2020法律服务工作思路3篇
司法局基层法律服务工作总结及工作思路
司法局基层法律服务工作总结及工作思路一、重要荣誉9月，北湖区联合人民调解委员会被郴州市司法局评为郴州市“新时代司法为民共榜样”荣誉称号。
二、特色亮点工作回顾（一）强基固本，人民调解工作提质增效矛盾纠纷化解数量再创新高。
截止目前，全区司法行政系统共调解各类矛盾纠纷7576件（其中各乡镇街道、村、社区调委会共受理矛盾纠纷2148件，调解成功2022件；驻公安派出所人民调解室受理民间纠纷5338件，调解成功5058件；北湖区联合人民调解委员会调解成功重大、复杂疑难纠纷90件，调解成功89件），确保了矛盾纠纷第一时间化解在基层，有力地维护了社会稳定。
对列入“十三五”规划的人民司法所、北湖司法所、下湄桥司法所进行统一建设，已完成了项目立项和初步规划设计工作，目前项目已经进入施工阶段。
（二）服务大局，政府法制工作成效显著，行政复议应诉室共收行政复议案件13起，涉及行政处罚、行政确认等事项，除两起案件正依法审理外，其余案件均已审结，实现了“定纷止争，案结事了”的目标；共收行政诉讼案件68起（含上一10月21日，共组织完成了14件规范性文件、49件政府合同（涉及金额数亿元）、143件区政府常务会研究议题材料等重大涉法文件材料的审查工作，为区政府及区领导决策提供了有力的法律支撑。
度法治政府建设工作进行了考核。
（三）创新机制，社区矫正工作稳步前行监管安全体制创新。
充分发挥社区矫正中心作用和司法所辐射作用，采取统一部署与分片包干相结合、区矫正中心工作人员、局机关工作人员与联点司法所相结合的模式，在全市率先打造社区矫正监管核查责任机制，有效解决基层司法所工作量大、人手不足的问题，极大地缓解社区矫正监管压力。
教育矫治手段多样。
通过政府购买服务方式，以心理沙龙、个别心理咨询、绘画心理分析与治疗等多样心理矫正方式，建立社区服刑人员心理状况数据库。
4月22日-28日，组织了26名社区服刑人员参加社区服刑人员SIYB创业培训班，进一步提高了社区服刑人员的就业创业能力，帮助他们更好回归社会。
物业服务法律建议案例(3篇)
第1篇一、背景某小区位于我国某大城市，业主委员会于2020年3月成立，负责小区的日常管理工作。
由于小区业主众多，物业服务企业未能提供优质的服务，导致业主与物业服务企业之间矛盾不断。
2020年7月，部分业主因物业服务问题向业主委员会提出投诉，要求物业服务企业整改。
业主委员会经调查后，认为物业服务企业存在多项违规行为，遂向法院提起诉讼，要求解除物业服务合同，并赔偿业主损失。
二、案情分析1. 业主与物业服务企业签订的物业服务合同合法有效根据《中华人民共和国合同法》的规定，业主与物业服务企业签订的物业服务合同属于民事合同，应当遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则。
经审查，双方签订的物业服务合同符合法律规定，合法有效。
2. 物业服务企业存在多项违规行为（1）未按照合同约定提供物业服务。
物业服务合同约定物业服务企业应提供绿化、保洁、安保等物业服务，但物业服务企业未能按照约定提供，导致小区环境脏乱差，业主生活受到影响。
（2）擅自提高物业服务收费标准。
物业服务合同约定物业服务收费标准，但物业服务企业未经业主委员会同意，擅自提高收费标准，损害了业主的合法权益。
（3）未履行信息披露义务。
物业服务合同约定物业服务企业应定期向业主公布物业服务费用使用情况，但物业服务企业未履行信息披露义务，业主对物业服务费用使用情况一无所知。
3. 业主委员会的诉讼请求合理（1）解除物业服务合同。
由于物业服务企业存在多项违规行为，严重损害了业主的合法权益，业主委员会有权要求解除物业服务合同。
（2）赔偿业主损失。
物业服务企业的违规行为给业主带来了不便，业主委员会有权要求物业服务企业赔偿损失。
三、法律建议1. 业主委员会应收集证据，证明物业服务企业的违规行为（1）收集物业服务合同、物业服务费用缴纳凭证等证据，证明物业服务合同合法有效。
（2）收集物业服务企业未按照合同约定提供物业服务、擅自提高收费标准、未履行信息披露义务等证据，证明物业服务企业的违规行为。
公司法务工作计划及思路
公司法务工作计划及思路（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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浅谈做好基层法律服务工作的几项重要举措 法律事务论文范文分享
浅谈做好基层法律服务工作的几项重要举措摘要社会基层开展实时有效的法律服务工作,不仅是服务人们群众、维护安全稳定的实际举措,更是帮助人们积蓄法治素养、培养法治思维的有效办法。
加强基层法律服务工作就是要提高思想认识、,确立法律服务应有地位借力多方资源,扩大法律服务参与主体立足现有实际,增强团队法律服务能力，进而切实提高基层开展法律服务的实际工作本领，更好地为基层人们解决涉法用法问题。
关键词：基层；法律；服务目录摘要 (1)一、形成学法守法用法新常态,深入开展法治宣传教育 (2)（一）教育内容要强调实效性 (2)（二）教育对象要体现广泛性 (3)（三）教育手段要注重多样性 (3)二、借力多方资源,扩大法律服务参与主体 (3)三、满足人们知法用法新需求 (4)（一）提高思想认识,加强组织领导 (4)（二）拓宽咨询渠道,创新工作方式 (5)（三）加大建设力度,完善基本设施 (5)四、立足现有实际,增强团队法律服务能力 (5)五、小结 (6)参考文献 (7)基层开展法律服务作为法治建设的重要组成，不仅是党委机关服务人们的重要内容,更是维护安全稳定的重要方面。
基层的法律服务影响制约着单位的整体建设水平。
一、形成学法守法用法新常态,深入开展法治宣传教育积极开展法治教育，把法治种子播撤在大地，让法律法规融入人民血脉,植根建设肌体，是增强法纪观念、增强人们法治信仰、引导各级形成依法办事良好习惯,推动建设在法治轨道上朝着强军目标迈进的重要工作。
（一）教育内容要强调实效性法制宣传教育要克服以往政治教育走过场、喊口号的定式思维和模式，在确定教育内容的时候要注意了解和关注当前一个时期内的重点工作和中心工作;结合问卷调查、访问座谈、交流沟通等方式了解广大人们感到迷茫和疑惑的问题，系统梳理存在的突出问题、典型案例及产生的不良影响。
在此基础上，坚持问题牵引原则,精心准备教育内容，做到基层建设和人们成长成才需要什么重点教什么，什么问题突出就集中教什么,使法制教育内容和主题紧密结合实际。
2024年律师工作计划范文(8篇)
2024年律师工作计划范文（8篇）2024年最新律师工作计划范文（通用8篇）2024年最新律师工作计划范文篇1人常说：三十而立。
每个人在20岁—40岁之间是最奋斗的年华，而时间总是一分一秒的在不经意间溜走，想要立稳立好，不仅要选择好一份适合自己的职业，也要对自己的职业有一个清晰明确的规划。
缺乏明确的目标，陷入无规划的生活，就等于浪费时间、生命。
就像孤舟总是需要明灯的指引。
在大学期间我接触法院，律所，利用宝贵的实习机会锻炼自己，也在校内，校外打工磨练自己。
几年下来，我对自己有了清晰的认识：喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。
关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。
做事理想化，追求完美，不重实际。
具有一定的艺术才能和个性。
肯吃苦，但耐力不够。
仍未通过司考，是我心头的一个病，但我深知考过司考只是一个门槛，离真正成为律师还有很长的一段路要走。
律师只是一份执业，工作辛苦，是创造性的劳动，考试所学到的东西很多是不实用，只是可以作为你入行的基础。
"纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。
"律师业务是实践性很强的实务，考过考试只是取得了资格，你需从零开始。
不要认为通过考试就是律师了，也不要抱有很高的期望值。
除了入行压力，还有就是学习、提高自身能力的压力。
律师要学的东西太多太多，凡是有人的地方都有可能要用到律师，业务范围涵盖了社会的各个方面。
律师是万事通，除了纯粹的法律知识，也需要丰富的社会知识。
想做一位真正的律师，就需要不断学习和积累，没有止境。
放松休闲是可以的，更多的艰辛来自默默的耕耘。
虽然有一些实习的经历，但对于律师行业是远远不够的。
实践是最好的老师。
我首先从基层做起，律助、秘书都是锻炼我、积蓄我能力的好方法。
三年内我要通过司法考试，征服这条拦路虎。
之后尝试做一些诉讼案件，因为有工作经验，对这个行业比较熟悉了，在职业的过程中就能决定五年内的发展方向，考虑做非诉业务，我在去年通过了证券从业资格，也在考会计，以后可以从事证券上市、房地产开发、专利商标代理、公司设立和涉外法律服务等方面工作。
2024年法院总体工作思路
2024年法院总体工作思路一、坚持司法公正公正司法是人民法院工作的生命线，必须始终坚持司法公正，不断提高司法公信力。
要严格遵守法律程序，确保案件处理的合法、公正、公开。
要加强对法官的培训和教育，提高法官的职业素养和司法能力，确保案件得到公正处理。
二、提升办案效率办案效率是人民法院工作的重要指标，必须采取有效措施提高办案效率。
要加强审判管理，完善审判流程，优化审判资源配置，提高审判效率。
要加强信息化建设，推进电子化办案，提高办案的科技含量和效率。
三、加强队伍建设队伍建设是人民法院工作的重要保障，必须注重加强队伍建设。
要加强法官的选拔和培养，提高法官的职业素养和司法能力。
要加强法官的思想政治教育和职业道德教育，树立正确的司法观念和职业操守。
四、推进司法公开司法公开是人民法院工作的重要原则，必须大力推进司法公开。
要加强审判公开，完善司法公开制度，扩大司法公开的范围和内容。
要加强司法宣传，及时发布司法信息，增强司法工作的透明度和公信力。
五、深化司法改革司法改革是人民法院工作的重要任务，必须不断深化司法改革。
要积极探索审判权运行机制改革，完善合议庭制度，推进司法责任制改革。
要加强调解工作，完善调解制度，推进多元化纠纷解决机制建设。
六、强化司法为民司法为民是人民法院工作的根本宗旨，必须始终坚持司法为民。
要加强与人民群众的联系，积极回应群众诉求，为群众提供优质高效的法律服务。
要加强对弱势群体的保护和关爱，切实维护人民群众的合法权益。
七、优化诉讼服务诉讼服务是人民法院工作的重要组成部分，必须不断优化诉讼服务。
要加强诉讼服务中心建设，完善诉讼服务设施，提高诉讼服务水平。
要加强对当事人的指导和帮助，提供一站式、全方位的诉讼服务，降低当事人诉讼成本，提高诉讼效率。
八、严明司法纪律严明的司法纪律是维护司法形象和公信力的必要条件，必须始终坚持严明司法纪律。
要加强法官职业道德建设，树立良好的司法形象。
要严格遵守各项司法纪律和规定，确保司法公正和廉洁。
法律事务工作思路
法律事务工作思路法律事务工作思路3篇法律事务工作思路120xx年，是公司实现第二次跨越式发展的关键一年，为实现这一目标，根据集团公司工作会议精神，结合我公司经营和发展实际，提出综合管理与法律事务基本工作思路：一、以QHSE管理体系和内控体系建设为突破口，健全和完善各项规章制度，提高企业标准化管理水平。
初步工作安排：（一）、进一步统一思想，加大体系建设工作力度。
由于公司机关搬迁、重组等客观原因，公司QHSE管理体系和内控体系建设都没有踏上工作进度，特别是内控体系建设工作，由于机构变化，原来所做的流程图、流程描述等工作都要推倒重来。
股份公司内控项目组要求必须于6月30日前完成内控体系建设工作，并正式运行，公司要在不到半年的时间，完成其它兄弟企业一年半时间完成的工作量。
炼油板块要求我公司QHSE管理体系建立实施工作必须于9月份完成，并将于四季度对我公司进行检查和验收。
时间紧、任务重。
为此，公司上下必须统一思想，加大工作力度，强化体系建立实施工作的领导，充实体系建立工作人员，统筹安排，倒排时间，全力开展体系建立实施工作。
1、召开一次贯标工作会议（2月），各分公司一把手、主管领导和贯标工作人员参加，安排部署各阶段工作任务，进一步明确责任，统一思想。
2、修订贯标工作管理制度和考核评价办法，将体系建立实施工作纳入业绩考核范围，严格检查，认真兑现，确保各项贯标工作任务顺利完成。
3、健全组织机构，充实贯标工作工作人员。
体系建立工作任务繁重，目前综合管理与法律事务处工作人员还不能满足贯标工作需要，到3月份文件编写时，更需要大量的文件审核人员，为此，在处室基本上，再临时抽调2至3名贯标工作人员，以加强贯标工作力量。
（二）、深化培训，加强现场指导。
从去年贯标工作开展情况看，全方位培训和深入现场指导是体系建立实施阶段性工作按时、保质完成的保证。
为此，要抓好以下几方面的培训和现场指导：1、贯标骨干的培训。
在体系试运行后、符合性审核前，进行QHSE管理体系内审员培训，培养一批懂标准、会审核的骨干，为公司内部审核和体系运行维护提供保障。
司法行政工作思路：以人民为中心,服务群众
司法行政工作思路：以人民为中心，服务群众司法行政工作思路：以人民为中心，服务群众2023年，司法行政工作在以人民为中心的思路指导下，持续深入地推进，为人民群众提供更加优质、高效、便捷的服务。
一、以人民为中心，服务群众以人民为中心是当前司法行政工作的主题。
在未来的发展中，我们将持续推进“以人民为中心”的理念。
这一理念旨在通过改善司法公正性、提高司法效率、增强司法公信力，让人民更加全面地享受到司法行政的服务。
当前，司法行政工作需要更为积极去推进“以人民为中心”的这一理念。
作为司法行政部门，我们要更加积极地推进法治化进程，建立更加规范、科学的条例体系，提高司法行政工作的专业化程度。
同时，要在司法行政工作中加强人性化服务的理念，更加细致地关注人民群众的需求，重视人民群众对司法行政工作的意见和建议。
二、推进信息化建设，提升工作效率信息化是司法行政工作必须要推进的方向之一。
未来，我们将继续推进信息化建设，在司法行政工作中逐步实现数字化办公、数据自由流通、业务全面电子化、信息互联互通等目标，提高工作效率。
信息化同样也有利于司法行政工作的公正性。
信息化建设将使司法行政工作的重点从业务操作逐步转变为以规则逻辑为核心的实践环节，进一步减少人为干预和人的误判，提高司法行政工作的公正性。
同时，准确高效的信息化工作还可以提升行政工作的水平，缩短审判的时间周期，提高司法行政工作的处理效率。
三、加强人才培养与队伍建设司法行政工作是涉及到全体人民、需要接触到所有层面的工作，因此，需要有一个强大的队伍得以支撑。
在未来，将会加强司法行政工作队伍的建设，培养和选拔全国各地优秀的司法行政工作人才，构建一支高素质的队伍。
与此同时，我们也需要为已经在司法行政工作领域中工作的职员提供培训机会。
针对各级各类司法行政工作职员的需求，提供适合的培训项目，加强技能培训、适应性培训和业务培训，提高其工作水平和职业素养。
四、推进多元化服务，为群众提供优质服务在未来，我们将推进多元化服务，为人民群众提供更加优质、高效、便捷的服务。
2024年法务的工作计划最新6篇
以上就是本年度个人工作总结报告，不当的地方还请上级领导批评指正。在以后的工作中，我会不断进步本身的素质水平、思想政治素质和综合素质，以适应公司的进步和发展，争取为公司做出更大的贡献!
法务的工作计划篇3
一、提质增效把好合同关
1、巩固和完善合同及法律文件的审核机制，不断完善完善中心合同管理办法及授权制度，严格依照制度进行评审，加强合同审核的有效性。
四、提高自身素质
1、提升专业能力和企业管理能力，特别是要与企业发展相结合，提升个人综合素质，为企业发展提供助力。关注新出台的法律法规及司法解释，加强学习新知识，吸收新知识，提高专业素质。
2、安排好自身工作，密切关注公司法务实务培训信息、定期参加培新，提升法务实践经验;通过法院网站掌握法院开庭信息，合理挑选与自身工作相关的典型案件，定期参加法院旁听，一方面学习法律理论，一方面掌握庭审技巧，同时能了解相关法官审判特点，从而增强庭审技能。
3、丰富普法载体，加大普法力度。深入学习宣传法治国企建设系列文件和要求，推进企业完善法人治理;丰富普法载体，创新普法形式，充分利用互联网、微博、微信、客户端等传播作用，充分调动全体员工参与普法工作的热情，调动全体员工学法用法守法的积极性;把法治教育纳入职工教育培训总体规划，将法律法规与职业技能、安全生产等培训相结合，促进各项工作依法合规进行。
2024年律师协会工作计划范文（3篇）
2024年律师协会工作计划范文2023一、引导律师秉持公正执法原则，提高执业水平律师行业是维护公正、促进法治的重要力量，为了进一步提高律师的执业水平，律师协会将开展以下工作：1. 组织开展律师职业培训，加强律师业务知识、专业技能、职业道德培养，提高律师的执业水平和服务品质。
2. 加强对律师事务所的管理，提高律所的规范化、专业化水平，推动律师事务所向法律服务机构转型。
3. 建立健全律师评价制度，根据律师的执业表现和服务质量对律师进行评价，促进律师的自我提升。
4. 加强律师执业信息化建设，推进律师事务所信息化办公，提高律师的工作效率和服务质量。
二、推动律师参与社会公益活动，服务社会发展作为法律服务行业的代表，律师应积极参与社会公益活动，为社会发展和民生福祉贡献力量。
律师协会将推动以下工作：1. 组织律师参与法律援助工作，为经济困难的民众提供免费法律服务，保障他们的合法权益。
2. 开展法治宣传教育活动，普及法律知识，提高公众的法律素养。
3. 积极参与法律研究和法律政策的制定，为国家的法制建设提供专业意见和建议。
4. 推动律师参与社会组织和公共事务的治理，在社会治理中发挥律师的专业作用。
三、加强国内外律师交流与合作，提升国际影响力随着经济全球化和国际交往的深入发展，律师行业也面临着更多的国际化挑战和机遇。
律师协会将加强国内外律师的交流与合作，提升国际影响力：1. 组织国内外律师交流访问活动，加强与国外律师协会的合作，促进律师之间的交流与合作。
2. 组织国际法律论坛和研讨会，邀请国际法律专家和学者来华交流，提升中国律师在国际法律界的影响力。
3. 建立律师国际合作网络，推动国内律师事务所与国外律师事务所的合作，为国内企业在国际市场上提供法律服务。
4. 积极参与国际法律组织和国际合作机制，推动律师行业在国际舞台上的参与和发声。
四、加强律师协会自身建设，提高服务能力和管理水平律师协会作为行业自律组织，应不断提升自身的服务能力和管理水平，为会员提供更好的支持和服务。
2020年法制宣传工作计划三篇
2020年法制宣传工作计划三篇本文仅供参考20xx年法制宣传工作计划(一)20XX年我校法制宣传教育工作计划的总体要求是：认真贯彻落实上级部门制定的《法制宣传教育第X个五年规划》，按照推进素质教育的要求，以师生教育为重点，以增强师生遵纪守法意识为主题，进一步整合法制宣传教育资源，丰富法制宣传教育内容，创新法制宣传教育形式，大力加强制度建设，切实提高学校领导和师生的法律素质，为构建和谐平安校园和创建和谐平安瑞林做出积极贡献。
工作目标1、依法治校，实施教育阳光行政，进一步提高学校教育执法水平。
2、通过各种形式的培训与管理，努力提高教师对做好法制宣传教育工作计划的认识及依法施教的水平。
3、抓住契机，切实加强和改进青少年法制教育工作计划，不断提高学生法制意识，做一个学法、懂法、守法的社会小公民。
具体工作设想一、加强领导，进一步完善管理队伍，为学校法制教育提供有力保障。
1、健全组织机构，明确工作职责。
进一步建立和健全学校法制宣传教育工作领导机构，承担起组织实施五五普法宣教规划的职责，发挥好组织、协调法制宣传教育的职能作用。
做到有一把手领导重视，由校级领导分管，明确职能部门和联系人，工作制度化、经常化，努力为开展好法制宣传教育提供有力保障。
(1)学校法制宣传教育组长：曾德俊(校长);(2)学校法制宣传教育副组长：谢德榜陈英铨(3)学校法制副校长：本镇法庭庭长(4)组员：校行政及全体教师2、切实保障普法经费。
学校将从有限的教育经费中安排出相应的法制宣传教育专项经费，相应订购法律报刊、图书、音像资料，办好法律宣传栏，切实保障普法培训等各项法制宣传教育活动的顺利进行。
二、认真做好 xx普法宣传工作1、签订相关目标责任书。
2、贯彻会议精神，抓好落实工作。
按照上级部门 X 五普法宣教规划和本年度法制宣传工作要点，结合本校实际，制订学校普法宣传教育计划，认真做好普法宣传教育工作。
3、加强舆论宣传，营造良好的社会氛围。
学校将精心组织各种宣传活动，大力宣传我校以往普法工作取得的成就，深入宣传开展 X五普法的必要性、重要性，大力宣传五五普法的指导思想、工作目标和主要任务。
2020医院法治工作计划
2020医院法治工作计划
2020年医院法治工作计划
一、加强法规法规宣传教育
1. 组织医务人员学习相关法律法规和政策文件，提高法律意识和规范意识。
2. 制定并推广医疗纠纷预防知识宣传手册，提高患者和医务人员的风险意识。
3. 加强法律知识培训，提高医务人员的法律素养和技能。
二、健全法律风险防范机制
1. 完善医疗纠纷预警和风险评估机制，提前发现和化解潜在的法律风险。
2. 健全医疗事故应急处置机制，确保医疗事故及时、公正、合法处理。
3. 建立健全医务人员执业合规监督机制，严格规范医疗行为。
三、加强法律合规管理
1. 健全医院管理体系和内部审计制度，确保医疗活动合规运行。
2. 加强医务人员职业道德和法律规范教育，提高医疗服务质量
和安全水平。
3. 加强与法律事务部门的沟通协调，及时处理法律风险事件和纠纷案件。
四、提高医院法律服务水平
1. 建立健全医疗纠纷调解机构，积极推动纠纷调解解决。
2. 完善法律服务网络，为患者和医务人员提供法律咨询和援助。
3. 发挥好医院法律顾问团队作用，提供法律风险防范和法律合规咨询。
2020普法依法治理的工作计划5篇
2020普法依法治理的工作计划5篇普法依法治理是普及法律常识的简称。
普及法律知识，普法学习的主要内容包括：《宪法》、《教育法》、新修订的《义务教育法》、《教师法》、《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》等等。
下面是小编整理的关于普法依法治理的工作计划，欢迎阅读。
普法依法治理的工作计划(一)201x年是全面贯彻落实党的十x届x中全会精神，深化改革的开局之年，是进一步发挥“法治建设指标体系”作用，深入推进“法治##”建设的重要一年。
今年“法治##”建设和依法治理普法教育工作的指导思想是：以*理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神为主线，以“法治思维提升”和“法治方式完善”为重点，以进一步发挥“法治量化评估体系”作用为抓手，围绕服务“经济转型升级、城乡统筹发展、社会管理创新”三大重任，突出“提升法治理念、强化法治实践、培育法治文化”三项重点工作，深入推进“法治##”建设和普法依法治理工作，全面打造依法执政、依法行政、公正司法、全民守法的法治环境，使法治建设工作再上新台阶。
一、围绕中心，开辟法治建设路径1.完善基本公共法律服务。
继续推进政府法律顾问工作，为政府科学决策、依法治理提供法律意见;深入开展企业法律顾问制度建设，继续开展法律服务进企业的“法律体检”、“法务前置”活动，为个转企的中小微企业开通“法律服务直通车”，促进经济发展平稳安全。
健全完善村(社区)法律顾问服务工作，进一步完善考核评价机制，创新工作平台和载体。
以政府法律顾问为推手，通过“法务前置”等服务街道重大项目建设。
围绕“三改一拆”、“五水共治”等中心工作，组织开展专项法律服务活动，为经济转型升级提供优质高效的法律服务。
2.深入预防化解社会矛盾。
健全完善人民调解工作体系。
加强行业性专业调委会建设。
不断深化区域性、行业性、专业性人民调解组织建设。
对已成立的专业性调委会，进一步规范运作。
探索建立物业纠纷调解委员会。
2020年法律服务所工作计划3篇
2020年法律服务所工作计划3篇本文是关于2020年法律服务所工作计划3篇，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。
根据新司发{XX}8号，新城区司法局XX年度公正律师法律管理工作部署，自强路司法所结合地区现实，对XX年自强路法律服务所管理制订部署，以深入学习实践科学成长观活动为载体，以强化服务意识、创新管理方法为手段，充分发挥自强路法律服务工作在促进成长，维护稳定中的职能作用，为创建平安新城、平安自强提供有效的法律服务保障。
具体目标及措施如下：1、采取多种措施，开展业务培训和职业道德教育活动，不断提高自强路法律服务人员的综合素质。
主要措施：一是指导督促自强路法律服务所组织全体人员开展形式多样的学习活动，并积极参加区局、街道司法所组织的培训。
二是按照工作现实，制定培训计划，丰富培训内容，定期组织人员参加各种政治业务培训活动。
工作规定：自强路法律服务所要保证学习时间，积极开展学习活动，组织人员，参加各级培训活动。
通过学习和培训，进一步提高全体人员的政治理论、职业道德和业务能力。
2、严格审查程序，以年检注册工作为契机，开展对自强路法律服务所规范整顿工作。
主要措施：一是根据区司法局年检方案，自强路法律服务所要认真填写有关资料，开展自查；二是配合区局检查组，对自强路法律服务所开展检查；三是严格审核年检材料，及时上报有关材料。
工作规定：自强路法律服务所认真按照区局年检工作公告，开展自查活动，认真填报各项资料，按时上报。
保证顺利通过年检。
自强路司法所将对自查情况开展检查规范。
3、发挥管理职能，积极开展依法执业检查，规范自强路法律服务所工作，维律服务市场秩序。
主要措施：自强路司法所每月对自强路法律服务所检查一次，并记录。
针对发现的问题及时提出整改意见，督促自强路法律服务所不断完善各项制度，并监督各项制度严格执行，防止矛盾激化，及时处理当事人对法律服务及法律工作者的投诉、申诉，防止矛盾激化，依法维护当事人和法律服务所的合法权益。
企业法律服务工作计划
企业法律服务工作计划（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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司法局上半年工作总结及下半年工作思路
司法局上半年工作总结及下半年工作思路司法局上半年工作总结及下半年工作思路一、2020年上半年工作总结2020年上半年，司法局紧密围绕上级司法行政部门的工作部署，结合XX市委市政府中心工作安排，平稳有序地开展各项业务工作。
现将上半年主要工作总结如下：(一)开展法律服务“营商环境提升年”专项行动成立法律服务“营商环境提升年”专项行动领导小组，研究出台《关于开展法律服务“营商环境提升年”专项行动实施方案》，积极为经济社会发展营造良好法治环境。
一是开展普法宣传，营造依法经营的良好氛围。
扎实推进以“普法进商会”“普法进电商园区”“普法进台企”为载体的“法律三进”活动，深入走访企业，了解企业的法律需求，开展政策宣讲，赠送法律资料，优化法律服务环境，为XX市“营商环境提升年”行动营造良好的法治氛围。
依托“XX普法”作为“以案释法”“小清说法”发布平台，发布社会热点事件和企业典型案例法律解读。
二是发挥律师作用，为企业发展提供法律服务。
落实企业法律帮扶措施，助推经济转型升级。
发挥我市三家律师所担任破产管理人资格作用，积极参与“僵尸企业”分类处置。
继续做好企业重整重组和破产清算工作，帮助企业淘汰落后产能，促进转型升级。
引导律师参与企业危机救济，参与不良资产处置，创新银行资产包处置方式，化解企业经营风险，助力XX经济平稳发展。
(如浙江乐泰律师事务所服务团队担任天虹破产案件管理人：2020年11月8日XX市人民法院裁定受理该公司破产清算，并于当日指定浙江乐泰律师事务所为管理人。
2020年1月23日下午已在XX市人民法院召开过第一次债权人会议，在债权申报期内已申报债权的有49户，申报金额是.23元，管理人目前确认的是.79元。
据调查，该公司目前银行存款5807574.34元尚冻结在建设银行北白象支行;另据债务人提供的应收账款清单，对外债权有约1200万，管理人均已发函催要，尚未有结果。
)加强商(协)会、企业法律顾问制度建设。
司法局最新工作总结暨下一步工作思路(精选范文)
司法局最新工作总结暨下一步工作思路（精选范文）2020年，我局紧扣中央、省、市、区委部署要求，围绕X工作主线，担当作为，为坚决打赢疫情防控阻击战和经济发展主动仗提供有力的法治保障，工作取得一定进展。
现将以来的工作情况汇报如下：一、奋楫扬帆显担当，释放助赢“两战”新动能。
一是慎终如始抓好防疫。
严格落实“管行业就要管防疫”的要求，全员提前结束春节休假，从速从严抓好单位内部、联系村的卡点值守、隔离执行及各法律服务机构的“三返”管理等工作。
二是胸为帅谋当好助手。
制定出台《关于为新冠肺炎疫情防控期间企业复工复产提供法治保障的意见》等文件，组建法律服务志愿团，为打赢“两战”提供法治支撑。
在防疫期间，提出加强居住出租房管理的政策建议，获区政府主要领导批示肯定。
三是如履薄冰办好案件。
注重把牢行政复议、审批法律援助申请等工作的法律关，兼顾案件的法律效果与社会效果，为打赢“两战”营造良好的氛围。
二、勇立潮头谋新篇，统筹全面依法治区新局面。
一是做好牵头抓总。
认真谋划法治X建设年度要点，，落实依法治区委员会专设秘书科、增加中层职数、增加专项经费等相关工作。
二是强化机制保障。
健全法治X建设工作机制机制，推动将依法治区工作纳入区委重要事项督察计划及纪委巡察事项，认真落实党委理论中心组集体学法、区委常委会会前学法、区政府常务会议学法等机制。
三是注重监督评价。
针对X年辖区法治建设社会满意度测评成绩不理想的短板，全面启动法治X建设社会满意度提升工作，将之纳入街道部门主要负责人履行法治“第一责任人”责任清单。
出台法治督察方案，完成全区首批法治监督员的选聘审查工作。
三、久久为功破难题，打造依法行政新格局。
一是力促行政败诉情况改观。
以“实现行政案件总量、败诉率双下降”为目标，提前把好依法决策、依法行政关，组织政府、部门法律顾问开展法律服务X次，审查重大决策、行政合同X次，审查、备案规范性文件X份。
鼓励辖区通过司法考试的在职干部参加公职律师资格培训，储备充实法制力量。
律所管委会工作思路和方案
律所管委会工作思路和方案一、律所管委会的工作思路1. 以律所业务发展为导向律所管委会应该以律所业务的发展为导向，制定战略规划和业务发展计划，明确律所的发展目标和方向。
在制定战略规划时，要充分考虑行业发展趋势和市场需求，深入分析律所内外部环境，制定科学合理的战略发展路径。
2. 以客户需求为中心律所的生存和发展离不开客户的支持和信任，律所管委会应该将客户需求置于首位，努力提高律所的服务质量和效率，满足客户的法律需求。
同时，要不断深化对客户需求的分析和把握，调整律所的服务模式和内容，提供更加符合客户实际需求的法律服务。
3. 以人才队伍建设为重点律所的核心竞争力在于人才，律所管委会应该把人才队伍建设放在重要位置，加强人才引进和培养，建立人才激励机制，提高律所的员工素质和能力。
同时，要关注员工的工作环境和福利待遇，增强员工的归属感和凝聚力。
4. 以规范化管理为基础律所的管理规范化是律所管委会的基本职责，要建立健全的管理制度和流程，明确各部门的职责和权限，规范律所的内部管理行为。
同时，要加强对律所管理的监督和评估，及时发现和解决管理中存在的问题，推动律所的持续改善和提升。
二、律所管委会的工作方案1. 完善律所的战略规划律所管委会应该重视战略规划的制定和实施，结合律所的实际情况，制定长期和短期的战略规划，明确律所的发展目标和重点方向。
战略规划要与律所的实际情况相结合，量身定制，包括市场营销、人才队伍、技术创新、企业文化建设等方面的内容。
2. 加强对律所的业务管理律所管委会要加强对律所的业务管理，包括对业务流程的优化、业务模式的创新、业务质量的监控等方面，提高律所的业务管理水平。
要建立健全的业务管理制度，完善业务管理流程，加强对业务过程的监控和评估，及时发现和解决业务管理中的问题，推动律所的业务发展。
3. 加强对律所的人才队伍建设律所管委会应该加强对律所的人才队伍建设，建立健全的人才引进和培养机制，加大对人才的培训和激励力度，提高律所的员工素质和能力。
2020年法律服务会议记录
法律服务会议记录
法律服务会议记录
会议时间：2020年x月xx日
参会人员：
会议地点：
会议内容：
现在对上月开展的有关法律服务全覆盖活动的工作进行总结如下：落实法律服务全覆盖，确保规范运行。
落实定期服务制度，法律顾问为村（居）组织和居民提供了法律咨询，对村（居）组织和居民进行法律培训。
落实了限时服务制度，法律顾问在接到村（居）具体法律服务需求后，两个工作日内必须提供法律服务；对于村（居）组织、居民的电话法律咨询，一般问题随问随答，疑难问题不超过两个工作日答复。
落实了工作日志制度，法律顾问将所服务村（居）的基本情况，提供法律服务的时间、对象、内容、方法和结果详细记载，做到一村（居）一卷、一事一记、一次一记。
落实工作报告制度，法律顾问利用受理案件、解答咨询、调解纠纷
的职业优势，收集可能引发群体性事件或大规模上访事件的矛盾纠纷，并及时上报，为领导掌控 ___动态提供决策参考。
对本月工作作出部署：进一步推动法律全覆盖，开展法律援助活动，帮助困难群众依法获得法律援助；开展对村（居）各类矛盾纠纷调解工作；协助处理村集体组织和居民的涉法事务。
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2020法律服务工作思路3篇
【篇一】法律服务工作思路模板
一、认真贯彻落实内部管理各项制度
1、认真落实政治业务学习、内强素质
把政治理论知识、所务管理各项制度、法律服务工作管理办法、执业纪律和职业道德等纳入年度政治理论学习计划，根据政治理论学习计划安排，坚持每月开展不少于一次的政治业务学习。
通过学习，使全所人员不断提高政治业务知识水平，增强政治责任感和敏锐性，在依法开展执业活动，维护当事人合法权益的同时，积极主动地配合乡党委政府中心工作的开展，维护社会秩序的稳定。
2、认真开展疑难案件讨论，促进内部学习和交流
对疑难案件实行集体讨论制度是集思广益，提高办案质量的有效途径。
在对疑难案件的讨论过程中，不同意见的交流和辩证，不仅可以找到解决案件的准确依据和途径，更重要的是不断增进全所人员对法律知识的理解和运用，同时，也为大家在今后办理同类案件中积累宝贵的经验，以更好地为社会服务。
3、坚持认真贯彻执行统一受案、统一委派等各项制度，规范财务管理和档案管理，严肃查处各类违纪行为，进一步巩固和深化集中教育整顿工作成效。
二、扩大监督渠道。
规范服务行为，树立良好的执业形象
在门前开辟法律服务业务公开栏，对业务范围、执业纪律、责任追究承诺等公开公示，公布举报投诉电话，公开收费标准和办案程序。
以制度的公开，扩大监督渠道和监督力度，促使从业人员自觉接受当事人和社会的监督，时刻警示从业人员规范行为，依法执业，竭诚为社会服务，以高质量、高效率的服务能力，树立良好的执业形象。
三、以法制宣传咨询活动的开展促进业务量的提升
善于抓住有利时机，如“3.15”维权日、“12.4”全国法制宣传日，以及平时配合司法所深入基层开展的法制宣传教育活动，采取如以案释法、法律咨询等多种形式，向广大群众宣传基层法律服务在改革、发展、稳定和维护公民、法人合法权益中的职能作用，在指导广大干部群众学习、理解法律知识的同时，注意引导群众走依法维权之路，正确处理生产、生活、经营活动中发生的各种纠纷。
通过宣传，不仅可以依法化解基层矛盾纠纷，促进社会秩序稳定，邻里团结和睦，
更重要的是开辟案源，提高业务量，实现经济效益和社会效益双赢。
四、以整肃内务为抓手，促进所务管理规范化
在建立健全财务管理、档案管理制度的基础上，明确专门负责人员，严格统一收案、登记制度，加强财务管理和档案管理力度。
对业务工作实行分类登记，做到账目往来清楚，收案登记明晰，卷宗内页排列有序、内容完整，促进所务管理的规范化。
通过各项制度的健全落实，力争在完成法律服务所主任质量化管理责任目标的基础上有所突破。
【篇二】法律服务工作思路模板
根据新司发{20xx}8号，新城区司法局20xx年度公正律师法律管理工作部署，自强路司法所结合地区现实，对20xx年自强路法律服务所管理制订部署，以深入学习实践科学成长观活动为载体，以强化服务意识、创新管理方法为手段，充分发挥自强路法律服务工作在促进成长，维护稳定中的职能作用，为创建平安新城、平安自强提供有效的法律服务保障。
具体目标及措施如下：
一、采取多种措施，开展业务培训和职业道德教育活动，不断提高自强路法律服务人员的综合素质。
主要措施：一是指导督促自强路法律服务所组织全体人员开展形式多样的学习活动，并积极参加区局、街道司法所组织的`培训。
二是按照工作现实，制定培训计划，丰富培训内容，定期组织人员参加各种政治业务培训活动。
工作规定：自强路法律服务所要保证学习时间，积极开展学习活动，组织人员，参加各级培训活动。
通过学习和培训，进一步提高全体人员的政治理论、职业道德和业务能力。
二、严格审查程序，以年检注册工作为契机，开展对自强路法律服务所规范整顿工作。
主要措施：一是根据区司法局年检方案，自强路法律服务所要认真填写有关资料，开展自查；二是配合区局检查组，对自强路法律服务所开展检查；三是严格审核年检材料，及时上报有关材料。
工作规定：自强路法律服务所认真按照区局年检工作公告，开展自查活动，
认真填报各项资料，按时上报。
保证顺利通过年检。
自强路司法所将对自查情况开展检查规范。
三、发挥管理职能，积极开展依法执业检查，规范自强路法律服务所工作，维律服务市场秩序。
主要措施：自强路司法所每月对自强路法律服务所检查一次，并记录。
针对发现的问题及时提出整改意见，督促自强路法律服务所不断完善各项制度，并监督各项制度严格执行，防止矛盾激化，及时处理当事人对法律服务及法律工作者的投诉、申诉，防止矛盾激化，依法维护当事人和法律服务所的合法权益。
工作规定：司法所坚持对法律服务所检查，并做好检查记录和问题处理工作，法律服务所要配合检查，对检查中通报的问题及时开展改正。
四、发挥指导作用，引导自强路法律服务所积极拓展法律服务，努力维护社会公平正义。
主要措施：一是坚持重大案件报告制度，引导法律工作者通过提供法律服务，切实维护被告人和当事人的合法权益，努力引导当事人依法妥善处理各种利益纠纷，防止矛盾激化；二是监督引导自强路法律服务所开展法律援助工作，对应该援助的对象，及时援助，不符合援助条件的，根据情况开展适当的减免费用。
工作规定：自强路法律服务所要坚持重大案件报告制度，并积极拓展案源，开展形式多样的法律服务，为和谐新城建设提供法律服务。
【篇三】法律服务工作思路模板
（一）认真抓好律师工作。
加大律师服务渤海新区、重点产业、重点项目、重点企业的力度，推动律师业务向知识产权、公司上市、企业投资合作、企业改制破产、企业依法管理、金融证券等领域深入发展，鼓励和引导律师由传统诉讼业务向非诉讼业务拓展。
推进律师事务所规范化、规模化、专业化建设，打造核心业务突出、功能定位清晰的精品所、专业所。
加强律师所党组织建设，建立健全基层党组织工作制度，引领律师工作健康发展。
加强律师事务所和律师的管理，开展重点培训和时政教育，认真查处律师违规违纪行为，提高律师办案质量和社会公信度。
完善司法行政机关和律师协会对律师工作的“两结合”管理体制，强化县级司法行政部门的日常监督管理职能以及律师协会的自律功能。
加大对律师
代理辩护“重大、敏感、群体新”案件的指导，确保实现律师办案法律效果、社会效果、政治效果有机统一。
（二）不断深化公证工作。
在做好传统公证业务的同时，拓展公证服务新领域，开拓证源，加强经营性土地使用权招拍挂公证法律监督和国有资产招拍挂、破产企业职工补偿金提存公证工作。
组建公证法律服务团，为渤海新区及黄骅港建设提供深层次、全方位的公证法律服务。
推进公证“三化一建设”向纵深发展，要提升公证工作信息化水平，努力实现公证管理工作和公证服务方式的现代化。
畅通公证人员进入渠道，逐步壮大公证员队伍。
加强信息化管理，构建全市公证网络信息平台。
发挥行业和行政双重管理职能，适时组织全市公证质量评查，加强质量监管，提高公证公信力，达到零投诉。
（三）创建司法鉴定工作“品牌”形象。
加强对司法鉴定执业活动的监管，保证司法鉴定人员依法规范执业，提高司法鉴定质量和服务能力，努力培树、形成具有沧州特色的司法鉴定业务“品牌”所。
县（市、区）司法局进一步拓展司法鉴定业务，求发展、求质量，加强规范化管理，为社会和人民群众提供优质的司法鉴定服务。
（四）推进基层法律服务工作。
加强对基层法律服务工作的指导和管理，组织全市基层法律服务工作者业务培训，开展全市检查活动，整顿规范基层法律服务市场。
（五）圆满完成司法考试任务。
加大政策宣传力度，加强组织协调，提高服务水平，认真组织实施并圆满完成20xx年国家司法考试工作。