第三章_战略分析方法

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注会考试战略科目练习题--第三章战略分析--内部环境分析

注会考试战略科目练习题--第三章战略分析--内部环境分析

第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力一、单项选择题1.无形资源是一种十分重要的企业核心竞争力的来源,因此企业在进行资源分析时需要对此类资源特别关注。

下列各项中,可以构成企业的无形资源的是()。

A.有价证券B.商标C.规章制度D.生产设备2.下列各项资源中,能够建立企业核心竞争力的资源是()。

A.甲企业的先进设备B.乙企业的非专有技术C.丙企业购买的先进制造工艺D.丁企业的良好商誉3.甲企业希望对本企业所拥有的矿山进行分析,辨别其是否可以形成企业的核心竞争力。

甲企业应采用的辨别方法是()。

A.功能分析B.资源分析C.过程系统分析D.以上均不可行4.A企业是一家处于初创期的企业,其目标是成为行业第一。

因此一直以本行业内的第一名作为自己的发展目标,每季度进行一次总结,判断自己的经营发展情况。

A企业采用的评价方法是()。

A.企业的自我评价B.行业内部比较C.基准分析D.竞争对手信息5.某服务型企业一直信奉“顾客就是上帝”,因此每当企业向客户提供服务后,都会向客户询问可以改进的地方。

该企业采用的基准类型是()。

A.内部基准B.过程或活动基准C.一般基准D.顾客基准6.甲企业是一家餐饮公司,经常定期对员工进行培训,提高他们的服务水平,从而形成良好的企业文化。

进行资源审计时,这种资源属于()。

A.实物资源B.无形资源和其他资源C.人力资源和劳动市场D.技术资源7.企业在进行价值链分析时,最需要关注的是()。

A.了解企业的生产过程B.了解顾客需求C.可以为企业产生增加值的活动D.将企业的价值链独立出来8.甲企业是一家规模较小的企业,所处行业较为成熟,因此只能寻找细分市场以谋求发展。

该企业关注的价值链驱动因素是()。

A.市场差异化B.质量保证C.链条组织D.产品差异化9.A汽车制造企业是国际知名企业,为保证质量,对世界范围内实行召回制度,及时召回有瑕疵的产品,从而保证企业声誉。

这项制度体现的活动是()。

A.生产经营B.发货后勤C.市场营销D.服务10.甲公司所在行业发展比较成熟,市场上大多是同类产品。

企业可持续发展战略分析

企业可持续发展战略分析

企业可持续发展战略分析第一章:引言随着环境问题的日益突出,企业的可持续发展正成为全球关注的焦点。

本章将介绍可持续发展的概念和重要性,并概述企业可持续发展的战略目标。

第二章:可持续发展概述本章将详细阐述可持续发展的定义及其核心原则。

可持续发展是一种在满足当前需求的同时不损害后代满足其需求的发展方式。

同时,本章还将讨论企业在可持续发展中的责任和角色。

第三章:企业可持续发展战略的重要性企业可持续发展战略不仅符合道义要求,而且对企业自身也有许多重要好处。

本章将探讨企业可持续发展战略的重要性,包括提高企业声誉、降低经营风险、增加市场竞争力以及改善股东和员工福利等方面。

第四章:企业可持续发展战略的制定本章将介绍企业制定可持续发展战略的步骤和方法。

首先需要明确目标和范围,然后进行综合评估和风险分析。

接下来,设计具体的可持续发展策略,并考虑实施和监测的机制。

第五章:企业可持续发展战略的重点领域本章将深入探讨企业可持续发展战略的重点领域。

包括环境保护、社会责任和经济发展等方面。

同时,还将介绍一些成功企业的案例,以启发读者对企业可持续发展战略的理解。

第六章:企业可持续发展战略的实施和监测本章将分析企业可持续发展战略的实施和监测过程,包括资源配置、组织改变和员工参与等方面。

同时,还将介绍常用的监测方法和工具,以确保战略的有效实施。

第七章:企业可持续发展战略的风险和挑战企业在制定和实施可持续发展战略时,面临着各种风险和挑战。

本章将分析这些风险和挑战,并提供相应的解决方案。

同时,还将探讨企业在全球可持续发展中的角色和责任,以及应对气候变化等重大挑战的措施。

第八章:总结与展望本章将对全文进行总结,并展望企业可持续发展战略未来的发展方向。

企业可持续发展是一个不断演进的过程,在未来的发展中,企业需要更加注重创新和合作,以应对新的挑战和机遇。

结论:企业可持续发展战略的分析和制定对企业的长远发展至关重要。

通过制定合适的战略可以提高企业的声誉、降低风险、增强竞争力,并最大限度地满足各方利益相关者的需求。

第三章 战略选择(知识点概览)

第三章 战略选择(知识点概览)

第三章战略选择第一节总体战略(公司层战略)【知识点】总体战略的主要类型(一)发展战略(★★★,非常重要,全面复习)1.一体化战略(一体化战略三种类型的含义理解,应对案例分析题。

相关理论知识理解+记忆)纵向一体化【优点】企业采用纵向一体化战略有利于节约与上、下游企业在市场上进行购买或销售的交易成本,控制稀缺资源,保证关键投入的质量或者获得新客户。

【缺点】会增加企业的内部管理成本。

【主要风险】(1)不熟悉新业务领域所带来的风险;(2)纵向一体化,尤其是后向一体化,一般涉及的投资数额较大且资产专用性较强,增加了企业在该产业的退出成本;前向一体化战略【优点】通过控制销售过程和渠道,有利于企业控制和掌握市场,增强对消费者需求变化的敏感性,提高企业产品的市场适应性和竞争力。

【适用条件】(1)企业现有销售商的销售成本较高或者可靠性较差而难以满足企业的销售需要;(2)企业所在产业的增长潜力较大;(3)企业具备前向一体化所需的资金、人力资源等;(4)销售环节的利润率较高后向一体化【优点】有利于企业有效控制关键原材料等投入的成本、质量及供应可靠性,确保企业生产经营活动稳步进行。

【适用条件】(1)企业现有的供应商供应成本较高或者可靠性较差而难以满足企业对原材料、零件等的需求;(2)供应商数量较少而需求方竞争者众多;(3)企业所在产业的增长潜力较大;(4)企业具备后向一体化所需的资金、人力资源等;(5)供应环节的利润率较高;(6)企业产品价格的稳定对企业十分关键,后向一体化有利于控制原材料成本,从而确保产品价格的稳定2.密集型战略(“产品—市场战略组合”矩阵/安索夫矩阵四种类型的含义理解,应对案例分析题。

相关理论知识理解+记忆)(1)市场渗透——现有产品和现有市场。

强调发展单一产品,试图通过更强的营销手段来获得更大的市场占有率。

(3)产品开发——新产品和现有市场。

(4)多元化战略。

(具体理论内容单独讲解)3.多元化战略(理解+记忆)(二)稳定战略(未出过考题,理解+记忆,主观题冷门点)(三)收缩战略(★★,重要,理解为主,案例分析选择题和主观题)【知识点】发展战略的主要途径(一)发展战略可选择的途径发展战略一般可以采用三种途径,即外部发展(并购)、内部发展(新建)与战略联盟。

2011版《公司战略与风险管理》第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力

2011版《公司战略与风险管理》第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力

第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力内容索引1. 企业的资源-有形资源有形资源,是指可见的、能用货币直接计量的资源,主要包括物质资源和财务资源。

物质资源包括企业的土地、厂房、生产设备、原材料等,是企业的实物资源。

财务资源是企业可以用来投资或生产的资金,包括应收账款、有价证券等。

2. 企业的资源-无形资源①通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。

尽管无形资源难以精确度量,但由于无形资源一般都难以被竞争对手了解、购买、模仿或替代,因此,无形资源是一种十分重要的企业核心竞争力的来源。

②例如,技术资源就是一种重要的无形资源,它主要是指专利、版权和商业秘密等。

技术资源具有先进性、独创性和独占性等特点,使得企业可以据此建立自己的竞争优势。

③商誉也是一种关键的无形资源。

商誉,是指企业由于管理卓越、顾客信任或其他特殊优势而具有的企业形象顾客信任或其他特殊优势而具有的企业形象,它能给企业带来超额利润。

对于产品质量差异较小的行业,例如软饮料行业,商誉可以说是最重要的企业资源。

④企业往往会忽视关系性资源,例如,企业与顾客的关系以及与其他利益相关者的关系,包括与媒体或政府的关系等,这类资源也是企业的无形资源。

3. 能够建立企业核心竞争力的资源①建立竞争优势的资源。

例如,对于两家提供类似食物的饭店,地理位置就会成为决定竞争优势的重要资源;而其他资源(例如,饭店菜单等),则属于正常经营所必需的资源,对于建立竞争优势的贡献较小。

②不可被模仿的资源。

不可被模仿的资源主要包括独特的实物资源(例如,旅游景点、矿山等)、企业文化、商标、专利、公众的品牌忠诚度等。

4. 基准类型①过程或活动基准。

即从具有类似核心经营的企业为基准进行比较,但是二者之间的产品和服务不存在直接竞争的关系。

这类基准分析的目的在于找出企业做得最突出的方面,例如,生产制造、市场营销、产品工艺、存货管理以及人力资源管理等方面。

②以下是一个酒店业务所进行基准分析的例子。

第三章,战略分析,资源与能力分析

第三章,战略分析,资源与能力分析

§3—1
企业资源分析
一.企业资源的分类
(二)按维持竞争优势可持续性的不同划分:
(1)短周期的资源 (2)标准周期的资源 (3)长周期的资源
长周期的资源:
•专利、品牌 •强有力的保护屏障
持续水平
标准周期的资源:
• 大规模标准化生产 • 达到有效生产的过程
短周期的资源:
• 容易被模仿的技术 • 一定的市场知名度
一.企业核心竞争力的概念及判断标准
(一)企业核心竞争能力的概念及
内涵
概念一: 普拉哈拉德和哈默指出: “核心能力是组织中的积累性学识,特别是 关于如何协调不同的生产技能和有机结合多 种技术流的学识”。 他们同时又提出“核心竞争力是在一组 织内部经过整合了的知识和技能,是企业在 经营过程中形成的不易被竞争对手效仿的能 带来超额利润的独特的能力”。
五.企业文化分析
所谓企业文化是基于共同价值观之上,企业 全体职工共同遵循的目标、行为规范和思维方式 的总称。 企业文化分析的主要内容: (1)企业文化现状分析。 (2)企业文化建设过程分析。 (3)企业文化特色分析。 (4)企业文化与战略目标、战略与内外环境 的一致性分析。 (5)企业文化机制分析。
文化背景
• 哪些意图是优先的? • 为什么?
§3—1
企业资源分析
一.企业资源的分类
资源是指企业所控制或拥有的有效要素的总和。 (一)按是否容易辨识和评估划分 • (1)有形资源—可见的、能量化的资源。容易 被识别、容易估计其价值。如土地、建筑物、工厂、 设备、原材料等; (2)无形资源—根植于企业的历史、长期积累 下来的、不容易辨识和量化的资产。包括商标、专 利、工业知识产权、合同协议、商业秘密、声誉、 技术或市场营销诀窍、商业交易网络、企业文化等。 包括技术资源和声誉资源两大类。

第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力课后作业(下载版)

第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力课后作业(下载版)

第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力一、单项选择题1.企业在制定战略之前需要对其内部因素进行分析,下列各项中,属于企业内部因素中的企业资源的是(C)。

ABC属于企业的能力A.研发能力B.生产管理能力C.专利技术D.营销能力2.下列关于组织资源的说法正确的是(B)。

A.组织资源可以将有形资源或无形资源整合在在一起,因此也叫企业能力B.组织资源是最难以确定的资源C.组织资源可以等同于企业文化D.由于组织资源是无形的,因此也是属于无形资源中的一种3.近几年来,电子产品发展迅速,相应的技术更新换代也非常快。

则相应的技术缺乏了核心竞争力资源的(D )特性。

A.稀缺性B.不可替代性C.不可模仿性D.持久性4.甲企业是一家家电制造企业,在进行市场调查时,收集了许多关于家电行业的发展情况,以及行业发展的平均水平。

甲企业采用的评价方法是( B )。

A.企业的自我评价B.行业内部比较C.基准分析D.竞争对手信息5.甲企业是刚成立几个月的小餐馆,常以该市餐饮业的龙头老大乙企业作为比较对象。

甲企业采用的基准类型是(B)。

A.竞争性基准B.过程或活动基准C.一般基准D.顾客基准6.某旅店一直以国际航空公司的服务标准要求自己,力求可以做到像他们一样为顾客提供最完美的服务。

该旅店采用的基准类型是( C )。

A.竞争性基准B.过程或活动基准C.一般基准D.顾客基准7.下列各种分析活动中,执行起来最为简便的是( A )。

A.甲公司对固定资产的分析B.乙公司对服务质量的分析C.丙公司对开发的新技术的分析D.丁公司对公司与政府关系的分析8.某企业每年都会检查车间生产线,并改进或取消生产效率低下的生产线,以减少原材料及存货的积压。

该企业关注的价值链驱动因素是( C )。

A.市场差异化B.质量保证C.链条组织D.产品差异化9.某大型家电制造企业将扩大生产,因此在原厂址旁建造新厂房。

以上叙述中涉及到的活动是( A )。

A.企业的基础设施建设B.生产经营C.市场营销D.技术开发10.某企业为了超越竞争对手,除了保证产品质量外,还进行大量宣传,让消费者熟知本企业的品牌,从而提高了自己的市场份额。

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注册会计师《公司战略与风险管理》教材电子版(PDF)第一章战略与战略管理第一节企业战略一、战略的定义二、明茨伯格的5P战略三、企业战略的结构层次四、战略的关键要素五、战略测试第二节企业的使命与目标一、企业使命二、确定企业的战略目标第三节企业战略的发展途径一、理性方法二、应急方法第四节战略管理概述一、战略管理的含义二、与运营管理相比,战略管理的特点三、战略管理的流程第二章战略分析--外部环境第一节一般宏观环境分析一、政治和法律环境因素二、经济环境因素三、社会和文化环境因素四、技术环境因素第二节行业环境分析一、行业和行业环境二、行业生命周期三、波特五力模型四、五力模型的局限性第三节经营环境与竞争优势环境分析一、市场分析二、融资来源三、劳动力市场状况第四节国际商业环境和国际化经营的概念及分析一、国际化行为二、国际化经营的动因三、钻石模型分析四、国际贸易生命周期五、经营环境中的挑战第三章战略分析--内部资源、能力与核心竞争力第一节战略的内部因素分析一、企业内部因素的构成二、核心竞争力的辨别三、评价核心竞争力第二节企业内部因素的分析方法及附加竞争值一、资源分析二、价值链分析三、超越竞争对手第三节 SWOT分析一、SWOT分析的概念及作用二、SWOT的四个因素三、内部资源分析和外部环境分析的匹配第四章战略选择第一节差距分析一、外部环境与经营战略差距二、内部环境和经营战略差距三、企业层面的差距分析第二节企业战略选择一、总体战略的选择二、业务单位战略的选择三、职能战略的选择第三节战略发展方法一、内部发展二、并购战略三、联合发展和战略联盟第四节战略评估及选择一、战略适宜性的分析二、战略筛选三、战略的可行性分析四、战略的可接受性分析五、行动计划第五节风险评估及管理的概念一、风险的概念与来源二、风险的评估及管理第六节企业与企业的战略开发第五章战略实施第一节组织结构一、组织结构与战略的关系二、组织结构的主要影响因素三、组织结构的类型第二节企业设计一、集权型对分权型二、环境的影响三、权变理论第三节企业构型一、结构构型的五个元素二、组织构型三、部门绩效测评第四节业务计划与实施内容一、业务计划和战略实施二、在战略实施中的营销计划三、在战略实施中的研究与开发计划四、在战略实施中的生产或运营计划五、在战略实施中的策略采购六、战略中人力资源配合七、战略实施中的质量管理第五节战略实施中的领导层一、领导层的重要性二、领导层架构三、领导在战略实施中的作用第六章战略控制第一节战略控制的过程一、战略失效与战略控制二、企业经营业绩的衡量第二节战略控制方法一、预算与预算控制二、财务业绩衡量指标三、平衡计分卡的业绩衡量方法四、统计分析与专题报告第三节变革管理一、战略变革的必要性二、战略变革的时机选择三、战略变革模式四、战略变革的现实第七章财务战略第一节财务战略的确立及其考虑因素一、财务战略与财务管理概念二、确定财务战略的阻力三、财务战略的确立第二节财务战略的选择一、基于发展阶段的财务战略选择二、基于创造价值或增长率的财务战略选择第八章内部控制第一节内部控制的定义和发展一、内部控制的定义二、内部控制的的演变与发展第二节、企业内部控制的五个要素一、内部环境二、风险评估三、控制活动四、信息与沟通五、内部监督第三节企业内部控制的应用一、资金活动二、采购业务三、资产管理(存货、固定资产、无形资产)四、销售业务五、研究与开发六、工程项目七、担保业务八、业务外包九、财务报告十、全面预算及合同管理第四节企业内部控制评价的程序一、内部控制评价的程序二、内部控制缺陷的认定三、内部控制评价报告第五节企业内部控制的审计一、内部控制的审计要求二、注册会计师的责任与角色第六节审计委员会在企业中的监察角色一、审计委员会与内部控制二、审计委员会履行职责的方式三、审计委员会与合规四、审计委员会与内部审计五、审计委员会与外聘审计师六、向股东报告内部控制第七节内部控制与公司治理一、公司治理制度和原则二、公司治理报告和披露第九章风险管理原则第一节风险概览一、风险的定义二、风险的特征三、企业可能面对的风险种类第二节风险管理的概念一、风险偏好和风险管理二、风险管理的内容三、风险管理对利益相关者的意义四、风险管理的发展与挑战第三节风险管理程序一、风险识别二、对主要风险的评估三、确定风险评级和应对策略四、风险监察第四节风险管理策略一、风险管理策略的重要性二、各种风险管理策略的特点三、选择风险管理策略的考虑因素四、风险管理文化第五节成本、效益和挑战一、风险管理的成本与效益二、实施风险管理所面临的障碍和挑战第十章风险管理实务第一节识别、评估和应对企业面临的政治风险一、政治风险概述二、应对政治风险的态度第二节识别、评估和应对企业面临的操作风险一、操作风险概述二、应对操作风险的态度第三节识别、评估和应对企业面临的项目风险一、项目风险概述二、应对项目风险的态度第四节识别、评估和应对企业面临的法律或合规性风险一、法律或合规性风险概述二、应对法律或合规性风险的态度第五节企业面临的各种财务风险及其管理一、财务风险二、财务风险管理实务三、财务部的职能及其在财务风险管理中的作用第六节识别、评估和应对企业面对的汇率风险一、汇率风险概述二、汇率风险管理概述三、汇率风险计算方法之VaR计算法四、汇率风险的管理方法第七节识别、评估和应对企业面临的利率风险一、利率风险概述二、利率风险管理概述三、利率风险的计量与资料收集四、在固定利率和浮动利率间进行选择时应考虑的事项五、利率风险的管理方法第八节对汇率和利率风险的监督与控制第九节与财务风险及衍生金融工具相关的简单计算一、衍生金融工具介绍二、主要衍生金融工具的简单计算第十节管理财务风险的其他方法一、经营规划及预算计划程序二、财务预测第十一节对影响企业财务风险的外部环境变化的管理一、外部环境变化与财务风险管理的关系二、外部环境变化对于财务风险管理的挑战三、企业财务接受外部环境变化的应变措施第十一章企业倒闭风险第一节实务中企业在短、中期倒闭的各种迹象一、企业倒闭的概述二、观察企业在短、中期倒闭的各种迹象三、从数据观察企业倒闭的迹象第二节应对措施概览,包括债务重组及公司重组一、企业放弃战略二、管理层收购三、资本再调配四、企业私有化第十二章信息技术管理第一节企业的信息需求一、信息需求概论二、信息的层次三、信息的质量四、内部信息传递流程的管控第二节信息技术在企业中的战略应用一、信息战略的类型二、信息系统的评价三、信息和网络四、数据收集方法五、管理信息数据的结果第三节信息系统设计与实施一、信息系统外包和管理二、信息技术共享服务中心三、信息系统开发框架第四节与信息技术和信息系统相关的风险控制及其管理一、信息技术与信息系统相关的风险控制二、信息技术支持服务三、信息技术基础设施库。

第三章战略分析_内部资源、能力与核心竞争力

第三章战略分析_内部资源、能力与核心竞争力
第三章战略分析_内部资 源、能力与核心竞争力
2020/12/7
第三章战略分析_内部资源、能力与 核心竞争力
引言
第三章战略分析_内部资源、能力与 核心竞争力
本章主要内容 第一节 战略的内部因素分析 第二节 内部资源分析和外部环境分析的匹配 第三节 SWOT分析
第三章战略分析_内部资源、能力与 核心竞争力
1.基准分析:即分析同行业内一流企业的产品或服务的一个连续系统的过程,其目的 是发现竞争对手的优点和不足,取长补短,从而帮助企业得到更大的进步。
2.基准对象: (1)占用较多资金的活动。 (2)能显著改善与顾客关系的活动。 (3)能最终影响企业结果的活动。 3.基准类型: (1)内部基准:企业内部之间互为基准进行学习与比较。 (2)竞争性基准:直接与竞争对手为基准进行比较。 (3)过程或活动基准:与具有类似核心经营的企业为基准进行比较,但是两者之间
方法。 1.考察企业的功能:只能识别出具有特定功能的核心竞争力。 2.分析企业拥有的资源来辨别企业的核心竞争力:分析实物资源
比较容易,分析无形资源比较困难 (二)过程系统分析: ➢ 即对企业整个系统和作业流程进行分析,以此来判断企业的
经营状况,辨别核心竞争力
第三章战略分析_内部资源、能力与 核心竞争力
技术资源(指专利、版权、商业秘密等, 具有先进性、独创性、独占性)
商誉,例子:软饮料行业
●资产负债表 中的无形资产 并不能代表企 业的全部无形 资源
●是指企业协调、配置各种资 源的技能。
蕴含于企业的规章制度、组 织结构、业务流程和控制系统 中,是企业实现目标的经营风 格或行为方式。
第三章战略分析_内部资源、能力与 核心竞争力
(2)它与企业的竞争对手相比是 否有优势?

自考00144企业管理概论 精讲.

自考00144企业管理概论 精讲.

企业管理概论第一章 企业第二章 企业管理的基本理论第三章 战略分析第四章 战略选择第五章 企业文化第六章 人力资源管理第七章 市场营销第八章 生产运营与供应链管理第九章 质量管理第十章 项目管理第十一章 财务管理第十二章 创业、创新、与企业成长本章重难点分析一、企业的概念一、企业的概念二、企业的构成要素二、企业的构成要素三、企业的流程要素三、企业的流程要素章节演练章节演练章节演练章节演练一、按财产构成划分一、按财产构成划分一、按财产构成划分一、按财产构成划分一、按财产构成划分一、按财产构成划分二、按企业所属行业划分三、按企业使用的主要资源类型划分四、按企业规模划分五、按企业外部社会联系方式划分五、按企业外部社会联系方式划分五、按企业外部社会联系方式划分五、按企业外部社会联系方式划分五、按企业外部社会联系方式划分五、按企业外部社会联系方式划分章节演练章节演练章节演练章节演练一、企业组织结构设计董事长总经理副总经理副总经理财务部行政部人力资源部事业发展部法律事务部营销部物流中心企划部研发中心卫生阀门事业部气动阀门事业部卫生管件事业部流体设备事业部企业文化品牌进厂一、企业组织结构设计一、企业组织结构设计一、企业组织结构设计一、企业组织结构设计一、企业组织结构设计二、企业组织结构的基本形式经理(厂长)车间主任车间主任班组长班组长班组长班组长二、企业组织结构的基本形式二、企业组织结构的基本形式二、企业组织结构的基本形式二、企业组织结构的基本形式二、企业组织结构的基本形式。

CPA 第三章 战略分析——内部资源、能力与核心竞争力

CPA 第三章  战略分析——内部资源、能力与核心竞争力

第三章——第章战略分析内部资源、能力与核心竞争力本章主要内容:一、企业资源(掌握)二、企业能力(掌握)三、企业核心竞争力(重点)四、评价核心竞争力(重点)五、企业内部因素分析(重点)六、超越竞争对手(掌握)七、SWOT 分析的概念及作用(重点)八SWOT的四个要素(重点)八、SWOT的四个要素(重点)九、内部资源分析和外部环境分析的匹配(掌握)考情分析第三章资源、能力与核心竞争力主要针对企业内部环境分析进行的介绍内容有定业内部环境分析进行的介绍,内容有一定难度,考点也较多。

考生应按照内部因素构成、内部因素分析和SWOT分析模型三个方面具体掌握有关内容及考点。

本章基本内容框架如下图所示。

内容框架如下图所示主要考点(难点或重点)内部因素的构成核心竞争力的评价(基准分析)价值链分析SWOT分析第一节战略的内部因素分析一、企业内部因素构成(资源和能力)二、核心竞争力的辨别三、评价核心竞争力内部因素的构成资源能力掌一、企业内部因素的构成(资源和能力)(掌握)(一)企业资源(掌握)1.企业资源的定义企业资源是企业所拥有或控制的有效因素的总和,包括资产、生产或其它作业程序、技能和包括资产生产或其它作业程序技能和知识等。

企类2.企业资源的分类三种:有形资源、无形资源和组织资源。

(1)有形资源有形资源是指可见的、能用货币直接计量的资源,主要包括物质资源和财务资源。

物质资源包括企业的土地、厂房、生产设备、原资源包括企业的土地厂房生产设备原材料等,是企业的实物资源。

财务资源是企业可以用来投资或生产的资金,包括应收账业以来投资或生产的资金包括应收账款、有价证券等。

不过,由于会计核算的要求,资产负债表所记录的账面价值并不能完全代表有形资源的战略价值。

(2)无形资源无形资源是指企业长期积累的、没有实物形态的、甚至无法用货币精确度量的资源,通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。

由于会计核算的原因,业文化及组织经验等由于会计核算的原因资产负债表中的无形资产并不能代表企业的全部无形资源。

企业竞争战略的选择与分析

企业竞争战略的选择与分析

企业竞争战略的选择与分析第一章:引言在当今时代,企业之间的竞争越来越激烈,如何选择和制定正确的竞争战略已经成为企业不可避免的问题之一。

面对竞争对手和市场变化,企业必须选择合适的竞争战略以保证自身的生存和发展。

本文将介绍企业竞争战略的选择与分析方法,帮助企业制定适合自身的竞争战略。

第二章:企业竞争战略的概述竞争战略是企业能够在竞争中占有一定优势的策略。

随着市场的变化,企业必须不断地制定战略,保持竞争优势。

竞争战略可以按照不同的维度来划分,如根据企业的规模、产品和市场等来划分。

根据企业的规模,竞争战略可分为规模扩张和规模集中两种。

规模扩张是指企业通过并购或新建工厂等方式扩大规模,从而在成本和资源等方面占有优势。

规模集中则是企业通过裂变等方式减小规模,从而更加专注于某一领域的细分市场。

根据产品,竞争战略可分为成本领先和差异化两种。

成本领先是指企业通过降低成本提高市场份额;差异化则是企业通过产品研发和品牌推广等方式来区分自己和竞争对手,提高产品的附加值。

根据市场,竞争战略可分为市场渗透和市场开发两种。

市场渗透是指企业在现有市场中提高销售额,扩大市场份额;而市场开发则是企业通过拓展新市场,开拓新领域。

第三章:企业竞争战略的选择在选择企业竞争战略时,需要考虑企业的资源、核心能力、市场需求以及竞争对手等因素。

下面将介绍几种选择竞争战略的方法。

(一)SWOT分析SWOT分析是一种常用的策略分析工具,可以帮助企业了解自身的优势和劣势,抓住机会,预防风险。

SWOT分析由四个要素组成:Strengths(优势)、Weaknesses(劣势)、Opportunities(机会)和 Threats(威胁)。

企业可以通过SWOT分析来制定相应的竞争战略。

(二)波特五力分析波特五力分析是一种战略分析工具,可以帮助企业了解自身在竞争市场中的地位。

波特五力模型包括:供应商力量、买家力量、替代品的威胁、竞争对手的竞争压力和新进者的威胁。

第三章 战略管理参考答案

第三章  战略管理参考答案

第三章战略管理参考答案一、单项选择题1、D2、A3、A4、C5、C6、C7、A8、B9、A 10、C二、多项选择题1、 ABCDE2、 ABCD3、 ABC4、ABC5、BCD6、 ABC7、 ABE8、 CD9、 ABCD10、BCDE三、判断题1、对2、错3、错4、错5、错6、错7、错8、对9、对 10、对四、填空题1、计划(Plan)计谋(Ploy) 模式(Pattern) 定位(Position) 观念(Perpective)2、技术能力(战术能力)人际关系能力(社会能力)思维能力(战略能力)3、成长战略竞争战略4、经营业务性质发展方向5、识别和发现外部环境客观依据6、思维能力战略能力7、支持战略公司层战略8、国际化战略9、政治法律环境经济环境社会文化环境物质技术环境地域环境10、行业性质分析市场环境分析竞争力量分析五、名词解释1、市场集中化战略:所谓市场集中化战略,就是将某一特定的顾客群或细分市场作为企业服务的主攻方向,向某一特定的顾客群提供高效、优质的服务产品。

2、战略管理:战略管理是指对战略目标的形成,战略对策的制定和战略方案实施的整个过程进行计划、组织、指挥、协调、控制的活动。

它大致可分为战略制定和战略实施两个阶段。

或指企业确定其使命,根据组织外部环境和内部条件设定企业的战略目标,为保证目标的正确落实和实现进行谋划,并依靠企业内部能力将这种谋划和决策付诸实施,以及在实施过程中进行控制的一个动态管理过程。

3、SWOT分析方法SWOT分析(SWOT analysis)是进行企业外部环境和内部条件分析,即对组织的优势、劣势、机会和威胁进行分析,从而寻找二者最佳可行战略组合的一种分析工具。

SWOT分析也可以说是将对企业内外部条件各方面内容进行综合和概括,进而分析组织的优劣势、面临的机会和威胁的一种方法。

4、纵向一体化:纵向一体化是指企业在同一行业内扩大企业经营范围,后向扩大到供应商的业务领域,前向扩大至最终产品的业务领域。

第三章 广告战略

第三章 广告战略
三、广告战略决策的基础——广告调研 四、广告战略选择
(二)广告战略类型


全方位战略
在产品所涉及的所有市场展开广告宣传


多媒介战略
选择多种广告媒介开展广告宣传活动


单一媒介战略
只选择一种媒介开展广告宣传
二、广告战略类型


多层次战略
建立从中央到地方的多种宣传渠道,形成 全国性或地方性的宣传网
三、广告战略决策的基础——广告调研
(一)广告调研的目的与作用
(二)广告调研的内容
(三)广告调研的方法
(一)广告调研的目的与作用
有利于找到企业进行广告策划所需的 资料 有利于企业产品进行正确的市场定位 有利于企业制定与实施正确的市场营
销战略
(一)广告调研的目的与作用
有利于企业实行正确的产品开发策略 有利于企业实行正确的产品定价策略 有利于企业选择正确的渠道策略,有 效开展促销活动


文献法
了解文献资料的来源 评估文献资料的来源 搜集和整理文献资料

观察法
(二)广告调研的方法
实验法 访问法 问卷法 抽样法
第三章 广告战略
一、广告战略分析
二、广告战略类型
三、广告战略决策的基础——广告调研 四、广告战略选择
四、广告战略选择


从企业发展方面选择广告战略

可以最大限度地有效利用广告经费
一、广告战略分析
(一)广告战略的作用
(二)广告战略的基本特征
(三)广告战略的内容
(二)广告战略的基本特征
全局性 长期性 创造性 导向性

抗衡性
一、广告战略分析

cpa财务战略各章重点

cpa财务战略各章重点

第一章战略与战略管理重点掌握的知识点:1.明茨伯格的5P战略,包括计划、计谋、模式、定位和观念;2.企业战略层次及关键要素;3.战略检验的两个层次:应用相关性、学术严谨性;4.企业的使命和目标;5.战略管理的概念和流程。

第二章战略分析-外部环境(重点)重点掌握的知识点:1.宏观环境分析(PEST):四个因素;2.行业环境分析:生命周期理论和五力模型;3.经营环境分析:关注消费细分;4.国际商业环境分析:国际化行为及其动因、钻石模型和国际贸易周期。

第三章战略分析一内部资源、能力与核心竞争力1.企业的资源、能力与核心竞争力:核心竞争力的建立、辨别与评价;2.企业内部因素分析方法,资源分析审计和价值链分析;3.实现差异化的途径(五种途径);4.SWOT分析方法。

第四章战略选择(重点)重点掌握的知识点:1.企业战略的三种层次:公司总体战略、业务层战略、职能战略;2.战略发展的三种方法:.内部发展、并购战略、联合发展和战略联盟;3.战略评估标准:可行性、可接受性和适宜性:4.风险评估及管理。

第五章战略实施(重点)重点掌握的知识点:1.组织结构,包括影响因素、类型以及每种结构的优缺点;2.企业设计问题,集权与分权的优缺点、权变理论;3.企业构型,五个元素、六种组织构型和各部门的绩效测评;4.业务计划与实施的内容;5.战略实施中的领导层,包括重要性、构架和作用。

第六章战略控制(重点)重点掌握的知识点:1.战略控制的概念及过程;2.战略控制的方法,重点掌握在衡量企业业绩时财务计量指标的计算和应用;3.战略变革的重要性、时机选择、模式、阶段、障碍和阻力。

第七章财务战略(重点)熏点掌握的知识点:1.确立财务战略的四项阻力;2.企业的筹资来源及各种筹资来源的限制;3.资本资产定价模型和无风险利率来估计权益资本成本;4.加权平均资本成本的计算方法;5.四种股利支付政策及其各自的适用情形和优缺点;6.产品生命周期理论和波士顿矩阵;7.财务风险与经营风险的各种组合;8.影响企业创造价值四因素;9.价值创造/增长率矩阵。

第三章-战略分析——内部资源、能力与核心竞争力(完整版)

第三章-战略分析——内部资源、能力与核心竞争力(完整版)

第三章战略分析——内部资源、能力与核心竞争力本章考情分析本章属于重点章。

主要从企业的内部因素出发进行分析,找出企业的核心竞争力,对核心竞争力进行分析评价,并将企业放入SWOT分析图中对其进行内部优势与劣势、外部机会与威胁的分析,最终制定企业战略。

本章介绍了许多重要的概念及基本的分析手段与分析方法,与本书第二章战略分析的外部环境分析相辅相成,构成完整的战略分析内容,共同为企业战略分析提供手段、方法和工具。

本章为第六章战略控制、第七章财务战略和第八章内部控制的学习奠定了基础。

本章基本结构框架第一节 战略的内部因素分析一、企业内部因素的构成 (一)企业资源(★) 1.企业资源的定义企业资源是企业所拥有或控制的有效因素的总和,包括资产、生产或其他作业程序、技能和知识等。

2.主要的企业资源(2009年、2010年、2011年多选) 企业的资源主要分为三种:(1)有形资源,是指可见的、能用货币直接计量的资源,主要包括物质资源和财务资源。

(2)无形资源,是指企业长期积累的、没有实物形态的、甚至无法用货币精确度量的资源,通常包括品牌、商誉、技术、专利、商标、企业文化及组织经验等。

(3)组织资源,是指企业协调、配置各种资源的技能。

战略的内部因素分析 企业内部因素的构成核心竞争力的辨别评价核心竞争力【相关链接1】(1)资产负债表所记录的账面价值并不能完全代表有形资源的战略价值。

(2)无形资源是一种十分重要的企业核心竞争力的来源。

组织资源是指企业协调、配置各种资源的技能。

(3)将企业的有形资源或无形资源整合在一起,以实现投入向产出的转换。

【例题1·多选题】下列关于企业资源的表述中,正确的有( )。

(2010年)A.企业文化和组织经验属于企业的组织资源B.企业协调、配置各种资源的能力属于企业的无形资源C.企业的无形资源一般难以被竞争对手了解、购买、模仿或替代D.企业的有形资源列示在资产负债表的公允价值不能完全代表其战略价值【答案】CD【解析】企业资源主要分为三种:有形资源、无形资源和组织资源。

第三章 战略分析 自考企业管理概论(闫笑非)

第三章  战略分析 自考企业管理概论(闫笑非)

• 各大企业使命与愿景
• 1、通用电器(GE)
• 企业使命:1.无边界,快速、远大;2.以科技及创新改善生活品质, 在对顾客、员工、社会与股东的责任之间求取互相依赖的平衡;3.在 我们服务的每一个市场中,要成为数一数二的公司,并且改革公司, 拥有小企业一般的活力。
• 企业愿景:使世界更光明。
• 2、微软公司
素。企业资源可以是有形的,也可以是无形的。
• 1、有形资源
• 指那些可见的、可量化的资产,是企业生存经营活动的基本保证,具体包 括:实物资源、财务资源、组织资源。
• 2、无形资源
• 指那些根植于企业的历史、长期积累下来的知识、员工之间的信任、创新
能力、管理能力、诀窍、专利和专有技术、版权、商标、品牌和声誉等。
15
第二节 战略分析内容
• 二、行业环境分析 • 也称竞争环境,指直接影响企业活动或者被企业活动或企业活动所直
接影响的行业要素及利益共同体。行业环境分析指对影响行业环境中 的关键因素进行探究。 • (一)行业性质分析。 • 可以从行业内企业数量、规模、分布等角度,进行行业性质分析比较 。见P107表3-6。 • 以分散行业和新兴行业为例进行分析
• 使命:致力于提供使工作、学习、生活更加方便、丰富的个人电脑软 件;
• 愿景:计算机进入家庭,放在每一张桌子上,使用微软的软件
• 3、苹果电脑公司
• 愿景:让每人拥有一台计算机;
• 使命:推广公平的资料使用惯例,建立用户对互联网之信任和信心。
• 4、阿里巴巴企业使命:让天下没有难做的生意
• 5、华为公司使命:聚焦客户关注的挑战和压力,提供有竞争力的通
竞争者相互竞争残杀,平均利润下降。 • 5、供应商的讨价还价能力 • 供应商可以通过提高价格或降低产品和服务质量显示自己的实力。 • 6、其他利益相关者的相对力量 • 在波特的框架基础上,引入了第六种力量,即其他利益相关者,如政

第3章 总体战略的主要类型

第3章 总体战略的主要类型

2013年注册会计师考试辅导《公司战略与风险管理》主讲老师:张英奎第三章战略选择知识结构第三章战略选择本章概要:战略选择是公司战略部分的中心重点章节。

战略管理是战略分析、战略选择和战略实施三个部分相互联系而构成的一个循环。

战略选择从三个层面来分析,重点是公司总体战略选择和业务单位战略选择。

总体战略、业务单位战略和职能战略的相关部分内容较多,而且内容也非常重要,需要重点掌握。

在战略选择的三个主要层面讲解后,教材针对公司国际化经营战略进行了重点讲解,本章内容难度较大,均属于掌握与熟悉的内容,考生需熟练掌握这部分内容。

学习建议:第三章内容比较多,涉及多个知识点,考生在学习第三章时,一定要理清战略循环三个要素之间的联系和区别,而且要结合实际,在理解战略选择的基本概念、基本理论和基本方法基础上多练、多记并能灵活掌握,。

关于本章内容,四种考试题型均会出现。

尤其是第三章战略选择基础知识的理解是解决简答题和案例分析题的必要前提。

考情分析:从近几年考试情况看,战略选择这一章考试题型多样化,由于内容多,各种题型均涉及,因此本章是重点考核章节。

今年从教材内容来看,将2012年第二章、第四章、第五章、第七章和第十二章的主要内容都集中到了本章。

第三章是整个战略管理内容的核心,属考试重点的重中之重。

根据历年的考试情况来看,战略的类型为重中之重,为每年都要涉及到的考核内容,本章的考试题型每年都涉及到客观题、主观题的四种类型,考试所占分值会较高。

2013年教材主要变化:与2012年教材相比,战略选择这一章的内容对2012年教材的第二章的国际化经营、第四章战略选择中除差距分析外的内容、第五章战略实施中的业务计划与实施(各职能部门战略安排)、第七章专门针对财务战略的内容以及第十二章信息管理等内容进行了整合和改写。

总体讲内容更为集中、涉及面更广、重要性更为突出。

第三章战略选择战略管理是战略分析、战略选择和战略实施三个部分相互联系而构成的一个循环。

建筑企业战略管理

建筑企业战略管理
第三章 建筑战略管理
学习要点
战略的涵义 战略管理的涵义 建筑战略的类型 SWOT分析方法的应用 建筑战略的实施模式
第一节 战略管理概述
一 战略
战略的涵义
广义上的战略:战略是为之奋斗的一些终点
与为达到它们而寻求的途径的结合

——迈克尔·波特
狭义上的战略:战略是目前和计划的资源配 置与环境相互作用的基本模式 该模式表明 将如何实现自己的目标
其次是战略定位;最后是战略选择;选择合 适的发展路径
使命与目标
使命是管理确定的生产经营的总方向 总目的 总特 征和总的指导思想
麦当劳的使命
在全球范围内向一个广泛的快餐 食品顾客群在气氛友好卫生清洁 的饭店里以很好的价值提供有限 系列的 美味的快餐食品
微软的使命
让每个家庭 每张桌子上都有一 战略
第四节 建筑战略的制定 实施与控制
一 建筑战略的制定
使命 目的及目标的确定
1使命
是管理者所确定的建筑发展的总方向 总目的 总特征和总的指导思想
2目的及目标
目的是根据自己的使命;在某方 面要达到的宏观结果;这种结果 指明了在某方面的努力方向 目标则是为了实现某种目的;在 未来一段明确的时间内所要达到 的具体结果
➢确定目标 ➢确定衡量工作成果的标准 ➢建立报告和通讯等控制系统 ➢审查结果 ➢采取纠正措施
1. 建立经营战略相适应的组织 2. 合理配置资源;制定预算和规划 3. 调动全体积极性;实现战略计划 4. 建立行政支持系统;实现有效战略控制
• 战略控制的基本要素
1. 战略评价标准 2. 实际成效 3. 绩效评价
战略的层次
经 总体战略


经营单位

研发
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7.1 企业战略分析
企 业 经 营 特 征 分 析 企 业 外 部 环 境 分 析 市 场 机 会 分 析 企 业 内 部 分 析 企 业 战 略 目 标 设 定
7.1.1企业战略规划 企业战略规划
资 制 定 实 施 计 划 金 、 人 力 等 配 置 计 划 战 略 执 行 过 程 的 控 制 战 略 审 查 和 批 准 战 略 执 行 和 反 馈
基本资源 和能力要 求 基本组织 要求
针对具体战略目标,由上 述各项组合构成
针对具体战略目标,由上 述各项组合构成
Байду номын сангаас.1 企业战略分析
海尔1999年斥资 年斥资2400万美元,在美国南卡罗来纳州的小镇坎姆顿建 万美元, 海尔 年斥资 万美元 立起海尔最大的海外制造基地,致力于中小型容积冰箱的生产和制造, 立起海尔最大的海外制造基地,致力于中小型容积冰箱的生产和制造,对 美国企业比较占优势的大容积冰箱和高科技含量的冰箱则采取了回避的策 略。 经过几年的经营,已经取得了令人瞩目的成绩。美国著名的咨询公 经过几年的经营,已经取得了令人瞩目的成绩。 司对全美各大电器连锁店销售情况统计表明,在中小容积冰箱市场上, 司对全美各大电器连锁店销售情况统计表明,在中小容积冰箱市场上,海 尔生产的两种型号的冰箱,在全美家电畅销产品中排名头两位, 尔生产的两种型号的冰箱,在全美家电畅销产品中排名头两位,击败了惠 尔浦、 这些历史悠久的著名品牌 而在美国本土生产的海尔“麦克尔” 这些历史悠久的著名品牌。 尔浦、CE这些历史悠久的著名品牌。而在美国本土生产的海尔“麦克尔” 酒柜更是占据了全美酒柜市场90%以上的份额, 酒柜更是占据了全美酒柜市场 %以上的份额,被营销大师科特勒称赞 为“在市场上无人能出其右”。(当然这 %以上的份额并不完全是由 在市场上无人能出其右”。(当然这90% 当然这 美国海尔完成的,美国海尔在美国的生产和经营, 美国海尔完成的,美国海尔在美国的生产和经营,使美国消费者认同了海 尔酒柜和海尔冰箱,美国市场由此得到了开拓,随后, 尔酒柜和海尔冰箱,美国市场由此得到了开拓,随后,中国海尔的酒柜源 源不断地输送到美国,扩大了市场占有率。) 源不断地输送到美国,扩大了市场占有率。)
重点集中战略
特殊的多样化集中和成本 领先集中 一个或少数几个市场分割 在集中战略下的任何种类 的特异能力 建立顾客忠诚度,并能对 顾客需求做出反应,能在 其所集中的市场中发挥自 己的能力 技术变革和顾客需求的变 化带来威胁,导致失去顾 客;成本相对要求要高
劣势
技术进步使经验曲线优势丧失, 并导致被竞争对手的模拟;容 进入成熟期后受到模仿的威胁 易忽视顾客的不同需求 持续的资本投资和良好的融资 能力;工艺加工技能高;生产 管理严格;产品易于制造和大 批量生产;低成本的分销系统 结果分明的组织和责任以满足 严格的定量目标为基础的激励; 严格成本控制;经常、详细地 控制报告 强大的营销能力;产品加工能力; 创新能力;质量或技术领先的公司 信誉;悠久的产业传统或独特的技 能组合;销售渠道高度配合;强调 品牌、设计、服务和质量 研发、销售部门密切的配合;重视 主观评价和激励;要求轻松愉快的 工作氛围,以吸引高素质的创造性 人才
战略分析方法
本章主要内容 7.1 企业战略分析 7.2 产品生命周期 7.3 竞争能力分析 7.4 企业外部环境分析 7.5 企业投资组合分析
7.1 企业战略分析 企业战略规划
7.1.1企业战略规划 企业战略规划
指企业在竞争环境中,为赢得竞争优势, 指企业在竞争环境中,为赢得竞争优势,实 现企业经营目标和使命,而着眼于长远, 现企业经营目标和使命,而着眼于长远,适应企 业内外形势而做出的企业总体发展规划。 业内外形势而做出的企业总体发展规划。 企业战略规划可分为战略分析,战略选择、 企业战略规划可分为战略分析,战略选择、 战略实施三个方面。 战略实施三个方面。
新领域进入战略
进入新的市场 进入新的行业 纵向一体化
发展战略
一体化战略
横向一体化 相关多元化
多元化战略
不相关多元化
7.1 企业战略分析
7.1.2企业战略类型 企业战略类型
企业竞争战略包括成本领先战略、 企业竞争战略包括成本领先战略、差别战略 和重点战略三大类。 和重点战略三大类。
成本领先战略是指企业通过扩大规模,控制成本, 成本领先战略是指企业通过扩大规模,控制成本,在 研究开发、生产、销售、 研究开发、生产、销售、服务和广告等环节最大限度的降 低成本,成为行业中的成本领先者的一种战略。 低成本,成为行业中的成本领先者的一种战略。 差别化战略是指企业向市场提供与众不同的产品或服 用以满足客户的不同需求, 务,用以满足客户的不同需求,从而形成竞争优势的一种 战略。包括产品质量差别化战略、销售服务差别化战略、 战略。包括产品质量差别化战略、销售服务差别化战略、 产品性能差别化战略、品牌差别化战略等。 产品性能差别化战略、品牌差别化战略等。 重点集中战略是指企业把经营战略的重点放在一个特 定的目标市场上, 定的目标市场上,为特定的地区或特定的消费群体提供特 殊的产品或服务的一种战略。 殊的产品或服务的一种战略。
战略分析 阶段
战略选择 阶段
战略实施 阶段
图7-1 企业战略规划过程
7.1 企业战略分析
7.1.1企业战略规划 企业战略规划
企业战略规划需考虑企业外部和内部两大因素。 企业战略规划需考虑企业外部和内部两大因素。
(1)外部因素 )外部因素——不可控因素 不可控因素 社会文化、政治、法律、经济、技术和自然等因素。 社会文化、政治、法律、经济、技术和自然等因素。 给企业带来机会,也带来威胁。 给企业带来机会,也带来威胁。 (2)内部因素 )内部因素——可控因素 可控因素 技术、资金、人力资源和拥有的信息等因素。 技术、资金、人力资源和拥有的信息等因素。 准确把握企业的优势和劣势。 准确把握企业的优势和劣势。
7.1 企业战略分析
7.1.2企业战略类型 企业战略类型
企业总体战略包括稳定战略、发展战略和撤 企业总体战略包括稳定战略、 退战略三大类。 退战略三大类。
企业稳定战略又称防御型战略, 企业稳定战略又称防御型战略,是指限于经营环境和 内部条件,企业基本保持在现有战略起点和范围的战略。 内部条件,企业基本保持在现有战略起点和范围的战略 发展战略又称进攻型战略、增长型战略, 发展战略又称进攻型战略、增长型战略,它是充分利 用企业外部机会,挖掘企业内部优势资源, 用企业外部机会,挖掘企业内部优势资源,求得企业更高 层次发展的战略。 层次发展的战略。 撤退战略亦称退却型战略, 撤退战略亦称退却型战略,是在那些没有发展或者发 展潜力很小的行业退出的战略。 展潜力很小的行业退出的战略。
销 售 额
导入期
成长期
成熟期
衰退期
产品生命周期
7.2 产品生命周期
7.2.2主要特点 主要特点
第一阶段是导入期。 第一阶段是导入期。产品开始逐步被市场所认同和接 行业开始形成并初具规模, 受,行业开始形成并初具规模,这是产品生命周期的幼年 时期。 时期。 在此阶段,行业内企业很少,市场需求低, 在此阶段,行业内企业很少,市场需求低,产品质量 不稳定,批量不大,成本高,发展速度慢。 不稳定,批量不大,成本高,发展速度慢。 对企业来说,在该阶段需要付出极大的代价 需要付出极大的代价来培育市 对企业来说,在该阶段需要付出极大的代价来培育市 完善产品,随着企业的发展和行业的发展, 场,完善产品,随着企业的发展和行业的发展,企业可能 会在行业中树立先入优势。 会在行业中树立先入优势。 第二阶段是成长期。此阶段产品市场需求急剧膨胀, 第二阶段是成长期。此阶段产品市场需求急剧膨胀, 行业内的企业数量迅速增加, 行业内的企业数量迅速增加,行业在经济结构中的地位得 到提高,产品质量提高,成本下降。 到提高,产品质量提高,成本下降。 对企业来说,此时是进入该行业的理想时机。 对企业来说,此时是进入该行业的理想时机。 理想时机
7.1 企业战略分析
7.1.1企业战略规划 企业战略规划
借助外部因素评价矩阵、竞争态势矩阵、 借助外部因素评价矩阵、竞争态势矩阵、内部 因素评价矩阵、 矩阵等方法, 因素评价矩阵、SWOT矩阵等方法,通过对外部机 矩阵等方法 风险以及内部优势、劣势的综合分析, 会、风险以及内部优势、劣势的综合分析,可以确 立企业长期战略发展目标,制定企业发展战略。 立企业长期战略发展目标,制定企业发展战略。 将企业目标、资源与所制定的战略相比较, 将企业目标、资源与所制定的战略相比较,利 用波士顿矩阵、通用矩阵等分析工具, 用波士顿矩阵、通用矩阵等分析工具,找出并建立 外部与内部重要因素相匹配的有效的备选战略。通 外部与内部重要因素相匹配的有效的备选战略。 过定量战略规划矩阵对备选战略的吸引力进行比较, 过定量战略规划矩阵对备选战略的吸引力进行比较, 确定企业最可能成功的战略。 确定企业最可能成功的战略。 通过定量战略规划矩阵对备选战略的吸引力进 行比较,确定企业最可能成功的战略。 行比较,确定企业最可能成功的战略。
7.1 企业战略分析
7.1.2企业战略类型 企业战略类型
企业战略一般包括三个层次,即企业总体战略、 企业战略一般包括三个层次,即企业总体战略、竞争 战略和职能战略。 战略和职能战略。 企业总体战略:是确定企业的发展方向和目标, 企业总体战略:是确定企业的发展方向和目标,明确 企业应该进入或退出哪些领域,选择或放弃哪些业务。 企业应该进入或退出哪些领域,选择或放弃哪些业务。 企业竞争战略:是确定哪些产品,进入哪些市场, 企业竞争战略:是确定哪些产品,进入哪些市场,如 何与竞争者展开有效竞争等。 何与竞争者展开有效竞争等。 企业职能战略:研究企业的营销、财务、 企业职能战略:研究企业的营销、财务、人力资源和 生产等的不同职能部门如何组织, 生产等的不同职能部门如何组织,为企业总体战略服务的 问题,包括研发战略、营销战略、生产战略、财务战略、 问题,包括研发战略、营销战略、生产战略、财务战略、 人力资源战略等,是实现企业目标的途径和方法。 人力资源战略等,是实现企业目标的途径和方法。
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