合肥定点工伤医院
2018年合肥市工伤保险协议医疗(康复)机构、信用承诺名单

2018年合肥市工伤保险协议医疗(康复)机构、信用承诺名单为规范参保单位工伤职工医疗(康复)行为,规范我市工伤医疗服务市场秩序,引导工伤保险协议医疗机构诚信经营,根据《工伤保险条例》《安徽省实施<工伤保险条例>办法》《安徽省工伤康复管理暂行办法》《合肥市人民政府办公厅关于印发合肥市2017年社会信用体系建设工作要点的通知》《关于印发<市人力资源社会保障信用体系建设工作方案>的通知》及我市工伤保险有关政策规定,合肥市工伤保险经办机构与安徽省立医院、安徽医科大学第一附属医院、市第一人民医院等25家医院签订了2018年《合肥市工伤保险协议医疗服务机构协议书》《工伤保险协议医疗机构依法执业信用承诺书》及安徽医科大学第二附属医院等11家医院签订了《合肥市工伤康复定点医院协议书》。
现将名单公示如下:一、工伤保险协议医疗服务机构、信用承诺名单(排名不分先后)安徽省立医院安徽医科大学第一附属医院安徽中医药大学第一附属医院中国人民解放军第一0五医院武警安徽省总队医院合肥市第一人民医院合肥市滨湖医院安徽医科大学第四附属医院安徽省第二人民医院铁四局集团中心医院合肥市第二人民医院合肥市第三人民医院合肥友好医院安徽省中西医结合医院(安徽中医药大学第三附属医院)合肥市安化创伤康复医院江淮汽车集团医院合肥东南骨科医院安徽中医药临床研究中心附属医院合肥光明老年病医院合肥同仁医院合肥金谷医院安徽医科大学第二附属医院合肥经开外科医院安徽庐州中西医结合医院长征微创外科医院二、工伤保险康复协议医疗服务机构名单(排名不分先后)安徽省立医院(南区)安徽中医药大学第一附属医院中国人民解放军第一0五医院合肥市第一人民医院合肥市滨湖医院安徽省第二人民医院合肥市第二人民医院安徽中医药临床研究中心附属医院合肥同仁医院合肥金谷医院安徽医科大学第二附属医院合肥市工伤生育保险管理中心二0一八年元月八日。
合肥市工伤保险定点医疗机构及定点辅助器具配置机构管理办法

合肥市工伤保险定点医疗机构及定点辅助器具配置机构管理办法第一章总则第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治,维护工伤职工的合法权益,根据《工伤保险条例》、《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》及《关于加强工伤保险医疗服务协议管理工作的通知》、《安徽省工伤职工辅助器具配置管理办法(试行)》等有关规定,结合我市实际,制定本办法。
第二条本办法适用于参加我市工伤保险的用人单位及其工伤职工、工伤保险经办机构及工伤保险定点医疗机构、定点辅助器具配置机构。
第二章定点医疗管理第三条工伤(含职业病,下同)保险医疗实行定点医疗机构管理。
市区内的医疗机构,符合以下条件并愿意承担工伤医疗服务的,可向市劳动保障行政部门提出书面申请;经审核确认后,应与工伤保险经办机构签订《合肥市工伤保险定点医疗机构服务协议书》,明确双方的责任、权利和义务:(一)遵守国家有关医疗、工伤保险服务管理的法律、法规和标准,有完善的医疗服务管理制度,符合医疗机构评审标准;(二)严格执行国家和省、市物价部门规定的医疗服务和药品价格标准;(三)有较高的医疗技术水平,良好的医疗服务设施,具备为工伤职工提供良好医疗服务的能力;在工伤事故和职业病伤害的救治方面有一定特色和优势;(四)已取得合肥市城镇职工基本医疗保险定点医疗机构资格。
第四条工伤保险定点医疗机构,应配备管理人员,积极配合工伤保险经办机构,共同做好定点医疗服务工作。
第五条工伤保险定点医疗机构应严格执行工伤保险药品目录、诊疗项目目录和住院服务标准;积极配合工伤保险经办机构做好工伤医疗费用审核等工作,如实提供病历、处方、结算清单和诊断证明书等相关材料。
工伤保险诊疗项目目录和住院服务标准在国家未正式出台前,暂按医疗保险有关规定执行。
第三章定点辅助器具配置管理第六条工伤职工安装、配置、维修和更换辅助器具实行定点辅助器具配置机构管理。
市区内的辅助器具配置机构,符合以下条件并愿意向工伤职工提供及时、便捷、优质的辅助器具配置等服务的,可向市劳动保障行政部门提出书面申请;经审核确认后,应与工伤保险经办机构签订《合肥市工伤保险定点辅助器具配置机构服务协议书》,明确双方的责任、权利和义务:(一)遵守国家有关医疗、工伤保险服务管理的法律、法规和标准,有健全的服务管理制度及售后服务系统;(二)严格执行国家和省、市物价部门规定的医疗服务及辅助器具配置价格标准;(三)拥有配置辅助器具所必须的医疗康复功能训练人员及从事辅助器具生产装备的专业技术人员;(四)具备生产装配假肢、矫形器等辅助器具所必要的专用设备;(五)具备独立的接待室及辅助器具制作室、假肢功能训练室,使用面积不少于115平方米。
安徽省医院汇总
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合肥市淮南市蚌埠市淮北市马鞍山市铜陵市芜湖市安徽省医院汇总1. 安徽省中医学院第一附属医院3. 合肥市第一人民医院5. 合肥市第二人民医院7. 合肥市第三人民医院9. 合肥市传染病医院11. 合肥市第四人民医院13. 合肥市妇幼保健院15. 省立友谊医院17. 肥西县中医院19. 肥东县中医院21. 安徽省针灸医院23. 安徽省立医院分院(安徽肿瘤医院)25. 安徽省建委医院27. 武警安徽省总队医院29. 淮南市第一人民医院31. 淮南东方医院集团肿瘤医院33. 淮南新华医院35. 淮南东方医院集团总院37. 蚌埠市第一人民医院39. 蚌埠市第三人民医院41. 固镇县人民医院43. 五河县人民医院45. 怀远县二院47. 蚌埠医学院第一附属医院49. 淮北市人民医院51. 淮北矿工总医院53. 淮北刘桥皖北矿务局二院55. 濉溪县人民医院57. 淮北市矿业集团精神病防治院59. 淮北矿务局临涣中心医院61. 淮北矿务局杨庄中心医院63. 马鞍山市人民医院65. 马鞍山市中心医院67. 解放军 86 医院(当涂)69. 马鞍山十七冶医院71. 铜陵市人民医院73. 铜陵有色职工总院75. 铜陵市中医院77. 皖南医学院第一附属医院79. 芜湖市第一人民医院81. 芜湖市第二人民医院83. 芜湖市第三人民医院85. 安庆市第一人民医院2. 省立新安医院检验科4. 合肥市第八人民医院6. 合钢医院8. 合肥铁四局中心医院10. 安徽省肺科医院12. 肥东县人民医院14. 肥西县人民医院16. 安徽省立儿童医院18. 安徽中医学院神经病学研究所附属医院20. 长丰县人民医院22. 安徽省立医院24. 安徽医科大学附属医院26. 合肥工业大学校医院28.30. 淮南新华医疗集团北方医院32. 淮南矿务局职防院34. 淮南市朝阳医院36. 淮南新康医院38. 怀远县人民医院40. 蚌埠医学院第二附属医院42. 蚌埠市传染病医院44. 安徽省荣军医院46. 蚌埠市中医院48.50. 中煤第三建设工司总医院52. 淮北市妇幼保健院54. 淮北市中医院56. 淮北市百善煤矿医院58. 淮北市传染病医院60. 淮北矿业集团朱庄中心医院62.64. 马鞍山市中医院66. 马鞍山市第二人民医院68. 当涂县人民医院70.72. 铜陵市第四人民医院74. 铜陵县人民医院76. 铜陵市第二人民医院78. 芜湖市妇幼保健院80. 芜湖市五院82. 南陵县中医院84.86. 望江县人民医院87. 安庆市第二人民医院89. 安庆市立医院88. 潜山县人民医院90. 宿松县人民医院安庆市91. 安庆市中医院93. 枞阳县人民医院95. 怀宁县人民医院97. 太湖县人民医院99. 潜山县中医院101.东至县人民医院103.宿松县中医院105.安庆纺织厂职工医院107.祁门县人民医院92. 桐城市中医院94. 安庆宜城(石化总厂)医院96. 桐城市人民医院98. 岳西县人民医院100.安庆市第三人民医院102.安庆市海军医院104.岳西县中医院106.东至县中医院108.歙县第二人民医院黄山市109.歙县人民医院111.休宁县人民医院113.凤阳县第一人民医院110.歙县中医院112.黄山市徽州区医院114.滁州市第一人民医院滁洲市115.滁州市中西医结合医院117.明光市中医院119.宁国市中医院121.宣城市中心医院116.滁州市第二人民医院118.来安县人民医院120.芜湖市宣城地区人民医院122.广德县人民医院宣城市123.宁国市人民医院125.宣城市中医院127.泾县人民医院129.朗溪县人民医院131.巢湖市第二人民医院124.宣城市人民医院126.泾县中医院128.宁国海螺总医院130.宁国市华泰医院132.白湖农场医院巢湖市133.和县人民医院135.庐江县人民医院137.巢湖市中医院139.无为县人民医院141.六安市人民医院134.巢湖市第一人民医院136.和县中医院138.含山县人民医院140.142.霍邱县第一人民医院六安市143.六安地区第二人民医院145.舒城县人民医院147.寿县中医院149.霍山县中医院151.金寨县人民医院153.涡阳县人民医院144.舒城县中医院146.霍邱县中医院148.六安市金安区妇幼保健院150.六安市中医院152.154.临泉县人民医院阜阳市155.阜阳市人民医院157.颖上县人民医院159.太和县人民医院156.界首市人民医院158.阜阳肿瘤医院160.太和县中医院亳州市161.亳州市人民医院163.砀山县人民医院162.蒙城县一院164.宿州市临检中心宿州市165.肖县人民医院167.泗县人民医院169.灵壁县人民医院171.宿州市立医院173.宿州市皖北矿务局总医院166.宿县淮北芦岭中心医院168.宿州市中医院170.宿州市第一人民医院172.泗县人民医院174.宿州市朱仙庄煤矿职工医院175.青阳县人民医院177.池州市第二人民医院176.池州市立医院178.石台县人民医院池州市。
合肥工伤认定管辖范围及联系方式
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合肥工伤认定管辖范围及联系方式
合肥市劳动保障局出台文件,就工伤认定管辖范围进行如下调整:市劳动
保障局负责本辖区有较大影响的工伤案件及封闭运行单位的工伤认定工作;市工伤保险经办机构负责在市本级经办机构参保的用人单位的工伤认定工作;各区劳动保障行政部门负责住所地在本辖区未参保的用人单位的工伤认定工作;各县劳动保障行政部门负责住所地在本辖区的各类用人单位的工伤认定工作;对于外地企业在我市生产经营的,其所属农民工的工伤认定,如果该企业既未在外地注册也未在我市为农民工参保的,则该企业在我市具体生产经营所在地的县、区劳动保障行政部门对这些农民工的工伤认定有管辖权。
自2007年5月1日起,请各用人单位,工伤职工或者其直系亲属、工会组织等工伤申请人,根据工伤参保情况和用人单位住所地情况,分别向有管辖权的劳动保障部门申请工伤认定。
肥东县劳动保障局:肥东县店埠镇人民路15号,电话:7735321;肥西县劳动保障局:肥西县上派镇巢湖路90号,电话:8828876;长丰县劳动保障局:长丰县水湖镇长寿路58号,电话:6671374;瑶海区劳动保障局:明光路1号,电话:4496478;庐阳区劳动保障局:濉溪路287号,电话:5699579;包河区劳动保障局:包河大道118号,电话:3357381;蜀山区劳动保障局:望江西路与潜山路交叉口蜀山行政服务中心五楼,电话:5597576;市工伤生育保险管理中心:九狮桥街45号兴泰大厦6楼,电话:2670336。
合肥市人力资源和社会保障局关于对驻肥省属事业单位工伤保险有关问题的通知
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合肥市人力资源和社会保障局关于对驻肥省属事业单位工伤保险有关问题的通知文章属性•【制定机关】合肥市人力资源和社会保障局•【公布日期】2014.05.08•【字号】合人社秘[2014]153号•【施行日期】2014.05.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】工伤保险正文合肥市人力资源和社会保障局关于对驻肥省属事业单位工伤保险有关问题的通知(合人社秘〔2014〕153号)各有关单位:根据《工伤保险条例》及《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》有关规定,按照省政府指示精神,驻合肥市的省属事业单位(以下简称“驻肥省属事业单位”)纳入我市工伤保险范围。
经研究,现就有关问题通知如下:一、驻肥省属事业单位应依照《工伤保险条例》规定参加工伤保险,为本单位全部职工缴纳工伤保险费。
二、事业单位交纳工伤保险费的缴费费率为0.5%。
三、鉴于省财政厅已将2013年、2014年度驻肥省属事业单位工伤保险费拨至合肥市社保专户,自本通知下发之日起,驻肥省属事业单位应按照《社会保险法》、《工伤保险条例》及《社会保险费征缴暂行条例》等有关规定,办理相关社会保险登记手续,并为在2013年、2014年已受到事故伤害尚未完成认定的单位职工办理工伤认定手续(按照属地管理原则,各单位所在区的人社局办理)。
四、2013年前确认且目前仍由用人单位承担工伤保险待遇的老工伤人员,参照《关于合肥市老工伤人员纳入工伤保险统筹管理有关问题的通知》(合人社秘〔2011〕93号)执行(市人社局具体办理)。
二〇一四年五月八日附:工伤保险待遇审核、支付办事指南一、政策依据:1、《工伤保险条例》(国务院586号令)2、《工伤认定办法》(人社部第8号令)3、《安徽省实施(工伤保险条例)办法》(省政府247号令)4、《关于贯彻实施工伤保险条例的若干意见》(合政[2005]140号)二、业务办理程序:1、工伤认定:职工发生事故伤害,首先应在事故发生2个工作日内向单位所在辖区的社会保险行政部门进行快报(可电话快报),并应自事故发生之日起30日内提交工伤认定申请材料,办理工伤认定。
工伤保险(工伤康复)定点医疗机构名单
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序号
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20
医疗机构名称
合肥市第一人民医院 合肥市第二人民医院 合肥市第三人民医院 武警安徽省总队医院 安徽省立医院 解放军第105医院 合肥市第一人民医院蜀山分院 安徽省立友谊医院 安徽医科大学第四附属医院(原省建医院) 合肥市口腔医院 安徽医科大学第一附属医院 安徽省立新安医院 安徽中医学院第一附属医院 合肥市第五人民医院(市妇幼保健院东区) 合肥市友好医院 合肥东南骨科医院 安徽中医学院中西医结合医院 中铁四局集团中心医院 安徽氯碱化工集团有限责任公司医院 合肥金谷医院
服务范围
工伤 工伤/工伤康复 工伤 工伤 工伤/工伤康复 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤/工伤康复 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤 工伤/工伤康复
医ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ级别 地址
三级 三级 二级 三级 三级 三级 二级 二级 二级 口腔专科 三级 二级 三级 二级 二级 二级 二级 二级 二级 二级 淮河路390号 和平路246号 望江东路204号 长丰路78号 庐江路9号 长江西路424号 长江西路974号 砀山路(新区)、临淮路1号(南区) 屯溪路372号 长江中路265号 绩溪路218号 黄山路199号 梅山路117号 合裕路中段 徽州大道693号 胜利路88号五洲商城D区9栋 青阳路1号 望江东路96号 合裕路幸福路交口 亳州路372号
所有制形式
全民 全民 全民 军队 全民 军队 全民 全民 全民 国有 全民 全民 公立 全民 民营 民营 全民 全民 国有 民营
21
安徽医科大学第二附属医院
工伤康复
三级
芙蓉路678号
全民
合肥双凤医院治工伤吗
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合肥双凤医院治工伤吗
合肥双凤医院作为一家综合性医院,提供多种医疗服务,包括治疗工伤。
在700字的篇幅内,我们将介绍合肥双凤医院治疗工伤的相关情况。
合肥双凤医院是一所集医疗、预防、康复、护理和科研于一体的大型综合医院,座落在安徽省合肥市繁华地段,交通便利。
该医院设备先进,拥有一支专业的医疗团队,致力于提供高质量的医疗服务。
合肥双凤医院重视工伤患者的治疗和康复,设有专门的工伤科,并且配备了先进的医疗设施和设备,如手术室、重症监护室和康复中心等,为工伤患者提供全面的诊断、治疗和康复服务。
在治疗工伤方面,合肥双凤医院提供多种治疗手段和方法。
首先,医院拥有一支经验丰富的工伤专家团队,可以对各类工伤进行准确的诊断和治疗方案制定。
其次,医院配备了先进的医疗设备,如X光机、CT机等,可以对骨折、创伤等工伤进行
精确的影像学检查,以便更好地指导治疗。
此外,医院还提供手术治疗、物理疗法、中医治疗等多种手段,以满足不同工伤患者的需求。
除了治疗,合肥双凤医院还注重工伤患者的康复和护理。
医院设有康复中心,提供康复训练、理疗、康复咨询等服务,帮助患者恢复功能,并提高生活质量。
此外,医院还为工伤患者提供心理疏导和社会支持,帮助他们积极面对伤痛和康复过程。
总结来说,合肥双凤医院作为一家综合性医院,可以治疗工伤患者,并提供全面的医疗、康复和护理服务。
无论是在诊断、治疗还是康复过程中,合肥双凤医院都将全力帮助工伤患者恢复健康,重返工作岗位。
如果您是工伤患者,不妨考虑在合肥双凤医院寻求医疗帮助。
安徽淮北41家工伤保险定点医疗机构确定

安徽淮北41家工伤保险定点医疗机构确定
以下是关于安徽淮北41家工伤保险定点医疗机构确定,希望内容对您有帮助,感谢您得阅读。
据了解,2014年5月7日,记者从市人社局获悉,目前有41家单位已申请成为淮北市工伤保险(和讯放心保)定点医疗机构。
为进一步加强对工伤保险定点医疗机构的管理,规范定点医疗机构的医疗救治行为,确保工伤保险医疗服务质量,有效利用工伤保险基金,淮北市对过去的工伤保险定点医疗机构进行再次审查,经审核,认定淮北市人民医院、矿工总医院集团、淮北矿业股份有限公司职业病防治院等41家申请单位为淮北市工伤保险定点医疗机构。
工伤康复协议机构名单:淮北矿业股份有限公司职业病防治院、淮北长征外科医院、合肥金谷医院、皖北煤电集团总医院。
据了解,淮北市工伤保险定点医疗机构是由具备二级以上(含二级)等级的综合医疗机构、大型厂(矿)配套医院以及在工伤事故和职业病伤害救治方面有一定特色和优势的相关专科医院组成,市医疗工伤生育保险管理服务中心已与这些医疗机构签订《淮北市工伤保险定点医疗机构医疗服务协议书》,并
·
在后续的时间里对其进行持续的监管,以保障淮北市工伤保险参保职工得到及时的医疗救助。
·。
合肥有几家工伤鉴定所
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合肥有几家工伤鉴定所
合肥市现有3家工伤鉴定所,分布在不同区域,为劳动者提供工伤鉴定服务。
第一家是合肥市劳动能力鉴定指导中心,位于合肥市庐阳区五里墩街道长江中路68号。
该鉴定所成立于1992年,是合肥市唯一的一家国家职业病鉴定专业机构。
鉴定所配备了专业的医疗设备和一流的医疗专家团队,能够提供全面的工伤鉴定服务。
第二家是合肥市劳动工伤鉴定评定委员会,位于合肥市蜀山区西南塘街道安徽图书馆大楼。
该鉴定所是合肥市劳动保障部门直属机构,具备工伤鉴定资格,可以开展工伤鉴定、评定以及职业病鉴定等工作。
第三家是合肥市人民医院劳动工伤鉴定所,位于合肥市庐阳区城区龙川中路65号。
该鉴定所是一家医疗机构,具有独立的
工伤鉴定资格。
鉴定所拥有先进的医疗设备和专业的医疗团队,能够提供高质量的工伤鉴定服务。
这三家工伤鉴定所覆盖了合肥市的不同区域,为当地的劳动者提供了方便快捷的工伤鉴定服务。
无论是劳动能力鉴定、评定还是职业病鉴定,这些鉴定所都具备专业资质和优质服务,为工伤劳动者提供了保障和帮助。
合肥市人民政府办公厅关于印发合肥市工伤保险统筹工作目标考核暂行办法的通知-合政办〔2018〕34号
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合肥市人民政府办公厅关于印发合肥市工伤保险统筹工作目标考核暂行办法的通知正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 合肥市人民政府办公厅关于印发合肥市工伤保险统筹工作目标考核暂行办法的通知合政办〔2018〕34号各县(市)人民政府,市直有关单位:经市政府同意,现将《合肥市工伤保险统筹工作目标考核暂行办法》印发给你们,请认真贯彻执行。
2018年7月27日合肥市工伤保险统筹工作目标考核暂行办法第一条为推进工伤保险市级统筹工作顺利实施,根据《安徽省工伤保险省级统筹暂行办法》(皖政办〔2017〕25号)及《关于做好工伤保险省级统筹有关工作的通知》(皖人社秘〔2017〕134号)文件精神,结合我市实际,制定本办法。
第二条合肥市工伤保险统筹工作目标考核由市人社局、市财政局、市税务局共同组织实施。
市人社局牵头成立市目标考核工作小组,具体负责对县(市)的考核工作。
第三条目标考核工作遵循客观、公正、公开、公平的原则。
第四条目标考核的主要内容为工伤保险目标任务完成情况、政策执行情况、基础工作情况等。
第五条目标考核实行百分制,工伤保险目标任务完成情况占60分,执行工伤保险政策情况占25分,工伤保险基础工作情况占15分。
具体考核内容及评分标准见《合肥市工伤保险统筹工作目标考核评分细则》(附件2)。
第六条目标考核工作可以由市人社局、市财政局、市税务局共同委托第三方机构实施。
第七条目标考核分为自评和综合考评两个阶段。
各县(市)人社局会同县(市)财政局、税务局于每年4月底前,完成上一年度的工伤保险统筹工作自评报告,报市人社局。
市目标考核工作小组于每年5月底前,结合各县(市)自评情况,按照《合肥市工伤保险统筹工作目标考核评分细则》,采取提取工伤保险信息系统数据,查看相关文档资料、报表,抽查定点医疗机构等形式,对各县(市)进行综合考评。
工伤定点医院明细
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沈阳市和平区中山路138号 沈阳市苏家屯区海棠街31号 沈阳市大东区东北大马路115号 沈阳市铁西区重工南街93号 沈阳市大东区滂江街54号 沈阳市大东区和睦路北二路2号 沈阳市浑南新区华园路3号 沈阳市铁西区卫工北街28号 沈阳经济技术开发区昆明湖街38号 沈阳市东陵区东陵路20号 沈阳市沈河区文化路68号 沈阳市铁西区重工北街37号 宽甸镇中心路292号 大连市甘井子区夏家河子 沈阳市苏家屯区红菱堡镇中心街48号 沈阳市苏家屯区林盛堡镇笑林路2号 灯塔市铁西生活区 沈阳市沈北新区清水二井社区 灯塔市柳条镇杨甸村 鞍山市立山区兴工街4号 法库镇河南街 沈阳市苏家屯区乔松路20号
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址
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合肥市劳动和社会保障局关于公布合肥市工伤保险定点医疗机构定点资格的通知
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合肥市劳动和社会保障局关于公布合肥市工伤保险定
点医疗机构定点资格的通知
文章属性
•【制定机关】合肥市劳动和社会保障局
•【公布日期】2009.07.02
•【字号】
•【施行日期】2009.07.02
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】基本医疗保险
正文
合肥市劳动和社会保障局关于公布合肥市工伤保险定点医疗
机构定点资格的通知
各有关单位:
根据《工伤保险条例》、《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》及《合肥市工伤保险定点医疗机构及定点辅助器具配置机构管理办法》的有关规定,经审定,下列16家医疗机构(见附表)取得定点资格,可与工伤保险经办机构签订服务协议后,按照规定的服务内容为合肥市工伤保险参保人员提供工伤医疗服务。
附:工伤保险定点医疗机构名单。
合肥市劳动和社会保障局
二〇〇九年七月二日附。
合肥市蜀山区工伤鉴定流程
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合肥市蜀山区工伤鉴定流程下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
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入院告知书
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金谷医院入院须知患者姓名性别年龄床号住院号尊敬的患者、患者家属或患者的法定监护人、授权委托人:您好!首先欢迎您入住我院,感谢您对我院的笑容和主持。
我院是经安徽省卫生厅审批的二级康复专科医院,同时也是合肥市工伤定点医院、安徽省工伤康复定点医院、国家人力资源及劳动保障厅指定的全国康复试点医院,具有多年优良传统,“以病人为中心”是我们一贯的服务宗旨。
现将住院患者须知通知您,希望得到您的理解和配合,让我们共同创造一个温馨的环境,使您早日康复。
一、患者的权力(一)您享有周到、舒适和优质的医疗、护理服务,并享受有医疗、预防保健服务的权利。
(二)您有得到主管医生、治疗师、责任护士和其他相关医务人员的有关信息。
(三)您有得到有关疾病诊断、病情进展、诊疗措施、医疗风险、临床试验及疾病预后等方面的相关信息,必要时指定一位代理人,作为上述内容的被告知者。
您有对诊治不明处向医护人员询问和提出对诊治方案的选择权和决定权。
您也可以书面委托具有民事行为能力的人作为您的代理人,代您行驶相关的知情同意权利和诊疗选择决定权利。
(四)根据实际情况,参与制定和实施康复治疗计划,参与康复治疗过程中发生的伦理道德问题的讨论,包括终止抢救和停止生命支持治疗的选择等。
(五)在法律允许的范围内,可以选择拒绝康复治疗或选择自动出院,但无权要求不恰当的或医学上尚不可能的治疗或服务,以及与本次疾病治疗不相应的检查和治疗。
(六)同意或拒绝与康复治疗相关的实验性临床医疗。
(七)要求医院在其服务范围内,对其合理的服务需求作出适当的反应。
(八)要求个人隐私得到尊重。
医院在进行病例讨论、会诊、检查和治疗时要满足病人合理的隐私需求。
如病房内使用床帘;与病人治疗无直接关系者,必须取得病人同意方可在场。
(九)要求保密个人以及与治疗有关的所有内容及记录等信息,与治疗无关的人员在使用病历前需得到医务科同意。
(十)在安全的场所接受治疗,受到礼貌对待,并有权接受保护。
(十一)得到出院后需要注意的有关事项方面的信息。
2020年合肥工伤保险赔偿标准和方式
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2020年合肥工伤保险赔偿标准和方式第一章:赔偿标准第二章:赔偿项目第三章:赔偿计算方式第四章:其他备注2020版白皮书第一章:赔偿标准2020年合肥工伤保险赔偿标准:一、医疗费1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。
2、经办机构与医疗机构、辅助器具配置机构在平等协商的基础上签订服务协议,并公布签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构的名单。
具体办法由国务院劳动保障行政部门分别会同国务院卫生行政部门、民政部门等部门制定。
3、经办机构按照协议和国家有关目录、标准对工伤职工医疗费用、康复费用、辅助器具费用的使用情况进行核查,并按时足额结算费用。
4、受害人获得工伤事故医疗费赔偿有前提条件,即除紧急情况外,职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,且其各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,在满足上述条件后,受害人可获得医疗费赔偿。
二、康复费赔偿时,如当事人身体尚未康复,确需继续治疗的,根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿对损伤经治疗后体征固定而遗留后遗功能障碍确需再次治疗的,或伤情未恢复的器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。
受害人在康复型医院治疗的,其医疗费用的赔偿问题应区别不同情况予以处理:1、受害人治疗伤疾,一般应在普通型医院治疗。
非治疗伤疾所必须而选择康复型医院就诊的,其医疗费用的赔偿应按普通医院治疗同种伤疾的收费标准计算。
2、在普通型医院就诊治疗后,经治疗医院批准转至康复型医院继续治疗,并确系治疗伤疾所必须的,其医疗费应根据国家制定的康复医院收费标准计算。
合肥工伤单位
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合肥工伤单位合肥是安徽省的省会城市,也是一个工业发达的城市,许多人选择在合肥工作。
然而,在工作中不可避免地会发生一些意外事故,导致工伤的情况时有发生。
工伤是指在工作过程中因工作原因受到的伤害,包括意外伤害和职业病。
对于受伤的员工来说,合肥的工伤单位将提供相应的帮助和支持。
首先,合肥工伤单位会对受伤员工进行及时的救治和抢救。
一旦发生工伤事故,员工可以第一时间向所在单位报告,单位会立即组织相关人员进行救援和抢救。
同时,工伤单位会及时联系当地的医疗机构,确保受伤员工能够得到及时、专业的治疗。
这样可以最大程度地减少伤害,保障员工的生命安全。
其次,合肥工伤单位会依法给予受伤员工相应的工伤赔偿。
根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》的规定,受伤员工可以享受工伤医疗、康复和一次性伤残补助金、工亡人员家属抚恤金等多项赔偿。
工伤单位会协助受伤员工进行工伤认定和办理相关手续,确保其合法权益得到保障。
另外,合肥工伤单位还会积极开展职业健康和安全教育。
通过举办安全生产知识培训、开展安全生产月活动、制定安全操作规程等方式,提高员工的安全意识和防范意识。
同时,工伤单位还会加强对工作场所的安全检查和隐患排查,及时消除各类安全隐患,确保员工的安全生产环境。
最后,合肥工伤单位还会积极协助受伤员工进行康复和复工。
一旦受伤员工康复后,工伤单位会根据其身体状况和工作能力,安排合适的工作岗位和工作内容,帮助其顺利复工。
同时,工伤单位还会关注受伤员工的心理健康,提供心理咨询和支持,帮助其尽快走出工伤阴影,重新投入工作和生活。
总之,合肥工伤单位将全方位地关注和支持受伤员工,确保他们在工伤事故后能够得到及时的救治、合法的赔偿、安全的工作环境和积极的康复帮助。
这不仅是对员工的关心和关怀,也是对劳动者权益的维护和保障。
希望合肥的工伤单位能够不断完善工伤保障制度,为员工营造更加安全、健康的工作环境。
蜀山工伤鉴定地点
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蜀山工伤鉴定地点
蜀山工伤鉴定地点
蜀山区是安徽省合肥市的一个城区,有许多工业企业和建筑工地。
在这些工地上,工人们每天都面临着一些意外事故的风险,例如高空坠落、电击、物体打击等。
一旦发生工伤事故,及时进行鉴定对于保障工人权益和合法权益至关重要。
在蜀山区,有几个适合进行工伤鉴定的地点。
首先是蜀山区人民医院。
蜀山区人民医院是合肥市重点医院之一,具备一流的设备和技术力量。
医院拥有一支专业的工伤鉴定团队,能够对工伤事故进行精准的诊断和评估,为工人提供权威、公正的鉴定结果。
此外,医院内设有完善的住院楼和手术室,能够提供及时有效的治疗和手术服务。
其次是蜀山区劳动能力鉴定委员会。
劳动能力鉴定委员会是蜀山区政府设立的专门机构,主要负责工伤等相关事宜的鉴定和评估工作。
鉴定委员会由一批专业知识过硬的医务人员和法律专家组成,能够提供权威和客观的鉴定意见。
在鉴定委员会内,可以进行工伤鉴定的各种检测和评估工作,如工人身体功能评定、行动能力测试等,为工伤案件提供科学依据。
此外,蜀山区还有一些私立的工伤鉴定机构,例如蜀山区安徽工伤鉴定中心。
这些机构通常由一批经验丰富的专家组成,具备较高的鉴定水平和专业能力。
私立机构灵活机动,能够根据个人需求提供一对一的服务,并且工作效率较高。
总的来说,在蜀山区进行工伤鉴定的合适地点有蜀山区人民医院、蜀山区劳动能力鉴定委员会和私立的工伤鉴定机构。
工人在选择鉴定地点时可以根据自身需求和实际情况进行选择,以求得公正、权威的工伤鉴定结果。
同时,政府和有关部门也应该加强对工伤鉴定机构的监管和管理,确保鉴定工作的科学性和公正性。
合肥工伤认定电话
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合肥工伤认定电话
合肥市工伤认定咨询电话
目前,合肥市工伤认定咨询电话为************。
该电话由合肥市劳动保障局设立,旨在为市民提供工伤认定的咨询和帮助。
工伤认定是指对因工作引起的职工的意外伤害或职业病进行鉴定,并确认其与工作相关性的过程。
工伤认定的结果对于受伤职工及其家属来说非常重要,它直接关系到职工能否享受到相应的工伤保险待遇。
通过拨打合肥市工伤认定咨询电话,市民可以得到以下服务:
1. 工伤认定政策咨询:咨询电话工作人员可以向市民介绍合肥市的工伤认定政策,并解答市民对政策的疑问和理解。
2. 工伤鉴定流程指导:在受伤后,许多人不清楚如何进行工伤认定。
咨询电话的工作人员可以详细介绍工伤认定的流程,并指导市民如何递交申请和相关材料。
3. 工伤认定结果查询:市民可以通过咨询电话了解工伤认定的结果,包括是否认定为工伤以及享受的工伤保险待遇。
4. 投诉和咨询反馈:如果市民对工伤认定中的服务有任何不满或疑问,可以通过咨询电话向工作人员提出投诉或咨询,以及提交反馈意见。
需要注意的是,拨打工伤认定咨询电话的市民应提供真实准确的个人信息和情况描述,以便工作人员能够正确判断并提供帮助。
同时,市民也可以主动向所在的单位或合肥市劳动保障局咨询工伤认定的相关问题。
合肥市工伤认定咨询电话的开通,为劳动者提供了方便快捷的咨询渠道,有效保障了劳动者权益的实现和保障。
同时,也提醒劳动者,在工作中要严格遵守相关安全规定,保护自身安全,减少工伤事故的发生。
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合肥定点工伤医院
合肥定点工伤医院是一家为职工提供专业的医疗服务的医疗机构。
该医院坐落于合肥市中心,便捷的交通和完善的设施为患者提供了方便的就诊条件。
本文将介绍合肥定点工伤医院的概况、医疗服务和特色。
合肥定点工伤医院是合肥市卫生健康委员会认定的专业医疗机构,致力于为工伤职工提供全面的医疗服务。
该医院设备先进,医疗技术力量雄厚,拥有一支高素质的医疗团队。
医院建筑面积达到5000平方米,床位80张。
同时,医院还设有设备齐全的检验科室、放射科室和手术室等,确保患者能够得到全方位的诊断和治疗。
合肥定点工伤医院提供的医疗服务涵盖了各类工伤伤害,包括各类意外伤害、职业病、化学灼伤等。
医院设有专门的工伤医疗科室,配备了专业的工伤医生和护士,为患者提供高质量的治疗和护理服务。
医院实行全天候服务制度,确保患者在任何时间都能得到及时的救治。
合肥定点工伤医院的特色在于其专业性和综合性。
医院不仅提供基础的工伤治疗,还开设了康复科、心理咨询室、职业康复中心等部门,为患者提供全方位的医疗服务。
医院还注重科研和教育培训,与相关科研机构合作,开展工伤医学研究,并定期开展医学培训,提高医护人员的专业水平。
综上所述,合肥定点工伤医院作为一家专业的医疗机构,致力于为工伤职工提供全面的医疗服务。
医院设备先进,医疗技术
力量雄厚,为患者提供高质量的诊疗和护理服务。
医院的特色在于其专业性和综合性,包括康复科、心理咨询室等部门,为患者提供全方位的医疗服务。
同时,医院注重科研和教育培训,提高医护人员的专业水平。