2014年公需课--专业技术人员职称继续教育 第一讲答案
2014年度专业技术人员公需科目继续教育 公需科目考试答案
巴中市2014年度专业技术人员公需科目继续教育考试参考答案单选题1 . (2 分）巴中实现建成小康社会的优势指标是（）。
A ．文化产业增加值B ．城镇人口比重C ．社会和谐程度D ．民主法制和资源环境你的答案：D2 . ( 2 分）关干道德和法律的关系，以下理解不正确的是（）。
A ．法律是起码的道德B ．法律必须依赖道德C ．道德是人类更高级的精神法律D ．道德与法律互相配合、互相促进你的答案：B3 . ( 2 分）( ）是最紧密涉及人与人之间关系的道德要求，同样也是中华民族优秀文明传统，是具有普遍适用性和基础性的价值观，是社会主义核心价值观的应有之义。
A ．友善B ．诚信C ．文明D ．包容你的答案：A4 . ( 2 分）社会主义的本质要求是（）。
A ．公正B ．自由C ．富强D ．创新你的答案：A5 . ( 2 分）价值观最基本的主体是（）。
A ．社会B ．国家C ．集体D ．个人你的答案：D6 . ( 2 分）( ) 是人们在生活实践中关于事物一定会按照某种未来状态发展变化的观念，是人们对某种现实或观念抱有深刻信任感的精神状态。
A ．价值理想B ．价值信念C ．价值追求D ．价值信仰你的答案：B7 . ( 2 分）(）是一个地区经济发展、人民幸福的基础和源泉。
A . GDPB ．产业C ．资源D ．市场空间你的答案：A8 . ( 2 分）巴中治州至今己有（）年的历史。
A . 2000 多年B . 1900 多年C . 1500 多年D . 1 800 余年你的答案：C9 . ( 2 分）在社会加速转型期，我国市场经济的发展具有其独特的特点。
以下对于该时期我国市场经济与资本的关系理解不正确的是（）。
A ．要发展市场经济，就必须引进资本B ．如果没有资本，市场经济便无法运行和实施1C ．资本积累不是市场经济发展必须经历的过程D ．市场经济得以启动和发展的最重要的基础之一就是资本你的答案：C1 0 . (2 分）实现( ) 是我国社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和生态文明建设的奋斗目标，是国家意志呈现，是凝心聚力的宏伟目标和价值理想。
(公需课2014)作业答案
2014年黑龙江省专业技术人员继续教育知识更新培训知识产权及法律保护（公需课程）作业说明：初级职称学员“公需课作业”为1-8题；中、高级职称学员“公需课作业”为7-10题；所有学员均需按要求提交“公需课作业”。
作业提交时间：以网站通知为准。
1. 已经注册商标和原产地标记发生冲突如何处理？答：当发生冲突时，可采取以下方式处理，一种是用《反不正当竞争法》相关法规处理；一种是运用《商标法》将原产地标志作为集体商标或证明商标注册。
原产地标记与已注册商标在本质是一致的，均有区别商品来源的作用，均须具有显著特征，并且均不得与在先权利相冲突。
从实际工作出发，原产地标记的审查与注册商标的审查应是一体的，必须保证审查原产地标志与审查注册商标的不冲突，特别是使用的不冲突。
采取商标注册和管理的统一，对于国家管理和权利人的利益保证，都是最合理、最实际的。
2.民间文学艺术与民间文学艺术作品有什么区别？答：民间文学艺术是特定民族或者世代居住于同一地域的特定群体在长期共同生活和劳动中不断创作、积累而产生的宝贵文化遗产，具有极高的文化、经济和政治价值。
民间文学艺术作品，是指在一国国土上，由该国的民族或种族集体创作，经世代相传，不断发展而构成的作品。
一般认为，它包括语言形式（民间故事、民间诗歌）、音乐形式（民歌、民间器乐等）、动作形式（民间舞蹈及戏剧等）以及用物质材料体现的形式（绘画、雕塑、工艺品、编织品等）。
所以，民间文学艺术是一种艺术形式,是一种主观概念性的东西.它需要一定的物理载体承载,也就出现了民间文学艺术作品.3.根据最新商标法的规定，驰名商标制度有什么改变？答：第十三条为相关公众所熟知的商标，持有人认为其权利受到侵害时，可以依照本法规定请求驰名商标保护。
就相同或者类似商品申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人未在中国注册的驰名商标，容易导致混淆的，不予注册并禁止使用。
就不相同或者不相类似商品申请注册的商标是复制、摹仿或者翻译他人已经在中国注册的驰名商标，误导公众，致使该驰名商标注册人的利益可能受到损害的，不予注册并禁止使用。
2014年专业技术人员继续教育公需科目参考答案
2014年专业技术人员继续教育公需科目参考答案一、单选题：1、价值观最基本的主体是（个人）2、中国特色社会主义文化建设的根本是（社会主义核心价值观）。
3、党的（十八大）提出了“三个倡导”基本内容。
4、（价值观）就是人们基于生存、发展和享受的需要，在社会生活实践中形成的关于价。
5、社会主义的本质要求是：（公正）6、（友善）是最紧密涉及人与人之间关系的道德要求，同样也是中华民族优秀文明传统，是具有普遍适用性和基础性的价值观，是社会主义核心价值观的应有之义。
7、（价值信念）是人们在生活实践中关于事物一定会按照某种未来状态发展变化的观念，是人们对某种现实或观念抱有深刻信任感的精神状态。
8、道德建设的重点，在于建立引人向善的社会机制，（政策和法律）保护好人，提升人的善性9、十八届三中全会决定明确指出，要发挥（市场）在资源配置中的主体作用。
10、十八届三中全会《决定》指出，为确保依法公正行使审判权和检察权，我国将推动（省级以下）地方法院、检察院人财物统一管理。
11、社会主义核心价值观的落脚点和出发点是：（和谐）二、多选择：1、根据《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，社会主义核心价值体系基本内容包括（BCD）A、以勤劳勇敢为核心内容的民族精神B、马克思主义指导思想C、中国特色社会主义共同理想D、以改革创新为核心的时代精神2、对于目前中国社会价值观的基本状况，以下理解正确的是：（ABC）A、传统与现代、“中”与“西”、“左”与“右”等多元价值观并存共处B、封建主义价值体系的“权本位”和资本主义价值体系的“钱本位”仍拥有一定市场C、理想价值观与世俗价值观互相交织3、对于公正与效率二者的区别与联系，以下理解正确的是：（ABC）A、效率依赖于公正B、效率是实现公正，推动公正发展的基本条件C、追求公正与效率的统一，是社会主义的内在要求D、在一定程度上，公正决定效率，公正的水平决定效率的可能性程度4、社会主义与资本主义的区别之处在于（ABC）A、社会主义要比资本主义更快发展生产力B、社会主义要消灭剥削、消除社会不平等和不公正C、社会主义要逐步实现人与社会的自由全面发展D、社会主义更关注自由竞争和效率5、培育和践行社会主义核心价值观的基本原则是（ABD）A、坚持联系实际B、坚持以理想信念为核心C、坚持以经济建设为中心D、坚持以人为本6、以下对于“三个倡导”这一基本内容的理解正确的是（ABCD）A、它体现了对中国社会变革与进步起维系和推动作用的思想观念、道德标准和价值取向B、它体现了我国人民的根本利益和价值诉求C、它是世界性与民族性相统一的具体体现D、它是马克思主义、中华民族文明传统、西文现代文明三者相互结合、水乳交融的集合体7、为什么我国要建设社会主义核心价值观（ABCD）A、社会主义核心价值观是社会主义的生命之魂B、它是我国社会转型时期、价值观深刻变革的时代具有指导意义的价值取向C、社会主义核心价值观是中国特色社会主义思想理论建设的有机组成总分D、社会主义核心价值观是当代中国前进的“路标”8、如何培育与践行社会主义核心价值观（ABCD）9、把社会主义核心价值观融入国民教育和精神文明建设的全过程的途径包括：（ABC）A、突出党政机关、党员干部、以及先进典型的模范带头作用B、发挥现代传媒和大众文化在形塑人的观念世界和生活方式方面的作用C、发挥现代化教育体系在核心价值观的教育与传播中的主渠道作用D、“加强国家文化传播力建设，更新全球化、信息化时代的文化传播途径和手段”外的所有选项10、民主的原则是心主历程中无数正反面经验教训的总结，是使民主从形式上走向科学化、法制化的表现，具体来说民主的原则是（ABD）A、保护少数B、程序化原则C 、自由化原则D、多数人决定三、判断题：1、法治是民主的科学化、制度化形式及其实现是人权、公正和民主的具体保障或“保护神(正确)2、从个人层面培育社会主义核心价值观，其基本目标是构建民间社会的伦理规则，包括两个方面：一是确立公民的本分，二是提倡基本的职业道德--- (正确)3、建设社会主义核心价值观与中国特色社会主义发展要求相契合，与中华优秀传统文化和人类文明优秀成果相承接，是由我国单一的经济制度决定的。
2014年专业技术人员继续教育公需科目考试答案7
2014年专业技术人员继续教育成绩：81分共100题，其中错误19题！1 •单选题1 •绩效考核的方法有A. 平衡法B. 行为法C. 效应法D. 无2•在员工绩效评价实践中，正常看到是结果法和A. 行为法B. 平衡法C. 无D. 无3 •平衡记分卡的不足之处是A. 实施难度大B. 指标体系构建容易C. 无D. 无4 •对员工的行为进行衡量的方法有A. 关键事件法B. 关键考核法C. 无5.指标的衡量包括A. 定量数据B. 效率的高地C. 无D. 无6•下列说法那种不属于平衡记分卡的内容利润A. 利润B. 客户C. 学习与成长D. 无7•正确完成工作的方式有A. —种B. 两种C. 多种D. 无8平衡记分卡所指的平衡是一种的平衡A. 片面B. 静态C. 战略D. 无9•绩效评价的三种方法中，哪种可信度最高A. 特质法B. 行为法C. 结果法10•绩效工资的优点，不对的是A. 将个人的收入与可量化的工作绩效直接广告B. 让公司不断改进员工的工作能力，工作方法，降低员工绩效C. 有利于获取，激励并保留住绩效好的员工D. 保持工资的弹性11 •绩效工资的缺点A. 员工之间会封锁信息，保守经验，争夺客户B. 个人绩效提高，组织绩效也提高C. 员工为了追求高绩效而损害公司的利益D. 绩效工资的分配上不公平12•绩效评价误差的方法错误的是A. 通过沟通计划来解决考核者的动机问题B. 通过实施考核者培训来避免考核误差的产生C. 通过多方评价D. 通过简历绩效考核申诉机制来避免考核误差13•绩效工资的实施条件，不对的是A. 工资范围足够大，各档次之间能够拉开距离B. 绩效考评要客观，公正，有效C. 奖励先进，约束后进D. 工资体系运作不放在整个企业的生产和精英运作系统之中14. 绩效评价误差的原因A. 有意识的误差B. 人为的误差C. 观察误差D. 理误差15. 职业发展，应该怎样实施A. 员工自我评估B. 亲人评价C. 社会评价D. 上司评价16. 绩效评价误差的危害不对的是A. 对员工的工作积极性，工作满意以及敬业度产生不良的营销那个B. 会使绩效改进失去正确的方向C. 与绩效挂钩的薪酬政策产生的效果可能也会受到影响D. 制定的政策可以很好的执行17•员工自我评估包括哪方面?A. 身高B. 爱好C. 能力D. 学历18. 360度绩效评估的应用误区A. 多用B. 好用C. 滥用D. 常用19. “斯隆模型”是以下哪种组织结构的别称A. 直线职能制B. 事业部制结构C. 模拟分权制D. 矩阵制20. 下列哪项不属于变革型领导涉及的维度A. 领袖魅力B. 鼓舞动机C. 严厉批评D. 智力刺激21 •下列哪项不是人力成本所包含的内容A. 人力资本获取成本B. 劳动力成本C. 人工使用成本D. 员工流动成本22. 下列哪项不属于高绩效组织具有的特征A. 接近顾客B. 快速反应C. 焦点清晰D. 目标模糊23. 在组织设计中，属于错误做法的是下列哪项A. 实行首脑负责制B. 副职服从正职C. 一级管多级D. 实行参谋制24. 下列哪项属于事业部制结构的优点A. 具有高度的稳定性B. 成分利用组织外部资源C. 各部门间联系紧密D. 权力高度集中25•下列不属于网络型结构优点的是A. 充分利用组织外部资源B. 各职能部门紧密联系C. 管理成本降到最低D. 组织结构更具灵活性26•规模小，生产技术简单的企业适用于哪种结构类型A. 直线制B. 职能制C. 直线职能制D. 事业部制结构27•下列哪项是组织绩效的影响因素A. 客户对组织的满意度B. 组织宽度C. 组织长度D. 组织对员工满意度28 •对于绩效的特征，说法错误的是A. 可衡量性B. 单一性C. 动态性D. 无29•对于绩效评价方面，说法错误的是A. 评价什么B. 怎样评价C. 为何评价30.对于专业技术人员的绩效特征，说法错误的是A. 无法衡量B. 难以监控C. 团队协作性较强D. 无31 •对于专业技术人员的概念，说法错误的是A. 单纯付出体力劳动人员B. 具有国家专业技术职称人员C. 在某一领域有操作相关或技术人员D. 无32.任务绩效与周边绩效两个重要区别，分别是A. 预测因素的差异和关注于完成任务本身还是人际互动B. 结果和过程C. 个体能力和团队合作D. 无O参考答案：A33 •对于任务绩效，描述错误的是A. 是硬性行为B. 他受情境等因素的限制C. 直接用于组织效率34.对于周边绩效描述错误的是A. 受环境因素的限制B. 是软性行为C. 间接用于组织效率D. 无35•企业的发展，技术创新，保持竞争有事需要依靠什么载体A. 专业技术人员B. 员工绩效C. 绩效的结果D. 无36.对于专业技术人员独立性特征描述错误的是A. 希望有自主的工作环境B. 喜欢工作中的自我引导，管理等C. 需要上级来遥控指挥D. 无37.个体感知到环境中真实的客观的危险所引起的情绪反应是。
2014年专技人员公需科目培训考试1及答案
专技人员公需科目培训(中、高档）考试一、判断题 (本大题共20小题，每题２分,共40分)1、饮食尽量以７分饱,清淡而有营养为原则。
本题得 ２分 对的错误 显示答案2、改革开放以来,“人才自主择业，单位自主用人”成为国家人力资源公共管理政策的重要原则和目的。
本题得2 分 对的ﻫ错误 显示答案３、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和公司代表构成。
本题得 2 分 对的错误 显示答案4、专业技术职务设技师、高、中、初四级。
本题得2 分 对的错误显示答案5、《最低工资规定》已于12月3０日经劳动和社会保障部第七次部务会议通过,现予发布，自3月1日起实行。
本题得 2分对的错误 显示答案６、专业技术人员职业资格是对从事某一职业所必备的学识、技术和能力的基本规定,职业资格涉及从业资格和就业资格。
本题得2分对的错误显示答案7、专业技术人员涉及专业人员和技术人员。
本题得2 分对的ﻫ错误显示答案8、完善资源环境经济政策健全或严格执行资源环保法规。
（） 本题得2 分 对的错误显示答案9、国内奉行独立自主的和平外交政策。
（）本题得２分对的ﻫ错误 显示答案１0、把一切团结的力量团结起来,把国内一切可以调动的因素调动起来,形成全面深化改革。
（ ）本题得０分对的ﻫ错误 参照答案：错误试题解析: 显示 显示答案1１、全面深化改革,必须对的解决改革发展稳定关系（） 本题得２分对的错误显示答案１2、改革开放以来，国家软实力不断增强,全民族文明素质有明显提高。
（ ) 本题得 2 分对的错误显示答案13、世界观是人生观的理论基本,人生观是世界观在人生问题上的具体运用和体现。
有什么样的世界观就有什么样的人生观。
本题得 2 分 对的错误显示答案 1４、收入分派改革是经济社会发展中一项带有主线性基本性的制度改革( ）。
本题得 ２ 分对的ﻫ错误显示答案 1５、职业的产生源于人类社会发展的社会分工。
社会分工不仅形成了“术有专攻”的劳动分工，并且导致了市场交易的产生,成为商品经济发展的社会基本。
2014年专技人员公需科目培训(初级)考试及答案1
一、判断题(本大题共10小题，每小题3分，共30分)1、大气污染防治行动计划目标到2017年全国可吸入颗粒物比2014年下降百分之15以上。
（）本题得0分正确错误显示答案2、把一切团结的力量团结起来，把国内一切可以调动的因素调动起来，形成全面深化改革。
（）本题得0分正确错误参考答案：错误试题解析：显示显示答案3、2012年，我国进出口总额跃居世界第二位。
（）本题得3分正确错误显示答案4、全面深化改革，必须正确处理改革发展稳定关系（）本题得3分正确错误显示答案5、中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议，于2013年11月9日至12日在北京举行。
本题得3分正确错误显示答案6、改革开放是人民的要求和党的主张的内在统一。
（）本题得3分正确错误显示答案7、建设生态文明必须加强制度建设。
（）本题得3分正确错误显示答案8、整体推进就是更加注重改革的系统性、整体性、协同性。
（）本题得3分正确错误显示答案9、改革开放只有进行时没有完成时。
（）本题得3分正确错误显示答案10、由于每个人参与职业活动的动机不同，更由于人们在认知水平和兴趣等方面的差异以及职业劳动本身的特点，个人对职业不同功能的看法会产生极大的差异。
本题得0分正确错误显示答案二、单选题(本大题共10小题，每小题3分，共30分)1、全面深化改革更需要加强设计。
（）本题得3分A、高层B、中层C、底层参考答案：底层试题解析：显示显示答案2、我国经济发展的质量和（）稳步提升。
本题得3分A、速度B、效益C、拉动内需显示答案3、生态环境（）自然环境。
本题得3分A、不同于B、等同于C、不等同于显示答案4、企业全面促进资源节约（）加大自然生态系统和环境保护力度。
本题得0分A、推进B、建C、保参考答案：保试题解析：显示显示答案5、坚定信心、凝聚力量、攻坚克难，按照（）精神坚定不移推进全面深化改革。
本题得3分A、十八届一中全会B、十一届三中全会C、十八届三中全会显示答案6、（）在关系国际名声领域所处垄断地位，加剧了收入分配差距。
2014年济宁市专业技术人员继续教育公需科目网上考试试题答案
17．价值观是指一个人对周围的客观事物（包括人、事、物）的意义、重要性的总评价和总看法，是人们关于价值判断标准以及以此为基础的价值信念、价值理想的观念系统。
错
18．遇到逆境之时，不要过多的抱怨，这样只会无谓的流费时间；至今还没发现有哪一种伟大的创举是以抱怨解决和得来的。在逆境中，我们应尽快的找出解决问题的方案以摆脱逆境，此为最佳选择。
oA.现实性焦虑
oB.神经性焦虑
oC.道德性焦虑
oD.防御性焦虑√
45．个体与其生活环境保持和谐状态所表现出来的行为反应称。
oA.人格结构
oB.人格发展√
oC.人格适应
oD.人格动力
46．个体潜意识地阻止有关自己痛苦的事实进入意识,这种自我防御机制是。
oA.压抑
oB.否认
oC.自居作用
oD.投射作用
oD.无
7．时限作为绩效指标类型之一是因为它的
oA.准确性√
oB.及时性
oC.完整性
oD.无
8．指标的来源一般是来源于组织战略目标与
oA.竞争
oB.沟通
oC.协调的需要√
oD.无
9．根据平衡记分卡设定关键绩效指标在财务方面达到的目标是
oA.降低成本
oB.增加成本
oC.减小利润√
oD.无
10．绩效评价的三种方法中，哪种可信度最低
oA.特质法
oB.行为法
oC.结果法
oD.无
参考答案：A
11．绩效评价的三种方法中，哪种可信度最高
oA.特质法
oB.行为法
oC.结果法
oD.无
参考答案：C
12．正确完成工作的方式有
oA.一种
oB.两种
oC.多种
2014年继续教育答案
必修课一：专业技术人员人文素养读本第一章国学1、《四库全书》包括：经、史、子、集。
2、楚辞类、别集类等属于《四库全书》中的《集部》。
3、正史类、编年类等属于《四库全书》中的《史部》。
4、易类、书类等属于《四库全书》中的《经部》。
5、国学在当代的重大价值包括：文学、教育、思想和政治。
6、儒家类、兵家类等属于《四库全书》中的《子部》。
7、清朝名臣曾国藩认为国学可分为义理、词章和考据。
（错，是姚鼐说的）。
8、1929－1936年《国学论文索引》共（17）章。
第二章文学1、屈原的代表作有：离骚、九章、九歌和天问。
2、下面说法正确的是：（2）和（3）。
（1）《西厢记》的作者是孔尚任。
（2）《牡丹亭》的作者是汤显祖。
（3）《窦娥冤》的作者是关汉卿。
（4）《桃花扇》的作者是王宪甫。
3、盛唐田园派的代表人物是：孟浩然。
4、清代白话短篇小说是：《无声戏》、《十二楼》。
5、我国第一部诗歌总集是《诗经》。
6、初唐时期诗人：王勃。
7、唐宋八大家中属于唐朝时期的人物是韩愈和柳宗元。
8、《喻世明言》、〈警世通言〉、〈醒世恒言〉的作者是：冯梦龙。
第三章书法1、有隶中草书之称的是：《石门颂》。
2、行书是在（楷书）的基础上发展起来的。
3、魏碑的代表作品有：《始平公造像》、《石门铭》、《张猛龙碑》。
4、大篆包括：甲骨文、金文、石鼓文、六国文字。
5、因为书法被称为二王的是：王羲之和王献之。
6、天下三大行书是：《兰亭序》、《祭侄文稿》和〈寒食帖〉。
7、四大名砚是：（1）、（2）、（3）、（4）。
8、小篆是我国（秦）朝统一时期的文字。
第四章哲学1、道家学说的创始人是：老子。
2、古希腊三大哲学家是：柏拉图、苏格拉底、亚里士多德。
3、第一次阐述了理性认识的是：柏拉图。
4、下列著作是韩非子的是：《孤愤》、《五蠧》。
5、在认识论上，提出了“三表法”的是：墨子。
6、提出“性善论”思想的是：孟子。
7、提出“道德即知识”的思想的是：苏格拉底。
8、提出“三纲”“五常”的儒家哲学家是：董仲舒。
2014年济宁市专业技术人员继续教育公需科目网上考试试题答案1
成绩：95分共1题，其中错误5题！
1．单选题
1．指标的衡量包括
oA.定量数据
oB.效率的高地
oC.无
oD.无
2．平衡记分卡的不足之处是
oA.实施难度大
oB.指标体系构建容易
oC.无
oD.无
3．下列说法那种不属于平衡记分卡的内容利润
oA.利润
oB.客户
oC.学习与成长
错
6．结果发的类型包括间接指标法
对错
参考答案：错
7．事情的结果能随时间的推移而得到改善
对错
8．KPI的两个基本特征是可度量和行为化
错
9．员工的自我评价不能做为绩效信息的来源
错
1．员工的同事往往是一个很好的绩效信息来源
对
11．客户也是一个非常重要的绩效信息来源
错
12．36度绩效评估中，反馈给受评者的信息，不容易得到受评者的认可
oA.将间接经验实用化
oB.保持惯性思维
oC.用心灵去思考
oD.拥有敏锐的眼睛
56．潜能的分类不包括一下哪个
oA.创造潜能
oB.个人潜能
oC.精神潜能
oD.学习潜能
57．下列哪项不属于潜能开发所包含的要素
oA.高度的自信
oB.坚定的意志
oC.远大的目标
oD.强烈的愿望
58．我们当中隐藏着达·芬奇式的人物，通过训练，有人能达到像达·芬奇那样的聪明才智，这是英国学者托尼·巴赞在那本著作中提到的结论
oA.墨菲
oB.坎贝尔
oC.博尔曼
oD.无
69．对于员工绩效，描述潜力观说法错误的是
oA.潜力观只需要对目前员工的成绩给予肯定即可
最新2014年专技人员公需科目培训考试题目带答案资料
2014年专技人员公需科目培训（中、高级）练习一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分)1、改革开放是人民的要求和党的主张的内在统一。
（）本题得2分正确错误显示答案2、全面深化改革，必须正确处理改革发展稳定关系（）本题得2分正确错误显示答案3、完善资源环境经济政策健全或严格执行资源环境保护法规。
（）本题得2分正确错误显示答案4、建设开放的市场体系，使市场在资源配置中起决定性的作用。
（）本题得2分正确错误显示答案5、大气污染防治行动计划目标到2017年全国可吸入颗粒物比2014年下降百分之15以上。
（）本题得0分正确错误参考答案：错误试题解析：显示答案6、整体推进就是更加注重改革的系统性、整体性、协同性。
（）本题得2分正确错误显示答案7、释放居民消费潜力主要是保持投资合理增长，扩大国内市场规模，强化需求导向（）。
本题得2分正确错误显示答案8、各级教育行政部门在应急预案中基本都确立了教育行政部门和学校一把手领导的责任制度。
（）本题得2分正确错误显示答案9、我国突发事件应对法对突发事件的应对范围是从预警阶段到补偿阶段。
（）本题得2分正确错误显示答案10、根据我国《突发事件应对法》中的分类，大规模事物中毒事件属于突发公共卫生事件。
（）本题得2分正确错误显示答案11、《突发事件应对法》立法的最首要的目的是保护人民生命财产安全。
（）本题得2分正确错误显示答案12、应急管理的目的是提高对突发事件发生的预见能力、救援能力以及事后的恢复能力。
（）本题得2分正确错误显示答案13、媒体工作人员在应急事件突发处理时，应树立的首要理念是以人为本。
（）本题得2分正确错误显示答案14、应对突发事件的长效机制，要建立“一案三制”，“一案三制”具体内容是深化预案、健全体制、完善机制、加强法制。
（）本题得2分正确错误显示答案15、《应急预案》的制定充分体现了党和政府以人为本、生命至上的执政理念和价值取向。
（）本题得2分正确错误显示答案16、我国经济不具有强劲内生动力（）。
2014年内蒙古专业技术人员继续教育考试答案 (1)(1)
1(单选题).(1分) 良好的沟通有助于缓解压力，下列不利于压力纾解的沟通方式是（）。
A. 尽量地抗拒与争辩B. 积极地给对方反馈C. 不评论对方的是非D. 在沟通中专心倾听2(单选题).(1分) 下列选项中，不属于情绪健康评判标准的是（）。
A. 情绪反应能够随客观情境的变化而转移B. 情绪反应的强度和引起它的情境相适应C. 情绪是由适当的原因所引起D. 情绪反应应该得到本能的抑制3(单选题).(1分) 下列预防“假期综合征”的方法中，错误的是（）。
A. 假前调试B. 休息适当C. 拒绝“角色转换”D. 多想开心事4(单选题).(1分) 在情绪的分类中，微弱而持久、带有渲染性的情绪状态是（ A ）。
A. 心境B. 激情C. 兴奋D. 应激5(单选题).(1分) 实施员工帮助计划首先要进行的工作是（D ）。
A. 咨询辅导B. 方案设计C. 宣传推广D. 调研评测6(单选题).(1分) 性格可以分为独立型和顺从型，下列性格特点中属于顺从型性格的特点的是（A ）。
A. 受暗示性较强B. 对人感很兴趣C. 社会敏感性差D. 抗应激能力差7(单选题).(1分) 如果一个人表现为刻板和固执并要求别人按其规矩办事，那么这个人的性格最可能是（ D ）。
A. 冲动型人格B. 焦虑型人格C. 反社会型人格D. 强迫型人格8(单选题).(1分) 首因心理是专业技术人员人际交往基本的交际心理之一，首因心理是指（ C ）。
A. 最后一次见面留下的印象，在对方的脑海中会存留很长时间B. 当你对某个人有好感后，就会很难感觉到他的缺点存在C. 在相互认识的活动中，最初获得的信息，在评价对象时起着重要的作用D. 社会上对于某一类事物或人物产生的一种比较固定的、类化的看法9(单选题).(1分) 下列方法中，不能有效提高职业适应能力的是（ B ）。
A.选择自己喜爱的职业B. 改长期职业规划为短期职业规划C. 培养对所从事职业的兴趣D. 努力适应新的工作环境10(单选题).(1分) 在专业技术人员进入单位的初期阶段，单位在员工工作方面的主要任务是（ C ）。
2014年专业技术人员继续教育考试答案解析
一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分)1、释放居民消费潜力主要是保持投资合理增长，扩大国内市场规模，强化需求导向（）。
本题得2分正确错误显示答案2、改革开放以来，国家软实力不断增强，全民族文明素质有明显提高。
（）本题得2分正确错误显示答案3、完善资源环境经济政策健全或严格执行资源环境保护法规。
（）本题得0分正确错误参考答案：错误试题解析：显示显示答案4、改革开放是人民的要求和党的主张的内在统一。
（）本题得2分正确错误显示答案5、改革开放只有进行时没有完成时。
（）本题得2分正确错误显示答案6、把一切团结的力量团结起来，把国内一切可以调动的因素调动起来，形成全面深化改革。
（）本题得0分正确错误显示答案7、建设生态文明必须加强制度建设。
（）本题得2分正确错误显示答案8、2012年，我国进出口总额跃居世界第二位。
（）本题得2分正确错误显示答案9、大气污染防治行动计划目标到2017年全国可吸入颗粒物比2014年下降百分之15以上。
（）本题得0分正确错误参考答案：错误试题解析：显示显示答案10、常用风电技术包括风况预测技术、风力发电储存技术、互补发电系统、风力发电设计制造技术和风力发电并网技术。
（）本题得2分正确错误显示答案11、建筑领域安全生产行政法规体系初步形成于2009年《城市轨道交通工程质量安全管理条例》。
（）本题得2分正确错误显示答案12、根据我国《突发事件应对法》规定，突发事件的定义是突发事件是指突然发生，造成或者可能造成严重社会危害，需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件。
（）本题得2分正确错误显示答案13、突发公共事件应急管理的办事机构是国务院办公厅。
（）本题得2分正确错误显示答案14、在我国，对突发事件进行捐赠与救助时的法律依据是《中华人民共和国突发事件救助法》。
（）本题得0分正确错误参考答案：错误试题解析：显示显示答案15、关于突发事件预警系统中的监测系统，决策子系统是根据信息加工系统的结果发出警报，并向警报子系统发出指令这个说法是错误的。
2014年公需课--专业技术人员职称继续教育 第一讲答案
单选题第1 题对所从事的专业技术岗位工作与所学专业不相近的大中专院校毕业生，不予办理专业技术资格（）。
（2分）A. 考试B. 确认C. 考评结合D. 考核认定答题情况：正确选项：D 你答对了!解析：暂无解析!单选题第2 题大专毕业后，从事小学、幼儿园教学工作（）年以上，经考核合格可以认定学位意义教师资格。
（2分）A. 1B. 2C. 3D. 4答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第3 题目前，主要在中学高级教师、中专高级讲师、工艺美术专业技术资格评审中，实行（）。
（2分）A. 面试答辩B. 量化评审C. 考核认定D. 考评结合答题情况：正确选项：B 你错选为：D解析：暂无解析!单选题第4 题职称外语总共有6个考试语种，以下哪个不是职称英语专业类别？（）（2分）A. 综合B. 理工C. 金融D. 卫生答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第5 题（）办学所获文凭申报职称时需提供省级以上教育部门的学历认证机构出具的相关认证证明。
若其提供的证明未能认定文凭的合法性和办学层次、类别等要点，仅能代表该学员接受过相关课程教学的，不能视为该专业有效学历。
（2分）A. 民营B. 私立C. 中外合作D. 政府答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第6 题以下哪一个不属于评审标准？（）（2分）A. 知识水平标准B. 专业能力标准C. 业绩成果标准D. 职称外语标准答题情况：正确选项：D 你错选为：A解析：暂无解析!单选题第7 题专业技术人员计算机应用能力考试采用（）的方式。
（2分）A. 笔试B. 笔试和上机操作C. 上机操作D. 以上都不是答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第8 题学历认定中，各系列（专业）的专业技术资格条件都有对学历的基本要求，申报专业技术资格评审最低学历要求一般都是（）以上。
（2分）A. 中专B. 大专C. 本科D. 硕士答题情况：正确选项：A 你答对了!解析：暂无解析!单选题第9 题若其不具备本科以上学历，但持有教育行政部门核发的（），可按规定申报相应等级专业技术资格。
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第一讲测试题答案单选题第1 题对所从事的专业技术岗位工作与所学专业不相近的大中专院校毕业生，不予办理专业技术资格（）。
（2分）A. 考试B. 确认C. 考评结合D. 考核认定答题情况：正确选项：D 你答对了!解析：暂无解析!单选题第2 题大专毕业后，从事小学、幼儿园教学工作（）年以上，经考核合格可以认定学位意义教师资格。
（2分）A. 1B. 2C. 3D. 4答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第3 题目前，主要在中学高级教师、中专高级讲师、工艺美术专业技术资格评审中，实行（）。
（2分）A. 面试答辩B. 量化评审C. 考核认定D. 考评结合答题情况：正确选项：B 你错选为：D解析：暂无解析!单选题第4 题职称外语总共有6个考试语种，以下哪个不是职称英语专业类别？（）（2分）A. 综合B. 理工C. 金融D. 卫生答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第5 题（）办学所获文凭申报职称时需提供省级以上教育部门的学历认证机构出具的相关认证证明。
若其提供的证明未能认定文凭的合法性和办学层次、类别等要点，仅能代表该学员接受过相关课程教学的，不能视为该专业有效学历。
（2分）A. 民营B. 私立C. 中外合作D. 政府答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第6 题以下哪一个不属于评审标准？（）（2分）A. 知识水平标准B. 专业能力标准C. 业绩成果标准D. 职称外语标准答题情况：正确选项：D 你错选为：A解析：暂无解析!单选题第7 题专业技术人员计算机应用能力考试采用（）的方式。
（2分）A. 笔试B. 笔试和上机操作C. 上机操作D. 以上都不是答题情况：正确选项：C 你答对了!解析：暂无解析!单选题第8 题学历认定中，各系列（专业）的专业技术资格条件都有对学历的基本要求，申报专业技术资格评审最低学历要求一般都是（）以上。
（2分）A. 中专B. 大专C. 本科D. 硕士答题情况：正确选项：A 你答对了!解析：暂无解析!单选题第9 题若其不具备本科以上学历，但持有教育行政部门核发的（），可按规定申报相应等级专业技术资格。
（2分）A. 专业合格证书B. 小学教师资格证C. 执业资格证书D. 中专学校教师资格证答题情况：正确选项：D 你答对了!解析：暂无解析!单选题第10 题在进行考核认定的时候，直报人员、正常申报但户口不在我市或未通过其人事档案管理部门申报的人员，不必提供以下材料。
（）（2分）A. 国家或我省教育行政部门出具的学历（学位）鉴定证明原件及复印件B. 与工作单位（法人单位）签订的《劳动合同》（《聘用合同》）原件、复印件以及社保缴费证明。
C. 工作单位（法人单位）的营业执照副本和组织机构代码证复印件。
D. 任现职以来聘任年度考核登记表各一份答题情况：正确选项：D 你错选为：A解析：暂无解析!多选题第11 题考核认定中，申请认定（）的专业技术资格，其所从事的专业技术岗位工作必须与所学专业对口。
（4分）A. 卫生系列B. 民航航空系列C. 工程系列中建筑专业D. 新闻系列答题情况：正确选项：A,C 你答对了!解析：暂无解析!多选题第12 题（）是广州市创新化的一个评审方式。
（4分）A. 量化评审B. 面试答辩C. 委托评审D. 破格晋升答题情况：正确选项：A,B 你答对了!解析：暂无解析!多选题第13 题以下哪几种情况下，对省外来穗专业技术人员，对其在省外获取的的高、中、初级专业技术资格不予以认可。
（）（4分）A. 来穗后不再从事专业技术工作，或从事的专业技术工作岗位与原专业技术工作岗位不一致B. 未按省市职称政策有关规定办理委托评审手续（含本人户口在省外的），自行在省外申报评审取得的专业技术资格C. 提交的确认材料不完整、不真实D. 违反国家、省市职称政策和不符合确认的其他情形答题情况：正确选项：A,B,C,D 你答对了!解析：暂无解析!多选题第14 题通过考试方式来获取专业技术资格，目前由国家人社部门单独或与其他部门联合组织的考试有（）。
（4分）A. 择业资格考试B. 专业技术资格考试C. 执业资格考试D. 职业资格（水平）考试答题情况：正确选项：B,C,D 你答对了!解析：暂无解析!多选题第15 题博士后研究人员申报评审专业技术资格，不受（）限制，只要符合相关规定，均可正常申报。
（4分）A. 户口B. 人事关系C. 国籍及进站时间D. 学历、资历答题情况：正确选项：A,B,C 你答对了!解析：暂无解析!是非题第16 题考核认定的职称申报材料中包括学历（学位）证书原件、复印件。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：A 你答对了!解析：暂无解析!是非题第17 题申报人来粤后缴费历史明细表，内容包括个人编号、姓名、证件号码、现工作单位名称、在每个单位缴交社保的起止时间及缴费情况等信息。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：A 你答对了!解析：暂无解析!是非题第18 题1990年，作为人事工作的一部分，开始了一年一度职称评聘工作，职称工作进入到了“正常化阶段”。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：B 你答对了!解析：暂无解析!是非题第19 题考核认定的对象是在各种所有制的企业、事业单位专业技术岗位上工作，达到认定相应系列（专业）、档次专业技术资格条件要求的大专院校毕业生初次申报员级、助理级和中级专业技术资格的人员。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：B 你答对了!解析：暂无解析!是非题第20 题建国初期到六十年代末，实行了专业技术职务任命制。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：B 你答对了!解析：暂无解析!是非题第21 题取得职（执）业资格的人员，按国家有关规定可聘任为中级专业技术职务的。
且自取得职（执）业资格后，从事本专业技术工作3年以上，符合申报条件，可申报副高级或不分正副高级专业技术资格。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：A 你答对了!解析：暂无解析!是非题第22 题每一专业技术职务又分为高、中、初级三个级别，所有系列高级资格又分为正高级和副高级两个档次，有的系列初级资格又分为助理级和员级两个档次。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：B 你答对了!解析：暂无解析!是非题第23 题政工师、人力资源管理师等属于职称体系资格。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：B 你答对了!解析：暂无解析!是非题第24 题考核认定是对符合条件的人员给予直接认定其相应的专业技术资格，不再进行评审的一种方式。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：A 你答对了!解析：暂无解析!是非题第25 题通过确认这种方式来获取职称，所需要的材料包括专业技术资格证书复印件。
（1分）A. 是B. 否答题情况：正确选项：B 你答对了!解析：暂无解析!填空题第26 题第一讲第三节“专业技术工作经历”中提到，专业技术工作经历主要是指在任职期间，在专业技术岗位（）等。
（5分）解析：参考答案：第一讲第三节“专业技术工作经历”中提到，专业技术工作经历主要是指在任职期间，在专业技术岗位[承担过什么工作、担任过什么职务、发挥过什么作用]等。
填空题第27 题第一讲第三节“思想政治”中提到，思想政治基本可以概括为：（），在任职期间，每年年度考核均在称职及以上。
（5分）解析：参考答案：第一讲第三节“思想政治”中提到，思想政治基本可以概括为：[热爱祖国，拥护党的领导，遵纪守法，具有良好的职业道德和敬业精神]，在任职期间，每年年度考核均在称职及以上。
填空题第28 题第一讲第三节“业绩成果”中提到，业绩成果主要是指在任现职期间，在专业技术工作方面取得过哪些（）。
（5分）解析：参考答案：第一讲第三节“业绩成果”中提到，业绩成果主要是指在任现职期间，在专业技术工作方面取得过哪些[工作业绩和科研成果]。
填空题第29 题第一讲第五节“对申报人的要求”中提到，申报人务必做到（）；发现弄虚作假行为并经查实，将对申报者按规定进行严肃处理。
（5分）解析：参考答案：第一讲第五节“对申报人的要求”中提到，申报人务必做到[诚信自律，申报材料务必真实准确，严守诚信承诺]；发现弄虚作假行为并经查实，将对申报者按规定进行严肃处理。
填空题第30 题第一讲第三节“计算机应用能力”中提到，计算机应用能力考试试行全国（）。
每一科目单独考试，每套试卷共有40道题，考试时间为50分钟。
（5分）解析：参考答案：第一讲第三节“计算机应用能力”中提到，计算机应用能力考试试行全国[统一考试大纲、统一考试题库、统一合格标准]。
每一科目单独考试，每套试卷共有40道题，考试时间为50分钟。
填空题第31 题第一讲第二节“专业技术资格考核认定”中提到，根据规定，（），达到认定相应系列（专业）、档次专业技术资格要求的大、中专院校毕业生均可申请考核认定。
（5分）解析：参考答案：第一讲第二节“专业技术资格考核认定”中提到，根据规定，[在各种所有制的企业、事业单位专业技术岗位上工作]，达到认定相应系列（专业）、档次专业技术资格要求的大、中专院校毕业生均可申请考核认定。
填空题第32 题第一讲第二节“专业技术资格确认”中提到，通过单位调入、军队专业安置进入我市或个人来穗自主创业择业的专业技术人员，符合确认条件的，（）。
申请确认的资格应与其在省外取得的专业技术资格的系列、专业、级别相同。
（5分）解析：参考答案：第一讲第二节“专业技术资格确认”中提到，通过单位调入、军队专业安置进入我市或个人来穗自主创业择业的专业技术人员，符合确认条件的，[可在我市申请确认其在来穗前已取得的省外专业技术资格]。
申请确认的资格应与其在省外取得的专业技术资格的系列、专业、级别相同。
填空题第33 题第一讲第四节“高层次留学回国人员专业技术资格评审”中提到，高层次留学回国人员是指在国外取得硕士或者以上学位的留学回国人员，以及（），或曾在全球五百强企业的国外中层及以上岗位任职两年以上的人员。
（5分）解析：参考答案：第一讲第四节“高层次留学回国人员专业技术资格评审”中提到，高层次留学回国人员是指在国外取得硕士或者以上学位的留学回国人员，以及[在国内已取得中级专业技术资格或博士学位之后到国外高等院校、科研机构进修一年及以上并取得一定成果的访问学者或进修人员]，或曾在全球五百强企业的国外中层及以上岗位任职两年以上的人员。
填空题第34 题第一讲第二节“专业技术资格评审”中提到，目前对申请人的评审主要采取组织评审委员会召开评审会议方式，即：通过出席会议的委员会成员在对评审对象的材料全面审阅的基础上，进行充分讨论和评议，采取无记名投票方式表决，同意票达到出席会议成员人数的（）即为通过。
（5分）解析：参考答案：第一讲第二节“专业技术资格评审”中提到，目前对申请人的评审主要采取组织评审委员会召开评审会议方式，即：通过出席会议的委员会成员在对评审对象的材料全面审阅的基础上，进行充分讨论和评议，采取无记名投票方式表决，同意票达到出席会议成员人数的[1/2]即为通过。