保安_物件管理制度
保安的规章制度及细则
保安的规章制度及细则第一章总则第一条为依法保护单位和公民财产安全，维护社会治安，保安人员应当遵守本规章制度及细则。
第二条保安人员应当服从公司管理，听从领导指挥，圆满完成保安任务。
第三条保安人员应当忠于职守，保守秘密，不得泄露单位及客户信息。
第四条保安人员应当维护工作形象，严格遵守纪律，不得有违纪行为。
第五条保安人员应当积极学习，提高安保技能，不断完善自身素质。
第六条保安人员应当热情服务，礼貌待人，保持良好的职业操守。
第七条保安人员应当服从公司的组织培训，不得推诿责任。
第八条保安人员应当维护公司及客户利益，杜绝腐败行为。
第二章工作职责第九条保安人员应当认真履行值班任务，保障单位安全。
第十条保安人员应当熟悉单位的安全制度，及时发现和排除安全隐患。
第十一条保安人员应当认真巡逻，保护单位及客户财产安全。
第十二条保安人员应当协助管理单位处理突发事件，确保情况稳定。
第十三条保安人员应当负责保护单位人员出入安全，做好出入登记工作。
第十四条保安人员应当积极配合公安机关处理案件，并提供必要的协助。
第三章纪律要求第十五条保安人员应当按时上下班，不得擅自请假旷工。
第十六条保安人员应当保持个人卫生，保持整洁的工作服装。
第十七条保安人员应当遵守公司的规章制度，不得有违纪行为。
第十八条保安人员应当文明用语，不得辱骂他人或有不良言行。
第十九条保安人员应当认真履行执勤任务，不得擅自离开岗位。
第二十条保安人员应当保护公司及客户信息，不得私自泄露。
第四章奖惩机制第二十一条对于表现卓越的保安人员，公司将给予奖励。
第二十二条对于有违纪行为的保安人员，公司将予以严肃处理。
第二十三条对于不听从管理，多次出现失职情况的保安人员，公司将视情况予以解除合同。
第二十四条对于因保安人员过失导致案件发生的，公司将要求保安人员承担相应责任。
第五章附则第二十五条本规章制度及细则自发布之日起执行，公司保留最终解释权。
本规章制度及细则共计约6000字，包含了保安人员的总则、工作职责、纪律要求、奖惩机制等方面的内容，希望能够为保安人员的管理及工作提供参考。
保安管理规定及处罚条例细则
保安管理制度及处罚条例细则为了树立良好的企业形象,进一步强化安全意识,使每位保安加强工作责任心,维护企业财物和员工的安全,在华润混凝土管理手册的基础上特制定本制度.一、值班规定：1、保安应着制服,保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼、认真负责,严禁穿拖鞋；2、热情接待来访人员,贵宾来访时应敬礼问好；3、督导员工打卡,按规定穿工衣,记载员工出勤情况；4、坚守岗位,不擅离职守,因事离开岗位时必须有人代班,无关人员不得进入保安室；5、值班保安严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等做与工作无关的事,监守自盗.6、不定时巡察厂内各区域,包括各楼层水、电源开关及仓库物资,保证重要区域的安全,防止意外事件的发生；7、厂内如发生民事纠纷,应及时劝阻和制止,并及时报告保安队长或人事部办公室处理；8、保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生；9、夜班00:00-8:00,早班8:00-16:00,中班16:00-24:00；10、加强对厂区、宿舍水电、消防设施的巡察,发现问题及时向上级报告处理,对因工作失职,给公司造成损失者,追究当班保安责任.二、门禁制度一人员进出管理1、外来人员因公入厂,保安应先帮其联络,征得受访人同意,并先登记后放访客进入.2、员工上班时间出厂应持管理部开出的员工外出准行条,有携带物品时,须有负责人检查,无放行条时,保安有权制止其外出.特殊情况应记入值班记录表备底.3、被公司开除及离职人员,保安应凭批准后的放行条给予放行,并严格检查其行李物品,严禁携带任何具有本公司标志的物品及其它公司财物,一经发现,立即扣留其所有物品.5、上班时间,严禁私访,若有特殊情况需部门主管同意方可在前门保安室会客,会客时间不得超过30分钟.二车辆进出管理1、本公司车辆进出,须登记进出时间和驾驶员姓名.2、外来车辆入厂应在保安室登记,出厂时须持有有效人员签名的车辆出入登记表.保安应严格检查,携带本公司物品应由负责人在货物放行条出厂货物内容一栏上注明并签字,值班保安将车内所载物品名称、数量、型号与放行条核对,无误后才予以放行.3、所有车辆入厂后均应在指定地点停放,自行车出入厂门,必须下车推行.三物品进出管理1、员工及外来人员携带行李、包裹进出厂门时,须自觉接受保安的检查与登记.2、携带物料、加工零件、样板或模具出厂,须有负责人以上审核,在货物放行条携带物件一栏上注明,经核实无误后方可出厂.3、厂商来厂交货,应先在保安室登记,由保安通知收货人员接洽.4、对人员、车辆所携带物件有疑问时,应及时询问相关人员加以确认.四严禁进厂的外来人员1、携带易燃易爆及危险品的人员及车辆；2、不明身份、衣冠不整的人员；3、推销产品及收购废品的人员及车辆；4、非洽谈公务人员与车辆,或是洽谈公务但拒绝登记检查者；5、来访人员报不清受访部门及受访人员者；6、来访人员不能出示有效证件者；五严禁进厂的公司员工1、携带违禁物品者；2、上班穿拖鞋、短裤、背心者；3、衣帽不整、形象外表太差者；4、未经主管核准擅自带客参观者；5、已经离职者；六严禁出厂人员、车辆及物品1、人同与车辆出厂时拒绝检查者；2、货物出厂无放行条或所装货物与放行条不符合者；3、个来人员虽有货物放行条,但未经负责人签核者；4、员工上班外出,无东淳公司上班时间员工外出准行条、请假单者；5、员工出厂,携带物品,货物放行条上无负责人签核者；6、员工携带物品有货物放行条,但物单不符者；七检查时应注意的事项1、不可触及人身；2、主要是检查有无公司产品、物料半成品或工作用具等公司财物为主；3、检查时要谦和有礼,避免引起被检查人的误会与反感,必要时婉言说明,并请谅解；4、严禁有公报私仇、故意刁难等不妥行为；三、突发事件的处理1、遇火灾、水灾、台见等自然灾害时应勇于救护,情节严重应迅速向有关部门和主管汇报,如遇台见警报,保安人员应时刻准备着；2、遇打劫、偷盗等危害厂区安全的行为,值班保安应迅速与保安队长及其它保安联系,并立即打当地派出所电话报警,处理完毕后,应将事情经过详细记录在保安日志上,严重事件应当保护好现场；3、员工之间发生纠纷或有不轨行为时,保安人员应及时劝阻,并制止事态的进一步发展,本厂员工与外厂员工发生争吵、斗殴等行为时,应协助调解,并及时报告保安队长处理；4、员工发生急病或工伤时,应立即通知保安队长和管理部,以便迅速安排厂车及时送往医院治疗；四、工作交接一值班状况交接1、接时交接班,详细了解上一班次值情况；2、查看保安值班日志,检查需交接的公文、信件和证件；3、检查来访人员情况；4、上级规定或寄存物品的转交；二警具、警械的交接1、交接班时,仔细检查对讲机、警棍和充电器、手电筒的使用状态；2、接班后,警具、警械应随身携带,不得交于无关人员玩耍；3、接班时警具如有人为损坏因公损伤除外,应追究当事人责任；4、所有交接物品,应在当面交接时清点,检查清楚,并详细记录于保安值班日志上,以保证遇紧急情况时能投入正常使用,否则,由接班保安负责；五、查勤及巡逻1、队长对保安岗哨及人员要坚持不定时查岗查夜,及时纠正保安人员的不规范行为；2、查岗查夜的时间由队长自行安排,晚上不得少于2次；3、在查看时发现有违纪行为,应及时记录,作为考核的依据；4、每日查勤情况应详细记录于查勤日报告上,次日交管理部审查；5、查勤内容：保安仪容仪表；当班保安日志；物件签收事宜,人、车、物出厂稽查；异常事件的处理；保安巡逻的内容.6、保安巡逻内容：员工着并请穿戴及厂证佩带；上班员工有无睡觉、抽烟、闲聊等违纪现象；员工的上下班打卡；灭火器位置挂放是否移动,压力是否够,有无超过有效期；消防栓是否供水,防火标志、疏散方向标志是否正确；消防通道是否畅通,作业现场有无隐患；水电设施是否正常,门窗安全及卫生,有无其它异常情况.人事行政部2012年6月12日。
保安公司器械管理制度
保安公司器械管理制度第一章总则第一条为规范保安公司器械管理，确保保安工作的正常进行和保安人员安全，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于保安公司的所有器械管理工作，包括器械的采购、领用、使用、保管、维护和报废等环节。
第三条保安公司应建立完善的器械管理系统，明确管理责任和工作流程，加强对器械的监督和管理。
第四条保安公司应加强对器械管理人员的培训，提高其管理水平和技能，确保器械的安全、有效使用。
第五条保安公司应严格遵守相关法律法规，规范器械管理行为，不得私自挪用、转让或滥用器械。
第六条保安公司应建立健全的器械使用记录和台账，及时更新、完善，确保数据准确、真实。
第七条保安公司应定期对器械管理制度进行评估和改进，提高管理水平和效率。
第二章器械的采购第八条保安公司应根据实际需要，科学合理地确定器械的种类和数量，制定采购计划。
第九条保安公司应选择信誉良好、有资质的供应商，进行正规的采购程序，确保器械的质量和价格符合要求。
第十条保安公司应加强对器械的质量和性能检测，确保采购的器械符合国家标准和要求。
第十一条保安公司应及时对采购的器械进行验收和入库，并编制详细的入库清单和台账，确保采购信息真实有效。
第十二条保安公司应加强对器械采购的监督和管理，禁止私自挪用或滥用公款。
第三章器械的领用和使用第十三条保安公司应根据保安工作需要，合理分配和调配器械，确保每个保安人员都能得到必要的器械设备。
第十四条保安公司应建立健全的器械领用制度，明确领用程序和权限，严格控制领用数量和范围。
第十五条保安公司应对器械的使用进行指导和培训，确保保安人员熟练掌握器械的使用方法和技巧。
第十六条保安公司应加强对器械的监督和检查，及时发现和纠正使用中的问题和隐患。
第十七条保安公司应建立器械使用记录和档案，及时记录器械的使用情况和故障情况，以备查阅。
第四章器械的保管和维护第十八条保安公司应建立器械的保管制度，明确保管责任和保管要求，加强对器械的保安。
工地保安和火工产品保管领用管理制度范文
工地保安和火工产品保管领用管理制度范文一、概述本管理制度的目的是为了规范工地保安和火工产品保管领用的管理，确保工地安全和火工产品的安全使用。
本制度适用于所有相关人员，包括工地保安人员和使用火工产品的工作人员。
二、工地保安管理制度1. 工地保安人员的要求1.1 工地保安人员应经过专业培训，持有相关保安工作证书。
1.2 工地保安人员应保持警觉和专业素质，具备处理突发事件和紧急情况的能力。
1.3 工地保安人员应服从工地管理人员的指挥和安排，积极配合工地相关工作。
2. 工地保安人员的职责2.1 工地保安人员应负责工地的门岗、巡逻和围堵等安全工作。
2.2 工地保安人员应遵守工地的规章制度，确保工地秩序和安全。
2.3 工地保安人员应协助处理工地内的纠纷和争议，维护工地的正常秩序。
3. 工地保安管理措施3.1 工地入口的严格管理工地保安人员应在工地入口设置有效的安全检查措施，包括人员身份验证和行李检查等。
对于无相关证件和禁止携带物品的人员，应禁止其进入工地。
3.2 工地巡逻和警戒工地保安人员应定期进行巡逻，确保工地各个区域的安全。
同时，应密切关注工地周边的安全形势，发现可疑人员或情况应及时报告。
3.3 保安岗位的轮班管理工地保安人员的岗位应进行合理的轮班安排，确保24小时有人进行保安工作。
轮班制度应做好记录和交接，确保信息的连续性。
三、火工产品保管领用管理制度1. 火工产品的安全存放1.1 火工产品应存放在专门的存放室或保管箱中，确保防盗、防潮和防火。
1.2 火工产品的存放室或保管箱应定期检查，确保没有安全隐患。
2. 火工产品的领用和登记2.1 火工产品的领用应经过严格审批和登记，确保领用人符合条件。
2.2 领用人应填写领用单，并经过相关人员签字确认，确保领用记录的真实性。
3. 火工产品的使用和归还3.1 领用人在使用火工产品时应遵守相关的安全操作规程，确保人身安全和火工产品的安全。
3.2 使用完毕的火工产品应立即归还，并经过确认后存放到专门的存放室或保管箱中。
保安管理规定
保安操作原则一．目旳：为了配合公司平常工作，规范保安管理行为规范，使全体保安明确工作职责。
二．合用范畴：本措施合用于公司全体在职保安。
三．工作内容1．保安行为规范：1．1上班时按规定着装（着装原则：整洁、扣好衣扣领带，不卷袖口、手不插口袋）。
1．2按照公司规定着装，规范佩戴辨认证。
1．3在岗时间不准打盹睡觉、不准聊天、嬉笑、不准看报刊杂志，不准打私人电话，不准喝酒，不准办私事或外出，干与工作无关旳事情（视情节严重者予以重罚）。
1．4未经许可不得擅自打开办公楼和厂区内旳各处门禁。
1．5不准私拆邮件及信函，并撕信件上旳邮票。
1．6每天夜班交班前必须完毕安保室及周边环境打扫清洁，才可以交班。
1．7接听、转接电话时注意礼貌用语，如“您好”“谢谢”“请讲”“对不起”等等；对外来人员应礼貌热情接待；对无礼取闹者应坚持原则，保持较好旳态度，必要时经部门主管许可采用相应措施，坚决严禁打架斗殴。
1．8服从队长工作安排及调配，在工作中不得发生争执，如有任何异议时，可向上级主管呈报，以求妥善解决。
1．9不得擅自离岗、脱岗、换班，如有特殊状况第一时间反映队长，予以妥善解决并安排。
交接班时认真做好交接工作。
1.10在工作中有损坏公司财物者，根据损坏限度予以补偿。
1.11夜间值班不准擅自进入非本职工作区域或进行与本职工作无关旳活动。
1.12 外来车辆进入公司，须按规定指挥停车，不准乱停乱放。
有大货车进入厂区内，负责指挥交通。
1.13保安在值班期间如遇突发事件需镇定解决，敢于同坏人坏事做斗争，要维护公司财产及人员安全。
1.14保安人员须熟悉公司灭火器和消防栓寄存位置及使用措施，并积极配合行政部门工作，避免偷盗，火灾等事故隐患。
1.15若发目前厂区内吸烟，应礼貌及时劝阻到公司指定吸烟区域吸烟，以维护厂区安全和环境（目前指定吸烟区：门卫室）。
1.16非经行政主管或当事人批准，不得将主管级人员旳手机提供应来电查询不明访客人员。
1.17非工作时间未经主管批准，不得将其别人员（含来宾等人员）放行进入厂区。
保安管理制度(优秀15篇)
保安管理制度(优秀15篇)保安管理制度1一、目的为加强保安内部统一管理工作及形象建设，维护公司财产和员工人身的安全，树立良好的公司形象，特制定本制度，希望大家共同遵守。
二、范围适用于公司所有保安人员三、工作职责1、服从命令、忠于职守，对上级交待的事项应全力完成，否则向爱心基金捐款10元/次。
2、保安值班执勤着装统一、佩带厂牌、精神饱满、言行举止大方得体，树立文明形象，否则向爱心基金捐款20元/次。
3、爱护公物，交接班清楚，损坏照价赔偿，否则向爱心基金捐款20元/次。
4、由于保安工作性质不同，应处于24小全天待命状态，以应付一切突发事件，接到命令后必须立即赶到，保安员的手机电话应24小时开机，否则视情形责向爱心基金捐款10—30元/次。
5、准时上下班，严禁迟到、早退，请假须提前一天提交书面申请，经批准后方可外出，否则责向爱心基会捐款30元/次。
6、无故不参加队伍训练者，责向爱心基金会捐款10元/次。
7、出入车辆、人员未按要求登记或发放来宾证、车辆乱停放，责向爱心基金捐款20元/次。
8、私自不站岗，老板及老板带客户外出不敬礼，责令向爱心基金捐献20元/次。
9、巡查到点、到位，做好“三防”工作（防火、防盗、防事故），发现问题及时反映并处理，否则责向爱心基金捐款20元/次。
10、现场监督和维护员工上、下班刷卡情况，食堂排队打饭和公司集体活动的'公共秩序，否则向爱心基金损款10元/次。
11、私自使用公司保安室值班电话，非工作人员到值班室闲坐闲聊，责向爱心基金捐款20元/次。
四、保安员每天工作要点1、各班次必须提前5分钟到岗位接班，并清扫好值班室、厂门外的卫生，否则责向爱心基金损款10元/次。
2、站岗时间为9：00—11：00、14：00—18：00，特殊情况如下雨、天气（请勿抄袭好范文网：）太热，必须提出申请，经上级批准方可取消，否则向爱心基金捐款20元/次。
3、音乐播放时间07：15—12：30 、13：45—18：00（音量偏小）、18：00— 22：00（音量偏大），如未按规定时间播放责向爱心基金损款10元/次。
保安公司器材管理制度
保安公司器材管理制度第一章总则第一条为了规范保安公司器材管理工作，提高保安公司的保安器材使用效率和管理水平，根据《中华人民共和国保安服务管理条例》，制定本制度。
第二条本制度适用于保安公司对所使用的保安器材的管理工作。
第三条保安公司的器材管理工作应遵循“分类管理、定期检查、登记备案、定期维护”的原则。
第四条保安公司器材管理工作应贯彻“谁使用、谁管理”的原则，明确责任，做到人人尽责、处处有责。
第五条保安公司应建立健全器材管理制度，制定细则，确保器材使用和管理工作顺利进行。
第二章器材的管理第六条保安公司应根据实际情况对所属保安器材进行分类管理，主要包括生产器材、办公器材、消防器材、通讯器材等。
第七条保安公司应对所属保安器材进行定期检查，发现问题及时处理，确保器材的完好性和可靠性。
第八条保安公司应在购买新器材时，建立详细的登记备案制度，包括器材名称、型号、制造厂家、购买日期、使用地点等信息。
第九条保安公司应对所属保安器材进行定期维护，确保器材的正常使用和寿命。
第十条保安公司应建立器材领用、借用、归还的制度，确保器材使用的流程规范和秩序良好。
第十一条保安公司应制定器材更新计划，及时淘汰旧器材，更新器材设备，确保工作效率和服务质量。
第三章责任分工第十二条保安公司应明确器材管理的责任分工，建立责任制度，明确各岗位职责。
第十三条保安公司应设立器材管理部门，负责器材的采购、领用、维护、更新等工作。
第十四条保安公司应设立器材管理员岗位，负责日常的器材管理和维护工作。
第十五条保安公司应对器材管理员进行培训和考核，提高其管理水平和工作效率。
第十六条保安公司应加强对器材管理员的监督和检查，确保其责任落实到位。
第四章处罚措施第十七条对违反器材管理制度的人员，保安公司应给予相应的处罚措施，包括批评教育、警告处分、记过处分等。
第十八条对因违规使用保安器材造成损失的人员，保安公司应根据情节轻重给予相应的处罚，包括要求赔偿损失、停薪留职、开除等。
保安器械管理规章制度
保安器械管理规章制度第一章总则第一条为加强对保安器械的管理，确保保安人员的安全和保安工作的顺利进行，根据《中华人民共和国保安服务管理条例》和相关法律法规，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有从事保安服务的单位和个人，保安器械包括但不限于手铐、电棍、防身喷雾等。
第三条保安器械管理应遵守法律法规，严格执行政府颁布的相关规定，确保保安器械的合法使用和安全管理。
第四条保安器械管理工作由保安服务单位的安保部门负责，具体负责人为安保部门领导，全体保安人员必须遵守本规章制度。
第五条保安器械管理工作应坚持“安全第一、预防为主、综合治理、保障执行、严格管理”的原则，全面加强对保安器械的管理和监督。
第六条保安服务单位应建立完善的保安器械管理制度，定期对保安器械进行检查和维修，确保保安器械的正常使用和安全性。
第七条本规章制度定期进行评估和完善，对违反规定的个人和单位进行严肃处理。
第二章保安器械的购买和调配第八条保安服务单位应根据实际需要合理购买保安器械，并在购买后进行登记备案。
购买保安器械的经费应列入单位年度预算中。
第九条保安器械购买应选择正规的生产厂家和经销商，并要求提供合格证明和质保书。
第十条保安器械的调配应根据实际工作需求进行，调配过程应进行登记备案，确保保安器械的合理配置和使用。
第十一条保安器械的调配应根据保安岗位的级别和特点进行，不得擅自调换或私自使用。
第十二条保安器械的调配应在保安人员训练和考核合格后进行，不合格人员不得擅自使用保安器械。
第十三条保安器械的丢失和损坏应及时报告安保部门，并按照相关程序核实处理。
第三章保安器械的使用和保养第十四条保安器械的使用应在岗前核对，确保器械的完好性和性能正常。
第十五条保安器械的使用应遵守法律法规和保安规章制度，不得擅自使用或私自往外借。
第十六条保安器械的使用应注意安全，避免误伤他人或损坏公共财产，如发生意外应及时报告。
第十七条保安器械的保养应定期进行，确保器械的功能完好和外观整洁。
物业公司安保物品管理制度
物业公司安保物品管理制度第一部分：总则一、为了保障物业公司安保物品的安全，维护物业公司的正常运作，特制定本管理制度。
二、本管理制度所称安保物品，包括但不限于监控设备、安防设备、安保器材等。
三、本管理制度适用于物业公司的安保物品管理工作。
第二部分：安保物品管理的基本原则一、依法管理：安保物品管理应遵守国家相关法律法规，依法行使管理职责。
二、科学管理：采取科学管理手段，合理规划配备安保物品，保障物业公司的安全。
三、预防为主：通过加强巡查、维护等工作，预防安保物品损坏、丢失等问题的发生。
四、安全保密：严格保护安保物品的安全，防止泄漏相关信息，确保物业公司的安全。
第三部分：安保物品管理的具体规定一、安保物品的购置1. 物业公司应根据实际需要，合理安排资金，统一采购安保物品，确保质量合格。
2. 购置安保物品需经过严格审核，遵守招投标程序，选择合格的供应商。
3. 购置的安保物品应及时登记入库，建立详细档案，方便管理和查询。
二、安保物品的使用1. 安保物品的使用应严格按照操作规程，保证设备正常运作。
2. 监控设备应定期检查，防止出现漏视漏报的情况。
3. 安保器材使用完毕后应及时清理、维护，保持设备完好。
三、安保物品的保管1. 安保物品的保管责任由专人负责，实行定期交接制度，确保物品安全。
2. 安保物品应妥善存放，避免受潮、受损等情况发生。
3. 离岗期间，保管人员应将安保物品交由专人代为保管，确保不出现问题。
四、安保物品的维护1. 安保物品的维护应当定期进行，保养维修记录应详细清晰。
2. 发现设备故障情况应及时报修，保证设备长时间稳定运行。
3. 进行维护时，应注意保护好设备，防止二次损伤。
五、安保物品的更新1. 安保物品的使用寿命到期，应及时更新，避免因设备老旧出现问题。
2. 更新安保物品需经过合规的流程，遵循公司相关规定。
3. 更新后的安保物品应及时进行登记，建立新的档案，方便管理。
第四部分：安保物品管理的监督与考核一、物业公司应成立专门的管理机构，负责安保物品管理，并定期检查安保情况。
物业保安管理制度(3篇)
物业保安管理制度第一条责任范围:适用于本公司全部所辖区域。
第二条主要职责:1.贯彻执行公司关于内部安全保卫工作的方针，政策和有关规定，建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。
2.依据制度实施本园区人员、财产、治安、消防安全管理工作。
第三条岗位职责(一)保安队长的工作职责:负责保安队伍的建设、园区安全消防工作，负责监督执行园区得纪律和规定及保安队内部各项规定，及时把每天所发生异常事件呈报给上级主管，及时传达、落实上级命令。
具体如下:1.负责维护管辖区域内治安秩序，预防和查处安全事故，做好与相关单位的联系联防工作。
履行保安人员工作职责。
2.制定各类突发事件的处理程序，建立和健全各项安全保卫制度。
处理当班突发事件，如火灾、偷盗等立即报警，并迅速与消防队、治安办部门联系。
3.建立正常的巡视制度并明确重点保卫目标，做到点、面结合。
4.根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况，配备相应的保安人员，并对保安人员落实____小时值班制度的情况进行监督和检查。
5.密切保持与保安人员的通讯联络，每天不定时巡视管辖区域的安全工作，检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导。
保安队长对保安岗哨坚持不定时的查岗及查夜，及时指出保安人员的工作失误及不规范的行为。
每日查勤主要有以下内容:5.1保安仪容仪表;5..2当班保安值班日志及巡逻记录;5.3物件签收事宜;5..____人员、车辆、物品出入记录;6.完善管辖区域内安全防范措施,检查安全设施、设备、器材的使用情况，保证其能在工作中达到预定的使用效果。
7.检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为,有无违反规章制度的行为,并及时进行纠正,提出处理意见,跟进处理结果。
8.协调本部门和其他部门的工作，提高工作效率。
9.接待投诉，协调处理各种纠纷和治安违纪行为。
10.负责对保安人员的管理、督导训练与考核。
做好保安人员的出勤统计，业绩考核等管理工作。
11.掌握保安人员的思想动态，定期召开队务会议，做好思想沟通工作。
保安的管理制度（精选20篇）
保安的管理制度保安的管理制度（精选20篇）现如今，制度的使用频率逐渐增多，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
制度到底怎么拟定才合适呢？以下是小编为大家整理的保安的管理制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
保安的管理制度 11、值班时要穿保安服并整洁，严禁穿短裤、拖鞋上班。
2、不迟到、不早退、不擅自离岗，上班时间不能吃零食、看书报、打瞌睡；并按月对考勤打卡机的时间进行调对。
3、严格按访客登记表来执行来客登记和进出厂车辆的记录。
4、必须对出厂车辆进行检查防止不必要（偷盗）现象的发生。
5、人员携带物品出厂，经凭各部门出具的证明才予放行。
6、公司车辆、人员在上班时间外出，经过问事由并记录出入时间。
7、负责管理公司场地的车辆停放秩序，自行车进出公司大门均应下车推行，疏导大门内外无关人员。
8、在上下班时间严格监督和控制员工携带公司内部物品出厂（严防员工偷盗公司物品）。
9、工人下班后要注意检查各车间是否已关水、关电、关气、关窗，如未关好，要及时关好，并做好登记报告上级，若发现本厂防范不足或本厂员工违规行为，应及时报告上级。
10、定期配合生产主管进行检查消防设施，消除安全隐患。
11、值班室内不得打牌、赌博，严禁无关人员在内闲聊。
12、负责做好：“防火、防盗、防爆、防破坏”的.“四防”工作。
13、负责每天员工打卡的监督工作，在每天上下班时保安应提前调好考勤打卡机，防止员工代人打卡、乱调机打卡、错位打卡等现象的发生。
14、负责司机对内部放行单的签署工作，如果司机没有签署内部车辆放行单就不给放行。
15、晚上值班保安必须按每小时一次在厂区内巡视。
16、每天应搞好厂区内卫生。
保安的管理制度 2为维护学校正常秩序，完成各项保卫任务，切实保障师生的权益和人身安全，特制定本校保安管理制度如下:一、车辆管理外来车辆一律不得进校且不准停靠在校门口，可以停靠在校门外杨山路南侧;需进校车辆须经领导同意并办理相关手续后方可入内，同时必须按指定路线行驶停放;运输工具或材料的工程车辆和携带物品外出者，应凭主管部门的批条可以进出校门。
工地保安和火工产品保管领用管理制度范本
工地保安和火工产品保管领用管理制度范本一、目的和适用范围本制度旨在规范工地保安和火工产品的保管和领用管理，确保工地安全和火工产品安全使用。
适用范围包括所有工地保安和火工产品的管理和使用。
二、基本原则1. 安全第一：工地保安和火工产品的管理和使用必须以安全为第一原则。
2. 严格监管：工地保安和火工产品的保管和领用必须经过严格的监管和审核。
3. 规范操作：工地保安和火工产品的操作必须按照规范操作流程进行，不得随意操作。
4. 审核制度：工地保安和火工产品的领用必须经过审批并记录，确保使用安全和追溯。
三、工地保安管理1. 工地保安的数量需要根据工地面积和作业情况进行合理配置，确保全面覆盖和安全保障。
2. 工地保安必须经过专业培训，掌握相关知识和技能，并具备必要的证书。
3. 工地保安必须佩戴明显的工作证件和标识，方便识别。
4. 工地保安必须按照工作规程进行工作，严禁放松工作纪律和违反规定。
5. 工地保安需定期进行巡逻和检查，发现问题及时处理和报告上级。
6. 工地保安必须与工地管理人员配合，共同维护工地安全和秩序。
四、火工产品保管管理1. 火工产品的保管必须由专人负责，确保火工产品的安全和完整。
2. 火工产品保管人员必须掌握火工产品的相关知识，具备相关证书和培训。
3. 火工产品必须专门设立存放场所，并按照规定进行分类和摆放。
4. 火工产品的存放场所必须符合消防安全要求，保持通风干燥、防潮防火。
5. 火工产品的保管要有明确的库存清单，并按照批次进行编号和记录。
6. 火工产品保管人员必须进行定期检查和维护，确保产品的质量和安全。
五、火工产品领用管理1. 火工产品的领用必须经过审批程序，以确保使用安全和合法性。
2. 火工产品领用申请必须填写相关表格，并注明领用数量和用途。
3. 火工产品领用申请必须由工地负责人审核，并记录审批结果。
4. 火工产品领用后需签订领用责任书，并对领用人进行火工品使用培训。
5. 火工产品领用后必须及时使用，不得擅自转借或私自保管。
保安器械管理和使用制度
保安器械管理和使用制度一、总则为了规范保安器械的管理和使用，保障保安人员的人身安全，维护社会公共秩序，根据国家法律法规和相关规定，结合实际情况，制定本制度。
二、管理职责1. 物业公司应建立保安器械台账，由中央监控室有关人员代为管理。
2. 保安器械实行各班交接使用。
3. 对讲机应严格按规定频率正确使用，保安人员不准随意拆卸、随意变换频率，有故障应立即报修（物业公司应有适当数量的备用件）。
4. 橡皮警棍仅限于夜间巡逻人员在紧急情况下（危及人身安全时）用于正当自卫，禁止在其他场合使用。
5. 保安器械应挂在中央监控室的墙上，有关人员使用保安器械时应做领用登记。
三、使用规定1. 保安人员必须经过专业培训，熟练掌握各类保安器械的使用方法和技巧，方可上岗使用。
2. 保安人员在使用保安器械时，必须严格遵守法律法规和公司规定，不得滥用职权，侵犯他人合法权益。
3. 保安人员在使用保安器械时，必须确保自身安全，避免造成不必要的伤害。
4. 保安人员在使用保安器械时，必须遵守操作规程，确保器械的安全性能和使用效果。
5. 保安人员在使用保安器械时，必须及时向上级领导报告使用情况，不得私自使用。
四、维护保养1. 保安人员应定期对保安器械进行检查、维护和保养，确保其安全性能和使用效果。
2. 保安人员应将保安器械放置在干燥、通风的环境中，避免潮湿、高温、腐蚀等环境对器械造成损害。
3. 保安人员应将保安器械放置在安全的地方，避免丢失、被盗等情况的发生。
五、监督考核1. 物业公司应加强对保安器械管理和使用的监督考核，确保各项规定得到有效执行。
2. 物业公司应定期对保安人员进行培训，提高其对保安器械管理和使用的认识和能力。
3. 物业公司应建立奖惩制度，对遵守规定、表现优秀的保安人员进行奖励，对违反规定、造成不良后果的保安人员进行处罚。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施。
2. 本制度由物业公司负责解释和修订。
3. 本制度未尽事宜，按照国家法律法规和相关规定执行。
物业管理手册保安三项制度
三项制度一、保安员管理制度保安员值班制度1、保安员值班实行24小时三班轮值制,做好门前和小区内保卫纠察工作。
2、各岗位保安人员应相互配合,密切协作,共同做好整个小区的治保安卫工作。
3、必须严格落实住宅小区、停车场、办公楼的人员和车辆的管理工作;4、维护各出入门的进出秩序和小区内的清洁卫生;5、发现可疑人员应及时检查询问,并及时报告。
6、保安员在执行小区内巡逻期间,应负责检查小区的各项安全设施和公共照明;7、维护小区内的正常生活秩序,禁止赌博、卖淫、嫖娼、打架斗殴等事件在小区内发生;8、发现可疑情形应立即向上级领导或有关部门报告处理;9、当值保安员必须严格履行职责,认真完成各项任务,规范填写各种登记资料,做好交接班记录,向接班人员报告本班次的工作情况;10、保安人员必须服从上级领导以及管理处领导的指示,非特殊情况需临时调动的,不得擅离职守。
保安人员纪律1、必须一切行动听从指挥,不当面顶撞,不背后议论。
2、上岗执勤时,必须尽职尽责,坚守工作岗位,不擅离职守。
3、严格落实一日生活制度、请销假制度、学习培训制度、军事训练安排、工作例会制度、工作汇报制度、备勤制度。
4、每个保安员要有高度的集体荣誉感,团结互助,不拉帮结派,不搞个人主义。
5、保安员在上岗执勤或班后备勤时不允许酗酒、不允许吃带异味的食物,保持好良好的精神面貌,以备随时调用。
6、积极参加公司及保安队组织的各种活动(学习、开会、训练、公差、劳动等),不挑剔、无怨言。
7、对待顾客及业主要有良好的服务意识,做到文明、礼貌、热情、大方,做到以理服人。
8、保安队员不准组织、伙同他人进行其它破坏和干一些有损保安行业声誉的事情。
9、保安队员禁止穿拖鞋或光背在公共场所行走或进行其它活动。
保安人员工作行为规范1、上岗执勤必须仪表整洁,着装整齐统一,戴工牌上岗。
2、不准留长发、胡须,要经常修剪,不留小胡子,不准留指甲。
3、上岗执勤时不准坐、卧、依靠、打盹、吸烟、唱歌、看书报、听收(录)音机以及做其它与值勤无关的事。
物业小区保安规章制度
物业小区保安规章制度物业小区保安规章制度1一、人员定编、职责范围1、公司保安室隶属公司办公室管理，定员人（每班小时工作制）负责公司保安、保安、环境卫生、花卉苗木维护管理工作。
二、岗位职责1、负责日常安全保卫工作，加强夜间巡逻。
2、对来访人员必须严格履行登记手续。
3、对进出公司的车辆进行检查登记，物资出门需凭出门证查验放行。
4、定期会同公司有关部门进行安全检查，对事故隐患及时上报处理。
5、对公司值勤人员进行监督。
6、负责厂区的主要通道、大门内外水泥地面、公共厕所的环境卫生。
7、负责信件、报纸的接收并送公司办公室。
8、负责厂区照明灯的开、关，做到晚开晨关。
9、负责公司对内、外物资检斤过磅的监磅工作。
10、负责完成领导交办的临时性任务。
三、保安人员“八项禁令”1、严禁穿短裤、背心、拖鞋上岗。
2、严禁酒后上岗或上岗时间喝酒。
3、严禁工作时间睡觉，打瞌睡。
4、严禁与来访人员发生争吵。
5、严禁私自离岗或委托他人代岗。
6、严禁在保安室打牌、播放录像等一切娱乐活动。
7、严禁外来人员进入保安室。
8、严禁在大门内、外、厂区道路上停放车辆、堆放杂物。
四、管理规定1、保安室工作人员必须遵守公司的管理制度，履行管理制度规定，恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。
2、保安室要做到二十四小时轮留值勤，每两小时巡视巡逻全公司一次。
发现违纪、偷窃等行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。
发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，并及时向公安机关报案。
发现员工违纪违规行为，要及时向主管部门汇报，协助处理。
3、保安室要保持干净和安静，物品放置应定位规范，不能在警卫室内吸烟。
无关人员不得在警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。
违者，视情节轻重，严肃处理。
值勤人员态度粗暴，不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，将按照双方协议书有关规定严肃处理。
4、严格执行员工出入制度。
当班员工原则上不得离开公司（含工程建设工地），确需外出，应如实填写员工出入证或凭出车单出入。
安保物资仓库管理制度
安保物资仓库管理制度第一章总则第一条为了规范安保物资仓库管理，提高保障安保工作效率和质量，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有单位开设的安保物资仓库管理，包括仓库的设立、管理、使用和保管等内容。
第三条安保物资仓库是安全保障工作的重要组成部分，必须加强日常管理，确保安保物资的存放和使用符合相关法律法规和政策要求。
第四条安保物资仓库管理应遵循“合法、合规、合理、合情”的原则，保证物资的正确使用和保管。
第五条安保物资仓库管理的责任主体为仓库管理员，应严格按照本管理制度的规定履行职责，并对仓库的安全和管理负责。
第二章仓库设立第六条安保物资仓库应该设在单位内部，要求位置安全、通风、干燥，具有防火、防水、防盗的基本条件。
第七条仓库的面积、高度、承重等都应符合仓库存放物资的要求，保证物资的安全和保存不受影响。
第八条仓库内部要设置合适的货架、箱柜等存放设备，保证物资的分类、整齐、易取。
第九条仓库内应该安装安全警报器、监控摄像头等安保设备，保证仓库资料不受损失。
第十条仓库内设置入口、出口门禁系统，严格管理出入人员，确保物资管理规范。
第三章仓库管理第十一条安保物资仓库管理应制定合理的物资分类标准，方便仓库管理员对物资进行备货、调配。
第十二条仓库在存放物资时，应该严格按照物资名称、规格、数量等信息进行登记，确保存储的物资清楚可查。
第十三条仓库内物资每天应进行巡查，定期清点库存，确保物资的安全和完整。
第十四条仓库的出入库应有专门的仓库管理员负责，负责记录每日的出入库情况，确保物资的流通有据可寻。
第十五条仓库内的物资在移库、出库等操作时，要严格按照手续和程序进行，确保操作安全合规。
第十六条仓库应定期进行清理、整理和维护，确保仓库卫生、整洁和安全。
第四章物资保管第十七条仓库管理人员要严格按照物资性质、数量、存放位置等合理摆放物资，确保物资的安全和便捷取用。
第十八条仓库内贵重物资应设有专门监控设备，保证物资的保管安全。
写字楼大厦物业保安部物品出入管理规程
写字楼大厦物业保安部物品出入管理规程
1.1目的
规范物品出入管理，保障物业内正常的生活和商业秩序。
1.2使用范围
适用于物业内物品出入管理。
1.3职责
1.保安部主管负责检查工作执行情况。
2.保安部当值保安人员负责物品出入管理。
1.4程序
1.业户/施工人员进入物业携带有易燃易爆、剧毒等危险物品时，当值保
安人员应礼貌的拒绝物主将此类物品带入物业内。
2.当值保安员应对施工人员带入物业的施工用具做好登记工作。
3.来访人员及施工人员携带物品离开物业时，当值保安员应礼貌检查放
行手续（《物品放行单》）。
A.如已经办理了有效的放行手续时一，礼貌核查放行物品与放行条所列
物品是否相符，不相符只能将放行条上所列物品放行，其余物品不
得放行。
B.如没有办理有效的放行手续时，应要求业户、来访人员及施工人员到
物业管理处办理有效放行手续后放行。
4.当值保安人员在具体工作中，言行举止应严格按照《员工手册》的规
定进行工作。
5.每班下班前，当值保安人员应收集所有出门条交领班，并由领班交保
安部文员统一保管，保存期为3年。
工地保安和火工产品保管领用管理制度
工地保安和火工产品保管领用管理制度一、前言工地保安和火工产品保管领用是保障施工现场安全的重要环节，为了加强工地保安和火工产品的管理，确保施工人员和火工产品的安全，制定本工地保安和火工产品保管领用管理制度。
二、工地保安管理1.保安人员的录用和培训保安人员的录用应进行严格的面试和背景调查，必须具备合法的保安从业资质，并且身体健康，无违法犯罪记录。
录用的保安人员应进行专业培训，包括基础保安知识、工地安全知识、火灾防控知识等方面的培训，确保其具备必要的专业素养和技能。
2.工地保安的岗位职责（1）保护工地的安全：保安人员要负责巡视工地，确保工地的周围环境安全，发现安全隐患及时报告并采取相应的措施进行处理。
（2）监控工地进出人员：保安人员要对工地进出人员进行登记和身份核查，确保只有合法的人员和车辆进出工地。
（3）维护工地秩序：保安人员要维护工地的秩序，防止工地内发生扰乱施工秩序、偷盗等违法行为。
（4）处理突发事件：保安人员要能够妥善应对工地上突发事件，如火灾、事故等，保障施工人员的生命安全。
3.工地保安的要求（1）保安人员应服从工地管理人员的指挥，不得擅自离岗或私自安排工作。
（2）保安人员应保持良好的形象，礼貌待人，遵守工地的规章制度。
（3）保安人员应定期接受工作培训和考核，不断提高自身的业务水平。
三、火工产品保管领用管理1.火工产品保管的责任人工地负责人应指定专门负责火工产品保管的责任人，确保火工产品的安全保管。
2.火工产品的存放和防护（1）火工产品应存放在专门的仓库或储存间内，并定期进行验收和清点，确保数量和品质没有问题。
（2）火工产品应按照规定进行分类存放，避免不同种类的火工产品混放而引发安全隐患。
（3）火工产品应进行防潮、防尘和防静电措施，确保其品质不受影响。
3.火工产品的领用管理（1）领用火工产品的人员必须持有相应的证件，并经过专人核实身份和用途后才能领用。
（2）领用火工产品的人员应签订领用登记表，并按规定填写数量、用途等信息。
保安公司器械仓库管理制度
保安公司器械仓库管理制度保安器械的管理始于入库验收环节。
所有新购置或检修完毕的保安器械，必须经过严格的质量检验，确认其性能指标达到公司规定的标准后，方可登记入库。
入库时，管理人员应详细记录器械的种类、数量、型号及生产日期等信息，并按照分类原则进行摆放，以便于未来的取用和管理。
存储环节亦不容忽视。
保安器械仓库应保持干燥、通风、避光的环境，以防器械受潮生锈或因光照导致材料老化。
同时，各类器械应根据其特性分别存放，易燃易爆物品更需妥善隔离，确保安全。
定期对仓库环境进行检查和维护，也是保障器械储存状态的重要措施。
出库使用是器械管理中的又一个关键环节。
保安人员在使用器械前，需向仓库管理员提出申请，明确使用目的和使用时间，并在取得许可后按规定程序领取器械。
使用期间，保安人员应当严格遵守操作规程，任何违规使用器械的行为都将受到相应的处罚。
使用结束后，应及时归还并接受检查，确保器械无损。
盘点工作对于掌握器械的实际存量至关重要。
定期的盘点不仅能够及时发现丢失或损坏的器械，还有助于及时补充库存，避免因物资短缺而影响正常的保安服务。
盘点过程中，应对每一件器械的状态进行详细记录，并与账目数据核对，确保信息的准确性。
保安器械的维护保养也是不可忽视的一环。
根据不同器械的特点和使用频率，制定合理的维护保养计划，并严格执行。
这不仅能延长器械的使用寿命，还能保证其在关键时刻发挥应有的作用。
应急处理机制的建立同样重要。
一旦发生器械故障或突发事件，应有明确的应急预案和快速反应流程，以确保问题能够被迅速且有效地解决。
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保安部物件管理制度
为进一步加强保安部的管理，完善保安部的管理体系，现对保安部物件的使用、维护及管理作如下规定：
一保安服饰的管理
1保安员入职时由公司统一购买保安制服，其中夏装、冬装各上衣2件，长裤2条，保安帽、臂章、领带、领带夹各一个，肩章一对，回力运动鞋一双。
2在职期间，保安员应爱护好衣物，一年半期满，公司统一更换制服。
期间如有损坏，因公由公司支付修补或更新费用;因私修补费用则视损坏程度而定：损坏程度较小的由其本人负担，严重损坏需更新的，视其领用衣物期限，领用人该承担的更新费用为：未满半年的60%，满半年至1年的40%，1年至一年半的10%。
公司每半年更换鞋一双。
3员工离职时，将服饰退还人事部后方可办理离职手续。
二保安部器械、设施和工作环境的管理
1本部门现有器械及设施：热水器一台，风扇一台，手电筒两个，警棍两根，电棍两根。
2每天保持室内环境的整洁，每周定期进行清洗。
3保安员应严格保管和使用警棍、电棍，交接班时要检查清楚后再交接，如有遗失或损坏，要照价赔偿。
4值班人员对器械及设施应妥善保管，发现故障，应送修理或申请补充损耗物品。
三保安部所负责的厂区器械及设施的管理
1所负责的厂区器械及设施：各部门钥匙，灭火器75台（手提式69台，推车式6台），消防栓18个。
2保安部在领钥匙后，要小心使用、妥善保管。
每月核查钥匙的数量和标签，发现钥匙数量减少或标签模糊不清，应重新配备或贴上新的标签，以便识别。
使用过程中，钥匙若断裂应及时向部门主管报告，因保管不善造成钥匙遗失须追究责任。
3保安部负责灭火器的管理工作，包括申请购买、验收、检查、充粉等。
每天检查灭火器材是否齐全、摆放整齐；每周清洁一次灭火器材；每月检查厂房各层所配备的消防灭火器材、消防栓设施是否能有效使用，及时更换失效或损坏的灭火器，并在器瓶标签上注明失效日期。