消防安全工作考评和奖罚制度
消防安全工作的考评和奖惩制度（3篇）
消防安全工作的考评和奖惩制度一、《消防安全管理制度》运行监督机制1、消防主管每日对各部门消防安全管理执行情况进行抽查，发现问题报告消防安全管理人。
2、消防安全管理人每季度对各部门消防安全管理情况进行检查，对违反规定的行为，责令相应部门改正，并对有关责任人依据酒店规定予以处罚。
4、消防安全责任人每半年组织对各部门消防安全管理情况进行一次综合评定，对各项制度中不适应实际之处进行修改、补充、不断完善控制方案。
二、奖罚权限及程序1、奖励金额____元以下，罚款____元以下时，由消防主管提出意见，经消防安全管理人批准即可，高于上述额度的，须经消防安全责任人批准。
2、奖励权一般结合年度消防评比使用，特殊情况例外。
3、奖励、处罚的金额应在奖罚后次月发工资时兑现。
三、消防奖励制度1、热爱消防工作，积极参加防火、灭火训练、成绩优秀，工作表现突出的员工，奖励____元。
2、及时排除火险事故，积极扑救火灾，使人身安全，财产免受损失或小受损失的，奖励____元。
3、经常进行防火检查，及时发现和排除火险事故，特别是重大火灾隐患，在预防火灾工作中做出贡献的奖励____元。
4、敢于管理，大胆制止违反消防安全制度的人和事，并及时向有关领导和部门反映，情况属实，事迹突出，奖励____元。
5、对消防器材、设施、能坚持经常检查和保养、使用灵活有效，奖励____元，四、消防管理处罚规定(一)有下列情况(或行为)之一者，处以____元至____元罚款。
1、故意损坏消防器材、设施、自动报警装置，应发现而未发现，应报告而未报告的。
2、对消防器材不实行“定人”、“定位”，或因保洁不好影响正常使用并造成火灾事故的。
3、不按操作规定，野蛮操作，造成火灾事故的。
(二)有下列情况(或行为)之一者，处以____元____元罚款。
1、违反用火审批制度，擅自使用电、气焊或动用明火的。
2、对本部门、本部位存在的火灾隐患，能解决不解决或超过整改日期的。
3、埋压、圈占消防设施、占用消防通道而影响和延误了消防工作的(火灾后果不严重的)。
消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评和奖惩制度一、引言随着社会的发展，城市化进程加快，建筑数量的快速增长以及人口的增加，火灾的风险也随之增加。
消防安全工作是一项非常重要的任务，它关乎着人民群众的生命财产安全。
为了保障消防安全，各级政府和企事业单位出台了一系列的消防安全工作考评和奖惩制度，以促进各单位主动履行消防安全职责，加强对消防安全工作的管理和监督。
本文将详细介绍消防安全工作考评和奖惩制度的相关内容。
二、消防安全工作考评制度1. 总体考评指标消防安全工作考评指标应包括消防设施设备配备情况、消防安全管理制度建设情况、应急演练和消防培训情况、火灾事故处理和隐患整改情况等。
考评指标应既注重消防设施设备的完善程度，也重视消防管理的实际效果。
2. 考评等级划分根据考评指标的达标情况，可以将单位的消防安全工作等级分为A级、B级、C级等，或者采用类似于五星、四星、三星的级别划分方式。
各级别应根据实际情况和实践经验，合理设定达标要求。
3. 考评周期和频次消防安全工作的考评一般应每年进行一次，考评周期可以根据实际情况灵活调整。
对于一些重点单位或者特定行业来说，在每次考评之外，还需要进行定期的专项考评。
4. 考评程序主要包括报名报备、考评组织、材料准备、考评现场检查、报告撰写和结果评定等步骤。
考评组织机构应建立起科学合理、公正透明的考评工作流程，确保考评结果的客观公正。
5. 考评结果和排名通过考评，得出各单位的考评结果和排名。
成绩较好的单位可以被评为优秀单位，并获得相应的奖励。
三、消防安全工作奖惩制度1. 奖励制度（1）优秀单位奖励：对消防安全工作取得突出成绩的单位，给予一定的奖励，如表彰奖金、奖牌、荣誉称号等。
（2）优秀个人奖励：对在消防安全工作中表现突出的个人，给予一定的奖励，如表彰奖金、奖章、荣誉称号等。
（3）消防科技创新奖励：对在消防科技研究、技术创新方面做出突出贡献的单位或个人，给予一定的奖励，如科技进步奖、技术创新奖等。
消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评和奖惩制度本单位每年、每季度、每月对各部门消防安全工作情况进行考评。
（二）由单位相关部门具体执行考评工作。
（三）考评结果上报至本单位消防安全责任人审批后，执行具体奖惩措施。
(四)考评细则：1.考评共从以下几个方面进行：(1)消防安全教育，培训制度的落实情况：(2)防火巡查。
检查。
火灾隐患整改制度的落实情况(3)其他有关制度，职责的落实情况。
2、考评以当年每月单位内消防安全工作月汇总及相关部门有关记录为准。
3.对在消防安全工作中成绩突出的部门(班组)和个人。
单位应当给予表彰奖励：对未依法履行消防安全职责或者违反单位消防安全制度的行为，由当依照有关规定对责任人员给子行政纪律处分或者其他处理。
(具体奖惩方式和量化标准由各单位自行确定》4.违反规定。
依法应当给与行政处罚的，依用有关法律。
法规予以处罚：构成犯罪的，依法追究刑事责任。
单位可参考如下形式：1.各部门起评分为0分。
每项违反消防安全管理制度的行为，按评分标准加分。
最终得分最高的两个部门为年度消防安全工作不合格部门，得分最低的两个部门为年度消防安全工作优秀部门。
二、消防安全工作奖思制度及程序(一)设备动力安全科具体实施消防安全工作考评。
奖惩。
其他相关部门予以配合。
(二)惩罚意见均由设备动力安全科消防主管根据消防安全管理制度提出。
经设备动力安全科负责人批准。
（三）惩罚的金额应在每月兑现，奖励金额每年兑现一次。
奖惩金额与工资奖金挂钩。
（四）具体惩罚事项设备动力安全科消防主管提出。
陈述处罚的原因、数额等内容，报设备动力安全科负责人批准后执行。
(5)为加强××消防安全的管理，确保公司财产的安全，切实实行奖罚分明的原则。
特制定下列奖励规定：1、热爱消防工作，积极参加防火，灭火学习。
训练成绩优秀。
工作表现突出的，奖励：50元。
2、及时排除火灾隐患，积极扑教火灾，使公司、个人生命、财产免受损失或少受损失的。
奖励：100元。
3、经常进行防火检查，及时发现和排除火险事故。
消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评奖惩制度
在消防工作中有下列先进事迹之一者，给予表扬奖励：
1.模范遵守消防法规，制止违反消防法规的行为事迹突出者。
2.及时发现和消除重大火险隐患，避免重大火灾发生。
3.积极扑救火灾，抢救医院财产和患者生命财产，表现突出者。
4.对查明火灾原因有突出贡献者。
5.在消防工作和其它方面做出业绩的贡献者。
有下列行为之一者，尚未造成后果，视情节轻重和认识态度，处以口头训诫、警告、罚款、赔偿损失、通报批评、解聘：
1.在医院禁烟区内吸烟。
2.不服从管理，违反消防规章制度或冒险作业。
3.部门负责人不执行消防法规，违章指挥操作的。
4.存在火险隐患，经多次指出，仍不实施整改的。
5.发生事故隐瞒事实，弄虚作假的。
6.擅自使用易燃、易爆物品的。
7.擅自挪用消防设施、器材的位置或改为它用的。
8.擅离职守导致火灾事故发生的。
9.谎报火警的。
10.未严格执行医院消防安全管理规定的。
消防工作考评和奖惩制度(5篇)
消防工作考评和奖惩制度一、为表彰先进、惩处违章，强化我单位的消防安全管理，特制定本规定。
二、消防安全管理情况纳入年终考核、评比内容。
三、对在消防工作中有下列突出表现的部门和个人，给予表彰、奖励：1、全年无火灾事故，积极参与消防管理和各项消防安全活动，成绩显著的；2、遵守消防法规，对查出火灾隐患能及时整改，预防措施到位，防火安全规章制度健全，消防设施完好无损的；3、积极开展消防宣传教育活动，组织本单位、部门人员定期学习消防知识和消防培训工作，事迹突出的。
4、积极扑灭火灾，保护国家和人民生命财产安全，表现突出的；5、对查明火灾原因有突出贡献的；6、在消防工作其他方面做出显著贡献的。
四、对违反消防安全管理制度的行为，根据不同情况，给予相应处理：1、在一年内发生一次或一次以上火灾事故的，除取消该单位评先资格外，还要对责任人给予处理。
对造成火灾事故的当事人，视其情况给予相应处理；2、对故意造成火灾事故的人员，以及严重失职造成重大安全责任事故的人员，依法移送司法机关，由司法机关追究当事人的相关责任。
制定：审核：批准：生效日期：消防工作考评和奖惩制度（2）1. 概述消防工作是维护社会安全和救援人员的重要任务。
为了确保消防工作的有效实施，建立一个完善的考评和奖惩制度是非常必要的。
考评和奖惩制度可以促使消防队员保持高度的责任感和敬业精神，同时对于错误行为也能进行及时纠正和惩罚。
本文将从以下几个方面来讨论消防工作的考评和奖惩制度。
2. 考评制度2.1 目标和指标设定考评制度的第一步是设定准确的目标和指标。
消防工作考评的目标应该与消防工作的任务和职责相一致，例如火灾扑灭的时效、人员伤亡的控制、消防设备的维护等。
指标应该具体明确、可衡量，并与消防工作目标相一致。
2.2 数据收集和分析对于考评制度的有效实施，数据收集和分析是非常重要的环节。
可以通过消防记录、消防救援情况的统计数据等，对队员的工作进行量化评估。
这样可以更客观地评估消防队员的实际工作表现。
消防安全考评奖惩制度（5篇）
消防安全考评奖惩制度为加强厂区、工作间、加气站、罐装区的消防安全管理，保证企业财产和人民生命安全，提高企业管理效益，促进企业良性发展，特制定本制度：一、考评1、利用每月公司的防火安全检查对员工的消防安全工作进行考评，作好记录，作为年终评选先进班组和先进生产者的依据。
2、考评内容：在岗在位情况；所管辖或工作范围；消防设备的熟练掌握及维护情况；消防法律、法规熟练掌握及遵守情况；发现火灾隐患上报情况等。
3、全年消防安全工作成绩突出，未发生任何隐患及事故，每次检查受到好评的部门及个人(包括部门负责人)年底可评为“消防安全工作先进班组或先进个人”，并给予物质奖励。
二、奖惩1、各部、科室、公司工作期间，不履行职责，违反消防规定造成火灾事故者，根据损失情况对当事人进行处理，并追究本部门负责人和当事人的责任。
2、各部门发现火灾隐患不及时报告，造成经济损失的按损失价格的____%罚款，视情况轻重给予处理。
3、对在工作中擅离职守造成火灾事故的，根据损失大小，除对当事人进行处罚外要追究刑事责任。
4、凡私自带易燃易爆、危险品进入公司内的，一经发现对本人进行罚款____元，造成其他后果的依法追究刑事责任。
5、任何人损坏消防井、消火栓及各种消防器材的，对当事人严厉惩罚，造成后果的要追究当事人的责任。
6、工作人员抓住盗窃、破坏消防器材的，按物品的原价____%罚款，按照罚款总额的____%，提取奖励给立功者。
7、在厂区、工作间、加气站、罐装区吸烟的，按罚款总额的____%提取奖励给罚款人。
8、各部门或个人发现隐患并报告主管部门的，避免了较大或特大火灾损失的，要给予表扬或重奖。
9、一切罚款必须向罚款人开票据，并与奖金相符，有违反者，予以除名处理。
消防安全考评奖惩制度（2）对于消防安全考评奖惩制度，可以考虑以下内容：1. 奖励制度：设立消防安全优秀单位奖励，对在消防安全工作中表现出色的单位进行表彰，激励其继续保持良好的消防安全管理；设立消防安全个人先进奖励，对在消防安全工作中表现突出的个人进行奖励，鼓励其为消防安全事业作出更大贡献。
消防安全工作的考评和奖惩制度
消防安全工作的考评和奖惩制度
是一种用来激励和监督消防安全工作的手段。
以下是一些常见的考评和奖惩制度：
1. 考评制度：根据消防安全工作的成绩和表现，定期进行考评。
考评可以根据事故发生率、事故损失、演练情况等指标进行。
考评结果可以用来评选先进单位和个人，设立消防安全优秀单位和个人奖项。
2. 奖励制度：根据消防安全工作的表现，给予单位和个人一定的奖励。
奖励可以是荣誉称号、奖金、物质奖励，也可以是晋升、职称提升等。
3. 惩罚制度：对于消防安全工作中的违规行为和失职行为，给予相应的惩罚。
惩罚可以是警告、罚款、停职、降职等，严重的违规行为还可以追究法律责任。
4. 考核制度：定期对单位和个人进行消防安全工作的考核。
考核包括对消防设施、消防宣传教育、消防演练等方面的评估。
考核结果可以作为评判单位和个人工作绩效的参考依据。
这些考评和奖惩制度可以促使单位和个人关注消防安全工作，加强消防安全意识和责任心，提高工作效率和业绩。
同时，也可以提供一种公正的评价和管理机制，为消防安全工作提供保障。
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消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评和奖惩制度一、消防安全工作考评制度（一）酒店每年对各部门及责任人消防安全工作情况进行考评。
（二）由总经理及消防安全管理人具体执行考评工作。
（三）考评结果上报酒店安全责任人审批后，按本制度中相应条款执行具体奖惩措施。
（四）考评细则：1.考评共从以下几个方面进行：（1）消防安全教育、培训制度的落实情况；（2）防火巡查、检查，火灾隐患整改制度的落实情况；（3）其他有关制度、职责的落实情况。
二、消防安全工作奖惩制度及程序（一）总经理具体实施消防安全工作考评、奖惩，其他相关部门予以配合。
（二）惩罚的金额应在每月兑现，奖励金额每年兑现一次，奖惩金额与工资奖金挂钩。
（三）具体惩罚事项有消防安全管理人提出，陈述处罚的原因、数额等内容，报责任人批准后执行。
三、奖励规定为加强酒店消防安全的管理，确保公司财产的安全，切实实行奖罚分明的原则，特制定下列奖励规定：1.热爱消防工作，积极参加防火，灭火学习、训练成绩优秀、工作表现突出的，奖励： 50 元。
2.及时排除火灾隐患，积极扑救火灾，使公司、个人生命、财产免受损失或少受损失的，奖励： 100 元。
3.经常进行防火检查，及时发现和排除火险事故，特别是重大火灾隐患，在预防火灾工作中作出贡献的，奖励： 200 元。
4.敢于管理，大胆制止违反消防安全制度的人和事，并及时向有关领导和部门反映，情况属实的，奖励：200元。
5.对消防设施经常进行检查和保养，使其灵活、有效，并在工作中提出合理化建议的，奖励： 50 元。
6.全年无火灾事故的部门奖励 100 元；全年无火灾隐患的部门奖励 100 元；全年无火灾隐患，并能模范遵守、积极贯彻学习消防安全制度的部门，奖励： 200 元。
7.宣传防火知识，积极钻研消防业务，并为消防安全提出合理化建议和长远规划并得到公司消防安全负责人认可，奖励： 200 元。
被评为年度消防工作先进单位、部门、个人的，奖励： 200 元。
被市人民政府或公安消防机构评为先进的，奖励 500 元；被评为市级先进的奖励： 1000元。
消防安全工作的考评和奖惩制度(3篇)
消防安全工作的考评和奖惩制度一、引言消防安全工作考评和奖惩制度是指针对单位、个人在消防安全工作中所采取的行动或取得的成绩进行评估和奖惩的一系列制度和措施。
对于有效实施和推进消防安全工作，建立科学、公正、有效的考评和奖惩制度是非常必要的。
本文将深入探讨消防安全工作考评和奖惩制度的意义、内容和运行机制。
二、意义建立科学的消防安全工作考评和奖惩制度具有以下几点重要意义：1. 激励积极主动参与消防安全工作：通过引入奖励机制，可以激发单位和个人的积极性，主动参与到消防安全工作中，并提升工作的主动性和积极性。
2. 促进消防安全工作的改进和提升：对消防安全工作进行考评，能够及时发现问题、弥补不足、总结经验，推动工作的改进和提升。
3. 倡导法律法规意识和责任意识：消防安全工作的考评和奖惩制度有助于倡导单位和个人的法律法规意识和责任意识，推动消防安全工作的规范化、制度化。
4. 提高消防安全管理水平：通过坚持考评和奖惩制度，能够提高消防安全管理水平，强化工作的科学性、规范性和可操作性。
5. 保障人民群众生命财产安全：通过强化消防安全工作的考评和奖惩制度，可以提高单位和个人的消防安全责任意识，从而保障人民群众的生命财产安全。
三、内容消防安全工作考评和奖惩制度的内容主要包括以下几个方面：1. 考评指标体系：明确考评的对象、方法和程序，建立起一套科学、合理的考评指标体系。
考评指标应包括消防安全基础设施建设情况、消防宣传教育、消防演练和应急处理能力、消防安全隐患排查和整治、安全管理规范执行情况等多个方面的内容。
2. 考评评分标准：根据考评指标体系，制定相应的评分标准，明确各项指标的权重和评分方法。
评分标准应科学、合理，能够客观反映单位和个人在消防安全工作中的实际情况。
3. 奖励措施：根据考评结果，对在消防安全工作中表现优秀的单位和个人进行奖励，激发其继续工作和创新的积极性。
奖励措施可以包括表彰、奖金、晋升、岗位提升等多种方式。
消防安全奖惩制度(20篇范文)
消防安全奖惩制度（20篇范文）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评和奖惩制度消防安全是企业安全生产的重要组成部分。
为了保障员工和企业财产的安全，公司必须建立健全的消防安全工作考评和奖惩制度。
一、消防安全工作考评制度1、考核标准（1）消防设施的完好率、使用率和维护情况。
（2）员工消防知识和应急有关知识掌握情况。
（3）员工消防演练的参与率、完成率和表现情况。
（4）员工发现和报告火灾隐患的情况。
（5）员工参加消防安全意识教育和培训情况。
2、考评方式（1）定期组织消防安全工作的检查和评估。
（2）定期组织演练和应急预案评估。
（3）员工消防知识考试和消防应急演练考核。
（4）集体和个人的消防安全责任台账验收。
3、奖惩措施（1）考核表现优秀的单位或个人，应给予表扬或奖励。
（2）若发现责任单位或个人存在隐患、逃避检查等违规行为，应当依规给予相应的行政处罚或纪律处分。
二、消防安全工作奖惩制度1、奖励制度（1）年度最佳消防单位奖、最佳消防员工奖。
（2）建议实行设立年度最佳消防意识宣传片和年度最佳消防口号评选活动。
（3）鼓励员工主动参与消防安全工作，根据表现情况进行表扬和奖励。
2、惩罚制度（1）违反消防安全规定，造成火灾事故或严重后果的，将受到行政处罚，并承担相应的责任。
（2）没有履行消防安全管理职责，未及时处理消防安全隐患的，将受到批评教育、行政处罚等相应的处理。
以上是针对消防安全工作的考评和奖惩制度，同时在实施过程中，应该加强对员工消防安全意识的教育和培训，提高员工的消防意识和应急能力，保证消防安全工作能够持续、稳定和有效实施。
消防安全工作考评与奖惩制度
消防安全工作考评与奖惩制度（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评和奖惩制度
第一条消防安全工作单位内部年度综合检查、考核、评比内惩。
第二条对在本单位（场所）消防安全工作中成绩突出的部门或个人，由本单位（场所）按规定给予表彰奖励。
第三条对未依法履行消防安全管理职责或者违反消防安全管理制度的部门或个人，依照有关规定对责任人员给予处分。
第四条对因本单位（场所）消防安全工作失职造成重、特大火灾事故的，依法给予直接负责的主管人员和直接责任人员予以开除；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
XXX
二0XX年X月X日。
消防安全工作考评和奖惩制度范文(3篇)
消防安全工作考评和奖惩制度范文一、考评制度1. 考核目标考核目标是根据消防安全工作的重要性和紧迫性，以及相关法律法规和规章制度的要求确定的。
主要目标包括但不限于：消防宣传教育、消防设施设备的管理和维护、消防演练和应急预案的执行、消防检查和隐患整改等方面的工作。
2. 考核内容（1）消防宣传教育的开展情况，包括宣传内容、宣传方法和宣传效果等；（2）消防设施设备的管理和维护情况，包括消防设备的配备、定期检查和维护、使用情况等；（3）消防演练和应急预案的执行情况，包括演练的频率、演练内容和演练效果等；（4）消防检查和隐患整改情况，包括隐患检查的时间、隐患整改的措施和效果等。
3. 考核方法（1）定期考核：按照一定的时间要求，对各部门、单位和个人进行考核，一般每季度或每年进行一次；（2）突击考核：不定期进行考核，以验证各部门、单位和个人在非正常情况下的应对能力；（3）专项考核：根据具体情况和工作重点，对特定内容进行考核，如消防演练的执行情况、应急预案的更新情况等；（4）综合评价：将各个方面的工作情况进行综合评价，给出相应的评分和评级。
4. 考核结果处理根据考核结果，对不同的表现给予不同的处理措施。
考核优秀的个人和单位可以给予奖励，如表扬、奖金、晋升等；考核较差的个人和单位应及时进行整改，并给予相应的处罚措施，如警告、罚款、降级等。
同时，对于重大失职失责或造成严重后果的，应依法追究相关责任。
二、奖惩制度1. 奖励制度（1）个人奖励：对于在消防安全工作中表现突出、起到先锋模范作用的个人，可以给予表扬信、奖金、荣誉证书等奖励；（2）集体奖励：对于在消防安全工作中取得显著成绩的单位或部门，可以给予集体奖金、荣誉称号等奖励；（3）工作岗位激励：对于在消防安全工作中履职出色的岗位，可以根据实际情况给予相应的岗位津贴、晋升机会等激励。
2. 处罚制度（1）警告处分：对于工作中存在轻微违规行为的个人或单位，可以给予警告处罚，警示其不得再犯；（2）罚款处罚：对于工作中存在违规行为，但未造成严重后果的个人或单位，可以给予罚款处罚；（3）降级处罚：对于工作中存在严重失职失责行为或造成一定后果的个人或单位，可以给予降级处罚；（4）追究刑责：对于工作中存在严重失职失责行为或造成严重后果的个人或单位，应依法追究相关责任。
2024年消防安全工作考评和奖惩制度范文（四篇）
2024年消防安全工作考评和奖惩制度范文第一条，单位需执行半年度和年度的消防安全评估，依据评估结果执行相应的奖励或处罚措施。
第二条，对于以下情况，将视情况给予精神和物质的表彰：1. 严格履行消防安全职责，严格执行消防安全制度，对消防安全有显著贡献的；2. 及时发现重大火灾隐患并报告的；3. 在火警初期即报警并有效灭火，防止重大损失的；4. 在火灾中表现出冷静判断和果断处理，救火事迹突出的；5. 积极参与消防教育和培训，消防业务理论比赛中取得优秀成绩的；6. 在消防工作中有其他显著成绩和突出表现的。
第三条，有以下情况之一的，将视情况给予罚款：1. 不履行消防安全职责，忽视消防安全制度，对消防安全工作造成不良影响的；2. 在生产、经营、办公区域内吸烟或遗弃烟蒂的；3. 未经允许使用或遮挡消防设施、设备、消防器材及疏散指示标志的；4. 堵塞或占用消防安全疏散通道，或在通道内放置物品的；5. 不具备使用灭火器材或不会报警的；6. 无正当理由未参加消防培训的。
第四条，有以下情况之一的，将视情况给予罚款直至追究法律责任：1. 未经许可擅自施工装修，导致火灾隐患的；2. 违规使用电器设备，私拉乱接电线的；3. 未经许可擅自进行电气焊或明火作业的；4. 违规使用或销售易燃、易爆危险物品的；5. 损坏消防设施、消防器材、疏散指示标志、应急照明设备的（不包括赔偿费用）；6. 使用易燃装修材料或未按规定进行阻燃处理的；7. 违规使用未经合格认证的电器产品的；8. 不遵守消防法规导致火灾或产生重大火灾隐患的（不包括火灾损失的赔偿）；9. 其他违反消防法律法规的行为。
2024年消防安全工作考评和奖惩制度范文（二）为强化公司消防安全管理工作，推动其深入实施，依据公司具体状况，特制定此制度：一、公司设立消防安全工作考核领导小组，由消防安全工作管理办公室负责人担任组长，保安部负责消防安全工作的负责人及办公室其他成员共同参与。
二、领导小组需每季度对各单位的消防安全目标管理工作实施考核。
消防安全工作考评和奖惩制度
消防安全工作考评和奖惩制度十二、消防安全工作考评和奖惩制度（一）组织机构责任部门：安保部责任人：于1、完善消防安全工作考评和奖惩制度。
2、落实消防安全工作考评和奖惩制度的执行工作。
（二）消防安全考核标准及奖惩制度：1、凡在消防管理工作方面做出成绩获在发生火灾时英勇扑救、做出贡献的，由本部门组织材料报安保部，由酒店主管安全领导决定给予一定的物质奖励，做出突出贡献的申请给予酒店特殊贡献奖。
2、凡构成下列条件之一者，给予直接经济处罚、行政处分，直至由公安机关依法追究刑事责任。
违反酒店或本岗安全操作规程的考核标准及奖惩规定：（1）违反操作规程使用燃气炉、灶、易燃易爆品。
严禁无人监管下动用明火。
（2）不按“电气焊割防火安全要求”进行焊割作业及无证作业。
（3）未向安保部申报、登记使用电炉及其他电器、燃气设备。
（4）电工、司炉工、焊工未经培训和考核，私自进行操作。
Ⅴ、未经酒店工程部批准及非电工人员乱拉临时电线、乱装照明或电气设备。
（5）违反用火审批制度，擅自使用电、气焊或动用其他明火。
（6）在严禁吸烟区域吸烟。
违反上述规定一条情节较轻的一次处以200元以下罚款，情节严重的或违纪两次以上的（含两次）对于未造成后果的处以500元以下罚款，并将违纪资料报酒店安委会做出行政处罚决定。
消防设施设备维护保养的考核标准及奖惩规定：（1）挪用、埋压、圈占或破坏消防设施和自动报警设备：1）故意损坏消防自动报警设备。
如未发现当事人，则由所在部位的负责管辖的班组集体赔偿损失。
2）未经安保部批准，擅自将消防器材、设备挪作他用。
3）埋压、圈占消防设施，在发生火灾、起火事故后，延误了灭火工作而造成损失。
4）消防器材因保管不善而造成损坏、丢失。
5）因违反消防安全制度和安全操作规程或疏忽大意、玩忽职守而造成火灾、引起事故。
6）对本部门存在的火险隐患接通知后，能解决而不解决或超过整改期限，因整改隐患不及时造成事故。
7）未经消防局批准，擅自进行扩建、改建等工程或搭建不符合建审要求的易燃建筑物等而被责令拆除。
消防安全工作的考评和奖惩制度.
消防安全工作的考评和奖惩制度一、《消防安全管理制度》运行监督机制1、消防主管每日对各部门消防安全管理执行情况进行抽查，发现问题报告消防安全管理人。
2、消防安全管理人每季度对各部门消防安全管理情况进行检查，对违反规定的行为，责令相应部门改正，并对有关责任人依据饭店规定予以处罚。
4、消防安全责任人每半年组织对各部门消防安全管理情况进行一次综合评定，对各项制度中不适应实际之处进行修改、补充、不断完善控制方案。
二、奖罚权限及程序1、奖励金额100元以下，罚款200元以下时，由消防主管提出意见，经消防安全管理人批准即可，高于上述额度的，须经消防安全责任人批准。
2、奖励权一般结合年度消防评比使用，特殊情况例外。
3、奖励、处罚的金额应在奖罚后次月发工资时兑现。
三、消防奖励制度1、热爱消防工作，积极参加防火、灭火训练、成绩优秀，工作表现突出的员工，奖励50元。
2、及时排除火险事故，积极扑救火灾，使人身安全，财产免受损失或小受损失的，奖励100元。
3、经常进行防火检查，及时发现和排除火险事故，特别是重大火灾隐患，在预防火灾工作中做出贡献的奖励200元。
4、敢于管理，大胆制止违反消防安全制度的人和事，并及时向有关领导和部门反映，情况属实，事迹突出，奖励200元。
5、对消防器材、设施、能坚持经常检查和保养、使用灵活有效，奖励50元，四、消防管理处罚规定（一）有下列情况（或行为）之一者，处以500元至1000元罚款。
1、故意损坏消防器材、设施、自动报警装置，应发现而未发现，应报告而未报告的。
2、对消防器材不实行“定人”、“定位”，或因保洁不好影响正常使用并造成火灾事故的。
3、不按操作规定，野蛮操作，造成火灾事故的。
（二）有下列情况（或行为）之一者，处以200元500元罚款。
1、违反用火审批制度，擅自使用电、气焊或动用明火的。
2、对本部门、本部位存在的火灾隐患，能解决不解决或超过整改日期的。
3、埋压、圈占消防设施、占用消防通道而影响和延误了消防工作的（火灾后果不严重的）。
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消防安全工作考评和奖
罚制度
Document serial number【KK89K-LLS98YT-SS8CB-SSUT-SST108】
消防安全工作考评和奖惩制度
第一条单位对消防安全工作实行半年和年终考评工作，根据考评成绩实施奖励和处罚。
第二条凡有下列情形之一，根据情况给予精神和物质奖励：
1、认真履行消防安全岗位职责，严格落实消防安全制度，为消防安全做出突出成绩者；
2、发现重大火灾隐患及时报告者；
3、发现初起火灾及时报警和灭火，避免重大损失者；
4、在火灾情况中判断正确，处置果断，扑救事迹突出者；
5、积极参加消防宣传教育培训，在消防业务理论比赛中取得优异成绩者；
6、在消防工作中有其它优异成绩和突出表现者。
第三条有下列情形之一者，根据情况予以罚款：
1、不履行消防安全岗位职责，不落实消防安全制度，对消防安全工作造成影响者；
2、在生产、经营、办公等区域内吸烟或遗留烟头者；
3、擅自使用和遮挡生产、经营、办公等区域内的消防设施、设备、消防器材和消防疏散指示标志者；
4、堵塞、占用消防安全疏散通道，在通道内摆放物品者；
5、不会使用灭火器材灭火和不会报火警者；
6、无故不参加消防培训者。
第四条有下列情形之一者，根据情况予以罚款，直至追究法律责任：
1、未经许可擅自施工装修造成火灾隐患者；
2、违章使用电器设备和私拉乱接电线者；
3、未经允许动用电气焊及明火施工者；
4、违规使用或出售易燃、易爆危险物品者；
5、损坏消防设施、消防器材、消防疏散指示标志、应急照明灯者（不包括赔偿金）；
6、装修使用易燃材料和不按规定进行阻燃处理者；
7、违规安装使用不合格电器产品者；
8、不遵守消防法规引起火灾或造成重大火灾隐患者（不包括火灾造成的损失赔偿）。
9、其它违反消防法律、法规的行为。