市场部岗位职责

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市场部工作岗位有哪些职责

市场部工作岗位有哪些职责市场部工作岗位有哪些职责篇11、制定年度营销目标计划。

2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。

3、对消费者购买心理和行为的调查。

4、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分析。

5、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。

6、做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。

7、制定产品企划策略。

8、制定产品价格。

9、新产品上市规划。

10、制定通路计划及各阶段实施目标。

11、促销活动的策划及组织。

12、合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理。

13、制定及实施市场广告推广活动和公关活动。

14、实施品牌规划和品牌的形象建设。

15、负责产销的协调工作。

16、做好与销售部门的对接工作。

市场部在产品不同阶段侧重点各有不同1、在产品导入期，市场部的职责重点有：对消费者购买心理行为的调查;制定产品上市规划：制定通路计划及各阶段实施目标;制定产品价格;制定产品企划策略2、在产品成长期，市场部的职责重点有：建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统;制定年度营销目标计划;负责产销的协调工作3、在产品成熟期，市场部的职责重点有：对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。

对销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。

制定产品企划策略。

制定广告策略。

实施品牌规划。

市场部主要岗位职能设置：1、市场调研员2、市场策划员3、市场拓展员4、促销推广员5、公关人员市场部工作岗位有哪些职责篇2任职要求①、全日制大专以上学历,35—45岁,市场营销类专业。

②、具备六年以上销售经理同岗位工作经验,有瓦楞纸箱包装企业销售工作经验优先。

③、擅长市场的开发与拓展工作,能促进市场的拓展与业绩的提升。

④、具备团队的组建与管理能力,能充分发挥团队的业务水平。

市场部工作岗位有哪些职责篇3一、市场部的职责市场部的主要职责有以下方面。

01、制定年度营销目标计划。

02、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。

市场部岗位职责

市场部岗位职责市场部岗位职责(集合15篇)随着社会一步步向前发展，人们运用到岗位职责的场合不断增多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。

制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是本店铺精心整理的市场部岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

市场部岗位职责11、主持市场部全面工作，对岗位工作的项目负直接责任，如给公司造成的损失负相应的经济责任和行政责任。

有责任对工作中和场所内一旦发现工作隐患立即整改，确保内部和岗位工作的项目无工作事故、无安全事故、无违规行为。

有责任对工作范围内违规行为和违法行为有效制止。

2、积极贯彻执行公司及财务的有关制度，定期或不定期组织本部员工学习公司相关文件、业务知识，加强集体团队建设，提高营销员的技术业务水平和团队意识，培养一支高素质的营销队伍；3、结合公司规章制度制定内部考评办法。

负责本部员工的分工和日常工作上的指导协调；公正、严格对员工进行日常考核。

4、负责组织编制年、季、月度销售计划，适时合理地签订供货合同，确保销售计划指标完成。

5、节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转；6、组织编制销售统计报表。

做好销售统计核算基础管理工作，建立和规范各种原始记录、统计台账、报表的核算程序，汇总填报年、季、月度销售统计报表，及时编写销售统计分析报告，为公司领导决策服务；7、负责抓好市场调查、分析和预测工作。

做好市场信息的收集、整理和反馈，建立健全销售管理网络，掌握市场动态，积极适时、合理有效地开辟新的经销网点，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率；8、组织制定产品销售、售后服务制度，负责做好优质服务、售后服务工作。

走访用户，及时认真处理用户投诉，提高企业信誉；9、加强与有关部门的协作配合工作，密切与生产、人事、仓库、财务、品管等部门的工作联系；10、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

市场部岗位职责21、在总经理的指导下，负责市场部的工作。

2、根据志峰集团市场定位，实施最佳产品策略，优化产品组合，选择合适的销售渠道及制定合理的价格策略。

市场部岗位职责6篇

《市场部岗位职责》市场部岗位职责（一）：一、市场部各主要职务说明1、产品主管：主要工作是了解同类产品的市场动态以及根据市场信息的变化大胆设想未来产品的发展趋势（畅想未来产品，为生产部门带给设计思路）；2、市场调研主管：做好产品售前、售中、售后的所有调研项目，构成调研报告，为市场部经理设计战略计划提出依据；3、市场策划主管：为公司制定战略规划并书写所有的大型策划文案（以整合营销策划为主、渠道管理为主）（负责公司长远战略规划以及公司年度、季度、月度的所有市场营销策划工作）；4、市场拓展经理：公司市场策划部大型活动策划的实际实施与指导工作（负责公司长远战略规划以及公司年度、季度、月度的所有市场营销策划的指导实施工作）；5、促销主管：书写促销计划，并监督实施促销计划（以节日促销，现场终端促销为主）；6、公关主管：主持制定与执行市场公关计划，监督实施公关活动；7、广告企划主管：策划设计广告、制作广告以及终端POP美工等。

二、市场部各职务详细岗位职责描述1、市场总监(CMO)直接上司：总经理主要工作：根据市场信息的变化为公司制定长远营销战略规划以及月度市场推广计划（促销等手段）并负责配合销售总监推广实施。

岗位职责：（1）协助总经理制定公司总体发展计划以及战略目标（销售目标＋财务目标）；（2）为公司带给准确的行业定位，及时带给市场信息反馈；（3）制定和实施年度市场推广计划和新产品开发计划（依据市场需求的变化，要提出合理化推荐）；（4）依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术（包括产品价格的调整等），并组织相关人员理解最新产品知识与市场知识的培训；（5）制定公司品牌管理与发展策略，维护公司品牌；（6）管理、监督和控制公司市场经费用使用状况。

职位要求：（市场总监不仅仅策划潜力、战略规划潜力强还要具有项目组织实施的团队指挥潜力）◆对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知潜力、敏锐地把握市场动态、市场方向的潜力；◆密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理潜力；◆工作努力，用心进取，职责心强；◆高度的工作热情，良好的团队合作精神，出色的人际沟通潜力、团队建设潜力、组织开拓潜力；◆较强的观察力和应变潜力。

市场部岗位职责(15篇)_1

市场部岗位职责(15篇)市场部岗位职责11、负责项目经理、劳务队伍的调配及安全；2、对公司所有项目的质量、进度、成本全盘负责，安排指导和监督项目经理的工作；3、工程前期的勘查、施工预算的完成，施工用材料、机具计划申请；4、施工过程的全面管理，设备材料的报验、洽商办理，竣工验收、培训交接；5、外协队伍的管理、培训，劳务协议的制定签署，督促检查施工费用的结算；6、负责调配工程完工后的保内、保外维修服务人员、任务；7、落实管理体系对本部门的要求。

市场部岗位职责21、协助市场做好客户信息收集、做好市场2、处理部门工作中的日常资料和文件；3、与客户保持良好的沟通和联系，随时了解客户状态，能及时发现客户的需求与反馈意见，进行记录整理汇报；4、性格细心耐心，给客户提供优质的服务。

5、区域的市场推广和产品销售，建立与客户良好的合作关系，为客户妥善解决产品相关问题市场部岗位职责3市场拓展专员岗位职责部门名称：国内市场销售部直接上级：分管领导部门性质：公司产品的经营销售及售后服务管理权限：行使对公司产品的经营销售过程中的管理权限，承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令义务管理职能:负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理、执行、监督、协调、服务的专职管理岗位，对所承担的工作负责.主要职责：1、坚决服从分管领导统一指挥，认真的执行其工作指令，一切管理行为向主管领导负责。

2、严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责。

3，了解熟悉各服装品牌的经销加盟方案，熟识加盟程序的运作及具良好的服务客户开业指导能力.4，建立健全公司营销信息系统，制定内部信息，市场情报收集、整理、分析、交流及保密制度,为本部门及公司领导提供销售、生产决策依据.6.负责制定销售管理制度。

拟定销售管理办法、产品及物资管理制度、明确销售工作标准、建立销售管理网络，协调、指导、调度、检查、考核.7.负责编制年、季、月度销售计划。

并按时交研究开发部、财务部等相关部门，便于统一平衡、合理下达计划、组织生产作业、保持货物和货款的良好周转率及时回笼资金。

市场部岗位职责及工作内容是什么

市场部岗位职责及工作内容是什么（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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市场部岗位职责(六篇)

市场部岗位职责市场部部长1、协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;2、拓展公司的市场策略，把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位，及时提供市场反馈;3、制定和实施年度市场推广计划和产品计划，协助营销中心制定业务计划，配合市场推广业务计划;4、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，并组织相关人员培训;5、制定公司品牌管理策略，维护公司品牌;6、指导、参与市场的开拓、渠道管理等日常工作;7、管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。

市场部岗位职责（二）市场部经理1)根据公司整体战略，制定销售业务计划方案，监督实施全过程，完成业绩指标;2)收集并整理市场及客户信息，为公司的业务决策提供信息支持;3)跟踪、搜集市场及行业信息，拓展媒体广告客户;4)负责带领部门人员做好客户的开发和维护工作，与企业客户建立良好的合作关系;5)协调内部资源，确保高效达成客户的需求;6)负责管理和培训市场部的市场人员，安排并指导部门日常工作;7)建设和建立与相关部门的良好协作关系，协调日常工作;8)对总经理负责并汇报工作。

市场部岗位职责（三）是指市场部门工作人员需要完成的任务和职责。

市场部门是一个企业中非常重要的部门，负责市场营销策划、市场调研、品牌推广、产品推广等工作。

以下是市场部岗位职责的一般性描述，不同企业的市场部门工作可能会有所不同。

一、市场调研和分析1. 根据公司的市场定位和目标，进行市场调研和分析，包括市场规模、竞争对手、消费者需求等方面。

2. 收集、整理和分析市场数据，提供给上级部门和管理层作为决策参考。

3. 不断关注市场动态和行业发展趋势，及时向上级汇报。

二、制定市场营销策略1. 根据市场调研的结果，制定市场营销策略和计划，包括市场定位、目标市场、定价策略、推广方式等。

2. 定期评估市场营销策略的有效性，根据实际情况进行调整和优化。

三、品牌推广和传播1. 制定品牌推广和传播策略，包括广告、宣传、公关活动等。

市场部岗位职责15篇

市场部岗位职责15篇市场部岗位职责通用15篇在学习、工作、生活中，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承当的责任范围。

那么制定岗位职责真的很难吗？以下是我收集整理的市场部岗位职责，盼望能够关心到大家。

市场部岗位职责11．部门职责全力做好市场开发与市场讨论工作，为公司销售目标的实现提供关心：〔1〕围绕公司销售目标拟定市场开发打算；〔2〕现有市场分析和将来市场预报；〔3〕营销信息库的建立和维护；〔4〕消费者心理和行为调查；〔5〕消费趋势预报；〔6〕品牌推广、消费引导；〔7〕竞争对手分析与监控；〔8〕通路调研；〔9〕会同企划部制定营销、产品、促销、形象等企划案，并与销售部、客户部共同实施；〔10〕现有产品讨论和新产品市场预报；〔11〕为公司新产品开发提供市场资料；〔12〕其他相关职责。

2．部门权力〔1〕有权参加公司营销政策的制定；〔2〕有权参加年度、季度、月度营销打算的制定，并提出意见和建议；〔3〕有对破坏公司市场形象的行为提请惩罚的权力；〔4〕部门内部员工考核的权力；〔5〕各办事处销售经理、销售人员考核参加权；〔6〕部门内部员工聘任、解聘的建议权；〔7〕部门内部工作开展的自主权；〔8〕要求相关部门协作相关工作的权力；〔9〕其他相关权力。

市场部岗位职责21、负责业务的协调、管理工作，保证顺利完成公司下达的任务；2、负责市场开拓和管理工作；3、负责编制本部门每年/季/月的业务开展打算和预算报告；4、负责对同业、客户、市场环境进行调研，对业务市场的潜力进行调查和分析；5、负责市场部业务成果的统计与分析，并定期向总经理汇报。

6、负责定期组织本部门员工对业务开展状况进行分析、商量，对管理方法进行讨论、改良和学习；7、负责对下属人员的工作进行考核、评比、激励、推举和评价；8、负责协调下属人员协作其它部门完成与业务相关的工作；市场部岗位职责3岗位职责：1、负责公司网站建设、微信公众号;2、通过公司网站,定期发部公司相关信息,对好对外公司信息宣扬工作;3、负责公司品牌宣扬工作;4、公司领导交办的其他工作。

市场部岗位职责及制度6篇

市场部岗位职责及制度6篇随着社会不断地进步，很多地方都会使用到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。

制定岗位职责需要注意哪些问题呢？读书之法，在循序而渐进，熟读而精思，以下是作者勤劳的编辑帮助大家收集的市场部岗位职责及制度较新6篇，仅供借鉴，希望能够帮助到大家。

市场部岗位职责篇一1 、熟悉银行或其他金融机构的融资品种、政策和业务操作流程，熟悉公司业务操作程序、具备丰富的业务拓展渠道和合作平台；3、熟悉金融法律法规、监管政策和国家行业、产业政策，具有丰富的信贷业务知识及实践经验，具备较强的信贷分析能力和风险管理能力；4、有一定客户资源及广泛人脉关系者优先考虑看金融金融同业和金融市场部的。

候选人、熟悉银行或其他金融机构的融资品种、政策和业务操作流程，熟悉公司业务操作程序、具备丰富的业务拓展渠道和合作平台；3、熟悉金融法律法规、监管政策和国家行业、产业政策，具有丰富的信贷业务知识及实践经验，具备较强的信贷分析能力和风险管理能力；4、有一定客户资源及广泛人脉关系者优先考虑市场部岗位职责篇二市场部经理1)根据公司整体战略，制定销售业务计划方案，监督实施全过程，完成业绩指标；2)收集并整理市场及客户信息，为公司的业务决策提供信息支持；3)跟踪、搜集市场及行业信息，拓展媒体广告客户；4)负责带领部门人员做好客户的开发和维护工作，与企业客户建立良好的合作关系；5)协调内部资源，确保高效达成客户的需求；6)负责管理和培训市场部的市场人员，安排并指导部门日常工作；7)建设和建立与相关部门的良好协作关系，协调日常工作；8)对总经理负责并汇报工作。

市场部岗位职责篇三1、在上级部门的指导下，对邮政市场进行预测调查，根据邮政业务发展的趋势制定本局邮政业务发展的总体目标和思路。

2、根据地区局下达的邮政计划，制定分解计划和考核意见，分解到本局各专业部门或个人。

3、在市场调查、预测的基础上，制定各项业务发展总体营销策略与方案，制定优惠政策和酬金标准。

市场部职能及岗位职责

市场部职能及岗位职责
市场部职能是负责公司的市场营销活动，包括市场调研、市场定位、品牌推广、广告
宣传、销售促进等方面的工作。

市场部的岗位职责可以根据不同公司的需求而有所不同，以下是常见的市场部岗位职责：
1. 市场调研员：负责进行市场调研，了解目标市场的需求和竞争情况，为公司决策提
供依据；
2. 市场推广专员：负责制定和执行品牌推广和营销策略，包括广告宣传、公关活动、
线上线下推广等；
3. 销售支持专员：协助销售团队开展销售活动，提供销售支持和售后服务，跟进客户
需求并解决问题；
4. 市场分析师：负责市场数据分析，评估市场潜力和市场份额，监测竞争对手的动态，提供市场趋势和预测报告；
5. 市场活动策划师：制定市场推广计划和策略，组织和执行各类市场活动，如新产品
发布会、展览会、促销活动等；
6. 市场项目经理：负责市场项目的规划、执行和管理，监督项目进度和成果，协调各
部门合作，确保项目顺利完成；
7. 市场专员/助理：提供全面的市场支持，包括市场数据收集、分析报告撰写、市场推广活动执行等。

以上只是市场部常见的岗位职责，具体还可以根据不同公司的需求而有所调整和扩展。

市场部岗位职责有哪些

市场部岗位职责有哪些市场部是一个组织中非常重要的部门，负责运营和推广产品和服务，以满足公司的销售目标。

市场部岗位职责涵盖了市场分析、策划、推广、销售和客户服务等方面。

下面将详细介绍市场部各个岗位的职责：1.市场研究分析员：负责进行市场调研和分析，了解市场状况、竞争对手、潜在客户群体和市场趋势，并将结果报告给市场经理，以提供市场决策的依据。

2.市场推广策划员：负责制定市场推广计划，包括广告、促销活动、公关活动等，根据市场调研结果和公司战略目标，制定适合的市场推广策略，以提高品牌知名度和产品销售。

4.市场数据分析师：负责收集、整理和分析市场和销售数据，研究市场趋势和客户需求，为市场推广和销售团队提供数据支持，帮助他们做出有效的决策。

5.市场活动策划员：负责组织和执行各种市场活动，如展览、会议、培训等，与供应商、合作伙伴和其他相关方合作，确保市场活动顺利进行并达到预期效果。

7.市场品牌经理：负责品牌战略的制定和实施，包括品牌定位、市场定位、品牌宣传和品牌形象的管理，通过品牌营销来提高品牌价值和市场份额。

8.市场产品经理：负责产品的市场推广和销售，包括确定产品的定价、销售渠道、促销活动等，与研发、销售和市场团队合作，推动产品的开发和上市。

9.市场项目经理：负责市场项目的规划和管理，包括项目的目标、范围、进度、资源和风险等方面的管理，确保项目按时、按质、按量地完成。

10.市场运营经理：负责市场运营的日常管理和协调，包括销售数据分析、销售渠道管理、销售业绩评估和销售团队的管理等，以提高市场运营效率和销售业绩。

以上只是市场部岗位职责的一部分，不同公司和行业可能存在差异，具体的职责和要求还需要根据实际情况来确定。

市场部的工作需要有较强的市场敏感度、协调能力、沟通能力和团队合作精神，能够对市场进行准确、全面的分析和预测，并制定相应的市场营销策略和推广计划，为公司的发展提供支持。

(完整版)市场部岗位职责及工作流程

(完整版)市场部岗位职责及工作流程市场部岗位职责及工作流程（完整版）一、市场部岗位职责1. 市场营销经理- 负责制定和实施市场营销战略和计划。

- 管理市场营销团队，分配任务并监督工作进展。

- 进行市场调研，分析市场需求和竞争情况。

- 策划和执行营销活动，提高品牌知名度和市场份额。

- 跟踪销售数据并制定改进措施。

- 与其他部门合作，提供市场支持和解决问题。

2. 市场策划专员- 负责市场调研，分析市场趋势和竞争对手。

- 协助制定市场推广计划和策略。

- 设计和实施市场调查和问卷调查。

- 收集和整理市场数据，撰写市场分析报告。

- 协调与广告代理商和媒体的合作。

3. 市场推广专员- 负责公司产品和服务的推广工作。

- 策划和组织促销活动和市场推广活动。

- 编写和优化营销资料，如宣传册和广告文案。

- 管理社交媒体平台，维护有效的线上活动。

- 分析营销数据，评估推广效果。

- 协助组织市场展览和活动。

4. 市场数据分析员- 收集、整理和分析市场数据，提供决策支持。

- 制定数据收集计划并实施统计分析。

- 运用数据挖掘和可视化工具，汇报市场趋势。

- 协助评估市场竞争力和产品定位。

- 监测销售数据和市场绩效，提出建议改进方案。

二、市场部工作流程1. 市场调研：- 收集市场数据，了解行业趋势和竞争对手。

- 分析市场需求和目标客户群体。

2. 市场策划：- 制定市场推广策略和计划。

- 设计市场调查和问卷调查。

3. 市场推广：- 策划和执行市场促销活动。

- 编写宣传资料和广告文案。

- 管理公司社交媒体平台。

4. 市场数据分析：- 收集、整理和分析市场数据。

- 撰写市场分析报告和数据汇报。

- 提出改进市场策略的建议。

5. 营销支持与协作：- 与销售团队合作，提供销售支持。

- 与其他部门合作，解决市场相关问题。

以上是市场部岗位职责及工作流程的完整版。

不同的职位有不同的职责和工作重点，但都需要密切合作，共同推动公司的市场发展。

市场部工作职责（通用15篇）

市场部工作职责（通用15篇）市场部工作职责篇11.根据公司的市场策略和推广要求，协助市场部为公司新媒体(微信公众号)进行日常运营管理，如主题文章的搜索、编辑排版与发布等，提高账号影响力、有效粉丝数及活跃度;2. 分析同行业的新媒体推广效果，对不同的平台进行数据统计，并结合情况做出调整及提出合理性的建议;3.熟悉不同的社会化媒体网络语言，分析公司和目标受众的新媒体使用习惯，对微信公众号的运营改进提出个人想法;4. 上级交代的其他工作。

市场部工作职责篇21、负责协助市场经理收集、分析市场信息;2、负责各种物料的制作和管理、展厅布置;3、负责协助市场经理进行市场推广活动;4、负责网站、论坛暨网上平台的维护和信息的发布;5、负责与厂家对接，各种市场报表的填报;6、完成领导交办的其它任务;市场部工作职责篇31、促销、展会等活动的规划与执行。

不断找出主题并完善流程。

2、参与销售现场，现场促销、主销物料的支持及日常管理。

3、市场费用的统计与分析、检核。

4、定期走访市场进行竞品调研，为公司制定策略提供依据。

5、产品开发流程的跟进。

市场部工作职责篇41. 协助上级进行日常市场部品牌活动以及产品分析;2. 配合上级并协助负责微信微博平台以及其他主要社交传播平台的运营及活动执行;3. 配合上级并协助负责主要品牌官微官博以及相应发布平台的软文撰写，以及根据安排按时、准确地完成官方账号内容的发布;4. 协助日常流程梳理，根据已有的活动进行公司后台下单发货;5. 收集媒体热点，挖掘社会热点话题和母婴行业话题，协助上级丰富专题活动、增加传播度。

市场部工作职责篇51、品行端正、务实肯干、有超强执行力、雷厉风行。

2、需在品牌型企业从事市场策划、品牌推广、品牌运营相关工作3年以上。

3、有组织管理能力与战略思维，能独立领衔市场部门工作。

4、有很强的互联网思维，熟悉各类互联网平台的运作、熟悉线下媒体发布渠道。

5、熟悉经销商渠道、专卖店加盟、直营店运营的各类帮扶模式与广告、物料开发。

市场部员工岗位职责（5篇）

市场部员工岗位职责1、在市场部经理的领导下，负责公司营销信息管理、市场调研方案的策划、实施与业务管理。

2、负责跟踪、研究与公司有关的宏观环境动态、行业状况、需求变化及市场竞争格局，负责制定公司年度市场营销信息调研计划及预算，提交调研报告。

负责制定专项市场调研方案，收集市场信息，分析调研结果，提交调研报告，预测市场动态，拟定应对策略。

3、竞争产品信息的收集、整理与反馈(包括生产商的详细资料)竞品陈列状况(包括陈列位置、陈列原则、排面大孝产品外包装的整洁状况、陈列柜是否整洁干净。

)4、竞品的促销方式，竞争策略、单店的送货周期、业务人员拜访周期、退货状况的了解。

5、竞品的渠道分析、产品诉求点、广告诉求点的调查整理与分析。

6、主要几家企业信息的收集包括:地址、联系方式、优势、劣势、成熟区域。

未开发区域、开发区域、刚入市区域。

7、区域市场操作思路与操作模式。

8、促销活动、广告的创意与策划等。

9、消费者心理、消费者消费习惯等调查。

10、促销品信息的收集、整理与反溃11、媒体信息的收集、整理与反溃12、业务流程的了解与熟悉13、商业布局的了解、KA分布布局及相关销售状况。

KA卖场的整体布局、产品布局、陈列形式、陈列高度、购物环境等信息的了解。

14、竞品品项，产品结构比较、价格策略、市场销售状况、畅销品项15、负责各区域市场信息的指导、协调与管理，通报市场动态、公司基本状况及应对策略。

16、市场部经理的领导下，负责公司广告方案的策划、实施与业务管理。

17、责编制公司年度广告预算，编制、提交年度广告方案，制定具体类别及分配比例。

18、负责各区域广告事务的工作指导与审批管理，对各项广告投入进行备案，提交季度广告分析报告。

19、负责公司企业形象的策划与实施。

20、市场部经理的领导下，负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。

21、负责编制公司年度促销活动预算，提交年度促销方案，制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选取。

市场部岗位职责(优秀8篇)

市场部岗位职责（优秀8篇）活动类1）负责促销活动策划与执行、总结与效果评估；2）负责经销商、导购、内部员工培训活动策划与执行、总结与效果评估；3）负责公司和产品品牌推广活动的策划与执行、总结与效果评估；4）负责展会活动策划与执行、总结与效果评估；5）针对盐城市场进行品牌推广活动及促销活动策划，负责活动执行、总结、评估；6）定期收集和整理行业标杆企业、竞争对手活动信息，制作分析报告；7）完成上级交办的其他工作。

媒介类1）根据品牌定位和营销方案制定年度、季度、月度媒介传播计划；2）针对公司各项活动制定宣传计划，并负责媒体联络、稿件撰写、媒体发布、结案整理；3）制定广告投放计划，负责广告投放，跟踪监测广告发布效果；4）负责盐城市场媒介关系拓展及维护，负责广告及公关软文发布；5）定期收集和整理行业标杆企业、竞争对手广告投放及新闻宣传信息，制作分析报告；6）完成上级交办的其他工作。

市场部年终工作总结篇二一、市场工作回顾及分析（一）工作回顾1、地推工作；今年市场部的地推宣传2、广告宣传；本年度主要在报媒、信息等等做阶段性宣传。

透过以信息息的形式向市民发免费宣传信息，提升我校知名度，增加市民认知度。

）3、推广合作；本年度与北市区周边家商铺进行合作，透过免费向商家带给我校宣传袋及宣传资料向消费者免费发放到达新的宣传阵势。

4、网站资料的更新和推广；（1）网站资料不断更新（确定每周进行网站资料的更新，并透过浏览其他网站借鉴别人的亮点来丰富我们的网站）（2）透过可凭借的网络渠道进行宣传推广，争取达成低投入，高反馈的效果。

（透过_推广开始实施市场推广工作，并透过其他网站进行宣传推广）。

5、宣传资料的修改、编写和收集工作；在校领导的带领下完成对考试攻略的修改和编写并已印制发放，并对新的宣传单页进行研发修改。

同时也对市场销售及印刷厂的练习簿状况进行摸底调查。

（二）工作分析：1、20某某年度工作分析：市场部较好的完成了会大部分宣传工作、合作推广工作及协同工作，一年来持续在总、分校周边学校、社区进行地推，在各大媒体、网络进行宣传。

市场部岗位职责(完整版)

市场部岗位职责
一、市场部岗位职责：
上级部门：公司总经理、副总经理；
1.公司总部促销活动的分解、监督执行；
2 .产品推广计划的制定和监督执行；
3 .公司各活动方案的检查与评估
4 .对销售部各渠道日常工作的检查与评估；
5 .品牌形象的宣传和推广；
6 .市场信息的搜集和分析；
7 .对销售部的员工和客户进行培训；
8 .公司终端形象的建设。

二、市场部主管的岗位职责：
1.对公司总经理、副总经理负责，执行总经理、副总经理的工作要求;
2 .负责市场部日常工作的管理；
3 .对总部活动方案的分解、落地执行；
4 .对新产品推广方案的制定、执行；
5 .各种活动方案的效果评估
6 .对终端卖场费用的监控；
7 .对市场搜集的信息进行分析和汇总；
8 .对公司销售人员和公司客户的培训工作；
9 .对公司终端的形象建设进行辅导和评估。

三、市场专员岗位职责：
1 .对市场部主管负责，执行市场部主管的工作要求；
2 .对销售部各渠道进行日常工作检查，作详细记录，并出书面报告;
3 .为市场部主管提供准确的市场信息；
4 .对市场部主管安排的专项检查的执行；
5 .对公司各种活动方案的检查，并作详细记录；
6 .各种公司临时性检查的执行。

市场部部门岗位职责8篇

市场部部门岗位职责市场部部门岗位职责8篇在我们平凡的日常里，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。

拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是小编整理的市场部部门岗位职责，欢迎大家分享。

市场部部门岗位职责1岗位职责：1、市场部经营业务工作的对接；2、配合市场部招投标工作的开展；3、市场项目的开拓和维护；4、公司经营外联事务的处理。

任职资格：1、年龄25—35岁，会驾驶；2、大专及以上学历，工民建、建筑设计、工程造价等相关专业；3、具有一定的语言表达能力、人际交往能力和学习能力，形象气质佳；4、能适应短期出差及工作应酬；5、有建筑企业工作经验1—2年为佳，条件优秀的应届毕业生亦可；市场部部门岗位职责21.性别要求：男女不限;2.年龄要求：35周岁以下;3.教育背景：◆本科以上学历;◆经济类、金融类、市场营销类相关学历背;4.经验要求：◆工作经验：1年以上信贷行业从业经验或相关专业应届毕业生;◆管理经验：无;5.专业知识及能力：◆了解国家经济、金融政策和金融市场行情;◆了解信贷业务流程，具有初步的项目操作经验;◆语言表达能力强，具有一定的沟通协调能力;◆具有一定的销售渠道基础和客户资源。

6.资质证书：经济类初级及以上职称优先。

市场部部门岗位职责3职责描述：1、良好的文字功底，熟悉销售部门工作内容及流程，能建立各种销售流程及制度；、2、良好的人际沟通能力，善于与公司内部各部门沟通；3、亲和力强，能与客户建立良好关系；4、为技术部及公司决策提供相关市场调研及决策依据；5、负责部门内部销售体系建立及文件的.编制，招标文件的编写；6、协助完成公司项目验收、回款等。

7、领导交代的其他任务任职要求：1、本科或以上学历，机械、电气自动化、市场营销等相关专业；2、具有1年以上自动化设备行业相关背景经验，有销售渠道者优先；3、具备业务开发经验和相应的市场推广技巧，具有灵活的谈判技巧；4、有良好的人际沟通技巧，具有团队协作精神；5、可适应弹性工作环境、出差。