公司广告宣传管理规定

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广告、招牌、宣传品管理规定

广告、招牌、宣传品管理规定
广告、招牌、宣传品管理规定
1、在管理处辖区范围内设置或悬挂广告、招牌、宣传单（幅）必须在管理处办理相关手续，现场由安管员负责审查手续。

未经管理处的批准，任何单位和个人不得私自设置广告、招牌、和悬挂、张贴各类宣传品，否则将一律予以撤除。

2、需悬挂或发布广告、招牌、宣传单（幅）的单位须听从管理处协调和安排，并按指定地点设置。

3、所发布的广告（含霓虹灯广告）、招牌及宣传品，内容必须健康，决不允许刊登低趣味和华而不实的广告词、语言和画面，更不允许刊登反动词汇和影射语言，否则当事人将承担法律责任。

4、对政府部门、派出所、居委会悬挂宣传有关政策或法律、法律的条幅、广告品，管理处必须积极协助做好宣传工作。

5、对国家法定假日悬挂的庆祝类招牌、条幅，管理处根据具体情况进行适当安排。

6、对于过期、腐烂、模糊不清、残缺歪挂的广告、招牌和宣传品，管理处有权要求责任单位及时清理，纠正或更换，对于影响市容市貌的一律取缔。

7、管理区域内设置、悬挂的所有招牌、广告，管理处管理员每天上班时都要进行检查，注意招牌、广告的稳固性，发现问题及时与责任单位联系并责成处理，以免发生意外。

8、对有合同、协议签订收费的招牌、广告、宣传条幅的安装
和悬挂，管理处将根据合同、协议内容进行管理，并定期督促使用单位向管理处或公司财务部缴费。

企业宣传管理规章制度（4篇）

企业宣传管理规章制度第一章总则第一条为规范企业宣传管理行为，提高宣传工作效果，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本企业所有宣传活动，包括但不限于广告宣传、媒体宣传、线上线下活动等。

第三条本规章制度的主要目标是统一企业宣传策略、规范宣传内容、加强宣传效果评估，并保护企业形象和声誉。

第二章宣传策略第四条企业宣传策略应与企业发展战略相匹配，并充分考虑市场需求、竞争环境和目标受众。

第五条宣传策略应由企业宣传部门负责制定，并经过企业高层领导的核准。

第六条宣传策略的制定应充分考虑宣传的目的、目标受众、传播渠道、宣传内容等要素。

第三章宣传内容第七条宣传内容应真实、准确、合法，遵守相关法律法规和道德规范。

第八条宣传内容应具有良好的时效性、感染力和亲和力，能够吸引目标受众的注意力。

第九条宣传内容应避免过度夸大、误导性陈述，不得损害其他企业或个人的合法权益。

第十条宣传内容的制作和发布应符合企业的品牌形象和价值观，并与企业之前的宣传保持一致性。

第四章宣传渠道第十一条宣传渠道的选择应根据目标受众的特征来制定，包括但不限于电视、广播、报纸、杂志、宣传单张、社交媒体等。

第十二条宣传渠道的选择应考虑目标受众的接触率、传播效果和经济效益。

第十三条宣传渠道的选择应充分调研和评估，并根据宣传策略的需要进行调整和优化。

第十四条宣传渠道的制定和运营应由专门部门或专业人员负责，并建立相应的管理制度和流程。

第五章宣传执行第十五条宣传活动的执行应按照宣传策略的要求进行，保证宣传内容的真实性和准确性。

第十六条宣传活动的执行应与宣传部门、市场部门、销售部门等相关部门密切配合，确保宣传活动的顺利进行。

第十七条宣传活动的执行应按照事先确定的时间节点和目标进行，确保宣传效果的达成。

第十八条宣传活动的执行结果应及时进行评估，对不符合要求的宣传活动进行整改和改进。

第六章宣传评估第十九条宣传效果的评估应根据宣传活动的目标和指标进行，包括但不限于曝光量、点击量、转化率等。

公司广告宣传品管理制度

一、总则为规范公司广告宣传品的管理，提高宣传效果，树立公司形象，特制定本制度。

二、广告宣传品种类1. 宣传册、海报、易拉宝等平面宣传品；2. 电视、广播、网络等视频宣传品；3. 礼品、纪念品等实物宣传品；4. 电子邮件、短信等电子宣传品。

三、广告宣传品内容1. 宣传内容必须符合国家法律法规，不得含有违法违规信息；2. 宣传内容应积极向上，体现公司形象和价值观；3. 宣传内容应真实、准确，不得夸大或虚假宣传；4. 宣传内容应简洁明了，易于理解。

四、广告宣传品制作与审批1. 制作前，需提交宣传品设计方案及内容，经部门负责人审核；2. 审核通过后，由指定部门负责制作；3. 制作完成后，需提交成品进行验收，验收合格后方可使用。

五、广告宣传品发布与使用1. 广告宣传品发布前，需经部门负责人审批；2. 发布渠道包括但不限于公司官网、微信公众号、社交媒体等；3. 使用广告宣传品时，需遵守以下规定：a. 不得擅自修改宣传内容；b. 不得私自复制、分发宣传品；c. 不得将宣传品用于非法用途。

六、广告宣传品存档与管理1. 宣传品制作完成后，需将电子版和纸质版存档；2. 存档期限为三年，逾期可销毁；3. 存档资料应保密，不得泄露公司机密。

七、违规处理1. 未经审批擅自发布广告宣传品，给予警告或罚款；2. 宣传内容违法违规，给予警告、罚款或解聘；3. 擅自修改宣传内容，给予警告、罚款或解聘；4. 擅自复制、分发宣传品，给予警告、罚款或解聘；5. 将宣传品用于非法用途，给予警告、罚款或解聘。

八、附则1. 本制度自发布之日起施行；2. 本制度由公司行政部门负责解释；3. 本制度如有未尽事宜，由公司行政部门负责补充。

公司宣传工作管理制度(四篇)

公司宣传工作管理制度第一章总则第一条为规范公司宣传工作，提高公司品牌形象，加强对内外部信息的传递和沟通，特制定本制度。

第二条公司宣传工作是指公司对外发布的各类信息，包括但不限于宣传海报、宣传册、广告语、宣传视频等形式。

第三条公司宣传工作应遵循宣传要求和宣传目标，注重市场定位和客户需求，确保宣传内容真实、合法、准确、客观。

第四条公司宣传工作由宣传部门负责统筹规划、组织实施、监督检查。

第五条公司宣传工作管理制度适用于全体公司员工，宣传部门应根据实际情况制定细则，并及时下发给各部门。

第六条公司宣传工作管理制度应与公司其他管理制度相配套，相互协调。

第二章宣传工作组织与人员第七条公司设立宣传部门，部门负责宣传工作的组织和执行。

第八条宣传部门设置部门负责人，辅助人员根据实际需要进行调整，宣传部门人员秉承严谨、专业、高效原则。

第九条公司宣传部门与其他部门之间应建立紧密联系，做好协调工作，确保宣传工作的顺利进行。

第十条宣传部门应定期组织宣传工作例会，分析宣传效果，总结经验教训，制定改进措施。

第三章宣传方案制定与实施第十一条公司宣传工作应根据市场需求和公司发展战略制定宣传方案。

第十二条宣传方案应包括宣传目标、宣传内容、宣传渠道、宣传时间、宣传预算等要素。

第十三条宣传方案应经过宣传部门审核，并报公司领导审批。

第十四条宣传方案实施时，宣传部门应及时调动各种资源，保证宣传工作的顺利进行。

第十五条宣传方案实施过程中，宣传部门应积极与相关合作伙伴、媒体进行沟通与合作，提高宣传效果。

第十六条宣传方案实施完毕后，宣传部门应及时对宣传效果进行评估，撰写宣传总结报告。

第四章宣传素材的管理第十七条公司宣传素材包括但不限于图片、视频、文字等。

第十八条宣传部门负责对宣传素材的收集、整理、管理和保密。

第十九条宣传素材应分类存放，便于查找和使用。

第二十条宣传素材应经过宣传部门审核，确保其真实、合法、准确、客观。

第二十一条宣传部门应定期清理宣传素材，删除过时、失效的素材。

企业宣传管理规章制度(4篇)

企业宣传管理规章制度第一章总则第一条为进一步规范公司宣传工作，内聚人心，外塑形象，推进公司宣传工作管理的科学化、规范化，结合公司实际，制定本制度。

第二条公司新闻宣传工作是指利用网络、报纸、电视等传播方式，向社会公众宣传报道公司重大政策方案及相关工作动态的活动，进一步向社会各界展示公司良好的精神风貌和品牌形象，为公司的发展营造良好的氛围。

第二章宣传的原则和纪律第三条公司宣传工作的原则。

宣传工作应坚持舆论先行、思想领导、教育在前、提高素质、对内造势、对外扬名的原则。

为此，在宣传工作中必须注重:(一)导向性。

把握正确的舆论导向，为公司生产经营和改革发展创造良好的舆论环境，做到有利于推进公司的改革和发展;有利于加强公司的精神文明建设;有利于塑造公司形象，创立品牌，开拓占领市场;有利于鼓舞和激励职工艰苦创业，开拓进取;有利于增进社会理解，保持公司和社会稳定;有利于建立和谐公司。

(二)真实性。

宣传内容所反映的事件与数据应与事实相符，禁止发布虚假不实报道。

(三)先进性。

宣传内容所反映的内容应在同行业中具有先进性和借鉴意义。

(四)时效性。

宣传内容应是近期发生的事实反映或状态描述。

(五)激励性。

广泛宣传职工为公司无私奉献和优质服务的先进典型人物和事迹，激励职工勇于开拓创效的精神，打造公司形象，有利于提升公司形象、促进公司内外宣传沟通。

第四条各分公司、各部门必须在新闻宣传工作中积极配合、相互协调，自觉服从和服务于公司的宣传工作，必须按时完成公司下达的每月宣传稿件数量。

第五条各分公司、各部门必须严格遵守宣传纪律，严禁私自将公司领导讲话稿、文件、会议材料等交给新闻单位发布或未经请示擅自在公司网络等其他平台公布。

第三章宣传工作内容和组织第六条公司宣传报道工作的主要内容包括:(一)宣传公司贯彻党的路线、方针、政策情况;宣传公司“双文明”建设的成果。

(二)宣传报道上级单位领导参加公司的有关会议和重要活动。

(三)宣传报道上级主管部门重要政策、规章、重大措施和(四)宣传报道公司党委重要会议、重大活动及公司领导重公司改革发展的重要信息。

公司广告宣传品管理制度

公司广告宣传品管理制度第一部分：总则一、为了规范公司广告宣传品的管理，营造良好的企业形象，提高公司品牌知名度和影响力，特制定本管理制度。

二、本制度适用于公司所有部门和员工。

三、公司各级管理人员应认真贯彻执行本制度，确保广告宣传品的制作和使用符合公司要求。

四、公司广告宣传品包括但不限于宣传册、海报、彩页、折页等各类宣传物料。

五、任何单位和个人未经授权擅自私自制作、发布广告宣传品的，应承担相应的法律责任。

第二部分：管理机构一、公司设立宣传部负责广告宣传品的统一管理和执行。

二、宣传部设立宣传品管理小组，负责具体宣传品的制作和使用。

第三部分：广告宣传品的制作流程一、制作需求确定：各部门根据实际需要提出宣传品制作的需求。

二、方案设计：宣传部根据需求，制定宣传品的设计方案。

三、制作执行：宣传品管理小组组织专业设计人员进行制作。

四、审批确认：制作完成后，提交给相关管理人员审批确认。

五、印刷发放：经过审批确认后，进行印刷制作，发放到各部门使用。

六、宣传效果评估：定期对广告宣传品的使用效果进行评估，及时调整宣传策略。

第四部分：广告宣传品的使用管理一、使用范围：广告宣传品仅限于公司内部和合作伙伴使用，不得对外私自发布。

二、使用期限：制作的宣传品应在规定期限内使用，过期不得继续使用。

三、使用规范：广告宣传品的使用应符合公司形象和价值观，不得出现违规信息。

四、使用监督：各部门应配合宣传部对广告宣传品的使用进行监督，确保不出现违规行为。

第五部分：违规处理一、未经审批擅自制作广告宣传品的，责令停止使用，追究相关责任人责任。

二、擅自发布涉及虚假广告信息或侵犯他人权益的，移交相关部门处理，同时对相关责任人作出处理。

三、其他违规行为，根据情节轻重给予相应处理。

第六部分：附则一、本制度自颁布之日起生效。

二、本制度最终解释权归公司所有。

公司广告宣传品是展示公司形象和产品的重要载体，管理制度的规范执行是公司发展的重要保障。

各部门和员工应认真遵守本制度，做到制作和使用广告宣传品合规合法，共同维护公司的良好形象和声誉。

公司宣传工作管理制度（六篇）

公司宣传工作管理制度一、总则第一条为了进一步加强公司宣传工作，增强宣传工作时效性、针对性、规范性，及时反映公司工作开展情况，加强对外宣传力度，更好地为各级领导决策和指导工作提供服务，特制定本办法。

第二条公司宣传工作包括内部宣传和外部宣传，内部宣传载体主要有公司内部刊物、相关培训、宣传栏、公司____及各类会议宣讲等形式。

外部宣传载体主要有电视、平面媒体、广播及网络等。

第三条宣传工作宗旨。

展示各项工作成就，挖掘特色亮点工作，提供科学决策依据，树立公司良好形象。

第四条宣传工作的原则与要求。

全面、准确、及时，实事求是，亮点突出。

第二章工作机构第五条成立宣传工作领导小组，公司总经理任组长，成员由各分管副总、部门主管、各部门兼职宣传专员及人力资源部相关人员组成。

人力资源部负责日常工作类信息的收集、筛选、加工、发布和公司大型会议、重要活动的宣传报道工作，向新闻媒体报送信息和新闻稿件、在网络上公布相关情况和新闻。

公司各部门要加强对宣传工作的重视，设置兼职的宣传工作专员，负责将部门内部稿件校稿、收集、整理和报送人力资源部。

第六条各部门主要履行以下职责：1.建立健全渠道畅通、反映灵敏的宣传网络，做好新闻素材的收集、筛选、加工、传递和反馈等日常工作；2.开展工作调查研究，针对本部门在发展创新中的新情况、新问题、新思路、新作法，及时写出有分析、有见解的专题调研信息；3.对开展的重点工作和特色工作总结、提炼，及时写出主题鲜明的新闻报道。

第三章宣传渠道及方式第七条公司目前宣传工作主要是内部宣传和外部宣传为主，内部宣传是指通过创办公司内部刊物《____》及相关培训、授课等方式进行宣传，主要反映的是公司内部动态、经营业绩、员工动态等方面的信息。

外部宣传是指通过网络、电视、广播及各类平面媒体对外宣传公司的企业文化、经营业绩、人才理念、公司战略等方面的信息。

第八条员工投稿要求如实的反应公司的各种动态，能积极的反应员工在工作和生活中的各种正面思想和意识，有上进心，能激发出部门工作的热情，鼓励员工之间相互学习。

公司宣传广告品管理制度

第一章总则第一条为规范公司宣传广告品的管理，提升企业形象，提高宣传效果，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司内部所有宣传广告品的制作、使用、管理和监督。

第三条公司宣传广告品应遵循合法性、真实性、美观性、创新性和统一性的原则。

第二章制度内容第四条宣传广告品分类1. 内部宣传广告品：包括公司简介、企业文化、员工风采、产品介绍等。

2. 外部宣传广告品：包括企业宣传片、户外广告、展会宣传册、产品包装等。

第五条宣传广告品制作1. 制作前，需由相关部门提出申请，经审批后，由公司指定的广告制作单位负责制作。

2. 制作过程中，需确保广告内容符合国家法律法规，不得含有违法违规信息。

3. 宣传广告品的设计应具有创新性，体现公司特色，提高企业形象。

第六条宣传广告品使用1. 宣传广告品使用前，需经相关部门审核，确保内容准确无误。

2. 宣传广告品应按照规定的时间和地点进行投放，不得擅自更改。

3. 宣传广告品使用过程中，如出现破损、褪色等情况，应及时更换。

第七条宣传广告品管理1. 公司设立宣传广告品管理部门，负责宣传广告品的统一管理、审批、监督和回收。

2. 宣传广告品管理部门应建立健全宣传广告品档案，记录广告品制作、使用、回收等情况。

3. 宣传广告品管理部门应定期对宣传广告品进行检查，确保其质量和效果。

第八条宣传广告品监督1. 公司设立监督小组，负责对宣传广告品的使用和管理进行监督。

2. 监督小组应定期对宣传广告品进行检查，对不符合规定的行为进行纠正。

3. 监督小组应定期向公司领导汇报宣传广告品的使用和管理情况。

第三章奖励与处罚第九条对在宣传广告品制作、使用和管理中表现突出的个人或部门，给予表彰和奖励。

第十条对违反本制度规定，造成不良影响的个人或部门，将予以通报批评，并按公司相关规定进行处罚。

第四章附则第十一条本制度由公司行政部门负责解释。

第十二条本制度自发布之日起实施。

注：本制度可根据公司实际情况进行修改和完善。

广告部管理规定(3篇)

第1篇第一章总则第一条为加强公司广告部的管理，提高广告宣传效果，保障公司品牌形象和市场竞争力，特制定本规定。

第二条本规定适用于公司广告部全体员工及涉及广告业务的部门。

第三条广告部应遵循以下原则：1. 遵守国家法律法规，维护公司合法权益；2. 以市场为导向，以消费者需求为中心；3. 注重创意，追求卓越，提升公司品牌形象；4. 严谨务实，高效执行，确保广告宣传效果。

第二章组织机构与职责第四条广告部设部长一名，副部长若干名，下设策划组、创意组、设计组、媒介组、执行组等部门。

第五条广告部部长的职责：1. 负责广告部的全面工作，组织实施本规定；2. 制定广告宣传策略，审批广告创意、设计和执行方案；3. 协调公司内部各部门及外部合作伙伴的关系；4. 对广告部的各项业务进行监督、检查和考核。

第六条各部门职责：1. 策划组：负责市场调研、广告策划、文案撰写、创意构思等工作；2. 创意组：负责广告创意、设计、制作等工作；3. 设计组：负责广告画面、图片、视频等设计制作；4. 媒介组：负责广告投放渠道的选择、媒体合作、广告费用预算等工作；5. 执行组：负责广告项目的具体实施、跟进、协调和效果评估。

第三章工作流程第七条广告部工作流程如下：1. 市场调研：策划组对目标市场进行调研，了解消费者需求、竞争对手情况等；2. 广告策划：策划组根据市场调研结果，制定广告宣传策略；3. 创意构思：创意组根据广告策划，进行创意构思和设计；4. 设计制作：设计组根据创意构思，进行广告画面、图片、视频等设计制作；5. 媒介投放：媒介组选择合适的广告投放渠道，与媒体合作，进行广告投放；6. 项目执行：执行组负责广告项目的具体实施、跟进、协调和效果评估。

第八条广告部各部门应按照工作流程，密切配合，确保广告宣传工作的顺利进行。

第四章创意与设计第九条广告部创意与设计应遵循以下原则：1. 独创性：创意应具有独特性，避免与竞争对手雷同；2. 简洁性：设计应简洁明了，易于理解；3. 创意性：设计应富有创意，引人注目；4. 艺术性：设计应具有艺术性，提升广告品质。

公司广告宣传管理规定

公司广告宣传管理规定第一章总则第一条为规范广告宣传管理，实现广告效益的最大化，根据公司销售管理制度，特制定本规定。

第二条广告宣传包括以下几种。

（1）在报刊、电视、广播、网络、户外等媒体发布的广告。

（2）宣传品、礼品的设计、制作与发放。

（3）赞助、冠名等宣传活动。

第三条广告宣传管理原则。

（1）统一管理原则。

公司对广告发布进行全程监控，对企业进行分类指导。

（2）计划管理原则。

以计划管理为基础，以价格、内容和效果管理为重点。

（3）互动整合原则。

下属公司之间资源共享，将产品促销和品牌建设相结合。

第四条公司营销策划部负责广告宣传的统一管理，下属公司负责广告宣传活动的具体实施。

第二章计划管理第五条下属公司根据经营目标和营销策划方案编制年度广告宣传计划，并将计划分解到各月。

第六条下属公司年度广告宣传计划须包括以下几项事宜。

（1）全年广告宣传费用总预算。

（2）广告投放媒体及费用预算。

（3）宣传品、礼品制作计划及费用预算。

（4）会展、庆典等宣传活动方案及费用预算。

（5）利用自有媒体发布广告或对外承接广告计划及预算。

（6）产品销售代理商制作和发布的广告计划。

（7）全年及分阶段营销宣传主题。

第七条产业部组织本产业年度广告宣传计划的汇总与审核。

公司营销策划部组织公司年度广告宣传计划的编制与审核。

第八条下属公司须依据年度广告宣传计划编制季度及月度广告宣传实施方案，涉及费用计划调整的须说明原因，经产业部审核后，报公司营销策划部备案。

第九条冠名、赞助等单项宣传活动计划须报公司审批。

第十条禁止参加各类以营利为目的的协会组织、行业评比等。

第十一条广告宣传费用按计划支付，支付前须报公司营销策划部审核。

第三章广告发布管理第十二条公司每年统一组织广告媒体或广告代理商的招标，确定主要广告发布媒体或广告代理商，并签订年度广告发布或代理合作协议。

第十三条公司统一组织参加重要媒体广告投标，各下属公司共享。

第十四条在非招标广告媒体发布广告，须按照非招标合同审批程序申报。

营销和广告宣传管理制度

营销和广告宣传管理制度第一章总则第一条为了规范和管理企业的营销和广告宣传活动，提高企业品牌形象和市场竞争力，订立本制度。

第二条本制度适用于我公司内部全部营销和广告宣传活动，包含但不限于市场推广、广告投放、促销活动等。

第三条企业营销和广告宣传活动必需遵守国家相关法律法规和行业规范，重视合法合规，保护消费者权益，维护公平竞争环境。

第二章组织管理第四条企业设立营销部门和广告宣传部门，分别负责营销和广告宣传相关工作，部门负责人为制度的执行者和责任人。

第五条营销和广告宣传部门应当订立年度工作计划，并依照计划履行职责，定期向企业领导汇报工作进展和效果。

第六条营销和广告宣传部门与其他部门紧密合作，进行信息共享和协作，确保营销和广告宣传活动的顺利进行。

第三章营销策略第七条企业的营销策略应当与企业的发展战略和市场需求相匹配，确定明确的目标市场和目标客户群体。

第八条营销部门应当依据市场研究和分析，订立针对不同目标市场和客户群体的营销计划，包含市场定位、产品定价、渠道选择等。

第九条营销部门应当定期评估和调整营销策略，依据市场反馈和竞争情况，及时进行优化和改进。

第四章广告宣传第十条广告宣传活动必需符合广告法和相关行业规范的要求，不得夸大宣传、虚假宣传，不得侵害他人合法权益。

第十一条广告宣传部门负责订立广告宣传计划和策略，选择合适的媒体和渠道进行广告投放，确保广告宣传的有效性和准确性。

第十二条广告宣传部门应当对广告内容进行审查和监督，确保广告内容符合公司形象和价值观，不违反社会公德。

第五章促销活动第十三条促销活动必需符合价格法和相关行业规范的要求，不得误导消费者，不得采取不正当手段进行销售。

第十四条促销活动部门负责订立促销活动方案和策略，确保销售额和市场份额的提升，同时保持良好的客户关系。

第十五条促销活动部门应当与营销部门紧密合作，协调促销活动与营销策略的搭配，确保活动的顺利开展和落地。

第六章监督检查第十六条企业领导及时了解和关注营销和广告宣传活动的进展情况，对紧要决策和投资进行审批和监督。

宣传和广告管理制度

宣传和广告管理制度第一章总则第一条为规范公司宣传和广告活动，提升企业形象，确保广告宣传的合法性和真实性，特订立本制度。

第二条本制度适用于公司内全部宣传和广告活动，包含但不限于产品宣传、企业形象宣传、促销活动等。

第三条宣传和广告活动应遵从国家法律法规以及相关行业规定，严禁任何虚假宣传和广告。

第二章宣传和广告策划第四条宣传和广告策划要依据公司的经营目标和市场需求，订立详尽的策划方案。

第五条策划方案应包含宣传和广告的目标、受众定位、创意设计、媒体选择、预算布置等内容，并经相关部门审批。

第六条宣传和广告策划方案的实施，应遵从合理、经济、适用、可行的原则，确保效果最大化。

第三章宣传和广告创意第七条宣传和广告创意应符合公司的品牌定位和形象，体现产品的核心竞争力和独特卖点。

第八条宣传和广告创意应以市场调研和消费者需求为基础，重视创新、突破常规。

第九条宣传和广告创意应敬重法律法规和社会道德，不得包含任何违法违规或具有误导性的内容。

第四章宣传和广告宣传媒介选择第十条宣传和广告宣传媒介应依据目标受众、传播效果和预算等因素进行选择。

第十一条宣传和广告宣传媒介选择范围包含但不限于电视、广播、网络、报纸、杂志、户外广告等。

第十二条选择媒介时应注意其掩盖面、受众群体和广告效果，合理调配宣传资源。

第五章宣传和广告合作授权管理第十三条与外部机构或个人合作或授权的宣传和广告活动，应签订书面合同，明确权责，保护公司利益。

第十四条选择合作伙伴时应进行严格的评估，对其声誉、经验、服务质量等进行综合考量。

第十五条合作伙伴应遵守国家法律法规和有关规定，确保宣传和广告的合法合规。

第六章宣传和广告审核和监督第十六条公司设立宣传和广告审核与监督机构，负责对宣传和广告活动进行审核和监督。

第十七条宣传和广告审核与监督机构应有专业知识和经验，独立公正，及时、全面地进行审核和监督。

第十八条宣传和广告审核与监督机构对宣传和广告活动进行全程监控，发现问题及时提出整改看法，并追踪整改情况。

公司对外宣传与广告管理规定

公司对外宣传与广告管理规定随着市场竞争的加剧和信息技术的发展，公司对外宣传和广告的重要性日益突出。

为了规范公司的对外宣传和广告行为，提升公司形象和品牌价值，制定本公司对外宣传与广告管理规定。

本规定适用于我公司所有对外宣传和广告活动。

一、宣传目标与原则公司对外宣传和广告的目标是树立和提升公司形象、增加知名度、促进市场拓展，同时保证宣传和广告内容的真实、准确和合法。

二、宣传和广告主体1. 宣传和广告的主体可以是公司直接自行开展也可以委托专业机构代理。

2. 委托专业机构代理的，需签订书面合同，明确工作任务和责任。

三、宣传和广告内容1. 宣传和广告内容必须真实准确，不得夸大事实、虚假宣传、散布谣言或诋毁竞争对手。

2. 宣传和广告内容不得违反国家法律法规和行业规定，不得侵犯他人合法权益。

3. 宣传和广告内容应当突出公司的核心竞争优势，正确传递公司的价值观和服务理念。

四、宣传和广告渠道1. 公司宣传和广告可采用多种渠道，如电视、广播、报刊杂志、互联网等。

2. 宣传和广告渠道的选择应根据宣传目标和受众群体特点，进行合理调配和投入。

3. 在选择宣传和广告渠道时，需遵守相关法律法规，防范商业贿赂等不良行为。

五、宣传和广告费用1. 公司应根据宣传和广告的需求，合理安排宣传和广告预算。

2. 宣传和广告费用使用应遵循效益优先、合理有序的原则。

3. 对于委托专业机构代理的宣传和广告活动，需签订费用明细合同，确保费用使用的透明和规范。

六、宣传和广告备案及监管1. 公司所有对外宣传和广告活动均需提前备案，并由相关部门进行审核。

2. 对外宣传和广告的备案内容包括宣传和广告内容、渠道、时间、费用预算等。

3. 相关部门应对宣传和广告活动进行定期检查和监督，确保其合规性和效果。

七、宣传和广告违规处理1. 对于违反宣传和广告管理规定的行为，公司将依法依规进行处理，包括但不限于警告、罚款、追究责任等。

2. 对于委托代理机构的违规行为，公司有权解除与其的合作关系，并追究其赔偿责任。

广告宣传工作制度

广告宣传工作制度是企业或组织为了规范广告宣传行为、提高广告宣传效果、保护消费者权益和维护企业形象而制定的一系列规定。

本文将结合我国实际情况，从广告宣传的策划、执行、监管等方面，详细阐述广告宣传工作制度的内容。

一、广告宣传策划制度1. 明确广告宣传目标：企业在进行广告宣传前，应明确宣传目标，包括提高品牌知名度、提升产品销量、拓展市场份额等。

2. 制定广告宣传策略：根据企业宣传目标，制定相应的广告宣传策略，包括广告投放渠道、广告内容、广告形式、广告预算等。

3. 广告创意与设计：广告创意应具有新颖性、独特性和针对性，符合企业形象和产品特点。

广告设计应注重视觉效果，提高广告的吸引力。

4. 广告宣传周期：根据产品特点和市场状况，制定广告宣传周期，确保广告宣传的持续性和稳定性。

5. 广告宣传风险评估：对企业广告宣传可能引发的风险进行评估，包括法律法规风险、市场竞争风险、消费者权益风险等。

二、广告宣传执行制度1. 广告宣传预算管理：合理分配广告宣传预算，确保广告宣传投入与产出效益。

2. 广告投放管理：选择合适的广告投放渠道，如电视、报纸、网络、户外等，确保广告投放的覆盖面和影响力。

3. 广告内容管理：确保广告内容真实、合法、合规，符合国家法律法规和社会主义核心价值观。

4. 广告效果监测：通过数据分析和市场反馈，监测广告宣传效果，为调整广告策略提供依据。

5. 广告宣传团队建设：培养专业的广告宣传团队，提高团队成员的业务能力和综合素质。

三、广告宣传监管制度1. 法律法规遵守：广告宣传应严格遵守国家法律法规，不得侵犯他人合法权益，不得发布虚假广告。

2. 企业内部监管：建立健全企业内部广告宣传监管机制，对广告宣传活动的全过程进行监督。

3. 消费者权益保护：尊重和保护消费者权益，及时处理消费者对广告宣传的投诉和质疑。

4. 社会责任履行：广告宣传应积极传播正能量，弘扬社会主义核心价值观，促进社会和谐稳定。

5. 突发事件应对：针对广告宣传中可能出现的突发事件，制定应急预案，确保企业形象和消费者权益不受损害。

地产公司广告宣传管理规定

地产公司广告宣传管理规定1. 引言地产公司广告宣传管理规定旨在规范地产公司在广告宣传方面的行为，保护消费者合法权益，促进地产市场的健康发展。

本规定适用于地产公司的所有广告宣传活动，包括线上和线下的广告形式。

2. 宣传内容审核和审批2.1 宣传内容应符合法律法规和伦理道德的要求，不得包含虚假宣传、夸大性广告、误导性宣传等内容。

2.2 所有广告宣传内容应提交给公司相关部门进行审核和审批，未经审核和审批的广告不得发布。

2.3 审批部门应具备相关领域的专业知识，对广告宣传内容进行仔细检查，确保其与产品或服务的实际情况相符。

2.4 审批部门将对宣传内容进行严格审查，包括文案、画面、声音和视频等，确保其符合地产公司的形象和市场定位。

3. 广告语言和表达3.1 广告语言应简练、准确、明确，避免使用含糊不清、模棱两可的词语。

3.2 广告中的表达方式应积极向上，鼓励消费者购买地产产品或使用地产服务，但不得使用强制性语气或误导性宣传手法。

3.3 广告宣传中不得含有侮辱、歧视、淫秽或其他违反法律法规的内容。

4. 广告媒介选择和管理4.1 地产公司应根据目标受众和宣传效果选择合适的广告媒介。

4.2 在选择广告媒介时，地产公司应对媒介渠道的信誉、影响力和合作价格进行评估，并与合作方达成明确的合作协议。

4.3 地产公司应定期评估广告媒介的宣传效果，并根据实际情况进行调整和优化。

5. 广告宣传费用控制5.1 地产公司应合理控制广告宣传费用，确保广告宣传活动的效益最大化。

5.2 广告宣传费用包括广告设计、制作、发布和宣传媒介等各个环节的费用，地产公司应在预算范围内进行合理分配。

5.3 地产公司应优先考虑性价比较高的广告宣传方式，并与供应商进行有效的谈判，争取更合理的价格。

6. 广告宣传维权和争议解决6.1 地产公司应保护自身的广告宣传权益，对其他公司或个人对其广告进行侵权或抄袭行为，有权采取法律措施进行维权。

6.2 地产公司应与供应商签订合同，并明确双方的权益和责任。

广告宣传内容管理规定

广告宣传内容管理规定在当今商业社会，广告宣传无处不在，它已经成为企业推广产品和服务、塑造品牌形象、吸引消费者的重要手段。

然而，广告宣传如果管理不当，可能会引发一系列问题，如虚假宣传、误导消费者、损害竞争对手合法权益、破坏市场公平竞争秩序等。

为了规范广告宣传内容，维护市场秩序，保护消费者合法权益，促进广告业的健康发展，特制定本广告宣传内容管理规定。

一、广告宣传内容的基本原则1、真实性原则广告宣传内容必须真实、准确、清晰，不得含有虚假或者引人误解的信息。

广告主应当对广告内容的真实性负责，提供真实、合法、有效的证明文件。

2、合法性原则广告宣传内容应当遵守法律法规，不得含有违法内容。

包括但不限于：不得损害国家尊严或者利益，不得泄露国家秘密；不得妨碍社会安定，损害社会公共利益；不得危害人身、财产安全，泄露个人隐私；不得妨碍社会公共秩序或者违背社会良好风尚；不得含有淫秽、色情、赌博、迷信、恐怖、暴力的内容；不得含有民族、种族、宗教、性别歧视的内容。

3、公平性原则广告宣传内容应当遵循公平竞争的原则，不得贬低其他生产经营者的商品或者服务。

不得进行不正当比较，不得捏造、散布虚假事实，损害竞争对手的商业信誉、商品声誉。

4、诚实信用原则广告宣传内容应当遵循诚实信用原则，不得欺骗、误导消费者。

不得使用绝对化用语，如“国家级”、“最高级”、“最佳”等。

不得使用模糊、含混的语言，使消费者对商品或者服务的性能、质量、产地、用途、价格等产生误解。

二、广告宣传内容的具体要求1、商品和服务广告（1）商品或者服务的性能、功能、质量、用途、产地、成分、价格、生产者、有效期限、销售状况、曾获荣誉等信息，应当真实、准确、清楚、明白。

（2）对商品或者服务的描述应当与实际情况相符，不得夸大或者虚假宣传。

例如，对于化妆品的功效宣传，应当有科学依据，不得宣称具有无法证实的神奇效果。

（3）对于促销活动，如打折、赠品、抽奖等，应当明确活动的条件、方式、期限等内容，不得设置不合理的限制或者附加条件。

广告宣传内容管理规定

广告宣传内容管理规定1. 规范广告宣传的目的和原则广告宣传是指通过各种传播媒介向公众传递商品、服务等信息的宣传行为。

为了维护广告市场的健康发展，规范广告宣传内容非常重要。

以下是广告宣传内容管理的一些规定，旨在保护消费者的权益，防止虚假宣传和误导消费者的行为。

2. 产品说明规范在广告宣传中，涉及产品的信息应当真实准确，不得误导消费者。

广告应当明确标注产品名称、规格、功能和特点，并以客观的方式描述产品的优点和适用范围。

广告中的统计数据、实验结果等应有充分的科学依据，避免夸大宣传和虚假承诺。

3. 禁止虚假宣传广告宣传中严禁出现虚假、夸大、误导性的言辞。

广告不得夸大产品效果、功能，不得虚构或歪曲事实，以获取消费者的误导和欺骗。

对产品的功效、特点等宣传必须符合真实情况，不能夸大其作用或美化产品质量。

4. 保障消费者权益广告宣传内容应保护消费者的合法权益。

广告主要消费者权益的保障包括但不限于：产品质量、安全性、售后服务、价格透明等。

广告宣传不得误导消费者在购买过程中造成损失，不得隐瞒商品的本质信息，特别是存在潜在风险的产品。

5. 禁止歧视性和攀比性宣传广告宣传不得以歧视、侮辱或攻击他人作为手段。

禁止以任何形式进行嘲笑、恶搞他人的营销手段。

广告宣传不得使用攀比性词语和图片，不得以竞争对手为对象进行侮辱、诋毁或贬低。

广告宣传的目的是促销，要遵循公平竞争的原则。

6. 保护未成年人权益广告宣传对未成年人的伦理道德影响巨大，因此需要特别注意保护未成年人的权益。

广告宣传内容应当符合未成年人的思维水平和价值观，不得煽动未成年人的不良行为或产生不良影响。

此外，广告宣传中对产品的描述和效果都应经过专业机构的审查，确保对未成年人不会产生任何伤害。

7. 广告宣传的合规性广告宣传内容需要符合国家法律、法规和行业规范的要求。

广告主必须确保广告宣传不侵犯他人的知识产权，不涉及色情、暴力、违法等禁止内容。

广告在发布之前应经过相关部门的审查和批准，确保广告宣传内容的合规性和合法性。

公司广告宣传管理规定

公司广告宣传管理规定1.为了使本公司的广告宣传工作能够顺利进行，特制定本规定。

2.广告宣传工作由广告宣传部长主管。

3.广告宣传业务工作内容由以下几个方面构成（1）起草广告宣传方案。

（2）制作各种广告张贴宣传画。

（3）与广告公司进行交涉、联系广告制作业务。

（4）广告效果的测定与检验。

（5）市场调查。

（6）向公司内部征集广告创意，并对各种创意进行评价和选择。

（7）各种用于有奖销售、展示会、庆典的纪念品、赠品和礼品的设计、制作、选择与购买。

（8）对销售部门的业务工作提供帮助，协助销售部门开展推销工作。

4.广告宣传必须有计划地进行，广告的实施分为两种：（1）定期广告，每年一次。

（2）临时广告，根据突发事件而定。

5.原则上采用下列广告媒体。

另外，在征得总裁认可的情况下，可采用其他媒体。

A类：信封、明信片等邮寄广告。

B类：挂历、毛巾、火柴盒、扇子。

C类：电线杆、邮筒、交通广告、广告牌、霓虹灯。

D类：宣传传单、张贴画、报纸、杂志。

E类：收音机、电视机等电波广告。

6.广告宣传费原则上不得超过经费预算委员会规定的范围，在特殊情况下广告宣传费的超支必须事先经董事会决议。

为了控制预算，必须事先对广告宣传的各项可能的开支（包括媒体的选择、宣传对象选择、宣传频率确定）精打细算。

7.市场调查每年2次；调查结果或所获情报资料送交销售部门参考；同时作为广告宣传部制定新广告宣传计划的依据。

8.广告效果主要反映在销售收入上，但销售收入的增减不一定与广告宣传直接相关。

因此，对广告效果的测定，除了“销售收入”指标外，还必须进行多方面测评。

9.努力与外部广告业者搞好关系，增进相互间的了解。

外部广告业者主要是：（1）印刷业者。

（2）广告代理商。

（3）纸张和其他材料供应者。

（4）纪念品、赠品和奖品生产者。

（5）各种展示会、展销会组织者。

（6）其他关系者。

10.广告宣传部每位成员应努力收集各种广告创意和构思，促进本公司广告宣传工作的发展。

公司广告和宣传管理制度

公司广告和宣传管理制度第一章总则第一条目的和依据为规范公司广告和宣传活动，提高品牌形象和市场影响力，保证广告和宣传的合法性、道品性和真实性，订立本制度。

本制度遵从国家有关法律法规，行业规范，以及公司内部管理要求。

第二条适用范围本制度适用于公司在全国范围内进行的全部广告和宣传活动，包含线上和线下的各类广告和宣传方式。

第三条定义1.广告：指公司为宣传产品、品牌、服务或形象而进行的商业宣传活动，包含但不限于宣传片、海报、广告牌、电视广告、网络广告等形式。

2.宣传：指公司为提升品牌知名度、推广产品或服务而进行的非商业性宣传活动，包含但不限于公益宣传、赞助活动、公众演讲等形式。

第二章广告和宣传内容管理第四条内容审核1.全部广告和宣传内容必需经过公司相关部门审核，并确保与公司的核心价值观和品牌形象相契合。

2.广告和宣传内容必需符合国家的法律法规，不得含有任何虚假、误导、违法、不良的信息内容。

3.广告和宣传内容中涉及他人名誉、隐私权等事项时，必需取得其明确的书面授权。

第五条语言规范1.广告和宣传内容中使用的语言必需准确、规范、无误导性。

2.广告和宣传内容中不得使用含有鄙视、羞辱、恶意攻击、欠妥暴力等不良语言。

第六条图像和设计1.广告和宣传内容的图像和设计必需经过相关部门的审查，确保图像质量高、设计精美、与产品或服务相符合。

2.广告和宣传内容中涉及人物形象、场景等元素时，必需严格遵守著作权和肖像权相关法律法规。

第七条保护用户权益1.广告和宣传内容不得含有虚假的产品说明、效果承诺，保证真实性和可验证性。

2.广告和宣传内容中涉及价格、优惠等信息时，必需清楚明白，不得有任何欺诈性行为。

3.广告和宣传内容中不得侵害用户的隐私权和个人信息安全。

第三章广告和宣传管理流程第八条审批流程1.广告和宣传活动的申请须由相关部门提出，并提交认真的广告和宣传计划、内容及预算。

2.公司相关部门负责对广告和宣传活动进行审批，确保符合法规和公司要求。

公司宣传管理规范

公司宣传管理规范
1. 合规性：公司的宣传活动必须符合相关法律法规和道德规范，不得涉及虚假宣传、侵犯竞争对手权益、违背公序良俗等不合规行为。

2. 真实性：宣传内容必须真实可信，不能夸大事实、误导消费
者或虚构信息。

广告语言、图片及其他宣传材料应当与产品或服务
的真实情况相符，并以事实为依据。

3. 值观健康：公司的宣传活动应遵循社会主流价值观，不应涉
及低俗、暴力、色情等不良内容，不得侵犯他人的隐私权或人身权益。

4. 广告守则：公司的宣传活动应遵守广告行业的自律规范，遵
守《广告法》相关规定，不得含有虚假宣传、误导性宣传等。

5. 信息安全：公司在宣传活动中涉及的信息应做到安全保护，
避免泄露客户隐私或公司重要机密信息。

6. 监管和评估：公司应建立宣传活动监管机制，定期对宣传活动进行评估和审查，发现问题及时纠正并改进宣传策略。

7. 宣传策略：公司应制定明确的宣传策略和目标，确保宣传活动与公司整体战略一致，有效传递公司形象、产品或服务的核心价值。

8. 媒体合作：公司在与媒体合作时应遵守相关规范，如公正、公平、透明的原则，不得进行不正当的交易和利益输送。

9. 社会责任：公司应意识到宣传活动对社会的影响，积极承担社会责任，遵守环保、道德、公益等相关要求。

10. 员工意识：公司员工应具备宣传活动管理规范的意识，了解相关规定，并在宣传活动中严格遵守公司规范和政策。

公司宣传管理规范是公司宣传活动中的基本准则和要求，有助于提高宣传活动的质量和效果，树立公司的良好形象，促进公司的可持续发展。