脱水工段2009年绩效考核办法

脱水工段2009年绩效考核办法

第一章总则

第2条吨铜单位成本别能突破，工段按班组系列分解，超支用责任班组职工绩效奖金和工资抵补。

第3条各班组应依照《脱水工段2009年经济承包考核方法》制定相应的班组对个人的考核方法。

第4条坚持从严考核，坚定兑现的原则，别迁就、别照应、别说客观。按照奖勤罚懒的原则。

第二章分挂指标

第6条铜、铁精矿水分按当月打算考核

第三章安全生产

工段安全生产工作目标为“0”。降实安全生产责任制，做到“六个别变”，六个坚持，坚定遏制违章作业、违章指挥和违反劳动纪律的“三违”行为。

第7条坚持周一安全活动，做到“四降实”无特殊原因，人人参加。班组无活动记录一次扣款50元，参加者必须在安全活动记录本签名，发觉一次代签名者扣款20元第8条上班前必须正确穿戴好劳保用品，并确定现场互保对子，特殊工种须持证上岗，否则扣款30元。

第9条班中别得饮酒，发觉一次每人扣款50元，并责令其下岗，班前饮酒妨碍工作者视同班中饮酒，重复发生，待岗一具月。

第10条开停车和生产过程中，必须严格按照操作规程及动作标准以及各工种严禁行为和共同严禁行为作业，做到“三确认”，没有做到，未发生一次事故扣款50元，若发生事故责任人待岗并承担上级扣款及处理。

第11条检修设备必须实行悬挂安全警示牌和电源闸门制度，否则扣责任班50元，高空作业，必须系好安全带，否则扣50元。

第12条上级举办的安全培训班活动，应参加的人必须参加，无故别参加者扣款50元。

第四章生产工作任务

要保证流程畅通，增强设备维护与保养，提高设备的运转率。

第14条按照“三定四别推”的原则，当班人员必须处理本班发生的各种隐患和事故及情况，处理别了的及时上报，未上报及未处理的扣责任班100元，带班班长扣款50元。情节特别严峻的待岗一具月，上级扣款有责任班承担，发觉过滤机过空槽，一次扣责任班50元。

第15条别管是节假日或夜班，维修班在接到指令后，必须迅速派人到生产现场检修设备，别得延误工期，否则每延误一次扣款50元，维修工努力提高维修质量，幸免重复返工，做到既别能欠维修也别能过维修，如因维修质量咨询题而妨碍生产，视情节严峻责任班，第一次扣50款项元，第二次扣款100元，情节特别严峻的，上级扣款有责任班承担。

第16条车间（调度）、工段（班长）指派的暂时任务，必须按时完成，否则每次扣款50元。

第18条在保证流程畅通的前提下节省能源，做好消峰填谷工作，杜绝长明灯、长流水，发觉一次未达到要求扣款30元。

第20条全年任务重，压力大，要求大伙儿心往一处想，劲往一处使，别利于团结的语言和行为坚定制止，如有发生扣款200元，经常发觉同类情况就赋予待岗处理。

第五章现场定置治理及环境整治

第22条环境卫生保持良好，各班应配备卫生保洁员，工段每周三下午组织班组长检查卫生，别合格一具点处罚20元，重复发生加倍处罚。

第23条运转设备的动、静密封点别准漏油、砂泵别准漏沙，如有泄漏必须及时处理，否则每个点扣责任班20元。

第24条维修班在检修设备后，必须按定置治理要求清理现场，否则每处罚责任班20元，安全防护罩、栏杆没有复位，扣责任班50元。

第六章考勤制度

第25条班组实行逐日公开考勤，没做到的按每日10元处罚，上级检查发觉没有逐日考勤，罚款金由考勤员和班长承担，班员歇息必须服从班长安排，严格按照有事写请假条制度，事先别请假，私自歇息一天扣款50元。

第26条生产班严格实行轮休制，每月1日前上报轮休表，工段按此检查核实，无特殊事情，发觉未按此执行一人扣30元，每班上岗人员很多于60%，否则扣责任班50元。

第27条考勤必须属实，别准弄虚作假，发觉一次作假行为，扣考勤员50元。

第七章劳动纪律

必须保证准政令畅通，工作中的咨询题应该逐级反映。

第28条工段所有人员别准迟到、早退，发觉一次扣款20元，睡岗扣款50员，串岗扣款20元，上级查岗发觉有违纪行为，工段加扣50元处理。

第29条发觉班中打毛线、看小说、每人次扣款30元。班中打牌每人次待岗一具月。

第30条因玩忽职守、巡检别到位和操作别当，造成设备事故的扣款100元，浓密机压死的扣款300元，回收泵被淹的扣款400元，电机烧毁的扣款100元。电脑、空调损坏按原价赔偿。

第32条因操作别当，巡检别到位，造成设备损坏较轻扣50元，设备损坏较重按待岗处理。

第33条记录本撕一页扣30元。别按标准填写扣20元。

第34条别服从分配及治理扣30元。

第35条打架者待岗1个月。及负责医疗费用。情节严峻送司法机关处理。

第36条骂人者第一次扣50元、第二次待岗一具月。

第37条陶瓷过滤机硝酸用完后必须配酸，一次别配硝酸扣30元。

第38条陶瓷过滤机跑硝酸按100mm扣30元。以此类推。

第39条工作中的咨询题应该逐级反映，发觉没有逐级反映者扣50元。

第40条班组、个人处理废旧物品，发觉一次扣班组200元，个人扣300元。

第42条岗位发觉长明灯，按每盏灯扣20元计算，以此类推。

第43条盘式过滤机开、停车必须检查滤布，如滤布破损，白班由维修班更换，夜班由生产班更换，若别及时更换50元扣款。

第44条因操作别当，盘式过滤机真空泵进砂一次扣50元。

第45条铁溢流沟一次未冲，扣20元。

脱水工段

“[学校计划]下学期英语教研组计划”学校工作计划

别详一、指导思想：

在教务处的领导下，团结奋斗，协调好各备课组间的关系。仔细学习新的教学大纲，巩固进展爱校爱生、教书育人，富有进取精神、乐观积极向上的融洽的教研新风貌，在上届中招取得良好成绩的基础上，为把我组的教研水平提高到一具新的台阶而努力奋斗。

二、奋斗目标：

1、开展学习新大纲的活动，稳步扎实地抓好素养教育；

2、加强教研治理，为把我组全体教师的教学水平提高一具新层面而奋斗；

3、协调处理好学科关系，在各备课内积极加强集体备课活动，在教学过程中要求各备课组按照"五个一"要求，做好教研工作，即"统一集体备课，统一内容，统一进度，统一作业，统一测试"。

4、配合各备课组，搞好第二课堂活动，把创新教育理念灌输到教书育人的过程中。

三、具体措施：

1、期初及期中后召集全组教师会议，布置教研活动安排及进行新大纲学习；

2、降实各备课组教学进度表及教学打算；

3、有的放矢地开展第二课堂活动

初一年组织学生单词竞赛；

初二年组织学生进行能力比赛；

初三年组织学生进听力比赛；

其中初一年有条件的话多教唱英文歌曲，培养学生学习英语的兴趣，含介绍英美文化背景常识。

4、各备课组降实好课外辅导打算，给学有余力的部分学生制造条件，积极备战英语"奥赛"。

5、要求各科任教师，积极主动及时地反馈教情学情，并提出整改意见，指出努力方向；

6、针对别同年段学生的别同表现，注意做好学生的思想教育工作，寓思想教育于教学工作中；

7、降实本学期教研听评课工作安排。