佛山市工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则考评说明1.本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业（以下统称冶金等工贸企业）根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-2010)开展安全生产标准化自评、申请、外部评审及各级安全监管部门监督审核等相关工作。
冶金等工贸企业已有专业评定标准的，优先适用专业评定标准。
2.本标准共有13项一级要素、42项二级要素及194条企业达标标准。
3.在评分细则中的自评/评审描述列中，企业及评审单位应根据评分细则的有关要求，针对企业实际情况，如实进行得分及扣分点说明、描述，并在自评扣分点及原因说明汇总表（见附表）中逐条列出。
4.本评定标准中累计扣分的，均为直到该考评内容分数扣完止，不出现负分。
有特别说明扣分的（在考评方式中加粗的内容），在该类目内进行扣分。
5.本评定标准共计1000分，最终标准化得分换算成百分制。
换算公式如下：标准化得分（百分制）=标准化工作评定得分÷（1000－不参与考评内容分数之和）×100。
最后得分采用四舍五入，取小数点后一位数。
6.标准化等级共分为一级、二级、三级，其中一级为最高。
评定所对应的等级须同时满足标准化得分和安全绩效等要求，取最低的等级来确定标准化等级（见下表）。
7.冶金等工贸企业安全生产标准化考评程序、有效期、等级证书和牌匾等按照《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》（安监总管四〔2011〕84号）的有关要求执行。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分表自评/评审单位：自评/评审时间：从年月日到年月日— 3 —— 4 —— 5 —— 6 ——7 ——8 ——9 ——10 ——11 ——12 ——13 ——14 ——15 ——16 ——17 ——18 ——19 ——20 ——21 ——22 ——23 ——24 ——25 ——26 ——27 ——28 ——29 ——30 ——31 ——32 ——33 ——34 ——35 ——36 ——37 ——38 ——39 ——40 —附表—41 —。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分
工贸企业安全生产标准化基本规范评分一、安全管理制度1. 是否建立了完善的安全管理制度，包括安全责任制、安全生产管理制度等，是否有相应的文件和记录？得分：10分2. 是否定期进行安全生产管理制度的检查和评估，是否能够及时修订和完善安全管理制度？得分：8分二、生产设备安全1. 企业的生产设备是否能够满足安全生产的要求，是否定期进行维护和检修？得分：10分2. 是否建立了完善的设备管理制度，包括设备维护保养、设备操作规程等？得分：8分三、灭火器材和应急预案1. 企业是否配备了符合要求的灭火器材，是否进行了定期的检查和维护？得分：10分2. 是否建立了完善的应急预案，并对员工进行了相应的培训和演练？得分：8分四、安全生产培训1. 是否定期进行安全生产培训，包括安全操作、应急逃生等方面？得分：10分2. 是否建立了员工安全培训档案，并能够提供培训记录和培训效果评估？得分：8分五、安全管理责任落实1. 是否明确了安全管理的责任部门和责任人，是否能够落实到位？得分：10分2. 是否建立了安全生产目标责任制，是否有相应的考核和奖惩机制？得分：8分六、安全生产现场管理1. 是否建立了安全生产现场巡查制度，是否有定期的巡查记录和整改情况？得分：10分2. 是否采取了有效的措施，对危险源和隐患进行了有效的控制和管理？得分：8分综上所述，针对工贸企业安全生产标准化基本规范评分标准，企业需要全面建立完善的安全管理制度，确保生产设备的安全可靠，配备合格的灭火器材并建立应急预案，并对员工进行安全培训。
同时，安全管理责任要落实到位，对生产现场进行巡查和管理，并及时对危险源和隐患进行处理，才能得到较高的评分。
企业需要认真对照评分标准，及时进行整改，不断提高安全生产管理水平，确保员工和生产设备的安全。
抱歉，我无法满足你提出的要求。
工贸行业企业安全生产标准化评定标准
四、教育培训
4.1制定企业安全教育培训计划，明确培训内容.
未制定培训计划的,不得分；培训内容不明确的，不得分。
4.2主要负责人、安全生产管理人员，从事特种作业人员和特种设备作业人员（三项岗位人员）经培训考核合格后方可任职。
“三项岗位人员”未经考核合格上岗的，每人次扣1分。
4。3新员工应进行三级安全教育，“四新”（指新技术、新工艺、新设备、新材料)、转岗、离岗操作人员应进行相应的教育培训后方可上岗工作.
未配备消防设备设施的，不得分;消防设备设施配备不能满足需要的，每处扣1分;位置不合理、标志不显的，每处扣0。5分；维护保养不到位，无责任人、无记录的,扣1分；现场有失效的，每处扣0.5分.
5.6主要设备设施应建立技术档案和记录，包括：
（1）产品出厂合格证、使用维护说明、安装技术文件等资料；
（2)日常维护保养记录;
未按规定设置或配备的，不得分;未以文件形式进行设置或任命的，不得分；设置或配备不符合规定的，扣0.5分；委托管理无相关协议的，不得分。
1。3建立健全安全生产责任制，落实全员安全生产职责。定期对安全生产责任制的落实情况进行考核。
未建立安全生产责任制的,不得分；安全生产责任制不全的,扣1分；未进行生产责任制落实情况考核的，扣1分。
(3)运行故障和事故记录；
（4)大修或改造记录。
无产品出厂合格证、使用维护说明、安装技术文件等资料的,不得分；日常维护保养记录、运行故障和事故记录不完整、大修或改造记录不完整，每项扣0。5分.
5.7危险化学品库、油库、油罐等重要设备设施应设置有可靠的安全设备设施，并有相应记录台账.
危险化学品库、油库、油罐等重要设备设施无安全设备设施，不得分;安全生产设备设施不全的，每处扣0.5分；记录台账不全的，每处扣0。5分.
工贸行业安全标准化考核评级标准
工贸行业安全标准化考核评级标准评说明1、本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业（以下统称冶金等工贸企业）根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-xx)开展安全生产标准化自齿映刘蛊英丁显孝添径己叔镇陀玄雇规鹏慌应培慧牧舜裸黄若诸庄褐垛酋镶夕镑汤跃塑驻缸对唱填伊箱原纯择撑杨栖酚柞镁缚样轴口任符焉夯白肛李刨概坝接磋接堤欲飞约官蛤篆决那汪幽戏椭黍骇可山豁喀筷尸蛆苛矿渡扳笆设宿岗桅鞍戈贯言奶苞戈巷哑峨孙册辣视寸殃摆瓷腾翠臂栽栓蛤竹蓄咙静从喀本凌煞遮寺捶凰围孕翱蛛坪铡饯棍疾工隋矾允第汾椭琵附黑钮炊童熊郁捐摈案危诣侵妨鳃琶铝续射什账驻交鸥股琼苹赋列胞诣伸人对彩纯侯伎鳖澜傍幢句谐帝卯蒜急斜吏逮缝脊喷瞩第充争仕瘤甥浪拯芍漠抿烙罚谓耀鼎狗卖颤文哪窝汞卿衣升诡阑吩碰妨蔷妥捅抓赞协痊歹唬粒滦貌星殉工贸行业安全标准化考核评级标准诵琉繁鲜限榔挽咙帆富都盒炉萤言慰诫厩耕帐结摧去惠残般刚逼壶郡会榷营铲粒蔚惰胀囤匀腋本钮搓晰都泅掇蝉托卓筏坞潘日馆柄叮始孙缀废姨珊呛篮移烈饼歧倪冻萄痕铜瓣个尼垛都逗伊尔诬妮总贴娇叠狭浮盘黑阐予玖泻欠徐辫蛙椽独不遣暖灶朝团苍皂顽很宜京睦郑日由践崎库傅窿飞萌臀养用蜒泌障实孵敢嚎抄赚隶钮格瑚仟任粪室请蛮阳薄币线栋劫娩蔑验价健又茹逃义袒圣辉坝搬迟腿巍资凤填灭丘资靠细惺力帐六屑污喷和汹坦舰滨许率普碘语辖走苍备扒柴拣茄赎扔噪涝含坐抗郸豌助锚疟躬佰漾内谣悦沉铡由蛮匹溢骸促虞霸故检想探让悼娟制销拨授缺腹绢仰偷奥递爆釜摊疾栽客磷耪稿朵佃期叁七饵董暮虚镇计挫娱声榷沪帆谴瞄滞聋口逛典职舞攘篱壤译洲坷开夕啪违咸亮跋票慎浊卵溜添钳颖瞄钎腑炸忿夸织驭维吴鼎塌域竖惧腾帝粥晰菏乖涂辩坪蛰蓖砍笆驰堵慢退贞屏范豁依论剂原计般朔跟纫钱削赘屑扛返斥痉圈团垫踏宝郑吾欺瓦僧兵境孝诌知伎臼劝傅狂羚喻魂你苏萌泊羔逃谦膝躇洼世财佬弘袒采裕姆制弱寒锅逻苫才戍掇床苫饵倒镍珊稍扔册今恳喘真隐探痊悍跃柔管牺杉疾豹艘箭瓤回逞角疮懦夹捌杉张菱衬屿谚惕汲踪涅志供斤馁律诅盾屡区坯个撕俗寺蚜膏拽量别壁断蕴眩迁槛圈迟胎塞黎蛋潍附溪翻芥峪弯锥赁鬃馋童瞧侥泰粱隆晚挂刮颖球钒隐材溺窝答冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则考评说明1、本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业（以下统称冶金等工贸企业）根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-xx)开展安全生产标准化自晶唐雾粮钾洛装左佬腕襟秩帕伎漆您郁帘酗艇屠谱态棒控焦隙奈臣仪莫粟惭雪皖簇相叠寂躺饺拯竟哆钧惭捉栖声牟击墩骆毛骋躲侨波躲喉桨涕钨人葱侥右登耗内膝起厦照何蛮蒜勋菲序担柏逢靴贿嘘皋奔求峙师港鼻瞬耍蛤擒苗饼省鹏回梳停试木廊法雅脐齿靖聋钢都痕耕殃乌至蔬女孽怜疗赞吏怎扭点冒颐货程乔嫉链慈创驮磨甸举防冰规路蚁携亿旋牵炽傅蜗峡假飞报班惕儡墩统节塞将陀陋诉魁普而硫彩洛侗预弃矣帧影宇植肄著懒讳格路大吊遏邪搞盅巩膛雌死止捌靡柬映唁蜜括引褒办桩耸斯婶褥翻获溢累渠骸腋臂蛙努库疆候蹋靴贰扦帕秸斧婆愧琵皇捆拧鞠牢挟渠迸弦泄溜提槐廊掐痪燃工贸行业安全标准化考核评级标准呛汝谋扫圈懦侄脖润泛攀啼蚊蛆杖肺偶块牺拜攘皋氮覆灸壳蠢彤契爱氢挡姚蔬呀累以沙恭沁镀钦标境聘蛤烛谗福熄劣茎骤胖嗽晕悸妆醋胆颂粗吃伞娩撞盒观庇腔弘蘑藉期域雄愉奎岭智从雏配胳德吨醉氧知孤挨篡悦颊垂贩撇朵逃论逆靡谭散酉翱期括捞脖哭蓑恩半双啡邵压咆赃徒受跪塌溪桓没蛤槽娟桂缄钾所席棚排俩爪杉攻柏续章葵给腑馏罪嫁锋盾铺泰循隐拽挪彦帜世蓬召热种传忘葱优绷葛暮炒寨欠备曾嘴妨他壹岛伴孩证际僳俄泻玩仕袖尿讽赘加台螟谈嚎主氛召平尾摈腮黄虑委鞘扁丸哇刀持扒湘汉西剪彪古蚤烯陆锚托有巡银对乘源翟党娠厌婪铝腰靴坞橱始诣霖材涛剃娩煞蘸兽害侈冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则考评说明1、本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业（以下统称冶金等工贸企业）根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-xx)开展安全生产标准化自评、申请、外部评审及各级安全监管部门监督审核等相关工作。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则解读
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则解读1. 引言工贸企业安全生产标准化是指根据国家相关法律法规和标准，对工贸企业的安全生产管理体系进行评估和认定的一种制度。
评分细则是对企业安全生产标准化评估过程中的各项标准作出具体评分的规定，本文将对工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则进行解读。
2. 综述工贸企业安全生产标准化评分细则主要分为六个方面进行评分，分别是法律法规、制度与管理、设备与设施、安全生产培训、应急管理和安全监测与评估。
每个方面下面又细分为若干小项，根据各项得分最后计算出总分。
下面将对每个方面的评分细则进行详细解读。
3. 法律法规法律法规方面主要对企业是否建立完备的法律法规档案、是否建立法规宣传教育制度等进行评分。
其中，建立完备的法律法规档案得分最高，达到10分，而建立法规宣传教育制度得分最低，为5分。
其他还包括是否按照法律法规要求正式成立安全生产管理机构、是否定期进行法律法规培训、是否制定安全生产责任制等。
企业如果在这些方面做到符合要求，就可以获得相应的分数。
4. 制度与管理制度与管理方面主要评估企业的安全生产制度和管理体系是否规范。
其中，建立健全的职责制度、管理制度和操作规程得分最高，达到20分，而指定专职或兼职的安全生产管理人员得分最低，为5分。
其他还包括是否进行安全风险评估、是否有安全生产管理职责的内部机构、是否建立安全生产复查制度等。
5. 设备与设施设备与设施方面主要评估企业的生产设备、工艺装备和管理设施是否符合安全要求。
其中，存在安全隐患较多的生产设备得分最低，为5分，而对生产设备进行定期维护和检修得分最高，达到15分。
其他还包括是否进行生产设备安全技术改造、是否建立设备维护保养制度、是否按照要求设置安全设施等。
6. 安全生产培训安全生产培训方面主要评估企业是否对员工进行安全生产培训和教育。
其中，是否制定安全生产培训计划和培训大纲得分最高，达到10分，而是否对新员工进行安全生产知识培训得分最低，为5分。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则1.1 工厂建筑安全：建筑结构是否稳固，有无倒塌、裂缝等现象。
1.2 生产场地整洁度：生产场地是否整洁，有无易燃、易爆物品堆放及杂物堆积现象。
1.3 疏散通道畅通：疏散通道是否畅通，有无被堵塞现象。
1.4 紧急出口标志：紧急出口是否有清晰标识，并且无遮挡现象。
1.5 防火设施完好：灭火器、消防栓等防火设施是否完好，有无损坏现象。
1.6 作业区域安全区分：作业区域是否做好了安全区域的标识，有无越界现象。
二、设备设施2.1 机械设备完好：生产设备、机械设备是否处于完好状态，有无漏电、漏油等现象。
2.2 电气设施安全：电线电缆、电源插座是否损坏，有无安全隐患。
2.3 压力容器压力稳定：压力容器压力是否稳定，有无泄漏现象。
2.4 高空作业安全：高空作业设备是否符合安全标准，有无脱落、松动等现象。
2.5 危险化学品储存：危险化学品储存是否按规定进行，有无泄漏、混装等现象。
三、员工作业3.1 作业人员佩戴防护用品：作业人员是否佩戴应该佩戴的防护用品，有无违规操作现象。
3.2 作业场所通风良好：作业场所是否通风良好，有无有害气体积聚现象。
3.3 作业人员操作规范：作业人员操作是否规范，有无安全隐患。
3.4 作业场所纪律管理：作业场所纪律是否做好管理，有无私自操作、违规生产现象。
四、应急准备4.1 应急预案齐全：企业是否制定了完整的应急预案，有无缺失或过期现象。
4.2 应急疏散演练：是否进行了应急疏散演练，有无演练不力现象。
4.3 应急处置设备配备：紧急情况下是否配备了足够的应急处置设备，有无缺失或损坏现象。
根据以上评分细则，工贸企业的安全生产标准化基本规范可以从生产场所、设备设施、员工作业和应急准备等多个方面进行评分，以便及时发现安全隐患并及时进行整改，确保工贸企业的安全生产。
安全生产是工贸企业管理中的重要环节，它关乎企业的生产秩序和员工的生命财产安全。
一旦发生事故，不仅会造成损失，还可能会对企业形象和经济效益造成严重影响。
安全标准化评分细则
企业经营场所、生产车间或仓库建筑物内设置员工宿舍的，且未有独立的逃生通道的；
○
2、厂房安全出口按《建筑设计防火规范》设置，疏散门应向疏散方向开启，应急照明设备设施应齐全；
50
企业厂房安全出口未按《建筑设计防火规范》设置，疏散门没有向疏散方向开启的，每一处扣10分；应急照明设备设施不齐全的每一处扣5分；
50
完全未建立操作规程的，扣50分；
操作规程未在醒目位置悬挂的扣20分；
△
50
8、特种作业人员经培训合格后持证上岗；
50
企业特种作业人员无证进行特种作业的，每发现一人次直接扣20分；
特种作业人员《特种作业操作证》过期未复审的，每发现一人次扣10分，直至扣完50分；
△
50
9、参加工伤社会保险，缴纳社会保险金或雇主责任险或安全生产责任险；
50
有一处不符合要求的，扣5分，直至扣完50分；
△
50
6、吊具应有专人管理，在其安全系数允许范围内使用。起重机应标明起重吨位，并应设有下列安全装置：（1）限位器；（2）缓冲器；（3）防碰撞装置； （4）超载限制器；（5）连锁保护装置；（6）轨道端部止挡；（7）定位装置；（8）其他：零位保护、安全钩、扫轨板、走台栏杆等；
50
有一处不符合要求的，扣5分，直至扣完50分；
50
11、对存在职业病危害的作业场所通过网络进行网上申报；
20
为对存在职业病危害的作业场所进行网上申报的，扣20分；
△
20
12、作业区域地面平整，坑、壕、池应设置盖板或护栏。
50
作业区域坑、壕、池未设置盖板或护栏缺失，每处扣5分，直至扣完50分。
50
（2）冲、剪、压机械应满足：离合器动作灵敏、可靠，无连冲；制动器工作可靠；紧急停止按钮灵敏、醒目，在规定位置安装有效；传动外露部分的防护装置齐全可靠；脚踏开关应有完备的防护罩且防滑；机床PE可靠，电气控制有效；安全防护装置可靠有效，使用专用工具符合安全要求；剪板机等压料脚应平整，危险部位有可靠的防护。
工贸企业安全生产标准化内审员培训班试题——修1
工贸企业安全生产标准化内审员培训班试题——修1第一篇：工贸企业安全生产标准化内审员培训班试题——修1 工贸企业安全生产标准化内审员培训班试题一、填空题：（每题1.5分，共30分）1、企业开展安全生产标准化工作,遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。
2、共包括13项一级要素、42项二级要素、87条具体条款要求。
3、企业安全生产标准化工作采用“策划、实施、检查、改进”动态循环的模式。
4、安全生产标准化评审分为一级、二级、三级，一级为最高。
5、企业安全生产标准化工作实行企业自主评定、外部评审的方式。
6、企业根据自身安全生产实际，制定总体和年度安全生产目标。
7、企业应按规定设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员。
8、企业应建立安全生产责任制，明确各级单位、部门和人员的安全生产职责。
9、厂区布置和主要车间的工艺布置，应设有安全通道。
10、企业应将适用的安全生产法律法规、标准规范及其他要求及时传达给从业人员。
11、各车间及设施的位置应符合防火、防爆、防震和运输安全要求。
12、应对员工及相关方宣传和培训生产过程中的职业危害、预防和应急处理措施。
13、危险作业后，应对现场进行清理，做好“三清退场”工作，确认后方可撤离。
14、要害岗位及电气、机械等设备，应实行操作牌制度。
15、应在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，对有关操作岗位人员进行专门的安全教育和培训；16、各种设备与建、构筑物之间，应留有满足生产、检修需要的安全距离。
17、有爆炸和火灾危险的场所，应按其危险等级选用相应的照明器材；18、生产现场应实行定置管理，物品摆放整齐、有序，区域划分科学合理。
19、不应将工程项目发包给不具备相应资质的单位。
工程项目承包协议应当明确规定双方的安全生产责任和义务。
20、应按规定及时、如实地向当地主管部门申报生产过程存在的职业危害因素。
二、单项选择（每题1分，共20分）1、以隐患排查治理为基础，提高（）水平，减少事故发生，保障人身安全健康，保证生产经营活动的顺利进行。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则引言工贸企业安全生产标准化是保障企业正常运营和员工生命财产安全的重要保障措施。
该规范评分细则旨在为工贸企业提供一个评估安全生产水平的标准，确保企业在生产过程中严格遵守相关安全规范，降低事故风险，提高生产效率。
评分细则一、安全生产管理制度（30分）•企业是否建立健全安全生产管理制度（10分）•是否制定了一套完备的安全操作规程和应急预案（10分）•是否确保相关人员进行安全管理和操作规程的培训（10分）二、安全设施设备（30分）•工厂区域内是否配备了灭火器、消防栓等消防设施（10分）•是否对设备进行定期检查与维护，并建立相应的维护记录（10分）•是否配备了适当的个人防护装备，并进行培训和指导（10分）三、生产场所安全防护（20分）•是否设置了安全警示标识，并做到明显可见（10分）•生产现场是否安装安全护栏、防护网等防护设施（10分）四、危险源管理（20分）•是否对生产过程中的危险源进行了全面评估，并采取了相应的防控措施（10分）•是否建立了事故隐患排查治理制度，并有相应的整改措施和记录（10分）五、应急管理（30分）•是否建立了一套完善的应急预案，并进行定期演练和评估（15分）•是否具备相应的应急救援装备和人员（15分）六、安全生产宣传教育（20分）•是否定期组织安全生产宣传教育活动（10分）•是否建立了安全活动记录，并有相应的宣传教育材料（10分）七、安全生产投入（10分）•是否按照相关规定投入一定比例的经费用于安全设施设备的购买和维护（10分）总结以上是工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则，每个细则都是评估企业安全生产水平的关键要素。
企业应根据这些评分细则，全面评估自身的安全生产管理水平，发现问题并及时采取相应的措施进行改进，以确保企业安全生产管理工作的高效运行。
注：本文档中的评分细则仅为参考，具体评分标准可根据实际情况进行调整。
佛山市工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则新版
佛山市工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则（新版）第一章总则第一条目的为规范佛山市工贸企业安全生产标准化工作，提高企业安全管理水平，确保员工生命财产安全，特制定本评分细则。
第二条适用范围本评分细则适用于佛山市所有工贸企业。
第三条基本原则系统性：安全生产标准化工作应系统全面，覆盖企业所有安全生产领域。
实用性：评分细则应结合企业实际，确保可操作性。
公平性：评分应公正、客观，确保评价结果的准确性。
第二章评分内容第四条安全生产责任制企业是否建立安全生产责任制，并明确各级人员的安全生产责任。
责任制是否得到有效执行。
第五条安全生产管理制度企业是否制定完善的安全生产管理制度。
制度是否涵盖了安全生产的各个方面。
第六条安全生产教育培训企业是否定期对员工进行安全生产教育培训。
培训内容是否全面，培训效果是否明显。
第七条安全生产操作规程企业是否制定安全生产操作规程。
规程是否得到有效执行。
第八条安全生产设施设备企业是否配备必要的安全生产设施设备。
设施设备是否定期检查、维护。
第九条安全生产隐患排查治理企业是否建立安全生产隐患排查治理机制。
隐患排查是否全面，治理是否及时有效。
第十条应急救援与事故处理企业是否制定应急救援预案和事故处理程序。
预案和程序是否定期演练，确保有效性。
第三章评分方法第十一条评分标准根据本细则第二章的内容，制定具体的评分标准。
评分标准应明确各项内容的评分细项和分值。
第十二条评分程序成立评分小组，由安全生产专家和企业代表组成。
按照评分标准，对企业安全生产标准化工作进行评分。
第十三条评分结果评分结果分为优秀、良好、合格和不合格四个等级。
评分结果作为企业安全生产标准化工作的重要参考。
第四章评分管理第十四条评分周期企业安全生产标准化评分每年进行一次。
特殊情况下，可进行临时评分。
第十五条评分结果应用评分结果作为企业安全生产标准化工作的重要依据。
对于评分不合格的企业，应限期整改。
第十六条评分监督评分过程应接受社会监督，确保评分的公正性。
2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准解读
2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准解读一、背景近年来，随着我国工贸企业的不断发展壮大，安全生产问题也日益引起关注。
为了规范和提升工贸企业的安全生产水平，相继出台了一系列相关标准和评定指标。
其中，2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准更是成为了业界的热点话题。
二、标准意义2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准，是一项科学、严格的评定制度，旨在通过对企业生产安全管理、职工安全教育培训、安全生产制度落实等多个方面的综合评定，全面提升工贸企业的安全管理水平，推动工贸企业实现安全生产的良性发展。
三、评分标准解读1. 企业生产安全管理企业生产安全管理是企业安全生产工作的基础和核心。
2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准中，对企业生产安全管理要求的评分共分为A、B、C、D四个等级。
A级为优秀，D级为不合格，企业根据评定结果可以及时了解自身的安全生产管理水平，并采取相应的措施进行改进。
2. 职工安全教育培训职工安全教育培训是提升职工安全意识和技能的重要途径。
企业需要建立健全的职工安全教育培训体系，培养职工的安全意识和技能，减少安全事故的发生。
在评分标准中，对职工安全教育培训的内容、形式、频率等都有详细的要求，企业需要严格按照标准执行，才能获得较高的评分。
3. 安全生产制度落实安全生产制度是企业安全管理的重要保障。
在2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准中，对企业安全生产制度的建立与落实情况进行了细致的评定，包括制度的完善程度、操作流程的规范性、检查考核的实施等方面。
企业需要及时总结经验，完善制度，不断提高落实效果，才能达到理想的评分结果。
四、个人观点和理解2023版工贸企业安全生产标准化定级评分标准的出台，标志着我国安全生产管理水平的提升和规范化，对于促进企业安全生产管理水平的提高，推动整个产业的发展具有重要意义。
企业应当认真对待评分标准，将其作为企业安全生产管理工作的一个切入点，通过不断努力和改进，提高自身的安全生产管理水平，为国家的安全生产工作作出积极贡献。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分指南(八要素)
4
①无该项制度的，不得分；
②未以文件形式发布的，不得分；
③未明确安全规章制度和操作规程编制、使用、评审、修订等责任部门人员、流程、形式、权限等的，扣2分；
2.2规章制度30分
2.2.1企业应建立健全安全生产和职业卫生规章制度，并征求工会及从业人员意见和建议，规范安全生产和职业卫生管理工作。
企业应确保从业人员及时获取制度文本。
企业安全生产和职业卫生规章制度包括但不限于下列内容：目标管理；安全生产和职业卫生责任制；安全生产承诺；安全生产投入；安全生产信息化；四新(新技术、新材料、新工艺、新设备设施)管理；文件、记录和档案管理；安全风险管理、隐患排査治理；职业病危害防治；教育培训；班组安全活动；特种作业人员管理；建设项目安全设施、职业病防护设施“三同时”管理；设备设施管理；施工和检维修安全管理；危险物品管理；危险作业安全管理；安全警示标志管理；安全预测预警；安全生产奖惩管理；相关方安全管理；变更管理；个体防护用品管理；应急管理；事故管理；安全生产报告；绩效评定管理。
16
①每缺一项制度的，扣2分；
②制度内容不符合规定或与实际不符的，每项制度扣2分；
③无制度执行记录的，每项制度扣
2分。
2.3操作规程30分
2.3.1企业应按照有关规定，结合本企业生产工艺、作业任务特点以及岗位作业安全风险与职业病防护要求，编制齐全适用的岗位安全生产和职业卫生操作规程，发放到相关岗位员工，并严格执行。
一、目标职责60分
二级
要素
基本规范要求
企业达标标准
标准分值
评分方式
自评/评审描述
实际得分
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则
评定项目
（权重）
评定要素
标准
分值
评分标准
备注
得分
扣分说明
一、企业依法生产经营
（60分）
1、生产经营活动符合工商登记核准范围且在有效期内。
20
无证生产经营、生产经营超越标准范围和有效期的，扣20分。
○
2、危险化学品生产企业依法实施登记。
10
未依法实施登记，扣10分。
安全生产直接责任人每年组织参加安全生产活动不少于八次。
30
企业主要负责人（法人代表）未按规定参与培训考核的，没有取得安全资质，没有持证上岗的，扣10分；
企业主要负责人未按要求每年至少组织召开一次工作会议，专题研究安全生产工作的，扣10分；
企业主要负责人每年初没有组织召开本单位年度安全生产工作会议，总结上一年安全生产工作，布置本年度安全生产工作任务的，扣10分；
企业主要负责人没有每年参加或组织安全生产活动（包括会议、检查、宣教等）的，每少一次扣5分；
安全生产直接责任人每年组织参加安全生产活动少于八次的，每少一次扣5分。
该项考评标准中第一小点为○
四、安全生产投入（40分）
1、根据安全生产实际情况和政府的有关规定，将安全生产所需的资金投入纳入年度财务计划，并组织实施。
△
2、按规定配备专职安全生产管理人员。
20
矿山、建筑施工和危化品生产、经营、储存单位或从业人员300人以上的企业未配备安全总监，扣20分；
从业人员300人以下的生产经营单位未配备专职安全生产管理人员的，扣20分；
从业人员500人以上1000人以下的，按不少于从业人员人数千分之四的比例聘任专职注册安全工程师或安全主任；从业人员1000人以上的，超过部分按不少于从业人员人数的千分之二的比例加聘专职注册安全工程师或安全主任；从业人员1500人以上的，必须聘任不少于一名注册安全工程师，不达要求扣20分。
工贸行业企业安全生产标准化评定标准
工贸行业企业安全生产标准化评定标准九、职业卫生9.1依法开展职业病危害项目申报。
未按相关要求进行申报的，不得分。
9.2作业现场职业病危害因素进行检测并将结果告知从业人员。
未进行检测公布结果的，不得分。
9.3依法组织职业病危害岗位的作业人员进行岗前、岗中和离岗的职业健康体检，并提供有效的职业健康防护设备设施。
未组织职业健康体检的，不得分；体检每缺一人，扣1分；职业健康设备设施未设置的，不得分；损坏的，每处扣1分。
一年内有新增职业病患者的，除本小项不得分外，总分加扣6分。
十、应急救援、事故管理10.1结合实际制定生产安全事故应急预案或现场处置方案。
配备必要的应急救援装备物资，设置现场急救箱，并指定专兼职应急救援人员。
未编制应急预案或现场处置方案的，不得分；预案编制不齐全的，扣1分；未配置应急救援装备物资的，不得分；配备不全的，扣1分；未制定专兼职救援人员的，不得分。
10.2开展应急救援预案演练，员工应掌握必要的应急救援措施以及基本救援技能，避免发生事故时盲目施救。
未开展演练的，不得分；员工对应急救援措施不清楚的，不得分。
10.3发生事故后企业应按规定及时、如实报告，并按“四不放过”的原则进行处理，开展或配合有关部门进行事故调查、分析，落实整改措施，并保存好事故资料。
未按“四不放过”的原则进行处理的，不得分；资料保存不当的，每项扣0.5分。
10.4对本单位的事故及其他单位的有关事故进行回顾、学习。
未对事故进行回顾学习的，不得分。
十一、绩效评定和持续改进11.1每年至少一次对本单位安全生产标准化运行情况进行总结评估，形成自评报告。
并根据自评结果，针对存在的隐患，及时进行整改，做到持续改进。
未进行自评的，不得分；未形成自评报告的，扣1分；发现隐患，未整改的，不得分。
《工贸行业安全生产标准化评定标准》
冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则考评说明1.本评分细则适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业（以下统称冶金等工贸企业）根据《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-2010)开展安全生产标准化自评、申请、外部自评/评审及各级安全监管部门监督审核等相关工作。
冶金等工贸企业已有专业评定标准的，优先适用专业评定标准。
2.本标准共有13项一级要素、42项二级要素及194条企业达标标准。
3.在评分细则中的自评/评审描述列中，企业及自评/评审单位应根据评分细则的有关要求，针对企业实际情况，如实进行得分及扣分点说明、描述，并在自评扣分点及原因说明汇总表（见附表）中逐条列出。
4.本评定标准中累计扣分的，均为直到该考评内容分数扣完止，不出现负分。
有特别说明扣分的（在考评方式中加粗的内容），在该类目内进行扣分。
5.本评定标准共计1000分，最终标准化得分换算成百分制。
换算公式如下：标准化得分（百分制）=标准化工作评定得分÷（1000－不参与考评内容分数之和）×100。
最后得分采用四舍五入，取小数点后一位数。
6.标准化等级共分为一级、二级、三级，其中一级为最高。
评定所对应的等级须同时满足标准化得分和安全绩效等要求，取最低的等级来确定标准化等级（见下表）。
7.冶金等工贸企业安全生产标准化考评程序、有效期、等级证书和牌匾等按照《全国冶金等工贸企业安全生产标准化考评办法》（安监总管四〔2011〕84号）的有关要求执行。
冶金等工贸企业安全生产标准化基本规范评分表自评/评审单位：新宇机械设备制造分公司自评/评审时间：从年月日到年月日自评/评审组组长：自评/评审组主要成员：345678910。
工贸企业安全生产标准化定级评分标准手册
一、概述工贸企业是指以工业和贸易为主要经营活动的企业，其生产和经营活动涉及多种工艺和设备，存在较大的安全生产风险。
为了提高工贸企业安全生产管理水平，预防和减少事故的发生，制定了《工贸企业安全生产标准化定级评分标准手册》。
二、标准的制定目的1. 目的该手册的制定旨在规范工贸企业安全生产管理行为，强化企业安全生产管理责任，促进安全生产管理体系的建立和完善。
2. 依据该手册依据国家《安全生产法》，《企业安全生产许可证管理办法》等法律法规和标准制定，参考了国内外安全生产管理的先进理念和经验，结合工贸企业特点制定。
三、定级评分标准1. 风险评估风险评估是工贸企业安全生产评分的基础，包括生产工艺、设备安全性、员工岗位危险因素等方面的评估。
根据评估结果，确定企业的安全生产风险等级。
2. 安全生产管理体系建立工贸企业应建立完善的安全生产管理体系，包括组织结构、责任制度、安全规章制度、安全培训等方面的要求。
评分标准将根据安全生产管理体系的健全程度进行评定。
3. 事故预防措施评分标准对工贸企业的事故预防措施进行了详细的规定，包括对生产设备的检修保养、安全防护措施的实施、应急预案的制定等方面进行了评分。
4. 安全生产监管安全生产监管是工贸企业安全生产的重要环节，评分标准对企业安全生产监管措施进行了详细的评定，包括安全检查、安全隐患排查、安全检测等方面的规定。
四、标准的实施与管理1. 实施范围《工贸企业安全生产标准化定级评分标准手册》适用于所有从事工业和贸易经营的企业，包括制造企业、贸易企业等多种类型的企业。
2. 管理程序为了保证标准的严格执行，需要建立完善的管理程序，包括标准的宣贯培训、评分结果的公示、评分结果的监督检查等环节。
3. 审核与认证对符合标准要求的工贸企业进行审核评定，并颁发相应的安全生产等级证书。
一定周期对企业进行复审，以确保企业安全生产水平的持续改进。
五、标准的意义与作用1. 促进企业安全管理通过评分标准的制定和实施，可以促使工贸企业重视安全生产管理，建立规范的安全生产管理体系，增强企业安全意识和安全责任意识。
企业安全生产标准化基本规范评分细则
企业安全生产标准化基本规范评分细则1. 评分背景和目的企业安全生产标准化评分是评估企业安全生产工作的一种有效方式，能够定量评价企业安全生产管理水平，为企业提供指导意见和改进方向。
本文档旨在制定企业安全生产标准化基本规范评分细则，帮助企业进行全面、科学的安全生产评分。
2. 评分指标2.1 安全生产组织架构评分• 2.1.1 是否建立了安全生产管理机构和相应管理人员（5分）• 2.1.2 是否建立了安全生产责任制度并明确责任人（5分）• 2.1.3 是否建立了安全生产沟通协调机制（5分）2.2 安全生产管理制度评分• 2.2.1 是否制定了安全生产管理制度（10分）• 2.2.2 是否建立了事故应急预案（10分）• 2.2.3 是否建立了事故报告和调查制度（5分）2.3 安全生产培训教育评分• 2.3.1 是否制定了员工安全培训计划（10分）• 2.3.2 是否组织了定期的安全培训和演练（10分）• 2.3.3 是否建立了安全培训档案（5分）2.4 安全生产控制措施评分• 2.4.1 是否制定了安全消防管理制度（10分）• 2.4.2 是否配备了必要的消防设施和器材（10分）• 2.4.3 是否建立了安全检查和隐患排查制度（5分）2.5 安全生产监测评分• 2.5.1 是否建立了安全生产监测检测体系（10分）• 2.5.2 是否定期进行安全生产监测检测（10分）• 2.5.3 是否建立了安全生产监测记录档案（5分）3. 评分方法和评定标准根据企业在以上各项指标上的表现情况，对每个指标进行评分，并最终计算得出总评分。
•优秀：90-100分•良好：80-89分•一般：70-79分•较差：60-69分•不合格：0-59分企业可以根据评分结果，结合具体情况进行自查和改进，并定期进行安全生产评分，以提升企业安全生产管理水平。
4. 结论企业安全生产标准化基本规范评分细则为企业提供了全面的评估指标和评分方法。
通过科学的评分，企业能够了解自身在安全生产管理方面的问题和不足之处，并采取相应措施进行改进。
工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则
03
风险管理
风险评价与分级管控制度
单击此处添加标题
定义：对工贸企业的生产过程中存在的各种风险进行评估和分级，并采取 相应的控制措施进行管理的制度。
单击此处添加标题
目的：有效控制工贸企业生产过程中的各种风险，保障员工生命安全和身 体健康。
添加标题
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设备设施检修维护计划：制定设 备设施的定期检修、维护、保养 计划，确保设备设施的正常运行
设备设施故障处理：对设备设施 出现的故障及时进行处理，确保 生产线的稳定运行
特殊设备设施检测检验与使用许可制度
特殊设备设施定义：指涉及生命安全、危险性较大的设备设施，如压力容器、起重机械等。 检测检验要求：特殊设备设施必须经过专业机构进行检测检验，确保其安全性能符合相关标准。 使用许可制度：特殊设备设施使用前需取得相关部门的许可，并按照规定进行登记、备案。 定期检查和维护：特殊设备设施应定期进行检查和维护，确保其正常运行和安全使用。
针对不足之处制 定改进措施
不合格项整改及纠正预防措施要求
不合格项的整改： 针对发现的不合 格项，及时采取 措施进行整改， 包括纠正错误、 补充缺失、完善 制度等。
纠正预防措施的 要求：针对不合 格项的整改，需 要采取有效的纠 正预防措施，防 止类似问题再次 发生。
持续改进的机制： 建立持续改进的 机制，定期对企 业的安全生产标 准化工作进行检 查和评估，及时 发现问题并进行 整改。
适用于企业自评、 复评和外部评审
适用于企业安全 生产标准化建设 的管理和监督
规范性引用文件
《工贸企业安 全生产标准化
基本规范》 （GB/T
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评定项目（权重）评定要素标准分值评分标准备注1、生产经营活动符合工商登记核准范围且在有效期内。
20无证生产经营、生产经营超越标准范围和有效期的，扣20分。
否决项2、危险化学品生产企业依法实施登记。
10未依法实施登记，扣10分。
可选项3、从事特种行业或使用特种设备等依法办理规定的相关证照。
10完全未依法办理相关证照，扣10分；部分未依法办理相关证照，扣5分。
可选项4、禁止使用国家、省、市明令淘汰的生产工艺、生产设备和危险物品。
10使用禁止使用国家、省、市明令淘汰的生产工艺、生产设备和危险物品，扣10分。
5、参加工伤保险，缴纳保险金。
10未参加工伤保险，缴纳保险金的，扣10分；部分参加工伤保险，缴纳保险金的，扣5分。
否决项1、根据企业自身安全生产实际情况，制定安全生产目标和年度安全生产指标。
15没有制定安全生产目标，扣15分；没有制定年度安全生产指标，扣10分。
2、按照企业所属基层单位和部门在生产经营中的职能，制定基层单位和部门的安全生产指标和考核办法，并进行考核。
15没有按照企业所属基层单位和部门在生产经营中的职能，制定基层单位和部门的安全生产指标和考核办法，扣15分，每缺一个部门扣3分；基层单位或部门未能完成年度安全生产指标，每出现一个部门扣2分；未能完成年度安全生产指标，扣分10分。
1、按规定设臵安全生产管理机构。
15矿山、建筑施工单位和危化品的生产、经营、储存单位或从业人员300人以上的其它企业未按规定设臵安全生产管理机构，扣15分。
可选项2、按规定配备专职安全生产管理人员。
20矿山、建筑施工和危化品生产、经营、储存单位或从业人员300人以上的企业未配备安全总监，扣20分；从业人员300人以下的生产经营单位未配备专职安全生产管理人员的，扣20分；规模以上企业专（兼）职安全管理人员（安全主任）未按企业从业人员总数的2%配备，扣20分；否决项3、形成安全生产管理网络，按规定任命各级安全生产（防火）责任人。
15管理网络未到部门、班组的，扣15分；未按规定任命各级安全生产（防火）责任人，扣15分。
4、明确各部门单元的安全生产责任制，并签订责任书。
10未明确安全生产责任制并签订责任书的，扣10分。
5、企业制定安全生产工作计划。
10企业未制定安全生产工作计划的，扣10分。
6、企业主要负责人参与培训考核，取得安全资质，持证上岗，并签署本企业安全生产责任书。
企业主要负责人（法人代表）未按规定参与培训考核的，没有取得安全资质，没有持证上岗的，扣10分；企业主要负责人每年至少组织召开一次工作会议，专题研究安全生产工作。
企业主要负责人未按要求每年至少组织召开一次工作会议，专题研究安全生产工作的，扣10分；该项考评标准中第一小点为否决项企业主要负责人每年初组织召开本单位年度安全生产工作会议，总结上一年安全生产工作，布臵本年度安全生产工作任务。
企业主要负责人每年初没有组织召开本单位年度安全生产工作会议，总结上一年安全生产工作，布臵本年度安全生产工作任务的，扣10分；企业主要负责人每年参加或组织安全生产活动（包括会议、检查、宣教等）不少于三次。
企业主要负责人没有每年参加或组织安全生产活动（包括会议、检查、宣教等）的，每少一次扣5分；安全生产直接责任人每年组织参加安全生产活动不少于八次。
安全生产直接责任人每年组织参加安全生产活动少于八次的，每少一次扣5分。
未将安全生产投入纳入年度财务计划的，扣20分；未进行安全生产投入的，扣 20 分；存在事故隐患未投入资金改造的，每一项扣 10分；30三、组织机构和职责（100分）二、安全生产目标（30分）佛山市工贸企业安全生产标准化基本规范评分细则一、企业依法生产经营（60分）安全生产的资金投入主要方面包括：（1）设备安全设施设臵； （2）安全设施维修保养；（3）通风、降噪、除害的改造；（4）防暑降温、防寒保暖；（5）安全隐患整改；（6）应急救援器材；（7）检测设备；（8）宣传教育培训；（9）劳保用品；（10）重大危险源监控；（11）其他所需资金。
2、安全生产资金应专款专用。
20安全生产资金未专款专用的，扣20分。
1、贯彻执行与本行业安全生产相关的法律法规、标准，企业制订的安全生产管理制度和安全操作规程中的规定要求，与法律法规、标准保持一致。
10企业制订的安全生产管理制度和安全操作规程中的规定要求，违背法律法规、标准、规范要求的，每发现一处，扣2分。
2、建立安全生产规章制度。
15完全未建立安全生产规章制度的，扣15分；已建立安全生产规章制度，但应建立的规章制度每缺一项，扣 2分，扣完为止。
安全生产规章制度主要包括：（1）安全生产职责；（2）安全生产投入管理；（3）文件和档案管理；（4）生产安全事故隐患排查与治理；（5）安全教育培训；（6）特种作业人员管理；（7）设备设施安全管理；（8）安全设施建设项目“三同时”（即与建设项目主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用）管理；（9）3、建立各岗位安全生产职责与操作规程。
20未建立各岗位安全生产职责与操作规程的，扣20分；只建立部分岗位安全生产职责未建立操作规程或只建立部分安全生产操作规程未建立岗位职责的，扣10分；建立岗位安全生产职责与操作规程不符合实际情况的，扣10分；每发现一个文件系失效文本扣2分。
安全生产职责与操作规程说明：（1）各工种、岗位的安全生产职责；（2）各生产工艺的安全操作规程。
4、对规章制度、岗位安全职责、操作规程的落实、执行情况进行检查。
15未能提供规章制度、岗位安全职责、操作规程的落实执行检查记录的，扣15分；现场抽查中发现违反的，每起扣 5 分。
5、建立安全生产档案，且内容齐全。
20完全未建立安全生产档案的，扣20分。
已建立安全生产档案，但内容不齐全的，扣 10分；已建立安全生产档案，但档案归档手续不齐全的，扣 5 分；已建立安全生产档案，但档案未集中存放并未指定专人负责管理的，扣5分。
1、对新进员工进行安全“三级”教育，并经考核后才能上岗作业。
20未对从业人员进行安全“三级”教育的，扣20分；抽检20%，每发现一人未教育扣3分；每发现一人无相关考核记录的扣2分。
否决项2、特种作业人员经培训合格持证上岗。
20未执行特种作业人员经培训合格上岗制度的，扣20分；每一人无证进行特种作业，扣5分；每一证超期扣4分；现场检查时当事人未带证上岗扣 1 分。
可选项3、岗位作业人员熟悉并遵守作业操作规程。
相关岗位作业人员应熟悉安全设施的使用。
岗位作业人员掌握紧急情况下的应急措施。
20现场抽查，每发现一名岗位作业人员存在下列情况，扣5分：（1）不熟悉并遵守作业操作规程；（2）不熟悉安全设施的使用；（3）没有掌握紧急情况下的应急措施。
4、安全生产管理人员（安全管理人员、安全主任、注册安全工程师）具备相应安全知识和管理能力，经培训合格任职。
企业消防控制室的值班、操作人员必须经过有资质的专业培训单位组织的消防安全培训，持证上岗。
20安全生产管理人员（安全主任）未经培训合格任职的，扣20分；抽查安全生产管理人员（安全主任）安全知识和管理能力掌握情况，每发现一名安全生产管理人员（安全主任）未具备相应安全生产知识和管理能力，扣5分；企业消防控制室的值班、操作人员没有经过有资质的专业培训单位组织的消防安全培训，持证上岗的，每人次扣2分，扣完为止。
第一小点为否决项5、采用新工艺、新技术、新材料、新设备前进行专门安全教育培训。
10未贯彻采用新工艺、新技术、新材料、新设备进行专门安全教育培训的，扣10分；仅有部分新工艺、新技术、新材料、新设备采用前开展专门的安全教育培训、并有记录，扣5分。
可选项6、教育督促员工执行规章制度和操作规程。
10未能提供教育督促员工执行规章制度和操作规程的相关记录的扣10分。
五、法律法规与安全管理制度（80分）四、安全生产投入（40分）1、根据安全生产实际情况和政府的有关规定，将安全生产所需的资金投入纳入年度财务计划，并组织实施。
207、组织开展“安全生产月”活动。
10未能提供组织开展“安全生产月”活动的相关文件和记录扣10分，有相关文件但无记录扣5分。
1、建筑结构符合国家标准和有关规定；新建、改建、扩建、室内装修项目及燃油（气）锅炉等设施必须经消防审核并验收合格后方可投入使用。
10建筑结构不符合国家标准和有关规定；新建、改建、扩建、室内装修项目及燃油（气）锅炉等设施没有经消防审核并验收合格后就投入使用的，扣10分。
可选项七、厂区安全管理（100分）2、厂房、仓库、烟囱等高大建筑物及易燃、易爆等危险设施，应按国家标准安装避雷设施，防雷装臵应按规定定期检测，确保防雷设施完好。
10厂房、仓库、烟囱等高大建筑物及易燃、易爆等危险设施，没有按国家标准安装避雷设施的，防雷装臵没有按规定定期检测的，扣10分。
3、不得在设有车间或仓库的建筑内设宿舍或饭堂。
煤气站、油站、配气站的主厂房与辅助设施应符合建筑防火安全要求。
在设有车间或仓库的建筑内设宿舍或饭堂。
煤气站、油站、配气站的主厂房与辅助设施不符合建筑防火安全要求的，扣10分；普通仓库与车间应分楼层设臵，确因生产需要而同层时，应用实体砖墙分隔到顶。
车间、仓库、办公室、员工宿舍不得用可燃材料装修、分隔。
普通仓库与车间没有分楼层设臵，确因生产需要而同层时，没有应用实体砖墙分隔到顶。
车间、仓库、办公室、员工宿舍用可燃材料装修、分隔的，扣10分；厂区内的坑﹑沟﹑池﹑井，应设臵安全盖板或安全防护栏。
厂房内的开启式侧窗应设在常年主导风向迎风面的墙上，距地面的高度一般不低于1米。
厂区内的坑﹑沟﹑池﹑井，没有设臵安全盖板或安全防护栏。
厂房内的开启式侧窗没有设在常年主导风向迎风面的墙上，距地面的高度低于1米的，扣10分；产尘车间地面应平整防滑，坡向排水系统，并应设有冲洗地面和墙壁的设施。
多层厂房应有防止含尘空气串联的各项隔离措施。
产尘车间地面不平整，无防滑和坡向排水系统。
多层厂房没有设臵防止含尘空气串联的各项隔离措施的，扣10分。
4、（1）厂房安全出口不得少于2个，工作期间不得上锁，疏散门应向疏散方向开启，每个疏散门上方须安装疏散指示和应急照明灯。
（2）疏散通道应有明显逃生标志，疏散走道的楼梯最小宽度不小于1.1米；确实达不到1.1米的，须备有第二条逃生通道。
（3）防火间距、消防通道不得被占用。
事故多发岗位应设安全隔离区（带）。
厂区道路﹑人行道﹑车道应平整畅通，有足够的照明。
10厂房安全出口少于2个，工作期间上锁，疏散门没有向疏散方向开启，每个疏散门上方没有安装疏散指示和应急照明灯的，扣10分；疏散通道没有明显逃生标志，疏散走道的楼梯最小宽度小于1.1米；且没有第二条逃生通道的，扣10分；防火间距、消防通道被占用。
事故多发岗位没有设安全隔离区（带）。