教师一日工作量化表
个人每日计划表模板
个人每日计划表模板个人计划，指的是一种可以使一个人的生活质量得以提高，使我们在规划人生的同时可以更理性的思考自己的未来。
下面小编为大家带来个人每日计划表模板，希望大家喜欢!个人每日计划表模板1早上6点-8点：一日之计在于晨，对一般人来说，疲劳已消除，头脑最清醒，体力亦充沛，是学习的黄金时段。
可安排对功课的全面复习。
早上8点-9点：据试验结果显示，此时人的耐力处于状态，正是接受各种“考验”的好时间。
可安排难度大的攻坚内容。
上午9点-11点：试验表明这段时间短期记忆效果很好。
对“抢记”和马上要考核的东西进行“突击”，可事半功倍。
正午13点-14点：饭后人易疲劳，夏季尤其如此。
休息调整一下，养精蓄锐，以利再战。
休息，也可听轻音乐。
但午休切莫过长。
下午15点-16点：调整后精神又振，试验表明，此时长期记忆效果非常好。
可合理安排那些需“永久记忆”的东西。
傍晚17点-18点：试验显示这是完成复杂计算和比较消耗脑力作业的好时间。
这段时间适宜做复杂计算和费劲作业。
晚饭后：应根据各人情况妥善安排。
可分两三段来学习，语、数、外等文理科交叉安排;也可作难易交替安排。
个人每日计划表模板2一、制定每月、每季度的工作计划。
充分利用现有资源，尽努力、限度的开拓广告市场。
鉴于目前我们的终端数量有限的情况在争取投放的同时，也会为未来的市场多做铺垫工作，争取有更多大投放量、长期投放的客户参与进来。
根据终端数量的增长情况，有针对性地调整工作策略、开发新的领域。
1、在第一季度，以市场铺垫、推动市场为主，扩大公司的知名度及推进速度告知，因为处于双节的特殊时期，很多单位的宣传计划制定完成，节后还会处于一个广告低潮期，我会充分利用这段时间补充相关知识，加紧联络客户感情，以期组成一个强大的客户群体。
适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来，但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。
2、在第二季度的时候，因为有“五一节劳动节”的关系，广告市场会迎来一个小小的高峰期，并且随着天气的逐渐转热，夏季饮品、洗浴用品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发。
班主任每天常规工作流程
班主任每天常规工作流程一、7：20到校打卡签到（逢值班7：15打卡签到）；二、7：20—7：30巡查宿舍、卫生区，检查学生卫生值日情况；三、7：30—7：50监督学生早操（周一升旗仪式），关注学生出操人数及做操质量（含走读生）；四、7：50（下午14：30）检查教室卫生，督促学生收缴手机，准备上课；五、8：00—11：40上课，其中9：40—10：00关注班主任工作群里面公布的卫生检查通报；六、12:00—14：30有事及时处理，无事自行休息；七、16：20到下班前：及时处理班务工作，周二、周五安排卫生大扫除并检查，周一至周三参加学生处、教务处例会、教研活动；八、18：40—20：20，班主任按常规坐班备课，督促学生完成作业，检查学生课堂笔记，对近期班级出现的问题和学生及时处理；九、20:00左右：上报本班请假（不回校住宿）学生名单；十、20：20晚自习结束打卡离校（值班班主任21：30打卡离校）；十二、集体活动或者全校会议，班主任须到场维持秩序，确保安全、卫生；江苏盐城云科技工学校二o二o年十月一、班主任届期常规工作1、新生入学（1）新生报到、军训工作。
配合招生就业处完成学生报到、登记等工作，配合学生处有效组织学生入学军训。
（3）新生学籍注册工作。
依据学籍信息登记表采集学生信息；采集学生免冠电子照片（同时收集一寸照片8张、两寸照片4张备用）。
完善学校oa系统中班级学生信息。
注意信息采集方式，确保学生基本信息准确无误。
（4）建立学生健康档案。
协助相关部门做好学生入学体检工作，建立学生健康档案。
（5）学生家庭情况摸排。
掌握班级中哪些学生属于特殊家庭（单亲家庭、重组家庭、留守学生、隔代抚养等），了解学生家庭基本经济情况。
针对特殊家庭学生制定长期教育计划，做好家庭贫困学生的登记。
需注意学生家庭信息的保密性，谨防学生家庭信息泄露。
2、学生职业核心能力认证配合相关部门进行学生职业核心能力认证工作，组织学生的培训、采集报名信息并上报、协助组织开始等工作。
量化考核日常工作督查细则样本（5篇）
量化考核日常工作督查细则样本1. 工作目标设置1.1. 设定明确的工作目标，与员工共同商定，并记录在个人绩效目标中。
1.2. 目标应当具体、量化、可衡量，能够反映员工的工作表现和贡献。
2. 工作计划制定2.1. 在每周或每月初，与员工一起制定工作计划，明确工作重点和时间安排。
2.2. 工作计划应当与个人目标相一致，并将其分解为具体的任务和行动计划。
3. 工作进度监控3.1. 每日、每周或每月对员工的工作进展进行监控和跟踪。
3.2. 对于任务延迟或未完成的情况，及时与员工沟通，了解问题原因，并协助解决。
3.3. 对于工作进展正常的情况，予以肯定和激励，提供必要的支持和资源。
4. 工作质量评估4.1. 对员工的工作质量进行定期评估，包括工作成果的准确性、完整性、及时性等方面。
4.2. 建立定量化评估指标，如错误率、客户反馈率等，用于评估工作质量。
4.3. 对于工作质量不符合要求的情况，及时指出问题，并提供改进意见和培训支持。
5. 工作效率评估5.1. 评估员工的工作效率，包括任务完成的速度和工作量的适应能力。
5.2. 建立定量化评估指标，如任务完成时间、工作量指标等，用于评估工作效率。
5.3. 对于工作效率低下的情况，分析问题产生的原因，提供改进建议和培训支持。
6. 团队合作和协作评估6.1. 评估员工在团队中的合作和协作能力，包括与其他成员的沟通和协调能力。
6.2. 建立评估指标，如团队合作评分、团队工作贡献等，用于评估团队合作能力。
6.3. 对于合作和协作能力不足的情况，提供培训和发展机会，鼓励员工参与团队活动。
7. 专业能力提升7.1. 鼓励员工不断提升专业能力，参加培训和学习活动。
7.2. 对于员工的专业能力提升，予以肯定和激励，并提供相应的支持和资源。
7.3. 对于专业能力不足的情况，制定个别培训计划，提供培训支持和指导。
8. 反馈和奖惩机制8.1. 定期向员工提供工作表现反馈，包括工作方面的优势和改进空间。
南海区教师年度考核量化管理表
南海区教师年度考核量化管理表
南海区教师年度考核是评价教师绩效、激励教师发展的重要手段，通过量化管理表的制定和实施，可以更加客观地评估教师的工作表现，为教育教学质量的提升提供有力支持。
南海区教师年度考核量化管理表应包括教师的基本信息、工作业绩评价、专业发展情况等内容。
在教师的基本信息中，应包括姓名、性别、年龄、教龄等基本情况，同时还可以加入教育背景、专业技能等方面的信息，以便全面了解教师的个人情况。
工作业绩评价是考核的核心内容，应包括教学业绩、科研成果、教学能力、师德师风等方面的评价指标。
教学业绩可从教学效果、教学质量、学生评价等多个角度进行评价，科研成果可从发表论文、参与科研项目、获奖情况等方面进行评价，教学能力可从教学方法、教学态度、课堂管理等方面进行评价，师德师风可从师德修养、师德表现、师德评价等方面进行评价。
专业发展情况是评价教师个人发展的重要指标，应包括参加培训、继续教育、专业资格考试、学历提升等方面的情况。
教师通过不断学习和提升自身专业水平，才能更好地适应教育教学改革的需求，为学生提供更优质的教育服务。
南海区教师年度考核量化管理表的制定需要结合实际情况，充分考虑教师的工作实际和特点，科学设计评价指标和权重，确保评价结
果的客观性和公正性。
同时，还需要建立健全的考核机制，明确考核责任和程序，及时反馈评价结果，为教师提供个性化的培训和发展建议，激励教师积极投入工作，提高工作效率和水平。
南海区教师年度考核量化管理表的制定和实施对于提高教师绩效、促进教育教学质量提升具有重要意义。
通过科学合理的评价体系和有效的考核机制，可以激励教师发展，提高教学水平，为教育事业的长远发展打下坚实基础。
个人每日计划表模板10篇
个人每日计划表模板10篇个人每日计划表模板1早上6点-8点：一日之计在于晨，对一般人来说，疲劳已消除，头脑最清醒，体力亦充沛，是学习的黄金时段。
可安排对功课的全面复习。
早上8点-9点：据试验结果显示，此时人的耐力处于状态，正是接受各种“考验”的好时间。
可安排难度大的攻坚内容。
上午9点-11点：试验表明这段时间短期记忆效果很好。
对“抢记”和马上要考核的东西进行“突击”，可事半功倍。
正午13点-14点：饭后人易疲劳，夏季尤其如此。
休息调整一下，养精蓄锐，以利再战。
休息，也可听轻音乐。
但午休切莫过长。
下午15点-16点：调整后精神又振，试验表明，此时长期记忆效果非常好。
可合理安排那些需“永久记忆”的东西。
傍晚17点-18点：试验显示这是完成复杂计算和比较消耗脑力作业的好时间。
这段时间适宜做复杂计算和费劲作业。
晚饭后：应根据各人情况妥善安排。
可分两三段来学习，语、数、外等文理科交叉安排;也可作难易交替安排。
个人每日计划表模板2一、制定每月、每季度的。
充分利用现有资源，尽努力、限度的开拓市场。
鉴于目前我们的终端数量有限的情况在争取投放的同时，也会为未来的市场多做铺垫工作，争取有更多大投放量、长期投放的客户参与进来。
根据终端数量的增长情况，有针对性地调整工作策略、开发新的领域。
1、在第一季度，以市场铺垫、推动市场为主，扩大公司的知名度及推进速度告知，因为处于双节的特殊时期，很多单位的宣传计划制定完成，节后还会处于一个广告低潮期，我会充分利用这段时间补充相关知识，加紧联络客户感情，以期组成一个强大的客户群体。
适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来，但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。
2、在第二季度的时候，因为有“五一节劳动节”的关系，广告市场会迎来一个小小的高峰期，并且随着天气的逐渐转热，夏季饮品、洗浴用品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发。
3、第三季度的“十一”“中秋”双节，广告市场会给后半年带来一个良好的开端，白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。
班主任一日常规管理流程
班主任一日常规管理流程班主任一日常规管理流程「篇一」第一：早上来后：1、看教室、走廊卫生（有时间看清洁区，无时间询问卫生班长）；2、学生仪表、学习准备、秩序是否正常；询问班干部了解头天晚自习情况，班级是否有特殊情况（观察学生情绪）；4、个别谈话第二：按规定指派专人负责节约关灯、关空调第三：1、课间操班主任提前先到训练场地，训练班干部组织统一跑操。
（学生是否按要求认真去做，人数是否到齐，您是否有威严）；2、课间操人数班主任一定要心中有数（学生特殊情况不能跑操一定要亲自给班主任请假）课间操前有要求，课间操结束后有总结。
3、课间操后第三节课上课之前，班主任提前站到教室门口，看学生是否拖拉，回班是否迟到！4、课间操班里无人要关窗落锁。
第四：下午上班到班后：1、看教室、走廊卫生学生仪表、学习状态（一进班必须进入学习状态，读英语、读语文等班级统一要求，班干部负责）、秩序是否正常；询问班干部了解上午课间和班级上课情况，班级是否有特殊情况（观察学生情绪）；4、个别谈话；5、组织班干部负责监督学生做眼保健操第五：下午自习课进班坐班，看看教室卫生保洁。
下午自习巡视本班级纪律，自主学习氛围！第六：晚自习预备铃响后（6:50前到班），看卫生是否打扫，学生是否安静，人员是否到齐，要调动班干部这段时间管理的积极性！要教会学生如何利用好晚自习自主学习！第七：下晚自习后要求学生迅速径直到宿舍！关灯关窗落锁。
第八：星期一班主任要提前到班，督促各科代表抓紧收作业，提前组织学生迅速下楼进行升旗，关灯；班主任提前到升旗地方组织班干部负责站好队伍，学生立正站好保持绝对安静；班主任巡视。
注意升旗集会场地卫生！星期五放学要求值日，关电器、关窗落锁！桌子摆放整齐！班主任一日常规管理流程「篇二」一、晨检：1、7：30班主任到校，进入班级，开展工作。
2、要求值日生7：30之前搞好责任区、班级卫生。
3、总结前一天班级情况，布置当天班级活动，清点出席情况。
学校安全工作量化考核表完整
学校安全工作量化考核表(可以直接使用，可编辑实用优秀文档，欢迎下载）
黑土乡教育管理中心2021年学校（园）安全工作量化考核表
黑土乡教育管理中心2021年学校（园）安全工作量化考核表被考核单位：学校（园）校（园）长签字：检查人员（签字）：年月日
考核分40分以上；4、学生触雷电发生伤亡事故的视情节扣10分以上；5、学生有纵火行为的视情节扣5-20分。
高新区中小学校中层干部量化考核表
附件绿色施工示范工程成果量化统计表
1.基本情况
注：市政、土木工程和工程建设项目总建筑面积改为总产值填写
2.环境保护
3.节材与材料资源利用
注：市政、土木工程和工程建设项目比值按实际损耗值/总产值计算
4.节水与水资源利用
注：1、桩基与基础、主体结构、二次结构与装饰施工三个阶段的用水比例为：…：…：…
2、整个施工阶段办公生活区用水、生产作业区用水比例为：…：…
3、市政、土木工程和工程建设项目比值按实际耗水量/总产值计算。
5.节能与能源利用
为：…：…：…
2、整个施工阶段办公生活区用电、生产作业区用电比例为：…：…
3、市政、土木工程和工程建设项目比值按实际耗电量/总产值计算；
4、市政、土木工程和工程建设项目能源消耗中用油比重较大的需进行与你共有指标统计。
6.节地与土地资源利用
7.绿色施工的经济效益与社会效益
之差。
每日工作计划安排表
每日工作计划安排表每日工作计划安排表篇一:每日工作计划安排每日工作计划安排一、工作任务:月度:营销月报、篇二:网络推广每日工作计划安排1网络推广每日工作计划安排篇三:三分厂厂长每天、每周工作计划安排三分厂厂长每天、每周工作计划安排每天工作：1、每天早上7：00起床，首先查看调度发的手机短信后再洗漱。
到岗上班后立即了解各装置的状况（包含生产工艺指标、设备和安全环保方面），掌握全厂基本生产状况，8:30准时参加分厂大班长以上简短的碰头早会；2、每天早碰头会散会后约见单独的人员，针对近期发生或者头天晚上计划的事情做出具体安排；3、每天上午向生产副厂长、设备副厂长了解具体现场事情的进展，需要的要及时表明自己的态度；4、每天查阅生产日报,对生产数据做出自己的分析判断，有疑问的及时询问;5、除非参加会议造成耽误，厂长应每天上午、下午各巡视一遍生产现场，亲眼看看关键装置的运转情况、检修维护项目的状况、安全隐患整改情况，有问题的及时做出安排；6、每天下班前了解重点事项的进展，并记录在工作笔记上；7、每晚睡觉前梳理一下当天的工作，对第二天全厂工作安排做出考虑和计划。
8、每天和书记闲聊，随时对厂内关键重要事项做出沟通。
每周工作：1、每周一下午2:00按时参加生产系统例会,对全厂的生产状况做简要汇报。
根据需要对人员、绩效考核等需要协调的问题也做出汇报;2、每周二上午9:00按时参加公司例会，对全厂综合状况做简要汇报；3、每周二上午散会后，找对口领导沟通汇报需要解决的事项，并确定具体解决落实的时间；4、每周三下午1:30召开分厂生产例会，传达公司的相关要求和精神，并对分厂内部本周生产状况发表厂长的观点。
对为落实解决的事项进行督促跟进;对重要人事、财务、办公事项做具体安排（关键重要事项需事先长班子内部沟通);5、每周找一个下属简要的谈心，了解分厂的氛围；6、每周五对下周工作做整体计划;7、根据需要每周找岗位操作人员“闲聊”了解情况；8、每周对生产数据做一个简要分析,安排人员概要的核算一下生产成本；9、每周对悬而未决的需要上级协调解决的事项跟进一次，确定时间节点（对于关键重要事项每周多次跟进)；10、每周鼓舞一次士气，人员范围和场合根据实际情况而定;11、每周清理一遍工作笔记上的“第二象限”，防止紧急事项的发生打乱计划、措手不及;12、每周对本周全厂整体情况做一个简要总结，反思工作的不足，并有的修正计划概要和要求。
七(1)班一日常规量化考核表
排名
丁亦凡 程尤璇 陈星宇 周沈婷 鲁鹏程 李 越 蔡思林 许芳婷
姓名 金胜昔 邱子源 卓静珍 魏展华 张 圆 徐泽舟 汤家豪 胡景添 任嘉麒 潘佳莹 姜凯文 金圣沅 李奇澄 叶王飞 赵熠豪 陈 沈 颖 洁
出勤
两操、集会 课堂纪律 作业完成
卫生
仪容仪表
安全
寝室表现 其它扣分
加分
合计 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80
仪容仪表
寝室表现 其它扣分
丁亦凡 程尤璇 陈星宇 周沈婷 鲁鹏程 李 越 蔡思林 许芳婷
姓名 金胜昔 邱子源 卓静珍 魏展华 张 圆 徐泽舟 汤家豪 胡景添 任嘉麒 潘佳莹 姜凯文 金圣沅 李奇澄 叶王飞 赵熠豪 陈 沈 颖 洁
出勤
两操、集会 课堂纪律 作业完成
卫生
仪容仪表
安全
寝室表现 其它扣分
加分
排名
丁亦凡 程尤璇 陈星宇 周沈婷 鲁鹏程 李 越 蔡思林 许芳婷
姓名 金胜昔 邱子源 卓静珍 魏展华 张 圆 徐泽舟 汤家豪 胡景添 任嘉麒 潘佳莹 姜凯文 金圣沅 李奇澄 叶王飞 赵熠豪 陈 沈 颖 洁
出勤
两操、集会 课堂纪律 作业完成
卫生
仪容仪表
安全
寝室表现 其它扣分
加分
合计 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80 80
七（1）班一日常规量化考核表
姓名 黄 蓉 虞强伟 郭若翰 敬 菲 徐婷婷 吴晨皓 裘佳音 宣涵阳 王 刚 厉晨微 周洪宇 王晓晨 陈 陈 涛 震 出勤 两操、集会 课堂纪律 作业完成 卫生 仪容仪表
个人每日计划表模板
个人每日计划表模板个人计划，指的是一种可以使一个人的生活质量得以提高，使我们在规划人生的同时可以更理性的思考自己的未来。
下面小编为大家带来个人每日计划表模板，希望大家喜欢!个人每日计划表模板1早上6点-8点：一日之计在于晨，对一般人来说，疲劳已消除，头脑最清醒，体力亦充沛，是学习的黄金时段。
可安排对功课的全面复习。
早上8点-9点：据试验结果显示，此时人的耐力处于状态，正是接受各种“考验”的好时间。
可安排难度大的攻坚内容。
上午9点-11点：试验表明这段时间短期记忆效果很好。
对“抢记”和马上要考核的东西进行“突击”，可事半功倍。
正午13点-14点：饭后人易疲劳，夏季尤其如此。
休息调整一下，养精蓄锐，以利再战。
休息，也可听轻音乐。
但午休切莫过长。
下午15点-16点：调整后精神又振，试验表明，此时长期记忆效果非常好。
可合理安排那些需“永久记忆”的东西。
傍晚17点-18点：试验显示这是完成复杂计算和比较消耗脑力作业的好时间。
这段时间适宜做复杂计算和费劲作业。
晚饭后：应根据各人情况妥善安排。
可分两三段来学习，语、数、外等文理科交叉安排;也可作难易交替安排。
个人每日计划表模板2一、制定每月、每季度的工作计划。
充分利用现有资源，尽努力、限度的开拓广告市场。
鉴于目前我们的终端数量有限的情况在争取投放的同时，也会为未来的市场多做铺垫工作，争取有更多大投放量、长期投放的客户参与进来。
根据终端数量的增长情况，有针对性地调整工作策略、开发新的领域。
1、在第一季度，以市场铺垫、推动市场为主，扩大公司的知名度及推进速度告知，因为处于双节的特殊时期，很多单位的宣传计划制定完成，节后还会处于一个广告低潮期，我会充分利用这段时间补充相关知识，加紧联络客户感情，以期组成一个强大的客户群体。
适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来，但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。
2、在第二季度的时候，因为有“五一节劳动节”的关系，广告市场会迎来一个小小的高峰期，并且随着天气的逐渐转热，夏季饮品、洗浴用品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发。
最新每日生活工作计划表
每日生活工作计划表每日生活工作计划一6:00起床6:00~6:30 洗脸刷牙洗澡澡6:40~7:30 看书7:40~7:50 出门上班8:40 到达公司计划一天的工作2工作时间： 3下班后安排：7:00到家7:30~9:00 看书9：30~10:20 英语学习每日生活计划表时间 ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~活动内容起床洗漱去学校晨读吃早点上课回家吃午饭午休起床洗漱去学校上课回家写作业吃晚饭做家务复习写作业预习,写日记自由活动洗漱，准备睡觉睡觉每日生活工作计划二第一，抓好基础工作，我们日常看似平淡的基础工作决定着全班全方位的运作。
我们要协调发展学习、卫生、文艺、体育、自律等各个方面的工作，为我们开展所有工作打下基础。
第二，丰富活动，展示学生所长。
作为大学生，不应以陈旧、单一的思维方式对待学习和生活，而换之以不拘一格、追求真知的时代气息。
让班级真正成为我们锻炼自我、提升自我的舞台第三，营造精神家园，丰富班级文化生活。
更是我们塑造高尚品格的缤纷天地。
作为班干部―――生活委员，要想法努力丰富同学们的精神生活，使我们班的每一名同学在良好的氛围中，奋发图强，以健康向上的心态迎接每一天的挑战。
具体工作如下：1、搞好班干部之间的协调关系，齐心协力干好工作。
2、合理安排值日生并督促学生做好卫生打扫，不定期检查宿舍卫生。
3、经常关注生活中有困惑的学生，给予精神上的的鼓励与支持。
4、对于生活上存在严重问题时，要主动与其他班干部商量，团结起来5、经常与其他班级生活委员沟通，学习交流经验，经常搞班级连创活动，激发同学们生活的热情。
6、做好班级学生的资助分配工作。
天瑞广告城帮工作计划进度表天瑞广告城帮工作计划进度表备注：请各部门按此模板认真填写项目或工作内容，谢谢! 绿色标识部分表示进化进度，蓝色为周末，检查时段用黄色部分标识，未完成以红色标识。
每日生活工作计划三1。
早上早点起床，看看E文文档，增强阅读能力。
1泰山学院教师系列专技人员教学工作量化考核计分表
附件1：泰山学院教师系列专技人员教学工作量化考核计分表
（此表先由二级学院初审后送交教务处复审，教务处复审确认后反馈到二级学院，最后由二级学院与其他表格汇总一并交人事处；用A3型纸打印，一式1份）所在单位：申报人姓名：申报岗位：手机：
附件2：泰山学院专业技术人员学术业绩量化考核计分表
（此表先由二级学院初审后送交科研处复审，科研处复审确认后反馈到二级学院，最后由二级学院与其他表格汇总一并交人事处；用A3型纸打印，一式1份）所在单位：申报人姓名：申报岗位：手机：
考核内容量化内容得分总分
教学科研项目
及经费（限报3项）完成及在研的教学科研项目：项目级别，项目来源，项目名称（编号：），结题时间，位次，经费:
教学科研成果（限报5项）科学研究与教学研究论文：专著、编著、教材：
美术作品集或艺术作品：专利：
教学科研获奖（限报3项）教学成果奖励：艺术作品获奖：
本人承诺
所提供的个人信息和证明材料真实准确，没有弄虚作假或学术不规范等行为，对因提供有关信息、证件不实或违反有关规定造成的后果，责任自负。
申报人签字：年月日
所在单位初审、公示情况及推荐意见
公示起止时间（公示期3天）：公示方式：本单位已对提供的申报材料逐一审核，真实准确，同意推荐。
初审人签字：主要负责人签字：单位公章年月日年月日
科研处复审意见经严格复审并反馈确认，以上所填信息均真实准确。
复审人签字：科研处处长签字：科研处公章年月日年月日
附件3：泰山学院专业技术人员综合获奖与考核量化计分表（此表先由二级学院初审后送交人事处，人事处复审确认后反馈到二级学院，最后由二级学院与其他表格汇总一并交人事处；用A3型纸打印，一式1份）
所在单位：申报人姓名：申报岗位：手机：。
学校教师管理制度
学校教师管理制度一、日常值班：由学校[教师值班表]负责学生管理值班，每班不得少于两人，值班时间早7：00下午5：05、其主要职责是：1、加强学生一日常规制度落实和安全管理。
2、负责学生早操制度及卫生清扫制度的落实。
3、负责学生突出事件的处置。
4、负责校内安全巡视检查。
5、负责外来人员的接待、询问。
6、负责校内突出应急安全事件的'处置。
二、法定节假日值班：法定节假日值班为全员参加的义务值班，每班不得少于两人。
其主要职责是：1、负责学校教学设备、生活设施及财产物品安全，加强校内安全巡视检查。
2、负责假期校园卫生清扫。
3、负责上级机关工作检查。
三、寒暑假期值班：寒暑假期值班为全员参加的义务值班，每班不得少于两人。
其主要职责同法定节假日值班职责。
四、领导代班：领导代班由学校统一安排，参加代班领导为校长、教导主任、幼儿园园长等。
其主要职责是：1、负责对学校各值班工作人员值班检查。
2、负责处理和解决各值班人员映的问题及事项。
3、负责督导节假期学校工作计划的落实。
4、负责节假期突发安全事件的处置。
五、值班人员的奖惩：1、对在值班中认真履行工作职责，及时发现和消除安全事件，保护学校财产不受损失等突出表现者，学校将给予表扬和奖励。
2、对违值班制度、工作失职、误班漏值、擅离值班岗位，给工作造成影响者，一经发现将按学校责任追究制试行办法处理。
给工作造成损失及安全后果者，视情节轻重，除经济处罚外，将给予辞退，触犯法律者，移送司法机关处理。
六、本制度自公布之日起实行。
培训学校教师管理制度篇二一、教师要坚持政治和业务学习，履行教师的权利和义务，遵守法律法规和职业道德，做到为人师表，以达到促进自身专业成长，推进学校的和发展，提高学校办学水平的目的。
二、教师学习内容包括：《宪法》、《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》以及上级教育部门制定的各种规章制度；时事政策；教育教学理论；最新科技和知识等。
三、教师学习方式采取集中学习和自学相结合，以自学为主导。
每日工作安排计划表(优秀2篇)
每日工作安排计划表（优秀2篇）每日工作计划表模板篇一新的学期开始了，为了进一步引导班级学生走上正确的思想道路，在各方面得以健康的发展，充分挖掘学生的智慧潜能，培养我班“团结、活泼、严谨、求学”的班风，现制定本学期工作计划如下：1、进一步培养良好的行为习惯和学习习惯。
2、巩固良好班风，完善班级管理制度，凝聚挖掘班级各方力量，提高班级整体水平。
3、加强学风建设，培养学习兴趣，明确学习重要性，注重学法指导，提高学习效率。
4、与学生融洽相处，建立亦师亦友的新型师生关系。
五、具体措施(一)继续抓好学生的思想工作(1)针对个别学生进行耐心的谈话，直到行之有效。
(2)多多了解关心学生，努力开导学生，尽力做好心理专家和引导者。
(3)利用空余时间进行家访，及时与家长交流情况，统一思想。
(4)对一些要求上进的学生要充分调动他们的积极性，鼓励他们再上一个台阶。
(二)常规工作：(1)落实学生德育量化考核制度，积极开展各项评比活动，形成比、学、赶、帮的风气，人人争做石油“当月之星”。
(2)适当调整班干部组织，每半个月举行一次班干部会议并做好记录。
鼓励班干部积极主动并创造性地处理班内事务，培养工作能力。
(3)加强对学生的心理健康教育，优化学生的心理状态。
(4)鼓励学生积极参加志愿者活动，使他们走近社会，了解社会，增强他们的社会责任心和为人民服务意识。
(三)学风建设：1、经常与各门学科的任课教师进行沟通，了解学生情况，做好协调工作。
2、做好后进生转化工作。
3、加强对学生综合能力的培养，积极培养学生的创造精神，利用班会开展形式多样的活动，如知识竞赛，读书交流会，辩论会等。
4、加强学生早自修，午自修等时段的自主管理。
(四)活动安排：2月：利用班会时间，把寒假生活转换到课堂上来，对学生进行日常行为规范教育，及时总结，扬长避短。
3月：积极开展“向雷锋同志学习”的活动，通过学雷锋活动，形成人人关心集体、关心他人的好风气，同时做好赴东方绿洲军训的纪律教育和安全教育工作，提高班级整体面貌。
小学班主任每日常规工作一览表
小学班主任每日常规工作一览表班主任工作是学校正常稳定运作的重要保证之一，同时班主任是班集体的组织者、管理者、指导者。
加强常规教育和良好行为习惯养成，形成良好班风是班主任的重要职责之一。
为使常规教育具体落实，特制定小学班主任工作一日常规如下：一、常规工作：（周一早上不跑操，8:00—8:20升旗，周五下午15:20放学）二、其他工作：1、大门口玻璃橱窗“五星评比”内容：1个月更换一次，要求：每班提供5张照片，即：礼仪之星、学习之星、卫生之星、生活之星、纪律之星各1名，用A4纸竖版打印，上面学生照片，下面简单鼓励性评语，不能千篇一律，12个班用一个评语。
（推荐使用QQ群“五星评比”模板，将照片批量修改为409X592尺寸，直接替换班级、姓名、评语、照片即可）2、照相要求：人脸比例适中，娃连要照大一点，风景只是点缀，不能喧宾夺主，老师不妨蹲下来照，照个半身像，看看效果是不是要好很多。
3、教室外特色展示栏内容：每2周更换1次，要求必须整齐、规范、美观、大方，不能敷衍了事，应付差事。
对于12张照片，建议使用QQ群照片模板，将照片批量修改为409X592尺寸，直接替换照片。
其它书法、阅读、手抄报展示卡，必须认真构思、书写规范，学校每2周评出2个最好和2个最差，进行全体教师例会实名通报批评。
4、3—6年级班主任：每周2上午大课间到会议室桌子上领取5张作文纸，5张手抄报纸，题目另行通知，周五上午大课间收齐上交到李x老师处。
5、周五放学前必须叫家长填写离校签字表，根据各班表格情况，写完1张上交1张。
周五中午给家长发放假安全提醒信息，截图发QQ群存档，并要求打印出来，放到会议室桌子醒目位置。
6、周一上午8:00前清点返校人数，对未到校学生第一时间与家长电话联系。
每天都必须在黑板左下角醒目位置写上：XX班，应到XX人，实到XX人，请假XX人，请假人姓名列在一旁。
若当天请假人数随时间推移有变更，以下自习实际请假人数为准。
第三十二小学教师工作量核算细则（定稿）
总量。 2、承担校内各类公开课、中队会等教育教学活动计 1 分；校外各类公开课、
中队会等教育教学活动计 2 分。
第八条：附则
1、支教人员工作量按当月相同学科教师最高值核算。
2、社区下派干部满工作量以文件为准计算。
3、本方案未尽事宜由学校行政会根据实际情况研究处理。
5、本方案交教工大会讨论后，自通过之日（2009 年 月 日）起施行，
其他方案不再并行使用。每年由全体教工大会讨论修订一次。本方案如与上级
文件及国家法规不一致的地方以上级文件及国家法规为准。
6、核算结果每月公示一次。
7、本方案解释权在校长室。
-3-
第三十二小学津补贴发放办法
为了激发广大教师教书育人的积极性和创造性，进一步深化学校内部管理 体制改革和与用人制度相配套的分配制度改革，逐步形成内部激励机制和约束 机制，更好地发挥绩效工资的激励、导向作用，制定《第三十二小学津补贴发 放办法》。
2
2
1
56---60
3
61 人以上
4
3
1.5
4
2
（二）非教学工作量 教师非教学工作量包括班主任工作量、教师基本工作量、教师科研工作量、 教育行政工作量。
部门工作 班主任 教研组长、年级组长 卫生保健 科技辅导员
工作量 15 1 10 4
岗位责任 见学校相应岗 位职责 及规章制度
信息资源管理、网页制作
第二条：本细则中的“工作量”，是工作质量和工作数量的统一、而绝不 仅仅是工作数量。
第三条：核定工作量基本依据 1、以国家规定的课程计划与相关的教育政策法规，以及《中小学教学工作 常规》作为教师工作量制定的依据。 2、根据《天山区中小学教师任课量的核定的通知》、天教（2003）26 号、 乌职改（2007）32 号文件。 第四条：核定工作量基本原则 1、各学科教学工作以及各部门工作具有同等重要的岗位责任； 2、津补贴与教师工作岗位职责、工作数量和质量紧密挂钩； 3、从实际出发，尽量做到合理测算，做到既有一个明确的规定，又发扬奉 献团结精神； 第五条：工作量调控 当年退休老师学校如有照顾，按满工作量计算；教龄满 30 年每周照顾三课 时。 第六条：岗位工作量核算方法 我校教职工工作量以周为单位计算，以一课时为标准工作量单位“1”，基 本工作量为“16”，学校安排教职工承担的其他工作均依实际情况折合成标准 课时计算为奖励工作量。 具体岗位工作量核算方法如下： （一）教学工作量 1、教师教学工作量包括备课工作量、授课工作量、作业批改工作量、业余 辅导工作量、教学检查工作量、第二课堂工作量（含红领巾社团和训练）、教 学研究工作量、实习指导工作量等。 2、根据课程表计算每位教师教学工作量，其中数学教师为 20，英语为 16。
每日高效工作计划表教师
每日高效工作计划表教师
08:00-08:30 - 早上到校，整理教室，准备教学资料08:30-10:00 - 教学第一节课
10:00-10:20 - 休息时间，与同事交流，喝杯咖啡
10:20-11:50 - 教学第二节课
11:50-13:00 - 午餐时间，放松身心，午休
13:00-14:30 - 教学第三节课
14:30-14:50 - 课间休息，准备下节课教学
14:50-16:20 - 教学第四节课
16:20-16:40 - 收拾教室，整理教学材料
16:40-17:30 - 与学生讨论问题，解答疑惑，辅导学习17:30-18:30 - 自我学习、教学准备，提升自身教学水平18:30-19:30 - 晚餐时间，放松自己，与同事交流
19:30-20:30 - 教学总结，备课第二天教学内容
20:30-21:00 - 整理教学计划，准备明天教学所需的资料21:00 - 下班回家，放松自己，准备第二天的工作。
月建日辰数字量化表
月建日辰数字量化表摘要：一、月建日辰数字量化表简介二、月建日辰数字量化表的编制方法三、月建日辰数字量化表的应用领域四、如何运用月建日辰数字量化表进行数据分析五、月建日辰数字量化表在实际案例中的运用六、总结与展望正文：一、月建日辰数字量化表简介月建日辰数字量化表是一种将日期、月份与数字相结合的表格，旨在通过对时间数据的挖掘和分析，为各类决策提供有力支持。
在我国，月建日辰数字量化表被广泛应用于企事业单位、政府部门及个人领域，尤其在金融、市场营销、项目管理等方面具有重要意义。
二、月建日辰数字量化表的编制方法编制月建日辰数字量化表主要包括以下几个步骤：1.确定时间周期：根据需求设定月份及日期的范围，如一年、一季度或一个月等。
2.收集数据：整理与时间周期相关的历史数据，如销售额、客户数量、项目进度等。
3.数据清洗：对收集到的数据进行清洗，剔除异常值、缺失值等。
4.数据编码：将日期和月份转换为数字，如按年、季度、月等进行编码。
5.编制表格：将编码后的数据填入表格，形成月建日辰数字量化表。
三、月建日辰数字量化表的应用领域月建日辰数字量化表在以下领域具有广泛应用：1.金融行业：用于分析股票、基金、期货等市场的短期走势，为投资者提供参考。
2.市场营销：通过对产品销售数据的分析，为企业制定促销策略、调整产品结构等提供依据。
3.项目管理：用于跟踪项目进度，帮助项目经理合理安排资源和时间。
4.个人规划：帮助个人了解自己的时间分配和精力投入，提高工作效率。
四、如何运用月建日辰数字量化表进行数据分析1.趋势分析：观察数字随时间的变化趋势，了解数据整体的增减情况。
2.周期性分析：分析数据是否具有明显的周期性，如季节性、周期性等。
3.异常点分析：找出数据中的异常点，分析其原因和对整体数据的影响。
4.相关性分析：研究不同数据指标之间的关联性，如销售额与促销活动之间的关系等。
五、月建日辰数字量化表在实际案例中的运用1.某企业通过分析月建日辰数字量化表，发现每年的第三季度销售额明显高于其他季度，从而决定在第三季度加大促销力度，提升市场占有率。
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4帮孩子调整状态。
离园
1提前10分钟作好离园准备。
2安排好离园期间孩子的学习或游戏活动。（配班）
3热情接待家长，与家长交流孩子的情况。（主班）
备注：
1以上工作执行园长必须做到每日检查，并有记录。
2以上各环节要衔接自然，积极配合执行园长的各项工作。
辉县市小叮当幼儿园
2009年7月22日
2.入厕、盥洗活动组织有序。
3.喝水时，常规到位，幼儿能保持安静。
餐前准备
1.形象地上好餐前安全课。
2作好餐前卫生工作。（包括餐具和幼儿卫生）
3.向幼儿介绍菜名。
进餐
1.幼儿安静进餐。注意进餐礼仪。
2.教育幼儿进餐时不挑食。
3.引导幼儿养休，遵守睡眠礼仪。
2值班教师要认真看护，不干私活，不私自调班。
教学活动
教学
目标
1．目标的选择与确定符合本班幼儿的实际发展水平。
2．体现以幼儿发展为本的教育思想，符合《纲要》精神。
教学
准备
1．教具、学具准备充分。
2．创设有利于幼儿主动学习的教学情境。（环境布置）
教学
过程
1．活动结构分明，条理清晰，层层递进。
2．充分体现幼儿的主体性和教师的主导性，建构积极有效的师幼互动。
按计划
上课
上课内容和一周教学计划安排相符合。
课间活动
1.游戏材料准备充分。
2.组织有序，保证安全。
3.游戏能起到让幼儿放松的效果。
关爱幼儿
1.教师能适当运用激励性语言。
2.对待幼儿态度亲切和蔼。
3.不体罚和变相体罚幼儿。（包括大声喊叫和罚站）
4.协助保育员做好幼儿保育工作。
入厕、盥洗、喝水
1.坚持先入厕再洗手。
3.引导幼儿运用已有经验进行学习，并帮助幼儿建构新的经验。
4．教师教态亲切、自然，有亲和力，语言精练，符合各年龄段幼儿的特点。
5.普通话标准，不带方言。
6.注意动静交替。
7.时间把握准确，不拖堂。
幼儿
表现
1．有注意倾听的好习惯，不插嘴。
2．能在集体面前大胆地表述自己的想法与见解。
3．对活动内容感兴趣，并能积极参与。
小叮当幼儿园教师一日工作要求
内容
具体内容
晨检活动
1.接待幼儿热情并使用文明用语。
2.晨间活动组织有序。
3.晨检到位，做好相应记录。
4．注意保证早餐安全。
仪表
大方，得体，不穿高跟鞋，不披发，不带耳环，穿园服，戴胸牌。
早操
1.教师动作规范、表情自然。（1人在前，1人在后。）
2.幼儿表现积极。保证幼儿安全。