义务教育均衡发展迎检工作方案
镇中义务教育均衡发展迎检方案范本(三篇)
![镇中义务教育均衡发展迎检方案范本(三篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/3435451cff4733687e21af45b307e87101f6f82f.png)
镇中义务教育均衡发展迎检方案范本一、总体要求当前,义务教育均衡发展是教育改革的重要目标,也是我镇教育工作的关键任务。
为了进一步推进义务教育均衡发展,确保义务教育质量和效果持续提升,我镇制定了迎检方案,确保顺利通过义务教育均衡发展考核。
1. 坚持以人为本,保障每个学生平等接受优质教育。
着力提升教育质量和教育公平,促进学生成长发展。
2. 坚持质量为先,以提高教育教学质量为核心,引导学校从终身发展的角度关注学生全面发展。
3. 坚持科学管理,确保政策的贯彻落实,切实加强教育基础设施建设,提高教育资源配置效率。
二、重点工作为确保义务教育均衡发展,我镇将从以下方面着重推进工作。
1. 提升学校教育教学质量(1)制定教育教学质量提升方案,明确目标和任务,建立科学评估体系,推动学校教育教学质量不断提高。
(2)加强师资队伍建设,完善培训和激励机制,提高教师的专业水平和教育教学能力。
(3)加强学生综合素质评价,探索多元化评价机制,注重培养学生的创新精神和能力。
2. 加强教育资源配置(1)完善教育资源统筹机制,合理配置教育资源,解决学校办学条件不平衡问题。
(2)加大教育投入力度,保障学校的基本设施建设和师资队伍建设。
(3)推进义务教育学校布局调整,合理划定学校划片范围,确保学生的入学权益。
3. 加强家校合作(1)建立健全家校联系机制,加强家长的教育参与,提高学生教育质量。
(2)开展家长学校,提供家庭教育指导和教育资源,促进家庭教育与学校教育的良性互动。
4. 强化督查考核机制(1)建立健全义务教育均衡发展考核机制,明确考核指标和权重。
(2)加强对学校的日常检查,及时发现和解决问题,确保教育教学质量的稳定提高。
三、组织实施1. 设立义务教育均衡发展工作领导小组,负责方案的制定和实施。
2. 制定详细的工作计划和时间表,分解任务,明确责任人和完成时限。
3. 组织相关培训,提高工作人员的专业素质和工作能力。
4. 加强宣传,提高广大师生家长的认识和理解,形成全社会关心支持义务教育均衡发展的良好氛围。
镇中义务教育均衡发展迎检方案模版(二篇)
![镇中义务教育均衡发展迎检方案模版(二篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/067d9ea3c9d376eeaeaad1f34693daef5ef713f7.png)
镇中义务教育均衡发展迎检方案模版迎仙镇中心学校义务教育均衡发展“迎检”工作方案一、提高“迎检”认识义务教育是教育工作的重中之重,均衡发展是义务教育工作的重中之重。
推进义务教育均衡发展,是落实《义务教育法》的具体体现,也是全面“普九”后切实提高义务教育质量的客观需要,是提升义务教育整体水平、促进教育公平的重要举措。
为了进一步加快义务教育均衡发展工作,确保我县今年___月份通过省验收、___月份通过国家认定,因此,要进一步提高思想认识,充分认识到实施义务教育均衡发展“迎检”工作的重要性、紧迫性,形成“迎检”的浓厚氛围。
二、加强___领导。
学校成立迎接省义务教育均衡发展督导评估工作领导小组,人员如下:组长:李大友副组长:范学忠秦继东成员。
郑莉李飞李永彦徐彦韦学敬武小丽郭振明胡连芳及各辖区中小学校长、资料员。
领导小组下设办公室,办公室主任由郑莉同志兼任,负责指导、协调工作。
三、明确分工责任到人为了切实做好“迎检”工作,中心校办公室人员采取分小组协调工作,责任到人,严明纪律,兑现奖惩。
宣传:刘向明韦俊刚胡连芳资料:韦俊刚___(常规资料)刘向明徐彦(功能室)马常青(资料)项目及“四化”建设:李飞后勤保障:秦继东武小丽郭振明督查:韦学敬李永彦范朝臣胡连芳房耀宗郑建党校“迎检”办公室要加强对工作的检查指导,及时发现、解决工作中的困难与问题。
督查组一定要加大督查力度,严格考核,兑现奖惩,确保各项工作落到实处。
四、建立工作制度1、督查组每月对辖区各学校进行不定期督查,按指标体系和相关要求进行公开、公平、公正地现场打分、排名,并及时兑现奖惩。
(完全小学和教学点分开考评)2、义务教育均衡发展验收工作必须全体教职员工齐心协力共同完成。
中心校将严格《安徽省教师管理条例》的相关规定,严格按照皖人社秘【___】290__文件规定的内容执行。
镇中义务教育均衡发展迎检方案模版(二)____年镇中义务教育均衡发展迎检方案范本一、背景介绍在____年,我市将迎来对全市各镇中义务教育的全面考核检查。
学校义务教育均衡发展工作方案3篇
![学校义务教育均衡发展工作方案3篇](https://img.taocdn.com/s3/m/52eb54a1e109581b6bd97f19227916888486b9a9.png)
学校义务教育均衡发展工作方案为推进我校义务教育均衡发展,全面做好推进义务教育初步均衡发展达标验收评估工作。
根据文件精神和XX县关于做好教育均衡发展督导评估的会议精神,特制订我校推进义务教育初步均衡发展实施计划。
形成调研报告如下:一、指导思想以加强义务教育学校标准化建设为主线,以实施学校规范化、精细化管理为主要措施,以办好学校,保障学生公平接受义务教育为宗旨,以实现义务教育均衡为目标,缩小学校之间办学水平的差距,力争在两年内实现义务教育初步均衡。
提高义务教育整体办学水平和教育质量,努力办好让人民满意的教育。
二、具体目标一年打基础,两年搞提升,三年创规范。
力争在三年内把农场小学办成一所充分适应新时期经济和社会发展需要的“学生全面发展,师生和谐成长,教学质量优异,学校建设标准”的儿童乐园。
三、主要任务达到XX省义务教育学校办学标准,要完成以下工作任务:1、学校设置。
实现学校布局基本合理,学生能就近入学。
(I)走读学生上学途中单程步行时间,单程时间达到规定要求。
(2)班数班额全部符合要求。
2、校园校舍。
校园校舍符合相关的建设标准,校舍达到重点设防类抗震设防标准,符合防灾避险安全要求。
实现教学、办公、体育运动等不同功能合理分区。
生均校舍建筑面积(不含学生宿舍)不低于5.2平方米。
3、装备条件(1)学生课桌椅。
达到每生有一套符合设计标准课桌椅。
再添置部分常用教学设备,以满足实际教学需要。
(2)根据学校现有规模和办学条件,按照上级有关方案,我校将争取在两年内,使学校的各项设施达到标准化建设的要求:配备齐各功能室和整修运动场,使生均校园面积、体育活动用地、绿化用地、生均校舍建筑面积均达到省定标准。
各种教育实验仪器、图书等达到省定标准,并得到有效使用。
4、师资队伍(1)按照中小学教职工编制核定深化实施意见的通知规定,我校按编制配齐配足各类教师,来满足教育教学的需要。
(2)按要求配齐学校领导,领导成员的年龄、专业结构合理,分工职责明确。
2024年中学义务教育均衡发展检查工作方案
![2024年中学义务教育均衡发展检查工作方案](https://img.taocdn.com/s3/m/85bff200b207e87101f69e3143323968011cf4b5.png)
2024年中学义务教育均衡发展检查工作方案方案概述:2024年中学义务教育均衡发展检查工作的主要目标是促进中学义务教育的均衡发展,确保每个学生都能享有平等的教育资源和教育机会。
本方案将从五个方面进行检查:教育资源分配情况、学校建设和设施条件、教育质量和教学水平、学生权益保障和学生发展支持措施。
一、教育资源分配情况检查1. 检查各区域中学的数量和分布,确保各区域中学的数量与学生人数相适应;2. 检查各区域中学的师资队伍情况,确保每个学生都能获得优质的教学资源;3. 检查各区域中学的课程设置和教材配发情况,确保教育资源的公平分配。
二、学校建设和设施条件检查1. 检查中学校舍建设情况,确保每个学校都能提供安全、适宜的学习和教学环境;2. 检查学校图书馆、实验室等教学设施的配置情况,确保学生能够充分利用各种教育资源;3. 检查学校体育场馆、食堂、宿舍等配套设施的建设情况,确保学生的生活条件得到保障。
三、教育质量和教学水平检查1. 检查学校的教育质量评估结果,包括学生的学习成绩和综合素质评价等;2. 检查学校的教师队伍建设情况,包括教师的专业素养和教学水平等;3. 检查学校的教学管理和教学质量监控机制,确保教学过程的规范和教育质量的提高。
四、学生权益保障检查1. 检查学校对学生的学籍管理情况,包括学生的入学和转学等手续的规范和透明度;2. 检查学校对学生的家庭经济困难情况的帮扶政策和措施,确保每个学生都能平等享受教育机会;3. 检查学校对学生的身体健康和心理健康的关注和支持措施,确保学生的身心健康发展。
五、学生发展支持措施检查1. 检查学校的课外活动组织情况,包括学生社团、科技创新等活动的开展和参与度;2. 检查学校的职业规划和就业指导情况,确保学生在毕业后能够顺利就业或升学;3. 检查学校的学生评优和奖励机制,鼓励学生积极参与各项活动并获得相应的荣誉和奖励。
通过以上五个方面的检查,我们将全面了解中学义务教育的均衡发展情况,并提出相应的改进和完善措施。
义务教育均衡发展迎检工作实施方案
![义务教育均衡发展迎检工作实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/e552baaf541810a6f524ccbff121dd36a32dc4f3.png)
义务教育均衡发展迎检工作实施方案【前言】义务教育是国家的基本教育阶段,是我国教育体系中的重要组成部分。
随着我国经济社会的不断发展,义务教育的规模和质量要求也不断提高。
为了保障每个孩子都能接受良好的教育,实现教育公平,需要加强对义务教育均衡发展的监管和督促,确保各地区均衡发展的目标得以实现。
本方案将详细介绍义务教育均衡发展迎检工作的目标、内容、指导原则、实施措施等。
【一、目标】1. 实现义务教育均衡发展的总体目标。
2. 提高义务教育的质量,推动教育公平,减少地区之间的教育差距。
3. 保障每个孩子都能接受适宜的教育资源,打造优质教育环境。
4. 建立充分的监管机制,确保各地区落实义务教育均衡发展的政策措施。
【二、内容】1. 均衡发展的政策宣传。
2. 合理分配教育资源,改善教育条件。
3. 完善义务教育中长期规划,确保发展方向。
4. 加强师资队伍建设,提高教育质量。
5. 建立有效的评估机制,监测均衡发展情况。
6. 推进教育体制改革,优化管理体制。
【三、指导原则】1. 国家政策导向。
坚持党的教育方针,落实国家对义务教育均衡发展的要求。
2. 区域差异为基础。
根据不同地区的实际情况,合理分配教育资源,保证均衡发展的具体实施。
3. 责任明确。
各级政府、学校、教师和家长都要承担起推动义务教育均衡发展的责任。
4. 教育公平。
坚持以人为本,努力提供公平的教育机会,保障每个孩子的权益。
5. 督导监管。
建立健全的监管机制,加强对义务教育均衡发展的督促和检查。
【四、实施措施】1. 加强政策宣传。
通过多种渠道向各地区宣传国家有关义务教育均衡发展的政策,使其深入人心。
2. 调整教育资源布局。
根据地区实际情况,调整教育资源的分配,保障每个学生都能得到应有的教育资源。
3. 完善规划方案。
制定详细的义务教育发展规划,明确时间表和目标,确保各项任务的顺利实施。
4. 提高师资队伍素质。
加强教师培训,提高他们的教学水平和教育观念,为学生提供更好的教育服务。
迎接教育部义务教育均衡发展督导检查优秀工作方案模板
![迎接教育部义务教育均衡发展督导检查优秀工作方案模板](https://img.taocdn.com/s3/m/38b8326bae45b307e87101f69e3143323868f54b.png)
迎接教育部义务教育均衡发展督导检查优秀工作方案模板一、背景和意义义务教育均衡发展是教育部在全面建设小康社会的目标下,推动教育公平、提高教育质量的重要举措。
为了确保义务教育均衡发展的实施效果,教育部将进行督导检查,以解决当前义务教育发展中的突出问题,推动各地区工作的落地落实。
本优秀工作方案旨在指导各地区开展此次检查工作,为教育部的督导检查提供具体的工作方案和操作指引。
二、总体目标通过本次教育部义务教育均衡发展督导检查,全面了解各地区在义务教育均衡发展方面的工作情况,发现存在的问题和不足,提出具体的改进意见和建议,推动义务教育实现更加均衡和优质发展。
三、工作内容和方法1. 了解各地区的义务教育均衡发展计划和实施情况,包括政策措施的制定和执行情况,学校基本办学条件的改善等方面。
方法:通过文件资料的梳理和查阅,以及与各地相关负责人的座谈交流等方式,了解各地区的工作情况和成效。
2. 调查各地区的学校资源配置情况,包括师资力量的配备、教育设施的完善、教育资源的共享等。
方法:通过实地走访学校,查看教育设施的现状,与学校教师和学生进行交流,了解学校的教育资源情况。
3. 检查各地区的教育教学质量,包括学校师资力量的专业情况、学生的学业成绩和学业负担等。
方法:通过抽样调查和学生测评等方式,对学生的学业水平进行评估,分析各地教学质量的差异和问题,并提出改进意见。
4. 考察各地区的特殊教育和教育公平问题,包括农村地区、贫困地区和少数民族地区的教育现状等。
方法:选取不同类型的地区进行调研,了解特殊教育和教育公平问题的存在情况,并提出相应的改善建议。
五、工作要求1. 全面了解各地区的教育发展情况,着重关注本次检查的重点问题和难点。
2. 结合本地区的实际情况,提出切实可行的改进措施和建议。
3. 加强与各地教育主管部门的沟通和合作,形成工作合力,推动检查工作的顺利进行。
4. 充分利用现有的数据和信息资源,加强对各地教育工作的监督和评估。
“义务教育均衡发展”迎检方案
![“义务教育均衡发展”迎检方案](https://img.taocdn.com/s3/m/b05d2ae9b8f3f90f76c66137ee06eff9aef849c8.png)
“义务教育均衡发展”迎检方案【正文】一、项目背景义务教育均衡发展是指在全国范围内,保障每个学生都能够享受到公平、优质的教育资源。
随着社会经济的发展和教育改革的深入,各地教育部门都要积极采取措施,推进义务教育的均衡发展,确保每个孩子都能够享受到平等的教育权利。
二、目标和原则1·目标:通过均衡发展,保障每个学生都能够获得优质的教育资源,提高教育公平性和教育质量。
2·原则:(1)公平原则:坚持教育公平原则,确保每个学生都能够平等接受教育资源。
(2)差异化原则:因地制宜,因村因户施教,破除一刀切的教育模式,满足不同地区和学生的需求。
(3)协同发展原则:强化区域间教育资源协调与共享,推动城乡教育一体化发展。
(4)科学规划原则:依据人口流动、城乡发展等因素,科学合理规划教育资源布局。
(5)综合施策原则:综合运用投入、市场机制、社会力量等手段,推进义务教育均衡发展。
三、具体措施1·教育资源投入:(1)增加教育经费投入,确保教育经费相对均衡。
(2)加大农村地区教育资源投入,改善贫困地区教育条件。
(3)加强教育设施建设,提升学校硬件条件。
2·教师队伍建设:(1)优化教师编制结构,增加农村地区教师编制。
(2)加强教师培训,提高农村地区教师的教育教学水平。
(3)改善教师待遇,吸引优秀教师到农村地区任教。
3·学校管理和运行机制:(1)推进学校分类管理,提高管理效能。
(2)建立考核机制,促进学校质量提升。
(3)加强学校与社会资源的对接,充分利用社会资源支持学校发展。
4·教育信息化建设:(1)推进教育信息化发展,提高教学质量。
(2)建设农村地区教育信息化基础设施,缩小信息差距。
四、监督和考核1·建立健全监督机制,加强对义务教育均衡发展工作的监督。
2·制定考核指标和评估体系,定期开展对义务教育均衡发展工作的考核评估。
3·贯彻落实“谁主管、谁负责”的原则,加强各级教育部门的责任落实。
镇中义务教育均衡发展迎检方案(3篇)
![镇中义务教育均衡发展迎检方案(3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/010b2619a36925c52cc58bd63186bceb18e8ed48.png)
镇中义务教育均衡发展迎检方案____学校迎接义务教育发展基本均衡区解说词迎检路线:校门接待—进入校园(介绍学校基本情况)—进入a栋一楼(卫生室)—上a栋二楼(参____乐教室)—a栋四楼—经连廊—b栋四楼(参观美术教室)—下b栋三楼(参观书法教室)—下b栋二楼(参观劳技教室)—经连廊—c栋二楼(参观科技室和科学实验室)—上c栋三楼(参观信息技术教室和校园电视台)—上c栋四楼(参观图书室)—下c栋一楼(参观多功能厅)—操场(参观体育馆和体育保管室)—回a栋二楼会议室。
解说词:【领导下车后、校门接待,边走边讲】【校门接待】尊敬的各位领导,你们好。
____学校全体师生欢迎各位莅临检查指导。
学校____年____月投入使用,占地____亩,设计办学规模____个教学班,建筑面积____多平方米,学校功能室和设备设施完全能满足群众对教育均衡发展的需求。
在大家的左边,是学生运动场,分布有____米环形跑道,____米直道,篮球场____个,羽毛球场____个,小型足球场____个,室内体育馆____个,是孩子们每天阳光体育及大课间活动的地方。
我校一直注重加强学生身体素质锻炼,保证学生每天活动一小时,使体育锻炼成为一种习惯伴随他们的一生。
再看右边,颇具地域风格的三栋教学楼是孩子们求知和实践的乐园,楼栋间的茵茵绿地、路道旁的萋萋花木更是孩子们课余放松和课外交流的天地。
静谧宽松的学习环境令全校学生家长和过往群众赞许有加。
全校____名学生将在____名教职工爱的浸润下,度过六年中每一个幸福美好、安全健康的学习时光。
【卫生室】请大家随我来。
这是学校的卫生室,它是学生身心健康的重要保障,孩子们无意间顽皮造成的一些轻微伤口的简单包扎,或者普通小感冒、中暑等都在这里处理。
大的伤口或突发疾病涉及需要用处方药的问题,学校会立即联系医院和家长,第一时间送往医院处理。
真正让孩子们感受到家的温暖和无微不至的呵护,让老百姓把孩子送到我们学校觉得安全、放心、安心。
学校均衡发展迎检工作计划(精选4篇)
![学校均衡发展迎检工作计划(精选4篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/025a0394f424ccbff121dd36a32d7375a417c625.png)
学校均衡发展迎检工作计划(精选4篇) xx年5月3-5日,海南省教育督导室将对我市开展了第三轮县级人民政府教育督导评估和县域义务教育均衡发展督导评估,为了顺利通过检查我校积极努力做好各项工作的准备。
迎检工作取得了一定的成效,得到的市政府、教育局的领导肯定。
我校这次迎检工作之所以顺利完成,是因为:一、认识统一从领导到教职工都认识到这次迎接第三轮县级人民政府教育督导评估工作是对学校多年办学成果的一次检验,对学校办学特色的一次推广,对学校办学品位的一次提升,同时也会看到学校的不足,可以找到改进的方向。
学校希望通过专家组的评估,促进学校的发展,提高办学质量。
二、团结协作领导高度重视迎检工作,召开了四次行政办公会,五次教职工大会,营造了良好迎检氛围。
成立了工作小组,分工明确,更团结协作。
全部迎检档案由材料组负责收集、汇总。
程小珠、王晓坤、邱海槟、王丽强、王志海、胡冬等老师日夜加班,不计报酬,整理材料。
特别是程小珠、王晓坤、邱海槟同志细致精心地整理学校教育教学的档案资料,对中心校423名学生、12个班级的学生名册、教师任课进行了仔细的核对,保证了万无一失。
林海副校长负责宿舍楼,在整理学生宿舍楼的时候,女教师不怕脏不怕臭将厕所打扫得干干净净;带着男教师在整理宿舍时,很多事自己动手,任劳任怨。
胡冬、王志海、黄玲老师认真整理图书,将原来分类不正确的书籍重新排放好粘贴上书签。
图书管理员黄玲老师在图书室里一直加班到深夜。
仪器管理员黄智老师动作快行动早,将填写实验申请单整理出来。
在黄进京校长的`带领下全体教职工都在精心做好自己的本职工作,班主任老师将没有完成的班级文化加班加点的完成,所有任课教师没有因为迎检耽误上课,而是觉得为了迎检更要上好每一节课。
为了迎接检查全体教职员工“五一”三天假都没有休息,很多老师更是白加黑,五加二地工作。
三、面貌一新通过本次迎检工作,真正促进了学校的工作。
局领导对学校的艺术教育赞不绝口,更加坚定了学校领导和艺教老师弘扬艺术,以艺育人的决心。
“义务教育均衡发展”迎检方案
![“义务教育均衡发展”迎检方案](https://img.taocdn.com/s3/m/8138915ecbaedd3383c4bb4cf7ec4afe04a1b1ab.png)
“义务教育均衡发展”迎检方案义务教育均衡发展迎检方案1、特别提醒本文档为《义务教育均衡发展》迎检方案,旨在指导和组织相关工作,确保义务教育的全面均衡发展。
请各相关部门和责任人认真贯彻执行,确保方案的顺利实施。
2、引言义务教育是国家基础教育的重要组成部分,是每个学生必须接受和完成的教育。
均衡发展是确保每个学生都能享受到平等、优质的教育资源和教育机会的重要原则。
为了推动义务教育的均衡发展,特制定本方案。
3、主要任务和目标3.1 提高义务教育资源配置的均衡性3.1.1 加强对资源配置的科学评估和监测3.1.2 优化学校布局,确保每个学生都能在合理范围内就近接受义务教育3.1.3 加大对农村地区和贫困地区义务教育资源的投入3.1.4 加强对学校师资和设施建设的支持3.2 推动教育质量的均衡提升3.2.1 加强教师培训和教学管理,提高教师的专业水平3.2.2 完善课程设置,确保教育内容的均衡和广泛覆盖3.2.3 加强学生评价和考试改革,鼓励多元评价方式3.2.4 加强学校教育质量评估,建立教育质量监测体系3.3 加强教育公平机制建设3.3.1 完善学生资助政策,确保弱势群体学生的受教育权益3.3.2 建立完善的教育投诉和纠纷解决机制,保障学生的合法权益3.3.3 加大对留守儿童和流动人口子女的关注和支持3.3.4 推动义务教育信息化建设,提升教育公平的程度4、工作措施和时间安排4.1 成立专门工作小组,负责方案的实施和推进4.2 制定详细的工作计划和时间节点,确保任务顺利完成4.3 加强与相关部门和社会组织的沟通和协作,共同推动方案的实施4.4 组织相关培训和研讨活动,提升教育工作者的意识和能力5、相关附件5.1 义务教育资源配置评估报告5.2 学校布局规划图纸5.3 教师培训计划5.4 学生评价和考试改革方案5.5 学校教育质量评估指标表6、法律名词及注释6.1 义务教育:指国家规定的基础教育阶段,主要包括小学和初中阶段。
“义务教育均衡发展”迎检方案
![“义务教育均衡发展”迎检方案](https://img.taocdn.com/s3/m/22886b63302b3169a45177232f60ddccda38e6ca.png)
“义务教育均衡发展”迎检方案义务教育均衡发展迎检方案一、引言本方案旨在推动义务教育的均衡发展,并提供迎接相关考核评估的指导。
通过全面落实教育均衡发展的目标,确保每个学生都能享受到公平、优质的教育资源,促进教育公正和社会公平。
本方案将从以下几个方面进行详细规划。
二、基本要求⒈全面推行具有地方特色的义务教育,确保学生接受素质教育的机会均等。
⒉实施学校分类管理,促进学校资源的均衡配置。
⒊加强教师队伍建设,提升教师专业素养和教学能力。
⒋建立健全督导考评机制,确保各项工作的有效推进和评估反馈。
三、教育均衡发展工作落实情况⒈学校分类管理⑴按地理位置划分学校区域,确保学校分布合理。
⑵根据学生数量和学生特点,对学校进行规模调整和布局优化。
⑶加强学校之间的教学资源共享和合作交流。
⒉教师队伍建设⑴增加教师招聘和培养力度,确保每个学校都有足够的合格教师。
⑵提供教师培训和专业发展机会,提升教师的教学水平和专业素养。
⑶加强师资队伍的流动和交流,提高教师队伍整体素质。
⒊学校设施建设⑴完善学校硬件设施,提供良好的学习环境和设施条件。
⑵提升学校图书馆、实验室、体育馆等功能室的设施和资源。
⑶加强学校设施的维护和更新,确保长期使用效果。
⒋教育资源配置⑴确保学校教材和教学资源的公平分配。
⑵加强教育科研和开发,提供创新教学资源。
⑶建立教学资源共享平台,促进跨学校教学资源的共享与交流。
四、督导考评机制⒈建立教育督导评估制度,对各个学校的教育工作进行定期检查和评估。
⒉督导团队由专业人员组成,定期对学校开展督导活动。
⒊督导评估结果作为学校发展规划和改进工作的重要依据。
附件:⒈学校分类管理方案⒉教师培训计划⒊学校设施建设规划法律名词及注释:⒈义务教育:国家法律规定对适龄儿童和少年提供的基础教育阶段,一般为九年制教育。
⒉教育均衡发展:指不同地区、不同群体学生之间享有平等的教育机会和资源,追求教育公平和社会公正的发展思路和目标。
“义务教育均衡发展”迎检方案
![“义务教育均衡发展”迎检方案](https://img.taocdn.com/s3/m/c62ebe71e418964bcf84b9d528ea81c759f52e58.png)
“义务教育均衡发展”迎检方案义务教育均衡发展迎检方案1.前言本方案旨在全面推进义务教育均衡发展,实现教育资源公平分配和优质教育的普及,以保障每个学生平等接受高质量的教育。
为确保各项任务的顺利推进,特制定此方案。
2.目标与原则2.1 目标2.1.1 提高义务教育普及率,确保每个学生都能接受到义务教育。
2.1.2 优化教育资源配置,实现各地区教育资源的均衡发展。
2.1.3 提升教育质量,保障学生全面发展。
2.2 原则2.2.1 公平与公正原则:确保教育资源在各地区间分配公平公正。
2.2.2 共享与合作原则:促进各地区间资源共享和合作,推动优质教育均衡发展。
2.2.3 全面发展原则:追求学生全面发展,注重培养学生综合素质。
3.任务分工与责任落实3.1 教育部门责任3.1.1 加强教育规划和政策制定,推动义务教育均衡发展。
3.1.2 统筹各地区教育资源配置,确保每个学生接受到优质教育。
3.1.3 对各地区进行教育检查和评估,及时发现问题并提出解决方案。
3.2 地方责任3.2.1 制定地方教育规划,推动教育均衡发展。
3.2.2 对本地区教育资源进行合理调配,确保优质教育资源的普遍覆盖。
3.2.3 加强学校管理,提升教育质量。
4.教育资源均衡分配4.1 教育资源调查4.1.1 对各地区的教育资源进行全面调查,包括学校数量、师资配备、教育设施等方面。
4.1.2 收集各地区的教育需求情况,了解学生的就近入学需求。
4.2 教育资源分配原则4.2.1 优先满足乡村地区和欠发达地区的教育需求。
4.2.2 注重教育资源的公平分配,减轻城市教育资源过剩而农村地区教育资源不足的问题。
4.2.3 加大对农村学校建设的投入,改善农村学校的办学条件。
5.教育质量提升5.1 师资建设5.1.1 提高教师培训力度,提升教师专业素质。
5.1.2 加强对教师的激励措施,提高教师的工作积极性和教学质量。
5.2 课程改革5.2.1 加强课程教材建设,完善课程设置。
义务教育均衡发展迎国检工作实施方案
![义务教育均衡发展迎国检工作实施方案](https://img.taocdn.com/s3/m/c8745aa04bfe04a1b0717fd5360cba1aa8118cd4.png)
义务教育均衡发展迎国检工作实施方案近年来,我国教育事业取得了长足的进步,义务教育均衡发展工作不断加强。
然而,在实际推进过程中还存在一些问题,比如城乡之间、地区之间教育资源分配不均,学校办学条件不一致等。
为了进一步推进义务教育均衡发展,提高教育质量和公平,本文制定了义务教育均衡发展迎国检工作实施方案。
一、总体目标全面贯彻党的教育方针,深入实施义务教育均衡发展工程,不断提高教育质量,促进全体学生全面发展。
实施方案的总体目标是,到 xxx 年,建立健全的义务教育均衡发展体制机制,实现城乡教育资源均等化,教育质量整体提高,促进学生的全面发展。
二、重点任务1.完善教育资源配置机制,加大对薄弱学校的支持力度。
通过补助政策、资源整合等措施,增加薄弱学校的教育资源投入,提高教学条件和教学质量。
2.加强师资队伍建设,提高教师素质和教学水平。
加大对农村、边远地区教师的培训力度,引进优质教师到薄弱学校任教,促进教师的专业化和教学能力的提升。
3.完善课程设置,推进素质教育。
结合学生的兴趣和特长,完善课程设置,推进素质教育,培养学生的综合能力和创新精神。
4.加强学校管理,提高教育质量。
完善学校管理制度,建立科学的评估机制,加强对学校的监督和督促,提高教育质量。
5.加强家校合作,促进学生全面发展。
建立健全的家校沟通机制,加强与家长的互动,共同关注学生的成长和发展。
三、实施方式1.建立健全的领导机制。
成立义务教育均衡发展工作领导小组,统一领导、协调推进工作。
2.制定具体实施方案。
结合各地实际情况,制定具体的实施方案,明确目标任务、责任分工、时间节点等。
3.落实资金保障。
加大对义务教育均衡发展的投入,确保各项工作的顺利实施。
4.加强监督检查。
建立健全的监督检查机制,对各项工作进展情况进行及时监督和评估,确保工作的顺利推进。
5.宣传推广。
通过各种渠道宣传义务教育均衡发展的政策举措和成效,营造良好的社会氛围,形成共同推进的合力。
四、保障措施1.政策支持。
义务教育均衡发展迎检工作方案
![义务教育均衡发展迎检工作方案](https://img.taocdn.com/s3/m/b65d1456ba68a98271fe910ef12d2af90242a8af.png)
义务教育均衡发展迎检工作方案一、背景分析1.数据收集:通过查阅相关政策文件、统计数据,了解各地义务教育均衡发展的现状。
2.实地调研:深入基层,了解一线教师的实际需求,收集学生、家长、社会各界的意见和建议。
3.分析比较:对各地数据进行横向、纵向比较,找出差距和问题。
二、目标设定1.短期目标:确保迎检工作顺利进行,各项指标达到预期要求。
2.长期目标:推动义务教育均衡发展,提高教育质量,为我国培养更多优秀人才。
三、具体措施1.加强组织领导:成立义务教育均衡发展迎检工作领导小组,明确责任分工,统筹协调各方力量。
2.落实政策保障:加大对义务教育的投入,确保经费、师资、设施等方面的均衡配置。
3.优化资源配置:调整学校布局,合理配置教育资源,缩小城乡、区域之间的差距。
4.提升教育质量:加强师资培训,提高教师待遇,激发教师队伍的活力;实施素质教育,关注学生全面发展。
5.加强宣传引导:通过多种渠道,宣传义务教育均衡发展的重要性,营造良好社会氛围。
6.创新工作方法:运用信息技术,提高工作效率,实现教育管理现代化。
四、实施步骤1.第一阶段:准备阶段。
开展数据收集、实地调研,制定迎检方案。
2.第二阶段:实施阶段。
按照方案要求,落实各项措施,确保迎检工作顺利进行。
五、预期成果1.迎检工作顺利完成,各项指标达到预期要求。
2.义务教育均衡发展水平明显提升,教育质量得到提高。
3.教师队伍稳定,学生全面发展,社会各界满意度提高。
六、风险评估与应对措施1.风险评估:可能出现的问题有:数据收集不全、实地调研不深入、工作推进不力等。
2.应对措施:加强组织领导,明确责任分工;加大宣传力度,营造良好氛围;定期召开会议,协调各方力量;对工作中出现的问题及时调整,确保工作顺利进行。
七、义务教育均衡发展是一项长期、艰巨的任务,需要我们共同努力。
通过此次迎检工作,我们相信能够为我国义务教育均衡发展贡献一份力量。
让我们携手共进,为培养更多优秀人才而努力!注意事项:1.数据准确性别的东西先放一边,数据这事儿可马虎不得。
学校“义务教育均衡发展”迎检方案
![学校“义务教育均衡发展”迎检方案](https://img.taocdn.com/s3/m/e9a18eb9541810a6f524ccbff121dd36a22dc452.png)
学校“义务教育均衡发展”迎检方案一、指导思想为深入推进义务教育均衡发展,全面提高教育质量,确保学校在迎接义务教育均衡发展评估验收中取得优异成绩,根据上级相关文件精神,结合我校实际情况,特制定本迎检方案。
二、基本情况我校始建于1990年,占地面积30000平方米,现有教学班36个,学生1800名,教职工120人。
近年来,我校在上级部门的大力支持下,办学条件不断改善,教育教学质量稳步提升。
学校先后被评为省、市义务教育示范学校、教育教学质量先进学校等荣誉称号。
三、工作目标1.确保学校在义务教育均衡发展评估验收中取得优异成绩。
2.进一步提升学校办学条件,实现教育教学质量的全面提升。
3.推动学校各项工作规范化、制度化、科学化,为创建省级义务教育优质学校奠定基础。
四、具体措施1.加强组织领导,明确责任分工成立义务教育均衡发展迎检工作领导小组,明确各部门、各岗位的工作职责,确保迎检工作有序推进。
2.完善基础设施,改善办学条件(1)加强校园环境建设,确保校园绿化、美化、净化。
(2)完善教学设施设备,确保各功能室、实验室、图书馆等满足教育教学需求。
(3)加强校园网络建设,实现校园无线网络全覆盖。
(4)加强体育设施建设,完善体育场地、器材。
3.规范教育教学管理,提高教育质量(1)深化课程改革,推进素质教育,注重学生全面发展。
(2)加强教师队伍建设,提高教师教育教学水平。
(3)加强教育教学研究,提高教育教学质量。
(4)加强学生心理健康教育,关注学生身心健康。
4.加强师资培训,提升教师专业素养(1)组织教师参加各类培训,提高教师教育教学能力。
(2)开展校本培训,提高教师教育教学水平。
(3)加强教师交流、轮岗,促进教师专业成长。
5.加强德育工作,培养学生良好品质(1)加强德育队伍建设,提高德育工作水平。
(2)开展丰富多样的德育活动,培养学生良好品质。
(3)加强家校合作,共同培养学生良好品质。
6.加强安全管理工作,确保校园安全(1)加强安全教育,提高师生安全意识。
迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案
![迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案](https://img.taocdn.com/s3/m/748df4a0162ded630b1c59eef8c75fbfc77d94c7.png)
迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案一、背景说明为贯彻落实国家义务教育均衡发展的方针政策,加快推进义务教育质量提升和教育公平保障工作,教育部决定开展义务教育均衡发展督导检查工作。
本工作方案旨在明确督导检查的目标、范围、方式、重点和要求,确保督导检查工作的顺利开展,为义务教育均衡发展提供有力的保障。
二、督导检查目标本次义务教育均衡发展督导检查的主要目标是:全面了解各级教育行政部门贯彻国家教育方针政策,推进义务教育均衡发展、促进教育公平保障的工作情况,发现和解决存在的问题,推动全国义务教育均衡发展工作不断深入。
三、督导检查范围本次督导检查范围主要包括以下方面:1. 全国各省、自治区、直辖市教育行政部门及其所属义务教育学校;2. 不同地区、不同类型学校之间的发展不平衡问题,以及不同地区、不同类型学校之间的师资、设备与资源配备不足问题;3. 义务教育均衡发展的政策、对策、实施情况等相关问题。
四、督导检查方式本次督导检查采取现场督导和文件审查相结合的方式,具体方法如下:1. 配置专家组进行现场督导检查,观察、检查并收集被督导单位的相关信息资料。
2. 对被督导单位提供的文件资料进行详细审查,重点审查各级领导关于义务教育均衡发展的工作报告、计划、政策文件等。
3. 配置工作人员进行问卷调查,了解广大师生家长对义务教育均衡发展工作的看法和意见。
五、督导检查重点本次督导检查的重点主要集中在以下几个方面:1. 义务教育均衡发展的政策、对策、实施情况;2. 不同地区、不同类型学校之间的发展不平衡问题,以及不同地区、不同类型学校之间的师资、设备与资源配备不足问题;3. 教育公平保障工作的实施情况,特别是针对困难学生的扶持措施等;4. 基础教育课程设置、教材使用、教学质量和师资队伍建设等方面。
六、督导检查要求1. 各督导组要严格按照工作计划和任务进行现场检查,并认真记录检查情况和问题。
义务教育均衡发展迎省检方案
![义务教育均衡发展迎省检方案](https://img.taocdn.com/s3/m/a042ae9329ea81c758f5f61fb7360b4c2f3f2a5d.png)
义务教育均衡发展迎省检方案一、背景分析义务教育是一项基本的、广泛覆盖的教育阶段,是国家培养人才的基础,也是实现教育公平的重要环节。
均衡发展是指通过资源配置和政策措施,使各个地区、各个学校在教育质量、教育资源配置等方面能够达到一定的均衡状态,实现教育公平,减少教育差距。
当前,我国义务教育均衡发展取得了一些进展,但还存在着不少问题,特别是在城乡差距、贫困地区教育、学校师资力量等方面,仍然存在一定的差距和不均衡。
为了进一步推进义务教育均衡发展工作,提高我国义务教育的整体水平,应制定一项迎省检的方案。
二、目标定位1. 提高义务教育资源配置的均衡性,减少城乡差距。
通过加大对农村地区教育资源的投入,提升农村学校的教育质量,缩小城乡教育差距。
2. 加强贫困地区义务教育建设,提高贫困地区教育质量。
通过加大财政资金投入,改善贫困地区教育设施,培养更多优秀的教师,提高贫困地区学校的教育质量。
3. 加强师资队伍建设,提高教师素质。
通过加大招聘优秀教师的力度,提高教师薪酬待遇,加强教师培训,提高师资队伍的整体素质。
4. 推动义务教育教学内容和方法的创新。
通过推广现代教育技术和教育理念,改进教学内容和教学方法,提高学生的学习效果和综合素质。
5. 加强对义务教育发展工作的监督和评估。
建立健全的监督机制,完善对义务教育发展工作的评估体系,及时发现问题并加以解决。
三、实施措施1. 加大对农村地区教育资源的投入。
制定具体政策,加大对农村学校的补助力度,改善学校的教育设施条件,提高农村学校的教育质量。
2. 加大对贫困地区教育的支持力度。
制定扶贫教育专项资金,用于改善贫困地区学校的教育条件,培训优秀教师,提高贫困地区学校的教育质量。
3. 提高教师待遇和培训力度。
加大教师薪酬的投入,建立完善的激励机制,吸引更多优秀人才从事教育工作。
同时,加强教师培训工作,提高教师的教育教学水平和专业素养。
4. 推广现代教育技术和教育理念。
加大对现代教育技术的研发和应用力度,推广优秀的教育理念和教学方法,提高教育教学质量。
迎接检查工作方案(精选3篇)
![迎接检查工作方案(精选3篇)](https://img.taocdn.com/s3/m/f0dd2dd80066f5335a8121f8.png)
迎接检查工作方案(精选3篇)迎接检查工作方案1为切实做好我校迎接教育部义务教育均衡发展督导检查的各项准备工作,确保我校顺利通过国家级认定,根据《省申报“全国义务教育发展基本均衡县(市、区)”督导评估工作实施方案》(教督团﹝20__﹞16号)要求,结合我校实际,特制定《____迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案》。
一、指导思想以改善办学条件为基础,以加强学校教师队伍建设为核心,以强化学校管理为关键,全面提高学校教育教学质量,努力办好人民满意的教育。
二、总体目标通过深化教育改革,统筹教育发展,逐步缩小城乡教育差距,实现区域内学校的经费投入、办学条件、师资水平、管理水平和教育质量基本均衡,促进城乡教育公平,确保顺利通过教育部义务教育均衡发展督导检查。
三、建立迎评领导小组组长:副组长:成员:领导小组下设四个工作小组:1.接待组:组长:成员:2.现场准备组:组长:成员:3.申报材料组:组长:成员:4.座谈问卷组:组长:成员:四、实施步骤迎接义务教育基本均衡国家督导认定评估工作分三个阶段进行。
(一)制定计划、明确责任(3月1日—3月6日)依据教育部《县域义务教育均衡发展督导评估认定实地督导规程》和我区义务教育均衡发展的实际,制定并实施《____迎接教育部义务教育均衡发展督导检查工作方案》。
组织动员、制订迎评工作方案。
成立迎评工作专班,落实工作职责,统筹规划,认真制订工作方案,明确工作日程,有序开展“迎评”准备工作。
召开专题会议。
通过召开班子会、教师会,使全体教职员工深刻认识这次评估的重要性和必要性,增强工作紧迫感,形成开展迎评工作良好氛围和合力。
(二)准备材料、查找问题(3月7日-14日)根据《督导规程》和20__年现状收集、整理、完善相关材料。
(三)归类问题、分工协作、解决问题(3月15日-21日)1.材料组依据评审标准,审核各校报送材料,查找并归类存在问题。
2.教育局各科室明确责任,分工协作,会同相关学校共同解决存在问题。
第九中学义务教育均衡发展迎检工作任务分解方案
![第九中学义务教育均衡发展迎检工作任务分解方案](https://img.taocdn.com/s3/m/d37d6ea2710abb68a98271fe910ef12d2af9a98f.png)
第九中学义务教育均衡发展迎检工作任务分解方案为深入推进我校义务教育均衡发展工作,确保各项指标达到上级要求,经学校领导班子研究,特制定本方案。
一、工作目标全面贯彻落实国家和地方关于义务教育均衡发展的政策措施,通过本次迎检工作,进一步优化我校教育资源配置,提升教育教学质量,为我校义务教育均衡发展奠定坚实基础。
二、任务分解1.完善组织架构为加强对义务教育均衡发展迎检工作的领导,学校成立以校长为组长的迎检工作领导小组,下设办公室,具体负责日常工作。
各部门、各班级要切实提高政治站位,高度重视迎检工作,确保任务落实到位。
2.优化教育资源配置(1)加强师资队伍建设。
开展教师培训,提高教师业务水平,确保教师队伍整体素质。
(2)改善教学设施设备。
对照上级标准,查漏补缺,及时更新教学设备,提升学校硬件水平。
(3)推进课程改革。
结合学校实际,开发校本课程,满足学生多样化需求。
3.提升教育教学质量(1)强化教育教学管理。
健全教学质量监控体系,加强课堂教学改革,提高课堂教学效益。
(2)关注学生全面发展。
加强学生思想政治教育,培养学生良好道德品质,促进学生身心健康。
(3)加强学科竞赛和特长生培养。
组织学生参加各类竞赛,提高学生综合素质,为高校输送优秀人才。
4.加强学校内涵建设(1)打造特色校园文化。
深入挖掘学校历史底蕴,培育校园精神,形成具有特色的校园文化。
(2)加强学校制度建设。
完善学校各项规章制度,确保学校管理工作规范化、制度化。
(3)提高学校社会满意度。
加强家校沟通,广泛听取家长意见,提升学校教育教学质量,增强家长满意度。
三、工作要求1.提高认识,加强领导。
各部门、各班级要充分认识到义务教育均衡发展迎检工作的重要性,切实加强组织领导,确保任务顺利完成。
2.明确责任,协同推进。
各部门要严格按照分工,密切协作,形成工作合力,确保各项任务按时完成。
3.强化督查,严肃问责。
学校迎检工作领导小组将对各项工作开展情况进行督查,对工作不力、进度滞后的部门和个人进行问责。
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昭阳街道中心小学迎接义务教育均衡发展迎检工作方案一、指导思想为加大义务教育均衡发展迎检力度,确保义务教育均衡发展各项目标任务落实到位。
根据上级相关文件精神,结合我校实际,特制定义务教育均衡发展迎检工作方案。
二、基本情况昭阳街道中心小学始建于1999年,辖10个自然村。
目前,有16个教学班,学生611名、教职工24人。
全校占地面积2.1万平方米。
校园硬件配套设施齐全,布局合理,环境优雅。
学校先后被授予“山东省规范化学校”、“济宁市教学示范学校”、“山东省语言文字规范化示范学校”、“全国青少年文明礼仪教育示范基地”、“全国雷锋精神学习基地”、“济宁市实验室建设规范化学校”、“济宁市体卫艺教育工作先进单位”、“济宁市中小学校本研究实验学校”、“济宁市师德先进单位”、“济宁市绿色学校”、“济宁市雏鹰大队”、“济宁市电化教育示范学校”等荣誉称号。
学校多次为国家科技部办公厅、济宁市关工委、微山县教体局提供教育教学会议现场,管理经验也多次在微山县教育网,微山县人代会上报道。
目前的中心小学已实现了办学条件标准化,学校管理规范化,素质教育优良化,学校办学特色化。
我们始终以创一流小学为目标,以德育工作为中心,强化内部管理,在德育、教科研、特色学校创建、校园文化建设上创造性的开展工作。
短短十六年,各项工作均走在全县的前列,取得了骄人的成绩。
建校十七年来,我校一直重视软硬件建设。
在“学校发展第一个五年规划中(1999-2004)”,经政府投资,为我校改扩建危房近2000平方米,硬化了路面,绿化美化了校园,藏书近万册,教学仪器达到了农村小学配备标准,健全了各功能室,“四机一幕”率先进入课堂,为实施素质教育奠定了坚实的基础,并巩固了两基成果。
为巩固成果、进一步提高素质教育质量,在“学校二五及三五发展规划中(2005-2009及2010-2014)”,政府持续加大对我校教育投资力度,配备了多功能阶梯教室、德育室、微机室、多媒体电教室、实验室、劳技室、舞蹈室、音乐室、科学探究实验室、校园网等,又扩建了标准塑胶操场,教室、办公室配备了空调、班班通等教学设备,图书配备达到26669册。
在此基础上,我校相继通过了“省级规范化学校”“省级语言文字规范化学校”“省级教学示范学校”“四星级图书室建设”的验收,另外,学校加强了校园文化建设,积极开辟第二课堂,广播台、管乐队、舞蹈队,各种兴趣小组有计划地开展活动,校内外活动丰富多彩,其中管乐、文明礼仪养成、国学经典诵读已成了我校的校本课程。
三、工作措施根据《山东省义务教育学校办学基本标准》和《山东省县域义务教育均衡发展督导评估方案》中指标要求,组织自查,理清不达标项目和存在的主要问题,研究制定切实可行的整改方案,明确工作方向,理清工作思路。
(一)加强组织领导,明确工作职责学校成立迎接省义务教育均衡发展督导评估验收工作领导小组,组成人员如下;组长:张延义副组长:严志远成员:张婷张宗海张翼技彭震杨秋花刘伟朱广艳满亚全领导小组设办公室,严志远任办公室主任。
领导小组下设5个工作组,具体分工如下:1.宣传报道组组长:严志远成员:杨秋花朱广艳李静刘伟责任指标:综合类工作任务和职责:营造创建氛围,组织学校刷写标语,义务教育均衡发展推进情况、工作亮点;制作迎检专题片;审定学校宣传手册、解说词。
2.A1入学机会组组长:张翼技成员: 满亚全彭震刘义锋责任指标C1—C5.B2:C3- C42.2012-2014年度辖区内留守儿童花名册、基本情况统计表;3.2012-2014年度留守儿童入学情况统计表、花名册、基本情况登记表;4.2012-2014年度学校关爱农村留守儿童的实施方案、工作总结;5.2012-2014年度开展留守儿童工作情况记载、关爱活动相关资料及图片;4. 表Ⅱ—2:小学、初中办学基本标准达标情况(分学校)(附件1-3);二、校舍档案校舍档案、基建档案。
三、学校固定资产账目清晰(累计、购入、报废)。
1、从固定资产软件中导出各类资产数据,得出2011年终结算固定资产总值。
2、清查表中需加上2012-2014年新增固定资产,新增资产数量及金额,以2012-2014年教育统计报表填报数据为依据。
3、2015年新增固定资产清查表中数据(计算机、多媒体、音体美卫器材、图书等)与2014年合计数据之和应于《山东省普通中小学办学条件标准化建设计划实施情况评估县(市、区)自评表》中的数据一致。
5、提供的各类明细账必须大于等于清查表中的数据。
四、普通教室、各学科专用教室、公共教学用房、学生生活用房室内固定资产登记表一式两份,一份存档,一份上墙。
五、实验室资料装订目录:1、实验计划、实验总结、实验开出计划、实验预约通知单(小型学校实验管理员和实验教师为同一人,可不用实验通知单)、实验登记表(实验登记表首页必须附实验统计表,反映的实验开出率必须达100%)以上资料必须按顺序,理、化、生、科学分别装订为一册。
2、“仪器损坏赔偿记录”、“仪器借用归还记录”、“仪器维护记录”、“仪器维修记录”、“自制教具记录”按类别分别装订成册,如登记记录是笔记本连续登记的直接纳入档案袋不用拆分装订,同样分学科纳入学科资料盒,如资料较多学校可用第二盒归档,但必须注明编号和细目。
3、实验、音、体、美、卫、电教等总账、明细账单独归档,存放在相应的室内。
4.室内的各项管理制度、管理人员职责一式两份,一份存档,一份上墙备注:提供的近三年资料装订、装盒备查。
(二)图书室装订目录1、分类账和明细账2.2012—2014年度新增图书目录、统计表;3. 工具书、教参明细表4. 报刊杂志明细表5. 图书借阅、阅览室使用记录6.提供的近三年资料装订、装盒备查。
(三)信息技术教室装订目录1.计算机网络教室使用记录。
2.多媒体教室使用记录。
3.班班通学校有分班级的使用记录。
4.学校相关信息技术培训计划,培训记录。
5.学校开展信息技术类比赛活动简报,通知等。
6.信息技术类维修维护记录。
7.提供的近三年资料装订、装盒备查。
4.A3教师队伍组组长:严志远成员:杨秋花刘伟姬建责任指标:C16-C24。
工作任务和职责: B11:C16-171.上级下发的有关绩效工资方面的文件;2.2012-2014年度学校绩效工资实施方案;(分年度)3.2012-2014年度学校绩效工资发放单;(分年度)4.2012-2014年度班主任名单;(分年度)5.教职工工作量化考核细则、班主任考核细则;6.绩效工资分配向一线教师、班主任倾斜的相关资料;B12:C192012-2014学年度各学年度学生数与教职工数比统计表;B12:C201.2012-2014学年度教师任课一览表;(分年度)2.2012-2014学年度专任教师资格情况统计表、资格情况登记表及资格证书复印件;(分年度)3.2012-2014学年度专任教师学历情况统计表、学历情况登记表及证书复印件;(分年度)4.2012-2014年度新补充教师花名册;(分年度)B13:C211.县教体局、乡镇街道教体办下发有关校长、教师交流(支教、交流、挂职、城乡对口帮扶、联校教研、辖区内交流等)方面的文件;2.2012-2014年度学校制定的有关校长、教师交流的制度、措施、办法;3.2012-2014年度学校校长教师交流工作的方案、计划、总结;B13:C221.2012-2014年度校长、教师交流统计表和交流校长、教师名单(分本校、外校);1.2.2012-2014年度学校、校长教师交流报名申请表;(分年度)3.2012-2014年度学校校长、教师交流个人登记表;(分年度)4.2012-2014年度学校校长、教师交流考核表;(分年度)5.2012-2014年度教师绩效工资实施方案、发放名单;(分年度)6.2012-2014年度校长、教师交流学习心得总结等;(分年度)1.B14:C231.2012-2014年度学校教师职称情况统计表;(分年度)2.2012-2014年度学校教师中级职称比例情况统计表;(分年度)B15:C241.上级下发的有关校长、教师的培训、继续教育等相关文件;2.2012年以来学校制订教师培训计划和年度计划、总结等;(分年度)3.2012-2014年度校长、教师外出培训名单、培训内容、学习心得、总结;(分年度)4.教师寒暑假集训方案、集训安排表、集训总结;5.学校校本培训教材、培训计划、过程资料、培训总结、培训心得等;6.2012-2014年度学校校长、副校长等干部岗位培训、提高(研修)情况登记表及证书复印件;7.2012-2014年度教师继续教育成绩登记表;(分年度)8.2012年以来骨干教师、青年教师发展规划、专业教师发展规划; 9.2012年以来骨干教师、学科带头人、青年教师花名册、培训登记表等相关资料;10.2012年以来教师参加的各类教育教学交流研讨活动资料(包括教学竞赛、专题交流等方面的参加人员名单、活动内容、交流材料、总结等;做出年度汇总表);5.A4质量与管理组组长:张婷成员: 杨秋花刘伟王叶美殷亚东责任指标:C26-C34工作任务和职责: B16:C261.上级下发有关落实国家课程方案和学科课程标准,执行义务教育课程方案的相关文件2.上级下发关于禁止乱办班、乱收费和学生违规补课的文件;3.2012-2014年度学校作息时间表,总课程表,分班、分学科课程安排表,活动课程总表、综合实践活动课程、校本课程安排表;4.2012-2014年度学校落实地方课程、校本课程和综合实践活动课程的制度、活动方案及课程安排表(课程表分学期装入)5.2012-2014年度学校地方课程、校本课程和综合实践活动课程教材;B17:C27-281.上级下发有关普及九年义务教育和控辍保学方面的文件2.学校制订的关于提高巩固率方面的措施、办法;3.2012-2014年度学生巩固情况表;(分年度)4.2012-2014年度学生学籍异动资料(异动统计表、异动花名册、异动佐证材料)(分年度)B18:C29-301.上级下发有关学校开展体质健康监测的有关文件;2.2012-2014年度学校开展学生体质监测工作的安排、总结;3.2012-2014年度学生体质健康状况统计表、结果登记表及其它档案资料;(分年度)B19:C31-321.上级规范办学行为的有关文件;2.教育局下发划片招生文件;3.学校制订的有关规范办学行为的制度、措施和工作总结等4.2012-2014年度学校制订的新生分班制度及班级教师均衡配备资料;5.2012-2014年度学校对教师教育教学行为进行监测及问责的过程资料;6.“比教学、访万家”活动的相关文件、实施方案;7.“比教学、访万家”工作考核评价、评优的相关档案资料;8.开展“比教学、访万家”工作的其他资料;B20:C33- C341.上级下发有关减轻学生过重课业负担的文件;2.学校制订关于减轻学生过重课业负担的管理制度、措施办法;3.2012-2014年度有关加强学生课业负担监测、检查及问责的过程资料(检查记录、处理结果等);4.学校作息时间表;5.学校开展的有关学生“减负”方面的家长座谈、问卷调查等活动的资料;6.校园文化建设组组长: 张延义成员:校委会成员工作任务和职责:指导学校校园文化建设工作,研究解决校园文化建设工作中的问题,对学校形象设计、校园文化建设思想、相关区域功能建设的策划、设计、指导,达到“一校一品、一校一特”的目标,统一规范学校名称牌、标志牌。