保洁领班岗位职责
保洁领班的工作职责
保洁领班的工作职责
通常包括以下几个方面：
1. 组织协调工作：负责制定和安排每日、每周的保洁工作计划，并确保计划的执行情况。
协调和指导下属保洁员的工作，包括分配工作任务、监督工作进展、评估工作质量等。
2. 管理卫生设施：负责保洁用品、器具和设备的管理和维护，确保卫生设施的正常运作和安全使用。
定期检查设施的工作状态，及时维修和更换损坏的设备或器具。
3. 质量控制：监督和检查保洁工作的质量和效果，确保清洁标准得到满足。
定期组织质量检查和评估，及时解决保洁工作中存在的问题和不足之处。
4. 管理人员和资源：负责保洁人员的管理和培训工作，包括员工招聘、考核、培训、考勤管理等。
合理安排和利用人力资源，确保保洁工作的顺利进行。
5. 安全管理：负责保洁工作的安全管理，确保保洁人员的工作环境安全，按照相关规定和程序进行操作。
定期组织安全教育和培训，提升保洁人员的安全意识和应急处理能力。
6. 协调沟通：与其他部门和相关人员进行有效沟通和协调，解决保洁工作中的问题和协调各方利益。
与客户进行有效沟通，及时解决客户的反馈和投诉。
7. 报告撰写：准备和提交保洁工作的报告，包括工作进展、质量评估、安全管理等方面的报告。
为上级领导提供相关数据和信息，协助上级领导进行决策和制定工作计划。
以上是保洁领班的一般工作职责，具体情况可能会根据不同企业和工作环境有所差异。
需要根据实际情况进行具体工作安排。
物业保洁部领班岗位职责(共5篇)
物业保洁部领班岗位职责〔共5篇〕第1篇：物业保洁领班岗位职责保洁领班岗位职责1.承受保洁主管的业务指导，协助其承当公共区域卫生巡查管理责任。
2.协助保洁主管进展物料机械管理，及时标准详实的做好盘点、出入库登记、日常维保及3.使用情况的记录工作。
4.协助保洁主管在保证环境卫生品质不降低的前提下，严格合理的管控物料消耗，并对每月的消耗量进展统计，以供保洁主管对本部门本钱予以分析^p 、控制，保证本部门的费用本钱有效控制在预算范围之内。
5.在保洁主管的协调指挥下，配合其它部门保质保量的完成投诉处理和上级交办的各项工作，并在合作过程中维护好同其他部门的团队关系。
6.根据卫生检查的工程及标准严格进展检查，对不合格者要催促其及时整改，对员工工作表现的情况应如实反应给主管。
7.在进展本职工作的同时注意巡视物业管理区域内的公共设施设备，发现损坏及时向前台报修，同时上报保洁主管，并做好报修后的跟踪处理和信息反应。
8.在日常清洁卫生工作中，催促员工注意平安消费，发现排查事故隐患，保护公物，提醒员工正确使用清洁卫生工具和清洁剂并按规定操作，防止工作中发生财物损坏。
9.对员工的个人素质、工作态度、业务技术进展现场指导。
10.对员工在公共区域捡拾到的财物，记录后立即上交客服前台。
11.有突发事件或重要任务时，在保洁主管的协调指挥下迅速安排保洁员到位，开展工作并督导完成。
12.掌握各种公共设施、机械设备和清洁用品、清洁剂的使用方法，进步自身的业务程度。
13.根据专项清洁和材质养护方案，保质保量的施行专项清洁和材质养护工作。
14.在保洁主管的统筹安排下，沟通协调各区域、班组的工作，搞好保洁部团队之间的团结。
15.标准详实准确做好本班次的休班安排和考勤记录。
第2篇：保洁部领班岗位职责1.严格遵守《保洁部工作册》及公司的各项规章制度，服从各项工作安排。
2.上班时必须穿工作服,佩戴工作证，以便承受客户监视。
3.认真执行《亲情效劳工作规程》，表达效劳形象。
保洁领班主要工作职责
保洁领班主要工作职责一、岗位概述保洁领班是负责指导和管理保洁员工作的主管人员，其职责包括协助保洁经理安排工作任务、督导保洁工作的执行、培训新员工、检查和维护清洁设备设施等。
保洁领班需要具备较强的管理能力和团队协作能力，能够有效协调和监督保洁工作的开展，并确保工作达到高质量标准。
二、工作职责1. 制定工作计划：保洁领班应协助保洁经理制定每日、每周和每月的工作计划，确保保洁工作有条不紊地进行。
根据客户需求和工作量分配清洁任务，并保证任务能够按时完成。
2. 监督保洁工作：保洁领班需要定期巡查各个区域的清洁工作，确保保洁员按照要求进行清洁作业，保持环境整洁。
保洁领班需要检查清洁设备的运行情况，及时发现问题并协调解决。
3. 管理保洁团队：负责保洁人员的分工安排和工作指导，确保所有保洁员都清楚其工作职责，并能够依照要求完成任务。
对新入职的保洁员工进行培训，指导其掌握工作技能和规范。
4. 协助保洁经理：协助保洁经理进行日常工作安排和人员调配，完成上级交代的其他相关工作。
5. 沟通协调：与客户和保洁员之间进行沟通协调，处理客户投诉或意见，及时解决问题，保证客户满意度。
6. 安全管理：保洁领班需要确保所有的清洁工作均符合安全操作规范，保洁员在工作中要穿着正确的工作装备，不得违规操作，确保安全生产。
7. 检查清洁品质：负责定期进行清洁品质检查，确保清洁效果达到客户要求的标准，及时对问题进行整改和改进。
8. 资料报告：负责填写和整理相关清洁工作和员工绩效的报告，提交给上级管理。
9. 完善管理制度：根据实际情况，积极改进管理制度和优化工作流程，提高工作效率和保洁质量。
三、任职要求1. 教育背景：中专以上学历，有相关管理类专业背景者优先。
2. 工作经验：有一定的保洁工作经验和一定的管理经验。
3. 专业知识：熟悉清洁设备、清洁用品的使用和保养，了解清洁流程和操作规范。
4. 能力要求：具备较强的组织能力和沟通能力，能够有效地协调保洁工作；具备较强的团队合作能力和带领团队的经验；较强的工作责任心和执行能力，能够保证任务的顺利完成。
保洁领班工作职责
保洁领班工作职责保洁领班是指在保洁队伍中具有一定管理能力和工作经验的人员，负责督导协助保洁员完成日常保洁工作，协调安排清洁任务，确保场所环境整洁，卫生达标。
保洁领班在保洁工作中扮演着重要的角色，需要具备一定的管理和协调能力，下面将详细介绍保洁领班的工作职责。
一、协调保洁工作1. 根据工作计划，组织和安排保洁员的工作任务，确保每个区域和物品都得到及时清洁和整理。
2. 确保每日保洁工作的落实，检查保洁员的工作情况，及时协调并解决工作中出现的问题和难题，保障保洁工作的顺利进行。
3. 梳理和总结工作中的问题和经验，及时向上级主管报告并提出改进建议。
二、管理保洁队伍1. 对保洁员进行业务培训，指导他们掌握正确的保洁技术和方法，确保工作质量。
2. 评估和考核保洁员的工作表现，及时发现并解决工作中的问题和矛盾，提高保洁员的工作积极性和服务质量。
3. 协调保洁员的休息和调配，合理安排人力，确保保洁队伍的运行效率和稳定性。
三、维护保洁设备和用品1. 督促保洁员做好清洁工具的维护保养，确保清洁设备良好的工作状态。
2. 负责清洁用品的采购和管理，合理安排清洁用品的使用与更新，做好清洁用品的库存管理，确保保洁工作的正常开展。
四、维护好与客户的关系1. 与客户保持良好的沟通和协调，及时处理客户提出的保洁问题和意见，确保客户满意。
2. 接受客户的检查和反馈，认真处理客户的投诉，并及时向上级报告和跟进处理，确保服务质量。
五、安全工作管理1. 督促保洁员遵守安全操作规程，做好日常安全检查，保证保洁员工作时的安全。
2. 协助管理部门做好应急预案，指导保洁员掌握急救知识，确保应急情况的处理得当。
六、推动团队协作1. 建立团队合作意识，促进保洁员之间的相互协作，提高工作效率。
2. 及时表彰和奖励表现突出的保洁员，鼓励团队成员互相帮助和学习，构建和谐的团队氛围。
总结：保洁领班作为保洁工作中的重要一环，需要具备一定的管理经验和协调能力。
保洁领班岗位职责
保洁领班岗位职责
1、认真领会上级主管下达的工作任务和要求，协同主管做好保洁工作，并直接指挥下属员工按照区域的划分做好清洁区域内卫生的工作。
2、检查员工每日出勤情况，如有缺席，及时安排补位，不能遗留卫生死角。
对员工当班的服务规范和业务技能加以督导和考核。
3、检查员工使用的清洁工具和设备等是否完好，督促员工贯彻执行设备使用安全等制度，必须做到遵章守纪，努力提高业务水平。
4、在节约成本基础上，及时做好清洁材料和工具的采购计划，并将清洁服务区内清洁设施和照明的维修、更换等情况及时报告有关部门处理，从而使清洁服务得以顺利进行。
5、每天对所管辖区进行巡回检查，发现问题及时解决，坚决杜绝发生人员、设备伤害事故。
6、在工作中要耐心地对员工进行辅导，提高员工工作能力，调动员工积极性，团结员工共同确保高标准、高质量的完成各项工作任务。
7、严格要求自己，注意自己的言行，带动一班人创出优质服务名牌，并将每周或每月工作总结交现场主管领导。
8、负责本站卫生质量达标、人员状态良好、工具的熟练操作以及其它临时通知文件精神的及时传达、掌握等工作。
9、负责做好新进员工前期的岗位安排、操作知识、安全相关知识等的培训和落实。
10、负责保洁工作的日考核，认真填写班交班记录；对违反制度的行为有权进行劝阻、纠正及处罚。
11、向主管及时汇报保洁工作中发现的问题，员工的思想情况、家庭困难及好人好事，听取指示，认真落实。
12、负责对清洁工具和清洁剂的领货、发货及正常用量的控制，并配合主管进行盘点和统计。
保洁领班工作职责
保洁领班工作职责一、岗位概述保洁领班是指在特定场所领导管理保洁人员，协调和安排工作，并且负责保洁工作的执行情况，负责汇报和反馈的工作人员。
保洁领班在保洁工作中扮演着重要的角色，需要具备良好的组织协调能力、沟通能力以及领导能力。
二、职责详述1. 协调和安排工作保洁领班需要根据具体工作安排和要求，合理安排和调配保洁人员的工作任务。
保洁领班需要根据工作量和工作内容，进行任务分配，确保所有工作都得到合理分配和安排。
保洁领班还需要督促保洁人员按照任务要求开展工作，监督和检查工作的完成情况。
2. 巡视和检查保洁领班需要定期进行巡视和检查，确保保洁工作按照标准和要求进行。
保洁领班需要关注工作细节，发现问题及时处理，并及时向主管汇报情况。
巡视和检查的内容包括保洁人员的工作态度、工作内容的完成情况、保洁设备的使用情况等。
3. 培训和指导保洁领班需要对新进保洁人员进行培训和指导，包括工作技能的培训、工作流程的指导、安全操作规范等。
保洁领班还需要对保洁人员进行定期的技能培训和学习，提高其工作水平和服务质量。
4. 管理和协调除了直接管理保洁人员的工作外，保洁领班还需要与其他岗位的员工和相关部门进行有效沟通和协调。
需要与设施管理部门协调设备维护和保洁计划，与前台服务部门沟通客户需求和反馈，与主管进行工作报告和汇报等。
5. 安全管理保洁领班需要负责保洁工作的安全管理工作，包括对工作场所和设备的安全评估和管理、安全操作规范的制定和执行、紧急情况的处理和应急预案的制定等。
保洁领班需要确保保洁工作在安全和稳定的条件下进行。
6. 绩效考核保洁领班需要对保洁人员的绩效进行评估和考核，包括工作态度、工作质量、工作效率等方面。
通过绩效考核，可以及时发现问题，并对保洁人员进行激励或纠正，以提高整体保洁团队的工作水平和服务质量。
7. 管理报告保洁领班需要定期向主管提交工作报告，包括工作进展情况、工作计划执行情况、问题及处理情况、人员动态、改进建议等。
保洁领班主要工作职责
保洁领班主要工作职责保洁领班是负责指导和管理保洁人员工作的重要岗位，其工作职责包括但不限于以下几个方面：1. 确保保洁工作的质量保洁领班要负责监督和检查保洁人员的工作，确保他们按照标准程序和规范进行清洁工作。
他们需要检查清洁工具和设备的状态，确保有效运转，以保证工作的高效和质量。
2. 制定工作计划和安排保洁领班需要根据工作量和时间安排，制定具体的工作计划和安排，并将其分配给具体的保洁人员。
他们需要根据保洁区域的特点和需求，合理安排人员，确保每个区域都有足够的保洁人员负责清洁工作。
3. 培训和指导保洁人员保洁领班需要对新员工进行培训，并通过例会和实际操作指导保洁人员。
他们需要向员工介绍和讲解清洁工作的标准程序和规范，以及使用清洁工具和设备的方法，帮助他们提高工作效率和质量。
4. 管理保洁人员保洁领班需要负责管理保洁人员的日常工作，包括考勤、工作表现、临时调配等。
他们需要解决保洁人员的工作中出现的问题和纠纷，鼓励员工团队合作，确保清洁工作的顺利进行。
5. 协调与其他部门的沟通作为保洁部门的负责人，保洁领班需要与其他部门进行有效的沟通和协调，确保保洁工作与其他部门的工作协调一致。
他们需要及时反馈保洁工作中的问题和需求，便于其他部门根据情况做出相应的调整。
6. 安全管理和风险控制保洁领班需要负责管理和监督保洁工作中的安全问题，确保保洁人员和清洁设备的安全使用。
他们需要对清洁工作中的潜在安全风险进行识别和控制，落实安全标准和操作程序，并定期进行安全培训和检查。
7. 报告和记录保洁领班需要及时记录和报告保洁工作中的重要信息和问题。
他们需要向主管汇报工作进展和困难，提出解决方案和改善意见，以便上级管理层做出相应的决策和调整。
保洁领班是保洁工作中的中坚力量，他们需要通过管理、培训和监督，确保保洁工作的高效、安全和质量，为提升客户满意度和营造良好的环境贡献力量。
保洁领班岗位职责
保洁领班岗位职责
保洁领班是负责管理和监督保洁队伍的一线管理人员，主要职责包括以下方面：
1. 制定保洁工作计划和任务分配。
保洁领班需根据工作需要和场所要求以及保洁队伍人员的实际情况，编制合理的保洁计划和任务分配，确保各个保洁区域能够及时、有效地完成清洁工作。
2. 管理保洁人员。
保洁领班需要招募、培训、管理和考核保洁人员，确保保洁队伍的质量和数量符合要求。
同时，保洁领班也应该加强与保洁人员的沟通和交流，及时发现并解决问题，提高保洁工作效率和质量。
3. 监督保洁过程和质量。
保洁领班需要对保洁过程和质量进行全面监督和检查。
通过制定标准化操作流程和工作规范，确保保洁过程和质量符合要求并达到最佳效果。
4. 管理保洁器材和物品。
保洁领班需要对保洁器材和物品进行管理和维护，确保器材物品数量足够，并在保洁过程中下达正确的使用和保管指示，以保证洁净工作的质量和效率。
5. 协调与客户的关系。
作为一名前线管理人员，保洁领班需要积极协调和处理顾客的投诉和各种问题，提供周到的服务，改善保洁服务质量，保持良好的客户关系。
6. 汇报保洁工作情况。
保洁领班需要负责汇报保洁工作情况，向上级主管或客户反馈保洁工作中存在的问题和进展情况，并积极参与和协调保洁工作中的沟通与合作，确保保洁工作有序、高效地开展。
总之，保洁领班是保洁工作的关键人物，他们需要具备高度的管理能力、沟通能力、协调能力和服务意识，不断完善保洁流程和工作管理，提高保洁工作的质量和效率。
保洁领班岗位职责范本
保洁领班岗位职责范本(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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保洁领班岗位职责
保洁领班岗位职责
1、全面负责小区内清洁卫生工作的安排和检查监督，具有全面的保洁业务技
能；
2、负责对保洁员的工作进行安排、跟进、检查、监督，及时处理有关保洁服
务方面的投诉，负责每日对员工的出勤、仪容仪表及劳动纪律等情况进行检查，抓好服务意识建设，努力提高工作质量和工作效率；
3、组织保洁员认真执行管理处的指示和交付的任务，模范带头，以身作则，
积极带领员工完成上级交给的各项任务；
4、指挥保洁员正确操作和使用机器、工具和清洁剂，负责申领清洁用品和工
具，控制物料消耗；
5、做好每日工作检查记录，每天坚持班前后会、总结、安排、落实工作并及
时向管理处汇报；
6 、精益求精，不断学习业务技能和管理技巧，熟悉管辖范围内的保洁任务
和保洁计划，了解保洁的操作规程及标准；
7、坚持每日对小区内的卫生巡查，劝阻和制止不卫生、不文明的现象和行为；
8、负责小区内游泳池、喷水池、人工湖清洁及治理、疏通污水井等工作的组
织安排，提交小区内四害消杀工作计划并给予实施；
9、负责有偿保洁服务的现场跟进，督导工作，并作现场业务指导；
10、定期开展员工培训工作，负责保洁员的上岗前培训工作；
11、抓好部门的环保意识建设，关注环境影响，落实具体节约能源，防止污
染措施；
12、依据小区内卫生清洁情况和保洁计划，制定具体的工作计划，并付诸实
施；
13、完成管理处交办的其他任务。
保洁领班岗位职责、保洁员岗位职责
保洁领班岗位职责、保洁员岗位职责引言概述：在酒店、写字楼、医院等公共场所，保洁人员起着至关重要的作用。
他们负责保持环境的清洁和卫生，为顾客提供一个舒适的环境。
保洁领班和保洁员是保洁团队中的核心成员，他们在日常工作中承担着不同的职责。
本文将详细介绍保洁领班和保洁员的岗位职责。
一、保洁领班岗位职责：1.1 协调工作安排：保洁领班负责协调保洁团队的工作安排，根据工作量和时效要求，合理分配任务，确保工作的高效完成。
1.2 监督工作质量：保洁领班要对保洁员的工作质量进行监督和检查，确保清洁工作符合标准，确保卫生环境达到要求。
1.3 培训和指导：保洁领班负责对新员工进行培训和指导，包括工作技巧、安全操作等方面的培训，确保新员工能够快速适应工作。
二、保洁员岗位职责：2.1 清洁工作：保洁员负责清洁和维护工作区域的卫生，包括清扫地面、擦拭家具、清洗洗手间等，确保环境整洁。
2.2 垃圾处理：保洁员负责垃圾的分类、采集和处理工作，确保垃圾不会对环境和健康造成危害。
2.3 设备维护：保洁员负责对清洁设备进行维护和保养，确保设备的正常运行，提高工作效率。
三、保洁领班和保洁员的协作：3.1 沟通协调：保洁领班和保洁员之间需要保持良好的沟通和协调，及时解决工作中的问题，确保工作的顺利进行。
3.2 团队合作：保洁领班需要鼓励和促进团队合作精神，增强团队凝结力，提高整体工作效率。
3.3 安全管理：保洁领班和保洁员要共同关注工作场所的安全问题，确保工作过程中不发生安全事故，保障员工的安全。
四、保洁领班和保洁员的技能要求：4.1 细致耐心：保洁领班和保洁员需要具备细致耐心的工作态度，对细节有高度的敏感性，保证工作质量。
4.2 团队管理：保洁领班需要具备团队管理能力，能够合理安排工作，激励团队成员，提高整体工作效率。
4.3 安全意识：保洁领班和保洁员需要具备良好的安全意识，熟悉并遵守工作场所的安全规定，确保工作过程中的安全。
五、保洁领班和保洁员的职业发展：5.1 岗位晋升：保洁员在工作中表现出色，有机会晋升为保洁领班，负责团队管理和协调工作。
保洁领班的工作职责2023
保洁领班的工作职责2023保洁领班的工作职责主要包括以下几个方面：一、协调管理工作1.协助物业管理部制定并完善保洁工作规范和制度。
2.制定保洁工作计划，合理安排人员和资源，确保保洁工作的高效有序进行。
3.协调与其他部门的合作，解决各类协调工作中的问题和纠纷。
二、人员管理1.招聘、培训、考核及晋升保洁人员，确保保洁人员队伍的稳定和发展。
2.制定培训计划，提升保洁人员的专业技能和服务意识。
三、工作指导1.负责对保洁人员进行日常工作指导和业务培训，确保保洁工作的质量和效率。
2.制定工作操作规程，明确工作流程和标准，统一保洁工作的操作方式，保证工作的规范化、标准化。
四、工作记录及报表1.制定并完善保洁工作记录和报表的填写规范，定期汇总保洁工作数据，向上级部门及时反馈工作进展和问题。
2.对保洁工作进行定期检查和评估，及时发现问题并提出改进措施。
五、设备管理1.负责保洁工具、设备的购买、维护和管理工作，确保设备的正常运作。
2.制定并执行设备保养计划，确保设备的安全和持久使用。
六、安全管理1.负责制定并执行保洁工作安全操作规范，确保保洁人员的人身安全和工作的顺利进行。
2.负责配合消防工作，做好楼宇消防设施的日常检查和维护。
七、客户服务1.解答业主和租户对保洁工作的疑问和投诉，并及时解决问题，提高客户满意度。
2.定期组织保洁人员进行礼貌、服务技能等方面的培训，提升服务水平。
以上是保洁领班的大致工作职责。
根据具体情况，可能会有一些变化和补充，但总体来说，保洁领班的工作职责主要集中在协调管理工作、人员管理、工作指导、工作记录和报表、设备管理、安全管理、客户服务等方面。
通过合理的组织和管理，保洁领班能够有效地提升保洁工作的质量和效率，保持良好的服务态度，满足客户和业主的需求。
保洁领班岗位职责
保洁领班岗位职责1．负责管理专业保洁工作。
2．高质量的完成保洁计划并达到标准要求。
3．负责现场培训专业保洁员的实际操作技能。
控制专业保洁员正确使用清洁设备，并做好机器设备的保养工作。
4．在保证质量的基础上合理控制清洁剂的使用量，避免浪费。
5．在夜间进行专业保洁时，全面负责保洁员的管理，做好考勤、工作记录。
6．控制专业保洁员严格按照清洁程序工作。
7．负责工作安全，杜绝事故发生。
8．严格执行纪律规定，对员工的违纪现象提出处理意见，并避免再次发生。
9．积极学习新技术新方法，并运用于实践，不断提高专业技术及工作质量。
10．同上级保持紧密沟通，积极提出合理化建议。
11．及时报告现场发生的一切特殊情况。
12．现场处理客户和员工投诉，并向上级报告。
13．对所管保洁员进行公平评估，向上级推荐有用人才。
14．完成上级交办的一切其他工作。
保洁员的岗位职责1．遵守公司各项规章制度。
2．服从管理，按时、按质、按量完成各项保洁工作。
3．保持所管辖区域的清洁达到标准。
4．保持工具及工具间干净整洁。
5．正确使用清洁剂及清洁工具设备。
6．与其他同事保持良好的合作，互相协作做好工作。
7．严格按照清洁程序操作。
8．加强学习，不断提高清洁水平。
9．报告特殊情况及维修情况。
10．同管理人员及业主保持合作态度。
11．礼貌对待业主及同事。
12．保管好所使用的工具，避免丢失及损坏。
13．完成上级安排的其它工作。
安全须知1．在不安全的地方工作时必须要有安全保护措施。
2．发现机器、电器等有异常现象（异音、异味）。
必须立即切断电器，并报告上级。
3．发现房间门锁、门叶、门闩等有破损、变形等异常现象，及时报告上级。
4．使用种种清洁剂时，必须懂得其性能，并佩戴手套安全使用。
5．及时清理干净被打碎的玻璃渣，大块玻璃搬运时必须戴手套。
6．懂得如何清洁具有危险性的物体，如火警铃的玻璃。
7．发现电器插座、插头、电线裸露等（灯不亮），应及时报告工程维修部门维修。
保洁领班岗位工作职责
物业管理，是指业主通过选聘物业服务企业，由业主和物业服务企业按照物业服务合同约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。
物权法规定，业主可以自行管理物业，也可以委托物业服务企业或者其它管理者进行管理。
狭义的物业管理是指业主委托物业服务企业依据委托合同进行的房屋建筑及其设备，市政公用设施、园林绿化、卫生、交通、生活秩序和环境容貌等管理项目进行维护，修缮活动;广义的物业管理应当包括业主共同管理的过程，和委托物业服务企业或者其他管理人进行的管理过程。
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保洁领班岗位工作职责
直接上级：保洁（绿化）经理（主管）
1、在保洁（绿化）主管领导下，负责本项目所管辖区内的保洁服务管理。
2、根据保洁工作范围，安排、分配工作岗位，带领职工完成责任区域保洁，并且达到项目保洁质量标准。
3、负责对本班次各项保洁工作质量的日常巡视、检查，做好巡视、检查记录，并交保洁（绿化）经理（主管）。
4、对所负责区域易污染及脏乱地点加强巡视检查，注重保洁养护，确保责任区域环境始终处于干净、整洁状态。
5、组织工作晨会，总结上日工作，提出注意事项，安排当日工作，做好会议记录。
6、负责对本区域新职工的保洁技能指导，使之掌握正确保洁工作方法，了解保洁工作程序，熟知质量标准。
7、负责本部门职工工作考评，并将评价交上级领导。
8、完成保洁（绿化）经理（主管）下达的其他工作。
保洁领班的岗位职责
保洁领班的岗位职责•相关推荐保洁领班的岗位职责15篇在发展不断提速的社会中，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。
我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，以下是店铺整理的保洁领班的岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
保洁领班的岗位职责1岗位职责一、领班的直接领导下，负责对小区环境卫生进行全面清扫、消杀、保洁等工作。
二、工作时间：7：00~19：00。
三、每天清扫小区道路、绿化带两次；小区标志牌、建筑小品、消防栓、电子对讲门每周清洗、擦抹一次。
四、垃圾清运每天两次（时间为：早上7：00~8：30，下午18：00~19：00）倒到垃圾中转点。
五、不定期用药物喷杀蚊、蝇、虫、鼠等，主要在垃圾中转点、明沟、排水沟、排污井等周围施放药物，保持区内无孽生地。
六、每年疏通沙井两次。
七、当班时间遇到小区内有任何垃圾、脏物、废物、杂物等不卫生现象，随产随清，保持区内卫生。
八、维护小区清洁卫生，对不卫生、不文明的现象和行为要即时劝阻和制止。
开展环境卫生宣传，使小区住户养成人人爱清洁，个个讲卫生的`良好风气。
九、积极参加业务培训，提高业务水平，自觉学习有关清洁卫生知识，提高个人素质。
十、完成上级交办的其它工作。
保洁领班的岗位职责21、负责保洁工作的`现场管理，及时了解保洁员工的思想和生活动态，解决疑难问题；2、熟悉分布及面积，公共设施的数量及分布；3、严格按照保洁操作规程，操作标准及评分标准进行检查，每天进行巡视，有效制止违章操作，现场监督保洁工作；4、负责保洁员工的岗位技能培训工作；5、负责客户投诉，跟踪处理投诉结果，确保客户满意度。
保洁领班的岗位职责31.负责监督执行部门各项规章制度并落实;2.对清洁工具设备使用进行指导;3.负责检查所管辖区域范围的卫生合格情况;4.负责对保洁人员工作态度、仪容仪表等要求考核;5.负责检查保洁等工具的保洁保养工作;6.对各类场馆、办公楼卫生监督管理;7.现场巡逻检查;8.完成领导交办的任务。
好日子家政服务中心保洁领班岗位职责[精选5篇]
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好日子家政服务中心保洁领班岗位职责[精选5篇]第一篇：好日子家政服务中心保洁领班岗位职责好日子家政服务中心保洁领班岗位职责通过对保洁员的督导、培训和物品的安排使用，达到酒店服务水准，具体职责有：1、每日班前看交接薄及留意当日公共区域主管提示。
2、检查员工签到记录，合理安排下属员工工作。
3、检查所辖范围的清洁保养效果。
4、随时检查员工的工作情况，检查清洁用品及器具的使用情况，并及时回收工具视情况进行调整。
发现异常情况及时汇报。
5、指导及评估下属的工作质量。
6、负责员工的业务培训，提高他们的清洁保养技术。
7、完成上级布置的其他任务。
8.负责和厂方领导及时沟通，接受临时性的任务，以便更好的完成保洁工作监督电话***************好日子家政服务中心二零壹壹年六月一日第二篇：好日子家政服务中心劳动合同好日子家政服务中心劳动合同甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、工作岗位甲方同意聘用乙方在河南福甬服装有限公司从事保洁工作。
甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。
二、合同期限：自2011年6月1日至2012年 5月31 日止，合同期满聘用关系自然终止；聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。
三、工作时间：甲方实行甲方工作跟随制，即乙方要根据甲方经营需要，适当延长工作时间和提前上班时间。
每月休息两天，需要向领班请假。
轮班休息，每天只能一人轮休。
四、工资待遇1、乙方试用期工资800元/月；试用期满乙方起点工资为850元/月。
以后工资随表现和工龄递长。
每月休息两天，向领班请假，按排轮休2、甲方于每月21日发给乙方上月的薪金。
如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。
五、劳动保护和工作条件1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。
保洁领班岗位职责
保洁领班岗位职责保洁领班是一个管理和协调团队的重要职位，他们负责确保清洁团队执行其任务，确保整个区域保持干净和卫生。
以下是保洁领班的主要职责：1.管理和领导团队：保洁领班负责管理和领导保洁团队，包括制定工作计划、分配任务、监督工作进展以及提供培训和指导。
他们需要确保团队高效地完成任务，并与其他部门和管理层保持良好的沟通和合作。
2.确保清洁标准：保洁领班负责制定和执行清洁标准，确保清洁团队按照既定标准工作。
他们需要检查清洁工作的质量，并确保团队成员理解并遵守公司的规章制度和安全规定。
3.调查和报告问题：保洁领班需要监测清洁工作的完成情况，并调查和解决任何问题，如设备故障、工作妨碍和客户投诉。
他们需要记录并及时报告所有问题，并协调解决方案，以确保问题得到解决并避免再次发生。
4.管理库存和设备：保洁领班负责管理清洁物品、化学品和设备的库存。
他们需要制定采购计划，并确保库存充足。
此外，他们还需要确保设备的安全和正常运作，并及时维修和更换设备。
5.规划和组织工作：保洁领班需要有效地组织和安排工作，包括确定工作优先级、安排休假和轮班。
他们需要制定工作时间表，并确保工作按时完成。
6.特殊项目管理：保洁领班可能需要处理一些特殊的清洁项目，例如地毯清洁、高层玻璃清洁等。
他们需要评估项目的要求、确定所需资源，并安排团队完成任务。
7.培训和发展员工：保洁领班负责培训和发展清洁团队的成员。
他们需要评估团队成员的技能和知识水平，并提供必要的培训和指导，以提高团队的绩效和效率。
8.协助招聘和绩效评估：保洁领班可能需要协助招聘清洁团队的成员，并参与绩效评估。
他们需要与人力资源部门合作，制定招聘标准和面试流程，并评估团队成员的绩效，以确定需要改进和奖励的地方。
9.遵守安全规定：保洁领班需要确保清洁团队严格遵守公司的安全规定和程序。
他们需要提供必要的安全培训和设备，并确保员工使用适当的个人防护装备和工具，以减少潜在的工伤事故。
总而言之，保洁领班是一个组织、管理和监督清洁团队工作的关键角色。
保洁部领班岗位职责
保洁部领班岗位职责
保洁部领班是负责管理和监督其领域的清洁员工的人员，主要职责如下：
1. 组织和安排工作任务：领班需要安排清洁工作的优先级和时程，并协调团队成员完成任务，确保按时完成任务。
2. 管理团队：领班需要监督团队成员的工作表现，提供培训和指导，确保所有员工遵循公司的清洁标准和规定，并处理员工之间的分歧。
3. 协调与客户沟通：领班需要与客户沟通，解决客户的投诉和问题，并确保客户满意度。
4. 确保设备和用品的使用：领班需要确保清洁工具和用品得到正确的使用和储存，并确保设备安全和稳定性。
5. 管理预算：领班需要协调保洁预算的使用，并确保维持良好的资金流动。
6. 维护清洁区域：领班需要确保所有的清洁区域保持整洁和有序，避免跌倒和安全问题出现。
7. 遵守和执行公司政策和规定：领班需要确保所有规定和程序符合公司的政策并得到执行，从而提高公司的声誉。
在保洁部领班的职位上，最重要的是领悟到在清洁工作中确保客户满意度的重要性，以及如何有效地管理和指导员工来提高工作效率。
清洁领班岗位职责
清洁领班岗位职责•相关推荐清洁领班岗位职责在日常生活和工作中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。
一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是店铺为大家收集的清洁领班岗位职责，希望对大家有所帮助。
清洁领班岗位职责1【技能要求】1、基本素质：有事业心、责任感，热爱本职工作，办事公平合理，熟知本岗位的工作程序和质量标准，能认真执行上级的指令。
2、自然条件：品貌端正，身体健康。
身高：男：174~1、79米，女1、65~1、69米。
3、文化程度：高中以上文化程度。
4、外语水平：会普通英语会话。
5、工作经验：两年以上实际工作经验，精通本岗位业务，有督导下属的能力。
6、特殊要求：具有一定的管理及组织能力，并能正确处理工作中的问题。
【岗位职责】1、严格遵守公司和部门的各项规章制度。
2、在主管的领导下，带领属下员工完成各项工作。
3、督促、检查各岗位的工作完成情况，并记录汇报。
4、合理安排各岗位的工作，做到有计划、有重点。
5、负责检查各岗位上岗前的准备工作及员工的'仪表、仪容。
6、协调本组员工之间的工作关系。
7、熟悉各岗位工作性质及标准，发现问题及时解决，并向主管汇报。
8、了解下属员工的思想动态，做好他们的思想工作，调动员工的积极性。
9、安排好节假日值班和加班人员。
10、每月如实向主管汇报下属员工的工作表现。
清洁领班岗位职责21、负责协助主管工作，带领班组人员，按时按质完成任务。
2、负责小区、宿舍、公共设备、公共卫生区域的环境卫生。
3、协调本部门与其他各部门之间的关系，并进行有效的合作。
4、做好本班组工作安排和调动，并及时记录每天工作状况。
5、认真记录每天的'工作内容，并做好每位员工的考勤工作。
6、主持召开每天班会，传达上级指令，下达工作要求，及时将本班情况向主管汇报。
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保洁领班岗位职责
一、直接对主管领导负责,及时传达上级指示,定期向主管汇报工作,带领下属员工对小区进行清扫保洁。
二、带头工作,以身作则,调动员工的积极性,保质保量完成各项工作任务。
三、负责日常工作安排,监督落实保洁员岗位职责和员工考勤,如有缺勤,及时安排补位清洁。
四、负责小区所辖范围保洁工作日检和员工考核,及时纠正日常工作中发生的不合格服务并做好记录,
五、负责定期对员工进行岗位培训,并作好培训记录。
六、负责对消杀和垃圾清运等进行现场监督检查,并作好质量记录。
七、负责检查员工保洁用具的使用和设备保养的完好情况,督促员工爱护工具和设备。
八、负责保洁用品采购计划的编制和进货物品的验证工作,严格控制成本,使其合理使用,并协助仓库管理员合理贮存和保管。
◆清洁员岗位职责
一、领班的直接领导下,负责对小区环境卫生进行全面清扫、消杀、保洁等工作。
二、工作时间:7:00~19:00。
三、每天清扫小区道路、绿化带两次;小区标志牌、建筑小品、消防栓、电子对讲门每周清洗、擦抹一次。
四、垃圾清运每天两次(时间为:早上7:00~8:30,下午18:00~19:00)倒到垃圾中转点。
五、(来自:)不定期用药物喷杀蚊、蝇、虫、鼠等,主要在垃圾中转点、明沟、排水沟、排污井等周围施放药物,保持区内无孽生地。
六、每年疏通沙井两次。
七、当班时间遇到小区内有任何垃圾、脏物、废物、杂物等不卫生现象,随产随清,保持区内卫生。
八、维护小区清洁卫生,对不卫生、不文明的现象和行为要即时劝阻和制止。
开展环境卫
生宣传,使小区住户养成人人爱清洁,个个讲卫生的良好风气。
九、积极参加业务培训,提高业务水平,自觉学习有关清洁卫生知识,提高个人素质。
十、完成上级交办的其它工作。
◆家政服务人员岗位职责
一、严格遵守《清洁部员工守则》及公司的各项规章制度,服从各项工作安排。
二、上班时必须穿工作服,佩带工作证,以便接受客户监督。
三、根据客户要求,按质、按量、按时细心周到完成服务工作,以保证顾客满意,要洁身自爱、自重,工作中不得有索取、收取顾客财物等不良行为。
四、顾客需要服务,要按管理处要求,备好常用清洁工具和用品,提前5-10分钟到达顾客家中,进入住户房间需先敲门或按门铃,征得同意后方可进入。
五、工作当中,不得将亲友带进顾客家中,不得使用住户家电话或其他生活娱乐设施,不得随意谈论顾客家庭及不适宜对外的公司情况
六、凡客户有特殊要求需要加班加时,先征得主管或班长同意后方可进行。
七、服务工作完成后,要征询顾客意见,直到顾客满意,并让顾客确认服务时间和签单。
八、及时汇报顾客意见、建议
附表：1
合作经营协议书
甲方：
乙方：
经甲乙双方友好协商，就中石油煤层气保德区块地面工程合作经营事宜，自愿达成如下协议，以资信守：
一、合伙宗旨：共同合作、合法经营、利益共享、风险共担。
二、合作经营项目：中石油煤层气保德区块地面建设工程。
三、合作经营地点：山西省保德县。
四、出资金额方式：期限垫付。
1、甲方以现金方式出资200万元；乙方以现金方式出资200万元（主要用于补足前任合伙人撤资款项）。
2、合同签订之日乙方向甲方交付100万元投资款，剩余100万元乙方须在2012年3月31日前全额到位。
3、2012年3月31日前应付前任合伙人撤资的17万利息，双方各承担8.5万元。
4、乙方垫付2012年2月开工前期全部费用。
（回款前）
五、股份划分：甲方 % 、乙方 %。
作为确定盈余分配和债务承担的基础。
六、合作期间甲乙双方的出资为双方共有资产，不得随意请求分割。
七、甲乙双方的任何一方原则上不得中途退撤，任何一方在不给合作事务造成不利影响的前提下可以退出，但须经双方协商认可。
八、甲乙双方的分工、权力与义务：
1、甲方为合作项目的负责人，全面负责合作业务的日常经营与管理，重点负责商务活动及工程的回款工作。
费用不得超过工程总额的10%。
2、乙方负责合作项目的生产，施工、安全工作。
3、以甲方公司的名义，在保德县与当地银行开设账户，双方各留印鉴、共同管理。
乙方负责施工过程中的财务工作，对于涉及财务、
账目以及借款、还款、日常投资等资金使用事项在超过元额度（元以下的应各自记账留存凭证定期对账），应许甲乙双方协商一致方可进行。
同时，甲乙双方都有对财务账目的监督权利。
九、盈余分配与债务承担：
合作双方共同经营，共同合作、共担风险、共负盈亏。
十、合作任一方违反本协议导致合作损失的，应当对另一方承担。
本协议未尽事宜，双方协商解决。
本协议一式 2 份，甲乙方各执一份，经甲乙方签字画押后生效。
甲方：乙方：
年月日年月日。