思想交流协会章程

思想交流协会章程第一章总则第一条桂林理工大学人文社会科学学院思想交流协会是中共桂林理工大学委员会和共青团桂林理工大学委员会同意，由学生发起组建的学生自治活动组织。

第二条思想交流协会是在中共桂林理工大学委员会带领和共青团桂林理工大学委员会指导，并且接受共青团桂林理工大学人文社会科学学院委员会监督的学生自治活动组织。

第三条思想交流协会是桂林理工大学以共同的兴趣、热情、信仰和追求而组成的学生群众组织。

以丰富同学们的课余文化生活，提高同学们沟通交流、语言表达、辨析事物能力，以言会友增进团结，确立正确的精神追求为指导，开展活动遵循学校的各项规章制度。

第四条思想交流协会在共青团桂林理工大学人文社会科学学院委员会监督下开展各项正规活动，通过合法途径获得活动经费。

会内财务制度遵守学校财务制度。

第二章名称、宗旨、口号与发展方向第五条协会的正式注册名称是“桂林理工大学人文社会科学学院思想交流协会”。

第六条协会的活动宗旨是“让理想重回我们学生的大脑，让理想充满每个学生的生活。

”第七条协会的活动口号是“理想启迪智慧，思考领悟人生。

”第八条协会的发展方向是走哲学人文道路，展现当代大学生对事物的独特辨析能力。

第三章协会的规模第九条作为思想交流协会的一员，就必须先得具有一定程度的交流思想热情，本着宁缺毋滥的原则，本协会规模为150人左右。

第四章活动方式与范围第十条协会的活动方式一、会员在征求得主管单位的同意前提下，可以提出想要举办较大规模宣传活动，举办较大规模校内外学生组织社团交流活动。

二、每月播放人文哲学教育之类的优秀影视素材。

以分小组或全体形式进行“时政解读”和“社会热点问题”的研讨会，相互交流思想、相互交换看法。

三、集中培训，通过请相关老师教进行授讲座，以激发各会员的思考。

四、与跟协会有哲学人文方面交往和联络的高校社团协会组织继续保持交往和联系。

五、与本校各学院的团委学生会合作，依托对方的资源优势，联合开展活动。

六、举办辩论赛，以提高会员语言表达和思辨能力。

第十一条协会的活动范围七、基本活动在桂林理工大学举行，并积极向外扩大影响力。

第五章组织机构、负责人与权限协会设会长一名、副会长两名；创办常设部门秘书处、策划部、信息宣传部、联络部、财务部、纪检部，各部设部长、副部长以及储备干部；各小组设主管一名，小组成员十人左右。

第十二条协会负责人权限。

会长：代表思想交流协会，主持协会全面工作。

副会长：协助会长的各项工作，下管各部、各组传达会长安排，沟通上下级。

部长：主持所属部门工作，配合其他部门工作。

主管：负责协会会员日常活动管理工作。

副部长:协助部长的各项工作。

储备干部：协助部长与副部长的日常工作。

人事部：主要负责调整、管理主管日常工作。

第十三条协会分属机构权限秘书处：主要负责主持会议及会场布置工作，下发通知，整理会内文件资料，以及会员信息管理。

信息宣传部：主要负责协会的宣传，海报展板设计，收集新闻信息，下载优秀影视作品，制作PPT等工作。

联络部：主要负责与各学生组织各社团联络，与跟协会有哲学人文方面交往和联络的高校社团协会组织继续保持交往和联系工作。

策划部：主要负责协会活动的策划和程序的安排。

财务部：主要负责协会的财务管理、登记工作、协会物品的购买与管理、协会活动所需物品的租借工作。

纪检部：主要负责监督协会各小组的日常活动的开展情况、制定纪律规则以及会议考勤。

第六章协会机构第十四条协会最高权力机构为会员大会，会员大会由全体会员组成，每四个月召开，分别为每年三月、七月、十一月举行，特殊情况可提前或延期半个月。

第十五条协会最高执行机构为执行委员会，执行委员会由会长、副会长、部长组成。

第十六条会员大会的职权一、选举和更换协会负责人。

二、听取并审议工作报告。

三、讨论决定协会重大活动事项。

四、修改协会章程。

五、监督协会财务活动。

第十七条有效的会员大会出席人数必须占全体会员数的五分之三以上。

第十八条会员大会作出大型决议的，必须经出席会议的会员半数以上通过。

第十九条会员大会对协会修改章程、协会名称变更作出决议的，必须经出席会议的会员的三分之二以上通过。

第二十条会员大会对协会解散作出决议的，必须经出席会议的会员的五分之四以上通过。

第二十一条执行委员会的职权六、负责最终审批协会开展各项活动。

七、负责重大活动分配任务工作。

第二十二条执行委员会的义务八、对会员负责九、对协会的发展负责第七章负责人产生与罢免程序第二十三条负责人由会长、副会长组成。

第二十四条负责人通过公开民主推选产生。

第二十五条负责人产生具体方式：由原负责人推荐候选人，召开全体会员大会，当场选举，得票最高者当选。

第二十六条负责人罢免具体方式：有三分之一的会员提议，召开全体会员大会讨论，当场决议，超过会员五分之四以上通过并罢免相关负责人。

第二十七条负责人的具体任期为一年。

第八章部长、主管及副部长产生与罢免程序第二十八条部长、主管及副部长通过公开民主推选，并经会长及副会长协商同意产生。

第二十九条部长产生具体方式：由副部长升任，或由其他部门部长及副部长调任，并向各会员通报人事调配，两个工作日内若无异议，则正式向各会员公布人事调配。

第三十条部长罢免具体方式：有三分之一的会员提议，召开全体会员大会讨论，超过会员三分之二以上通过并罢免相关部长。

第三十一条部长的具体任期为半年。

第三十二条候选主管产生具体方式：由本组三分之二以上成员推选即可成为候选主管。

第三十三条正式主管具体产生方式：在一个月的试用期之后，工作表现良好。

且本组会员无异议，即可转为正式主管。

第三十四条主管罢免具体方式：由本组三分之二以上成员提议，并经会长及副会长协商同意罢免。

第三十五条主管的具体任期为四个月，为会员大会时产生。

第三十六条候选副部长产生具体方式：向全体会员发布选举副部长通知，经过面试考核通过后，即可暂任候选副部长。

第三十七条正式副部长产生具体方式：在一个月的试用期之后，工作表现良好，且执行委员会无异议，即可担任正式副部长。

第三十八条副部长罢免具体方式：有三分之一的会员提议，召开全体会员大会讨论，超过会员三分之二以上通过并罢免相关副部长。

第三十九条副部长的具体任期为半年。

第四十条候选干部产生具体方式：向全体会员发布选举候选干部的通知，通过面试考核之后，即可担任候选储备干部。

第四十一条正式储备干部产生具体方式：在一个月的试用期之后，工作表现良好，且执行委员会无异议，即可担任正式储备干部。

第九章财务制度第四十二条会费来源：协会经费以会员会费、社会赞助等为主要来源，作为社团日常活动的经费。

第四十三条会费管理（暂定）一、每月在协会例会上说明开支情况，每学期向社团全体成员报告财务开支情况。

二、协会经费由上级组织财务部负责保管，并登记收支，财务收支必须有原始凭证，收支情况完全透明化。

三、协会经费支出需协会执行委员会讨论决定四、本协会的执行委员会及财务部不可以权谋私,做假账,视其恶劣者,将其报上级组织处理。

五、报账时需一名干部签名，同时有具体账单。

如账目不对，由报账人承担责任。

六、财务部需做好各种财务表格以及保管好原始票据。

七、会员一旦退出本社团，其缴纳的会费不予返还。

第十章权利与义务第四十四条会员权利八、会员有发言权、表决权、选举权与被选举权。

九、会员有对本协会发展提出建议的权利。

十、会员有对本协会经费管理及组织过程等提出咨询的权利。

十一、会员有对财务管理进行监督的权利。

十二、会员有对协会其他成员监督的权利。

十三、会员对于本协会一起活动具有批评和被批评的权利。

十四、会员有参加协会举行的所有全体性活动的权利。

第四十条修改委员会权利十五、有收集修改本章程相关条例建议的权利。

十六、有提出修改本章程相关条例建议的权利第四十一条会员义务十七、能够自觉遵守本协会的各项原则，服从执行机构的决议，遵从主管的管理，履行应尽的义务。

十八、积极参加本协会开展的各项活动。

十九、具有集体荣誉感，热爱本协会。

二十、团结友爱，相互帮助，有吃苦耐劳的精神，努力提高自身素质。

二十一、学会本协会会歌，了解协会的内部组织结构和活动形式。

二十二、会员有促进协会团结、发展，维护协会荣誉和尊严的义务。

二十三、会员不得在协会以外使用协会名义参加一切不适合的活动。

第四十二条修改委员会义务二十四、有及时收集章程修改意见和会员对其所收集意见及改进方案的质疑。

二十五、有虚心接受本协会会员对协会章程所提出的批评和合理性的建议的义务。

二十六、对章程修改的条例深思熟虑，认真负责。

二十七、对修改的条例要符合本协会的健康发展。

第十一章会员管理制度第四十三条会员入会一、凡是对哲学人文感兴趣全体桂林理工大学学生，愿意遵守本协会章程，经本人申请，经协会考核认可，并向上级组织备案即可成为会员。

二、会员入会需交一定活动经费，填写协会会员登记表，协会正式将其入档。

第四十四条会员管理三、协会建立会员档案，记录会员在会的基本情况。

四、会员须接受并完成协会交办的各项任务，必须参加协会统一组织的各项活动。

五、有事须请假，人事部确认同意后有效，确有原因来不及请假者须事后补假。

六、请假事由仅包括意外事故、外出实习、各项考试。

七、请假经同意批准后不作缺席处理。

八、日常活动六个月内连续缺席三次者即作留会观察，六个月内累计达六次即作退会处理并收回会员证。

九、会员活动签到不准代签，一经发现即作批评处理。

十、会员可以推荐他人加入协会。

十一、本协会不存在特殊会员，任何会员必须在加入本协会中的任一小组，并积极参与该小组中的各项活动。

十二、凡是升入大三，仍为本会会员的，将获“荣誉会员”称号，并颁发证书。

第四十五条会员考核制度十三、对协会成员实行考核制度。

设三个月考核基础分为30分。

如该会员的扣分超过30分，就开除会籍。

十四、召开会员大会时，如有缺席扣成绩10分；如有事不到需请假；如连续三次缺席会员大会者，按自动退会。

十五、协会组织的活动凡要求参加而不参加者，扣每人成绩5分，有事须请假。

十六、会员每参加一次协会组织的全体性活动加5分。

十七、会员出示相关证明可获得酌情加分。

十八、为集思广益，开拓创新，倡导协会会员广开思路，提对协会建设合理建议和方案一经采用，给本人加3—5分。

十九、据每人考核成绩依次累计，到三个月终时评出5—10名最佳优秀会员和两个先进小组。

第十二章章程的修改程序及协会的终止程序第四十六条章程的修改程序一、由五分之一以上的会员对某条例提出异议。

二、协会执行机构在收到异议后，组织章程修改委员会对相关的章程条例进行修改意见收集工作。

三、召开会员大会对相关的章程异议条例及修改委员会所收集修改意见进行表决。

四、协会章程修改完后报有关上级部门备案。

第四十七条协会的终止程序协会出现以下情形之一的，将视为自行解散：一、协会活动违反宪法、法律法规、《普通高校学生管理规则》、《高等学校学生行为准则》或桂林理工大学规章制度的。