新进员工入职登记表.pptx
新员工入职信息登记表
人力资源部
用人部门
基本工资：
签字：
年 月 日
签字： 年 月 日
岗位工资：
试用期限：新入职员工登记表入职来自门入职职位入职日期
基本信息
照片
姓名
性别
民族
诞生日期
直型
学历
政治面貌
身高
健康状况
户口地址
身份证号
手机号码
现地址
电子邮箱
家庭成员及紧急情况联系人
姓名
关系
工作单位
联系方式
教育经历（由近至远）
起止时间
教育机构
专业及学位
工作经历（从最近工作经历开始）
起止时间
工作内容
公司名称及职位
声明：本人保证所填写资料属实，遵守各项规章制度。
新员工入职登记表
c:全勤奖说明:按公司考勤管理规定时间上下班,全月无请假,无迟到/早退.公司给予全勤奖奖励.
d:绩效奖说明:按公司绩效管理规定,按时完成公司规定目标任务.公司给予绩效奖奖励.
e:年终奖说明:在公司工作满1年,全年请假未超过十天,公司年底统一发年终奖励,中途离职无年终奖
员工入职登记表
姓名
性别
出生日期
年月日
1寸近照
民族
籍贯
婚姻状况
学历
血型
健康状况
身份证号码
户口所在地
应聘岗位
期望薪资
联系电话
家庭主要成员
称谓
姓名
年龄
单位
职业
联系电话
学习简历
起止年月
就读学校、专业
毕（结、肆）业
工作经历
ห้องสมุดไป่ตู้起止年月
公司名称
职务
薪资结构说明:
a:用工时间为年月至年月.其中试用期为月,试用期工资为元/月
应聘人员确认已全部了解公司规章制度,薪资制度,并承诺在公司后,愿意接受以上管理规定
签名确认:
年月日
新进员工入职登记表
姓名
性别
出生日期
相片
曾用名
体重
政治面貌
民族
籍贯
婚烟ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ况
身高
血型
健康状况
身份证号码
户口所在 地
学历
专业
毕业学校
计算机水平
E- ma i1
现住址
是否需要安排住房
联系电话
紧急情况下联系人及电 话
家庭 主要 成员
关系
姓名
年龄
工作
工作 经历
起止时间
公司名称
职位
薪资
以下由主管部填写
到职日期
基本薪资
部门
浮薪
部门意见
经理签字
入职资料入职登记表一份、身份证复E卩件一份、半寸免冠照两张
入职岗位:
入职日期:
年
月
日
新员工入职登记表
新员工入职登记表入职部门：员工入职协议甲方：烟台吉金电子商务有限公司乙方：姓名：身份证号码:为了规范公司的管理，更进一步的稳定员工的工作情绪，和确保劳动纪律和管理程序运做实施，促使生产经营活动的正常开展，特拟订本协议如下；一、甲方聘任乙方为部。
二、聘任时间自年月日始,试用期为个月，试用期的薪资为元。
甲方视乙方工作情况，酌情延长或缩短乙方的试用期(最长不超过三个月)。
如乙方在试用期内的工作表现突出，考核成绩达标，可随时终止试用，转为正式入职。
三、从签订入职协议当天开始计算，若因个人原因在一周内提出离职，不支付薪资。
四、乙方的转正薪资为底薪2300 元/月。
（在职期间的薪资调整依据个人工作表现及岗位考核达标情况决定；提成根据各部门的具体规定给付。
）五、乙方的薪资由甲方在每月的15日前发放（若薪资发放日恰逢周日或假日，则做顺延或提前发放）。
六、乙方在职期间，如工作成绩突出，公司将给予额外奖励。
七、乙方在职期间，考勤由甲方按乙方实际出勤记录及公司考勤制度执行(加班计时以乙方所在部门主管的加班安排记录为据)；八、乙方在职期间，根据工作需要和乙方实际工作能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行合理调整。
九、乙方在职期间，应严格遵守甲方的各项管理规章制度，保守甲方的商业秘密，并根据甲方工作安排，认真履行职责，自觉维护甲方的合法权益。
十、在职期间，乙方由于自身原因提出解除本协议时，须提前3天以书面形式通知甲方（经理、总监、主管须提前一周做出书面离职申请），以便商洽、办理工作交接及薪资发放等事宜。
交接手续办理完毕方可正式离职，否则，将依照公司有关的规章制度做出相应处理。
十一、乙方任职期间，如违反了公司的制度或规定，公司有权据制度做出相应的处罚。
十二、乙方在职期间，如甲方有正当理由认为乙方不能继续在公司任职（发现乙方违犯国家法律、有意违反公司管理制度及规定——严重失职、出现重大失误、执行工作指令消极、弄虚作假、泄露公司机密……），可随时终止此协议。
新员工入职报到登记表
2．办理饭卡
3.通讯录备案
家庭住址
4.员工生日备案
备注：行政部存档
２．毕业证（学位证）原件/复印件
３．交离职证明
４．交彩色一寸相片7张
５．填写员工履历表
６．签订劳动合同
7． 暂住证
8．无犯罪证明
备注
备注：人力资源中心存入员工档案
员工入职报到登记表（行政联）
姓名
入职日期
性别
试用部门
岗位
员工生日
阴历月日
阳历月日
是否需安排宿舍
手机号码
办理部门
办理手续
办理情况
责任人
行政部
姓名
入职日期
性别
试用部门
岗位
员工生日
阴历月日
阳历月日
是否需安排宿舍
手机号码
办理部门
办理手续
办理情况
责任人
行政部
1．安排宿舍
2．办理饭卡
3.通讯录备案
家庭住址
4.员工生日备案
备注：行政部存档
员工入职报到登记表（人资联）
姓名
入职日期
性别
试用部门
岗位
手机号码
办理部门
办理手续
办理情况
责任人
人力资源部
１．交身份证复印件
员工入职报到登记表（人资联）
姓名
入职日期
性别
试用部门
岗位
手机号码
办理部门
办理手续
办理情况
责任人
人力资源部
１．交身份证复ห้องสมุดไป่ตู้件
２．毕业证（学位证）原件/复印件
３．交离职证明
４．交彩色一寸相片7张
５．填写员工履历表
公司新员工入职登记表
公司新员工入职登记表
公司新员工入职登记表
一、员工基本信息
1.姓名：_____
2.性别：_____
3.出生年月：_____
4.联系电话：_____
5.邮箱：_____
6.地址：_____
7.紧急联系人信息：
8.姓名：关系：联系电话：_____
二、教育背景
1.最高学历：_____
2.专业：_____
3.毕业时间：_____
4.学位：_____
5.主修课程（按学历填写）：_____
6.其他培训经历（如有）：_____
三、工作经历
1.任职公司：_____
2.职位：_____
3.工作起止时间：_____
4.工作职责及工作内容（请详细填写）：_____
5.离职原因：_____
6.其他公司工作经历（如有）：_____
四、技能特长
1.技能描述：_____
2.语言能力（如英语水平等）：_____
3.计算机能力：_____
4.其他特长（如有）：_____
五、健康状况
1.身高：_____
2.体重：_____
3.身体健康状况：_____
4.是否有遗传疾病或其他潜在健康问题（如有，请说明）：_____
5.体检报告（如有）：_____
六、入职部门
1.部门名称：_____
2.职位意向：_____
3.期望薪资：_____
4.选择此部门的原因（请详细填写）：_____
七、劳动合同信息
1.合同期限：_____
2.试用期时间：_____
3.工资待遇及福利（包括但不限于基本工资、奖金、补贴等）：_____
4.其他合同条款（如有）：_____八、其他信息。
公司新员工入职登记表
公司新员工入职登记表日期：员工入职须知首先，欢迎您加入本公司，为了能让您有一个更好的工作环境，使我们的合作轻松愉快，请您仔细阅读本公司有关规定：1.新入职的员工必须完整的填写好职位申请表，出示有效证件原件交验，新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效，否则公司可随时解除劳动关系，并追究相关经济法律责任。
2.公司目前上班时间:上午:9:00~12:00 午休 12：00~14：00 下午:14:00~18:00所有员工上下班必须打卡，上班和出勤期间必须佩带工牌。
3.新入职员工根据公司管理规定，前一个月试用期，试用期内离职或被辞退者，不计薪资；上班满一个月者，则计满月薪资（工资发放时间为每月15号，发放前一个月工资）。
4.新入职的员工在试用期后一个月内须与公司签订劳动合同。
新入职的员工入职前应办理一张广州开户的银行卡，卡号交人事部登记，入职满一年的员工，公司帮助办理五险一金。
5.公司员工试用期转正后必须上班满一年（12个月）才能提出辞职申请，由财务派发工资，未满一年（12个月），提出离职者，扣除半月工资，自行离职者，公司不结算工资。
6.上班时间不得看视频、穿背心、穿拖鞋、做与上班无关的事，抽烟可到后门门外。
7.休假必须提前向部门主管报告，人事部登记信息，如遇特殊情况不能提前请休假的，事后第一时间应补上由上级主管签字的请假条。
3天以上休假则由总经理签字批准。
8.请假，员工在月休休完后若要继休假者，视为请假，请假期间工资会依照请假时间扣除，员工请假与休假一样，上报上级与主管。
9.新入职的员工如对公司的管理等各方面如有需要了解的，可以咨询直接上级或人事部。
再次欢迎您成为本公司的一员，因为有了你的加入公司的明天将会更加辉煌！对以上《员工入职须知》本人已清晰了解并同意，本人一定会严格遵守公司的相关管理制度，如有违反愿意接受公司的相关处理。
新员工签名确认：日期：年月日员工守则细则为了加强企业管理，增强员工遵纪守法的观念，提高员工的自身素质，树立企业良好形象，维护公司工作环境及正常的工作秩序，根据国家劳动法及有关法规，特制订以下规定条例。
新进员工入职登记表
部门
转正薪资
部门意见
经理签字
入职资料
身份证复印件一份、学历证复印件半寸免冠照1张
注：本公司对员工所有资料进行妥善保管，承诺不外泄员工资料，员工资料交入公司后入人事档
案存放，恕不退还。
填表人签名：
年 月 日
员工入职登记表
入职岗位：入职日期：
姓名
性别
出生日期
相片
曾用名
体重
政治面貌
民族
籍贯
婚烟状况
身高
血型
健康状况
身份证号码
户口所在地
学 历
专业
毕业学校
计算机水平
E－mail
现住址
是否需要安排住房
联系电话
紧急情况下联系人及电话
家Hale Waihona Puke 主要成员关系姓名年龄
工作
工作经历
起止时间
公司名称
职位
薪资
以下由主管部填写
到职日期
员工入职登记表格.pptx
所获证书
家庭成员： 姓名
关系
工作单位
职务
联系电话
工作经历： 起止年月
单位名称
职务
工作内容
证明人
爱好专长： 自我评价： 优 点： 缺 点： 计算机能力：
本人确认签字： 日期：
用人部门签字： 签字：
行政主管签字： 日期：
公司领导签字： 日期：
家庭通讯地址：
E-mail：
教育经历： 手机：起止年月
邮政编码：
联系电话：
现居住地通讯地址：
邮编：
联系电话：（家）
手机：
最后毕业院校： 专业：
最高学历：
所获学位：
最高职称：
相关证书：
紧急联系人姓名：
电话：
与学联校系名人称关系：
专业
所获证书
所获学位
培训经历： 起止年月
学海无 涯
培训名称
培训内容
所获知识
学海无 涯
￣
照 片
个人情况： 姓名： 身份证号码：
某某公司新 员 工 入 职 登 记 表 格
单位填写： 姓 名：
员工编号：
试用期限 试用期工资
所在部门： 职 务：
岗 确认部门：
转正日期： 工作地点： 位： 入职日期：
性别：
身高： 婚否：
出生日期： 年 月 日
民族：
政治面貌：
体重：
kg 血型：籍贯：来自户口所在地：
新进员工入职登记表
新员工入职登记表
入职岗位：入职日期:
姓名性别出生E
1期
相片
曾用名体重政ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ1
面貌
民族籍贯婚烟状
亡况
身高血型健康状
亡况
身份证号码户口所在
2地
「寸
学历专业毕业学校
计算机水平E- ma
iil
现住址是否需要安排
非住房
联系电话
紧急情况下联系人及电
话
家庭
主要
成员
关系姓名年龄工作
j，
工作
经历
起止时间公司名称职位薪资
以下由主管部填写
到职日期基本薪资
部门浮薪
部门意见经理签字
入职资料入职登记表一份、身份证复印件一份、半寸免冠照两张
注：本公司对员工所有资料进行妥善保管，承诺不外泄员工资料，员工资料交入公
司后入人事档案存放，恕不退还。
填表人签名:
年月日
员工入职登记表(正式表)
员工入职登记表令狐采学新员工入职须知首先，欢迎您加入本公司，为了能让您有一个更好的工作环境，使我们的合作轻松愉快，请您仔细阅读本公司有关规定：1、新入职的员工必须完整的填写好《入职申请表》，出示所有有效证件原件交验，并将毕业证、身份证的复印件（特殊岗位必须有职业资格证书复印件）及彩色照片壹张前来办理报到手续，新员工必须保证向公司提交的所有证件及资料等均真实有效，否则公司可随时解除劳动关系，并追究相关经济法律责任。
2、公司每天上下班的时间暂定为：上午9：00——12：00 下午13：30——18：00以完成当天工作为前提，如需加班，需提前填写加班申请单。
3、员工每天打卡时间为上班前和下班之后，共计2次。
严格遵守打卡秩序，并不得替人打卡，违者每人处罚50元。
4、工资以打入个人银行卡的形式发放，新入职员工需提供本地建行工资卡一张；工资发放时间为当月的20日发放上月工资。
５、本公司对员工提供工作餐补贴（补贴直接打入银行卡）。
6、新入职员工必须严格服从上司的工作安排，上班期间事假提前请假，否则不予批准（突发情况除外），没有请假外出者视为旷工处理；上班期间如需外出办理公事直接主管请示填写出门单，主管签字批准后，方可外出；未经批准按擅自离岗处理。
入职后在试用期内：7.1公司规定新员工试用期为3个月，在试用期内将对新入职员工“德、能、绩、勤”全面考核，试用期满后，公司正式录用，并按劳动合同发放工资。
7.2经公司和您协商同意：新入职员工，有10天的观察期，10天之内（含10天）离职者或者被辞退者，不计薪资；上班10天之后未满一个月离职或被辞退者，扣除10天工资；上班满一个月者，计满月薪资。
8、经公司和您协商同意：凡转正后员工辞职必须提前一个月提交辞职报告，同时办理相关工作交接手续，否则，公司不予结算当月工资。
9、员工与公司为雇工关系，本公司签订劳动合同最低期限为1年，试用期为3个月。
如员工因个人原因离职需提前一个月以书面的形式申请解除与公司的劳动关系，辞工期为一个月。
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息
是否与前用人单位有未尽的法律事宜：□是 □否
双方 入职部门
入职时间
正式期工资
约定 入职岗位
试用期
试用期工资
1.公司已如实告知本人工作内容、工作地点、工作条件、职业危害、安全生产状况、劳动
报酬以及本人要求了解的情况；本人已全部知晓并认可。
2.公司已对本人进行规章制度等方面的要求本人已全部知晓并认可。
学 海 无涯
员工入职登记表
№：
姓
名
性别
民族
职业资格
文化程度
所学专业
户籍地址
通讯地址
紧急联络人
工
起止时间
作
经
历身份 证号照户籍性质 □有地居民 □无地居民 □新居民
技术等级
获得时间
毕业院校 毕业时间
联系电话
片
联系地址 工作单位
婚姻状况 联系电话 工作内容
离职原因
家 姓名 庭 成 员
年龄 关系
工作单位
岗位及职务
员 3.本人承诺愿意服从公司工作管理，并遵守公司制定的各项规章制度。 工 4.本表所填写的本人通信地址为邮寄送达地址，公司向该通信地址寄送的文件或物品，如 申 果发生收件人拒绝签收或其他无法送达的情形的，本人同意从公司寄出之日起视为公司 明 已经送达。 与 5.本人对《员工入职登记表》上面登记的全部内容皆已知晓，并保证本人所提供以及填写的 确 所有资料均属实。本人充分了解上述资料的真实性是双方订立劳动合同的前提条件，如有弄 认 虚作假或隐瞒的情况，属于严重违反公司规章制度，同意公司有权解除劳动关系或劳动合同
健 是否曾被认定为工伤、职业病或持有伤残证明：□是 □否 □伤残等级：
康 是否从事过井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及有毒有害工种：□是 □否
员工入职登记表
签名：日期：
新员工入职登记表
入职部门
入职岗位
入职日期
姓名
性别
出生日期
英文名
英语水平
政治面貌
婚否
育否
身体状况
籍贯
户口地
户籍性质
身份证号
现居住址
银行卡号
是否同原公司解除劳动关系
紧急情况
联系人
姓名
与本人关系
工作单位
家庭住址
联系电话
教育
培训
经历
起止年月
院校
专业
学历
全日制/在职
-
-
最近
工作
履历
起止年月
单位名称
职位
证明人
证明人电话
-
-
-
社会
职务
荣誉
起止年月
社会社团名称/颁奖单位
职务/荣誉
情况说明
级别
家庭
主要
成员
情况
主要成员
姓名
工作单位
现居住址
联系电话
父亲
母亲
配偶
郑重承诺：
1、本人保证以上填写内容的真实性、完整性，并接受公司对本人的背景进行调查，若本人申报的资料中有虚报及隐瞒的成分，愿接受公司无偿解聘之处分。
新员工入职登记表
3.1、综合/人事部经理负责员工入职手续办理的监督工作。
3.2、用人部门负责员工试用期间的督导工作。
3.3、综合/人事部人员负责员工入职手续的具体办理工作。
新员工入职登记表
姓名
性别
照片
民族
籍贯
出生日期
婚姻状况
入职岗位
联系电话
毕业院校
学历
住址
教育经历
时间
学校
专业
学历
工作经历
时间
公司
职务离职Βιβλιοθήκη 因家庭成员姓名关系
职位
电话
本人承诺
人事部意见
主管签名；
日期：20xx年xx月xx日
员工入职须知
1、目的
规范员工入职与试用管理工作。
2、适用范围
适用于物业管理有限公司员工入职手续办理及员工试用期管理工作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职位
薪资
以下由主管部填写
到职日期
基本薪资
部门
浮薪
部门意见
经理签字
入职资料
入职登记表一份、身份证复印件一份、半寸免冠照两张
注：本公司对员工所有资料进行妥善保管，承诺不外泄员工资料，员工资料交入公
司后入人事档案存放，恕不退还。
学海无 涯
填表人签名：
年
月
日
入职岗位：
姓名
曾用名
民族
身高
身份证号码
学
历
计算机水平
现住址
联系电话
家庭 主要 成员
关系
学海无 涯
装设计有限机构
新员工入职登记表
入职日期：
性别
出生日期
体重
政治面貌
籍贯
婚烟状况
血型
健康状况
户口所在地
专业
毕业学校
E－mail
是否需要安排住房
紧急情况经历
起止时间
公司名称