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关于高中化学的四点“评课”建议

“评课”是中小学教研中常见的活动,高中化学评课也是高中化学老师必备的基本技能之一。传统的“评课”主要是用于甄别教师的能力,其结果多与教师的评优、职称晋升等相关,所以在“评课”的过程中,大多数人只把目光放在授课教师身上,只关注教师的教学能力,学生、教材这些课堂的重要组成部分却被忽略不计。本文认为,“评课”的真正目的在于为教师提供教学反馈信息,提高教学效果,以“评”促“教”。笔者结合多年教学经验,就高中化学“评课”给出四点建议。

一、教材处理

虽然,我国现行的高中化学教材在编写的过程中已经考虑到各地区的具体情况,但是在使用时还是应该因地制宜,需要根据不同地区、不同学生的具体情况,对教材进行必要的调整。这就是现代课程论所说的,在教学过程中,教师不能只是照本宣科地对教材内容进行讲解,相反,教师的工作是带有很大程度的创造性的,教材只是教师进行创造的主要依据而已。

对高中化学来说,“评课”首先要突破的就是授课要完全遵照教材或大纲内容的传统观念。在“评课”过程中,要特别注意教师是否能结合实际情况,对教材进行合理、有效的处理。另外,在“评课”之前,作为“评课人”要先知道什么是好的教材处理方法,例如注意课程衔接、“先物质,后理论”、由浅入深、从

具体到抽象、突出重点分散难点等等。

二、教师评价

不论是在传统还是新型的“评课”,教师都是焦点,对于教师的关注,主要包括以下几个方面。

1.专业理论

这里的专业理论除了化学知识外,还包括心理学、教育学等相关的理论知识。坚实的专业理论基础是教师正确课堂教学的指导和保障,并且能够帮助教师形成正确的教学评价观念,促进教师自身综合素质的提高。

2.课堂语言

课堂语言是教师根据课堂教学任务的要求,以特定的学生为对象,在限定的时间内,为达到某一预想效果而是用的语言。在“评课”中要注意教师是否有过多的口头禅,例如“是不是”、“对不对”、“是吧”等等。还要看教师的课堂语言是否展现出教师饱满端庄的教学态度,是否具备丰富新鲜的教学内容,是否体现出灵活得当的教学方法,是否展现出生动活泼的教学语言。板书也是课堂语言的一部分,板书是否美观精巧也是“评课”的内容。

3.教育方法

新课程背景下,大多数教育工作者都提倡“以学为主”的教育方法。但是曾经有一段时间,部分教育工作者认为把课堂交给学生,就是老师讲的越少越好,甚至还做出硬性指标,课堂上教

师的讲授时间不能超过多少分钟。笔者认为这种教育方法是错误的。所谓,教学有法,但无定法,贵在得法。对于高中化学教育来说,把课堂交给学生并不仅仅意味着“少讲”,而是应该追求“精讲”;化学教师追求目标不是“量”,而是“质”,应该由学生去做的,老师绝不包办,但学生不能理解的,老师应该给与讲解,直到学生理解为止。

4.问题设计

化学是一门理论与实验相结合的课程,在课堂教学过程中,教师要注重对不同的学生进行不同的问题设计。“评课”要求化学教师在授课过程中能够合理的利用问题,渐进培养学生的发散性思维;能够变通问题,培养学生的创造性思维能力;能够创设情境,增强提问环节的课堂气氛。

5.课堂组织能力

在素质教育的大环境下,教学方法多种多样、形式各异,这对教师的课堂组织能力是一个严峻的挑战。高中化学内容繁杂,需要学生掌握的知识多且枯燥,所以“评课”要求教师在组织课堂教学时,善于利用这些教学方法,使化学课堂变得活泼有趣,这样才能提高学生的学习兴趣和主观能动性。而课堂组织能力的强弱主要与教师的基本功是否扎实,是否钻研教材,是否掌握好学生的心理等因素有关。教师只有对这些因素了如指掌,才能做到心中有数,并按部就班、因势利导地对学生进行指导和讲授。

三、学生参与

高中化学具有较强的抽象性,尤其是对于高中阶段的学生来说,在学习、理解和应用上是有一定难度的,学生是否能主动参与到教学中直接关系到化学课堂教学的成败。“评课”要求教师把学习的主动权交给学生,关注学生在课堂上的参与意识、课堂反应的积极程度和课堂参与的程度,培养学生对化学学习的情感,提高学生自主学习的意识和能力,鼓励学生自觉提问。另外,虽然化学属于理科的课程,看似与人文无关,但是仍然要考查教师是否与学生共同探索,真诚交流;是否让学生的综合能力得到最大程度的提高;是否有利于培养学生的价值观,提升学生的人格品味。

四、课堂时间分配

课堂时间是有限的,一节课只有45分钟,在课堂中如何做到时间分配,关系到课堂的效果与效率。良性的时间分配,是在有效的输入的情况下,让学生获得最多的有效输出。每节高中化学课的课堂时间至少要分为以下几部分,教师精讲点拨、课堂练习、师生交流、学生独立自学、各小组讨论等等,且各部分所占用的课堂时间要合理,建立真正高效的化学课堂。

五、结语

“评课”的目的在于指出优点和评其不足,它不仅关系到课堂效率与效果的统一,还关系到学生情感、态度的培养。“评课”涉及的内容很多,但要有侧重点,总体来说可以分为前述四大方面,所以要切记在琐碎的问题上吹毛求疵,或者抓住教学中的偶

发问题不放手。另外,随着新课改的实施,还应该建立并健全发展性“评课”体系和师生共评体系,有效促进教师的专业发展,并帮助学生健康、全面的成长。

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