工作例会2014-3
社区网格化管理工作例会
社区“网格化”管理工作例会
2014年3月4日，三里店社区召开网格长例会，会议有湖东办事处网格办张家平、计生办雷捷、社保所唐锦、社区民警邢百录及24位网格长如数参加。
会议由社区书记万峰同志主持，首先，办事处的各职能部门生动、详细的向大家讲述了本部门的办事章程及相关的政策法规，让各位网格长熟悉业务章程后能深入居民中，为群众排忧解难。
其次，各位网格长发表了自己的建议和介绍了本网格的一些事情。
最后，由社区书记万峰总结2月份大家工作的成绩，并阐述了自己对网格长的要求和想法。
信息员：喻金鑫
三里店社区。
全年12个月车辆道路运输货运安全学习会议记录（月份、主题都有）
2014年1月主题：春运期间行车安全春运既是一项常规性工作，又是一项十分重要的工作，根据国家的统一部署。
历时40天的春运往往是“学生流”、“探亲流”、“旅游流”、“民工流”、“物资流”重合在一起的特殊时期，做好这一时期的交通运输工作直接关系到人民群众和本公司的切身利益。
就切实做好今年春运工作，提出以下几点意见：一、提高认识，切实增强做好春运道路交通安全，保证春运期间安全驾驶。
二、切实加强恶劣天气的行车安全。
严禁疲劳驾驶和酒后驾驶。
2014年2月主题：大雾天气的行车安全大雾的天气给司机驾车出行带来了较大的安全隐患，稍有不慎极易酿成事故，大雾天气使市区交通和高速道路交通都受到影响，路上有很多的追尾事故都是发生在大雾天气，再加上个别司机违规行驶，刮蹭、追尾事故时有发生，今天我们来给大家说说在雾天要如何安全行车，大雾天气行车应注意以下内容：首先，驾驶员应注意，雾天行驶时一定要集中精神、谨慎驾车。
且在出车前检查车辆的安全装置是否灵敏有效。
雾天因视距短，能见度低，有时因雾水造成路面湿滑，制动性能降低，车辆易侧滑。
因此必须保持足够的行驶距离，同时切记雾天不能开远光灯，因为远光灯光线强烈，会被雾发射入驾驶员眼中迷幻视觉。
特别要注意的是雾天行驶不要轻易变道，变化车道时要看清前后方情况，变换时尽量迅速、及时、避免长时间压线行驶。
除此之外，还要记住千万不要在超车道上长距离行车，如果在高速公路上，最好在就近的收费站下道，等雾散了再走，如果是在高速公路上停车，车上人员应立即下车到右侧防护栏外的路肩上休息等候，以防不测。
除此之外，挡风玻璃一定要擦干净，雾重时可使用刮水器以改善视线。
气温较低时，极易形成薄霜路面光滑，应尽量减速慢行，并避免采取紧急制动。
为了安全起见，雾天行驶，车与车之间应互相通个气，可适时鸣笛，预先警告前后车辆。
施工项目劳务管理工作月度工作例会会议纪要
施工项目劳务管理工作月度工作例会会议纪要工程名称大同富力城S2地块二期工程会议时间2014年03月25日会议地点工地会议室总包单位中国建筑一局（集团）有限公司项目经理（会议主持人）郭晴建设单位大同富力城负责人签字苏庆华分包单位、负责（授权委托人签字）会议内容1、截至3月25日，本月在施班组陆续全部进场，尽快组织好施工，保证进度2、新进场人员花名册、合同齐全，进场培训正常。
3、由于近期天气还是比较冷，注意保暖，暖气供应不良，及时上报抢修，确保供暖正常。
4、决议及方案1、滞后的劳务管理工作，须在4月10号前整改完毕，及时上报相关单位，劳务费的支付不受备案等客观原因的影响；2、部分班组人员身份证尚未换二代证，必须按要求提供，否则不得办理相关进场手续；3、退场班组尚未付清的劳务费，按合同及当地相关要求在离场前支付完成。
记录人（总包劳务力管理员）签字记录时间2012年03月25日注：本表空间不够，可进行背书补充施工项目劳务管理工作月度工作例会会议纪要工程名称大同富力城S2地块二期工程会议时间2014年04月25日会议地点工地会议室总包单位中国建筑一局（集团）有限公司项目经理（会议主持人）郭晴建设单位大同富力城负责人签字苏庆华分包单位、负责（授权委托人签字）会议内容1、截至4月25日，本月在施班组共有7个班组300人，出勤率95%2、累计发生劳务费5670万元，已结算4381万元，结算率77.3%。
3、对于进场施工不满意的班组需要退场要做好退场前人员及工资发放情况统计，同时对未结劳务费对劳务分包进行申报审核。
4、新进场的防水工人员花名册齐全、进场培训正常。
5、施工现场安全问题要进一步加强管理。
决议及方案无记录人（总包劳务力管理员）签字记录时间2014年04月25日注：本表空间不够，可进行背书补充施工项目劳务管理工作月度工作例会会议纪要工程名称大同富力城S2地块二期工程会议时间2014年05月25日会议地点工地会议室总包单位中国建筑一局（集团）有限公司项目经理（会议主持人）郭晴建设单位大同富力城负责人签字苏庆华分包单位、负责（授权委托人签字）会议内容1、要求太原旭航，根据现场的实际情况加强对施工人的教育工作。
月下旬技术部部门例会PPT课件
序号 变更原因 下发日期 制单人 产品类别
变更内容
1
设计失误
2014-7-31
林剑
热水器 更改烟罩组件，从订单PR140376开始改起，请PMC重新运算。
2
设计失误
2014-8-4 邹彩文
热水器 更改阀体支架，从订单PR140370-20开始改起，请PMC重新运算。
3
设计失误
2014-8-6 聂来惠
进度
待审核
二、【日常订单处理情况】—BOM审核情况
产品类别 热水器
BOM表总数 22
如期完成数量 22
逾期数量 0
*以上数据为技术部依据本周接收的《业务员技术要求》进行对应的BOM表审核的统计
BOM表操作的依据来源主要通过以下两种文件 1、《业务员技术要求》 2、《业务员订单修改通知单》
BOM更改统计可参考—— 2.3-《BOM更改通知单》-发放统计
序 计划事项 号
责任人
计划完 成时间
1 更新旋钮族谱表，拍照、封样
陈文玲Βιβλιοθήκη 2014-8-112 完成4个旧订单的丝印图纸（继续） 3 编制K3-BOM录入操作手册（拟出思路及目录提纲）
李彩媚 邹彩文
2014-9-15 2014-9-15
4 与业务沟通，清理K3不用的BOM表，单独建立作废 文件夹存档。
2014-8-9 邹彩文
热水器 更改大炉架用量，从订单PR140639-12开始改起。
7
其它原因
2014-7-31 邹彩文
热水器 更改玻璃面板，从订单PR140376-5开始改起，请PMC重新运算。
8
其它原因
2014-8-1 邹彩文
热水器 更改泡沫。从订单PR140376开始改起，请PMC重新运算。
护士长例会记录.doc
科室处理意见：科室内批评教育，组织护士学习，加强医嘱查对制度管理，做到班班查对，护士长每周大查对一次，发现问题及时处理，上报护理部。相关责任人给予处罚20元。
6、6月12日下午邀请师院长、曹院长查控感时情况反馈
病房及值班室的管理：妇产科病房物品摆放杂乱，疼痛科的病房内务太乱，治疗室鞋子摆放太多，科内摆放私人物品太多。告知护士长：都能按时完成护理部的工作
（2）、37床苏维云，少录青霉素400万U1支，II级护理1天，三四床间一天，住院诊查费一天，普通输液一组。
3.内科：
（1）、14床邱美芳少录颈椎病推拿治疗3次。
（2）、24床顾浩棠少录二甲双胍片2片，多录氧氟沙星滴眼液2支
（3）、42床陈井仙少录II级护理1天，多录II级护理1天，拔罐治疗6次。
（4）、9床潘红亮少录III级护理1天，多录II级护理1天。以上问题已经及时整改。
4、对重点缺陷按质量标准扣分，造成医院直接损失的，报请医院管理办公室与科室效益挂钩。
5、以上缺陷在护士长例会上讲评，并做为下半年的工作检查的重点。
护理不良事件办公室有底单。
护理不良事件上报：本月“3”起上报。
1）漏执行医嘱一起（2）配错液体（3）投诉一起，护理部都核实情况属实，未造成不良后果。事件性质：差错。
（5）6、7月是医院的金牌服务月我们护士不能拖后退，不要去比不好的要比自己科室做的好的，比自己优秀的员工你才能强大起来。
（6）针对有问题的患者要及时跟踪回访，了解情况。科室要建立回返登记本。
（7）科室要建立以患者的沟通登记本。发现问题及时反馈处理。（表扬李萍华护士长一说过本子立马建立，安排护士和患者进行一对一的沟通，我也查了还是有一定的作用的，患者提了不少建议呢，）还没有建立好本，请及时建立，以后一周一次我要查，每周的星期天把本交到我办公室我要检查。
工地例会汇报材料(2014年3月20日)
江津德感工业园区市政道路建设工程第一工地例会施工情况汇报重庆新越建设有限公司德感工业园区市政道路建设工程项目经理部2014年3月18日重庆新越建设集团德感工业园区市政道路建设工程项目经理部工地例会汇报材料一、工程概况重庆新越建设公司承建的德感公园园区市政道路及排水管网建设工程。
园区大道改扩建工程：起于园区大道与石稻路交叉路口，止于平溪河桥梁东侧桥头，全长约1公里，标准路幅宽36米，双向4车道，河东路K0+000～K0+717.917段，全长717米，标准路幅宽24米，行车道宽16米；兰溪路K0+532.981～K0+940段，全长407米，标准路幅宽32米，行车道18米；河东支路K0+000～K0+322.732段，全长322米，标准路幅宽15米，行车道11米，均采用沥青混凝土路面，配套建设排水等综合管网、人行道等附属设施。
主要工程数量为：路基开挖土石方约22万m3（含沟槽），填方约16万m3（含沟槽），路基基层水泥稳定碎石约2.1万m3，路面沥青混凝土约4.1万m2。
合同投标价约4700万元。
本项目合同工期120天，主要控制性工程是园区大道混凝土挡土墙。
挡墙外侧是已修建厂房，地势狭窄，钢管支架搭拆、模板搬运等施工难度大。
二、工程进展情况我公司接到中标通知书后，立即组织相关人员成立园区市政道路建设工程项目经理部，并于2014年2月17日进场。
项目部及时组建项目领导班子，项目经理、项目副经理、项目总工、工程部负责人、材料负责人、安全负责人已到场，施工员、测量员、安全员、资料员共进场12名，随着工程的进展，其它人员将陆续进场。
在园区管委会各级领导的大力支持和协调下，使本项目前期工作有条不紊的进行开展。
完成了项目部驻地、施工队驻地等工作，并对全线进行断面复测，对全线需拆迁的杆线、围墙、天然气管道、管网、厂区大门、绿化树木移植等进行了勘察和梳理，将结果已报至管委会。
现目前正在积极进行施工材料的询价和进场工作，由于路面水稳层、沥青混凝土和挡墙混凝土需要量大，正在考虑自拌和外购商品混凝土方案，正在协商中。
工作例会制度
工作例会制度
是指组织内部为了协调工作和提高工作效率，定期举行的会议。
这些会议通常由团队或部门的负责人主持，与会人员一般是团队或部门的成员。
以下是一些常见的工作例会制度的要点：
1. 定期召开：工作例会应该定期召开，以确保工作进展的及时沟通和协调。
具体的召开频率可以根据工作的性质和需求确定，可以是每日、每周或每月等。
2. 明确议程：每次例会前应提前确定好会议的议程，明确讨论的主题和时间分配，确保会议的高效进行。
3. 及时通知与准备：例会的时间、地点和议程应提前通知与会人员，并要求与会人员提前准备好相关材料和报告，以便会议顺利进行。
4. 议题讨论和决策：工作例会的主要目的是讨论工作进展、问题与困难，并达成决策。
参会人员应发表自己的观点和建议，共同商讨解决方案，确保问题得到妥善解决。
5. 工作汇报和分享：工作例会是一个汇报工作进展和分享经验的平台。
各部门或团队的负责人应向与会人员汇报本部门或团队的工作情况，分享工作中的成功经验和教训。
6. 记录和跟进：例会过程中应有人负责记录会议内容和决策，并进行跟进。
会议纪要应该在会后尽快发送给与会人员，确保每个人对会议内容有清晰的了解，并按照会议决策进行工作。
7. 反馈和改进：工作例会制度需要定期进行评估和反馈，收集意见和建议，并根据需要进行改进和调整，以提高会议效果和参会人员的满意度。
通过建立和执行工作例会制度，组织可以促进沟通和协作，解决问题，提高工作效率和团队凝聚力，并确保工作目标的达成。
劳务例会会议纪要
劳务例会会议纪要-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1劳务例会会议纪要【篇一：劳务会议记录】注：本表空间不够，可进行补充。
注：本表空间不够，可进行补充。
注：本表空间不够，可进行补充。
注：本表空间不够，可进行补充。
注：本表空间不够，可进行补充。
【篇二：劳务管理工作例会会议记录】劳务管理工作领导小组例会会议记录【篇三：规范劳务管理会议纪要】会议纪要时间：地点：二楼会议室内容：如何规范劳务管理出席人：唐汇荣、熊新文、丁昊、肖古友、苏志芳、徐克玉、何永才、邱传魁、任春、孔雪、王计凤、宋辰明、王海涛、周广生、张小军、夏国福、张永将、李至臻未到人：孙京春、苏宝民、苏锦山、齐文瑞、黄建华、曲迅、刘智、方萍、夏国福主持人：唐汇荣记录人：廖靖文会议内容一、各项目严格按照《劳务及劳动力管理办法》文件中相关内容执行。
做好入场安全教育、安全技术交底、三级教育、班前教育、其次各项目部必须由专人管理工人考勤，每个工人必须与劳务公司签订劳务合同，劳务人员无条件配合公司执行上下班打卡及留影像制度。
对于不配合公司制度的劳务班组拉入《劳务分包商黑名单》。
二、各项目部每周五下班前将周报发事业部邮箱。
工作汇报中要准确反馈项目施工过程中需迫切解决的问题，事业部将统一汇总给与协调。
如需公司高层给予协调，事业部会在周六总裁会议中提出。
三、演讲比赛：各项目部在日前将演讲视频发到事业部邮箱，（未能按时发送的，公司不但会给予相应处罚，还将约回公司进行演讲）。
注意演讲时间掌握在5分钟左右，要求脱稿演讲。
参加演讲是提高个人能力一种锻炼，也是为将来述标做准备。
此类活动各位项目经理应多参加，多锻炼避免将来述标中会的出现怯场和紧张状态，今后述标工作会不定期的安排人员参加，请各项目经理、项目副经理等所有管理人员做好相应的准备工作。
四、龙虎榜近期将执行，评比占定时间为2014年3月1日至2014年12月31日，冠军奖励是工资和绩效之外的奖励。
第一次全体例会策划书(下学期)
郑州轻工业学院科学校区团学活动（2014 ----2015 ）年度
策
划
书
活动名称：第一次全体例会
主办：校团委
承办：轻院青年编辑部
2015年3月24日
《轻院青年》编辑部新区第一次全体例会策划书一、会议背景
新的学期，编辑部的各项工作已经全面展开：新一期的期杂志即将出版，简报工作一如既往，大一成员作为杂志、简报工作的新生力量，目前正在如火如荼的培训当中。
二、会议目的
新的学期对2014—2015学年上学期的工作进行总结，共同发现值得肯定和坚持的地方以及需要改进的不足之处作为今后的工作经验。
然后12、13级成员将对新学期的工作进行详细的说明和部署。
同时借此机会让大家欢聚一堂交流工作经验并谈谈新学期的各种感受，增加交流增进感情！
三、参会人员
编辑部新区全体成员
四、会议内容及流程
1、主持人开场。
2、执行主编发言。
3、简报、期刊及各部负责人对新学期的工作进行说明和部署。
4、13级成员畅谈新学期的收获和感受。
5、执行主编作会议总结。
6、主持人结束语。
五、会议前准备
1、各部门12级成员写好本部学期工作计划，并发给执行主编。
2、简报小组和期刊校对小组开展工作会议。
3、秘书处提前做好教室申请，对会场做好布置，检查多媒体准设备，做好考勤及会议记录。
4、网络做好照片采集。
2015年3月24日。
材料范文之煤矿政工例会汇报材料
煤矿政工例会汇报材料【篇一：政工例会汇报材料】政工例会汇报材料各位领导：大家下午好！下面，我就通风科党支部近期工作向领导和同志们做简要汇报。
一、学习方面：根据党委组织部函【2014】6号文件精神，通风科积极组织思想觉悟高的同志，认真学习党的政策、理论知识，不断提高自身的政策理论水平。
截止2015年1月份，通风科已发展入党积极分子4人，党员2人，其中预备党员1人。
二、工作情况：1、深入现场抓安全，定期或不定期对井下“一通三防”隐患进行全面检查，对发现的隐患及时整改。
2、积极组织科、队、技术人员每星期开展一次“一通三防”工作例会，解决本星期切实存在的问题，并对下星期工作安排进行详细部署。
下一步工作计划：1、认真开展政工工作，加强干部、职工之间的沟通，促进通风科工作顺利开展。
2、有针对性的实施安全生产中的思想政治工作，定期组织职工学习岗位操作技能，提高职工安全生产的能力。
3、学习其他单位的经验和做法，不断充实完善自身自我。
4、加强党组织建设，为党政发展做贡献。
【篇二：政工例会汇报材料】政工会议发言企业以员工为本，发展以员工为基。
坚持以人为本，实现公司和谐发展，是公司发展战略中的核心环节和根本目标。
由于抽放队中多数为劳务工，人员驳杂，党政工作有一定难度，但是我们坚信，我们能够将我们抽放队的党政工作做好。
做好思想政治工作，必须把加强员工观念引导和加强利益引导结合起来，把解决员工思想问题和解决实际问题结合起来。
要全心全意依靠职工群众办企业，千方百计为全体员工提供良好的生产和生活条件，创造更加美好的前景和未来，让全体员工共享企业改革发展成果。
提高公司管理水平，增强企业凝聚力，打造企业软实力与核心竞争力。
我们响应公司大力营造以人为本的企业管理氛围、工作氛围、成才氛围和文化氛围，激励和动员广大员工爱岗敬业，无私奉献，使建设和谐企业成为公司与广大员工共同的目标和追求。
要牢牢把握正确的舆论导向，为公司营造良好的内外发展氛围，真正实现抽放队防突工作与文化建设同步提升，员工、区队与公司和谐发展。
中 国 石 化 集 团 - 中国建筑业协会石化建设分会 首页
中国建筑业协会石化建设分会简讯
2014年第2期（总第57期）
中国建筑业协会石化建设分会秘书处编二○一四年三月二十八日本期目录
秘书处召开工作例会
资质管理工作
培训工作
评优工作
◆秘书处召开工作例会
3月26日，石化建设分会秘书处召开工作例会，常务副会长车林宝、副会长兼秘书长孙晓波、副秘书长王建军以及秘书处工作人员参加了会议。
秘书处各部门分别汇报了3月工作完成情况，并对4月重点工作安排部署。
在此次会议中，秘书处各部门对照《2014年工作要点》，汇报了部门全年工作任务总体安排。
会议要求，各部门按照工作目标，稳步、有序、扎实推进各项工作进展。
◆资质管理工作
完成北京新星石化工程有限公司、湖南百利工程科技股份公司、河北都邦石化工程设计有限公司、武汉金
中石化工程设计有限公司工程勘察设计资质延续申
报材料的初审工作,并上报住建部。
按照住建部和集团公司工程部的要求组织完成北京中京软件技术有限公司工程设计资质材料核查核实
工作。
◆培训工作
举办四期石油化工监理工程师执业资格培训班
为帮助会员企业监理从业人员了解和掌握建设工程监理基本知识，提高从业人员业务素质,按照《中国石化石油化工监理工程师执业资格管理办法》（中国石化建…2011‟764号）的要求，结合会员企业的培训需求，近期分别在胜利油田、南京扬子举办了4期石油化工监理工程师执业资格培训班，培训人员500人。
◆评优工作
日前，中国施工企业管理协会“三优”评审结束，分会推荐的7家企业获全国优秀施工企业、4名个人获
优秀职业经理人、16名个人获优秀项目经理等荣誉称
号。
组织完成2013年度集团公司优质工程奖的评审工作，。
矛盾纠纷排查调处协调会议纪要
新店镇 2014 年 3 月矛盾纠纷排查调处工作协调会议纪要一、会议基本情况时间：2014年3月24日地点：镇二楼会议室参加人员：王嘉庆、吕小玲、孙平安、余志刚、方坚坚、黄继伟、汤宗涛、陈刚讨论议题：各村矛盾纠纷排查调处工作情况分析二、本月矛盾纠纷总体情况全镇三月份共排查出矛盾纠纷21起，调处成功纠纷21起，村级调解组织受理15起，调处成功15起，镇受理6起调解，调处成功6起，均全部履行。
其中，耕地、林地纠纷8起，婚姻家庭、邻里纠纷各3起，合同、宅基地纠纷各2起，其它矛盾纠纷3起。
总体来看矛盾纠纷主要发生在土地承包、山林界址、家庭婚姻、邻里、合同纠纷、房屋宅基地等领域。
三、排查出的重大复杂矛盾纠纷及其调处措施三月份，全国“两会”召开，镇党委、政府高度重视，采取多项措施，坚决将各类矛盾纠纷化解在萌芽状态，确保“两会”期间社会稳定。
一是召开专题研究会议。
由党委书记亲自主持，镇副科级以上干部、各村党支部书记、相关镇直单位负责人参加了会议。
会上各单位汇报了各自管辖区域的矛盾纠纷情况尤其是涉稳事件和重点人员。
—1 —二是严格落实包保责任制。
经排查出来的矛盾纠纷、涉稳事件和人员由镇、村、派出所各派专人负责管控。
三是进一步完善矛盾纠纷排查调处制度。
一是矛盾排查调处报告制度。
每月召开综治信访工作例会个村矛盾纠纷排查工作，并及时向市综治委上报全镇矛盾纠纷排查调处工作情况。
二是矛盾纠纷调处包案制度。
对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间人力，着手解决处理。
三是信访矛盾形势分析评估制度。
坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全区矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，安排人力，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。
经排查，未发现重大复杂矛盾纠纷。
—2 —。
月护士长例会内容
月护士长例会内容2014年6月18日护士长例会内容主要从四个方面去做◆抓护理安全管理◆病历书写规范◆XXX、服务态度◆做好总公司综合考评的迎检工作一、抓护理安全管理1、认真落实各级、各类护理人员的岗位责任制，做到工作明确分工，护理部每月进行质控检查，护士长每周对科内部工作进行安全护理检查及分析，发现事故隐患及时处理。
2、严格执行交接班制度、差错事故登记报告制度与分级护理制度。
3、护士要按时巡视病房，认真观察病情变化，发现问题及时通知医师。
不得在护士站上网、玩手机。
4、严格执行查对及告知制度，以防止差错事故的发生，严格执行无菌技术操作规程，做好消毒隔离工作，预防院内交叉感染。
5、新入院病人，做好入院评估工作，避免漏评，减少医疗纠纷的发生。
每天进行安全评估及检查，悬挂安全标识。
对于长期卧床的危重、老年患者应加强护理，必要时加床档、约束带，并做好家属的告知工作，以防坠床，定时翻身，并填写翻身卡，预防褥疮的发生。
6、剧、毒、麻、贵重药品专人保管，加锁，账物相符。
7、抢救东西做到四定(定物品种类、定位安排、定量保存、定人管理)三及时(及时检查、及时维修、及时补充)，抢救器械做好应急准备，一般不准外借。
8、抢救器材及用物保持性能良好，按时清点交接，严防损坏和遗失。
9、做好安全防盗及消防工作，定期检查消防器材，保持备用状态。
10、对科室水、电、气加强管理，避免浪费，保证不漏水、漏电、漏气；如有破坏及时维修。
11、内服药和外用药标签分明，分别安排，以避免误用。
二、护理缺陷高危因素防范要点：护士长对护理缺陷事故发生的高危因素做好相应的防范步伐。
（一）高危环节：治疗、危重患者抢救、患者活动（老年聪慧）管理、事情交接、医护合作性环节、新药新手艺应用环节。
建立各类药品说明书保存制度，对新药，殊效药护士长要组织护士进行研究，使其每个护士熟知常用剂量、药理感化、副感化、中毒量、致死量等。
防范：1、在进行各类护理操作时，应严格执行三查七对及不良反应，防止过失事故的发生。
工作例会制度
工作例会制度1. 简介工作例会制度是指组织内部定期召开的会议，旨在促进沟通、协调和合作，提高工作效率和团队协作能力。
本文将详细介绍工作例会制度的目的、形式、流程和注意事项。
2. 目的工作例会的目的是为了： - 提供一个团队成员互相交流、共享信息和经验的平台； - 审视工作进展，及时发现和解决问题； - 协调各部门之间的合作，确保项目的顺利进行； - 定期更新团队的目标和计划。
3. 形式工作例会可以分为以下几种形式： - 全员例会：全体团队成员参与的例会，通常用于重要决策和重大通知的传达。
- 部门例会：各部门成员参与的例会，用于讨论和协调部门内部的工作事项。
- 项目例会：特定项目组成员参与的例会，用于讨论项目进展、风险和协调解决问题。
4. 流程4.1 会议准备在召开工作例会之前，需要进行必要的会议准备工作，包括： - 确定会议的时间、地点和主题； - 制定会议议程，明确讨论的内容和时间安排； - 通知参会人员，提前发送会议邀请函，并提醒参会人员准备相关材料。
4.2 会议进行4.2.1 开场会议开始时，主持人负责开场，包括： - 确定与会人员的到场情况； - 确认会议议程和时间安排； - 介绍新加入的成员（若有）； - 确定会议的主题和目的。
4.2.2 信息共享和讨论在会议进行过程中，成员可以分享工作进展、问题和经验，进行讨论和交流。
主持人需要确保会议进程的顺利进行，包括：- 按照议程逐项讨论，并提醒与会人员控制发言时间； - 引导大家提出问题、解决问题和讨论工作中的挑战； - 鼓励成员分享工作经验、项目资源和最佳实践。
4.2.3 决策和行动计划在会议进行过程中，有时需要做出决策和制定行动计划。
主持人需要： - 确保决策过程公正和透明，听取与会人员的不同意见； - 记录会议决策和行动计划，确保有明确的执行责任人和截止日期； - 跟进会议决策的执行情况，在下一次例会中进行汇报。
4.2.4 会议总结和闭幕会议即将结束时，主持人需要进行会议总结和闭幕，包括：- 总结会议讨论和决策的主要内容，确保与会成员对会议内容达成一致； - 检查会议行动计划的落实情况，确认责任人和截止日期； - 感谢与会人员的参与和贡献，并鼓励大家积极执行会议行动计划。
安全工作例会管理制度范本
安全工作例会管理制度范本一、目的和依据为了加强企业的安全管理工作，保障员工的人身安全和财产安全，提高企业的安全生产水平，制定本安全工作例会管理制度。
本制度的制定依据是《中华人民共和国生产安全法》等相关法律法规，并结合企业实际情况制定。
二、适用范围本制度适用于企业的所有员工，包括内部员工、外部合作伙伴以及访客。
三、安全工作例会的召开1. 安全工作例会由安全管理部门负责组织和召开，具体时间由企业内部统筹安排。
2. 本例会采用线下实体会议形式进行，会议地点由安全管理部门确定。
3. 安全管理部门应提前一周通知与会人员，并提供会议议程和相关材料。
4. 安全工作例会应定期召开，会议记录由相关部门负责保管和归档。
五、与会人员和职责1. 安全管理部门负责制定和执行安全工作的具体计划，并对整个例会的组织和管理负责。
2. 各部门负责人必须参加安全工作例会，对本部门的安全工作进行汇报和分析。
3. 参会人员应按时参加安全工作例会，并积极参与讨论、提出改善意见。
4. 安全工作例会可以邀请其他相关部门或专家参加，以提供必要的技术支持和建议。
六、会议内容1. 各部门安全工作情况的汇报：各部门负责人应向与会人员汇报本部门的安全工作情况，包括事故发生情况、危险源管理、应急预案等。
2. 安全隐患排查和整改情况的分析：与会人员应对上次例会中提出的安全隐患进行分析，并对已完成和待整改的隐患进行评估。
3. 重大事故和经验案例分享：与会人员可以分享自己部门或其他部门发生的重大事故和经验案例，以作为学习和警示。
4. 安全工作计划的制定和评估：与会人员应对下阶段的安全工作进行计划和评估，确定具体的目标和措施。
5. 其他重要事项的讨论：与会人员可以提出其他重要的安全事项进行讨论和决策。
七、会议纪要和决议执行1. 安全管理部门应指定专人负责记录会议纪要，并在会后将会议纪要发送给与会人员，确保大家对会议内容有清晰的了解。
2. 会议纪要要点包括与会人员的出席情况、安全工作情况汇报、安全隐患分析、决议内容等。
(二)2014年学生工作会议记录
会议名称
每周例会
参会人员
杨、刘、李、颜、张、孙
会议时间
2014.2、17下午
会议地点
1-313A办公室
会 议 内 容
2月17日下午，建筑工程系学工管理人员在1-313A办公室召开第一周工作安排会议。
系书记主持会议。
会议主题：第一周工作安排，为了进一步推动下一步工作的深入，做到管理到位、规范到位、行动到位。
一、讨论2014年建筑工程系大学生思想政治教育工作计划
二、讨论2014年建筑工程系学生活动安排
三、完善各种管理表格
1、每天课堂考核表
2、检查大功率，检查外宿记录表
3、班级例会记录表
4、德育评分考虑表
5、辅导员每周检查教室卫生记录表
四、对未按时到校的学生，电话联系，查清原因。
五、对未交清学费的学生，督促学生交费
六、13级建筑专业学生宿舍重新进行调整。同一个班的住一定出切实可行的新学期工作计划和班纪班规。
每周安全例会
10、严禁使用淘汰、带病施工机具作业，所使用的机具必须完好无损。
11、对于有毒、易爆作业场所，必须采取有效的防护措施和配备个人劳动防护用品。有人居住的房间，不得放置油漆、松香水、汽油等易燃易爆物品.
6、施工临电必须实行三相五线制供电“三级配电二级保护”电源线必须使用4芯以上软电缆，漏电保护器动作电流30mA，动作时间0。1S，潮湿场所15mA，动作时间0.1S。临设内照明灯具应选用拉线开关,不准将电线乱拉、乱绑.
7、施工现场临电设施,严禁电线托地。手持电动工具必须使用带保护零线的橡胶软电缆，并在手提电源箱中装设漏电保护器。潮湿场所，金属容器内必须采用安全电压供照明，并可靠接地。
12、作业场所必须做到工完场清、文明施工、废弃物料送到指定存放场所
13、施工用脚手架，必须牢固，高度在3米以上要有支撑，若发现不符合要
求的责令改正。
14、施工现场使用的安全警示牌必须挂在醒目的地方,达到警示作用。
参加培训教育人员名单
每周安全例会
工Hale Waihona Puke 项目名称兴耀购物广场项目现场负责人
施工单位名称
陕西建工集团设备安装工程公司
教育培训
负责人
教育培训单位
兴耀购物广场项目部
地点
施工现场
培训教育时间
2014年月日
安全生产教育培训内容
1、严禁违章指挥、违章操作、违反劳动纪律.。
2、进入施工现场必须戴好安全帽、高处作业必须系好安全带。严禁高处向下抛物。
3、严禁酒后作业，禁止穿高跟鞋、拖鞋、赤脚、赤身进入施工现场作业。
安全工作例会管理制度范本
安全工作例会管理制度范本
第一条目的与依据
为了加强安全管理，提高员工的安全意识和安全责任意识，确保生产经营活动的安全顺利进行，制定本制度。
第二条适用范围
本制度适用于本单位的全体员工。
第三条工作职责
1. 例会组织人：负责安排、组织安全工作例会，并制定会议议程。
2. 会议主持人：负责主持安全工作例会，保证会议顺利进行。
3. 会议记录人：负责记录会议内容和讨论结果，并制作会议纪要。
第四条会议召开
1. 例会的召开原则上每月至少一次。
2. 例会的具体形式可以是线下集体会议、线上视频会议、电话会议等。
3. 例会通知应提前合理时间下达给与会人员。
第五条会议内容
1. 例会内容应包括但不限于以下内容：
(1) 安全工作情况的汇报；
(2) 安全隐患的排查和整改情况汇报；
(3) 安全培训计划和效果的评估；
(4) 事故和意外情况的分析及处理意见；
(5) 安全管理制度和规定的宣传和培训情况；
(6) 员工的安全问题和建议的解答和反馈。
2. 会议讨论的结果应当以书面形式记录，并由会议记录人制作会议纪要。
第六条例会纪要
1. 会议纪要应当真实、准确地记录会议讨论的内容和结果。
2. 会议纪要应当在会后及时制作和发放给与会人员，并加以备案。
第七条备案和监督
1. 例会的记录和纪要应当进行备案，备案单位可以是安全管理部门或者负责例会的单位。
2. 监督部门对例会的召开和执行情况进行监督，并提出改进意见。
第八条附则
本制度自颁布之日起生效，如对本制度内容有修改或补充，应当经过集体讨论决定，并及时更新。
安全工作例会管理制度[5]
![安全工作例会管理制度[5]](https://img.taocdn.com/s3/m/1922089b85254b35eefdc8d376eeaeaad1f31627.png)
安全工作例会管理制度1. 引言安全工作例会是企业进行安全管理的紧要手段，通过例会可以适时传达和落实安全工作要求，提升员工的安全意识和安全素养。
为了规范安全工作例会的管理，提高会议的效率和效果，订立本管理制度。
2. 目的和范围2.1 目的本制度的目的是为了确保安全工作例会的有效开展，适时把握安全工作情况，识别和解决存在的安全问题，提高企业的安全管理水平。
2.2 范围本制度适用于企业内全部部门、岗位的安全工作例会。
3. 功能部门3.1 安全管理部门安全管理部门是安全工作例会的组织者和主导单位，负责协调各部门的安全工作例会，并对例会情况进行汇总分析。
3.2 各部门各部门搭配安全管理部门，依照订立的安全工作例会计划进行开展，并供给相应的安全工作情况报告。
4. 例会计划4.1 编制安全管理部门负责依据需要和实际情况，编制年度安全工作例会计划，并适时向各部门下发。
4.2 内容例会计划应包括例会的时间、地点、主题、参会人员及需要准备的材料等内容。
4.3 调整如遇特别情况，需要调整例会计划的，应适时通知各部门并重新布置。
5. 例会组织5.1 召集安全管理部门依据例会计划，提前通知相关部门，确定例会的召开时间、地点和主题等。
5.2 主持安全管理部门的负责人或指定人员担负例会的主持人，负责引导会议的进行，确保会议的纪律性和有效性。
5.3 记录在例会过程中，安全管理部门的工作人员要适时记录会议的紧要内容和决议，并形成会议纪要。
6. 例会内容6.1 安全工作情况汇报各部门依据工作实际情况，向会议汇报本部门的安全工作情况，包括事故、隐患排查、安全培训等。
6.2 安全问题讨论针对存在的安全问题，会议讨论并提出解决方案，并明确责任部门和责任人。
6.3 安全工作计划会议依据目前存在的安全问题和需要，订立下一阶段的安全工作计划，并明的确施时间和责任人。
7. 会议纪要和报告7.1 会议纪要安全管理部门负责整理会议纪要，包括会议的时间、地点、主题、参会人员、讨论内容、决策结果等，并适时向参会人员下发。
团总支例会表
人文旅游学院团总支组织部培训会一、会议时间：2014年3月12日二、会议地点：教学楼南楼209多媒体教室三、会议人员：人文旅游学院团总支学生干部成员四、会议主题：对团员信息电子化维护方法培训、团费收缴流程培训五、会议内容：为进一步提高团内系统工作水平，确保团内基本信息采集工作的顺利完成，以便全面掌握我院共青团员的基本情况。
3月12日在我院团总支组织部的精心组织策划下，“人文旅游学院2013-2014学年共青团基层组织数据采集系统培训会”在教学楼南楼209多媒体教室顺利进行，学院组织部的学生出席了本次培训会。
会上，由院团总支组织部部长付舒敏同学就“共青团基层组织数据采集系统”的安装、使用步骤、工作流程、有关要求及注意事项作了详细的说明和演示，参会的学院组织部成员认真听讲，仔细观看操作流程。
同时，针对本学院在使用团员基层数据采集系统中所遇到的问题，也向付舒敏提出了疑问，付舒敏耐心解释，并指出了解决的办法，整个培训活动在一种轻松愉悦的环境中有条不紊的进行。
通过此次培训学习，不仅加深了学生干部对于团学基层组织数据采集系统的了解，而且有利于学院今后团员信息采集工作的顺利进行。
相信在以后的工作中，我院团员数据的采集工作将会更加高效高质的完成。
出师表两汉：诸葛亮先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。
然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。
诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。
宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。
若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使内外异法也。
侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下：愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。
将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰“能”，是以众议举宠为督：愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。
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青杠园养老度假中心需要解决的问题
一．室外布置图方面
1.电源设施管道，井的走向和施工图
2.电讯。
监控。
电视施工走向图
3.排水。
生活污水和雨水走向和相应施工图
4.给水。
管道井的走向和施工图
5.三级排污生化处理系统布置和施工图
6.道路。
广场。
人行便道。
休闲健身。
绿化。
灯具布置和施工图
二．单体施工图方面
1.A~~D各栋室内给排水。
电源等布置图
2.中心大楼无图
3.B栋结构施工图图名标注有误应有A栋改为B栋
第一/二项请设计院在2014年月15日完成
三．统一明确区段标高的划分
1.一区段【D1 D2 C1 D3 D4 C2】组成。
首层标高设为统一标高。
以现有的标高点作为室外地面基础标高。
以现有的标高点上调300㎜作为统一后的首层标高。
2.二区段【C3 中心楼1 C4】组成。
首层标高设为统一标高。
标高点待定。
3.三区段【C5 C6 C7】组成。
首层标高设为统一标高。
以现有的标高点复核后在确定。
4.四区段【C8 C9】组成。
首层标高设为统一标高。
以现有的标高点复核后在确定。
5.五区段【D5 C10 D6】组成。
首层标高设为统一标高。
标高点待定。
6.六区段【中心楼2】组成。
首层标高设为统一标高。
标高点待定。
第三项中的1、3、4由各区段施工队必须认真复核首层标高与室外标高的关系以及轴线问题，请在2014年3月11日按正确的标图方式完成。
其它2、5、6段待定。
四．施工队的安全工作
1.做好三级安全教育及专项安全学习交底的编制和学习工作,并有保存花名册备案。
2.要求各区段施工队必须对参与该项目建设的高空操作人员进行身体检查，分班组和工作岗位分别建立入场花名册并存备案。
3.凡要求持证上岗的特种专作业人员，必须于当地劳动部门备案，方可上岗。
4.凡进入施工现人员场未配戴安全帽和酗酒者，一律按500元的罚款处理。
5.各区段施工队不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律。
6.做好现有和施工中的井。
坑。
槽的安全防护工作
7.做好家属对小孩的监护。
看管工作
8.做好电源设施和机械设备的使用和维护管理工作
第四项中的1由各区段施工队请在2014年3月11日完成编制交监理/甲方并实施。
坚持做好第四项和2013年12月25日的安全八条规定以及其他安全方面的相关工作。
五．施工队主体工程的准备工作
1.各施工队做好混泥土和砂浆强度等级的试配和钢材抽样的工作
2.编制好施工组织设计或施工方案。
3.做好施工图的交底准备工作
4.挂牌上墙张贴工作告示
①．工程概况
②。
劳动力进度计划表
③。
主要人员安全生产责任书
④。
安全文明施工及安全保证措施
⑤。
质量目标及质量保证措施
⑥。
施工现场总平面布置图编制
⑦。
只要安全警示标志标识牌的挂贴工作
第五项中的1条由各区段施工队请在2014年3月19日完成
2条由各区段施工队请在2014年3月24日完成交监理/甲方
3条由各区段施工队请在2014年3月20日完成施工图会审交底
4条由各区段施工队请在2014年3月20日完成
六．施工队需要设计/监理/甲方解决的问题
1.一区段施工队：书面形式
2.三区段施工队：书面形式
3.四区段施工队：书面形式
青杠园养老度假中心项目部
二○一四年三月七。