固定资产岗位责任制通用版
固定资产管理人员安全生产岗位责任制模版
固定资产管理人员安全生产岗位责任制模版
一、岗位背景
固定资产管理人员主要负责管理和保护企业的固定资产,是企业安全生产的重要一环。为了确保固定资产管理人员能够充分履行安全生产职责,特制定本岗位责任制模版。
二、基本职责
1. 熟悉掌握相关的安全生产法律法规和企业安全生产政策,确保相关工作符合法规和企业要求。
2. 负责制定固定资产安全管理制度和操作规程,并组织实施,确保固定资产安全管理工作有序进行。
3. 对固定资产进行定期检查,发现隐患或问题及时进行整改和报告,并跟进整改措施的落实情况。
4. 负责制定固定资产维护计划,并监督执行,确保固定资产的正常运行和安全使用。
5. 组织开展固定资产安全培训,提高员工的安全意识和应急处置能力。
6. 配合企业安全生产部门的工作,积极参与安全检查、事故调查等相关工作。
7. 及时上报固定资产重大事故或异常情况,并配合相关部门开展调查和处理工作。
8. 统计、分析固定资产安全管理情况,及时报告相关统计数据和处理情况,提出改进意见和建议。
三、具体职责
1. 安全管理
1.1 落实安全生产法律法规,确保固定资产管理工作符合相关要求。
1.2 制定固定资产安全管理制度和操作规程,并组织实施。
1.3 建立固定资产安全档案,做好安全管理记录和文档管理。
1.4 开展固定资产安全巡查和检测工作,发现问题及时整改。
1.5 组织开展安全生产培训和演练,提高员工的安全防范意识和应急处置能力。
1.6 组织开展固定资产事故调查和分析工作,提出改进措施和建议。
1.7 协助企业安全生产部门进行安全隐患排查和整改工作。
固定资产核算岗位责任制
固定资产核算岗位责任制
1、设置固定资产明细帐,建立固定资产卡片,对固定资产的购置、调入、调出、内部转移、租赁、捐赠、封存、报损应按规定及时调整或督促有关部门办理报批手续,做到帐卡物三相符。
2、每学期要有计划的采购办公用品,并发放到个人。对纸张用量要严格控制,厉行节约。并定期统计各股室消耗情况,及时报送有关领导。
3、对库存物品做到心中有数,请购物品时必须定期检查并结出库存余数。库存做到不积压、不断档,仓库内保持整洁有序。
4、建立各类财产、物品收付、借用明细账,每学期清理一次,做到账账相符,账物相符。每季末结出固定资产、耐久品、低耗品余额报送有关领导。
5、建立固定资产、耐久品、低耗品的验收领用制度。
6、参与固定资产的清查盘点,对盘盈、盘亏、毁损的固定资产按规定进行帐务处理,同时要查明原因,分清责任,按规定审批权限办理报批手续。发现未使用及保管、使用、维护不当的固定资产要及时向分管领导汇报,并提出处理意见。
7、会同有关部门对固定资产的使用状况、利用效果进行分析,促进固定资产的合理使用,并督促有关部门加强维护、保养,挖掘潜力,提高利用率。
固定资产管理人员安全生产岗位责任制
固定资产管理人员安全生产岗位责任制是指固定资产管理部门内设立安全生产岗位,并规定岗位责任和职责。主要包括以下方面:
1. 安全生产组织管理责任:负责制定安全生产工作方针、制度和规章制度,并落实到本部门的各项工作中,确保安全生产工作的顺利进行。
2. 安全监测责任:负责对固定资产及相关设施设备进行安全检测和监测,及时发现和处理潜在的安全隐患,确保设备安全运行。
3. 安全教育培训责任:负责组织和开展安全教育培训工作,提高员工的安全意识和应急能力,确保员工能够正确使用设备和遵守安全操作规程。
4. 安全事故处理责任:负责对发生的安全事故进行调查和处理,分析事故原因并提出相应的整改措施,防止类似事故再次发生。
5. 安全生产督导责任:负责对固定资产管理岗位的安全生产工作进行定期巡查和督导,督促员工严守安全纪律和操作规程,确保安全生产工作的有效落实。
6. 安全应急管理责任:负责组织和完善安全应急预案和救援演练,提高应急处置能力和应对突发事件的能力,保障员工的人身安全和财产安全。
以上是固定资产管理人员安全生产岗位责任制的主要内容,通过设立安全生产岗位并明确责任和职责,可以有效提高固定资产管理岗位的安全生产管理水平,保证生产工作的顺利进行。
固定资产岗位责任制实用版
YF-ED-J9304
可按资料类型定义编号
固定资产岗位责任制实用
版
In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.
(示范文稿)
二零XX年XX月XX日
固定资产岗位责任制实用版
提示:该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。
1、固定资产,是指使用期限超过1年的房
屋、建筑物、机器、机械、运输工具以及其他
与生产、经营有关的设备、器具、工具等,单
位价值在规定限额以上,应当作为固定资产。
根据固定资产定义,结合本单位具体情况,制
定固定资产目录,分类编号登记。
2、固定资产取得时,按取得时的实际成本
入帐。固定资产取得时的成本应当根据具体情
况分别确定。如:购置的不需要经过安装即可
使用的固定资产,按实际支付的买价、包装
费、运输费、交纳的有关税金等,作为入帐价
值。融资租入的固定资产,按租赁开始日租赁资产的原账面价值与最低租赁付款额的现值两者中较低者,作为入帐价值。经批准无偿调入的固定资产,按调出单位的账面价值加上发生的运输费、安装费等相关费用,作为入帐价值。
固定资产岗位责任制范文
固定资产岗位责任制范文
一、负责固定资产管理和台账维护工作
1. 负责做好固定资产的购置、验收、入账等相关工作;
2. 负责固定资产的折旧计提、会计凭证的填制等工作;
3. 负责对公司固定资产进行台账的管理和维护,确保资产信息的准确性和完整性;
4. 负责编制和报送固定资产相关的报表和统计数据,并及时向上级汇报工作进展。
二、负责固定资产的存放和管理
1. 负责做好固定资产的存放和保管工作,确保资产的安全性和完整性;
2. 负责制定固定资产的使用和管理规定,确保各部门按规定使用和维护资产;
3. 负责进行固定资产的盘点和清查,及时发现和处理资产的问题和异常情况;
4. 负责做好固定资产的维修和保养工作,延长资产的使用寿命。
三、负责固定资产的处置和报废工作
1. 负责对固定资产进行检查和评估,确定处置、报废或变卖的资产;
2. 负责编制和执行固定资产处置和报废的方案和手续;
3. 负责与相关部门沟通和协调,确保固定资产处置和报废工作的顺利进行;
4. 负责做好固定资产处置和报废的会计处理和凭证的填制。
四、负责固定资产的相关政策和法规的宣传和培训
1. 负责向员工宣传和解释固定资产管理相关的政策和法规;
2. 负责组织和开展固定资产管理的培训和知识普及活动;
3. 负责协助相关部门制定和完善固定资产管理制度和流程;
4. 负责收集和整理资产管理方面的信息和资料,为公司决策提供参考。
五、负责其他与固定资产管理相关的工作
1. 负责配合审计部门进行固定资产的内部审计和外部审计;
2. 负责协助成本部门进行固定资产成本核算和分析;
固定资产使用责任书精简版
固定资产使用责任书
一、背景介绍
根据公司固定资产管理制度的相关规定和要求,为了规范固定
资产的使用和管理,确保公司固定资产的安全、有序、高效地使用,特制定本《固定资产使用责任书》以约束受益人的行为。
二、使用责任
1. 受益人应根据公司的规定和工作需要合理使用固定资产,并确保固定资产处于正常的使用状态,严禁滥用和浪费固定资产。
2. 受益人应按照公司要求认真保管固定资产,确保固定资产的安全。对于因个人过失或玩忽职守导致固定资产损坏或丢失的,应
承担相应的责任。
3. 受益人应按照公司的规定和程序进行固定资产的领用和归还,确保固定资产的流转记录真实、准确。
三、保养维护
1. 受益人应按照公司的要求进行固定资产的保养和维护工作,确保固定资产的正常运行和延长使用寿命。
2. 定期对固定资产进行检查和维修,及时发现和解决固定资产存在的问题,确保其正常运行。
四、意外损坏和报废
1. 若因意外事故导致固定资产损坏的,受益人需及时向公司报备,并按照公司程序进行申请和处理。需承担由此产生的损失和费用。
2. 对于达到报废标准的固定资产,受益人应将其报废并交予公司进行处理。
五、违约责任
1. 若受益人违反本责任书的规定,导致固定资产损坏、丢失或其他损失的,应承担相应的赔偿责任,并根据公司规定接受相应的纪律处分。
2. 对于严重违反规定,并且给公司造成重大损失的行为,公司有权追究受益人的法律责任。
六、附则
1. 本责任书自受益人签字并生效之日起执行,有效期为一年,到期后需重新签署。
2. 对于未尽事宜或其他有关固定资产的事项,双方可根据实际情况进行协商解决。
固定资产管理责任书
固定资产管理责任书
固定资产管理责任书
一、背景
固定资产是企业的重要财产,对企业的正常运营具有重要影响。为了规范固定资产的管理,提高固定资产利用效率,特制定此《固
定资产管理责任书》。
二、目的
本责任书的目的在于明确固定资产管理的责任和义务,规范固
定资产的购置、使用、处置等流程,促进固定资产的合理管理和保
值增值。
三、责任人及职责
1. 负责人
名称:
岗位:
联系方式:
2. 其他相关责任人
名称:
岗位:
联系方式:
四、具体职责
1. 固定资产购置
根据公司业务需求,负责编制固定资产购置计划;
负责编制固定资产购置申请,并按程序报批;
对固定资产供应商进行评估,确保资产采购的合理性和优惠性。
2. 固定资产使用
负责对固定资产进行登记、清查和保管;
定期对固定资产进行巡视,确保资产的完好性和运作正常;
负责制定固定资产的使用管理制度和规范,并进行执行。
3. 固定资产保养维修
组织编制固定资产保养维修计划,确保资产保养维修工作的及
时性和有效性;
负责对固定资产的日常维护、保养工作,并及时处理资产的故障和损坏问题。
4. 固定资产处置
根据公司规定,制定固定资产处置的程序和办法;
负责对报废和闲置的固定资产进行处置,保障公司权益的最大化。
五、行为准则
在固定资产管理工作中,责任人及相关责任人应遵守以下行为准则:
1. 严格按照公司相关制度和规定执行固定资产管理工作;
2. 负责任地对固定资产进行维护、保养和管理,确保资产的完好性和安全性;
3. 不得私自挪用、转让或私自处置固定资产;
4. 经常对固定资产进行认真清查,确保固定资产台账的真实性和准确性;
固定资产管理人员安全生产岗位责任制
固定资产管理人员安全生产岗位责任制固定资产管理人员是企业安全生产的重要岗位之一,其职责涵盖了固定资产的安全管理和保护。为了确保安全生产工作的顺利进行,制定并实施有效的岗位责任制是必不可少的。本文将从岗位责任制的必要性、固定资产管理人员的职责和应履行的安全管理任务等方面进行详细阐述。
一、岗位责任制的必要性
制定岗位责任制的目的在于明确固定资产管理人员在安全生产工作中的具体职责,从而提高其责任意识和主动性。岗位责任制的实施将能够加强企业对固定资产领域的安全管理,预防和减少事故的发生,为企业的可持续发展提供保障。
二、固定资产管理人员的职责
1. 制定安全管理制度和规章制度:固定资产管理人员应负责制定和完善企业的安全管理制度和规章制度,确保其与国家法律法规和政策要求相符,并组织实施培训,确保员工了解并遵守。
2. 落实安全生产责任制:固定资产管理人员应当明确各个岗位的安全生产责任人,监督并督促其履行相关职责。确保各个岗位的安全生产责任人熟悉安全管理制度和规章制度,并能够正确处理和应对各种安全风险和突发事件。
3. 进行安全风险评估:固定资产管理人员应负责组织对固定资产和设备进行安全风险评估,识别潜在的安全风险,并采取措施进行控制和管理。确保固定资产和设备能够安全稳定地运行,并及时消除风险隐患。
4. 组织安全培训和演练:固定资产管理人员应负责组织安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急能力。定期开展安全生产知识培训,加强员工的安全操作技能和应急处置能力的培养,确保员工能够正确应对各类安全事故。
5. 监督安全设施的维护和管理:固定资产管理人员应定期检查和维护企业的安全设施,确保其正常运行。对于出现故障的安全设施,应立即采取修理或更换措施,以确保安全设施的有效性。
固定资产岗位责任制
固定资产岗位责任制
是指在一个企业或组织中,为了更好地管理固定资产,并确保其正常使用和维护,制定了一套相关的职责和制度。了解和履行这些责任是每个固定资产岗位员工的责任。
固定资产是指企业或组织长期使用、用于生产经营活动的物品,如建筑物、土地、机器设备等。这些资产通常价值较高,是企业正常运营所必需的重要资源。因此,固定资产管理至关重要,任何不当的操作、估计或维护都可能导致企业财务损失或经营风险。为了确保固定资产的安全和有效使用,制定固定资产岗位责任制是必要的。
在制定固定资产岗位责任制时,需要明确每个岗位的职责和权限。以下是一些典型的固定资产岗位及其责任:
1. 固定资产主管:作为固定资产管理的负责人,其责任包括:
- 制定和实施固定资产管理政策和程序;
- 负责固定资产的购置、验收、登记和分类;
- 定期进行固定资产清查和盘点,确保台账和实物相符;
- 负责固定资产的报废和处置,确保合规和减少损失;
- 监督固定资产的维护和保养,确保其长期有效使用;
- 提供固定资产相关的数据和报告,支持决策和业务发展。
2. 固定资产管理员:作为固定资产管理的执行者,其主要责任包括:
- 日常固定资产数据的录入和更新,确保准确和完整;
- 协助主管进行固定资产的验收和登记;
- 提供固定资产的资产编号和位置信息,以便其他员工和部门的使用和查询;
- 协助主管进行固定资产的清查和盘点;
- 根据需要制定固定资产的维修计划和保养计划;
- 协助固定资产的报废和处置,确保程序合规和减少损失。
3. 部门经理:作为固定资产的使用者,其责任包括:
固定资产岗位责任制模版
固定资产岗位责任制模版
1. 资产管理概述
固定资产是企业生产经营过程中长期使用并具有独立形态的物质资产和非物质资产的总称。作为企业的重要资本,固定资产的管理是保障企业正常运营和实现经济效益的关键。
2. 固定资产岗位职责
2.1 固定资产登记与清查
- 负责固定资产登记,包括新购、报废、损耗、调配等
- 定期进行固定资产盘点清查,确保资产信息准确无误
2.2 固定资产评估
- 协助进行固定资产的价值评估和重要资产进行定期存量评估
- 参与资产处置决策,协调相关部门进行处置工作
2.3 固定资产投资计划
- 协助编制固定资产投资计划,按需求和预算进行投资安排
- 跟踪资产投资实施进展,及时报告情况和调整计划
2.4 固定资产维护与保养
- 管理固定资产的保养计划,按期完成保养和维修工作
- 制定和优化设备保养标准及操作规程,确保资产正常运转
2.5 固定资产报废处理
- 编制固定资产报废清单,并按照公司规定进行报废流程
- 与相关部门协调合理处理报废资产,确保公司利益最大化
2.6 固定资产管理政策和制度
- 负责制定、修订和完善固定资产管理相关政策和制度
- 定期进行固定资产管理制度的宣贯和培训,提高员工对资产管理的意识
3. 岗位要求与能力素质
3.1 学历与专业
- 具有本科及以上学历,财务、会计、物资管理等相关专业优先
3.2 专业知识与技能
- 具备固定资产管理相关知识,熟悉固定资产管理流程和操作方法
- 熟练运用办公软件,如Excel、Word等,能够熟练操作资产管理软件
3.3 工作经验与能力
- 具备1-3年以上固定资产管理相关工作经验,有较好的资产管理实践能力
固定资产业务岗位责任制度
固定资产业务岗位责任制度
一、引言
随着固定资产在企业中的地位日益重要,固定资产管理人员的工作也越来越重要,其在企业中起到至关重要的作用,如何为其制定科学的岗位责任制度,对企业的发展
具有非常重要的意义。因此,本文将根据固定资产业务的特点,从职责、义务、评价
等方面制定固定资产业务岗位责任制度。
二、岗位职责
1.制定固定资产管理方案
根据公司的战略规划,结合企业的实际情况,制定固定资产管理方案,确立固定资产管理的落脚点,明确固定资产管理的目标和任务。
2.组织制订固定资产管理制度
根据公司的经营管理需要,制订固定资产管理相关的制度和规程,使其符合公司的战略规划和业务需求,同时保证制度和规程的合法性,合规性和实施有效性。
3.审核固定资产购置合同
审核固定资产购置合同并进行评估,确保采购合同符合公司采购政策和要求,保证采购合同的透明性,公正性和合规性。
4.监督固定资产盘点
开展固定资产盘点,并提交固定资产盘点报告。确保固定资产的真实性,准确性和完整性,及时排查固定资产的遗漏或重复现象。
5.落实固定资产的核算
主持固定资产的核算工作,确保固定资产的资产账簿与电子资产管理系统记录的数据保持一致,确保资产计算结果准确性和真实性。
6.管理固定资产的处置
协调处置固定资产,并制定相关的处置方案,确保处置公正合规。并及时更新资产账簿,同步调整固定资产的净值。
三、岗位义务
1.依据职责制定计划并执行
根据自身职责制定固定资产的管理计划,并按计划执行,及时发现问题,采取有效措施解决固定资产过程中的问题,确保固定资产的正常运转。
2.加强对固定资产的监管
固定资产岗位责任制(四篇)
固定资产岗位责任制
是指对固定资产岗位的工作角色、职责和权限进行明确的规定和划分。具体包括以下方面:
1. 固定资产管理:负责固定资产的登记、分类、编码、盘点、核对以及日常管理工作。包括固定资产清查和库存管理。
2. 资产采购管理:负责与供应商洽谈、签订采购合同、采购凭证管理、物品接收和验收入库等工作。
3. 资产处置管理:负责资产报废申请、报废审批、报废资产清理、资产转移和出售等工作。
4. 资产维修和保养:负责固定资产的日常维护、保养、维修和保险事宜。
5. 资产更新和升级:负责对老旧固定资产进行更新和升级,提出更新计划和新设备选型。
6. 资产报表和统计:编制固定资产清单、计算折旧费用、编制资产负债表和相关统计分析报表。
7. 资产评估和保值增值:参与资产评估工作,确保固定资产保值增值,制定相关措施和政策。
8. 内部控制和风险管理:确保固定资产管理工作符合公司的内部控制和风险管理要求,遵循相关政策和制度。
9. 团队管理和培训:负责固定资产管理团队的日常管理和培训工作,提高团队成员的专业能力和素质。
10. 其他与固定资产管理相关的工作:根据公司的具体情况,可能还包括其他与固定资产管理相关的工作,如资产投资决策、资产质量管理等。
固定资产岗位责任制(二)
是指在企业中,设立专门的岗位来负责固定资产的管理和运营,明确该岗位的职责和权限。
固定资产岗位责任制的职责包括:
1.编制和实施固定资产管理制度和规范,并定期更新和完善。
2.负责固定资产的登记、统计、盘点和核算工作,保证固定资产数据的准确性和完整性。
3.负责编制固定资产的采购计划和预算,确定资产的需求量和质量要求。
固定资产使用责任书范文精简版
固定资产使用责任书
固定资产使用责任书
1. 引言
固定资产是企业生产经营活动中不可或缺的重要资产,正确、
合理地使用固定资产对企业的发展具有重要意义。为了明确固定资
产的使用责任和义务,确保固定资产的安全、有效使用,特制定本《固定资产使用责任书》。
2. 责任范围
1. 员工:员工应当按照公司规定,正确、合理地使用固定资产,不得擅自挪用、私自借用、转让、出售或折旧资产。
2. 部门:各部门应当建立健全固定资产的管理制度和操作规范,严格按照流程进行采购、验收、入账等手续,确保资产的真实性和
准确性。
3. 管理层:管理层应当加强对固定资产的监督和管理,及时修
理和维护资产,确保其处于正常工作状态。
4. 审计部门:审计部门应当定期对固定资产进行检查和盘点,
确保固定资产的完整性和准确性。
3. 使用原则
1. 合理使用:员工应当合理使用固定资产,不得滥用或浪费。
2. 谨慎操作:员工在使用固定资产时应当谨慎操作,遵守操作规程,确保资产的安全。
3. 定期维护:员工应当定期检查、维护固定资产,及时发现问题并及时维修。
4. 提高效率:员工应当尽力提高固定资产的使用效率,减少资源的浪费。
4. 违约责任
1. 违约责任:如员工或部门发现违反使用责任书的情况,应当及时向上级主管部门报告,并配合调查处理。
2. 处罚措施:对于违反使用责任书的员工或部门,将采取相应的处理措施,包括但不限于警告、扣减工资、降级、辞退等。
3. 赔偿责任:对于故意或重大过失造成的固定资产损失,员工或部门应当承担相应的赔偿责任。
5. 其他事项
1. 使用借调:如需使用借调固定资产,应当提前向上级部门申请并经批准,要注意妥善保管,按时归还。
固定资产管理岗位职责
固定资产管岗位职责
一、管理职责
1、根据国家及上级主管部门有关国有资产管理文件精神,负责修订、完善公司的资产管理规章制度,并组织实施,在室主任的授权范围内,勤勉工作.
2、根据国家及上级主管部门的要求和授权范围,根据对资产管理工作的具体要求,负责搞
好公司国有资产的定期清查盘点工作,并对局属单位资产清查盘点工作进行抽查和监督.
3、负责公司固定资产定期进行清查、盘点、汇总造册,对出现的盈亏、毁损要查明原因,
并提出处理意见.
4、负责固定资产核算工作,定期反映国有资产增减变动情况和资产原值、净值、折旧情况;按期填报资产报表.
5、负责公司资产管理的基础工作,做好资产管理统计指标分析、报告、定期考核,年终提
出资产管理分析报告.
6、负责组织公司所属单位搞好国有资产数据库的管理工作,做好数据统计、汇总工作.
7、完成经理和室主任授权办理的其他工作.
二固定资产管理室国有固定资产报废岗位职责
1、负责公司固定资产报废工作及有关规章制度的制订、修订,并组织实施,切实抓好固定
资产报废基础工作,在室主任的授权范围内,勤勉工作.
2、按有关规定和标准认真抓好各二级单位申报的待报废固定资产的审查和技术鉴定,并提出处理意见报本部门经理审批.
3、经本部门经理批准的报废固定资产要及时组织验收和发文工作,并督促和检查各
单位的帐务处理工作.
4、组织报废资产的回收工作,加强对资产库房的管理工作,并对待报废固定资产的处理进
行监督与指导.
5、完成经理和室主任授权办理的其他工作.
三资产调拨
1、负责公司固定资产调拨工作及有关规章制度的制订、修订,并组织实施,切实抓好固定资产调拨基础工作,在室主任的授权范围内,勤勉工作.
固定资产安全生产责任制3篇
固定资产安全生产责任制3篇
名目第1篇固定资产会计安全生产责任制第2篇固定资产会计安全生产责任制第3篇固定资产会计-安全生产责任制【第1篇】固定资产会计安全生产责任制
一、负责全矿固定资产的核算和管理工作;仔细贯彻执行国家颁布的财经法规、安全法规,遵守财经纪律,为全矿安全生产服务。
二、会同有关部门定期或不定期对固定资产进行清查,以确保国有资产安全完整,防止国有资产流失。
三、建立健全固定资产卡片等各项基础台帐,做到帐、卡、物、牌四相符;准时把握固定资产变动状况,加强资产管理,防止资产流失,爱护国家财产的完整。
四、按方案渠道购置固定资产,并精确核算固定资产的实际价值;严格划分资本性支出与收益性支出。
五、加强固定资产的盘亏、毁损、报废管理,协同有关部门严格按规定程序报批,并按财务制度规定做好帐务处理;负责固定资产的清理工作,准时编制固定资产凭证、帐册、报表,加强固定资产各项基础资料的保管,防止毁坏、丢失。
六、严格遵守成本开支范围,精确计提固定资产折旧,不得多提、少提或不提折旧。
七、参加固定资产大修理管理工作,大修理支出应严格
按方案和规定列支。固定资产中小修理应严格按审批程序办理。
八、常常深化现场,把握固定资产的使用和维护状况,分析固定资产的使用效果,找出管理中存在的问题,提出改进看法和措施。
【第2篇】固定资产会计-安全生产责任制
一、负责全矿固定资产的核算和管理工作;仔细贯彻执行国家颁布的财经法规、安全法规,遵守财经纪律,为全矿安全生产服务。
二、会同有关部门定期或不定期对固定资产进行清查,以确保国有资产安全完整,防止国有资产流失。
公司固定资产管理制度完整版
公司固定资产管理制度完整版
一、总则
为了规范公司固定资产的管理,合理利用和维护公司的固定资产,提高固定资产的使用效率和经济效益,特制定本制度。
二、资产管理责任
1.公司设立资产管理部门,负责固定资产的登记、管理、报废和处置工作。
2.资产管理部门负责制定固定资产的管理制度和流程,明确相关部门的职责和权限。
3.公司各部门应加强固定资产的使用、保护和维护工作,确保固定资产的完好和正常运转。
三、资产登记管理
1.公司购入的固定资产应及时登记入账,并编制相应的固定资产目录和资产编号。
2.资产管理部门应建立固定资产台账,并定期进行盘点核实,确保固定资产的准确性和完整性。
3.公司应编制固定资产清查制度,每年进行一次全面的固定资产清查工作,核实固定资产的存量和价值。
四、资产使用管理
1.公司各部门应加强对固定资产的使用和保护,做到科学使用、合理保养,严禁损坏、浪费和盗用固定资产。
2.对于需要外借的固定资产,应填写资产出借单,并由相关责任人进行审批,确保资产的安全和追踪。
3.固定资产的日常维护和保养工作应有专人负责,及时修理和更换损坏或老化的设备和器材。
五、资产报废和处置
1.固定资产达到使用年限,或因技术更新需要淘汰的资产,应及时报废,填写资产报废审批单,并由相关部门进行审批。
2.被报废的固定资产应经管理部门评估价值,并按照相关规定进行焚烧、拆解或回收利用。
3.对于需要出售或捐赠的固定资产,应编制资产处置方案,并征得相关部门的同意,确保合规和安全。
六、资产管理的监督和考核
1.资产管理部门应定期向公司领导班子和监事会报告固定资产的使用情况、维护情况和处置情况。
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管理制度编号:YTO-FS-PD955
固定资产岗位责任制通用版
In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers.
标准/ 权威/ 规范/ 实用
Authoritative And Practical Standards
固定资产岗位责任制通用版
使用提示:本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理,通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态,从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用。
1、固定资产,是指使用期限超过1年的房屋、建筑物、机器、机械、运输工具以及其他与生产、经营有关的设备、器具、工具等,单位价值在规定限额以上,应当作为固定资产。根据固定资产定义,结合本单位具体情况,制定固定资产目录,分类编号登记。
2、固定资产取得时,按取得时的实际成本入帐。固定资产取得时的成本应当根据具体情况分别确定。如:购置的不需要经过安装即可使用的固定资产,按实际支付的买价、包装费、运输费、交纳的有关税金等,作为入帐价值。融资租入的固定资产,按租赁开始日租赁资产的原账面价值与最低租赁付款额的现值两者中较低者,作为入帐价值。经批准无偿调入的固定资产,按调出单位的账面价值加上发生的运输费、安装费等相关费用,作为入帐价值。
3、会同机运科定期对固定资产进行清查盘点,按照有关规定审批权限办理盘盈、盘亏、报损和报废的报批手续,及时调整账目,做到帐、卡、物相符。
4、定期对固定资产使用情况进行分析,不断完善和改进管理,提高固定资产合理使用效率。
5、依据公司相关部门规定,及时办理固定资产的调出、调入及设备租赁手续。
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