乡镇规范党建档案管理方案措施

乡镇规范党建档案管理方案措施分工分类，专人负责

对人事、发展党员、组织科业务等做到明确分工，业务完成、档案整理等都责任到人。同时，按照人员职责分工，将组织档案相应划分为人事档案、党员档案、实绩考核档案、综合档案等类别，分级分类分档案橱存放。

及时总结，功在平时

陈集乡对以下几项工作档案进行重点整理完善：一是各级红头文件，领导签字、盖章文件，涉及严肃性、约束性、效力性，需规范存档；二是长期常规工作，如理论学习、主题党日等工作，每期活动结束后，及时将活动照片、活动方案、活动成效等进行整理存档；三是亮点工作，如人才大讲堂等，在整理存档的基础上，通过征求意见、宣传报道等方式进行经验总结、效果对比，不断完善改进；四是重点工作，如软弱涣散村整顿、村集体经济发展、干部实绩考核等，根据不同对象、不同时间段、不同方式方法、不同进展成效，进行系统性存档，并通过前后对比，展示工作成果；五是对换届及党员发展档案，不断“回头看”，不断整改完善，确保规范真实。