2020年经济管理专业应届生开题报告
经济学与管理学系毕业论文开题报告
经济学与管理学系毕业论文开题报告题目：美特斯邦威股份有限公司营销策略研究一、选题的目的及意义、本课题研究的基本内容、拟解决的主要问题：(一)课题研究的目的及意义中国作为全世界最大的服装生产国和消费国，随着经济的发展，人们的消费观念、购买习惯等发生了巨大的变化，加上国外服装企业的入驻，使得国内服装行业的竞争环境更为激烈。
美特斯邦威就是在这样激烈的竞争环境中，运用自己独特的营销策略，成为了休闲服装行业的领跑者，受到年轻人的追捧。
美特斯邦威的产品策略是不断根据目标市场的需要调整自己的产品组合，不断研发新产品。
价格方面是为消费者提供最优价格的商品。
渠道方面，则选择了多渠道模式。
促销方面则注重根据目标顾客的特点来制定促销策略。
总之，美特斯邦威不仅善于学习时尚的设计理念，更重要的是在复杂的竞争环境中，运用了适合自己的先进的营销策略，才使得企业不断的发展壮大。
有效的市场营销策略的制定，包括产品策略、定价策略、渠道策略、促销策略等，可以推动企业的发展，使企业在竞争激烈的环境下，生产出独特地具有市场竞争力的产品，节约企业管理成本，最大程度宣传企业的产品和文化，使自己的企业充分利用有利因素，规避发展中不利的因素，从而让企业立于不败之地，不断提高经济效益。
企业制定合适的市场策略还可以传递自己的品牌价值，提高顾客满意度和忠诚度，实现企业发展的良性循环。
国内服装企业在市场营销策略方面和国外企业有一定的差距，传统的营销手段失灵，营销缺乏策略指导，企业的利润在价格战中流失。
渠道的选择和建设也比较单一，或是不符合企业实际情况。
本课题通过对美特斯邦威营销策略的研究分析，分析其营销策略的独特之处，为其他国内服装企业提供一些可以借鉴的关于营销策略方面的经验，使企业能够在激烈的竞争环境中不断发展壮大。
(二)课题研究的基本内容1.美特斯邦威市场环境分析(1)美特斯邦威简介对美特斯邦威服饰股份有限公司的发展历程、取得的成就、采用的生产经营模式等做了简要说明。
2020年经济学专业开题报告范文
经济学专业开题报告范文经济学是研究人类经济活动的规律即价值的创造、转化、实现的规律——经济发展规律的理论，分为政治经济学与科学经济学两大类型。
经济学的核心是经济规律;在对称经济学看来，资源的优化配置与优化再生只是经济规律的展开和具体表现，经济学的对象应该是资源优化配置与优化再生后面的经济规律与经济本质。
下面是收集的经济学开题报告，希望可以帮到你!1.1研究背景和意义本文主要对我国风能发电行业的可选政策进行研究，根据我国现有的风电发展状态以及国情，在招标制、购电法和配额制这三种主要的政策工具中进行抉择。
本节将介绍这篇文章的研究背景、问题以及研究意义。
1.1.1研究背景在人类文明的进程中，人们一直以来都是依赖不可再生的化石能源.随着经济的发展，越来越多的需求和依赖导致了化石燃料的急剧减少，化石能源的浪费以及造成的环境污染是导致目前全球气候变暖的主要原因。
而中国作为一个正在蓬勃发展的国家，对能源的需求更是可观。
可以想象，在未来的发展中，随着化石燃料的逐年减少，中国的发展将会陷入瓶颈。
可再生能源是指在自然界中可以不断的再生，并且可以永远进行利用的资源，它具有取之不尽、用之不竭的主要特点。
可再生能源的利用主要有太阳能、水能、风能、地热能、生物质能以及潮汝能等类型。
这些可再生能源对环境造成的危害很小甚至为零，而且它们的资源分布十分广泛，相对于化石能源来说，具有很多优势。
这使得可再生能源的利用正渐渐的被人们所关注和推崇。
在本文中，主要以风能这种可再生能源为例进行我国可再生能源发电项目的政策选择研究。
自上个世纪90年代以来，可再生能源发电项目发展的促进政策在全世界范围内出现了多样化的发展局面。
具体表现在不同国家有着不同的发展政策，甚至一个国家的不同地区也有着不同的发电行业支持政策。
这使得那些目前正处于选择和调整发展政策的国家和地区陷入了选择困境。
其次，近年来我国的风电发展行业所选择的政策也出现了混乱和争议，并且还引发了风电投资过热等一系列的问题，这种困境亟待解决。
2020年管理与经济开题报告
管理与经济开题报告管理与经济开题报告(1)一、论文题目：中国上市公司效绩评价体系的探讨二、课题研究的意义我国上市公司对我国的经济发展起到越来越重要的作用，截止xx年底，我国上市公司已达到1174家，总股本超过5050亿，其中国家股和国有法人股328亿，市价总值高达5.55万亿元，约占国民生产总值的48%，约有股民6800万人，约占城镇人口的40%,资本市场规模越来越大。
据统计，截止xx年底，我国国有控股上市公司所有者权益10547亿元，实现利润1519亿元，分别占全国国有及国有控股企业的32%和63%，国有上市公司已成为我国各行业中的龙头企业，在国有资产质量上，上市公司已成为优良资产的富区，同时上市公司也成为中国人投资的主要领域。
随着我国资本市场的发展和完善，上市公司不仅会得到更大更快的发展，而且会显示出更重要的作用。
但也不可否认，在我国上市公司发展过程中，也出现了一些问题：一是上市公司整体业绩下滑，竞争力下降，据资料反映，xx年我国上市公司加权平均每股收益为0.1369元，比上年同期下降31.04%,加权平均净资产收益率为5.53%,比上年同期下降22.55%,有151家公司亏损,亏损面为12.67%，较上年又进一步扩大;二是部分上市公司内部违规现象严重，据了解，xx年有100家上市公司因各种违规问题而受到证监委和其他有关部门的查处;一些上市公司会计信息严重失真，虚增业绩，大肆“圈钱”，极大地打击了投资者对上市公司的信心;三是二级市场投机行为盛行，一些机构操纵股价，牟取高利，严重地扰乱了市场秩序。
为了解决我国上市公司发展中出现的问题，就需要在市场经济条件下，更好地有效发挥政府的监管职能和社会的监督职能，加快建立上市公司的优胜劣汰机制，全面净化证券市场的环境。
要实现这一目标，有效的手段之一是建立上市公司的效绩评价体系。
目前，国家有关部门已经对我国国有企业制定了效绩评价制度，并正在逐步推开,但在我国上市公司中还没有建立这项制度，所以本文的研究是有实际意义的。
毕业设计理工经管科专业毕业设计开题报告_0578文档
2020毕业设计理工经管科专业毕业设计开题报告_0578文档EDUCATION WORD毕业设计理工经管科专业毕业设计开题报告_0578文档前言语料：温馨提醒，教育，就是实现上述社会功能的最重要的一个独立出来的过程。
其目的，就是把之前无数个人有价值的观察、体验、思考中的精华，以浓缩、系统化、易于理解记忆掌握的方式，传递给当下的无数个人，让个人从中获益，丰富自己的人生体验，也支撑整个社会的运作和发展。
本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】题目：购物中心仓库物流管理信息系统的设计与开发一、课题的目的、意义及现状课题的目的：信息化的购物中心仓库物流管理的目的在于，提高操作员的工作效率，减少人为输入错误，避免不准确的信息；使货物信息，包括货物入库，出库，退货，预警等信息实现自动化、标准化，方便各个部门统一管理。
课题的意义：该系统的意义是将网络技术与现代化管理相结合，为购物中心建立方便快捷的仓库物流管理系统。
管理信息系统的运用，使得数据在部门间能够最大限度的实现共享，减少重复录入，提高整体的工作效率和准确率。
进一步提高其市场竞争力，真正满足现代化市场的需求。
现状：随着购物中心仓库物流管理的重要性逐渐增加，传统的手工仓库管理模式逐渐暴露出它的弊端：1信息种类繁多，处理困难。
由于货物的入库、出库量日益增多，商品种类也日益繁多，传统的手工记录工作，已经不能满足现代化的需要了。
2信息录入不规范，统计困难。
由于每位仓库操作员登记、统计的信息形式不统一，信息格式也不规范，这样就对未来的整理统计带来了不便。
3信息修改麻烦，错误率高。
采用手工方式对大量的excel表格进行查找修改和分类统计，极容易产生不必要的手写错误。
因此，建立完善的现代化管理信息系统是必然趋势。
二、主要内容本系统可以实现入出库一体化，包括仓库管理、物流管理、人员管理、系统基本信息设置管理四个部分。
仓库管理：可以实现仓库货物的入库、退回、出库、报废等操作，以及相应的查询等操作，为仓库操作员提供详实可靠的货物状态信息。
经济管理系毕业论文开题报告模板
主要参考文献
（写作指导：不能少于15篇，期刊文献占一半以上，最好能有外文文献，格式必须规范，每个文献的序号和出现在文章中的序号必须一致）
毕业设计（论文）开题报告
2．本课题要研究或解决的问题和拟采用的研究手段（途径）：
一、本课题要研究或解决的问题：
1.员工满意度的基本知识
2.XXXX酒店员工个人信息与满意度评价交叉分析
二、选题依据
（写作指导：选题依据相当于研究背景，指你为什么选这个题目，为什么选这个酒店作为例子。可以从两个方面，（1）这个论题目前的研究存在什么局限，或者哪些领域还存在缺陷或还缺乏关注和调查研究（2）目前的行业发展带来的变化和问题，致使这方面的研究和思考非常迫切，这个酒店在这方面存在什么问题，有什么代表性。）
随着员工满意度越来越受到各行业企业管理者的重视，酒店管理者和酒店行业的学者也紧跟时代步伐，对酒店员工满意度进行了理论和实践研究。理论方面，2004年，XXX在《XXX职业技术学院学报》发表文章《顾客和员工的高满意度是酒店业发展的基石》。他认为，在以人为本理念的指导下，酒店业不仅要努力做到“以顾客为中心”，还要做到“以员工为中心”，顾客和员工的双赢是酒店生存和发展的源泉。2006年，王蕊发表文章《酒店满意度决定顾客满意度》，认为如何让顾客满意，成为酒店的忠诚客人，最根本的是提高员工满意度，培养员工对酒店的归属感，不断增强员工对酒店的向心力[。在实证研究方面，2004年，XXX和XXX对桂林市12家星级酒店的员工工作满意度进行了分析。调查发现，XXX星级酒店员工的工作满意度较低，对酒店的工作待遇、晋升机会和学习机会不满意是工作满意度低的主要原因。2007年，XXX等人对全国首批白金五星级酒店(XXX大饭店、XXX酒店、XXXX花园酒店、XXX大厦)的员工满意度进行了调查分析，并针对存在的问题提出了意见和建议。从整体情况来看，酒店员工满意度的调查还处于起步阶段，很多地区的很多酒店都缺乏这种调查，经济发达、酒店业发展迅速的珠三角地区不在此列。除了上述XXX花园酒店的员工满意度调查分析，我没有找到珠三角其他酒店的信息和数据。
2020年经济系毕业生开题报告
xx经济系毕业生开题报告论文题目：浅析企业集团资金管理模式的现状与问题一、论文选题的动因(背景或意义)资金管理是企业财务管理的核心。
企业集团作为若干企业组成的经济联合体，最重要的联结纽带是资金。
在企业集团以企业价值最大化为理财目标的情况下，以资金管理为中心具有较为充分的理论依据与实践依据。
由于企业各方面生产经营活动的质量和效果都可以综合地反映在资金运动中，有效合理地组织资金活动，对于改善企业经营管理、提高经济效益具有重要作用。
企业只有加强资金管理，合理组织资金供应、降低资金成本、加快资金周转、优化资金控制和监督机制，才能促进企业现金流的良性循环和财务管理目标的实现。
因此现代企业集团在资金管理方面选择适当的资金管理模式成为一个至关重要的现实问题。
二、论文拟阐明的主要问题本论文的主要目的在于探索企业集团资金管理的问题与模式，以提高企业集团资金管理的效率，实现企业价值最大化的财务目标。
论文的构思建立在现代企业理论和财务管理理论的理解基础上，论文研究的基本思路是探讨企业资金管理的内容和作用，指出企业集团资金管理的特殊性和重要性，再着重分析企业集团资金管理所面临的突出问题以及产生这些问题的原因，提出多种企业集团资金管理的模式，并对它们的适用性和现实中优缺点进行分析比较，从而试图提出作者自己对于企业集团资金管理的建议。
本论文主要采用规范研究的逻辑方法，同时结合案例分析、数据分析、图表分析进行了论证。
本文的基本观点是选择合适的资金管理模式有利于企业集团的资金配置效率，有利于解决企业集团在资金管理中所遇到的一些问题。
三、论文提纲一、企业集团资金管理概述1.企业集团的概念与特征;2.企业集团资金管理的内容;3.企业集团资金管理目标;4.企业集团资金管理的原则。
二、企业集团资金管理的模式分析——基于图表1.企业集团资金管理的常见模式2.企业集团资金管理的模式优劣分析三、企业集团资金管理所面临的常见问题分析——基于案例和数据分析1.资金散乱,使用效率低下;2.监管不力,缺乏事前、事中的严格监督;3.信息失真,难以为科学决策提供依据;四、解决企业集团资金管理问题的对策1.实现资金的集中管理，提高资金的使用效率——现金池先进管理技术介绍2.探索多种监督方式，确保资金的安全和完整;3.以先进的计算机技术为手段，健全财务规章制度，减少人为因素，实现高效率的信息化管理。
经济与管理学院毕业论文开题报告
经济与管理学院毕业论文开题报告论文(设计)题目：我国出口鞋企的成本控制研究----以福建清禄鞋业有限公司为例一、选题目的和意义选题目的：我国出口型鞋企凭借着低廉的劳动力成本优势，多年以来一直雄踞着全球出口主导地位，成为我国的出口创汇大户。
然而，近几年越南等劳动力成本低下国家，对投资企业的吸引力在不断提升，其制鞋业的成本和政策优势已经逐渐凸显。
从而对我国的鞋企产生了较大的竞争力;更有国际上反倾销等种种情形的存在，我国鞋业将面临产业转移升级带来的剧痛。
为了提高在国际上的市场竞争力，我国出口型鞋企将要采取适当的措施来应对当前严峻的市场形势。
我们应该先从最基本的地方入手即成本控制。
只要企业把生产成本控制好了，我想一切的问题都能迎刃而解。
选题意义：1.能为新经济环境下的出口型鞋企的成本控制提出切实有效的意见，能更好的为该行业服务，降低企业的成本，确保企业资金的良好运作，以此提高企业的经济效益，提高企业的综合竞争力。
2.通过对实习单位的调查研究，总结出一些切实可行的启示，为同行业的成本控制提供查考和借鉴。
3.对为何要进行成本控制的分析研究，并努力寻求有效的对策，以改变我国出口型企业“大而不强”的尴尬局面，巩固我国出口鞋企在国际市场上的竞争优势地位。
二、本选题在国内外的研究现状和发展趋势国外研究现状：日本和欧美一直对成本管理进行研究，并且很早就认识到成本竞争优势是企业竞争优势的核心。
他们将成本管理水平的高低视为企部管理机制的运行效果指标。
20世纪80年代英国学着西蒙最早提出“战略成本管理理论”。
20世纪二十年代成立了专门的成本会计协会，正式开始研究标准成本法。
日本和欧美从九十年代开始全面推广卡普兰和罗宾，库拍为代表的所建立的面向作业流程管“作业成本管理”。
库拍和卡普兰于1987年第一次提出“成本动因理论”。
“基于价值链的成本控制理论”该理论是为了保证完成预定目标成本的控制系统。
国外发展趋势：大众鞋类的制造是一种对成本非常敏感的行业，对成本和利润的追求促使发达国家的制鞋商在全球搜索资源，在发展中国家寻找合作伙伴，建立新的生产基地。
经济专业论文开题报告范文
经济专业论文开题报告范文经济是价值的创造、转化与实现;人类经济活动就是创造、转化、实现价值，满足人类物质文化或精神文化生活需要的活动。
经济可以定义为在有限的边缘范围内，如何获得最大的利益的一种艺术。
也有经世济民的含义。
经济专业论文开题报告范文一：拟选题目中国农村税费改革历史回顾与经验探讨选题依据及研究意义我国是一个农业大国，农民总数占到全国人口的56%，因此农业、农村、农民问题是关系到我国社会主义经济建设和社会和谐，国家稳定的重大问题，是减轻农民负担和深化农村改革的重大举措。
然而，在新的制度为农民带来切实利益的同时，也伴随产生了一些问题。
本文通过对中国农村税费改革的历史回顾，结合实际情况，总结经验，汲取教询，同时也对中国农村税费改革有了更加深入的了解。
选题的研究现状吴仲斌认为：从“减轻”农民负担看，现行农村税费改革成效显著。
但是，从村集体财务、农村中小学财务、地方政府财务特别是乡镇政府财务等看，农村税费改革却不尽如人意，许多乡镇捉襟见肘，成为典型的“吃饭财政” ，有的连“吃饭”都难以保证，运转困难，新矛盾凸现。
农村税费改革改革尚未解决的诸多深层次问题表明，政因而农村税费改革就府公共收入总是和政府公共支出联系在一起的，不仅仅是政府公共收入的改革，还是政府公共支出的改革和政府公共管理方式的改革。
孙勇认为：现行的农村税费制度和征收办法还不尽合理，农民负担重、收取税费不规范的问题仍然存在。
为此，党中央、国务院决定通过农村税费改革和相关配套改革，规范农村分配制度，遏制面向农民的乱收费、乱集资、乱罚款和各种摊派，从根本上减轻农民负担; 同时，贯彻依法治国的基本方略，用规范的分配方式控制农民负担，既体现农民应尽的义务，又可以把基层干部从收粮收款中解脱出来，改善党群、干群关系，维护农村社会稳定，促进农村基层政府转变职能，精简机构。
阎肃认为：农村、农民、农业问题，始终是我国经济建设的重要问题。
改革开放以来，在农村乱摊派、乱收费、乱集资之风愈演愈烈，致使农民负担不断加重，中央虽三令五申以制止这种不正之风，切实减轻农民负担，但至今未得到彻底解决。
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经济管理专业应届生开题报告
xx年经济管理专业应届生，马上就要毕业了，而开题报告还没有提交。
看下文是搜集的关于开题报告资料，希望对大家有所帮助!
一、论文题目：中国上市公司效绩评价体系的探讨
二、课题研究的意义
我国上市公司对我国的经济发展起到越来越重要的作用，截止xx年底，我国上市公司已达到1174家，总股本超过5050亿，其中
国家股和国有法人股328亿，市价总值高达5.55万亿元，约占国民
生产总值的48%，约有股民6800万人，约占城镇人口的40%,资本市
场规模越来越大。
据统计，截止xx年底，我国国有控股上市公司所
有者权益10547亿元，实现利润1519亿元，分别占全国国有及国有
控股企业的32%和63%，国有上市公司已成为我国各行业中的龙头企业，在国有资产质量上，上市公司已成为优良资产的富区，同时上市公司也成为中国人投资的主要领域。
随着我国资本市场的发展和完善，上市公司不仅会得到更大更快的发展，而且会显示出更重要的作用。
但也不可否认，在我国上市公司发展过程中，也出现了一些问题：一是上市公司整体业绩下滑，竞争力下降，据资料反映，xx年我国上
市公司加权平均每股收益为0.1369元，比上年同期下降31.04%,加
权平均净资产收益率为5.53%,比上年同期下降22.55%,有151家公司亏损,亏损面为12.67%，较上年又进一步扩大;二是部分上市公司内
部违规现象严重，据了解，xx年有100家上市公司因各种违规问题
而受到证监委和其他有关部门的查处;一些上市公司会计信息严重失
真，虚增业绩，大肆“圈钱”，极大地打击了投资者对上市公司的信心;三是二级市场投机行为盛行，一些机构操纵股价，牟取高利，严重地扰乱了市场秩序。
为了解决我国上市公司发展中出现的问题，就需要在市场经济条件下，更好地有效发挥政府的监管职能和社会的监督职能，加快建立上市公司的优胜劣汰机制，全面净化证券市场的环境。
要实现这一目标，有效的手段之一是建立上市公司的效绩评价体系。
目前，国家有关部门已经对我国国有企业制定了效绩评价制度，并正在逐步推开,但在我国上市公司中还没有建立这项制度，所以本文的研究是有实际意义的。
三、本文研究的内容
本文拟从四个方面探讨上市公司效绩评价体系的建立。
第一部分主要从六个方面阐述建立我国上市公司效绩评价体系的意义，这六个方面是：
(一)有利于国家对上市公司的监管
(二)有利于推动上市公司建立科学的约束和激励机制。
(三)有助于对上市公司经营者业绩的全面考核。
(四)有利于引导上市公司的经营行为。
(五)有利于增强上市公司的形象意识。
(六)有助于投资者的理性投资。
第二部分主要从三个方面论证建立我国上市公司效绩评价体系的可行性。
这三个方面是;
(一)国有企业效绩评价工作的顺利进行，为上市公司开展效绩评价工作提供了宝贵的经验。
(二)我国上市公司现有的基础比较好，更适合效绩评价工作的开展。
(三)政府有关部门、投资者、和上市公司比较支持上市公司开展效绩评价工作。
通过上述两个部分的分析论证，说明我国建立上市公司效绩评价体系的必要性和可行性。
第三部分是本文要研究的重点。
提出上市公司效绩评价体系的设计方案。
设想从五个方面构建上市公司效绩评价体系框架。
这五个方面是：
(一)全面阐述和分析效绩评价体系六个基本要素的内容、作用。
(二)重点研究效绩评价指标体系。
评价指标体系是效绩评价的核心，初步思路是参照国有企业效绩评价体系指标体系，结合上市公司现状和特征，设计上市公司的评价指标体系和权数配置。
(三)确定评价标准采用行业标准和评议参考标准。
(四)制度评价方法。
评价方法考虑采用工效系数法和综合判断法。
(五)提出组织实施的方法。
建议在起步由政府有关部门组织实施。
第四部分是实例分析。
运用本文设计的效绩评价体系对某一家上市公司xx年度效绩进行评价。
四、本文研究的结果。
通过本文的研究，一是旨在引起社会和政府有关部门对建立上市公司效绩评价体系的重要性和紧迫性的认识;二是为有关部门研究和制定上市公司效绩评价体系提供参考;三是从理论和实践老感两个方面提高本人的专业知识水平。