集团资金管理业务培训

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资金管理 培训计划内容

资金管理 培训计划内容

资金管理培训计划内容一、前言资金管理在企业管理中扮演着重要的角色。

良好的资金管理可以帮助企业提高盈利能力、降低风险、增强竞争力。

因此,对企业管理人员的资金管理技能进行培训是非常重要的。

本文将详细介绍资金管理培训计划的内容和实施方法,帮助企业管理人员提升资金管理的能力。

二、培训目标1. 培养管理人员对资金运作的全面了解,包括资金来源、使用、监督和控制等。

2. 提高管理人员的资金分析和决策能力,帮助其更好地进行资金管理工作。

3. 增强管理人员的风险意识,使其能够及时有效地应对各种资金管理风险。

4. 培养管理人员的团队合作意识和沟通能力,提高资金管理工作的协作效率。

三、培训内容1. 资金管理基础知识- 资金管理概念- 资金管理的重要性- 资金管理的基本原则- 资金管理的特点2. 资金流动分析- 资金来源和运用分析- 资金流动模式- 资金流动环节的控制- 资金流向的预测和规划3. 资金投资决策- 投资收益和风险评估- 投资决策的方法和技巧- 投资组合的构建和管理- 投资风险控制与管理4. 资金运营管理- 现金管理- 资本预算- 资金结构管理- 资金运作的规范化管理5. 资金管理工具和技术- 资金管理软件的应用- 资金管理模型的建立- 资金管理技术的创新和应用6. 资金管理案例分析- 经典资金管理案例分析- 案例分析的方法和技巧- 案例分析的实际操作7. 案例分析讨论- 参与者根据实际情况,分组进行资金管理案例分析,并就案例中的问题展开讨论,提出解决方案。

四、培训方法1. 理论讲授通过讲师的讲解,介绍资金管理的基本概念和方法。

2. 案例分析聘请资深的资金管理专家,通过案例分析的方式,帮助学员更好地理解和应用资金管理的知识。

3. 小组讨论参与者分组进行讨论和交流,分享自己的观点和经验,共同探讨案例中的问题。

4. 角色扮演模拟不同的资金管理场景,让学员扮演不同角色,锻炼其应对各种情况的能力。

5. 实际操作组织学员进行实地考察和实际操作,加深对资金管理工作的理解和应用。

集团资金管理系统操作培训

集团资金管理系统操作培训

集团资金管理系统操作培训1. 系统概述集团资金管理系统是一个用于管理和控制集团资金流动的软件系统。

它提供了一套完整的功能,包括资金预算、资金调度、资金监控等,帮助集团实现对资金的科学管理和高效利用。

2. 登录与权限2.1 登录用户通过输入正确的用户名和密码,可以成功登录集团资金管理系统。

系统提供了一个安全可靠的登录界面,确保只有授权用户才能进入系统。

2.2 权限管理系统根据用户的角色和权限设置,实现了对各个功能模块的访问控制。

不同角色的用户可以获得不同的权限,从而完成各自的工作任务。

3. 系统主要模块集团资金管理系统主要包含以下几个模块:3.1 财务管理模块财务管理模块用于处理集团资金的各项财务事务,包括资金预算、资金调度、资金审批等。

用户可以通过该模块实现对资金的全面管理,并及时掌握集团的财务状况。

3.2 报表与统计模块报表与统计模块能够根据用户的需求生成各类报表和统计数据。

用户可以通过该模块进行数据分析和决策支持,为集团的经营决策提供参考依据。

3.3 风险控制模块风险控制模块用于识别和防范可能存在的风险,保障集团的资金安全。

用户可以通过该模块监控和管理风险,及时采取措施,确保资金的安全性和稳定性。

3.4 结算与对账模块结算与对账模块用于处理集团与外部方之间的资金结算和对账事务。

用户可以通过该模块实现对资金流动的监控和管理,避免出现错误和漏洞。

4. 操作指南在使用集团资金管理系统时,用户需要按照以下步骤进行操作:4.1 登录系统打开集团资金管理系统的登录页面,输入正确的用户名和密码,点击登录按钮,即可进入系统。

4.2 导航至所需模块系统登录成功后,用户可以根据自己的工作需要,导航至所需的模块。

点击对应的菜单或链接,即可进入目标模块。

4.3 操作功能模块在进入目标模块后,用户可以执行相应的操作。

根据系统提供的菜单和按钮,选择所需的功能,并按照系统提示完成操作。

4.4 提交操作结果完成操作后,用户需要将操作结果及时提交给系统。

集团资金管理业务培训29页PPT

集团资金管理业务培训29页PPT

集资金管理业务培训
11、获得的成功越大,就越令人高兴 。野心 是使人 勤奋的 原因, 节制使 人枯萎 。 12、不问收获,只问耕耘。如同种树 ,先有 根茎, 再有枝 叶,尔 后花实 ,好好 劳动, 不要想 太多, 那样只 会使人 胆孝懒 惰,因 为不实 践,甚 至不接 触社会 ,难道 你是野 人。(名 言网) 13、不怕,不悔(虽然只有四个字,但 常看常 新。 14、我在心里默默地为每一个人祝福 。我爱 自己, 我用清 洁与节 制来珍 惜我的 身体, 我用智 慧和知 识充实 我的头 脑。 15、这世上的一切都借希望而完成。 农夫不 会播下 一粒玉 米,如 果他不 曾希望 它长成 种籽; 单身汉 不会娶 妻,如 果他不 曾希望 有小孩 ;商人 或手艺 人不会 工作, 如果他 不曾希 望因此 而有收 益。-- 马钉路 德。
31、只有永远躺在泥坑里的人,才不会再掉进坑里。——黑格尔 32、希望的灯一旦熄灭,生活刹那间变成了一片黑暗。——普列姆昌德 33、希望是人生的乳母。——科策布 34、形成天才的决定因素应该是勤奋。——郭沫若 35、学到很多东西的诀窍,就是一下子不要学很多。——洛克

XX集团的资金集中管理培训资料-PPT精品文档

XX集团的资金集中管理培训资料-PPT精品文档

ERP、财务系统
Internet查询
银行接口
帮助客户创造价值
资金集中管理 目录 方案简介 资金结算 (•帐户管理 •对外结算 •对内结算 •票据管理 )
资金管理 (•信贷融资 •资金计划)
资金分析
帮助客户创造价值
资金集中管理 资金结算-帐户管理
•组织结构
参与资金集中结算的所有单位及结算中心的组织结构。
•各方行为
政府:企业走出去的战略,支持集团企业设立结算中心、内部银行、财务公司; 银行:提供了集团企业进行统一结算、资金集中管理的帐户模式等服务, 集团帐户、母子帐户、一户多名(虚拟帐户); 企业:开始或已设立各种统一结算模式:统收统支、拨付备用金、 结算中心、内部银行、财务公司 详细信息 •需求及效益 1 合适、安全的资金集中管理方案及计算机系统; 2 提高资金综合盈利能力:发挥集团资金的整体规模效益,利用同业政策在银行 获取利差收入,通过内部贷款制度减少集团整体财务费用,可以开展投资业务 获取投资收益; 3 资金调拨、分配、归集的实时性,可避免资金的闲置,提高了资金的利用率, 降低了结算成本。
系统验收、运行、维护
资金集中管理 简介-所处位置
成 员 单 位
结 算 中 心 内 部 银 行
商 业 银 行
•中心对于成员单位是“银行”角色 •中心对于商业银行是“企业”角色
帮助客户创造价值
资金集中管理 简介-资金结算组织结构
•结算组织
集团财务管理部
财务部 财务会计 结 算 部
结算中心
信 贷 融 资 部
帮助客户创造价值
资金集中管理 简介-资金集中管理路线图
•建立结算模式
可行性分析、方案选型 筹建结算中心 与商业银行签订相关协议 资金结算业务整合 应急解决方案

某集团结算中心资金管理培训

某集团结算中心资金管理培训

项目背景、合同
项目计划
项目计划模板
项目计划标准 资金实施工作 量及报价.xls
项目调研
单位 人员 方法 内容 结果
项目调研讨论
调研前准备内容 ,调研内容,调 研对象,调研方 法
超越集团的调研准备
制定调研计划,分别现场调研集团财务总监、资金负责人、北京分公司财 务负责人、超越股份财务负责人、超越科技财务负责人,其他分公司发调 研文档。 在调研前准备调研问卷,在标准调研问卷的基础上进行了适当增减。形成 一个总部调研问卷,一个成员成员单位调研问卷
成员单位账户管理模式讨论
•、超越北京分公司—收支2条线; •超越上海子公司---收支2条线; •超越股份有限公司—监控模式; •超越科技有限公司收支2条线; •超越宾馆 监控或不纳入资金体系;
账户体系规划
超越集团账户类型讨论
成员单位账户管理
•、超越北京分公司—收支2条线—开设收款户和支款户; •超越上海子公司---收支2条线—开设收款户和支款户; •超越股份有限公司—监控模式---不改变现有银行账户; •超越科技有限公司收支2条线—开设收款户和支款户; •超越宾馆 监控或不纳入资金体系---不改变现有银行账户;
入账户,集团将成员单位收入账户的资金上收到集团总账户;根据成员单位的支付需求, 将资金从集团总账户下拨到成员单位支出账户,成员单位自行对外支付。
外部单 收款 位帐户
集团总账户
上收
成员单位
收入账户
下拨
成员单位
支出账户
付款
外部单
位帐户
价值点:通过账户分离,严格控制成员单位的资金流入流出情况;利用资金的上收下
某集团结算中心资金管 理培训
进入项目前
前期的能力,赢得了客 户对的信任,随着客户 集团资金业务的发展, 和对资金管理的更高要 求,客户寻求与我们进 一步资金管理项目合作 ,实施经理仍然派你作 为该客户的项目实施, 你下一步应该

集团资金管理业务培训29页PPT

集团资金管理业务培训29页PPT
23、一切节省,归根到底都归结为时间的节省。——马克思 24、意志命运往往背道而驰,决心到最后会全部推倒。——莎士比亚
25、学习是劳动,是充满思想的劳动。——乌申斯基
谢谢!
集团资金管理业务培训

26、我们像鹰一样,生来就是自由的 ,但是 为了生 存,我 们不得 不为自 己编织 一个笼 子,然 后把自 己关在 里面。 ——博 莱索

27、法律如果不讲道理,即使延续时 间再长 ,也还 是没有 制约力 的。— —爱·科 克
Hale Waihona Puke •28、好法律是由坏风俗创造出来的。 ——马 克罗维 乌斯

29、在一切能够接受法律支配的人类 的状态 中,哪 里没有 法律, 那里就 没有自 由。— —洛克

30、风俗可以造就法律,也可以废除 法律。 ——塞·约翰逊
21、要知道对好事的称颂过于夸大,也会招来人们的反感轻蔑和嫉妒。——培根 22、业精于勤,荒于嬉;行成于思,毁于随。——韩愈

资金业务培训计划

资金业务培训计划

资金业务培训计划一、培训目标:通过本次培训,让学员掌握资金业务的基本知识,了解资金管理的原则和方法,掌握资金预算、资金调度和资金监控等技能,提高资金运作的效率和风险控制能力,为企业的资金管理工作提供更加专业和高效的支持。

二、培训对象:1. 财务人员:主要负责企业资金监控和预算编制工作的财务人员。

2. 风险管理人员:主要负责企业资金风险控制和预警工作的风险管理人员。

3. 财务主管:主要负责企业资金调度和资金运营工作的财务主管。

4. 高层管理人员:对企业资金运作和管理工作有需要了解和指导的高层管理人员。

三、培训内容:1. 资金管理基础知识2. 资金预算编制与分析3. 资金调度与运营4. 资金监控与风险防范5. 资金管理工具与软件运用四、培训时间安排:本次培训共分为四个阶段,每个阶段为一周,具体安排如下:第一阶段(第1周):资金管理基础知识第二阶段(第2周):资金预算编制与分析第三阶段(第3周):资金调度与运营第四阶段(第4周):资金监控与风险防范五、培训方法:1. 理论讲解:通过讲座、课堂教学等方式,向学员介绍资金管理的基本理论知识。

2. 案例分析:通过真实案例的分析,帮助学员了解资金管理的实际应用和解决问题的方法。

3. 角色扮演:模拟真实场景,让学员在实践中学习,并通过角色扮演的方式体验资金管理工作中的挑战和应对方法。

六、培训考核:1. 学员作业:每个阶段结束后,学员需提交相应的作业,经过评审后给予成绩。

2. 期末考核:培训结束前,进行期末考核,考核内容包括理论知识和案例分析。

七、培训师资:1. 熟悉资金管理领域的专业讲师,具有丰富的理论和实践经验。

2. 行业资深人士,具有丰富的企业资金管理工作经验。

通过本次培训,相信学员们将可以获得更加系统和深入的资金管理知识,提升自己的专业能力,为企业的资金管理工作贡献力量。

希望本次培训取得圆满成功,谢谢大家!。

集团资金管理培训—结算中心

集团资金管理培训—结算中心

集团资金管理培训—结算中心1. 引言本文档旨在为集团资金管理培训项目中的结算中心团队提供必要的指导和培训材料。

结算中心在集团的资金管理中起着至关重要的作用,负责处理公司内外的结算事务,确保资金的安全和有效流转。

本文档将从以下几个方面对结算中心的相关知识进行介绍和培训:•结算中心的职责和重要性•结算中心的组织架构和工作流程•结算中心的流程规范和操作指南2. 结算中心的职责和重要性结算中心作为集团资金管理的核心部门之一,其职责主要包括:•处理公司内外的结算事务,包括付款、收款、转账等操作•监控和管理资金流动,确保账户余额的准确性和合规性•协调各个部门之间的结算工作,提供及时的结算支持•分析和优化结算流程,提高结算效率和风险控制能力结算中心在企业运营中扮演着重要的角色,其重要性主要体现在以下几个方面:•控制资金风险:结算中心负责对付款和收款进行核验和审核,确保资金安全,防止资金风险和损失的发生。

•提高资金利用效率:结算中心通过合理安排资金流动,优化结算方式,提高资金的利用率和周转速度,以降低成本和提升财务效益。

•保证交易安全和稳定:结算中心负责处理公司内外的交易结算操作,确保交易的安全和稳定进行,维护公司的声誉和信誉。

•提供决策依据:结算中心通过对资金流向的分析和监控,为管理层提供决策依据,帮助公司制定合理的资金策略和规划。

3. 结算中心的组织架构和工作流程3.1 组织架构结算中心的组织架构通常包括以下几个职能部门:•结算管理部:负责全面管理和运营结算中心,制定和执行结算策略和规范,协调各个部门之间的工作。

•财务核算部:负责核算和分析公司的财务数据,提供财务报表和分析报告。

•收款部:负责处理公司的收款事务,包括核验收款信息、入账和销账操作等。

•付款部:负责处理公司的付款事务,包括核验付款信息、支付和核销操作等。

3.2 工作流程结算中心的工作流程通常可以分为以下几个环节:1.收集和核验结算信息:结算中心从各个部门收集结算数据和相关凭证,对其进行核验和审核,确保凭证的真实和准确性。

某集团资金结算管理培训资料

某集团资金结算管理培训资料

某集团资金结算管理培训资料1. 引言本资料旨在为某集团资金结算管理部门的员工提供一套完整的培训资料,以帮助他们理解和掌握资金结算管理的相关知识和技能。

资金结算是企业运作中非常重要的环节,直接关系到企业的资金流动和财务状况。

在资金结算管理过程中,需要掌握一系列的原则、方法和工具,以保证资金的安全、高效地流转,并确保企业财务的稳健和健康。

本资料将从资金结算管理的基本概念和原理开始解释,逐步介绍常用的资金结算工具和技术,并提供一些实践案例和习题以帮助员工加深理解和应用。

2. 背景知识在开始学习资金结算管理前,有一些基础知识需要理解和掌握。

本章将介绍一些与资金结算相关的基本概念和原理,包括资金结算的定义、作用、流程等。

同时还会简要介绍一下与资金结算管理相关的法律法规,以及行业内的一些常见规定和标准。

2.1 资金结算的定义和作用在企业运作过程中,资金的流动和结算是必不可少的环节。

资金结算的定义是指企业通过一系列的流程和操作,将资金从来源方转移到使用方的过程。

资金结算的作用是确保企业资金的正常流转,保证企业运作的顺利进行。

资金结算不仅涉及到资金的支付和收取,还包括了与之相关的账务处理和信息管理。

2.2 资金结算的流程资金结算的流程包括准备阶段、交易阶段和清算阶段。

在准备阶段,企业需要进行一系列的准备工作,包括资金准备、账户开设等。

在交易阶段,资金结算的主要活动发生,包括资金支付、收款和银行对账等。

在清算阶段,企业会对资金结算进行总结和核对,确保账务的准确性和完整性。

2.3 相关法律法规和规定在资金结算管理过程中,企业需要遵守一些相关的法律法规和行业规定,以确保合规性和稳健性。

这些法律法规和规定包括了对资金结算的监管和约束,同时也涉及到对资金结算风险的防范和控制。

3. 资金结算工具和技术在资金结算管理中,有一系列的工具和技术可以帮助企业更好地进行资金结算。

本章将介绍常用的资金结算工具和技术,包括电子支付、POS机、网银、第三方支付等。

2024年资金管理培训资料

2024年资金管理培训资料
重要性
资金管理是企业生存和发展的基础,它贯穿于企业生产经营的始末,是财务管 理的核心内容。加强资金管理,提高资金使用效益是每个企业所面临的重要课 题。
资金管理的目标与原则
目标
资金管理的目标是确保企业资金的安 全、流动和增值,实现企业财务管理 的总体目标。
原则
资金管理的原则包括集中管理、量入 为出、收支平衡、留有余地等。这些 原则有助于企业合理安排和使用资金 ,提高资金的使用效率。
06
资金监管与合规
资金监管政策与法规
要点一
监管政策
国家及地方各级政府对资金监管的政策规定,包括资金的 使用范围、管理方式、监管措施等。
要点二
法规依据
涉及资金管理的相关法律法规,如《公司法》、《证券法 》、《基金法》等,为资金监管提供法律保障。
资金合规审查与流程
合规审查
对企业或机构的资金使用计划、资金流向等进行合规性 审查,确保符合相关法规和政策要求。
THANKS
感谢观看
资产配置
通过分散投资,将资金分配到不同的资产类别中,以达到降低风险、提高收益的目的。需要根据市场情况和投资 者需求,定期调整资产配置比例。
投资风险识别与评估
风险识别
通过对市场、行业和企业的深入研究,识别潜在的投资风险,包括市场风险、信用风险、流动性风险 等。
风险评估
建立风险评估模型,对识别出的风险进行量化和评估,确定风险的大小和发生的概率,为投资决策提 供依据。
审查流程
建立合规审查流程,包括申请、受理、审核、决策等环 节,确保审查工作的规范化和高效化。
资金违规行为的防范与处理
防范措施
建立健全的内部控制体系,加强风险识别和评估,规 范业务流程和操作行为,防范资金违规行为的发生。

加强业务培训,强化项目资金管理

加强业务培训,强化项目资金管理

加强业务培训,强化项目资金管理
为了加强业务培训,公司可以考虑通过以下方式:
1. 组织内部培训:安排内部专家或外部培训机构为员工提供专
业知识培训,提高员工的专业能力。

2. 联合合作伙伴:与行业内专业机构或公司联合开展培训计划,提高员工行业认知和专业技能。

3. 进行外招聘:在招聘过程中,注重候选人的专业能力,在公
司内部培训上做好规划。

4. 培养内部人才:通过公司的轮岗计划或其他培养计划,将有
潜力的员工利用起来,提高整个团队的专业素质。

对于项目资金管理,公司可以通过以下方式强化管理:
1. 制定明确的预算计划:公司应该在项目启动前制定明确的预
算计划,根据项目需求进行合理的预算分配,从而有效控制项目资金。

2. 建立资金管理制度:制定资金管理制度,对项目的资金使用、审批、报销等各环节进行规范,从而保证资金的安全和合理使用。

3. 定期进行项目跟踪和分析:对项目的资金使用情况进行跟踪
和分析,及时发现可能存在的问题,及时调整资金使用计划。

4. 建立风险管理制度:根据不同的项目风险程度,建立相应的
风险管理制度,对项目中可能存在的风险进行识别和风险控制。

集团资金计划培训

集团资金计划培训

集团资金计划培训1. 引言集团资金计划是管理和控制组织资金流动的过程,为企业的经营活动提供有力支持。

良好的资金计划能够帮助企业高效利用资金资源,降低财务风险,并确保企业的持续发展。

本文档旨在向集团成员介绍资金计划的概念、目的和步骤,并提供相关培训内容。

2. 资金计划的概念资金计划是指根据企业的战略目标和经营需求,对资金的来源、用途和分配进行合理规划和安排的过程。

它包括现金预测、资金预算和资金控制等方面的内容,旨在确保企业在资金供需平衡的前提下,实现经营活动的稳定运行。

3. 资金计划的目的资金计划的目的是为了实现以下几个方面的管理需求:3.1 确保资金的充足性通过精细的资金计划,可以预测和安排资金的到期和支出情况,以确保企业有足够的资金满足日常经营和投资需求,避免出现资金短缺的情况。

3.2 降低资金成本良好的资金计划可以帮助企业合理利用资金,并降低财务成本。

通过合理安排现金流入和流出,避免不必要的资金闲置和借款,减少融资成本和利息支出。

3.3 提升财务风险管理能力资金计划可以帮助企业对资金风险进行有效管理,降低财务风险。

通过对现金流量的预测和管理,可以提前发现并应对可能的资金缺口和偿债风险,保证企业的正常运营和偿付能力。

4. 资金计划的步骤资金计划的实施通常包括以下几个步骤:4.1 现金流量预测现金流量预测是资金计划的起点,通过对企业的现金流入和流出进行预测,可以清楚地了解资金的动态变化情况,从而为后续的资金安排和调度提供依据。

4.2 资金预算编制在现金流量预测的基础上,根据企业的经营计划和战略目标,编制资金预算,将预测的现金流量分配到不同的用途和项目上,包括日常经营资金、投资资金、偿债资金等,以达到最优的资金利用效果。

4.3 资金控制和调度资金控制是资金计划的核心环节,通过对资金的日常运营和流动进行有效控制和调度,确保资金按照预算计划的方式进行使用。

同时,还需要及时调整资金计划,应对外部环境的变化和企业经营状况的调整。

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集团企业资金管理存在问题(续)
预算制度形同虚设,资金管理有章无序 ➢ 资金管理预算不完整,或资金预算无法落实,形同虚设; ➢ 资金收支没有全面合理的预测与控制,不能及时满足生产经营需要; ➢ 缺乏资金管理的有效手段,影响企业财务管理工作以及对外信用度。
信息失真,难以为科学决策提供依据
➢ 资金管理方式和手段落后,采用手工方式做资金计划上报和资金划拨,效 率低下,信息反馈不及时、不全面;
一调度打下了基础。
资金管理发展阶段(续)
第三阶段:集中管理,统一结算、统一借贷
➢ 将银行管理机制引用到企业,集团设立专门的资金管理 机构,统筹整个集团的融资、结算、调度、预算计划、 监控。
➢ 集中管理必须遵循的基本原则是资金所有权不变,分子 公司的经营权也不变。资金集中管理是近几年企业集团 资金管理的一个明显发展趋势。
银行头寸,减少利息支出和结算费用。 自然形成对成员企业的资金监管,确保资金安全。 使实现资金的事前计划、事中监督、事后分析成为
可能。 培养企业集团资金管理专业人才。
1.统收统支方式
统收统支方式(报账中心)
➢ 企业的一切现金收付活动都集中在企业的财务部门, 各分支机构或子公司不单独设立帐号,一切现金支出 都通过财务部门付出,现金收支的批准权高度集。
➢ 集团难以及时了解掌握各子公司的资金动态,信息滞后。
资金集中管理目标
企业集团资金管理主要目的:保证资金安全、降 低资金成本,提高资金使用效率。为了达到此目 的,其基本做法是统一借贷和结算。
➢ 严格控制多头开户和帐外循环,保证资金管理的集中 统一,积极规避财务风险;
➢ 加强现资金分析预测,严格控制现金流入和流出,保 证支付能力和偿债能力;
第二阶段:集团统一财务软件,行使知情权
➢ 集团不动用分子公司的资金,但必须知情。 ➢ 整个集团采用统一的网络财务软件,集团可实时查询各分子公司
的帐套。 ➢ 可以利用第三方资源建立资金监控系统。 ➢ 集团行使知情权,与委派财务总监制度不发生冲突,是对集团资
金管理的另一种手段。 ➢ 集团充分、及时地了解各分子公司资金底细后,为集团资金的统
集团企业资金管理存在问题
资金管理分散,监控不力 ➢ 下级单位多头开户,集团或上级单位无法及时了解其资金状况; ➢ 资金账外循环,资金支出缺乏有效控制,资金流向不清楚; ➢ 内部资金的余缺调剂不力, 闲置与短缺并存; ➢ 资金贷款、担保、投资缺乏有效控制,筹投资不能统筹规划,财 务费用较高。
资金使用效率低,资金风险大 ➢ 对应收款控制程度较弱,资金回笼及坏账准备无法科学管理; ➢ 内部单位互相拖欠,形成三角债,陷入资金困境; ➢ 在资金状况良好,偿付能力较强的情况下,不能科学选择合适的 时点支付各类应付款项,从而既建立企业信用,又争取到较大的 现金折扣。
特点
➢ 集团所属各分支机构有了一定的现金经营权。 ➢ 集团所各分支机构或子公司在集团规定的现金支出范围
可以对拨付的备用金的使用行使决策权。 ➢ 各分支机构或子公司仍不独立设置财务部门,其支出的
报销通过集团财务部门的审核,现金收入必须集中到集 团财务部门,超范围和超标准需要批准。
3.设立结算中心方式
统一对外Байду номын сангаас资,确保整个集团的资金需要; 办理各分公司之间的往来结算,计算各分公司在结
算中心的现金流入净额和相关的利息成本或利息收 入; 核定各分公司日常留用的现金余额。
资金结算中心概念
组织定义
– 结算中心通常是由企业集团内部设立的,办理内部各成员或分子公司 现金收付、往来结算和存贷业务管理的专门机构,它是一个独立运行 的职能机构。
对独立的资金活动,又必须服从集团资金管理的整体要求。
组织机构设置
从组织机构设置上看,资金结算中心应该单独设置,和会计部门平行。
集团公司
财务部
归口管理
结算部
结算中心
信贷部
稽核部
计划部
资金结算中心集银行金融管理和企业资金管理于一身,通过“结算 管理”和“信贷管理”做好企业资金的调剂工作。
➢ 优点:统收统支的方式有助于企业实现全面收支平衡, 提高现金的流转效率,减少资金的沉淀,控制现金的 流出。
➢ 缺点:不利于调动各层次开源节流的积极性,影响各 层次经营的灵活性,降低集团经营活动和财务活动的 效率。
2.拨付备用金方式
拨付备用金方式
➢ 拨付备用金是指企业按照一定的期限统拨给所属分支机 构和子公司一定数额的现金,备其使用。等各分支机构 或子公司发现现金支出后,持有关凭证到企业财务部报 销以补足备用金。
结算中心通常是由企业集团内部设立的,办 理内部各成员或分公司现金收付和往来结算 业务的专门机构。它通常设立于财务部门内, 是一个独立运行的职能机构。
其主要职能
集中管理各成员或分公司的现金收入,各成员企业 或分公司收到现金收入,都必须转帐存入结算中心 在银行开立的帐户,不得挪用;
统一拨付各成员或分公司因业务需要所需的货币资 金,监控货币资金的使用方向;
➢ 推行全面预算管理,严格控制事前、事中资金支出, 保证资金的有序流动;
➢ 以先进的计算机技术为手段,硬化财务规章制度,减 少人为因素,实现高效有序的信息化管理。
资金集中管理的意义
增加融资能力,提升银行的信用等级。 减少大量的银行帐户,方便管理。 自然形成内部资金调剂能力,减少利息支出。 内部成员单位资金往来不需要实际现金流出,降低
资金管理重要性
企业管理以财务管理为中心,财务管理 要以资金管理为中心,确立了资金管理 在企业管理的中心地位!
资金管理发展阶段
第一阶段:分权管理,委派财务总监
➢ 集团向分子公司委派财务总监,行使日常财务监督权。 ➢ 各分子公司的资金完全独立运作,包括资金来源和运用。 ➢ 分子公司采用报表形式定期向集团汇报,作为考核依据。
组织功能
– 资金结算职能。负责各结算成员单位日常银行业务的结算。 – 资金筹措职能。向银行或其它金融机构筹措公司所需的资金。 – 信贷职能。用调剂出来和筹措回来的资金以银行信贷方式发放给结算
成员单位。 – 资金调控职能。对资金活动的流量与流向、合理与合法、时间等实施
日常监督、调节与控制。 – 资金管理职能。通过资金管理达到既满足企业集团内部各成员单位相
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