中外劳务合同格式范本3篇新整理版
中外劳务合同样式范本4篇
中外劳务合同样式范本4篇篇1中外劳务合同样式范本一、甲方：（用人单位名称）地址：法定代表人：联系方式：乙方：（劳务人员姓名）性别：身份证号码：户籍地址：二、合同签订地点：（签订地点）三、合同签订时间：（签订时间）四、劳动合同期限：本次劳动合同自（年）年（月）日起至（年）年（月）日止。
五、工作内容：1.（劳务人员姓名）同意在（用人单位名称）进行以下工作内容：2.（具体工作内容描述）六、工作时间：1.（用人单位名称）按照国家相关规定安排劳务人员的工作时间。
2.劳务人员应按规定完成工作任务，不得擅自调整工作时间。
七、工资及福利待遇：1.（用人单位名称）将按照国家相关规定支付劳务人员工资，具体数额为（具体工资数额）元/月。
2.（用人单位名称）为劳务人员购买社会保险，并提供相应福利待遇。
（具体福利待遇描述）八、劳动保护：（用人单位名称）应为劳务人员提供必要的劳动保护，确保劳务人员的安全与健康。
九、行为规范：1.劳务人员在工作期间应当遵守国家法律法规及公司规章制度，不得从事违法行为。
2.（用人单位名称）有权对违法违纪的劳务人员进行相应处罚。
十、解除合同：1.劳务人员有权提前（具体天数）向（用人单位名称）提出解除劳动合同的请求。
2.（用人单位名称）无法提前通知劳务人员解除合同的，应按法律规定支付解除合同补偿金。
十一、其他：（合同附加条款或其他约定）十二、签订人：（盖章）（盖章）以上为劳务合同样式范本，具体内容根据实际情况灵活调整。
愿双方合作愉快，共同发展！篇2中外劳务合同样式范本一、合同双方甲方（劳务方）：（姓名）地址：电话：身份证号：乙方（用工单位）：（名称）地址：电话：统一社会信用代码：二、合同期限本合同自（年月日）起至（年月日）止。
三、工作内容1. 甲方应根据乙方的安排，在乙方所指定的工作岗位从事劳动工作，具体工作内容为（详细描述）。
2. 甲方应按照乙方的规章制度和劳动纪律，认真履行工作职责。
3. 甲方应保守乙方的商业秘密，不得将乙方的商业信息泄露给任何第三方。
中外劳务合同样本8篇
中外劳务合同样本8篇篇1甲方（雇主）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法人姓名]乙方（雇员）：_________________[雇员姓名]国籍：_________________[雇员国籍]住址：_________________[雇员住址]鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在劳务关系中的权利和义务，确保双方合法权益得到保护。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事_________________[具体工作内容和职位]工作。
2. 工作地点：_________________[具体工作地点]。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间、休息休假等应遵守甲方的规定。
2. 甲方应保证乙方的法定休息日和带薪年假等权利。
四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为________元人民币/月，支付方式和时间按照甲方规定执行。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、保密义务1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。
2. 乙方在甲方工作期间及离职后一定期限内，不得泄露与甲方业务有关的秘密信息。
六、知识产权归属1. 乙方在甲方工作期间完成的工作成果、创意等知识产权归甲方所有。
2. 乙方应协助甲方申请知识产权保护。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如泄露甲方商业秘密、技术秘密等，应承担相应的法律责任。
八、合同期限及终止1. 本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
2. 合同期满前，甲乙双方可协商续签本合同。
中外劳务合同7样本5篇
中外劳务合同7样本5篇篇1甲方（雇主）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]乙方（雇员）：_________________[雇员姓名]国籍：_________________[雇员国籍]住址：_________________[雇员住址]根据甲方业务发展需求，经与乙方平等协商，本着自愿、公平的原则，达成以下劳务合同：一、合同期限1. 合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前一个月续签新的劳务合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_________________[具体工作内容]工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每周工作不超过法定小时数。
2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳务报酬1. 甲方应按照公司规定，向乙方支付劳务报酬。
2. 甲方每月______日向乙方支付劳务报酬，如遇节假日则提前支付。
3. 甲方支付的劳务报酬不得低于当地最低工资标准。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买境外工作期间的意外伤害保险。
2. 乙方在甲方工作期间，应享受与甲方员工同等的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合劳动标准的劳动保护设施和劳动条件。
2. 甲方应告知乙方可能存在的职业危害及后果，并采取相应防护措施。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，正确使用劳动保护设施。
七、保密义务与竞业限制1. 乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及客户信息予以保密。
2. 乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相冲突的单位从事相同或类似业务。
八、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，支付违约金并赔偿对方损失。
中外劳务合同书范本7篇
中外劳务合同书范本7篇篇1甲方（公司）：__________（以下简称甲方）地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（雇员）：__________（以下简称乙方）国籍：__________地址：__________联系方式：__________根据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜，达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方之间的劳务关系，规定双方的权利和义务，保护双方的合法权益。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事__________岗位工作。
2. 工作地点为__________。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间应遵循甲方的规定，包括正常工作时间、加班时间等。
2. 乙方享有法定的休息休假权利，具体安排由甲方根据国家法律法规和公司内部规定执行。
四、劳务报酬与支付1. 乙方的基本劳务报酬为每月______元。
2. 甲方应按照约定，按时足额支付乙方的劳务报酬。
3. 甲方支付劳务报酬的方式为每月通过银行转账支付。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险，并负责办理相关手续。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利，包括但不限于年终奖、节日福利等。
六、知识产权与保密义务1. 乙方在甲方工作期间，因工作产生的智力成果（包括但不限于发明、专利、技术成果等）均属于甲方所有。
2. 乙方应对在甲方工作期间获知的商业机密、技术秘密等承担保密义务。
七、违约责任1. 若甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。
2. 乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
八、合同解除与终止1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反公司纪律或国家法律法规；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害；（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响。
详细的中外劳务合同范本3篇
详细的中外劳务合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1中外劳务合同范本乙方：____________________________________________________________________ __为了明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商达成如下《中外劳务合同》。
一、职位及工作内容1.乙方加入甲方公司，职位为______________________，具体工作内容包括____________________________________________________。
2.工作时间：乙方工作时间为（______）小时/周，工作日为每周____天，休息日为每周____天。
二、工资和福利1.甲方按照合同约定支付乙方工资，工资标准为人民币______元/月。
2.甲方提供的福利有（根据实际情况填写）：_______________。
三、劳动保护和工作条件1.甲方保证提供良好的工作环境，符合国家劳动保护法规的工作条件。
2.乙方在履行工作职责的过程中，遵守公司规章制度，服从管理，不得违反公司规定。
四、合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。
2.在合同期限届满前，双方如有续签意愿，应提前____天书面通知对方。
五、违约责任1.任何一方未能履行合同义务的，应当承担违约责任，并按照法律规定承担相应的违约责任。
2.乙方因故无法按期履行工作职责的，应提前____天向甲方提出申请，请假期间的工资情况根据公司规定执行。
六、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可协商解决。
2.本合同以双方签字盖章为有效，合同正本二份，双方各持一份。
甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：_______________日期：____年____月____日以上为中外劳务合同范本的内容，希望双方能够遵守合同约定，共同维护合法权益，实现共同发展。
中外劳务合同范本示例4篇
中外劳务合同范本示例4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1中外劳务合同范本示例第一部分：合同当事人甲方（劳务公司）:统一社会信用代码：法定代表人：地址：电话：乙方（雇主）：统一社会信用代码：法定代表人：地址：电话：第二部分：合同内容一、合同目的甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，遵循诚实信用、互利共赢的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国外国人在华就业管理办法》等法律法规的规定，就乙方聘用甲方提供劳务进行相关事宜，达成如下协议。
二、合同期限本劳务合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止，经乙方同意可续签合同。
如需中途解除合同，需提前____天书面通知，经甲乙双方协商一致确定。
三、工作内容及职责1. 甲方接受乙方委托，为乙方提供以下工作服务：__________。
2. 甲方应当按照乙方的工作安排和要求，认真履行工作职责，保证工作质量符合乙方要求。
3. 甲方应当遵守乙方内部规章制度和管理制度，不得违反乙方相关规定。
四、劳务报酬1. 乙方按照双方约定的劳务报酬标准支付给甲方劳务报酬，支付方式为______，支付时间为每月的__日。
2. 甲方已就此次合同约定的工作内容和时薪等相关事宜与乙方达成一致意见。
五、工作时间和休息1. 工作时间为每周工作__天，每天工作小时数为__小时，休息日为每周的__日。
2. 甲方应当保证按照乙方的工作时间要求履行相关工作，如有需要加班的情况，应当经过乙方同意并支付加班费。
六、劳动保护1. 甲方在工作中应当严格遵守相关安全操作规程，保障个人及他人的安全和健康。
2. 如发生工作意外或健康问题，甲方应及时向乙方汇报并按照乙方的相关规定进行处理。
七、违约责任1. 若甲方未按约定向乙方提供劳务，或者未按时按质完成工作，乙方有权要求甲方支付违约金或扣减相应的劳务报酬。
2. 若乙方未按约定支付劳务报酬，甲方有权要求乙方支付违约金或赔偿相应的经济损失。
中外劳务合同样式范本5篇
中外劳务合同样式范本5篇篇1中外劳务合同样式范本一、甲方：（委托方）___________（单位名称）地址：____________ 联系人及电话：____________ 签约代表：____________（签字）乙方：（受托方）___________（单位名称）地址：____________ 联系人及电话：____________ 签约代表：____________（签字）二、服务内容：1、甲方委托乙方，在____________（时间）内，提供___________（服务内容）2、具体要求和标准：_______________________________三、服务期限及工资待遇：1、本合同有效期自签订之日起至____________（时间）2、乙方在提供服务过程中，应按照约定时间和标准，完成工作3、服务终止时，甲方根据双方约定支付乙方工资：__________（具体数字）人民币/月四、工作地点及工作时间：1、工作地点：____________________（具体地址）2、工作时间：____________至____________（具体时间）五、劳务合同解除：1、如因不可抗力因素，导致无法继续提供劳务服务，可解除合同2、乙方因工作不力、严重违约，甲方有权终止合同，并要求其支付违约金六、保密责任：1、乙方应保守甲方业务秘密，不得泄露给任何第三方2、违反保密责任的，应承担相应法律责任七、其他条款：1、本合同一式两份，双方各持一份，均具有同等法律效力2、其他未尽事宜，双方可协商解决八、争议解决：1、如因合同发生争议，应先协商解决；协商不成的，提交__________仲裁委员会仲裁2、仲裁裁决为终局裁决以上为本合同正文。
合同各方确认并签名盖章。
甲方（盖章）：____________（签字）乙方（盖章）：____________（签字）签订日期：____________以上是中外劳务合同的样式范本，具体内容可以根据实际情况进行更改和调整。
中外劳务合同样本5篇
中外劳务合同样本5篇篇1甲方（雇主）：_________________[公司名称]地址：_________________[公司地址]法定代表人：_________________[法人姓名]乙方（雇员）：_________________[雇员姓名]国籍：_________________[雇员国籍]住址：_________________[雇员住址]鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的工作，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，为明确各自的权利和义务，达成如下劳务合同：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 合同期满，如双方继续合作，应重新签订合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事____________工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成工作任务。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定假期及婚假、产假等休假权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、劳务报酬与支付1. 乙方的基本劳务报酬为每月______元人民币。
2. 甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线等，以及乙方的工作表现、工作成果等综合因素，对乙方实行绩效考核奖励。
具体绩效考核办法按照甲方规定执行。
3. 甲方每月______日通过银行转账方式支付乙方劳务报酬。
如遇节假日或银行系统原因，支付时间可能顺延。
4. 乙方在甲方工作期间产生的其他福利待遇，按照甲方规定执行。
五、保险与福利1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方应对在工作中了解到的甲方商业秘密、技术秘密等信息予以保密。
未经甲方书面同意，不得向第三方泄露或用于其他用途。
2. 乙方在合同期内及合同终止后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
中外劳务合同范本4篇
中外劳务合同范本4篇篇1中外劳务合同范本一、甲方：（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：电话：传真：二、乙方：（以下简称“乙方”）地址：法定代表人：电话：传真：三、为明确双方的权利与义务，根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，经甲、乙双方友好协商，现就以下事项达成一致，共同签订如下协议，以资遵守：第一条合同名称及法律适用（一）本合同名称为《中外劳务合同》（以下简称“本合同”），依据中华人民共和国法律适用。
第二条劳务内容（一）乙方应当按照甲方的要求，完成指派的工作任务。
具体工作内容详见附件一《工作任务书》。
（二）乙方对所提供的劳务服务质量、效益等负责，且应当按照甲方规定的工作时间、工作科目、工作地点和要求进行。
第三条工作时间（一）乙方工作时间为每周工作天数小时，具体工作时段由甲方根据具体情况安排。
（二）如乙方需要调整工作时间，应提前向甲方提交书面申请，并经甲方同意后方可实施。
第四条工资及社会保险（一）乙方工资标准为人民币每月。
乙方应当按照甲方规定的工资支付方式及时间领取工资。
（二）乙方应当依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险以及工伤保险。
第五条保密义务（一）乙方在履行本合同过程中得到的与甲方相关的机密资料及信息，应当承担保密义务，不得泄露给第三方，如有违反，应承担相应的法律责任。
第六条法律责任（一）乙方违反本合同的任何规定，应当承担相应的法律责任，包括但不限于追究其经济赔偿责任等。
第七条争议解决（一）本合同在履行过程中所产生的任何争议，由双方友好协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提出起诉。
第八条合同变更与解除（一）本合同在履行过程中如需变更，须经双方协商一致并签订书面协议。
（二）本合同在下列情况下可被解除：1. 甲方或乙方提前通知对方，自愿解除合同；2. 乙方严重违反本合同规定；3. 乙方无故不按时履行劳务义务。
第九条其他事项（一）本合同附件为本合同的完整组成部分，与本合同具有同等的法律效力。
2023年中外劳务合同范本3篇
2023年中外劳务合同范本3篇篇1中外劳务合同范本（XXXX年版）合同编号：[合同编号]甲方（用人单位）：[甲方全称]（以下简称“甲方”）地址：[甲方地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方联系电话]乙方（劳务人员）：[乙方全称]（以下简称“乙方”）住址：[乙方居住地址]身份证号码：[乙方身份证号码]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方提供劳务服务达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同签订日期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
2. 乙方从事的劳务工作内容为：[具体工作内容]。
工作地点在甲方指定的国内外相关地点。
3. 乙方的工作职责及要求：[工作职责与要求列表]。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间制度按照甲方的相关规定执行。
因工作需要，经双方协商可调整工作时间安排。
2. 乙方享有国家法定节日休息的权利。
因工作需要不能安排休息的，甲方应支付加班工资或安排补偿休息。
三、劳动报酬及支付方式1. 乙方的劳务报酬根据工作岗位和绩效确定，具体数额为每月[金额]元人民币。
2. 甲方应按照诚实信用原则，通过银行转账方式支付乙方的劳务报酬，每月支付一次，支付日期为每月的XX日。
3. 加班工资、奖金、津贴等劳动报酬的发放按照甲方规定执行。
四、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险手续。
社会保险费用由甲乙双方按规定承担。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 劳务合同终止后，甲方应当按照国家有关规定为乙方办理相关手续。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全生产规程和操作流程。
3. 甲方应当对乙方进行必要的职业危害防护教育和培训。
六、保密义务及竞业限制1. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中的机密信息。
最新中外劳务合同范本3篇
最新中外劳务合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1最新中外劳务合同范本第一部分：引言随着全球化进程的不断推进，中外劳务合作也日益频繁。
中外劳务合同是双方约定的劳动关系的重要依据，因此合同的起草和签订至关重要。
本文将介绍最新的中外劳务合同范本，以帮助双方更好地了解合同的内容和条款。
第二部分：合同主体1. 合同名称：中外劳务合同2. 签约双方：甲方（中国企业/机构）和乙方（外国员工）第三部分：合同内容1. 劳务内容：乙方将按要求提供的劳务（工作内容、工作地点、工作时间等）；2. 服务期限：合同开始日期、结束日期；3. 工资及福利：乙方的工资待遇、福利待遇；4. 工作时间：每周工作时间、休息日、加班安排；5. 工作地点：工作地点及协商一致的变更方式；6. 工作保密：双方对工作内容的保密义务；7. 假期：年度假期及休假方式；8. 离职：双方离职的程序及注意事项；9. 违约责任：各方的违约责任及赔偿方式；10. 其他条款：其他双方约定的事项。
第四部分：合同签署1. 签署日期：YYYY年MM月DD日2. 甲方代表签字3. 乙方代表签字第五部分：合同解释1. 本合同为双方真实意思表示，具有法律效力；2. 本合同未尽事宜，按双方共同协商约定；3. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
以上是最新中外劳务合同范本的内容介绍，希望能帮助双方更好地了解合同的内容和条款。
希望双方在签署合同前仔细阅读并确认，确保双方权益得到充分保障。
祝愿双方合作愉快，共同发展。
篇2最新中外劳务合同范本一、甲方：（以下简称“甲方”）地址：联系电话：统一社会信用代码：法定代表人：联系人：二、乙方：（以下简称“乙方”）姓名：性别：出生日期：身份证号码：家庭住址：联系电话：三、协议签订时间：年月日四、合同期限：本劳务合同从年月日起至年月日止，合同期满后，本劳务合同终止。
双方若需继续合作，应根据当时的实际情况签订新的劳务合同。
五、工作职责：1、乙方应按照甲方的要求，认真履行工作职责，保持工作状态，完成各项工作任务。
中外劳务合同样本6篇
中外劳务合同样本6篇篇1中外劳务合同样本一、甲方（雇佣单位）：______________（名称）住址：_______________法定代表人（负责人）：______________联系电话：______________统一社会信用代码/注册号：_______________二、乙方（被雇佣人）：______________（姓名）身份证号码：______________联系地址：_______________联系电话：______________三、合同期限本劳务合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期____年。
四、工作内容及工作地点1. 甲方聘请乙方为_________岗位，具体工作内容为_______________。
2. 工作地点为______________________。
五、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，工资发放时间为______日。
2. 乙方的绩效奖金（如有）为______元/月。
3. 乙方的工作时间为______小时/周，加班工资为______元/小时。
4. 乙方享有________（如有）。
六、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周____天，每天工作____小时。
2. 乙方享有____天带薪休假，具体休假安排由甲方与乙方商定。
七、保险及社会福利1. 甲方为乙方购买工伤保险、社会保险，具体保险内容和费用由双方协商确定。
2. 乙方享有国家规定的社会福利待遇。
八、解除劳动合同1. 乙方如需解除劳动合同，应提前____天书面通知甲方。
2. 如因乙方原因造成劳动合同解除，乙方应支付违约金______元。
九、其他条款1. 本劳务合同如有争议，应协商解决；协商不成，可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。
2. 本劳务合同一式两份，双方各执一份，合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_______________ 乙方（盖章）：_______________法定代表人（签字）：__________________ 被雇佣人（签字）：_______________日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上是中外劳务合同的样本，双方在签署合同时应仔细阅读并理解合同内容，确保双方权益得到保障。
中外劳务合同经典版3篇
中外劳务合同经典版3篇篇1中外劳务合同经典版一、合同双方甲方：_____________（以下简称“甲方”）乙方：_____________（以下简称“乙方”）二、合同签订地点本合同签订地点为_____________。
三、聘用岗位甲方聘用乙方担任_____________职务，具体工作内容为_____________。
四、合同期限本合同约定的起止时间为_____________，期限为_____________。
五、工作地点乙方的工作地点为_____________。
六、工作时间乙方的工作时间为每周_____________，每天工作_____________小时。
七、工资待遇1. 乙方的工资标准为每月_____________。
工资按照每月_____________支付一次。
2. 乙方的工资以_____________方式支付。
3. 乙方的工资如有调整，应提前_____________告知。
八、社会保险1. 甲方按照国家规定为乙方购买_____________。
2. 乙方需缴纳的社会保险部分由甲乙双方按_____________比例分担。
3. 乙方在聘用期间发生意外受伤或患病，应及时通知甲方，并提供相关的医疗证明。
九、工作责任1. 乙方应按照甲方的工作要求，认真完成本职工作。
2. 乙方不得擅自离职，如有特殊情况需离职，应提前_____________向甲方做出书面申请。
3. 乙方因故离职需提前_____________告知甲方，如未提前告知，须支付违约金_____________。
十、保密条款1. 乙方在工作期间和工作结束后，需对所知悉的甲方机密信息予以保密。
2. 乙方不得擅自泄露甲方的商业机密，如有违反，需承担法律责任。
十一、法律适用和争议解决1. 本合同适用中华人民共和国法律。
2. 本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成，应向_____________仲裁。
十二、其他事项1. 本合同自双方签字盖章后生效。
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中外劳务合同格式范本3篇新整理版 中外劳务合同格式范本一 以____公司，总部设于____为一方以下简称雇主和以中国____公司，总部设于中华人民共和国为另一方以下简称中国公司通过友好协商于____年____月____日在签订本合同。
鉴于雇主希望为其在____国____地以下简称工地____项目以下简称本工程提供劳务，中国公司愿意为本工程提供劳务;
现双方同意如下条文： 第一条 总则 一、雇主负责实施本工程，中国公司负责为本工程提供劳务。 二、本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务总理处理完毕之日止。
第二条 人员 一、中国公司应按本合同附件一提供劳务明细表和附件二中商定的工种、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其受权代表，各类技术人员、工人、管理和服务人员以下简称人员
二、附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更，在特殊情况下雇主要求变更时，经中国公司同意应按下述规定办理：
1.人员离开北京之前如需变更时，雇主应将变更内容提前个月书面通知中国公司。如雇主变更计划未能及时通知中国公司，而中国公司已按计划集中人员和订购机票雇主应负担由此造成的损失。
2.人员工作期限期满之日前，如需终止雇佣，雇主应在终止雇佣之前，提前个月书面通知中国公司。
3.人员工作期限如需延长，雇主应在期满之前，提前个月书面通知中国公司。 三、中国公司受权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。
第三条 签证和其它证件 一、中国公司应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。 二、雇主应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证和司机驾驶执照等一切必要手续，并承担其费用。
雇主为人员办理上述手续，应向中国公司具体明确提出由中国公司提供的全部必要的证件，如因雇主的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证，则中国公司不负责任。
三、如雇主未能为人员获得在项目所在国的居留，工作许可证和司机驾驶执照等，而使人员无法进行工作，则雇主应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，则雇主应负担人员的回程旅费，并支付每人个月合同工资的赔偿费。
如中国公司没有按雇主要求提供全部必要的证件，从而使雇主无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由中国公司负担。
四、中国公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知雇主或雇主在项目所在国的受权代表。雇主应在接到中国公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知中国公司。同时雇主应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。
第四条 对中国公司人员的要求 人员应：____ 1符合双方在附件一商定的技术条件; 2遵守项目所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯; 3尊重雇主人员的技术指导; 4不参与项目所在国的任何政治活动; 5遵守工地和驻地的纪律和规章制度; 6与雇主为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。 第五条 对雇主的要求 雇主应： 1对人员给予正确的技术指导; 2尊重人员的人格，风俗和生活习惯; 3不干涉人员在非工作时间的活动自由; 4保障人员的安全; 5对人员的解雇和更换，应由双方工地的受权代表商定。 第六条 工作时间 一、人员每周工作6天遇有节日应包括在内，每天工作白班8小时，夜班7小时，每天工作时间安排由雇主与中国公司受权代表在工地商定。
二、凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工，应计为工作时间，合同工资照付。
三、驻地至工地的单程所用时间，不应超过20分钟，超过的时间应计入工作时间。 四、人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前，应分别享有天有薪休息。 第七条 合同工资 一、人员的月合同工资包括伙食费在本合同期第一年内按以下标准美元支付： 1.半熟练工，帮厨，服务人员 2.熟练技工，厨师 3.工长 4.技术员，护士，翻译，会计员 5.驻地经理 6.工程师，医师，会计师 7.高级工程师， 8.副受权代表 9.受权代表 二、如本合同期超过1年，人员应自第二年始，每年月合同工资递增%。 第八条 夜班及加班 一、根据工程的需要，雇主要求人员在夜班工作和加班，应商得中国公司受权代表同意，每月加班工作小时原则上不得超过小时。
二、夜班时间系指从当日晚上九时至次日晨5时，人员夜间工作指正常夜班工作雇主应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班，雇主应按合同工资200%支付加班费。 三、人员平日加班指八小时之外的工作小时，非属于夜间，雇主应按合同工资150%支付加班费。人员在节假日或每周休息日加班指所有工作小时不论是否属于夜间，雇主均应按合同工资200%支付加班费。
四、小时的合同工资，按下式计算： 月合同工资 ----- 258 第九条 工资和加班费支付 一、人员工资支付应自人员离开中国____之日起至回到中国____之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。
二、中国公司在工地的受权代表应按雇主提供的表格填写工作时间和加班时间，编制工资单，在每月工资结算日即____日后天内即____日前提前雇主在工地的受权代表审核批准。
三、工资单审批后，雇主应在每月工资结算日后天即____日内将工资和加班费以美元支付给中国公司。其中：%电汇至北京中国银行总行营业部中国公司帐号%支付给中国公司工地受权代表。如雇主延迟付款应按延迟天数，每天支付所欠付款总额的千分之几以美元向中国公司支付利息。
付款自汇款银行把所需汇款的电传发至北京的中国银行之日起息日起。 第十条 税金 中国公司应负责为人员交纳中国政府所征收的一切税金;雇主应负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。
第十一条 节假日、每周休息日和年度休假 一、按项目所在国的政府规定，每周的休息日为星期____。 二、人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国春节2天，国庆节1天的休假，共____天。
三、人员每工作期满1年，享受为期天的回国年度休假。雇主应承担休假人员从驻地至中国__间的返往旅费。人员工作不满一年，其实际休假天数按下列公式计算：
实际工作月数--=休假天数 12 四、人员在项目所在国的节、假日和中国上述节假日以及年度休假期间，应享受全部合同工资。
五、因本工程需要并应雇主要求人员可不回国休假而留在工地继续工作，但需经双方代表协商同意。在此种情况下，人员年休假工资及其从工地到北京间的往返旅费雇主照付，同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。
第十二条 预付工资 一、雇主在每批人员抵达工地后，即应向中国公司受权代表以当地货币支付每人相当于美元的预付工资。
二、中国公司对上述预付工资从人员抵达工地后第个月开始偿还，分个月还清，每月偿还几分之一。
第十三条 动员费 一、雇主应向人员每人支付____美元的动员费。 二、上述动员费应在每批人员抵达工地后由雇主随同人员的机票费以美元一并电汇至中国银行中国公司帐号。
第十四条 保险 一、中国公司为人员自其离开中国__之日起至返抵中国__之日止在中国投保人身意外险，保险费由雇主承担。雇主应随人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月美元保险费。
二、人员在中国投保人身意外险后，雇主对于人员在整个合同期间因工伤患病或其它原因而造成的残废或死亡均不再承担赔偿费。
三、人员在中国投保人身意外险后，如经雇主要求，中国公司可向雇主提供必要的证明文件，以免雇主为人员在项目所在国重复投保。
第十五条 医疗和病假 一、雇主应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医疗、药品和住院治疗。所需中药中国公司可代购，但药费、包装费和运费由雇主承担。
二、人员如因病或因工伤休假不超过1个月，雇主应支付全部月工资。如休假超过1个月但不足3个月，雇主应支付%月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈需送回中国继续治疗，雇主不再支付第四个月的工资，但应承担其回中国的旅费。如雇主要求中国公司派人替换该伤或病人员，则替换人员由北京至工地的旅费亦由雇主承担。 三、人员在合同期间如因病或因工伤死，雇方应负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。
第十六条 交通、通讯工具和差旅费 一、雇主应负担人员中国__至工地间的往返旅费及每人往随身携带公斤超重行李费。雇主应于人员合同期满后回中国前天，将回程旅费及超重行李费支付给中国公司受权代表。
二、雇主应免费向人员提供驻地至工地间1.5公里以外的上、下班交通工具。 三、雇主应免费向中国公司受权代表、工程师、驻地经理提供一辆小轿车和供人员采购食品及生活用品的一辆小型货车。如人员人数每超过人，雇主应增加一辆小型货车。上述车辆所需的司机、燃料，应由雇主免费提供，并负责检修。此外，人员在节假日可以免费使用雇主的交通工具，用于正当的目的，诸如游览、购物等。
四、中国公司受权代表和人员可以免费使用雇主的通讯工具如：电话、电传、图文传真等。
五、人员如经雇主批准出差，其差旅费应由雇主负担，差旅费的支付标准和使用的货币按雇主的有关规定办理。
第十七条 生活和膳食设施 一、雇主应为人员免费提供适宜的住房，每人使用面积的标准为：工人为-平方米;翻译、会计、技术员为-平方米;受权代表、工程师、医生、驻地经理为-平方米;雇主还应免费提供水、电、卧具、空调、淋浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具和备品卧具和家具详见本合同附件三和四
二、雇主应向人员免费提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰机、电冰箱和备品以及水、电、燃料炊具、餐具，详见本合同附件五和六。
三、中餐专用的餐、炊具，可由中国公司在中国代购。所需费用包括运输费和包装费由雇主承担。雇主应在收到中国公司代购上述物品的帐单后天内以美元电汇至中国公司帐户。
四、中国公司自费购买人员的主副食。但中国公司为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班和每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。
五、人员所需部分副食品，如需从中国空运或海运至项目所在国，物品到达机场或港口后，有关报关、提货、运输等工作，雇主应给予协助。
第十八条 劳保用品及小工具 一、雇主应为人员免费提供一般劳保用品详见本合同附件七和专用劳保用品详见本合同附件八以及办公用品，本合同附件七中所列的一般劳保用品可由公司在中国包干代购，