员工安全意识培养讲座丨177张

强化员工安全意识PPT安全生产培训

灭火器原理
冷却灭火
隔离灭火
抑制灭火
窒息灭火
代表性药剂是‘水’ 把燃烧物质的温度冷却到着火点或燃点以下, 中止
燃烧
减少可燃物可燃物移动到其它场所
关闭气体阀门
使灭火剂参与到燃烧反应过程中去，使燃烧过程产生的游离基消失，从而使
燃烧反应中断
阻止空气流入燃烧区或冲淡空气，使燃烧物质得不
到足够的氧气而熄灭
15
灭火器使用
注意事项：
• ①干粉灭火无毒性，也无腐蚀作用。可以用于扑灭燃烧液体、贵重仪器燃油及可燃气体的火灾(即ABC类)，灭火效果较好。
• ②干粉是不导电的，这种灭火器可用于扑灭带电设备的火灾。
• ③干粉灭火器应保持干燥、密封以防干粉受潮结块；避免日光曝晒。应存放在通风、阴凉、易取用处。
安全生产日意义
保护劳动者的生命安全和职业健康是安全生产最根本、最深刻的内涵，是安全生产本质的核心.
突出强调了最大限度的保护突出了在生产过程中的保护突出了一定历史条件下的保护.
5
安全生产总体思路
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导
深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，贯彻落实党中央、国务院关于安全生产重大决策部署着眼加强疫情防控常态化条件下安全生产和专项整治三年行动排查整治工作，推动各级树牢安全发展理念，压紧压实安全生产责任，深入排查安全风险隐患，扎实推进问题整改，坚决遏制重特大事故发生，切实维护人民群众生命财产安全。
2
第一部分
安全意识提升
3
什么是安全生产
1.是指在生产经营活动中，为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施

人员安全意识培训PPT课件

《中华人民共和国消防法》
1998年9月1日施行，目的为了预防火灾和减少火灾危害，保护公民人身、公共财产和公民财产的安全，维护公共安全，保障社会主义现代化建设的顺利进行，明确规定了任何单位、成年公民都有参加有组织的灭火工作的义务
第三章为什么要进行安全培训
11
安全生产有关法规
《中华人民共和国安全生产法》
险机件，危险物的控制方法，个人防护用具的使用方法，以及发生事故时的紧
急救灾措施和安全撤退路线。三级安全教育时间不得少于40学时。工人经专试
合格后，方可独立进行操作
第六章以人为本切实做好安全工作
40
特种作业教育
指对接触危险性较大的特种作业人员，如电气、焊接、司机、锅护、压力容器等工种的工人所进行的专门安全技术知识培训。特种作业人员必须通过脱产或半脱产培训，并经过严格考试合格后，才能准许操作。这种培训至至少每年一次。
告领导，并协助调查工作；
员工
02
安全生产
职责的主要
内容
03
努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程；
积极参加各种安全活动，牢固树立“安全第一” 思想和自我保护意识；
04
有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。
第四章安全管理的基本概念
22
1
安全生产责任制——谁干什么
3 2
对现场缺乏检查和指导
4
没有安全操作规
5 程或规程不健全
管理上的原因
隐患整改不及时
6 ，事故防范措施不落实
第五章事故发生的主要原因
27
A
加强安全卫生管理，做好安全预防工作
事故怎灾样害预发防生

提高员工安全意识培训课件ppt

安全事故率下降
通过对比培训前后的安全事故数据，评估安全意识培训是否有效降低了安全事故的发生率。
事故处理能力提升在发生安全事故时，员工能够更加迅速、准确地采取应对措施，降低ຫໍສະໝຸດ 故损失。安全文化氛围评估
安全文化氛围改善
通过调查问卷或访谈的方式，了解员工对安全文化的认同感和归属感是否有所增强。
团队协作精神提升
员工之间能够更加紧密地协作，共同维护企业的安全生产，形成良好的团队协作精神。
THANKS
感谢观看
激励内容应以物质奖励和精神奖励相结合，同时注重奖励的公平性和激励效果，以提高员工的安全积极性和参与度。
安全检查与评估
安全检查与评估是检验员工安全意识的有效手段，通过定期开展安全检查、隐患排查和评估工作，及时发现和纠正员工在操作中存在的安全隐患。
检查与评估内容应注重细节和实效，采用多种检查方式相结合的方法，如日常检查、专项检查和突击检查等，以确保员工始终保持高度的安全意识。
其他安全风险及应对措施
其他安全风险
如高空坠落、交通事故等。
应对措施
加强安全防护措施，如安装防护栏、穿戴安全带等；提高员工交通安全意识，遵守交通规则。
04
事故案例分析
机械事故案例分析
总结词
操作不规范、防护措施不到位
详细描述
机械事故通常是由于操作不规范或缺乏适当的防护措施导致的。例如，操作员未正确佩戴防护眼镜，导致铁屑飞溅入眼；或者在操作旋转设备时，违反安全规定，导致手部受伤。
03 提高企业形象
员工具备高度的安全意识，能够展示企业的社会责任感和良好的管理素质，提升企业的形象和声誉。
安全意识缺失的后果
01 事故频发

《员工安全意识培训》课件

《员工安全意识培训》 PPT课件
员工安全意识培训是关乎员工生命安全的重要课程，本课件旨在为您介绍员工安全意识培训的重要性、培训目标以及有效的方法和策略。
员工安全意识的重要性
员工安全意识是企业提高安全管理水平的基石，它可以帮助员工认识潜在危险并采取相应措施，有效预防和应对安全风险。
员工安全意识的定义和范围
员工安全意识是指员工对工作环境中存在的安全风险和潜在危险的认知和理解，以及主动采取安全措施的能力。范围涵盖工作场所安全、设备操作安全、紧急事件应对等多个方面。
员工安全意识培训的目标
提高风险意识
让员工全面了解工作环境中的潜在风险，增强安全意识。
强化安全行为
培养员工采取正确安全措施的习惯，遵守相关规范和操作流程。
由专业讲师进行培训，结合实际案例和互动讨论，帮助员工理解和掌握必要的安全知识。
案例研究：员工安全意识培训的效果
增强员工保护意识
通过培训，员工对安全风险的认识大幅提到正确的操作方法和使用安全装备，工伤事故发生率明显下降。
提高应急反应能力
在模拟紧急状况中的应对训练中，员工的应急反应能力得到显著提高。
评估和监测员工安全意识的方法
1
问卷调查
定期进行员工满意度调查和安全意识评估，了解培训效果和潜在问题。
2
观察和记录
通过观察员工的行为和工作环境，记录潜在风险和安全问题，及时采取措施。
3
安全演练
定期组织安全演练，检验员工在实际环境中的应对能力，并及时整改不足。
总结和结论
员工安全意识培训是企业保障员工安全的基础工作，通过系统的培训和评估，可以提高员工的风险意识、促进正确安全行为的养成，为企业创造更安全的工作环境。

《员工安全教育》PPT课件

提高企业形象
员工具备安全意识，有利于提升企业形象，增强企业竞争力。
安全意识薄弱的原因
缺乏培训和教育
部分企业未能提供足够的安全培训和教育，导致员工安全意识不足。
侥幸心理作祟
部分员工存在侥幸心理，认为事故不会发生在自己身上，忽视安全问题。
缺乏安全文化氛围
企业缺乏安全文化氛围，员工对安全问题缺乏重视和认同。
减少经济损失
遵守安全规章制度有助于减少企业因事故造成的经济损失，提高经济效益。
安全规章制度的培训与考核
培训安全规章制度
通过培训课程、宣传资料等形式，向员工宣传和讲解安全规章制度的内容和要求。
考核安全规章制度
定期对员工的安全规章制度掌握情况进行考核，确保员工真正理解和掌握规章制度。
03 安全操作规程
安全事故案例的教训与启示
教训总结
从每个安全事故案例中总结教训，包括对安全管理制度、操作规程和应急预案等方面的反思和改进。
启示分享
分享安全事故案例对员工安全意识、风险识别和防范等方面的启示，促进员工对安全问题的重视和思考。
安全事故案例的预防措施与建议
预防措施
针对每个安全事故案例，提出具体的预防措施和建议，包括加强安全管理制度、完善操作规程、提高应急响应能力等方面。
定期对员工的安全操作规程掌握情况进行考核，对于不合格的员工进行再培训和考核，确保员工能够熟练掌握安全操作规程。
04 紧急情况处理
CH分类
火灾、地震、交通事故、食物中毒等。
处理原则
迅速反应、科学应对、以人为本。
紧急情况的应对措施
01
02
03
04
火灾应对
熟悉逃生路线，掌握灭火器的使用方法，及时报警并通知相

员工安全意识培训讲义

员工安全意识培训讲义一、安全意识的重要性1.1 企业安全意识对员工和企业的重要性1.2 员工安全意识对工作环境的重要性1.3 安全意识对于员工自身的重要性二、安全意识的培养2.1 掌握基本的安全知识2.2 培养正确的安全态度2.3 提高观察和判断能力2.4 紧急情况下的自救逃生技能三、常见的工作安全隐患3.1 办公室安全隐患3.2 生产车间安全隐患3.3 仓库物流安全隐患3.4 其他工作场所的安全隐患四、安全意识培训内容4.1 安全操作规程和流程4.2 安全防护装备的使用和保养4.3 火灾逃生演练4.4 事故应急处理方法五、员工安全守则5.1 遵守企业的安全规定5.2 熟悉并正确使用安全设备5.3 减少工作中的冒险行为5.4 维护好工作场所的整洁与秩序5.5 实施责任追究制度六、员工安全意识的检测和评估6.1 定期进行安全意识的测试6.2 对员工安全意识进行评估和分级6.3 通过安全培训，不断提高员工的安全意识水平七、安全意识培训的实施和监督7.1 安全意识培训的具体实施方式7.2 对员工安全意识的监督和管理八、安全意识培训的持续性8.1 定期进行安全意识培训8.2 不断完善安全意识培训内容九、员工安全意识的激励和奖惩9.1 积极激励具有良好安全意识的员工9.2 对违反安全规定的员工进行惩罚十、结语10.1 员工安全意识培训的目的和意义10.2 鼓励员工自觉遵守安全规定10.3 共同维护好良好的工作环境和秩序十一、结语延伸 - 您的安全意识即刻行动在培训的最后，我们要强调的是，员工安全意识的培训不仅仅是一次性的活动，而是一个持续的过程。

培训只是第一步，重要的是能够将培训所学应用于实际工作中。

每个员工都应时刻保持高度警惕，认真对待工作场所的安全，并积极遵守安全规章制度。

因为只有在每个人都时刻绷紧安全这根弦，我们的工作环境才能真正健康和安全。

人人都有责，安全靠大家！我们鼓励每位员工将培训中所学知识转化为实际行动，时刻关注工作环境中的安全隐患，并主动采取措施减少事故的发生。

安全意识提升培训课件

员工安全意识培训--（关注安全珍爱生命）
第0页
目录
CONTENTS
01
安全为了谁？
02 做到“四不伤害”
03 拒绝“三违”作业
04
学会安全
第1页
Part.1 安全为了谁？
搞好安全工作，企业会不会受益？会！搞好安全工作，员工会不会受益？会！
第2页
谁是最大的受益者？
第3页
假如：发生了一起工亡事故造成1人死亡。
我就会想起从前我那个温暖幸福的家：你常用有力的臂膀把我高高地举起，妈妈呵护的目光中透着笑意，爷爷奶奶笑声朗朗……可是这一切都因你的一次违章作业后化为乌有。当您工亡的噩耗传来，奶奶急得昏了过去，一连几天不能下床，妈妈双眼哭肿，每天只是望着你的照片呆呆地发傻。爸爸我是多么的爱你，可我又怎能不怨恨你呢？您可知道这几年女儿是怎样度过的？在学校我怕写关于“家”的作文，别的同学都会写：“我有一个幸福的家，家中有爸爸、妈妈……”可我呢，你的违章作业留给我的是一个破碎凄苦的家。走在街上，我怕看到同学的爸爸；回到家里，我怕看到爷爷奶奶那苍苍白发，怕看见妈妈红肿的双眼；晚上，我怕睡觉，怕在睡梦中被妈妈的哭声惊醒。爸爸，女儿好怕呀！这些你知道吗？学校开家长会，望着同学们拉着他们爸爸的手，又蹦又跳地走进教室，我好羡慕啊！我独自来到校门口，等啊，盼啊，盼着爸爸你能从天而降，可是盼来的是两鬓斑白，腿脚不灵，却还要支撑着为孙女开家长会的爷爷……
第34页
第35页
违章作业的事故案例
违章造就了死亡
1999年1月31日，某单位特种工程处搅拌工黄四平上班后，在未通知他人的情况下，进入搅拌机滚筒内检修松动的搅拌叶片。此时，技术负责张某打算清理搅拌机料斗下的砂石杂物，便去启动料斗开关但阴差阳错，他错按了搅拌机的按钮，使搅拌叶片转动，造成正在检修的黄四平盆骨粉碎性骨折，肝、脾破裂，于送往医院途中死亡。

员工安全意识培训PPT【105页】

--6.1无安全设施接近漏料处； --6.2示经安全人员允许进入密闭空间； --6.3冒进信号； --6.4易燃易爆场合明火作业； --6.5未及时瞭望
LOGO
人的不安全行为
7.攀、坐不安全位置（如平台护栏、汽车档板、吊车吊钩等）：
-- 7.1在起吊物下作业、停留； -- 7.2机器运转时加油、修理、检查、调整、焊接、清扫等； -- 7.3有分散注意力行为
1死亡
29轻伤
300急救事故
3000险肇事故
30000不安全行为、不安全状态
危险→事件→事故构成了[事故链]：三者之间存在一定的关联。但是事故在某一时刻会不会发生，完全取决于致害物是否与人接触以及接触后对人的伤害程度。因此，从本质上看，事故就是一种发生了的“随机事件”，它发生于人•物轨迹意外交叉的“时空”。而更深刻的联系是什么呢…
行为安全管理与安全意识培养
BBS
培训讲师：
培训时间：
Behavior-Based Safety
某啤酒厂割箱机操作工颜某某在交接班（18：30左右）期间处理设备异常时，佩戴的围巾绞入输送传动滚筒，导致昏迷，经过8天抢救，终因伤势过重，于2016年2月4日凌晨2:30左右，在无锡市第九人民医院去世
事故后果
03
行为安全管理要点
LOGO
安全管理常见问题
救火队员
哪里出问题就管哪里，不出问题就万事大吉
罚款万能
以罚代管现象相当普遍
流程混乱
管理链条存在许多断链
信息不畅
高层管理者很难全面获得基层现场的情况
随意性大
主要靠各类人员的主观判断进行管理
巴西海顺远洋运输公司“环大西洋”号海轮是一艘性能先进的船只，但它却在一次海难中沉没了，21名船员全部遇难当救援船到达出事地点时，环大西洋号海轮消失了，21名船员不见了，海面上只有一个救生电台有节奏地发着求救的摩斯密码。救援人员看者平静的大海发呆，谁也想不明白在这个海况极好的地方到底发生了什么，从而导致这艘最先进的船沉没。这时有人发现电台下面绑着一个密封的瓶子，打开瓶子，里面有一张纸条……

安全意识之员工安全教育培训系列课件

安全意识之员工安全教育培训系列
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安全意识之员工安全教育培训系列
安全意识之员工安全教育培训系列

一线员工安全意识及安全知识培训PPT

灭火器的种类
火灾四阶段
紧急撤离程序：八步撤离法
火场中如何紧急避险
施工现场基本安全知识
1.开工前完工后的安全检查
开工前
了解生产任务、作业要求和安全事项。
工作中
检查劳动防护用品穿戴、使用设备器具运转安全装置是否完好。
完工后
应将相关设备开关关好：气阀、水阀、电气设备开关等；整理好工作车、工具箱及设备，放在指定地点；危险物品应存放在指定场所，填写使用记录。
4.预防滑倒及摔倒安全措施
液体溢出，迅速擦干净。保持地面清洁和干燥。在瓷砖等光滑面上应小心行走。要走动，不要跑动。
施工现场基本安全知识
5.施工区域全面预防措施
严禁携带火源进入施工现场，严禁在施工现场嬉闹、吸烟等；根据需要进入施工现场必须穿戴工作服、劳保用品等；操作电器设备时，应注意小心过载烧毁设备进而引起的火灾，所有电器设备必须有接地线；搬运物体时，应轻拿轻放，小心搬运；大型设备由专人负责管理，定期对大型设备进行维护、巡检。确保设备的使用安全；所有涉及电气的设备需由持有电工操作证人员负责，禁止其他无证人员盲目操作
扑救B类火灾应选用：干粉、泡沫、二氧化碳型灭火器。
火灾的分类和扑救
扑救C类火灾应选用：干粉、二氧化碳型灭火器。
扑救D类火灾应选用：干沙、金属专用灭火器。
分类
适用范围
禁用范围
备注
泡沫灭火器
1.扑救A类物质,如木材、棉花、织物、纸张等引起的火灾
不能扑救带电设备火灾
报废年限推车式8年,手提式5年
2.扑救B类物质,如汽油、煤油、植物油等引起的火灾
施工现场基本安全知识
2.用电安全基本要求
施工现场内的电气设备不要随便乱动，发生故障不能带病运转，应立即请电工检修。经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等，必须保持完好。需要移动电气设备时，必须先切断电源，导线不得在地面上拖来拖去，以免磨损，导线被压时不要硬拉，防止拉断。打扫卫生、擦拭电气设备时，严禁用水冲洗或用湿抹布擦拭，以防发生触电事故。停电检修时，应将带电部分遮拦起来，悬挂安全警示标志牌。

如何提高员工安全意识精品培训课件

如何提高员工安全意识精品培训课件一、明确安全意识的重要性首先，我们要让员工深刻理解安全意识的重要性。

安全意识不仅仅是遵守规章制度，更是一种对生命的尊重和对工作的负责态度。

一个具有强烈安全意识的员工，能够在工作中时刻保持警惕，预防事故的发生。

他们会主动采取安全措施，避免冒险行为，从而保护自己和同事的安全。

通过实际案例分析，让员工看到安全事故带来的惨痛后果。

比如，某工厂因为员工疏忽未关闭设备电源，导致火灾发生，造成了人员伤亡和巨大的财产损失。

或者，某办公室员工因为长时间连续工作，不注意休息，导致身体出现严重问题。

这些真实的案例能够让员工直观地感受到安全事故的严重性，从而增强他们对安全的重视。

同时，向员工强调安全与个人利益的紧密关系。

良好的安全意识不仅能够保障员工的身体健康，还能提高工作效率，减少因事故导致的工作中断和损失。

一个安全的工作环境能够让员工更加安心地工作，为个人的职业发展创造有利条件。

二、了解常见的安全风险为了提高员工的安全意识，我们需要让他们了解工作中常见的安全风险。

不同的行业和工作岗位面临的安全风险各不相同，但大致可以分为以下几类：1、物理性风险包括高处坠落、物体打击、机械伤害、触电等。

例如，在建筑工地上，工人在高处作业时如果没有系好安全带，就很容易发生高处坠落事故。

在工厂车间，操作机器时如果不小心，可能会被机器夹伤手指。

2、化学性风险如有毒气体泄漏、化学品灼伤、爆炸等。

在化工企业，员工需要严格遵守操作规程，正确佩戴防护用品，防止接触到有害化学物质。

3、生物性风险比如病毒感染、细菌传播等。

在医疗卫生行业，医护人员需要做好防护措施，避免交叉感染。

4、人为因素风险如疲劳作业、违规操作、疏忽大意等。

很多事故的发生往往是由于员工的人为失误造成的。

针对不同的安全风险，向员工详细介绍其特点、危害以及预防措施。

让员工能够准确识别工作中的安全隐患，做到心中有数。

三、掌握安全知识和技能提高员工的安全意识，还需要让他们掌握必要的安全知识和技能。

员工安全培训-安全意识177页PPT

Thanຫໍສະໝຸດ you员工安全培训-安全意识
6、法律的基础有两个，而且只有两个……公平和实用。——伯克 7、有两种和平的暴力，那就是法律和礼节。——歌德
8、法律就是秩序，有好的法律才有好的秩序。——亚里士多德 9、上帝把法律和公平凑合在一起，可是人类却把它拆开。——查·科尔顿 10、一切法律都是无用的，因为好人用不着它们，而坏人又不会因为它们而变得规矩起来。——德谟耶克斯
6、最大的骄傲于最大的自卑都表示心灵的最软弱无力。——斯宾诺莎 7、自知之明是最难得的知识。——西班牙 8、勇气通往天堂，怯懦通往地狱。——塞内加 9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。——赫尔普斯 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。——笛卡儿

员工安全知识培训讲座PPT让安全为生产护航

四、有关事故案例（3）
• 时间：2014年7月 • 事件：总装车间7108线检测房，质量工程师在使用完检测线束后未关闭稳流电源，收好检测线束。使线束的正负极接头连接在一起，造成短路，险些发生火险。
• 原因分析：工作人员未养成离开工作现场要将电源关掉，物品摆放好的习惯，从而引起了此次事故。
起重机械
• 分类：轻小型起重机械（千斤顶、葫芦等）；桥式类起重机（桥式起重机、龙门式起重机）；臂架类起重机（汽车式、塔式、门坐式起重机） • 技术参数：起重机、跨度、起升高度等。 • 主要零部件：钢丝绳、滑轮组、卷筒、减速器、制动器等。 • 钢丝绳损坏方式：断股、断丝、打结和磨损
7、我们的目标
我国安全生产方针
安全第一，预防为主
我国的安全生产管理体制
企业负责，行业管理；国家监察，群众监督。
（二）质量检验安全操作规程
1、在使用电气设备时必须事先检查开关，电机及机械设备是否正常。 2、凡使用220伏电源装置仪器设备的金属外壳必须安装地线。 3、保持检验仪器散热性能良好。 4、必须穿工作服、手套，检验房禁止饮食、吸烟。 5、不带入任何容器盛放饮料和其它食物进入检测房。 6、不在检测房内存放的各种可燃性物质。 7、一旦发生失火事故，首先应撤除一切热源，关闭电源，然后用灭火器灭火。
3、自身安全需要
• 1）接受安全教育是从业人员法律规定的义务 • 生产经营单位从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。未经安全生产培训合格的从业人员，不得上岗作业。 • 2）有助于员工了解车间的基本概况、车间的危险、危害因素及掌握基本的安全技术知识。 • 3）有助于自身安全的需要。 • 4）为进入运行岗位做好铺垫。

员工安全意识培训PPT课件

制度的实施
制度的灵魂在于执行。企业最缺的不是制度，
而是制度的执行。
对于安全制度和规程，我们要有两种正确的态度？
答：一是要知道敬畏。二是要懂得感恩。
规程就在一招一式里
是针对产品性能、方法等带有数据性、指标性的规定
—工业成的一系列相互关联的活动
提醒是义务，提醒是责任，提醒是关受，提醒是幸福。
有一种安全检查方式叫询问，还有一种安全管理方式叫请教。询问和请教，实质就是提醒。
我们该如何对待提醒？
接收者
➢ 调整心态，只要是善意的提醒，我们都应该接受。
提醒者
➢ 关照和提醒，对安全伙伴之间特别适用。因为你虽然有互联互保的责任，并不具备批评和教育的权威，用询问和请教的口吻提醒，你会收到意想不到的效果。
对工程勘察、规划、设计、施工等通用的技术事项做出的规定
规范
对操作、工艺、管理等专用技术要求做出的规定
规程
程序
某一岗位为完成某一流程而规定的动作顺序及其标准。
以上这些就是我们常说的“规章制度”
习惯性违章，不能习惯生不管
—宁听骂声，不听哭声
• 什么是习惯性违章？
顽固
➢ 就是不良的作业传统和工作习惯，而这些习惯违反了安全规程，习惯加违章，习以为常，习惯成自然。 ➢ 习惯性违章就是员工有错不改，一错再错。 ➢ 习惯决定安全。好习惯让人一生平安，坏习惯让人祸事连连。
团队安全
安全互联互保，员工应怎么做？
➢ 要自保。自保是基础。 ➢ 要真诚。每个岗位员工都应该是好朋友，好伙伴。 ➢ 要互助。就是要互相关心，监督，提醒。
没有人能够脱离社会独自生存。安全不是哪一个人的事，而是团体整体的事。一人把关一人安，众人把关稳如山。