新员工入职三级培训记录表
新员工三级安全教育记录表
5、已听取观看安全生产的经验和事故教训；
6、已了解劳动纪律要求；
7、已了解本部门/班组安全生产特点、危险源、环境因素及防范控制措施；
8、已了解本岗位安全操作规程、交接班制度、应急预案及本人安全生产和环境保护职责；
9、已了解防护用品、消防器材使用方法、应用范围、报警方法及相关急救、自救知识等；
6．有关事故案例等。
培训日期：
年月日-
年月日
被培训人签名：
培训人签名：
考核成绩：
车间级/部门级
安全教育
培训课时：小时
培训内容：
1．本车间安全生产状况及规章制度；
2．工艺规程；
3．车间工作环境、存在的危险因素、可能发生的事故及防范措施Fra bibliotek事故应急措施；
4．安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；
5．有关事故案例等。
新员工三级安全教育记录表
姓名
性别
学历
入职部门
入职时间
年月日
入职岗位
公司级
安全教育
培训课时：小时
培训内容：
1．本公司安全生产情况及安全生产基本知识；
2．有关安全生产法规法律；
3．安全生产规章制度和劳动纪律；
4．厂区存在的危险因素、可能发生的事故及防范措施和事故应急措施；
5．消防安全知识，环境与职业健康安全知识；
培训日期：
年月日-
年月日
被培训人签名：
培训人签名：
考核成绩：
班组级
安全教育
培训课时：小时
培训内容：
1．岗位要求与存在的危险因素，可能发生的事故；
2．岗位工艺规程，安全操作规程；
新入职员工三级安全培训记录表
岗位
（安全教育内容）
1、本岗位的职责。
2、岗位工作流程、安全规程要点。
3、常使用的设备、安全装置、仪器的使用要求和预防事故的方法。
4、作业场所的工作岗位存在风险、危险因素分布、安全通道、应急救援预案等。
6、发生事故后如何抢救、报告和保护。
培训累
计时间
培训人
被培训人
培训日期
部门
（安全教育内容）
1、公司安全生产的特点、设备特点、事故教训和预防措施。
2、部门安全生产管理制度、安全纪律和安全注意事项。
3、一般设备、电器、触电、中暑、中毒急救安全基础知识。
4、防护用品发放标准，防护用品、用具使用和维护的基本知识。
5、本岗位发现经济情况应采取的应急救援措施和报告方法，
培训累
计时间
培训人
被培训人
培训日期
新入职员工三级安全培训记录表
姓名
性别
年龄
部门
职位
公司
（安全教育内容）
1、培训的目的。
2、国家的相关方针、政策、规程规定。
3、公司相关的安全生产规章制度、安全奖惩规定，
4、安全生产和职业卫生的基本知识。（高处作业、安全用电、防火、急救、危险因素、应急预案等）
5、安全生产的正反方面的经验和教训，及重大事故安全案例教训。
新员工入厂三级安全教育记录表
姓名性别部门入厂时间2018-3-6
三级安全教育内容
培训老师
签名
员工签名
厂
级 教 育
1）本单位安全生产情况及安全生产基本知识；
2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律及安全生产责任
制；
3）从业人员安全生产权利和义务；
4）有关事故案例等；
5）事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。
8H培训结果合来自□不合格□7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；
8）有关事故案例；
9）其他需要培训的内容。
培训老师
签名
员工签名
年 月8 日
8H
培训结果
合格□
不合格□
班 组 教 育
1）岗位安全操作规程；
2）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
3）有关事故案例；
4）其他需要培训的内容。
培训老师
签名
员工签名
年 月9日
2018年3 月7 日
8H
培训结果
合格□
不合格□
车 间 级 教 育
1）工作环境及危险因素；
2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；
3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；
4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；
6）安全生产状况及规早制度；
5.新员工入职培训(三级培训)记录表
日期：
本人己知悉集团公司简介、规章制度，且已被告知集团公司相关管理制度、通知的公布点，并保证严格遵守。
签字：
日期：
二级培训（任职公司级）
□职务说明书（签收）
□绩效考核指标（签收）
□公司、部门介绍
□考勤、奖惩、绩效、薪酬等制度培训
□其他制度培训
□其他
培训成绩：
□合格
□不合格
□考试成绩分
签字：
日期：
本人己知悉所担任岗位的职责、权பைடு நூலகம்、薪酬、绩效考核规定，及公司简介、制度、流程等规定，且已被告知公司相关管理制度、通知的公布点，并保证严格遵守。
签字：
日期：
三级培训（部门/班组级）
□安全培训
□本岗位作业特点及安全操作规程培训
□部门/班组制度及纪律要求培训
□岗位操作流程培训
□岗位操作技能培训
□工作环境介绍
□工作用具的操作培训
□公司“6S”培训
□其他
培训成绩：
□合格
□不合格
□考试成绩分
签字：
日期：
本人己知悉所担任的岗位的工作环境、工作条件、操作流程、操作技巧、纪律制度、安全操作等规定，且已被告知部门/班组相关管理制度公布点，并保证严格遵守。
签字：
日期：
其他培训
培训内容：
1、
2、
3、
4、
5、
6、
培训成绩：
新员工入职培训（三级培训）记录表
姓 名
任职公司
任职部门
担任职务
学 历
入职日期
培训内容
培训人签字
员工本人签字
一级培训（集团级）
□集团公司简介（包括公司历史、经营理念、未来发展、组织结构等内容）
新工作人员入场三级安全教育表格(含教育内容记录)
新工作人员入场三级安全教育表格(含教
育内容记录)
一、教育内容记录
1. 基本安全知识教育
- 目的：确保新工作人员了解基本的安全知识，并掌握相关规定和要求。
- 内容：包括但不限于安全意识培养、员工责任与义务、应急预案、安全防范等。
2. 工作场所安全教育
- 目的：使新工作人员了解工作场所中的各种安全风险和事故预防措施，提高对工作环境的安全意识。
- 内容：包括但不限于办公区域安全、电器设备使用安全、防火安全、紧急情况应对等。
3. 职业卫生安全教育
- 目的：帮助新工作人员了解职业卫生的重要性，有效预防和减轻职业病以及其他与工作相关的健康问题。
- 内容：包括但不限于职业病防护、劳动卫生法规、个人防护用品使用等。
二、表格填写说明
请按下方表格填写新工作人员的教育情况，并记录教育内容和培训日期：
请填写完成后交由人力资源部进行归档，以备查阅和审核。
员工三级安全培训记录表完整版
员工三级安全培训记录表完整版培训概述本文档是用于记录员工三级安全培训的详细信息和培训成绩的记录表。
通过这份文档，可以清晰地了解每个员工的安全培训情况，以及他们在安全培训中取得的成绩。
培训内容员工三级安全培训是为了提高员工在工作过程中的安全意识，培养他们正确处理意外事件的能力。
培训内容包括但不限于以下几个方面：- 温馨提示：正确认识安全的重要性和意义- 安全基本知识：包括安全常识、安全法规等- 预防意外事故：培养员工防范意外事故的意识和行动- 灭火演示：研究使用灭火器和灭火器的基本操作技巧- 应急救援：研究紧急情况下的自救和互救知识培训时间和地点员工三级安全培训一般在入职后的第一个月内进行。
培训时间一般为2至3小时，根据参与人数的不同，培训地点可选择公司内部的会议室或者外部的培训机构。
培训方式培训方式可以根据实际情况选择线上或线下。
如果有条件，可以采用线下培训，让员工感受实地操作和实际演练的效果；如果条件有限，也可以选择线上培训，通过视频和在线测试的方式进行。
培训记录表格式培训成绩评定标准根据员工在培训中的表现和成绩，我们制定了以下成绩评定标准：- 90分及以上：优秀- 80-89分：良好- 70-79分：合格- 60-69分：及格- 60分以下：不及格培训效果评估为保证培训效果，我们将进行培训后的效果评估。
评估内容包括员工对培训内容的掌握程度、应对意外事件的能力等。
评估结果将作为今后培训内容和方法的改进依据。
培训记录保密培训记录中包含员工个人信息和培训成绩，为保护员工隐私和保密，培训记录仅限管理人员查阅，不得向外部透露。
同时，我们将对培训记录进行妥善保存，并根据相关法律法规进行合规处理。
结论员工三级安全培训记录表是一份重要的文档，它记录了员工在安全培训中的表现和成绩，可以作为评估员工安全意识和能力的依据。
通过不断改进和完善培训内容和方法，可以提高员工的安全意识和应对意外事件的能力，保障员工和企业的安全。
新员入职三级教育培训记录表1
姓名 培 训 项 目 1、公司概况 2、企业文化 公 司 及 制 度 介 绍 3、公司制度 4、组织架构 5、质量方针与目标 6、奖励和处罚 7、入职、离职、调动手续办理的程序 8、劳动人事管理规定 9、薪酬、福利、体假 1、安全生产性、事故应急方案、安全事故分析 2、岗位操作规程 （1）外检员 公 司 安 全 生 产 教 育 （2）引车员 （3）环检员 （4）底盘员 3、设备维护与保养 （1）尾气检测设备的安全防护和保养 （2）安全检测设备的安全保护和保养 4、防火、防盗、防水 5、检查室工作须知和注意事项 岗 位 教 育 1、本岗位职责和技术要求 2、本岗位作业指导及安全防护措施 3、劳动保护 审核员： 性别 年龄 部门 岗位 培 训 课车间教育，岗位教育培训，由车间组织培训。培训记录表以公司培训之日起一周内交回公 司综合部存档。逾期不交或此表损坏追究当事人责任。 2、此表培训师必须在备注栏签名，并注明培训日期。 3、安全生产培训考试不及格者不具备应聘岗位的工作。 年 月 日
新职员入场三级安全教育记录表格(含教育内容记录)
新职员入场三级安全教育记录表格(含教
育内容记录)
日期: [填写日期]
职员姓名: [填写姓名]
岗位: [填写岗位]
一级安全教育记录
- 培训日期: [填写日期]
- 培训内容: [填写一级安全教育的内容，包括相关法律法规、公司安全政策等]
- 培训地点: [填写培训地点]
- 培训讲师: [填写培训讲师姓名]
- 研究成绩: [填写研究成绩，如考试分数等]
二级安全教育记录
- 培训日期: [填写日期]
- 培训内容: [填写二级安全教育的内容，包括具体岗位的安全操作规程、紧急救援措施等]
- 培训地点: [填写培训地点]
- 培训讲师: [填写培训讲师姓名]
- 研究成绩: [填写研究成绩，如考试分数等]
三级安全教育记录
- 培训日期: [填写日期]
- 培训内容: [填写三级安全教育的内容，包括工作场所的安全风险、个人防护措施等]
- 培训地点: [填写培训地点]
- 培训讲师: [填写培训讲师姓名]
- 研究成绩: [填写研究成绩，如考试分数等]
备注
[填写其他需要备注的信息，如缺席、补考等]
---
> 注意：此表格为记录新职员入场三级安全教育的信息以及教育内容，应妥善保存并定期更新。
新员工三级安全教育记录表
培训日期：
年月日
被培训人签名：
培训人签名：
班组
教育
培训课时：12小时
培训内容：
1．本班组安全生产状况，岗位生产流程、特点；
2．岗位安全操作规程；
3．岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；
4．有关事故案例等。
培训日期：
年月日
被培训人签名：
培训人签名：
施和事故应急措施；
5．消防安全知识，环境与职业安全健康体系知识；
6．有关事故案例等。
培训日期：
年月日被培训人签名：Fra bibliotek培训人签名：
车间
教育
培训课时：8小时
培训内容：
1．本车间安全生产状况及规章制度；
2．工艺规程；
3．车间工作环境、存在的危险因素、可能发生的事
故及防范措施和事故应急措施；
4．安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；
新员工三级安全教育记录表
工号：
姓名
性别
出生年月
年月
籍贯
文化程度
入职时间
年月日
入职部门
入职岗位
原单位
原岗位
曾受过何种安全教育
厂级
教育
培训课时：4小时
培训内容：
1．本公司安全生产情况及安全生产基本知识；
2．有关安全生产法规法律；
3．安全生产规章制度和劳动纪律；
4．厂区存在的危险因素、可能发生的事故及防范措
新入职职工“三级”安全教育记录表
新入职职工“三级”安全教育记录表一、岗前安全教育培训1、工作现场禁止吸烟、乱写乱画。
2、高空作业需按规定系好安全带。
3、严禁违章接线、违章用电、私自乱拉乱接电线。
4、严禁违章指挥，违章作业，酒后作业。
5、严禁损坏成品、半成品。
6、工作人员进入工作区域必须佩带工牌。
7、工作区域严禁存放易燃易爆物品，使用易燃易爆物品要做好安全防护工作，用后存放专用库房。
8、严格执行操作规范。
严禁违章作业。
二、岗位职责及安全生产1、熟悉所属系统设备性能、运行状况、控制状态，制定合理运行方案，研究改进措施，减低能耗。
2、经常检查设备运行情况，如有发现问题，应及时处理。
如果无法处理时，应迅速报班组工程师或总工程师，并详细分析故障的各种现象，汇报上级取得总维修方案。
3、负责本班组报修工作的具体落实，对《工作单》报修及时完成后，保证客户及各部门的满意。
4、做好应急抢修工作，当班人员接到应急报告应立即赶赴现场，处理应急事故。
5、班组员工应积极参加业务学习和技术培训，不断提高业务水平。
积极处理日常遇到的技术难题，对于无法处理或重要问题应及时报告班组工程师及总工程师，同时提出个人建议或解决措施。
6、做好所属系统及相关设备的巡视检查工作，并做好巡检记录。
如有发现设备发生异常或故障，应立即做出正确的判断，采取有效措施，避免造成损失。
各设备的巡视记录依照有关表格执行。
7、做好所属设备机房及所属设备的清洁和维护保养工作，做到无污迹，无灰尘，无垃圾，无杂物，设备内外整洁，做到无线头、无故障。
8、做好所属机房的管理工作，严禁无关人员进入，对必须进入机房的人员按规定进行登记。
9、认真贯彻执行工程部及总工程师、班组工程师下达的维修、保养计划，并认真讨论实施，确保安全生产。
三、员工安全生产职责的主要内容1、自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业；2、遵守有关设备维修保养制度的规定；3、爱护和正确使用机器设备，工具正确佩戴防护用品；4、关心安全生产情况，箱有关领导或部门提出合理化建议；5、发现事故隐患和不安全因素要及时向主管或相关部门汇报；6、发生工伤事故，要及时抢救伤员、保护现场，报告领导，并协助调查工作；7、努力学习掌握安全知识和技能，熟练掌握本工种操作程序和安全操作规程；8、牢固树立安全第一的思想和自我保护意识，对个人安全生产负责；四、火灾应急预案一、四懂、四会、及四个能力1、四懂⑴懂得本岗位火灾危险性；⑵懂得预防火灾的措施;⑶懂得扑救火灾; ⑷懂得疏散逃生的知识.2、四会⑴会报警(119)、⑵会用消防器材,⑶会扑救初期火灾, ⑷会疏散逃生.3、四个能力⑴检查和整改火灾隐患能力、⑵扑救初期火灾能力、⑵组织引导人员疏散逃生能力、⑷消防安全知识宣传教育培训能力4、发现火灾事故苗头或遇有火灾事故时应在第一时间切断电源，火源。
新员工三级安全教育记录表
（一级入厂培训）
地点：
综合部
培训老师：
培训对象：
新入职员工
培训内容： 1、企业概况 2、进入厂区的安全注意事项 3、员工入厂须知 4、员工手册 5、思想道德与行为规范
培训人员签名
姓名 日期 姓名 日期 姓名 日期 姓名 日期
制表：综合部
时间：2014.2.12
员工三级教育培训记录表
制表：综合部
时间：2014.2.12
员工三级教育培训记录表
（班组教育培训）
地点：车间 培训老师： 培训对象： 新入职员工 培训内容： 1、岗位的安全操作规程和安全注意事项； 2、设备设施安全装置及器具的正确使用和维护； 3、个人劳动防护用品和正确佩戴； 4、岗位危险源识别知识以及事故应急处置措施； 5、班组安全活动和交接班管理规定；
Hale Waihona Puke 培训人员签名姓名 日期 姓名 日期 姓名 日期 姓名 日期
制表：综合部
时间：2014.2.12
（生产部教育培训）
地点：车间 培训老师： 培训对象： 新入职员工 培训内容： 1、生产特点及作业环境和安全须知； 2、安全管理规定及本岗位的安全操作规程； 3、劳动防护用品使用和管理，车间设施正确使用和维护； 4、典型事故案例； 5、安全防范演练；
培训人员签名
姓名 日期 姓名 日期 姓名 日期 姓名 日期
新工人三级安全教育记录卡范本
新工人三级安全教育记录卡范本
姓名：性别：入职日期：
部门：岗位：职务：
培训日期：培训地点：培训时长：
一、基本安全常识培训
培训内容：安全生产法律法规、安全生产管理体系、劳动保护法、职业病防治法、安全生产责任制等
培训机构：培训讲师：
培训学时：培训地点：
学习进度：培训成绩：
备注：
二、安全操作规程培训
培训内容：岗位操作规程、用电安全操作规程、危险品管理及防护、作业许可制度等
培训机构：培训讲师：
培训学时：培训地点：
学习进度：培训成绩：
备注：
三、事故案例剖析培训
培训内容：近期发生的事故案例剖析、事故原因分析及防范措施等
培训机构：培训讲师：
培训学时：培训地点：
学习进度：培训成绩：
备注：
四、专业技能培训
培训内容：必要的专业技能培训，如机械设备操作、电工、焊接、安装等
培训机构：培训讲师：
培训学时：培训地点：
学习进度：培训成绩：
备注：
五、安全生产知识培训
培训内容：防火防爆安全知识、用电安全知识、高处作业安全知识、防护用品使用方法等
培训机构：培训讲师：
培训学时：培训地点：
学习进度：培训成绩：
备注：
六、交底
工作岗位的安全技术交底及操作规程讲解等。
交底日期：
交底人：
七、复训
复训日期：复训内容：
复训机构：复训讲师：
复训成绩：学习进度：
备注：
八、安全工作台账
安全事故情况：安全检查情况：安全隐患整改情况：安全生产奖惩：备注：
以上内容由个人填写，确认无误后请签字：
日期：。
新员工入职“三级”安全培训记录表
教育者签章：
本人确认：
日期： 年 月 日-
年月日
（1）岗位安全操作规程； （2）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事 项； （3）有关事故案例； 班组 （4）其他需要培训的内容。 教育源自教育者签章：本人确认：
日期： 年 月 日- 年 月 日
教育者签章：
本人确认：
日期： 年 月 日-
年月日
（1）工作环境及危险因素； （2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； （3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标 准； （4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况处 理； （5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 部门 （6）本车间（部门）安全生产状况及规章制度； 教育 （7）预防事故和职业危害的措施及应注意的事项； （8）有关事故案例； （9）其他需要培训的内容。
XXXX有限公司
安全生产标准化
编号：05-05
新员工“三级”安全教育记录表
姓名 部门
性别
出生
进
年月
厂
日
班组
工种
期
类别
教育内容
签章确认
（1）安全生产相关法律法规；
（2）本公司安全生产情况及安全生产基本知识；
（3）本公司安全生产规章制度和劳动纪律；
公司 级教 育
（4）从业人员安全生产权利和义务； （5）有关事故案例； （6）事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施 等内容。
新员工入职三级安全教育培训记录表
新员工入职三级安全教育培训记录表 1 / 1
级别
企业级
部门级
班组级 新职工入职三级安全教育培训记录表 培训内容 主讲人 职工确认 日期 1、国家相关安全生产目标、政策、法律、法例和相关规定； 2、企业安全生产特色及相关安全管理标准和制度了； 3、企业安全生产规章制度、安全纪律和劳动纪律； 4、安全生产和职业卫生的基本知识（防机械损害、安全用电、防火防爆、防尘防毒、抢救、危险要素、应急方案等）； 5、作业场所和工作岗位存在的危险要素、防备举措及事故应急举措； 6、安全生产正反方面的经验和教训，及重要事故安全事例教训。
1、库房概略、生产或作业特色、可能存在的不安全要素及一定恪守的事项； 2、安全生产管理制度规定和安全注意事项； 3、工种的安全技术操作规程； 4、一般机械设备、电气、触电、中暑、中毒抢救安全基础知识； 5、作业场所和工作岗位存在的风险、车间危险要素散布、安全通道、应抢营救方案内容。
防火、防毒、防尘、防爆知识及紧迫状况安全处理和安全分散知识； 6、库房安全设备（工具）、安全警告标记、抢救器械、消防器械和个人防备用品的性能和使用方法； 7、车间过去发生的典型事故教育、岗位预防举措等。
1、本班组（岗位）工作流程、作业特色和注意事项、安全操作规程及细则； 2、本班组安全活动制度及纪律； 3、本班组（岗位）设备、工具的性能和安全装置、安全设备、监控仪器的作用原理、正确使用方法
、防备用品及消防器械的使用和保存方法等；
4、危害要素及防备、应急举措，本岗位易发惹祸故的不安全要素及其防备对策，本工种事故事例解析；
5、本岗位发现紧迫状况应采纳的应救举措和报告方法。
员工三级安全教育培训记录表
措施及应注意的安全事项。
7.有关事故案例。
考试分数： 纠正措施：
1.本班组主要作业，主要设
备，位的防护措
班 组 级 安 全 培 训
施与职业卫生事项。 2.岗位安全操作规程和责任制 。 3.岗位之间工作衔接配合的安 全与职业卫生事项。 4.交接班时要注意的安全与职 业卫生事项。 5.个人防护用品的使用和维护
附件 1：
员工三级安全教育培训记录表
部 门：
岗位：
培训内容
1.安全生产法知识培训。
公 司 级 安 全 培 训
2.公司安全生产规章制度、劳 动纪律。 3.安全生产基本知识及职业健 康管理知识。 4.事故应急救援知识。 5.公司主要危险源分布情况。 6.同行业事故案例。
被培训者 签名
GEHM-SP-011-01
。
6.有关事故案例。
考试分数： 纠正措施：
姓名：
工号：
日期
培训老师 签名
培训 时长
考核结果
考试分数：
纠正措施：
1.车间的工艺流程、特点、工
作环境及危险因素。
2.所从事工种可能遭受的职业
部 门 级 安 全 培 训
伤害和伤亡事故。 3.所从事工种的安全职责、操 作技能及强制性标准。 4.自救互救、急救方法、疏散 和现场紧急情况的处理。 5.本车间安全生产状况及规章 制度。 6.预防事故和职业健康危害的
新员工入职三级安全培训考核记录表
姓名
性别
年龄
部门
岗位
入职 日期 培训 项目
公司 及制 度介 绍
培训课程
培训 日期
1、公司概况、企业文化、组织架构 2、公司制度、劳动人事管理规定、行为规范 、奖励和处罚 3、入职、离职、调动手续办理的程序
4、薪酬、福利、休假
培训师签名 培训考核结查 被培训者签名
3、各级安全生产培训考试不及格者不能上岗工作。
训及 考核
4、本岗位常见不安全行为、危险区域及预防
51、、本公岗司位、事厂故级分级析安及全预培防训、由应行急政、 部应负变责措培施训及考核，车间级、班组级安全培训由各车间
组织培训及考核。本表以培训起始日一周内交回行政部存档，逾期不交者当追究责任人责任
说明 。 2、此表培训老师、受训员工必须签名确认，并注明培训日期。
车间 制度、交接班制度、卫生奖罚制度等
级安 3、车间纪律培训：安全、劳动和生产纪律等
全培 训及
4、车间及危险岗位地段及其防护措施
考核 5、车间常见不安全行为培训
6、本厂主要危险区域
7、典型事故分析及预防措施
1、本岗位要求及安全操作规程
班组 级安
2、主要设备性能及操作方法、要领
全培 3、劳动防护用品的性能及正确使用发放
1、公司安全生产组织、生产工艺介绍
厂级 安全 安全 培训 及考 核
2、安全生产委员会职责及分工 3、劳动防护用品的作用 4、安全生产及岗位安全职责教育 5、厂区禁酒规定 6、本厂主要危险区域
7、本职岗位机械设备操作安全培训
8、典型事故分析及火灾、安全预防措施
1、车间部门概况介绍、工作岗位介绍
2、车间制度培训：安全生产制度、车间考勤
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
姓名
部门
入职时间
培训层级
培训内容
公司级
1、公司简介、现状、企业文化，食宿情况
2、公司现行相关管理制度介绍及员工手册的发放
3、日常工作行为礼仪
4、本人工作条件、工作时间、工资福利待遇告知
5、劳动安全常识
培训教师：员工签名：培训时间：
部门级
1、本部门相关管理制度
2、讲解工作职责及工作内容
3、所涉及业务流程
4、本职位考核办法及标准
培训教师：员工签名：培训时间：
生产线
（班组级）
1、本岗位操作机（台）、工作内容亲手演示并对关键点进行讲解。
2、新员工试工，予以指导纠正，重复多次直至熟练。
3、能熟练掌握本岗位的操作要点和技能。
培训教师：员工签名：培训时间：
说明：本表作为新员工入职培训记录一式一份，培训教师与员工签字完成后随《应聘登记表》一同交行政人事部存档。
3、所涉及业务流程
4、本职位考核办法及标准
培训教师：员工签名：培训时间：
生产线
（班组级）
1、本岗位操作机（台）、工作内容亲手演示并对关键点进行讲解。
2、新员工试工，予以指导纠正，重复多次直至熟练。
3、能熟练掌握本岗位的操作要点和技能。
培训教师：员工签名：培训时间：
说明：本表作为新员工入职培训记录一式一份，培训教师与员工签字完成后随《应聘登记表》一同交行政人事部存档。
新员工入职三级培训记录表
姓名
部门
入职时间
培训层级
培训内容
公司级
1、公司简介、现状、企业文化，食宿情况
2、公司现行相关管理制度介绍及员工手册的发放
3、日常工作行为礼仪
4、本人工作条件、工作时间、工资福利待遇告知
5、劳动安全常识
培训教师：员工Байду номын сангаас名：培训时间：
部门级
1、本部门相关管理制度
2、讲解工作职责及工作内容