建设项目HSE个人防护用品管理
工程施工现场hse管理
工程施工现场HSE管理随着我国经济的快速发展，建筑工程事业取得了显著的成就，工程施工现场作为建设过程中的重要环节，安全生产、环境保护和职业健康等方面的问题日益受到广泛关注。
为了确保工程施工的顺利进行，提高工程质量，降低安全事故发生率，保护环境，保障从业人员身心健康，必须加强工程施工现场的HSE管理。
HSE管理是指健康、安全和环境管理，它是一种系统性的、预防性的、全过程的管理。
工程施工现场HSE管理主要包括以下几个方面：一、安全生产管理安全生产是工程施工现场HSE管理的核心内容。
安全生产管理主要包括对施工现场的安全环境、施工工艺、设备设施、人员行为等进行全面的安全评估和风险控制，制定并落实各项安全规章制度，确保施工现场的安全。
具体措施包括：1. 制定完善的安全管理制度，明确各级管理人员和从业人员的安全职责。
2. 对施工现场进行全面的安全检查，及时发现并消除安全隐患。
3. 加强施工现场的安全培训和教育，提高从业人员的安全意识和安全技能。
4. 落实安全防护措施，保障施工现场的安全设施完整、有效。
5. 制定应急预案，提高应对突发事件的能力。
二、环境保护管理工程施工过程中的废气、废水、噪声、固体废弃物等对环境产生一定影响，因此，环境保护管理是工程施工现场HSE管理的另一个重要方面。
具体措施包括：1. 严格执行国家和地方环保法规，确保工程施工过程中的环保措施得到有效实施。
2. 对施工现场的废水、废气、噪声等进行处理，达到排放标准。
3. 合理利用资源，减少废弃物产生，实现可持续发展。
4. 加强施工现场的绿化和环境保护设施建设，提高施工现场的环境质量。
三、职业健康管理工程施工现场的职业健康管理工作主要涉及从业人员的工作环境、劳动保护、健康检查等方面。
具体措施包括：1. 加强施工现场的职业健康检查，及时发现并治疗职业病。
2. 提供符合职业健康要求的劳动保护设施和用品，降低从业人员职业病发生率。
3. 加强从业人员的安全教育和培训，提高自我保护意识。
工程安全防护用品管理制度
工程安全防护用品管理制度第一章总则第一条为了加强工程安全防护用品的管理，保障施工人员的安全生产，提高工程质量，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有参与工程施工的人员，包括施工人员、监理人员、设计人员等。
第三条工程安全防护用品是指在施工过程中为保障施工人员的安全和健康而采用的安全防护措施和设备。
第二章工程安全防护用品的管理责任第四条工程安全防护用品的管理责任由工程单位的安全管理部门负责。
安全管理部门应当制定工程安全防护用品的配备标准，并向施工单位下达配备用品指令。
第五条施工单位应当配备足够的工程安全防护用品，确保施工人员在施工过程中能够有效使用。
第六条项目经济管理部门应当确保充足的经费用于购买和更新工程安全防护用品。
第三章工程安全防护用品的使用及检查第七条施工人员在进入施工现场之前，应当佩戴好必须的工程安全防护用品，并按照相关规定进行使用。
第八条施工单位应当定期对工程安全防护用品进行检查，并对损坏或失效的用品进行更换。
第九条施工单位应当建立使用记录，记录每位施工人员的使用情况和检查情况，以备安全管理部门查阅。
第十条安全管理部门应当定期进行检查，检验工程安全防护用品的使用情况，提出改进建议。
第四章工程安全防护用品的管理制度第十一条工程安全防护用品的管理制度由安全管理部门负责制定，并在施工单位内进行宣传和培训。
第十二条安全管理部门应当指定专人负责工程安全防护用品的管理工作，并对其进行培训和考核。
第十三条工程安全防护用品的使用标准和检查标准由安全管理部门制定，并在施工现场进行公示。
第五章工程安全防护用品的更新和报废第十四条工程安全防护用品应当定期进行更新，确保其安全性和有效性。
第十五条工程安全防护用品在损坏或失效时应当立即报废，并及时更换。
第六章附第十六条本管理制度自发布之日起执行，并由安全管理部门负责监督和检查。
以上即为工程安全防护用品管理制度的相关规定，希望广大施工单位能够严格遵守，确保施工人员的安全和健康，提高工程质量。
施工项目hse管理制度
施工项目hse管理制度第一章总则第一条为做好施工项目的工作安全、环境保护和职业健康管理工作，保障员工的人身安全和健康，提高工作质量，推动企业可持续发展，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于我司实施的所有施工项目，包括工程建设、设备安装、改扩建等工程项目。
第三条全体员工必须遵守本管理制度，公司各部门必须配合执行，定期进行检查和督促。
第四条公司将根据实际情况开展常态化的HSE督查和培训，确保各项措施的落实。
第二章组织机构第五条公司设立HSE管理部门，负责制定和推进施工项目HSE管理工作。
第六条每个施工项目设立HSE管理小组，由项目经理担任组长，项目部各部门负责人为成员，负责项目的HSE管理工作。
第七条在施工现场，设立安全员、环保员和职业卫生员等岗位，负责现场HSE监督和管理。
第三章 HSE管理制度第八条在施工项目实施前，项目经理应编制《施工项目HSE管理方案》，包括项目HSE目标、责任分工、管理措施等内容。
第九条项目部应建立并实施HSE管理档案，包括施工项目HSE管理手册、安全操作规程、应急预案等文件。
第十条施工现场应设立明显的警示标志，明确安全通道、疏散通道和防火设备等应急设施。
第四章安全管理第十一条施工项目必须遵守《安全生产法》和相关法律法规，严格执行国家或地方政府关于安全生产的规定。
第十二条项目部应定期组织安全教育培训，加强员工的安全意识和技能。
第十三条施工现场禁止吸烟、酗酒、违章操作等行为，如有违反，将给予相应的处罚。
第五章环境保护第十四条施工项目必须遵守《环境保护法》和相关法律法规，保护环境资源，减少环境污染。
第十五条项目部应定期组织环保培训，加强员工的环保意识和技能。
第十六条施工现场应设立明显的环保标志，合理利用资源，做好垃圾分类和处理工作。
第六章职业卫生第十七条施工项目必须遵守《职业病防治法》和相关法律法规，确保员工的职业健康。
第十八条项目部应定期组织职业卫生培训，加强员工的职业卫生意识和技能。
HSE管理措施
HSE管理措施HSE管理措施为保证施工安全，维护职工健康，保护周围环境，结合施工项目，根据国家、地方法律法规以及上级部门和甲方（业主）的要求，制定适合当地实际的措施和规定。
1、要使员工熟悉各项管理规定，建立信息交流的渠道，确保各项措施的落实。
2、要通过定期不定期检查，及时发现施工中的风险因素，并进行认真分析，及时制定风险控制和削减措施，预防事故的发生，鼓励全体员工积极参与危险辨识工作。
3、要做好施工区域的调查，了解当地的天气和气候，掌握工区的自然地质状况，熟悉当地宗教和习俗，减少和避免冲突。
4、务必做好营地建设应包括但不限于：饮用水、医疗、食品、燃料、后勤保障。
必要时，应和当地政府进行适当的沟通。
5、项目部承诺：认真落实公司HSE方针，遵守国家、地方和上级的有关法律法规，执行构架防火施工安全健康、安全环境手册要求，保护环境不受破坏，为职工创造良好的生活、工作环境，最大限度地减少不安全行为，安全地完成施工任务。
5.1HSE管理方针：(1)方针声明：全体员工应理解并自觉遵守和执行HSE政策，保证HSE方针、目标得到贯彻。
生命是最宝贵的，健康是一切之本，全体员工应把健康放在首位。
伤害自已的健康就是伤害公司的利益，危及他人的健康无异于伤害别人的生命，就是违章、蛮干。
应为员工创造舒适的工作和生活环境，当环境威胁健康时应以保护自身为重。
(2)安全管理方针：预防事故是员工的工作之本，杜绝违章是员工安全检查的重要保证。
效益服从安全，安全第一。
应急程序是事故发生后必须遵循的原则。
防止一切伤害，是每一位领导和员工义不容辞的责任。
(3)环境管理方针：地球是人类的家园，破坏它就等于自杀。
全体员工和合作伙伴都肩负着将碧水蓝天、绿地交付未来的使命。
垃圾和污水的随意排放是最可耻的行为。
保护环境，必要时采取水工保护措施是公司崇高的义务。
5.2HSE管理目标：教育职工树立强烈的HSE意识，塑造保护环境、安全文明施工的企业形象。
防止一切安全和中毒事故的发生，杜绝重大责任事故。
职业危害防治设施与从业人员职业危害防护用品管理制度
职业危害防治设施与从业人员职业危害防护用品管理制度一、职业危害防治设施管理制度（一）建设与维护1.公司负责建设、维护和更新职业危害防治设施，确保设施的正常运行和有效防护能力。
2.确定职业危害防治设施的标准和规范，对设施进行定期检测和评估，及时修缮和更换不符合要求的设施。
3.设计职业危害防治设施时，应根据工作场所的特点和从业人员的需求，合理布置设施，并确保设施能够有效减少职业危害。
（二）设施的使用与操作1.从业人员在使用职业危害防治设施时，应按照相关操作规程和安全操作规范进行操作，并配备必要的个人防护装备。
2.对职业危害防治设施进行定期的维护和保养，确保设施的正常运行和有效防护能力。
3.对新员工进行职业危害防治设施的操作培训和实操指导，确保其能够正确使用设施，避免操作错误导致的危险。
4.发现设施存在问题或者设施损坏时，应及时上报并进行处理，确保设施的正常使用。
（三）应急措施1.公司应制定职业危害防治设施的应急预案，并定期组织演练，提高从业人员的应急处理能力。
2.设施使用过程中，应加强巡检和监控，确保设施的正常运行，及时发现并处理异常情况，减少职业危害的发生。
（一）护具配备1.公司负责根据从业人员的工作岗位和工作环境，确定所需的职业危害防护用品，并按照规定配备给从业人员。
2.从业人员应按照要求佩戴护目镜、口罩、耳塞等个人防护用品，并定期更换和检查，确保其使用效果。
（二）用品维护与保养1.对个人防护用品进行定期检查和维护，及时更换损坏或者失效的用品。
2.从业人员应正确使用和保管个人防护用品，不得私自丢弃或转借给他人。
3.在需要脱离工作岗位时，应将个人防护用品清理干净并妥善保管，以便下次使用。
（三）使用与操作1.从业人员应按照相关操作规程和安全操作规范正确佩戴和使用个人防护用品，不得私自取下或拆卸。
2.对新员工进行职业危害防护用品的使用培训和实操指导，确保其能够正确使用个人防护用品。
3.发现个人防护用品存在问题或者失效时，应及时上报并更换，确保其正常使用效果。
施工现场个人防护用品使用规定
洛阳多晶硅2000T扩建工程项目
施工现个人防护用品使用规定
1目的
保护进入施工现场人员身体健康和生命安全，保持ENFI项目部良好的集体形象，提高HSE管理水平。
2适用范围
ENFI项目部施工现场所有人员、访客等，同时也可适用于顾客、施工及采购分包方。
3作业场所分类
按照GB 11651-89规定，与本施工现场有关的作业场所选摘共28类，详见附录A。
4个人防护用品分类
按照GB 11651-89规定，与本施工现场有关的防护用品选摘共44类，详细参见附录B。
5使用限制及规定
根据是否造成危害或需要某种防护功能，选用或禁止选用某种个人防护用品，详细参见附录C。
6补充规定
6.1进入施工现场（除休息室、临时办公室外）所有人员在所有时间内，
必须统一穿防护服、戴安全帽、穿护趾鞋；
6.2个人防护用品必须正确配戴，严禁防护服不系扣、安全帽不系带、护
趾鞋当拖鞋穿等不规范行为；
6.3个人防护服、安全帽、护目镜、护趾鞋等一般不允许混（借）用；对
于提供给访客的公用防护用品，用后需及时清洗或消毒；
6.4直接作业人员，必须按本规定之第5款配戴防护用品；非直接作业人
员，在施工现场检查、监督、参观、视察等工作时，除穿防护服、戴
安全帽、穿护趾鞋外，在特定的场所，也需按本规定之第5款配戴必
要的防护用品，如手套、安全带、面罩、风镜、耳塞、呼吸设备等。
7检查与监督
执行《施工现场HSE监督、检查工作规定》。
附录A 作业场所分类
附录B 个人防护用品分类
附录C 使用限制及规定。
hse劳动防护用品发放记录
hse劳动防护用品发放记录XX年XX月XX日，根据公司的相关规定和要求，为了确保员工的劳动安全和健康，公司对劳动防护用品进行了发放，特作如下记录：1. 发放时间: XX年XX月XX日2. 发放地点: 公司办公室3. 发放人员: 劳动防护用品管理人员4. 发放对象: 全体员工发放的劳动防护用品包括以下几类：1. 防护头盔：- 数量：200个- 品牌型号：XX- 用途：用于建筑工地和危险作业现场，保护员工头部免受坠落物的伤害。
2. 防护眼镜：- 数量：300副- 品牌型号：XX- 用途：用于工业生产中易受到眼部伤害的岗位，有效防护灼伤、破裂等眼部损伤。
3. 防护口罩：- 数量：500个- 品牌型号：XX- 用途：用于对抗噪音、粉尘、有害气体等有害因素，保护员工的呼吸系统免受损害。
4. 防护手套：- 数量：800双- 品牌型号：XX- 用途：用于接触有毒物质、尖锐物品等高危场所，保护员工的手部免受伤害以及有害物质的侵袭。
5. 防护耳塞：- 数量：600对- 品牌型号：XX- 用途：用于噪音环境下的工作岗位，保护员工的听力，预防噪音引发的聋病。
6. 防护鞋：- 数量：400双- 品牌型号：XX- 用途：用于特殊行业，如高温、电气、腐蚀性环境等场所，保护员工的脚部免受伤害。
以上为本次劳动防护用品的发放情况。
发放过程中，劳动防护用品管理人员对员工进行了必要的使用方法和注意事项的讲解，以确保员工能正确使用这些防护用品，提高工作安全性和效率。
发放劳动防护用品的目的是为了维护员工劳动安全和健康，预防和减少工伤事故的发生，提高员工的工作满意度和工作质量。
公司将持续关注劳动防护用品的使用情况，定期对已发放的用品进行检查和维护，确保其正常使用。
同时，鼓励员工积极反馈使用过程中的问题，以便及时改进和优化劳动防护用品管理工作。
希望借助这些劳动防护用品，公司全体员工能够在工作中做到安全第一，充分保护自己的安全和健康，并为公司的发展做出积极贡献。
HSE管理制度
HSE管理制度1、严格遵守各项HSE管理制度，执行管线探测岗位安全操作规范，履行岗位HSE职责。
2、自觉遵守劳动纪律，正确穿戴劳动防护用品，服从HSE监督管理人员的检查和指导。
3、生产组织人员不违章指挥、生产作业人员不违章操作，有权制止、纠正他人的不安全行为。
4、严禁在岗饮酒、酒后上岗，严禁吸食毒品及服用麻醉、催眠等药品。
5、严禁在场站、油气管线等禁烟区或易发火灾区域内吸烟、动火。
6、严禁高处作业不系安全带、水上作业不穿戴救生衣、道路作业不穿戴反光信号服。
7、严禁无证和违反操作规程进行车辆驾驶、电气（焊）、起重、涉爆作业。
8、严禁雷雨、暴风雨（雪）、沙尘暴等恶劣天气进行生产作业。
9、作业前认真检查维护安全防护装置、设施，设备操作人员每日开工前，应例行检查保养设备，确认正常后方准开机作业。
10、严寒地区施工，有防冻措施；炎热季节施工，有防暑降温措施。
11、严禁在无监护措施的情况下单人或独自驾车进入沙漠、戈壁、山地、森林、江河、沼泽、滩涂等特殊区域内作业。
12、在沙漠、戈壁区域作业时，车辆应安装车载电台，严格按照开辟路线和指示标志行车，不得随意更改线路另辟新路行驶，并保持通讯畅通，随时向营地值班人员报告，告知本车所处的位置与情况，以防止迷失方向和尽量减少植被破坏。
13、作业人员不得擅自离开工作岗位，如离开必须报告班组长。
在沙漠、戈壁、山地、丛林区域作业时，还应两人以上结伴按照测线方向或开辟路线行走、活动，并保持通讯畅通。
14、乡村、城镇、公路、铁路、桥梁等区域作业时，应设置相应的警示标志，设专人负责看守，班组长或安全监督管理人员负责现场指挥过往车辆、船只慢行通过，施工完毕后及时清障。
15、悬崖、陡坡、江河、湖泊、沼泽等区域作业时，应提前实地察看，制定作业方案，采取安全措施，在班组长或安全监督管理人员现场指挥下作业。
16、作业间歇时，不得在车下、庄稼地、草丛中或其他不易发现的地方躺卧。
17、每天收工时，应对作业现场检查清理，确认无误后再撤离，工地过夜的设备、器材应派人守护。
从业人员个体防护用品管理制度范本（2篇）
从业人员个体防护用品管理制度范本一、目的及适用范围本制度的目的是为了规范从业人员使用个体防护用品的管理，确保从业人员生命安全和身体健康，适用于本单位的所有从业人员。
二、定义个体防护用品（Personal Protective Equipment，PPE）指为了保护从业人员避免受到潜在的职业危害而使用的防护装备、器具和其他设备。
三、个体防护用品管理责任1.本单位应指定专门的人员负责个体防护用品的管理，并进行必要的培训，确保其具备相应的专业知识和技能。
2.负责人员应做好个体防护用品的采购、验收、发放、使用、保管、检修、报废等工作，并制定相应的管理制度和操作规程。
3.相关部门负责对个体防护用品的使用情况进行定期检查和评估，及时纠正存在的问题，并向负责人员提供指导和支持。
四、个体防护用品的选购1.个体防护用品的选购应以国家标准和行业标准为依据，并注意选择符合职业危害特点和从业人员个体差异的适宜产品。
2.个体防护用品的选购应注重质量、品牌信誉和售后服务，并与供应商签订明晰的合同。
五、个体防护用品的验收和发放1.个体防护用品的验收应由负责人员进行，对每批次的个体防护用品进行检查，确保数量和质量符合要求，并记录相关信息。
2.个体防护用品的发放应根据从业人员的实际需要进行，确保每位从业人员获得合适的个体防护用品。
六、个体防护用品的使用和保管1.从业人员在进行工作时，应按照相关规定正确佩戴个体防护用品，并严禁乱丢、弄脏、损坏个体防护用品。
2.从业人员在使用完个体防护用品后应立即清洗和保养，并按照要求进行存放和保管。
3.个体防护用品的存放和保管应定期检查和清理，确保其功能完好，并及时更换损坏或过期的个体防护用品。
七、个体防护用品的检修和报废1.个体防护用品在发现损坏或出现功能失效时，应立即进行检修或更换。
2.个体防护用品的检修工作应由负责人员专门组织，并做好相应的记录和报告。
3.个体防护用品达到检修次数上限或已超过使用寿命的，应及时报废，并进行相应的登记和处理。
施工现场HSE风险点及防范措施
施工现场HSE风险点及防范措施随着建筑业的不断发展和城市化进程的加速推进，建筑施工行业已成为市场竞争较为激烈的领域之一。
在施工现场，大量机器、设备、材料和人员的密集使用造成了大量的HSE（健康、安全和环境）风险。
为了保障职工生命财产安全、维护施工现场的安全和环境，必须对施工现场的HSE风险点进行全方位的分析与防范。
本文将从HSE风险点和防范措施两个方面进行详细的介绍。
HSE风险点健康风险点•岗位环境污染在施工现场的相关作业区域，经常存在着建筑垃圾、废水等各种污染源，职工很容易受到有害物质的威胁，例如，颗粒物、有机污染物等。
•高温作业夏季高温天气时，职工进行劳动时会暴露在高温环境下，很容易因中暑、脱水、晕厥等症状发生职业病。
•噪音影响在施工现场，机械设备、钻石切割机、砂浆搅拌机、振动器等设备常常运作，这些设备噪音很大，可能对职工身体健康产生负面影响。
安全风险点•高空作业在施工现场，常常存在需要在高处作业的工作环节，例如搭建脚手架、吊装设备等，若操作不甚谨慎可能会发生坠落事故。
•移动设备操作在施工现场，大量的移动设备，例如吊车、卡车、挖掘机等，需要进行复杂的操作，若操作人员缺乏相关技术知识或不按规范操作，可能会造成严重的车祸事故。
•高压电在施工现场，常常会有电气设备、电缆等存在，若操作人员不能正确操作带电部件，可能会导致电击事故的发生。
环境风险点•PM2.5在施工现场，可能存在大量的尘土和飞扬的颗粒物，职工长期作业可能会呼吸进大量的PM2.5微粒，影响职工健康。
•垃圾管理不当在施工现场，垃圾管理不当会导致垃圾大量堆积，引发卫生问题和环境污染。
防范措施健康防范•岗位环境检测对施工现场环境进行定期检测，对环保标准和卫生标准进行监测和检测，以便采取相应的防范措施。
•高温防范给职工充分准备应对夏季高温作业的防护用具，例如口罩、太阳帽等，提高职工自我保护意识。
•噪音控制采用一些措施高效的防噪措施，例如选用静音、安静的机械设备，为职工提供耳塞和耳罩等以减少噪音对职工的影响。
项目部HSE管理制度
项目部HSE管理制度项目部HSE管理制度一、HSE会议制度1.周会议每周举行一次周HSE会议，由HSE工程师主持。
总、分包方项目经理、安全员、兼职安全员等参加，可根据需要安排其他人员参加。
除非另行通知，HSE会议在每周五下午定期举行一次。
会议的主要目的是：1）布置HSE工作并讨论在安全检查中发现的HSE问题；2）讨论任何观察到的或潜在的HSE问题；3）报告HSE活动执行情况；4）报告最近的事故和未遂事故，及后续措施；5）根据上周HSE状况和本周施工活动确定本周主要HSE 活动；6）做好HSE会议记录。
2.月会议每月召集一次月HSE会议，由HSE工程师主持。
总、分包方项目经理、安全员、兼职安全员等参加，可根据需要安排其他人员参加。
除非另行通知，月HSE会议在每月28日定期举行一次。
月HSE会议的主要目的是：1）举行月HSE会议前，对整个施工现场进行检查；2）讨论在检查期间发现的任何正在发生和潜在的HSE问题，并根据本月的HSE报告和HSE统计分析状况作出相关决定；3）讨论施工中出现的危险源或不安全的工作条件，并作出防范决定；4）确保HSE培训程序被充分执行以提高员工HSE意识和增长HSE知识；5）传达公司、业主或有关部门的信息和指令；6）讨论并确认本月HSE目标和任务已经实现并建立下月HSE目标和任务；7）根据下月主要施工活动，提出HSE评估和预防要求。
3.会议纪要整理、审定、签发1）会议纪要由HSE工程师记录、编写；2）会议必须签发纪要，会议纪要的签发时间不得迟于会议后一个工作日；3）会议纪要由HSE工程师审核、签发。
4）工程会议纪要按照公司规定的格式编写。
二、HSE检查制度HSE检查由定期检查和日常巡视检查组成。
1.HSE工程师应每日对施工现场进行巡视检查。
发现违规施工和安全隐患的，应要求整改，并检查整改结果，签署意见。
情况严重的下达停工令，并报建设单位。
对拒绝整改或拒不停工，应及时报告建设单位。
对施工人员个人安全防护用品管理制度
对施工人员个人安全防护用品管理制度一、目的与意义为确保施工人员的人身安全和健康，提高施工现场的安全生产水平，特制定本个人安全防护用品管理制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有施工工程，包括施工人员及其上岗人员。
三、基本原则1.安全第一：保护施工人员的人身安全和健康是公司的首要任务。
2.责任明确：明确施工人员、班组长、施工单位以及监理单位在安全防护用品管理方面的责任。
3.科学合理：安全防护用品应根据施工环境的特点和岗位工作的风险程度确定，并进行科学合理的配置。
四、安全防护用品的管理要求1.施工人员应按照公司相关规定佩戴必要的安全防护用品。
2.施工单位应组织施工人员进行安全防护用品的培训，提高施工人员的安全防护意识和技能。
3.施工人员应正确使用和保管个人安全防护用品，不得私自拆卸或更换。
4.施工单位应对施工人员的安全防护用品进行定期检查，确保其有效性和完好无损。
五、安全防护用品的配备和使用1.头部防护：按照施工环境的风险程度，配备适当的安全帽，保护施工人员的头部安全。
2.呼吸防护：在有粉尘、有害气体的施工环境中，配备口罩或面具，防止吸入有害物质。
3.眼部防护：在有飞溅物、辐射物的施工环境中，配备护目镜或防护眼镜，保护施工人员的视力安全。
4.耳部防护：在有噪音的施工环境中，配备耳塞或耳罩，保护施工人员的听力安全。
5.身体防护：根据施工环境的特点，配备适当的工作服、工作鞋和手套，保护施工人员的身体安全。
六、安全防护用品的检查与维护1.施工人员应定期检查个人安全防护用品的完好性和有效性，如发现问题应及时向班组长或安全员报告。
2.班组长应定期对施工人员的安全防护用品进行检查，发现问题应及时处理或更换。
3.施工单位应定期对个人安全防护用品进行维护和保养，确保其正常使用。
七、安全防护用品的记录和统计1.施工单位应建立安全防护用品的台账，记录施工人员领用、归还和损坏情况。
2.施工单位应定期统计施工人员佩戴安全防护用品的情况，并进行分析和评估。
工作着装及个人防护用品管理办法
中化岩土工程股份有限公司工作着装及个人防护用品管理办法（第一版）编制部门：质量安全部发布时间：2015-4-1编码：CGE-HSE-0002目录1 目的............................. 错误!未定义书签2 使用范围. ................................................. 错误! 未定义书签3 定义............................. 错误! 未定义书签4 职责............................. 错误! 未定义书签质量安全部. ................................................ 错误!未定义书签项目经理部. ................................................ 错误!未定义书签5 管理内容与要求........................ 错误!未定义书签总体要求. ................................................... 错误!未定义书签安全帽管理使用要求........................ 错误!未定义书签眼部和面部保护要求........................ 错误!未定义书签足部保护要求. ........................................... 错误!未定义书签手部保护要求. ........................................... 错误!未定义书签听力保护要求. ........................................... 错误!未定义书签呼吸保护要求. ........................................... 错误!未定义书签坠落保护要求. ........................................... 错误!未定义书签信号员和安全反光背心使用要求.................... 错误!未定义书签6 附录. .................................................... 错误!未定义书签错误!未定义书签附件1：劳动防护用品配备标准1 目的为规范现场工作着装和个人防护用品的使用，明确人员基本着装和个人防护用品的管理范围、职责和要求，根据《个体防护装备选用规范( GB11651-2008)》的要求，制定本办法。
对施工人员个人安全防护用品管理制度范文
对施工人员个人安全防护用品管理制度范文一、背景和目的现代施工工作面临着诸多危险和风险，施工人员的个人安全防护意识和措施至关重要。
为了保障施工人员的安全和健康，制定并执行施工人员个人安全防护用品管理制度是必要的。
该制度旨在规范施工人员的个人安全防护用品的管理要求，提高施工人员的安全意识和自我保护能力，降低工作事故的发生率，保障施工现场的安全环境。
二、适用范围本制度适用于本企业所有从事施工工作的人员，包括全体管理人员、技术人员和操作人员。
三、基本原则1. 安全第一：个人安全防护用品是施工人员保护自身安全和健康的重要工具，安全意识和措施要始终放在首位，任何时候都不能忽视安全。
2. 统一配备：个人安全防护用品根据工作岗位的危险程度和需要统一配备，不得私自减少或调换。
3. 使用规范：个人安全防护用品必须按照规定的方法和要求正确佩戴和使用，随时保持良好状态。
4. 监督检查：施工人员的个人安全防护用品要定期检查和维护，及时更换损坏或失效的用品，并进行记录。
四、管理措施1. 个人安全防护用品的配备（1）根据施工岗位的危险程度和需要，明确相应的个人安全防护用品，包括但不限于：安全帽、防护眼镜、防护口罩、耳塞、防护手套、防护鞋、防护服等。
（2）个人安全防护用品的配备由企业负责，按照标准品牌和规格统一采购，并保持充足的库存量。
（3）管理人员要根据工作岗位和个人需求，为施工人员提供合适大小的个人安全防护用品，并定期检查和更换。
2. 个人安全防护用品的佩戴和使用（1）施工人员必须根据工作需要和要求正确佩戴和使用个人安全防护用品，严禁私自调整、减少或停止使用。
（2）施工人员在施工现场或特定工作区域必须佩戴安全帽，并保持其清洁、完整和适合亮度。
（3）施工人员在作业过程中需要使用防护眼镜、防护口罩、耳塞、防护手套、防护鞋等必要用品时，必须按照正确的方法佩戴和使用。
（4）施工人员在需要穿戴防护服的工作场合，必须严格按照规定的程序穿戴，并保持其整洁、无损坏。
个人防护用品管理制度范本（五篇）
个人防护用品管理制度范本1.目的明确加油站对个人防护用品供应商及其产品的选择、发放、使用管理要求，指导正确发放、使用和管理个人防护用品，保护员工在生产过程中的安全和健康，预防人身伤害事故的发生。
2.使用范围本制度适用于本站所有员工工作岗位个人防护用品的配备按《劳动防护用品选用规则》(gb11651-89)执行。
3.定义____个人防护用品劳动者在劳动过程中为防卸物理、化学等外界因素伤害人体而穿戴和配备的各种物品的总称，又称为劳保防护用品，劳动保护用品。
a.正确使用和维护个人防护用品;b.参加与个人防护用品相关的培训;c.及时汇报个人防护用品安全相关的问题;4.2加油站a.确定个人防护用品安全库存量;b.定期汇报公司个人防护用品发放、使用和库存状况;c.根据库存和生产实际联系个人防护用品的采购事宜。
5.工作程序____个人防护用品供应商及其产品的选择评估在对特种劳动防护采购前的评估时，必须对供应商的安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证进行评估。
____个人防护用品的采购____个人防护用品的发放与领用____个人防护用品的使用与维护____个人防护用品检查及罚则____个人防护用品的使用要求6.1上岗员工必须按照《个人防护用品清单》的要求，根据其所从事的工作，配戴相应的个人防护用品，否则不得上岗。
6.2其他人员在接触相关岗位时，应参考岗位要求并视具体情况选择配戴劳保用品。
个人防护用品管理制度范本（二）1.制度目的：确保员工的个人防护用品的合理使用和管理，保护员工的安全和健康。
2.适用范围：本制度适用于所有公司员工在工作中需要使用个人防护用品的情况。
3.制度内容：3.1 员工应根据工作环境和岗位要求，正确选择和佩戴个人防护用品，包括但不限于头盔、安全鞋、防护眼镜、防护手套等。
3.2 公司负责为员工提供标准和符合要求的个人防护用品，并保证其质量和有效性。
3.3 员工应按照使用说明正确佩戴和使用个人防护用品，并做好日常保养和清洁工作。
2024年公司个人防护用品管理使用规定
2024年公司个人防护用品管理使用规定如下：
1. 公司全员必须佩戴适合工作环境的个人防护用品，并保持良好状态，确保工作安全。
2. 不得私自更改、拆卸个人防护用品，如有损坏或失效应立即更换。
3. 每位员工必须定期检查个人防护用品的完整性，并主动向主管报告任何问题。
4. 禁止跨部门借用、私自调整或共用个人防护用品，以及将个人防护用品私自带离公司。
5. 在使用个人防护用品时，应按照公司规定正确佩戴，并遵守相关操作流程。
6. 任何发现个人防护用品存在质量问题或不适用的情况，应立即上报处理。
7. 对于违反个人防护用品管理使用规定的员工，公司将严格进行处罚处理。
8. 公司将定期对个人防护用品管理使用规定进行培训和检查，确保员工都能正确遵守规定。
9. 所有员工可随时向公司相关部门提出关于个人防护用品的建议和意见，以提高工作安全性。
10. 以上规定适用于公司内所有部门和员工，共同维护工作场所的安全和秩序。
2024年公司个人防护用品管理使用规定于颁布后立即生效，请各位员工严格遵守，确保工作安全！
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员工个人劳动防护用品管理及配备规定
Q/SY 东方地球物理勘探有限责任公司企业标准Q/SY BGP·G0211－2007代替Q/SY BGP·G0211－2002 员工个人劳动防护用品管理及配备规定2007－11－15 发布2007－11－30 实施中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司发布目次前言 (1)1 范围 (1)2 术语和定义 (1)3 职责 (1)4 护品采购 (2)5 护品配发 (2)6 配备标准 (3)7 检查与检测 (3)8 回收与处理 (3)附录A（规范性附录）员工个人劳动防护用品配备标准 (4)附录B（规范性附录）特种劳动防护用品目录 (12)I前言本标准代替Q/SY BGP·G0211－2002《职工个人劳动防护用品管理及配备规定》。
本标准与Q/SY BGP·G0211－2002 相比主要变化如下：——标准名称《职工个人劳动防护用品管理及配备规定》变更为《员工个人劳动防护用品管理及配备规定》；——取消了“中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司劳动防护用品市场准入证”；——取消了“护品费用结算的要求”；——“质量安全卫生环保部”变更为“安全卫生环保部”；——增加了术语“特种劳动防护用品”和“特种劳动防护用品安全标志”（见2.2、2.3）；——对术语“公司统管护品”重新进行了定义（见4.5）；——增加了公司设备物资部的职责和权限（见5.2）；——对公司所属单位安全卫生环保部门和物资供应中心的权限、职责进行了修改（见5.3、5.4）；——增加了特种劳动防护用品安全标志的要求（见6.2.2）；——用“员工HSE档案手册”中的个人主要劳保发放记录代替劳保卡片（见6.3）；——取消了对公司非统管护品的具体要求，对工种和护品配备标准进行了调整（见附录A）。
本标准的附录A、附录B 是规范性附录。
本标准由中国石油集团东方地球物理勘探有限责任公司标准化技术委员会提出并归口。
本标准起草单位：东方地球物理勘探有限责任公司安全卫生环保部。
个人防护用品管理办法
个人防护用品治理方法第一章总那么第一条为了确保进进施工现场的工作人员佩带满足工作要求的合格的个人平安防护用品，保障人身平安和健康，特制定本方法。
第二条本方法明确了个人防护用品的使用场所、配备和使用要求。
第三条本方法适用于四川石化工程工程施工过程对个人防护用品的治理。
第四条以下文件中的条款通过本方法的引用而成为本方法的条款。
但凡注日期的引用文件，其随后所有的修改单〔不包括勘误的内容〕或修订版均不适用于本方法。
但凡不注日期的引用文件，其最新版本适用于本方法。
劳动防护用品配备标准国经贸平安〔2000〕189号第二章职责第五条HSE部负责对个人防护用品治理方法的制定和修订；监督、检查各参建单位的个人防护用品的配备和使用情况。
第六条监理单位〔一〕为监理人员配备个人防护用品；〔二〕监督、检查EPC/PC承包商、分包商的个人防护用品的配备和使用情况。
第七条EPC/PC承包商〔一〕为治理人员、作业人员及现场临时访咨询人员配备个人防护用品；〔二〕培训作业人员正确使用个人防护用品；〔三〕监督、检查进进施工现场的人员使用个人防护用品的情况。
第三章个人防护用品的使用第八条个人劳动防护用品是作业人员进行工程现场必须的全然防护装备，工程强制要求的最全然的个人防护用品包括：平安帽、防砸防穿刺平安鞋和合格的工作服，在特殊的场所作业人员还应穿戴相应的个人劳动防护用品。
〔一〕全然着装要求作业人员进进现场除了穿戴平安帽、平安鞋等个人防护用品外，还要穿着能保卫躯体和四肢的工作服或防护服。
关于进进工程现场的所有人员，做出如下的着装要求：1.必须穿着本单位统一发放的至少能保卫躯体和四肢的工作服/防护服；2.有触电、烧伤、灼伤、化学腐蚀性损害、皮肤汲取过敏源和毒素等危害场所，必须穿着相应的防护服；3.禁止穿无袖的上衣、短裤；4.不得穿着宽松衣服，宽松衣服可能接触或缠住带电导体、运动部件、设备或诸如此类的其它危险源；5.建议穿着天然纤维〔纯棉〕的衣服，能够适当落低中暑风险；6.禁止在有缠住运动部件或接触带电导体的危险情况下戴戒指、项链、手镯等饰物；7.进进施工区域前，长发必须扎于平安帽内/使用发网，不得外露；8.试车、投料、开工期，穿着阻燃防静电工作服。
关于规范和加强承包商劳动防护用品监督管理的通知
公司所属各单位：近期，公司在承包商安全监督检查中发现，部分承包商员工在工作场所未正确使用和穿（佩）戴劳动保护用品，部分承包商员工穿（佩）戴的工作服、气体检测仪等不符合防爆、防火、防静电、防灼伤和防人身伤害等安全要求，还有部分承包商员工穿（佩）戴中石油标识的安全帽、工作服，既给作业场所和自身带来安全风险，也给安全监督管理带来较大困难。
为切实保护承包关于规范和加强承包商劳动防护用品监督管理的通知西南油气田分公司文件西南司质〔2014〕28号中国石油天然气股份有限公司商员工生命安全和身体健康，规范现场管理，现对进入西南油气田的外部承包商队伍（以下简称承包商）的劳动防护用品的配备和使用做出如下规定，请各单位监督承包商严格遵照执行。
一、承包商应当按照《劳动防护用品监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第1号）、《劳动防护用品选用规定》（GB 11651）和国家颁发的劳动防护用品配备标准以及有关规定，为从业人员配备正确适宜的劳动防护用品。
各承包商不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品，不得让员工个人购买和自行准备劳动防护用品。
二、承包商采购、发放和使用的特种劳动护用品必须具有安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证；不得采购和使用无生产资质、安全标志和未经质量检测合格的劳动防护用品；不得让员工穿（佩）戴过期、破旧或功能失效的劳动防护用品。
三、为便于管理和第三方识别，承包商应为员工提供统一的劳动防护用品。
1.劳动防护服装必须按照“四统一”原则进行配备，即“款式统一、颜色统一、标准统一、标识统一”。
“款式统一”是指相同季节不同功能的劳动防护服装，实现款式的基本统一。
“颜色统一”是指同一承包商劳动防护服装颜色的统一，承包商劳动防护服装颜色不得与项目所在单位劳动服装颜色一致。
“标准统一”是指同一款式服装实现制作工艺、面料等技术标准的统一。
“标识统一”是指同一承包商的劳动防护服装应统一规范印制本单位名称标识。
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建设项目HSE个人防护用品管理
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1 前言
项目安全防护用品是保护职工安全和健康，有利于项目工程建设的顺利进行，所采取的防护性辅助措施，它不是改善职工生产的福利待遇。
因此，在防护用品管理中，须贯彻“保证重点，照顾一般，实际可能，节约使用”的原则，加强思想教育，反对平均主义。
发放安全防护用品的原则，应按照劳动条件，发给职工防护用品。
属于在现场施工生产过程中保护员工的安全健康需要的则发，否则不发。
应执行安全防护用品发放标准，认真执行国家规定的劳动防护用品发放制度，由项目质安部制定现场发放标准，经过公司和项目部领导批准后执行。
不得擅自扩大发放范围，或增加劳动防护用品品种、项目、数量或发放高档商品，代替一般防护用品。
2 管理要求
2.1基本使用原则
所有现场作业人员在任何时候都应正确穿戴和/或使用规定的个人防护用品（PPE），只有在HSE组织指定的PPE免戴区除外。
这些个人防护用品大体上包括：安全帽——根据EN 397:2012或同等标准的要求，在任何项目场地上都应佩戴安全帽（在办公室和PPE免戴区除外）。
安全鞋——根据ISO 20345:2011或同等标准的要求，在所有作业场地上都应穿着安全等级为S3的安全鞋。
护目用具——在作业场地上（办公室和PPE免戴区除外）的所有人员均应穿戴防护眼镜，并且根据EN 166:2001或同等标准的要求，在任何时候都至少应当佩戴防护眼镜和侧面防撞击装置。
防护手套——必须穿戴适用于作业任务的防护手套，以避免双手受伤。
只有在作业任务对双手不存在损伤风险或者佩戴手套无法安全作业的情况下才允许不戴手套。
高能见度安全夹克或背心——根据ISO 20471:2013或同等标准，能见度等级需达到2级。
●所有在项目场地上行走的人均须穿戴（办公室和控制室除外）；
●在卡车及其他车辆（叉车、起重机等）的任何操作区域内通行的行人须穿戴；
●所有在轨作业人员须穿戴。
禁止任何未佩戴基本个人防护用品（PPE）的人员进入现场。
承包商应自费更换无
法使用的作业人员个人防护用品。
禁止使用“自制”的面部和头部防护用品（如用T恤或头套遮盖整个头部），承包商应提供专门的合适的皮肤防护用品（双眼、鼻子、口腔和双耳无遮盖）。
2.2 其他个人防护用品
所有作业任务均应确认个人或作业队的暴露风险。
如果作业任务风险评估表明需要提供其他PPE（防护服、自给式空气呼吸器等），那么应强制使用提供的PPE。
听力保护：如果无法降低声源声级，承包商应在平均等效连续噪声级大于85 dB（A）时，提供适当的听力保护装置。
使用听力保护装置时，应确保佩戴者能够听到其他危险警报。
在入口处设置适当的安全标志，警告来访者注意高噪声作业。
鞋靴：由于表面油滑存在滑倒风险，因此，应当总是穿戴防滑靴或钉靴。
所有铆钉都应当不会产生火花。
呼吸防护装置：当作业人员需面临来自危险环境中的风险时，必须为他们提供恰当的、易于使用的呼吸装置，并且所有相关人员均必须充分接受工作原则培训和设备使用培训。
除其他安全防护装备外，在电气作业中还应使用绝缘手套。
切割打磨金属、混凝土硬块时必须佩戴防护面罩。
出于坠落防护的考虑，应使用全身式安全带。
2.3 防护服
与工作种类和工作环境相适应的覆盖躯干、胳膊和腿部的工作服：
●现场宜使用长袖长裤以防划伤、割伤、烫伤和晒伤(也可使用带反光条的长
袖衣物，只要材质结识能提供足够保护)；
●工作服尽量使用纯棉材质。
在有爆炸风险的环境下工作时，必须穿着防静电材质防护服。
暴露在动火作业过程中的人员，应穿防火材质的防护服。
暴露在动火作业过程中的人员，应尽可能穿着防火材质的反光防护服。
如无法实现，则在作业过程中脱下反光服，仅穿着防火工作服。
待工作完全结束且无着火风险时立即重新穿上反光服。
3 管理实施
3.1 项目质安部
（1）对工程项目现场防护用品归口管理；
（2）检查、督促项目部及分包施工单位的现场防护用品使用及管理情况；
（3）对防护用品制度的变更，应及时通知有关单位。
3.2 项目综合办公室
（1）编制防护用品计划和采购防护用品；
（2）保证有各种规格样式适宜、质量良好的防护用品供应；
（3）采购具有“三证”的合格防护产品；
（4）做好入库存前验收工作；
（5）到期防护用品回收处理。