“导师制”员工技能大比武理论复习题

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员工技能比武理论试题

员工技能比武理论试题

第二届员工岗位技术技能比武笔试试题单位:姓名:员工号:一、填空题:(每空0.5分,共15分)1、作业人员对安全规程应每年考试一次。

因故间断电气工作连续以上者,应重新学习,并经考试合格后,方能恢复工作。

2、变电工作人体在无遮拦时与高压带电导体应保持的最小安全距离为:10kV及下,35kV ,110kV ,220kV ,在有安全遮拦时与10kV 及以下高压带电导体应保持最小的安全距离为。

3、各类作业人员应被告知其作业现场和工作岗位存在的、及事故紧急处理措施。

4、已终结的工作票、事故应急抢修单、工作任务单应保存。

5、高压设备发生接地时,室内不得接近故障点米以内,室外不得接近故障点米以内。

6、凡在离地面(坠落高度基准面)及以上的地点进行的工作,都应视作高处作业。

7、高处作业时,安全带(绳)应挂在上或专为安全带用的钢架式钢丝绳上,并不得,禁止系挂在移动或不牢固的物体上。

8、二氧化碳灭火剂具有一定的电气绝缘性能,适宜扑救伏以下的带电电气设备。

9、额定转速在1000rpm的电动机,其极对数为对。

10、检查风力机齿轮箱油位,风机需停机静止分钟以上。

11、风电机组螺栓力矩抽检比例为,如发现有松动和断裂现象,应作的检查和更换螺栓。

12、使用万用表测电阻时,在测量前选择档位的要求是先选用与被测阻值的相近档,万用表使用完毕后,应将选择开关拨放在。

13、用万用测量二极管的正向电阻时,应使用接二极管的正极,14、在纯电感交流电路中,电感元件两端的电压相位滞后电流度。

15、在电气技术中规定:文字符号表示电流互感器。

16、不同金属材料的导电体连接时,应采用。

17、风电机试验、检修至少人员参加18、风电机组的启动、停机有、两种方式19、防雷系统检查周期为20、独立网风电机工频接地电阻不大于欧姆。

二、选择题:(每题0.5分,共20分)1、电流互感器的二次侧严禁()A.短路运行B.开路运行C.容性负载D.感性负载2、由雷电引起的过电压叫()A.内部过电压B.外部过电压C.工频过电压D.大气过电压3、变压器中性点接地属于()A.保护接地B.工作接地C.保护接零D.故障接地4、瞬时风速的最大值称为()A.风速B.最大风速C.极大风速D.平均风速5、风速的标准偏差与平均风速的比率称为()A.年平均B.日变化C.瑞利分布D.湍流强度6、在风力发电机组中通常在低速轴端选用()连轴器。

2014年XXXXXXXXX集团职业技能大比武

2014年XXXXXXXXX集团职业技能大比武

2014年XXXXXX集团职业技能大比武预选赛(理论题)---XXXXXXXXXXX公司维修钳工一.选择题:40分(每小题1分)1.弯管时最小的弯曲半径,必须大于管子直径的(D)倍。

A.1.5B.2.5C.3D.42. 一般工厂常采用面品研磨膏,使用时加(B)稀释。

A、汽油B、机油C、煤油D、柴油3. 尺寸链中封闭环(A)等于所有增环基本尺寸与所有减环基本尺寸之差。

A、基本尺寸B、公差C、上偏差D、下偏差4.带轮装到轴上后,用(B)量具检查其端面跳动量。

A、直尺B、百分表C、量角器D、直尺或拉绳5.孔的最大极限尺寸与轴的最小极限尺寸之代数差为负值叫(B)。

A、过盈值B、最小过盈C、最大过盈D、最大间隙6.当金属薄板发生对角翘曲变形时,其矫平方法是沿(B)锤击。

A、翘曲的对角线B、没有翘曲的对角线C、周边D、四周向中间7. 利用(A)可在工件上划出圆的等分线或不等分线。

A、分度头B、划针C、划规D、立体划线8.带在轮上的包角不能太小,三角形包角不小于〔C〕时,才能保证不打滑。

A、150°B、100°C、120°D、180°9. 主要承受径向载荷的滚动轴承叫(A)。

A、向心轴承B、推力轴承C、向心、推力轴承D、单列圆锥滚子轴承10. 内径百分表的测量范围是通过更换(D)来改变的。

A、表盘B、测量杆C、长指针D、可换触头11. 将钢件加热、保温,然后在空气中冷却的热处理工艺叫(C)。

A、回火B、退火C、正火D、淬火12. 攻丝进入自然旋进阶段时,两手旋转用力要均匀并要经常倒转(B)圈。

A、1~2B、1/4~1/2C、1/5~1/8D、1/8~1/1013. 装配紧键时,用涂色法检查键下、下表面与(C)接触情况。

A、轴B、毂槽C、轴和毂槽D、槽底14. 起吊时吊钩要垂直于重心,绳与地面垂直时,一般不超过(D)。

A、75°B、65°C、55°D、45°15.蜗杆传动机构的装配顺序,应根据具体情况而定,应(B)。

技能比赛培训理论测试试题0427答案.doc

技能比赛培训理论测试试题0427答案.doc

技能比赛培训理论测试试题04.27一、填空题(每题1・5分,共45分)1.新参加电气工作的人员、实习人员和临时参加劳动的人员(管理人员、全日制用工等),应经过安全知识教育后,方可随同参加指定的工作,并且不得单独工作。

2.电力工作人员应每年参加本规程考试L次,因故间断电气工作连续3个月以上者,应重新学习本规程,并经考试合格后,方能回复工作。

3.电气设备分高压和低压两种:高压电气设备电压等级在1000V及以上者,低压电气设备电压等级在1000V以下。

4.室内高压设备的隔离室设有遮拦,遮拦的高度在1.7m以上,安装牢固并加锁者。

5.无论高压设备是否带电,工作人员不得单独移开或越过遮拦进行工作,若有必要移开遮拦时,应有监护人在场。

6.高压设备发生接地时,室内不准接近故障点如以内,室外不准接近故障点&T1以内。

7.倒闸操作可以通过就地操作、遥控操作、程序操作完成。

8.高速铁路防护栅栏内的所有电力设备检修、检测、巡视及故障处理应纳入“天窗点”内进行,特殊情况应根据铁路局行调和供电调度的命令,办理登记、封锁线路或限速手续后执行。

9.远动操作倒闸作业票应由铁路局供电调度填写。

10.由供电调度操作的高压开关及接地开关的现场核对、确认工作,应纳入《停电作业工作票》。

11•具备远动功能的高压开关应由铁路局供电调度远动操作;低压开关可由作业人员现场操作,但应经铁路局供电调度许可。

12.禁止在只经断路器(开关)断开电源的设备上工作,应拉开隔离开关(刀闸), 使各方面有一个明显的断开点。

13.接地线、接地刀闸与检修设备之间不得连有断路器(开关)或熔断器。

14.对由于设备原因,接地刀闸与检修设备之间连有断路器(开关),现场操作时,在接地刀闸和断路器(开关)合上后,应在断路器(开关)操作把手上悬挂“禁止分闸”标示牌。

15.天窗点内步行巡视栅栏内的电力设备时,不应在道心行走、道床停留、不经瞭望穿越线路。

16.天窗点内步行巡视栅栏内的电力设备时,巡视人员不少丁•两人,应设驻站联络员或驻所(调度)联络员。

技能比武维修理论试题

技能比武维修理论试题

技能比武维修理论试题姓名:管理处:总分:一、单项选择题(每题1分,共40分,将答案填写在下表中)形成过渡区。

A.奥氏体不锈钢熔合线母材B.奥氏体不锈钢熔合线焊缝金属C.珠光体钢熔合线焊缝金属D.珠光体钢熔合线母材2.液压传动的动力部分一般指(B)。

A.电动能B.液压泵C.储能器D.液压管3.房屋修缮工程按应修房屋的结构性质分承重结构的修缮和( C ) 两部分。

A、基础修缮B、门窗修缮C、非承重结构的修缮D、附属部分修缮4.通讯设备、广播设备、共用天线设备及闭路电视系统等属于( B )。

A、房屋建筑设备B、房屋建筑弱电设备C、宣传设备D、公共设备系统5.电梯维修注意事项中规定:电梯维修单位应取得行业主管部门( C )后,方能从事相应的维修业务。

A、营业执照B、书面批准C、资格审查D、维修资格6.电梯每年由当地检测部门进行( D )次安全检测。

A、4B、3C、2D、17.电梯维修工作具有高空作业和( C )的特点。

A、危险B、安全作业C、带电作业D、失衡8.专项维修资金属于( C )_所有。

A、国家B、集体C、业主D、业主大会9.按照给排水设备运行管理的服务标准,为保证供水安全进行的水质化验的次数是( C )A.每月一次B.每季一次C.每年一次D.每半年一次10.我国给排水设计规范规定,生活热水(当无软化水设施时)出水温度不高于( B )℃,这主要是为了防止水垢产生。

A 45B 55C 65D 7511.小型家用燃油燃气锅炉,是指发热量在50~( A )千瓦的锅炉。

A 100B 150C 200D 25012.我国《城市区域环境噪声标准》规定,( A )分贝是正常的环境声音,是噪声的卫生标准。

A 40B 50C 55D 6013.暖气设备的日常保养要求,在冬季供暖期锅炉(B )应对暖气设备进行全面检查、维修养护。

A.供暖期间B.生火前C.停之后D.生火前和停火后14. 房屋附属弱电设备不包括( A )。

教师比武考试试题

教师比武考试试题

教师比武考试试题一、单项选择题(每题2分,共10题,计20分)1. 教师在课堂上应如何激发学生的学习兴趣?A. 增加作业量B. 采用多媒体教学C. 频繁考试D. 以上都不是2. 以下哪项不是教师职业道德的基本要求?A. 爱岗敬业B. 尊重学生C. 收受家长礼物D. 终身学习3. 教师在教学过程中应如何对待学生的不同意见?A. 忽略不计B. 鼓励并引导C. 严厉批评D. 强制学生接受自己的观点4. 教师在备课时,以下哪项不是必须考虑的内容?A. 教学目标B. 教学方法C. 学生家庭背景D. 教学资源5. 教师在批改作业时,以下哪种做法是不恰当的?A. 认真批改,给出具体反馈B. 只打分数,不写评语C. 鼓励学生自我批改D. 与学生讨论错误原因6. 教师在班级管理中应如何处理学生之间的冲突?A. 立即惩罚冲突双方B. 了解情况,公正处理C. 偏袒成绩好的学生D. 让学生自行解决7. 教师在课堂上应如何对待学生的提问?A. 忽略不回答B. 耐心解答,鼓励思考C. 嘲笑学生的问题D. 只回答成绩好的学生的问题8. 教师在教学中应如何使用信息技术?A. 完全依赖信息技术B. 完全摒弃信息技术C. 根据教学需要合理使用D. 只在公开课上使用9. 教师在教学中应如何对待学生的个体差异?A. 一视同仁,统一要求B. 忽视差异,统一教学C. 根据学生特点,因材施教D. 只关注优秀学生10. 教师在教学中应如何对待自己的错误?A. 坚决不承认B. 掩饰错误C. 勇于承认并改正D. 责怪学生二、简答题(每题5分,共4题,计20分)1. 简述教师在教学中如何实现学生主体性的发挥。

2. 描述教师应如何进行有效的课堂管理。

3. 阐述教师在教学中如何培养学生的创新思维。

4. 说明教师如何通过自我反思提升教学质量。

三、论述题(每题15分,共2题,计30分)1. 论述教师应如何平衡教学与科研的关系,并给出具体策略。

2. 论述信息技术在现代教学中的应用及其对教师角色的影响。

职业技能大赛电工技术比武赛前学习资料(有答案)

职业技能大赛电工技术比武赛前学习资料(有答案)

职业技能大赛电工技术比武赛前学习资料(有答案)职业技能大赛是一项为职业工人提供技能展示和竞争的平台,电工技术比武赛是其中一项重要赛事。

为了在比赛中取得好成绩,参赛选手需要有充分的准备。

以下是一些电工技术比武赛前的学习资料,包括问题和答案,帮助选手巩固和拓展他们的电工技能。

1. 请解释什么是电流?答案:电流是带电粒子在电路中流动的电荷量。

它的单位是安培(A),可以通过电流表测量。

2. 什么是电压?答案:电压是电势差,也可以理解为电流的推动力。

它的单位是伏特(V),可以通过电压表测量。

3. 请解释什么是电阻?答案:电阻是阻碍电流通过的程度。

它的单位是欧姆(Ω),可以通过欧姆表测量。

4. 请解释什么是电功率?答案:电功率是电流通过电路时所消耗的能量。

它的单位是瓦特(W),可以通过电功率表测量。

5. 请列举一些常见的电工工具。

答案:螺丝刀、扳手、钳子、电钻、电锯、电线钳等。

6. 请解释什么是电路?答案:电路是电流的路径,包括电源、导线和负载。

电流从电源流经导线到负载,完成电能的传输和转换。

7. 请解释什么是直流电路和交流电路?答案:直流电路是电流方向始终不变的电路,如电池供电的系统。

交流电路是电流方向周期性地改变的电路,如家庭电路。

8. 请解释什么是短路?答案:短路是由于电路中的导线直接接触而导致电流绕过负载的情况。

这可能引发火灾或导致设备损坏。

9. 请解释什么是继电器?答案:继电器是一种电子开关,可以通过电磁吸合或释放来控制电流的通断。

它通常用于控制电机、灯光等设备。

10. 请列举一些常见的电气故障原因。

答案:过载、短路、电器老化、松动的电线连接、电路设计错误等。

以上是一些可能出现在电工技术比武赛中的问题和答案。

参赛选手可以通过学习这些知识,加强自己的电工技能,提高在比赛中的竞争力。

此外,选手还应该熟悉不同类型的电气设备、安全操作规程和相关法规,以确保比赛过程中的安全和规范。

电工技术比武赛是一个考验参赛选手电工技能和应变能力的竞赛平台。

电工技能比武理论试卷及答案

电工技能比武理论试卷及答案

电工技能比武理论试卷及答案一、填空题:(每空0.5分,共15分)1、三相负载连接方式有Y 和△两种。

2、电气设备过热的原因有:过载、短路、接触不良、铁芯发热、散热不良。

3、鼠笼式电动机应避免频繁启动,在正常情况下,电动机空载连续启动不得超过 3 次。

4、交流接触器的铁芯上安装短路环的目的是减少铁芯吸合时产生的振动和噪声。

5、互感器的功能是把线路上的高电压变换成低电压,大电流变换成小电流,以便于各种测量仪表和继电保护装置使用。

6、安全色是表达安全信息含义的颜色,表示禁止、警告、指令、提示等,电气上用黄、绿、红分别代表A、B、C三个相序7、为了提高电力系统的功率因数可在负荷端并联电容器。

8、变电检修电工应自行掌握的电气测试项目有:泄漏电流测试、耐压测试、直流电阻测试、绝缘测试。

二、选择题:(每题2分,共40分)1、我国交流电的频率为50Hz,其周期为( C )S。

A 0.01;B 0.1;C 0.02;D 0.22、三相笼型异步电动机启动电流大的原因是( D )。

A 电压过高B 负载过高C 电压过低D 转差过高3、变压器吊芯大修,器身暴露在空气中的时间从器身开始与空气接触时算起(注油时间不包括在内),当空气相对湿度大于65%小于75%时,允许暴露( C )h。

A 16;B 20;C 12;D 154、热继电器在电动机控制线路中不能作( A )。

A 短路保护B 过载保护C 却相保护D 电流不平衡运行保护5、在三相半控桥式整流电路中,要求共阴极组晶闸管的触发脉冲之间相位差为( B )。

A 60°;B 120°;C 150°;D 180°6、电压互感器低压侧一相电压为零,两相不变,线电压两个降低,一个不变,说明( C )。

A 低压侧两相熔断器断;B 高压侧一相熔断器断;C 低压侧一相熔断器断;D 高压侧两相熔断器断。

7、当电力线路发生短路故障时,在短路点将会( B )。

第四届教练员教学技能竞赛理论知识题库(1)

第四届教练员教学技能竞赛理论知识题库(1)

第四届教练员教学技能竞赛理论知识题库一、单项选择题1. 具有心理活动过程经常指向外在事物基本特点的学员性格类型是()。

A.活泼型B.稳重型C.内倾型D.外倾型答案:D.2. 机动车驾驶教练员作为特殊工种,是()。

A.高级驾驶员B.职业培训师C.教育工作者D.熟练操作工答案:C.3. 驾驶理论培训时间每天不超过()。

A.2个学时B.4个学时C.6个学时D.8个学时答案:B.4. 驾驶习惯对燃油消耗量的影响最高可达()。

A.30%以上B.40%以上C.50%以上D.60%以上答案:A.5. 教练员要根据教学大纲的要求,分解培训总计划,制定出不同教学阶段的()。

A.教学规划B.教学设计C.教学计划D.教学安排答案:C.6. 在教学中,教练员要保护学员的()。

A.荣誉心B.自尊心C.上进心D.自信心答案:B.7. 汽车在平直良好的路面上行驶所能达到的最大行驶速度是()。

A.经济车速B.最高车速C.最低车速D.平均车速答案:B.8. 汽车上配置被动安全装置目的为()。

A.减轻事故后果B.防止事故发生C.避免事故发生D.防止二次事故答案:A.9. 学员对自己某些方面不满意,缺乏信心的一种心理状态是()。

A.厌学心理B.紧张心理C.自卑心理D.自信心理答案:C.10. 教练员共同遵守的教学规范准则是严格落实《大纲》,按照统一的内容、要求、标准、操作动作进行()。

A.驾驶技能教学B.规范化教学C.驾驶技巧教学D.理论教学答案:B.11. 行驶中意外发生缓慢翻车有可能跳车逃生时,跳车要选择翻车的()。

A.相同方向B.任何方向C.相反方向D.一侧方向答案:C.12. 遵章守法是教练员必须严格遵守的一项最根本的()。

A.职业要求B.行为规范C.教学原则D.培训目的答案:B.13. 抵抗车轮在路面上产生滑动的能力是汽车的()。

A.稳定性B.牵引力C.附着力D.动力性答案:C.14. 实现和谐教培、文明执教的表现是教练员的()。

全国教练员技能竞赛理论综合知识竞赛题库

全国教练员技能竞赛理论综合知识竞赛题库

全国教练员技能竞赛理论综合知识竞赛题库是教练员培训中的重要一环。

这个题库涵盖了多个领域的知识,考察了学员掌握的理论综合知识,对提高教练员的专业素质和教
学水平有着至关重要的作用。

首先,这个题库的内容非常丰富,涵盖了多个学科领域的知识。

比如,体育生物学、运动训练学、运动心理学、运动营养学等等。

这些学科都是教练员必须掌握的重要知识领域。

而中的题目准确
地考察了学员对这些学科知识的掌握程度,能够有效地帮助学员
加深对这些知识的理解和应用。

其次,这个题库的考查形式非常全面,从选择题到实际应用题,题型也非常多样。

这能够更全面地考查学员的理论综合知识。

同时,这些实际应用题目也增加了训练师的实战意识和能力,提高
了其实践水平。

在实际的教学过程中,这些应用题也对训练师有
很大的帮助,更好的应用理论知识来教学。

第三,这个竞赛题库的重要性在于可以为全国的教练员提供一
个标准化的测试标准,从而保证了教练员的质量和能力。

而在如
今国家体育事业的繁荣发展中,教练员的培养是至关重要的,因
为教练员是培养优秀运动员的关键一步。

而中的考题,以及竞赛
的评分标准和标准化培训体系,都有助于提高教练员的素质和能力,为我国体育事业的长足发展提供强有力的有力支持。

综上所述,在培养和评价教练员方面有着重要的作用。

通过这个竞赛,可以使学员更全面、更深入地掌握各个领域的知识,提高教练员的实践能力和理论水平。

同时,这个竞赛的标准化培训和评价标准能够为教练员的培养提供强有力的支持。

在未来,这个题库还会不断更新和发展,为我国体育事业的发展贡献更大的力量。

“导师制”员工技能大比武理论复习题

“导师制”员工技能大比武理论复习题

安全复习题一、《中华人民共和国安全生产法》部分1 、《中华人民共和国安全生产法》于哪年哪月实施?答:《中华人民共和国安全生产法》于2002年11月1日起实施。

2 、制定《中华人民共和国安全生产法》的目的是什么?答:制定《中华人民共和国安全生产法》的目的是为了加强安全生产监督管理;防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命财产安全,促进经济发展。

3、我国安全管理实行的方针是什么?答:我国的安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针。

4、安全生产责任制的实质、原则是什么?答:安全生产责任制的实质是:安全生产,人人有责。

原则:是“预防为主”5、生产经营单位的工会在安全生产方面的职责是什么?答:工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。

6、《中华人民共和国安全生产法》对从业人员的上岗是如何规定的?答:生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程。

掌握本岗位的安全技能。

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

7、生产经营单位的从业人员依法享有何种权利?承担何种义务?答:生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

8、依照《中华人民共和国安全生产法》第四十九条规定,从业人员在作业过程中应遵守的规定是什么?答:从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品。

9、依照《中华人民共和国安全生产法》第五十条规定,从业人员应当接受安全生产教育和培训,其具体规定是什么?答:从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

10、依照《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员在安全生产方面的知情权和建议权是什么?措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

技能比武大赛理论考试题库

技能比武大赛理论考试题库

技能比武大赛理论考试题库一、单项选择题1. 压力管道在正常运行或操作条件下出现的最高工作压力,在任何情况下必须(B )设计压力,才能确保管道安全使用。

A .等于B .小于C .大于D .不等于2. 压力表的一般检定周期为(A )一次。

A .半年B .一年C .每月D .每季度3.根据阀门的用途与作用,用于阻止管路中介质倒流的是(D )A .球阀B .蝶阀C .闸阀D .止回阀4.根据《阀门型号编制方法》(JB/T308-1975)阀门类型代号“Z ”表示(D )A .止回阀B .截止阀C .节流阀D .闸阀5.关于阀门的性能参数中,公称压力的计量单位应表示为(B )A .PaB .MPaC .kPaD .mbar6.某架空管道平面图某段标示热媒流向从左至右表示管道下翻的是(A )A . C .B . D .7.关于蝶阀的安装,下列说法有误的是(A )A .在水平管道上,蝶阀的阀杆方向可按下列顺序确定:垂直向上、水平、向上倾斜45°、垂直向下。

B .蝶阀安装的位置,必须方便操作,最好阀门手轮与操作人员的胸口取齐(一般离操作地坪1.2米)。

C .落地阀门手轮要朝上,不要倾斜。

D .靠墙基、靠设备的阀门,要留出操作人员站立余地。

8.阀门的工作压力,一般用(A )表示。

A .PNB .DNC .w PD .w t9.热源、热网、热力站、室内采暖系统的联合调试和试运行应在采暖期内进行,并应带负荷连续试运行(A ),各项能耗指标应达到规定值。

A .48hB .36hC .24hD .12h10.管壁腐蚀深度超过原壁厚的(B)时,必须更换管道。

A.1/2 B.1/3 C.1/4 D.2/311.小管径自来水镀锌钢管的连接方式是(C)。

A.焊接连接 B.法兰连接 C.螺纹连接 D.卡箍连接12.关于法兰与螺栓的维护和检修要求,下列说法有误的是(D)。

A.法兰螺栓紧固后,每个螺栓都应与法兰紧贴,不得有缝隙。

酒店员工技能大比武理论考试卷

酒店员工技能大比武理论考试卷

酒店员工技能大比武理论考试卷员工技能大比武理论考试卷(共性部分)A卷姓名:部门:岗位:入店日期:工号:一、填空题:(共36分)1、(1分)新华假日酒店全面营业时间是。

2、(2分)干粉灭火器使用方法是。

3、(3分)酒店中层管理人员包括、、。

4、(2分)中英互译:祝您旅途愉快;欢迎您光临新华假日酒店。

5、(4分)酒店消防电话是、消防三会、、。

6、(每空2分,共8分)饮食卫生业“四、五制度”中个人卫生要做到四勤是、、、。

7、(6分)酒店采用建筑风格,以为造型拥有两幢别具特色的楼体组成。

8、(行为规范考查:每空1分,共10分)A、员工上班须保持工服整齐、干净,工号牌端正佩带于制服,除以外不允许佩带任何饰品。

B、所有电话,务必在铃响声之内接答。

C、对客人的询问不能回答“不知道”。

确不清楚的问题,要先请,再,或请客人直接与相关部门或人员联系。

D、工作中要使用、、、、等礼貌用语。

二、根据《员工手册》有关内容判断:(每空1分,共4分)A、工作时间有睡觉、吵闹、打牌、看电视、辱骂同事等行为的将给予严重警告处分。

()B、拾遗不交将给予开除处分。

()C、损坏酒店、宾客财物的将给予开除处分。

()D、上班时间未经批准佩带手机及BP机的将给予书面警告处分。

()附四:客房案例考核题简答题:(共20题,每题5分,满分100分)1、发现客人离店时有物品遗留在房间,怎么办?答:2、按正常程序敲门入房服务,发现客人刚好从床上起来,怎么办?答:3、客人将冰箱饮料饮用后从外面买回同一种饮料,但包装不同,怎么办?答:4、如果两间房同时挂着“请即打扫”牌,而此时只有一位服务员,怎么办?答:5、做房发现房间里有大量现金露在外面,怎么办?答:6、发现客人整天在房间内不愿服务员整理房间,怎么办?答:7、遇到访客到楼层时,怎么办?答:8、遇到住客不愿见访客时,怎么办?答:9、如果访客带有客人签名的便条,但无房卡要进入客房取物品时,怎么办?答:10、遇到客人醉酒时,怎么办?答:11、发现房间地毯有客人丢弃的烟头烫洞,怎么办?答:12、如果客人在房间里长时间挂“请勿打扰”牌,怎么办?答:13、如果遇到有闲杂人员在楼层走廊徘徊,怎么办?答:14、在楼层遇到临时停电,怎么办?答:15、客人自称房卡忘在房间里,要求服务员为其开门,怎么办?答:16、客人要求换房,怎么办?答:17、客人要求在房间里开会,怎么办?答:18、楼层消防警报响,刚好有团队入住,怎么办?答:19、发现客人在房间内争吵,打架,怎么办?答:20、整理房间时发现客房物品遗失,怎么办?答:。

“导师制”员工技能大比武理论复习题

“导师制”员工技能大比武理论复习题

安全复习题一、《中华人民共和国安全生产法》部分1 、《中华人民共和国安全生产法》于哪年哪月实施?答:《中华人民共和国安全生产法》于2002年11月1日起实施。

2 、制定《中华人民共和国安全生产法》的目的是什么?答:制定《中华人民共和国安全生产法》的目的是为了加强安全生产监督管理;防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命财产安全,促进经济发展。

3、我国安全管理实行的方针是什么?答:我国的安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针。

4、安全生产责任制的实质、原则是什么?答:安全生产责任制的实质是:安全生产,人人有责。

原则:是“预防为主”5、生产经营单位的工会在安全生产方面的职责是什么?答:工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。

6、《中华人民共和国安全生产法》对从业人员的上岗是如何规定的?答:生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程。

掌握本岗位的安全技能。

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

7、生产经营单位的从业人员依法享有何种权利?承担何种义务?答:生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

8、依照《中华人民共和国安全生产法》第四十九条规定,从业人员在作业过程中应遵守的规定是什么?答:从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品。

9、依照《中华人民共和国安全生产法》第五十条规定,从业人员应当接受安全生产教育和培训,其具体规定是什么?答:从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

10、依照《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员在安全生产方面的知情权和建议权是什么?措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

管理人员岗位练兵技能竞赛理论知识题库

管理人员岗位练兵技能竞赛理论知识题库

管理人员技能竞赛理论知识题库一、单选题1、管理的目的是 BA、优化调配组织的人力、物力和财力资源B、使组织高效地达到组织目标C、由组织的管理者在一定环境下实施D、由若干职能构成2、管理中居于主导地位的是 AA、计划B、组织C、人员配备D、领导3、肩负制定具体计划职责的管理者是 BA、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、一线管理者4、基于员工工作结果的绩效考核,其考核的主要内容是员工的AA、工作成绩B、个人绩效C、行为规范D、工作职责5、一般管理理论中,能够链接、联合、调节所有的活动和力量的管理要素是 AA、协调B、指挥C、控制D、组织6、古人云:“运筹于帷幄之中,决胜于千里之外”,这里的“运筹帷幄”反映了管理的哪一个职能 AA、计划职能B、组织职能C、领导职能D、控制职能7、企业管理的基本职能不包括 BA、计划B、指挥C、控制D、组织8、美国心理学家马斯洛提出的着名理论是 AA、需要层次理论B、双因素理论C、期望理论D、公平理论9、组织是管理的职能,它包括组织、人员配备、组织结构和 B ;A、组织机构B、组织类型C、组织原则D、组织文化10、制度文化是组织文化的 BA、表层B、中间层C、核心D、灵魂11、组织结构的 B 是网络经济下企业组织最显着的特征;A、平面化B、扁平化C、金字塔式D、命运链12、精神层文化是组织文化的 DA、表层B、中间层C、最高层D、核心和灵魂13、员工生日聚会、工会组织的文娱活动、走访等活动属于 BA、横向沟通B、非正式沟通C、正式沟通D、环式沟通14、 C 是指—个组织的全体人员在组织活动中共同凝结而成的理想信念、行为方式和行动标准;A、管理辩证法B、管理认识论C、管理文化D、管理的科学价值观15、下列说法不正确的是 BA、决策的结果是选择一个满意方案B、决策是领导者的个人行为C、决策是一项有组织的集体活动D、决策应有若干个可供选择的方案16、对一个尊重占主要地位的人,下列哪种激励措施最能产生效果 BA、提薪B、升职C、解聘威胁D、工作扩大化17、一般适用于员工的工作成绩可以直接量化为具体标准的场合;此考评方法为 AA、工作成果考评B、综合考评C、工作行为考评D、客观考评18、B是企业形象最基本、最重要的组成部分;A 、外观形象B 、产品和服务形象C 、领导人形象D 、员工形象19、企业为扩大声望和促销,开展各种形式的业务宣传、商品陈列与介绍;此公关专题活动类型属于BA 、仪式类活动 B、展示类活动C 、聚会类活动 D、公益类活动20、企业举办各种庆典,如开工、竣工典礼、开业典礼、开幕式等;此公关专题活动类型属于 AA 、仪式类活动 B、展示类活动C、聚会类活动D、公益类活动21、属于企业员工的良师益友,充当前沿指挥官角色的是 CA、高层领导者B、中层领导者C、基层领导者D、中高层领导者22、“需要层次论”认为,人的最低层需要是 AA、生理需要 B 、安全需要C 、尊重需要D 、社交需要23、我国大部分企业采取的组织形式是 CA、直线制B、职能制C、直线职能制D、事业部制24、在一定规模条件下,管理幅度越大,其管理层次 AA、越少B、越多C、不变D、时多时少25、企业经营的根本目标是 AA、满足社会需要B、实现利润最大化C 、承担社会责任 D、实现资源使用的经济化26、“顾客总是对的”指的是AA、市场营销观念B、社会市场营销观念C、生产观念D、推销观念27、在下列考评方法中,最为客观的考评方法是CA、对主管人员个人品质的考评B、按主管人员标准进行考评C、按主管人员工作绩效进行考评D、按主管人员工作特征进行考评28、生产车间的工段长、班组长属于 CA、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、中高层管理者29、人际技能是 D 应具备的技能;A、高层管理者 B 、中层管理者C、基层管理者D、高中基层管理者30、在组织面对激烈竞争环境下,好的 C 就是组织取得成功的一半;A、资本B、设备C、士气D、产品31、用于评价主管人员职位的最常用方法是 A ;A、比较法B、职务系数法C、时距判定法D、指示图表法32、根据公司法规定:有限责任公司注册资本的最低限额为人民币 A ;A 、3万元 B、10万元 C、500万元 D、30万元33、根据公司法规定:一人有限责任公司注册资本的最低限额为人民币 B ;A、 3万元B、 10万元C、500万元D、30万元34、根据公司法规定:股份有限公司注册资本的最低限额为人民币 C ;A、3万元B、10万元C、500万元D、30万元35、合伙企业是属于 A ;A、自然人企业B、法人企业C、公司企业D、企业集团36、以下是公司最高权力机构的是 A ;A、股东会B、董事会 C 、监事会 D、职代会37、在企业组织结构的设计上,既有按职能划分的垂直领导系统,又有按产品项目划分的横向领导系统,这种组织结构属于 BA、直线制组织结构B、矩阵制组织结构C、事业部制组织结构D、直线职能制组织结构38、最基本的,又是比较简单的结构形式是 AA、直线型组织结构B、职能型组织结构C、直线参谋型组织结构D、矩阵型组织结构39、管理幅度是指主管人员 BA、直接而有效地指挥和管理下级部门的数量B、直接而有效地指挥和管理下属的数量C、指挥和管理的全部下属的数量D、职责与权力的范围40、双向传播与沟通是公共关系的 CA、本质要求B、本质属性C、本质特征D、本质反映41、下列命题中,不包含辩证法思想的是CA、“穷则变,变则通,通则久”B、“塞翁失马,焉知非福”C、“天不变,道也不变”D、“城门失火,殃及池鱼”42、唯心主义的两种基本形式是B;A、形而上学唯心主义和辩证唯心主义B、主观唯心主义和客观唯心主义C、彻底的唯心主义和不彻底的唯心主义D、自然观上的唯心主义和历史观上的唯心主义43、在生活和工作中,凡事都要掌握分寸,坚持适度原则,防止“过”和“不及”;这在哲学上符合BA、内容和形式相互作用的原理B、量和质相统一的原理C、理论和实践相统一的原理D、内因和外因相结合的原理44、一位诗人说:“有人在阳光下,低着头只看见阴影;有人在阴影里,往远看全是阳光”;这句话体现的哲学道理是 BA、学会统筹兼顾,恰当地处理次要矛盾B、要学会用发展的眼光看问题C、人生难免有挫折,关键是要战胜困难D、主管与客观具体的历史的统一45、判断一种观点对错的依据是 DA、伟人之言B、吾人之心C、众人意见D、社会实践46、党的十八大以来,习近平站在党和国家工作全局的高度,全面推进党的建设,坚持全面C,发表了一系列重要论述,深刻阐释了党风廉政建设和反腐败斗争的重大理论问题和实践问题,为新形势下深入该项工作提供了思想武器和行动指南;A、从严整党B、从严管党C、从严治党D、从严清党47、2016年里约奥运会中国共获得B枚金牌;A、25B、26C、27D、2848、北京获得B年冬奥会举办权;A、2018B、2022C、2024D、202649、国家就其起源来说,它是 DA、暴力掠夺的产物B、社会契约的产物C、产品分配不公的产物D、阶级矛盾不可调和的产物50、根据下面数字的排列规律,问号代表什么数字1、4、9、16 、、36、 49 B ;A、23B、25C、27D、2951、崔颢黄鹤楼中名句:晴川历历汉阳树,下一句是 AA、芳草萋萋鹦鹉洲B、白云千载空悠悠C、烟波江上使人愁D、此地空余黄鹤楼52、你正面临是否购买某种奖券的决策;你知道每张奖券的售价以及该期共发行奖券的总数、奖项和相应的奖金额;在这样的情况下,该决策的类型是什么CA 、确定型决策 B、风险型决策C、非确定型决策D、以上三种都不是53、企业的生命周期不包括 DA、创业阶段B、集体化阶段C、正规化阶段D、衰退阶段54、不属于蜀汉三杰的是 AA、曹操B、诸葛亮C、关羽D、张飞55、“国色”指的是 BA、玫瑰B、牡丹C、兰花D、梅花56、一年四季中,西藏没有哪一个季节BA、春季B、夏季C、秋季D、冬季57、全国消防宣传日是哪一天 BA、12月10日B、11月9日C、12月18日D、11月8日58、国家公祭日是哪一天 DA、1月8日B、11月9日C、12月8日D、12月13日59、发展理念是发展行动的先导,是发展思路、发展方向、发展着力点的集中体现;党的十八届五中全会强调,实现“十三五”时期发展目标,必须牢固树立并切实贯彻C的发展理念;A、传统、协调、环保、开放、共享B、传统、沟通、绿色、开放、共享C、创新、协调、绿色、开放、共享D、创新、协调、绿色、自由、包容60、2016年11月12日是伟大的民族英雄、伟大的爱国主义者、中国民主革命的伟大先驱B先生诞辰150周年纪念日;A、李鸿章B、孙中山C、左宗棠D、袁世凯61、习近平宣布C将主办2016年二十国集团领导人峰会,中方把2016年峰会主题确定为“构建创新、活力、联动、包容的世界经济”;A、中国厦门B、中国广州C、中国杭州D、中国大连62、在认识上,“跟着感觉走”会防止我们AA、坚持经验主义B、运用理论去指导实践C、坚持相对主义D、坚持一切从实际出发63、内容重要并紧急需要打破常规优先传递处理的文件,叫作DA、平行B、加急件C、特急件D、急件64、办公室更改电话号码,可用C公布周知;A、通知B、通告C、启事D、布告65、公文要选择适宜的行文方式,一般不得 CA、逐级行文B、多级行文C、越级行文D、直接行文66、劳动法规定,劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程;劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业____________ BA、应该按令执行B、有权拒绝执行C、无权干涉D、可以选择执行67、劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始的时间是 BA、14周岁B、16周岁C、18周岁D、20周岁68、正常情况下,每个月依照法定程序延长的工作时间不能超过 B ;A、34小时B、36小时C、38小时D、40小时69、当员工代表或工会代表与单位行政部门或雇主之间,就劳动条件的改善和劳动关系的处理问题进行谈判,并达成一致时,双方达成的协议称为 C;A、劳动合同B、集体协议C、集体合同D、劳资协议70、用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,由劳动行政部门责令用人单位按应付金额 A 的标准向劳动者加付赔偿金;A、百分之五十以上百分之一百以下B、百分之六十以上百分之一百以下C、两倍D、三倍71、根据劳动合同法规定,下列事项属于劳动合同约定事项的是 CA、社保保险B、工作内容C、服务期D、合同期限72、根本我国专利法,实用新型和外观设计的专利保护期是AA、10年B、20年C、30年D、40年73、某甲的儿子患重病住院,急需用钱又借贷无门,某乙趁机表示愿意借给2000元,但半年后须加倍偿还,否则以甲的房子代偿,甲表示同意;根据合同法规定,甲、乙之间的借款合同DA、因显失公平而无效B、因显失公平而可撤销C、因乘人之危而无效D、因乘人之危而可撤销74、在以招标方式订立合同时,属于要约性质的行为是BA、招标B、投标C、开标D、决标75、女职工禁忌从事的劳动范围,不包括 DA、矿山井下作业B、体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业C、每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业,或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业D、从事抗癌药物、己烯雌酚生产,接触麻醉剂气体等的作业76、南京港2016年预算完成货物吞吐量和装卸自然吨分别为 B 万吨,A、9000 7000B、9500 7000C、9500 7500D、9000 750077、南京港企业文化图腾中大海“接纳百川、激情澎湃”象征着“开放”,“开放”意味着AA、“开放”意味着敞开怀抱,诚纳天下,包容各方B、“开放”意味着突破束缚,积极进取,改变现状C、“开放”意味着敢想敢干,敢闯敢试,敢为人先D、“开放”意味着扬弃自我,超越自我,提升自我78、南京港企业文化图腾中长江“奔腾不息、不舍昼夜”象征着“卓越”,“卓越”意味着B;A、“卓越”意味着以人为本,让员工和企业共同成长B、“卓越”对工作而言,意味着开拓进取,精益求精,力求做到更好;C、“卓越”意味着满足客户需求,使客户与企业共同发展;D、“卓越”意味着保证集团稳健运营,为股东和社会创造价值;79、下列不属于南京港资产管理公司绩效考核基本原则的是DA、按照公正、公平、公开的考核原则B、按照定量与定性相结合,且以定量为主,定性为辅的评价原则C、按照效率优先、兼顾公平的分配原则D、按照和谐稳定、沟通协调、团队协作及环境建设的考核原则80、下列不属于我公司薪酬管理体系分配原则的是 DA、按劳计酬B、以岗定薪C、兼顾公平D、合理定位81、下列不属于我公司建立宽带岗位绩效薪酬管理制度的理念的是DA、岗位B、能力C、绩效D、激励82、下列不属于我公司薪酬结构组成部分的是 CA、岗位工资B、津贴与补助C、加班工资D、福利收入83、我公司福利收入不包括DA、节日慰问B、洗理费C、企业年金D、岗位津贴84、公司规定,夏季室外温度达到A 度以上,方可开启空调;A、30B、31C、32D、3385、冬季室外最低温度达到 B 度以下,方可开启空调;A、4B、5C、6D、7二、判断题1、管理就是管理者在一定的环境下,为了实现特定组织的目标,动员和运用资源而进行的计划、组织、领导和控制等社会活动;对2、为了实现共同的目标是一切管理活动的共性; 错3、技术能力是指沟通、领导、激励下属的能力; 错4、组织变革与组织发展是当今世界组织管理的主题; 对5、职能型组织结构的特点是每个主管人员对下属有直接管理权; 错6、管理人员的沟通联络活动属于决策方面角色的职能; 错7、计划工作之后自然就会需要组织工作来发挥作用; 对8、马斯洛需求层次理论认为,人的需求由高到低排列,逐层递进式发展;错9、行政命令是一种最直观、最简单、能获得直接效果的控制办法; 对10、创新是一种原则以及在这种原则指导下的具体活动; 错11、竞争战略是企业最高层次的战略,是一种有价值取向的、概念性的战略;错12、多角化战略适用于拥有技术专长和经营优势的企业;错13、专一化战略主要适用于实力有限的中小企业; 对14、外部环境分析的关键是要找出企业发展的机会与面临的威胁;对15、战略实施是战略管理的核心环节;错16、同心多元化战略是指企业增加与现有产品、技术或市场都没有联系的全新产品的一种发展战略; 错17、企业经营的核心目标是满足社会需要;错18、分析企业内部环境的关键,是找出竞争优势与隐忧; 对19、原材料趋于紧张时,供应商的议价能力弱,反之,议价能力强;错20、PDCA循环的四个阶段分为计划阶段、实施阶段、检查阶段、处理阶段;对21、决策的结果是选择一个最优方案;对22、决策是领导者的个人行为;对23、预先控制具有亡羊补牢的作用,而反馈控制能防患于未然; 对24、目标管理是一种民主管理,它让全体员工参与管理; 错25、下行沟通是指下级对上级的沟通; 错26、工作报告应在工作开始之前写,以求得上级领导的指导;错27、为提高办事效率,不必每个文件都经过领导签发;错28、公文中的数字均应用阿拉伯数字表示;错29、材料是公文写作的基础,在明确行文目的之后,要进行调查研究;对30、现代企业管理学认为,企业管理的重点在经营,而经营的核心是计划;错31、“开放创新,卓越共赢”,是南京港企业文化的核心,是南京港人的共同信念和价值追求;对32、我们弘扬“卓·越长江,共·赢大海”的企业精神,力求更快、更优、更强,超越长江同业,实现大海梦想;对33、南京港全体员工行为公约五讲中的讲协作是指发扬团队精神,增强大局意识,加强沟通,相互配合,彼此尊重,协力同心,共谋发展;对34、南京港决策人员行为准则中的重使命是指胸怀全局,以强烈的事业心、责任感,引领港口转型、创新、跨越发展,团结带领全体员工,致力于企业愿景目标的实现,以卓越的发展成就,实现各方期盼;对35、我公司实行长白班标准工时制,周一至周五上午为8::30-11:30,下午为13:00-17:00; 对36、我公司各部室应指定专人担任考勤员,负责本部门人员考勤管理;对因工作需要经常外出的人员,所在部门必须做好外出人员姓名、工作内容、时间、地点等相关备案手续,便于查核; 对37、国家法定休假包括年休假、工伤假、探亲假、婚假、丧假、产假六个假期; 对38、我公司保证连续工作满12个月以上的职工享受年休假,但职工事假累计30天以上的职工不享受; 对39、产期,是指妇女生育期间,一般为九十天;对40、不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动;对41、女职工生育享受不少于60天的;错42、不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动.不得安排其和夜班劳动;对43、我公司热南诊所和宁港一村卫生所的根本目标是“以病患为中心”;对44、我公司考核评价方法个性部分采取部门自评、绩效小组测评和公司领导评价三个层次,权重分别为40%、30%和30%;错45、我公司绩效考核评价模式中部门因工作创新、成绩突出、获得集团以上集体荣誉或先进经验,获得上级部门认可并在公司内部推广学习,在年度考核时进行适当奖励;对46、我公司绩效考核办法中部门管理评价占50%; 错47、我公司考核评价中当月10日左右召开季度绩效考评会,由绩效考核小组、公司领导进行综合评价打分;对48、我公司通过岗位评估体现岗位的客观价值差异,通过能力评价决定个人的薪档升降,通过绩效考核确定个人的薪酬水平,保障公司薪酬管理体系有效运行;对49、我公司绩效考核惩罚制度中如果连续两个季度不能完成工作任务则降低该员工基本工资两个级别;错50、我公司薪酬管理方法中按照“公平客观”、“结构统一”、“总额可控”、“绩效优化”的总体要求,建立宽带岗位绩效薪酬管理制度;对51、我公司将绩效工资与绩效考核对接,依据考核加过和技能水平进行薪酬动态调整,使员工收入与公司经营管理状况、个人工作业绩挂钩,奖优罚劣;对52、我公司每类岗位分别为若干岗位薪级,称“岗位等级”,每个岗位等级对应于一个薪级;对53、泡沫灭火器可用于带电灭火; 错54、物质的燃点越低,越不容易引起火灾; 错55、发生了燃烧就发生了火灾; 错56、火场上扑救原则是先人后物、先重点后一般、先控制后消灭; 对57、凡事能引起可燃物着火货爆炸的热源统称为点火源; 错58、消防通道的宽度不应小于米;对59、灭火器材设置点附近不能堆放物品,以免影响灭火器的取用; 对60、安装在爆炸危险场所的灯具可以不是防爆型的; 错61、用水直接喷射燃烧物进行灭火,属于冷却法灭火; 对62、高层民用建筑内可使用瓶装液化石油气; 错63、任何人发现火灾时,都应立刻报警; 对64、单位发生火灾,必须立即组织力量扑救;对65、当单位的安全出口上锁、遮挡、或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通时,单位应当责令有关人员当场改正并监督落实;对三、多选题1、管理的基本职能主要指ABCDA、计划B、组织C、领导D、控制2、根据管理实际的基本领域及主体组织形式,可以把管理分为ABA、公共管理B、企业管理C、社会管理D、组织管理3、企业战略主要包括以下几个方面ABCDA、经营范围B、资源配置C、竞争优势D、协同作用4、企业为了获取相对竞争优势,可以选择三种不同类型的一般竞争战略 ABDA、成本领先战略 B差异化战略C、效益化战略 D集中化战略5、一般说来,越是组织的下层主管人员,所做出的决策越倾向于BCD ;A、战略型B、经验型C、常规型D、肯定型E、风险型6、企业系统的基本资源要素主要包括ABCDA 、人力资源 B、物力资源 C财力 D信息7、要判别一种能力是否是核心竞争力,只需要看其是否满足下列标准ABCDA、有价值的B、是稀有的C、难以模仿的D、不可替代的8、按纠正措施的环节分类,控制的类型有 CDEA、直接控制B、间接控制C、前馈控制D、反馈控制E、现场控制9、按照企业内部生产力各要素所占比重划分 ABCA、劳动密集型企业B、资金密集型企业C、技术密集型企业D、产业集中型企业E、业务分散型企业10、企业财务管理的整体目标包括ABCD个方面A、以总产值最大化为目标B、以利润最大化为目标C、股东财富最大化为目标D、企业价值最大化为目标E、员工利益最大化为目标11、长期投资方式包括下面ABCA、股票筹资B、债券筹资C、融资租赁D、资本抵押12、下面哪些属于公文处理基本原则 ACD;A、法制原则B、有效原则C、时效原则D、简化原则E、方便原则13、通知的写作要求是 ABCE;A、主题集中B、重点突出C、措施具体D、行文简便E、讲求时效14、写请示应避免 BCD;A、内容单一B、多头主送C、越级请示D、抄送下级机关E、逐级请示15、下面属于公文必备的基本组成部分有ACD ;A、发文机关B、报送机关C、标题D、成文日期16、下列选项中属于因果联系的有ADEA、磨擦生热,热胀冷缩B、冬去春来,夏尽秋至C、月晕而风,础润而雨D、勤学出智慧,实践出真知E、虚心使人进步,骄傲使人落后17、马克思主义认为,人的本质在其现实性上是一切社会关系的总和;这表明人的本质ABCA、是后天的,不是先天的B、是具体的,不是抽象的C、是变化的,不是不变的D、是主观的,不是客观的E、是自然的,不是社会的18、下列选项中,属于社会进步内容的有ABCDEA、物质文明的进步B、精神文明的进步C、科学技术的进步D、生产力的发展E、道德水平的提高19、企业文化有哪些功能ABCDEA、导向功能B、凝聚功能C、激励功能D、约束功能 E辐射功能20、我国安全生产法方针是ABCA、安全第一B、预防为主C、综合治理D、防消结合21、灭火的三种基本方式是ABCA、隔离法B、窒息法C、冷却法D、扑救法22、下列属于班后防火“五不走”内容的是ABCDA、交接班不交待清不走B、用火设备火源不熄灭不走C、用电设备不拉闸断电不走D、可燃物没清干净不走E、发现险情不报告不走23、下列属于人员激励方法的有ACDEA、目标激励B、绩效激励C、竞争激励D、参与激励E、信息激励24、根据中华人民共和国公司法〉,股东可以采取的出资形式有BC;A、集体土地所有权B、货币C、知识产权D、劳务E、管理能力25、下列合同中,属于无效合同的有BCDA、一方以欺诈、胁迫手段订立的合同B、恶意串通、损害国家、集体或者第三人利益的合同C、以合法形式掩盖非法目的的合同D、损害社会公共利益的合同E、违反法律、行政法规规定的合同26、合同权利的效力有ABDEA、请求力B、执行力C、依法自力实现D、处分权能E、保持力27、我国目前开征的财产税包括ABCD ;A、土地增值税B、车船税C、房产税D契税 E、个人所得税28、根据中华人民共和国劳动合同法,下列条款中,属于劳动合同必要条款的有ABCDA、工作时间和休息时间B、劳动报酬条款C、社会保险条款D、劳动合同期限条款E、试用期条款29、用人单位可以代扣劳动者工资的情况是ABC ;A、用人单位代扣代缴个人所得税B、用人单位代扣代缴应由劳动者个人负担的各项社会保险费用C、法院判决、裁定中要求代扣的扶养费、赡养费D、应债权人的请求代扣欠款30、关于试用期的表述正确的是ABCD ;A、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

2023年技能比武试题

2023年技能比武试题

姓名-----------------成绩------------------一:填空(30分)1:西门子定位器在调试过程中出现阀门动作与实际相反,此时应调整的参数分别是()和(),并且这两个参数的设置应一致。

调试时定位器上第一个参数是用来确定阀门是角行程还是直行程,当第一个参数选择的是角行程时,第二个参数应该选择()。

2:用K型热偶测量温度时,其连接导线应该使用()。

3:在程序中常见的三种逻辑是与,或,非,当前面条件都要满足输出才有效的是(),前面条件任意一个满足输出都有效的是()。

4:常见的数据类型有BOOL即布尔量。

REAL(),WORD(),INT(),BYTE()等。

5:全厂所用的ABB-DCS系统的裸数据的范围是()到()。

6:DCS系统的每个站是通过DP线连接的,当连接到最后一个站时,DP头的终端电阻应置()位。

7:调节阀整机可分为()和(),他是从安全角度考虑来选择的。

8:从安全角度出发,锅炉汽包水位应以正常水位作为()。

9:在连锁系统中,如果要求现场自保电磁阀常带电,自保时失电,应该选用继电器的()状态。

10:变送器的输出随被测压差变化的反应速度称为()。

11:欧姆定律的表达式是()。

12:铠装热电阻是由(),()和电阻体三者经过冷拔,旋缎加工成的组合体。

13:在填写变送器检定记录表时,绝缘电阻一般大于()兆欧。

14:在仪表自控流程图中在调节阀附件标注缩写字母FO表示该阀是()阀。

15:在DCS卡件中,RTD代表(),TC代表()。

16:在DCS画面上常见到一些英文简写他们分别代表不同的意思,比如PV代表测量值,SP代表(),OP代表输出给执行机构的4到20毫安信号。

17:你班上用的PDS执行器供电电压为()。

18:为了使电流表的接入不影响电路的原始状态,电流表本身的()要尽量小。

19:调节阀按其能源形式可分为电动、()、液动三种。

20:将调节器的比例度P由100%升到200%,其系统稳定程度()。

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安全复习题一、《中华人民共和国安全生产法》部分1 、《中华人民共和国安全生产法》于哪年哪月实施?答:《中华人民共和国安全生产法》于2002年11月1日起实施。

2 、制定《中华人民共和国安全生产法》的目的是什么?答:制定《中华人民共和国安全生产法》的目的是为了加强安全生产监督管理;防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命财产安全,促进经济发展。

3、我国安全管理实行的方针是什么?答:我国的安全生产管理,坚持“安全第一,预防为主”的方针。

4、安全生产责任制的实质、原则是什么?答:安全生产责任制的实质是:安全生产,人人有责。

原则:是“预防为主”5、生产经营单位的工会在安全生产方面的职责是什么?答:工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督,维护职工在安全生产方面的合法权益。

6、《中华人民共和国安全生产法》对从业人员的上岗是如何规定的?答:生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程。

掌握本岗位的安全技能。

未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

7、生产经营单位的从业人员依法享有何种权利?承担何种义务?答:生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应当依法履行安全生产方面的义务。

8、依照《中华人民共和国安全生产法》第四十九条规定,从业人员在作业过程中应遵守的规定是什么?答:从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品。

9、依照《中华人民共和国安全生产法》第五十条规定,从业人员应当接受安全生产教育和培训,其具体规定是什么?答:从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

10、依照《中华人民共和国安全生产法》规定,从业人员在安全生产方面的知情权和建议权是什么?措施,有权对本单位的安全生产工作提出建议。

11、依照《中华人民共和国安全生产法》第四十六条规定,从业人员在单位的生产经营过程中享有何种权利?答:从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检查、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

生产经营单位不得因为从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

二、安全生产常识12、我们国家安全生产工作的基本方针是什么?答:安全第一、预防为主、防治结合、群防群治。

13、企业的安全教育制度包括哪些内容?答:对新工人和换岗工人的三级教育;对特种作业人员的上岗持证培训,企业全员的日常安全教育等。

14、什么是生产安全事故?答:生产安全事故是指生产经营活动中或与生产经营活动有关的活动中发生的,造成人身伤亡和财产损失的事故。

15、处理事故“四不放过”的原则是什么?答:是指事故原因没有查清不放过,事故责任者没有严肃处理不放过,广大职工没有受到教育不放过,防范措施没有落实不放过。

16、静电的三大特点是什么?答:一是电压高,二是静电感应突出,三是尖端放电现象严重。

17、火警电话,交通事故报警台,急救电话是什么?答:119,122,120。

18、在工作中遇到严重险情时,职工是否可以停止手里的工作?答:有权立即停止工作。

19、任何电器设备在未验明无电之前,一律认为有电还是无电?答:一律认为有电。

20、安全标志分为几类,各有什么含义?答:四类:禁止标志:不准或制止人们的某种行动指令标志:必须遵守的意思警告标志:使人们注意可能发生的危险提示标志:示意目标的方向21、安全培训对管理人员和生产一线员工哪个比较重要?答:两者都重要。

22、安全生产月活动是从哪一年几月份开始的?每年的几月为安全生产月?答:是从2001年6月开始的。

每年的6月为安全生产月。

23、在充满可燃气体的环境中,可以使用手动电动工具吗?为什么?答:不能,会产生火花,极易引发爆炸。

24、电工在停电检修时,必须在闸刀处挂上什么样的警示牌?答:“有人工作,禁止合闸”。

25、什么是“三违”?答:违章指挥,违章操作,违反劳动纪律。

26、三相电缆的红线代表什么线( B )A 零线B 火线C地线27、触电事故中,导致人身伤亡的绝大部分是( A )A 人体接受电流遭到电击B烧伤C电休克28、如果触电者伤势严重,呼吸停止或心脏停止跳动,应竭力实施什么方法(C )A按摩B点穴C人工呼吸和心脏挤压29、漏电保护器的使用是防止( A )A 触电事故B电压波动C电荷超负荷30、使用手持电动工具时,下列注意事项哪个正确( B )A使用万能插座B使用漏电保护器C身体或衣服潮湿31、如需进入高压配电室工作,应采用?(A)A、工作许可证制度B、双重绝缘工具C、安全带32、停电操作的顺序是如何规定的?答:必须先停负荷,再拉开关,最后拉开隔离开关,严禁带负荷拉隔离开关。

33、从事高空作业的人员,在劳保着装上有何要求?答:衣着要灵便,严禁赤脚及穿硬底、高根带钉、易滑的鞋或拖鞋从事高空作业。

三、消防安全知识、特种设备安全监察条例34、《中华人民共和国消防法》于哪年哪月实行?全国消防日为哪一天?答:1998年9月1日起实行。

全国消防宣传日为每年的11月9日。

35、防火重点部位要做到哪四有?答:1.有防火负责人;2.有防火安全制度;3.有义务消防组织;4.有消防器材。

36、请你讲一讲,干粉灭火器的正确使用方法?干粉灭火器适合扑救哪种火灾?答:使用时站在上风口,一手拿着喷嘴胶管,对准燃烧物体,拔掉销子,用手握紧压把,粉雾即喷出。

喷管要左右摇动横切火流。

干粉灭火器适合于扑救油类、可燃气体、电器设备和遇水燃烧物品的火灾。

37、身上衣服着火怎么办?为什么不能奔跑?答:应迅速脱掉衣服。

一时难以脱掉的,应就地打滚,压灭火苗。

千万不能奔跑,因为奔跑时会使大量的新鲜空气冲到身上,加速燃烧。

38、室内着火后为什么门窗要慢开?答:防止空气对流,加速火势蔓延和火焰窜出伤人。

39、《机关团体,企业、事业单位消防安全管理规定》于何时起实行?答:于2002年5月1日起实行。

40、消防工作的方针是什么?答:“预防为主,防消结合”。

41、电话报火警时要注意哪几项?答:要讲清楚起火单位,详细地址,着火情况什么物品着火,有无爆炸危险,是否有人被困及报警用的电话号码和报警人的姓名等。

42、火灾有哪几种类型?答:按照可燃物类别,火灾可分为五种:1.可燃气体火灾;2.可燃液体火灾;3.固体可燃物火灾;4.电气火灾;5.金属火灾。

43、检查干粉灭火器时主要需注意什么?答:如果发现干粉灭火器的重量下降,压力不够,指针进入红区或喷管有龟裂等,就必须送检。

44、发生火灾时,基本的应变措施为?答:发出警报,疏散,在安全情况下设法扑救。

45、灭火器应几年检修一次( B )A 半年B 一年C二年46、所有灭火器必须放置在( B )A 隐蔽的地方B易于取用的地方C所在固定的物体上47、火灾使人致命的最主要的原因是( B )A被人践踏 B 窒息C烧伤48、下列哪种状况不是造成电路故障,导致火灾的原因( B )A 短路B无双重绝缘装置C超负荷49、公共场所发生火灾时,现场工作人员应履行哪些义务?为什么?答:公共场所发生火灾时,该公共场所的现场工作人员有组织、引导在场群众疏散的义务。

因为公共场所人员集中,一旦发生火灾,如果现场工作人员不利用熟悉消防设施和地形的优势积极疏散在场群众,自顾逃生,会引起惊慌和混乱,极易造成群死群伤的严重后果。

所以,在法律上规定公共场所的现场工作人员有义务组织、引导在场群众进行有序的疏散是十分必要的。

50、怎样在火场中逃生?答:用衣物掩住口鼻,尽量压低身体,向燃烧的相反方向沿着墙壁摸索前进,同时要注意观察建筑物里设置的安全指向标志。

不要躲进阁楼、不要因为恐惧钻入床底、木柜内。

51、消防安全“两知三会”是什么?答:知防火知识、知灭火知识,会报警、会疏散自救、会协助救援。

52、灭火的基本方法有几种?答:有四种,即:隔离法、窒息法、冷却法、抑制法。

53、电气设备着火应该怎么办?答:电气设备着火,应首先设法切断电源,然后用干粉灭火器或1211灭火器扑救。

54、《特种设备安全监察条例》于何时实施?答:《特种设备安全监察条例》已经2003年2月19日国务院第68次常务会议通过,并公布,自2003年6月1日起施行。

55、特种设备使用单位和特种设备作业人员在使用、维护特种设备时应遵守的基本原则是什么?答:特种设备使用单位应当对特种设备作业人员进行特种设备安全教育和培训,保证特种设备作业人员具备必要的特种设备安全作业知识。

特种设备作业人员在作业中应当严格执行特种设备的操作规程和有关的安全规章制度。

56、特种设备的安全管理人员对特种设备的管理有哪些具体要求?答:特种设备的安全管理人员应当对特种设备使用状况进行经常性检查,发现问题的应当立即处理;情况紧急时,可以决定停止使用特种设备并及时报告本单位有关负责人。

57、地铁设备中哪些属于特种设备?答:1、各车站使用的自动扶梯及八通线部分车站使用的直升电梯;2、八通线使用的电锅炉系统;3、复八线冷冻站使用的压力容器,如:空调蒸发器、冷凝器、水气隔膜罐;4、各单位使用的压力容器、天车、叉车、电葫芦等四、《北京市城市轨道交通安全运营管理办法》部分58、《城市轨道交通运营管理办法》中规定:运营单位应当履行那些安全运营职责;答;1、建立健全安全运营责任制;2、组织制定安全运营规章制度和操作规程;3、保证本单位安全运营投入的有效实施;4、督促检查本单位安全运营工作,及时消除事故隐患;5、组织制定并实施先期应急处置方案和特殊情况下的运营组织方案;6、及时、如实报告安全运营事故。

59、〈城市轨道交通安全运营管理办法〉中规定:运营单位工作人员应当履行那些安全职责?答:1、维护车站秩序,引导乘客有序乘车;发生险情时,及时引导乘客疏散;2、及时劝阻、制止可能导致危险发生的行为;对劝阻、制止无效的,移交公安机关处置;3、发现事故隐患,及时报告。

60、运营单位应当按照国家和本市有关城市轨道交通设备、设施的安全标准和技术规范,定期对那些系统进行检测、维修、更新和改造?答:应定期对:供电系统、通信系统、信号系统、通风系统、给排水系统、防灾监控系统、环境与设备监控系统等安全保障系统进行检测、维修、更新和改造,保证良好的运行状态。

61、城市轨道交通运行过程中发生故障影响运行时,运营单位应如何做?答:运营单位应当及时排除故障,恢复运行;无法恢复运行的,应当组织乘客疏散和换乘。

62、城市轨道交通运营发生事故后,应当采取那些措施?答:运营单位应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,同时按照国家和本市有关规定报告政府有关部门。

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