龙泉小学小组合作学习管理办法及奖惩及表格-
小组合作学习奖惩细则
小组奖惩细则
一、学习方面
1、课堂听课、平时作业被老师表扬的加1分，被批评的扣1分，作业未交的扣2分。
周五各科课代表总结分数情况报给记分员。
2、考试小组平均成绩取得第一的加3分，第二的加2分，第三的加1分；倒数第一扣3分，倒数第二扣2分，倒数第三扣1分。
3、班级总分进步超过8个名次加2分，退步超过8个名次扣2分；
4、课堂上随意说话者（除教师要求学生探讨问题）发现一次扣1分
5.一节课每个小组最多得到5分加分，扣分也最多扣5分，记分员要注意控制。
二、纪律方面
课堂上，小组长监督本组的纪律。
课堂纪律好的被老师表扬的小组加分1分。
下课后，小组成员互相监督，避免违反学校的
规定。
比如，不能在走廊上跑动，不能在教室里大喊大叫或追逐打闹。
违反者扣一分
三、卫生方面
1.每天最少抽查一次各组卫生，卫生保持好的小组加2分，差的小组扣2分。
2.各组负责的卫生部分，要及时打扫，不及时的扣小组1分，打扫不干净的扣2分，学校批评的扣3分并罚扫一周。
四、文体方面
凡在各种文体比赛中，如，手抄报、劳技作品展、书法比赛、美术作品展等为班级获得荣誉的，可为本组加3分。
五、生活方面
1、被校学生会、管理老师、行政督察批评个人扣小组3分；
2、被教师抽查发现不规范（如未穿校服，作业不合格的等）一次扣1分；
3、个人垃圾不能及时清理的一次扣1分；
每周都进行优秀小组评比，希望各组都努力争当第一。
按照小组成绩换位置，第一名的小组有优先选择权，以此类推。
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87小组合作学习管理办法及奖惩机制合作学习是目前世界上许多国家都普遍采用的教学策略，洋思教学模式和杜郎口自主学习模式的精髓都是“学生自学”，同时，学习方式的转变也是本次课程改革的显著特征，改变原有的单纯接受式的学习方式，建立和形成探究式学习方式，成为教学改革的核心任务。
为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现试行本办法。
一、合作小组的组建：1．分组：按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、视力、身高、特长等，保证各小组有各学科优秀学生。
根据本班学生的多少，可4人小组，也可以分为6人小组，做到优势与劣势的整合。
2．排位：由传统的插秧为方阵式、便于1帮1或多帮1。
如下图： 3．小组长的选拔： ①组长要有较强的责任心； ②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力； 二、合作小组的管理分工及职责： （一）组长的职责：1、组织督促小组学生一起完成学习任务2、给小组学生分配具体的学习任务并帮助学生确定知识的展示的方式3、负责本组的上课纪律4、评价本小组学生的上课表现 （二） 小组内学生评价细则1、每个组准备二个考评本，设正负两个组长 。
2、正组长负责学习，副组长负责管理纪律，一节课一考评，一天一统计，一天一评比。
用“正”字统计自己负责的5位同学一天参与小组合作学习及展示的成绩，排名次。
考评共分五项：①课堂发言：发言一次加一分（正字画一笔得一分），得到老师的特殊表扬加二分；回答错误不加分。
②课堂展示：展示一次加一分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬加二分；展示错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
④完成任务：老师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不及时为0.⑤违纪：在小组学习过程中，讨论和问题无关的、注意力不够集中、纪律差的每次扣除1分，老师点名批评的扣除2分，连续两天多次违纪的的请出小组，需向老师、组长申请方可回组以观后效。
小组合作—奖惩制度
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二、评分办法
1、每天由本组的小组长登记和统计当天的得分和减分情况。
2、每天放学前,小组长主动把该组的加减分登记本给老师监督查阅
3、每周评选出星级小组，一名为三星级,二名为二星级,三名为一星级，并在学习栏“小
组风采”中公布，以示精神奖励；对最后一名的小组予以劳动奖励。
4、每一个月总结一次当月得分，总分最多的小组将被评为“最优小组"，并给与一定的物
质奖励。
5、小组诚信:如果小组长有弄虚作假的情况,那么取消本周该组评选星级小组的机会，本周
所得分数不将计入该月的总分中.。
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小组合作学习评价方案细则——试行草案刘红“小组合作学习”是课堂教学中充分发挥学生主体作用的一种有效方法，也是当前引导学生主动学习的重要途径。
为了使小组合作学习的组织、评价做到合理、科学，提高学生的学习效果，让学生能真正成为课堂的主人。
为充分调动学生学习的参与性和积极性，现试行本办法。
一、合作小组的组建：1、分组：按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、特长等，保证各小组有各学科优秀学生。
根据本班学生分为4人小组，做到优势与劣势的整合。
2、排位：由传统的插秧式变为方阵式，便于1帮1或多帮1。
3、小组长的选拔：①组长要有较强的责任心；②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力和组织能力；④组长在组员之间要有模范带头作用。
二、合作小组的管理分工及职责：（一）组长的职责：1、组织督促小组学生一起完成学习任务；2、给小组同学分配确定具体的学习任务并帮助其确定知识的展示的方式；3、负责本组的上课纪律；4、评价本小组学生的上课表现和目标任务达标情况。
（二）小组内学生评价细则1、每个组准备一个考评本，设正副两个组长。
2、正组长负责学习，副组长负责管理纪律，一节课一考评，一天一统计，一周一评比。
用“正”字统计自己负责的3位同学一天参与小组合作学习及展示的成绩情况。
考评共分项七类：①课堂发言：发言一次加一分（正字画一笔得一分），得到老师的特殊表扬加二分；回答错误不加分。
：学生积极回答一个一般难度的问题，给该生加0.5分，回答一个难度较大的问题加1分，交流时改正一个问题加0.5分，质疑一个问题加0.5分.②课堂展示：展示一次加一分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬加二分；展示错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
④完成任务：老师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不及时为0。
早读课完成老师要求的背诵内容的小组+4分。
⑤作业完成情况：（1）家庭作业作业全对的可以给小组+1分。
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小组合作学习管理办法及奖惩机制一、小组学习评价标准1.组员课前准备充分，完成了预习和课后作业，物品放置整齐，安静等待上课，得3分。
2.自主学习：主动、认真、投入地完成学习任务，并保持组内的安静，得3分。
3.交流讨论：组内分工明确，讨论积极主动、热烈有序，发言面广，有礼有节；达到了解决问题或产生新问题的目的；无乱扯捣蛋、高声喊叫等不良现象发生，得3分。
4.课堂展示：参与积极主动，一周内各成员至少应有一次展示；板演规范清楚，讲述或发言响亮、清晰，条理清楚，见解或方法独特、有新意，得3分。
5.组内各成员尊重他人发言，善于倾听，在倾听中思考，在倾听后评价他人发言，及时补充自己的想法，得3分。
6.善于思考，能主动发现和提出问题，并有条理地表达思考过程，得3分。
7.组内“兵教兵”结对明确，成员间互相帮助，主动为学习有困难的组员解惑答疑，达到共同进步，得3分。
8.每次课堂检测均能在教师的指导下认真评改，并及时做好记载，得3分。
9.组长、学科长认真组织安排组内学习活动，组内成员服从组长和学科长的指导，听从组长和学科长的指挥，得3分。
10.做到入室即静；进入教室后，不管上课还是下课，学习风气浓厚，无追打、乱扯、闲聊等不良现象，得3分。
11、展示积分：在黑板的醒目位置画出积分表，班级记分员及时（每节课后、每天放学前）统计各小组积分，得3分。
二、组内成员评价细则1、每个组确定一名记分员，准备一本考评本，一节课一考评，一天一统计。
2、完成任务：老师或组长分配的学习任务，预习作业、自主学习作业和课外作业，及时完成的加1分。
不及时为0.分。
3、合作讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0分。
4、课堂展示：发言一次1、2号学生加一分，3、4号加两分，5、6号加三分，得到老师的特殊表扬的加倍加分；回答错误不加分。
展示一次1、2号学生加一分，3、4号加两分，5、6号加三分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬的加倍加分；展示错误不加分。
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.102小组合作学习管理办法及奖惩机制一、小组合作目标：在社会飞速发展的今天，更多的学习和工作任务，都越来越多地需要集体的智慧与合作，合作精神和能力的培养日益受到重视。
学生“合作学习小组”既是班级行政管理小组，又是学生学习管理小组。
建设好班级“合作学习小组”，有利于突出学生主体地位，充分激发学生自主管理的意识，培养合作交流的能力，打造竞争平台，优化教育教学管理过程，提高管理质量与效率，从而构建“高效”课堂、自主和谐进取的班级与校园。
学习小组要能够促进学生积极的有效学习和才能的发展，有助于培养学生的合作精神、团队意识和集体观念。
小组成员既要积极承担个人责任，又要相互支持、密切配合、发挥团队精神，有效地完成小组学习任务。
为了更好地发挥学生的主体作用，把学生的个体探索和小组的集体探索有机结合，促进学生合作意识、交往品质等多方面素质的协调发展，我们在日常的教育教学工作中，做了如下的探索和实践。
二、合作小组的组建：1．小组划分坚持“组间同质、组内异质”的原则进行小组划分。
每个小组由一名尖子生、两名中等生和一名学困生组成，同时兼顾性别、视力、身高、特长等，合作小组之间总体水平基本一致。
本班学生共有38人，分为7个4人小组和2个5人小组。
组内异质为小组成员间的互相合作奠定了基础。
而组间异质又为全班个小组间展开公平竞争创造了条件。
2.座位排号每个小组的序号划分，由座位来定。
1号与4号同位，3号与2号同位。
如：2 34 1这样的划分序号方式，看似无章，其实老师对学生的工作能力能力及学习水平了解得很深刻，对于哪个孩子做什么位置，哪个孩子应该做记号，早已心中有数。
但对于低年级孩子来说，在他们的心中，没有好差之分，有利于保护学生的自尊心。
三、合作小组的管理分工及职责：组内成员是一个整体，小组是一个团队，强调集体行动，不搞个人主义，组内对于各种任务要有明确分工，并且要明确落实到人。
（1）1号组长：在以身作则的基础上，对组员的学习、行为、思想等进行监督、督促和指导。
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小组合作学习考核评价细则一、合作小组的组建：1.分组：按照座位4人一组，进行编号①号组员②号组员③号组员④号组员2..小组长的选拔和职责：（1）选拔标准：①组长要有较强的责任心和组织能力；②组长历史成绩比较优秀和模范作用；（2）职责:①组织督促小组成员做好课前准备，检查带学习用具的情况。
②组织监督小组成员课前是否说话，课前是否背记知识点和上课的纪律；③按时收小组成员的作业，交给课代表。
④课堂中小组合作时，积极组织大家讨论，发言。
⑤根据小组成员的表现，认真填写合作小组考核表，一节课一考评。
二．合作小组内成员的评价细则课前准备：1.课前是否准备齐全学习用品，包括课本，配套练习册及老师临时要求的用品，其中课本不带扣3分，配套不带扣2分。
2.老师进入教室以后，还在教室内说话，不安静，没有按老师的要求背记知识点，扣2分。
3.积极参加课前历史小博士的展示活动：要求：课前充分准备；必须完全脱稿；语言流畅，时间3分钟。
依次评价优秀10分，良好7分，合格5分。
4.积极参加课前复述历史的展示活动。
要求：课前认真背记；必须完全脱离课本，语言流畅，历史要素完整，历史线索清晰。
依次优秀10分，良好7分，合格5分，无准备，不复述扣10分。
课堂;1. . 每节课能积极主动的回答问题回答正确每次加2分，回答错误不加分；整节课小组成员1个问题都不回答扣2分2. 积极参加课本剧的表演，精心准备，获得学生的好评，每人加10分，应付差事。
不负责任每人扣5分。
3. 课堂讨论时，组长组织到位，小组成员积极参加讨论，没有成员发呆、闲聊、互相推诿的现象加2分，小组合作中组长不负责任，不组织积极讨论扣2分。
第一个展示的小组加3分，组员不认真参与讨论，扰乱课堂秩序扣2分。
4. 书上没有记课堂笔记扣5分，课堂笔记依次评价优秀10分，良好7分，合格5分。
课后作业：1.不按时交作业的学生每人次扣5分，作业的等级为A等加3分；B等加2分，C 等扣2分奖惩细则：1.每节课考核第一名的小组长将推荐为年终的优秀班干部，组员将推荐班级考核时奖励红苹果。
小组合作学习管理办法及奖惩
小组合作学习管理办法及奖惩机制合作学习是目前世界上许多国家都普遍采用的教学策略，洋思教学模式和杜郎口自主学习模式的精髓都是“学生自学”，同时，学习方式的转变也是本次课程改革的显著特征，改变原有的单纯接受式的学习方式，建立和形成探究式学习方式，成为教学改革的核心任务。
为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现试行本办法。
一、合作小组的组建：1．学生分组：在每个学期开学之初，由班主任、任课教师和班长、学习委员、课代表一起，对全班学生按性别、成绩、能力等因素进行均衡组合，分成若干个小组（每组6人），每个小组视为一个“小班”，等同于“小班化”教学。
每个小组推选出一名组织能力强的学生任组长。
①科学划分，学习成绩均衡，分为AA 、BB 、CC 三层，便于各小组公平竞争。
住校和非住校的学生在分组时要考虑。
②合理搭配，让不同智力水平、思维方式、情趣特长的学生组合在一起，达到能力互补，性别互补，性格互补。
③小组都要有自己富有特色的组名和小组奋斗格言。
2．排位：由传统的插秧变为方阵式、便于1帮1或多帮1。
如下图：3、小组成员的分工：分工明确责任到人是小组合作学习的基础。
在小组合作学习中，明确的责任分工是进行小组合作学习不可缺少的要素。
让各组明确自己具体的任务，要求学生知道他们不仅要承担一定的学习任务，还要完成所分配的任务，分工明确，责任到人。
分工和责任：①每小组设组长一人、副组长一人、记录员一人、报告员一人、维纪员一人。
（1）．小组长。
他的任务是指挥小组开展活动，负责小组所有的成员都能完成各自的任务，组织全组人员有序地开展讨论交流、动手操作、探究活动。
因此要选有较强的组织能力和合作意识的学生担任。
（2）．副组长：副组长抓常规（纪律、卫生、日常行为等，协助组长开展小组学习活动（3）．记录员。
负责记录小组的活动、决议、讨论结果。
因此要选择学习态度好，对工作认真负责，同时笔头快，字迹清楚的学生担任。
小组合作学习管理办法及奖惩方案
班级小组合作学习管理办法及奖惩机制为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现试行本办法。
一、合作小组的组建：1．分组：按照组内异质，组间同质的原则，按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、视力、身高、特长等，保证各小组有各学科优秀学生，做到优势与劣势的整合。
2．小组长的选拔：①组长要有较强的责任心；②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力。
3 、学科长的选拔：①学科成绩占优势；②有带头意识；③责任心强。
④有一定的组织协调能力。
4、展示积分：在各组黑板的醒目位置画出积分表，各组组长及时（每节课后、每天放学前）统计小组积分。
二、组内学生评价细则（1）课前准备（2 分）：本组成员课前准备充分，桌面物品摆放整齐，安静等待上课，得2 分，否则得1 分。
（2）课堂参与（6 分）：课堂讨论、合作探究积极主动，发言积极有效，能基本解决问题，得6 分，否则酌情给分，最低得分2 分。
（3）课上课下纪律（4 分）：课堂讨论、发言乱扯捣蛋、高声喊叫等不良现象；午休、自习课保持教室安静，无违纪现象得4 分，否则酌情给分，最低得分2 分。
（4）作业完成（6 分）：课堂练习能积极完成，效果较好；课后作业能独立完成且质量较高，得6 分，否则酌情给分，最低得分2 分（5）卫生状况（2 分）：组员穿戴整齐大方得体，男生不留长发，女生不戴首饰；桌面及周边整齐干净，得2 分，有一项不符得1 分，分担卫生区打扫不干净每人扣2 分，严重者不得分。
（6）组长每周一总结，找出每组学习问题，确定下周努力方向，并给表现最好的学生家长打电话报喜或者写喜讯，同时给问题学生家长取得联系，由班主任和家长沟通，取得家长支持。
（7）每个组表现最好的学生期末评“合作学习之星”加上三票，第二名加上两票，第三名加上一票。
三、奖励办法在全班评选课堂学习优胜小组1、优胜小组标准：声音洪亮，展示准确，表情大方，文明守纪。
2、每节上课时老师随时对各小组课堂表现进行评价，记录在黑板左侧。
小组合作学习管理办法及奖惩
小组合作学习管理办法及奖惩小组合作学习管理办法及奖惩机制为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现试行本办法。
1、加分奖励机制：考核主要从预习完成情况、课堂表现情况、作业完成情况、月考成绩、卫生情况五个方面进行，预习完成情况以组员实际完成的预习任务情况为依据，课堂表现情况根据学生参与课堂的发言、展示等实际情况为依据；作业完成质和量的情况为依据，小组内每人每科作业全部交齐加1 分，凡作业未交每人每次扣0.5 分。
积极发言并回答正确的每次加1 分；月考单科前三名加3、2、1 分，后三名依次扣3、2、1 分，总分前5 名加3 分，总分前6—10 名加2 分，总分前11—15 名加1 分；每进步2 名加1 分，每退步2 名扣1 分；为班级的建设出谋划策并被采纳，每条加1 分；主动为班级服务的每次加1 分，如洗窗帘等，为班级争得荣誉每次加1 分。
2、扣分惩罚机制：①纪律：组员课前准备充分，物品放置整齐，安静等待上课。
课堂上不得有说话，睡觉，看小说，吃东西，违者扣所在小组2 分操场跑5 圈，写不少于800 字的检查，次日在全班同学面说宣读；迟到、早退、旷课等违纪情况，积极参加班级和组内组织的各项活动，不推诿，不缺席。
做到入室即静；进入教室后，不管上课还是下课，学习风气浓厚，无追打、闲聊等不良现象，组员如有违反上述要求及班规班纪班训者，每次扣 1 分；课堂以及自习课上，顶撞任课教师及班干部者，扣除该小组5 分，并令小组所有成员写不少于800 字的检查。
②自主学习：要独立完成预习、自主学习和反馈检测任务，组员要按时完成各学科的学案和作业并及时交纳，不抄袭，不打折扣；按照考试要求完成各科目的平时检测。
凡未完成预习等任务的一次扣1 分；作业、测试抄袭每次扣2 分，并给予合理解释，写800 字检讨；不穿校服者，每人每次扣1 分，提醒后不改者，扣3 分；教室内乱扔垃圾，小组范围内脏乱差的扣1 分，罚值日2 天；如任课教师对所上课堂不满意，扣除扰乱纪律者所在小组5 分，每逢该科停课整顿；破坏公物者双倍赔偿；扣达5 分的小组，组内男生罚跑5 圈，女跑3 圈；扣分达10 分的小组值日一周，每人写800 字检查一份，并在办公室宣读。
小组合作学习管理办法及表格
语文学习评价方案为了更好的调动语文学习的积极性，奖先评优；最大程度激发同学们自主学习的热情，真正实现全班同学自主学习，自我管理。
特此制订以下小组考核评分细则。
一、合作小组的组建：管理模式：语文老师—→语文科代表—→学习小组组长—→小组成员。
责任制度：语文科代表、学习小组组长负责并帮助组织安排组内学习活动，认真督促小组成员一起完成学习任务。
组内成员服从语文科代表和学习小组组长的指导，听从语文科代表和学习小组组长的指挥。
二、全体学生考核内容（1）课前预习课文笔记合格加分；不合格扣分。
（2）课堂学习1、遵守课堂纪律加分；违纪扣分。
2、课堂讨论积极加分；不参与或假掺和扣分。
3、积极回答问题加分；否则斟酌扣分。
4、做好课堂笔记加分；否则斟酌扣分。
（3）课后作业1、及时完成所有布置的语文学科作业加分。
（练习册、周记、作文、演讲、背诵、默写等）2、作业满分加分。
（4）考试检测1、每次考试成绩：及格加分；不及格扣分。
2、每次考试进步：进步加分；退步扣分。
（5）学校各类活动比赛积极参与加分。
三、考核评选反馈各学习小组组长每周周日晚修书面总结上周组内语文学习情况，明确下周改进的方向，并把情况汇总到语文科代表处做好登记。
语文科代表结合各学习小组组长的汇报和语文老师的评价，每周一把每周优秀小组的组别记录在黑板上以表公示。
评分结果以每次考试后总结一次，全班语文总体排名在第9名以内，集体奖励观看电影一次。
此外，评选出最高分的优秀小组和优秀个人予以通报表扬以及物资奖励。
最低分的最差小组和最差个人予以通报批评以及写1500字反思检讨。
备注：欢迎你有更好的意见和建议！组组内课堂积分表语文学习小组评分表。
小组合作学习管理办法及奖惩及表格
小组合作学习管理办法及奖惩及表格渭城第一初级中学八（3）班卓越小组学习管理办法及奖惩机制为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现试行本办法。
一、合作小组的组建：1．分组：按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、视力、身高、特长等，保证各小组有各学科优秀学生，做到优势与劣势的整合。
2．小组长的选拔：①组长要有较强的责任心；②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力。
3、学科长的选拔：①学科成绩占优势；②有带头意识；③责任心强。
○4有一定的组织协调能力。
二、组内学生评价细则1、学科长长负责学习，组长负责管理，一节课一考评，一天一统计，一周一加分。
用“正”字统计7位同学一天参与小组合作学习及展示的成绩，排名次。
考评共分五项：①课堂发言：发言一次加一分，得到老师的特殊表扬加二分；回答错误不加分。
②课堂展示：展示一次加一分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬加二分；展示错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
④完成任务：老师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不完成学习任务扣3分。
⑤违纪：在小组学习过程中，讨论和问题无关的、注意力不够集中、纪律差的每次扣除1分，老师点名批评的扣除2分，多次违纪或情节恶劣由班主任宣布扣分和处理方案。
2、学习表现最好，但是纪律最差的不能当选最优秀学生。
3、组长每周一总结，找出每组学习问题，确定下周努力方向，并给表现最好的学生家长打电话报喜或者写喜讯，同时给问题学生家长取得联系，由班主任和家长沟通，取得家长支持。
三、奖励办法在全班评选课堂学习优胜小组1.在周过关，单元测试，期中，期末考试中，每次考试平均分最高加3分，第二名加2分，第三名加1分；倒第七名扣3分，倒第六名扣2分，倒第五名扣1分，加上组内学生在年级进步分，分数最高的小组是本学期最优秀小组，小组组长为最优秀组长。
（奖组长30分，奖组员20分）2.每个组分数最高的学生期末评“合作学习之星”奖20分。
小组合作学习奖惩制度
四年一班语文小组合作学习奖惩制度
奖励办法：
1、上课积极举手发言，且有创新见解思维的（由老师定夺，最多一人次10分）。
2、按规定时间背诵课文的全完成的组奖5分。
（最先背完的两个组追加3分）。
3、听写或默写全对一人次加5分。
3、平时测试，获得班级前三名的一人次奖5分。
4、平时测试，比原来进步20分的一人次奖5分。
5、综合实践活动认真完成的组每人加3分，组长加5分。
惩罚办法
1、不按时完成作业的一人次扣5分。
2、写错作业的扣3分。
3、不按时背诵的一人次扣5分。
4、不按时通过默写的一人次扣5分
5、测验或考试作弊的、抄袭的，每人每次扣10分。
每个月底进行一次评选，前两名的小组获得“学习标兵”的奖状和小礼品。
分数最低的学生抄写课文100遍（抄写篇目由老师来定)。
第二组：
第三组：
第四组：
第五组：
第六组：。
小组合作学习奖惩细则
小组合作学习奖惩细则一、学习方面1、课堂听课、平时作业被老师表扬的加 1分, 被批评的扣 1分,哪组表现最好,小组加 2分;作业未写好扣 1分,未写扣 2分,未带扣 3分。
2、考试取得班级第一的加 3分,单科第一加 2分,3、小组各个成员能积极踊跃发言者(举手加 2分。
4、课堂学生能积极主动发言一次加 1分,纠错加 1分。
5、课堂上随意说话者 (除教师要求学生探讨问题发现一次扣 1分二、纪律方面课堂上,小组长监督本组的纪律。
课堂纪律好的被老师表扬的小组加分 5分。
下课后, 小组成员互相监督, 避免违反学校的规定。
比如, 不能在走廊上跑动, 不能在教室里大喊大叫或追逐打闹。
违反者扣一分小组内课堂、自习时大声喧哗、看课外书等作所有与学习无关的事情,减 5分 ,对组长及组内班干部提出批评。
三、文体方面凡在各种文体比赛中,如,手抄报、劳技作品展、书法比赛、美术作品展等为班级获得荣誉的,可为本组加 5分。
四、生活方面1、被校学生会、管理老师、行政督察批评个人扣小组 5分;2、被教师抽查发现不规范(如未穿校服,作业不合格的等一次扣 1分;3、个人垃圾不能及时清理的一次扣 1分;4、与父母、老师关系不融洽的发现一次扣 2分。
这些分既计入个人又计入小组,凭借条件,我决定按时评选出“ 周冠军小组” 、加 5分“ 月冠军小组” 、加 10分5、对于“拾金不昧”,根据折合金额的多少进行加分。
对于好人好事,根据具体的情况进行加分。
五、卫生方面小组座位周围保持整洁干净,无视垃圾者减 1~3分。
六、考试方面月考、期中、期末公布小组集体成绩,评出名次,第一名小组加分 6分;第二、三名小组加分 4分;其他加分 2分。
1每个星期进行一次小组得分汇总,根据分数评出三星级小组、二星级小组和一星级小组,并及时公布在班内光荣榜上, 起到鼓励和督促的作用。
每个月进行一次总考评,评出本月的“最佳小组”,确定优秀2 小组长,同时每个小组评出“每组一星”。
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龙泉小学五年级小组合作学习管理办法及奖惩机制为充分调动学生学习的参与性和积极性，让学生能真正成为课堂的主人，现试行本办法。
一、合作小组的组建：
1．分组：按优、良、中、差生合理搭配，同时兼顾性别、视力、身高、特长等，保证各小组有各学科优秀学生，做到优势与劣势的整合。
2．小组长的选拔：
①组长要有较强的责任心；②组长成绩比较优秀；③组长要有较强的语言表达能力。
3、学科长的选拔：
①学科成绩占优势；②有带头意识；③责任心强。
○4有一定的组织协调能力。
4、展示积分：在各组黑板的醒目位置画出积分表，各组组长及时（每节课后、每天放学前）统计小组积分。
二、组内学生评价细则
1、每个组准备三个考评本，组长副组长及卫生负责人各一本。
2、组长负责学习，副组长负责管理纪律，一节课一考评，一天一统计，一周一加星。
用“正”字统计自己负责的5位同学一天参与小组合作学习及展示的成绩，排名次。
考评共分五项：
①课堂发言：发言一次加一分（正字画一笔得一分），得到老师的特殊表扬加二分；回答错误不加分。
②课堂展示：展示一次加一分，有解题方法的总结或得到老师的特殊表扬加二分；展示错误不加分。
③组内讨论：积极参与组内讨论的，一节课1分，表现比较突出的加2分；不积极不参与该项为0。
④完成任务：老师或组长分配的学习任务，及时完成的加1分。
不及时为0.
⑤违纪：在小组学习过程中，讨论和问题无关的、注意力不够集中、纪律差的每次扣除1分，老师点名批评的扣除2分，连续两天多次违纪的的请出小组，需向老师、组长申请方可回组以观后效。
该项由组长认定，一节课结束后由学科长记录。
组长选出最活跃的和最不活跃的学生各一个，多的在每小组记录本上表扬，少的由老师教育，让其定出第二天课堂展示次数的目标。
3、学习表现最好，但是纪律最差的不能当选最优秀学生。
4、组长每周一总结，找出每组学习问题，确定下周努力方向，并给表现最好的学生家
长打电话报喜或者写喜讯，同时给问题学生家长取得联系，由班主任和家长沟通，取得家长支持。
5、每个组表现最好的学生期末评“合作学习之星”加上三票，第二名加上两票，第三名加上一票。
三、奖励办法
在全班评选课堂学习优胜小组
1、优胜小组标准：声音洪亮，展示准确，表情大方，文明守纪。
2、每节上课时老师随时对各小组课堂表现进行评价，记录在黑板左侧。
每周积分排前三名的组得一颗星，三颗星换一个太阳。
3、在单元测试，期中，期末考试中，几次考试平均分加上组内学生在年级进步分，分数最高的小组是本学期最优秀小组，小组组长为最优秀组长。
（每进步5名加1分，退步5名减去1分）
小组学习评价标准：
1. 组员课前准备充分，物品放置整齐，安静等待上课。
2. 自主学习：主动、认真、投入地完成学习提纲要求的内容，并保持组内的安静。
3.交流讨论：组内分工明确，讨论积极主动、热烈有序，发言面广，有礼有节；达到了解决问题或产生新问题的目的；无乱扯捣蛋、高声喊叫等不良现象发生。
4. 展示：参与积极主动，一周内各成员至少应有一次展示；板演规范清楚，讲述或发言响亮、清晰，条理清楚，见解或方法独特、有新意。
5. 组内各成员尊重他人发言，善于倾听，在倾听中思考，在倾听后评价他人发言，及时补充自己的想法。
6. 善于思考，能主动发现和提出问题，并有条理地表达思考过程。
7. 组内“兵教兵”结对明确，成员间互相帮助，主动为学习有困难的组员解惑答疑，达到共同进步。
8. 每次课堂检测均能在教师的指导下认真评改，并及时做好记载。
9. 组长、学科长认真组织安排组内学习活动，组内成员服从组长和学科长的指导，听从组长和学科长的指挥。
10. 做到入室即静；进入教室后，不管上课还是下课，学习风气浓厚，无追打、乱扯、闲聊等不良现象。
龙泉小学五年级组组内课堂积分表
日期2015年月日2015年月日2015年月日
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