公司食堂整改方案
员工食堂整改方案_员工食堂工作总结
员工食堂整改方案_员工食堂工作总结员工食堂整改方案一、整改目的员工食堂是为了满足员工的饮食需求，提供营养健康的饮食服务，同时也是企业文化的一部分。
整改的目的是为了提高员工食堂的服务质量，改善员工的用餐体验，让员工在工作期间能够享受到安全、健康和美味的饮食。
二、整改内容1. 菜品质量确保选材新鲜，食材安全，做到每一道菜品都是卫生、营养、美味的。
菜品口味多样，满足员工的不同口味需求。
2. 卫生安全建立健全的食品安全管理体系，严格执行食品安全法规。
加强餐具清洗和消毒工作，保障员工的饮食安全。
3. 就餐环境清洁卫生、整洁有序的就餐环境，提供舒适的用餐氛围。
加强餐厅的清洁卫生管理，保持餐厅的整洁和卫生。
4. 服务质量增加员工饭点时间段，缩短就餐等待时间，提高服务效率。
举办节日活动，增强员工餐厅的文化氛围，提高员工就餐的乐趣。
5. 管理机制建立健全的员工餐饮管理制度，完善岗位责任，加强监督检查，提高员工食堂的管理和服务水平。
三、实施步骤1. 制定整改方案由食堂管理部门牵头，组织相关部门及员工代表一起共同制定整改方案。
2. 宣传和培训对员工进行食堂整改方案的宣传和培训，增强员工对整改方案的认知和支持。
3. 落实整改措施全面落实整改方案中的具体措施，如菜品质量、卫生安全、就餐环境、服务质量、管理机制等。
4. 监督检查食堂管理部门负责对整改方案的落实情况进行监督检查，及时发现问题并进行整改。
5. 效果评估对整改方案实施后的效果进行评估，及时总结经验和教训，不断完善和提高员工食堂的管理和服务水平。
四、预期效果通过整改方案的实施，预期能够达到以下效果：1. 提高员工食堂的服务质量和菜品质量，满足员工的饮食需求。
2. 改善员工的用餐体验，增强员工的归属感和满意度。
3. 提升员工就餐的乐趣，增强企业文化建设。
4. 加强食堂管理和食品安全管理，保障员工的饮食安全和健康。
二、存在的问题在整改的过程中，我们也发现了一些问题，主要表现在以下几个方面：1. 菜品的更新速度有待加快，还需要提高菜品的创新性和多样性。
食堂整改措施
食堂整改措施一、背景介绍食堂是提供员工和学生日常饮食的重要场所，为了保障食品安全和提高就餐环境质量，我们制定了一系列食堂整改措施。
二、食品安全措施1. 食品采购管理：建立完善的供应商管理制度，选择合格的供应商，确保食材的质量和安全性。
2. 食品储存管理：规范食品储存操作，建立食品储存区域，分类储存，确保食品的新鲜度和卫生安全。
3. 食品加工管理：严格执行食品加工操作规程，确保食品加工过程卫生无菌，避免食品污染。
4. 食品销售管理：制定食品销售操作规范，确保食品销售环境整洁，食品包装完好无损。
三、卫生环境改善措施1. 清洁管理：加强食堂的日常清洁工作，定期进行彻底清洁和消毒，并建立清洁记录，确保食堂环境整洁卫生。
2. 室内空气质量管理：定期对食堂进行通风换气，保持空气流通，减少空气污染物的积聚。
3. 垃圾处理管理：建立垃圾分类制度，设置垃圾分类桶，定期清理垃圾，确保食堂周围环境整洁。
4. 昆虫防治措施：采取有效的昆虫防治措施，如安装防蚊网、定期清理下水道等，确保食堂无昆虫滋生。
四、员工培训措施1. 食品安全知识培训：定期组织员工参加食品安全知识培训，提高员工的食品安全意识和操作技能。
2. 卫生操作规程培训：制定卫生操作规程，对员工进行培训，确保员工掌握正确的操作方法和流程。
3. 应急处理培训：组织员工参加应急处理培训，提高员工处理突发事件的能力，确保食堂安全。
五、监督和检查措施1. 内部监督：设立食堂负责人，负责食堂的日常管理和食品安全监督，定期检查食堂的卫生状况和操作规程的执行情况。
2. 外部监督：委托第三方机构对食堂进行定期检查，确保食堂整改措施的有效性和合规性。
3. 投诉处理：建立食堂投诉处理机制，及时处理员工和学生的投诉，并采取相应的整改措施。
六、整改效果评估1. 整改方案评估：制定整改方案后，进行评估，确保方案的可行性和有效性。
2. 整改效果评估：定期对食堂整改措施的效果进行评估，发现问题及时进行整改，确保食堂持续改进。
公司食堂存在问题与整改措施
公司食堂存在问题与整改措施随着现代企业对员工福利的重视，越来越多的公司提供食堂供应员工用餐。
然而，就像任何其他的设施一样，公司食堂也存在一些问题需要得到解决。
本文将就公司食堂存在的问题进行分析，并提出相应的整改措施。
第一，食品安全问题。
在公司食堂中，食品安全是最为重要的问题之一。
有时，食材的质量无法得到保证，导致出现食物变质、不新鲜的情况。
此外，食材的存储和加工方式也值得关注，是否符合卫生标准。
为了解决这一问题，公司应该加强对食材供应商的审核，选择有资质和信誉的供应商，并建立更加严格的食品质量检测机制。
同时，食堂管理人员应该接受专业的食品安全培训，了解卫生标准和食品处理的良好方式。
第二，餐饮选择单一。
许多公司的食堂提供的餐饮选择单一，导致员工的口味需求得不到满足。
有些员工可能对某些食物过敏或不喜欢，而公司食堂缺乏多样化的菜品选择。
为了改变这一状况，公司可以邀请专业的食堂管理团队合作，提供多样化的菜品选择。
此外，也可以搜集员工的口味偏好和需求，以便更好地满足他们的需求。
第三，就餐环境不舒适。
公司食堂的就餐环境也是需要重视的问题。
有些公司食堂的座位较少，就餐时员工会出现拥挤的情况。
此外，食堂的噪音和空气质量也需要改善。
为了改善就餐环境，公司可以扩大食堂的面积，增加座位数量，避免发生拥挤的情况。
另外，加强食堂的通风设施，保证空气质量良好，提供一个宜人的就餐环境。
第四，食堂管理不善。
有些公司食堂的管理不善，导致员工在就餐过程中遇到各种问题。
例如，排队时间过长、清洁不及时、服务态度不好等。
为了改进食堂管理，公司应该提高管理人员的素质和服务意识。
加强员工培训，提高他们的服务水平，确保就餐过程的顺畅和高效。
综上所述，公司食堂存在的问题主要涵盖食品安全、餐饮选择、就餐环境和食堂管理等方面。
为了解决这些问题，公司应该加强食品安全管理，提供多样化的餐饮选择，改善就餐环境，并加强食堂管理。
只有以员工需求为中心，不断改进和提升食堂的服务质量，才能真正满足员工的用餐需求，为公司营造一个良好的工作环境。
食堂就餐整改实施方案模板
食堂就餐整改实施方案模板一、背景及意义。
食堂是员工日常就餐的重要场所，关系到员工的健康和工作状态。
为了提升食堂就餐环境，改善员工用餐体验，我们制定了食堂就餐整改实施方案，旨在提高食堂管理水平，确保员工的饮食安全和健康。
二、整改目标。
1. 提升食堂就餐环境，改善员工用餐体验；2. 加强食品安全管理，确保员工的饮食安全和健康；3. 规范食堂管理流程，提高食堂管理水平。
三、整改内容及措施。
1. 环境整治。
对食堂进行全面清洁，包括地面、餐桌、餐具等的清洁消毒；加强对食堂环境的定期检查和维护，保持食堂环境整洁、通风良好。
2. 食品安全管理。
严格执行食品采购验收制度，确保食材的新鲜和安全；加强食品储存管理，做好食品保质期的监控和管理；加强食品加工卫生管理，保证食品加工过程卫生无菌。
3. 食堂管理流程规范。
完善食堂用餐流程，合理安排用餐时间，避免拥挤排队；加强食堂就餐秩序管理，规范员工用餐行为；建立食堂投诉处理机制，及时解决员工的投诉和建议。
四、实施方案。
1. 确定整改责任人和时间节点，建立整改工作小组；2. 制定整改实施计划，明确整改内容、措施和时间表；3. 加强对整改工作的督导和检查，确保整改措施的有效落实；4. 定期对整改效果进行评估和总结，及时调整和改进整改措施。
五、预期效果。
1. 员工用餐环境得到明显改善，用餐体验提升；2. 食品安全得到有效保障，员工的饮食健康有了更好的保障；3. 食堂管理水平得到提升，食堂整体秩序更加规范。
六、总结。
食堂就餐整改实施方案的制定和落实，对于提升员工的饮食体验和健康保障具有重要意义。
我们将严格按照整改方案的要求，全面推进整改工作，确保食堂就餐环境得到明显改善，员工的饮食安全和健康得到有效保障。
同时，我们也将不断对整改效果进行评估和总结，不断完善和改进食堂管理工作，为员工营造一个良好的用餐环境。
食堂整改方案
食堂整改方案标题：食堂整改方案引言概述：食堂是学校、企事业单位等场所中不可或者缺的重要设施，对员工、学生等人群的饮食安全和健康起着至关重要的作用。
然而，一些食堂存在着卫生条件不达标、食品安全隐患等问题，为了保障食堂的卫生安全，制定一套整改方案是必不可少的。
一、卫生条件整改1.1 清洁卫生：食堂工作人员应定期对食堂进行全面清洁，包括地面、桌椅、餐具等的清洁消毒，确保食堂环境整洁卫生。
1.2 垃圾处理：建立垃圾分类处理制度，加强对垃圾桶的清理和更换，确保垃圾不滞留在食堂内。
1.3 明厨亮灶：食堂厨房应保持明厨亮灶，做到食品加工全程可见，确保食品安全。
二、食品安全整改2.1 采购管理：建立食品采购台账，严格审核供应商资质，确保采购食材的安全。
2.2 储存管理：建立食品储存制度，对易腐食品进行分类存放，确保食品保存期限和储存条件符合标准。
2.3 食品加工：食堂应设立专门的食品加工区域，加强对食品加工过程的监督，确保食品加工符合卫生标准。
三、食品安全培训3.1 培训计划：制定食堂工作人员的食品安全培训计划，包括食品安全知识、操作规范等内容。
3.2 培训内容：培训内容包括食品卫生知识、个人卫生习惯、食品安全操作规范等，确保员工具备食品安全意识。
3.3 培训考核：定期对食堂工作人员进行食品安全知识考核，确保培训效果。
四、监督检查机制4.1 定期检查：建立定期检查机制，对食堂的卫生条件、食品安全等进行全面检查。
4.2 异常处理：对发现的问题及时处理，制定整改措施，并建立问题追踪机制，确保问题得到彻底解决。
4.3 催促落实：加强对食堂整改方案的催促和落实，确保整改效果持久。
五、宣传教育5.1 宣传活动：开展食堂卫生安全宣传活动，提高员工、学生对饮食安全的重视程度。
5.2 宣传渠道：通过宣传栏、宣传单页、宣传视频等多种形式进行宣传，提高宣传效果。
5.3 宣传效果评估：定期对宣传效果进行评估，根据评估结果调整宣传策略，确保宣传效果。
食堂整改方案(6篇)
食堂整改方案（6篇）食堂整改方案食堂整改方案（一）：员工食堂整改方案一、食堂现状：1、食堂现最主要的问题是菜品质量但是关（主要指色、香、味、卫生）评判标准为饭菜浪费较多。
2、食品卫生不够好反应在食材存放和厨房、库房、餐厅环境卫生和厨师个人卫生方面。
3、食品安全也是首要思考的，用餐时间过后食堂不能完全封闭的状况，对于存放于厨房的食物和调配料是不安全的，担心人为做手脚，引发用餐人员的身体不适。
食材清洗不够达标，个性到夏季，蔬菜等食材内含超多农药，需进行反复清洗，才能保证入口卫生，保证用餐人员食用健康食物。
4、食材存放，冷藏的食物完整的直接进入冰箱和冷柜。
食用时不利于冻住的不利于清洗，部分量比较大食物化开后分割不用部分再进入冰柜食材的不新鲜会引起浪费。
5、食用餐票引起的局限性，餐票设置目的是避免浪费，和便于统计用餐人数。
引起车间工人的不便和不满，导致工作很忙的没有票饿肚子，有票的可能吃不饱，还有不愿意吃倒掉，有票不用最后在宿舍吃泡面等。
公司免费给员工带给吃住，虽然不是不计成本的，但公司不在饮食上刻扣大家，既然钱花了，大家没有吃好，就是浪费，这就需要对厨房工作进行整改。
二、食堂现有人员配置及工资水平炒锅3人（负责回汉灶早餐、中餐、晚餐、夜宵的制作）1人已转正3500元/月，1人20xx年1月待转正工资3500元，1人还未到期工资2700元。
帮厨2人（负责回汉灶厨房、餐厅卫生清理，洗捡菜、配菜、打饭、1人20xx年1月待转正预计工资1800元，1人还未到期工资1500元。
车间送饭员1人（负责中晚餐夜宵配送，食堂垃圾的清运，送餐车的维护，卫生的打扫）未转正工资1500元。
三、整改方案1、首先厨房、餐厅环境卫生整改，厨房内部物品重新整理摆放，清理地面不长期摆放食材小件用具，所有物品上架入柜，工具、器皿摆放整齐，每一天清洗，定期（10天一次消毒，夏季5天一次消毒）。
厨房操作间在用餐时间结束后不存放任何食材及成品食物。
公司食堂整改方案【6篇】
公司食堂整改方案【6篇】公司食堂整改方案1为了给员工提供一个更好的用餐环境，保证大家在食堂能够吃到更加健康、安全的饭菜，为大家提供更多便利的条件，改善食堂现有的问题，本年度行政部将对食堂进行全面改造。
首先，目前食堂存在的'问题如下：1、食堂公共区域及操作间墙面多年未粉刷，墙面因气候原因出现了翘皮和生霉的现象，看上去极为不美观，并且墙面暗沉有脏迹。
2、包间墙面也比较陈旧，装修简单，配件不专业，需要整修。
3、食堂操作间物品堆放太多，布局不合理不美观。
4、用餐筷子敞开防止、随手伸入拿取，使用不卫生。
5、菜系板不明显，每日菜系大家很少注意。
6、厨师服装不够专业，厨师打菜没有带口罩。
7、食堂所采购菜价普遍涨幅，需增加采购成本价。
8、员工的物品、箱包均放置在用餐桌上，杂乱堆放、无规则，并且侵占桌面无法利用桌面用餐。
9、食堂多油渍，桌面、摆放物品难擦洗。
10、牙签、抽纸杂乱放置。
11、窗口左侧员工自带的食品杂论放置，看着不美观。
这是目前食堂存在的一系列问题，根据以上问题，结合公司实际情况，将对食堂进行如下改造：1、食堂用餐区域及操作间墙面进行重新粉刷。
预计报价如下：需粉刷面积：公共用餐区域操作间区域包房区域①用料费：__②人工费：___③时限：__2、包间进行重新粉刷并修建墙围，桌布更换、灯饰更换，桌面配置花束。
预计报价：围墙墙纸面积及报价桌布报价灯饰报价花束报价3、操作间进行整理，建立仓储间，建立食堂原料使用明细。
4、采购筷子消毒机、米桶、放置架等配件。
预计报价：①筷子消毒机(一般筷子盒30元，不锈钢紫外筷子消毒盒80元，全自动高温臭氧消毒机300元)②米桶100元③放置架公司自造。
5、采购新菜系板并安装明显装饰物放于打菜窗口。
预计报价100元6、统一服装，服装上标志立汰字样或佩带徽章。
厨师打菜需带口罩。
预计报价100元7、申请提升菜价。
8、添置箱包物品放置柜。
9、购买安利多功能清洁剂。
预计报价50元10、食堂放置抽纸、牙签供用餐员工使用，并放置在打菜窗口左侧。
食堂卫生整改方案及整改措施
食堂卫生整改方案及整改措施一、整改背景随着社会的发展和人们对健康饮食的重视，食堂卫生问题日益受到关注。
近期，我国多地食堂卫生问题被曝光，引发了广泛的关注和讨论。
为了解决食堂卫生问题，保障广大师生的饮食安全，我校决定对食堂进行卫生整改。
二、整改目标1. 提高食堂卫生管理水平，确保食品安全。
2. 改善食堂环境，提升食堂服务质量。
3. 增强食堂从业人员的卫生意识和责任心。
4. 建立健全食堂卫生管理制度，确保食堂卫生问题不再发生。
三、整改措施1. 完善食堂硬件设施（1）改造食堂厨房设施，确保厨房设施符合卫生要求。
（2）增加食品储存冰箱和冷藏设备，确保食品储存条件达标。
（3）更新餐饮具，提高餐饮具的卫生质量。
（4）安装食品安全监控系统，实现食品加工、储存、运输等环节的实时监控。
2. 加强食堂卫生管理（1）制定食堂卫生管理制度，明确食堂卫生管理责任和要求。
（2）实行食堂卫生责任制，将卫生责任落实到每个从业人员。
（3）加强食堂卫生培训，提高从业人员的卫生意识和操作技能。
（4）建立食堂卫生检查制度，定期对食堂进行卫生检查，发现问题及时整改。
3. 提高食堂卫生环境（1）加强食堂环境卫生整治，定期清理食堂垃圾和杂物。
（2）设置独立的食品加工区和用餐区，防止交叉污染。
（3）增加食堂通风设备，保证食堂内空气流通。
（4）定期对食堂进行消毒，防止细菌滋生。
4. 加强食品安全监管（1）建立食品安全监管机构，加强对食堂的监管力度。
（2）实行食品进货查验制度，严把食品入口关。
（3）加强食品检测，定期对食品进行抽检，确保食品安全。
（4）建立健全食品安全事故应急预案，提高食品安全应对能力。
5. 增强食堂服务水平（1）优化食堂菜品结构，满足师生不同口味需求。
（2）提高食堂服务水平，提升师生用餐体验。
（3）加强食堂与师生的沟通，及时了解师生需求，提高服务质量。
四、整改实施步骤1. 调查评估（1个月）：对食堂卫生现状进行调查评估，明确整改重点和整改措施。
食堂整改方法(6篇)(优秀版)
《食堂整改方案》食堂整改方案（一）：员工食堂整改方案一、食堂现状：1、食堂现最主要的问题是菜品质量但是关（主要指色、香、味、卫生）评判标准为饭菜浪费较多。
2、食品卫生不够好反应在食材存放和厨房、库房、餐厅环境卫生和厨师个人卫生方面。
3、食品安全也是首要思考的，用餐时间过后食堂不能完全封闭的状况，对于存放于厨房的食物和调配料是不安全的，担心人为做手脚，引发用餐人员的身体不适。
食材清洗不够达标，个性到夏季，蔬菜等食材内含超多农药，需进行反复清洗，才能保证入口卫生，保证用餐人员食用健康食物。
4、食材存放，冷藏的食物完整的直接进入冰箱和冷柜。
食用时不利于冻住的不利于清洗，部分量比较大食物化开后分割不用部分再进入冰柜食材的不新鲜会引起浪费。
5、食用餐票引起的局限性，餐票设置目的是避免浪费，和便于统计用餐人数。
引起车间工人的不便和不满，导致工作很忙的没有票饿肚子，有票的可能吃不饱，还有不愿意吃倒掉，有票不用最后在宿舍吃泡面等。
公司免费给员工带给吃住，虽然不是不计成本的，但公司不在饮食上刻扣大家，既然钱花了，大家没有吃好，就是浪费，这就需要对厨房工作进行整改。
二、食堂现有人员配置及工资水平(共6人，月工资支出预计17700元含保险)炒锅3人（负责回汉灶早餐、中餐、晚餐、夜宵的制作）1人已转正3500元/月，1人20xx年1月待转正工资3500元，1人还未到期工资2700元。
帮厨2人（负责回汉灶厨房、餐厅卫生清理，洗捡菜、配菜、打饭、1人20xx年1月待转正预计工资1800元，1人还未到期工资1500元。
车间送饭员1人（负责中晚餐夜宵配送，食堂垃圾的清运，送餐车的维护，卫生的打扫）未转正工资1500元。
三、整改方案1、首先厨房、餐厅环境卫生整改，厨房内部物品重新整理摆放，清理地面不长期摆放食材小件用具，所有物品上架入柜，工具、器皿摆放整齐，每一天清洗，定期（10天一次消毒，夏季5天一次消毒）。
厨房操作间在用餐时间结束后不存放任何食材及成品食物。
食堂安全整改方案及整改措施
食堂安全整改方案及整改措施一、背景介绍食堂作为学校、企事业单位等集体组织内提供餐饮服务的重要场所，关系到广大师生员工的饮食安全和健康。
然而，近年来，由于一些不规范经营、管理不到位等原因，食堂安全问题频发，给人们的饮食安全带来了一定的隐患。
因此，为确保食堂的安全和卫生，制定食堂安全整改方案及整改措施势在必行。
二、存在问题分析1.食材安全问题：食堂在采购和储存食材时，存在一些隐患，如过期食材、使用劣质食材等。
2.加工环节安全问题：食堂在食品加工环节中，存在卫生不到位、操作不规范等问题，容易导致食品污染。
3.食堂卫生问题：食堂的卫生情况不理想，如餐具清洗不干净、桌面卫生差等。
三、整改方案1. 食材安全整改方案•建立健全食品采购制度，确保供应商合规。
•加强食材的检验和验收工作，拒绝过期和劣质食材。
•定期清查食材库存，确保食材的及时更新和储存条件符合规定。
2. 加工环节安全整改方案•落实食品加工人员健康和操作规范的培训，提高员工的意识和素质。
•加强食品加工区域的卫生管理，定期消毒和清洁。
•强化食品加工工艺的监控，确保加工过程的规范化和安全性。
3. 食堂卫生整改方案•加强对餐具清洗和消毒的管理，确保餐具的洁净和消毒达标。
•定期对食堂的卫生情况进行检查，制定相应的整改措施。
•提高员工的卫生安全意识，落实个人卫生制度。
四、整改措施1. 食材安全整改措施•与供应商签订食材供应合同，并明确食材质量要求。
•每次食材使用前进行检查，如有异常情况立即报告。
•对食材的储存环境进行改进，保持恰当的温度和湿度。
2. 加工环节安全整改措施•建立食品加工规范操作手册，明确每个操作步骤。
•指定专人对加工区域定期检查和清洁。
•配备必要的防护设备，如手套、口罩等，并督促员工佩戴。
3. 食堂卫生整改措施•对餐具进行分区管理，确保清洗、消毒和存放的要求。
•定期清理食堂桌面、地面和墙壁，保持整洁。
•组织员工参加卫生安全培训，提高员工的卫生意识。
员工食堂整改方案_员工食堂工作总结
员工食堂整改方案_员工食堂工作总结一、背景和目标：员工食堂作为员工日常用餐的重要场所，关系到员工的生活质量和工作效率。
当前员工食堂存在一些问题，如菜品种类单一、口味不佳、环境脏乱差等，影响了员工的用餐体验和满意度。
我们制定了员工食堂整改方案，旨在提升员工食堂的服务质量，为员工提供更好的用餐环境和体验。
二、整改方案：1.改善菜品：（1）增加菜品种类：根据员工的反馈和需求，优化菜单，增加更多丰富多样的菜品，包括荤素搭配、饭类、面食类、汤类、凉菜等，以满足不同口味的员工需求。
（2）提升口味：加强对菜品的烹饪研究和技术培训，确保菜品口味的一致性和美味度。
（3）引入健康食材：关注员工的健康需求，引入有机食材、低脂肪食材等，提供更健康、营养均衡的菜品选项。
2.改善环境：（1）增加就餐座位数量：根据员工用餐规模和需求，增加餐桌和座位数量，确保员工有足够的用餐空间，减少用餐排队时间。
（2）改善空气流通：增加空调和通风设备，提升员工食堂内的空气质量，减少异味和厨房油烟的影响。
（3）加强卫生管理：增加清洁人员数量，加强员工食堂的日常清洁和消毒工作，确保用餐环境的整洁和卫生，减少疾病传播的风险。
3.改进服务：（1）提高服务态度：加强员工食堂员工的服务培训，提高其服务意识和态度，确保员工能够友好、热情地为员工提供服务。
（2）提供个性化服务：了解员工的用餐习惯和需求，提供定制化服务，如提供特殊菜品、个人点餐等，满足员工的特殊需求和口味偏好。
（3）提供健康食谱：定期发布健康食谱，提供给员工参考和学习，帮助员工合理搭配膳食，促进健康生活方式。
三、实施计划：（1）与厨师团队沟通，制定新的菜单计划，增加菜品种类和改善口味，确保菜品质量。
（2）与供应商合作，引入新的食材，如有机食材、低脂肪食材等，确保食材的新鲜和健康。
（2）购买并安装空调和通风设备，改善用餐环境的温度和空气流通。
四、总结：通过整改方案的实施，我们希望能够改善员工食堂的菜品、环境和服务，提升员工的用餐体验和满意度。
公司食堂存在问题与整改措施
公司食堂存在问题与整改措施公司食堂作为员工日常就餐的主要场所，其就餐环境、食品安全、服务质量等方面直接关系到员工的生活质量和企业形象。
然而，当前许多公司食堂在运营过程中存在一定的问题，亟待改进。
本文将对公司食堂存在的问题进行分析，并提出相应的整改措施。
一、公司食堂存在的问题1. 食品安全问题（1）食材来源不明，质量难以保证。
部分食堂采购的食材没有严格执行采购制度，未对供应商进行严格筛选，导致食材来源不明，质量难以保证。
（2）食品加工过程不规范。
部分食堂在食品加工过程中，操作不规范，如生熟食品未分开存放、餐具未进行彻底消毒等，容易导致食品安全事故。
（3）食品储存条件不达标。
部分食堂的食品储存条件不符合规定，如冷藏设施不完善，容易导致食品变质。
2. 就餐环境问题（1）食堂卫生状况较差。
部分食堂卫生打扫不及时，地面、餐桌、餐具等卫生状况令人担忧。
（2）食堂环境拥挤。
部分食堂就餐空间狭小，就餐高峰期间员工难以找到座位，影响就餐心情。
（3）食堂装修风格单一。
部分食堂装修风格单调，缺乏温馨舒适的就餐氛围。
3. 服务质量问题（1）菜品品种单一。
部分食堂菜品品种较少，长期不变，导致员工就餐选择有限，不利于满足不同员工的口味需求。
（2）口味不佳。
部分食堂菜品口味较差，难以满足员工的就餐需求。
（3）服务水平不高。
部分食堂工作人员服务态度不佳，缺乏专业培训，影响就餐体验。
二、整改措施1. 加强食品安全管理（1）严格食材采购。
建立严格的食材采购制度，对供应商进行严格筛选，确保食材来源合法、质量可靠。
（2）规范食品加工。
加强食品加工过程中的监管，确保生熟食品分开存放，餐具进行彻底消毒。
（3）改善食品储存条件。
完善食堂冷藏设施，确保食品储存符合规定，防止食品变质。
2. 提升就餐环境（1）加强卫生管理。
制定卫生管理制度，确保食堂卫生状况得到有效改善。
（2）优化就餐空间。
合理规划食堂布局，增加就餐座位，缓解就餐高峰期拥挤现象。
食堂整改措施
食堂整改措施（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司食堂整改方案（3篇）
公司食堂整改方案一、整治范围青岛市辖区内的所有机关企事业单位___食堂。
二、整治目标坚持标本兼治、着力治本、突出重点、科学治理的原则，加快完善餐饮服务食品安全监管制度，强化餐饮服务食品安全责任落实，健全餐饮服务监管长效机制，强化行政监管和技术监督能力建设，构建政府监管、行业自律、企业负责、社会参与的工作格局。
通过整顿，使机关企事业单位___食堂自律意识增强，无证经营行为得到有效遏制，机关企事业单位食堂食品安全水平得到明显提高，广大职工饮食安全得到切实保障。
三、整治内容及措施(一)机关企事业单位食堂食品安全制度建立情况。
认真核查机关企事业单位___食堂___制度是否健全，是否建立主管领导负责制，是否将食堂食品安全工作纳入机关和企事业单位的日常管理中，对食堂是否有管理方面的规定和要求。
(二)餐饮服务许可证持证情况。
认真核查机关企事业单位食堂餐饮服务许可证是否过期，是否存在超范围、超能力经营问题;对新开办的食堂，要严格按照《餐饮服务许可管理办法》规定办理许可，对设计布局不合理、设施设备不具备、食品安全管理制度不健全、食品安全管理人员配置不到位、不具备相应条件的___食堂，一律不发《餐饮服务许可证》;对因许可条件发生变化，未及时办理变更、延续、补发或注销手续的，责令其及时办理;对未经许可从事餐饮经营的，严格依法进行查处。
(三)食品原料采购索证索票情况。
认真核查机关企事业单位食堂采购食品及原料、食品添加剂及食品相关产品是否严格索证索票，货证票是否相符，是否建立进货验收台账，食品仓储是否符合要求，有无过期食品，使用的植物油是否为散装或周转桶装植物油。
大宗食品采购是否相对定点，有无采购协议。
重点检查有无来源不明的禽畜肉制品、食用油脂、散装调味品一次性餐盒和筷子等。
(四)加工场所及过程卫生情况。
认真核查机关企事业单位食堂内外环境是否整洁，是否具有消除老鼠、蟑螂、苍蝇和其他有害昆虫及孳生条件的防护措施;通风和排气是否良好，食品加工过程能否做到标志明确，分开使用，定位存放，避免交叉污染;加工场所各功能间是否齐全;食品加工过程能否炸熟煮透。
食堂整改方案和整改措施
食堂整改方案和整改措施（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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食堂整改方案(15篇)
食堂整改方案(15篇)食堂整改方案1从4月18日食堂试运行以来，经过近2个月的试运行，于近期对食堂做了一份匿名的问卷调查，我们通过数据分析，现提出对职工食堂工作改进的一些思路和建议。
一、食堂现状分析目前食堂为每天提供午餐，标准每人15元，一大荤、一小荤、两素、米饭、汤和水果，公司提供所有的设备用具、水、电，气等。
但最近几年因物价和人工成本的上涨，结合目前每天的用餐人数，食堂无法做到盈利。
二、食堂存在的问题1、味道不好。
员工天天吃食堂，对菜品已经没有新意，且后期普遍反映太咸、菜不新鲜。
2、品种偏少。
目前食堂每天基本为6个菜供大家选择，且一周内菜品基本不重复，但似乎还不能满足广大职工的要求。
3、食堂卫生状况不佳，因受食堂条件的限制，食堂做菜、打菜环境给人不好的感觉，就餐桌椅、碗筷等也是清洁不彻底4、路程不方便。
食堂位于笠帽礁，来回过程大概需要25分钟左右，且路不是很好走，天热、雨天等会导致很大一部分人选择不去。
5、员工分流。
公司每天在岗人数大概70人左右，有部分员工是自己带饭，还有一大部分员工叫附近的外卖，现阶段工作日在食堂消费的人大概为20-30人。
6、餐标反映不一，可推出可供选择的套餐（如10元、12元、15元、18元，可供大家选择）三、食堂改进方案现针对当前突出问题和工作发展的要求，特提出以下改进方案。
1、菜品味道和质量是关键，调整菜品结构，科学合理编制菜谱，提升菜肴的口味档次，及时做好供应品种荤素的合理搭配。
2、每周将下周的.午餐的菜谱品种张榜公布，并严格按照菜谱、食谱进行供应，让员工对每天菜品的供应情况做到心中有数。
如送餐可提供不同的套餐标准（10元、12元、15元、18元，可供大家选择）。
3、强化食品安全问题。
要求厨师和配菜人员做好个人卫生，工作时要穿戴工作衣帽。
每年定期进行一次健康检查，无健康合格证者，不准在食堂工作。
要计划采购，严禁采购腐烂、变质食物；要做好量的控制，要保证菜品的新鲜。
食堂饭菜整改方案和整改措施怎么写
食堂饭菜整改方案和整改措施一、问题背景随着社会经济的发展，食堂作为提供就餐服务的重要场所，对食品安全和菜品质量的管理要求越来越高。
然而，在一些食堂中，仍然存在着饭菜质量不过关、卫生条件差、食品安全隐患等问题。
为了提高食堂的饭菜质量，确保食品安全，食堂管理方面亟需制定一套整改方案和整改措施。
二、整改方案1.建立食品安全责任制度–设立专门的食品安全管理部门，负责质量监控、食品安全培训等工作；–确定食品安全责任人，明确职责，加强食品安全的监督和管理；–建立健全的食品安全管理制度和操作规程，确保食堂饭菜的制作过程符合相关的卫生标准。
2.加强食材采购管理–与正规供应商建立合作关系，签订合格供应协议，并定期进行供应商的评估；–加强对食材的把关，确保入库食材符合质量标准，严禁使用过期、变质的食材；–实行先进的存储管理制度，对食材进行分类存储，避免交叉污染。
3.加强食堂饭菜制作过程的监控–确定食堂饭菜的制作流程，明确各项环节的要求和操作规范；–对食堂厨师进行食品安全操作培训，提高其食品卫生意识和操作技能；–强化对食堂饭菜制作过程的监控，如设备检查、搅拌工艺检查等，确保每一道菜品符合卫生要求。
4.实施食品安全督查制度–设立定期的食品安全督查机制，对食堂进行食品安全隐患排查和整改；–委派专人定期对食堂进行检查，发现问题及时进行纠正和整改；–建立食品安全投诉处理制度，对投诉问题及时进行调查和处理。
三、整改措施1.菜单调整：对食堂的菜单进行调整，增加更多的健康饮食推荐，并合理搭配菜品，提供均衡的营养餐。
2.食材采购管控：加强对食材采购的管理，选择正规供应商，确保食材的质量和卫生安全。
3.确保食品安全操作：培训食堂厨师和服务人员，提高其对食品安全的认识和操作技能，确保食堂内部操作符合卫生要求。
4.设立食品安全投诉渠道：建立一套食品安全投诉处理制度，对外开放投诉渠道，并做好投诉问题的跟踪和处理。
5.食堂环境管理：定期对食堂进行卫生和设备检查，营造整洁、舒适的用餐环境。
公司食堂整改方案
公司食堂整改方案公司食堂整改方案（一）一、整治范围青岛市辖区内的所有机关企事业单位集体食堂。
二、整治目标坚持标本兼治、着力治本、突出重点、科学治理的原则，加快完善餐饮服务食品安全监管制度，强化餐饮服务食品安全责任落实，健全餐饮服务监管长效机制，强化行政监管和技术监督能力建设，构建政府监管、行业自律、企业负责、社会参与的工作格局。
通过整顿，使机关企事业单位集体食堂自律意识增强，无证经营行为得到有效遏制，机关企事业单位食堂食品安全水平得到明显提高，广大职工饮食安全得到切实保障。
三、整治内容及措施(一)机关企事业单位食堂食品安全制度建立情况。
认真核查机关企事业单位集体食堂组织制度是否健全，是否建立主管领导负责制，是否将食堂食品安全工作纳入机关和企事业单位的日常管理中，对食堂是否有管理方面的规定和要求。
(二)餐饮服务许可证持证情况。
认真核查机关企事业单位食堂餐饮服务许可证是否过期，是否存在超范围、超能力经营问题;对新开办的食堂，要严格按照《餐饮服务许可管理办法》规定办理许可，对设计布局不合理、设施设备不具备、食品安全管理制度不健全、食品安全管理人员配置不到位、不具备相应条件的集体食堂，一律不发《餐饮服务许可证》;对因许可条件发生变化，未及时办理变更、延续、补发或注销手续的，责令其及时办理;对未经许可从事餐饮经营的，严格依法进行查处。
(三)食品原料采购索证索票情况。
认真核查机关企事业单位食堂采购食品及原料、食品添加剂及食品相关产品是否严格索证索票，货证票是否相符，是否建立进货验收台账，食品仓储是否符合要求，有无过期食品，使用的植物油是否为散装或周转桶装植物油。
大宗食品采购是否相对定点，有无采购协议。
重点检查有无来源不明的禽畜肉制品、食用油脂、散装调味品、、一次性餐盒和筷子等。
(四)加工场所及过程卫生情况。
认真核查机关企事业单位食堂内外环境是否整洁，是否具有消除老鼠、蟑螂、苍蝇和其他有害昆虫及孳生条件的防护措施;通风和排气是否良好，食品加工过程能否做到标志明确，分开使用，定位存放，避免交叉污染;加工场所各功能间是否齐全;食品加工过程能否炸熟煮透。
食堂整改措施报告范文3篇
食堂整改措施报告范文3篇食堂整改措施报告范文篇一：单位职工食堂不好搞，更难搞好，这是食堂从业者特别是行政部乃至公司领导的共同感受，但职工食堂工作必须搞好，必须让广大职工用餐满意，这也是对食堂从业者的基本要求。
我自从接手行政部工作近四年，问题也困扰了我和我的同事们四年，我们从环境卫生、菜品安排、人员配备、服务细节等入手，对食堂进行了多方位的改进，也取得了一定的效果，但与用餐职工的要求还有一段距离，如何才能让职工满意，我们一直在努力寻找解决办法。
通过上周的办公会，我们通过研究，现提出对职工食堂工作改进的一些思路和建议。
一、现状分析公司对职工食堂提出的要求是：中午午餐由公司出资，标准每人五元，早晚自负盈亏，无利润经营。
行政部一直按照这一模式在做，职工食堂既要保证菜品的质量和职工满意度，又要保证无利润经营，非常困难。
事实上，最近几年物价和人工费用急速上涨，职工食堂根本无法做到保本经营，几年下来公司在食堂上补贴的开支也蛮大的。
二、食堂存在的问题1、味道不好：职工常年吃食堂，对菜品已经没有新意了，感到厌烦。
公司、行政部调动内部资源，让曾经做过饭店的易明祥同志深入厨房指导工作，持续一段时间后，效果也不明显;同时我们又对大锅菜厨师进行了调整，情况也没有好转。
但要我们做到让每一个员工都满意，特别是极个别的员工，我们的工作相当有难度，众口难调，这个问题一直没解决好，现在仍然存在。
2、品种偏少：为解决品种少的问题，食堂想办法增加花色品种，尽量做到一周內菜品不重复。
目前食堂午餐提供1荤2素1汤，晚上小炒、早上品种也基本不下于5个品种，早餐品种大多是从外面买来的，自己加工的比较少，似乎还是不能满足广大职工的要求。
至于价格方面食堂一直采取的都是以成本价、不亏本、无利润的方式出售。
3、从业人员的素质以及服务水平急待提高：作为食堂的窗口，前台服务至关重要，她所承载的是及时、准确、快速的将每个员工的需求传递给厨师，然后将做好的食品准确的分发给每位就餐者并做好饭菜票的兼收工作，蒋福英同志在这方面表现的还不够到位，工作中往往会出现这样和那样的差错;在供应间供应食品时废话过多、重复罗嗦现象严重(用南京话讲，就是太韶)。
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公司食堂整改方案篇一：食堂改进方案食堂改进方案从4月18日食堂试运行以来，经过近2个月的试运行，于近期对食堂做了一份匿名的问卷调查，我们通过数据分析，现提出对职工食堂工作改进的一些思路和建议。
一、食堂现状分析目前食堂为每天提供午餐，标准每人15元，一大荤、一小荤、两素、米饭、汤和水果，公司提供所有的设备用具、水、电，气等。
但最近几年因物价和人工成本的上涨，结合目前每天的用餐人数，食堂无法做到盈利。
二、食堂存在的问题1、味道不好。
员工天天吃食堂，对菜品已经没有新意，且后期普遍反映太咸、菜不新鲜。
2、品种偏少。
目前食堂每天基本为6个菜供大家选择，且一周内菜品基本不重复，但似乎还不能满足广大职工的要求。
3、食堂卫生状况不佳，因受食堂条件的限制，食堂做菜、打菜环境给人不好的感觉，就餐桌椅、碗筷等也是清洁不彻底4、路程不方便。
食堂位于笠帽礁，来回过程大概需要25分钟左右，且路不是很好走，天热、雨天等会导致很大一部分人选择不去。
5、员工分流。
公司每天在岗人数大概70人左右，有部分员工是自己带饭，还有一大部分员工叫附近的外卖，现阶段工作日在食堂消费的人大概为20-30人。
6、餐标反映不一，可推出可供选择的套餐（如10元、12元、15元、18元，可供大家选择）三、食堂改进方案现针对当前突出问题和工作发展的要求，特提出以下改进方案。
1、菜品味道和质量是关键，调整菜品结构，科学合理编制菜谱，提升菜肴的口味档次，及时做好供应品种荤素的合理搭配。
2、每周将下周的午餐的菜谱品种张榜公布，并严格按照菜谱、食谱进行供应，让员工对每天菜品的供应情况做到心中有数。
如送餐可提供不同的套餐标准（10元、12元、15元、18元，可供大家选择）。
3、强化食品安全问题。
要求厨师和配菜人员做好个人卫生，工作时要穿戴工作衣帽。
每年定期进行一次健康检查，无健康合格证者，不准在食堂工作。
要计划采购，严禁采购腐烂、变质食物；要做好量的控制，要保证菜品的新鲜。
4、从细节入手，提高服务质量。
食堂工作看的就是细节，职工食堂在细节上还要下功夫，厨具、碗筷、就餐桌椅、地面等还须清洁彻底。
如可以对厨房、餐厅环境卫生进行简单整改，厨房内部物品重新整理摆放，清理地面不长期摆放食材小件用具，所有物品上架入柜，工具、器皿摆放整齐，每天清洗，定期消毒。
厨房操作间在用餐时间结束后不存放任何食材及成品食物。
5、考虑到食堂的成本，并根据食堂调查表的结果分析，如果将400元饭补直接用于食堂，以提高饭菜质量，有13.2%的员工表示同意，有81.6%的员工表示不愿意，还有 5.3%的员工表示少数服从多数。
根据食堂一个月的运行结果，每天20-30人用餐，15元/人，每天大概300-450的营业额，一个月在7000-10000之间，扣除厨师和配菜的工资6600元，扣除饭菜的成本，一个月的亏损在4000左右。
建议食堂形式方案如下：1、建议公司可给予承包人每月5000元的补助；2、公司可自己招聘厨师；厨师基本工资3000元，岗位工资500元，绩效考核500元，合计月工资4000元（暂拟）。
配菜基本工资1500，岗位工资300元，绩效考核200元，合计月工资2000元，每天饭菜等采购指定专人负责。
3、可与周边的洋沙山食堂、快餐店等签订送餐协议每天由各部门安排人员统计叫餐根据公司目前状况，建议执行方案1，给予目前承包人一定的补助，然后从菜品、口味、环境卫生等各方面进行要求与考核。
篇二：食堂整改方案篇一：员工食堂整改方案员工食堂整改方案一、食堂现状：1、食堂现最主要的问题是菜品质量不过关（主要指色、香、味、卫生）评判标准为饭菜浪费较多。
2、食品卫生不够好反应在食材存放和厨房、库房、餐厅环境卫生和厨师个人卫生方面。
3、食品安全也是首要考虑的，用餐时间过后食堂不能完全封闭的状况，对于存放于厨房的食物和调配料是不安全的，担心人为做手脚，引发用餐人员的身体不适。
食材清洗不够达标，特别到夏季，蔬菜等食材含有大量农药，需进行反复清洗，才能保证入口卫生，保证用餐人员食用健康食物。
4、食材存放，冷藏的食物完整的直接进入冰箱和冷柜。
食用时不利于冻住的不利于清洗，部分量比较大食物化开后分割不用部分再进入冰柜食材的不新鲜会引起浪费。
5、食用餐票引起的局限性，餐票设置目的是避免浪费，和便于统计用餐人数。
引起车间工人的不便和不满，导致工作很忙的没有票饿肚子，有票的可能吃不饱，还有不愿意吃倒掉，有票不用最后在宿舍吃泡面等。
公司免费给员工提供吃住，虽然不是不计成本的，但公司不在饮食上刻扣大家，既然钱花了，大家没有吃好，就是浪费，这就需要对厨房工作进行整改。
二、食堂现有人员配置及工资水平(共6人，月工资支出预计17700元含保险)*炒锅3人（负责回汉灶早餐、中餐、晚餐、夜宵的制作）1人已转正3500元/月，1人2012年1月待转正工资3500元，1人还未到期工资2700元。
*帮厨2人（负责回汉灶厨房、餐厅卫生清理，洗捡菜、配菜、打饭、1人2012年1月待转正预计工资1800元，1人还未到期工资1500元。
*车间送饭员1人（负责中晚餐夜宵配送，食堂垃圾的清运，送餐车的维护，卫生的打扫）未转正工资1500元。
三、整改方案1、首先厨房、餐厅环境卫生整改，厨房内部物品重新整理摆放，清理地面不长期摆放食材小件用具，所有物品上架入柜，工具、器皿摆放整齐，每天清洗，定期（10天一次消毒，夏季5天一次消毒）。
厨房操作间在用餐时间结束后不存放任何食材及成品食物。
购入的食材入库保存前需进行初次清洗和分解，袋装存入冰箱和冷柜。
肉类购入后，统一初清洗后，按照每次的用量袋装，每顿用一袋，可以杜绝食物反复融化导致的不新鲜。
其他蔬菜等食材购入后也应初步检摘后保存。
需使用时食材清洗也要遵守操作规程，行政部随时抽查。
2、厨房出品的食物即便是大锅饭也要精细做，切块要精细，（多以片、丝及小块丁状肉为主，蔬菜切段、丝等根据蔬菜形态决定）食材的切法决定食材的使用量和口味。
大锅食物多，不易成熟，块小成熟快，易入味，更可以节省食材。
（可节约量要食堂经过10天-15天的数据收集来确定）3、厨房回汉餐厅的通道，回餐厅通道封闭，二区三区间的汉餐厅通道从早8:00点开放到晚21:00关闭。
厨房没有工作人员时无论工作间及餐厅门窗锁好，关掉电源、燃气，食材、调料收藏保存好，环境卫生整理好。
4、厨师个人卫生提出标准，行政不定期检查。
服装是否干净、头发是否干净、身上是否有异味，手指甲是否干净等5、餐票的实行为了减少浪费，浪费与否表现为泔水桶内的剩菜饭量，布置厨房厨师关注浪费量，行政督促协助改进菜品质量，菜品味道好，浪费就会减少。
大力培训和贯彻节约精神，打饭提倡少盛勤打，不知自己是否喜欢可先少打些，吃了不饱，还可以再打，这样才能够保证员工吃好，吃饱。
送进车间的饭菜一样实行少盛勤打，送餐人员要观察剩饭量和，大家吃饭情况，吃的香，主动询问是否要再加些饭菜。
避免饭量大的员工，因为没有餐票而吃不饱。
6、加强全体员工素质培训。
订立详尽的员工行为规范（宿舍、食堂、公共娱乐室、工作岗位、公共卫生间、淋浴间的使用和行为）集中培训和班组车间的培训和学习。
员工素质提高了，公司内部餐票制度就可以取消了，对于外来人员用餐，购票金额早中晚餐实行不同餐标，并餐票购买费用要提高一些。
餐票上写上时间。
避免超计划人员吃饭，导致的饭菜不够。
外来用餐人员（特别指有施工项目在公司内停留有一定时间段的，用餐要告知用餐开始时间和截止时间，每日大概用餐人数。
厨房才能更合理制作食材数量。
）7、所有正式入职的厨房工作人员，必须进行体检。
体检合格留用，不合者辞退。
四、人员配置方案在现有人员基础上增加1名炒锅，1名面点师傅。
帮厨1名。
现有人员的增加为了提高厨房的工作质量和菜品质量，现阶段厨师和帮厨均没有休息，工作量大无法调休。
帮厨人数不够，食材的清洗和捡摘工作不到位，食物杂质多，不能保证食品安全。
增加面点师傅可减少外卖量，每月定的馒头的金额数近乎与一个面点师傅一个月的工资，面点师傅还可制作其他食物，所以从成本上来讲，聘请一位面点师更合算。
篇二：食堂整改方案金塔汽修中专食堂整改方案为了保障我校食堂饮食安全，为师生提供优质的膳食，提高食堂服务质量，根据2014年2月26日食品药品监督局和工商局联合检查监督意见精神要求，结合我校实际，学校及时召开会议，认真研究，剖析存在的问题，特制定本整改方案。
一、整改检查出的问题1、各食堂备餐间应该增设紫外线消毒灯。
2、各食堂排水沟增设网眼孔径小于6mm的金属网罩(限2014年3月15日前整改完毕)。
3、食堂立即清理木质用品，从业人员马凤英、杨彩霞限于2014年2月28日前办理有效内的健康证。
4、食堂应采用食品专用袋。
5、消洗池和蔬菜清洗池不得混用。
6、从业人员不得佩戴首饰。
7、采购的食品原料100%索证，并做好查验登记记录。
8、食堂不得超范围经营加工凉菜。
9、落实严格食品留样制度。
二、整改措施学校接到整改通知书后，积极进行了安排部署，做出详细整改办法，现已全部整改完毕。
具体如下：1、建立完善管理机构。
学校成立了由校长任主任，分管副校长任副主任，各处室主任及学生代表为成员的膳食管理委员会。
严格按照《金塔县学校食堂管理办法（试行）》规定，进一步明确工作职责，建立了以校长负总责，分管校长、总务主任负主责，相关管理人员各负其责的工作机制，有力的提高了我校食堂服务师生的能力。
2、健全食堂卫生设施。
进一步完善了食堂卫生设施。
更新和改造炊事设备，食堂的设备、设施基本实现了餐具、厨具不锈钢化，墙面瓷砖化。
目前食堂功能齐全、防蝇、防尘、防鼠等设施健全，各加工区布局合理，周围环境整洁优美。
3、进一步规范内部管理。
一是健全组织。
开学初，及时成立了由校长任组长，各相关人员为组员的“食品卫生管理领导小组”，，负责食堂的监督、管理、检查工作，“食品卫生管理领导小组”定期、不定期的对食堂进行卫生检查，发现问题及时督促整改；二是规范管理。
进一步完善了食堂管理制度，对食堂的全面工作进行了制度化、规范化。
从人员、调入、设备、采购、保管、加工、出售等所有管理环节进行了细化并狠抓落实。
4、进一步加强了食品采购、贮存、加工的管理。
食品采购严格按照《食品安全法》的要求进行采购，所有统一采购的食品（包括大米、面粉、肉类、食油、种类调味、柴油等）都进行严格的考察把关，并按国家规定进行索证。
加工程序比较合理，生熟、萦素分开，严格执行清洗消毒制度。
5、加强食堂证照管理。
食堂工作人员每年进行体格检查，进行卫生知识的培训，并做到持证上岗。
6、加强了各种设备的安全检查。
现在，学校食堂配属的各类炊事机械、用电设备、电路、开关插座的安全状况都比较好，管理比较规范、到位，操作规程明确。
学校每月对食堂安全情况进行一次彻底的排查，对出现的问题及时督促整改，保证了教师、学生的饮食安全。