企业消防四个能力培训分析

消防四个能力知识培训
保安部
培训提纲
第一节：什么是消防安全“四个能力” 第二节：为什么要开展消防安全“四个能力” 建设 第三节：消防“四个能力”建设标准相关知识 培训 第四节：重点知识回顾
第一节
什么是消防安全“四个能力”？
消防“四个能力”
第二节
为什么要开展消防安全
“四个能力”建设？
一、是单位贯彻“预防为主，防消结合” 消防工作方针的有效措施。

社会单位开展消防安全四个能力建设，是单位落实《消防 法》赋予的消防安全职责的手段和措施，不是额外任务。 必须抓好抓实
三、是消防工作现实斗争的迫切需要。
分析近年来发生的重大火灾事故，存在一 些共性问题： 1.单位存在火灾隐患。
2.单位不能有效扑救初起火灾，甚至没有扑救 初起火灾。 3.员工没有有效组织顾客疏散逃生，顾客逃生 自救知识贫乏。
单位应定期组织防火巡查。消防安全重点单位应每日进行防 火巡查，其他单位对消防安全重点部位应每日进行防火巡查。
防火巡查包括下列内容：
（1）用火用电、燃油燃气的管理有无违章； （2）安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、 应急照明是否完好； （3）消防设施器材、消防安全标志是否完好； （4）常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆 放物品影响使用； （5）重点部位员工在岗在位情况； （6）其他消防安全情况。
员工应当熟练掌握下列内容：
报警电话和报警Leabharlann 法；∆ 本单位的消防设施、器材、火灾报警 按钮的位置，安全出口和疏散通道；
∆ 灭火器、消火栓等消防器材、设施的
识介绍
一、检查消除火灾隐患能力
单位应提高检查消除火灾隐患的能力，做 到消防安全自查，火灾隐患自除。日常消 防安全管理中，应重点加强对用火 用电、 燃油燃气、安全疏散、消防设施器材和消
防控制室等的消防安全管理。
一、检查消除火灾隐患能力
一是单位防火检查、巡查队伍建设。
二是加强防火检查和巡查制度建设。

在社会单位开展消防安全“四个能力”建 设，提高全员的消安全意识、素质，全面提 升单位检查消除火灾隐患能力、扑救初起火 灾能力、组织疏散逃生能力，就能有效提高 社会单位消防安全管理水平，消除消防队接 警到场的时间空白点，从根本上预防重特大 火灾，尤其是群死群伤火灾事故。
第三节
“四个能力”建设标准相关知
防火检查应包括下列主要内容：
（1）消防安全制度、管理措施及操作规程的执行和落实情况； （2）用火用电、燃油燃气的管理有无违章； （3）消防安全重点部位管理情况； （4）安全出口、疏散通道和消防车道是否畅通； （5）消防设施、器材和消防水源是否完好； （6）消防（控制室）值班人员值班情况； （7）灭火和应急疏散预案的制定与演练情况； （8）员工消防知识掌握情况； （9）防火巡查、火灾隐患整改及防范措施落实情况； （10）其他消防安全情况。
员工每日上班前、下班后应进行岗位自查。
（二）火灾隐患整改责任制

消防安全责任人应对检查发现的火灾隐患整改负总责，消防安全管理人 及消防工作归口管理职能部门具体负责督促落实火灾隐患的整改工作。
发现火灾隐患应立即改正。不能立即改正的，发现人应向消防工作归口 管理职能部门或消防安全管理人报告，消防工作归口管理职能部门或消 防安全管理人应及时研究制定整改方案，确定整改措施、时限、部门和 责任人，报消防安全责任人或消防安全管理人审批。整改期间应采取临 时防范措施，确保消防安全。


火灾隐患整改完毕后，消防安全管理人或消防工作归口管理职能部门应 组织验收，并将验收结果报告消防安全责任人。
二、组织扑救初起火灾能力

单位应提高扑救初起火灾的能力，做到初起火灾早 发现、早扑救。
1.员工发现起火能立即呼救并拨打“110”电话报警，起
火部位现场员工能在1 分钟内形成第一灭火力量，采取如 下措施： （1）火灾报警按钮或电话附近的员工，立即摁下按钮或 拨打电话通知消防控制室或值班人员； （2）消防设施、器材附近的员工，使用消火栓、灭火器 等设施器材灭火； （3）疏散通道或安全出口附近的员工，引导人员疏散。
三是明确要领，规范检查内容。
四是落实火灾隐患整改责任制。
（一）逐级防火检查、巡查制度

检查时间频率要求
消防安全责任人 部门负责人 定期组织防火检查 定期组织防火巡查 每季度一次 每日一次
员工
日常岗位自查
每天上班前、下班后
单位应定期组织防火检查。机关、团体、事业单位每季度至 少组织一次，其他单位每月至少组织一次。
二、是落实单位法定消防安全责任的手段。
1.《消防法》第十六条规定：单位应组织防火检查，消除火 灾隐患；单位应制定灭火和应急疏散预案。 2.第四十四条规定：任何单位发生火灾，必须立即组织力量 扑救；人员密集场所发生火灾，该场所的现场工作人员应 当立即组织、引导在场人员疏散 。
3.第六条规定：机关、团体、企业、事业等单位，应当加强 对本单位人员的消防宣传教育。
“ 预防为主，防消结合”的消防工作方针， 要求在有效预防火灾的同时，积极做好灭火 救灾的准备工作。开展消防安全“四个能力” 建设，就是强化社会单位“防”和“消”的 意识，就是把预防和扑救两个同火灾作斗争 的基本手段有机结合起来 。
1.把火灾预防放在首位，提高单位检查消 除火灾隐患的能力，及时发现和消除单 位自身存在的火灾隐患，积极贯彻落实 各项消防安全措施，做到“防得住”。 2.提高单位扑救初起火灾的能力，随时做 好扑救火灾的准备。确保一旦发生火灾， 能够尽早使用现场的灭火器材和消防设 施等，有效扑救初起火灾，最大限度地 减少火灾危害，做到“打得赢”。
3.提高组织疏散逃生的能力，确保单位疏散通道、 安全出口畅通，安全疏散设施完好有效，员工知 道如何疏散现场人员，切实保证单位尤其是人员 密集场所发生火灾时能组织在场人员有效疏散， 能够“跑得了”，最大程度上减少火灾中人员伤 亡。 4.单位有效的消防安全知识宣传教育，增强单位领 导的消防安全意识、责任意识，全面提高员工的 消防安全素质，真正做到“消防安全自查，火灾 隐患自除，初起火灾自救，消防安全责任自负”。