团委换届大会工作方案

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团委换届选举方案

团委换届选举方案

团委换届选举方案篇一:团委换届选举工作实施方案(3399字)为认真贯彻落实《关于认真做好县(市、区)、乡镇团组织集中换届切实加强党建带团建和基层团组织建设的意见》(鄂组通[20XX]109号)和《关于做好全省县(市、区)、乡镇团组织集中换届工作的通知》(鄂青办发[20XX]60号)文件精神,切实做好我区团委集中换届工作,着力加强全区团的基层组织建设和基层工作,特制定本方案。

一、指导思想以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七届四中全会和团十六大精神,根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定,坚持党建带团建,贯彻民主集中制原则,充分发扬团内民主,按照高素质、复合型的要求,选好配强团委班子,不断增强团组织的凝聚力、战斗力和影响力,最大限度地团结和带领广大团员青年为全区经济社会各项事业又好又快发展和推进团的自身建设做出积极贡献。

二、总体要求(一)充分认识换届选举工作的重要性共青团组织是按照民主集中制原则建立起来的先进青年的群众组织。

按期进行换届选举是团的民主集中制在团的政治生活中的集中体现。

只有按期换届选举,才能保证团内民主选举制度的正常运行,才能充分发挥团的代表大会作为团的各级组织最高领导机构的应有作用。

区团委必须按照团章和团中央有关文件规定,任期届满应进行换届选举,把那些组织能力强、素质好、热情高、有威信的优秀年轻干部和熟悉青年工作、有一定共青团工作经验的人选选拔到团的领导岗位上来,提高团委领导班子的素质和活力,增强团组织的战斗力、创造力和凝聚力。

(二)认真做好换届选举的准备工作1、摸清区内团组织及团员情况。

要在换届前组织工作力量,在全面开展区域内团组织排摸的基础上,借这次机会,对本地的团员情况进行全面的调查摸底,建立团员花名册。

同时,切实做好松瘫团组织的整顿工作,该建立的建立,该撤并的撤并,以召开团员大会、民主选举等形式,切实有效地加强团组织整顿换届。

共青团团委换届选举方案

共青团团委换届选举方案

共青团团委换届选举方案团委换届选举大会议程一、宣布大会开始,全体起立奏国歌,并介绍出席领导。

二、大会的议程包括:1、上一届团委工作报告由团委书记做出。

2、选举产生新一届团委委员会。

3、在新一届团委委员中选举产生书记和副书记。

4、领导发表讲话。

三、选举产生共青团团委委员会委员的步骤如下:1、报告到会团员数,必须按照团章规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,方可进行选举。

2、通过大会选举办法。

3、介绍候选人情况。

4、通过委员会候选人名单。

5、通过监票人名单。

6、开始选举委员会委员。

7、监票人宣布选举计票结果。

8、宣布选举结果。

四、选举产生团委书记和副书记的步骤如下:1、通过选举办法。

2、通过团书记和副书记候选人名单。

3、选举团委书记和副书记。

4、宣布计票结果。

五、新任书记和副书记发表讲话,领导也将发表讲话。

最后,新一届团委委员留下,召开全体委员会议,明确职责分工,商议近期工作内容。

XXX委员选举办法一、根据《团章》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》,制定本选举办法。

二、新一届XXX由本次团员大会选举产生。

三、团委委员会委员候选人名单是在广泛征求各团组织意见的基础上提出,并报党委同意后,提交本次团员大会进行选举。

四、团委委员会委员的选举是采用候选人多于应选人数的差额选举办法进行。

委员会设委员5名,按照委员候选人多于应选名额的20%,确定委员候选人6名,差额1名。

五、选举时,参加选举的团员人数必须超过应到会团员人数的五分之四,方可进行选举。

每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数为无效票。

收回的选票多余发出的选票,选举无效,应重新选举。

选举时,因故未出席会议的团员不得委托他人投票。

六、选举时,被选举人得到的赞成票超过实到会团员的半数方可当选。

如遇被选举人得票数多者当选。

如遇被选举人得票数相等不能确定当选人时,就应票数相等的被选举人重新投票,以得票多者当选。

七、出席选举大会的团员对选票上的候选人,可投赞成票、反对票或弃权票,也可另选他人。

团委换届改选实施方案

团委换届改选实施方案

团委换届改选实施方案一、背景与意义。

团委是学校团结、引导和服务青年学生的重要组织,团委的换届改选工作关系到学校团委的稳定运行和发展。

为了更好地推动学校团委工作,增强团委的凝聚力和战斗力,特制定团委换届改选实施方案。

二、换届改选程序。

1. 认真总结上一届团委工作,明确工作成绩和存在的问题,为新一届团委的工作提供参考和借鉴。

2. 制定团委换届改选工作计划,明确各项工作任务和时间节点,确保换届改选工作的有序进行。

3. 开展团委换届改选宣传工作,鼓励更多的团员积极参与到团委换届改选工作中,推荐优秀的团员担任团委职务。

4. 组织团员进行初选,通过个人自荐、团内推荐等方式确定候选人名单。

5. 进行候选人公示,接受团员和学校师生的监督和评议,确保候选人的公平公正。

6. 进行团委换届改选投票,通过团员代表大会或者网上投票的方式选举产生新一届团委成员。

7. 组织新一届团委成员进行团委换届交接工作,确保工作的顺利过渡。

三、换届改选原则。

1. 民主原则。

团委换届改选工作要坚持民主集中制原则,充分尊重团员的意愿,做到公开、公平、公正。

2. 公开透明。

团委换届改选工作要做到公开透明,候选人的资料和竞选承诺要向全体团员公布,接受团员监督和评议。

3. 竞选纪律。

候选人和支持者要遵守竞选纪律,不得进行人身攻击、诽谤、造谣等不正当竞选行为。

4. 团结合作。

团委换届改选工作要倡导团结合作精神,任何个人或派别都不得以任何形式干扰换届改选工作的正常进行。

四、换届改选工作保障。

1. 学校领导要高度重视团委换届改选工作,提供必要的组织和物质保障。

2. 团委老师要积极参与到团委换届改选工作中,提供必要的指导和帮助。

3. 团委换届改选工作小组要严格按照工作计划和程序进行工作,确保换届改选工作有序进行。

4. 全体团员要积极参与到团委换届改选工作中,通过理性、民主的方式为团委的发展和壮大贡献力量。

五、换届改选工作的验收与总结。

1. 团委换届改选工作结束后,要进行验收和总结,认真梳理工作中的经验和不足,为下一届团委的工作提供借鉴和指导。

团委换届大会工作方案

团委换届大会工作方案

团委换届大会工作方案关于局团委换届工作的请示局领导:我局本届团委任期即将届满。

按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》有关规定,拟于近期召开市##局团员大会进行换届选举。

按照局领导的指示,为有序推进工作,我们就换届工作拟定了实施计划。

现汇报如下:第一步:制定大会筹备工作方案(见附件1),提出团委委员候选人预备人选建议名单(见附件2)。

第二步:按照规定,向XXX上报召开团代表大会的请示(见附件3)。

第三步:待XXX批复后,召开团委委员会议,落实工作分工,做好相关筹备工作。

第四步:4月中下旬召开团员大会,选出新一届团委。

第五步:将XXX和机关党委批准。

第六步:将有关换届改选资料存档备案。

以上如无不妥,我们将按照计划逐步推进,抓好各项工作落实。

附件:1、市XXX团员大会筹备工作方案2、团委委员候选人预备人选建议名单3、关于召开市##局团员大会的请示4、市XXX团员大会选举举措(草案)二〇一一年月日附件一XXX团员大会筹备工作方案(送审稿)为加强市XXX组织建设,根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》有关规定,拟召开市##局团员大会,选举产生新一届局机关团委。

现提出筹备工作方案如下:一、会议时间和地点㈠时间:1月17日(暂定)㈡地点:市##局大会议室2、会议步伐㈠召开部分团员大会1.主持人宣布大会开幕,奏团歌;2.致开幕词,并介绍到会领导;3.上届团委作工作报告;4.通过大会选举办法(草案);5.通过总监票人、监票人名单,宣布计票人名单;6.宣读XXX批复并介绍委员候选人预备人选情况;7.通过委员候选人预备人选名单;8.施行选举;9.宣布选举结果;10.新当选的团委委员代表发言;XXX领导发言;XXX领导讲话;13.唱《国歌》;14.宣布大会闭幕。

㈡召开第一次全体委员会议:1、选举产生新一届团委书记、副书记,对其他委员进行分工;2、新当选团委书记作简要表态发言。

谋划做好团委换届工作方案

谋划做好团委换届工作方案

谋划做好团委换届工作方案为了顺利完成团委换届工作,我们需要制定一份详细的方案。

首先,我们要在换届前制定换届选举工作计划,确定选举时间、地点和程序。

同时,要做好候选人推荐和推荐人的审核工作,确保候选人具备参选资格。

其次,我们要做好选民名单的核对工作,确保选举的公平公正。

可以通过班级名单和学生名单进行核对,同时开设选民咨询电话,方便选民核对自己的资料。

此外,我们要组织好选举宣传工作,增加选民的参与度。

可以通过横幅、海报、微信公众号等多种方式进行宣传,吸引更多同学积极投票。

最后,需要做好新团委成员的培训工作。

对新团委成员进行理论学习、工作规范培训,使他们能够快速适应新的工作环境。

总的来说,做好团委换届工作需要提前规划、组织有序、严格执行,只有这样才能顺利完成换届工作。

希望全体团员同志们积极参与,共同努力,为团委的新一届工作打下坚实基础。

另外,在团委换届工作中,还需要确保选举程序的透明度和公正性。

可以邀请老师或学生代表作为监票员,监督整个选举过程,确保选举结果的真实性。

同时,要建立选举管理制度,明确选举规则和程序,避免出现违规操作。

除了选举工作,新团委成员还需要承担起团委工作的责任和使命。

因此,要加强团干部能力建设,培养他们的领导能力和团队合作精神。

可以组织各种形式的培训活动,提升团委成员的管理水平和组织能力。

同时,要密切团委与学生之间的联系,加强对学生的了解和反映。

团委要积极倾听学生的声音,关注学生的需求,为学生提供更多有益的活动和服务。

只有深入了解学生,才能更好地开展团委工作,更好地为广大学生服务。

最后,要建立健全团委换届工作的档案资料,对选举过程和结果进行归档保存。

这样可以为将来的工作提供参考和借鉴,也方便对工作效果进行总结和评估。

通过以上方案和措施的实施,我们相信团委换届工作一定能够顺利进行,新一届团委成员一定能够尽职尽责,为广大团员同学服务,为学校的团学工作贡献自己的力量。

让我们共同努力,开创一个更加美好的团委工作新局面!。

团组织换届实施方案

团组织换届实施方案

团组织换届实施方案
团组织换届实施方案主要包括以下几个步骤:
1. 准备工作:
- 定义换届期限:确定团组织换届的时间节点,通常是每年或两年换届一次。

- 成立换届工作组:由现任团组织成员和相关工作人员组成,负责具体的换届工作。

- 制定换届程序:明确换届的各个环节和流程,确保整个换届过程的公正、公平、公开。

2. 推荐候选人:
- 发布候选人征集通知:向全体团员公布团组织换届的相关信息,鼓励团员积极参与。

- 选拔候选人:通过自荐、推荐或选拔等方式,确定团组织各个职位的候选人。

候选人应符合团组织的要求和条件,具备相关的能力和素质。

3. 组织选举:
- 发布选举通知:向全体团员公布选举的时间、地点和程序等信息,确保选举的公开和透明。

- 组织选举会议:依照团组织的章程和选举程序,组织选举会议,由团员投票选举产生新一届团组织成员。

4. 执行换届结果:
- 认定选举结果:根据选举的结果,确认新一届团组织成员名单,并及时通知相关人员。

- 过渡交接:新一届团组织成员和现任团组织成员之间进行过渡交接,确保换届的平稳进行,并传承和积累组织经验。

5. 宣传报道:
- 宣传换届结果:通过适当的渠道,向广大团员宣传新一届团组织成员的名单,并介绍其主要工作任务和计划。

- 报道换届过程:通过组织内部刊物、团组织网站或社交媒体等方式,报道换届过程和换届结果,增加团员对团组织的了解和参与。

总之,团组织换届实施方案应该依据相关的规章制度和程序,确保选举过程的公正、公平和透明,为团组织的工作注入新的活力和动力。

团委换届工作方案

团委换届工作方案

共青团高山镇委员会关于团委换届工作方案为认真贯彻落实上级团委有关乡镇团委换届精神,切实做好我镇团委集中换届工作,着力加强我镇团的基层组织建设和基层工作,特制定本方案。

一、指导思想以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大和团十六大精神,根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定,坚持党建带团建,贯彻民主集中制原则,充分发扬团内民主,按照高素质、复合型的要求,选好配强乡镇团委班子,不断增强乡镇团组织的凝聚力、战斗力和影响力,最大限度地团结和带领广大团员青年为全县经济社会各项事业又好又快发展和推进团的自身建设做出积极贡献。

二、总体要求(一)认真选好乡镇团代会代表。

代表名额的分配,由乡镇团委根据各选举单位的团组织数量、团员人数和工作需要确定。

代表的选举,要按照团章有关规定,民主协商推荐,差额选举产生。

代表的结构要合理,应具有广泛性和代表性,要安排一定比例的女团员代表、少数民族团员代表和学生团员代表。

代表必须坚持党的基本路线,勇于改革创新,工作成绩显著,模范遵守团章,在团员青年中威信较高,能代表团员意志,具有参政议事能力。

(二)选好配强乡镇团委班子。

乡镇团委书记应由年轻党委成员兼职。

要以乡镇团委换届为契机,注重把群众公认的优秀年轻干部选拔到乡镇团委班子中来,进一步优化团委班子结构,尤其要按照“组织能力强、年龄轻、素质好、热情高、有威信”的标准选好团委班子。

(四)认真选好出席镇团代会代表。

根据上级团委有关要求,今年在全省乡镇团委换届,选举产生新一届团镇委工作班子。

各村要根据各自代表名额分配数,认真推选代表人选,出席镇第十三次团代会。

三、换届工作(一)乡镇团代会代表的选举工作1、代表名额和比例:村团代会的代表名额一般应为1—2名。

2、代表条件:乡镇团代会的代表必须坚持党的基本路线,勇于改革创新,工作生产成绩显著,模范遵守团章,有较强的组织意识,在团员青年中威信较高,能够代表团员意志,具有参事议事能力,能反映本选举单位团员青年的意志。

活动方案之机关团委换届工作方案

活动方案之机关团委换届工作方案

机关团委换届工作方案【篇一:团县委换届实施方案】无棣县县级团委集中换届工作实施方案为认真贯彻落实中共滨州市委组织部和团市委联合下发的《关于印发关于加强新形势下“党建带团建”工作的意见的通知》和《关于认真做好县乡团委换届工作的实施方案》的通知精神,并结合我县共青团的实际,为切实做好县级团组织集中换届工作,特制定本方案。

一、指导思想以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神和团的十六大精神,坚持党建带团建,充分发扬团内民主,按照高素质、复合型的要求,选好配强县、乡团委班子,不断增强基层团组织的凝聚力、战斗力和影响力。

二、时间安排2010年9月底前完成换届工作。

县级团委换届分四个阶段进行。

第一阶段:组织筹备。

成立换届领导小组,制定实施方案。

呈报召开团代会请示,待县党委及团市委批复后,团县委下发团代会代表选举工作通知。

第二阶段:组织考察。

各选举单位酝酿、考察、确定并呈报代表候选人预备名单。

各选举单位党组织和团县委审核代表候选人预备名单,指导代表选举单位做好代表选举工作。

第三阶段:召开团代会。

做好团代会各项准备工作,组织召开团代会。

第四阶段:总结对团代会进行总结,将选举结果上报县党委和团市委备案。

三、工作要求团组织的按期换届不仅是团组织的一项重要任务,也是党组织的一项重要工作。

各选举单位一定要高度重视,切实采取有效措施,抓紧抓好。

各基层团组织要以集中换届为契机,以党建带团建,进一步加强团的自身建设,及时把党组织的要求和上级团组织的工作部署落实到基层。

费保障大会预计产生费用约72000元,为保证此次大会如期顺利召开,特此申请县财政拨付。

五、组织领导为确保换届工作的顺利进行,经研究,决定成立换届工作领导小组,负责集中换届工作。

组长:冯丽丽团县委书记副组长:齐建安组织部组员办副主任成员:吴宝环组织部组员办科员刘剑团县委组织部部长领导小组下设办公室,办公室设在县团委。

办公室主任由刘剑同志兼任,负责县乡换届日常工作。

校团委会换届策划书3篇

校团委会换届策划书3篇

校团委会换届策划书3篇篇一校团委会换届策划书一、活动背景随着时间的推移,校团委会的成员们即将完成他们的任期。

为了保证校团委会的持续发展和活力,我们需要进行换届选举,选拔出一批新的优秀成员,为校团委会注入新的血液。

二、活动目的1. 选拔出一批有能力、有责任心、有团队合作精神的优秀学生干部,为校团委会的发展注入新的活力。

2. 提高学生干部的综合素质和能力,培养他们的领导能力、组织能力、沟通能力和团队合作精神。

3. 增强学生干部的责任感和使命感,提高他们的服务意识和奉献精神。

4. 促进校团委会内部的交流与合作,增强团队凝聚力和向心力。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、参与人员全校师生六、活动流程1. 前期准备(1)成立换届工作领导小组,负责换届选举的组织和协调工作。

(2)制定换届选举工作方案,明确选举的程序、方法和要求。

(3)发布换届选举通知,向全校师生公布选举的职位、条件和程序。

(4)组织报名,符合条件的学生可以在规定时间内报名参加选举。

(5)对报名人员进行资格审查,确定符合条件的候选人名单。

(6)组织候选人进行培训,提高他们的综合素质和能力。

2. 竞选阶段(1)候选人进行竞选演讲,介绍自己的基本情况、工作经历和工作计划。

(2)回答评委和观众的提问,展示自己的能力和素质。

(3)进行投票,选举产生新一届校团委会成员。

3. 后期工作(1)对选举结果进行公示,接受全校师生的监督。

(2)召开新一届校团委会成立大会,宣布选举结果,明确工作职责和分工。

(3)对新一届校团委会成员进行培训,提高他们的工作能力和水平。

(4)制定新一届校团委会工作计划,明确工作目标和任务。

七、活动预算1. 宣传费用:海报制作、宣传单印制等,预计[X]元。

2. 场地布置费用:音响设备、舞台搭建、桌椅摆放等,预计[X]元。

3. 评委费用:邀请评委的酬金,预计[X]元。

4. 其他费用:如饮用水、纸笔等,预计[X]元。

八、注意事项1. 活动期间要注意安全,避免发生意外事故。

企业团委换届实施方案

企业团委换届实施方案

企业团委换届实施方案一、背景。

随着企业团委工作的不断发展,为了更好地推动企业青年员工的团结和发展,以及更好地组织和开展各项团体活动,企业团委需要进行换届,选举新一届团委成员,为未来一段时间的工作打下坚实基础。

二、换届时间。

企业团委的换届时间将定于每年的6月份进行,以确保新一届团委成员能够及时接手工作,顺利开展后续的团体活动。

三、换届程序。

1. 提名阶段,在换届前,将由现任团委成员提名候选人,并进行公示,以便广大团员了解候选人的情况。

2. 投票选举,在候选人公示后,将进行团员代表大会,进行投票选举产生新一届团委成员。

投票结果将由监票人员进行统计和公布。

3. 交接工作,新一届团委成员将与现任团委成员进行交接工作,了解现有工作情况和未来发展规划,确保工作的连续性和稳定性。

四、换届要求。

1. 候选人资格,候选人需为企业内部的青年员工,具有较强的组织能力和团队协作精神,热爱企业,愿意为企业团委的工作做出积极贡献。

2. 选举程序,选举程序需公开、公平、公正,确保每位团员的选举权利,遵循团章团规的相关规定。

3. 团委成员职责,新一届团委成员需认真履行自己的职责,积极组织和开展各项团体活动,关心团员的成长和需求,为企业文化建设和团队建设做出积极贡献。

五、换届后工作安排。

1. 新一届团委成员将立即开始工作,积极策划和组织各项团体活动,推动企业团队建设和文化建设。

2. 现任团委成员将协助新一届团委成员进行工作交接,并提供必要的支持和帮助,确保工作的顺利进行。

3. 各部门和团队将配合新一届团委成员的工作,积极参与各项团体活动,共同营造积极向上的企业氛围。

六、换届评估。

新一届团委成员将在任期结束后进行工作总结和评估,对团队建设和团体活动进行反思和改进,为下一届团委成员的工作提供经验和建议。

七、结语。

企业团委的换届实施方案将有助于推动企业青年员工的团结和发展,促进企业文化建设和团队建设,为企业的可持续发展打下坚实基础。

希望广大团员能够积极参与换届选举,共同推动企业团委工作的发展。

共青团XX工作委员会换届工作实施方案

共青团XX工作委员会换届工作实施方案

共青团XX工作委员会换届工作实施方案各镇团委、县各直属团委(支部)、各中学团委:根据省委组织部、团省委《关于认真做好全省市县和基层共青团组织换届工作的通知》(以下简称《通知》)的部署和要求,为切实做好我县共青团基层组织集中换届工作,现提出如下实施方案,请参照执行。

一、集中换届工作的总体要求本次团组织集中换届是我县团员青年政治生活中的一件大事,是各级团组织更好地学习贯彻落实县第十二次党代会精神,引领团员青年投身全县建设的重要组织保证。

各基层单位要加强领导,精心组织,周密部署,高标准、高质量地抓好此项工作。

要多向所在单位党政领导汇报,取得他们的大力支持。

要严格按照《团章》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定和《通知》要求,确保如期完成换届选举任务。

要教育团员自觉遵守有关规定,顾大局,识大体,正确行使民主权利。

对选举过程中出现的问题,要妥善处理,重要情况要及时向同级党的委员会和团县委报告。

二、集中换届工作的实施步骤凡是**年1月1日以来未换届的地方和单位必须进行集中换届,选举产生新一届团组织领导班子和出席县团代会代表;**年7月1日以后已换届的单位,经团县委批准,可召开团代表会议,选举出席县团代会代表,并将空缺的团干部配备齐全,履行相关正式任命程序。

换届工作基本程序和时间要求:(一)准备工作确定召开团代会的时间、地点、大会主要议程;确定代表名单;起草工作报告;研究下一届委员会的组成,确定委员、书记、副书记候选人。

将拟提名的人选及出席县团代会的代表候选人名单报至团县委。

(二)召开会议1.会前准备:印制选票;准备票箱、封条;代表大会由大会执行主席主持,执行主席一般从上届委员中产生。

会前工作人员清点到会人数,到会代表必须超过应到会代表的三分之二以上,方可宣布选举大会开始。

大会开始应封闭会场。

2.大会的主要议程有:(1)开幕式。

奏唱国歌、团歌,致开幕词,上级领导和来宾讲话,上届团委作工作报告;(2)讨论工作报告,讨论通过选举办法。

共青团团委换届选举方案

共青团团委换届选举方案

团委换届选举大会议程一、宣布大会开始,全体起立奏国歌。

介绍出席领导。

二、大会的议程1、团委书记做上一届团委工作报告2、选举产生新一届团委委员会3、在新一届团委委员中选举产生书记、副书记4、领导讲话三、选举产生共青团团委委员会委员1、报告到会团员数(按照团章规定,有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四,方可进行选举)2、通过大会选举办法。

3、介绍候选人情况4、通过委员会候选人名单。

5、通过监票人名单。

6、开始选举委员会委员。

7、监票人宣布选举计票结果。

8、宣布选举结果。

(二)选举产生团委书记、副书记1、通过选举办法。

2、通过团书记、副书记候选人名单。

3、选举团委书记、副书记。

4、宣布计票结果。

(三)新任书记、副书记发言。

(四)领导讲话最后,新一届团委委员留下,召开全体委员会议,明确职责分工,商议近期工作内容。

共青团团委委员会委员选举办法一、根据《团章》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》,制定本选举办法。

二、新一届共青团团委委员会由本次团员大会选举产生。

三、团委委员会委员候选人名单是在广泛征求各团组织意见的基础上提出,并报党委同意后,提交本次团员大会进行选举。

四、团委委员会委员的选举是采用候选人多于应选人数的差额选举办法进行。

委员会设委员5名,按照委员候选人多于应选名额的20%,确定委员候选人6名,差额1名。

五、选举时,参加选举的团员人数必须超过应到会团员人数的五分之四,方可进行选举。

每张选票所选的人数等于或少于应选人数为有效票,多于应选人数为无效票。

收回的选票多余发出的选票,选举无效,应重新选举。

选举时,因故未出席会议的团员不得委托他人投票。

七、选举时,被选举人得到的赞成票超过实到会团员的半数方可当选。

如遇被选举人得票数多者当选。

如遇被选举人得票数相等不能确定当选人时,就应票数相等的被选举人重新投票,以得票多者当选。

八、出席选举大会的团员对选票上的候选人,可投赞成票、反对票或弃权票,也可另选他人。

团委换届大会策划书

团委换届大会策划书

团委换届大会策划书团委换届大会策划书(一)、活动名称:共青团xx大学管理学院第十五届委员会换届大会(二)、活动内容及意义:按照xx大学管理学院团委的一贯传统,一般是在每个学期临近学期末时举办该届团委总结大会,一年度举办一次成立大会。

但今年由于大运会在xx举办的原因特将上学期的总结大会跟这学年的成立大会合办为换届大会。

其中,成立大会是团委工作拉开序幕的标志,尤为重要。

成立大会为管院团委所设置的组织部,宣传部,学术部,实践部,社团部及社团部旗下的管理学院义工协会,管理学院辩论队,ERP俱乐部,人力资源学会,二手书阁,管理学院戏剧社、企业家精神协会等九大社团提供了展示自己的舞台,在这个舞台上每个组织都可以淋漓尽致的挥洒汗水,表现部门特色。

同时,这个管理学院团委的聚会也是彼此认识的良好途径,为今后的合作提供了巨大的空间,也为团委内部的成员友谊打下坚实的基础。

在换届大会上,宣布新一届的团委正式成立,并派发委任状,通过这简单而隆重的仪式,是所有部长和干事对工作产生强烈的荣誉感和使命感,树立起认真负责的意识。

在换届大会上,前任管院团委书记处将会对上一届的团委一年中的活动进行总结汇报,新任的管院团委书记处会发表讲话,对新一届的团委工作做出部署,并宣布新一届的团委正式成立。

(三)、活动背景:由于第二十六届大运会在xx的举办,管理学院第十五届总结大会无法按照预期计划准时举办,因此在管理学院第十五届团委成立之际,合并举办该届换届大会。

在新学年的管理学院团委的招新活动中,管院团委招收了一批优秀的新成员,为管院团委注入了新的活力。

新一届管院团委将怀着十二万分热情,秉着对工作认真、负责的态度,以团结协作的精神,希望在新的学年里书写更加辉煌的篇章。

管理学院团委有五大部门:组织部,宣传部,学术部,社会实践部,社团部;以及下属的九大社团:ERP俱乐部,市场营销学会,戏剧社,人力资源协会,管理学院辩论队,管理学院义工协会,二手书阁,电子商务协会,企业家精神协会。

院团委学生社团换届大会策划书

院团委学生社团换届大会策划书

院团委学生社团换届大会策划书尊敬的院团委领导:您好!首先感谢您给予我们学生社团策划院团委学生社团换届大会的机会。

为了确保换届大会能够顺利进行,我们特此准备了本策划书,旨在详细阐述我们的计划和目标。

一、背景介绍为了促进学生社团的良好发展,巩固社团组织的整体实力和凝聚力,我校计划举办一次庄重隆重、内容丰富的院团委学生社团换届大会。

此次大会将为即将离任以及即将上任的社团成员提供交流、分享与展示的机会,进一步激发学生社团的创造力和激情。

二、会议目的1. 推动社团换届工作顺利进行,确保社团组织的平稳过渡。

2. 充分调动学生社团成员的积极性和创造力。

3. 加强学生社团之间的交流和合作,促进共同发展。

三、会议时间和地点时间:XXXX年X月XX日(星期X)下午X点地点:XX校区XX会议室四、会议内容及安排1. 参会对象:我校所有学生社团的社长、副社长,即将离任和即将上任的社团成员。

2. 会议主要流程:(1)开幕式:-院团委领导致辞,介绍大会的目的和重要性。

-学生代表发言,分享个人对学生社团的感悟及期望。

(2)换届交接仪式:-旧社团成员总结工作经验,向即将上任的新社团成员进行工作交接。

-新社团成员表态发言,介绍自己对社团未来的规划和期望。

(3)展示与分享环节:-学生社团展示自身的特色项目、成果和计划。

-分享会:邀请成功社团代表分享经验和方法,引导其他社团成员学习和借鉴。

(4)表彰与颁奖:-对即将离任的优秀社团成员进行表彰和颁奖。

-对过去一年优秀社团的表现进行评选和颁奖。

(5)闭幕式:-会议总结,对大会取得的效果进行总结。

-下一年度工作展望。

五、宣传推广1. 海报宣传:将大会信息制作成海报,张贴在学校各大经常活动区域。

2. 网络宣传:通过学校官方社交平台和学生社团的官方账号进行宣传,增加大会的曝光率。

3. 短信通知:向全体社团成员发送短信通知,提醒他们参加大会。

六、赞助与物资准备1. 赞助:联系相关企业和合作伙伴,争取赞助经费用于大会的组织和奖励。

村团组织换届工作方案

村团组织换届工作方案

村团组织换届工作方案一、背景与目的在乡村社会治理中,村团组织起着重要的作用。

为了推动村团组织换届工作的顺利进行,确保村团组织的正常运转和发展,制定本工作方案。

二、组织架构村团组织换届工作涉及各方利益相关者。

为了协调各方利益,确保换届工作的公正、公平、公开、公约,将设立以下组织架构:1. 换届工作领导小组:包括当地政府相关领导、村团组织换届工作调研员等,负责整体协调与决策。

2. 换届办公室:由选派人员组成,负责具体组织、协调和实施换届工作。

三、工作流程本工作方案将按照以下流程进行:1. 换届工作准备阶段:(1)确定换届时间:由当地政府确定,并在当地公示,确保村民群众知晓。

(2)选派换届办公室:由当地政府派遣工作人员组成,组成换届办公室,负责换届工作具体实施。

(3)信息登记:通过村级统计数据、户口信息等,建立村团组织成员信息登记册,确保换届工作的准确性与公正性。

(4)宣传工作:制作宣传材料,通过广播、电视、宣传栏等形式,向村民群众介绍换届程序、报名条件、报名方式等。

2. 换届报名阶段:(1)报名公告:公示换届报名时间、报名条件、报名方式等,并确保信息公示的透明、公平、公正。

(2)报名审核:对报名人员进行初步审核,确认报名人员是否符合条件,排除不符合条件的人员。

(3)候选人拟定:根据报名审核情况,拟定候选人名单,并公示,接受村民群众的监督与意见反馈。

3. 换届选举阶段:(1)选举公告:公示选举时间、选举方式、选举地点等,并确保信息公示的透明、公平、公正。

(2)选举组织:根据村团组织成员人数、选举规模等因素,组织选举工作人员,确保选举过程的公正、公平。

(3)选举程序:按照规定的选举方式进行选举,确保选举结果真实、合法。

(4)选举结果公示:在选举结束后,公示选举结果,并接受村民群众监督。

4. 换届结果落实阶段:(1)接受监督:选举结果公示后,候选人需接受组织和群众的监督,确保上任职位的公正履行职责。

(2)交接工作:新一届团组织负责人和退休团组织负责人进行交接工作,确保工作的顺利过渡和传承。

团员青年代表大会(团委换届改选)工作流程

团员青年代表大会(团委换届改选)工作流程

团员青年代表大会(团委换届改选)工作流程一、团员青年代表大会(以下简称团代表大会或团代会)筹备阶段工作程序团代会的筹备工作,在同级党委和上级团组织的指导帮助下,由召集团代会的团的委员会具体负责。

主要应做好下述几个方面的工作:1、向同级党委和上级团组织呈报关于召开团代表大会的请示。

团的委员会根据团章的规定应按时换届(公司团委员会三年换届一次,即团代会三年召开一次)。

换届前,首先要向同级党委和上级团组织呈报关于召开团员代表大会的请示。

1)召开团代表大会的时间;2)大会的指导思想和主要任务;3)拟定的大会的主要议程;4)团代表大会代表名额,构成的指导性比例,分配原则,提名和选举产生的办法;5)下届团的委员会书记、副书记、委员的名额,构成原则及指导性比例,提名和选举产生办法。

2、起草关于召开团代表大会的决定(草案)召开团员代表大会的决定,应在关于召开团代会的请示经同级党委和上级团组织批准后,由团委委员、青年联合会委员(以下简称团青委员)会议讨论作出。

《决定》(草案)一般由团青委员会先指定有关部门起草或直接起草。

其主要内容是:1)召开团代表大会进行换届选举的依据,召开会议的时间;2)大会的指导思想;3)大会的主要议程;4)团代表大会代表名额及构成的指导性比例;5)号召所属团组织和全体团员努力工作,以实际行动迎接团代表大会的召开。

3、召开团青委员会议,讨论提交团干部、青联干部(以下简称团青干部)会议的有关筹备团代表大会的事宜在召开团青干部会议讨论决定有关团代表大会筹备工作事宜前,先召开团青委员会议会议,讨论提交团青干部会议的有关筹备工作事宜。

会议的主要内容是:1)讨论并修改《关于召开团代表大会的决定》(草案);2)讨论筹备工作有关事宜并明确分工。

4、召开团青干部会议,讨论决定召开团代表大会的有关事项召开团代表大会的决定及筹备工作的有关事项,应召开团青干部会议讨论决定。

会议的主要内容是:1)讨论并表决通过团青委员会《关于召开团代表大会的决定》;2)讨论并决定团代表大会筹备工作的其他有关事项。

团委换届选举工作推进会

团委换届选举工作推进会

团委换届选举工作推进会
大家好,很高兴大家能够参加今天的团委换届选举工作推进会。

首先,我要感谢大家对团委工作的支持和关注,也要感谢大家对即将离任的团委成员的辛勤付出。

在这次换届选举中,我们将要选出一批新的团委成员,他们将在未来的工作中肩负起更大的责任。

因此,我们需要认真对待这次选举,确保选出合适的人选,为团委的工作注入新的活力和动力。

作为推进会的议程,我们将首先进行选举程序的说明和报告,让大家清晰了解选举的流程和规则。

接下来,我们将进入候选人自我介绍环节,每位候选人都将有机会向大家展示自己的能力和想法。

最后,全体团员将进行投票,选出新一届团委成员。

我希望在场的每一位团员都能够积极参与,认真思考每一位候选人的优劣势,为团委的发展贡献自己的一份力量。

让我们携起手来,共同推动团委的工作取得更大的成就,为学校的团结和进步作出更大的贡献!
最后,再次感谢大家的出席和支持,让我们共同期待新一届团委的诞生,为学校的团结和发展谱写新的篇章!谢谢大家!。

组织换届工作方案及时间安排

组织换届工作方案及时间安排

县、乡、村三级团组织换届工作方案及时间安排根据《团章》规定和省委组织部、团省委《关于做好县、乡、村三级团组织换届工作的通知》要求,全省县、乡、村三级团组织于2010年进行集中换届。

为确保换届工作顺利进行,特制定本工作方案。

一、动员准备阶段(3—7月中旬)1、成立三级团组织换届工作领导组。

领导组下设办公室,办公室设在团省委。

2、省委组织部、团省委联合下发《关于做好县、乡、村三级团组织换届工作的通知》,领导组办公室下发《县、乡、村三级团组织换届工作方案及时间安排》。

3、对全省县、乡、村三级团干部基本情况进行摸底调查。

4、全省范围内运行使用“共青团基本信息统计系统”,构建全省各级团组织、团员队伍和团干队伍的基本信息库。

5、召开全省县、乡、村三级团组织换届工作动员会议。

6、编写并下发县、乡、村三级团组织换届工作资料汇编和指导手册。

二、村团支部换届(7月下旬—8月)1、7月下旬前,成立村换届领导机构,确定负责人,制定换届工作方案。

2、8月上旬前,对团员队伍进行摸底,并进行相应整顿。

3、8月中旬前,村团支部向村党支部和乡镇团委呈报召开团员大会的请示,内容包括时间、议程、团员人数,团支部委员会的组成及产生办法,团支部书记、副书记人数及产生办法等。

4、8月中旬,村党支部和乡镇团委提出批复意见。

5、8月中旬前,召开村团支部委员会,讨论并决定召开团员大会及有关事项。

酝酿、推荐、确定新一届支部委员会候选人预备名单和出席乡镇团代会代表候选人预备名单,并呈报村党支部和乡镇团委。

6、8月中旬前,村党支部和乡镇团委审核村新一届委员会候选人预备名单和出席乡镇团代会代表候选人预备名单,指导村团支部做好选举工作。

7、8月下旬,做好团员大会有关材料和有关会务等准备工作。

8、8月底前,召开团员大会,选举新一届村团支部委员会及书记、副书记和出席乡镇团代会的代表。

9、团员大会之后,向村党支部和乡镇团委分别呈报选举结果。

三、乡镇团委换届(7月下旬—9月底)1、7月下旬前,成立换届工作领导机构和工作机构,制定换届工作方案。

幼儿园团委会换届方案:培养领导力,传承团结

幼儿园团委会换届方案:培养领导力,传承团结

幼儿园团委会换届方案:培养领导力,传承团结在幼儿园团委会换届方案中,培养领导力和传承团结是非常重要的主题。

幼儿园团委会是学生自治组织的重要组成部分,它的存在旨在培养学生们的领导力和团队合作精神。

在团委会成员的共同努力下,团结互助的精神可以得到传承和发扬,同时也能为学生们提供更好的学习环境和成长空间。

对于团委会换届方案,我们要有明确的目标和规划。

明确的目标可以帮助我们更好地指导新一届团委会的工作方向,规划也可以为新一届的团委会成员提供明确的工作目标和任务分配。

在制定团委会换届方案时,我们可以从这方面多做些规划和方向性的引领。

培养领导力是团委会换届方案非常重要的一部分。

培养领导力不仅仅是提升个人的能力,更是要让每个团委会成员都能够拥有良好的团队合作精神和领导能力。

在团委会的工作中,每个成员都会有发挥自己的空间和机会,只有良好的领导力才能让团队更好地运作和发展。

在团委会换届方案中,传承团结也是需要重点关注的一点。

团结是团队发展的基础,只有在团结互助的前提下,团委会才能更好地完成自己的各项工作任务。

传承团结需要我们在团委会新一届成员中进行培养和引导,让他们深刻地明白团结的重要性,意识到团队合作的力量。

总结回顾,团委会换届方案不仅仅是简单地换届,更应该是对团委会工作的规划和指导。

培养领导力和传承团结是换届方案中非常重要的两点,通过这样的方案可以使团委会更好地发展,为学生的成长提供更好的保障。

个人观点和理解:对我而言,团委会换届方案是非常有意义的,它不仅可以让新一届团委会成员更好地发挥自己的能力,更可以让整个团队更好地发展和壮大。

在制定团委会换届方案时,我认为要注重规划和目标的制定,只有这样,才能更好地指导团委会的工作方向。

培养领导力和传承团结也是非常重要的,这些都是团队发展不可或缺的部分。

团委会换届方案的制定需要考虑多方面的因素,只有这样,才能更好地指导团委会的工作方向,为学生们提供更好的成长环境和空间。

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-
关于局团委换届工作的请示
局领导:
我局本届团委任期即将届满。

按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》有关规定,拟于近期召开市##局团员大会进行换届选举。

按照局领导的指示,为有序推进工作,我们就换届工作拟定了实施计划。

现汇报如下:
第一步:制定大会筹备工作方案(见附件1),提出团委委员候选人预备人选建议名单(见附件2)。

第二步:按照规定,向市直机关团工委上报召开团代表大会的请示(见附件3)。

第三步:待市直机关团工委批复后,召开团委委员会议,落实工作分工,做好相关筹备工作。


第四步:4月中下旬召开团员大会,选出新一届团委。

第五步:将选举结果报市直机关团工委和机关党委批
准。

第六步:将有关换届改选资料存档备案。

以上如无不妥,我们将按照计划逐步推进,抓好各项工作落实。

附件:1、市##局团员大会筹备工作方案
2、团委委员候选人预备人选建议名单
3、关于召开市##局团员大会的请示

4、市##局团员大会选举办法(草案)
二〇一一年月日
;

附件一
市##局团员大会筹备工作方案
·
(送审稿)
为加强市##局共青团组织建设,根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》有关规定,拟召开市##局团员大会,选举产生新一届局机关团委。

现提出筹备工作方案如下:
一、会议时间和地点
㈠时间:1月17日(暂定)
㈡地点:市##局大会议室
二、会议程序
㈠召开全体团员大会
]
1.主持人宣布大会开幕,奏团歌;
2.致开幕词,并介绍到会领导;
3.上届团委作工作报告;
4.通过大会选举办法(草案);
5.通过总监票人、监票人名单,宣布计票人名单;
6.宣读市直机关团工委批复并介绍委员候选人预备人选
情况;
7.通过委员候选人预备人选名单;
8.实施选举;

9.宣布选举结果;
10.新当选的团委委员代表发言;
11.市直机关团工委领导讲话;
12.局领导讲话;
13.唱《国歌》;
14.宣布大会闭幕。

㈡召开第一次全体委员会议:
1、选举产生新一届团委书记、副书记,对其他委员进行分工;

2、新当选团委书记作简要表态发言。

三、会议主持人
机关党委书记(暂定)
四、主席台就座人员
⒈局领导(待定);
⒉团市委领导(待定);
⒊市直机关团工委领导(待定)。

五、会议筹备
`
成立团员大会筹备小组,以现任团委委员为成员,分设
秘书、选举、会务三个工作小组。

㈠秘书组:负责制定筹备工作方案;起草有关请示、大会主持词、局领导讲话;起草大会选举办法(草案);起草选举结果报告。

工作人员:
㈡选举组:组织团员登记;组织团委委员候选人预备人选推荐;提出团委委员候选人预备人选建议名单;起草团委委员候选人预备人选情况介绍,组织大会选举。

工作人员:
㈢会务组:负责拟制选票、计票统计表、计票结果报告单;起草会议通知、制作会标、布置会场、收集参会人员名单、制作座牌、保障音响、接待来宾、印制会议材料、照相摄像、会议经费预结算。

工作人员:
㈣总监票人、监票人(待大会通过)
}
总监票人-------(暂定)
监票人----------(暂定)
㈤计票人(大会指定)
计票人----------(暂定)
六、局机关团委设置
按照市直机关团工委规定,从工作需要出发,局机关团委由7人组成,拟设书记1名、副书记2名、组织委员、宣传委员、文体委员、学习委员各1名。

七、局机关团委委员候选人预备人选产生
为充分发扬民主,保障团员权利,局机关团委委员候选人初步人选由团员自下而上推荐,在全局范围内推荐团委委员9名(差额2名)。

团员大会筹备小组提出候选人预备人选建议名单,经局机关党委研究同意、局党组审定后,报市直机关团工委审批,最后提交团员大会选举。

%
附件二
团委委员候选人预备人选建议名单
`
;
|

附件三
关于召开市##局团员大会的请示
~
市直机关团工委:
我局下届局机关团委拟设7人,其中:书记1名、副书记2名,组织委员、宣传委员、文体委员、学习委员各1名。

团委委员候选人预备人选经民主推荐、团员大会筹备工作小组提名、局机关党委研究、局党组同意,情况如下(共9名,差额2名,按姓氏笔画排序):
@@,女,1985年7月出生,2007年7月参加工作,2006年12月入党,大学文化。

现任市##局后勤中心主任科员。

^^^^
妥否,请批复。

年月日
附件四
市##局团员大会选举办法(草案)
一、根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》及有关规定,制定本选举办法。

二、新一届局团委由团员大会选举产生。

选举工作由上
届团委主持。

三、局团委委员候选人预备人选,在团员民主推荐的基础上,由团员大会筹备小组提名,经局机关党委研究、局党组同意,报市直机关团工委批准,提交本次团员大会选举。

四、大会选举采用无记名投票方式实行差额选举。

候选人差额比例为应选人数的百分之二十。

团委委员候选人9名,选举产生委员7名,差额2名。

候选人按姓氏笔画排序。

五、参加选举的团员人数超过应到会人数的五分之四,方可进行选举;选举收回的选票等于或少于发出的选票,选举有效;收回的选票多于发出的选票,选举无效,应重新进行选举。

六、选举人必须独立行使个人选举权,不得委托他人代选。

选举人有权对每位候选人表示赞成、不赞成或弃权。

表示不赞成的,可以另选他人;表示弃权的,不能另选他人。

赞成的,在候选人姓名右侧的空格栏内画“√”;不赞成的,在候选人姓名右侧的空格栏内画“×”;弃权的,不画任何符号。

另选他人的,在另选人空格栏内写上另选人姓名,并在另选人姓名右侧的空格栏内画“√”。

每张选票所选人数,等于或少于应选名额的为有效票,多于应选名额的为无效票。

七、候选人获得赞成票超过实到会团员人数的一半,方可当选。

当选人多于应选名额时,以票数多者当选。

如票数相等不能确定当选人时,则在票数相等的候选人中重新投票
选举,得票多者当选。

当选人少于应选名额时,作缺额处理,不再重选。

八、大会选举设总监票人1名,监票人2名,计票人4名。

总监票人、监票人从不是委员候选人的团员中推选,由团员大会筹备小组提名,经大会表决通过。

总监票人、监票人对选举工作的全过程进行监督。

计票人由团员大会筹备小组指定,在监票人监督下进行工作。

九、投票时,总监票人、监票人首先投票,其他选举人按工作人员的引导,由前到后、从左至右依次投票。

投票结束后,监票人和计票人对选票进行清点,总监票人向大会报告发出及收回选票情况,然后开始计票。

计票结束,由总监票人当场公布候选人得票数,由会议主持人宣布当选人员名单。

十、本选举办法经团员大会通过后生效。

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