企业城市基层党建
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企业城市基层党建
一、当前国有企业党建工作面临的新形势新任务新要求有哪些
一是思想认识不到位。
基层党建工作不同程度地存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分党员重业务轻党建的思想还较为根深蒂固,党建工作摆不上应有的位置,即使抓党建工作也是被动应付,缺乏搞好基层党建工作的责任和激情。二是党建工作机制不完善。
基层党建工作的考核奖惩办法、党员的教育管理制度和激励约束机制没有建立、健全和完善,党建工作缺乏必要的实施手段,号召力不强,推动力不够,工作难以开展。三是党建工作内容不丰富。
基层党内组织生活缺少创新意识和手段,存在流于形式的倾向,吸引力和凝聚力不够;部分党组织对党员的思想教育缺乏针对性,教育内容枯燥,方式方法单一,缺乏生机和活力;。
二、求问浅谈如何加强企业基层党组织建设
随着社会主义市场经济的发展和改革开放的推进,改进和加强基层党组织建设势在必行。
新形势下,在加强企业基层党组织建设方面,必须改进和加强党的领导班子建设,使其整体功能得到充分发挥;必须改进和加强干部队伍建设,提高干部队伍整体素质;必须合理设置基层党组织工作机构和
配备党务工作者,不断提高基层党组织建设工作水平;必须发挥项目党支部战斗堡垒作用。加强生产工作第一线思想政治工作;必须加强党员教育、管理和监督,充分体现党员的先进性;必须设立必要的党的活动经费,保证基层党组织活动的正常开展。
这样,就能与时俱进地保障和推进企业又好又快发展。
三、立足党支部书记岗位,如何抓好城市管理工作
要认真贯彻全国城市基层党建工作经验交流座谈会精神,抓好《市委关于加强城市基层党建工作的意见》的落实,创新城市基层党建工作,巩固党在城市执政基础,努力推动城市基层党建工作走在全省前列。
要从实际出发,科学设置网格党小组,定期开展丰富多彩的党建活动,真正让居民“大管家”发挥作用。要按照“党员在哪里,党组织就要覆盖到哪里”的要求,加大两新组织的党组织组建力度,实现党的组织和工作全覆盖。
通过整合社区志愿服务资源,为居民提供贴心服务。要积极开展各类志愿服务,充分发挥党员志愿者作用,为群众提供便捷高效服务。
发放便民联系服务卡,居民只要打一个电话,党建“微管家”就会做好便民服务工作。党建“微管家”是最贴近群众的服务平台,要充分发挥党建“微管家”服务群众的作用,提高群众的满意度。
搭建平台共建室、品牌策划室、组织培育室、名书记工作室、党课录播室,要积极推进区党建服务中心实体化运作,把人员力量配备到位,
完善工作制度,切实发挥作用。
四、如何发挥国有企业党建工作优势
近年来,中铁电气化局集团有限公司党委在推进基层党建工作创新方面,提出“三个优势”转化为“三种能力”的要求,即努力把党组织的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为企业科学决策的能力、攻坚克难的能力、可持续发展的能力。
充分发挥国有企业党建工作优势。把党组织的政治优势转化为企业科学决策的能力。
党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒,必须坚持党的领导,围绕中心、服务大局,拓宽领域、强化功能,把党组织统揽全局、把关定向、决策引领、协调保障的作用体现在企业改革发展过程中,深化“三型党委”建设,使基层党组织充分发挥推动企业科学发展的作用。把党组织的组织优势转化为攻坚克难的能力。
全面推进“铸魂、化制、育人、塑形、强企”五项工程,强化理论武装、坚定理想信念、筑牢精神支柱、践行道德规范,构建了具有电气化局特色的企业核心价值体系。面对各种急难险重任务,一个党组织就是一座战斗堡垒,一个党员就是一面鲜艳旗帜。
在关键时刻,各级党委快速反应、果断决策、有力指挥,在危难关头,广大党员干部豁得出来、冲得上去。哪里有危险,哪里有困难,哪里就有党组织,哪里就有党员的身影。
在重点工程、抢险救灾、促进就业、扶危助困、维护稳定等方面当先锋、打头阵、做表率。把党组织的群众工作优势转化为可持续发展的能力。
坚持实现好、维护好、发展好广大职工根本利益。在权益保障上,建立完善职代会、厂务公开、民主评议领导干部等民主管理制度,完善职工工资正常增长和支付保障机制,认真解决与职工切身利益有关的实际问题。
在队伍建设上,努力打造职业素养好、道德品行好、诚实信用好、合作共事好,思想过硬、组织过硬、作风过硬、本领过硬的“四好四过硬”员工队伍。在人文关怀上,不断加强现场思想政治工作,注重心理疏导,推动思想政治工作上桥头、下班组、到宿舍、人人心,增强了党组织的亲和力和凝聚力。
五、如何发挥城市基层党建源动力
党的十七大指出,党要站在时代前列带化,党政机关职能逐步由。管理型”向“服大的跨越。领职工不断开创事业发展新局面,必须以改务型”转变,党组织的工作重点和重心也逐革创新精神加强自身建设,始终成为中国特步下移。
与之相适应,党的基层组织建没面(二)创建党建品牌有利于促进基层党色社会主义事业的坚强领导核心。以改革创临着如何构建以服务群众为重点的工作新格的建设工作方法创新。
新精神全面推进党的建设伟大工程,就要充局。在这样的大背景下,
一些基层党组织认党所处的历史方位和肩负的执政使命不分调动基层党组织和广大党员的积极性、主识到:党的建设要适应市场经济发展的需要,断赋予党建工作新的内涵和新的任务。
随着动性、创造性,紧密结合各自实际,发挥好也可以借鉴品牌的理念和管理手段,提升党社会主义市场经济的深入发展,职工群众生推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐建工作的总体水平。基于这种认识上的转变,产生活方式和利益实现途径多样化,基层党的作用,使党的基层组织和广大党员更加符一些基层党组织大胆借鉴和移植海尔等世界组织不再直接管理生产经营活动和行政社会合形势发展和职工群众切身利益的需要。
要知名企业品牌管理理念,从已有的特色党建事务,不再直接包揽群众的生产活动和收益着手,瞄准工作创新,确定了培育既有党建分配。在这种情况下,基层党组织必须创新一个行之有效的抓手。
在企业党建工作日益内在要求、又有党建外在影响力的。党建品党建工作与经济社会事业发展的结合方式、得到重视的环境下,适应企业战略发展需要,牌”的新思路。
与职工利益的结合方式,才能焕发新的生机把品牌建设理念引入国有企业党建工作,有和活力,履行好党赋予的职责和任务。创建助于借鉴和运用品牌建设的文化理念和管理二、以党建品牌为抓手促进基层党的建党建品牌,引入系统管理等先进的管理方法模式,不断提升党建工作科学化水平,为国设越新发展的最要意义来经营党建工作,有利于我们在实践中进一有企业科学发展提供更加强大的动力和更加