某医院药事年终工作总结汇编
药品年终工作总结范文(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,一年又即将过去。
在过去的一年里,我国药品行业在政策、市场、科技等多方面取得了显著成果。
作为药品行业的一份子,我们深感责任重大,使命光荣。
现将我单位药品工作总结如下,以期为今后的工作提供借鉴和改进。
二、工作回顾1.政策环境过去的一年,我国药品政策环境发生了一系列重大变化。
国家药品监督管理局(以下简称“国家药监局”)发布了一系列政策文件,如《药品管理法实施条例》、《药品生产监督管理办法》等,旨在加强药品监管,保障人民群众用药安全。
2.市场情况随着我国经济的快速发展,药品市场需求不断扩大。
根据国家统计局数据显示,2019年,我国药品市场销售额达到1.4万亿元,同比增长8.6%。
其中,化学药品、中成药、生物药品等类别均实现了增长。
3.科技创新科技创新是推动药品行业发展的关键。
过去一年,我国药品行业在研发、生产、流通等方面取得了显著成果。
例如,我国自主研发的创新药“替加环素”成功上市,填补了国内市场的空白。
4.药品监管国家药监局加大对药品违法行为的打击力度,严惩药品犯罪。
全年共查处药品违法案件2.1万起,罚款总额达到3.8亿元。
同时,加强药品不良反应监测,提高药品安全性。
5.企业社会责任药品企业积极履行社会责任,关注民生,参与公益活动。
例如,开展“药品安全知识进社区”活动,提高公众用药安全意识;资助贫困地区医疗设施建设,助力脱贫攻坚。
三、工作亮点1.加强药品监管,保障用药安全(1)完善药品监管体系,提高监管效能。
加大监管力度,确保药品生产、流通、使用等环节符合法规要求。
(2)强化药品不良反应监测,及时发现和处置药品安全隐患。
(3)严厉打击药品违法行为,维护药品市场秩序。
2.推动药品研发创新,提升产业竞争力(1)加大研发投入,支持创新药物研发。
(2)鼓励企业参与国际竞争,提高产品国际市场份额。
(3)加强与高校、科研院所的合作,促进产学研一体化。
3.优化药品流通体系,降低用药成本(1)推进药品流通体制改革,规范药品流通秩序。
药事管理工作总结经典六篇
药事管理工作总结经典六篇药事管理工作总结(篇1)药事管理是医疗机构中一个非常重要的部门,它与各科室有密切的联系和配合。
在过去一年中,我们药事管理团队取得了不少的成绩,也遇到了一些困难。
下面将对这一年的药事管理工作进行总结,并对未来的工作提出一些改进方案。
一、成绩1. 优质服务我们药事管理团队一直秉持“患者至上,服务至上”的原则,为患者提供优质的服务,得到了患者的广泛认可和好评。
在过去一年中,我们严格按照政策和法规要求,主动与各科室沟通,积极为患者提供药物信息和咨询服务,使患者得到了及时的、专业的医疗服务和药物使用指导。
2. 合理用药我们在用药方面始终坚持“合理用药、避免滥用”的原则。
在过去一年中,我们加强了对抗生素的管理和使用,确保了抗生素的合理使用和控制了抗生素的滥用,同时加强了对高风险药物的监测和使用,确保了用药安全。
3. 建设卫生环境我们药事管理团队注重药品存储质量,严格按照规范要求进行药品存放,使药品免受污染和变质,同时也加强了对药房卫生的管理和维护,确保了药品的安全使用。
二、困难1. 用药不规范在医疗过程中,我们经常发现一些医生存在用药不规范的问题,导致药物的滥用和浪费。
但是,我们很难避免这些情况的出现,因为医生的开药是基于患者具体情况进行的临床判断,药品的使用也是根据各种因素进行的综合考虑,我们还需要不断加强对医生的培训和教育,提高医生的用药规范性。
2. 药品紧缺在疫情期间,我们遇到了药品紧缺的困难,导致了有些药物短缺和缺货的情况。
在这种情况下,我们采取了多种措施,加强库存管理,合理分配药品,严格控制药品的使用量,确保了药品的合理使用。
三、改进方案1. 加强对患者用药指导为了避免患者用药不规范的情况,我们将进一步加强对患者用药指导服务,向患者提供更详细、更专业的药物使用指导,帮助患者正确使用药物,提高用药效果,同时也将为医生提供更多的用药指导意见,帮助医生保证用药的规范性和合理性。
2. 加强对药品管理和库存管理我们将进一步加强对药品管理和库存管理,采取更加科学的管理模式和方法,确保药品储存的安全和药品更快、更科学的送达患者手中,同时注重建立药品流通追溯体系,确保药品来源的安全、药品质量的可靠。
医院药事管理工作年度总结范文
医院药事管理工作年度总结范文一、前言药事管理是医院管理的重要组成部分,关系到患者的用药安全和医疗质量。
在新的一年里,我院药事管理部门紧紧围绕医院的工作重点和要求,紧密结合临床需求,严格遵循国家法律法规,全面加强药事管理工作,为患者提供安全、有效、经济的用药服务。
现将我院药事管理工作年度总结如下。
二、工作回顾1.完善药事管理组织架构根据国家中医药管理局《中医病案规范(试行)》和《医院中药饮片管理规范》等要求,我院成立了药事管理与药物治疗学委员会,明确了药事管理组织架构和职责。
药事管理与药物治疗学委员会定期召开会议,研究解决药事管理中的重大问题,为医院药事管理工作提供了有力的组织保障。
2.加强药品采购和质量管理我院药事管理部门严格执行药品采购规定,积极采用招标采购、集中采购等方式,确保药品质量。
同时,加强对药品储存、配送、使用等环节的监管,确保患者用药安全。
全年共采购药品xx万元,采购数量xx万瓶(盒),药品质量得到有效保障。
3.优化药品目录和处方集我院药事管理部门根据临床需求,定期调整药品目录和处方集,为临床合理用药提供参考。
同时,加强对特殊药品、抗生素、抗肿瘤药物等的管理,严格执行使用规定,确保患者用药安全。
全年共调整药品目录xx 次,新增药品xx种,淘汰药品xx种。
4.提高药学服务水平我院药事管理部门积极开展药学服务,通过药事查房、用药咨询、药品不良反应监测等方式,为临床提供用药指导,促进临床合理用药。
全年共开展药事查房xx次,用药咨询xx人次,药品不良反应监测xx人次。
5.加强药事管理培训和宣传我院药事管理部门积极开展药事管理培训和宣传,提高医务人员药事管理意识和能力。
全年共组织药事管理培训xx次,培训人员xx人次;开展药事管理宣传活动xx次,发放宣传资料xx份。
三、工作成效1.药事管理规范化水平不断提高通过完善药事管理组织架构、加强药品采购和质量管理等措施,我院药事管理规范化水平不断提高,为患者提供了更加安全、有效、经济的用药服务。
医院药局年度工作总结6篇
医院药局年度工作总结6篇工作总结(Job Summary/Work Summary),以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。
就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。
以下是小编整理的医院药局年度工作总结6篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。
医院药局年度工作总结120xx年,药房在医院领导下,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,落实市、区卫生系统相干文件精神。
严格依照《XX区基层医疗卫生单位实施国家基本药物制度管理办法》文件要求,在各科室的大力支持下,顺利完成了各项工作任务和目标。
现将上半年来药房工作总结以下:一、严格落实药品采购程序,确保药品流通顺畅。
首先,为确保满足临床需要,药房根据医院药品需求公道制定药品采购计划,每月按时上报本期采购计划量。
其次,严格执行药品进库验收程序,制定落实药品验收制度,认真核对药品的包装、标签、说明书和相干票据,与采购计划进行核对,完善进库验收登记和签字等手续。
二、药品的使用和报销药房工作职员转变用药观念和习惯,向使用基本药物品种上转变。
医院组织每半年进行一次药品盘点。
统计和盘点资料及时保存回档。
为保证盘点数据的正确性,确保不耽误其他工作,盘点工作尽可能安排在下午或晚上工作时间。
力求完善信息系统,确保不影响患者救治。
三、药房管理稳步提升今年在院领导的大力支持下,药房增加了空调、微机等设备,确保药品寄存的安全性,特别是特殊药品,终点药品,寄存上严格依照存储要求寄存,使用上严格控制剂量、使用人、使用方法、使用时间等具体告知病人。
其次在过期药品上进行严加排查,对到期的药品排查出库,在发放药品时尽可能依照药品日期进行发放,避免造成过期药品的出现。
四、加大业务学习今年,我们加强了业务学习,特别是上级下发的各项文件,进行细致而系统的学习,同时参加院里组织的各项业务技能学习,增进了药品管理工作的整体提升。
医院药库年终工作总结(精选11篇)
医院药库年终工作总结(精选11篇)医院药库年终工作总结 120xx年药剂科在院领导的正确领导和支持下,紧紧围绕医院的工作重点和要求,科室成员以团结协作、求真务实、认真负责的精神状态开展工作,全年药品收入360万元,其中中药饮片收入121万元,占全年药品收入的33.9%,中成药收入100.1万元,占全年药品收入的28.04%,中药使用率为61.94%,化学药品和生物制品收入135.9万,元占全年药品收入的38.06%。
西大分院药房业务收入150万元,比上年增长25%。
处方调配差错率控制在万分之一以下,顺利完成了全年的各项工作任务和目标。
现将工作情况总结如下:一、积极动员搞好双创,深入开展医院质量管理年工作今年是我院创等级医院验收及深入医院质量管理一年,全科人员按照医院总体要求,多次召开科室会议,对科室成员广泛宣传和思想动员,使大家能清醒认识到创等的重要性,提高了参与创等的积极性。
组织成员认真学习相关法律、法规和文件,开展职业道德教育,明确岗位职责,加强业务知识培训考核,搞好制度建设,同时完善相关资料,为顺利通过双创验收工作打下了坚实的基础。
二、规范科室管理我科以双创达标和医院质量管理为契机,认真搞好科室的管理工作。
一是对科室的制度、规范、程序进行了一次梳理,查漏补缺,该完善的完善,制定了一套完整的科室管理文件,使大家有章可循,用制度管人。
二是配合医院搞好绩效工资发放,此项工作是医院顺应事业单位的改革以及医院科学发展总体要求而进行的一次打破大蛋糕、按劳分配、重质量和效益的改革,我科积极响应,广泛宣传,使每一个成员认识此次改革的重要性,对本科室的绩效工资发放采取公平合理、质量效益优先、逐步改革到位,充分调动大家积极性。
三是主动查找问题,排查矛盾隐患。
对科室的成员多做思想工作,先后对成员谈心、思想交流。
积极创造一个轻松快乐的工作氛围,减少差错事故的发生。
四是加强思想政治学习,认真学习党的各项方针政策,写好心得体会。
医院药事质量年终总结(3篇)
第1篇一、前言随着我国医药卫生体制改革的不断深化,医院药事工作作为医疗服务的重要组成部分,其质量直接关系到患者的用药安全、治疗效果和医疗资源的合理利用。
2022年,我院药事部门在院领导的正确领导下,全体药学人员的共同努力下,紧紧围绕提升药事服务质量这一核心,深入开展各项工作,现将2022年度医院药事质量工作总结如下:二、工作回顾(一)药事管理与组织建设1. 完善药事管理组织架构:根据国家相关政策和医院实际情况,我院药事管理与药物治疗学委员会(简称药事会)进一步完善了组织架构,明确了各委员的职责和权限,确保药事工作高效有序开展。
2. 加强药事制度建设:结合医院实际情况,制定了《药事工作管理制度》、《药品采购管理制度》、《药品质量管理规定》等一系列药事管理制度,规范药事工作流程,提高药事工作质量。
3. 强化药事人员培训:组织药学人员参加各类培训,提升药事人员的业务水平和综合素质,为患者提供更优质的药学服务。
(二)药品质量管理1. 严格药品采购管理:严格执行药品采购制度,确保药品质量,杜绝假冒伪劣药品流入医院。
2. 加强药品储存与养护:建立健全药品储存与养护制度,确保药品储存环境符合要求,保证药品质量。
3. 强化药品调剂与发放管理:严格执行药品调剂与发放制度,确保患者用药安全。
(三)临床药学服务1. 开展临床药学查房:定期开展临床药学查房,及时发现并解决临床用药问题,提高患者用药效果。
2. 开展药物治疗方案优化:针对患者病情,制定个体化的药物治疗方案,提高患者用药效果。
3. 提供用药咨询服务:为患者提供用药咨询服务,解答患者用药疑问,提高患者用药依从性。
(四)药品不良反应监测与上报1. 建立健全药品不良反应监测制度:加强对药品不良反应的监测,确保患者用药安全。
2. 及时上报药品不良反应信息:严格按照国家规定,及时上报药品不良反应信息,为药品监管提供依据。
三、工作成效1. 药品质量得到有效保障:通过加强药品质量管理,确保了患者用药安全。
年度药事工作总结(3篇)
第1篇一、工作背景2022年,我国卫生健康事业发展迅速,药事管理工作在保障人民群众用药安全、合理用药方面发挥了重要作用。
本年度,我单位在上级部门的指导下,紧紧围绕药事管理工作,积极推进合理用药、药品质量监管、药事服务等工作,取得了显著成效。
二、工作总结1. 合理用药工作(1)加强临床药师队伍建设。
本年度,我单位新增临床药师3名,现有临床药师10名,为临床合理用药提供了有力保障。
(2)开展合理用药培训。
针对临床医师、护士等不同岗位,开展合理用药培训20余次,提高医务人员合理用药水平。
(3)加强处方点评工作。
对门诊、住院患者处方进行点评,共点评处方2万余张,发现问题并及时纠正。
2. 药品质量监管工作(1)加强药品采购管理。
严格执行药品采购规定,确保药品质量。
(2)开展药品质量检查。
对库存药品进行抽检,确保药品质量合格。
(3)加强药品不良反应监测。
建立药品不良反应监测网络,及时收集、上报药品不良反应信息。
3. 药事服务工作(1)优化门诊药房布局。
调整门诊药房布局,提高患者取药效率。
(2)开展药学咨询服务。
设立药学咨询窗口,为患者提供用药指导、用药咨询等服务。
(3)加强药品安全管理。
严格执行药品储存、运输、使用等环节的管理规定,确保药品安全。
4. 药事管理与药物治疗学委员会工作(1)召开药事管理与药物治疗学委员会会议。
对本年度药事管理工作进行总结,部署下一年度工作。
(2)开展抗菌药物临床应用管理培训。
提高医务人员对抗菌药物合理应用的认识。
(3)制定抗菌药物临床应用管理规范。
规范抗菌药物临床应用,降低抗菌药物耐药风险。
三、存在问题及改进措施1. 存在问题(1)部分医务人员合理用药意识不强。
(2)药品质量监管工作仍需加强。
(3)药学服务能力有待提高。
2. 改进措施(1)加强医务人员合理用药培训,提高合理用药意识。
(2)加大对药品质量监管的投入,提高药品质量监管水平。
(3)加强药学服务体系建设,提高药学服务能力。
药事质控中心年度总结(3篇)
第1篇一、前言在过去的一年里,药事质控中心在院领导的正确指导和全体工作人员的共同努力下,紧紧围绕医院的工作重点,积极开展各项工作,确保药品质量与安全,为医院的医疗质量和患者安全提供了有力保障。
现将本年度工作总结如下:一、工作回顾1. 加强药事管理,提高药品质量(1)组织召开药事管理医疗质量控制中心工作会议,建立市二级以上公立医疗机构药事管理质量体系,设定质控指标60多项。
(2)开展市民营医疗机构的专项培训与督导检查,提高民营医疗机构药事管理水平。
(3)举办麻醉药品、第一类精神药品规范化管理培训,对地区医疗机构药学人员、管理人员培训500人次。
2. 开展继续医学教育,提升药学人员素质(1)举办国家级继续医学教育项目《医疗机构药事管理全程质量控制规范化培训》,全市73家医疗机构150多名医务人员参加。
(2)举办省级继续医学教育项目《药品风险管理与临床用药安全研讨》,全市20余家医疗机构100多名医务人员及骨干药师参加。
3. 加强药品风险管理,保障患者用药安全(1)开展药品不良反应监测,提高药品安全性。
(2)组织药品不良反应评价与处置培训,提高医务人员对药品不良反应的认识和处理能力。
4. 加强与上级部门的沟通与协作(1)积极参与上级部门组织的药品质量检查、评估等工作。
(2)加强与市、县药品监督管理部门的沟通,及时了解药品质量政策法规。
二、工作亮点1. 药事管理质量体系逐步完善,药品质量得到有效保障。
2. 药学人员素质不断提高,为医院医疗质量提供了有力支持。
3. 药品风险管理得到加强,患者用药安全得到有效保障。
4. 与上级部门及药品监督管理部门的沟通与协作不断加强,为医院药品质量管理工作提供了有力支持。
三、不足与展望1. 不足(1)部分民营医疗机构药事管理水平仍有待提高。
(2)药品不良反应监测工作仍需加强。
2. 展望(1)继续加强药事管理,提高药品质量。
(2)加大药学人员培训力度,提升药学人员素质。
(3)加强药品风险管理,保障患者用药安全。
医院年终总结药学部工作(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,一年又即将过去。
在这一年里,医院药学部在院领导的正确领导下,全体药学人员的共同努力下,紧紧围绕医院工作大局,认真履行药学职能,不断提升药学服务水平,为保障医疗安全、提高患者满意度做出了积极贡献。
现将本年度药学部工作总结如下:二、工作回顾(一)药品采购与管理1. 严格执行药品采购制度:本年度,药学部严格按照国家药品采购政策,规范药品采购流程,确保药品质量。
通过公开招标、集中采购等方式,降低了药品采购成本,提高了药品采购效率。
2. 加强药品库存管理:针对药品库存情况,药学部制定了详细的库存管理制度,确保药品库存合理、安全。
同时,加强药品出入库管理,定期盘点,确保药品数量准确。
3. 强化药品质量管理:严格执行药品质量验收制度,对不合格药品坚决予以拒收。
加强药品储存条件管理,确保药品在适宜的储存环境中保存。
(二)处方调剂与临床药学1. 规范处方调剂:严格执行《处方管理办法》,对处方进行严格审核,确保处方合法性、合理性。
提高处方调剂质量,确保患者用药安全。
2. 开展临床药学服务:组织药学人员深入临床一线,参与查房、会诊等工作,为临床医生提供用药咨询服务。
针对患者病情,制定个体化用药方案,提高患者用药依从性。
3. 开展用药教育:通过举办用药知识讲座、发放用药宣传资料等方式,提高患者用药知识水平,减少用药错误。
(三)药品不良反应监测与药品安全管理1. 加强药品不良反应监测:建立药品不良反应监测制度,对药品不良反应进行及时收集、报告和分析,为临床用药提供依据。
2. 加强药品安全管理:严格执行药品安全管理规定,加强药品储存、运输、使用等环节的安全管理,确保患者用药安全。
(四)药学部门建设1. 加强药学队伍建设:通过开展业务培训、学术交流等活动,提高药学人员的业务水平。
同时,注重人才培养,选拔优秀人才担任部门负责人。
2. 优化药学部门环境:改善药学部门工作环境,提高工作效率。
医院药品管理的年终总结(3篇)
第1篇一、前言随着我国医疗事业的不断发展,药品管理在医院工作中扮演着至关重要的角色。
作为医院的核心组成部分,药品管理不仅关系到患者的用药安全,也直接影响着医院的医疗质量和医疗服务水平。
在过去的一年里,我院药品管理部门在院领导的正确领导和全体员工的共同努力下,紧紧围绕药品质量管理、供应保障、使用监督等方面开展工作,取得了一定的成绩。
现将我院药品管理年终总结如下:二、药品质量管理1. 质量管理体系建设过去的一年,我院药品管理部门不断完善药品质量管理体系,严格执行《药品管理法》、《药品生产质量管理规范》(GMP)、《药品经营质量管理规范》(GSP)等法律法规,确保药品质量。
2. 药品采购与验收在药品采购方面,我院严格执行集中招标采购制度,确保药品采购的公开、公平、公正。
同时,加强对供应商的资质审核,确保采购药品的质量。
在药品验收方面,我院严格按照验收标准,对每批药品进行严格检查,确保药品质量合格。
3. 药品储存与养护我院药品仓库按照药品储存要求,配备了温湿度控制设备,确保药品储存环境符合规定。
同时,加强对药品的养护,定期检查药品的储存条件,确保药品质量。
4. 药品追溯体系建设为进一步加强药品质量管理,我院积极推进药品追溯体系建设,实现药品从采购、验收、储存、使用到退回的全程追溯。
三、药品供应保障1. 药品库存管理我院药品管理部门根据临床用药需求,合理制定药品库存计划,确保药品供应充足,减少因药品短缺对患者的影响。
2. 药品配送与供应我院药品配送中心严格执行配送流程,确保药品配送及时、准确。
同时,加强与供应商的沟通,确保药品供应稳定。
3. 药品价格管理我院严格执行国家药品价格政策,合理制定药品价格,减轻患者负担。
四、药品使用监督1. 临床用药指导我院药品管理部门定期组织临床用药培训,提高医务人员合理用药水平。
2. 抗菌药物使用管理为加强抗菌药物使用管理,我院制定了一系列抗菌药物使用规范,严格控制抗菌药物使用。
医院年度药品管理总结(3篇)
第1篇一、前言药品管理是医院工作的重要组成部分,直接关系到医疗质量和患者用药安全。
在过去的一年里,我院药品管理工作在院领导的关心和支持下,全体药学人员的共同努力下,取得了一定的成绩。
现将本年度药品管理工作总结如下:一、加强药品质量管理1. 严格执行药品采购、验收、储存、分发等环节的规章制度,确保药品质量。
2. 定期对药品储存环境进行检查,确保药品储存条件符合要求。
3. 加强药品效期管理,定期对效期药品进行自查,及时处理过期药品。
4. 建立药品不良反应监测制度,对药品不良反应进行及时上报、分析、处理。
二、规范药品使用1. 严格执行药品处方管理制度,加强处方点评,规范临床用药。
2. 加强抗菌药物管理,严格执行抗菌药物分级管理制度,控制抗菌药物不合理使用。
3. 开展合理用药培训,提高医务人员合理用药水平。
4. 加强药品不良反应监测,对临床用药过程中发现的不良反应进行及时上报、分析、处理。
三、优化药品供应1. 优化药品采购流程,提高药品采购效率。
2. 加强与药品供应商的沟通与协作,确保药品供应稳定。
3. 完善药品库存管理,降低库存成本。
4. 开展药品盘点工作,确保药品账实相符。
四、提升药学服务水平1. 提高药学人员的业务水平,加强药学人员培训。
2. 开展药学咨询服务,为患者提供用药指导。
3. 加强药学与临床科室的沟通与协作,提高临床用药效果。
4. 积极开展药学宣传工作,提高患者用药安全意识。
五、存在问题及改进措施1. 存在问题:部分医务人员对药品管理制度理解不透彻,导致药品使用不规范。
改进措施:加强医务人员培训,提高对药品管理制度的认识。
2. 存在问题:药品库存管理不够精细,存在库存积压现象。
改进措施:优化药品库存管理,降低库存成本。
3. 存在问题:药品不良反应监测上报率不高。
改进措施:加强药品不良反应监测培训,提高医务人员上报意识。
总之,在过去的一年里,我院药品管理工作取得了一定的成绩,但仍存在一些不足。
医院药库年终工作总结(3篇)
医院药库年终工作总结一、严守劳动纪律,以员工的标准要求自己在实习期间,我严格遵守该院的劳动纪律和一切工作管理制度,自觉以学生规范严格要求约束自己,不畏酷暑,认真工作,基本做到了无差错事故,并在上下班之余主动为到医院就诊的患者义务解答关于科室位置就诊步骤等方面的问答,积极维护了医院的良好形象;并且理论联系实际,不怕出错、虚心请教,同带教老师共同商量处方方面的问题,进行处方分析,大大扩展了自己的知识面,丰富了思维方法,切实体会到了实习的真正意义;不仅如此,我们更是认真规范操作技术、熟练应用在平常实验课中学到的操作方法和流程,积极同带教老师相配合,尽量完善日常实习工作,给各带教老师留下了深刻的印象,并通过实习笔记的方式记录自己在工作中的点点心得,由于我的主动积极,勤快认真以及良好的医患沟通能力,各科室给予的好评。
“师傅领进门,修行在个人”,虽然无缘与于老师继续学习下去因为实习即将结束,但是于老师已经将学习方法和工作技巧教于我,今后我一定能在实践中成长为一名优秀的药学工作者。
在医院药房工作还能学习一些课堂外的东西,比如过桥就是黄连,因为黄连根茎的中段细瘦,状如茎杆,形如小桥,所以称为过桥。
当然还有针哏就是半夏,砂哏就是银柴胡等等一些中药的`别名,这些都是在医生开具的中药处方上学到的知识。
二、如何做好药品销售服务工作在销售部是最锻炼与人处事、说话的,我的工作主要是接待顾客、打印住院药房领药单并发药,然后由带教老师核对后再发给住院部护士。
在药房接待患者时,由于很多患者购买所需药品时候不认识想咨询,所以,向患者介绍药品时,我首先要了解药品本身的基本情况,然后做简单的介绍,以提高顾客对医院药房的信任度。
接听电话时要语气平和有礼貌。
遇到不懂的地方认真询问,不可以马虎大意,有时候医院的采购说话并非普通话带有口音,尤其是南方口音,那时一定要注意力集中,防止听错或漏听。
在这里我不知不觉地容入了整个团队。
当自己的工作干完时主动帮助他人,同时我也得到了别人的好评和关心。
医院药房药剂年终总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,一年又即将过去。
在这一年里,医院药房药剂科全体工作人员紧紧围绕医院中心工作,坚持以患者为中心,以提高药品供应保障能力为目标,不断提升服务质量,确保药品安全有效,为医院医疗工作的顺利进行提供了有力保障。
现将本年度药房药剂工作总结如下:二、工作回顾1. 药品采购与供应(1)严格执行药品采购规定,确保采购流程规范、透明。
(2)积极与供应商沟通,争取优惠价格,降低药品成本。
(3)根据临床需求,及时调整采购计划,确保药品供应充足。
(4)加强药品库存管理,合理控制库存水平,避免药品过期浪费。
2. 药品质量管理(1)严格执行药品质量管理规范,确保药品质量符合国家标准。
(2)加强药品检验工作,对采购、储存、调配等环节的药品进行严格检验。
(3)对不合格药品进行及时处理,确保患者用药安全。
(4)加强药品不良反应监测,及时上报相关信息。
3. 药物临床应用管理(1)加强临床用药指导,提高医生合理用药水平。
(2)开展药物咨询工作,为患者提供专业用药建议。
(3)加强药品不良反应监测,及时处理患者用药问题。
(4)参与临床药物治疗方案的制定,提高药物治疗效果。
4. 药房信息化建设(1)积极推进药房信息化建设,实现药品管理、处方管理、药品调剂等环节的信息化。
(2)提高药房工作效率,降低人为错误率。
(3)加强药房信息系统与医院其他系统的数据对接,实现信息共享。
5. 药剂人员培训与考核(1)加强药剂人员业务培训,提高专业技能水平。
(2)开展药学知识竞赛、业务技能考核等活动,激发药剂人员学习积极性。
(3)完善药剂人员考核制度,确保药剂人员素质不断提高。
6. 药品价格管理与医保政策执行(1)严格执行国家药品价格政策,确保药品价格合理。
(2)加强医保政策宣传,提高患者对医保政策的知晓率。
(3)协助医保部门开展医保审核工作,确保医保基金合理使用。
三、工作亮点1. 药品采购与供应方面,成功降低了药品采购成本,提高了药品供应保障能力。
医院药工年终总结(3篇)
第1篇一、前言时光荏苒,岁月如梭。
转眼间,又到了一年一度的年终总结时刻。
回顾过去的一年,我在医院药工岗位上,始终秉持着“严谨、负责、专业、服务”的工作态度,全心全意为患者提供优质的药品服务。
在此,我对过去一年的工作进行总结,并对未来工作提出展望。
二、工作回顾1. 药品采购与验收在过去的一年里,我严格按照《药品管理法》和《药品经营质量管理规范》的要求,认真负责地进行药品采购与验收工作。
具体表现在以下几个方面:(1)加强与药品供应商的沟通,确保采购的药品质量合格、价格合理。
(2)严格按照验收标准,对每批药品进行详细验收,确保药品无质量问题。
(3)对验收过程中发现的问题及时上报,并跟踪处理结果。
2. 药品储存与养护(1)严格执行药品储存管理制度,确保药品储存环境符合要求。
(2)定期检查药品储存环境,如温湿度、通风等,发现问题及时整改。
(3)对易变质、过期药品进行定期检查,及时清理,确保药品安全。
3. 药品调剂与发放(1)严格按照处方调剂药品,确保患者用药安全。
(2)提高调剂速度,减少患者等待时间。
(3)对特殊药品进行严格管理,确保患者用药安全。
4. 药品信息管理与统计(1)及时更新药品信息,确保药品信息准确无误。
(2)定期对药品使用情况进行统计,为临床用药提供参考。
(3)对药品使用情况进行跟踪分析,为药品采购提供依据。
5. 药品安全教育与培训(1)定期组织药品安全知识培训,提高药工人员的药品安全意识。
(2)对药工人员进行处方调剂、药品储存与养护等方面的培训,提高药工人员的业务水平。
(3)加强与临床科室的沟通,了解临床用药需求,提高药品服务质量。
三、工作亮点与成效1. 药品质量合格率100%,无安全事故发生。
2. 药品调剂速度提高,患者等待时间缩短。
3. 药品储存环境良好,药品质量得到有效保障。
4. 药品信息管理规范,药品使用情况统计准确。
5. 药工人员业务水平得到提高,药品服务质量得到提升。
四、不足与反思1. 药品采购过程中,对供应商的考察不够全面,有时会出现价格波动较大的情况。
医院药品室年终总结(3篇)
第1篇一、前言2022年,在医院领导的正确指导和全体药品室工作人员的共同努力下,药品室紧紧围绕医院工作大局,严格执行药品管理制度,确保药品供应安全、有效,为临床医疗、教学、科研提供了有力保障。
现将2022年度药品室工作总结如下:一、药品供应保障1. 严格执行采购计划,确保药品供应充足。
2022年,药品室共采购各类药品1200余种,总金额达XXX万元,确保了临床用药需求。
2. 加强药品储备管理,提高药品储备水平。
根据医院药品使用情况,合理调整储备品种和数量,确保药品储备充足,降低药品断货风险。
3. 严格执行药品验收制度,确保药品质量。
2022年,药品室共验收药品1200余种,验收合格率达100%,有效保障了临床用药安全。
二、药品质量管理1. 严格执行药品质量管理制度,确保药品质量。
2022年,药品室共抽检药品1200余种,抽检合格率达100%,药品质量得到有效保障。
2. 加强药品不良反应监测,及时上报。
2022年,药品室共收集药品不良反应报告50余例,均及时上报至国家药品不良反应监测中心。
3. 开展药品质量培训,提高员工质量意识。
2022年,药品室组织开展了4次药品质量管理培训,提高了全体员工的质量意识。
三、药品安全管理1. 严格执行药品安全管理规定,确保药品安全。
2022年,药品室共开展药品安全检查20余次,确保了药品安全。
2. 加强药品储存条件管理,确保药品储存安全。
2022年,药品室对药品储存环境进行了全面检查,确保药品储存条件符合规定。
3. 开展药品安全知识宣传,提高患者用药安全意识。
2022年,药品室开展了5次药品安全知识宣传活动,提高了患者用药安全意识。
四、药品信息化建设1. 推进药品信息化建设,提高工作效率。
2022年,药品室完成了药品信息化系统升级,实现了药品采购、验收、库存、销售等环节的信息化管理。
2. 加强数据统计分析,为医院决策提供依据。
2022年,药品室对药品使用数据进行了全面分析,为医院药品采购、储备、使用等方面提供了有力支持。
医院药库年终工作总结(2篇)
医院药库年终工作总结在过去的一年中,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下,在有关职能部门和科室的大力支持下,紧紧围绕医院的工作重点和要求,全科职工以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项工作任务和目标。
现将药剂工作情况总结如下:一、加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟。
全科人员认真学习,充分认识“解放思想,开拓创新”重要意义,加强理论与实践的联系,学习和领会医院职代会精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,激励职工积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。
通过系统的学习教育,提高了科室人员的思想政治觉悟,增强了法制意识,发扬求真务实精神,做到自觉遵纪守法,自觉抵制行业不正之风,以提高窗口服务为己任,全心全意为病人服务,做好一线窗口药学服务工作。
二、完善工作流程,提高工作效率,方便病人。
门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,如何方便病人、如何提高工作效率,是药房工作的重点。
随着____月份急诊绿色通道的开通,我科通过将中心药房与急诊药房合并、岗位人员整合等一系列措施,保证了住院病人及急诊病人____小时的药品供应,保障了急诊流程的正常运作。
____月份,医院为站所的医保病人开通绿色通道,安排站所病人在住院部挂号看病交费后再前往门诊药房取药,为避免病人在住院部及门诊部间来回奔波,我科主动将站所病人取药的工作任务改由急诊药房承担,让站所病人真正享受到“一条龙”服务,树立了医院的良好形象。
通过完善工作流程,合理设置窗口、机动配备人员等,充分调动全体人员的积极性,齐心协力,克服困难,提高工作效率,有效改变了取药排队、取药难等现象,为病人提供方便。
三、坚决执行药品网上阳光采购,保证临床用药供应。
严格执行药品网上阳光采购,保证了购进药品的质量,并密切联系临床,及时了解各科药品需求动态及掌握药品使用后的信息反馈,通过医院信息系统将药品供应信息发布通知至临床科室,保证了临床药品的及时供应。
医院药事工作总结(共6篇)
医院药事工作总结(共6篇)第1篇:医院药事管理工作总结涪陵区江东街道社区卫生服务中心 2021年药事管理工作总结根据《涪陵区乡镇卫生院(社区卫生服务中心)医疗服务质量控制与评价体系(试行)》及区卫生局专家组提出的意见,我中心对药事管理进行了全面的整改。
现总结如下:一、工作完成情况:(一)体系健全,人员合理,职责明确。
1.药事管理组织体系完善。
在卫生局专家组的指导下,中心完善了合理的药事组织架构,由中心主任担任药物管理与药物治疗学委员会主任委员,根据相关法律法规制定了本中心药事管理的规章制度并监督落实。
2.药房人力资源管理。
药房所有人员均为药学专业人员,均有药监局上岗证。
3.定期每月对药房医用毒性药品、麻醉药品、精神药品的使用和管理情况进行检查;每月检查全中心用药合理性,并提出了整改措施,奖惩建议。
(二)药品购销、储存及质量管理1.每批药品有进货验收登记,进货渠道合法、资质资料收集齐全,全中心所有药品均实行网上平台按中标结果采购。
2.设立专门的药品库房,定期对库存药品进行养护和质量检查,分类存储。
3.建立高危药品区,有统一显目的警示标示,专区管理。
对急救药品有专人管理,并有记录。
4.精神药品,麻醉药品存储安全,有专人管理,交接班记录详实。
5.严格执行抗菌药物分级管理,临床医生按权限使用抗菌药物,无特殊级抗菌药物。
(三)药品调剂、用药安全及合理性1.建立药师及处方医师签名样式留样,对不规范处方书写、用药不适宜处方有干预。
2.及时上报药物不良反应情况3.每月抽查50张门诊处方,10份出院病历进行点评,对检查结果进行分析、反馈及干预。
4.药师严格执行“四查十对”。
严防差错事故发生,上半年未发生调剂差错事故。
二、存在的问题1.个别医务人员抗菌药物使用不合理,门诊处方抗菌药物使用比例超标,住院患者抗生素使用强度超标;外科围手术期预防用药不合理,抗生素选择不恰当,使用疗程过长,Ⅰ/甲切口抗菌药物使用比例超标。
2023年医院药库年终工作总结模板(5篇)
医院药库年终工作总结模板医院药学工作是一门科学,是集专业性、管理性和经济性为一体的综合工作,医院药库工作总结。
在过去的____中,药库各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐医院”为己任,认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下,在有关行政部门和科室的大力支持下,紧紧围绕医院的工作重点和适应农村新型合作医疗职工医保用药要求,带领全科职工,以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了年初医院新领导班子制定的各项工作任务和目标。
现将一年来药库工作情况总结如下:一、加强理论学习,提高职工的政治思想觉悟坚持认真学习学习和领会医院管理年精神和各阶段的工作重点,在日常繁忙的工作中,不拘形式,结合科室的实际情况开展学习和讨论,激励科室人员积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。
学习有关治理商业贿赂的文件精神,并按照要求认真进行自查自纠。
并在此基础上,建立和健全了防范商业贿赂的长效机制和措施。
全心全意为病人服务,做好临床一线窗口药品保障供应服务工作,争创文明服务先进窗口,使病人满意在医院,为创建诚信医院而努力奋斗。
二、做好药品管理工作,确保临床用药需要1、保障药品供应____1—____月期间,新进入院使用药品____多个,停止长期不用药品____个。
按物价局要求,完成药品调价____次,涉及药品____个。
又想方设法基本满足了一些紧缺的如白蛋白、八因子等药品的供应,还随时满足临床特殊药品以及抢救药品临时需要。
药库严格把好采购药品质量关,在今年药监局对我院____多种抽查中全部合格。
为了方便各部门领药,坚持中午无休,取得了不错的效果。
配合医院新门诊大楼的启用,完成了门诊中药房和西药房合并和搬迁,门急诊处方量共____张,处方差错率低于十万分之一。
配置中心(包括感染呼吸楼)不断扩大服务量,增开了CCU、肾脏内科、心脏科和临床血液中心,配置输液量共达____多袋。
2、加强药品管理加强科室药品质量管理小组职责,经常讨论与药品质量有关的问题,以防患于未然。
医院药库年终工作总结模板(四篇)
医院药库年终工作总结模板20__年以来,我认真执行____各项方针政策,遵守医院的规章制度,做到不迟到、不早退,坚决抵制违法违纪行为和行业不正之风。
20__年的工作方向:继续改善服务态度和提高服务质量,发现问题及时解决纠正,结合工作实际积极改善服务态度。
进一步加强业务学习,把业务学习列为重中之重。
积极参加院上组织的业务学习,增加新知识。
调剂药品工作要求我们要特别认真、细心,不能在工作中出现任何差错,轻则经济受损,重者就会给病人的身心健康和医院的经济、声誉等造成无法挽回的损失。
建立、健全各项规章制度尤为重要,能保证药品质量的管理制度及程序并落到实处,加强规范化操作,发挥长处,提高工作质量和效率,杜绝差错事故发生。
对所发生药品不良反应按规定及时上报。
做好药品盘点,协助财务部做好药品经济核算工作。
存在的不足是专业知识不够扎实,一定努力改进。
20__年度全院工作已尽尾声,药房工作也不例外,作为药房管理人员,对于药房的工作有了更深刻的认识,流程性的工作也更加细致与及时。
同时随着玉门市药监局与市卫生局质量互查工作的开展及督导,我院药房的系统化工作也已完善并拥有了属于自己的模式与体系。
在这一年中,药房认真贯彻执行药政管理的有关法律法规,在上级部门和院领导的关心和领导下,在有关职能部门和科室的大力支持下,紧紧围绕卫生院的工作重点和要求,体员工以团结协作、求真务实的精神状态,顺利完成了各项工作任务和目标。
限将20__年度卫生院药房工作总结如下:一、完善工作流程,提高工作效率,方便病人门诊药房是药剂科直接面对病人的重要窗口,如何方便病人、如何提高工作效率,是药房工作的重点。
1、我药房的药剂人员固定为三人,但随着日门诊量的增加,药剂人员配备也逐渐紧张,工作也随机加大,为了完善药房工作,提高工作效率,也为了方便病人,在满足其要求的前提下,首先做好与病人的沟通,告知其耐心等待,药房人员配合将方剂尽快调配;其次在门诊饱和的情况下,与病人进行商议,留取病人的联系方式,告知病人我们将尽快调配处方并电话通知取药,以免增加其在医院内等候时间。
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药剂科工作总结
2015年度
2015年这一年是我院不断深化改革,加快发展,增进效益的一年,更是落实以病人为中心,增创二甲复审胜利的一年。
2015年,药剂科工作取得了显著的成效。
现将全年工作总结如下:
一、药品销售情况:
2015年,我院药品进货金额126003992.27,销售总金额为145735539.33元(1.45亿)。
其中中成药零售金额35831473.61元,中药配方颗粒零售金额617943.81,共计36449417.42元,中药占总收入的25%;基本药物零售金额37215339.74元,占总收入的5.6%。
二、加强药品质量管理,保障患者用药安全
1、建立药品质控小组不定期抽查,做到药品领取、验收双人核对避免差错。
2、重视药品在使用中的各个环节,效期责任人每月20号前都进行效期药品的自查,跟踪效期药品、脱签、破损、变质药品,将临近失效内的滞销药品及时上报,及时进行调控,以减少药品的报损量,保证患者的用药质量,减低医院的经济损失。
3、严格执行麻醉精神药品、贵重药品交接班制度,加强对特殊药品的管理,特别对麻精药品、高危药品和易制毒药品的使用进行严格管理。
每月对药剂科各部门的特殊管理药品进行检查,发现问题进行及时整改。
4、每月对各科室麻精药品、高危药品、备用药品进行专项检查。
5、加强药品在购进验收、入库养护等环节的质量管理,每季度进行药品储备质量、效期等盘点,发现问题及时妥善处理,保障患者用药安全。
医院和科室投入资金,对每一种药品进行货位管理,并张贴标识,对易混淆药品制作警示标牌。
不定期对全科人员进行易混淆药品学习,加强记忆,对容易发错药品提前预警,保证患者用药安全。
三、加强对人员素质培养,转变工作理念和工作模式。
1、推行岗位专业化,减少差错事故发生。
在一线窗口工作管理中,强化专业分工制度,严格分为核对电脑、调配处方工作,利用医院现代化电子处方技术,严格“四查十对”制度要求,认真审核每一张处方,保证了药品调配的正确率,
最大限度减少差错事故发生。
2、加强临床药学建设,共有三名专职药师每天到临床参与查房。
今年共出版《用药通报》8期(前两期为季刊,之后均为月刊),向全院通报我院临床用药情况。
3、结合医院和科室的工作开展,积极参加医院及科室举办的各类学习讲座,积极参加继续教育,鼓励年轻职工参加业余大专、本科学习,努力提高自身的服务能力和知识水平。
并经常组织常规性的小组业务学习,不断更新充实各岗位人员处理业务时应具备的知识点,使员工的业务处理能力达到多面化。
2、认真带教来新来的每一位同事,老员工言传身教,使他们尽快熟悉岗位尽快进入工作状态,病掌握更多的知识和技巧,进一步提高专业技能.
四、药占比控制情况:
2015年1月,我院全院药占比为52.63%;在这一年里,我院制定了严格的控制标准与奖惩措施,直至2014年11月,我院全院药占比为47.63%,较1月份下降了9.50%,已经基本达到了二甲检查标准的要求。
2015年1月,我院门诊药占比为55.27%,住院药占比为50.19%。
经过控制,我院门诊药占比与住院药占比都有明显下降,我院门诊药占比为49.97%,较1月份下降了9.59%;住院药占比为47.48%,较1月份下降了2.71%。
各临床科室药占比均有明显改善,下降幅度最大的门诊科室改善了22.34%,下降幅度最大的住院科室改善了12.48%。
五、药品“双排序”管理情况。
每月对临床用药情况按销售金额和销售数量进行了“双排序”。
针对临床不合理用药,药事管理与药物治疗学委员会制定了相应的管理措施:严格落实药品用量动态监测和超常预警制度,对当月使用金额和使用量排名前十名的药物实施了限量采购。
我院药品使用情况存在以下几点问题:
1、专科药物用量较大。
2、中药注射剂的用量较大。
建议相关科室严格控制中药注射剂及专科药物用量。
特别是夏季天气炎热,中药注射剂稳定性下降,质量难以控制,临床使用时更应该谨小慎微,做到因病施治,合理用药。
六、加强临床科室备用药品质量管理。
2015年药剂科对临床科室药品进行了多次监督检查,反馈情况如下:
1、临床各科备用药品储存情况基本合理,但也存在不足。
部分科室药品保存不当,药品质量安全存在隐患。
建议临床科室对备用药品按照药品说明书规定的存储条件进行存放。
2、部分科室发现帐物不符、药品外包装标签模糊、包装损坏的现象。
七、强化药物安全性监测。
根据《药品不良反应报告和监测管理办法》,对药品不良反应及时发现并整理上报。
2015年在我院临床科室和药剂科的紧密配合下,我院药剂科共计上报药品不良反应163例,超出了某市药品不良反应监测中心额定指标,并受到了秦皇岛市食品药品监督管理局和秦皇岛市不良反应监测中心的表彰。
八、加强抗菌药物管理。
(一)抗菌药物品种及分级控制情况:2015年,我院抗菌药物品种数控制在35种,符合规定,结构较为合理,分级管理采用微机管理,较为规范。
(二)配合医院制定了科室抗菌药物控制指标,与临床科室主任签订了责任状。
(三)大力开展抗菌药物处方点评及病历点评:2015年,药剂科共计随机抽取15000余张门诊抗菌药物处方和1200份左右住院患者抗菌药物病历进行点评。
通过开展病历点评,抗菌药物合理使用率有大幅度提升。
(四)指标改善情况:在医院的重点整顿下,住院患者抗菌药物使用率、抗菌药物使用强度、Ⅰ类切口抗菌药物使用率等方面都有显著下降。
通过门诊抗菌药物处方点评、住院患者抗菌药物病历点评,我院抗菌药物使用情况有了明显改善。
1、住院患者抗菌药物使用率:我院住院患者抗菌药物使用率2014年上半年最高时为64.71%,经过医院的严格控制,下半年最低时下降到了51.88%,下降了12.83%,已经达到了规定值(≤60%)的要求。
2、住院患者抗菌药物使用强度:我院住院患者抗菌药物使用强度2014年初最高时为79.62DDD,经过医院的严格控制,下半年最低时下降到了46.00DDD,下降了33.62DDD,接近了二甲标准,但仍未达到规定每百人40DDD以下的要求。
3、Ⅰ类切口抗菌药物使用率:我院Ⅰ类切口抗菌药物使用率2014年初最高时可达100%,经过医院的大力整顿,下半年最低时已经下降到了59.24%,下降了40.76%,改善非常明显,但距离规定(≤30%)还有一定差距。
4、门诊抗菌药物使用率、急诊抗菌药物使用率:由于我院HIS系统无法进行计算机统计,是由药剂科进行随机抽取抗菌药物处方进行手工点评,经过小样本统计,我院门诊抗菌药物使用率和急诊抗菌药物使用率符合二甲要求。
九、加强用药咨询工作,促进医患沟通
1、抓好用药咨询工作。
在做好窗口处方调配的前提下,加强了用药咨询环节的工作开展。
特别是对年老的,接受能力差的患者,抽调专门的临床药师,对他们的用药进行指导和解释,对患者用药史进行了解,并指导患者正确用药,以防新过敏反应的发生和药物相互作用。
2、安排专人接听电话及时解答患者紧急救治和药物咨询工作。
3、与患者沟通时及时提示药品可能的不良反应,通过加强用药咨询的工作,加强毒麻药品使用解释工作,进一步促进了医患之间的沟通,提高了窗口服务的质量。
总体来说,药剂科圆满完成了本年度的工作任务。