中国家族企业介绍
中国家族企业介绍
中国家族企业介绍荣毅仁中国家族企业创业父子兵。
在中国,随着国退民进、民营企业的迅速崛起,我们也仿佛又一次进入到“家天下”的时代。
1、中信荣氏面粉大王、棉纱大王、红色资本家、中国首富。
百年来,荣氏家族从来都不缺乏这样的王牌称号,他们在商场上的纵横驰骋,独领风骚,也逐步为他们在政治上赢得了较高的话语权。
这一点尤其在第二代掌门人荣毅仁身上得到最充分的体现。
荣智健华人首富李嘉诚2、和记黄埔华人首富李嘉诚在华人中,数潮汕人最重视族群观念,身为潮汕人,同时也是华人首富李嘉诚的长江实业、和记黄埔、长江基建等,总市值达到5000亿港元,是家族企业的典范。
虎父无犬子：小超人李泽楷美国《财富》杂志将在最新一期发表全球四十岁以下富豪排名榜(不包括美国),香港电讯盈科主席李泽楷以一百廿四亿三千三百万港元财富名列第十位。
小超人的表现让人们对李家的未来充满信心。
3.黄光裕白手起家的黄光裕经过18年的浴血打拼,数次蝉联首富,创造了一个不可思议的财富帝国。
2008年11月19日黄光裕以操纵股价罪被调查,2009年4月有消息称,因经济问题接受调查的国美电器前主席、中国前首富黄光裕因不堪压力,在北京的看守所内自杀,幸被警员及时发现,后康复。
2009胡润慈善榜（第60名）。
2010年5月18日,黄光裕案一审判决,法院认定黄光裕犯非法经营罪、内幕交易罪、单位行贿罪,三罪并罚,决定执行有期徒刑14年,罚金6亿元,没收财产2亿元。
个人财富:2004年财富:105亿元居2004年胡润“中国大陆富豪榜”第一位;2005年财富:140亿元居2005年胡润“中国大陆富豪榜”第一位;2006年财富:200亿元居2006年胡润“中国大陆富豪榜”第二位;2007年财富:450亿元居2007年胡润“中国大陆富豪榜”第四位;2008年财富:430亿元居2008年胡润“中国大陆富豪榜”第一位;所在公司:国美集团主要行业:家电零售、房地产、资本运营黄光裕行业地位:中国最大的家电连锁销售商上市公司:中国鹏润,2002年4月收购;宁城老窖,2002年11月收购福布斯排行:2008年第2名执著的茅理翔4、方太集团茅家父子2005年8月,世界品牌试验室的品牌评估报告中,方太品牌被估价为30.81亿元人民币,稳居行业第一。
家族企业的公司有哪些
家族企业的公司有哪些家族企业是指由家庭成员或家族所有的企业。
这种企业形式在全球范围内很常见，各种规模的家族企业都存在。
家族企业的公司有许多不同类型，以下是一些常见类型的家族企业：传统制造业企业传统制造业企业是家族企业中最常见的类型之一。
这类企业通常涉及制造、加工、生产产品，例如家具制造业、纺织业、食品加工业等。
这些企业通常由家族创始人或家族成员经营和管理，传承家族的产业。
零售企业家族企业中的另一种常见类型是零售企业。
这些企业可以涉及传统的零售行业，如超市、便利店等，也可以包括电子商务领域。
家族企业经常在零售业获得成功，因为他们可以通过家族的团结和传统优势来辅助企业的经营。
餐饮业企业餐饮业也是许多家族企业选择经营的领域之一。
家族餐厅、快餐连锁等企业都属于这个范畴。
在餐饮业，家族企业通常能够维持上百年，通过传统菜肴和家族秘方吸引众多顾客。
农业企业家族企业在农业领域也非常常见。
家族农场、林业企业、养殖场等都属于这类企业。
在许多国家，农业是家族企业的主要形式之一，家族企业成员通常代代相传、耕耘农田。
金融与投资企业除了实体产业外，家族企业还在金融与投资领域活跃。
许多家族企业从事资产管理、投资基金等金融业务，通过家族的财务智慧和资源来获取更多利润。
制药与医疗企业制药与医疗领域也有许多家族企业。
家族企业在医疗器械生产、药品研发等方面展现出独特的优势，通过家族间的信任和稳定性来吸引医疗市场。
技术与创新企业在当今数字化时代，越来越多的家族企业也涉足技术与创新产业。
家族企业通过引进新技术、培养创新精神，不断开拓新市场，实现企业的多元化发展。
教育与文化企业家族企业也在教育与文化领域有所涉足。
家族企业经营学校、美术馆、文化机构等，传播家族文化和家族价值观。
这类企业通常注重文化传承与社会责任。
以上是一些家族企业常见的类型，家族企业的多样性使其在世界各个领域都有所涉足。
通过传承家族智慧、积累家族资源，家族企业在商业舞台上保持着较高的活力和影响力。
我国a股上市家族企业名单
我国a股上市家族企业名单
摘要：
1.我国A 股上市家族企业的概念和特点
2.我国A 股上市家族企业的名单
3.如何获得我国A 股上市家族企业的名单
正文：
一、我国A 股上市家族企业的概念和特点
家族企业是指由家族成员创立、拥有和经营的企业。
在我国A 股市场中，有许多家族企业上市，它们具有以下特点：
1.创业家族掌握企业控制权，家族成员在公司的关键职位上占据重要地位；
2.企业的战略决策和经营管理受到家族成员的影响；
3.家族企业一般具有较强的凝聚力和稳定性，便于传承和发展。
二、我国A 股上市家族企业的名单
由于篇幅原因，这里只列举部分我国A 股上市家族企业：
1.碧桂园：创始人杨国强，主要从事房地产开发业务。
2.万科：创始人王石，主要从事房地产开发业务。
3.联想：创始人刘军，主要从事计算机、通信和其他电子设备制造业务。
三、如何获得我国A 股上市家族企业的名单
可以通过以下途径获得我国A 股上市家族企业的名单：
1.证券交易所官方网站：上海证券交易所和深圳证券交易所官方网站上会
公布上市公司的详细信息，包括家族企业；
2.天眼查等企业信息查询平台：天眼查等平台可以查询企业的股权结构、家族成员在公司中的地位等信息，有助于筛选家族企业；
3.股票软件：通过股票软件筛选民企，进一步筛选家族企业。
总之，我国A 股上市家族企业众多，具有独特的特点和优势。
中国现代家族企业调查报告
中国现代家族企业调查报告中国现代家族企业调查报告一、引言中国的家族企业在经济发展中起到了重要的作用。
随着中国经济的快速增长，越来越多的家族企业涌现出来。
本文将通过对中国现代家族企业的调查研究，探讨其特点、优势和面临的挑战。
二、家族企业的特点1. 传承性中国家族企业的一个显著特点是传承性。
许多家族企业由创始人的后代继续经营，形成了世代相传的经营模式。
这种传承性带来了企业文化的延续和稳定性，同时也给企业带来了一些挑战，如传承管理能力和创新能力。
2. 长期视野家族企业通常以长期发展为目标，注重企业的可持续发展。
相比于上市公司追求短期利润的做法，家族企业更注重企业的长远利益。
这种长期视野使得家族企业更容易在竞争中保持优势。
3. 企业文化家族企业在经营过程中形成了独特的企业文化。
这种文化通常以家族价值观和传统为基础，注重家族成员之间的亲情和信任。
企业文化的形成对于家族企业的凝聚力和稳定性起到了重要的作用。
三、家族企业的优势1. 灵活性相比于大型企业，家族企业通常更加灵活。
家族企业的决策过程相对简单，能够更快地做出反应和调整。
这使得家族企业在市场变化较快的行业中具有竞争优势。
2. 企业文化的传承家族企业通过传承企业文化，能够更好地凝聚员工和家族成员的力量。
这种凝聚力使得家族企业更容易形成团队合作和共同目标，提高企业的竞争力。
3. 长期发展家族企业通常以长期发展为目标，注重企业的可持续发展。
这种长期发展的思维方式使得家族企业更注重企业的质量和声誉，更容易建立起良好的企业形象。
四、家族企业面临的挑战1. 传承问题家族企业的传承问题一直是困扰其发展的一个难题。
传承管理能力和创新能力是家族企业需要面对的重要问题。
如何培养和选拔合适的继承人，如何平衡家族成员的权益和企业的发展，都是需要解决的难题。
2. 专业化管理家族企业在发展过程中需要逐渐引入专业化管理。
传统的家族企业往往依赖于家族成员的经验和个人能力，但随着企业规模的扩大，需要引入更多的专业人才来提升企业的管理水平和竞争力。
家族企业的描述是什么
家族企业的描述是什么家族企业是由家庭成员或家族成员创立和经营的企业。
这种企业通常由家族历史、家族价值观和传统所影响，并且家族成员在企业中扮演着关键的角色。
家族企业是全球范围内最常见的企业形式之一，它们在各种行业中都有所存在。
家族企业的特点1. 家族化管理：家族企业由家族成员掌控管理，并通常以家族成员为主要股东。
家族成员在企业中拥有决策权和控制权，这种管理结构通常比较稳定，有利于维持企业内部的秩序和一致性。
2. 长期视野：家族企业通常以长远发展为目标，注重传承和永续经营。
他们更倾向于长期投资和发展，而不是追求短期收益。
3. 家族文化：家族企业通常拥有独特的家族文化，这种文化包括家族的价值观、传统和行为准则。
这些家族文化会影响企业的经营理念、管理风格和员工关系。
4. 人情关系：家族企业常常强调亲情和人情关系，家族成员在企业中有时会优先考虑家族关系而非专业能力。
这种人情关系可以促进家族成员间的合作和信任，但也可能导致人际关系复杂化。
5. 传承问题：家族企业面临着传承问题，即如何在家族成员之间顺利传承企业的管理权和所有权。
这需要家族企业建立有效的传承机制和规划，以确保企业在家族内部的稳定发展。
家族企业的优势1. 发展稳定：家族企业通常以长期发展为目标，更注重企业的长期稳定性和永续经营，这有助于企业在市场竞争中保持优势。
2. 忠诚度高：家族成员通常对企业有较高的忠诚度，他们更愿意为企业奉献时间和精力，这有助于建立稳定的企业文化和团队。
3. 灵活性强：家族企业通常拥有灵活的管理机制，决策过程更加迅速和灵活，有利于快速应对市场变化和挑战。
4. 传承延续：家族企业在家族内部具有传承性，能够延续家族的价值观和传统，这有助于企业在变革中保持稳定和连续性。
家族企业的挑战1. 经营问题：家族企业可能面临管理层过于集中、缺乏专业经营、管理腐败等问题，影响企业的发展和竞争力。
2. 继承问题：家族企业的传承问题可能导致家族内部的纷争和矛盾，影响企业的稳定性和发展。
我国a股上市家族企业名单
我国a股上市家族企业名单摘要：1.介绍家族企业的概念和特点2.阐述家族企业在A 股上市的情况3.列举一些典型的A 股上市家族企业4.分析家族企业上市的意义和优势5.探讨家族企业上市面临的挑战和问题6.展望家族企业上市的未来趋势正文：一、家族企业的概念和特点家族企业是指由家族成员创立、拥有和经营的企业。
这类企业在我国经济发展中具有重要的地位，其主要特点包括：所有权和经营权集中在家族成员手中、家族成员之间存在密切的血缘关系和亲情纽带、注重家族传承和长期发展等。
二、家族企业在A 股上市的情况近年来，随着我国资本市场的不断发展，越来越多的家族企业选择在A 股上市。
上市家族企业可以获得更多的融资渠道和资源，提高企业的知名度和竞争力，同时也有利于家族财富的传承和企业的长期发展。
三、典型的A 股上市家族企业一些典型的A 股上市家族企业包括：碧桂园、万达集团、苏宁易购等。
这些企业在各自行业领域具有较高的市场份额和品牌影响力，其上市也反映了我国家族企业的实力和活力。
四、家族企业上市的意义和优势1.获得更多融资渠道和资源：上市家族企业可以通过资本市场筹集资金，满足企业发展的资金需求，提高企业的核心竞争力。
2.提高企业知名度和品牌形象：上市家族企业可以提高企业在资本市场的知名度，树立良好的品牌形象，增加消费者的信任和认可。
3.优化企业治理结构：上市家族企业需要按照上市公司的规范进行治理，有利于完善企业的组织结构和治理体系，提高企业的经营效率。
4.有利于家族财富传承：上市家族企业可以通过资本市场的运作，实现家族财富的增值和传承，保障家族利益的长期稳定。
五、家族企业上市面临的挑战和问题1.股权结构过于集中：家族企业上市后，股权结构过于集中可能导致企业在决策过程中缺乏有效的监督和制衡，影响企业长期发展。
2.传承和接班问题：家族企业上市后，家族成员之间可能存在分歧和纷争，影响企业的稳定和传承。
3.业绩压力和市场风险：上市家族企业需要面对资本市场的业绩压力和市场风险，可能对企业的经营和决策产生不利影响。
家族企业国内现状研究评述
家族企业国内现状研究评述简介家族企业是指由同一家族或者几个家族控制或拥有的企业。
在中国，家族企业一直占据了经济活动的重要地位，对国内经济起着举足轻重的作用。
本文将从家族企业的定义、特点、国内现状、研究现状以及评述进行探讨。
家族企业的定义家族企业一般是指由家族持有或者管理的企业，通过家族成员间的血缘关系或婚姻关系形成企业所有权关系。
这种企业形式具有家族亲情关系和企业私产之间的独特联系。
家族企业的特点1.长期性: 家族企业通常面向长期经营，继承代代传承。
2.稳定性: 家族企业的管理机构比较稳定，决策相对保守。
3.文化传承: 家族企业往往在企业文化、精神方面有独特传统。
4.信息不对称: 家族企业内部信息管理不够透明，易产生信息不对称问题。
国内家族企业现状家族企业的数量在中国，家族企业数量庞大，覆盖了多个行业领域，如制造业、房地产、金融服务等。
很多中国知名企业如华为、万达、海尔等都是家族企业。
家族企业经营模式许多家族企业在经营模式上存在一些共性，如注重家族文化的传承、重视企业的长期发展等。
家族企业面临挑战但是，家族企业也面临着一些挑战，如继任问题、治理结构不够完善、企业转型等问题。
家族企业研究现状家族企业的研究是一个重要课题，学术界对家族企业的研究越来越深入。
研究家族企业可以从战略管理、组织行为、企业家精神等角度进行研究。
评述家族企业在中国经济中发挥着非常重要的作用，但也存在一些问题。
对于家族企业的发展，需要更多的政策支持和专业化管理。
同时，家族企业家族文化的传承也是一个关键问题。
综上所述，家族企业国内现状值得我们深入研究和关注，只有更好地理解家族企业，才能更好地促进中国经济的发展。
中国典型的家族企业例子
中国典型的家族企业例子
中国有许多典型的家族企业，下面是其中一些例子：
1. 万达集团：由王健林创办的万达集团是中国最大的地产开发商和商业地产运营商，也涉足电影、文化传媒、金融等多个领域。
2. 海尔集团：由张瑞敏创办的海尔集团是中国最大的家电制造商，以生产家用电器产品而闻名，如冰箱、洗衣机等。
3. 华为技术有限公司：由任正非创办的华为是全球领先的电信设备制造商和通信解决方案提供商，专注于研发和销售通信设备、智能手机等产品。
4. TCL集团：由李东生创办的TCL集团是中国领先的消费电子企业，主要生产和销售电视、手机、空调等产品。
5. 石大胜集团：由石大胜创建的石大胜集团是中国最大的家具制造企业，专注于生产高端家具和家居用品。
这些企业都是由家族创办，并通过家族控股和家族传承的方式管理和经营。
它们在各自的领域都取得了非常显著的成就，并成为中国乃至全球的知名企业。
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家族企业介绍
一、公司背景
家族企业是一种特殊的公司形式，通常由家族成员控制和经营。
在竞争激烈的商业环境中，家族企业因其独特的优势而备受关注。
本文将介绍一家家族企业的情况，展示其发展历程和经营情况。
二、公司历史
该家族企业成立于XX年，创始人为家族长辈A先生。
起初，公司只是一家小规模的家族企业，主要经营XX行业的产品。
经过多年的发展，公司逐渐壮大，并在当地建立起良好的声誉。
三、公司规模
如今，该家族企业已发展成为一家规模较大的企业，拥有XX名员工，XX个分支机构，并在国内外建立了广泛的销售网络。
四、公司文化
家族企业注重家族文化的传承和发展，强调家族成员之间的信任和合作。
公司始终秉承着“诚信、责任、创新”的价值观，努力为客户提供优质的产品和服务。
五、产品特色
公司生产的产品以质量可靠、价格合理而著称，深受客户的喜爱。
产品主要包括XX、XX、XX等，广泛应用于XX行业。
六、发展战略
未来，公司将继续保持稳健的发展态势，致力于技术创新和产品升级，拓展市场份额，提升竞争力，努力实现跨越式的发展。
七、企业愿景
公司的愿景是成为行业领先的家族企业，为社会创造更大的价值，为员工提供更好的发展空间，为客户持续提供优质的产品和服务。
八、结语
家族企业是一种特殊而珍贵的公司形式，它融合了家族情感和商业理性，具有独特的优势和魅力。
该家族企业将不忘初心，砥砺前行，为家族的发展和社会的进步贡献自己的力量。
中国家族企业传承的典型案例
中国家族企业传承的典型案例有很多，以下是一些比较知名的例子：
1. 美的集团：美的集团是中国最大的家电制造商之一，也是一家典型的家族企业。
该集团的创始人何享健通过多年的努力，将一个小作坊发展成为一家全球性的企业。
在2012年，何享健将美的集团的董事长职位传给了他的儿子何剑峰。
2. 福耀玻璃：福耀玻璃是中国最大的汽车玻璃制造商，也是全球最大的汽车玻璃供应商之一。
该公司的创始人曹德旺一直担任董事长，并将其职位传给了他的儿子曹晖。
3. 新希望集团：新希望集团是中国最大的农业和食品企业之一，也是中国家族企业的代表之一。
该集团的创始人刘永好将新希望集团发展成为中国最大的饲料制造商和禽肉加工企业之一，并将其职位传给了他的女儿刘畅。
4. 红豆集团：红豆集团是中国著名的服装品牌之一，也是一家典型的家族企业。
该集团的创始人周海江一直担任董事长，并将其职位传给了他的儿子周超。
5. 世茂集团：世茂集团是中国著名的房地产开发商之一，也是一家典型的家族企业。
该集团的创始人许荣茂一直担任董事长，并将其职位传给了他的儿子许世坛。
这些案例表明，中国家族企业在传承方面有多种方式，包括子承父业、兄弟姐妹共同经营、聘请职业经理人等方式。
这些企业在传承过程中都面临着各种挑战和风险，但也有很多成功案例值得借鉴和学习。
解密家族企业之万向集团
解密家族企业之万向集团万向集团是一家世界知名的家族企业，总部位于中国北京。
该企业自成立以来，一直以多元化经营和国际化发展著称。
万向集团的历史可以追溯到20世纪50年代初，由中国企业家许玮成先生创建。
创立之初，万向集团是一家木材资源贸易公司，主要从事木材的进口和销售。
随着企业的扩张和发展，万向集团逐渐进入了其他行业领域，如房地产、金融、航空、旅游等，形成了多元化的经营格局。
在房地产领域，万向集团通过开发和建设高档住宅、商业地产和写字楼等项目，为城市的发展做出了重要贡献。
其房地产项目不仅在中国国内享有很高的声誉，而且在国际市场也取得了不俗的成绩。
除了房地产，万向集团在金融领域也展现了强大的实力。
该集团在全球范围内投资和经营商业银行、证券公司、保险业务等金融机构，为企业和个人提供全方位的金融服务。
通过金融业务的发展，万向集团为自身的多元化经营壮大了资本实力，提升了企业的整体竞争力。
此外，万向集团还在旅游业展开了广泛的业务。
该集团投资并经营高品质的旅游景区、酒店、度假村等项目，为国内外游客提供了丰富多样的旅游产品。
万向集团致力于推动旅游业的发展，提升旅游服务的质量，为世界各地的旅游者创造美好的旅行回忆。
作为一家家族企业，万向集团注重企业文化的传承和家族价值的传承。
该集团秉承“诚信、共赢、稳健、创新”的核心价值观，始终坚持以人为本，追求卓越。
万向集团的企业文化融合了家族企业的传统特色和现代管理理念，保持了企业的稳定性和持续发展的动力。
总之，万向集团是一家成功的家族企业，其多元化经营和国际化发展的策略使其在各个领域取得了辉煌的成就。
这一切的背后，得益于万向集团坚持创新、精益求精的精神，以及家族企业的价值观的引领。
未来，万向集团将继续发挥自身的优势和实力，致力于创造更大的价值，推动世界经济的繁荣与进步。
家族企业的概念和特征
家族企业的概念和特征家族企业是指由家族成员控制和经营的企业，通常是企业创始人的后代或家族成员继续经营和管理企业。
家族企业在全球范围内占据了极为重要的地位，在许多国家，家族企业是经济发展的主要推动力之一。
本文将介绍家族企业的概念、特征以及家族企业的优势和挑战。
家族企业的概念家族企业是一个广泛的概念，通常定义为家族成员或多个家族成员共同拥有和管理的企业。
家族企业可以是私营企业，也可以是上市公司。
家族企业通常由家族成员创立并传承，其业务范围也可能多种多样，涵盖制造业、服务业、金融业等各个领域。
家族企业通常以家族的价值观、传统和文化为基础，并将这些价值观融入企业的运营和管理中。
家族企业的经营决策可能会受到家族成员之间的亲情和感情因素影响，因此在一定程度上与非家族企业有所不同。
家族企业的特征家族企业具有一些独特的特征，以下是一些常见的特点：1.家族控制：家族企业通常由家族成员控制和管理，家族成员可能担任关键职位，如董事长、CEO等。
2.长期经营：家族企业的经营目标通常是长期稳定发展，更注重企业的传承性和可持续发展。
3.家族文化：家族企业通常拥有独特的家族文化和价值观，这些文化对企业的经营和管理具有影响。
4.传承规划：家族企业通常会有明确的传承规划，确保企业可以在家族成员之间传承下去。
5.社会责任：许多家族企业注重社会责任和慈善事业，在社会发展和公益事业方面承担更多责任。
6.灵活性：家族企业通常更加灵活，可以更快地做出决策和调整战略，因为不需要经过繁琐的程序。
7.信任和忠诚：家族企业内部通常充满信任和忠诚，因为家族成员之间有着更紧密的联系和情感纽带。
家族企业的优势家族企业在经营中具有一些独特的优势：1.长期视野：家族企业更注重长期发展，可以制定更长远的经营策略，不受短期投资者和股东的干扰。
2.高度自主：家族企业可以更加自主地制定企业政策和战略，不受外部股东和投资者的限制。
3.快速决策：家族企业内部沟通更迅速，决策更加灵活快捷，对市场变化可以更迅速做出响应。
中国家族企业例子
中国家族企业例子
中国有许多家族企业，这些企业通常由家族成员拥有、控制并经营。
以下是一些中国的著名家族企业的例子：
1.华为技术有限公司：
•华为是一家全球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商，由任正非先生创立。
任正非的家族成员在华为担
任关键职位。
2.立讯精密工业股份有限公司：
•立讯精密是一家专注于提供电子制造服务的公司，由陈文琦先生创办。
陈文琦的家族在公司中扮演着重要角色。
3.格力电器股份有限公司：
•格力电器是一家知名的家电制造商，由董明珠女士领导。
董明珠的家族在格力电器中也具有一定的影响力。
4.万科企业股份有限公司：
•万科是中国领先的房地产开发企业，由王石先生创办。
尽管万科后来实现了股权多元化，但其创始人王石的家族在
公司中仍有一定的关联。
5.洛阳玻璃股份有限公司：
•洛阳玻璃是一家以玻璃制造为主的企业，由黄荣斌家族创立。
黄荣斌家族在公司管理和所有权方面发挥着关键作用。
这些企业都在各自的行业中取得了显著的成就，家族成员在企业的管理和决策中发挥着重要的作用。
请注意，这只是一小部分中国的
家族企业例子，中国有许多其他家族企业在不同的行业中运营。
常见的家族企业有哪些
常见的家族企业有哪些引言家族企业是由同一家族主导管理的企业。
这种企业形式在世界范围内都有着悠久的历史，通常会传承家族成员之间的价值观和经营理念。
在不同国家和地区，有许多家族企业以其卓越的业绩和独特的管理风格著称。
本文将介绍一些常见的家族企业类型和代表性企业。
传统家族企业华为技术有限公司华为技术有限公司是一家总部位于中国深圳的国际知名的家族企业。
创立于1987年的华为，由任正非兄弟三人联合创办，至今由家族第三代管理。
华为在通信技术领域取得了巨大成功，成为全球领先的通信设备供应商之一。
玛氏集团玛氏集团是一家总部位于美国的家族企业，成立于1911年。
该公司以生产和销售零食产品为主，如巧克力、饼干和糖果等。
玛氏集团跨越数代家族传承，至今仍然保持着家族企业的管理模式和核心价值观。
新兴家族企业小米科技有限责任公司小米科技有限责任公司是一家总部位于中国北京的新兴家族企业。
成立于2010年的小米，由雷军兄弟创办，以智能手机和消费电子产品而闻名。
小米以其颠覆性的商业模式和年轻化的管理团队赢得了广泛的关注。
阿里巴巴集团阿里巴巴集团是一家总部位于中国杭州的新兴家族企业，由马云兄弟于1999年创立。
该公司主要经营电子商务和互联网服务，包括阿里巴巴、淘宝网和支付宝等知名平台。
阿里巴巴集团以其创新性的商业模式和领导力成为中国互联网行业的领军企业。
跨国家族企业沃尔玛公司沃尔玛公司是一家总部位于美国的跨国家族企业，成立于1962年。
沃尔玛是世界上最大的零售商之一，经营超市、百货商店和电商平台等。
沃尔玛自创立以来由沃尔顿家族掌控，家族成员在企业中发挥重要作用。
路易威登集团路易威登集团是一家法国奢侈品公司，由路易威登家族创立。
该公司成立于1854年，主营奢侈品领域，如皮具、时装和珠宝等。
路易威登集团因其优质的产品和独特的设计风格而享有盛誉。
结论家族企业在全球范围内具有重要的经济地位和文化价值。
无论是传统的家族企业还是新兴的跨国家族企业，它们都展现了家族传承和管理方式的独特之处。
中国家族企业问题调查研究
中国家族企业问题调查研究
本文旨在探讨中国家族企业的发展状况，以及它们在中国经济中的作用。
首先，本文将介绍中国家族企业的概念，并分析它们的特点。
其次，本文将探讨家族企业在中国经济中的作用，并分析它们的优势和不足。
最后，本文将提出一些建议，以促进中国家族企业的发展。
中国家族企业是指一种由家族控制的企业，它们以家族名义运营，并由家族成员管理。
家族企业的特点是，家族成员之间的关系比其他企业的关系更加亲密，而且家族成员往往比其他企业的管理者更加积极主动。
家族企业在中国经济中起着重要作用。
它们在中国经济中占据了重要地位，拥有大量资金，并参与了大量重要项目的建设。
此外，家族企业还为中国经济提供了大量就业机会，为中国社会做出了巨大贡献。
家族企业也有一些优势。
它们拥有更多的资金，可以更好地承担大型项目的建设，并具有较高的经营效率。
此外，家族企业的经营者也比其他企业的经营者更加积极主动，因此可以更快地实现企业的发展。
但家族企业也存在一些不足。
由于家族企业的经营者比较亲密，容易产生短期利益的追求，从而影响企业的长期发展。
此外，家族企业缺乏经营者的专业知识，也容易产生不良的经营状况。
因此，为了促进中国家族企业的发展，应该选择合适的经营者。
家族企业定义探析
家族企业定义探析
家族企业是指由家庭成员创立的企业，他们之中具有一定的关系，如血缘关系、姻亲关系或结婚关系。
它通常以一位年长者为首，后代成员继续从事企业经营活动，采取一系列行为，控制其经营管理。
家族企业在社会和经济两个重要层面上都发挥着重要作用。
家族企业分为3个主要类型：家族持股公司，家族拥有的小型企业，和家族拥有的大型企业。
家族持股公司由家庭成员控股，并以一定的企业文化和市场经营而取得的成功。
家族持股公司的董事长通常是家庭中的家族成员，他们努力推动企业的发展，同时也以一种社会和文化的方式管理公司。
家族拥有的小型企业一般集中在独立经营和小规模生产领域，如手工业、服务行业或小型零售业。
家族拥有的大型企业则在金融服务、医药卫生、制造业、石油天然气等大型行业中处于领先地位。
家族企业在推动经济发展中扮演着重要角色，它们在提供就业机会和创造财富方面发挥了重要作用。
此外，家族企业还可以改善国民的经济状况，增加国内投资水平，增加国内就业机会，并促进可持续的经济发展。
总而言之，家族企业是一种重要的商业结构，在社会和经济发展问题上发挥着重要作用。
家族企业不仅为家庭成员提供就业机会和财富，还可以改善国家经济状况，为改善社会环境做出贡献。
中国家族企业介绍例文
中国家族企业介绍例文中国的家族企业在经济发展和社会变革的进程中起到了至关重要的作用。
这些企业由家族成员创办、运营和管理，许多家族企业已经经营了几代，甚至数十代。
它们在中国经济的各个领域中占据着重要地位，为国家的发展做出了巨大贡献。
一家家族企业通常从一个小作坊或小型工厂开始，通过勤奋努力和创新，在竞争激烈的市场中取得了成功。
自从中国开放以来，家族企业开始崛起，并成为中国经济中的重要力量。
它们在国内外市场上取得了巨大的成功，并且在各行各业中处于领先地位。
中国的家族企业在不同的行业中表现出了卓越的实力。
一些家族企业在制造业领域取得了成功，如海尔集团、格力电器和美的集团等，它们分别在家电、空调和小家电市场占据了重要地位。
这些企业通过不断改进产品质量和技术创新，赢得了广大消费者的青睐。
另外一些家族企业在房地产和房地产开发领域中表现出了强大的实力，如万科集团、华润集团和保利地产等。
这些企业通过开发高品质的住宅和商业物业，满足了不断增长的人口对住房和商业空间的需求，同时也推动了城市化和地方经济的发展。
家族企业还在金融、能源、医疗、教育等领域中发挥了重要作用。
这些企业通过提供各种金融服务，如银行、保险和证券，为经济的发展和人民的生活提供了支持。
它们在能源领域也发挥了重要作用，如中国石化、中国石油和中国海洋石油等，它们在石油、天然气和其他能源资源的开采和加工中发挥了重要作用。
家族企业还注重社会责任和可持续发展。
许多企业通过捐助和慈善活动回馈社会，为教育、医疗和环保等领域做出了贡献。
它们也致力于提高员工福利和工作条件，为员工提供培训和职业发展的机会。
然而，家族企业也面临一些挑战。
一方面，家族企业在接班人问题上面临困境。
由于家族成员之间的争斗和不和谐，企业的发展往往受到影响。
另一方面，新兴的科技企业对传统家族企业造成了竞争压力，这些新兴企业在技术创新、市场运作和人才吸引等方面具有优势。
为了在激烈的市场竞争中生存和发展，家族企业需要进行创新和转型。
我国a股上市家族企业名单
我国a股上市家族企业名单
【原创版】
目录
1.我国 A 股上市家族企业的概念和特点
2.我国 A 股上市家族企业的重要性
3.我国 A 股上市家族企业的名单
正文
一、我国 A 股上市家族企业的概念和特点
家族企业是指由家族成员创立、拥有和经营的企业。
在我国 A 股上
市的家族企业，通常具有以下特点：
1.创业家族拥有企业的控制权，家族成员在企业的关键岗位上担任重要职务；
2.企业的业务范围和规模较大，具有较强的市场竞争力；
3.企业的股权结构相对集中，家族成员对企业的决策和运营具有较大影响力。
二、我国 A 股上市家族企业的重要性
A 股上市家族企业在我国经济中具有举足轻重的地位，其重要性体现在以下几个方面：
1.促进经济发展：家族企业为我国提供了大量的就业机会和税收收入，有力地支持了国家经济的繁荣和发展；
2.创新能力：家族企业具有较高的创新能力，能够在市场竞争中迅速调整战略和业务布局，推动产业升级和结构优化；
3.企业文化：家族企业往往具有独特的企业文化，强调家族价值观和亲情纽带，有利于企业长期稳定发展。
三、我国 A 股上市家族企业名单
由于篇幅原因，这里仅列举部分我国 A 股上市家族企业名单，以供参考：
1.碧桂园：杨惠妍家族
2.万科：王石家族
3.联想：柳传志家族
4.华为：任正非家族
5.格力：董明珠家族
以上仅为部分家族企业名单，实际上，我国 A 股上市的家族企业还有很多。
家族企业是什么类型的
家族企业是什么类型的家族企业概述家族企业是指由同一家庭持有并经营的企业。
这类企业通常由家族成员拥有和管理，家族成员可能是家族创始人、子女、配偶或亲属。
家族企业在全球范围内占据了很大比例，是经济活动中的一个重要组成部分。
家族企业的类型1. 业务类型家族企业的经营范围可以多种多样，包括但不限于：•制造业：以生产产品为主要经营内容的企业，例如家族传统的手工艺行业或现代化加工制造企业。
•零售业：家族经营的便利店、专卖店等零售企业。
•服务业：如家族持有的餐饮、咨询、教育等服务型企业。
•金融业：家族参与管理的银行、保险公司等金融机构。
•房地产业：以房地产开发、物业管理为主要业务的家族企业。
2. 所有权结构根据家族成员对企业的控制权和所有权结构，家族企业可以分为以下几种类型：•单一家族所有的企业：企业的所有权完全掌握在一个家族成员或家族的控制下。
•多个家族合作的企业：多个家族成员共同拥有和控制企业。
•家族与非家族股东的合资企业：除了家族成员，企业还有其他非家族成员持有股权。
3. 经营模式家族企业的经营模式也可以根据家族成员在企业中的角色划分类型，例如：•家族传统型：家族成员通过家族传承的方式接管和管理企业，保持家族的经营传统。
•专业化管理型：家族企业引入专业经理人或顾问团队进行管理，以提升企业的专业化水平。
•混合经营型：家族成员与非家族成员共同管理企业，实现家族传统与现代化管理的结合。
家族企业的优势和挑战优势家族企业有以下优势：•长期视野：家族企业通常有较强的家族认同感和长期发展目标，更注重企业的可持续发展。
•稳定性：家族企业在管理层和所有权方面更为稳定，对企业的经营决策也更具连贯性。
•高度信任：家族成员之间有较高的信任度，更容易实现团队合作和资源共享。
•灵活性：家族企业经营更为灵活，能够快速适应市场变化并灵活部署资源。
挑战家族企业也面临一些挑战，包括但不限于：•继任问题：家族企业在管理层继任方面可能会出现问题，特别是在家族中没有明确的接班计划时。
家族企业有几种类型
家族企业有几种类型家族企业在商业领域中占据重要地位，它们以家族成员为核心，相较于其他类型的企业具有独特的优势和挑战。
在实践中，家族企业可以被分为几种类型，每种类型都有其独特的特点和经营模式。
传统家族企业传统家族企业是最典型的家族企业类型，通常由家族的第一代创立，经过几代人的传承发展。
这种类型的家族企业通常以家族成员为核心管理层，继承制度相对清晰，家族文化和价值观在企业中得到较好的传承。
管理层多数由家族成员担任，决策机制比较集中，较为稳定。
财务家族企业财务家族企业的特点是家族拥有企业控制权，但并不积极参与企业的管理和决策。
家族成员更倾向于作为投资者或董事会成员而非实际经营者，他们更关注企业的财务表现和价值增长。
这种类型的家族企业通常会聘请专业经理人来管理企业，以提高经营效率和专业水平。
职业家族企业职业家族企业是一种将家族企业和专业管理相结合的类型。
在这种企业中，家族成员可能并不占据管理层高层职位，而是根据自身能力和兴趣选择适合自己的岗位。
这种模式下，企业会聘请专业经理人来担任高层管理职位，家族成员则在企业中担任不同的职责，根据实际能力和贡献来获得相应的回报。
混合型家族企业混合型家族企业是将家族企业与非家族成员合作经营的一种模式。
在这种企业中，家族成员可能只占据少部分管理职位，其他管理层则由职业经理人或非家族成员担任。
这种模式有助于引入外部人才和专业管理经验，提升企业的竞争力和持续发展能力。
结语家族企业的类型多种多样，每种类型都代表着不同的经营模式和组织架构。
不同类型的家族企业适用于不同的发展阶段和家族资源情况。
家族企业在选择经营模式时应考虑家族成员的能力和意愿，合理配置管理资源，确保企业的长期发展和稳定经营。
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中国家族企业介绍荣毅仁中国家族企业创业父子兵。
在中国,随着国退民进、民营企业的迅速崛起,我们也仿佛又一次进入到“家天下”的时代。
1、中信荣氏面粉大王、棉纱大王、红色资本家、中国首富。
百年来,荣氏家族从来都不缺乏这样的王牌称号,他们在商场上的纵横驰骋,独领风骚,也逐步为他们在政治上赢得了较高的话语权。
这一点尤其在第二代掌门人荣毅仁身上得到最充分的体现。
荣智健华人首富李嘉诚2、和记黄埔华人首富李嘉诚在华人中,数潮汕人最重视族群观念,身为潮汕人,同时也是华人首富李嘉诚的长江实业、和记黄埔、长江基建等,总市值达到5000亿港元,是家族企业的典范。
虎父无犬子：小超人李泽楷美国《财富》杂志将在最新一期发表全球四十岁以下富豪排名榜(不包括美国),香港电讯盈科主席李泽楷以一百廿四亿三千三百万港元财富名列第十位。
小超人的表现让人们对李家的未来充满信心。
3.黄光裕白手起家的黄光裕经过18年的浴血打拼,数次蝉联首富,创造了一个不可思议的财富帝国。
2008年11月19日黄光裕以操纵股价罪被调查,2009年4月有消息称,因经济问题接受调查的国美电器前主席、中国前首富黄光裕因不堪压力,在北京的看守所内自杀,幸被警员及时发现,后康复。
2009胡润慈善榜（第60名）。
2010年5月18日,黄光裕案一审判决,法院认定黄光裕犯非法经营罪、内幕交易罪、单位行贿罪,三罪并罚,决定执行有期徒刑14年,罚金6亿元,没收财产2亿元。
个人财富:2004年财富:105亿元居2004年胡润“中国大陆富豪榜”第一位;2005年财富:140亿元居2005年胡润“中国大陆富豪榜”第一位;2006年财富:200亿元居2006年胡润“中国大陆富豪榜”第二位;2007年财富:450亿元居2007年胡润“中国大陆富豪榜”第四位;2008年财富:430亿元居2008年胡润“中国大陆富豪榜”第一位;所在公司:国美集团主要行业:家电零售、房地产、资本运营黄光裕行业地位:中国最大的家电连锁销售商上市公司:中国鹏润,2002年4月收购;宁城老窖,2002年11月收购福布斯排行:2008年第2名执著的茅理翔4、方太集团茅家父子2005年8月,世界品牌试验室的品牌评估报告中,方太品牌被估价为30.81亿元人民币,稳居行业第一。
一直以来方太稳步发展,并顺利完成了公司内部新老交替。
茅理翔、茅忠群父子二人为中国的家族企业如何进行权力交接树立了典范。
勇于突破的少帅茅忠群5.王永庆头衔:台塑集团创始人财富排名:全球第178名,台湾第三拥有财富:55亿美元前年,九十高龄的“经营之神”退休了,台塑集团进入“分权共治”的集体领导时代。
退休后的王永庆,可以更加从容享受每天半夜的固定运动“毛巾操”,日日坚持“骨要动、气要喘、汗要流”,喜欢清淡饮食的良好生活习惯,使他看上去一派仙风道骨。
其实,王永庆至今仍是台塑的精神领袖。
这位祖籍福建安溪的农家孩子,祖上几代人以种茶为生,只能勉强糊口。
16岁那年,王永庆作出人生中第一个重要决定:自己开米店当老板!启动资金是父亲向别人借来的200块钱。
为了卖出更多大米,他挨家挨户上门推销,还免费给居民掏陈米、洗米缸,用现在的话说,王永庆提供了针对性很强的个性化服务。
此外,当时大米加工技术落后,出售的大米掺杂着米糠、沙粒和小石子,买卖双方也见怪不怪。
王永庆在每次卖米前把米中杂物拣干净,买主一来二往成了回头客。
女儿王雪红独自创业成为IT届女强人王永庆之后开了碾米厂,做了木材生意,不过他最“神来之笔”的当属经营石化行业。
上世纪50年代初,台湾推出一系列工业发展计划,包括兴建石化工业基本原料聚氯乙烯。
王永庆大胆接手了当时这一无人看好的项目,成立了台湾塑胶工业股份公司。
“一勤天下无难事”,王永庆认为承受适度的压力,甚至主动迎接挑战,更能充分体现出一个人的旺盛生命力。
王永庆扮演着“抬头看”的角色,弟弟王永在就是“低头做”,两人精诚合作。
有人问王永在有没有和哥哥吵过架,王永在委婉地说:“他讲他的,我转头走掉就是著名的汪辜会谈，如今两位老者已然远去鹿港辜家在台湾家喻户晓,在大陆赫赫有名,有关辜振甫先生的故事许多人耳熟能详,这里不再赘述。
他去世后,辜家的主心骨变成了他的侄子辜濂松。
叔侄相传的例子在家族企业中并不算多见,而老人的离去使得分家后的局面更加难以揣摩。
幸好辜濂松的经营才能广受好评,岛内舆论一般认为,幸好有“理性分家”,才使得鹿港辜家的势力得以延续。
辜濂松辜濂松与辜振甫叔侄相差16岁辜濂松4岁丧父,母亲因被人诬陷而身陷囹圄,从小受到歧视。
五叔辜振甫给他很多关照,他一直铭记在心。
台湾“国泰”金控蔡宏图及其家族以77亿美元财富蝉联台湾地区首富,排名全球第120位。
其他六位进榜富豪分别为:鸿海郭台铭、台塑王永庆及其家族、富邦蔡万才及其家族、远东徐旭东、旺旺蔡衍明、广达林百里。
去年进入榜单的台湾富豪有八位,除了今年入榜的七人外,还有目前正因力霸案受到拘押的东森王令麟。
在崇尚财富神话的年代,这七人无疑是时下台湾地区最具代表性的财富英雄。
拔剑四顾,宝岛之内,问财富谁人可敌!7.蔡宏图及其家族:领航台湾最大企业航母头衔:国泰金控集团董事长财富排名:全球第120名,台湾首富拥有财富:77亿美元在蔡宏图领航下,以人寿为核心业务的国泰金控这艘航空母舰,今已涉足保险、银行、房地产、医院等多个领域,资产规模达到数千亿元人民币,不仅是台湾金融业龙头,也成为岛内最大的企业集团。
蔡宏图有幸生为富家子,其父蔡万霖,素有“台湾首富”及“保险大王”享誉,1987年蔡万霖便进入世界亿万富翁前10名,此后连续多年位居此列。
1995年更以85亿美元排名全球第六,成为全球华人第一富。
蔡家第一代从商兄弟四人,长兄蔡万生、老二蔡万春、老三蔡万霖、老四蔡万才,四十多年前,蔡家兄弟从成立国泰产险公司起步,迅速发展成以“国泰”为标志的超级企业集团。
二十多年前,蔡家兄弟分家,蔡万霖分得四家公司,并以国泰人寿为核心组建起霖园集团。
1980年,刚考取美国律师执照的蔡宏图被召回父亲身边,帮助打理集团核心企业国泰人寿。
蔡宏图从最基础的看财务报表学起。
10年后,38岁的蔡宏图出任国泰人寿董事长。
蔡宏图接任之际,正值台湾保险市场激流汹涌、险象环生,那时台湾对外资保险公司开放,大批外资保险涌入台湾,外资与本土公司狂打价格战。
长期来稳居台湾同业第一的国泰人寿,在市场恶性竞争之下,保单市场占有率从五成掉到了三成。
蔡宏图坚持推行持续稳健的长期战略,以创新商品避开价格战的恶性竞争。
时间一长,打价格战的业者倒的倒,亏的亏,退的退,国泰人寿仍稳居寿险龙头宝座。
“第一名最大的问题就是没有人让你追,你听到后面的喘息声就非常紧张。
”蔡宏图后来回忆那时的惊险,如此吐露心声。
稳健是蔡宏图最为人佩服的地方。
一次,他和堂弟蔡明忠（富邦金控董事长）等几位朋友结伴到尼泊尔、印度附近的不丹出游。
一群人骑着骡子,走在山路上,突然,蔡宏图从骡子上摔下来,脸差点撞到地上。
大家还没反应过来,他就已经像什么事都没发生一样,不声不响地站起来了。
“姿势非常优雅……他是不会出错的人。
”蔡明忠描述。
蔡宏图常说:“我们是一艘航空母舰,转向没那么快,要慢慢地转,稳稳地转。
”郭台铭：我的领域里没有竞争对手8.郭台铭头衔:鸿海集团董事长财富排名:全球第160名,台湾第二拥有财富:61亿美元郭台铭霸气十足,如果放到战场上,必定是龙威虎胆的一员猛将。
他的经典告白是:“我的领域里没有竞争对手!”如今亿万身家,可当年他为了见一个客户,可在外头淋雨4个小时。
“年轻人不要怕吃苦,不要怕困难,不要轻言放弃。
我创业时缺人才,缺市场,缺资金,缺技术,我都经历过了。
”郭台铭常言,失败是成功的妈妈,妈妈多,儿子才会多。
他说,法国好的葡萄酒,所用的葡萄都是生长在贫瘠土地里,没有水分,缺乏养分。
葡萄为了吸收水分,它的根一定要扎向土里更深;为了见到阳光,它的叶子会拼命向外伸展。
“恶劣的环境激发强烈的求生欲望,它的生命力就很旺盛,这样的葡萄酿成的葡萄酒才够上乘。
”郭台铭是个超级工作狂,往往一天工作16个小时以上。
在他领导之下,鸿海靠苦干、实干、拼命干,终成全球电子代工老大。
郭台铭的经营理念是“四流人才、三流管理、二流设备、一流客户”。
为了留住客户,鸿海追求“最快制造、最快配送、最快交货”,在几大洲同时开设工厂。
同样为了留住客户,郭台铭没有“品牌梦”,客户不用担心鸿海翅膀长硬后,会推个“鸿海牌”和客户抢市场。
郭台铭一直很喜欢这个故事:有一个人去请教某富翁如何致富,富翁说:“请您等一下,故事很长,我把电灯关了再说。
”在郭台铭看来,若要致富就必须从每一个细小的地方节省资源,不浪费就是致富的基础。
郭台铭祖籍山西,他说,晋商做生意不讲“零和”而讲“双赢”。
比如眼前有3个面包,3个面包我全吃掉,一点渣也不给你留,这是“零和”;但是我吃两个,你也吃一个,这就是“双赢”。
蔡万才及其家族：为三代人挖一口活井9.蔡万才头衔:富邦集团董事长财富排名:全球第247名,台湾第四拥有财富:43亿美元台湾最大民营银行、富邦银行拟通过在香港的子公司富邦香港银行,参股厦门市商业银行,成为近年两岸金融业界传得沸沸扬扬的事情。
富邦背后的大老板,就是如今年近八旬的蔡万才。
蔡万才几年前渐渐淡出经营,把棒子交给长子蔡明忠、次子蔡明兴。
去年富邦集团净赚140亿元新台币,居岛内产险行业龙头位置。
在第一代从商蔡氏四兄弟当中,蔡万才排行老四,声音洪亮,是最为活跃的一人。
20多年前兄弟分家时,蔡万才分得以国泰产险为核心业务的几家公司,后将国泰产险更名为富邦产险,2001年整合旗下产险、证券、银行、人寿、投资信托五大公司,成立了台湾第一家金控公司。
蔡万才认为,经营金融业要七分保守,三分冲劲,才会细水长流,要有时间慢慢成长,而千万不能有暴发户心态。
他说,创业第一代打基础,很辛苦,资本可能还不够付利息;第二代还是做得很辛苦,要购并;等到他孙子时,挖井水就有了,取之不尽,但不会泛滥。
“事业要永续经营,第三代之后一定要借重外来的专业经营,否则事业就到此为止了。
公司大了要上市募大众资金,每次增资家族资金就稀释一点,自己的股份少了,自然要促进公司大众化,特别需要公司的专业化经营。
”蔡万才遵循了蔡家集团的发展特点,先以金融、房地产为主轴,再扩展至服务业、制造业。
如今富邦继续购并商业银行,目标是成为混业经营的金融旗舰;同时,通过参股台湾前两大电信公司,成为电信服务市场的新霸主。
徐旭东：蓝、绿通吃的新“经营之神”10.徐旭东头衔:远东集团董事长财富排名:全球第707名、台湾第五拥有财富:17亿美元民进党执政后,徐旭东与台湾“第一家庭”往来密切,个人声名扶摇直上,甚至被誉为继王永庆之后新一代的“经营之神”。
2003年徐旭东拿下SOGO太平洋百货经营权时,曾宴请陈唐山、陈哲男、黄芳彦等与“第一家庭”关系密切的人士。