公务员制度讲座作业一答案
《公务员制度讲座》答案(王淑)
《公务员制度讲座》作业答案（一)一、填空题1、公务员,是指依法履行(公职）、纳入国家（行政编制)、由国家财政负担（工资福利)的工作人员。
2、由我国国家性质所决定,与我国政党(制度）相适应，我国的公务员制度必须坚持（党的领导）的原则。
3、我国的行政机关包括国务院和地方各级(政府)。
4、政党机关工作人员列入（公务员)范围符合我国的的宪法体制和（司法实践)。
5、科举制对我国从事管理以至世界(文官考试录用）制度的产生有重大的影响。
6、中央公务员主管（部门)负责全国公务员的（综合管理）工作。
7、公务员管理的原则，是指公务员（管理活动）和管理行为应遵循的（原理）和准则。
8、公务员的任用,坚持任人唯贤、(德才兼备)的原则,注重（工作实绩的原则）。
二、单选题1、（ B ）年，我国《国家公务员暂行条例》作为行政法规由国务院正式颁布A、1987B、1993C、1998D、20032、坚持党的领导是我国公务员制度的( B ）。
A、重要方针B、政治特点C、主要原则D、基本政策3、我国公务员制度与西方文官制度不同，不实行（ B ）A、两官分设B、两官分途C、政治中立D、政治独立4、公务员管理的原则之一是( B ）.A、公平、公开、平等、竞争B、公开、平等、竞争、择优C、公平、公正、公开、择优D、公平、公正、平等、竞争5、我国《公务员法》于（ D ）年1月1日正式实施A、2003B、2004C、2005D、2006三、多选题1、公务员的范围包括(ABCD）机关的工作人员。
A、党政机关B、人大、政协机关C、审判、检察机关D、民主党派机关2、下列职务中，领导职务为（ABE).A、市长B、副局长C、调研员D、主任科员E、乡长3、下列职务中，综合类非领导职务为（ADE）。
A、巡视员B、厅长C、科长D、副主任科员E、办事员4、下列属于公务员管理基本原则的是（BCD)。
A、纪律约束B、任人唯贤、德才兼备注重实绩C、分类管理D、依法管理5、我国行政机关招考录用公务员应当经过的程序是（ABCDEFGH).A、发布招考公告B、资格审查C、考试D、录用考察E、体检F、提出拟录用人员名单G、审批 H、试用四、名词解释1、公务员义务答:是指国家法律对公务员必须作出一定行为或不得作出一定行为的事先约束和强制。
公务员制度讲座形考作业一参考答案1
公务员制度讲座形考作业一参考答案一、单项选择题（共10 道试题，共30 分。
）1. （D ）是我国公务员应当具备的首要条件。
2. 根据公务员法的规定，以下（C ）不属于公务员。
3. 西方国家公务员体制的类型不包括（D ）。
4. 以下（D）不属于我国公务员管理机构的职能。
5. 现代公务员制度创立于19世纪中叶的（A）。
6. 公务员制度是西方国家（B）的直接产物。
7. 下列哪项不是公务员的经济权利（C ）。
8. 以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（A ）。
9. 公务员的权利与义务与一般组织成员的权利与义务相区别的显著特征是其具有明显的（C）。
10. 我国对公务员的管理实行的是（ C）制度。
二、多项选择题（共6 道试题，共30 分。
）1. 我国公务员制度的特点有（BCD ）。
2. 公务员的管理坚持（ABCD ）原则,依照法定的权限、条件、标准和程序进行。
3. 公务员应当具备的条件有（ABCD ）。
4. 以下属于公务员的基本义务的有（ABCD）。
5. 根据权利的内容不同，可以把公务员的权利分为（ABCD）。
6. 根据《公务员法》的规定，在我国公务员是指的（ACD ）的工作人员。
三、简答题（共 2 道试题，共 20 分。
）1. 简述我国公务员管理遵循的原则。
答：（1）公开、平等、竞争择优原则（2分）（2）监督约束与激励保障并重的原则（2分）（3）任人唯贤、德才兼备与群众公认、注重工作实绩的原则（2分）（4）分类管理的原则（2分）（5）法治的原则。
（2分）2.简述我国公务员法规定公务员权利与义务的意义。
答：（1）公务员权利与义务的规定，有利于推进国家的民主和法制建设；（2分）（2）公务员权利与义务的设定，是公务员行使国家行政权力，执行国家公务的有效约束；（2分）（3）对公务员权利义务的确认，是公务员行使行政职权，执行国家公务的有效保障；（2分）（4）对公务员权利义务的规定，有利于提高公务员的权利意识和责任意识；（2分）（5）对公务员权利义务的规定，有利于对公务员的管理和监督。
电大《公务员制度讲座》形成性考核第一次作业
试卷总分:100 得分:1001.西方国家的公务员制度适应了资产阶级A.西方专制统治的需要B.封建统治的需要C.政党政治的需要D.民主政治的需要【答案】:A2.根据公务员法规定的几项义务，下面哪项不属于公务员的义务A.模范遵守宪法和法律B.遵守纪律，恪守职业道德，模范遵守社会公德C.保持"政治中立"D.清正廉洁，公道正派【答案】:C3.西方第一个实行职位分类制度的国家是A.英国B.美国C.法国D.意大利【答案】:B4.我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是A.分类管理体制B.激励竞争机制C.勤政廉政机制D.法制化管理原则【答案】:A5.2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议审议通过了（），自2006年1月1日生效实施。
A.《国家行政机关工作人员条例》B.《国家公务员暂行条例》C.《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》D.《中华人民共和国公务员法》【答案】:D6.公务员与所在机关的法律关系是A.合作共赢关系B.权利义务关系C.命令服从关系D.相互依存关系【答案】:B7.根据公务员法的规定，以下那些人员不属于公务员A.九三学社机关的工作人员B.基层检察院行政管理人员C.在企业工作的全国人大代表D.政协办公厅工作人员【答案】:C8.公务员的范围仅包括中央政府行政系统中非选举产生和非政治任命的事务官员的国家是A.英国B.美国C.法国D.日本【答案】:A9.中国古代真正以考试的方式选拔官员是从（）开始的。
A.唐朝B.隋朝C.汉朝D.魏晋南北朝【答案】:B10.现代公务员制度的发源地是A.英国B.美国C.日本D.德国【答案】:A11.下列那一项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件是A.具有中华人民共和国国籍B.具有良好的品行C.具有正常履行职责的身体条件D.大学本科以上学历【答案】:D12.任职培训的对象是A.新录用的处在试用期间的公务员B.晋升领导职务的公务员C.从事某项专门业务的公务员D.所有公务员【答案】:B13.下列选项中，属于单纯性免职的情形是A.转任职位任职的B.晋升或降低职务的C.退休的D.受刑事处罚的【答案】:C14.考核者由于特别看重被考核人的某项特性，从而影响他对被考核人的其他方面作出客观的评定，这种可能产生负面影响的心理因素属于A.从众心理B.趋中误差C.近因效应D.晕轮效应【答案】:D15.连续两年年度考核被确定为不称职等次的应当予以A.免职B.撤职C.辞退D.开除【答案】:C16.下列选项中，属于程序性免职的情形是A.离职学习一年以上的B.晋升或降低职务的C.被辞退的D.受行政撤职处分的【答案】:B17.竞争上岗适用于选拔任用A.各级党委领导成员B.各级政府部门领导成员C.各级人大常委会领导成员D.各级党委和国家机关工作部门内设机构领导成员【答案】:D18.担任领导职务的公务员，因工作变动依照法律规定辞去现任职务，称为A.因公辞职B.自愿辞职C.引咎辞职D.责令辞职【答案】:A19.聘任制公务员对人事争议仲裁裁决不服，可以提起诉讼，受理诉讼的机关是A.法院B.检察院C.公安局D.国务院【答案】:A20.现役军人属于公务员。
公务员标准制度讲座形考作业标准答案.doc
公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、 2005 年 4 月 27 日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数： 1.00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案： B参考答案： B2 、我国公务员的管理机构是( ) 。
（难度系数： 1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案： D参考答案： D6 、现代公务员制度创立于19 世纪中叶的（）。
（难度系数： 1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案： A参考答案： A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数： 1.00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案： C参考答案： C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数： 1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案： D参考答案： D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数： 1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案： A参考答案： A1 、下列哪项不是公务员的经济权利（）。
（难度系数： 1.00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案： C参考答案： C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数： 1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案： C参考答案： C9 、我的测试（难度系数： 1.00）A、1B、 2C、 3D、 4学生答案： A参考答案： A15 、在我国，属于国家公务员职位的是（).（难度系数： 1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案： C参考答案： C10 、下列不属于国家行政机关的是（）。
电大《国家公务员制度讲座》形成性考核作业(1
电大《国家公务员制度讲座》形成性考核作业(1国家公务员制度讲座作业答案作业一第一题：多项选择题1.我国的科举制度肇始于。
A.南北朝B.隋朝C.唐朝D.宋朝2.下列属于我国公务员制度的基本原则的有。
A.公平竞争原则B.功绩制原则C.党管干部原则D.依法管理原则3.公务员的身份保障权是指非经法定事由和法定程序不被A.免职B.降职C.辞退D.行政处分4.地方国家行政机关国家公务员的录用考试，由人民政府人事部门负责组织。
A.中央B.省级C.市级D.县级5.国家公务员考试的基本内容大致有A.品德测试B.知识测验C.智力测验D.技能测验6.国家公务员的职务分为A.领导职务B.一般职务C.特殊职务D.非领导职务7.省级以上人民政府工作部门录用的公务员，应当具有以上基层工作经历。
A.一年B.两年C.三年D.四年8.目前世界上常见的两种人事分类方法是A.品位B.职位C.身份D.级别第二题：填空题9.西方国家公务员制度，首先起源于。
答：英国10.当前我国对国家公务员实行科学管理所依据的法规是。
答：国家公务员暂行条例11.我国公务员是指各级国家中除以外的工作人员。
答：行政机关工勤人员12.我国公务员的级别共分级，分别与公务员的个职务等次相对应。
答：15 1213.我国公务员录用考试的基本方法是和。
答：笔试,面试14.公务员非领导职务序列包括：、科员、副主任科员、主任科员、、调研员、和巡视员。
答：办事员副调研员副巡视员15.新录用的国家公务员试用期为。
答：一年16.是公务员制度的一个基本特征，也是实行公务员制度的一个目的。
答：依法管理原则17.是公务员制度的基础，它是否科学完备，对整个公务员制度的建立和推行具有重要意义。
答：公务员法规建设18.我国行政机关实行分类制度。
职位第三题：名词解释19.国家公务员答:国家公务员,即指国家公务人员.他们是代表国家从事社会公共事物管理,行使行政权利,履行国家公务的人员,依法履行公职,纳入国家行政编制,由国家财政负担工资福利的工作人员.20.公务员的权利答:国家法律对公务员在履行职责.行政职权,执行公务的过程中,可以作出某种行为,要求他人为或者不为某种行为的许可和保障.21.公务员的义务答:国家法律对公务员必须作出一定行为或不得作出一定行为的约束和强制.22.公务员的录用答：机关按照规定的条件和程序,面向社会采取公开考试,严格考察的办法选拔公务员的活动.第四题：简答题23.试述我国公务员制度的特点。
[2023春期]国开河南电大专科《公务员制度讲座》形考任务(第一次作业练习)试题及答案
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[2023春期]国开河南电大专科《公务员制度讲座》
形考任务
第一次作业练习试题及答案
1.对公务员的考核结果应当以口头形式通知公务员本人。
本人如果对考核结果有异议，可以按照规定申请复议。
A.正确
B.错误
[答案]B
2.现代公务员制度最早起源于美国，至今已有150年的历史
A.正确
B.错误
[答案]B
3.一般说来，委任制能较好地反映公民的意愿，体现民主管理的原则，并且有利于克服官僚主义。
A.正确
B.错误
[答案]B
4.擅自离职是指辞职申请人在辞职审批期间或者在辞职申请不被批准后，未经允许，私自脱离工作岗位，不履行岗位职责，造成事实上的脱离机关。
A.正确
B.错误
[答案]B
5.我国公务员法规定，不定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资、培训、辞退的依据。
A.正确
B.错误
[答案]B
6.公务员控告的对象只能是违法乱纪的行为，而且是侵犯了自己合法权益的违法违纪行为。
A.正确
B.错误
[答案]B
7.我国根据公务员是否承担领导职责，将公务员职务分为领导职务与非领导职务两大类型
A.正确
B.错误
[答案]A
8.公务员录用的方法，必须充分贯彻和体现公开、平等、竞争、择优的原则。
A.正确
B.错误
[答案]A
9.模范遵守宪法和法律的核心意义是对于政党的忠诚
A.正确
B.错误
[答案]B
10.级别工资是按公务员的能力和资历确定的工资标准，主要体现公务员的资历和业绩。
A.正确
B.错误
[答案]B
1。
公务员制度讲座形考作业1参考答案
《公务员制度讲座》形考作业1参考答案：一、填空：每空1分，共20分1、血统主义出生地2、政治制度历史传统3、合法公正4、行政人事5、纳入国家行政编制由国家财政负担工资福利6、退休金其他待遇7、德才兼备任人唯贤8、1995 20029、政治领导思想领导10、到职前三十二、选择题（包括单选和多选）：（每题2分，共20分）1、D2、D3、ACD4、ABCDE5、C6、CD7、D 8、C 9、ABC 10、A三、名词解释（每题3分，共计15分）1、分类管理：就是将具有相同特征的人员划分为一个类别，用同一制度进行管理。
2、公务员考核：是指公务员主管部门和各机关按照管理权限，依据一定的程序和方法，对所管理的公务员的政治素质和履行岗位职责、完成工作目标任务的情况，进行的了解、核实和评价。
3、三轮制考试：一般由三次考试组成，第一轮是笔试、第二轮是集体口试；第三轮是资格审查。
4、公务员权利：是指国家法律对公务员在履行职责、行使职权、执行公务的过程中，可以作出某种行为，要求他人为或者不为某种行为的许可和保障5、公务回避：是指公务员在执行公务时，遇有涉及本人利害关系等法定情形时，为避免影响正当履行公务而进行的回避。
四、简答题：每题5分，共15分1、简述级别的功能参考答案要点：①确定工资及其他待遇的重要依据②平衡比较各类职务序列的标尺（每个参考要点2.5分）2、简述公务员奖励制度的原则。
参考答案要点：①物质奖励与精神奖励相结合，以精神奖励为主的原则。
②公平、公正、公开的原则。
③奖励个人与奖励集体并重的原则。
④定期奖励和及时奖励相结合的原则。
⑤有错必纠的原则。
（每个参考要点1分）3、机关聘任公务员应注意什么问题？参考答案要点：①机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行。
②机关聘任公务员，应当按照平等自愿、协商一致的原则，签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。
③聘任合同经双方协商一致可以变更或者解除。
公务员制度讲座形考作业一至四试题
题目随机打乱，可通过查找功能，快速查询题目形考作业一试题1西方各国要求文官必须在政治上保持中立，不得介入派活动，不得参加党派竞选，不得以党派偏见影响决策。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题2公务员的义务是国家法律对公务员必须做出或不得做出一定行为的限制和约束。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题3具有中华人民共和国国籍年满16岁即可报考我国公务员考试。
选择一项：对错正确答案是“错”。
试题4我国公务员法先规定公务员的权利，后规定公务员的义务。
选择一项：对错正确答案是“对”。
试题5公务员考试录用的基本条件中对公务员起点年龄的限定是年满（）周岁选择一项：A.16B.20C.18D.17正确答案是：18试题6（）是指国家法律对公务员必须做出或不得做出一定行为的限制和约束。
选择一项：A.公务员的培训B.公务员的权力C.公务员的行为D.公务员的义务正确答案是：公务员的义务试题 7从纵向的职位分类上，我国公务员级别共有（）级。
选择一项：A.15B.14C.13D.12正确答案是：15试题 8我国现行的《中华人民共和国公务员法》是（）开始实施。
选择一项：A.2006/1/1B.2005/4/1C.2007/1/1D.2005/1/1正确答案是：2006/1/1试题9多项选择题：在我国，成为公务员需要具备（）条件。
A.纳入国家事业编制B.纳入国家行政编制C.依法履行公职D.由国家财政负担工资福利正确答案是：由国家财政负担工资福利，纳入国家行政编制，依法履行公职试题10多项选择题：根据职位的性质、特点和管理需要，我国将公务员职位划分为（）A.综合管理类B.特别技能类C.行政执法类D.专业技术类正确答案是：综合管理类，行政执法类，特别技能类，专业技术类试题 11多项选择题：公务员制度的一般特征表现为（）。
A.科学性B.政治性C.平等性D.历史性正确答案是：历史性，政治性，科学性试题12多项选择题：国外公务员的社会权利有（）。
2022《公务员制度讲座》形考作业1试题答案
公务员制度讲座·形考作业11.《中华人民共和国公务员法》自( )起施行。
A. 2005年4月27日B. 2005年7月1日C. 2006年1月1日D. 2006年7月1日正确答案：C2.下列有关公务员管理的说法错误的是（）A. 管理目标是管理制度的逻辑起点B. 公务员管理的首要目标就是保证机构组织的正常运转并提高效能C. 公务员管理也是一种人才资源管理D. 公务员的管理是对事的管理正确答案：D3.公务员法对公务员的范围重新做了界定，根据规定公务员必须具备三个条件，其中（）是公务员最本质的特征。
A. 依法履行公职B. 纳入国家行政编制C. 由国家财政负担工资福利D. 三项均属于正确答案：A4.根据公务员法的规定，以下（）类人员不属于公务员。
A. 九三学社机关的工作人员B. 基层检察院行政管理人员C. 在企业工作的全国人大代表D. 政协办公厅工作人员正确答案：C5.公务员的任用，坚持（）的原则。
A. 勤能并重B. 管理与监督并重C. 为才是用D. 任人唯贤，德才兼备正确答案：D6.我国对公务员的管理实行的是（）制度。
A. 党政干部单一的管理模式B. 对公务员集中统一管理的模式C. 分类管理D. 根据职位分级管理正确答案：C7.下列人员符合公务员条件的是哪个？（）A. 张三，28周岁，研究生学历，患精神分裂症B. 李四，17周岁，，身体健康，具有良好品行C. 王五为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法D. 赵六，22周岁，身体健康，大专毕业正确答案：D8.下列（）项不属于公务员法规定的公务员必须具备的条件。
A. 担任检察官必须具备司法资格证书B. 身体健康C. 无刑事犯罪纪录D. 大专以上学历正确答案：D9.公务员职位类别里（）类的职位数量最大。
A. 综合管理类B. 专业技术类C. 行政执法类D. 法官检察官职位类别正确答案：A10.关于我国公务员职位类别的规定，以下说法（）项不正确。
A. 我国公务员队伍中共有综合管理类，专业技术类，行政执法类三类职位。
公务员制度讲座形考作业答案
公务员制度讲座形考作业一、单项选择12 、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1.00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案：B2 、我国公务员的管理机构是( ) 。
（难度系数：1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案：D参考答案：D6 、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（难度系数：1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案：A13 、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案：C参考答案：C4 、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案：D参考答案：D11 、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数：1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案：A1 、下列哪项不是公务员的经济权利（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案：C14 、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数：1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9 、我的测试（难度系数：1.00）A、1B、2C、3D、 4学生答案：A参考答案：A15 、在我国，属于国家公务员职位的是（ ).（难度系数：1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案：C参考答案：C10 、下列不属于国家行政机关的是（）。
公务员制度讲座
《公务员制度讲座》作业一参考答案一、单选题1、（）是对有过错失误或不适合担任现任领导职务的公务员的一种组织和个人相结合的追究和处理措施。
（2分）A、因公辞职C、自愿辞职D、责令辞职2、国家公务员更新知识培训的对象是（）。
（2分）A、晋升职务的国家公务员B、知识缺乏的国家公务员D、转换职位的国家公务员3、我国公务员任职培训的对象是（）。
（2分）B、转任的人员C、降低职务的人员D、晋升职务的人员4、依照现行国家公务员工资制度，下列表述中正确的是（）。
（2分）A、.国家公务员工资主要体现了按劳分配的原则C、我国公务员的工资一般不随物价指数变动进行调整D、国家公务员的工资主要包括货币和实物两大部分5、在公务员回避中，属于直系血亲关系的有( )。
（2分）B、同父异母的兄弟关系C、亲家关系D、叔侄关系6、科员最高可以达到18级，相当于（）的最低级别。
（2分）A、厅局级副职C、乡科级正职D、县处级正职7、按照公务员法的规定，公务员的聘任合同期限最长有( ) 。
（2分）A、2年B、4年D、3年8、国务院根据公务员法的规定，将公务员的级别增加到（）。
（2分）A、15C、30D、9、学术水平和业务、技术、管理能力，指的是（）。
（2分）A、德B、勤C、绩10、我国的公务员法规定，受到撤职处分的公务员至少在（）个月以后才能解除处分。
（2分）A、6B、18D、1211、公务员的（）不以机关的人事处理决定的存在为前提条件。
（2分）B、质询C、起诉D、申诉12、根据公务员法的规定，下列应实行地域回避的公务员是（）。
（2分）B、副科长C、市长D、13、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（2分）A、决策职能B、监督仲裁职能D、执行职能14、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（2分）B、美国C、中国D、德国15、（）的重点则是公务员对机关及其领导人的监督，以保证其执行政策和法律的准确性、严肃性。
（2分）B、起诉C、申诉D、控告二、简答题1、我国有权受理公务员申诉的机关有哪些？（10分）我的答案答：我国有权受理公务员申诉的机关有同级公务员主管部门及作出该人事处理的机关的上2、简述我国公务员考核的方法。
公务员制度讲座形考作业答案
公务员制度讲座形考作业一、单项选择12、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。
（难度系数：1.00）A、《国家公务员暂行条例》B、《中华人民共和国公务员法》C、《国家机关工作人员法》D、《国家行政机关工作人员条例》学生答案：B参考答案：B2、我国公务员的管理机构是()。
（难度系数：1.00）A、各级监督部门B、各级人大部门C、各级事业部门D、各级人事部门学生答案：D参考答案：D6、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（难度系数：1.00）A、英国B、德国C、美国D、中国学生答案：A参考答案：A13、下列哪项公务员权利是其他行业职员一般来说所没有的（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障B、辞职C、申诉控告D、言论自由学生答案：C参考答案：C4、以下（）不属于我国公务员管理机构的职能。
（难度系数：1.00）A、决策职能B、执行职能C、监督仲裁职能D、制定公务员法的职能学生答案：D参考答案：D11、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（难度系数：1.00）A、参加公务员录用考试而成为公务员B、公务员晋升C、公务员降职D、公务员培训学生答案：A参考答案：A1、下列哪项不是公务员的经济权利（）。
（难度系数：1.00）A、职业保障权B、退休的权利C、申诉控告权D、劳动工资、津贴、福利保险等权利学生答案：C参考答案：C14、下列哪项公务员权利保护揭发政府工作缺点和弊病的人员免受打击报复（）。
（难度系数：1.00）A、言论自由B、政治平等C、申诉控告D、信仰自由学生答案：C参考答案：C9、我的测试（难度系数：1.00）A、1B、2C、3D、4学生答案：A参考答案：A15、在我国，属于国家公务员职位的是（).（难度系数：1.00）A、县人民代表大会办公室秘书B、省政府机关司机C、区政府机关的科长D、市政协机关的处长学生答案：C参考答案：C10、下列不属于国家行政机关的是（）。
广东电大《公务员制度讲座》作业
《公务员制度讲座》网上作业一答案一、单项选择1、我国各省公务员录用考试的领导机构是（）。
（2分）AB、省委组织部C、省人才交流中心D、省人事厅2、初任培训在试用期间进行，时间一般不少于（）。
（2分）AB、三十天C、十五天D、二十天3、我国公务员录用中的平等原则属于（）。
（2分）AB、生活权利上的平等C、经济权利上的平等D、文化权利上的平等4、在我国，属于国家公务员职位的是（).（2分）A、县人民代表大会办公室秘书B、市政协机关的处长C、省政府机关司机D5、公务员交流的目的是（）。
（2分）AB、保证公正履行职责C、促进廉政建设D、防止利用职权6、（）是我国公务员应当具备的首要条件。
（2分）A、年满十八周岁BC、具有符合职位要求的文化程度和工作能力D、拥护中华人民共和国宪法7、公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其它职务的，应按程序予以（）。
（2分）A、降级B、撤职CD、辞退8、各级人民政府组成人员的任免机关是（）。
（2分）A、国务院BC、上级人民政府D、同级人民政府人事工作部门9、以下哪一项不属于《关于党政机关县（处）级以上领导干部收入申报的规定》的不足之处（）。
（2分）A、申报主体范围非常广泛B、没规定公开申报主体的申报资料CD、在申报时间方面，只规定了现职申报，缺乏就职申报和离职申报10、职位分类中强调的是（）。
（2分）AB、以“事”为中心C、以“人”与“事”为中心D、以职务为中心11、最早颁布《职位分类法》，用职位分类制度管理国家公务员的国家是（）。
（2分）A、德国BC、英国D、法国12、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（2分）AB、公务员培训C、公务员晋升D、公务员降职13、我国采取公开考试方式录用公务员，其适用的职务范围是（）。
（2分）AB、巡视员以下C、调研员以下D、副主任科员以下14、新录用的国家公务员，试用期为（）。
（2分）A、6个月B、一年半C、9个月D15、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
国开(内蒙古)51550-公务员制度讲座-任务1参考答案
国开（内蒙古）51550-公务员制度讲座-任务1参考答案说明：如果课程题目是随机的，请按CTRL+F在题库中逐一搜索每一道题的答案特殊说明请仔细：课程的题目每学期都可能更换，所以请仔细核对是不是您需要的题目再下载！！！！题目1：我国对公务员的管理实行的是（）制度。
: 分类管理; 根据职位分类管理; 党政干部单一的管理模式; 对公务员集中统一管理的模式参考答案：分类管理题目2：公务员的任用，坚持的原则（）。
: 任人唯贤,德才兼备; 勤能并重; 管理与监督并重; 为才是用参考答案：任人唯贤,德才兼备题目3：公务员职位类别里职位数量最大的是（）。
: 综合管理类; 行政执法类; 专业技术类; 法官检察官职位类别参考答案：综合管理类题目4：关于我国公务员职位类别的规定，以下说法不正确的是（）。
: 以后根据实践需要还将划分新的职位类别; 对于具有特殊性要求需要单独管理的，可以增设其他职位; 我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、行政执法类三项职位; 除公务员法列出的三类职位外还有检察官、法官等职位参考答案：我国公务员队伍中共有综合管理类、专业技术类、行政执法类三项职位题目5：职务序列的设置是根据（）。
: 职能要求; 职位类别; 领导与非领导职务; 级别层次参考答案：职位类别题目6：非领导职务应当在（）级别以下设。
: 乡科级; 县处级; 厅局级; 科员参考答案：厅局级题目7：“公务员的职务应当对应相应的级别”，对这一法条的正确理解是（）。
: 公务员的级别根据其工作实绩确定; 公务员职务与级别的对应关系可以根据机关职能确定; 公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别; 同一职务上的公务员其级别相同参考答案：公务员在不晋升职务的情况下可以晋升级别题目8：国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的（）。
: 职位; 级别; 职能; 衔级参考答案：衔级题目9：属于国家规定的公务员录用范围的是（）。
: 副处长; 副主任科员; 处级调研员; 副镇长参考答案：副主任科员题目10：公务员的录用范围是：担任（）及其它相当职务层次的非领导职务公务员。
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《公务员制度讲座》网上作业一答案
一、单项选择
1、我国各省公务员录用考试的领导机构是（）。
（2分）
B、省委组织部
C、省人才交流中心
D、省人事厅
2、初任培训在试用期间进行，时间一般不少于（）。
（2分）
B、三十天
C、十五天
D、二十天
3、我国公务员录用中的平等原则属于（）。
（2分）
B、生活权利上的平等
C、经济权利上的平等
D、文化权利上的平等
4、在我国，属于国家公务员职位的是（).（2分）
A、县人民代表大会办公室秘书
B、市政协机关的处长
C、省政府机关司机
5、公务员交流的目的是（）。
（2分）
B、保证公正履行职责
C、促进廉政建设
D、防止利用职权
6、（）是我国公务员应当具备的首要条件。
（2分）
A、年满十八周岁
C、具有符合职位要求的文化程度和工作能力
D、拥护中华人民共和国宪法
7、公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其它职务的，应按程序予以（）。
（2分）
A、降级
B、撤职
D、辞退
8、各级人民政府组成人员的任免机关是（）。
（2分）
A、国务院
C、上级人民政府
D、同级人民政府人事工作部门
9、以下哪一项不属于《关于党政机关县（处）级以上领导干部收入申报的规定》的不足之处（）。
（2分）
A、申报主体范围非常广泛
B、没规定公开申报主体的申报资料
D、在申报时间方面，只规定了现职申报，缺乏就职申报和离职申报
10、职位分类中强调的是（）。
（2分）
B、以“事”为中心
C、以“人”与“事”为中心
D、以职务为中心
11、最早颁布《职位分类法》，用职位分类制度管理国家公务员的国家是（）。
（2分）
A、德国
C、英国
D、法国
12、以下可引起公务员权利义务产生的法律事实是（）。
（2分）
B、公务员培训
C、公务员晋升
D、公务员降职
13、我国采取公开考试方式录用公务员，其适用的职务范围是（）。
（2分）
B、巡视员以下
C、调研员以下
D、副主任科员以下
14、新录用的国家公务员，试用期为（）。
（2分）
A、6个月
B、一年半
C、9个月
15、现代公务员制度创立于19世纪中叶的（）。
（2分）
B、中国
C、德国
D、美国
二、简答题
1、公务员职务任免主要有哪几种类型？（10分）
我的答案
按照我国现行的任用制度，公务员职务任免主要包括有三种类型：委任制、选任制和聘任制。
（１）选任制。
就是按照法律和有关章程规定由法定选举人投票，经多数来确定公务员任职或者免职的任免方式。
（２）委任制。
就是由任免机关按照公务员管理权限直接委派其辅助人员或是执行人员担任一定公务员职务或是免去其现任的职务的用人方式。
（３）聘任制。
是指机关根据工作需要，对于专业性较强的职位和辅助性职位通过聘用合同任用与管理工作人员的方式。
2、公务员福利的涵义。
（10分）
我的答案
公务员福利的涵义包括：A、由国家财政支付 B、弥补公务员部分额外支出，保证公务员的基本生活水平C、提高公务员的物质生活水平，以维护公务员身心健康 D、形式多样。
三、多项选择
1、各国公务员级别与职务的对应关系取决于（）等多方面的因素。
（3分）
A、企业工资水平
E、社会舆论
2、各国公务员级别与职务的对应关系取决于（）等多方面的因素。
（3分）
A、企业工资水平
E、社会舆论
3、（）辞职者或者是有重大过错，或者是不胜任现职。
（3分）
A、自愿辞职
B、因公辞职
4、根据确定退休时是否考虑公务员的个人意愿，我国公务员的退休方式分为（）。
（3分）
A、应当退休
B、提前退休
5、下列属于专业技术类职位的是（）。
（3分）
A、人民法院高级法官职位
E、人民检察院高级检察官职位
6、公务员申诉的事由有（）。
（3分）
D、年度考核为基本称职
7、按一定标准对公务员进行划分，有两类分法（）。
（3分）
A、性别分类
B、品位分类
8、我国的公务员制度规定（）情况下，不得辞退公务员。
（3分）
9、受理控告的法定机关有（）。
（3分）
A、同级机关
10、下列属于奖励条件的有（）。
（3分）
四：论述题
1、机关违反公务员法的行为有哪些？（20分）
我的答案
突破条件任用公务员的行为(2不按投机倒把奖惩,回避与办理退休的行为.(3违反程序对公务员进行任用,考核,奖励的行为.(4违规更改公务员工资,福利,保险待遇标准的行为.(5妨害竞争性公务员管理活动的行为6)不按规定受理和处理公务员申诉.(7违反公务员法规定的其他情形. 突破条件任用公务员的行为(2不按投机倒把奖惩,回避与办理退休的行为.(3违反程序对公务员进行任用,考核,奖励的行为.(4违规更改公务员工资,福利,保险待遇标准的行为.(5妨害竞争性公务员管理活动的行为6)不按规定受理和处理公务员申诉.(7违反公务员法规定的其他情形. 机关违反公务员法的行为有 (1)突破条件任用公务员的行为(2)不按投机倒把奖惩,回避与办理退休的行为(3)违反程序对公务员进行任用,考核,奖励的行为.(4)违规更改公务员工资福利,保险待遇标准的行为.(5)妨害竞争性公务员管理活动的行为(6)不按规定受理和处理公务员申诉(7)违反公务员法规定的其他情形.。