厦门市(市辖区)制造业以及信息传输、计算机服务业城镇单位就业人数3年数据专题报告2019版

合集下载

厦门市人民政府贯彻国务院关于进一步加强就业再就业工作通知的若干意见

厦门市人民政府贯彻国务院关于进一步加强就业再就业工作通知的若干意见【法规类别】招工与就业【发文字号】厦府[2006]167号【发布部门】厦门市政府【发布日期】2006.06.30【实施日期】2006.06.30【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件厦门市人民政府贯彻国务院关于进一步加强就业再就业工作通知的若干意见（厦府〔2006〕167号）各区政府、市直各部、委、办、局，各人民团体、市属各企事业单位，各大专院校：就业是民生之本，也是构建社会主义和谐社会的重要内容。

根据国务院《关于进一步加强就业再就业工作的通知》（国发﹝2005﹞36号）和福建省人民政府《贯彻国务院关于进一步加强就业再就业工作通知的意见》（闽政﹝2006﹞5号）精神，结合我市实际，现就进一步加强就业再就业工作提出以下贯彻意见：一、明确指导思想和目标任务，千方百计扩大就业（一）指导思想：以“三个代表”重要思想为指导，以《厦门市国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》为统领，按照科学发展观，突出推进海峡西岸重要中心城市建设和构建社会主义和谐社会的要求，坚持以人为本，全面落实“十一五”时期厦门国民经济和社会发展规划，将扩大就业摆在经济社会发展更加突出的位置，进一步贯彻落实“劳动者自主择业、市场调节就业和政府促进就业”的方针，坚持市场导向的就业机制，有步骤地统筹城乡就业和提高劳动者素质，探索建立市场经济条件下促进就业的长效机制。

（二）目标任务：解决体制转轨遗留的下岗失业问题，重点做好国有企业下岗失业人员、集体企业下岗职工、国有企业关闭破产需要安置人员的再就业工作，巩固再就业工作成果，增强就业稳定性；努力做好城镇新增劳动力的就业工作，大力提升劳动者职业技能和创业能力，积极推动高校毕业生就业工作；改善农村劳动者进城就业环境，积极推进城乡统筹就业，经过五年努力，形成城乡统一的劳动力市场。

加强失业调控，将城镇登记失业人数控制在合理范围内，减少长期失业人员数量；加快就业法制建设，逐步建立就业与社会保障工作的联动机制。

信息传输,软件和信息技术服务业包括()

竭诚为您提供优质文档/双击可除信息传输,软件和信息技术服务业包括()篇一：I信息传输、软件和信息技术服务业代码I63信息传输、软件和信息技术服务业电信、广播电视和卫星传输服务指利用有线、无线的电磁系统或者光电系统，传送、发射或者接收语音、文字、数据、图像以本门类包括63～65大类电信6316311固定电信服务6312移动电信服务6319其他电信服务632广播电视传输服务及其他任何形式信息的活动指从事固定通信业务活动指从事移动通信业务活动指除固定电信服务、移动电信服务外，利用固定、移动通信网从事的信息服务63364641642649656516526536546556596321有线广播电视传输服务6322无线广播电视传输服务6330卫星传输服务互联网和相关服务6410互联网接入及相关服务6420互联网信息服务6490其他互联网服务软件和信息技术服务业6510软件开发6520信息系统集成服务6530信息技术咨询服务6540数据处理和存储服务6550集成电路设计其他信息技术服务业6591数字内容服务指有线广播电视网和信号的传输服务指无线广播电视信号的传输服务指人造卫星的电信传输和广播电视传输服务指除基础电信运营商外，基于基础传输网络为存储数据、数据处理及相关活动，提供接入互联网的有关应用设施的服务指除基础电信运营商外，通过互联网提供在线信息、电子邮箱、数据检索、网络游戏等信息服务指除基础电信运营商服务、互联网接入及相关服务、互联网信息服务以外的其他未列明互联网服务指对信息传输、信息制作、信息提供和信息接收过程中产生的技术问题或技术需求所提供的服务指为用户提供计算机软件、信息系统或者设备中嵌入的软件，或者在系统集成、应用服务等技术服务时提供软件的开发和经营活动；包括基础软件、支撑软件、应用软件、嵌入式软件、信息安全软件、计算机（应用）系统、工业软件以及其他软件的开发和经营活动指基于需方业务需求进行的信息系统需求分析和系统设计，并通过结构化的综合布缆系统、计算机网络技术和软件技术，将各个分离的设备、功能和信息等集成到相互关联的、统一和协调的系统之中，以及为信息系统的正常运行提供支持的服务；包括信息系统设计、集成实施、运行维护等服务指在信息资源开发利用、工程建设、人员培训、管理体系建设、技术支撑等方面向需方提供的管理或技术咨询评估服务；包括信息化规划、信息技术管理咨询、信息系统工程监理、测试评估、信息技术培训等指供方向需方提供的信息和数据的分析、整理、计算、编辑、存储等加工处理服务，以及应用软件、业务运营平台、信息系统基础设施等的租用服务；包括各种数据库活动、网站内容更新、数据备份服务、数据存储服务、在线企业资源规划（eRp）、在线杀毒、电子商务平台、物流信息服务平台、服务器托管、虚拟主机等指Ic设计服务，即企业开展的集成电路功能研发、设计等服务指数字内容的加工处理，即将图片、文字、视频、音频等信息内容运用数字化技术进行加工处理并整合应用的服务6592呼叫中心6599其他未列明信息技术服务业指受企事业单位委托，利用与公用电话网或因特网连接的呼叫中心系统和数据库技术，经过信息采集、加工、存储等建立信息库，通过固定网、移动网或因特网等公众通信网络向用户提供有关该企事业单位的业务咨询、信息咨询和数据查询等服务篇二：20XX会计继续教育试题20XX会计继续教育考试答案-企业产品成本核算制度一、单选题1、下列关于企业产品成本核算制度的制定背景与实施意义的表述中，错误的是（）。

(完整版)电子政务云平台服务费用计算参考指南

参考文件：《电子政务云平台服务费用计算参考指南（第一版）》电子政务云平台服务费用计算参考指南（第一版)第一章总则第一条为贯彻落实中央网络安全和信息化领导小组第一次会议精神，规范各级电子政务云平台服务费用预算、审核，推动电子政务朝集约、高效、安全和服务方向发展，依据《国务院办公厅关于进一步加强政府采购管理工作的意见》（国办发〔2009〕35号）、《国务院办公厅关于政府向社会力量购买服务的指导意见》（国办发〔2013〕96号）和《政府购买服务管理办法(暂行）》（财综〔2014〕96号）,以及《国家电子政务”十二五”规划》和《电子政务公共平台顶层设计实施指南》，遵循电子政务云平台建设服务市场规律，结合近几年来电子政务云平台建设、服务、运维取费经验，制定本指南，以期为电子政务云平台服务采购的供需双方提供取费参考.第二条本指南明确了我国电子政务云平台的服务内容、服务方式和服务费用计算方法，适用于各级电子政务云平台的服务费用计算工作参考。

第三条各级电子政务云平台使用、管理、建设、服务机构可参考本指南，进行电子政务云平台服务费用的预算、审核、计取和支付。

第二章服务内容第四条电子政务云平台服务主要分为基础设施资源服务、支撑软件资源服务、信息资源技术服务、应用功能服务、信息安全技术服务、应用部署迁移服务、服务实施和运行保障服务等.第五条基础设施资源服务包括机房资源服务、网络资源服务、计算资源服务、存储资源服务和灾备服务.第六条支撑软件资源服务包括为各政务部门提供的操作系统、中间件、数据库和开发工具等应用支撑软件服务;提供业务应用的开发、部署和运行的支撑服务；提供数据搜索引擎、通用代码库和工具等组件和构件服务。

第七条信息资源技术服务包括政务部门使用电子政务云平台上提供的信息资源目录检索工具，获取信息资源共享、查询、交换等服务，为政务部门开展业务应用提供信息资源支撑的服务.信息资源技术服务包括数据服务、目录服务、数据交换、数据融合等支撑服务。

厦门市(市辖区)住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版

厦门市（市辖区）住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数3年数据解读报告2019版序言本报告以数据为基点对厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数的现状及发展脉络进行了全面立体的阐述和剖析，相信对商家、机构及个人具有重要参考借鉴价值。

厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数数据解读报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用我方报告需注明出处。

厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数数据解读报告主要收集国家政府部门如中国国家统计局及其它权威机构数据，并经过专业统计分析处理及清洗。

数据严谨公正，通过整理及清洗，进行厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数的分析研究，整个报告覆盖住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数，科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数等重要维度。

目录第一节厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数现状 (1)第二节厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数指标分析（均指市辖区） (3)一、厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数占全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)四、厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (4)五、厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (4)六、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (5)七、全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (5)八、厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数同全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数指标分析(均指市辖区) (7)一、厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)二、全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)三、厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数占全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数比重统计分析7三、厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数占全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)四、厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (8)五、厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (8)六、全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (9)七、全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (9)八、厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数同全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (10)图表目录表1：厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2：厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3：全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4：厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数占全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)表5：厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (4)表6：厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (4)表7：全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)表8：全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）5 表9：厦门市住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数同全国住宿和餐饮业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表11：全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表12：厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数占全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)表13：厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表8表13：厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (8)表14：厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (8)表15：全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表9 表16：全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：厦门市科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数同全国科学研究、技术服务和地质勘查业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)第一节厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数现状厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数现状详细情况见下表（2018年）：表1：厦门市住宿和餐饮业、技术服务业城镇单位就业人数现状统计表注：本报告以国家各级统计部门数据为基准，并借助专业统计分析方法得出。

2023年大学生就业问题调研报告

2023年大学生就业问题调研报告2023年大学生就业问题调研报告1近期，一篇名为《江苏4万届毕业生未就业就业形势或更严峻》的__发布后，引起了社会各界的强烈反响，各大门户纷纷转载，报道称：据中国之声《新闻晚高峰》报道，届高校毕业生离开校园已经有4个月了，届新的毕业生也已经开始考虑找工作了。

但目前江苏仍有4万名届毕业生未就业。

，新的高校毕业生将达到53.2万人，比去年多6万人，就业形势更加严峻。

求职旺季已经来到，为了避免企业过早进入校园招聘而影响学校的教学秩序，多数高校采取措施，以应对即将到来的求职旺季。

据统计，从毕业生求职者人数突破600万大关以来，求职者数量逐年增加，据初步统计结果显示，仅江苏省__届高校毕业生就有53.2万人，均达到了历史最高点。

笔者从知名社会招聘前程无忧了解到，目前有很多__届的毕业生由于在校园招聘中未解决就业问题，被迫把目光放到社会招聘中，而社会招聘大多需要一定的工作经验，这也导致很多毕业生花费了很多时间精力却依然无法解决就业问题;此外，笔者还从上了解到一组数据，全国高校预计将达到700万人，比去年增加了10%，仅在广东求职的高校毕业生人数就将达到65万-70万，不少甚至愿意自降身价，期望以降低薪资水平的代价求得一个工作机会。

对此，笔者在前程无忧、智联招聘、中华英才、等招聘类上整理出四条求职建议，希望能对读者有所帮助。

一、做好职业规划职业生涯规划是对个人职业生涯发展道路进行规划的一个过程，作为当代大学生更需要对自己的职业生涯进行规划。

在做个人职业生涯规划的时候，一个时常困扰大学生的问题是：我要进入怎样的用人单位?但却很少有人从对方的角度去考虑：用人单位为什么要聘用我?我怎样才能符合用人单位的要求?从营销学的角度看，大学生要找到工作，必须满足用人单位的需求。

用人单位需求何在?有一点是很明确的，它不是教育机构，旨在让你进去进修然后成为“全面发展的人”;它也不是慈善机构，因为悲怜你找不到工作而履行神圣的社会职责。

厦门市人民政府关于加快推进软件和信息技术服务业发展的意见

厦门市人民政府关于加快推进软件和信息技术服务业发展的意见文章属性•【制定机关】厦门市人民政府•【公布日期】2018.12.17•【字号】厦府〔2018〕374号•【施行日期】2018.12.17•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】科学技术其他规定正文厦门市人民政府关于加快推进软件和信息技术服务业发展的意见厦府〔2018〕374号各区人民政府，市直各委、办、局，各开发区管委会：按照市委、市政府关于加快高质量发展推动“双千亿”工作部署要求，为进一步做强做优我市软件和信息技术服务业千亿产业链，创新和提升“软件名城”建设工作，助推以软件产业为基础的数字经济高质量发展，积极发挥财政性资金的引导作用，结合我市实际，提出如下意见：一、鼓励企业做强做优（一）引进奖励对获评“中国软件和信息技术服务综合竞争力百强企业”“中国软件业务收入前百家企业”“中国互联网企业１００强”等的，在我市新设立独立法人企业，实收资本达到３０００万元以上的，按其实收资本的５％给予奖励。

对创新创业团队在厦新设立独立企业法人，实收资本达到１０００万元以上的，按其实收资本的５％给予奖励。

上述奖励，每家企业最高５００万元，总额按照企业初次达到上述标准时的实收资本进行核定，按４０％、３０％、３０％的比例分三年兑现。

对于重大项目，经市政府批准，结合实际情况给予针对性的“一企一策”支持措施。

（二）名城奖励实施软件名城创新提升工程。

打造“名园、名企、名品、名人、名展”等一流软件品牌，持续开展重点软件和信息技术服务企业、优秀软件产品和应用解决方案评选工作，推进软件和信息技术服务企业和人才备案工作的常态化，提升精准化服务水平。

对获评“全国大数据优秀产品和应用解决方案”“国家信息消费试点示范项目”“全国大数据产业发展试点示范项目”等国家级优秀（或示范）案例的，给予每项５０万元的奖励。

对获评省级优秀（或示范）案例的，给予每项３０万元的奖励。

[2022年高校毕业生就业状况分析]2022年高校毕业生就业

[2022年高校毕业生就业状况分析]2022年高校毕业生就业毕业生落实率：专科生最高从被调查的毕业生总体统计来看，如果将上表中第1～6项均视为“确定去向”的话，则毕业生毕业时的“落实率”达83.1%。

从学历层次的比较来看，落实率差异不大，都在80%以上。

专科生的落实率最高，均为87.4%;其次是硕士生，为84.5%;第三是本科生，为81.5%;博士生的落实率最低，为81.3%。

从性别之间的比较来看：男性落实率高于女性。

男性落实率为85.3%，女性为80.8%，两者差距主要体现在“已确定单位”上，男性高出4.8个百分点。

从学校类型的比较来看：高职大专院校的落实率最高，为89.4%;其次是“211”(包括“985”)重点大学，为86.5%;独立学院和民办高校排第三，为80.6%;普通本科院校最低，为77.7%。

从学校所在地的比较来看：东、中、西部地区高校之间存在差异，西部地区高校的落实率低于东部和中部。

东、中、西部高校的落实率分别为85.9%、81.6%、78.4%。

起薪比较：科研单位最高为了排除奇异值，调查只统计了月起薪在500～30000元之间的观测值。

统计结果显示，2022年高校毕业生月起薪的算术平均值为4187元。

毕业生的起薪具有以下特点：第一，学历越高起薪越多。

从算术平均值看，专科生为2640元;本科生为4010元;硕士生为6363元;博士生为6753元。

第二，性别之间存在差异：从算术平均值看，男性为4448元，女性为3896元，两者相差553元。

第三，学校类型之间存在差异：从算术平均值看，“211”(包括“985”)重点高校为5571元，一般本科院校为3944元，高职院校为2597元，民办高校和独立学院为2993元。

第四，就业地区之间存在差异：从算术平均值看，京津沪为5449元，东部地区为3401元，中部地区为2866元，西部地区为2680元。

最高与最低收入之比为2.03倍。

第五，就业地点之间存在差异：省会城市或直辖市的平均收入最高，为4721元;地级市的平均收入为3605元;县级市或县城的收入平均为3066元;乡镇和农村的收入分别为2909元和3247元。

小微企业金融服务需求调研报告3篇

小微企业金融服务需求调研报告3篇小微企业金融服务需求调研报告第1篇近日，区发展改革局对区内25家小微企业金融服务需求情况进行了调研，并形成如下调研报告。

一、调查内容及样本描述本次调查中主要包括以下内容：一是小微企业基本情况；二是当前影响企业发展的因素；三是小微企业对金融服务的需求情况；四是小微企业在融资中存在的困难和问题；五是对促进小微企业金融服务的建议。

本次调查以书面填报结合电话访谈的形式进行，保证了填报信息的客观真实性。

为使本次调查对我区小微企业及区发展更具有现实意义，从我区目前产业实际情况出发，本次被调查小微企业主要集中在制造业和计算机服务和软件业，以抽样方式，共选取25家企业，使样本具有很强的代表性。

1.被调查企业分类按主营业务分，制造业10家，占40%，信息传输、计算机服务和软件业15家，占60%。

按经济类型分，国有2家，占8%，私营23家，占92%；按企业人数分，10人以下的1家，占4%，10-50人的6家，占24%，50-100人的9家，占36%，100-500人的9家占36%。

2.生产或经营场地情况在被调查企业中，拥有白己的厂房(经营用房)企业有10家，占40%，租用的厂房(经营用房)企业有15家，占60%。

二、调查情况总体分析（一）影响企业发展因素调查本次调查中列举了影响小微企业发展的6种因素，即人力成本上升、原材料成本上升、市场需求不足、缺乏创新能力、资金紧张、其它等。

2.生产或经营场地情况在被调查企业中，拥有白己的厂房(经营用房)企业有10家，占40%，租用的厂房(经营用房)企业有15家，占60%。

调查结果表明，影响制造业发展的前三个因素依次分别是人力成本（90%）、资金紧张（80%）、原材料成本（60%），影响信息传输、计算机服务和软件业发展的前三个因素依次分别是人力成本（93%）、原材料成本（86%）、资金紧张（33%）。

调查结论，人力成本上升、资金紧张、原材料成本上升是当前影响小微企业发展的主要因素。

厦门市(全市)居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数3年数据洞察报告2019版

厦门市（全市）居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数3年数据洞察报告2019版序言本报告剖析厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数重要指标即居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数，教育行业年末城镇单位就业人数等，把握厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数发展规律，前瞻未来发展态势。

厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数洞察报告数据来源于中国国家统计局等权威部门，并经过专业统计分析及清洗处理。

无数据不客观，借助严谨的数据分析给与大众更深入的洞察及更精准的分析，体现完整、真实的客观事实，为公众了解厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数提供有价值的指引，为需求者提供有意义的参考。

厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数数据洞察报告知识产权为发布方即我公司天津旷维所有，其他方引用此报告需注明出处。

目录第一节厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数现状 (1)第二节厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数指标分析（均指全市） 3一、厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)二、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数现状统计 (3)三、厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数占全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数比重统计 (3)四、厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析4五、厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析4六、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析..5七、全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析..5八、厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数同全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (6)第三节厦门市教育行业年末城镇单位就业人数指标分析(均指全市) (7)一、厦门市教育行业年末城镇单位就业人数现状统计 (7)二、全国教育行业年末城镇单位就业人数现状统计分析 (7)三、厦门市教育行业年末城镇单位就业人数占全国教育行业年末城镇单位就业人数比重统计分析 (7)四、厦门市教育行业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (8)五、厦门市教育行业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (8)六、全国教育行业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计分析 (9)七、全国教育行业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动分析 (9)八、厦门市教育行业年末城镇单位就业人数同全国教育行业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比分析 (10)图表目录表1：厦门市居民服务行业和教育行业城镇单位就业人数现状统计表 (1)表2：厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表3：全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数现状统计表 (3)表4：厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数占全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数比重统计表 (3)表5：厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (4)表6：厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (4)表7：全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (5)表8：全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (5)表9：厦门市居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数同全国居民服务、修理和其他服务业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表 (6)表10：厦门市教育行业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表11：全国教育行业年末城镇单位就业人数现状统计表 (7)表12：厦门市教育行业年末城镇单位就业人数占全国教育行业年末城镇单位就业人数比重统计表 (7)表13：厦门市教育行业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (8)表14：厦门市教育行业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%）.8 表15：全国教育行业年末城镇单位就业人数（2016-2018）统计表 (9)表16：全国教育行业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动统计表（比上年增长%） (9)表17：厦门市教育行业年末城镇单位就业人数同全国教育行业年末城镇单位就业人数（2017-2018）变动对比统计表（比上年增长%） (10)。

统计工作实务

《统计工作实务》之统计实务第一章综述一、统计的基本任务，是对经济社会发展情况进行统计调查、统计分析，提供统计资料和统计咨询意见，实施统计监督。

统计调查和统计分析的对象是国民经济和社会发展情况。

统计资料的表现形式有四种，一是以统计表形式提供的统计资料，包括调查表、综合表、图表及文字说明，二是以统计报告形式提供的统计资料，包括统计报告、统计分析研究材料，三是以电讯、磁介质形式提供的统计资料，包括统计表资料和统计报告资料，四是以出版物形式提供的统计资料，包括《中国统计年鉴》及其他各种统计年鉴，以统计资料为依据撰写的各种文章等。

统计的信息、咨询和监督三大职级，是相互作用、相互促进、相辅相成和密切联系的。

信息职能是统计最基本的职能。

是保证咨询和监督职能得以有效发挥的前提。

咨询和监督职能是在信息职能基础上的拓展和深化，在充分发挥信息资源作用的基础上，进一步提高统计的整体效能。

统计的基本方法，以周期性普查为基础，心仪经常性抽样调查为主体，心仪全面定期统计报表、重点调查等为补充的统计调查方法体系。

普查特点是取得的资料更全面、更系统，但普查涉及面广、工作量大、时间较长，需要投入大量的人力和物力、组织工作较为繁重。

目前我国全国性的大型普查有三项经济普查每年进行一次，在尾数逢，和的年份实施，标准时点为普查年度的12月31日，普查对象为在中华人民共和国境内从事第二产业、第三产业活动的全部法人单位、产业活动单位和个体商户。

采面全面调查的方法，但对个体经营户的生产经营情况可以采用抽样调查的方法。

调查表主要内容包括单位基本属性、从业人员、财务状况、生产经营情况、生产能力、原材料和能源消耗、科技活动情况等。

农业普查每10年进行一次，尾数逢的年份为普查年度，标准时点为普查年度的12月31日24时。

普查对象包括以下个人和单位1．农村住户，包括农村农业生产经营户和其他住户2．城镇家室生产经营户3．农业生产经营单位4．村民委员会5．乡镇人民政府。

2023年公需科目培训判断题

判断：在数字经济发展中，出现安全问题影响的是局部。

（）答案：错误判断：“IPv6+”是面向5G和云时代的IP网络创新体系。

（）答案：正确判断：“党管青年”原则是对历史实践的科学总结，是第一次提出的新原则。

（）答案：正确判断：“互联网+政务服务”平台是推进互联网与政府部门公共服务的深度融合，创新政府部门的公共服务模式。

（）答案：正确判断：“科技金融”和“金融科技”没有区别，其主体相同，发展相同。

（）答案：错误判断：“快递+公共服务”平台是以部门联网、信息共享和数据交换实现行政事项跨部门、跨地区、跨层级的办理，让数据多跑路，群众少跑腿。

（）答案：错误判断：“十四五”规划和《中长期青年发展规划(2016-2025年)》实施时间契合、政策导向一致。

（）答案：正确判断：“十四五”数字经济发展规划指出，数字经济是继农业经济、工业经济之后的主要经济形态。

（）答案：正确判断：“酸狐狸平台”是美国NSA下属计算机网络入侵行动队的主战装备，攻击范围覆盖全球，重点攻击目标指向中国和俄罗斯。

（）答案：正确判断：“一号申请”是以公民身份号码作为唯一标识，建成电子证照库，实现群众办事“一号申请”，避免重复提交办事材料、证明和证件。

（）答案：正确判断：“一号申请”以公民身份号码作为唯一标识，建成电子证照库，实现群众办事“一号申请”，避免重复提交办事材料、证明和证件。

（）答案：正确判断：《党和国家机构改革方案》指出，要加强科学技术部推动健全新型举国体制、优化科技创新全链条管理、促进科技成果转化、促进科技和经济社会发展相结合等职能。

（）答案：正确判断：《全国一体化政务大数据体系建设指南》对全国一体化政务大数据体系建设的原则、目标等做出了明确的规定。

（）答案：正确判断：《全国一体化政务大数据体系建设指南》是迄今为止国家层面有关一体化政务大数据体系建设最权威的顶层设计。

（）答案：正确判断：《全国一体化政务大数据体系建设指南》是在过去积累的有关政务大数据体系建设经验的基础上制定的。

厦门市人民政府关于印发进一步落实稳就业保就业工作若干措施的通知

厦门市人民政府关于印发进一步落实稳就业保就业工作若干措施的通知文章属性•【制定机关】厦门市人民政府•【公布日期】2020.08.22•【字号】厦府规〔2020〕9号•【施行日期】2020.08.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】就业促进正文厦门市人民政府关于印发进一步落实稳就业保就业工作若干措施的通知厦府规〔2020〕9号各区人民政府，市直各委、办、局，各开发区管委会，各高等院校：现将《进一步落实稳就业保就业工作若干措施》印发给你们，请认真组织实施。

厦门市人民政府2020年8月22日（此件主动公开）进一步落实稳就业保就业工作的若干措施为深入贯彻《国务院办公厅关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》（国办发〔2020〕6号）、《国务院办公厅关于支持多渠道灵活就业的意见》（国办发〔2020〕27号）、《福建省人民政府关于印发进一步做好稳就业保就业工作若干措施的通知》（闽政〔2020〕4号）精神，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，结合本市实际，提出以下措施：一、稳步实施“八项行动”，持续扩大就业岗位供给（一）加大投资带动就业规模。

实施一二三产业“百千”增产增效行动。

按照“一产业（企业）一方案”、“一产业（企业）一专班”，全力推动市第一批“百千”优势特色产业（企业）持续增产增效，积极培育新一批产业（企业）。

加快亿元以上在建及计划新开工产业项目进度。

积极梳理本市重点企业和潜力企业名单，汇总一批重点企业列入全省第二批“百千”增产增效名单。

实施企业技术改造专项行动，加快转型升级步伐，提升就业吸纳能力。

实施新老基础设施建设行动，加快新型基础设施建设，围绕5G、大数据中心、人工智能、工业互联网等领域，从设施建设、产业扶持、场景应用等方面，全力推进5G基站以及远海自动化码头、鲲鹏超算中心等项目建设，汇总形成一批公共基础设施建设项目清单。

发挥创业投资促进“双创”和增加就业的独特作用，对带动就业能力强的创业投资企业予以引导基金扶持、政府项目对接等政策支持。

厦门市人民政府关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见

厦门市人民政府关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见【法规类别】招工与就业【发文字号】厦府[2017]395号【发布部门】厦门市政府【发布日期】2017.12.18【实施日期】2017.12.18【时效性】现行有效【效力级别】XP10厦门市人民政府关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见（厦府〔2017〕395号）各区人民政府，市直各委、办、局，各开发区管委会，各大企业，各高等院校：就业是最大的民生，为实现当前和今后一段时期更高质量就业和更充分就业，根据《福建省人民政府关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》（闽政〔2017〕38号），结合我市实际，现提出以下实施意见。

一、实施就业优先战略，服务产业发展带动民生就业（一）促进经济增长、产业结构调整与扩大就业协同联动。

创新宏观调控方式，把稳定和扩大就业作为区间调控的下限，增强经济增长对就业拉动能力。

加强经济政策与就业政策衔接，在制定财税、金融、产业、贸易、投资等重大政策时，综合评价对就业岗位、就业环境、失业风险等带来的影响。

优化发展环境，推进实施政府和社会资本合作，大力发展研究设计、现代物流、电子商务、文化创意、全域旅游、养老服务、健康服务、人力资源服务、服务外包等现代服务业。

完善多元化产业体系，既注重发展资本、技术和知识密集的先进制造业、战略性新兴产业，又要支持劳动密集型产业发展，降低实体经济成本，推进传统产业绿色改造，创造更多就业机会。

责任单位：市发改委、经信局、科技局、民政局、财政局、人社局、交通运输局、商务局、文广新局、旅发委，人行厦门市中心支行、市国税局、地税局，各区政府（二）源头开发人力资源服务企业用工。

以服务产业，服务发展为主线，帮助企业招工引工。

在来厦务工人员相对集中、劳务资源比较充裕、福建省和厦门市对口帮扶地区建立劳务输入基地。

广泛宣传厦门就业环境、优惠政策和企业招聘信息，在与厦门互补性较强的南平、三明、龙岩、宁德等内陆地区、山区，建立以乡镇为中心、行政村为招聘点的招聘工作网络，引导省外务工人员回归福建、来厦就业，疏通新成长劳动力来厦渠道。

厦门市人民政府关于认真做好第五次全国经济普查工作的通知

厦门市人民政府关于认真做好第五次全国经济普查工作的通知文章属性•【制定机关】厦门市人民政府•【公布日期】2023.01.18•【字号】厦府〔2023〕17号•【施行日期】2023.01.18•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文厦门市人民政府关于认真做好第五次全国经济普查工作的通知各区人民政府，市直各委、办、局，各开发区管委会，各高等院校，各市属国有企业，各有关单位：根据《全国经济普查条例》的规定，国务院决定于2023年开展第五次全国经济普查。

为贯彻落实《国务院关于开展第五次全国经济普查的通知》（国发〔2022〕22号）和《福建省人民政府关于认真做好第五次全国经济普查工作的通知》（闽政〔2022〕31号）精神，扎实有序做好我市经济普查各项工作，现就有关事项通知如下：一、总体要求㈠指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，认真落实党中央国务院决策部署以及省委省政府、市委市政府工作要求，完整、准确、全面贯彻新发展理念，加快构建新发展格局，全方位推进高质量发展，坚持依法普查、科学普查、为民普查，坚持实事求是、改革创新，确保普查数据真实准确，全面客观反映全市经济社会发展状况。

㈡普查目的。

第五次全国经济普查既是一项重大的国情国力调查，也是我市一项重大的市情市力调查。

本次普查将首次统筹开展投入产出调查，全面调查我市第二产业和第三产业发展规模、布局和效益，摸清各类单位基本情况，掌握国民经济行业间经济联系，客观反映推动高质量发展、构建新发展格局、建设现代化经济体系、深化供给侧结构性改革以及创新驱动发展、区域协调发展、生态文明建设、高水平对外开放、公共服务体系建设等方面的新进展。

通过普查，进一步夯实统计基础，推进统计现代化改革，为加强和改善宏观经济治理、科学制定中长期发展规划、推进中国式现代化中展现福建作为、谱写厦门篇章，提供科学准确的统计信息支持。

厦门市工业和信息化局关于市政协十四届二次会议第20231055号提案办理情况答复的函

厦门市工业和信息化局关于市政协十四届二次会议第20231055号提案办理情况答复的函文章属性•【制定机关】厦门市工业和信息化局•【公布日期】2023.04.06•【字号】•【施行日期】2023.04.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文厦门市工业和信息化局关于市政协十四届二次会议第20231055号提案办理情况答复的函市教育局：《关于提升产业学院服务产业发展能力的建议》（第20231055）收悉，我局作为会办单位，现将办理情况答复如下：一、工作开展情况（一）设计开发数字化人才专业课程。

数字化人才的培养和供给，是当前工业制造业乃至城市提升竞争力的关键。

2021年我局启动面向厦门制造业数字化人才课程设计开发（第一期、第二期）项目（以下简称“项目”），邀请IBM公司资深顾问，先后调研1299家公司，16所厦门本地院校，开展30余场交流与访谈，针对厦门产业链体系订制开发数字化人才培训课程42门。

课程旨在高校侧面向不同专业、不同学科高年级本科生、研究生，打破学科篱笆，促进学科交叉融合、技术跨界；在产业侧，面向企业技术研发人员、中层管理人员，提供前沿技术、系统化知识、视角开阔等支撑，系统性建成数字化人才培养课程体系。

（二）开展企业和高校对接系列活动。

为促进企业与高校的精准对接，聚焦厦门市新材料、集成电路、机械装备等产业链在智能制造、数字化转型背景下的发展需求，组织“企业进高校系列活动”，如组织相关行业企业“走进厦大实验室系列活动”集成电路专场、电子信息专场、新材料专场、智能制造专场等专题活动及组织企业走进华侨大学、华夏学院等活动；反向组织高校老师开展“高校走进厦门企业系列活动”，如ABB专场、明翰电气专场、宸鸿科技专场、瀚天天成专场、奥佳华专场、石秀才专场等活动，引导高校、产业界加深理解，促进产教融合。

二、下一步工作下一步我局将围绕我市发展定位和产业需求，会同相关职能部门，深化产教融合工作，持续推进高校和产业企业沟通联系与合作对接，实现校企资源共享、共育人才，培养社会和企业需要的技术人才。