安康杯汇报材料(精选多篇)

安康杯汇报材料(精选多篇)

各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢突出安全班组创建创新“安康杯”竞赛

——在全国安康杯竞赛活动检查团汇

报会上发言

沈立德

尊敬的全国安康杯竞赛活动检查团领导：

欢迎各位领导来中国北车集团大同电力机车有限责任公司检查指导工作。我代表同车公司对各位领导的莅临表示热烈的欢迎。下面，我把同车公司安康杯竞赛活动情况向各位领导做一简要汇报。

第一部分：同车公司基本情况

第二部分：公司安康杯竞赛活动情况同车公司根据上级通知的要求，按照《全国“安康杯”竞赛考核表》中的内容和标准，从组织领导、安全管理、安全

生产月、积极参加各项活动、群众监督、事故控制等六个项目，我们逐项、逐条地严格自查，最后认定考核得分为98分。为了方便各位领导查阅，我们整理出了详细的“安康杯”竞赛活动资料。由于时间有限，在这里就不展开汇报自查情况了。我想和各位领导详细介绍一下我们同车公司开展“安康杯”竞赛的主要做法和经验。

近年来，同车公司工会在“安康杯”竞赛活动中，从企业的细胞班组入手，在全公司范围内积极开展以创建安全班 1

组为载体的“安康杯”竞赛活动，实现了班组安全工作标准化、规范化、制度化，夯实了企业安全生产和劳动保护工作基础，公司多次被评为省、市“安康杯”竞赛优胜企业，2014年至2014年，连续五次被授予全国“安康杯”竞赛优胜企业荣誉称号，实现了“五连冠”。

一、强化制度建设，形成有效运行机制——健全组织，检查督促。公司工会十分重视创建安全班组活动，成立了由公

司“安康杯”组委会领导，公司工会牵头，安全生产主管部门参与的创建安全班组活动组织机构，确立了“安全生产在班组，人人都是安全员”的创建活动主题。为将创建活动落到实处，按照创建标准和实施细则，将班组分为安全示范班组、安全先进班组、安全合格班组三个等级，加大对班组的监督检查和考核力度。各基层单位每季度对班组安全工作进行一次检查验收，公司安全检查组每半年进行一次全面检查验收，每年进行一次达标验收。对在创建安全班组活动中成绩显著，各项考核全部达标的班组给予奖励，并作为评选公司年度“双文明”竞赛标杆班组和命名“工人先锋号”的重要依据，对达不到合格标准的班组在评先中采取一票否决。几年来，公司工会先后投入20万余元，对在创建安全班组活动中涌现出的40个安全示范班组进行了命名表彰。车体车间底架二组被授予“山西省“安康杯”竞赛安全示范班组”，并获山西省“五一劳动奖状”

——建章立制，统一标准。强化班组安全管理、推行班组标准化作业是创建安全班组的重要内容，是实现班组安全生产的重要保证。公司工会和安全生产主管部门结合oshms18000职业安全健康管理体系和安全质量标准化企业的要求，从班组规章制度的执行、安全职责的履行、基础工作的运行、标准化作业的实行等几方面，制定了十条《创建安全班组标准》和《班组安全建设实施方案》、《班组安全建设管理办法》、《班组安全建设达标考核验收标准》三项规章制度；建立了《班组安全检查记录》、《班组安全活动记录》、《班组安全教育台帐》三项运行记录及一项《班组危险源清单》；并且为每个班组下发了集各种制度和记录于一体的《班组安全建设笔记本》，规范了班组安全原始记录和台帐，实现了隐患登记、整改的全过程管理，使班组安全管理达到了有章可依、有据可查,实现了规范统一。

二、开展安全文化活动，培育班组安全

氛围

同车公司通过开展丰富多彩的安全文化活动，建设具有同车公司特色的安全理念，大力营造浓厚的安全文化氛围，用安全文化熏陶员工，激发公司员工学习安全生产知识、掌握安全生产技能、杜绝违章指挥和违章作业的积极性和主动性，实现由“要我安全”向“我要安全”转变，形成“安全时刻在身边，人人事事保安全”的良好安全文化氛围。

——加强宣传教育培训，提高员工安全意识和安全操作

技能。充分利用安全生产月和公司安全教育日及广播电视、报纸等多种形式，广泛宣传贯彻《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》和工会劳动保护《三个条例》等法律法规。组织开展员工喜闻乐见的安全生产知识学习竞赛，围绕安全生产的有关内容，组织开展演讲、征文、答题、书画、摄影等员工喜闻乐见的文化活动，并在生产现场和有关设备上贴上明显的安全标识，加强现场有

形化宣传，让员工在任何地方都能看到明显的安全警示，都能感受强烈的安全氛围，自觉遵守安全规定，自觉规范安全行为。公司基层单位电气分厂工会举办的“电气分厂4〃23安全生产知识竞赛”，历时一个月，共有600余人次参加，他们采取先学习后比赛的方式，极大地调动了广大员工的学习热情。总装车间在油漆工段推广有毒有害化学物质信息卡活动，让员工了解身边的有毒有害物质，掌握应急措施和急救办法，提高油漆工的自我防护意识。公司工会还把创建安全班组活动与开展“创建学习型班组，争做知识型员工”活动有机地融在一起，将安全培训纳入创建学习型班组计划之中，通过团队中的学习和交流，促进班组成员共同提高安全操作水平。几年来，公司工会先后组织600余名基层单位领导和劳动保护监督员等参加了由全总和国家安全生产监督管理局组织的全国职工安全生产知识培训，并全部获得结业证书。

——组织开展各项活动，群策群力保安全。在生产一线

班组开展了以“工前讲话、工中检查、工后小结”为主要内容的“三工”活动。为使“三工”活动具体化、规范化，要求“工前讲话”必须做到工作内容、技术要求、安全注意事项及安全措施具体、清楚、明了；“工中检查”做到对安全注意事项、安全措施逐一检查，保证落实；“工后小结”要说清安全措施落实情况和对发现的安全隐患进行整改的情况。围绕公司安全生产的薄弱环节，在员工中广泛开展了技术革新和提安全管理合理化建议活动。几年来，共提合理化建议462条，有关方面采纳了410余条，有力地促进了公司安全生产。组织开展班组安全大检查活动，及时排查治理安全隐患。在大检查活动要求各班组在做到查思想认识要有高度；查管理措施要有力度；查装备安全要求精度；查生产现场不留死角；查违章作业不留情面。几年来，班组安全大检查活动共排查治理安全隐患