竞业限制合同协议范本样本
竞业限制协议合同范本(5篇)
竞业限制协议甲方：乙方：鉴于乙方在甲方履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重要影响。
为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本协议：一、竞业范围未经甲方书面同意，乙方在双方劳动合同关系存续期间以及终止之后24个月内不得从事下列竞业限制事项：1、不得在离职后在与甲方具有竞争关系的企业、事业单位及社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得受聘于上述单位或者岗位。
与甲方有竞争关系的企业主要有：等，但不限于上述单位。
2、不得自己经营或与他人合作经营从事与甲方具有竞争关系的业务。
3、乙方承诺，在离职之前或者离职之后的竞业限制期内，不得抢夺乙方客户，不得利用甲方资源获取利益、不得泄露甲方商业秘密；不得以许诺高薪、职务、高福利等手段诱使甲方在职员工跳槽，损害甲方的合法权益。
4、竞业限制的区域范围为：全国范围内。
二、竞业补偿标准由于乙方接受甲方竞业要求，会对乙方造成一定的影响和相应的经济损失，因此甲方给予乙方一定的竞业补偿金，该补偿金标准按照不低于乙方离职前十二个月从甲方获得的报酬总额的 30 %计算，补偿金总额为元。
三、竞业补偿金的支付1、竞业补偿金的支付采取按月支付的方式，以补偿总金额除以24计算每月发放金额。
甲方在每月15-20日期间支付乙方竞业限制补偿金，自乙方的离职申请被批准，乙方正式离开公司之日起算，甲方支付满24个月后终止，不再支付。
2、竞业补偿金领取过程中，乙方必须定期提供就业情况说明。
每季度末最后一个月20日前，乙方需通过EMS提供一份就业情况说明，写明是待业、自营或合营何种类型的单位、在单位就职的要求提供在职证明，在职证明要求写明具体的企业名称、企业注册地址、单位联系电话、就职部门和职务。
3、支付方式为向乙方银行卡转账支付，乙方银行卡姓名，银行卡属于银行，卡号是。
竞业限制协议合同范本精选5篇
竞业限制协议甲方：乙方：鉴于乙方在甲方履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重要影响。
为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本协议：一、竞业范围未经甲方书面同意，乙方在双方劳动合同关系存续期间以及终止之后24个月内不得从事下列竞业限制事项：1、不得在离职后在与甲方具有竞争关系的企业、事业单位及社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得受聘于上述单位或者岗位。
与甲方有竞争关系的企业主要有：等，但不限于上述单位。
2、不得自己经营或与他人合作经营从事与甲方具有竞争关系的业务。
3、乙方承诺，在离职之前或者离职之后的竞业限制期内，不得抢夺乙方客户，不得利用甲方资源获取利益、不得泄露甲方商业秘密；不得以许诺高薪、职务、高福利等手段诱使甲方在职员工跳槽，损害甲方的合法权益。
4、竞业限制的区域范围为：全国范围内。
二、竞业补偿标准由于乙方接受甲方竞业要求，会对乙方造成一定的影响和相应的经济损失，因此甲方给予乙方一定的竞业补偿金，该补偿金标准按照不低于乙方离职前十二个月从甲方获得的报酬总额的 30 %计算，补偿金总额为元。
三、竞业补偿金的支付1、竞业补偿金的支付采取按月支付的方式，以补偿总金额除以24计算每月发放金额。
甲方在每月15-20日期间支付乙方竞业限制补偿金，自乙方的离职申请被批准，乙方正式离开公司之日起算，甲方支付满24个月后终止，不再支付。
2、竞业补偿金领取过程中，乙方必须定期提供就业情况说明。
每季度末最后一个月20日前，乙方需通过EMS提供一份就业情况说明，写明是待业、自营或合营何种类型的单位、在单位就职的要求提供在职证明，在职证明要求写明具体的企业名称、企业注册地址、单位联系电话、就职部门和职务。
3、支付方式为向乙方银行卡转账支付，乙方银行卡姓名，银行卡属于银行，卡号是。
竞业限制合同范本(精选5篇)
竞业限制协议甲方：乙方：证件号码：鉴于乙方在甲方履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重要影响。
为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本协议：一、竞业范围未经甲方书面同意，乙方在双方劳动合同关系存续期间以及终止之后24个月内不得从事下列竞业限制事项：1、不得在离职后在与甲方具有竞争关系的企业、事业单位及社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得受聘于上述单位或者岗位。
与甲方有竞争关系的企业主要有：等，但不限于上述单位。
2、不得自己经营或与他人合作经营从事与甲方具有竞争关系的业务。
3、乙方承诺，在离职之前或者离职之后的竞业限制期内，不得抢夺乙方客户，不得利用甲方资源获取利益、不得泄露甲方商业秘密；不得以许诺高薪、职务、高福利等手段诱使甲方在职员工跳槽，损害甲方的合法权益。
4、竞业限制的区域范围为：全国范围内。
二、竞业补偿标准由于乙方接受甲方竞业要求，会对乙方造成一定的影响和相应的经济损失，因此甲方给予乙方一定的竞业补偿金，该补偿金标准按照不低于乙方离职前十二个月从甲方获得的报酬总额的30%计算，补偿金总额为元。
三、竞业补偿金的支付1、竞业补偿金的支付采取按月支付的方式，以补偿总金额除以24计算每月发放金额。
甲方在每月15-20日期间支付乙方竞业限制补偿金，自乙方的离职申请被批准，乙方正式离开公司之日起算，甲方支付满24个月后终止，不再支付。
2、竞业补偿金领取过程中，乙方必须定期提供就业情况说明。
每季度末最后一个月20日前，乙方需通过EMS提供一份就业情况说明，写明是待业、自营或合营何种类型的单位、在单位就职的要求提供在职证明，在职证明要求写明具体的企业名称、企业注册地址、单位联系电话、就职部门和职务。
3、支付方式为向乙方银行卡转账支付，乙方银行卡姓名，银行卡属于银行，卡号是。
竞业限制协议范本6篇
竞业限制协议范本6篇篇1竞业限制协议范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为拟录用乙方担任（岗位名称），为保护甲方的商业秘密及其他合法权益，甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，就乙方在离职后的竞业限制事宜达成如下协议：第一条竞业限制范围：乙方同意自受雇至离职期间，在（公司名称）工作期间及离职后的（时间区间），在（地域范围）范围内不从事（行业范围）相关工作，或在未得到甲方授权的情况下，在竞争性企业工作的任何职务。
第二条竞业限制的时间限制：竞业限制协议有效期为（时间范围），自协议签订生效之日起至竞业限制协议终止为止。
竞业限制协议终止，乙方有权自由选择自己未来的就业方向。
第三条违约责任：如乙方违反本协议约定，甲方有权要求乙方赔偿因其违反本协议造成的损失；如给甲方造成重大经济损失或声誉影响，甲方有权向人民法院提起诉讼，请求人民法院裁定乙方支付违约金，并要求乙方承担由此造成的全部法律责任。
第四条解释权：本协议一切解释权属于甲方。
（公司名称）保留对此协议内容的最终解释权。
第五条生效与解除：本协议自双方签字盖章之日起生效，至竞业限制协议有效期届满止。
在竞业限制协议有效期内，任何一方欲解除本协议，需提前（时间）书面通知对方，经过双方协商一致後解除本协议。
甲方（公司名称）：乙方（员工签名）：签订日期：签订日期：本竞业限制协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
特此协议。
以上为竞业限制协议的范本，具体内容可根据实际情况进行修改和完善。
在签署协议前，建议双方对协议内容进行充分沟通，并确保双方的权益得到尽可能的保障。
竞业限制协议的签订旨在维护雇主的商业秘密和合法权益，同时也有利于员工职业发展的规范和约束。
希望双方能够遵守协议内容，共同维护良好合作关系。
篇2竞业限制协议范本竞业限制协议是指雇主与员工签订的一种约束性协议，用于保护雇主的商业利益。
通过该协议，员工在离职后被限制在一定时间内从事与目前所从事的领域相同或相似的工作。
员工竞业限制协议范本5篇
员工竞业限制协议范本5篇篇1员工竞业限制协议范本一、甲方为_____公司，乙方为_____公司，鉴于甲方依法依规为保证商业秘密和公司利益采取措施，乙方自愿接受竞业限制并承诺遵守以下协议：二、保密义务乙方在任职期间及离职后均应遵守甲方的商业秘密保密义务。
包括但不限于公司的商业计划、技术资料、管理制度等信息不得泄露给与甲方竞业公司。
三、竞业限制的范围乙方在离职后_____年内，不得与甲方在同行业从事竞争性业务，不得与与_____公司有相同或类似性质的企业签约从事有竞争性的工作。
四、竞业限制的地域本协议约定乙方在该协议有效期内竞业限制的地域为_____地区，乙方不得在该地域从事与甲方同行业的竞争性业务。
五、违约责任5.1 若乙方违反协议规定，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于支付违约金或赔偿损失。
5.2 若因乙方违反协议规定导致甲方权益受损，乙方应承担赔偿责任。
5.3 乙方有权根据自己的实际情况提出合理的赔偿要求。
若双方无法达成一致，应提交仲裁解决。
六、其他约定6.1 本协议是双方的约定，具有法律效力。
6.2 本协议签订之日起生效，至乙方竞业限制期限届满后终止。
6.3 本协议如有补充协议，应书面确认签字生效。
甲方（公司盖章）：乙方（个人签字）：签约人：签约人：日期：日期：以上是员工竞业限制协议范本，如有违约或不明处，请参照国家法律规定处理。
篇2员工竞业限制协议范本一、甲方为了保护其商业秘密和商誉，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，与乙方签订本竞业限制协议。
二、乙方在履行与甲方签订的劳动合同期间，应当遵守以下义务：1.在与甲方解除劳动合同后的两年内，不得与甲方的竞争对手从事相同或类似的业务；2.在与甲方解除劳动合同后的两年内，在不得在距离甲方营业场所1000米范围内从事相同或类似的业务；3.不得利用在甲方工作期间获得的商业秘密和客户资源从事竞争性活动；4.不得在离开甲方后的一年内聘用或引诱甲方的员工离职加盟其所在的公司。
竞业限制协议书范本5篇
竞业限制协议书范本5篇篇1竞业限制协议书范本甲方（公司名称）：______________法定代表人：______________乙方（员工姓名）：______________身份证号：______________鉴于：1. 甲方为一家_______公司，主营业务为_______，具有一定的市场竞争优势和商业秘密；2. 乙方为甲方公司_______部门的员工，对甲方公司的商业秘密和客户资源有较深的了解；3. 双方经协商一致，就乙方在离职后可能存在的竞业行为制定以下限制协议。
一、竞业限制范围为维护甲方公司的商业利益和商业秘密，乙方自离职之日起_______年内，在限制范围内不得从事与甲方公司相同或类似的业务，包括但不限于_______。
二、离职后行为的约束1. 乙方自离职之日起，在限制期内不得接受从事竞争性业务的职位或从事与甲方公司业务相关的工作；2. 乙方不得利用在甲方公司获得的商业秘密、客户资源和商业关系为自己或他人谋取私利；3. 乙方不得以任何形式损害甲方公司的商誉，包括但不限于对外泄露商业秘密、谩骂诽谤、诽谤等。
三、违约责任1. 如果乙方违反竞业限制协议的规定，在甲方提出书面要求后，乙方应立即停止违约行为，并承担由此造成的一切法律责任；2. 如乙方违反协议，甲方有权要求乙方支付违约金_______元，且乙方应承担一切违约行为所造成的损失；3. 如果乙方违反本协议，致使甲方公司遭受经济损失，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。
四、其他约定1. 本协议自双方签字生效，至限制期届满后终止；2. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；3. 对本协议的解释和执行适用中华人民共和国法律。
甲方（盖章）：______________年______月______日乙方：______________年______月______日以上就是竞业限制协议书范本，双方签字后应当严格遵守协议的约定，以免引起不必要的法律纠纷。
竞业限制合同书范本5篇
竞业限制合同书范本5篇篇1竞业限制合同书范本甲方（公司）：_____________（以下简称“甲方”）乙方（员工）：_____________（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方达成如下协议：一、竞业限制约定1.1 为了保护甲方公司的商业利益，乙方同意在解除劳动合同（或者劳务合同）后不得从事与甲方公司相同或相似的工作内容，不得向甲方公司的竞争对手提供与甲方公司有竞争关系的服务，不得利用甲方公司的商业机密、商业信息和客户资源从事竞争活动。
1.2 竞业限制的约定期限为________年，自劳动合同（或者劳务合同）解除之日起计算。
1.3 乙方违反竞业限制约定将会给甲方公司造成重大经济损失的，甲方有权要求乙方承担民事赔偿责任，并保留追究其法律责任的权利。
二、保密义务约定2.1 乙方应当严格遵守甲方公司的商业秘密和商业信息保密的规定，对获知的甲方公司商业机密、商业信息和客户资源等资料予以妥善保管，不得擅自泄露给第三方或利用于非法目的。
2.2 乙方对于标有“机密”、“商业机密”等字样的文件和资料应当严格保密，不得擅自复制、传阅或外泄。
2.3 乙方在离职之后应当如实交还甲方公司所有资料、文件和资料，不可携带相关资料转让给其他公司或个人。
三、违约责任3.1 如果乙方违反本协议约定，甲方有权对其作出以下追究责任：（1）要求乙方承担违约金的责任；（2）要求乙方承担给甲方造成经济损失的赔偿责任；（3）保留追究乙方法律责任的权利。
3.2 乙方如因擅自向第三方透露甲方公司的商业秘密、商业信息导致给甲方公司造成重大经济损失的，甲方有权追究其法律责任，要求其承担相应的法律责任。
四、其他约定4.1 乙方同意自愿签署本竞业限制合同，并承认明白本协议的所有权利和义务。
4.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司）（盖章）：日期：年月日乙方（员工）：日期：年月日注：此为竞业限制合同书范本，具体内容可根据实际需要进行调整，但需符合相关法律法规的规定。
竞业限制协议书范本(5篇)
竞业限制协议甲方：法定代表人：注册地址：乙方：证件号码：住址：联系电话：鉴于乙方在甲方履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重要影响。
为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本协议：一、竞业范围未经甲方书面同意，乙方在双方劳动合同关系终止之后月内不得从事下列竞业限制事项：1、不得在离职后在与甲方具有竞争关系的企业、事业单位及社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得受聘于上述单位或者岗位。
与甲方有竞争关系的企业主要有：等，但不限于上述单位。
2、不得自己经营或与他人合作经营从事与甲方具有竞争关系的业务。
3、乙方承诺，在离职之前或者离职之后竞业限制期内，不得抢夺乙方客户，不得利用甲方资源获取利益、盗用课件、流程、咨询协议书、咨询流程、商业机密；不得以许诺高薪、职务、高福利等手段诱使甲方在职员工跳槽，损害甲方的合法权益。
4、竞业限制的区域范围为：第类。
（1）全国范围内。
（2）甲方注册地所在城市：。
（3）双方约定的省市：。
二、竞业补偿标准由于乙方接受甲方竞业要求，会对乙方造成一定的影响和相应的经济损失，因此甲方给予乙方一定的竞业补偿金，该补偿金标准按照不低于乙方离职前十二个月从甲方获得的报酬总额的 %计算，补偿金总额为元。
三、竞业补偿金的支付1、竞业补偿金的支付采取按月支付的方式，在每月15-20日期间支付。
2、竞业补偿金领取过程中，乙方必须定期提供就业情况说明。
每季度末最后一个月20日前，乙方需通过EMS提供一份就业情况说明，写明是待业、自营或合营何种类型的单位、在单位就职的要求提供在职证明，在职证明要求写明具体的企业名称、企业注册地址、单位联系电话、就职部门和职务。
3、支付方式为向乙方银行卡转账支付，乙方银行卡姓名，银行卡属于银行，卡号是。
乙方承诺提供的银行卡保持正常使用，如中途换卡、销户、挂失等原因未及时书面通知甲方的，视为乙方过失，甲方不承担延迟支付补偿金责任或其他责任，补偿金由乙方本人来甲方领取或重新提供卡号打卡。
竞业限制协议合同范本-精选5篇
竞业限制协议甲方：乙方：鉴于乙方在甲方履行职务，已经(或将要)知悉甲方的商业秘密，或者对甲方的竞争优势具有重要影响。
为保护双方的合法权益，特根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本协议：一、竞业范围未经甲方书面同意，乙方在双方劳动合同关系存续期间以及终止之后24个月内不得从事下列竞业限制事项：1、不得在离职后在与甲方具有竞争关系的企业、事业单位及社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，不得受聘于上述单位或者岗位。
与甲方有竞争关系的企业主要有：等，但不限于上述单位。
2、不得自己经营或与他人合作经营从事与甲方具有竞争关系的业务。
3、乙方承诺，在离职之前或者离职之后的竞业限制期内，不得抢夺乙方客户，不得利用甲方资源获取利益、不得泄露甲方商业秘密；不得以许诺高薪、职务、高福利等手段诱使甲方在职员工跳槽，损害甲方的合法权益。
4、竞业限制的区域范围为：全国范围内。
二、竞业补偿标准由于乙方接受甲方竞业要求，会对乙方造成一定的影响和相应的经济损失，因此甲方给予乙方一定的竞业补偿金，该补偿金标准按照不低于乙方离职前十二个月从甲方获得的报酬总额的 30 %计算，补偿金总额为元。
三、竞业补偿金的支付1、竞业补偿金的支付采取按月支付的方式，以补偿总金额除以24计算每月发放金额。
甲方在每月15-20日期间支付乙方竞业限制补偿金，自乙方的离职申请被批准，乙方正式离开公司之日起算，甲方支付满24个月后终止，不再支付。
2、竞业补偿金领取过程中，乙方必须定期提供就业情况说明。
每季度末最后一个月20日前，乙方需通过EMS提供一份就业情况说明，写明是待业、自营或合营何种类型的单位、在单位就职的要求提供在职证明，在职证明要求写明具体的企业名称、企业注册地址、单位联系电话、就职部门和职务。
3、支付方式为向乙方银行卡转账支付，乙方银行卡姓名，银行卡属于银行，卡号是。
竞业限制协议书范本最新6篇
竞业限制协议书范本最新6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1竞业限制协议书范本竞业限制协议书甲方：________（公司名称）乙方：________（姓名）鉴于，甲方是一家_______行业的知名企业，经营业务涉及_______等方面，具有良好的市场口碑和客户资源；乙方曾受聘于甲方，对甲方的业务和客户资源有一定了解；为加强对商业秘密和客户资源的保护，甲、乙双方就竞业限制事宜达成如下协议：1.竞业限制内容乙方在离开甲方公司后_____个月内不得从事与甲方业务相同或相近的任何从事______行业的工作，直至竲方所在公司主管部门同意乙方参加竞争同行职位的意向，并签订书面解除竞业限制协议为止。
2.竞业限制范围竞业限制范围是指_______地区范囲内，即______（地域名称）。
3.竞业限制时间竞业限制时间期限自本协议签订之日起______个月止。
4.竞业限制补偿金乙方在竞业限制期内，如果违反上述规定，需向甲方支付______元的竞业限制补偿金。
5.法律适用与争议解决本合同适用中华人民共和国法律。
由于本合同履行所发生的争议，乙方应与甲方协商解决，协商不成的，应向_____(仲裁机构名称)争议解决委员会申请仲裁。
本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：__________ 日期：__________乙方（签字）：__________ 日期：__________温馨提示：1.本协议系对乙方在离开甲方公司后的工作做出限制，属于合法有效的竞业限制协议，双方应严格遵守。
2.乙方应在签署本协议之前认真阅读，如有任何疑问，应及时咨询相关法律人士。
3.未经甲方同意，乙方不得私自修改本协议内容，一经发现，将追究相关责任。
以上为竞业限制协议书范本，务请双方认真阅读，并在签字盖章后严格遥行。
愿双方合作愉快，共同发展。
篇2竞业限制协议书范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）为了明确甲方与乙方在解除或终止劳动关系后的竞业限制事宜，经双方友好协商，达成如下协议：一、竞业限制的约定1. 甲方同意在乙方离职后对其进行竞业限制，禁止乙方在（约定的地域范围）从事与甲方领域具有直接竞争关系的任何工作。
竞业限制协议书范本（六篇）
竞业限制协议书范本甲方（用人单位）：法定代表人：乙方（劳动者）：身份证号码：鉴于：乙方已经知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响，为保护双方的合法权益，甲、乙双方根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本合同。
本合同的制订遵循如下原则：既要防止出现针对甲方的不正当竞争行为，又要保证乙方依法享有的劳动权利得到实现。
一、竞争业务指甲方或其关联企业从事或计划从事的业务和与甲方或其关联企业所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。
二、区域指甲方或其关联企业从事或计划从事其各自业务的地理范围。
三、甲方的义务1、从乙方离职后开始计算竞业限制时起，甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。
2、补偿的支付方式按下列第_____项执行：（1）于____年____月____日前，甲方一次性向乙方付清_____元；（2）按月（季、年）支付，从____年____月____日到____年____月____日止。
四、乙方的义务1、未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营（包括投资于）与甲方同类的营业。
五、违约责任1、乙方不履行本协议规定的义务，应当承担违约责任，一次性向甲方支付违约金人民币_____元（可以参照乙方从甲方领取的年补偿费来确定），乙方因违约行为所获得的收益应当归还甲方，甲方有权对乙方予以处分。
因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任（如已经支付违约金的，应当予以扣除）。
六、争议的解决方法因履行本合发生的争议，由争议双方协商解决，协商不成的，依法可以向合同签订地人民法院起诉。
七、其他1、协议经双方法定代表或授权代表签字并加盖公章后生效。
本协议一式两份，具有同等法律效力，甲乙双方各执一份。
2、本协议未尽事宜，可由双方补充约定后作为附件，与本协议具有同等法律效力。
对本协议的变更应当以书面形式进行。
甲方：____年____月____日乙方：____年____月____日竞业限制协议书范本（二）甲方（用人单位）：法定代表人：乙方（劳动者）：身份证号码：鉴于：乙方已经知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响，为保护双方的合法权益，甲、乙双方根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，经充分协商一致后，共同订立本合同。
竞业协议 竞业限制协议书范本(优秀6篇)
竞业协议竞业限制协议书范本(优秀6篇)在我们平凡的日常里，协议与我们的生活息息相关，签订协议是提高经济效益的手段。
一起来参考协议是怎么写的吧，下面作者为大家整理了6篇竞业限制协议书范本，希望可以帮助您更好的写作竞业协议。
竞业限制协议书篇一合同编号：合同签订地：甲方：(用人单位)法定代表人：乙方：(劳动者)身世分量证号：风险提示：竞业限制合同只能适用于居于单位比较重要岗位、掌握企业商业秘密人员，而不是企业所有员工，针对企业所有员工而适应的竞业限制条款是无效的。
根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业禁止条款以资共同遵守：一、乙方承诺1、在与甲方签订本协议时，不受原单位竞业禁止协议的约束；2、未经甲方同意，在职期间不得自己经营或者为他人经营与甲方同类企业；3、不论因何种原因从甲方离职，离职后内乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业；4、乙方在离职之前不得抢夺甲方客户；5、乙方离职后不得诱使其他知悉甲方商业秘密的员工离职。
风险提示：虽然竞业限制是由用人单位与劳动者约定的，但并不意味着这个约定的时限可以随心所欲不受限制。
竞业限制期限的约定可根据商业秘密的价值、竞争优势的持续时间以及员工掌握秘密的程度协商确定，但应注意较长期限不得超过。
二、竞争业务____区域乙方向甲方保证不在同行业企业中从事和甲方或其关联企业经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务。
在甲方及其关联企业划定的地理范围内履行竞业限制的义务。
三、甲方的义务解除或终止劳动合同后，竞业限制期内甲方按月给予乙方经济补偿金：每月人民币____元。
风险提示：用人单位与劳动者签订了竞业限制的合同，用人单位则要支付相应的费用，这也是公平合理原则的具体体现。
若双方约定了竞业限制，但未约定相应补偿金或是没有如期支付补偿金，则员工可依据先履行抗辩权，不履行同业竞业限制的义务。
竞业限制协议范本(通用9篇)
竞业限制协议范本(通用9篇)竞业限制协议篇一甲方（单位）：______________法定代表人：________________法定地址：__________________编码：__________________乙方（甲方员工）姓名：______乙方身份证号码：____________联系方法：__________________根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业限制条款以资共同遵守：1.竞业限制的范围为：乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的行业。
2.竞业限制期：劳动合同期限内及解除劳动关系后____________年。
3.劳动合同解除后，甲方一次性向乙方支付竞业限制补偿费计人民币______元整。
4.若乙方违反以上约定，应向甲方支付人民币计______元违约金并赔偿其他经济损失。
5.本协议自双方当事人签字盖章之日起生效。
6.本协议一式两份，具有同等法律效力。
甲方：____________________ 乙方：____________法定代表人（签字）：______ 身份证号码：______________年______月______日条成果披露篇二乙方同意在任何成果产生后均应立即（但无论如何不迟于该等成果产生后的30日）全部向甲方披露。
竞业限制协议篇三合同编号：合同签订地：甲方：(用人单位)法定代表人：乙方：(劳动者)身份证号：风险提示：竞业限制合同只能适用于居于单位比较重要岗位、掌握企业商业秘密人员，而不是企业所有员工，针对企业所有员工而适应的竞业限制条款是无效的。
根据有关法律规定，甲乙双方经友好协商，达成如下竞业禁止条款以资共同遵守：一、乙方承诺1、在与甲方签订本协议时，不受原单位竞业禁止协议的约束；2、未经甲方同意，在职期间不得自己经营或者为他人经营与甲方同类企业；3、不论因何种原因从甲方离职，离职后XXX内乙方不得在与甲方生产同一产品和有竞争关系的其他单位任职，不得自己从事与甲方有竞争关系的产品的经营，不得从事经营与甲方有相同或类似客户的行业，也不得从事经营与甲方经营项目相同或类似的'行业；4、乙方在离职之前不得抢夺甲方客户；5、乙方离职后不得诱使其他知悉甲方商业秘密的员工离职。
竞业限制协议范本(7篇)
竞业限制协议范本甲方：_____ 乙方（劳动者）：_____地址：_____ 地址：_____ 法定代表人：_____ 身份证号码：_____ 乙方作为甲方或甲方的全资子公司、合作公司和关联公司（以下统称“甲方公司”）的员工，鉴于乙方已经（可能）知悉甲方重要商业秘密或者对甲方的竞争优势具有重要影响，为保护双方的合法权益，根据国家有关法律法规，遵循既要防止出现针对甲方的不正当竞争行为，又要保证乙方依法享有的劳动权利得到实现的原则，甲、乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，协商一致共同签订本竞业限制协议。
第一条名词解释竞争业务：与公司或其关联公司所经营的业务相同、相近或相竞争的其他业务;公司或其关联公司从事或计划从事的业务。
竞争对手：除公司或其关联公司外，从事竞争业务的任何个人、公司、合伙、合资企业、独资企业或其他实体。
区域：公司或其关联公司从事或计划从事其各自业务的地理范围为界，作为履行本协议竞业限制的地域范围。
期限：乙方受聘于甲方公司的期限和该期限终止后2年的时间。
关联公司：控制公司的、由公司控制的或与公司受到共同控制的任何其他法人。
有竞争关系：与公司及其关联公司已开展的业务有竞争关系;有竞争关系的单位包括与公司及其关联公司直接竞争的单位及其直接或间接参股或控股或受同一公司控制的的单位。
第二条乙方竞业限制内容和范围1、乙方在期限内，非经甲方董事会书面同意，不得在与甲方经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。
不得自己经营与公司有直接竞争的业务。
2、在期限和区域内不直接或间接地以个人名义或以一个企业的所有者、许可人、被许可人、本人、代理人、雇员、独立承包商、业主、合伙人、出租人、股东、董事、管理人员、顾问等的身份或以其他任何名义：（1）投资或从事公司业务之外的竞争业务，或成立从事竞争业务的组织。
（2）向竞争对手提供任何服务或披露任何保密信息。
竞业限制协议书范本6篇
竞业限制协议书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1竞业限制协议书范本甲方（公司名称）：________乙方（员工姓名）：________鉴于：1. 乙方于________年____月____日与甲方签订了《劳动合同》，并在甲方工作至今表现良好，公司对乙方的工作表现十分满意；2. 甲方为保护自身的商业利益，依据国家相关法律法规，与乙方就本协议的订立达成一致。
双方经友好协商一致，特订立本协议如下：第一条竞业限制范围1.1 乙方在与甲方的合作关系终止后的一年内，不得在与甲方业务相同或相似的任何公司或个人（以下简称“竞争方”）从事与甲方直接竞争的业务活动。
1.2 乙方不得在竞争方担任与甲方相同或相似的职务，或在竞争方从事与甲方直接竞争的业务活动。
1.3 乙方不得利用甲方的商业机密、技术秘密及其他非公开信息，与竞争方合作或从事与甲方相关的业务。
第二条竞业限制期限2.1 本协议自乙方与甲方的合作关系终止之日起生效，有效期为一年。
2.2 在竞业限制期间，乙方应全力维护甲方商业利益的最大化，避免与竞争方发生利益冲突。
第三条违约责任3.1 如乙方违反本协议约定，擅自在竞争方从事与甲方直接竞争的业务活动，甲方有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失，并有权向有管辖权的法院提起诉讼。
3.2 乙方一旦触犯本协议规定，甲方有权终止与乙方的合作关系，并要求乙方支付违约金，违约金金额为________。
第四条附则4.1 本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
4.2 本协议适用中华人民共和国法律，如发生争议，应由双方友好协商解决；协商不成的，应提交至有管辖权的人民法院处理。
甲方（盖章）：_____________乙方（签字）：_____________日期：________年___月____日以上是竞业限制协议书的一个范本，如有具体情况可根据实际情况作出调整。
在签署协议前，双方应详细阅读并理解协议内容，确保双方权益不受损害。
竞业限制合同书范本6篇
竞业限制合同书范本6篇篇1甲方（单位名称）：____________________乙方（员工姓名）：____________________鉴于乙方在甲方任职期间接触并掌握甲方的商业秘密及相关信息，为切实保护甲方的合法权益，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，就竞业限制事宜达成以下协议：一、竞业限制范围1. 乙方承诺在甲方任职期间及离职后一定期限内，不得在与甲方业务相竞争的其他公司或机构从事相关工作。
2. 乙方不得自行或与第三方合作从事与甲方业务相同或相似的业务。
3. 乙方不得泄露、传播甲方的商业秘密及保密信息。
二、竞业限制期限本协议自乙方在甲方任职开始之日起生效，至离职后______年（根据具体情况填写）止。
三、甲方的义务1. 甲方应向乙方提供必要的竞业限制补偿，补偿标准根据乙方离职前的薪资水平及公司政策确定。
2. 甲方应明确告知乙方其在职期间及离职后的竞业限制义务，并确保乙方充分理解。
四、乙方的义务1. 乙方应严格遵守本协议规定的竞业限制范围及期限。
2. 乙方在离职后，不得将甲方商业机密及相关信息泄露给任何第三方。
3. 乙方在离职后，不得抢夺甲方客户资源，损害甲方利益。
五、违约责任1. 若乙方违反本协议规定的竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担法律责任，包括但不限于赔偿甲方因此遭受的直接和间接损失。
2. 若乙方违反竞业限制义务，甲方有权向法院申请禁止令，要求乙方停止从事相关竞争业务。
3. 若乙方在离职后将甲方商业机密泄露给第三方，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、争议解决因本协议引起的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
七、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 本协议的解释权归甲方所有。
竞业限制协议书范本(八篇)
竞业限制协议书范本甲方：_____ （企业）营业执照码：_____乙方：_____ （员工）身份证号码：_____鉴于乙方知悉的甲方商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：一、乙方义务1.1未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业;1.2不论因何种原因从甲方离职，离职后2年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。
1.3不论因何种原因从甲方离职，离职后2年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从事与甲方商业秘密有关的产品的生产。
二、甲方义务从乙方离职后开始计算竞业限制时起，甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数额的竞业限制补偿费。
补偿费的金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资[不包括奖金、福利、劳保等]。
补偿费按季支付，由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。
如乙方拒绝领取，甲方可以将补偿费向有关方面提存。
三、违约责任3.1乙方不履行规定的义务，应当承担违约责任，一次性向甲方支付违约金,金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的50倍。
同时，乙方因违约行为所获得的收益应当还甲方。
3.2甲方不履行义务，拒绝支付乙方的竞业限制补偿费甲方应当一次性支付乙方违约金人民币_____万元。
四、争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。
如协商不成，则提交苏州仲裁委员会仲裁。
五、合同效力本合同自双方签章之日起生效。
本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。
双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方：_____（签章）乙方：_____（签名）____年____月____日竞业限制协议书范本（二）企业：_____营业执照码：_____员工：_____身份证号码：_____鉴于员工知悉的企业商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：1.员工义务未经企业同意，在职期间不得自营或者为他人经营与企业同类的行业;不论因何种原因从企业离职，离职后____年内不得到与企业有竞争关系的单位就职。
竞业限制的合同范本6篇
竞业限制的合同范本6篇篇1合同协议甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于乙方在甲方任职期间能够接触并了解甲方的商业机密及核心竞争力，为保守甲方商业秘密及保护甲方利益，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，双方在平等自愿的基础上，就竞业限制事宜达成如下协议：一、竞业限制的定义与范围1. 竞业限制是指在乙方离职后一定期限内，乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作或从事与甲方利益冲突的活动。
2. 竞业限制的范围包括但不限于甲方所从事的业务领域、相关行业以及相关领域的竞争对手。
二、竞业限制的期限本协议的竞业限制期限为乙方离职后______年。
三、乙方的义务1. 乙方在任职期间及离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露、传播或利用甲方的商业秘密。
2. 乙方在离职后，未经甲方书面同意，不得在与甲方相竞争的公司或机构任职或为其提供任何形式的服务。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的竞业限制义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于要求乙方赔偿因违约行为给甲方造成的损失。
2. 若乙方违反竞业限制义务且情节严重，甲方有权追究乙方的法律责任。
五、保密条款1. 乙方在任职期间及离职后，应对知悉的甲方商业秘密承担保密责任。
未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。
2. 乙方离职后，不得利用甲方的商业秘密从事个人或团体活动获取不正当利益。
六、其他条款1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。
协商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
3. 本协议的解释权归甲方所有。
如因法律法规变动或其他不可抗力因素导致本协议无法继续履行，双方应友好协商解决。
七、协议的变更与解除1. 本协议的变更需经双方协商一致，书面修改或补充协议作为本协议的组成部分，具有同等法律效力。
甲方（公司）：______________________乙方（员工）：______________________鉴于乙方在甲方担任的职务能够接触甲方的商业秘密及重要业务信息，为保守甲方商业秘密及保护甲方合法权益，甲乙双方根据中华人民共和国有关法律法规的规定，在平等自愿的基础上订立以下竞业限制协议：篇2甲方（雇主）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________________乙方（雇员）：____________________地址：____________________________________联系方式：____________________________鉴于甲乙双方存在雇佣关系，为保守商业秘密及保护公司核心竞争力，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就竞业限制事宜达成如下协议：一、竞业限制条款1. 乙方承诺在任职期间及离职后一定期限内，不得从事与甲方业务相竞争的活动。
竞业限制合同书模板6篇
竞业限制合同书模板6篇篇1竞业限制合同书模板甲方（公司或个人）：乙方（公司或个人）：根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，为了维护甲方正当利益，约定甲、乙双方的竞业限制事项如下：一、竞业限制时间范围：从本合同签订之日起至甲方与乙方劳动合同解除之日止。
二、竞业限制地域范围：限制乙方在本合同签订之日后一年内在本市范围从事与甲方相同或相似的业务活动。
三、竞业限制内容：乙方在竞业限制期间不得从事与甲方相同或相似的业务活动，不得参与任何直接或间接与甲方竞争的项目。
四、竞业限制补偿：乙方因竞业限制从事其他工作而导致损失的，甲方将按照乙方最近一年平均年收入的20%进行赔偿。
五、违约责任：如乙方违反本合同的规定，甲方有权要求乙方停止侵权行为，并按本合同规定支付违约金。
六、其他约定：1. 本合同所称“竞争对手”是指与甲方在同一行业开展业务的企业或个人。
2. 本合同自双方签字或盖章之日起生效，至乙方离开甲方任职后解除。
3. 对于未尽事宜，双方可以另行协商补充。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：日期：本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
任何一方违反合同规定所产生的纠纷均应提交本合同约定的仲裁庭解决。
篇2竞业限制合同书模板甲方（公司名称）：地址：联系电话：乙方（员工姓名）：身份证号：联系电话：鉴于甲方为发展自身业务，为保护自身的商业机密和商誉，为规范员工的竞业行为，甲、乙双方经友好协商，特订立本竞业限制合同。
一、竞业限制地域范围1.1 乙方在本合同有效期内离职后，在（地区范围）范围内从事同行业相关业务的竞业行为。
1.2 乙方在本合同有效期内离职后，不得在（地区范围）内从事与甲方主营业务相同、相近的业务。
二、竞业限制时间范围2.1 本合同自乙方离职之日起生效，有效期为（具体时间），届时自动终止。
2.2 乙方在本合同有效期内离职后，不得在（时间范围）内从事同行业相关业务的竞业行为。
三、竞业限制内容3.1 乙方在本合同有效期内离职后，不得利用甲方的商业机密和商誉从事竞业行为。
竞业限制协议书范本(7篇)
竞业限制协议书范本企业：_____营业执照码：_____员工：_____身份证号码：_____鉴于员工知悉的企业商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守股东竞业限制协议：1.员工义务1.1未经企业同意，在职期间不得自营或者为他人经营与企业同类的行业;1.2不论因何种原因从企业离职，离职后3年内不得到与企业有竞争关系的单位就职。
1.3不论因何种原因从企业离职，离职后3年内不自办与企业有竞争关系的企业或者从事与企业商业秘密有关的产品的生产。
2.企业义务从双方劳动合同约定的合同履行期限到期后第二天起，企业应当按照竞业限制期限向员工支付一定数额的竞业限制补偿费。
年经济补偿费的金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的1/3;不满一年的按月平均工资推算。
补偿费按季支付，由企业通过银行支付至员工银行卡上。
如员工拒绝领取，企业可以将补偿费向有关方面提存。
3.违约责任员工不履行规定的义务，应当承担违约责任，一次性向企业支付违约金，金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的50倍。
同时，员工因违约行为所获得的收益应当还企业。
4.争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。
如协商不成，则提交_____仲裁委员会仲裁。
5.合同效力本合同自双方签章之日起生效。
本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。
双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
企业（盖章）：_____ 员工（签字）：_____ 负责人（签字）：_________年____月____日 ____年____月____日竞业限制协议书范本（二）企业：_____营业执照码：_____员工：_____身份证号码：_____鉴于员工知悉的企业商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：1.员工义务未经企业同意，在职期间不得自营或者为他人经营与企业同类的行业;不论因何种原因从企业离职，离职后____年内不得到与企业有竞争关系的单位就职。
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竞业限制合同协议范本样本
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
甲方：（企业）
营业执照码: ______________________________________
乙方：（员工）
身份证号码: __________________________________________
鉴于乙方知悉的甲方商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家
有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：
一、乙方义务
1.1未经甲方同意，在职期间不得自营或者为他人经营与甲方同类的行业；
1.2不论因何种原因从甲方离职，离职后3年内不得到与甲方有竞争关系的单位就职。
1.3不论因何种原因从甲方离职，离职后3年内不自办与甲方有竞争关系的企业或者从
事与甲方商业秘密有关的产品的生产。
二、甲方义务
从乙方离职后开始计算竞业限制时起，甲方应当按照竞业限制期限向乙方支付一定数
额的竞业限制补偿费。
补偿费的金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资［不包括奖金、
福利、劳保等］。
补偿费按季支付，由甲方通过银行支付至乙方银行卡上。
如乙方拒绝领取，甲方可以将补偿费向有关方面提存。
三、违约责任
3.1乙方不履行规定的义务，应当承担违约责任，一次性向甲方支付违约金，金额为乙方离开甲方单位前一年的基本工资的50倍。
同时，乙方因违约行为所获得的收益应当还甲
方。
3.2甲方不履行义务，拒绝支付乙方的竞业限制补偿费甲方应当一次性支付乙方违约金人民币5万元。
四、争议解决
因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。
如协商不成，则提交苏州仲裁委员会仲裁。
五、合同效力
本合同自双方签章之日起生效。
本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。
双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方：（签章）
乙方：（签名）
年月日
注意事项：
一、签订竞业禁止合同的对象
竞业禁止合同禁止的是劳动者到生产同类产品或经营同类业务且具有竞争关系或其他利害关系的单位内任职，或自己生产经营与原单位有竞争关系的类似产品或业务。
因此用人单位只需要与接触、知悉、掌握商业秘密的员工签订竞业禁止合同即可。
当然，企业应根据自身的性质和情况分析确定企业中的哪些人员掌握了商业秘密。
对于某些普通员工，在工作中有意或无意获悉公司的商业秘密时，也应该列入竞业禁止合同主体的签订范围。
二、竞业禁止的范围
1、用人单位应根据自身情况与劳动者约定竞业禁止的范围，以免劳动者再就业时无意间违反竞业禁止合同。
2、用人单位在与劳动者签订竞业禁止合同时还可以与劳动者约定竞业禁止的地域范围。
三、违约责任条款
根据〈〈劳动合同法》的规定，对违反竞业禁止义务的情形，企业不仅可以与劳动者约定在劳动者违反竞业禁止合同时应赔偿用人单位的损失，还可以与劳动者约定违约金。