礼林中学团委规章制度
中学团委管理制度
中学团委管理制度一、总则中学团委是学校团委的分支机构，负责组织、协调和管理学校各类学生社团活动，积极引导、服务学生团体，促进学生的全面发展。
中学团委成员由学生自主选举产生，负责执行学校团委的工作任务，维护学生权益，协助学校团委做好学生工作。
二、组织架构1.中学团委主席：负责团委全面工作的提出、计划、推进以及组织协调等工作。
2.中学团委副主席：协助主席开展工作，分管具体工作内容。
3.部门负责人：分别负责学术科技、文体娱乐、志愿服务等部门的工作。
4.委员成员：协助部门负责人开展具体活动。
三、工作职责1.执行学校团委的决策，贯彻执行学校的教育方针政策。
2.主持中学团委的例会和其他会议，及时总结和评估工作进展。
3.组织各类学生社团活动，包括学术讲座、文体比赛、志愿服务等。
4.建立健全学生社团管理制度，组织开展培训和指导工作。
5.维护学生权益，帮助解决学生问题，促进学生发展。
四、选举程序1.中学团委主席、副主席和部门负责人由全体团委委员推举产生。
2.选举前需制定选举方案，确定选举对象和程序。
3.选举应遵循公平公正的原则，不得有作弊行为。
4.选举结果应及时公布，选出的同学应当履行职责。
五、履职要求1.中学团委成员应具备优秀的综合素质，有一定的组织管理能力和服务意识。
2.应认真履行自己的职责，积极开展各项活动，带动全体团员一起努力。
3.遇到问题要及时沟通和协商解决，并向学校团委汇报。
4.不得违反学校规定，不得利用职务谋取私利，否则将严肃处理。
六、奖惩机制1.对于表现突出的团委成员，可给予嘉奖和奖金等奖励。
2.对于违纪违规的团委成员，应当给予批评教育和调整职务等惩罚。
3.对于涉及违法犯罪行为的团委成员，将移交学校有关部门处理。
七、监督和评估1.学校团委负责对中学团委的工作进行监督和指导。
2.定期对中学团委的工作进行评估，制定年度考核计划和目标。
3.对团委成员的表现进行评定，对团队的成绩进行总结和检讨。
以上就是中学团委管理制度的相关内容，希望全体团委成员能够认真贯彻执行，文明遵守规定，为学校团委的工作做出更大的贡献。
中学团委规章制度
中学团委规章制度
中学团委是中学校内的学生组织，负责组织和开展各种校园活动，促进学生的团结和进步。
为了规范中学团委的工作，制定了一系列规章制度，以下是一些建议的中学团委规章制度：
1. 组织架构：明确中学团委的组织架构和职责分工，并制定相应的工作流程和责任制。
2. 成员选拔：规定中学团委成员的选拔方式，如通过面试、推荐或选举等方式，并明确成员的任职期限和权益。
3. 工作计划：制定年度工作计划，明确各项工作目标和计划，并进行定期评估和总结。
4. 会议制度：规定中学团委的会议制度，包括会议频率、议程安排和决策程序等，并要求成员按时参加会议并做好会议记录。
5. 组织活动：明确中学团委组织活动的程序和要求，包括活动策划、申请批准、预算管理、活动宣传和评估等。
6. 统一着装：规定中学团委成员在特定场合的着装要求，以提高团队形象和凝聚力。
7. 公平竞选：规定中学团委成员的选拔和离职机制，包括公平竞选、任期限制和对不称职成员的解聘等。
8. 绩效考核：建立中学团委成员的绩效考核机制，包括工作评分、荣誉表彰和奖惩措施，激励成员积极工作。
9. 财务管理：规定中学团委的财务管理制度，包括经费的申请、审批和使用等，并做到开支公开透明。
10. 团队培训：要求中学团委成员进行必要的培训和学习，提高团队管理和组织能力。
以上是一些建议的中学团委规章制度，不同学校和地区的实际情况可能会有所不同，可以根据实际情况进行调整和完善。
中学团委工作制度(二篇)
中学团委工作制度一、组织架构1. 学校团委的职能及成员构成团委是学校内部负责学生组织与管理工作的机构，主要负责团员培养、组织文化建设、学生活动策划等工作。
团委成员由团委书记、组织部部长、宣传部部长、文化部部长、社团部部长等职务组成。
2. 团委工作机制团委设立各部门，每个部门设立负责人和相应的成员。
各部门根据工作需要，制定不同的工作计划，并在团委会议上进行安排和总结。
二、日常工作内容1. 团员培养团委要定期组织各类培训和活动，提升团员的综合素质。
包括开展团课活动、组织志愿者活动、举办团体活动等。
同时，团委要指导各班级团支部的学习和发展工作，帮助团员树立正确的人生观、价值观。
2. 组织文化建设团委要积极组织开展学校各项文化活动，加强学生的团结和集体荣誉感。
举办文艺晚会、运动会等大型活动，组织国旗下讲话、班级课间活动等校内文化建设工作。
3. 学生活动策划团委要负责策划和组织各类学生活动，丰富学生课余生活。
包括校园文化节、演讲比赛、社团招新活动等。
同时，团委要积极参与学校各项会议和活动，代表学生发声，促进学生权益。
4. 社团管理和指导团委要负责学校社团的管理和指导工作，协调社团活动与学校教学工作，保障社团活动的顺利进行。
同时，团委还要加强社团的培训和辅导，提升社团成员的组织能力和领导水平。
5. 团委会议和工作总结团委要定期召开会议，传达学校有关精神，布置工作任务，并与各部门负责人沟通和协调工作。
同时，团委要定期总结工作经验，汇报工作情况，提出问题和建议，推动团委工作的不断发展。
三、工作原则与要求1. 服务宗旨团委的工作以服务学生、服务学校为宗旨，为学生提供良好的成长环境，为学校的发展做出积极贡献。
2. 积极性与创新性团委成员要具有积极进取的精神和创新意识，勇于尝试新的工作方式和方法，推动团委工作的发展。
3. 高效性与规范性团委成员要高效地组织工作，合理分配时间和资源，为学生提供高质量的服务。
同时，团委工作要符合学校制度和规范，做到有章可循、有序进行。
中学学校团委规章制度
中学学校团委规章制度第一章总则第一条为了加强学校团委的组织建设，保障团员的合法权益，切实发挥团组织对同学们的引导作用，制定本规章制度。
第二条中学学校团委是学校团委委员会，是学校团委的决策机构，依据学生自治、民主管理、法制建设和团章规定制定此规章制度。
第三条学生干部必须恪守学习、劳动和锻炼的三大纪律，履行学生干部的责任和义务。
第四条团员必须严格遵守团章规定，积极参加学校团委组织的各项活动，发挥先锋模范作用。
第五条中学学校团委的各项工作都要紧密结合学校的教育教学工作，为促进全体学生的全面发展服务。
第六条学校团委的工作要坚持党的领导，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。
第七条学校团委的团组织工作要以学校发展为中心，服务师生同仁，为学校的发展做出积极贡献。
第八条学校团委的工作要以团员的利益为本，为团员服务，为团员发展提供有力支持。
第二章团委委员的选拔和管理第九条学校团委委员由学校组织民主协商推荐，学校团委审议通过，组成学校团委委员会。
第十条学校团委委员由学生自愿报名，参与推荐，学校团委依据个人素质和工作经验进行考核，选拔合适人员。
第十一条学校团委委员任期为一年，但连续连选连任不得超过两个任期。
第十二条学校团委委员要认真履行职责，遵守纪律规定，服从学校领导和团委领导的工作安排。
第十三条学校团委委员要展现良好的团队合作精神，积极参与团委组织的各项工作，为学校团委的发展贡献力量。
第十四条学校团委委员要严格要求自己，不得擅自利用职权谋取私利，不得利用团组织从事非团组织的活动。
第三章团员的权利与义务第十五条团员有根据团章规定参加团组织活动的权利。
第十六条团员有依法享有言论自由、出版自由、集会结社自由的权利。
第十七条团员有参与学校管理、参与学校事务的权利。
第十八条团员要履行团章规定的义务，维护学校团委的形象和荣誉。
第十九条团员要遵守学校的纪律规定，尊重师长，团结同学，保持学校的安定和谐。
第二十条团员要积极参与团组织的活动，发挥模范作用，促进团组织的发展。
团委学生组织规章制度
团委学生组织规章制度第一章总则第一条为加强学生组织管理，促进学生组织发展，规范学生组织行为，根据学校相关规定，制定本规章制度。
第二条规章制度适用于学校各类团委学生组织，包括但不限于学生会、青年志愿者协会、社团联合会等。
第三条学生组织应当严格遵守学校规定，维护学校声誉，服务全体师生，促进学校团结和谐发展。
第四条学生组织应当遵循独立自主、民主平等、团结协作、勤勉奉献的原则，积极开展各项活动，发挥模范作用。
第五条学校团委对各级学生组织进行监督和指导，对学生组织违规违纪行为进行严肃处理。
第六条学生组织成员应当具备良好的思想品德和较强的组织协调能力，热爱集体、奉献社会。
第七条学生组织应当依法合规注册，遵守国家法律法规和学校相关规定，不得从事违法违规活动。
第八条学生组织应当充分发扬团结互助、实事求是、勇于创新、培养自信的优良传统。
第九条学生组织应当建立健全组织机构，明确职责划分，建立决策机制，完善管理流程。
第十条学生组织应当加强对成员的思想教育和组织培训，提升成员的综合素质和服务意识。
第十一条学生组织应当积极协调学校资源，扩大社会影响，为学校建设和发展作出积极贡献。
第十二条学生组织应当定期开展活动总结，及时反馈问题，完善改进措施，提高工作质量。
第十三条学生组织在开展各项活动时，应当遵守公序良俗，维护社会和谐稳定。
第十四条学生组织的各项规章制度在执行中，应当严格按照规定进行，不得擅自修改和变通。
第十五条学生组织对不遵守规章制度的成员，应当依照规定进行处罚处理，严格执行纪律。
第十六条学生组织应当建立健全考核评估制度，对成员的表现进行定期考核和奖惩，激励发展。
第十七条学生组织应当加强与其他学校团委组织的交流合作，促进共同进步，推动学校发展。
第十八条若学生组织在执行规章制度过程中发现相关规定有不合理之处，应当及时向学校团委提出修改建议。
第十九条本规章制度自颁布之日起生效，具有指导意义和规范作用，各级学生组织应当严格遵守执行。
中学团务工作规章制度
中学团务工作规章制度第一章总则第一条为了加强学生团体管理工作，健全学生社团组织，培养学生团队合作精神和领导能力，树立正确的团体观念，本规程制定。
第二条学生团体必须坚持党的路线、方针、政策，依法管理，独立自主，民主管理，不干自己的事，不干别人的事。
第三条学生团体承担维护校团结、稳定、统一、争光荣的责任，举办积极向上的活动，崇尚科学、文明的生活方式，团结全体同学，共同促进学生团队的健康发展。
第四条学生团体必须按照规章制度要求，按照学生自治、民主管理的原则，依法合规开展活动，不得违反学校规章制度和国家法律法规。
第五条学生团体必须建立健全组织结构、完善管理制度，明确职责分工，形成良好团队协作机制。
第六条学生团体必须根据学校活动安排，合理分工，密切配合，积极开展文体活动，营造浓厚的校园文化氛围。
第七条学生团体必须保持独立，不受内外干扰，积极与社会联系，促进校团关系的密切，为社会服务，为国家贡献力量。
第二章组织结构第八条学生团体设立主席团，由主席、副主席组成。
主席团决定学生团体各项活动的工作方案和执行计划，负责组织、协调、监督学生团体全体成员的活动。
第九条学生团体设立部门主管。
部门主管分管不同的工作领域，领导、协调、指导本部门成员开展工作。
第十条学生团体设立委员会，由各部门主管组成。
委员会讨论、决定学生团体的大事，协调各部门工作，提出完善建议，对学生团体的发展起重要作用。
第十一条学生团体设立学习小组，由学生自愿组成。
学习小组主要负责开展学习活动，提高个人素质，促进个人发展。
第三章工作制度第十二条学生团体每学年初制定年度工作计划，按月分解、周计划，确保按时、按质完成各项工作。
第十三条学生团体每月召开例会，总结上个月工作成绩，布置本月工作任务，及时发现问题，推动解决，保证工作顺利进行。
第十四条学生团体每季度至少举办一次集中学习交流活动，邀请校园领导、老师及其他团体成员参加，加强团队凝聚力和活力。
第十五条学生团体每年开展一次大型活动，如文艺晚会、运动会等，全面展示学生团体的风采和成果，促进团队的凝聚力和向心力。
礼林中学团委制度汇编0803
团委制度汇编2008年2月22日目录1、礼林中学团委升旗制度 (2)2、礼林中学团委工作职责 (4)3、礼林中学团委干部岗位职责 (5)4、礼林中学团委团费收缴、管理使用制度 (8)5、礼林中学团委发展新团员及团员超龄离团制度 (9)6、礼林中学团委团员组织关系转接制度 (13)7、礼林中学团委培养和推荐优秀团员入党制度 (14)8、礼林中学团委团员证管理制度 (16)9、礼林中学团委关于团的档案管理办法 (17)10、礼林中学团委团员年度民主评议注册制度 (20)11、礼林中学团委五年发展规划纲要 (22)12、礼林中学团委关于实施“团员先锋工程”的意见 (31)13、礼林中学团委关于加强张贴物管理的实施细则 (33)14、礼林中学团委关于干部管理办法 (36)15、礼林中学团委关于中学生艺术团管理办法 (38)16、礼林中学团委关于加强和改进学生社团工作的意见 (42)17、礼林中学团委关于学生外出活动的管理规定 (45)18、礼林中学团委干部干事考核细则 (47)19、礼林中学团委关于学生干部换届选举方案 (53)礼林中学团委升旗制度1、为落实《国旗法》，增强同学国家观念，弘扬爱国主义精神，每周一举行升旗仪式。
2、每逢重大节日、重大事件纪念日举行全校大型升旗仪式（国庆、元旦、春节必须悬挂国旗）。
3、每周一早晨6：55集合，升旗仪式于7：00正式开始，各支部组织全班同学准时参加，不得无故缺席。
寒暑假除外，如遇恶劣天气可暂不举行。
4、每周五下午由旗手和护旗手按《国旗法》第十六条规定降旗。
5、旗手、护旗手由各支部推选，经严格训练后方可执行升降旗任务。
旗手应徐徐升降国旗，升起时，旗至杆顶；降旗时，不使旗坠地。
6、举行降半旗仪式以国务校令为准。
7、举行升旗仪式时，场地必须保持整洁，环境庄严，整齐队列，面向国旗，肃立致敬。
8、升旗程序：升旗仪式开始第一项：出旗第二项：升国旗，奏国歌，行注目礼第三项：高唱国歌第四项：学生代表发言（约2分钟）9、校长国旗下讲话。
中学团委学生会管理制度与章程
中学团委学生会管理制度与章程一、总则为了更好的管理学生会，规范学生会的活动和组织机构，制定了本章程。
二、组织机构学生会由主席团、部长团、宣传中心、活动组、文艺组、体育组、志愿者组等部门组成。
1. 主席团：学生会主席、副主席、秘书长、副秘书长、组织部、宣传部。
2. 部长团：根据学生会的实际情况设立各个部门负责管理学生会活动。
3. 宣传中心：负责学生会公共关系、宣传推广和学生会官方网站维护等工作。
4. 活动组：负责策划、组织和开展各项文艺、体育及其他特色活动。
5. 文艺组：负责学生会的文艺活动、文艺比赛和文艺团队的管理。
6. 体育组：负责学生会的体育比赛、训练和体育文化交流活动。
7. 志愿者组：负责学校志愿者服务。
三、组织选举1. 主席团成员及各部门负责人的选举原则：学生会在每年年初召开全体会议，进行新一届的学生会主席团、各部门负责人的选举，根据票数多少选出相应职位，选举产生后由指导教师审核，严格按照规定程序公示。
2. 学生会每年都要选择新一届学生会主席。
3. 学生会成员由班级和学生自愿申请后，经过资格审查后入会。
四、主席团及部门职责与权限1. 学生会主席负责学生会的整个工作，并对学生会工作负责。
2. 学生会各部门负责人分别领导部门的工作，负责制定部门的年度工作计划和预算，制定项目计划和实施方案，负责项目的实施、监督、评估工作，落实学生会决策，定期向学生会主席团汇报工作。
3. 学生会主席团有权每学期召开不少于一次全体成员会议或各部门负责人会议，听取活动报告，共同研究解决工作中出现的问题，提出具体方案。
4. 学生会负责人应当有责任在规定的时间内完成工作，不得超时，以免影响学校的正常教学和生活秩序。
五、资金管理1. 学生会收入：学生会的收入主要来自学校、社会组织及个人的资助和捐赠。
2. 学生会支出：学生会的支出主要用于学生会各项活动的组织实施和管理。
各部门负责人应按照规定的预算和程序进行活动的筹备、采购、核算等工作，确保资金使用的合法性，经指导教师审核后方可使用。
中学团委规章制度
中学团委规章制度
是指中学团委（学生会）组织的规章制度，旨在规范和管理学生会的活动和行为。
以下是中学团委常见的规章制度内容：
1. 组织架构：明确中学团委的组织架构，包括主席团、部门及职责等，明确各个职位的任职条件和竞聘方式。
2. 选举与任期：规定学生会的选举方式和时间，明确学生会主席的任期和连任次数限制。
3. 日常活动：规定中学团委的日常活动内容和组织形式，包括会议时间、议程安排、开展的各类活动等。
4. 权力与义务：明确中学团委的权力和义务，包括协调教师与学生之间的关系、代表学生参与学校事务、组织发起公益活动等。
5. 财务管理：规定中学团委的财务管理制度，包括经费使用、审批流程、财务公开等。
6. 纪律与处罚：制定纪律体系，明确中学团委成员的纪律要求和违纪处罚方式。
7. 团建活动：规划和组织多样化的团建活动，加强团队凝聚力和协作能力。
8. 学生代表大会：规定学生代表大会的召开时间、程序和议程，确保学生参与学校事务并代表学生发声。
以上仅为常见的中学团委规章制度内容，实际上还需根据学校的具体情况进行补充和修改。
每所学校的中学团委规章制度可
能会有所不同，但总体目标都是为了更好地组织和管理学生会的工作，推动学校的发展和进步。
学校规章制度之中学团委规章制度
学校规章制度之中学团委规章制度第一章总则第一条为加强学校学生自治组织的建设，促进学生参与学校管理的积极性，培养学生领导能力和团队合作意识，制定本规章。
第二条学校团委是学校最高学生自治组织，代表全体学生的利益，负责组织开展学校各项团体活动，推动学校教育教学事业的发展。
第三条学校团委遵循学校的校训、校风和学生守则，坚持党的领导，紧密联系学生，关心同学，服务同学。
第四条学校团委对全体学生负责，要严格按照规章制度履行职责，不断提高组织管理水平，确保工作的顺利开展。
第五条学校团委实行民主管理，由全体学生共同参与组建与管理，重视集体决策和团队合作，倡导平等、民主、协商的工作风格。
第六条学校团委负责向学校领导汇报工作情况，接受学校领导的指导和监督，配合学校的各项工作。
第二章组织机构第七条学校团委设主席团、秘书处、部门和办事处等职能部门，主要负责学校团委的决策执行和管理工作。
第八条主席团由主席、副主席和各部门负责人组成，主要负责学校团委的领导和决策工作，确保各项工作的顺利开展。
第九条秘书处由秘书长和秘书组成，主要负责学校团委的日常事务管理和文件资料的整理归档。
第十条部门由学术部、宣传部、外联部、组织部、体育部、文艺部等组成，分别负责学校团委的各项业务工作。
第十一条办事处主要负责学校团委的活动策划、执行和总结，确保各项活动的顺利开展。
第三章职责与权利第十二条学校团委主席是学校团委的领导者，负责组织和协调学校团委的各项工作，代表学校团委向学校领导汇报工作情况。
第十三条学校团委主席有权发布学校团委的工作计划和决议，组织召开会议，指导部门和办事处的工作，协调处理相关事务。
第十四条学校团委副主席负责协助主席开展工作，代替主席主持工作，处理主席交办的相关事务，分管特定部门的工作。
第十五条学校团委秘书长负责团委的日常事务管理，协助主席处理各项文件资料，保障学校团委的正常运转。
第十六条学术部负责学校团委的学术活动策划与执行，组织开展学术讲座、科技论坛、学习分享等活动。
中学团委规章制度范本
中学团委规章制度范本第一章总则第一条为加强学校团委的组织建设和规范管控，提高团委工作效能，制定本规章制度。
第二条学校团委是中学学生自我教育、自我管理和自我服务的组织机构，是学生充分发挥作用、参与学校管理的重要渠道。
第三条学校团委必须在学校党委和校长的领导下，按照教育部和团中央的相关要求，开展团学活动，服务学生群体。
第四条学校团委的任务是：组织、教育和引导学生积极参加学校的各项团学活动，推进学校改革与发展，关心同学的成长和利益，提高学生的综合素质。
第五条学校团委的核心价值观是：尊重、团结、友爱、进取。
第二章组织结构第六条学校团委设立主席团，下设秘书处、宣传部、组织部、学术科技部、社会实践部和文化体育部等若干职能部门。
第七条学校团委主席由学校团委全体委员推选产生；团委主席团成员由主席推举，经团委常委会议讨论通过。
第八条学校团委成员应经过学生公开自愿申请、评选产生；团委成员的职责、权利和义务由学校团委章程明确。
第九条学校团委每学年至少召开两次团委全体委员大会，听取工作报告和民主评议；每学期至少召开一次团委常委会会议，研究决策重要事项。
第十条学校团委可以根据工作需要成立临时工作小组或项目团队，负责特定的活动和任务。
第三章职责与权力第十一条学校团委主席团是学校团委的决策机构，负责学校团委全面工作的组织、协调和监督；主席团成员分工合作，任务分工明确。
第十二条学校团委秘书处负责团委的内部组织和日常事务，协助主席团进行工作计划的制定和实施，保证各项工作的顺利进行。
第十三条学校团委宣传部负责学校团委的宣传工作，宣传团委的工作成果，组织宣传活动，提高学生对团委的认同感和归属感。
第十四条学校团委组织部负责学生组织建设和成员管理工作，组织各类培训和交流活动，加强团干部队伍建设。
第十五条学校团委学术科技部负责学术科技活动的组织和管理，促进学校科技创新与学生科研能力的提升。
第十六条学校团委社会实践部负责学校团委社会实践活动的策划和组织，提供社会实践机会，培养学生的实践能力和社会责任感。
中学团委工作条例
XXXX中学团委工作条例一、团委结构和团委员会（一）学生团支部以班级为单位建立，团支部委员会由支部书记、组织委员、宣传委员组成。
（二）团支部委员应品学兼优，具有较强的工作能力，并经支部大会民主选举产生，也可由团总支直接任命产生。
（三）团支部委员任期一年，到期（或提前或延期）改选，须经团总支批准，可连选连任。
（四）由上级团组织对新团支部委员进行培训。
二、团支部工作制度（一）团支部要建立支部团员大会制度。
每学期至少召开两次。
支部大会主要进行优秀委员评比与违纪团员团纪处理。
对于支部大会决议，全体团员必须严格遵守和执行。
（二）团支部要健全支委会制度，分析情况，讲座工作，过好民主生活，明确分工，密切协助，切实做好工作。
（三）团支部要健全工作制度。
每学期出，必须制定工作计划，期末做好工作总结，并向支部大会作出报告。
团支部要认真填写支部工作记录表。
并在每学期处于学期末归入各团支部档案中。
按时由支部书记携带团支部工作记录表向上级团组织汇报一次工作情况和思想动态。
做到支部工作有计划、有记录、有总结、有检查、有反馈。
（四）团支部要健全团费交纳制度。
团费交纳制度。
团费交纳按校团委《团费交纳的有关规定》执行，由支部组织委员负责。
三、团支部的主要职能规定（一）团支部在上级党、团组织领导下，班导的指导帮助下，根据《团章》规定，要特别注意结合本支部的实际情况和团支部升级达标要求，创造性地开展工作，努力完成任务。
（二）团支部的主要任务是：学习和宣传、执行党的路线、方针、政策和上级团组织的决议；定期组织支部民主生活会，检查和执行学生行为准则等情况；做好团员发展工作；与班委会密切配合开展班级课外文化、科技、体育等活动；帮助学生解决学习、生活中的困难。
经常了解团员青年的思想动态和学习或学习生活情况，并及时向上级党团组织和班主任汇报。
（三）团支部要会同班级委员，开展适合青年特点的思想文化、学习、娱乐等各种活动，每学期应组织四次以上团日活动，其中包括一次青年志愿者活动与一次特色主体活动,从而丰富业余生活，培养良好的班风、学风。
中学学团委组织管理规程
中学学团委组织管理规程一、引言学团委是中学团委组织中的核心。
它是学生组织的重要枢纽，负责组织和协调广大学生群体的各项活动。
为了提高学团委的组织管理水平，确保各项工作的顺利进行，制定一套科学的组织管理规程是必要的。
二、学团委的组织架构1. 学团委主席团学团委主席团由学团委主席、副主席和部长组成。
主席团负责整个学团委的工作的决策和具体实施。
2. 部门学团委设立多个部门，如宣传部、组织部、文化部、体育部等。
每个部门的主要职责和工作范围需要明确界定。
三、学团委干部的选拔与培养1.选拔机制学团委的干部选拔既要注重能力，又要考虑公正性。
选拔工作要进行公开、公正、公平的竞争，借助面试、考试和综合评价等方式进行。
2.培训机制为确保学团委干部的工作能力和综合素质，学校可以通过组织干部培训班、开展团建活动等形式进行培训，提升干部的组织管理和协作能力。
四、学团委的工作职责1. 组织各类活动学团委负责组织和协调学生的各项活动，如主题演讲比赛、篮球赛、趣味运动会等，旨在丰富学生的课余生活，培养学生的领导能力和团队协作精神。
2. 开展志愿者活动学团委应引导学生参与志愿者活动，培养学生的社会责任感和服务意识，如参与社区义工活动、为贫困地区学校捐赠书籍等。
五、学团委的内部管理1. 会议制度学团委成员定期召开例会，以便及时沟通工作进展和解决问题。
会议记录和行动计划需要做好记录和跟进。
2. 工作绩效考核学团委应制定科学的绩效考核机制，对成员的工作情况进行评估，并根据评估结果进行奖惩。
六、与其他学校组织的协作学团委应与其他学校组织建立良好的合作关系，共同开展各类活动，提供更多的学习和交流机会。
七、学团委与学生之间的沟通渠道学团委应建立学生代表会议和学生意见箱等沟通渠道，听取学生的建议和需求，及时反馈和解决问题。
八、学团委与学校领导的联系与汇报学团委应及时向学校领导报告工作进展和问题，保持紧密的联系，确保学校领导对学团委的工作有全面的了解。
中学团委规章制度范文
中学团委规章制度范文第一章总则为规范中学团委的组织运作，发挥中学学生自治的作用，促进中学团委工作的健康发展，特制定本规章制度。
第二章组织机构第一节中学团委的组成1. 中学团委是中学学生自主组织的最高领导机关，负责组织、指导、协调和监督学生会工作，代表中学学生提出意见和建议，维护学生的合法权益。
2. 中学团委由主席团、秘书处和各职能部门组成。
3. 主席团是中学团委的最高决策机构，由主席、副主席和部长组成，主要负责制定中学团委的工作计划、组织会议、决策各项事务。
4. 秘书处是中学团委的行政机构，由秘书长和秘书组成，主要负责协调中学团委的各项工作，组织起草文件、记录会议等。
5. 中学团委设有文化部、组织部、宣传部、体育部、志愿者部等职能部门，负责开展各项工作，积极组织和参与学生活动。
第二节中学团委的选举机制1. 中学团委的主席、副主席、部长由全体学生会成员通过选举产生，选举周期为一学年。
2. 中学团委的主席、副主席、部长的候选人应具备以下条件：（1）具有良好的思想品德和团队意识，拥护党的领导，遵守法律法规，尊重师长和学生；（2）在学习上有一定的成绩和兴趣爱好，积极参与学生工作和社会实践；（3）表现出优秀的组织能力和德才兼备的素质，能够胜任担任相应职务。
3. 中学团委的选举应进行公开、公正、公平，候选人的资格审查和选举结果的公布应有权威机构进行监督。
第三章工作机制第一节工作计划与绩效考核1. 中学团委每学年制定年度工作计划，明确工作目标、任务和措施，保证工作的有序进行。
2. 中学团委每学期和每学年对工作进行绩效考核，根据考核结果进行奖惩，激励工作团队，推动工作的质量和水平提升。
第二节工作会议与汇报1. 中学团委按照需要召开工作会议，主席团负责组织和主持会议，秘书处负责记录会议内容和决策结果。
2. 中学团委每学期要向校领导和全体学生代表进行工作汇报，及时宣传学生会的工作和成绩，并接受监督和评价。
第三节工作责任与协作原则1. 中学团委成员要尽职尽责，勇于担当，不推诿责任，积极履行职责，认真开展工作。
礼林中学团支部制度汇编
资料目录乐平市礼林中学共青团礼林中学团支部资料目录1、中国共产主义青年团发展团员工作细则（试行）2、礼林中学共青团工作章程3、团支部工作职责4、礼林中学发展团员手续5、礼林中学发展新团员程序及要求6、礼林中学推优入团推荐表7、礼林中学团、学生会工作常规8、团费收缴制度9、团员评议制度10、推优入团制度11团员注册制度中国共产主义青年团发展团员工作细则（试行）(1993年12月20日)第一章总则第一条中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年群众组织。
为了切实保证新发展团员的质量，壮大团员队伍，提高团组织的战斗力，依据《中国共产主义青年团章程》的规定，制定本细则。
第二条发展团员工作要贯彻“积极地、有计划地发展团员，向一切先进青年敞开团的大门”的方针，做到坚持标准，保证质量，积极发展。
第三条坚持入团自愿和经常吸收，成熟一个发展一个，防止突击发展，反对关门主义。
第四条团的基层组织要做好经常性发展团员工作，不断地把社会主义现代化建设中涌现出来的大批先进青年吸收到团组织中来，保持团员队伍朝气蓬勃的青年特点，使共青团真正成为团结教育青年的坚强核心。
第二章对要求入团的积极分子的培养教育第五条团组织要加强青年的教育和引导，面向青年开展团的各项活动，宣传团的基本知识，努力为青年健康成长提供服务，提高青年对团的认识，激发青年的进步热情，建立起一支数量众多的入团积极分子队伍。
第六条团组织要主动了解青年，及时发现那些积极要求进步、各方面表现好的青年，鼓励他们申请入团。
对于提出入团的青年，团组织要及时谈话，提出希望与要求，将他们列为入团积极分子，第七条团组织要高度重视对入团积极分子的教育、培养和考察，并形成制度。
未经团组织培养考察的青年，一般不得发展入团。
第八条团组织要利用团课等形式，对要求入团的积极分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论的基本知识教育、团章教育以及团的优良传统教育，帮助他们提高思想觉悟，端正入团动机，牢固树立共产主义信念。
中学校团委规章管理制度
第一章总则第一条为了加强中学校团委的组织建设，规范团委工作，提高团委工作效率，充分发挥团委的职能作用，根据《中华人民共和国教育法》和《中国共产主义青年团章程》，结合我校实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我校团委全体成员。
第三条团委是学校党委领导下的学生组织，是学生思想政治教育的重要阵地，是联系学生、服务学生、凝聚学生的桥梁和纽带。
第二章组织机构第四条团委设书记1名，副书记1名，委员若干名。
第五条团委下设办公室、宣传部、组织部、文体部、社会实践部等部门。
第六条团委成员应具备以下条件：1. 具有良好的思想政治素质，热爱团组织工作，积极参加团的活动；2. 具有较强的组织协调能力和沟通能力；3. 具有较强的学习能力和创新精神；4. 身体健康，能够胜任工作。
第三章工作职责第七条团委的主要职责：1. 贯彻执行党的教育方针，组织开展学生思想政治教育活动；2. 团结带领广大青年学生，发挥团员的先锋模范作用；3. 负责团员的发展、教育、管理和考核工作；4. 组织开展校园文化活动，丰富学生课余生活；5. 加强与学校其他部门的沟通与协作，共同推进学校工作；6. 积极开展社会实践和志愿服务活动，培养学生的社会责任感。
第八条办公室职责：1. 负责团委日常工作的协调和组织实施；2. 负责团委文件的起草、印发和归档工作；3. 负责团委会议的组织和记录工作；4. 负责团委活动的策划和筹备工作。
第九条宣传部职责：1. 负责团委宣传工作的策划和组织实施；2. 负责团委宣传资料的编辑和发布；3. 负责校园文化的宣传和推广。
第十条组织部职责：1. 负责团员的发展、教育、管理和考核工作；2. 负责团委组织建设的规划和实施；3. 负责团组织活动的策划和组织实施。
第十一条文体部职责：1. 负责组织开展校园文体活动，丰富学生课余生活；2. 负责学校文艺团队的建设和管理；3. 负责组织学校文体比赛。
第十二条社会实践部职责：1. 负责组织学生参加社会实践活动；2. 负责学生志愿服务活动的策划和组织实施；3. 负责学生社会实践成果的总结和推广。
中学团委学生管理制度
中学团委学生管理制度第一章总则第一条为加强学校学生自治性管理，促进学生自我管理、自我教育和自我服务，提高学生综合素质，加强学校集体荣誉感和凝聚力，根据《中学生守则》和学校相关管理制度，制定本管理制度。
第二条学校团委是校园文明的组织者、学生自治的实践者和学校管理的辅助者。
学校团委履行学生管理职责，促进学校学生团结、奋发向上，积极参与学生思想教育，引导学生进行文体活动，保护学生合法权益，严明学风纪律。
第三条学校团委的宗旨是：服务全体学生，维护学生合法权益，树立科学文明的服务理念。
第四条加强对学生管理工作的领导，提高学生管理工作的科学化、规范化和有效性。
第五条学生管理工作要坚持以德为先、德育为重、德育兼修的方针。
第六条学生管理工作要坚持教育为先、预防为主、惩戒为辅的原则。
第七条学生管理工作要坚持自觉遵守学校相关规章制度，共同维护校园正常秩序。
第二章学生管理组织机构第八条学校团委是学生管理的组织形式，由校长直接领导，学生团委书记分管学生管理工作。
第九条学校团委设部门，具体分工如下：（一）宣传部：负责宣传教育工作，加强学生宣传教育。
（二）组织部：负责学生组织管理和群团活动的组织协调。
（三）生活部：负责学生生活管理，加强对学生的情感沟通。
（四）文娱部：负责学生文娱活动，促进学生身心健康发展。
第十条学校团委每年选举产生，团委委员由全体学生投票选举产生，学校领导任命团委书记。
第十一条学校团委实行集体决策，各部门负责人共同商定工作计划和部署，共同推动学生管理工作的开展。
第三章学生管理制度第十二条学生要爱护公物，不损坏学校设施设备，保持学校环境整洁。
第十三条学生要遵守校纪校规，不得擅自外出，不得长时间打游戏，不得在校内吸烟、斗殴、赌博等违法违纪行为。
第十四条学生要遵守课堂纪律，听从老师教导，不得随意离开教室，不得上课嬉笑打闹。
第十五条学生要积极参与社会实践活动，增强社会责任感和社会实践能力。
第十六条学生要加强思想道德修养，注重道德礼仪，尊重师长，团结同学，努力做到自律、自尊、自立。
中学团委管理制度(2篇)
中学团委管理制度1、热爱学校，尊敬师长，团结同学。
2、听从安排，配合部长的工作。
3、热心学生会工作，尽职尽责，积极主动，大胆敢管，切合实际，注重工作效率。
4、严格遵守学校规章制度，以身作则，树立在老师和同学心中的良好形象。
5、各成员在工作中要互相配合，相互协助，相互尊重，相互团结。
6、注意自身的仪容仪表，和言行举止，不得做出有辱部门荣誉的事。
7、自觉遵守值日工作安排，认真完成值日工作。
8、如出现不遵守校规，违反纪律等情节严重者交由刘老师处理。
开会制度1、每周星期团队办公室开会，若时间地点有变组长会通知。
2、开会要准时到场，不得迟到、不得无故缺席，若有事需交请假条到组长处。
3、保持开会过程中的安静，做到相互尊重，不得随意讲话、吃东西或睡觉。
4、每次开会必须佩戴好校牌和团徽，以便检查。
5、每次开会带好笔和本子，做好会议记录。
积极主动发言，提出见解和疑问，阐明自己的观点。
6、每次开会必须佩戴好校牌和团徽，以便检查。
罚款制度1、若开会无故迟到罚款____元。
2、若开会未戴校牌和团徽罚款____元。
3、不遵守开会制度，随意讲话，吃东西、睡觉等罚款____元。
4、若出现顶撞老师，欺负同学被反应的情况罚款____元。
注:各成员交的罚款由刘智龙保管，王黎曦记账，每周开会公布罚款事项，做到公平、公开、公正。
交的罚款将作为部费，(部费用来成员假期聚会或奖励优秀干事所用)奖励制度1、获得优秀干事称号可奖励2、在学校活动中表现突出的干事可奖励3、平日工作积极，细心可奖励4、获得老师表扬可奖励注:如有修改，另行通知中学团委管理制度（2）是组织中学生积极参与社团活动、发挥个人潜能和团队合作精神的重要手段。
为了规范团委工作，推动团队建设和学生发展，制定一套完善的管理制度是必要的。
下面将介绍一些中学团委管理制度的内容，以便对团队成员有所帮助。
一、团委组织架构团委的组织架构应该明确，主席、副主席、部长、副部长等职位设置要合理，每个职位的职责和权限也应明确规定。
中学团委学生会管理制度与章程
中学团委学生会管理制度与章程中学团委学生会管理制度与章程丙中洛中学8、9、结构。
三、成员、会员权利1、全校在校学生都是本会会员。
2、有权参加团委学生会组织的各项公开性活动。
3、有权要求团委学生会如实向有关上级传达个人意见要求以及建议。
4、有权在遇到困难和受到侵犯或不公正对待时请求团委学生会给予帮助和保护。
5、有权对团委学生会干部或干事不当的工作方法、工作作风以及行为规范进行监督并通过正确的渠道进行反映或建议。
6、所有成员享有平等权利。
四、会员义务1、努力培养自己的思想觉悟和道德品质，提高自己的政治修养。
遵循和贯彻党的教育方针。
2、遵守国家法律，法令和校规、校纪，倡导良好的校风、学风。
3、刻苦学习，完成学习任务。
4、尊敬师长，同学之间互相帮助。
5、讲究卫生，努力锻炼身体，增强体质，积极参加团委学生会组织的的各项活动。
6、组织同学开展勤工俭学，校园公益劳动等乍我服务活动，协助学校解决同学在学习和生活中遇到的实际问题。
五、成员、成员义务1、所有团委学生会干部和干事都是本会成员。
2、遵循以上说明所有会员义务。
3、组织同学开展科技、文体、社会实践，志愿服务等各种活动，促进全面发展。
4、促进同学之间，同学与教职工之间的团结，协助学校建设良好的教学秩序和学习生活环境。
5、宣传、教育、组织学生，广泛征求听取学生对各项工作和意见的建议，报请有关部门解决。
6、沟通学校党政与广大同学的联系，通过各种正常渠道，反映同学的意见、建议和要求，参与涉及学生的学校事务的民主管理，维护同学的正当权益。
7、在校内外以身作则，力争维护本会的名誉和形象。
六、岗位责任制与职权1、本会按照民主集中制的组织原则，在上级领导的指导下，依照国家的法律、法规和本会的章程，独立自主地开展工作。
团委学生会组织结构：团委设正副书记、团委组织部、团委宣传部。
学生会设正副主席、秘书处及外联部、社团部、纪检部、内务部、宣传部。
2、主席副主席必须参加所布置的各项活动，并对活动进行监督，指导同时做好协调。
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乐平市礼林中学团委规章制度
会议制度
1、会议由团委书记主持。
2、团委副书记可根据需要临时召开全体会议。
3、部门会议由各部长定时召开，做好会议精神基层下达，至少每周召开一次。
4、会议要做到有中心议题，要坚持民主集中制的原则，有签到记录。
团委档案管理制度
1、团委的档案管理由总支办公室负责，含上级下发的文件、会议记录、简报、各部门的重要材料等。
2、团委档案按年度分类归档管理。
活动申请审批制度
说明：为了规范团委各部门活动的申报和审批程序，保证团的各项工作活动健康有序地进行，同时也为了更好地理顺工作思路，积累工作经验，完善文档资料的管理，特制定本制度。
制度内容：
1、团委各部门于活动开展前一至两周到办公室领取《团委活动申请表》和《团委活动总结表》，最迟于活动开展一周前将申请表交回办公室并最迟于活动开展前一周交学团办公室审批。
2、各部门无权开展未经审批的活动（日常活动除外）。
3、如无特殊情况，各部门严格按照审批活动的范围和权限开展活动。
如遇特殊情况，活动主要负责人及时将情况报告团委副书记。
4、如遇紧急情况，活动项目的负责人有权根据实际情况机警地处理活动过程中的突发问题，但事后应将详细情况向学团工作部汇报。
5、活动结束后一周之内，活动的相关部门必须做好活动的总结，将活动总结表交回团委办公室，由团委副书记签署最终意见。
并将《总结表》办公室备案。
工作证制度
工作证是团干身份证明，持证人搞活动、进行工作时必须佩带此证。
工作证由办公室负责签发、管理。
只限本人使用，不得转借他人。
团费收缴和团员，团档案的管理制度
一、团费收缴管理制度
团费收缴是团支部工作的一项主要内容，它不仅是组织管理教育团员的一项制度，也是团员和团组织经常联系，在经济上支持团的工作，履行团员义务，增强组织观念的一种必要
形式。
1、团支部团费由组织委员负责收缴，由各团总支组织部汇总，报院团委组织部。
2、收缴团费必须填写团费收缴表。
3、团员连续六个月无故不交团费，按团章规定处理。
4、学生团员没有正当理由，连续六个月不缴团费，作自动退团处理。
5、受留校察看的学生，在留团察看期间，仍应缴纳团费。
6、缴纳团费的时间从组织关系转入我校时起。
终止交纳团费时间从组织关系转出我校时起。
毕业生团组织的时间截至当年的八月份。
7、凡是上缴团费都应填写《上缴团费登记表》，并由经收人统一开写收据。
补办团员证制度
1、团地点和单位、原证件号码，核实后由团支部到院团总支办理补办手续。
2、补办团员证需交一张免冠正面照和团员证工本费。
3、经校团总支审核后，在团员证上加盖钢印，并在团员证备注栏注明补办团员证的原因和时间。
二、团员、团干档案管理制度
1、新生、插班生团员的组织关系必须在院团总支规定的时间内转入。
2、团员、团干在校期间的表现、所受的奖惩，必须建立档案，归入团员档案。
3、院团委要定期整理团员、团干档案。
4、评选优秀团干、团员的各种资料均由各团总支管理，存档。
5、团员、团干档案随学生毕业离校转入工作单位。
各团总支工作检查制度
支部工作检查制度
支部工作检查内容：
1、支部生活内容记录是否详实，取得的效果如何。
2、组织生活的开展情况。
3、团费收缴情况。
4、基层支部的工作情况。
5、支部会议召开情况。
6、支部团员的活动情况。
以上工作检查的内容作为各支部评选“优秀团支部”、“优秀团干”、“优秀团员”的一个评估材料。
团委成员的选拔、培训、考核、辞职、处罚
一、招聘新干事
团委干事招聘在新生来校报到之后的第二到第三个星期之间进行，新生需经历了解团委各部门工作职能，填表报名，参加面试三个过程。
二、委员选拔
委员的选拔在每年9月份之间进行，学习成绩良好者优先考虑,通过学习成绩审核，选拔，面试选拔等过程确定委员候选名单。
三、培训
主要分为全体成员培训和各部门培训。
全体成员培训主要是以增强整体凝聚力，提高整体战斗力为目的，通过一系列地培训能够迅速使新生对工作有深入地了解，提高他们的团队合作意识。
部门培训则侧重于部门工作技能培训，加强部门内部凝聚力。
四、人事考核
人事考核在每一任的第二个学期进行，干事主要通过自我评价，上级评价，同级评价三个评价指标进行衡量，干部主要通过自我评价，上级评价，同级评价，下级评价四个评价指标进行衡量，并对进行量化评分。
（量化评分标准见附录一）其中自我评价主要通过个人的工作记录进行评价。
根据考核的结果对成绩突出的干部进行表彰。
五、辞职
1、委员，干事辞职需要提交书面辞职书，写明辞职原因。
委员辞职需得到指导老师批准，干事辞职需得到部长同意。
2、委员，干事辞职之前都要完成自己负责事务的交接工作。
3、委员辞职自交辞职书起2个月后才能批准，干事辞职自交辞职书起1个月后才能批准。
六、团委成员违纪处罚条例
1、处罚的对象是极少部分的对工作有欠负责的委员、干事。
2、团委委员如果在委员例会无故缺席超过二次（包括二次），给予批评警告处分，总支委员无缺席三次（包括三次）给予警告处分，无故缺席五次以上（包括五次），视自动辞职。
干事如在部门会议中缺席超过五次，也视作自动辞职。
3、团委成员期终成绩挂课一门者，取消本学年评优资格，挂课两门者，视作自动辞职。
4、团委成员违反考试纪律的、考试作弊和违反校纪校规的学生一律以开除团总支处理。
5、该处罚由团委办公室以书面形式通知处罚对象。
七、团委办公室制度
1、团委办公场所由团委公室负责管理。
2、必须保持办公室整洁卫生；必须自觉爱护办公室的公
共财物；节约用电、做到人走灯熄。
3、必须自觉遵守办公室制度。