文印室行为规范及日常工作注意事项共30页文档
文印室管理规定
文印室管理规定文印室管理规定一、前言文印室是单位日常办公的重要场所，文印室的管理涉及到单位的工作效率与内部运转秩序。
为了保证文印室的正常运转，有效合理使用资源，特制定此管理规定。
二、职责分工1. 文印室管理员职责：（ 1）负责文印室的日常管理工作，包括文印设备的维护、维修、保养及更新等工作。
（ 2）负责文印室的物品管理工作，能保证耗材、文具、打印纸等清点完整，统计购购及时发放。
（ 3）负责对文印工作进行监督、考核和奖惩等工作。
（ 4）制定文印室任务计划，检查完成情况。
（ 5）协调管理与使用单位及相应部门之间的关系。
（ 6）做好文印室安全防范工作，确保安全。
2. 使用者职责：（ 1）使用文印资源前必须提前预定，按时使用，按时归还。
（ 2）使用文印资源时必须认真查看设备使用规定，严格按照规定操作。
（ 3）使用文印设备时应尽量减少废品的产生。
（ 4）保持文印室及设备的卫生、整洁。
（ 5）对设备操作不正确造成的故障，由使用者承担责任。
（ 6）严禁私自摆放个人物品、宠物等。
三、文印室开放时间1. 工作时间：每天上午9:00至下午5:00，中午12：00至下午1:30为休息时间。
2. 周末节假日暂停服务。
四、文印室基本规定1. 文印室的使用者必须持有效证件并填写表格，由文印室管理人员审核通过后，始可使用。
2. 文印室的打印机、复印机、传真机等设备仅限于办公使用，严禁用于经营活动。
3. 使用文印室的设备时必须查看使用规定并遵守规定，否则由使用者承担损失。
4. 文印室内禁止吸烟、喝酒、吃饭、聊天等行为。
5. 耗材和洁具必须妥善使用，严禁浪费，文印室有权拒绝不合理的需求。
6. 文印室管理员有权拒绝無人看守、拆除设备，不合理請求并保留报警权力。
五、行为规范1. 文印室管理人员应当行使公正、客观的管理职权，确保文印室使用正常、秩序井然。
2. 使用文印室时，任何人都应当遵守使用规定，文明举止，不得打草谔生，为别人打印、复印等工作排队候鳖。
文印室管理规定范文
文印室管理规定范文一、总则为了规范文印室的管理，提高办公效率，维护设备的正常运行，特制定本管理规定。
二、开放时间1.文印室的开放时间为每个工作日上午8点至下午5点，中午12点至1点为休息时间，周末及法定节假日关闭。
2.在开放时间外，有特殊情况需要使用文印室的，需提前向行政部门申请，并得到批准方可使用。
三、预约使用1.使用文印室的人员需提前预约，预约方式包括线上预约和线下预约，预约时间不得超过2小时。
2.预约时间内未到达或未提前取消预约的，将被视为放弃使用权。
四、设备使用1.使用文印室设备的人员需经过培训，并遵守设备的使用说明书。
2.在使用设备时，需按照次序排队，不得插队，不得私自调整设备设置。
如发现设备故障，请及时报修。
3.使用设备后，应将设备清洁干净，归位整齐。
五、资源共享1.文印室是全员共享资源，不得将文印室设备及耗材用于个人目的。
2.禁止私自占用文印室设备，包括个人储物柜、桌子等。
3.使用文印室的人员应互相尊重，遵守公共秩序，保持安静，不得扰乱他人正常工作。
4.使用文印室的人员不得私自带入禁止食品、饮料，并需保持文印室整洁。
六、耗材管理1.使用文印室耗材的人员需凭借工作证明向文印室管理员领取，领取数量和用途需填写申请表。
2.使用文印室耗材时，应节约使用，避免浪费。
3.使用完耗材后，应及时将剩余的耗材归还管理员，并向管理员报告耗材使用情况。
七、违规处理对于违反本管理规定的人员，将根据违规情况进行相应处罚，包括但不限于口头警告、禁止使用文印室设备一段时间、组织培训等。
对于多次违规的人员，将面临进一步的制度处罚，甚至停用文印室设备一段时间。
八、附则1.如对本管理规定有任何疑问或建议，可向行政部门提出。
2.本管理规定自发布之日起执行，如有修改，行政部门将提前通知所有使用人员。
3.如有特殊情况，行政部门有权临时调整文印室的开放时间或暂停使用。
以上就是对文印室管理规定的一些建议，目的是为了提高文印室的利用率，确保设备的正常运行，并维护良好的工作环境。
文印室规章制度（5篇）
文印室规章制度国有国法，家有家规，关于文印室也有自身的规章制度，下面一起来了解一下吧。
第一条为加强文印管理，节约文印费用开支，根据公司有关规定，结合机关文印工作实际，制定本制度。
第二条文印室在综合管理部统一领导下开展工作。
第三条文印室工作范围。
打印各种文件、稿件、报告、总结、表格、简报、信息、情况反映等其它需要打印的材料。
第四条文印室工作原则。
提高质量，讲求效率，严守纪律，保守____，勤俭节约，热情服务。
第五条文印室的工作职责及要求1、按程序签发各类公文、文件、文稿、纪要、决定等。
2、文稿要求随到随打印，不得拖延，不得有为难情绪，有规定时间的必须在规定时间内完成打印任务。
3、公文、文书打印排版力求精美，天、地边，行、字距设置合理，版面要求整洁干净，无墨渍。
4、按原稿载明的份数印制，不得多印或少印，不得随意修改原文。
5、打印做到认真细致，讲求质量，减少差错率，文书差错率不得超过____%。
6、加强业务学习，提高业务水平，熟练掌握各种打印设备和编辑软件的使用方法。
7、励行节约，避免浪费，文印室设备、耗材等任何物品，不得随意送、借他人。
8、保持文印室干净、整洁、物品摆放有序。
第六条受理打印任务需经部门经理签字同意的方予打印。
内部递传的简单请示报告或其他不需打印的文件，一般不予打印。
第七条公司发文，需由起草人定稿抄正，经有批准发文权的领导签字同意后方准打印。
第八条私人资料不得在公司打印、复印或用公司____机递送，以免影响公司的正常工作。
第九条文印室工作人员应认真做好本职工作，按时完成任务。
对收到的文件资料，应及时给有关部门、人员送发，或及时通知有关人员到文印室来拿取回，不得延误。
第十条文印室人员应树立严格的保密观念，不得随意将打印、复印或传真资料中有关商业____或公司管理中须保密的事项透露给他人，不得截留任何文件。
第十一条文印室对送来打印、复印、传真的文件资料，应做好登记，并在月终作统计核算。
第十二条打印耗材由综合管理部控制，可作为绩效考核指标。
文印室管理规定
文印室管理规定第一章总则一、为了规范文印室的管理，提高工作效率，保证文印品质量，特制定本规定。
二、本规定适用于全体文印室工作人员，并应严格执行。
第二章工作职责一、文印室的主要职责是提供文件复印、打印、装订等服务，并协助管理部门完成会议资料、宣传品等的制作。
二、维护文印设备的正常运行和安全使用。
三、制定文印作业流程，并保证作业的及时完成和质量合格。
四、定期进行设备维护保养和耗材管理。
第三章工作流程一、接收服务申请：接收来自各部门的文印服务申请，包括复印、打印、装订等。
二、核对资料：对接收到的申请资料进行核对，确保完整、一致。
三、作业排队：根据申请的时间顺序和工作量大小进行作业排队，遵循先进先出的原则。
四、文印作业：按照标准的操作流程进行文印作业，严格按照要求确保打印质量。
五、装订加工：如果需要装订或加工，应根据要求进行加工处理，保证装订质量。
六、验收交付：作业完成后进行验收，确保质量合格后按时交付给申请部门。
七、统计汇总：定期统计各项工作数据，反馈给管理部门并保留备份。
第四章设备维护一、设备保养：定期对文印设备进行保养，包括清洁、加油等，确保设备正常运行。
二、设备维修：如果设备出现故障，应立即通知相关维修人员进行检修，确保故障及时解决。
三、耗材管理：合理使用耗材，不得浪费，及时补充耗材库存，并保留相关购买记录。
第五章服务质量一、文印质量检查：定期对文印作业质量进行抽查检查，严格按照标准要求执行，不合格作业应重新制作。
二、服务态度：文印室工作人员应礼貌待客，提供专业、高效的服务，解答用户疑问，并及时反馈意见和建议。
第六章工作纪律一、按时上下班，不得迟到早退，不得旷工。
二、服从上级安排，按照规定执行工作。
三、保持工作场所整洁，不得随意堆放杂物。
四、保守机密，不得私自外泄或复制机密文件。
第七章处罚和奖励一、对违反规定的人员，视情节轻重，给予相应的纪律处分，包括批评教育、记过、记大过等。
二、对工作出色、表现突出的人员，给予嘉奖和奖励，包括表扬信、奖金等。
文印室管理规定
文印室管理规定
第一条：为保护公司机密，文印室人员必须遵守保密规定，禁止非文印室人员进入该区域，并且不得泄露与工作相关的机密事
项。
第二条：在打印文件时，必须按照文件收发规定，由主管领导签署。
电报、传真和复印需要部门主任（或部长）的签署。
为了备
查验，打印、发电报、传真、电传和复印的文件资料都需要
进行分类逐项登记。
文印室人员必须准时、高质量、高效地完成每项打字、电报、电传、传真和复印任务。
如果工作任务紧张，应加班完成。
在工作
过程中，如果遇到不清楚的地方，应及时与相关人员进行核
对。
第三条：所有的电报、电传、传真、文件和复印件均应及时发送给相关人员。
任何因为积压而导致的工作失误和损失，将追究当
事人的责任。
第四条：复印机应由专人管理，非专管人员不得随意开机进行复印。
第五条：原则上，不接受外单位和个人的资料打印和复印。
如果确实需要，必须经办公室主任批准并办理相关登记和收费手续。
收费标准将按照市场价格确定，并由计划财务部出具收据。
所收取的费用将按旬上交计划财务部。
第六条：文印室应每月统计并上报办公室以核算费用，并同时抄报计划财务部。
第七条：文印室人员应爱护各种设备，节约用纸，降低消耗和费用。
操作和保养设备时应按照规范要求进行，如发现故障，应及
时报修，以避免影响工作。
第八条：严禁私事使用传真电话。
违反者除需补交电话费用外，还将根据情节轻重受到罚款处理，如果屡教不改，将予以除名处
理。
文印室守则1.doc
文印室制度1文印室管理员工作职责1、建立为教学第一线服务的思想，积极主动、任劳任怨。
2、努力钻研业务，要有熟练的操作技能。
3、严格遵守保密制度，对保密材料要妥善保存，及时处理，不得外传，泄露机密要根据情节轻重给予处罚。
4、搞好卫生，纸张要整齐，桌面要整洁，设备要定期清洗，废纸要随时处理。
5、主动征求教师意见和要求，不断提高印刷质量。
文印室管理使用制度为了更加有效地使用好学校文印室一体机、复印机、打印机等设备，更加有序地规范文印室的工作，保证教育教学各项工作的顺利进行，特制定本制度。
1、凡在文印室打印、复印、油印以及领用纸的，均须取得分管校长审批，先审批后使用。
文印室不提供给教师个人、班级学生方面的使用。
2、文印室的所有复印、油印、打印以及领用纸工作都必须做好登记工作，内容包括：日期、使用人（本人亲自签字）、用途或主要内容、用纸张数等内容。
3、复印机、一体机等印刷设备由文印室管理员专项操作，任何非专业人员不得私自自行操作。
4、文印室工作人员建立月报，如实统计每个月的复印用纸数、油印用纸数、打印用纸数、其他科室用纸数、纸张与印刷耗材库存与采购需要等有关情况。
每个月末上报给总务处。
5、文印室管理员，要有高度的责任心，熟悉机器性能及操作技术，及时、准确地完成任务，确保复印文件字迹清晰、美观。
6、文印室管理员严格按照操作规范进行，认真做好一体机、复印机的保洁工作，在使用中遇到问题或故障，及时与维修人员联系。
7、文印室工作人员每日下班前，请检查一体机、复印机是否关机，是否切断电源，以免发生事故。
8、文印室工作人员要及时锁好门窗，杜绝门开灯亮、人不在的现象。
若今后还有发现不规范的现象，则由总务处对其作出处罚。
文印室管理领导小组组长：陈玉华成员：柳忠新黄彦礼责任人：黄彦礼文印制度一、各部门、车间需打印或复印的材料，须经过部门、车间负责人签字后，再经各分管领导签字、批准，方可予以打印或复印。
二、总经办对部门、车间送印的文件进行审核，能打印的材料不复印，能手抄的材料不打印。
公司文印室管理规定
公司文印室管理规定
为使办公室的计算机、打印机、复印机等文印设备管理规范、科学、合理，确保其使用寿命和印刷质量，特制定如下制度。
1.文印室各种设备及配套物品由办公室专人负责管理、操作、使用。
非操作人员不得擅自使用。
2.设备操作人员应严格按照操作规则和使用程序操作，严禁非法开机、关机和随意搬动。
3.各单位需打印、复印、油印的资料，必须书写工整、清晰，经本单位主管领导和办公室负责人批准签字后，方可进行，结束后，应及时登记。
不准文印人员擅自接收文印任务。
4.文印工作人员应严格做好保密工作。
不准公司内外的闲杂人员进入文印室，各种文件、材料应存放有序、安全。
不准外单位人员随意翻阅。
5.打印的各种文件、资料，严格按照规定格式执行，标点正确，油印复印字迹清楚，装订整齐。
不准浪费纸张、油墨。
6.精心使用各种设备.定期清洁、维护、保养，出现故障及时修理。
文印室规章管理制度
文印室规章管理制度一、引言为了规范文印室的管理，提高工作效率和服务质量，制定本规章管理制度，以确保文印室的正常运行和服务的顺利进行。
二、管理目标1. 提供高效、准确的文印服务，满足各部门的需求。
2. 确保文印室设备的正常运行和维护。
3. 保护机密文件和资料的安全性。
4. 提高员工的工作素质和服务意识。
三、职责与权限1. 文印室主管负责文印室的日常管理和工作安排。
2. 文印室员工负责处理文印任务，保证任务的准确性和及时性。
3. 文印室主管有权对文印任务进行审核和调整，并对员工的工作进行评估和考核。
四、文印服务流程1. 接收任务：接收各部门的文印任务，包括打印、复印、扫描等。
2. 任务登记：对接收到的任务进行登记，包括任务名称、份数、要求完成时间等。
3. 任务分配：根据任务的紧急程度和工作量，合理分配给文印室的员工。
4. 任务执行：员工按照任务要求进行文印工作，确保任务的准确性和质量。
5. 任务交付：完成任务后，将文印文件交付给相应的部门，并记录交付时间和接收人员。
6. 任务归档：将已完成的任务进行归档，确保文件的安全和存档的完整性。
五、设备管理1. 设备维护：定期对文印设备进行检查和维护，确保设备的正常运行。
2. 设备更新：根据需要和技术发展，及时更新和升级文印设备，提高工作效率和质量。
3. 设备保养：员工使用设备后，应及时清理和保养，确保设备的长期使用寿命。
六、文件管理1. 机密文件保护：对涉及机密的文件和资料，应严格控制和保护，确保不被泄露。
2. 文件归档：对已完成的任务文件进行归档，按照规定的时间和方式进行存档。
3. 文件销毁：对已过期或不再需要的文件，按照规定的程序进行销毁，确保信息的安全性。
七、员工培训1. 新员工培训：对新入职的员工进行文印操作技能培训和规章制度的介绍。
2. 岗位培训：定期组织培训，提高员工的工作素质和服务意识。
3. 业务培训：根据工作需要，组织相关的业务培训，提高员工的专业知识和技能。
文印室规章管理制度
文印室规章管理制度一、引言文印室是一个重要的工作场所，负责处理和管理各类文件、文件复制、打印等工作。
为了保证文印室工作的高效性和规范性，制定本管理制度，明确文印室的职责和规范操作流程。
二、文印室职责1. 文件复制与打印：负责复制和打印各类文件、资料，并确保文件的质量和准确性。
2. 文件归档：负责对复制和打印的文件进行归档管理，确保文件的安全和易于查找。
3. 设备维护：负责文印设备的日常维护和保养，保证设备的正常运行。
4. 耗材管理：负责耗材的采购和管理，确保耗材的充足和合理使用。
5. 安全管理：负责文印室的安全管理，确保工作环境的安全和员工的人身安全。
三、文印室工作流程1. 接收文件：接收来自各部门的文件复制和打印请求，并记录相关信息，如文件名称、数量、要求完成时间等。
2. 文件复制与打印：根据接收到的文件复制和打印请求，按照要求使用合适的设备进行操作，确保文件的质量和准确性。
3. 文件归档：完成文件复制和打印后，对文件进行归档管理，包括分类、编号和存放位置等，以便于文件的查找和保管。
4. 设备维护：定期对文印设备进行检查和保养，如清洁、更换耗材等，确保设备的正常运行。
5. 耗材管理：根据工作需要，及时采购和管理耗材，确保耗材的充足和合理使用。
6. 安全管理：定期进行安全检查，确保文印室工作环境的安全，包括消防设施的检查、员工的安全培训等。
四、文印室工作规范1. 保密原则：文印室工作人员必须严守保密原则，确保处理的文件和资料不被泄露。
2. 文件质量：文印室工作人员应确保复制和打印的文件质量符合要求，如清晰度、纸张质量等。
3. 工作效率：文印室工作人员应高效完成工作任务，确保按时交付复制和打印的文件。
4. 设备使用：文印室工作人员应正确使用文印设备，遵守相关操作规程，避免设备损坏和事故发生。
5. 耗材使用：文印室工作人员应合理使用耗材，避免浪费和过度使用。
6. 安全防护：文印室工作人员应遵守安全操作规程，正确使用消防设施和个人防护用品。
文印室规章制度范文（4篇）
文印室规章制度范文1. 严禁在文印室内吸烟，禁止携带易燃、易爆、有毒等危险品进入。
2. 使用文印设备前，需要先了解使用方法和安全操作规范，并按照规定正确操作、维护设备，确保安全使用。
3. 禁止随意改变设备的设置、拆卸设备零部件或私自修改软件设置。
4. 在使用文印设备时，应保证周边环境整洁有序，禁止将不相关物品堆放在设备上或周围。
5. 在打印或复印文件时，应注意保护文件的机密性，禁止将个人、机密文件遗留在文印室内，使用完毕后应及时清理。
6. 文印室内应保持安静，不得大声喧哗或扰乱其他人正常工作秩序。
7. 严禁盗用他人的复印卡或打印账号，使用文印设备时需自行承担相关费用。
8. 禁止将任何形式的广告传单、非法宣传资料等无关文件放置在文印室内。
9. 停电或危险情况时，应立即停止使用文印设备，并按照相关安全规定采取必要的应对措施。
10. 违反以上规定的人员将受到相应的处罚，根据情节轻重可给予口头警告、书面警告、停用设备等处理措施。
文印室规章制度范文（2）第一章总则第一条为了规范文印室的管理，提高工作效率和服务质量，制定本规章制度。
第二条文印室是为全体员工提供文印服务的专门机构，主要负责各类文件、资料的复印、打印等工作。
第三条文印室的管理目标是：高效、准确、安全、便捷。
第四条文印室的基本要求是：服务第一、质量第一、效益第一。
第五条文印室的工作原则是：公正、公开、公平、公安。
第六条文印室的服务宗旨是：满足员工需求、提供高质量服务。
第七条文印室的管理方法是：规范、制度化、科学化、人性化。
第二章组织结构第八条文印室由一名负责人和若干名文印人员组成。
第九条文印室负责人具体职责如下：（一）负责组织、协调文印室工作，保证工作的正常顺利进行；（二）制定文印室的工作计划和年度目标，并制定具体的落实方案；（三）负责文印室各项工作的检查、考核和评价；（四）组织开展员工培训和提升工作素质。
第十条文印人员具体职责如下：（一）按照员工的要求进行文印任务的收集、登记、分类和归档工作；（二）负责文印设备的维护、调试和保养；（三）保证文印工作的准确性和及时性；（四）做好文印室的工作记录和统计工作；（五）积极参与文印室的管理和改进工作。
文印室规章管理制度
文印室规章管理制度一、引言文印室是一个重要的工作场所，负责处理和管理各类文件、文件复制、打印等工作。
为了保证文印室工作的高效性和规范性，制定本管理制度，明确文印室的职责和规范操作流程。
二、文印室职责1. 文件复制与打印：负责复制和打印各类文件、资料，并确保文件的质量和准确性。
2. 文件归档：负责对复制和打印的文件进行归档管理，确保文件的安全和易于查找。
3. 设备维护：负责文印设备的日常维护和保养，保证设备的正常运行。
4. 耗材管理：负责耗材的采购和管理，确保耗材的充足和合理使用。
5. 安全管理：负责文印室的安全管理，确保工作环境的安全和员工的人身安全。
三、文印室工作流程1. 接收文件：接收来自各部门的文件复制和打印请求，并记录相关信息，如文件名称、数量、要求完成时间等。
2. 文件复制与打印：根据接收到的文件复制和打印请求，按照要求使用合适的设备进行操作，确保文件的质量和准确性。
3. 文件归档：完成文件复制和打印后，对文件进行归档管理，包括分类、编号和存放位置等，以便于文件的查找和保管。
4. 设备维护：定期对文印设备进行检查和保养，如清洁、更换耗材等，确保设备的正常运行。
5. 耗材管理：根据工作需要，及时采购和管理耗材，确保耗材的充足和合理使用。
6. 安全管理：定期进行安全检查，确保文印室工作环境的安全，包括消防设施的检查、员工的安全培训等。
四、文印室工作规范1. 保密原则：文印室工作人员必须严守保密原则，确保处理的文件和资料不被泄露。
2. 文件质量：文印室工作人员应确保复制和打印的文件质量符合要求，如清晰度、纸张质量等。
3. 工作效率：文印室工作人员应高效完成工作任务，确保按时交付复制和打印的文件。
4. 设备使用：文印室工作人员应正确使用文印设备，遵守相关操作规程，避免设备损坏和事故发生。
5. 耗材使用：文印室工作人员应合理使用耗材，避免浪费和过度使用。
6. 安全防护：文印室工作人员应遵守安全操作规程，正确使用消防设施和个人防护用品。
文印室管理制度
文印室管理制度文印室管理制度1为更好地配合学校领导教师的工作，提高文印工作效率，保证文印室工作正常、顺利地开展，特制定本规章制度。
1、热爱本职工作，努力钻研业务，增进团结，相互学习，取长补短，不断提高业务技能和水平。
2、文印员应严格按照学校文印制度，负责全校各类文件、材料、试卷等资料的打印、复印工作。
3、文印员自觉遵守各项规章制度，工作认真负责、细致踏实，按时按质按量完成各类文印资料的打印，不得迟到、早退，不得随意请假。
5、文印员要刻苦钻研业务，虚心向专业人员学习专业技能知识，提高操作技能，注重工作效果。
文印员应定期保养一体机和复印机，确保设备安全正常运行。
6、文印室应做好打印登记工作，做好维修登记工作。
每学期结束前，文印员应做好纸张和油墨的消耗、结余数清点及设备维修费用统计工作。
文印室管理制度2一、文印室工作人员必须严格遵守《中华人民共和国国保守国家秘密法》及配套法律法规，按章办事。
二、严禁复制绝密、机密级资料，复制秘密级文件资料要严格履行保密手续。
三、严格执行《计算机信息系统保密制度》，做到“涉密不上网，上网不涉密”。
严禁涉密计算机、打印内部文件资料的计算机上互联网；严禁上互联网的计算机处理涉密及内部文件资料；四、文印室计算机要做到专机专用，专人管理；严禁u盘交叉使用。
文印室工作人员不擅自复制、摘抄或私自留存涉密文件资料，不准将涉密文件资料带出文印室。
五、严格遵守文件资料销毁制度，文印室作废的文件资料要统一定点进行销毁。
六、严格遵守计算机、复印机、印刷机及打印机等涉密载体的维修和销毁等保密制度，实行定点维修和销毁。
七、非工作人员不得随意进入文印室，不得打听有关工作秘密。
文印室管理制度3一、文印员岗位职责1、文印室负责各类文件、材料、试卷等资料的打印、复印工作。
2、文印员应严格按照学校文印制度，及时完成各类文印工作。
3、文印员应定期保养一体机和复印机，确保设备安全正常运行。
4、文印室应做好材料入室登记工作，做好维修登记工作。
文印室规范管理细则
文印室规范管理细则
文印室规范管理细则
一、公司文件打印（含复印，下同）坚持节约原则，有打印必要时方予打印。
内部传递的请示、报告等资料尽量在公司OA办公系统或企业邮箱呈转。
二、打印的文字材料，需修改核对无误后再进行，除文件有特殊要求外，一律选择双面打印模式。
三、禁止使用公司打印设备打印个人资料。
四、打印实行登记制度，打印时需写明打印部门、内容、张数、纸张大小，经办人要签字确认。
五、打印保密文件需及时清理作废印件，并注意打印时的保密性，严防保密文件泄露。
六、员工使用打印设备要按照先急后缓的原则，保证急件优先打印。
七、员工应爱护打印设备，严禁超负荷使用打印设备，一次打印纸张太多时，应间歇适当冷确设备。
八、保持文印室整洁卫生，及时清理废用纸张，严禁烟火。
九、文印室开放时间为工作日上午8:30-下午17:00，其他时间文印室关闭。
休息日加班或其他时间需使用文印室者，应提前向综合管理部提出申请，经部门领导签字确认后到综合管理部领取钥匙，综合管理部要做好登记，使用完毕后及时归还文印室钥匙。
十、综合管理部作为文印室管理责任部门，应加强设备保养维护，并经常抽查打印设备使用情况和打印登记情况，发现问题及时纠正，并提出处理意见。
文印室打印（复印）登记表
日期打印（复印）内容数量使用纸张使用人签字备注。
2023年文印室规章制度
2023年文印室规章制度第一章总则第一条为规范文印室的管理，保障工作的正常进行，制定本规章制度。
第二条文印室是为各部门和员工提供文印服务的专门机构，负责完成公司内部文印任务。
第三条文印室的工作原则是高效、准确、保密。
第四条文印室实行统一管理，由专门人员负责。
第五条文印室的工作时间为周一至周五上午9:00至下午17:00，节假日照常办公。
第六条文印室的员工应保持良好的职业道德和服务意识，积极主动地为各部门和员工提供文印服务。
第二章职责和权限第七条文印室的主要职责包括：1. 承担公司内部文印任务，包括复印、打印、扫描、装订等工作。
2. 提供文印咨询和技术支持。
3. 维护文印设备的正常运行。
4. 管理文印用品的采购和库存。
第八条文印室的权限：1. 根据各部门的需求，确定文印任务的优先级。
2. 对涉密文件进行限制复印和打印。
3. 确定文印室的工作流程和操作规范。
4. 审核并报销文印用品的采购费用。
第三章工作流程和操作规范第九条文印室采用先到先处理的原则，按照任务的优先级进行工作安排。
第十条文印任务的接收方式包括线上和线下两种方式，员工可以通过公司内部系统提交文印任务，也可以把文件直接送到文印室。
第十一条文印室应及时处理文印任务，并在规定的时间内完成。
第十二条复印和打印任务应严格按照原件的要求进行，保证复印件和打印件的准确性。
第十三条文印室应对扫描任务进行质量检查，确保扫描文件的清晰度和完整性。
第十四条装订任务应按照要求进行，保证装订文件的整洁和牢固。
第十五条文印室应及时维护和保养文印设备，保证其正常运行。
第十六条文印室应做好文印用品的核对和管理，避免浪费和超额使用。
第四章保密措施第十七条文印室的员工应具备保密意识，并签署保密协议。
第十八条文印室应对涉密文件进行限制复印和打印，严格控制复印和打印权限。
第十九条文印室应设立专门的涉密文件存放区域，并配备相应的安全设施。
第二十条文印室的员工不得私自泄露任何涉密文件和信息，如发现泄露行为，将追究相应责任。
文印室管理规章制度
文印室管理规章制度文印室管理规章制度一、总则为规范文印室的日常工作，提高文印室服务质量，制定本《文印室管理规章制度》。
二、岗位职责1.前台服务员：负责接待来访客人、电话接听、文档传递等工作。
2.文艺工作者：负责文档的编辑、排版、粘贴等工作。
3.操作员：负责文印室的设备操作、维护等工作。
三、服务规范1.服务内容文印室提供文档打印、复印、扫描、装订、裁切、贴装、邮寄等服务。
2.服务时间周一至周五8:00-20:00，周六9:00-18:00，周日休息。
3.服务标准（1）.准时高效：保证每个工作日所接到的任务及时而高效地完成。
（2）.质量保证：文档质量要求高，要严谨，能准确地反映出原始资料。
（3）.保密性：文印室工作内容涉及机密文件，务必保证机密文件的安全性。
4.问题投诉若服务过程中出现任何问题，请第一时间向前台服务员投诉，我们将第一时间解决，确保用户满意度。
四、设备使用规约1.设备开机（1）.开机前，要检查设备是否正常，糊口。
（2）.注意设备的室内环境，室温应控制在20-24度之间。
2.设备操作（1）.操作人员必须经过专业培训，确保设备的正确操作。
（2）.操作时，必须遵照正确操作程序进行，确保任务的圆满完成。
（3）.不得在设备上操作私人文件或恶意文件，以免影响设备操作效率。
3.设备维护及保养（1）.每周一次设备的保养维护，保证经常运转，并做好相应记录。
（2）.更换相应的耗材、滤纸、粉末等，确保设备长时间稳定工作。
五、管理制度1.出勤制度出勤秩序不得耽误文印室的正常工作正常进行。
早晨奉好漫长座位的椅子、锁锁门、都市是最好的保护。
若有特殊情况，请提前告知进行备案。
2.文档管理制度（1）.对任务负责，确保文档的质量，不得使用不合格的文档。
（2）.文档使用频繁的文件，需做好备份，以防误删或其他原因导致文档丢失。
3.安全管理规定（1）.文印室设备涉及到资料的传输和存储，应采取相应的措施，确保资料的安全、机密等。
文印室管理规定
文印室管理规定第一条文印室人员应遵守公司的保密规定，禁止非文印室人员进入文印室，不泄露工作中接触的公司保密事项。
第二条打印文件，应按文件收发规定由主管领导签署，电报、传真、复印由部门主任（部长）签署。
打印文件，发电报、传真、电传，复印文件资料，均需分类逐项登记，以备查验。
文印室人员必须按时、按质、按量完成每项打字、电报、电传、传真、复印任务，不得积压[迟误。
工作任务紧张时，应加班完成。
工作中如遇不清楚的地方，应及时与有关人员校对清楚。
第三条电报、电传、传真、文件、复印件应及时发送给有关人员。
因积压迟误而致工作失误、损失的，追究当事人的责任。
第四条复印机由专人管理，非专管人员不准乱开机复印。
第五条原则上不接受外单位、个人的资料打印、复印，如确定需要，经办公室主任批准后办理登记收费手续。
收费标准按市场价格由计划财务部确定。
收据由计划财务部出具。
所收取的费用按旬上交计划财务部。
第六条文印室应每月统计核算费用上报办公室，同时抄报计划财务部。
第七条文印室人员应爱护各种设备，节约用纸，降低消耗、费用。
对种设备应按规范要求操作、保养，发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。
第八条严禁私事使用传真电话。
违犯者除补交电话费外，并视情节轻重给予罚款处理，屡教不改者予以除名。
美文欣赏1、走过春的田野，趟过夏的激流，来到秋天就是安静祥和的世界。
秋天，虽没有玫瑰的芳香，却有秋菊的淡雅，没有繁花似锦，却有硕果累累。
秋天，没有夏日的激情，却有浪漫的温情，没有春的奔放，却有收获的喜悦。
清风落叶舞秋韵，枝头硕果醉秋容。
秋天是甘美的酒，秋天是壮丽的诗，秋天是动人的歌。
2、人的一生就是一个储蓄的过程，在奋斗的时候储存了希望；在耕耘的时候储存了一粒种子；在旅行的时候储存了风景；在微笑的时候储存了快乐。
聪明的人善于储蓄，在漫长而短暂的人生旅途中，学会储蓄每一个闪光的瞬间，然后用它们酿成一杯美好的回忆，在四季的变幻与交替之间，散发浓香，珍藏一生！3、春天来了，我要把心灵放回萦绕柔肠的远方。
文印室管理规定
文印室管理规定 TTA standardization office【TTA 5AB- TTAK 08- TTA 2C】
文印室管理规定第一条文印室人员应遵守公司的保密规定，禁止非文印室人员进入文印室，不泄露工作中接触的公司保密事项。
第二条打印文件，应按文件收发规定由主管领导签署，电报、传真、复印由部门主任（部长）签署。
打印文件，发电报、传真、电传，复印文件资料，均需分类逐项登记，以备查验。
文印室人员必须按时、按质、按量完成每项打字、电报、电传、传真、复印任务，不得积压[迟误。
工作任务紧张时，应加班完成。
工作中如遇不清楚的地方，应及时与有关人员校对清楚。
第三条电报、电传、传真、文件、复印件应及时发送给有关人员。
因积压迟误而致工作失误、损失的，追究当事人的责任。
第四条复印机由专人管理，非专管人员不准乱开机复印。
第五条原则上不接受外单位、个人的资料打印、复印，如确定需要，经办公室主任批准后办理登记收费手续。
收费标准按市场价格由计划财务部确定。
收据由计划财务部出具。
所收取的费用按旬上交计划财务部。
第六条文印室应每月统计核算费用上报办公室，同时抄报计划财务部。
第七条文印室人员应爱护各种设备，节约用纸，降低消耗、费用。
对种设备应按规范要求操作、保养，发现故障，应及时报请维修，以免影响工作。
第八条严禁私事使用传真电话。
违犯者除补交电话费外，并视情节轻重给予罚款处理，屡教不改者予以除名。