【标准合同模板】全国最新晨露辅导班教师聘用合同1
辅导班教师聘用合同书正式版7篇
辅导班教师聘用合同书正式版7篇第1篇示例:辅导班教师聘用合同书甲方(教师):__________鉴于甲方具备相关教学经验和专业能力,且甲方愿意为乙方从事教学工作,乙方愿意聘用甲方为本辅导机构的教师,特签订本合同,共同遵守以下条款:一、聘用职务1.1 甲方聘用为乙方教师,主要从事______科目的教学工作。
1.2 甲方应当认真履行工作职责,按时上课,认真备课,积极配合辅导机构的工作安排。
二、聘用期限2.1 本合同自_______年____月____日起至_______年____月____日止,期满后如双方达成一致意见,可续签合同。
2.2 若甲方因非本人原因提前离职,需提前15天书面通知乙方。
三、工作时间和地点3.1 甲方的工作时间为_______(具体时间),工作地点位于_______(具体地址)。
3.2 甲方须按时到达工作地点,不得迟到早退,如有特殊情况需请假,需提前通知乙方并填写请假单。
四、工资待遇4.1 乙方按照甲方从事教学工作的具体情况,支付相应的教学报酬。
具体报酬标准为__________。
(根据实际情况具体制定)4.2 乙方应当按照国家相关法律法规规定为甲方缴纳社会保险,并按照劳动合同约定支付薪酬。
五、保密义务5.1 甲方在任职期间以及离职后,应当保守乙方的商业秘密和机构内部信息,不得向外泄露。
5.2 甲方不得私自在校内外从事任何与乙方教学工作无关的兼职活动。
六、其他约定6.1 甲方应当维护乙方的声誉,在教学过程中注意言行举止,绝对不得进行侮辱、诽谤等损害乙方利益的行为。
6.2 如果因甲方过失给乙方造成经济损失,甲方需承担相应经济责任。
七、解决争议7.1 在履行本合同过程中发生的争议,双方应当友好协商解决;协商不能解决的,应当提交至当地劳动仲裁委员会处理。
八、合同终止8.1 合同期满终止或解除后,双方无形成其他约定,自动终止合同。
8.2 合同终止后,甲方应当归还乙方的一切物品,并完成相关手续。
培训机构教师聘用合同范本(5篇)
培训机构教师聘用合同范本甲方:乙方:甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期:自____年____月____日至____年____月____日止,合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3.本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条乙方的义务1.按时到岗、认真上课;保证每次课时(30分钟/节课)的完整,内容的充实;对学生进行考勤及纪律管理。
2.甲方提出的其它合理要求,例如:课后对有关上课内容的询问解答等。
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。
第三条甲方的义务1.按时支付授课报酬。
2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供良好的授课环境。
第四条本合同的变更、终止和解除1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排;(2)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教授资历或能力)(3)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(4)通过组织学生对授课质量进行测评后,乙方教学不合格的;第五条其它事项1.若乙方在试讲和授课期间,未经甲方同意私自与学生及家长达成协议带走甲方资源,经证实,乙方给予甲方____元课时费的违约金或甲方在乙方课时费中扣除。
辅导班教师聘用合同书5篇
辅导班教师聘用合同书5篇篇1甲方(聘用方):____________________(辅导班名称)乙方(受聘人):____________________(教师姓名)根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方聘用乙方从事辅导班的教师工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用岗位及期限1. 聘用岗位:甲方聘请乙方担任其辅导班教师一职。
2. 聘用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作职责与内容1. 乙方应在聘用期内按照甲方的要求,认真履行教师的职责,确保教学质量。
2. 乙方需按照教学大纲及甲方提供的教学计划和课程安排进行授课。
3. 乙方应积极参与辅导班的日常管理,关注学生的身心健康,及时与家长沟通学生的学习情况。
4. 乙方需遵守甲方的规章制度,服从管理,完成甲方交办的其他合理任务。
三、薪酬与福利1. 薪酬:甲方按照乙方的实际授课时数及表现支付薪酬。
具体薪酬标准、支付方式及时间按照甲方规定执行。
2. 福利:甲方按照国家规定为乙方提供相应的社会保险及住房公积金等福利待遇。
四、保密条款1. 甲乙双方应对涉及本合同的所有内容进行严格保密,不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在教学及管理工作中获取的学生信息、教学资料等,均应妥善保管,不得擅自泄露或用于其他用途。
五、违约责任1. 若甲方未按照本合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件,乙方有权要求甲方改正并支付违约金。
2. 若乙方在聘用期内擅自解除本合同或违反本合同约定,应承担相应的违约责任,并赔偿甲方因此造成的损失。
六、合同的变更与解除1. 本合同经甲乙双方协商一致,可以变更或补充。
2. 甲乙双方均可以提前解除本合同,但应提前通知对方,并协商达成一致意见。
3. 本合同解除后,乙方应妥善保管甲方的财物,并办理相关交接手续。
七、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。
辅导班教师聘用合同书模板3篇
辅导班教师聘用合同书模板3篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人(或负责人):[负责人姓名]乙方(受聘教师):[教师姓名]性别:[教师性别]身份证号码:[身份证号码]住址:[居住地址]联系电话:[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就甲方聘用乙方从事辅导班的教师工作事宜达成如下协议,以共同遵守。
一、聘用内容(一)聘用岗位:甲方聘请乙方担任______(学科)辅导班教师。
(二)聘用期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)工作职责:1. 乙方需遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
2. 乙方应按照教学大纲和教材要求,认真备课、授课,保证教学质量。
3. 乙方应对学生负责,关心学生身心健康,不得体罚或变相体罚学生。
4. 乙方应遵守职业道德,不得私自对学生个人或其家长谋取个人经济利益。
(四)工作地点:甲方所属的教学场地及根据工作需要安排的其它地点。
二、工作时间和待遇(一)工作时间:乙方每天工作时间为______小时,具体时间根据甲方的教学安排而定。
如遇特殊情况需调整工作时间安排,应事先与乙方协商。
(二)薪酬待遇:基本工资______元/月,奖金及其他福利根据甲方制定的相关规定执行。
(三)社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方个人应承担的部分,由甲方在工资中代扣代缴。
三、双方权益与义务(一)甲方权益与义务:1. 甲方有权对乙方的工作表现进行监督和管理。
2. 甲方有权根据教学需要调整教学计划和安排。
3. 甲方应按照合同约定支付乙方工资及福利待遇。
4. 甲方应为乙方提供必要的教学条件和环境。
(二)乙方权益与义务:1. 乙方享有按时获得劳动报酬的权利。
2. 乙方享有教学、研究、学术活动的自由权。
3. 乙方应接受甲方的监督和管理,遵守甲方的规章制度。
4. 乙方应服从甲方的课程安排,确保教学质量。
辅导班教师聘用合同书模板6篇
辅导班教师聘用合同书模板6篇篇1甲方(辅导班):_________________地址:_____________________________联系电话:_________________________乙方(教师):___________________性别:_____________________________身份证号码:_______________________住址:_____________________________联系电话:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事辅导班教学工作达成以下协议:一、聘用期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限届满合同自行终止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事教学工作,教授科目为________________。
2. 乙方的工作内容包括但不限于备课、授课、辅导、答疑等。
三、工作时间与休假1. 工作时间:乙方应按照甲方的安排,按时完成教学任务。
2. 休假:享受国家法定假期及婚假、产假等,具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇与支付方式1. 薪酬结构:基本工资+绩效奖金+其他补贴。
2. 支付方式:每月通过银行转账方式支付工资,如遇节假日或特殊情况,支付时间顺延。
3. 税收:乙方薪酬为税前金额,相关税费由乙方承担。
五、保险与福利1. 社会保险:甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
2. 福利待遇:甲方视乙方工作表现及公司绩效,发放年终奖及其他福利待遇。
六、保密与知识产权1. 乙方应保守甲方的商业机密及学生个人信息。
2. 乙方提交的教学方案、课件等知识产权归甲方所有。
七、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担违约责任,包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
聘用补习班教师合同5篇
聘用补习班教师合同5篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]法定代表人:[法定代表人姓名]乙方(受聘教师):[教师姓名]性别:[教师性别]身份证号码:[教师身份证号码]住址:[教师住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则,就甲方聘用乙方从事补习班教学工作达成如下协议:一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,期限届满合同自行终止。
如双方有意续签,需在本合同到期前一个月协商确定。
二、工作内容与职责1. 乙方应在甲方的安排下,认真履行工作职责,完成教学任务。
2. 教授科目:[科目名称]。
具体授课内容、进度及考核方式由双方共同协商确定。
3. 乙方需遵守甲方的规章制度,不得擅自变更教学内容、方式及教学时间。
4. 乙方需爱护学生,关注学生的身心健康,严禁体罚或变相体罚学生。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月人民币XX元整。
支付日期为每月XX日。
2. 甲方负责提供教学所需的教材、教学资料及教学设备。
3. 甲方按照国家规定为乙方办理社会保险。
4. 乙方享有寒暑假带薪休息的权利。
四、工作纪律与要求1. 乙方应遵守国家的法律法规,不得违反教师职业道德。
2. 乙方应按时上课,不得迟到、早退或擅自缺课。
3. 乙方应接受甲方的考核,考核结果不合格者,甲方有权解除合同。
4. 乙方应保守甲方的商业机密和学生的个人隐私。
五、合同的变更、解除与终止1. 本合同经双方协商一致,可以变更。
2. 乙方有下列情形之一者,甲方有权解除合同:(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反工作纪律或甲方规章制度的;(3)因乙方原因造成重大教学事故的;(4)被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一者,乙方有权解除合同:(1)甲方不按照合同约定支付工资的;(2)甲方以暴力或非法手段强迫工作的。
4. 合同期满或双方协商一致,可以终止本合同。
辅导班教师聘用合同书范文6篇
辅导班教师聘用合同书范文6篇篇1甲方(辅导班):______________________乙方(教师):______________________根据中华人民共和国相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上,就甲方聘用乙方为辅导班的教师事宜,达成以下协议:一、聘用基本信息1. 聘用岗位:______年级______科目教师。
2. 聘用时间:自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 工作地点:______________________。
4. 薪酬结构:基本工资+绩效奖金,具体金额按照甲方薪酬制度执行。
二、工作职责与任务1. 乙方应按照教学大纲要求,认真备课、授课,保证教学质量。
2. 乙方应按时参加辅导班的各项活动,包括集体备课、教研活动、学生家长会等。
3. 乙方应对学生负责任,关心学生身心健康,尊重并平等对待每一位学生。
4. 乙方有义务接受甲方的监督与考核,并对教学效果负责。
三、待遇及福利1. 甲方按照约定支付乙方薪酬。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资料和教具。
3. 乙方享受正常的休假和法定节假日休息的权利。
4. 根据表现和工作需要,甲方可能为乙方提供进修或培训的机会。
四、合同变更与解除1. 合同期内,任何一方不得随意变更或解除合同。
若需变更,应经双方协商一致并书面确认。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方有权单方面解除合同:(1)在试用期间被证明不符合聘用条件的;(2)严重违反辅导班纪律或规章制度的;(3)教学业绩不佳,无法完成教学任务的。
3. 合同期内,若甲方有严重损害乙方合法权益的行为,乙方有权要求解除合同。
五、违约责任及赔偿1. 若乙方在教学期间有任何违约行为,导致合同解除或提前终止,乙方应承担由此造成的损失。
2. 若甲方未能按时支付薪酬或提供必要的教学条件,导致合同无法履行,甲方应承担相应的违约责任。
3. 任何一方违反合同约定,均应承担违约责任并支付违约金。
辅导班教师聘用合同书3篇
辅导班教师聘用合同书3篇篇1甲方(聘用方):___________________ 辅导班乙方(受聘方):___________________ 教师根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方从事辅导班的授课工作达成以下协议:一、聘用内容甲方聘请乙方担任其辅导班的教师,负责授课及教学相关工作。
具体科目为:___________________。
二、聘用期限本合同自签订之日起至本学期末结束。
根据教学需要,甲乙双方协商一致,可以延长或缩短本合同期限。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照教学大纲要求,认真备课、授课,确保教学质量。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,遵守教学纪律,不得擅自缺课、迟到或早退。
3. 乙方应关心学生的学习情况,及时解答学生问题,为学生提供必要的辅导和帮助。
4. 乙方应积极参与甲方组织的教学活动,配合甲方完成教学任务。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方按照其规定的薪酬标准向乙方支付工资,具体数额根据乙方的课时、教学质量等综合评定结果确定。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享有寒暑假带薪休假等福利待遇。
五、违约责任1. 甲乙双方中任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并支付违约金。
违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。
2. 若乙方在授课过程中存在教学事故或教学质量问题,甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的违约责任。
六、保密条款乙方在履行本合同过程中接触到的甲方及其学生的所有信息均为甲方的商业秘密和机密信息。
乙方应保守秘密,不得泄露给任何第三方。
否则,应承担相应的法律责任。
七、争议解决方式因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应首先协商解决。
协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。
辅导班教师聘用合同书6篇
辅导班教师聘用合同书6篇篇1甲方(聘用方):____________________乙方(受聘方):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方本着友好、平等的原则,经甲乙双方共同协商决定,就甲方聘请乙方从事辅导班的授课事宜达成如下协议,以共同遵守。
一、聘用期限本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、聘用内容乙方接受甲方的聘用,在甲方指定的辅导班担任教师职务,教授学科为________,授课时间为每周____次,每次____课时,授课地点为____________________。
乙方应按照甲方的课程标准和教学要求,完成教学任务。
三、双方权利与义务(一)甲方权利与义务:1. 甲方有权根据实际需求调整授课时间、地点和课程安排等,但须提前通知乙方并征得乙方同意。
2. 甲方有权对乙方的教学工作进行评估和监督,并提出改进意见。
3. 甲方应按照合同约定支付乙方的授课费用。
4. 甲方应提供教学所需的教学资料、教学环境和辅助工具等。
(二)乙方权利与义务:1. 乙方有权获得甲方支付的授课费用。
2. 乙方应按照甲方的课程标准和教学要求,认真备课、授课,保证教学质量。
3. 乙方应按时参加授课,不得无故迟到、早退或旷课。
4. 乙方应接受甲方的评估和监督管理,并根据反馈及时调整教学方法和内容。
5. 乙方应严格遵守甲方的规章制度,尊重和保护学生的合法权益。
四、授课费用及支付方式1. 授课费用为人民币________元/课时,具体金额根据课程安排和授课时间确定。
2. 甲方应于每月的____日将授课费用支付给乙方。
3. 支付方式为________________(如:银行转账、支付宝等)。
4. 因税收等政策法规变动引起的相关调整按照法律法规的规定执行。
五、违约责任及赔偿标准1. 若甲方未按约定支付授课费用,每逾期一天,应向乙方支付滞纳金为未支付金额的____%。
培训机构教师聘用合同样本(5篇)
培训机构教师聘用合同样本甲方:_____乙方:_____甲乙双方本着平等、自愿、诚信的原则,就甲方聘用乙方担任兼职教师事宜,经协商甲乙双方达成如下协议:1.甲方聘任乙方为甲方教学机构的兼职教师,乙方作为一名教师必须履行“学高为师、身正为范”的教师职责。
2.乙方须在上岗前,向甲方提供本人真实资料(身份证、学历证等复印件),乙方不得向甲方提供虚假资料,否则甲方有权追究乙方的法律责任。
3.乙方上岗前须按甲方的规定对授课学科进行精心备课并写出教学计划。
4.课时辅导费标准:____元/课时5.教师有课,必须提前10分钟到校,有事不能来至少需提前一天告知甲方或工作人员;6.乙方的薪金是按甲方兼职教师课时辅导费标准结合本人辅导课时计算。
7.乙方每接一个新学生,第一次辅导一个小时均为试讲,学生及家长不认可乙方教学效果的本次辅导费甲方不支付。
若授课满意,甲方按乙方课次支付课时费。
8.甲方在为乙方安排课时工作时,必须将学生的基本情况提供给乙方,使乙方能够及时准确了解学生的情况,乙方要认真为学生做整体教学计划,并将计划表交予甲方备案。
9.乙方必须在授课前了解学生学习情况,认真备课,结合甲方的教学方式为学生进行针对性的辅导,备课笔记。
课前乙方和学生应在工作人员处签到,以便作为发放工资的依据。
10.乙方给学生授课时间由甲方安排,如乙方自行延长授课时间,甲方不支付延时工资。
如需请假,应在24小时前通知甲方。
若乙方在未通知甲方的情况下无故旷课,其所造成损失由乙方承担。
11.乙方在教学过程中必须做到不迟到、不旷课、不早退,由于乙方原因造成学生退学的,甲方有权辞退乙方,并从乙方工资中扣除给甲方造成损失的相应部分。
12.辅导过程中,乙方不得与学生交谈学习课程以外话题。
如出现意外情况,须及时通知甲方,由甲方负责妥善处理,不得与学生和学生家长出现任何矛盾纠纷,否则甲方将有权不向乙方支付任何费用。
13.乙方不允许泄露甲方机构的(包括教学方式、方法、资料、运作状况、财务状况等)一切机密,如若泄露,甲方有权追究责任并要求赔偿。
辅导班教师聘用合同书正式版5篇
辅导班教师聘用合同书正式版5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1辅导班教师聘用合同书合同编号:XXX-XXX甲方(雇主):XXX辅导班乙方(教师):XXX根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定,经过双方协商一致,甲、乙双方达成如下协议,共同遵守并执行:第一条聘用事宜1.1 甲方聘用乙方为XXX辅导班教师,主要工作地点为XXX地点。
1.2 聘用期限从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,双方均同意在期满前提前一个月书面通知解除合同。
1.3 乙方需按照教学计划和要求,认真履行工作职责,完成教学任务。
第二条工作内容2.1 乙方在聘用期间主要负责XXX辅导班的教学工作,包括但不限于备课、授课、批改作业等教学相关工作。
2.2 乙方需积极配合甲方进行教学质量监控和评估,提交相关教学工作报告,并参加教研活动。
2.3 乙方需遵守工作纪律,不得因私事影响教学工作,不得迟到早退。
第三条工资和福利待遇3.1 甲方每月向乙方支付工资为XXX元,工资以月结算并支付。
3.2 甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.3 乙方在正常工作期间享受带薪休假和法定节假日。
第四条违约责任4.1 乙方如擅自离职或有违反本合同相关规定的行为,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
4.2 乙方因病需请假超过规定天数,需提供医院出具的病假证明,否则按无薪假处理。
第五条保密条款5.1 乙方在任职期间与甲方共同接触的教学资料、学员信息等均属于商业机密,需保密不得泄露。
5.2 乙方须对教学过程中所涉及的学生信息和家庭情况严加保护,不得随意泄露。
第六条其他约定6.1 本合同未尽事宜由双方协商解决。
6.2 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):XXX辅导班乙方(签名):XXX签署日期:XXXX年XX月XX日本合同自签署之日起生效。
辅导班教师聘用合同书模板6篇
辅导班教师聘用合同书模板6篇篇1辅导班教师聘用合同书甲方(单位):________(以下简称甲方)法定代表人:________地址:________电话:________传真:________乙方(个人):________(以下简称乙方)住址:________联系电话:________身份证号:________为明确双方权利义务,甲、乙双方根据平等互利、诚实信用的原则,友好协商,特订立本合同。
一、聘用基本条件1. 甲方聘用乙方为助教一职,负责辅导辅导班学生学习。
2. 乙方应具有相关专业知识,能够熟练掌握教学内容,具有良好的师德和教学能力。
3. 乙方应遵守辅导班的规章制度,服从学校安排,认真履行职责。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共计____个月。
双方在合同期满前一个月可以书面通知对方解除合同。
三、工资待遇1. 乙方的工资标准为____元/月,工资发放时间为每月的__日。
2. 乙方应按时参加工作,如无故旷工或迟到,将扣除相应工资。
四、工作内容1. 乙方负责按照教学计划安排,认真备课、教学,协助学生学习,提高学习成绩。
2. 乙方应积极配合甲方的工作安排,完成其他工作任务。
五、工作时间和休假1. 工作时间为每周__天,每天工作__小时。
2. 乙方享有带薪年假__天,结婚假、丧假、产假等按相关规定执行。
六、保密条款1. 乙方必须对学生、教材等相关信息保密,不得将公司信息外泄。
2. 乙方离职后,应归还公司的所有资料和用品。
七、违约责任1. 任何一方不履行合同义务,应当承担相应的法律责任。
2. 出现重大违约行为,任何一方有权单方解除合同,并承担违约责任。
八、其他条款1. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自生效之日起生效。
2. 本合同履行过程中如有争议,双方协商解决;协商不成的,提交有管辖权的人民法院处理。
甲方(单位):乙方(个人):法定代表人(签字):乙方(签字):日期:日期:篇2辅导班教师聘用合同书甲方:(雇主名称)乙方:(教师姓名)鉴于甲方为开设辅导班需聘用教师,乙方愿意应聘并担任教师一职,双方在充分尊重对方的基础上,达成以下合同:一、聘用岗位及职责1. 乙方应担任甲方辅导班的教师,负责相应科目的教学工作。
辅导班教师聘用合同5篇
辅导班教师聘用合同5篇篇1甲方(聘用单位):[单位名称]地址:[单位地址]乙方(受聘教师):[教师姓名]身份证号码:[身份证号码]联系电话:[联系电话]鉴于甲方需要聘请具有教育专业知识和经验的辅导教师,乙方愿意在甲方担任辅导教师一职,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就聘用事宜达成如下协议:一、聘用内容1. 乙方在甲方担任辅导教师的职位,负责对学生进行课业辅导及提供教育指导。
2. 聘用期限为XX年,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
二、工作职责与要求1. 乙方应严格遵守甲方的规章制度,关心学生成长,做到为人师表。
2. 乙方需按照教学大纲及教学进度进行授课,保证教学质量。
3. 乙方应按时参加学校组织的会议、活动,不得擅自缺席。
4. 乙方应遵守课堂纪律,维护良好的教学秩序。
三、待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月人民币XX元。
2. 甲方负责为乙方提供必要的教学资料和教具。
3. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
4. 甲方根据实际工作表现,每年对乙方进行绩效考核,并视结果给予相应的奖金或晋升机会。
四、双方权益与义务1. 甲方的权益与义务:(1)甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核。
(2)甲方有义务为乙方提供必要的教学条件和支持。
(3)甲方需按时支付乙方的工资及福利待遇。
2. 乙方的权益与义务:(1)乙方有获得劳动报酬的权利。
(2)乙方有义务遵守甲方的规章制度,履行约定的职责。
(3)乙方享有参与甲方组织的相关活动和培训的权利。
五、合同解除与终止1. 合同期内,甲乙双方不得无故解除合同。
如需解除,应提前一个月书面通知对方。
2. 乙方如有严重违反甲方规章制度的行为,甲方有权立即解除合同。
3. 合同期满,双方可协商是否续签。
六、违约责任1. 甲乙双方如有一方违反合同约定,应向对方支付违约金。
2. 违约金的具体数额和支付方式由双方协商确定。
辅导班教师聘用合同书范本5篇
辅导班教师聘用合同书范本5篇篇1辅导班教师聘用合同书范本甲方(辅导班名称):______________乙方(教师姓名):______________为规范双方之间的聘用关系,维护双方的合法权益,特订立本合同。
本合同具有法律效力,甲乙双方必须严格遵守并执行。
一、聘用事宜1. 甲方聘用乙方作为本辅导班的教师,乙方应具备相关专业资格和教学经验,能够胜任所分配的教学任务。
2. 乙方应按照甲方的教学计划和安排,按时完成教学任务,保证教学质量。
3. 乙方应遵守甲方的教学管理制度,服从甲方的教学安排和管理。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给他人或利用于个人私利。
二、报酬待遇1. 乙方的工资由甲方根据教学任务和教学质量确定,具体标准为______________元/每小时/每节课/每学期(选择一项填写)。
2. 乙方的工资计算标准为按照实际完成的教学任务和教学质量进行综合评定,每月底结算。
3. 乙方享有法定节假日、病假、丧假等各项假期,但需提前请假并得到甲方同意。
三、劳动保护1. 乙方在从事教学工作时,应按照相关法律法规,遵守劳动保护规定,注意保护自身权益。
2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和条件,确保乙方的安全和健康。
3. 如乙方在工作中因工作原因受到人身伤害,甲方应负起相应的赔偿责任。
四、合同解除1. 本合同期满后,如甲乙双方仍愿意继续合作,可另行签订续约合同。
2. 如乙方违反本合同规定,影响教学质量和安全,甲方有权解除本合同。
3. 本合同双方可协商解除合同,需提前30天书面通知对方。
五、其他约定1. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
2. 对于本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(盖章):__________ 乙方签字:__________签订日期:年月日以上为辅导班教师聘用合同书范本,甲乙双方需严格遵守合同约定,共同维护教育教学活动的正常秩序,保障教师的合法权益。
希望双方能够共同努力,共同发展。
培训机构教师聘用合同样书6篇
培训机构教师聘用合同样书6篇篇1甲方(培训机构):__________________乙方(受聘教师):__________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方向乙方提供教师聘用事宜达成如下协议:一、聘用事项甲方聘请乙方担任甲方的教师职务,负责教授甲方规定的课程。
具体课程及时间安排由甲方根据实际情况安排并通知乙方。
二、聘用期限本合同自签订之日起生效,有效期为______年/月,至______年______月______日止。
三、工作内容及要求1. 乙方应按照甲方的要求,认真备课、授课,完成教学任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理,参加甲方组织的各类培训活动。
3. 乙方需积极与学员沟通交流,关注学员的学习情况,并及时向甲方反馈学员的意见和建议。
4. 乙方应保护甲方的知识产权和教学资料,不得擅自泄露或传播。
四、薪酬及福利待遇1. 甲方支付乙方的薪酬标准、支付方式及支付时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
3. 甲方根据工作表现及业绩对乙方进行绩效考核,并根据考核结果进行薪酬调整。
五、知识产权归属1. 甲方拥有所有教学课件、教材、教案等知识产权。
乙方仅在教学期间享有使用权。
2. 乙方在授课过程中使用的所有教学资源均应遵守知识产权法律法规,不得侵犯他人的知识产权。
六、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如有一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
3. 乙方在任职期间不得擅自离职,如擅自离职给甲方造成损失的,应赔偿甲方相应的损失。
七、合同解除与终止1. 本合同在双方协商一致的情况下可以解除。
2. 乙方在聘用期间有严重违纪、违法行为或不能胜任工作的,甲方有权单方面解除合同。
3. 合同期满,双方不再续签的,本合同自然终止。
八、其他约定事项1. 甲乙双方对本合同的内容及签署均无异议,且均已充分了解本合同所约定的权利和义务。
辅导班教师聘用合同范文5篇
辅导班教师聘用合同范文5篇篇1甲方(辅导班):______________________乙方(受聘教师):______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘用乙方从事辅导课教学事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方的辅导机构内从事______课程的教学工作。
具体教学内容、教学安排及教学地点等由甲方根据教学需要确定。
乙方应服从甲方的安排,认真履行自己的工作职责。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间根据教学需要确定,原则上按照甲方的规定执行。
乙方享有法定节假日休息的权利,具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇与支付方式甲方按月支付乙方工资,月薪为人民币______元整。
甲方有权根据乙方的工作表现和业绩进行绩效考核,并据此调整乙方的工资水平。
甲方应在每月的______日将乙方的工资支付至其指定账户。
五、岗位职责和要求乙方应按照教学大纲的要求,认真备课、上课、布置作业和批改作业。
乙方还应积极参与学校的教学改革活动,不断提高自己的教学水平和能力。
乙方必须遵守甲方的规章制度,不得擅自缺课、迟到或早退。
六、社会保险与福利待遇甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享有与甲方正式员工相同的福利待遇,如年终奖、节日福利等。
七、合同解除与终止(一)合同解除:本合同可以在协商一致的情况下提前解除;若发生乙方未能履行本合同约定的职责和义务,甲方有权解除合同。
(二)合同终止:本合同到期即终止。
若甲乙双方有意续签,需在合同到期前进行协商。
(三)违约责仼:如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,违约方需承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
八、保密条款及知识产权归属乙方在教学工作中涉及的甲方的教学资料、学生信息等应予以保密,不得泄露给外界。
辅导班教师聘用合同书正式版7篇
辅导班教师聘用合同书正式版7篇篇1甲方(聘用单位):____________________(全称)乙方(受聘人):____________________(教师姓名)根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,双方本着平等、自愿、公正、诚信的原则,就甲方聘用乙方从事辅导班的教课工作,达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,期满如继续聘用,双方友好协商并续签聘用合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的辅导机构担任教师的职务,教授科目为________________。
2. 乙方的工作地点为甲方的注册所在地或其指定的分支机构。
3. 乙方的工作职责及任务应按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间与待遇1. 工作时间:按照甲方的规定执行工作时间的制度。
如遇加班,应按国家法律规定给予相应的补偿或调休。
2. 薪酬结构:基本工资+绩效奖金+其他补贴。
具体数额和计算方式按照甲方薪酬制度执行。
3. 福利待遇:甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的社会保险和住房公积金等福利。
四、教学与科研支持1. 甲方应为乙方提供必要的教学资源和材料。
2. 甲方鼓励并支持乙方参与教学方法研究和学术交流活动。
3. 甲方根据工作需要,可能为乙方提供进修、培训的机会。
五、知识产权保护1. 乙方在甲方工作期间创作的教案、课件等教学资料,其知识产权归甲方所有。
2. 乙方应遵守甲方的保密规定,不得泄露与教学工作相关的机密信息。
六、合同解除与终止1. 合同期内,双方协商一致可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同并不承担违约责任:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反甲方规定的;(3)因故意或重大过失给甲方造成重大损失的。
3. 有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)甲方未按照合同约定提供劳动保护或工作条件的;(2)甲方未及时足额支付劳动报酬的;(3)甲方的规章制度违反法律法规的规定,损害乙方权益的。
辅导班教师聘用合同书正式版3篇
辅导班教师聘用合同书正式版3篇篇1甲方(聘用方):___________________辅导班乙方(受聘教师):___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规和政策规定,双方本着自愿、平等的原则,经协商一致签订本合同。
本合同应包括以下内容:一、聘请基本信息及资格要求甲方聘请乙方担任本辅导班的教师职务,教授科目为___________________。
乙方应具备相应的教育教学能力,具备相应的教师资格证书,且在教学期间表现良好,受到学生和家长的好评。
此外,乙方应具备良好的品德素质和教育服务意识,对教育事业有热情、有责任心和奉献精神。
乙方应当保守甲方的教学机密,遵守职业道德规范。
二、工作内容及要求乙方应按照教学大纲要求,认真备课、上课、布置作业和批改作业等教学相关任务。
在甲方规定的课程时间内,保质保量完成教育教学任务。
同时,乙方应当关注学生的身心健康,积极关注学生的学业进步和成长发展,并及时与家长沟通反馈学生的学习情况。
乙方应遵守甲方的教育教学管理规章制度,服从甲方的安排和管理。
三、工作时间及地点本合同的期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
工作时间为每周______天,每天______小时。
具体上课时间、地点按照甲方的安排执行。
如因工作需要加班或调整工作时间,双方应协商达成一致意见。
四、薪酬待遇及支付方式甲方向乙方支付的薪酬包括基本工资、岗位津贴、绩效奖金等部分。
基本工资为每月______元,岗位津贴和绩效奖金根据乙方的实际表现和工作业绩评定后支付。
甲方应按照约定及时足额支付乙方的薪酬,支付方式为每月______日通过银行转账方式支付上个月工资。
五、保险及福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业、工伤等),乙方也应承担个人应缴纳的部分。
除基本工资外,甲方还将在年终根据业绩情况给予乙方年终奖金或其他福利待遇。
辅导班教师聘用合同范文6篇
辅导班教师聘用合同范文6篇篇1甲方(聘用单位):____________________(以下简称甲方)乙方(受聘人):____________________(以下简称乙方)根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、公正的原则,甲乙双方经友好协商,就甲方聘用乙方从事辅导班的教师工作一事,达成以下协议:一、聘用期限本合同自签订之日起至______年______月______日止,期限为______个月。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方的辅导机构担任教师职务,负责教授相关学科。
具体工作内容包括但不限于备课、授课、组织辅导、布置和批改作业、参与教学研讨等。
工作地点为甲方指定的教学点。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方的规定执行,乙方应保证足够的授课时间。
2. 休息休假:按照国家法定休息日进行休息,特殊情况需加班的,应经过双方协商同意。
四、薪酬待遇1. 工资结构:基本工资+绩效奖金+其他补贴。
2. 工资支付:甲方每月以转账或现金形式支付乙方工资,不得拖欠。
3. 福利待遇:按照国家规定享受相应的社会保险和其他福利待遇。
五、教学要求与管理1. 乙方应按照教学大纲的要求认真备课、授课。
2. 乙方应遵守甲方的教学管理制度,接受甲方的监督与考核。
3. 乙方在授课期间应保持良好的师德师风,不得进行有损甲方声誉的行为。
六、保密条款乙方应对涉及甲方的所有机密信息予以保密,包括但不限于教学方法、学生信息、内部管理制度等。
未经甲方同意,不得向外界泄露任何机密信息。
七、违约责任1. 若乙方在合同期内擅自离职,应赔偿甲方因此造成的损失。
2. 若甲方未按合同约定支付薪酬,乙方有权要求甲方支付拖欠的工资及相应的经济补偿。
3. 任何一方违反本合同约定的其他条款,均应承担相应的违约责任。
八、合同的变更与解除1. 双方协商一致,可以变更或解除本合同。
2. 如遇不可抗力因素,导致本合同无法继续履行,双方均可提出解除合同。
辅导班教师聘用合同书范本5篇
辅导班教师聘用合同书范本5篇篇1甲方(聘用单位):____________________(辅导班全称)地址:____________________联系电话:____________________乙方(受聘教师):____________________身份证号码:____________________联系电话:____________________地址:____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就甲方聘用乙方从事辅导班的教师工作事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的指导下,履行教师的职责,完成教学任务。
2. 工作地点:甲方的辅导班所在地。
三、教育教学任务与要求1. 乙方应按照教学大纲和甲方的教学计划要求,认真备课、授课。
2. 乙方应使用普通话教学,并保证教学质量。
3. 乙方应确保学生的安全与健康,加强与学生的沟通与联系。
4. 乙方应积极参与辅导班的各项活动,为学校营造良好氛围。
四、薪酬与待遇1. 甲方按月支付乙方的工资报酬,具体数额根据乙方的工作表现及教学质量确定。
2. 甲方为乙方提供必要的教学资料及教学辅助工具。
3. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。
五、甲乙双方的权利与义务(一)甲方的权利与义务:1. 甲方有权对乙方的教学工作进行评估和监督。
2. 甲方有义务为乙方提供必要的教学条件和环境。
3. 甲方应按时支付乙方的工资报酬。
(二)乙方的权利与义务:1. 乙方有权获得约定的薪酬待遇。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度,履行教师的职责。
3. 乙方有义务接受甲方的评估与监督。
4. 乙方应确保教学质量,完成教学任务。
六、保密条款与知识产权归属约定篇2甲方(辅导班):_________________乙方(受聘教师):_________________根据中华人民共和国相关法律的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上,就甲方聘用乙方为其辅导班的教师事宜,经友好协商,达成如下协议:一、聘用事项甲方同意聘用乙方担任其辅导班的______科目的教学工作。
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晨露辅导班教师聘用合同书甲方(聘用单位):乙方(受聘人):
名称:性别:
学校性质:籍贯:
法定代表人:学历:
单位地址:身份证号:
联系电话:联系电话:
联系人:
甲乙双方根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,本着平等协商,自愿签订本合同并严格遵照执行。
第一条合同期限
(一)试用期(最长不超过1个月):自年月日至年月日。
(二)正式聘用期:自年月日至年月日。
(三)聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
(四)本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通
知对方。
第二条乙方的权利
1.按约定取得:底薪400+技工工资300+代课费+招生提成(招一人20)+奖金代课费按照7元每课时计算,代课费只是指周末代课所要支付的费用,晚自习辅导不单另付费,属于底薪所支付的部分。
招生提成是指集体招生结束后的个人所招学生所得,每招一人提20元。
奖金根据个人表现,由甲方酌情奖励。
2.要求甲方提供与授课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。
3.要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。
第三条乙方的义务
1.为甲方的授课积极准备教案、针对自己所带班级的每个学生进行学习考评及分析学生学习缺点并及时同学生、家长沟通;
按学校规定定时家访,
按时、认真上课,布置及批改作业;
保证每次课时(45分钟/节课)的完整,内容的充实;
对学生进行考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。
2.解决我校内部学生所有课业疑难,不得推卸责任.如有学生反应老师相关问题没有解决,一次扣50元;如出现的情况较为严重,且对我校声誉造成恶劣影响的则甲方有权解除合同并扣除当月工资(如: 学生反应的问题得不到解决而造成退费的;家长多次反应没有及时反应而造成退费的;)老师因自身原因造成生源流失并对我校声誉造成影响的第一次扣100元/人,第二次扣200元/人,第三次扣当月全部工资并解除合同.
3.遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,具体请参考《教师行为参考标准》《员工日常行为守则》。
第四条甲方的权利
1.要求乙方按教学计划按时完成授课,维护授课时的教学秩序和安全。
2.组织学生对授课质量进行评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。
3.有权根据自身情况对课时进行调整,对授课内容进行变更,但必须提前通知乙方。
第五条甲方的义务
1.无特殊情况甲方需在每月月末的前后三天支付乙方上一个月的授课报酬,不足一个月则累计到下月计算。
2.向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要达到的目的,协助提供和授课有关的业务资料。
3.为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。
第六条本合同的变更、终止和解除
1.本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。
2.确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
双方未达成一致意见
的,原合同继续有效。
3.经双方当事人协商一致,本合同可以解除。
4.本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。
在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:
(1)发生不可抗力,即不能预见、不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继续安排的;
(2)甲方经营发生严重困难依照国家相关规定宣布破产的;
(3)乙方被证明不符合聘用条件的;(如没有教师资历或能力)
(4)乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。
(5)通过组织学生对授课质量进行测评后,甲方有理由认为乙方教学不合格的;
(6)乙方被依法追究刑事责任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,视违反合同条约,应当支付全额违约金。
甲方因自身原因变更本合同的,应提前通知乙方,没有提前通知造成乙方损失的,应当赔偿。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承担违约责任:
(1)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;
(2)由于身体疾病原因,要求提前终止合同或变更授课时间,并提供相关证明,但应提前15天通知甲方;乙方由于本单位工作、会议等安排,导致无法按时上课的或不能完成教学计划的,需提供相关证明,同时应承担所耽误的课时酬劳的两倍的违约责任。
7.违反合同的责任
(1)由当事人一方的过错,造成合同不能完成履行,由有过错的一方承担违约责任;如属双方的责任,根据实际情况,双方承担各自应负的责任。
(2)当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,应及时向双方通报不能履行或者延期履行、部分履行合同的理由,在取得有关证明后,允许延期履行、部分履行或不履行,并看根据情况部分或者全部免于承担违约责任。
(3)当事人一方违反合同时,首先应当承担违约责任并向对方支付违约金1500元。
给对方造成经济损失的,应根据责任大小及造成的后果再另行追究经济赔偿责任。
第七条其它事项
1.甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
2.本合同一式两份,甲方一份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3.本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
本合同未尽事宜,经双方协商后签订补充协议。
补充协议及规定(经双方协议后的追加条款):
1.
2.
3.
甲方:(盖章)____________乙方:(签字)____________
代表:(签字)____________
签约时间:________________签约时间:__________。