变电运维室运维值班管理规定
变电运维站排班制度范本
变电运维站排班制度范本一、总则为确保变电运维站日常工作的有序进行，提高供电可靠性，明确变电运维站员工值班设定要求，制定本排班制度。
本制度适用于我国各地变电运维站。
二、排班方式1. 标准班：变电运维站专业工程师及长白班值班工程师按照实验室作息时间执行。
2. 综合班：变电运维站综合班值班工程师实行724四班两运转综合倒班制度，即每周七天，每天24小时均有值守人员在岗。
白班及夜班出勤人员上班时间分别为：白班从9：00时至18：00时；晚班从18：00时至次日9：00时。
一线运维人员分成4班（即A班、B班、C班、D班），每班班组设置值班组长1名，班组人员数量根据实际情况调整。
三、排班周期1. 标准班：按照日历月进行排班，每月至少提前10天完成次月的排班工作。
2. 综合班：按照日历月进行排班，每月至少提前15天完成次月的排班工作。
四、排班原则1. 公平公正：排班应遵循公平、公正、公开的原则，确保每位员工均有机会参与值班。
2. 轮流值班：各班次、各时间段值班人员应轮流安排，确保员工休息时间相对均衡。
3. 技能匹配：根据员工的专业技能、工作经验和岗位需求进行排班，确保值班效果。
4. 应急处理：遇特殊情况，如设备故障、突发事件等，应立即调整排班，确保运维工作的正常进行。
五、排班流程1. 运维站负责人根据实际情况，制定排班计划。
2. 运维站负责人将排班计划提交给全体员工，征求员工意见。
3. 运维站负责人根据员工意见调整排班计划，直至达成共识。
4. 运维站负责人公布排班计划，并确保每位员工了解排班情况。
5. 运维站负责人对排班计划进行动态调整，确保运维工作的稳定进行。
六、考勤管理1. 员工应按照排班计划准时上下班，如有特殊情况需提前向运维站负责人请假。
2. 员工应严格遵守值班纪律，确保运维工作的正常进行。
3. 运维站负责人定期对员工考勤情况进行检查，如发现迟到、早退、请假等情况，应进行记录并适时进行调整。
4. 员工每月累计请假时间超过规定次数（具体次数根据实际情况确定），将影响年度绩效考核。
变配电室值班安全工作制度模版
变配电室值班安全工作制度模版第一章总则第一条目的和依据为了确保变配电室的正常运行，保障员工的人身和财产安全，制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于所有变配电室的值班人员，包括负责巡视、监控、维护和处理突发情况等工作的员工。
第三条值班人员的责任和义务值班人员必须认真履行职责，密切关注变配电室的运行情况，及时发现和处理异常情况，并按照要求采取措施保证供电和安全。
第二章值班规定第四条值班时间和班次1. 变配电室值班每天24小时，分为白班、中班和夜班。
2. 值班人员需要按照排班表准时到岗，不得私自调换班次。
第五条值班人员的工作内容1. 进行巡视，确保变配电室设备正常运行。
2. 监控变配电室的运行情况，发现异常及时报警并采取相应措施。
3. 维护变配电室的设备设施，做好日常维护和检修工作。
4. 及时处理突发情况，保证供电和安全。
5. 完成上级交办的其他工作。
第六条值班记录值班人员应按照要求做好值班记录，包括工作情况、巡视情况、设备运行情况等，记录应规范、准确。
第七条值班交接班1. 值班人员应按时到岗，与前一班次的值班人员进行交接，并核对设备和工作情况。
2. 值班人员交接时要详细说明当班设备运行情况，以及需要注意的事项，并签字确认。
第八条值班期间的禁止事项1. 值班人员禁止擅自离开值班岗位，如有特殊情况需要离开，应及时找到替班人员接岗。
2. 值班期间禁止私自接收他人电话或进行个人事务。
3. 值班人员禁止饮酒、吸烟、打牌等娱乐活动。
第九条临时有事不值班的处理如果值班人员临时有事无法履行值班职责，应提前通知领导，并及时安排替班人员。
第十条值班人员的责任追究如果值班人员因违反本制度的规定，致使变配电室发生事故或运行异常，将追究其责任。
第三章应急措施第十一条突发情况的处理1. 值班人员在发现突发情况时，应立即采取措施避免事故扩大，保护设备和人员的安全。
同时，应按照应急预案进行处理。
2. 发生重大事故或突发情况时，及时向上级汇报，并按照上级的指导进行应急处置。
变电站运维管理制度
变电站运维管理制度一、引言变电站是电力系统中非常重要的组成部分，其正常运行对于电力供应的稳定和安全具有至关重要的作用。
为了保障变电站的运行和管理，制定一套科学的运维管理制度是必要的。
本文将从变电站运维管理的必要性、运维管理的原则和内容以及运维管理制度的落实等方面进行论述。
二、必要性1.保障电网安全稳定运行变电站作为电力系统的重要环节，其运行状况直接关系到电网的安全稳定运行。
通过制定运维管理制度，可以规范变电站设备的维护、检修和运行，及时发现和处理潜在的故障隐患，确保设备运行可靠，避免因设备故障导致的电网事故发生。
2.提高运维效率和管理水平运维管理制度的建立可以明确运维工作的职责与分工，规范运维流程和操作规范，提高工作效率，降低人为差错的发生。
同时，通过制度的培训和落实，能够提高运维人员的业务水平和管理能力，促进管理水平的提高。
三、原则和内容1.维护保养原则（1）定期巡检：制定巡检计划，按照规定频次对变电站设备进行巡检，及时发现并处理异常情况。
（2）定期维护：建立设备维护台账，按照运维计划进行定期维护，保证设备的正常运行和寿命。
（3）设备保养：制定设备保养标准和周期，进行设备的日常保养，对设备进行润滑、清洁等工作，保证设备性能和可靠性。
2.应急处理原则（1）故障排除：建立故障处理流程，对发生的故障进行及时排除，防止故障扩大和危害扩散。
（2）应急预案：编制应急处理预案，明确各部门职责和应急响应措施，提高应急处理效率和响应能力。
（3）记录归档：对故障处理过程进行记录和归档，为后期分析和总结提供依据。
3.安全管理原则（1）作业安全：建立作业安全制度，严格遵守安全操作规程，确保运维人员的人身安全。
（2）现场巡查：定期对变电站的现场进行巡查，消除潜在的安全隐患，确保变电站的运行安全。
（3）安全培训：定期组织安全培训和演练，提高运维人员的安全意识和应急处理能力。
四、运维管理制度的落实1.制度建立与宣贯通过制定变电站运维管理制度文档，并经过相关部门的审批，确保制度的有效性和合规性。
运维人员值班制度
运维人员值班制度运维人员值班制度1、集中运维人员必须根据值班人员顺序表，随时听从上级安排值班任务，如有变动，须提前报告并落实好替代人员，一旦值班名单对外公布后不得更改。
2、值班形式分为现场值班和电话值班两种。
值班作息时间和工作日保持一致。
3、现场值班人员职责：（1）值班人员在自己负责的应用模块范围内，规定至少每日履行一次常规的业务功能巡检并及时进行问题处理。
（2）值班人员应及时受理自己负责的应用模块问题电话，而且必须接听其它模块的维护电话并协助处理，需要求助处理时，可联系负责相应模块的维护人员进行协同处理。
4、电话值班人员职责：保证移动电话24小时畅通，遇到远程不能解决的问题时，需及时到运维现场处理。
5、重要事件须立即报告业务组主管，并联系有关人员及时处理。
6、值班情况统计记录在运维日志上。
7、值班期间，要求所有集中运维人员，移动电话7*24小时开通，确保随时取得联系。
8、值班工作质量落实到考核。
运维值班制度2015-09-29 9:27 | #2楼为适应新的工作模式，作好班组的各项工作，让班组安全生产及其它工作安全有序地完成，同时也考虑到班组人员的实际情况，特制定以下制度：1、班长实行长白班制，负责班组日常工作的管理，主要包括会议、计划、检查、考核、账务、协调、变电站保安及环境管理、班组车辆管理等工作。
2、其余班组人员，分两小组值班，一组人员工作，另一组人员备用，工作组负责当值内所有日常工作的完成，具体工作的安排由组长负责，人员充足时，组长可不参加小型操作。
因工作需要，工作组人员不足时，经班长同意，从备用组抽调备用人员配合工作，备用组必须随时保证至少有2人及以上（正值至少一人）可以备用，由备用组组长具体负责。
大型工作或特殊情况时，全班人员统一安排工作。
3、工作组人员，在无外出工作的情况下，每天早上9：00必须来班组报到，熟悉班组当值运行方式及工作情况，并接受相关工作安排，11点后，在保证监控及电话接听工作能顺利完成的情况，其余人员经组长同意，可以于城内待命，但手机必须随时畅通，在特殊情况下，15分钟能到达班组，超过规定者，按原制度考核。
变配电所的值班工作规定模板
变配电所的值班工作规定模板1. 规定目的为了确保变配电所的安全运行和生产秩序，规范值班人员的工作行为，提高变配电所的运行效率和管理水平，订立本规定。
2. 适用范围本规定适用于全部值班人员，包含变配电所的管理人员、运维人员以及其他相关人员。
3. 值班职责值班人员的重要职责如下：3.1 值班班次依据值班计划布置，按时到岗，依照规定的工作时间表进行值班。
3.2 监控运行情况及时了解变配电所的运行情况，特别是关键设备的工作状态和异常情况，随时做好记录和报告。
3.3 处理突发事件对突发事件要快速反应，及时组织应急处理措施，避开事态扩大，并做好相关的记录和汇报。
3.4 值班记录做好值班记录，包含设备运行情况、操作记录、异常情况等，并依照规定进行归档和报告。
3.5 巡察巡检定时对变配电设备进行巡察巡检，发现问题及时处理或报告，并搭配维护和修理人员进行设备维护和维护和修理。
3.6 安全防范严格遵守安全操作规程，确保个人和工作区域的安全，禁止违章作业和不正当操作行为。
4. 值班管理要求4.1 值班交接每次交班前，值班人员应当进行认真的交接记录，包含运行情况、异常情况、未完成的工作等，并确保接班人了解情况。
4.2 值班守则•严守岗位纪律，保持状态良好，保证不迟到、早退或缺岗。
•值班期间不得离开值班岗位，如需离岗，应经过上级批准，并布置其他人员接替。
•值班期间不得进行个人事务，如用移动电话、打游戏、阅读等，要全身心投入到工作当中。
•值班期间不得接受亲友来访，严禁私自进入变配电区域，维护变配电设备的安全。
•值班期间应保持良好的工作态度和团队合作精神，遵守规章制度，听从上级布置。
4.3 值班纪律•不得发生推诿、漏报、虚报等不实情况，如实记录和报告变配电所的运行情况。
•对于发生的重点安全事故或故障，应立刻报告上级主管人员，并进行应急处理。
•对于违反规章制度的行为，要及时制止并报告上级，确保及时有效的处理。
4.4 值班培训定期进行值班人员的培训和考核，提高值班人员的专业水平和应变本领，确保值班工作的质量和效果。
变电站运维管理规定完整版
变电站运维管理规定 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】变电站运行管理制度2015年1月前言为规范变电站运行的各项管理工作，保障各变电站的安全、稳定运行，使变电站逐步达到标准化和规范管理的要求，特制定本管理办法。
本规定由变电运维专业提出并归口管理。
批准人：审核人：编写人：校核：印制：目录１范围本标准规定了变电站的安全管理、运行管理、技术资料管理、设备管理、变电设备基建验收和启动阶段管理、班组建设、文明生产、培训工作等八项管理工作，适用于本公司所辖各变电站的管理工作。
２引用标准国家电网安监［2013］《国家电网公司电力安全工作规程》（变电部分）DL/T969-2005《变电站运行导则》国家发展和改革委员会颁GB/T15497-2003《企业标准体系技术标准体系》《河南省农网变电运行管理规范》河南省电力公司颁《安阳县电网调度规程》《变电运行规程》《管理制度文件汇编》《国家电网公司电网设备缺陷管理规》《国家电网公司无人值守变电站运维》３变电站类型及分布至2014年底，全境共有变电站12个，其中：110KV变电站一个、35KV变电站11个,一座6kv开关站。
４人员配置、职责与权限各变电站在行政和业务上受变电运维专业领导，在运行操作、事故及异常处理时受当值调度员统一指挥。
变电站定员及岗位设置4.2.1每个变电站设站长1人、110KV站各配副站长1人。
4.2.2每个变电站根据实际情况配置3个运行班，每班1至3人。
4.2.3变电站人员应根据工作情况定期轮换或调整。
4.2.4变电站定员及岗位设置随公司的发展而改变。
运维检修部、安全监察部、人力资源部、变电运维专业对变电站值班人员的安全、培训、设备管理、运行维护等工作实行专业管理。
变电站人员应熟悉4.4.1 国家电网公司、河南省供电公司、安阳县市供电公司颁布的有关规程和规定、公司有关规定、所辖各站运行规程（含事故处理规程）、本规定等；4.4.2 变电站的电气一次主接线和现场设备实际位置，各配电装置的用途，各电气设备的结构、性能及操作方法，使用注意事项等；4.4.3 变电站继电保护、安全自动装置及远动设备的现场位置，各保护装置压板作用、投切方法及各信号复归方法等；4.4.4 变电站的户内外照明回路，直流系统及各熔丝配置情况；4.4.5 变电站的重点防火部位，并掌握消防灭火报警装置、灭火器材的使用方法；4.4.6 变电站的巡视路线及巡视内容。
配电室运行值班管理制度模板范本
配电室运行值班管理制度模板范本1. 规范运行值班人员的工作职责1.1 运行值班人员应按时到岗，交接班时认真查看交接班资料，并与交班人员进行全面沟通、了解当天的工作计划和重要事项。
1.2 运行值班人员应根据日常工作任务和现场情况合理安排自己的工作，保证安全运行的正常进行。
1.3 运行值班人员应随时关注配电室的运行情况，做好现场设备的巡视和检查，及时发现和处理设备故障或异常情况。
1.4 运行值班人员应按照规定的操作程序和技术规范，合理操作设备，确保设备运行稳定可靠。
1.5 运行值班人员应及时记录设备运行情况、异常情况、操作记录等重要信息，保证记录的准确性和完整性。
2. 加强安全管理2.1 运行值班人员应严格遵守安全生产规定，正确使用个人防护用品，并时刻保持高度的安全警惕。
2.2 运行值班人员应定期参加安全培训，不断提高安全操作水平和应急处理能力。
2.3 运行值班人员在巡视和检查设备时，要留意设备周围的安全环境，及时清理设备周围的杂物和隐患。
2.4 运行值班人员应随时做好引导和提示工作，保证现场人员的安全意识，避免发生人身伤害事故。
如有需要，应及时报告上级领导，并采取相应的措施。
3. 维护设备，确保运行正常3.1 运行值班人员应按照规定的巡视频率和检查项目对设备进行维护和检修，及时处理设备运行中出现的异常情况。
3.2 运行值班人员应密切关注设备的运行指标和状态，及时判断设备的健康状况，确保设备运行正常。
3.3 运行值班人员在维护设备时，应按照程序和规范进行操作，严禁擅自改变设备的运行参数和工作状态。
3.4 运行值班人员应定期对设备进行润滑、清洁和检查，及时更换磨损或老化的零部件，确保设备的正常运行。
4. 加强信息管理，确保资料的准确性和完整性4.1 运行值班人员应做好运行日志、记录册等信息的填写和归档工作，保证资料的准确性和完整性。
4.2 运行值班人员应按照规定的操作程序进行操作，减少操作失误和差错，保证记录的准确和完整。
变电运维部规章制度
变电运维部规章制度第一章总则第一条为加强变电运维工作的管理，规范员工行为，提高工作效率，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于变电运维部全体员工，必须遵守执行，不得违反。
第三条变电运维部规章制度的修改、解释权归变电运维部主管部门所有。
第四条变电运维部全体员工必须认真学习规章制度，遵守规章制度，确保工作的顺利进行。
第二章遵纪守法第五条变电运维部全体员工必须严格遵守国家法律法规，不得从事任何违法犯罪活动。
第六条变电运维部员工在工作中应当遵守公司的各项规章制度，不得私自泄露公司机密信息。
第七条变电运维部员工不得利用职务之便谋取私利，不得收受礼品、红包等财物。
第八条变电运维部员工不得擅自将工作中的设备、物资用于个人目的，应当妥善保管公司财产。
第三章工作责任第九条变电运维部员工必须认真履行岗位职责，确保工作的顺利进行。
第十条变电运维部员工在工作中应当保持高度的责任心和敬业精神，不得推卸责任，不得敷衍塞责。
第十一条变电运维部员工发现工作中存在的问题应及时向上级主管汇报，积极配合解决问题。
第十二条变电运维部员工在工作中应当遵守工时制度，不得迟到早退，不得擅自请假。
第四章文明礼仪第十三条变电运维部员工在工作中应当保持良好的工作态度和团队精神，不得言语冲撞同事。
第十四条变电运维部员工应当尊敬领导，团结同事，维护公司形象。
第十五条变电运维部员工在工作中应当遵守公司的工作制服要求，保持整洁的仪表仪容。
第五章安全生产第十六条变电运维部员工在工作中应当严格遵守安全操作规程，确保安全生产。
第十七条变电运维部员工在进行危险作业时应当戴好安全防护用具，切勿擅自解除。
第十八条变电运维部员工在发现设备存在安全隐患时应当立即上报，确保及时处理。
第十九条变电运维部员工要加强安全意识培训，做好自我保护，确保安全生产。
第六章处罚机制第二十条变电运维部员工如违反本规章制度，将受到相应的处罚。
第二十一条处罚措施包括批评教育、警告、记过、降职、停薪留职、开除等。
电力保障运维服务项目变电所值班运维(SOP)管理考核细则
序号
考核类目
考核条款备注1 Nhomakorabea值班服务
值班运维班组现场服务人员未按要求持有高压电工证的，资格证书过期未复审的每人次扣10分，情节恶劣的加重扣罚，无证人员不得从事相关值班运维工作。
2
加强变电所设施值班运维人员培训，切实提高值班运维人员的业务技能与水平。值班运维班组现场服务人员技能水平不满足要求，每人次扣2分，情节恶劣的加倍扣罚，直至清退。
8
二十四小时值班制度，不得擅自离岗、脱岗、睡岗，发现一次扣10分。
9
值班期间，玩手机游戏、浏览视频等与工作无关行为，发现一次扣2分。
10
变电所内抽烟行为，发现一次扣2分。
11
酒后上岗，值班期间饮酒，发现一次扣20分。
12
控制室内卫生脏乱，存放各种食物等，发现一次扣2分。
13
未经用户同意，随意更换值班人员，发现一次扣3分。
5
值班运维班组应建立值班制度，7*24小时响应设备运维服务事件处理。对变电所设施运行状况进行监控，做好异常分析判断汇总工作，督促异常和故障及时处理。未按要求执行的每次扣罚2分。
6
值班运维人员着装规范、整洁、统一穿着公司工作服装，未达到要求的每次扣1分；
7
值班纪律
值班运维人员巡查巡视中未正确佩戴安全帽或佩戴不合格的安全帽每次扣1分。
3
值班运维班组现场服务人员技能水平不满足要求，未在规定时间内予以更换的扣5分。
4
巡视工作应每周一次主要包括日常巡视、特殊巡视、简单故障处理、现场客户服务等。主要巡视内容包括变电所配电设施是否工作正常，并按标准化作业指导书要求记录运行数据，及时发现并报送设备缺陷故障；设备及设施清洁情况检查；站点卫生及安全保卫状况检查；防火、防小动物措施检查等。每组值班巡视人员应不少于两人。不满足有关要求的，每次扣罚2分。
变电站运维公司管理制度
第一章总则第一条为规范变电站运维公司的管理工作，提高运维质量，保障电力系统的安全稳定运行，依据国家有关法律法规和行业标准，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有变电站运维工作，包括运维班管理、设备巡视、故障处理、工作票、倒闸操作、设备定期维护、带电检测及在线监测、状态评价、缺陷处理、专项工作、辅助设施、仪器仪表及工器具、外来人员、车辆管理、运维记录及台帐、档案资料等方面的规范化要求。
第三条公司运维管理工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，以“规范化、标准化、精益化”为目标，实现运维管理的科学化、制度化。
第二章运维班管理第四条运维班应按照国家电网公司无人值守变电站运维管理规定，设立班组长、运维人员等岗位，明确岗位职责。
第五条运维班应制定详细的运维工作计划，包括设备巡视、故障处理、定期维护、带电检测及在线监测等，并严格执行。
第六条运维班应定期开展培训，提高运维人员的业务水平和安全意识。
第三章设备巡视与故障处理第七条运维班应按照设备分类，制定巡视计划，定期对设备进行巡视，发现问题及时上报并处理。
第八条运维班应严格执行故障处理流程，确保故障得到及时、有效处理。
第九条运维班应做好设备巡视和故障处理的记录，定期进行汇总和分析。
第四章工作票与倒闸操作第十条运维班在进行倒闸操作前，必须填写工作票，明确操作内容、安全措施等。
第十一条运维班应严格执行倒闸操作规程，确保操作安全、准确。
第五章设备定期维护与带电检测第十二条运维班应按照设备维护周期，定期对设备进行维护，确保设备正常运行。
第十三条运维班应定期对设备进行带电检测，及时发现设备缺陷，防止事故发生。
第六章状态评价与缺陷处理第十四条运维班应定期对设备进行状态评价，评估设备运行状况。
第十五条运维班应针对设备缺陷，制定整改措施，及时消除缺陷。
第七章辅助设施与工器具管理第十六条运维班应定期检查、维护辅助设施和工器具，确保其正常运行。
第十七条运维班应建立健全辅助设施和工器具的台账，方便管理和使用。
变电站运维管理制度
变电站运维管理制度一、安全保卫管理制度1变电站须具备完善的安防设施，应能实现安防系统运行情况监视、防盗报警等主要功能,相郊警信息应传送至调控中心;於常明确的保卫制度,并严格执行，变电站大门正常情况下要完好并上锁。
2外来人员进入变电站必须出示有关证件，经变电站人员核实并许可后方可进入变电站在进行倒闸操作、事故处理等特殊情况下，有权谢绝^睐人员进入站内。
3配备有专（兼）职门卫人员的变电站，应建立外来人员出入登记制度，外来人员进、出变电站应进行登记。
禁止无单独巡视高压设备资格的人员进入设备区、IwJ压室。
4变电站不得私自留宿外人，必要时应经站长同意并报变电运行管理部门领导批准。
装有防盗报警系统的变电站应定期检查、试验报警装置的完好性，存在故障的要及时处理。
重要节假日、活动、会议等保电期同运行人员要加强对设备区的巡视和保卫工作。
5按相关保卫规定，未经审批和采取必要安全措施的易燃、易爆物品严禁携带进站。
6运维人员在巡视设备时应兼顾工业视频设施的巡视检查，发现设施异常时应及时安排处理。
二、消防管理制度1应备有经消防主管部门审核批准的防火预案；变电站应按消防规程的规定，配备适当、足够的消防器材，应有数量准确的消防器材配备表，消防器材应实行定置管理,运维班应按照国家有关消防涉®制定现场消防管理规程,落实有资质的人员负责专项管理，并严格执行。
2变电站内主控室、高压室、配电室、蓄电池室、电缆夹层等易着火的场所，均应配置数量足够的灭火器材，并设置明显的“严禁烟火”等防火标志；主变设备区应设消防室、消防沙坑，并按规定配备消防器材。
应制定消防器材布置图，标明存放地点、数量和消防器材类型。
3变⅞⅛⅛内灭火器材应统T⅛号，并定期进行幡，有i懒标签，填明僦日期、有效日期（或下次试验日期）试验人等。
4变电站的电缆隧道和夹层应有消防设施，控制盘、配电盘和室外机构、端子箱等的电缆孔洞应用防火材料封堵。
5变电站室外电缆沟应按规定设置防火墙并有明显标志，电缆夹层、隧（廊）道、竖井、电缆沟内应保持整洁，不得堆放杂物，电缆沟严禁积油。
变电运维站规章制度
变电运维站规章制度第一章总则第一条为规范变电运维站的管理和运营，保障设备的安全运行，确保工作人员的安全，提高变电站的运行效率，特制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于变电运维站的全体工作人员，所有工作人员须严格遵守本规章制度。
任何违反规定的行为都将受到相应的处理。
第三条变电运维站的管理人员负有制定、贯彻、执行本规章制度的责任，并对工作人员的违规行为进行监督和处理。
第四条变电运维站的工作人员应当增强安全意识，严格遵守操作规程和安全操作规定，切实做好设备的检修与维护工作。
第二章工作责任第五条变电运维站的工作人员应当按照规定的作业程序进行工作，不得擅自修改、更改作业程序，否则将承担相应的责任。
第六条变电运维站的工作人员在工作中应当勤勉敬业，不得擅离岗位或者私自聚餐聊天，否则将受到批评教育或处分。
第七条变电运维站的工作人员应当注重团队合作，不得出现相互推卸责任或者互相抢功的行为，否则将受到批评教育或处分。
第八条变电运维站的工作人员应当积极主动解决工作中遇到的问题，不得敷衍塞责或者推脱责任，否则将受到批评教育或处分。
第三章安全管理第九条变电运维站的工作人员应当遵守安全操作规程，严禁在设备运行时进行酗酒闹事等危险行为，否则将受到严厉处理。
第十条变电运维站的工作人员应当加强巡视和检查工作，发现设备异常及时报警并进行处理，确保设备的正常运行。
第十一条变电运维站的工作人员在操作设备时必须佩戴必要的防护用具，严禁在不符合安全标准的情况下进行操作，否则将受到处罚。
第十二条变电运维站应当定期进行安全演练和培训，提高员工的应急处理能力，确保在紧急情况下能够迅速有效地处理问题。
第四章纪律规范第十三条变电运维站的工作人员应当严格遵守上下级关系，服从管理，不得对管理人员进行侮辱、辱骂等不文明行为，否则将受到相应处罚。
第十四条变电运维站的工作人员应当保持良好的工作秩序，不得擅自迟到早退，否则将受到警告、记过或者辞退等处理。
第十五条变电运维站的工作人员应当保持工作环境的清洁整齐，不得随意乱丢垃圾，否则将受到相应处罚。
变配电室值班管理制度(二篇)
变配电室值班管理制度为确保变配电室的安全运行，制定以下值班管理制度：1. 值班人员应经过专业培训并持有相关证书，具备一定的电力知识和应急处理能力。
2. 值班人员应按照规定的工作时间表进行轮班，确保变配电室24小时有人值班。
3. 值班人员应严守工作纪律，遵守安全操作规程和各项技术规范，不得酗酒、赌博或违规使用手机等影响工作的行为。
4. 值班人员应认真履行值班职责，负责巡视变配电设备的运行状态，及时发现并处理设备故障或异常情况。
5. 值班人员应定期检查变配电设备的运行记录，确保设备正常运行，如发现异常情况应及时进行整改并进行记录。
6. 值班人员应及时与其他部门或单位沟通，协调处理突发事件或紧急情况，并按照应急预案进行相应的处置和报告。
7. 值班人员应定期参加技术培训和安全知识培训，提高自身的工作能力和应急处理能力。
8. 值班人员应保持工作场所的清洁和整齐，并注意防火、防盗、防雷等安全措施，确保值班室和设备的安全。
9. 值班人员应认真记录每天的运行情况、故障处理情况和其他相关事项，并及时上报相关部门。
10. 值班人员应及时汇报并交接工作，确保值班工作的连续性和信息的传递。
11. 值班人员应积极参与安全巡检和隐患排查，及时处理存在的安全隐患并进行记录。
12. 值班人员应遵守保密规定，不得将所知的安全信息透露给外部人员，确保信息安全。
以上是关于变配电室值班管理制度的一些建议，具体的制度可以根据实际情况进行制定和调整。
变配电室值班管理制度（二）1.值班人员必须遵守制定的变配电室的各项规章制度。
2.值班人员必须准时上下班，不得无故迟到、早退，有事必须提前一天向领导请假。
3.非工程部管理人员以及变配电室人员未经工程部经理或主管许可和陪同不得擅自进入值班室。
外来人员参观和学习，须经工程部经理或主管批准。
进出变配电室的外来人员一律登记。
4.值班人员要严守工作岗位，巡视变配电设备，进出变配电室必须随手将门锁好。
5.严禁在变配电室内高声喧哗。
变配电室值班安全工作制度范本
变配电室值班安全工作制度范本第一章总则第一条为了规范变配电室的值班安全工作，确保电力系统的安全可靠运行，保护员工的生命财产安全，制定本制度。
第二条变配电室值班安全工作制度适用于所有值班人员。
值班人员必须遵守制度的规定，保证值班期间的安全工作。
第三条变配电室值班安全工作是保证电气设备运行安全、人员生命财产安全的重要工作，值班人员必须认真履行职责，严守纪律，确保变配电室的正常运行。
第四条变配电室值班安全工作应当遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，加强安全管理和日常检查，保证电力系统的正常运行。
第五条变配电室值班安全工作主要职责包括进行巡视检查、处理突发情况、记录相关资料等工作，必须保持机警、严密的工作作风。
第六条值班人员必须具有相应的电力安全知识和技能，并定期接受安全培训和考核，不得随意更换或调整岗位。
第七条值班人员在值班期间必须保持良好的精神状态，不得饮酒、吸烟或其他娱乐活动。
第八条值班人员必须按照规定的工作时间进行值班，不得迟到早退，不得私自更改工班时间。
第九条值班人员在值班期间必须配戴好工作证件，保持良好的仪容仪表，以示职业形象。
第二章值班人员的职责第十条值班人员的基本职责是保证变配电室的日常安全运行，防范和处理各类安全事故，确保人员生命财产安全。
第十一条值班人员必须熟悉变配电室的运行情况和设备设施的使用方法，能够熟练操作各类电气设备，并能快速准确地处理各类突发情况。
第十二条值班人员必须按照规定进行巡视检查，检查设备运行情况、安全隐患等，发现问题及时向上级报告并采取相应的措施。
第十三条值班人员必须按照规定制定详实的记录资料，包括设备运行情况、工作处理结果等，保证信息的准确性和及时性。
第十四条值班人员必须配合上级的工作安排，主动协调工作，保持良好的工作态度和团结合作精神。
第十五条值班人员在处理突发情况时，必须迅速判断形势、采取正确的应对方式，并及时向上级汇报，确保事态能够迅速得到控制。
第十六条值班人员必须熟悉应急救援措施和装备的使用方法，能够在突发情况下迅速组织救援和应急处理工作。
变电运维通用管理规定
变电运维通用管理规定第一章总则目的：为规范国网变电运维管理，提高运维水平，保证运维质量，依据国家法律法规及公司有关规定，制定本规定。
涵盖基本内容：本规定对变电运维工作的运维班管理、生产准备、运行规程管理、设备巡视、倒闸操作、故障及异常处理、工作票管理、缺陷管理、设备维护、专项工作、辅助设施管理、运维分析、运维记录及台帐、档案资料、仪器仪表及工器具、人员培训、检查与考核等方面做出规定。
原则：变电运维管理坚持“安全第一，分级负责，精益管理，标准作业，运维到位”的原则。
适用范围：本规定适用于公司系统35kV及以上交流变电站设备（不含保护、自动化、通信、计量表计设备）的检修工作。
直流换流站的交流设备按照本规定执行。
第二章职责分工总部职责：国网运检部、国网安质部、国调中心、国网评价中心。
省公司职责：省公司运检部、省公司安质部、省调控中心、省评价中心。
省检修公司职责：省检运检部、省检安质部、省检变电检修中心、省检运维分部（变电运维中心）、省检特高压交直流运检中心、省检变电运维班、省检变电检修班。
地市公司职责：地市公司运检部、地市公司安质部、地市调控中心、地市变电运维室、地市变电检修室、地市变电运维班、地市变电检修班。
县公司职责：县公司运检部、县公司安质部、县调控中心、县变电运维班、县变电检修班。
省检运检部职责：（1）贯彻落实国家相关法律法规、行业标准、公司及省公司有关标准、规程、制度、规定；（2）指导、监督、检查、考核变电检修中心、运维分部（变电运维中心）、特高压交直流运检中心变电运维工作，协调解决相关问题；（3）组织本单位所辖变电站现场运行专用规程的编制修订；（4）组织开展所辖变电站生产准备；（5）组织本单位变电站设备故障、异常及隐患技术分析；（6）组织本单位变电运维技术培训和专业交流。
省检安质部职责：（1）负责本单位变电站运维安全监督；（2）负责本单位电力设施保护、消防、防汛、防灾减灾、交通安全的监督检查；（3）负责本单位变电站防误闭锁专业管理；（4）负责本单位变电站应急管理以及变电安全事件的调查分析及考核。
国家电网公司变电运维管理规定试行
国家电网公司变电运维管理规定试行第一章总则第一条为规范国家电网公司变电运维工作，提高电网运行可靠性和安全性，根据国家电网公司的相关制度和部门规定，制定本规定。
第二条变电站是国家电网公司电力输配网的重要组成部分，负责变压、配电及其它相关设备的运行和维护。
第三条变电运维是指对变电站设备进行巡检、保养、检修和故障处理等一系列工作。
变电运维是保障电网运行安全稳定和实现供电可靠的重要环节。
第四条变电运维管理部门是由国家电网公司设立的专门负责变电运维工作管理的部门。
第五条变电运维管理规定适用于国家电网公司所有变电站的运维管理工作。
第六条变电运维管理规定的内容包括工作职责、工作流程、工作要求和工作考核等方面。
第二章工作职责第七条变电运维管理部门负责制定具体的工作流程、工作要求和工作考核标准，并向相关人员进行培训和指导。
第八条变电运维管理部门负责监督变电站设备的巡检、保养、检修和故障处理等工作，确保设备运行的可靠性和安全性。
第九条变电站的运维人员负责根据工作要求和流程，进行设备的巡检、保养、检修和故障处理等工作，及时发现并处理设备故障，确保设备运行的可靠性。
第十条运维人员应按要求进行设备的巡检，检查设备的运行状况和设备周围的环境情况，发现问题及时报告并采取措施进行处理。
第十一条运维人员应按要求进行设备的保养，对设备进行定期维护和检查，确保设备的正常运行。
第十二条运维人员应按要求进行设备的检修，对设备进行维修和更换，确保设备的良好状态。
第十三条运维人员应按要求进行设备故障的处理，及时排除设备故障，确保设备运行的连续性和稳定性。
第三章工作流程第十四条变电运维工作按照巡检、保养、检修和故障处理的流程进行。
第十五条巡检工作：运维人员按照巡检计划，对设备进行巡视，检查设备的运行状况和设备周围的环境情况，发现问题及时报告并采取措施进行处理。
第十六条保养工作：运维人员按照保养计划，对设备进行定期维护和检查，包括清洁设备、润滑设备、调整设备等，确保设备的正常运行。
变电运维工作管理规定试行
变电运维工作管理办法试行1.总则为切实改变、加强、提高变电运维各项工作质量,加强管理,维护工作秩序,提升工作效率,推动运维人员工作责任心、主动性、能动性,特制订变电运维工作管理办法试行,对变电运维人员值班纪律和各项工作进行规范,并作为绩效奖惩考核依据;请各变电运维班高度重视,认真执行,加强管理,积极督促变电运维各项工作落到实处;2.岗位及工作分工2.1管理人员2.1.2班长工作职责：班长是运维班安全、技术、行政事务直接负责人,是本班安全生产第一责任人,全面负责本班安全、运行、技术、设备、基础资料、班组建设、文明生产、培训和绩效奖惩考核等工作;2.1.3班长具体工作分工：1每日登录PMS2.0、安监一体化平台系统检查各班模块、流程应用及记录填写完成情况,并及时督促对存在问题进行整改完善;2每周星期二定期组织召开班务会,不定期召开民主管理生活会、绩效奖惩考核通报会等,并负责在纸质班务综合记录中进行详细记录;3负责每月3日前按照甘肃省电力公司生产运维分析管理办法试行、XX变电运维班XX月份生产运维分析报告模版要求编写上月生产运维分析报告,并同时上报运维部变电专工和变电运检室运维专责;2.1.3技术员工作职责：在班长领导下,组织本班业务学习,认真执行上级有关安全生产的规定要求,严格执行各项规章制度,特别是“两票三制”,落实全班人员的岗位责任制;组织本班安全活动,学习安全文件和事故通报,参加本站重大、紧急缺陷、异常及特殊情况的专题分析和综合分析会议,参与本站发生障碍、事故的调查,吸取经验教训,结合实际,及时制定防范措施,做到安全“可控、在控、能控”;2.1.4技术员具体工作分工：1每月5日前负责完成全班上月“两票”的收集、整理、装订、审核工作;2每月3日前负责完成缺陷报表的统计上报工作;3每日登录PMS2.0、安监一体化平台系统,掌握各种记录填写上传情况,及时发现问题督促指导整改完善;4组织本班生产业务学习,结合新设备、新技术应用推广,开展各种形式的现场培训工作,并负责运维班纸质及PMS2.0系统培训记录现场考问、技术问答、技术讲课填写;5参与实施标准化作业,负责检查、督促两票、两措、设备巡视维护工作;6参与较大的停电工作和较复杂倒闸操作的准备工作,负责审核两票、监护规范化操作,并对现场安全措施严格把关;7参与制定和实施控制异常、未遂和“三违”的措施,开展季节性安全大检查、专项安全活动和安全性评价、危险点分析工作;8组织或参与新、扩、改建工程的生产准备、验收、投产和主设备预试、大修后的验收、投运工作;9负责组织修订、完善变电站典型操作票及事故预案;2.1.5资料员工作职责：在班长领导下,全面负责各类基础资料的收集、建立、更新、完善工作;2.1.6资料员具体工作分工：1负责变电精益化评价工作;2参与实施标准化作业,负责检查、督促两票、两措、设备巡视维护工作;3参与较大的停电工作和较复杂倒闸操作的准备工作,负责审核两票、监护规范化操作,并对现场安全措施严格把关;4参与制定和实施控制异常、未遂和“三违”的措施,开展季节性安全大检查、专项安全活动和安全性评价、危险点分析工作;5组织或参与新、扩、改建工程的生产准备、验收、投产和主设备预试、大修后的验收、投运工作;9负责组织修订、完善变电站现场运行专用规程;10负责母线不平衡电量月度报表;2.1.7工作代理：班长因培训、公差、休假、请假等原因离岗期间,其工作由技术员代理并履行班长职责;技术员因培训、公差、休假、请假等原因离岗期间,其工作由班长代理并履行职责;资料员因培训、公差、休假、请假等原因离岗期间,其工作由技术员代理并履行职责;2.2运维人员工作职责分工工作职责：1值班长在当值期间是设备安全运行、维护和倒闸操作的直接责任人,严格执行“两票三制”和规范化要求,完成值班期间的设备巡视、维护、验收、资料收集等工作;2正确接受、执行调度命令,审核“两票”,认真执行危险点分析预控措施,进行安全、技术措施和注意事项交底,监护执行倒闸操作;3遇有设备事故、异常或重大、紧急缺陷等异常运行情况,认真分析判断,及时按规定汇报有关调度、生产值班部门和班长,并正确进行处理;4负责审核、许可工作票,掌握现场工作情况和安全技术措施,正确布置并督促现场安全措施的实施,参加设备验收工作;（5）按时参加设备巡视工作,及时发现、记录、汇报设备的缺陷和异常情况,按规定开展运行分析并督促、参加消缺工作;6严格执行各项规章制度,坚守工作岗位,及时按工作计划、培训计划、周期性工作安排及上级要求,认真做好设备维护、岗位培训等日常工作;7参加安全活动,严格执行各项安全技术措施,认真进行值班期间特殊情况或条件下的各种事故预想、应急预案或措施的实施和演练;8组织完成本班当值期间各种记录、报表、图表、资料收集、填写等工作,完成设备运行维护和文明生产工作,认真做好交接班准备工作,参加班前班后会;2.2.2工作负责人工作职责：等同于值班长,值班长不在现场时履行值班长职责;2.2.3班员工作职责：1班员在值班期间是设备安全运行的直接责任人,在值班长带领下进行设备巡视、维护等工作;2在值班长的指导下,按调度命令正确填写倒闸操作票,经审核后在值班长的监护下规范化执行倒闸操作,在值班长带领下正确进行事故、异常的处理等工作;3在值班期间,掌握各站的运行方式、设备状态、缺陷情况和有关指标、规定要求,巡视设备运行状态和参数,发现异常情况及时向值班长报告,共同进行处理;4在值班期间,按时巡视设备,发现缺陷和异常及时报告值班长,同时做好相关记录,按规定进行特巡、维护等工作;5正确填写各种运行记录、报表,带领实习人员完成设备的日常维护工作;6积极参加班内安全活动、现场岗位培训活动,严格执行各项安全技术措施,协助值班长做好现场安全措施,参加设备消缺和验收工作;7正确执行值班长指令,带领实习人员做好钥匙柜、备品柜、工具柜、安全用具室、安全防护用品等的维护、管理工作,搞好生产工作区环境卫生;8参加交接班和班前班后会,做好规范化训练和各种事故预想、应急预案的演练,完成值班长交办的临时工作;3.值班制度3.1值班时间规定交接班时间为每日8:45分;班当值期间,在运维班及所辖变电站无任何操作、无任何工作未受理工作票、无任何上级检查和临时性重点工作的情况下,由值班长安排下午17：40时后最少留2-3人在岗值班,其余人员可在家待命;3.2交接班规定3.2.1每日交接班工作,交班人员应按8:45时,完成当值期间一切工作、具备交班条件；接班人员应按8:45时到站,在值班长带领下开始接班各项工作检查、巡视;交接班双方于9：00时整,在主控室列队进行交接正常情况下当值运行班休息人员可不参加交接班;正常班人员也应参与交接班;交接班时必须严肃认真,接班人员不得私自或无故拖延接班时间,交接班期间不得请假,若有特殊情况无法按时交接班,应提前向当值值班长和运维班班长请假,若未请假按迟到对待,交接班期间请假一月累计不得超过3次,超过3次者按迟到对待;交接班工作事宜结束后,应由接班人员逐一进行标准化汇报演练;交接班工作应按照甘肃省电力公司变电运维管理办法试行中第二节交接班管理要求严格执行;3.2.2事故处理或进行倒闸操作时,不得进行交接班,由交班人员处理,接班人员在交班班长的指挥下协助工作,特殊情况事故处理时当值人员有权召集非当值人员协助处理,被召集人员不得以任何借口推脱或不予理会;3.2.3每日交班前必须打扫的卫生区域：办公室、休息室、厨房、水房及其桌子、电脑及走廊过道;卫生未清扫或清扫不干净,接班人员有权拒绝接班,并要求交班人员打扫干净;3.3其它规定3.3.3值班班次及轮值方式由运维班班长安排,未经许可不得私下调换,否则按旷工处理;3.3.4当值人员吃饭时间定为午餐11：00至14：00,晚餐17：00至20：00,由值班长具体安排分两批次换餐,换餐必须保持至少两人值班,杜绝无人值班;奖惩规定处理;值期间值班人员因特殊原因需要离开本站时,应向当值值班长和运维班班长请假、告知原因及外出时间,得到允许后方可离开,并在允许的时间内尽快返回岗位,未经允许而私自外出者,按旷工对待;3.3.7当值期间,严禁酗酒和违法乱纪等影响生产工作和办公秩序事件发生,尤其是当值安排休息人员严禁饮酒、严禁私自离开工作区域,必须保证随叫随到,影响工作造成不良后果者,视情节恶劣情况,按国网公司员工奖惩规定处理;值班长因培训、公差、休假、请假等原因离岗期间,由运维班班长统筹安排班长、技术员、资料员或工作负责人顶替带班；班员因培训、公差、休假、请假等原因离岗期间,由运维班班长和值班长统筹安排,确保正常工作;值班期间所有人员必须着全套工作服,下变电站现场操作、工作必须穿绝缘鞋,未按要求着装者按公司相关规定处理;运维班班长应每周一将本周一至周日的变电运维班每日值班人员信息表打印并粘贴于信息平台板上;3.4业务规定许可人必须会同工作负责人到达变电站现场,按照安规和工作票相关管理规定要求现场进行工作许可,必要时进行技术交底并留存资料;工作结束许可人应在现场严格进行验收、并督促工作负责人填写设备验收记录、继电保护调试记录、设备缺陷记录尤其是要对缺陷处理情况进行明确和记录,确无问题后方可结束工作票; 1经相关部门审批合格的“三措一案”;2现场勘察记录;3标准化作业指导书;4危险点分析与控制卡;5班组作业控制卡和工序质量控制卡;6技术交底;7班前班后会;以上资料缺一或一处不符合要求,许可人有权拒绝受理工作,并将情况及时汇报变电运检室;3.4.3倒闸操作受控：各运维班应每日或临时接到调度操作通知时,将所辖变电站倒闸操作任务、操作时间、操作票等信息,及时通过微信“平凉电力变电工作群”进行汇报和发布,以便变电运检室进行掌控和审核把关;3.4.4巡视及日常运维工作受控：1变电运检室负责受控专责区域划分：梁小龙负责东片崆峒、崇信、泾川、灵台变电运维班,杨建伟负责西片静宁、庄浪、华亭变电运维班;2各运维班每日应将巡视计划、时间、巡视卡,日常运维工作内容、时间及工作票及时通过微信“平凉电力变电工作群”进行汇报和发布,以便变电运检室进行掌控和审核把关;3.4.5新设备施工过程及验收投运管控：1变电设备安装、调试、验收期间,各运维班应主动要求施工方和厂家技术人员现场开展设备技术交底和实操培训演练;2各运维班应积极参与各类新建、大修技改工程的中间隐蔽工程资料收集和全过程管控工作;3各运维班应主动要求施工方和厂方技术人员对各种在线监测设备进行现场培训,并要求提供收集运维、巡视注意事项和说明;4对于因工程施工可能造成的原设备、设施损坏的情况,各运维班应在许可工作前,以书面形式会同施工方现场进行逐一交待,并由双方确认签字;5对于新建、改扩建、大修技改工程,各运维班必须要求施工方提前提供与现场设备实际相符的“三图一表”即：变电站一次接线图、变电站交流网络系统图、变电站直流网络系统图、变电站主要设备参数表;4.参照标准及依据4.1国家电网公司无人值守变电站运维管理规定;4.2甘肃省电力公司无人值班变电站管理规范试行;4.3甘肃省电力公司变电运维管理办法试行;4.4甘肃省电力公司生产运维分析管理办法试行;4.5XX变电运维班X月份生产运维分析报告模版;注：本制度适用于变电运维班日常管理,宣布之日起实施,解释权属变电运检室;变电运检室二〇一七年二月十三日。
变电运维室运维值班管理规定
变电运维室运维值班管理规定(三班试行)(共6页)-本页仅作为预览文档封面，使用时请删除本页-变电运维室运维值班管理规定（三班试行）第一章值班方式第一条运维班值班方式采取日常维护班和操作应急值班相结合的方式，既能保证运维人员开展变电站巡视、维护的时间，也能满足应急处置的需求。
第二条运维班长、技术负责人、新进实习人员、维护值（每月轮换）实行常白班制，具体作息时间以市公司通知为准。
第三条班组运维人员分为四个值，各值由一名运维值长（值班负责人）主持工作。
每月各值按维护值、操作1值、操作2值、操作3值进行一次轮换。
操作值之间24小时进行一次轮换。
第四条班组值班轮值表，由班组长编制，每月底前必须将下月值班表在班内公告栏进行公示。
值班人员未经允许不得调班。
附表一：运维三班2016年值班表附表二：运维三班2016年操作值班表甲值：文乐山、陈长胜、何迎辉、田清云乙值：张新华、刘勇、黄敏、李艳霞丙值：周凤生、陈忠杰、张凡、郑颖丁值：蔡军、程丽萍、张钧、王华军3第二章工作职责第五条运维班运维人员应严格执行相关规章制度、技术标准和工作要求，完成所辖无人值守变电站倒闸操作、设备巡视、定期轮换试验、消缺维护、事故处理、设备基础信息和运行信息收集、生产管理系统记录、统计报表上报等工作。
第六条各变电站每月的维护工作由维护值分解到四周内完成。
维护值人员按照白班作息时间每周对部分变电站开展日常维护、全面巡视工作。
每周维护值维护工作以外变电站的例行巡视工作由操作值结合本周检修、操作情况进行安排，务必满足各变电站巡视周期要求。
第七条维护值应履行以下职责：（一）负责各变电站的日常维护、试验、运维消缺和设备全面巡视；（二）变电站现场巡视、维护期间，若发生故障异常处理、临时性倒闸操作、工作许可时，由现场维护值负责，不再另外安排人员；（三）完成各变电站排查、报表上报工作。
（四）遇工作任务紧张，操作值人员不足时，协助完成现场倒闸操作、应急处理、工作许可、设备验收等工作；（五）按时参加每周班组安全活动，完成办公室卫生清扫。
运维班用电安全管理制度
一、总则为了加强运维班用电安全管理，保障电网设备正常运行，预防事故发生，确保员工生命财产安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于运维班所有用电设备和场所，包括但不限于变电站、输电线路、配电线路等。
三、安全责任1. 运维班班长对本班组用电安全负全面责任，负责组织、实施和监督本制度的执行。
2. 运维班每位员工都应严格遵守用电安全规定，自觉维护用电安全。
3. 电气设备操作人员必须具备相应的操作资格，并经过专业培训。
四、用电安全管理措施1. 设备管理（1）定期对用电设备进行检查、维护和保养，确保设备安全可靠运行。
（2）对存在安全隐患的设备，及时进行整改或更换。
2. 电气操作（1）严格执行电气操作规程，确保操作正确、规范。
（2）操作前，必须进行现场安全检查，确认无误后方可操作。
（3）操作过程中，严格遵守“一人操作、一人监护”的原则。
3. 用电安全（1）严禁私拉乱接电源，禁止使用非标准电源插座。
（2）禁止在潮湿、易燃易爆等场所使用电器。
（3）禁止在高压线路附近进行非电气作业。
4. 防雷防雷击（1）定期对防雷设施进行检查、维护，确保其有效运行。
（2）雷雨天气时，禁止进行室外电气作业。
5. 应急处理（1）发生电气事故时，立即停止操作，切断电源，保护现场。
（2）迅速采取应急措施，防止事故扩大。
（3）立即上报事故情况，并配合相关部门进行调查处理。
五、培训与考核1. 定期组织员工进行用电安全培训，提高员工安全意识。
2. 对新员工进行用电安全教育和考核，合格后方可上岗。
3. 定期对员工进行用电安全知识考核，确保员工熟练掌握用电安全技能。
六、监督与检查1. 运维班班长负责对用电安全工作进行监督和检查。
2. 定期开展用电安全检查，对发现的问题及时整改。
3. 对违反用电安全规定的行为，依法依规进行处理。
七、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由运维班负责解释。
3. 本制度如与国家法律法规、行业标准相冲突，以国家法律法规、行业标准为准。
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变电运维室运维值班管理规定
（三班试行）
第一章值班方式
第一条运维班值班方式采取日常维护班和操作应急值班相结合的方式，既能保证运维人员开展变电站巡视、维护的时间，也能满足应急处置的需求。
第二条运维班长、技术负责人、新进实习人员、维护值（每月轮换）实行常白班制，具体作息时间以市公司通知为准。
第三条班组运维人员分为四个值，各值由一名运维值长（值班负责人）主持工作。
每月各值按维护值、操作1值、操作2值、操作3值进行一次轮换。
操作值之间24小时进行一次轮换。
第四条班组值班轮值表，由班组长编制，每月底前必须将下月值班表在班内公告栏进行公示。
值班人员未经允许不得调班。
附表一：运维三班2016年值班表
附表二：运维三班2016年操作值班表
甲值：文乐山、陈长胜、何迎辉、田清云
乙值：张新华、刘勇、黄敏、李艳霞
丙值：周凤生、陈忠杰、张凡、郑颖
丁值：蔡军、程丽萍、张钧、王华军
第二章工作职责
第五条运维班运维人员应严格执行相关规章制度、技术标准和工作要求，完成所辖无人值守变电站倒闸操作、设备巡视、定期轮换试验、消缺维护、事故处理、设备基础信息和运行信息收集、生产管理系统记录、统计报表上报等工作。
第六条各变电站每月的维护工作由维护值分解到四周内完成。
维护值人员按照白班作息时间每周对部分变电站开展日常维护、全面巡视工作。
每周维护值维护工作以外变电站的例行巡视工作由操作值结合本周检修、操作情况进行安排，务必满足各变电站巡视周期要求。
第七条维护值应履行以下职责：
（一）负责各变电站的日常维护、试验、运维消缺和设备全面巡视；
（二）变电站现场巡视、维护期间，若发生故障异常处理、临时性倒闸操作、工作许可时，由现场维护值负责，不再另外安排人员；
（三）完成各变电站排查、报表上报工作。
（四）遇工作任务紧张，操作值人员不足时，协助完成现场倒闸操作、应急处理、工作许可、设备验收等工作；
（五）按时参加每周班组安全活动，完成办公室卫生清扫。
（六）按要求参加运维室及上级单位组织的各种培训和会议。
第八条操作值应履行以下职责：
（一）管理值班手机，完成值班当日计划性倒闸操作和异常事故处理；
（二）完成值班当日管辖变电站基建、检修、小型维修等现场安全措施布置和第一、二种工作票许可、终结手续办理；
（三）负责值班当日检修、施工现场跟班验收和工作终结验收；
（四）按时参加每周班组安全活动；
（五）按要求参加运维室及上级单位组织的各种培训和会议；
（六）交接班前，认真完成留宿休息室内务整理和卫生清扫；按规定做好交班记录，组织好交接班工作。
第九条备操值应履行以下职责：
（一）遇工作任务紧张时，服从班组长调配，协助操作值完成现场倒闸操作、应急处理、工作许可、设备验收等工作；
（二）按时参加每周班组安全活动；
（三）按要求参加运维室及上级单位组织的各种培训和会议；
（四）按时交接班，做好接班记录。
第十条轮休值应履行以下职责：
（一）按时参加每周班组安全活动；
（二）按要求参加运维室及上级单位组织的各种培训和会议；
（三）工作任务紧张时，服从班组长调配，协助完成变电站现场各项工作，配合完成班组安全生产管理工作。
第三章交接班管理
第十一条操作值轮班时间为每日的20:00，操作值和备操值人员必须全部参加运维基地交接班，按照交接班内容要求，认真移交所辖变电站设备的运行方式、运行状况等，并移交值班手机。
第十二条交接班时应做到全面对口交接，交接完毕，接班人员在交接班小节上签字后，交班人员方能签字。
交接班结束后，保存签字记录。
第十三条接班后，值班负责人要组织当班人员通报值班当天计划性工作安排，并检查确认相关准备工作都已完成。
第十四条如到交接班时间，交班值还在变电站现场，接班人员先自行进班，通过电话了解现场情况和工作任务，做好值班当天工作安排，在运维基地待命。
交班值现场工作结束后，完成交接班小结，移交值班手机。
第四章值班管理
第十五条同一天的停送电倒闸操作，按照“谁停谁复电”的原则，由同一个操作值完成。
第十六条检修、施工单位提前送达的第一种工作票，按照“谁许可谁预收”的原则，由负责许可的操作值完成工作票审核和安全措施准备。
第十七条作业现场应穿统一的工作服，衣着整齐，不允许穿裙装、高跟鞋及拖鞋在变电站现场、基地办公室活动。
第十八条居住在运维室基地院内的值班员，操作1值当班晚上，可在家待命，但必须参加交接班，待命期间不得外出。
第五章车辆管理
第十九条驾驶员出车严格执行派车单制度，严禁各种不文明行车行为，严禁将公车随意停放。
所有维护、操作车辆在当天工作结束或者告一段落后，都必须停放在基地院内。
第二十条维护、操作车辆不允许接送人。
操作值下班人员如确因现场工作延误了下班时间，交接班结束后，班组可安排接班司机将下班人员送回家后，及时返回岗位待命。
第六章附则
第二十一条本规定相关要求参照了《国家电网公司无人值守变电站运维管理规定》，由变电运维室负责解释并监督执行。
第二十二条本规定自2016年2月1日起施行。