共享员工管理系统的制作流程

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本技术介绍了一种共享员工管理系统，包括：求职端口、雇主端口、培训机构端口、运行机构端口、共享云平台，所述的共享云平台通过无线网络与求职端口、雇主端口、培训机构端口、运行机构端口分别连接。本技术可实现求职者与雇主在线上完成雇佣合同，节约双方的时间和精力，并且效率高；另外对于雇主来说，可通过系统给求职者的评估，根据自己的需要，选择对用的求职者，从而提高工作与求职者技能的匹配度，提高工作效果；而对于求职来说，让时间充分用在工作上，工作报酬得到保证，不需要把时间花费在等待上，工作者可获得对等的劳动报酬，另外工作者也可以根据市场要求，不断的提高自己。本技术具有结构简单、提高效率、优化市场秩序等优点。

技术要求

1.一种共享员工管理系统，其特征在于，包括：求职端口、雇主端口、培训机构端口、运行机构端口、共享云平台，所述的求职端口为工作者下载使用的移动端app，求职端口可将工作者的信息进行上传，同时具有信息交互与支付交易的功能，还可以对各类信息进行查询，所述的雇主端口为雇主可下载使用的移动端app；所述的雇主端口为雇主下载使用的移动端app，雇主端口可将雇主的信息进行上传，同时具有信息交互与支付交易的功能，还可以将对雇佣过程进行信息反馈；所述的培训机构端口供求职方的虚拟教学机构，可提供自学教程、专业推送、水平评估的功能，另外培训机构端口自身具有网络数据更新的功能；所述的运行机构端口为计算机端口，为运行机构的操作端口，可提供后台控制、规则制定、信息交互的功能；所述的共享云平台为云端虚拟服务器，可对上传的数据进行审核，然后再对数据进行规则化转换，再将转换的数据进行标准的评估从而获得能力分布图，最后将所有数据进行分类存储；共享云平台通过无线网络与求职端口、雇主端口、培训机构端口、运行机构端口分别连接。

2.根据权利要求1所述共享员工管理系统，其特征在于，所述的求职端口由信息录入模块、信息交互模块、支付交易模块、信息查询模块组成。

3.根据权利要求1所述共享员工管理系统，其特征在于，所述的雇主端口由信息录入模块、信息交互模块、支付交易模块、信息反馈模块组成。

4.根据权利要求1所述共享员工管理系统，其特征在于，所述的培训机构端口由自学机构模块、专业推送模块、水平评估模块、数据更新模块组成。

5.根据权利要求1所述共享员工管理系统，其特征在于，所述的运行机构端口由后台控制模块、规则制定模块、信息交互模块、市场监督模块组成。

6.根据权利要求1所述共享员工管理系统，其特征在于，所述的共享云平台信息审核模块、数据转换模块、数据分析模块、数据存储模块组成。

技术说明书

共享员工管理系统

技术领域

本技术涉及共享经济技术领域，具体为一种共享员工管理系统，利用互联网技术，以共享经济平台为媒介，让雇佣者与雇主以线上快速匹配方式完成雇佣活动。

背景技术

随着互联网技术技术的深入，共享经济的应用也随着推广，共享经济的本质是整合线下的闲散物品或服务者，让他们以较低的价格提供产品或服务。对于供给方来说，通过在特定时间内让渡物品的使用权或提供服务，来获得一定的金钱回报；对需求方而言，不直接拥有物品的所有权，而是通过租、借等共享的方式使用物品。

然而对于市场来说，劳动力的共享似乎难以实现；传统的雇佣模式和劳动力分配模式，大多是雇主与工作者通过某种渠道得到雇佣意愿后会面，通过雇主支付费用雇佣完成工作。雇佣的费用大多是当面给予，或是通过签订合同后转账给予。这种过程将消耗双方的时间和精力，并效率低下。

另外，对于雇主来说，工作者的能力水平以及专业方向良莠不齐，很多时候得不到雇主来说就是花了冤枉钱；而对于工作者来说，不能让时间充分用在工作上，工作报酬得不到保证，且对于具有良好的工作者来说，很难获得对等的劳动报酬，另外工作者也无法在工作中，无法获知如何提高自己。

技术内容

本技术的目的在于提供一种共享员工管理系统，以解决上述背景技术中提出的问题。

为实现上述目的，本技术提供如下技术方案：一种共享员工管理系统，包括：求职端口、雇主端口、培训机构端口、运行机构端口、共享云平台，所述的求职端口为工作者下载使用的移动端app，求职端口可将工作者的信息进行上传，同时具有信息交互与支付交易的功能，还可以对各类信息进行查询，所述的雇主端口为雇主可下载使用的移动端app；

所述的雇主端口为雇主下载使用的移动端app，雇主端口可将雇主的信息进行上传，同时具有信息交互与支付交易的功能，还可以将对雇佣过程进行信息反馈；

所述的培训机构端口供求职方的虚拟教学机构，可提供自学教程、专业推送、水平评估的功能，另外培训机构端口自身具有网络数据更新的功能；

所述的运行机构端口为计算机端口，为运行机构的操作端口，可提供后台控制、规则制定、信息交互的功能；

所述的共享云平台为云端虚拟服务器，可对上传的数据进行审核，然后再对数据进行规则化转换，再将转换的数据进行标准的评估从而获得能力分布图，最后将所有数据进行分类存储；

共享云平台通过无线网络与求职端口、雇主端口、培训机构端口、运行机构端口分别连接。

进一步的，所述的求职端口由信息录入模块、信息交互模块、支付交易模块、信息查询模块组成。

进一步的，所述的雇主端口由信息录入模块、信息交互模块、支付交易模块、信息反馈模块组成。

进一步的，所述的培训机构端口由自学机构模块、专业推送模块、水平评估模块、数据更新模块组成。

进一步的，所述的运行机构端口由后台控制模块、规则制定模块、信息交互模块、市场监督模块组成。

进一步的，所述的共享云平台信息审核模块、数据转换模块、数据分析模块、数据存储模块组成。

与现有技术相比，本技术的有益效果是：本技术的共享员工管理系统，可实现求职者与雇主在线上完成雇佣合同，节约双方的时间和精力，并且效率高；另外对于雇主来说，可通过系统给求职者的评估，根据自己的需要，选择对用的求职者，从而提高工作与求职者技能的匹配度，提高工作效果；而对于求职来说，让时间充分用在工作上，工作报酬得到保证，不需要把时间花费在等待上，且对于具有良好的工作者来说，可获得对等的劳动报酬，另外工作者也可以根据市场要求，不断的提高自己。