《出生医学证明》管理制度
《出生医学证明》管理制度
《出生医学证明》管理制度《出生医学证明》是依据《中华人民共和国母婴保健法》出具的。
证明婴儿出生状况和血亲关系的重要凭证，是申报国籍、户籍取得公民身份的法定医学证明。
依法统一制发《出生医学证明》,对于规范出生人口登记，依法加强母婴保健工作具有重要意义。
规范出具《出生医学证明》有关内容，为户口登记机关确认公民身份及出生提供了科学、准确的信息。
依据《中华人民共和国母婴保健法》，凡在中华人民共和国境内出生的新生儿，应当依法获得卫生部统一制发的《出生医学证明》。
为加强《出生医学证明》的管理，我院规定如下：一、明确职责落实责任《出生医学证明》要设专人分别管理《出生医学证明》和出生医学证明专用章。
并将名单报至上级卫生计生行政部门，人员更换后应在5个工作日内重新报备。
上述人员不得使用借调和临时聘用人员。
并严格执行规定，落实相关人员责任，接受各级管理机构的督导检查。
单位负责人为第一责任人，其管理和签发人员要签署《出生医学证明终身责任制承诺书》，一旦出现违法违纪事件要终身追究责任，给予相应的行政处分、治安或刑事处罚。
二、进一步规范签发管理（一）首次签发首次签发是指签发机构第一次为新生儿出具出生证。
首次签发一般应在新生儿出生后1个月内完成。
1.在周口市妇幼保健院出生的，应由我院出具。
申领人需提交以下材料：（1）《出生医学证明》首次签发登记表；（2）新生儿父母的有效身份证件（验原件、留复印件）；（3）新生儿出生时，其父母已依法进行婚姻登记并领取《结婚证》者，提供新生儿父母的结婚证原件及复印件，超过12个月申领出生证的，还需提供具有资质的鉴定机构出具的父母与子女三方亲子鉴定证明；新生儿出生时无法提供其父母依法取得的《结婚证》，或非婚生育的，而出生证上需要填写父亲信息者，需提供新生儿父母的非婚生育说明及父子亲子鉴定证明；（4）新生儿父亲申请办理出生证，但母亲信息无法核实的，需提供父子亲子鉴定证明；（5）原分娩机构签发资质被取消的，需提供原分娩机构盖章的住院病历复印件或住院分娩证明，否则需提供亲子鉴定证明；（6）非新生儿父母申请办理出生证的，应提交新生儿母亲签名的授权委托书及委托领取人的有效身份证件。
《出生医学证明》管理制度
《出生医学证明》管理制度一、《出生医学证明》的签发管理是一项严肃认真的工作，《出生医学证明》的管理应做到“三分开”，即领证、盖章和发证工作分别由三人员承担，相互监督，严格管理。
二、总务科负责审核《出生医学证明》申领单、领取、出入库登记、保管，应做到专册登记，项目齐全，手续清楚；帐、实相符。
三、产科医护人员向产妇及家属做好领取《出生医学证明》宣传、解释工作。
四、产科逢周一、三将“出生医学证明首次签发登记表”送到防保科，并做好交接工作。
五、防保科根据需求到总务科领取相应数量的《出生医学证明》，做好登记保管及其他资料保存。
六、防保科负责《出生医学证明》专用章管理。
七、《出生医学证明》的首次签发、换发、补发按肇卫字〔2017〕104号文件关于XX市《出生医学证明》管理规定办理。
八、新生儿出生后1个月内签发《出生医学证明》，我院定于每周二、四下午在防保科办理婴儿《出生医学证明》发放。
九、《出生医学证明》一经签发，即产生法律效力。
非因法定事由，《出生医学证明》及其记载的内容不予更换或变更。
十、办证人员应熟悉办证规定及流程，录入资料前应认真核对，提高办事效率，减少废证率（年废证率不得超过1%）。
十一、发放过程中出现破损或其他原因导致《出生医学证明》作废，签发者应在《出生医学证明》三联单上均标明“作废”字样，专册登记《出生医学证明》编号和作废原因，按相关规定上交到XX区妇幼保健院。
十二、《出生医学证明》存根及其相关资料按首次签发、换发、补发、废证等分类进行归档，永久保存。
签发工作人员对因管理、签发《出生医学证明》而掌握的个人信息，应当予以保密。
未经当事人书面同意，不得公开。
十三、医务科要定期审查、监督《出生医学证明》的签发情况，加强《出生医学证明》工作人员的思想政治工作，严禁伪做、变造、买卖或者盗窃、抢夺、毁灭《出生医学证明》及“出生医学证明专用章”行为的，一经发现，应当依照刑法第二百八十条的规定处罚。
出生医学证明管理制度
出生医学证明管理制度第一章总则1.1\t背景介绍1.2\t目的和适用范围1.3\t定义1.4\t政策和原则第二章出生医学证明的申请与管理程序2.1\t出生医学证明申请流程2.2\t相关材料准备2.3\t证明的颁发2.4\t证明的存档与管理第三章出生医学证明的内容与要求3.1\t证明的核心内容3.2\t证明材料的完整性和准确性3.3\t证明材料的保密性第四章出生医学证明的审核与认证4.1\t审核程序4.2\t认证机构和人员资质要求4.3\t证明的受理与拒绝第五章出生医学证明的使用与效力5.1\t证明的使用范围5.2\t证明的效力和决定权5.3\t证明的更新与补办第六章出生医学证明的保管与保存6.1\t证明的保管责任6.2\t证明的保存期限和方式6.3\t证明的销毁与处置第七章监督与责任追究7.1\t监督机构和职责7.2\t违规处理和处罚措施7.3\t责任追究制度和程序第八章附件8.1\t申请表格样本8.2\t审核流程图示8.3\t其他相关附件本文档涉及附件：附件1：申请表格样本附件2：审核流程图示附件3：其他相关附件本文所涉及的法律名词及注释：1.出生医学证明：由专业医疗机构出具的确认新生儿健康状况和出生时间的证明文件。
2.证明的颁发：指由出生医学证明管理机构核实申请材料后,颁发出生医学证明的行为。
3.证明材料的完整性和准确性：指出生医学证明材料必须包括新生儿的基本信息、健康状况、出生时间等,并确保各项信息的真实、准确和完整。
4.证明材料的保密性：指出生医学证明材料的管理机构在进行证明审核和管理过程中,必须保障申请人的个人隐私和信息安全。
出生医学证明管理制度
出生医学证明管理制度一、总则本制度是为规范出生医学证明的管理工作，保障出生医学证明的真实、准确和可靠性，加强对出生人口的管理，维护社会秩序和公共利益，根据《出生医学证明管理条例》制定。
二、证明申请与办理1. 出生医学证明的申请人应为婴儿的父母或法定代表人。
2. 申请人应向户籍所在地派出所提交以下材料：出生医学证明申请表；出生婴儿的出生证明；申请人的联系明；其他相关证明材料。
3. 审核部门应在收到申请材料后，及时审核，并在10个工作日内完成证明的办理。
三、证明内容1. 出生医学证明应包含以下内容：婴儿的基本信息，包括姓名、性别、出生地点等；婴儿的身体状况，包括身高、体重、出生时是否有畸形等；婴儿的家庭遗传情况，包括父母的遗传病史等；医生对婴儿出生情况的医学评价。
四、证明颁发与管理1. 审核部门应向申请人发放原件和复印件两份出生医学证明。
2. 申请人应妥善保管证明文件，不得私自篡改或丢失。
3. 出生医学证明的有效期为婴儿出生后的3个月内，过期后不再具有法律效力。
五、证明的使用与效力1. 出生医学证明可用于办理婴儿的户口登记、入学手续、就医报销等事项。
2. 任何单位和个人不得因看不到出生医学证明而拒绝办理相关事项。
3. 任何单位和个人在使用出生医学证明时，应确认其真实性和有效性。
六、违规处理1. 任何单位和个人有违反出生医学证明管理制度的行为，将依法受到相应的处罚。
2. 对于故意伪造、篡改或提供虚假出生医学证明的，将追究法律责任。
七、附则1. 本制度自发布之日起生效，并适用于全国范围内。
2. 对于特殊情况下的出生医学证明管理问题，可根据实际情况予以调整和修改。
3. 出生医学证明的具体格式和内容由相关部门根据实际需要予以制定。
出生医学证明管理制度
出生医学证明管理制度
出生医学证明管理制度是指国家或地方政府制定的规章制度，
旨在规范和管理出生医学证明的发放、保存和使用等方面的工作。
出生医学证明是指新生儿在出生后由医疗机构出具的一份医学
证明文件，记录了婴儿的出生情况、体格检查结果、母婴诊断等信息，是公民身份认定、社会福利享受、教育就业等方面的重要依据。
1. 发放机构和权限：规定哪些医疗机构有发放出生医学证明的权限，以及各级医疗机构的发放机构和流程。
2. 证明申请和审核流程：明确申请出生医学证明的条件和流程，以及各个环节的责任和时间要求，确保证明的准确性和及时性。
3. 证明内容和格式：规定出生医学证明的内容和格式，确保证明文件的统一性和可信度。
4. 证明保存和管理：规定出生医学证明的保存期限和方式，以及管理机构的责任和要求，确保证明文件的安全可靠。
5. 证明使用和查询：明确出生医学证明的使用范围和权限，以及相关机构和个人的查询和使用程序，防止滥用和泄露。
6. 监督和处罚：建立相应的监督机制，对违反出生医学证明管理制度的单位和个人进行处罚，保障制度的执行和效果。
出生医学证明管理制度的实施，有利于规范出生医学证明的发放和使用，提高证明文件的可信度和安全性，保障公民的合法权益，并有利于社会管理和公共服务的有效进行。
《出生医学证明》管理制度全套
《出生医学证明》管理制度一、申领制度1、妇产科应根据我院上一年度活产数和上一年度《出生医学证明》使用情况及当年库存数按季度及时向妇幼保健院上报下一年度《出生医学证明》申领计划2、依据年度及季度计划向保健院进行申领3、如出现突发性《出生医学证明》使用增多情况，在说明原因同时可向保健院追加申领。
二、入出库、保管制度1、妇产科应建立《出生医学证明》入出库登记，实施台帐管理。
2、在证件运到接收时，须有2名以上证件管理人员在场验收，确认无损坏后，将证件的起止编码与数量登记入册，并由接收人和验收人分别签字。
3、妇产科主任负责空白《出生医学证明》管理及入出库管理工作4、证件管理人员应妥善保管空白《出生医学证明》，做好防潮、防虫、防火、防盗等措施5、发生证件丢失时，要及时向分管院长保管并查找原因，必要时需立即向公安机关报案，并做好调查取证，尽快将丢失《出生医学证明》的编码、丢失原因等以书面形式逐级上报管理机构和行政部门。
6、需要使用《出生医学证明》时，妇产科医师应向科主任领取，做好证件编号、领取时间登记，同时双签名确认三、首次签发制度1、《出生医学证明》签发实行计算机打印2、各接生医师在新生儿出生后应及时出具《《出生医学证明》首次签发登记表》，表中的分娩信息和新生儿姓名及其父母相关信息分别由接生人员和领证人填写，所有项目要字迹清楚；若出现涂改，相应内容须由接生人员或领证人确认。
3、签发时凭新生儿父母有效证件原件及《《出生医学证明》首次签发登记表》出具《出生医学证明》，需做好证件审验、签发登记，《出生医学证明》正本由新生儿母亲领取，副本由户口登记机关拆切、保管，存根沾贴在《《出生医学证明》首次签发登记表》上。
若领证人不是新生儿母亲还需新生儿母亲签字的委托书，以及领证人本人有效身份证件原件，对于未提供新生儿父亲信息的，新生儿母亲须提供书面声明，签发机构可在《出生医学证明》上父亲信息的相应栏目处填写“/”；对于新生儿母亲有效身份证件原件与住院分娩登记的产妇姓名等相关信息不一致的，领证人需提供户口登记机关的相关证明，必要时需法定鉴定机构有关亲子鉴定的证明。
出生医学证明管理制度
《出生医学证明》管理制度一、空白证件领发保管制度（一）签发机构应明确《出生医学证明》空白证件管理责任人，配备空白证件储存室和储存柜，实行专人、专柜、专室管理，确保空白证件不遗失、不损毁、不失盗。
（二）签发机构应于每年12月20日前，按本单位本年度接生的活产婴儿数加5%的损耗，将下年度的空白证件需要数量报告当地县级卫生行政部门及委托管理机构，临时需要增加计划时，应专题书面报告并详细说明原因。
（三）建立《出生医学证明》空白证件管理台账，详细记录空白证件入库、出库、库存数量、号段和首发、补发、换发、废证数量，每个月月底对库存空白证件进行一次盘底，并核对空白证件编号。
（四）严格空白证件领发手续，空白证件入库、出库要有登记、签收、审核手续，详细记录入库、出库时间、出入库数量、起止编号和库存数量，经手人和审核人分别签字。
（五）所有签发人员均应经过县级以上卫生行政部门组织的培训，熟悉《出生医学证明》管理法规、规章、规范，签发人员调整岗位必须做好交接，并报县级卫生行政部门及委托管理机构备案。
（六）签发机构撤销、合并，或注销、停止助产技术服务项目的，应于6个月后清理盘底未签发完的《出生医学证明》空白证件，并上交县级卫生行政部门及委托管理机构。
二、《出生医学证明》签发制度（一）签发机构应设立《出生医学证明》签发窗口，并在签发窗口公示《出生医学证明》签发流程、需要提交的材料、签发责任人员、联系电话，方便群众办理《出生医学证明》。
（二）签发机构在对孕妇进行产前保健和对待产孕妇进行产时保健过程中，应以书面的方式，向新生儿父母或监护人明确告知办理《出生医学证明》必要性及办理流程、需要提交资料和注意事项。
（三）签发人员应指导新生儿父母或监护人填写《<出生医学证明>首次签发申请表》，认真审查其提交的相关资料，发现疑问及时澄清，采取有效措施防止弄虚作假，确保信息真实、准确。
（四）采录、上传新生儿出生时间、性别、孕周、体重、身长等信息时，应严格依据产房或病房接生人员填写《新生儿出生医学记录》，新生儿姓名及父母信息应严格依据并查对《<出生医学证明>首次签发申请表》。
医院《出生医学证明》管理制度
医院《出生医学证明》管理制度第一条依据《中华人民共和国母婴保健法》和《关于加强新版出生医学证明启用管理的通知》（卫妇社发[2004] 19号）及《关于进一步加强出生医学证明管理的通知》（卫妇社发[2009] 96号）文件精神，为加强《出生医学证明》的有关管理要求，制订本制度。
第二条《出生医学证明》是依据《中华人民共和国母婴保健法》规定的法定医学证明文书，是户口登记机关进行出生登记的重要依据。
具有医学法律效力的证明。
第三条必须使用由卫生部、公安部统一制发的新版《出生医学证明》，严格发放。
由物业管理处负责到卫生行政机构购买，由产科病房按规定查验使用。
第四条为落实由助产单位直接签发《出生医学证明》的要求，凡在我院出生的活产婴儿，由产科病房专人在婴儿出院结算后为其出具《出生医学证明》，由出入院管理处在《出生医学证明》上加盖出生医学证明印章后方可签发。
第五条《出生医学证明》印章必须按照国家规定的印章规格及式样刻制，不得改动。
《出生医学证明》印章包括出生医学证明专用章和出生医学证明补发专用章。
出生医学证明专用章由我院出入院管理处专人负责管理；出生医学证明补发专用章由石景山区卫生局相关部门管理。
第六条从2010年4月1日起正式启用《出生医学证明》存根联和《出生医学证明》首次签发登记表。
存根联填写完整，拆切后贴至《出生医学证明》签发登记表存根粘贴处。
第七条严格按照卫生部和北京市《出生医学证明》的相关规定进行首次签发、换发和补发，并填写相应的登记表和登记汇总表。
《出生医学证明》和《出生医学证明》首次签发登记表由产科专人管理签发。
（一）首次签发是指第一次为新生儿出具《出生医学证明》。
（二）换发是指原签发机构为因当事人或签发机构责任导致原《出生医学证明》无效、或具有下列情形之一的新生儿更换《出生医学证明》：1、由户口登记机关提供相关证明不能进行出生登记而需变更新生儿姓名的；2、当事人提供法定鉴定机构有关亲子鉴定的证明，要求变更父亲或母亲信息的。
《出生医学证明》管理制度
《出生医学证明》管理制度最新《出生医学证明》管理制度（精选3篇）出生医学证明就是我们通常说的出生证，是每一个新生儿都要办理的证明，是非常重要的证件，相当于新生儿的身份证，因此，出生医学证明的管理就显得尤为重要。
下面给大家分享《出生医学证明》管理制度，欢迎借鉴！最新《出生医学证明》管理制度1一、入库登记制度《出生医学证明》签发机构应建立《出生医学证明》入库登记，实施台帐管理，做到专人管理，专室保管。
在证件运达接收时，须有2名以上证件管理人员在场清点证件数量后，将证件的起止编码与数量登记入册（表1），并由接收人和验收人分别签字。
二、领发登记制度《出生医学证明》管理与签发机构在证件领发时，将每次领发《出生医学证明》的日期、单位、证号登记入册（表2），并由领证人、发证人签字备查。
三、首次签发制度《出生医学证明》签发实行计算机打印，无打印系统的助产机构内出生的新生儿，由所在地辖区妇幼保健机构负责打印《出生医学证明》。
各助产机构应在新生儿出生后及时出具《〈出生医学证明〉首次签发登记表》（表3），作为签发《出生医学证明》的原始凭据，同时在发放记录本（表4）登记备查。
填写《〈出生医学证明〉首次签发登记表》时，需提供新生儿父母有效身份证件原件；表中的分娩信息和新生儿姓名及其父母相关信息分别由接生人员和领证人填写，所有项目要字迹清楚；若出现涂改，相应内容须由接生人员或领证人签字确认。
签发机构凭新生儿父母有效身份证件原件及《〈出生医学证明〉首次签发登记表》出具《出生医学证明》，做好签发登记（表5）。
《出生医学证明》正本由新生儿母亲领取，副页由户口登记机关拆切、保管，存根由签发机构拆切。
若领证人不是新生儿母亲，还需提供新生儿母亲签字的委托书（表6）以及领证人本人有效身份证件原件；对于未提供新生儿父亲信息的，新生儿母亲须提供书面声明，签发机构可在《出生医学证明》上父亲信息的相应栏目处填写“∕”；对于新生儿母亲有效身份证件原件与住院分娩登记的产妇姓名等相关信息不一致的，领证人需提供户口登记机关的相关证明，必要时需提供法定鉴定机构有关亲子鉴定的证明。
出生医学证明管理制度
出生医学证明管理制度本文档旨在规范和管理出生医学证明的制度，确保证明的准确、完整和合规。
本制度适用于所有相关部门和机构。
第一章出生医学证明的定义和目的1. 出生医学证明是指通过医学科学和技术手段，对新生儿进行身体检查和健康评估，提供有关新生儿健康状况的证明文件。
2. 出生医学证明的目的是为了确保新生儿的健康和合法身份，为其享受医疗保健、教育和社会福利提供基础数据，并为相关机构提供参考依据。
第二章出生医学证明的申请和办理流程1. 家长或监护人须在新生儿出生后的一定时期内（例如72小时内）向医疗机构提交出生医学证明的申请。
2. 医疗机构应提供申请表格，并要求家长或监护人提供必要的个人信息和证明材料（如联系明、结婚证等）3. 医疗机构应按照规定的程序和标准对新生儿进行身体检查、健康评估，并出具符合要求的出生医学证明。
4. 完成身体检查和评估后，医疗机构应及时将证明文件交予家长或监护人，并保存相关数据备案。
第三章出生医学证明的内容和格式要求1. 出生医学证明应包含新生儿的基本信息（如姓名、性别、出生地点等）和身体健康状况的详细描述。
2. 出生医学证明应采用规定的格式，包括标准化的表格和医疗专业术语的使用。
3. 出生医学证明应由医疗机构的授权人员签发，标明签发日期和机构名称，以确保证明的真实性和可信度。
第四章出生医学证明的保存和管理1. 医疗机构应建立健全的出生医学证明档案管理制度，确保证明文件的安全、完整和可检索。
2. 出生医学证明的原件应妥善保存，防止丢失、损坏或篡改，同时应备份相关电子数据。
3. 出生医学证明的查询和获取应符合相关法律法规和机构规定，确保信息的隐私和安全。
附件：1.出生医学证明申请表格法律名词及注释：1.医疗机构：指依法设立的医疗机构，包括医院、卫生服务中心等。
2.联系明：指能够证明个人身份合法性的文件或证件，例如联系、户口本等。
3.结婚证：指夫妻关系的合法证明文件，由民政部门或其他相关机构颁发。
《出生医学证明》管理制度
《出生医学证明》管理制度1 申领制度1、各医疗机构应根据本院上一年度活产数和上一年度《出生医学证明》使用情况及当年库存数按季度及时向县妇幼保健院上报下一年度《出生医学证明》申领计划。
2、依据年度及季度计划向县妇幼保健院进行申领。
3、如出现《出生医学证明》使用增多情况，在说明原因同时可向县妇幼保健院追加申领。
2 入出库、保管制度1、各医疗机构应设立专人负责空白《出生医学证明》管理及入出库管理工作。
2、各医疗机构应建立《出生医学证明》入出库登记，实施台帐管理。
《出生医学证明》管理单位和签发单位应分别建立领、发证登记簿，内容包括日期、领证单位、证书起止号、领证人和发证人签名。
3、证件管理人员应妥善保管空白《出生医学证明》，出生证保管措施应当符合规定要求，即门锁、柜锁；铁门、铁栏窗和保险柜；防水、防火、防潮、防盗等措施。
4、发生证件丢失时，要及时向院长报告，尽快将丢失《出生医学证明》的编码、丢失原因等以书面形式逐级上报管理机构和行政部门。
并及时向公安机关报案，查找原因并做好调查取证。
5、领用《出生医学证明》时，做好证件编号、领取时间登记，同时双签名确认。
3签发制度1、签发机构：具有助产技术服务资质的各级医疗保健机构。
2、签发单位应根据国家、省、市相关文件精神做好《出生医学证明》的首次签发、换发、补发工作。
医疗保健机构外出生及补发由县妇幼保健院签发。
签发单位应做好签发登记。
3、签发单位为新生儿签发国家统一制发的新版《出生医学证明》，使用全省统一的《出生医学证明》管理软件，打印机打印签发，手写视为无效。
4、签发人员做好《出生医学证明》信息校对，严格控制废证率，严禁任何单位在空白《出生医学证明》上盖章。
5、各级医疗保健机构结合孕期保健、住院分娩，开展《出生医学证明》须知的宣传，提高《出生医学证明》的当年签发率。
6、严格《出生医学证明》签发流程，认真审核领证人提供的办证材料，对符合要求的及时给予签发，对材料提供不符合要求的要做好耐心解释说明。
《出生医学证明》管理制度
《出生医学证明》管理制度1500字出生医学证明是指记录新生儿出生时的相关医学信息的文件，通常包括出生日期、体重、身长、性别、母婴双方的医学情况等内容。
出生医学证明在人口管理、社会保障、医疗卫生等方面都具有重要作用，为了规范出生医学证明的管理，确保证明的真实性和有效性，需要建立相应的管理制度。
一、指导思想根据国家有关法律法规和政策要求，遵循“真实、准确、安全、方便”的原则，确保出生医学证明的真实性和有效性，保护婴幼儿的合法权益。
二、管理机构出生医学证明的管理工作由卫生部门牵头，卫生部门可以委托相关的医疗机构、妇幼保健机构或者其他有资质的机构进行具体的操作。
三、证明申请与发放1. 证明申请：新生儿的父母或监护人需在出生后的一周内，带着新生儿的出生登记证明和相关材料，到指定的医疗机构或妇幼保健机构申请办理出生医学证明。
2. 材料准备：申请人需提供以下材料：新生儿的出生登记证明、父母或监护人的身份证明、新生儿的照片、住院医师或助产专业人员出具的相关医学证明。
3. 证明发放：医疗机构或妇幼保健机构在收到申请后，经过核实确认无误后，将出生医学证明发放给申请人。
四、管理流程及责任1. 卫生部门负责制定出生医学证明的管理流程，并监督各级医疗机构和妇幼保健机构的执行情况。
2. 医疗机构和妇幼保健机构负责审核申请人提供的材料的真实性和有效性，并对于核实通过的申请予以发放出生医学证明。
3. 医疗机构和妇幼保健机构应建立健全相关的制度和档案管理系统，确保证明的安全保存和隐私保护。
4. 出生医学证明的申请人应提供真实、准确的信息，并承担相应的法律责任。
五、监督与制度完善1. 卫生部门可以委托相关部门对医疗机构和妇幼保健机构的出生医学证明工作进行监督和检查，发现问题及时纠正。
2. 卫生部门应定期对出生医学证明的管理制度进行评估和完善，确保其符合国家法律法规的要求，并与时俱进。
3. 申请人和公众对于出生医学证明的管理制度有权提出意见和建议，卫生部门应及时予以回应和处理。
出生医学证明管理制度
出生医学证明管理制度一、引言出生医学证明是指在新生儿出生后一定时间内进行的相关医学检查，以确定婴儿的健康状况。
出生医学证明对于保障新生儿的健康成长和发展具有重要意义。
为了加强出生医学证明的管理，确保证明的准确性和可靠性，减少医疗纠纷的发生，本文旨在制定出生医学证明管理制度。
二、管理目标1. 提供准确、可靠的出生医学证明，保障新生儿的健康。
2. 管理出生医学证明的过程，减少潜在的风险。
3. 加强对出生医学证明相关人员的培训和管理，确保工作的专业性和规范性。
三、管理制度内容1. 出生医学证明的范围和要求出生医学证明的范围包括新生儿体格检查、新生儿疾病筛查和新生儿遗传代谢病筛查等方面。
具体的要求应根据法律法规和卫生部门的相关规定进行制定。
2. 出生医学证明的流程（1）出生医学证明由医院的相关医务人员负责操作，包括婴儿健康登记、体格检查、疾病筛查和遗传代谢病筛查等过程。
（2）出生医学证明的流程需符合卫生部门的相关规定，确保每一项检查的准确性和可靠性。
（3）相关医务人员需在完成出生医学证明后，将证明材料及时归档并维护好相应的档案。
3. 出生医学证明的审核制度（1）出生医学证明归档后，需进行编号，并由主管部门进行审核。
（2）审核过程中，需对证明材料的准确性进行核实，并确保证明的合法性和可靠性。
（3）审核通过后，出生医学证明将正式发放给新生儿家庭，并由新生儿家庭确认签收。
4. 出生医学证明的追溯和查询（1）出生医学证明的档案需妥善管理，确保证明记录的完整性。
（2）当出生医学证明涉及到医疗纠纷或其他法律纠纷时，需提供相关证明材料进行追溯和查询。
（3）出生医学证明可以通过特定的查询系统进行查询，确保信息的安全和隐私。
四、管理责任1. 相关医务人员（1）负责执行出生医学证明的流程和操作，确保每一项检查的准确性和可靠性。
（2）严格遵守操作规程，保障工作的专业性和规范性。
（3）及时归档证明材料，并妥善保管相关档案。
2. 主管部门（1）制定出生医学证明的管理制度和相关规定。
(2024.5)医院《出生医学证明管理制度》
《出生医学证明》管理制度汇编XXXX医院2024年3月目录一、出入库登记制度 (1)二、领取登记制度 (1)三、空白证件管理制度 (1)四、《出生医学证明》签发及管理制度 (2)附件1：《出生医学证明》首次签发要求 (4)附件2：《出生医学证明》首次签发流程图 (6)五、《出生医学证明》换发制度及流程 (7)附件1:《出生医学证明》换发流程图 (8)六、《出生医学证明》废证管理制度 (8)七、《出生医学证明》专用章管理制度 (10)八、《出生医学证明》档案管理制度 (12)九、《出生医学证明》电子档案安全管理制度 (13)十、《出生医学证明》信息安全保密制度 (14)十一、《出生医医学证明》网络安全保密管理制度 (15)医院《出生医学证明》管理制度《出生医学证明》是严格按照《中华人民共和国母婴保健法》及《中华人民共和国母婴保健法实施办法》等法律法规要求，由国家统一印发，具有医学法律效力的证明。
有专人分别管理《出生医学证明》和专用印章，明确空白《出生医学证明》管理责任，严格签发流程，落实人员责任。
严禁违法违规出具伪造虚假《出生医学证明》，按照相关规定，本院特制定管理制度如下：一、出入库登记制度实行《出生医学证明》出入库登记签字制度，落实专人运送和保管空白《出生医学证明》，办理出入库时证件管理人员验收并登记。
如有损坏、编号或数量有误等情况，应及时查明原因，并及时向上级主管部门和市妇幼保健上报情况，《出生医学证明》一经出库，不得进行调剂。
二、领取登记制度指定专人到领取《出生医学证明》，并建立《出生医学证明》出入库登记本，将领取证件的起止编码与数量登记入库，并由领证人和发放人签字，做好登记。
三、空白证件管理制度1.保存场所房间独立，布局合理，不得从事其他业务。
2.证件存放环境整洁,相对湿度不超过30%,温度-5至40度，无腐蚀性气体，通风良好,防潮、防虫、防鼠和防火等措施齐全。
3.《出生医学证明》应存放于专用保险柜中，存放房间应加设铁门、内屋门锁和防盗门窗。
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《出生医学证明》管理制度1、建立《出生医学证明》出入帐登记，专人购入《出生证明》后入帐，领取出生证明人员,要有签字，并记录出生证明号。
2、出生证明签发负责人：张岩峰，严格执行哈卫联发[2005]36号文件要求，要做到章分离，不能出现一个人管理的情况，签发负责人要定期进行检查。
3、按“哈尔滨市出生医学证明管理制度”的要求，以王海宁为部长的保健部人员要每季度一次深入基层签发单位、不具备签发条件的产科单位及乡镇防保站进行有关出生证明管理方面的质量控制，填写哈尔滨市出生医学证明质量控制表格，上报哈尔滨市妇幼保健院，如有特殊情况形成报告，上报哈尔滨市妇幼保健院及当地卫生局。
儿童保健工作制度1. 设专人负责辖区内新生儿、婴幼儿、托幼园所儿童保健工作以及生命监测等工作。
2. 掌握辖区内0-6岁儿童基本情况和健康状况，实行定期健康体检，并对体检结果进行综合评价。
3. 做好新生儿访视工作，指导家长做好新生儿喂养、护理和疾病预防等工作。
4. 对不同月龄和年龄的儿童进行血红蛋白、视力测查，听力筛查和口腔检查，对检查结果异常的儿童进行登记、转诊、追踪和治疗。
5. 在儿童定期健康体检中发现的体弱儿，按照管理常规进行登记和管理。
6. 掌握辖区内托幼园所的基本情况，定期深入园所进行计划免疫接种、传染病预防、卫生消毒、五官保健等工作的督促与指导。
7. 负责辖区内5岁以下儿童生命监测工作，掌握辖区内出生活产数、5岁以下儿童死亡数及死亡原因。
8. 及时准确完成儿童保健信息的登记、统计和上报工作。
儿童常见病管理制度1、儿童常见的呼吸道、消化道疾病及佝偻病、营养不良、营养性贫血、肥胖症等，应列为多发病防治内容。
2、保健人员及保教人员对体弱儿的生活、保健、营养、护理及治疗等要全面关心负责。
3、向家长宣传体弱儿护理保健知识，要求家长积极配合。
妇女保健工作制度1. 设专人负责辖区内妇女保健相关信息收集与管理、孕前与孕产期保健管理与指导、妇女多发病防治与管理、避孕节育咨询与指导等妇女保健工作。
2. 掌握辖区内人口、已婚妇女、育龄妇女、孕产妇、人口出生、孕产妇死亡、围产儿死亡等基本情况，定期与相关部门进行核实。
3. 负责辖区内妇女常见疾病的筛查工作，对筛查情况进行登记，对筛查出的高危妇女进行随访治疗或转诊。
4. 开展预防常见妇科肿瘤和生殖道感染性疾病的健康教育。
5. 负责为辖区内妇女提供妇女常见病、多发病的诊疗服务，开展妇女病防治工作。
高危孕妇筛管理查制度一）主要高危因素1、基本情况：年龄过小或过大，身材矮小，体重轻，胎产次（初产或高产次）。
2、不良产科病史：围产儿死亡、流产、早产、先天畸形、剖宫产史及其他妇科手术史。
3、妊娠合并症：肾脏病、糖尿病、高血压病、心脏病、内分泌病、血液病、肿瘤等。
4、妊娠并发症：妊娠高血压综合征、多胎、胎位不正、早期妊娠出血、晚期妊娠出血、过期妊娠、胎儿生长发育迟缓等。
5、其他：包括各种不利的社会、经济及个人文化、行为等因素，诸如未婚、贫困、文盲、无产前检查、有烟酒嗜好等。
二）产科医疗机构要按照“高危妊娠评分标准”对每位孕妇进行评分筛查。
1、孕妇在12周前，城区应到二级以上产科医疗单位、农村到乡卫生院产科进行初诊检查。
2、各级产科单位对前来进行产前检查的孕妇要按照《哈尔滨市高危妊娠评分标准》，分别于孕12周前、28周、37周进行高危评分，如系高危孕妇应增加评分次数。
三）登记1、标记产科高危门诊及乡镇卫生院产科要有专用“高危妊娠”印章，对筛查出的高危孕妇要在《母子健康手册》的首页右上角印上“高危妊娠”标记。
将每次评分结果记录在《母子健康手册》的“高危评分”栏中。
2、登记各产科医疗机构要使用统一的“高危妊娠登记簿”，对首次发现的每例高危孕妇进行登记，实行专案管理。
并按要求定期将“高危妊娠报表”逐级上报到市、区、县（市）妇幼保健机构。
各产科医疗机构对复诊的高危孕妇不予重复上报。
四）转诊与追访1、转诊的要求：（1）转出医院应认真写好《母子健康手册》中“孕产妇转诊记录”，交给孕妇自行带到转入医院就诊。
病情危重者应由医务人员护送，并当面向上级医院接诊医生说明主要病情与转送途中病情。
转出医院的负责医生要及时追踪转出孕妇的转归情况，并进行完整登记记录。
（2）经上级医院诊治病情缓解或高危因素消除者，需转回时应认真写好“孕产妇转诊回执记录”由转出单位继续管理。
2、追访的要求各级产科医疗机构的高危妊娠门诊要做到：（1）按要求进行登记，纳入专案管理。
（2）针对每位孕妇的高危因素定时进行检查监护处理，严密观察其病情变化情况，认真记录预约下次检查日期，或转诊或收入高危妊娠病房进行严密监护和处置。
（3）对未按约定时间来诊者，应进行电话追踪、对预约追访2次未来诊者要及时上报所在地区的妇幼保健院，由妇幼保健院负责采取相应措施，对高危孕妇进行追踪、随访。
（4）高危门诊的医生要对每位高危孕妇产后情况进行电话等方式随访，追踪母婴转归情况，进行妊娠结案。
计划生育技术指导工作制度1. 为辖区内育龄妇女提供避孕节育技术服务，开展避孕节育知识宣传普及。
2. 开展避孕节育咨询与指导，做好避孕节育方法的知情选择。
指导育龄人群实施有效的避孕措施。
3．做好相关避孕药具的储存与保管。
4．开展经常性的孕情监测服务，做好跟踪随访工作。
5．开展育龄妇女计划生育手术并发症和药具不良反应的监测。
6. 做好计划生育技术服务相关数据的登记、汇总、统计与上报。
方正县妇幼保健技术指导工作制度我院按省卫生厅下发的“各级妇幼保健机构技术指导职责”和“县卫生局的相关要求”，制定本管理制度。
一）原则实行逐级指导的原则，注意发挥各级妇幼保健机构的技术指导职能。
二）指导的覆盖面（每年）县妇幼保健院产科单位、计划生育（乡镇卫生院产科）网点100%；二、三级园100%；农村乡镇卫生院防保站100%；农村村卫生所50%；城区社区卫生服务中心站100%。
三）相关要求1、按“哈尔滨市妇幼保健监测指导工作要求”执行。
2、使用指导意见书，在指导中注意跟踪问效。
3、各基层单位均要按要求使用“技术指导跟踪情况登记本”4、方正县妇幼保健院每年形成对基层指导的报告，纳入全年总结，上报卫生局防保股；县妇幼保健院每季度将对基层指导的报告按内容分别上报哈尔滨市妇幼保健院儿保科、妇保科，年终将全年情况纳入工作总结上报哈尔滨市妇幼保健院及当地卫生局。
妇幼健康教育制度1、定期向家长了解并且通报幼儿健康状况。
2、每季度出黑板报一次，印发健康卫生宣传材料，有针对性地进行健康教育。
3、每学期在家长学校中开展卫生保健知识讲课。
4、由班主任老师通过游戏儿歌寓言角色表演等教学活动对幼儿随时进行卫生保健知识教育。
5、组织园所内的工作人员进行卫生保健知识的业务学习。
每学期1—2次。
妇幼保健例会工作制度为加强妇幼保健管理，提高我县妇幼保健管理工作质量，按“黑卫生基妇发[2003]414号文件”要求，制定本工作制度。
一）防保站长工作例会1、组织单位：方正县妇幼保健院2、时间：每年1—2次，具体时间另行通知。
3、参加人员：各乡镇防保站长。
4、内容：1）总结全县妇幼保健工作。
2）布置妇幼保健重点工作。
3）妇幼保健工作交流、针对当时妇幼保健工作中存在的主要问题进行研讨，制定解决方案。
二）产科主任工作例会1、组织单位：方正县妇幼保健院2、时间：每年1-2次，具体时间另行通知。
3、参加人员：各乡镇产科质量负责人，二级产科主任。
4、内容：1）总结通报产科工作情况2）布置产科工作重点3）针对产科工作中存在的主要问题进行研讨，制定解决方案4）交流当前产科先进的管理经验5、要求：例会要有记录，如在产科工作中解决不了的问题，县妇幼保健院产科质量负责人要形成报告上报县卫生局。
三）儿保主任、妇保主任工作例会1、组织单位：依兰县妇幼保健院妇保科、儿保科2、时间：每年师资培训班后，具体时间另行通知。
3、参加人员：各乡镇妇保主任、儿保主任。
4、内容：分妇保、儿保别进行1）总结前一年妇幼保健工作情况2）布置下一年重点工作3）交流各地妇幼保健工作经验4）征求对全县妇幼保健工作的意见和建议四）乡镇防保站妇幼医生工作例会1、组织单位：县妇幼保健院妇保科、儿保科2、时间：每季度一次，具体时间根据当地实际情况自定。
3、参加人员：乡镇防保站妇保、儿保医生。
4、内容：1）总结上一阶段全县妇幼保健工作。
2）布置下一阶段全县妇幼保健重点工作3）第一次例会时传达县妇幼保健院师资培训班内容4）针对当时妇幼保健工作中存在的主要问题进行研讨，制定解决方案。
五）托幼机构例会1、组织单位：方正县妇幼保健院2、时间：每1个月或2个月召开一次，具体时间根据当地实际情况自定。
3、参加人员：管辖内的所有幼儿园保健人员，定期要求园长参加。
4、内容：（1）总结前一年的托幼园所卫生保健工作，布置本年工作要点。
（2）总结每个月的工作指导情况。
（3）根据工作需要，进行卫生保健知识讲座。
妇幼保健培训工作制度为贯彻、落实《母婴保健法》、提高基层妇幼保健人员业务素质及我县整体妇幼保健工作质量，按“黑卫生基妇发[2003]414号文件”要求，制定本工作制度。
1、真正做到以会代训，每次工作例会时对基层妇幼保健工作人员进行相关知识的培训。
2、所讲内容符合我县妇幼保健工作实际，并要具有实用性、先进性。
3、培训前要了解学员对相关知识的掌握程度。
4、培训结束后要将培训计划、培训通知、培训签到、培训资料、培训小结等装订保存。
5、每年底对全年培训情况进行总结，归入全年工作总结，上报哈尔滨市妇幼保健院。
妇幼保健质量评估工作制度为加强妇幼保健管理，提高我县妇幼保健工作质量，按“黑卫生基妇发[2003]414号文件”要求，制定本工作制度。
1、评估对象全县妇幼保健机构及基层妇幼保健网点，包括：产科医疗机构；计划生育网点；乡镇卫生院防保站；托幼机构。
每次评估抽取一至两个基层妇幼保健单位进行评估。
2、时间每年在年中和年底两次进行全面考核，具体时间以通知为准。
3、考核标准黑卫基妇发[2003]414号文件“关于下发各级妇幼保健机构技术指导工作要求的通知”；黑卫基妇发[2003]595号文件“关于加强妇幼卫生监测及统计信息工作的通知”；“区、县（市）级妇幼保健院、所考核标准”（试行）；二、三级、乡镇卫生院产科单位质量考核细则”（试行）；“社区妇幼保健工作考核标准”；“全市示范、一级托幼园所卫生保健工作质量评估标准”4、考核内容对保健指导工作的投入、人员安排、整个地区妇幼保健指标完成情况，妇幼保健措施落实情况，健康教育工作，妇幼保健服务项目的开展情况，各基层妇幼保健机构工作开展情况。
新生儿疾病筛查工作制度、职责依据《中华人民共和国母婴保健法》第三章第二十四条要求，为了不断提高我县人口素质，做好优生优育工作，现制定新生儿疾病筛查工作制度、职责。