2019郭敬峰老师课纲:《心理资本提升情绪压力管理》1天
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《心理资本提升情绪压力管理》课程大纲
【课程介绍】
“人生不如意十之八九”,当情感遭遇纠结,职业出现倦怠,婚姻出现不和,生活诸多不顺时,那种焦虑、担忧、痛苦、无助,你懂得……负性情绪会导致人们工作生活消沉,甚至引发头疼、失眠、高血压等疾病。
情绪从来不是问题的本源,问题的根源往往来自人们对情绪了解不够,加之潜意识的作用,让不少人沦为情绪的奴隶,严重影响了健康、情感和人际关系……
对情绪压力的有效管理是人生幸福快乐的基础!
本课程从“学会心理调适、积极情绪管理、增强抗压能力,快乐高效工作”入手,秉承幸福心理学理念,运用LP教练技术,让您参透情绪,看清传统方式处理情绪的负面影响;运用实际有效的方式,提高情绪管理能力,学会压力疏导技巧,让您在最短时间增强对工作及生活的信心和热情。
减少负面情绪对自身、家庭和企业的不良影响,让您在日益激烈的竞争中始终轻松面对:更快乐的工作,幸福的生活!
【培训收益】
✧了解实用心理健康知识、人格的知、情、意、行构成及其关系。
✧掌握身心健康的标准:“五快三良好”。
✧了解一般心理问题如自卑、暴躁、压抑、偏执、消沉、敌对、孤僻等特征。
✧了解七情六欲五毒,学会负面情绪调适方法及压力管理技巧。
✧增强正面情绪,处理负面情绪,从根本解决消极情绪心理根源。
✧情绪管理自测和性格压力自评,自我觉察成长,增进生活智慧。
✧掌握协调冲突的技术,学会与同事相处三条法则,更好地跨部门协作沟通。
✧减轻工作压力,放松自我,焕发工作激情,提升生活情趣。
✧发掘压力源,激发主动性与创造性,培养积极心态面对人生。
✧掌握行之有效的压力管理策略,学会各种有效的放松方法。
✧学会快速减压的26种方法,提升情商、逆商。
✧潜意识对话:发掘内在成长的力量,变压力为动力。
✧幸福职场:ABCDEF情绪理论改变心态绩效和行为绩效。
【授课方式】
团体活动、趣味游戏、情商训练、压力测试、案例分析、分组讨论、角色扮演。
课程内容追求实战、实操、实用。
体验式培训注重互动参与、在感悟中学习获得积极的智慧体验,提升幸福感和工作绩效,形成独特的培训风格。
【培训对象】:公司中高层管理人员、职业经理人、普通员工及希望减压增能者【授课时间】: 1天
【课程大纲】
第一单元心理健康调适
1、职工心理健康失衡背景
(1)什么是心理健康
◆本人不觉得痛苦(稳定愉快的情绪)
◆他人不感到异常(和谐的人际关系)
◆社会功能良好(适应环境、胜任角色)
(2)人们心理健康程度的分布情况
(3)五快三良好
◆躯体健康“五快”
◆心理健康“三良好”
2、心理健康与一般心理问题
(1)心理健康:个体能够适应环境,认知,情绪反应,意志行为处于积极状态,能保持正常的调控能力。
(2)一般心理问题:
自卑 /暴躁 /压抑 /偏执 /狂热 /消沉 /敌对 /孤僻
案例:《我是一只小小鸟》
3、关注员工心理健康
(1)一般心理问题性质分类
◆恋爱婚姻问题
◆工作发展问题
◆人际关系问题
◆躯体疾病
(2)揭示人类心理、躯体和行为之间的深层关系
案例分析:“富士康14跳”背后的知、情、意、行
(3)在社会转型时期员工职业压力与心理援助
案例:“马努杰的死亡回旋梯”
第二单元:情绪管理技巧
1、认识情绪
(1)“考眼力”识别情绪
互动游戏:《你演我猜》
(2)什么是七情、六欲、五毒
案例分析:费斯汀法则
(3)情绪自测:你的情绪稳定吗?
分组讨论:“踢猫效应”我们想到…
(4)如何情绪觉察?
角色扮演:当工作会议中,你的功劳被同事抢先归功于自己,你会怎么做?
2、情绪的影响:
(1)情绪影响认知
视频赏析:复旦投毒之殇
(2)情绪影响人际交往:
预防“情绪垃圾桶”/ 善用“好心情效应”
(3)情绪影响生理健康:
◆癌症的情绪说
◆笑一笑,十年少,愁一愁,白了头
◆“喜伤心,怒伤肝,忧伤肺,思伤脾,恐伤肾,悲伤五脏,惊伤神经”
3、情商EQ提升:
(1)什么是情绪智力?
◆了解自己情绪的能力-觉察力
◆控制自己情绪的能力-管理力
◆自我激励的能力-调整力
◆了解他人情绪的能力-同理力
◆维系良好人际关系的能力-整合力
(2)认识自己:你的情商有多高?
心理测评:情商自测
(3)高情商EQ的5个标准:
自我察觉能力/驾驭心情能力/自我激励能力/理解他人能力/人际交往能力
实战演练:如何1秒钟处理消极情绪?
第三单元:压力疏导方法
1、压力趣味测试
(1)心理测评:心理压力自测量表
(2)生活事件及压力指数
(3)自我压力评估
2、认识压力、压力感和压力源
(1)团体游戏:《成长三部曲》
(2)压力的反应:
情绪反应 /行为反应 /生理反应
(3)什么是压力感?
自我认知:性格与压力测试
(4)什么压力源?
A、中国特色的压力源”识别分析
B、实操运用:ABCDEF情绪理论练习
C、人生幸福三诀:
◆不要拿别人的错误来惩罚自己
◆不要拿自己的错误来惩罚别人
◆不要拿自己的错误来惩罚自己
3、职业压力特点:
(1)压力与工作绩效关系图:
案例分析:你的绩效高峰在哪里?
(2)压力特点
✧压力会像空气一样伴随你的一生。
✧压力是双刃剑,适度压力利于创造佳绩。
✧压力伴随过度情绪化,情绪带来压力。
(3)轻松压力调节:
A.内因:心理调节/生理调节:做情绪的主人
B.外因:人际调节/环境控制:事件控制
4、压力管理技巧:
(1)简单易行的26种减压方法
(2)潜意识自我能量提升
◆潜意识的3大特点
◆催眠体验:渐进式自我放松技术
实操演练::冥想快速身心放松
(3)压力管理策略:
◆倾诉表达:释放不良情绪
◆娱乐放松:增强心理张力
◆理解他人:减少人际压力
◆量力而行:避免身心透支
◆妥协放弃:权衡利弊得失
◆积极呼救:正确寻求帮助
◆好好睡觉:迎接美好明天
总结:压力疏导的实现途径
第四单元:现场解疑答惑。