成功的黄金定律
十八条有助于成功的定律
十八条有助于成功的定律参考了许多成功学的研究结果，归纳出了比较有价值的，可以做到的十八条有助于成功的定律，希望对励志成功者有所帮助。
1、信念是成功的基石成功是正确的思想方法加信念加行动。
要想成为思想方法正确的人，必须具备顽强坚定的性格，挖掘自身潜力，进行自我鼓励，要坚定“我行”、“我是最好的”、“我是优秀的”、“还须再改进”的心理暗示。
有个故事很经典，说的是几个士兵被困在地道理，他们用手中的刺刀挖了三天三夜，最后刺刀断了饥渴缺氧要死了，他们不能忍受折磨决定自杀，有个士兵大吼一声“我不服”，一头撞向几天没有挖通的地道，奇迹出现了，这个士兵一头撞开了剩下薄薄的土层，他们得救了。
坚定的信念，加上有力的行动，往往可以创造出不可思议的奇迹。
2、明确的目标是成功的动力有了目标，内心的力量才会找到方向，漫无目标的努力或漂荡终归会迷路，而你心中的那座无价的金矿，也因得不到开采而与平凡的尘土无异。
你过去和现在的情况并不重要，你将来想获得什么成就才是最重要的。
有目标才会成功，如果你对未来没有理想，就做不出什么大事来。
设定目标后订出中长期计划来，而且还要怀着迫切要求进步的愿望。
成功是需要完全投入的，只有完全投入到你所从事的职业中去，才会有成功的一天；只有全身心地热爱你的生活，才会有成功的一天。
3、积极的心态是成功的钥匙人与人之间只有很小的差别，但这种很小的差别却往往造成巨大的差异，很小的差别就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。
也就是说，心态是命运的控制塔，心态决定我们人生的成败。
我们生存的外部环境，也许不能选择，但另一个环境，即心理的、感情的、精神的内在环境，是可以由自己去改造的。
成功的不一定都是企业家、领袖人物。
成功，是指方方面面取得的成功，其标志在于人的心态，即积极、乐观地面对人生的各种挑战。
一个人如果在一生中都不具有积极的心态就可能深陷泥淖，不能自觉，不能醒悟，不能自拔，当你发现身处困境时，机会已经失去。
职场七大黄金定律
职场七大黄金定律职场是一个充满挑战和机遇的地方。
在这个竞争激烈的环境中，成功需要遵循一些黄金定律。
以下是职场七大黄金定律，希望对职场新手有所帮助。
1. 专注于自己的目标在职场中，成功的人往往有一个清晰的目标。
他们知道自己想要什么，并且专注于实现这个目标。
他们的每一个决策都是为了达成这个目标。
如果你也想在职场中获得成功，那么你需要明确自己的目标，并且专注于实现这个目标。
2. 学习新技能职场在不断变化，新技术和新工具层出不穷。
成功的人会不断学习新技能，以适应这个变化的环境。
他们会参加培训课程，阅读相关的书籍和文章，并且积极地尝试新的工具和技术。
如果你想在职场中保持竞争力，那么你也需要不断学习新技能。
3. 与人建立良好的关系在职场中，人际关系非常重要。
成功的人会与同事、上司和客户建立良好的关系。
他们会尊重他人，关心他人，并且试图帮助他人。
如果你想在职场中获得成功，那么你也需要与人建立良好的关系。
4. 建立自己的品牌在职场中，你的个人品牌非常重要。
成功的人会在自己的领域建立良好的声誉。
他们会努力工作，取得好的成绩，并且积极地推广自己。
如果你想在职场中获得成功，那么你也需要建立自己的品牌。
5. 管理好自己的时间在职场中，时间非常宝贵。
成功的人会管理好自己的时间，以便能够高效地完成工作。
他们会制定计划，并且按照计划行事。
如果你想在职场中获得成功，那么你也需要管理好自己的时间。
6. 坚持不懈在职场中，坚持不懈非常重要。
成功的人会坚持自己的目标，并且不断努力工作。
他们会克服困难和挫折，并且坚持不懈地追求自己的梦想。
如果你想在职场中获得成功，那么你也需要坚持不懈。
7. 持续学习在职场中，持续学习非常重要。
成功的人会不断学习新知识和技能，并且适应变化的环境。
他们会通过学习来提高自己的竞争力，并且为自己的事业打下坚实的基础。
如果你想在职场中获得成功，那么你也需要持续学习。
以上是职场七大黄金定律。
如果你能够遵循这些定律，并且在职场中不断努力，那么你一定能够取得成功。
19条黄金定律
1、素养蓝斯登原则：在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。
提出者：美国管理学家蓝斯登。
点评：进退有度，才不至进退维谷；宠辱皆忘，方可以宠辱不惊。
卢维斯定理：谦虚不是把自己想得很糟，而是完全不想自己。
提出者：美国心理学家h.卢维斯。
点评：如果把自己想得太好，就很容易将别人想得很糟。
托利得定理：测验一个人的智力是否属于上乘，只看脑子里能否同时容纳两种相反的思想而无碍于其处世行事。
提出者：法国社会心理学家h.m.托利得。
点评：思可相反，得须相成。
2、统御刺猬理论：刺猬在天冷时彼此靠拢取暖，但保持一定距离，以免互相刺伤。
点评：保持亲密的重要方法，乃是保持适当的距离。
鲦鱼效应：鲦鱼因个体弱小而常常群居，并以强健者为自然首领。
将这条首领鲦鱼脑后控制行为的部分割除后，此鱼便失去自制力，行动也发生紊乱，但其他鲦鱼却仍像从前一样盲目追随。
提出者：德国动物学家霍斯特。
点评：1、下属的悲剧总是领导一手造成的。
2、下属觉得最没劲的事，是他们跟着一位最差劲的领导。
雷鲍夫法则：在你着手建立合作和信任时要牢记我们语言中：1、最重要的八个字是：我承认我犯过错误。
2、最重要的七个字是：你干了一件好事！3、最重要的六个字是：你的看法如何？4、最重要的五个字是：咱们一起干！5、最重要的四个字是：不妨试试！6、最重要的三个字是：谢谢您！7、最重要的两个字是：咱们。
8、最重要的一个字是：您。
提出者：美国管理学家雷鲍夫。
点评：记住经常使用，它会让你事半功倍。
洛伯定理：对于一个经理人来说，最要紧的不是你在场时的情况，而是你不在场时发生了什么。
提出者：美国管理学家r.洛伯。
点评：如果只想让下属听你的，那么当你不在身边时他们就不知道应该听谁的了。
3、沟通斯坦纳定理：在哪里说得愈少，在那里听到的就愈多。
提出者：美国心理学家s.t.斯坦纳。
点评：只有很好听取别人的，才能更好说出自己的。
费斯诺定理：人两只耳朵却只有一张嘴巴，这意味着人应该多听少讲。
78个成功定律
78个成功定律1、糖果效应：如果连一颗糖的诱惑都抵挡不住，还能成就什么2、贝尔效应：坚信自己能行，你就能成功3、杜根定律：自信并勤于实践，让你永远手握坐票4、杜利奥定理：失去什么都没有失去热忱可怕5、脱皮效应：蜕掉萎靡不振的皮囊，重新振作起来6、布利斯定理：凡事预则立，不预则废7、苏东坡效应：若想驾奴人生，需先认清自己8、隧道视野效应：视野开阔，方能看得高远9、邻里效应：远亲不如近邻，交往需要热情10、瀑布心理效应：说者无心，听者有意11、南风法则：温暖胜于严寒，柔弱可以克刚12、海格力斯效应：以恨换恨恨无涯，以爱换爱爱无边13、斯坦纳定理：说得愈少，才能听得愈多14、特里法则：有勇气承认错误，才会更受人欢迎15、态度效应：你对别人笑，别人才会对你笑选择心理学——先选择好目标和方向，再努力才有效16、手表定理：你不能同时挑选两种不同的价值观17、不值得定律：不值得做的事情，就不值得做好18、卡贝定律：懂得放弃，才能更好的争取19、布里丹毛驴效应：两全其美，并不完美20、霍布森选择效应：没有余地的选择，没有任何意义21、累积定律：选择决定命运，积累成就人生22、重复定律：成功就是将简单的事情重复做好盲从心理学——如果不理智思考，会被牵着鼻子跑23、羊群效应：不用大脑去思考，只知跟着别人跑24、权威效应：追求心理安全，迷信权威人物25、晕轮效应：不要被别人头上的“光环”迷惑26、首因效应：以貌取人，容易犯下大错27、思维定势效应：如果思维受限，大脑将会断电28、流言的心理效应：流言可畏，让人逃跑29、韦奇定律：走自己的路，让别人说去吧30、改宗效应：不做没有是非观念的“好好先生”减压心理学——打开心的阀门，排泄烦恼和压力31、齐加尼克效应：适时休息，排解工作压力32、职场休克理论：你可以做到不“休克”33、避雷针效应：善疏则通，能导必安34、*葡萄效应：可望不可及时，请学会自我安慰35、替换定律：与其苦心消除，不如轻松替换36、鸟笼效应：无谓的烦恼，让人最难摆脱37、武器效应：烦恼有可能引发犯罪行为婚姻心理学——从恋爱到婚姻，幸福需要巧经营38、多看效应：制造偶遇机会，让双方产生吸引力39、互补定律：优劣互补，白头偕老更靠谱。
成功的黄金定律汇集
成功的黄金定律汇集希尔配合卡耐基从事对美国成功人士的研究工作，他先后访问了福特、罗斯福、洛克菲勒、爱迪生在内的500多位成功者，并对他们的言行和心态进行了深入的研究。
20年间，希尔完成了具有划时代意义的《成功规律》一书。
希尔经过自己的不懈努力，在数十年研究中归纳出了高价值的17条黄金定律，这些定律涵盖了人类取得成功的所有主观因素，是成功学这门看似神秘的学问变成了具体的、可操作的法则。
以下就是由犹太人希尔总结出来的著名的成功学黄金定律，同样也适用于我们对孩子的教育：1、保持积极的心态人与人之间其实只存在着很小很小的差别，就是这种微妙的差别往往造成了人和人之间巨大的差异，这个差别就是：人在面对事物时所具备的心态是积极还是消极的，这种心态所造成的巨大差异就是你日后的成功与失败。
必须教给孩子正确的运用心态，心态是未来命运的控制器，心态也决定着人生的成败。
人们对生存的外部环境也许不能有所选择，但是对心理的、感情的、精神的内在环境却是可以由自我而改造的。
一个人能否成功，在于人是否积极、乐观的去面对人生中所遇见的各种挑战。
一个人如果不具备积极的心态，就很有可能深陷淤泥当中不可自拔，而当人发现已经身处困境时，最好的机会已经失去了。
人生所能感受到的不如意和不幸福，都可以视为其人生的失败，然而这些失败大多的原因都在于我们与生俱来的弱者的消极心态。
如果我们能够懂得怎样去调整心态，改变处事方法，就可以避免或者及时的扭转成长和人生的败局。
成功不是指我们拥有了什么，而是我们做了些什么。
2、要有明确的目标教给孩子做事要有目标，当一个人有了目标，内心储备的力量才能找到方向，漫无目的的做事和努力终归是要迷路的。
首先要设定一个目标，然后定出行动计划，还要怀着进步的愿望。
做一件事是需要完全投入的，只有完全投入到所从事的事情中去，才会有成功的一天，只有全身心地热爱所做的一切事情，才会有成功的可能。
3、多走些路做事要有主动性。
要勇于去实践，成功是因为走了比别人更多的路，找到了别人未能找到的东西。
成功的五大黄金定律
成功的五大黄金定律定律一：约见更多的人这是最重要的一条定律。
只要有人愿意停下来听你讲，你就要讲给他听。
不要只会精心分析、挑选理想的目标客户。
如果你发现自己在浏览目标对象名单是说：“他们年龄太大了、年龄太小了、太有钱了、太穷了距离太远了、太精明了……”那么，你就走上了失败之路。
在你的业务拓展初期，你需要见人就讲你的计划，因为你需要积累经验。
一旦你向所有人讲解了你的计划，平均率法则就将证明：你肯定会获得成功，只是成功大小的问题。
只要工作量增加了，业务拓展过程中碰到的任何问题，都会迎刃而解。
如果你对你的人生方向感到迷茫沮丧，只需加倍讲解你的计划。
如果业务的拓展不如你意，那就增加你的投入——约见更多的人。
增加活动量是排除干扰、解万难的灵丹妙药。
与任何人讲解你的计划，此乃第一定律。
定律二：约见更多的人不断地打电话给目标客户，见人就讲你的计划，你完全可以成为全城的最佳讲解者。
可是，如果你没有约见到足够的目标对象，你的事业将一败涂地。
你可能会穿着打扮，你的性格可能讨人喜欢，但是，如果你不大量的讲解计划，你将永远是平庸之辈。
向所有目标对象讲解你的计划吧。
定律三：约见更多的人很多网络营销人员拓展业务一路跌跌碰碰，潜力一直没有得到最大的发挥。
他们认为是因为那些他们未能说服的目标客户。
其实并非如此——是因为那些他们没有约见到的客户。
继续讲解你的计划吧。
只要遵循上述三大定律，你就会取得具大成功。
定律四：适用平均律法则。
平均率：就是在相同的条件下，用同样的方法反复做同一件事，所产生的是相同的结果。
定律五：提升你的平均率。
网络营销的平均率为 10:6:3:1即在每10位倾听你讲解的目标客户中，有6位会因此而兴奋，并表示将开始这个生意，这6位中有3位真正开始，其中一位会获得成功。
依据 20：80定律：约见50人，会来10人，6人会听了你的计划而兴奋，3人会做，1人会成功。
最低收益：即伙伴达到27％，拥有4％，即：9万x4%=3600元其收益价值为：（邀约、讲解…转化收益为）每邀约个人： 3600元÷50人＝72元没到来个人： 3600元÷10人＝360元每一个人加盟： 3600元÷6人＝600元每一个认真的人： 3600元÷3人3人=1200元每个成功的人： 3600元÷1人＝3600元根据其收益去努力邀约每一位，不要考虑他来不来，他不来，你赚到72元，他来了，你赚到360元，……，他成功你赚到每月4％（最少3600元），一生将赚到（以40年计算）200万。
人生成功的40条黄金定律
人生成功的40条黄金定律＋黄金法则VS黄金定律黄金法则一：选择大于努力；黄金法则二：态度比能力更重要；黄金法则三：有能力不代表有本事；黄金法则四：今天的付出都是为美好明天而准备的；黄金法则五：小成就是大成就的基础；黄金法则六：所以能成功，是相信自己能成功；黄金法则七：每天学习三小时以上；黄金法则八：别人喜欢你，是因为你喜欢自己；黄金法则九：对事的批评，不要对人的批评；黄金法则十：做你应该做的事、不要做你想做的事；黄金法则十一：跟成功的人士交朋友，学习成功人士的方法；黄金法则十二：改变不了环境，但可以改变内心的世界；黄金法则十三：只怕你想不到，没有可能做不到；黄金法则十四：昨天的失败，不代表今天还会失败；黄金法则十五：没有完美的个人，只有完美的团队；黄金法则十六：没有完美的计划，行动中才能够完美计划；黄金法则十七：没关系要找关系，有关系就没关系；黄金法则十八：潜能无限，千万别划地自限；黄金法则十九：世界上没懒惰的人，只有缺乏明确目标的人；黄金法则二十：我自信，因为我是世界上独一无二的自我；黄金法则二十一：每天自我检讨三次才是成功之母;界时，如果更高阶主管忽然愿意提供你同样高境界的工作机会，我想，你不必感到特别惊讶。
投资的三条黄金定律积累财富有三个关键词：持续、时间、复利，并由此引申出个人理财三大黄金定律.1.依主次顺序安排你的生活。
确定什么是你生活中最重要的。
把它们写在纸上、记在心上。
要坚持天天这样做。
2.记下你的梦想。
然后，把这些梦想变成目标。
再把这些目标变成任务。
之后，把这些任务变成实施的步骤。
3.然后……开始着手你的工作：现在就开始！规定完成日期。
一定要做！4.读一些关于成功人物的文章。
这有助于你为自己确定理想的生活。
5.向成功人士请教。
把你的目标和行动计划给那些已经在这方面获得成功的人看看，并请他们给你提提建议。
有现成的经验为何不去借鉴呢？6.对于不够理想的不要满足。
在那些对你来说最为重要的问题上不要折中。
五个惊人的黄金定律
五个惊人的黄金定律黄金定律是商业成功的黄金法则。
这些定律由顶尖的商人、商业思想领袖和经济学家总结出来，是对于商人们最好的指南。
五个黄金定律分别是：1、专注于客户：开展有效的营销活动并不是唯一的方式，你必须专注于你的客户。
你的产品或服务必须适应他们的需求，然后再实施市场推广计划。
它必须适用于客户，否则你不会争取到客户的兴趣。
必须了解他们的需求和想法，以此来推动你的业务发展，并始终如一地关注客户的反馈。
2、相信你自己：成功的工程中，一个重要的条件是相信自己，拥有自信行事。
并非所有的想法都会一帆风顺，但你必须坚信你的想法是正确的，并为此全力以赴，跨越所有的障碍。
当你遇到问题时，不要轻易地放弃。
相信自己的判断力，寻找问题的解决办法，努力奋斗。
3、了解你的市场：这是运营一家成功的企业的必要条件。
你必须掌握全面的市场信息，包括目标客户，产品或服务的定价策略以及市场竞争对手等信息。
你必须了解你的竞争对手和他们的市场策略，以便你可以更好地了解市场并制订自己的策略。
4、迅速回应：当你的客户需要你的服务得到及时回应。
你必须在短时间内迅速响应并留下良好的印象。
及时回应客户的请求，让客户感到他们的要求得到重视。
这是客户维护的重要一环，可以促进顾客的忠诚度。
5、切忌赚快钱：这是商业成功的黄金法则。
不要以短期利益为重，而要寻求长远的利益。
企业运营必须考虑的是长期利益，而不是眼前的暴利。
捷径不是一条持久的路。
当你愿意耐心地等待并把握机会时，你必将取得成功。
总之，黄金定律的意义在于指导一个企业怎样去拓展业务、开拓市场以及寻求商业增长。
如果你遵循这五个黄金定律，你将成功地达成你的商业目标并获得长期的商业生存。
成功三大定律
惊人的三大成功定律：荷花定律，竹子定律，金蝉定律关于成功，有很多定律，比较有名的就是荷花定律、竹子定律和金蝉定律。
无论是荷花定律、竹子定律，还是金蝉定律，他们都有共同的意义：成功，需要厚积薄发；要忍受煎熬，要耐得住寂寞。
坚持，坚持，再坚持，直到最后成功的那一刻。
1、荷花定律一个池塘里的荷花，每一天都会以前一天的2倍数量在开放。
如果到第30天，荷花就开满了整个池塘。
请问：在第几天池塘中的荷花开了一半？第15天？错！是第29天。
这就是荷花定律。
第一天开放的只是一小部分，第二天，它们会以前一天的两倍速度开放。
到第29天时荷花仅仅开满了一半，直到最后一天才会开满另一半。
也就是说：最后一天的速度最快，等于前29天的总和。
这就是著名的荷花定律。
这其中藏着深刻的道理就是，成功需要厚积薄发，需要积累沉淀。
这个定律最早是听过马云的一个公开演讲，而透过这个定律去联想人生，你会发现，很多人的一生就像池塘里的荷花，一开始用力地开，玩命地开......但渐渐地，人们开始感到枯燥甚至是厌烦，你可能在第9天、第19天甚至第29天的时候放弃了坚持。
这时，这个时候的放弃，往往离成功只有一步之遥。
很多时候，甚至可以说大多时候，人能获得成功，关键在于毅力。
据说人这一生大概能遇到7次左右的机会，都是可以改变人生的机会，而这样的机会往往都是在前期日复一日的投入和坚持中才能遇到这样的机会。
所以说，如果有梦想就要先动起来，然后坚定不移地去执行下去。
2、竹子定律竹子用了4年的时间，仅仅长了3cm。
从第五年开始，以每天30cm的速度疯狂地生长，仅仅用了六周的时间，就长到了15米。
其实，在前面的四年，竹子将根在土壤里延伸了数百平米。
做人做事亦是如此。
不要担心你此时此刻的付出得不到回报，因为这些付出都是为了扎根。
人生需要储备，有多少人，没能熬过那三厘米？什么叫价值？同是两根竹子，一支做成了笛子，一支做成了晾衣杠。
晾衣杠不服气地问笛子：“我们都是同一片山上的竹子，凭什么我天天日晒雨淋，不值一文，而你却价值千金呢？”笛子回答说：“因为你只挨了一刀，而我却经历了千刀万剐，精雕细做。
17条黄金定律
拿破仑·希尔成功学17条黄金定律一、积极的心态人与人之间只有很小的差异但这种很小的差异却往往造成了极大的差异！很小的差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败，所以积极的心态是一个成功人士应具备的最佳状态。
二、明确的目标有了目标，内心的力量才会找到方向。
茫无目标的飘荡终归会迷路，而你心中那一座无价的金矿，也将不为之开采而于平凡的尘土无弄。
三、多走些路做个主动的人，要勇于实践，做个真正的人，不要做个不做事的人。
四、正确的思考方法成功=正确的思考方法+信念行功五、高度的自制力自制是一种最难得的美德六、培养领导才能衡量一个领导人物的成就大小，要看他的信念的深度、雄心的深度、理想的广度和他对下属的爱的程度。
七、建立自信心成功这就是那些拥有坚强信念的普通人。
成功的程度决定与你的信念的程度。
永远不要总被自己的缺点所迷惑。
信心多一分，成功多十分。
你应该学会自信。
八、迷人的个性人生的美丽在于人情的美好，人情的美好在于人性的美丽。
人性的美丽在于人的个性，在于人的迷人的个性九、创新致胜创造力是最珍贵的财富，如果你有这种能力，就能把握生活的最佳时机从而缔造伟大的奇迹。
十、充满热忱你有信仰就年轻，疑惑就年老；有自信就年轻，畏惧就年老；有希望就年轻，绝望就年老；岁月是你皮肤起皱；但失去了热忱，就损伤了灵魂。
十一、专心致志没有专注，就不能应付生活，生活要求专注，头脑必须专注。
十二、富有合作精神合作是企业振兴的关键，而企业家的威信又是合作的关键。
联合起来，我们繁荣；分裂下去，我们就衰退。
十三、正确对待失败失败是正常的，萎靡不振是可耻的，重复失败是灾难性的。
十四、永葆进取心拥有进取心，你才能成为一名杰出人物。
十五、合理安排时间和金钱记住，浪费时间就是浪费机会。
人生中任何有价值的东西都值得为它奋斗。
十六、身心健康一切的成就一切的财富，都始于健康的身心。
十七、养成良好的习惯好的习惯可以造就人才，坏的习惯可以淹没人才。
pma黄金定律
pma黄金定律PMA黄金定律是一种管理理论，它强调了人们在实现成功时所需的思维和行为模式。
本文将深入探讨PMA黄金定律的含义、应用及其在个人和组织成功中的重要性。
一、PMA黄金定律的含义PMA黄金定律是指“正面思考、积极行动、取得成功”。
这一理论强调了积极心态和行动对于成功的重要性。
它认为，只有当我们拥有积极心态并采取积极行动时，才能真正实现我们想要的结果。
二、PMA黄金定律的应用1.在个人生活中在个人生活中，我们可以运用PMA黄金定律来改善自己的生活质量。
首先，我们需要保持积极心态，即相信自己能够达成目标，并且不断鼓励自己。
其次，我们需要采取积极行动，即制定明确的目标，并采取有效措施来实现这些目标。
最后，在取得成功后，我们需要反思自己所做出的努力，并继续保持积极心态和行动。
2.在组织管理中在组织管理中， PMA黄金定律同样适用。
管理者需要鼓励员工保持积极心态，并采取积极行动来实现组织的目标。
此外，管理者还应该给予员工充分的支持和鼓励，以帮助他们克服困难并取得成功。
三、PMA黄金定律在个人和组织成功中的重要性1.个人成功个人成功需要具备积极心态和行动。
只有当我们相信自己能够达成目标，并采取有效措施来实现这些目标，才能真正实现自己的梦想。
此外，当我们遭遇挫折时，保持积极心态可以帮助我们更好地应对困难并找到解决问题的方法。
2.组织成功组织成功同样需要具备积极心态和行动。
只有当组织中每个成员都拥有积极心态，并采取有效措施来实现组织的目标时，才能真正实现组织的发展和壮大。
此外，在面对竞争和挑战时，保持积极心态可以帮助组织更好地应对变化并找到新的机会。
四、结论PMA黄金定律是一种管理理论，它强调了积极心态和行动对于成功的重要性。
在个人生活和组织管理中，我们可以运用这一理论来改善自己的生活质量和实现组织的目标。
只有当我们拥有积极心态并采取积极行动时，才能真正实现我们想要的结果。
成功的十大法则
成功的十大法则
成功的十大法则
一、充满自信：天生我材必有用，我的潜能，要比我想象的大得多。
二、坚定目标：咬定青山不放松，沿着理想的方向一直走。
三、追求成功：心有多大舞台就有多大，力量来源于对成功的渴求。
四、立即行动：时不我待，许多非凡的成就只不过是行动并坚持的结果。
五、不断学习：学海无涯、学无止境。
六、克服缺陷：每临大事有静气，我不掌控自己，别人就会掌控我。
七、注重方法：成功者找方法，失败者找理由。
八、善于合作：有舍有得，付出才有回报，合作才能成功。
九、抓住机遇：勇担责任，机遇属于有准备的人，机遇来了就不要放过。
十、保持健康：生命在于运动，养成自然而规律的生活，维持身心平衡。
8大黄金定律
【HR必须知道的八个黄金定律】1、水桶定律：水桶能装多少水，取决于它的短板。
2、华盛顿定律：三人永不成事。
3、酒与污水定律：酒倒进污水得到污水，污水倒进酒还得到污水。
4、零和原理。
5、手表定律。
6、彼得原理。
7、奥卡姆剃刀定律。
8、蘑菇管理。
【职场成功八大资源：请在35岁前搞定】1、积累财富。
2、吸收信息。
信息造就成功。
3、训练能力。
4、磨练品质。
锻炼自己的人格魅力。
5、扩大人际。
建立牢固的人际网。
6、保持健康。
这是支撑我们一辈子的物质和能量资源。
7、珍惜时间。
合理的利用时间。
8、扩展空间。
多去外面的世界看看。
营销成功的四把金钥匙
然后继续提出绝妙的“五大黄金问题” 然后继续提出绝妙的“五大黄金问题”
注意:不要引导、帮助、 注意 不要引导、帮助、提示客户回 不要引导 答问题，一定是他们自己的观点。 答问题，一定是他们自己的观点。
第三把钥匙： 第三把钥匙：按下关键按钮 讲计划 展示产品
第四把钥匙： 第四把钥匙：得到加盟承若
目标客户加盟的时机成熟，您就必须邀 请他们加盟。 清楚、自信、肯定地告诉他们，您希望 他们加盟，就在这一天，不要等到明天。
第二把钥匙： 第二把钥匙：找到关键按钮
这五大黄金问题是： 这五大黄金问题是： 1、您的优先选择是什么？ 、您的优先选择是什么？ 2、您为什么选择这个呢？ 、您为什么选择这个呢？ 3、这个为什么对您如此重要？ 、这个为什么对您如此重要？ 4、如果没有这种机会，又会怎么样？ 、如果没有这种机会，又会怎么样？ 5、您为什么会为此担忧呢？ 、您为什么会为此担忧呢？
客户： 是的，这些对我来讲都不要。 客户：“是的，这些对我来讲都不要。” 随意地）： 假如有一个重要， ）：“ 您（随意地）：“假如有一个重要，那会是哪一 个呢？ 个呢？” 客户： 假如有一个重要……可能是财 客户：“假如有一个重要 可能是财 务自由吧。 务自由吧。” 您：“为什么会选择这个呢？” 为什么会选择这个呢？ 客户： 因为拥有金钱很重要，而且…..” 客户：“因为拥有金钱很重要，而且
第二把钥匙： 第二把钥匙：找到关键按钮
每个加盟网络营销 首要激励因素” “首要激励因素” 并非都和你相同。 并非都和你相同。 1、阿尔伯特和罗恩的故事； 假定
第二把钥匙： 第二把钥匙：找到关键按钮
如何发现人们的“首要激励因素” 如何发现人们的“首要激励因素”？ 1、把“首要激励因素”列在名片背面或 首要激励因素” 、 一个单独的卡片上。 一个单独的卡片上。 2、提问： 、提问： 你知道人们加盟网络营销的原因吗？ 你知道人们加盟网络营销的原因吗？ “不知道” 不知道” “我来告诉你吧！” 我来告诉你吧！ 还有别的理由吗？ “知 道” “还有别的理由吗？” 我来告诉你吧！ “我来告诉你吧！” 3、拿出您的清单。 、拿出您的清单。
希尔17条黄金定律
希尔17条黄金定律希尔黄金定律1、保持积极的心态人与人之间只有很小的差别，但这种很小的差别却往往造成巨大的差异，很小的差别就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。
也就是说，心态是运的控制塔，心态决定我们人生的成败。
我们生存的外部环境，也许不能选择，但另一个环境，即心理的、感情的、精神的内在环境，是可以由自己去改造的。
成功的不一定都是企业家、领袖人物。
成功，是指方方面面取得的成功，其标志在于人的心态，即积极、乐观地面对人生的各种挑战。
一个人如果在一生中都不具有积极的心态就可能深陷泥淖，不能自觉，不能醒悟，不能自拔，当你发现身处困境时，机会已经失去。
这种败局，不仅限于事业的失败，还包括人生中为人处事的失败，心理情绪的失败、婚恋家庭的失败、人的感受的失败等。
总之，凡人生感受不如意，不幸福，都可视为你人生的失败，这些失败多半源于我们与生俱来的弱者的消极心态。
如果我们能够调整心态，改变处事方法，就可以避免或扭转败局，甚至可以成为推动事业成功的伟人和把握幸福人生的智者。
人成功不是指拥有什么（权力、财富），而是做了什么。
如果能每天在一点一滴的努力中去实现自己的目标，就可以帮助和影响他人。
成功等于每天进步一点点。
积极的心态包括诚恳、忠诚、正直、乐观、勇敢、奋发、创造、机智、亲切、友善、积极、向善、向上、进取、努力、愉快、自信、自勉和有安全感等。
希尔黄金定律2、要有明确的目标有了目标，内心的力量才会找到方向，漫无目标的努力或漂荡终归会迷路，而你心中的那座无价的金矿，也因得不到开采而与平凡的尘土无异。
你过去和现在的情况并不重要，你将来想获得什么成就才是最重要的。
有目标才会成功，如果你对未来没有理想，就做不出什么大事来。
设定目标后订出中长期计划来，而且还要怀着迫切要求进步的愿望。
成功是需要完全投入的，只有完全投入到你所从事的职业中去，才会有成功的一天；只有全身心地热爱你的生活，才会有成功的一天。
30个常用黄金定律(下)
30个黄金定律1、吉格勒定理：除了生命本身，没有任何才能不需要后天的锻炼。
启示：水无积无辽阔，人不养不成才。
2、摩斯科定理：你得到的第一个回答，不一定是最好的回答。
启示：刨根得根，问底知底。
分辨工作做好了，决策就会得心应手，做得不好，那就只有自食苦果了。
3、权威暗示效应：一化学家称，他将测试一瓶臭气的传播速度，他打开瓶盖15秒后，前排学生即举手，称自己闻到臭气，而后排的人则陆续举手，纷纷称自己也已闻到，其实瓶中什么也没有。
启示：迷信则轻信，盲目必盲从。
4、蓝斯登原则：在你往上爬的时候，一定要保持梯子的整洁，否则你下来时可能会滑倒。
启示：进退有度，才不至于进退维谷；宠辱皆忘，方可宠辱不惊。
5、卢维斯定理：谦虚不是把自己想得很糟，而是完全不想自己。
启示：要处理把握好谦虚的尺度。
不能因过分谦虚而失去自己显示才华的机会。
6、蘑菇定律：刚踏入社会的人常感不受重视，需要打杂跑腿或面临批评指责。
有人将之与蘑菇的生长相比拟，认为大多数人都有“蘑菇”的精力，尤其是刚开始的时候。
启示：当几天“蘑菇”能消除很多不切实际的幻想，让我们更接近现实。
7、二八法则：任何一个事物80%的价值实际上集中在这一事物20%的组成部分上。
起关键作用的小部分，通常能主宰整个组织的产出，盈亏和成败。
启示：做实在精不在多，力度要下在“点”而非“面”上。
在职业规划中同样如此，行动之前，一定要看清自己适合的领域在哪里，然后全力出击，才会事半功倍。
8、木桶定律：一只水桶盛水的多少，并不取决于桶壁上最高的那块木板，而恰恰取决于桶壁上最短的那块木板。
启示：每个人在这个社会上生存，都是依靠各种各样的技能，而这些技能就是人生的“木板”。
我们的发展恰恰取决于那块“短木板，应该时刻注意取长补短，把劣势转变为优势。
9、斯坦纳定理：在哪里说得愈少，在哪里听到的就愈多。
启示：只有很好听取别人的，才能更好说出自己的；说得过多了，说的就会成为做的障碍。
10、马蝇效应：再懒惰的马，只要身上有马蝇叮咬，他也会精神抖擞，飞快奔跑。
拿破仑·希尔成功学十七条定律
拿破仑·希尔成功学十七条定律第一章、积 极 的 心态（PMA黄金定律）第一节、积极的心态 （PMA黄金定律）成功人士的首要标志，在于他的心态。
一个人如果心态积极，乐观的面对人生，乐观的接受挑战和应付麻烦事，那他就成功了一半。
第二节、认识你的隐形护身符我们不能预知生活的各种情况，但我们能够适应它。
正确的心理态度和良好的习惯会有积极的收获。
千万不要接纳心灵的垃圾。
第三节、你是对的，则世界就是对的你认为你行，你就行。
第四节、不要让你的心态使你成为一个失败者心态是我们命运的控制塔，NMA是失败、疾病与痛苦的源流，而PMA是成功、健康、快乐的保证！一、消极心态在关健时刻会散布疑云二、NMA会使希望泯灭第五节、如何培养积极的心态最低限度，积极的心态是人人可以学到的，无论他原来的处境，气质与智力怎样。
一、言行举止象你希望成为的人二、心怀必胜的信心三、用美好的感觉、信心与目标去影响别人四、使你遇到的每一个人都感到比自己重要五、心存感激、学会称赞别人六、学会微笑七、到处寻找最佳的新观念八、放弃鸡毛蒜皮的小事九、培养一种奉献的精神十、永远也不要消极地认为什么事是不可能的十一、培养乐观精神十二、经常使用自支提示语第二章、明确的目标有了目标，内心的力量才会找到方向。
茫无目标的漂荡终归会迷路，而你心中那一座无价的金矿，也因不开采而与平凡的尘土无异。
第一节、有目标才会成功你过去或现在的情况并不重要，你将来想要获得什么成就才最重要。
除非你对未来有理想，否则做不出什么大事来。
一、有目标才会成功二、将来的成就最重要三、目标是构筑成功的砖石1、目标使我们产生积极性2、目标使我们看清使命3、目标有助于我们安排轻重缓急4、目标引导我们发挥潜能5、目标使我们有能力把握现在6、目标有助于评估进展7、目标使我们未雨绸缪目标使我们把重点从工作本身转到工作成果第二节、选择明确的目标许多人埋头苦干，却不知所为何来，到头来发现追求成功的阶梯搭错了边，却为时已晚。
7条黄金定律
1、蘑菇定律我们都想在工作上大展拳脚、一战成名，但实际情况却是，默默坐在座位上，不被注重，只能做点杂事。
得不到指导和提携，偶尔还会被指责、批评，就像长在阴暗角落里的蘑菇，自生自灭。
这个现象有个专业名词，叫做蘑菇定律。
得不到阳光又没有肥料的蘑菇，只有长到充足高、充足壮的时候，才会被人注重。
而那段在黑暗中结茧的时光，是最最难熬的。
放弃谁都会，只有懂得蛰伏的人，才会羽化成蝶。
当你被看作是“蘑菇”时，再怎么拼命强调自己是“灵芝”都没用。
只有利用环境，尽快成长，从蘑菇堆里脱颖而出，人们才会看见你的价值。
2、备份定律程序员编程的时候，一定会有一个备份。
万一硬盘故障、代码丢失，没有备份，损失就会相当惨重。
备份，就是另一手准备。
人生也是如此。
当你只给自己留了一种选择，一旦那扇门被关上，便只能做困兽之斗。
备份，就是另一种可能。
西方一位哲人说过：“学习用左手剪指甲，因为你的右手未必永远管用。
”这就是备份定律：思路清晰的人，凡事都有两手准备，从来不是一根筋走到底。
人人都希望岁月静好，可现实往往是大江奔流。
可怕的不是突然的变故，而是遭遇变故之后，连选择的余地都没有。
给自己多一份备份，就是给人生多一种可能。
3、奥卡姆剃刀定律你知道自己一周内，处于高效工作状态的时间有多长吗？研究数据表明：人平均每周工作45小时，其中有17个小时是根本没有效率的。
很多人习惯以“多”取胜，但想做的事越多，能完成的就越少。
于是，我们每日身心疲惫，又成果寥寥。
想改变现状，首先要学会简化你的工作。
14世纪，逻辑学家奥卡姆提出一条“剃刀定律”，意思就是简约法则：像拿起剃刀一样，把多余的步骤剃掉，把复杂的事情简单化。
两步能够做成，就不要三步。
高手总喜欢一招制敌，决不会啰啰嗦嗦大战300回合再结束。
能化繁为简的人，都抄“近道”走向了成功。
4、沃尔森定律我们努力提升专业技能，却常忽略了另一件重要的事情：信息。
很多人比你厉害，并不是水平比你强，而是知道的比你多。
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成功的黄金定律
作者：孙慕天
来源：《民主与科学》2009年第04期
现代化理论大师帕森斯认为,普遍的成功意识是现代化社会的重要特点,因为在现代社会中,人们必须通过自己的成就而不是通过先天的赋予获取社会地位。
于是对成功的关怀与日俱增,甚至出现了专门的学科——成功学。
著名的成功学家拿破仑·希尔(Napoleon Hill)出版了名著《人人都能成功》,读者逾千万,一时洛阳纸贵。
他提出的17条成功定律,被誉为“铸造富翁”的法则。
他创立的“拿破仑·希尔基金会”,成为美国成功人士的进修学院。
据说美国的四任总统、汽车大王福特、石油大王洛克菲勒、出版大王海福纳、柯达公司首席执行官伊斯曼,甚至大发明家爱迪生,都是希尔成功学的“印证者,受益者和支持者”。
人际学大师卡耐基认为,希尔的成功学“是异于苏格拉底—柏拉图与传统西方思想史的哲学体系”,他称之为“经济的哲学”。
不过,看完这17条定律,你会发现,它其实是致富窍门大全,至于“调节人的感情、天性、情绪、思想、和行为习惯的宝典”云云,本质是把人塑造成发财的机器。
这就是所谓“在商言商”。
当然,在现代经济的发展中,市场运营的成功对社会进步的推动意义不可低估。
问题是,只有市场运作的成功才算成功吗?科学发现,技术发明,艺术创作,工程建设,军事指挥,社会变革,所有这一切对人类文明的贡献至少不逊于经济上的成就。
希尔式的“成功学”用于这些领域的实践至少是不完全适用的,看来应当创立一种更高级的成功学。
科学哲学家普特南(H.Putnam)说:“从成功这个词最严格的意义上讲,科学的技术上的成功无疑是势不可挡的。
”科学哲学中有一个命题叫“奇迹论据”(Miracle argument),正是来自普特南的说法:实在论是“唯一不使成功成为一种奇迹的哲学”,这被范·弗拉森(Van Fraassen)称作科学实在论的“终极证据”(Ultimate Argument)。
简单地说,因为存在着独立于人的思想和理论承诺的实在,而理论正确地反映了这个实在,所以该科学理论才做出了成功的预见或成功地指导实践达到预期的目的。
奇迹命题道出了高级成功学的第一定律——追求真理是成功的第一黄金定律,希尔的成功律漏掉了这一点,实在是最大的阙失。
“一时胜负在于力,千古胜负在于理”。
今天,随着人类探索自然和改造自然的深度和广度不断增大,求真定律已经成为所有大系统工程至高无上的准则,因为稍有一丝一毫的疏忽或误差,都会导致灾难性的事故,造成无可估量的生命和财产的损失。
且以“阿波罗”登月计划为例,这一庞大的系统工程,参与公司前后达两万余家,参加的大学为120所,整个工程动员的工作人员共400多万人,耗资250亿美元。
这样的工程必须是超精密的,要严格遵循已知的科学规律,对地月系统进行精确的考察,对所使用的每个参数反复测算,整个航天器械必须做到万无一失。
从1966年11月6日向月球发射的“环行器—2号”,到1967年8月1日发射的“环行者—5号”,连续4个航天器共拍摄了1 010幅月面照片,确定了可能的着陆地点,获得了精确的月球轨道和月球重力场的数据,全面检测了月球周围的质子辐射和流星体。
登月的运载火箭“土星—5号”有560万个零部件,“阿波罗”飞船本身也有几百万个零部件。
据计算,航天器的整体可靠性必须达到0.999999,即百万分之一;而其中的组件的可靠性如也保持同一水平,则整体可靠性只有37%,因此要使整体可
靠性维持在百万分之一,每个组件的可靠性必须达到0.9999999999999999(16位数),即100亿分之一。
换句话说,抽验100亿个零件,不可靠的不得超过1个。
据说1986年1月28日美国“挑战者”号航天飞机起飞73秒后爆炸,就是因为橡皮圈密封度不够而酿成大祸。
所以,科学家最忌主观随意性,他们时刻牢记成功的第一黄金定律。
当然,人类的各种社会活动既有成功,也有失败。
人类不断地做出各种尝试,也不断犯各种错误,这是文明进步的必由之路。
波普尔说:“从阿米巴到爱因斯坦只是一步。
”他的意思是说,从最低级的生物到最高级的人,都是面对环境的挑战,通过尝试和纠错,走上正确的道路,维持生存并实现进化。
然而,“阿米巴和爱因斯坦的区别在于,尽管他(它)们都在使用尝试和排除错误的方法,但阿米巴不喜欢出错,而爱因斯坦却对错误很感兴趣:他怀着在发现错误和排除错误的过程中学习、提高的愿望,有意识地寻找自己的错误”。
能够揭露错误,是走向真理的前提,对人来说,对错误的认识,越早越好,越深越好。
真正的成功人士,决不回避错误,而是闻过则喜。
著名有机化学家李比希曾犯过一次重大的错误。
1826年,法国青年波拉德在研究如何从海藻中制取碘时,发现在提取过碘以后的母液底部,总残留一层具有刺鼻臭味的深褐色液体。
经过深入的研究,波拉德发现这是一种前所未知的新元素——溴(Br)。
当李比希读到波拉德的论文《海藻中的新元素》后,后悔不已,因为几年前他就作过同样的实验,但对所得到的深褐色液体没有做进一步的研究,相反,却武断地认定这种液体是氯化碘(ICl),仅仅在瓶子上贴上氯化碘的标签就算万事大吉。
这件事深深刺激了李比希,他检讨了自己的错误,说:“从那以后,我再也不向壁虚造了。
”为了使自己永远记住这一错误的教训,他把那张氯化碘的标签从瓶子上揭下来,挂在床头,并经常给朋友们看,以为终生鉴诫。
怀德海说:“畏惧错误就是毁灭进步。
”李斯特也说:“我能想象到的人的最高尚行为,除了传播真理外,就是公开放弃错误。
”心理学家巴特利特(F.Bartlett)甚至认为,测定智力技能的唯一最佳标准是检测并摈弃错误的速度。
根据现代心理学的研究,对成功而言,人的情商(emotion quotient, EQ)比智商(intelligencequotient,IQ)更重要,有的心理学家甚至认为,智商对成功的贡献率仅为25%,而情商却要占75%。
所谓情商,是指一个人控制自己的情绪、承受未来压力、合理把握自己心理平衡的能力。
问题是,这样的心理素质来自哪里?从外在方面说,是来自社会语境,是在生活实践中接受了健康的文化精神;从内在方面说,则是来自自我修养,是个人的精神境界不断净化、提高和完善的结果。
正确的世界观、人生观、价值观引导人构筑积极而强大的内心世界,不管面对什么样的挑战,都能下定决心,不怕牺牲,排除万难,去争取胜利。
马克思说:“在科学上没有平坦的大道,只有不畏劳苦沿着陡峭的山路攀登的人,有希望达到光辉的顶点。
”这里,“不畏劳苦”被视为取得成功的唯一途径。
如果说追求真理是成功的前提,是成功第一黄金定律;那么,坚毅顽强、锲而不舍就是成功的保证,是成功第二黄金定律。
我们经常谈论牛顿的轶事,套用时下一句流行的话说就是“说不完的牛顿”。
不知是怎么流传下来的这桩轶事,说牛顿躺在树下,看到苹果落地,悟出了万有引力定律。
多少年来,这个故事以讹传讹,似乎这个伟大发现是由于牛顿的绝顶天才,只需灵机一动就唾手可得。
事实并非如此。
1665～1667年,牛顿早在大瘟疫流行时期,在故乡艾乌尔索普就已经开始研究万有引力问题了。
当时,他专心致志地通过计算来审核力、距离、速度、时间和几何轨迹之间的关系问题,把地球上的重力“推广”到月球上去,得出了地球上的重力和所有天体之间的万有引力是相同的,因而都
是与距离的平方成反比递减的力。
同时,还为解决这一问题创立了微积分学。
这是第一阶段。
1679～1684年,牛顿进一步研究了开普勒的行星运动三定律与万有引力的关系。
1884年8月,哈雷向牛顿提出:一颗受太阳以平方反比递减的力吸引的行星,其运动轨道是什么曲线?牛顿当即回答:“椭圆。
”但牛顿没有找到证明这一结论的运算。
1684年11月,牛顿把重新作出的计算稿寄给哈雷,这就是最初记载牛顿关于万有引力定律这一伟大发现的《论运动》一文。
这是第二阶段。
可见,万有引力定律的发现前后经历了19年的漫长时间。
在这段时间里,牛顿可说是夙兴夜寐,食不甘味,特别是在最后的突破关头,牛顿更是全身心地沉浸在这一艰苦的思维劳作中,几乎忘记了世界上的一切。
他的秘书说:他陷入冥思苦想之中,有时候,衣服只穿一半就一整天失神地坐在床沿上。
他从不骑马外出,从不散步,从不玩九柱戏,只要有一小时不看书学习,他就认为是浪费了光阴。
由于专心致志地工作,他经常忘记吃午饭。
他很少在夜里二三点以前睡觉,而是常常在凌晨五六点钟才上床。
他一天总共只睡四五个小时。
梅花香自苦寒来,任何成功都绝非幸至。
大发明家爱迪生在谈到自己的成功经验时,感慨地说:“发明是百分之一的灵感加上百分之九十九的血汗。
”诚哉斯言!
(作者单位:哈尔滨师范大学)。