硕士906管理学原理B卷考研真题.docx
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浙江海洋学院2014年硕士研究生入学考试初试试题(B卷)
报考专业:农村与区域发展(095110)考试科目:906管理学原理
注意事项:本试题的答案必须写在规定的答题纸上,写在试题上不给分。
一、单项选择题(本题共有30小题,每小题1分,共30分)
1.利用过去的资料来预测未来状态的方法是( )
A.因果法
B.外推法
C.德尔菲法
D.头脑风暴法
2.下列哪种组织结构又称为“斯隆模型”( )
A.多维立体结构
B.矩阵结构
C.职能型
D.事业部制
3.双因素理论中的双因素指的是( )
A.人和物的因素
B.信息与环境的因素
C.保健因素与激励因素
D.自然因素和社会因素
4.管理的核心是( )
A.决策
B.领导
C.激励
D.处理好人际关系
5.泰罗的科学管理理论出现在( )
A.19世纪末20世纪初
B.20世纪30年代
C.20世纪40年代
D.20世纪60年代
6.弗鲁姆提出的激励理论认为( )
A.激励力=期望值×效价
B.人是社会人
C.对一主管人员来说,最重要的需求是成就需求
D.激励不是一种简单的因果关系
7.控制活动应该( )
A.与计划工作同时进行
B.先于计划工作进行
C.在计划工作之后进行
D.与计划工作结合进行
8.组织结构设计中,划分管理层次的主要原因是( )
A.组织高层领导的偏好
B.法律的规定
C.组织规模
D.管理宽度的限制
9.泰罗认为工人和雇主双方都必须来一次( )
A.管理培训
B.管理实践
C.劳动竞赛
D.心理革命
10.从某种意义上讲,组织就是一个信息沟通网络,处在这个信息网络中心并对网络的畅通负有责任的人是( )
A.信息系统管理员
B.高层管理者
C.一线员工
D.主管人员
11.一般说来,组织越稳定,管理宽度应该( )
A.越小
B.越大
C.无法判断
D.无影响
12.古典管理理论阶段的代表性理论是( )
A.科学管理理论
B.管理科学理论
C.行为科学理论
D.权变理论
13.使科学、技巧、艺术和人的属性在实现组织目标过程中有机结合起来的是( )
A.指导与领导工作
B.组织工作
C.控制工作
D.计划工作
14.成功地履行管理职能最基本的要求是( )
A.德才兼备
B.具有管理能力
C.强烈的管理愿望
D.符合革命化、知识化、专业化、年轻化的要求
15.被称为决策“硬技术”的决策方法是指( )
A.计量决策法
B.主观决策法
C.边际分析法
D.德尔菲法
16.在实际工作中,实际上不存在纯粹的( )
A.职能型组织结构
B.直线—职能参谋型组织结构
C.直线—参谋型组织结构
D.直线型组织结构
17.新古典管理理论的形成发展主要是( )
A.从18世纪到19世纪末
B.从20世纪初到20世纪30年代
C.从20世纪30年代到20世纪60年代
D.从20世纪60年代至今
18.选拔主管人员的方式,既可以考虑从内部提升,也可以考虑从外部招聘,但无论从内部提升,还是从外部招聘,都要鼓励( )
A.首先搞好群众关系
B.毛遂自荐
C.尽展所能
D.公开竞争
19.对()的需要随着领导层次的上升而增加。
A.技术技能
B.人际关系技能
C.沟通技能
D.综合技能
20.组织中主管人员监督管辖其直接下属的人数越是适当,就越是能保证组织的有效运行,这体现了组织工作的()
A.目标统一原理
B.责权一致原理
C.管理宽度原理
D.集权与分权相结合的原理
21.以组织产品、地域和服务对象等为基础,把组织划分为若干单位而组成的组织结构,称为()。
A.事业部制组织结构
B.矩阵制组织结构
C.纯粹直线制组织结构
D.职能制组织结构
22、管理活动中,实现有效协调的前提条件是()
A.有效组织
B.有效沟通
C.有效指挥
D.有效控制
23.张局长强调领导要授权,并提出四种授权方法,你认为哪种方法并不属于授权?()
A.帮助组织成员精通工作
B.提供成功的角色模型
C.任命新的职务
D.给予感情支持
24.从麦格雷戈的论述来看,他本人更推崇()。
A.X理论
B.Y理论
C.X理论和Y理论的结合
D.X理论和Y理论的灵活运用
25、在职员工素质技能的提高主要依赖()
A.基础教育
B.继续教育
C.学历教育
D.学位教育
26.下列不属于反馈控制方法的是()。
A.资本预算
B.财务报告分析
C.标准成本分析
D.质量控制分析
27.现场控制是()。
A.把注意力集中在历史结果上的控制
B.在计划执行过程中实施的控制
C.在计划执行过程的输入环节上的控制
D.对制定工作细则的控制
28.由上级部门下达的具有行政约束力的计划是()
A.综合计划
B.局部计划
C.指导性计划
D.指令性计划
29.预算最大的缺陷是()。
A.容易导致偏差过大
B.容易导致本位主义
C.容易导致掩盖效能低下的缺点
D.缺乏灵活性
30.在管理活动中,一切成功管理的钥匙的是()
A.重视人的行为
B.重视人的情感
C.重视人的需要
D.重视人的动机
二、名词解释(每题4分,共24分)
1.决策