年高温送清凉活动方案

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工会夏季送清凉活动方案范本(2篇)

工会夏季送清凉活动方案范本为深入贯彻落实党和__关于安全发展、和谐发展的要求，切实发展和谐劳动关系，促进实现体面劳动维护职工合法权益，按照省总工会要求，市总工会决定在全市各级工会中广泛开展以高温一线职工为主要走访慰问对象的“夏季送清凉”活动。

实施方案如下:一、活动时间:___年___月底至___月底。

二、活动范围及对象:重点项目、重点行业、重点企业的一线职工。

三、活动内容:坚持以“职工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。

通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑降温政策的落实等相关措施让广大职工体会到党和政府及工会___的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与和谐社会建设的积极性、主动性;督促企业签订劳动安全卫生和女职工特殊保护专项___合同，保障职工在生产劳动过程中的安全与健康。

四、实施步骤:1、在新河化工园的在建项目(商务区办公大楼)现场举行“送清凉保安全”活动启动仪式。

市总工会主席、党组书记严风先主持。

邀请市领导出席活动，做指示讲话，为一线职工发放防暑降温物资。

2、重点慰问一线环卫、车间工人。

市总工会领导邀请市领导，现场___发放防暑降温物资。

3、在全市发文动员各级工会结合自身行业特点，开展形式多样的“送清凉保安全”活动。

重点督促抓好在建项目和高温行业的劳动保护工作。

4、加大“送清凉保安全”活动的宣传力度，进一步营造关心职工、爱护职工的社会氛围。

夏日炎炎，气温日渐攀升，一期停车检修在即，为充分体现工会___对职工的关爱之情，体恤一线职工的应尽职责，降低高温环境作业下，人身事故发生率，提高职工工作积极性，保证安全、高效、优质的完成停车检修任务，经分厂领导班子研究决定，特在检修期间开展以“战高温、斗酷暑、一线行”活动为主题的送清凉活动。

围绕广大职工的生活条件和饮食卫生，避免检修过程中因高温导致的中暑事件，工会将会在检修期间，在干法路上每日(除阴雨天外)九时和十五时分别准备两桶凉茶为大家解渴降温。

2022夏日送清凉主题活动方案3篇

2022夏日送清凉主题活动方案3篇2022夏日送凉快主题活动方案1为深入到到贯彻《中共浙江省委办公厅、浙江省人民政府关于完善与创新活动人口管理服务的指导看法》，认真贯彻落实温州市活动人口服务年度工作方案，坚持“以人为本、真诚服务”的理念，着力加强人文关怀建设，切实为活动人口供应有效的关怀和服务。

广泛动员有关部门和社会各界为夏季高温作业的外来务工人员缔造一个“平安、凉快、健康”的夏季工作环境，准备开展“夏日送凉快关爱寄深情”关爱活动。

现将有关事项通知如下：一、活动支配活动主题：“夏日送凉快关爱寄深情”。

服务对象：全市高温作业场所的一线务工活动人口。

活动时间：20__年夏季。

二、活动内容加强务工活动人口防暑降温顺平安卫生学问宣布传达训练，切实维护平安健康权益。

有条件的地方还应开展张贴平安警语、发放防暑小窍门宣布传达单等活动，宣布传达酷暑作业防病学问，组织医疗服务队，供应高温医疗服务等。

同时，选择实行送凉快物资、送政策宣布传达、送健康体检、送法律维权、送文化晚会、送平安培训等多种方式，准时为奋战在高温、露天生产第一线的苦、脏、累、险务工活动人口，送去党委、政府的关怀。

三、工作要求(一)高度重视，周密部署。

要充分熟识做好“夏日送凉快关爱寄深情”活动工作的重要性，加强领导，认真组织实施。

要结合实际，争论制定具体活动方案，细化工作措施，做好组织协调和服务工作，切实解决在温务工活动人口在生产和生活中遇到的困难。

(二)细心组织，务求实效。

要依据以人为本、执政为民的要求，在充分调研的基础上，摸清外来务工人员的基本状况，了解实际需求，有针对性地设计项目、开展活动。

要强化服务意识，在服务内容组织、形式支配、场所布置、信息供应等方面，选择实行主动有效措施，使服务真正见实效。

(三)广泛宣布传达，营造氛围。

要充分利用各种宣布传达媒体，大力宣布传达、深入到到报道“夏日送凉快关爱寄深情”活动的具体内容和实际成效，宣布传达报道典型事例，进一步营造关爱在温务工活动人口深厚的社会氛围。

送清凉活动方案

送清凉活动方案送清凉活动方案（通用18篇）为有力保证事情或工作开展的水平质量，常常需要预先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特点。

那要怎么制定科学的方案呢？以下是小编精心整理的送清凉活动方案，欢迎大家分享。

送清凉活动方案篇1为切实维护高温期间广大职工的身体健康，改善职工的生产生活条件，保障广大职工在生产过程中的安全与健康，确保企业生产(工作)的正常运行，市总工会决定在全市开展以“送清凉、送健康、送安全”为主要内容的“送清凉”活动。

具体活动方案如下：一、慰问方式（一）分两组慰问第一组。

XXX带队，参加人员：XXX等X人，联系新闻媒体和乡镇、村领导随行。

慰问X个施工现场职工：XX镇XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场：XX镇XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场第二组。

XXX带队。

参加人员：XXX等X人，联系新闻媒体和乡镇、村领导随行。

慰问X个施工现场职工、X个企业职工XX镇：XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场XX乡XXX施工现场、XXX施工现场、XXX施工现场企业XXX有限公司XXX卫生院工地（二）现场慰问方式每个组分别选定一个点，相对集中施工现场职工；带队领导作简短讲话（用手提喇叭，工会准备），说明意图；向职工分送慰问物资后即结束。

其他慰问点视情况随机确定慰问方式。

（三）各组自行安排慰问路线二、慰问物品每个慰问点慰问物品：矿泉水50箱（20瓶装）毛巾100条透明皂或香皂200块清热制剂或中成药100盒三、经费大致测算（以实际采购为准）45600元（一）慰问品43200元1、矿泉水50件×20元＝1000元；2、毛巾100张×5元＝500元；3、香皂200块×3元＝600元3、中成药100盒×6元＝600元。

小计：2700元16个慰问点共计：43200元；（二）租用卡车等费用2400元；两个组各租用一辆卡车，使用1天计1600元。

工会夏季送清凉活动方案(3篇)

工会夏季送清凉活动方案为做好我局干部职工防暑工作，切实维护干部职工职业安全与健康权益，保证我局干部职工平安度夏，根据县总工会《___开展___年送清凉活动___》文件要求，我局总工会决定在全局开展了夏季送清凉活动，现将活动方案印发如下：一、活动时间___年___月至___月二、活动对象一线征地工作职工、各乡镇国土环境资源管理所、后勤保障职工、高温作业和其他露天作业的职工。

三、活动内容坚持以“职工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。

通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑降温政策的落实等相关措施让广大职工体会到党和政府及工会___的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与和谐社会建设的积极性、主动性。

四、实施步骤（一）在我局五楼会议室举行“送清凉保安全”活动启动仪式。

局工会___主任主持，局领导出席活动做指示讲话，为一线职工发放防暑降温物资。

（二）重点慰问一线征地工作职工、各乡镇国土环境资源管理所、后勤保障职工、高温作业和其他露天作业的职工。

局总工会为职工购买“十滴水”、“风油精”、“板蓝根”、“凉茶”、“毛巾”等防暑降温用品，发放到干部职工手中。

（三）加大活动的宣传力度。

深入走访各股室、各征地组，各乡镇国土所，开展送医、送药活动，确保在高温烈日下作业的广大职工做好防暑工作，避免出现因作业和生活环境危及职工身心健康或生命安全的事故。

五、总结汇报将活动进展情况汇总上报县总工会法律保障工作部。

工会夏季送清凉活动方案（2）一、活动目的及背景夏季是天气炎热的季节，对身体健康和工作效率都有一定的影响。

为了关心和爱护职工的身体健康，提高工作积极性和创造力，我们工会决定开展夏季送清凉活动。

通过此次活动，希望给职工们带来清爽和舒适的夏季，激发他们的工作热情和团队合作意识。

二、活动时间和地点活动时间：夏季；活动地点：公司员工休息室、室外活动场地等。

三、活动内容1. 清凉饮料领取活动为了应对夏季高温天气，我们将准备一些清凉饮料供员工领取。

工会夏季送清凉活动方案4套

工会夏季送清凉活动方案4套夏季是一个炎热的季节，对于工作在户外的人员来说更是如此。

为了给员工们一个凉爽的夏季，我为工会设计了四套送清凉活动方案。

方案一：夏日消暑系列活动1.游泳比赛：组织员工参加游泳比赛，分设不同组别和项目，让员工们在水中尽情畅游，享受清凉。

2.绿色午餐：为员工准备一顿清爽的绿色午餐，包括各种水果沙拉、凉拌菜等，提供健康又清凉的饮食选择。

3.冰淇淋派对：组织员工们参与冰淇淋制作和品尝活动，让大家在热情的夏季感受到甜蜜的清凉。

方案二：户外健身嘉年华1.健身比赛：组织员工参加各种健身项目比赛，如篮球、足球、跑步等，让员工们在运动中找回活力和清凉。

2.水上乐园：为员工购买水上乐园门票，让他们在水上设施中玩得尽兴，消暑的同时也锻炼身体。

方案三：清凉爽心美食节1.DIY饮品：提供各种凉爽的DIY饮品制作工具和材料，让员工们亲手制作自己喜欢的饮品，享受清凉和满足味蕾。

2.汉堡大赛：组织员工们参加汉堡大赛，要求参赛者在规定时间内制作出最美味、最有创意的汉堡，通过评委的打分和员工的投票来决定胜出者。

3.美食探秘之旅：邀请专业的美食导游带领员工们去当地的美食小吃街或特色菜市场，品尝各种清凉美食，开展美食文化交流。

方案四：文化娱乐清凉之旅1.上影音乐会：组织员工们一起观看优秀音乐剧或演唱会，让员工们在音乐的熏陶中感受到清凉的快乐。

2.电影之夜：在室外举办露天电影放映活动，为员工们播放一些夏季清凉感的电影，如海边浪漫爱情片或清凉喜剧，给大家带来愉快的放松时光。

3.创意手工市集：组织员工参与手工制作活动，包括制作清凉的DIY 手工艺品和夏日小物件等，同时开设手工市集，让员工们展示和交流彼此的创意和技艺。

以上是我为工会设计的四套送清凉活动方案，通过这些活动，员工们可以在忙碌的工作之余享受清凉，放松身心，增进同事间的交流和团队合作。

希望这些方案能够得到大家的认可和支持。

2024年“送清凉”慰问方案

2024年“送清凉”慰问方案一、方案背景和目标近年来，我国面临着日益严重的气候变化和全球变暖的挑战，夏季高温天气频繁出现，给人们的生活和身体健康带来了很大的困扰。

为了改善人们的生活条件，提高群众的生活质量，我市决定在2024年开展“送清凉”慰问活动。

本次活动旨在关爱困难群众，缓解他们在高温天气下的生活困难，并进一步增强社会的凝聚力和向心力。

具体目标如下：1. 慰问困难群众，给予他们适当的物资和关怀，缓解他们在高温天气下的困扰，提高生活质量。

2. 提高社会各界对困难群众的关注度，营造关爱、和谐的社会氛围。

3. 加强社区服务，增进社区居民的归属感和幸福感。

4. 整合社会资源，发挥社会组织的作用，共同参与到慰问活动中来。

二、方案内容1. 对象确定本次“送清凉”活动主要慰问以下对象：- 低保户、特困户和重度残疾人家庭；- 孤寡老人和空巢老人；- 失独家庭；- 留守儿童和贫困家庭的子女；- 困难群体中的单身、独居老人。

2. 物资准备为了缓解困难群众的高温困扰，需要准备一些清凉物资，如：- 清凉食品和饮料：矿泉水、凉茶、西瓜、冰淇淋等；- 防暑降温用品：纱巾、扇子、冰袋等；- 物品清单根据困难群众的实际需求制定，以满足他们的基本需要。

3. 活动安排（1）组织筹备：成立工作小组，负责活动的组织和协调工作。

确定活动时间、地点和物资需求，并进行物资采购和准备工作。

（2）活动宣传：通过社区广播、电视、微信公众号等渠道，宣传活动的目的、时间、地点等信息，提醒社区居民参与。

（3）活动实施：活动当天，工作小组成员前往慰问对象的家中，携带物资进行慰问，并与他们进行互动交流，了解他们的需求和困难。

同时，组织志愿者开展清凉服务活动，为社区居民提供防暑降温服务，如派发冰镇饮料、派发清凉食品、提供户外避暑场所等。

（4）活动总结：活动结束后，工作小组将对活动进行总结，汇总反馈意见和建议，为以后的活动改进提供参考。

4. 社会组织参与为了更好地发挥社会资源的作用，鼓励各社会组织积极参与到“送清凉”慰问活动中来，可以通过以下方式：- 各企事业单位捐赠物资和资金，提供帮助；- 社会志愿者组织参与慰问、服务工作；- 政府与社会组织合作，共同举办清凉活动。

夏季送清凉活动方案6篇

夏季送清凉活动方案6篇炎炎夏日到来，许多职工都还坚守在自己的岗位上，为大家便利的生活默默的服务着，为了表达对广大劳动者的关心，机关单位会开展一些送清凉活动。

为大家整理了“夏季送清凉活动方案6篇”，希望对你有帮助。

夏季送清凉活动方案6篇篇一为切实做好夏季防暑降温工作，保护广大职工和农民工的安全健康权益，推动改善生产生活条件，有效防控高温中暑和各类事故发生，充分发挥工会组织的.积极作用，县总工会决定在全县范围内组织开展“清凉度盛夏，安康伴我行”为主题的“送清凉”活动。

现将有关事项安排如下：一、“送清凉”活动时间“送清凉”活动时间为x月至x月份。

二、“送清凉”活动主题今年“送清凉”活动主题是“清凉度盛夏，安康伴我行”。

三、“送清凉”活动重点今年“送清凉”活动重点是深入到高危、高温作业行业、重点工程建设项目、困难企业以及露天作业、农民工相对集中的一线进行走访慰问。

监督用人单位贯彻落实国家《防暑降温措施管理办法》和我省《关于高温季节津贴标准的通知》等法律法规及政策规定，督促企业改善劳动条件、作业环境和适当调整夏季高温作业劳动、休息时间，向一线职工发放防暑降温用品，提供暑期健康服务，帮助职工强化高温天气作业劳动保护意识，提高自我保护能力。

四、“送清凉”活动形式现场慰问：由各级工会并争取党政领导分别带队深入基层一线走访慰问，为实施“送清凉”活动起到示范引领作用。

届时县领导和县总领导将带队深入部分基层单位开展“送清凉”。

走访调研：各级工会通过实地走访、召开汇报会、座谈会等形式，全面掌握本地“送清凉”活动开展和国家及我省有关防暑降温法规政策落实情况。

结对互送：各乡镇、开发区和有关系统工会结合实际，发挥优势，整合资源，组织效益好的企事业单位与困难的企事业单位结对开展“送清凉”。

发送信息：各级工会可通过“手机短信、QQ群、微信群、电子屏”等多种途径向职工群众宣传防暑降温常识和提示信息，积极扩大“送清凉”活动的影响。

五、“送清凉”活动要求提高认识，精心组织。

公司送清凉活动策划书3篇

公司送清凉活动策划书3篇篇一公司送清凉活动策划书一、活动主题“夏日送清凉，关爱暖人心”二、活动目的1. 为了表示对员工的感谢和关心，提高员工的工作积极性和满意度。

2. 加强公司与员工之间的沟通和交流，增强公司的凝聚力和向心力。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点公司各部门办公室五、活动对象公司全体员工六、活动内容1. 清凉饮品发放：在活动期间，每天为员工提供冰镇饮料或水果，如冰镇可乐、雪碧、西瓜、哈密瓜等，让员工在炎热的夏日里感受到一丝清凉。

2. 防暑降温用品发放：为员工发放防暑降温用品，如藿香正气水、风油精、清凉油、毛巾等，让员工在工作中做好防暑降温措施，保障身体健康。

3. 健康知识讲座：邀请专业医生或健康专家为员工举办健康知识讲座，介绍夏季防暑降温的方法和注意事项，提高员工的健康意识和自我保护能力。

4. 员工互动游戏：组织员工参加互动游戏，如拔河比赛、跳绳比赛、接力比赛等，增强员工之间的团队合作精神和沟通交流能力。

5. 优秀员工表彰：对在工作中表现优秀的员工进行表彰和奖励，激励员工更加努力工作，为公司的发展做出更大的贡献。

七、活动组织与实施1. 成立活动领导小组：由公司领导和相关部门负责人组成活动领导小组，负责活动的策划、组织和实施。

2. 制定活动方案：根据活动主题和目的，制定详细的活动方案，明确活动内容、时间、地点、对象、组织与实施等方面的内容。

3. 做好活动准备：提前准备好活动所需的物资和设备，如冰镇饮料、水果、防暑降温用品、健康知识讲座资料、互动游戏道具等。

4. 加强活动宣传：通过公司内部网站、宣传栏、群等渠道，对活动进行广泛宣传，提高员工的参与度和知晓率。

5. 活动实施与监控：按照活动方案的要求，认真组织实施活动，并对活动过程进行监控和管理，确保活动的顺利进行。

八、活动预算1. 清凉饮品费用：[X]元2. 防暑降温用品费用：[X]元3. 健康知识讲座费用：[X]元4. 互动游戏道具费用：[X]元5. 优秀员工表彰费用：[X]元6. 其他费用：[X]元总预算：[X]元九、注意事项1. 活动期间要注意安全，避免发生意外事故。

夏季高温慰问活动方案样本(3篇)

夏季高温慰问活动方案样本为切实维护农民工的合法权益，保障农民工的职业安全与身心健康，做好农民工防暑度夏工作，根据___市总工会《___开展___年夏季送清凉慰问活动___》精神，为开展好此次活动，制定方案如下：一、活动主题围绕农民工的住宿条件、饮食卫生、高温劳动防护等内容，通过重点对农民工相对集中的建筑工地、高温作业生产车间和其它露天作业场所进行调查走访慰问，推动政府有关部门完善关于农民工生产生活条件的政策法规；加强监督检查力度，督促企业改善农民工作业、生活环境，积极开展形式多样的为农民工送清凉、送健康、送政策、送安全等活动，让农民工健康、卫生、安全度夏。

二、活动时间___年___月___日至___月___日。

三、活动内容（一）开展走访调查活动，推动政府和督促用工单位改善农民工生产生活条件。

在暑期对农民工相对集中的生产作业场所进行一次普遍走访调查，了解和掌握农民工的住宿条件、饮食卫生状况和高温劳动防护措施。

对于检查过程中发现的问题，及时向政府有关部门反映，提出意见和建议，推动和协助政府采取有效措施，同时督促企业做好农民工的防暑降温等劳动保护工作，改善其住宿、饮食和生产作业条件。

积极推动政府制定和完善有关农民工生产生活条件的政策法规，对劳动工时、作业环境和生活设施等做出明确规定，避免出现因作业和生活环境危及农民工身心健康或生命安全的事故。

（二）开展针对农民工生产作业、生活环境的劳动监督检查活动。

积极配合有关部门，在暑期开展针对农民工的专项监督检查活动，重点对大型建筑工地、高温作业场所等进行检查，解决各企业、工地农民工的生产作业和生活环境的突出问题。

发现危及农民工职业安全和身心健康的情况，及时向企业行政通报，督促企业予以整改，拒不整改或整改不力的要及时向政府有关部门和上级工会报告，尽快解决问题。

督促企业做好农民工的饮食卫生、防暑降温和防疫等工作，在作业场所按规定配备安全生产和职业防护设施，采取足够的防暑降温措施，特别是在高温天气作业，要合理调剂户外作业时间，延长午休时间，避免超时劳动，保障农民工的身体健康。

送清凉慰问活动方案5篇

送清凉慰问活动方案5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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总工会高温慰问送清凉活动方案

总工会高温慰问送清凉活动方案总工会高温慰问送清凉活动方案一、活动背景近年来，全球气候变暖导致夏季高温频繁发生，给人们的生活和工作带来了一定的困扰。

为了关心和慰问广大劳动者，提高员工的生活质量和工作环境，总工会决定开展“高温慰问送清凉”活动。

二、活动目的1.关心员工：通过此次活动，向员工传递总工会对员工健康的关心与关爱。

2.提升工作氛围：活动中的清凉措施可以缓解员工对高温的不适感，提高员工的工作效率和积极性。

3.展示企业形象：通过开展此次活动，展示企业对员工关心的力度和努力，增强企业形象和员工凝聚力。

三、活动时间和地点时间：活动时间为每年的夏季高温期，根据天气情况进行调整，一般在7月至9月。

地点：活动地点为企业的办公区域和生产车间。

四、活动内容1.清凉饮品供应：在办公区域和生产车间设立清凉饮料供应点，提供各类清凉饮品，如冰红茶、西瓜汁等，供员工随时补充水分。

2.清凉水果赠送：在办公区域设立水果赠送点，定期发放清凉水果，如西瓜、葡萄等，提供丰富的维生素和水分供员工享用。

3.清凉物品发放：向员工发放清凉物品，如冷毛巾、小型风扇等，供员工使用以缓解高温带来的不适感。

4.室内温度调节：为办公区域提供良好的室内温度，通过合理调整空调设置，提供舒适的工作环境。

5.加强防暑措施：加强对制造车间和户外工作岗位的畅通风道和安全出口的维护，提供矿泉水和防暑药品等，确保员工的安全和健康。

五、活动组织与管理1.活动筹备组：成立活动筹备组，负责活动的组织和协调工作，包括活动策划、物料采购、人员调度等。

2.活动宣传：通过企业内部通讯平台、广播、海报等形式，向员工宣传活动相关信息，提醒员工关注活动时间和地点。

3.人员安排：根据各部门和岗位的具体情况，合理安排员工参与活动，并组织专人负责协调和监督活动的进行。

4.物资采购：活动筹备组负责和相关供应商联系，采购清凉饮品、水果、清凉物品等物资。

5.活动记录与反馈：活动执行过程中，负责记录活动的进展和相关数据，并及时向总工会反馈相关信息。

工会夏季送清凉活动的精彩策划方案5篇

工会夏季送清凉活动的精彩策划方案5篇工会夏季送清凉活动的精彩策划方案1为有效改善职工夏季生产生活条件，切实维护广大职工的职业安全与健康权益，市总工会决定____年在全市工会组织中继续开展向职工(农民工)“夏送清凉”活动，进一步带动全社会共同做好职工夏季防暑降温工作。

现将有关事项安排如下：一、活动的意义开展____年夏季送清凉活动是工会组织关心爱护广大职工和农民工的一项重要活动内容，是推动改善职工和农民工生产生活条件、防暑平安度夏活动的一项重要举措，是工会组织服务职工的一项具体工作。

各级工会要高度重视，结合本单位实际，因地制宜开展活动，切实维护高温天气广大职工和农民工的身体健康和生命安全，为广大职工和农民工做实事、做好事。

二、活动时间____年_月_日(小暑)—_月__日(处暑)三、主要内容督促落实《防暑降温措施管理办法》，与“查保促”活动相结合，有效预防和控制高温中暑及高温作业引发的各类事故;加强职工防暑降温和安全卫生知识宣传教育，切实维护职工安全健康权益。

采取送清凉物资、送政策宣传、送健康体检、送法律维权、送文化晚会、送安全培训等多种方式，及时为奋战在高温、露天生产第一线的苦、脏、累、险职工和农民工，送去党委、政府和工会组织的关怀。

四、工作要求1、高度重视，周密部署。

全市各级工会组织要认真按照通知要求，加强领导、周密部署，制定工作方案，提出具体要求，确保活动顺利开展，切实把活动做实、做好。

2、厉行节约，讲求实效。

各级工会要把“夏送清凉”活动作为落实“三严三实”要求的具体实践，及时与企业、职工沟通协调，统筹安排走访慰问活动，简化程序，确保不影响企业、职工正常生产、生活秩序，做到不扰民、不增加基层负担，切实体现工会机关作风整顿活动的成效。

3、加强宣传，动员社会各界广泛参与。

各级工会要认真做好宣传报道工作，充分运用工会的新闻媒体和宣传阵地，加强舆论宣传，引导、动员全社会力量都来关心关爱苦脏累险岗位的一线职工，营造夏送清凉的社会氛围。

高温慰问送清凉活动方案及流程

高温慰问送清凉活动方案及流程高温慰问送清凉活动方案及流程一、背景夏季高温天气对人们的身体健康和生活造成了很大的影响。

为了关心和慰问社会各界群众，提高大家的生活质量和幸福感，组织一次高温慰问送清凉活动是非常必要和重要的。

二、活动目的1. 关心群众，传递社会温暖：通过慰问活动，表达关心关爱，让受高温影响的群众感受到社会的温暖。

2. 传播健康知识，提高健康意识：活动期间，向群众传授防暑降温的科学知识，提高大家自我保护和应对高温的能力。

3. 构建和谐社会，增进群众团结：活动将加强社区各界的交流与合作，增进邻里关系，营造和谐的社区氛围。

三、活动方案1. 活动时间：调研受高温影响的人群后选择一个适宜的日期进行慰问活动。

2. 活动地点：选择一些高温较为严重的社区、农村地区以及弱势群体集中的地方进行慰问。

3. 活动主题：以“寒暑相当，人间有爱”为主题，突出夏季高温对人们生活的影响，表达社会的关心和慰问。

4. 活动内容：(1) 送清凉物资：准备一批清凉饮料和防暑降温用品，如风扇、冰毛巾等，为受高温影响的群众送去清凉。

(2) 专家讲座：邀请相关领域的专家，对群众进行讲座，普及防暑降温知识。

(3) 开展义诊活动：组织医疗团队，为群众提供免费体温、血压等基本健康检测服务，并提供必要的医疗咨询和建议。

(4) 举办文艺演出：邀请社区民间艺术团体进行文艺演出，为群众提供一场清凉愉快的文化盛宴。

四、活动流程1. 筹备阶段：(1) 组织活动筹备工作小组，明确各个小组的职责和任务。

(2) 制定活动预算，募集资金和物资。

(3) 联系专家团队，确认讲座内容和时间。

2. 活动准备：(1) 采购清凉物资和防暑降温用品，保证物资的质量和数量。

(2) 进行宣传工作，准备海报、传单等宣传材料，加强对活动的宣传，提高参与度。

(3) 组织志愿者队伍，进行相关培训和演练，并安排志愿者的任务分工。

3. 活动执行：(1) 在活动地点进行设立检测站，为群众提供体温、血压等基本健康检测服务。

公司送清凉活动策划书3篇

公司送清凉活动策划书3篇篇一公司送清凉活动策划书一、活动主题夏日送清凉，关爱员工心二、活动目的1. 体现公司人文关怀，增强员工归属感。

2. 提升员工工作热情，提高工作效率。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点公司内部及周边区域五、参与人员公司全体员工六、活动内容1. 现场送清凉在公司门口或休息区设置清凉饮品供应点，为员工免费提供冰镇饮料、水果、雪糕等。

提供防暑降温用品，如防晒伞、遮阳帽、防晒霜等，方便员工随时使用。

邀请专业医生或健康顾问进行夏季健康知识讲座，宣传防暑降温、预防疾病的方法。

2. 趣味活动举办“清凉一夏”趣味比赛，如吃西瓜比赛、喝冷饮比赛、水上足球比赛等，获胜者可获得丰厚奖品。

组织员工参加水上拓展活动，如皮划艇、漂流等，增强团队凝聚力。

设置“清凉福利”抽奖环节，为员工送上清凉大礼包，包括空调被、凉席、电扇等。

3. 员工关爱行动为员工定制夏季清凉福利卡，可在指定商家享受折扣优惠。

组织员工进行健康体检，关注员工身体健康状况。

设立员工休息室，提供舒适的午休环境。

七、活动宣传1. 在公司内部宣传栏张贴活动海报，宣传活动内容和时间安排。

2. 利用公司内部邮件、群等渠道向员工发送活动通知，确保信息传达到位。

3. 邀请媒体对活动进行报道，扩大活动影响力。

八、活动预算本次活动预计总花费[X]元，具体如下：1. 清凉饮品及水果费用：[X]元2. 防暑降温用品费用：[X]元3. 健康讲座及趣味比赛奖品费用：[X]元4. 活动宣传费用：[X]元5. 其他费用：[X]元九、注意事项1. 活动现场要保持整洁卫生，提供充足的垃圾桶和清洁用品。

2. 注意防暑降温措施，如提供遮阳设施、保持通风等。

3. 为员工提供充足的休息时间，避免连续工作过长时间。

4. 活动结束后，及时清理活动现场，保持环境整洁。

[策划部门][策划日期]篇二公司送清凉活动策划书一、活动背景随着夏季的到来，气温逐渐升高，员工在高温环境下工作，容易出现中暑等身体不适的情况。

2024年送清凉活动方案5篇

2024年送清凉活动方案5篇2024年送清凉活动方案篇1一、指导思想：坚持以“教工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。

通过向一线教职工发放防暑降温用品，督促防暑降温政策的落实等相关措施，对大病、重病、住院教职工的慰问，让广大教职工体会到学校及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好教职工参与学校教学教育工作的积极性、主动性，保障教职工在生产劳动过程中的安全与健康。

二、活动形式：1、开展走访慰问。

由部门工会并争取学院党政领导和职能部门负责人分别带队对大病、重病、住院教职工集中进行走访慰问，了解教职工防暑降温需求，发放防暑降温用品，为冒高温战酷暑坚守岗位的.一线职工送去清凉和健康。

2、扎实开展暑期服务教职工活动。

工会积极落实，进一步体现夏季劳动保护和防暑降温工作的保障性。

由校工会协调学校主要领导主动关心教职工，亲自带队深入基层、深入一线慰问，对暑期高温坚守岗位加班的教职员工和劳务派遣人员(驾驶员、保安人员、食堂人员、工地建筑工人)发放防暑清凉用品，使广大教职员工真切感受到学校的关爱和温暖。

3、发送温馨提示信息。

校工会及二级工会向广大教职工群发公益性“送清凉”温馨提示短信;可通过qq 群、微信群、订阅号、企业号、网站等多种平台向教职工宣传防暑降温常识和相关信息，做好“送清凉”活动的宣传。

三、具体要求1、加强领导，精心组织。

各二级工会要充分认识高温天气作业可能对职工身心带来的不利影响,高度重视夏季劳动保护工作,将防暑降温作为当前工作的重点任务,切实加强组织领导,提早安排计划, 落实到学院、部门、职工。

2、转变作风，注重效果。

在“送清凉”活动中二级工会要突出作风建设，严格遵守中央八项规定，深入基层一线，不搞形式主义，通过扎实有效的活动，最大限度地维护广大教职工健康权益。

3、强化宣传，扩大影响。

各二级工会组织要充分利用宣传阵地，更多采用广大教职工喜闻乐见、易于接受的方式，大力宣传送清凉活动的重要意义和典型活动的开展情况，做好宣传，提升实效。

2024工会夏日送清凉活动方案

2024工会夏日送清凉活动方案活动主题：2024工会夏日送清凉活动时间：2024年7月15日活动地点：公司大厦室内游泳池活动人数：所有公司员工及其家属活动目的：为员工提供一个放松身心、畅享夏日的机会，增进员工之间的交流与凝聚力。

活动流程：上午9点-10点：活动开幕仪式- 由工会主席致辞，介绍活动的目的和意义；- 为员工表彰优秀工会会员，并颁发奖品；- 由一位杰出员工分享个人在公司的成长经历，鼓励大家持续努力。

上午10点-12点：水上娱乐活动- 为员工准备丰富多样的水上娱乐项目，如水上篮球、水上排球等；- 分组比赛，增加员工之间的互动与竞争；- 设置奖品，鼓励员工积极参与。

中午12点-13点：自助午餐- 在室外设置临时餐厅，提供丰盛的自助午餐；- 提供多种食物选择，包括凉菜、热菜、水果等，满足不同口味的需要；- 为员工提供放松身心的休息区，舒缓一上午的疲劳。

下午13点-15点：游泳比赛- 组织游泳比赛，分为多个组别，根据各组别报名情况设立；- 设立专业裁判员，确保比赛的公正性和安全性；- 设置奖牌和奖品，鼓励员工积极参与和展示自己的水上技能。

下午15点-16点：水疗放松- 为员工提供水疗放松项目，如水床按摩、水疗SPA等；- 提供专业的水疗师，为员工提供专业指导和服务；- 制作特别的水果饮品，提供给员工享用，增加活动的清凉感。

下午16点-17点：颁奖仪式和合影留念- 颁发游泳比赛的奖牌和奖品；- 为员工合影留念，留下美好的回忆。

活动特色：1. 多样化的活动项目：结合水上娱乐、比赛、水疗等项目，满足员工不同的需求和喜好，增加活动的趣味性和参与度。

2. 社交互动：通过活动中的比赛和合作项目，增进员工之间的交流和沟通，促进团队合作和凝聚力的建立。

3. 激发员工活力：通过分享优秀员工的成功故事，激发员工的积极性和工作动力，提高员工的归属感和忠诚度。

4. 清凉感受：通过提供清凉的水上活动和水疗项目，让员工在炎热的夏日里感受到凉爽和舒适，舒缓工作带来的压力。

送清凉活动方案（精选8篇）

送清凉活动方案（精选8篇）送清凉篇1在这高温的季节里，从事着高强度的劳动，环卫工人面临着身体消耗大、饮水缺乏等困难。

为体现全社会对环卫工人的人文关怀的社会氛围，郑西荥泽志工联合会开展“为环卫工送清凉”活动，免费为他们提供饮用水或绿豆汤，让城市美容师真切感受到来自社会各界的温暖。

现制订实施方案如下：一、活动时间 7月25日—8月25日。

二、活动内容1、与环卫处共同选出20个垃圾中转站作为爱心供水点。

2、每个爱心供水点放置大电热水桶1台(共需20台)，水、电由环卫处承担，并张贴明显标识—荥泽志工联合会爱心供水处。

3、招募志工每天为20个垃圾中转站送绿豆。

三、招募志工和物品1、招募志工20人，早上7：30—8：00到附近中转站送绿豆并洗干净。

2、募集物品：大电热水器20台，绿豆500斤，制作活动标识牌40个。

募集物品可以以实物或现金等方式捐赠。

四、捐赠及报名方式1、报名活动联系人:送清凉活动方案篇2为深入贯彻落实党和政府关于安全发展、和谐发展的要求，切实发展和谐劳动关系，促进实现体面劳动维护职工合法权益，按照省总工会要求，市总工会决定在全市各级工会中广泛开展以高温一线职工为主要走访慰问对象的“夏季送清凉”活动。

实施方案如下：一、活动时间：20xx年6月底至7月底。

二、活动范围及对象：重点项目、重点行业、重点企业的一线职工。

三、活动内容：坚持以“职工为本”，积极开展形式多样的送清凉走访慰问活动。

通过向一线职工赠送防暑降温用品，增设防暑降温设施，督促防暑降温政策的落实等相关措施让广大职工体会到党和政府及工会组织的关心，切实维护好、调动好、发挥好职工参与和谐社会建设的积极性、主动性;督促企业签订劳动安全卫生和女职工特殊保护专项集体，保障职工在生产劳动过程中的安全与健康。

四、实施步骤：1、在新河化工园的在建项目(商务区办公大楼)现场举行“送清凉保安全”活动启动仪式。

市总工会主席、党组书记严风先主持。

邀请市领导出席活动，做指示讲话，为一线职工发放防暑降温物资。

2024年“送清凉”慰问方案

2024年“送清凉”慰问方案一、背景介绍随着全球气候变暖现象的加剧，许多地区都面临着极端高温的挑战。

在这种情况下，为了增加公众对气候变化的关注和理解，以及提供给受热波影响的人们一些帮助，我们决定在2024年推出“送清凉”慰问方案。

二、目标和重点1. 增加公众对气候变化的认识和理解。

2. 提供给受热波影响的人们一些实际的帮助和支持。

3. 落实和推广节能减排政策和清洁能源的使用。

三、主要活动内容1. 气候变化宣传活动：a. 举办气候变化科普讲座和研讨会，邀请专家学者、环保组织和科研人员进行演讲和分享，加强公众对气候变化和全球变暖的认识。

b. 在城市主要交通枢纽、商业中心和居民社区设置宣传展板和告示牌，用简明易懂的方式向公众传递关于气候变化的知识，鼓励大家参与节能减排、环保行动。

2. 送清凉慰问活动：a. 在高温地区的贫困家庭、老人院、福利院等地点进行慰问活动，为他们提供清凉饮品、防晒用品、免费空调维修等支持。

b. 通过社区志愿者和慈善机构，将清凉物品和关怀送到有需要的群体中，例如流浪者、外卖员等。

3. 节能减排和清洁能源推广活动：a. 举办节能减排意识培训班，向企事业单位和个人普及节能减排知识和技巧。

b. 组织清洁能源展示和推介活动，邀请清洁能源企业、科研院校等向公众展示最新的清洁能源技术和产品。

四、实施方案1. 成立组织委员会：a. 由相关部门和社会组织共同组建一个“送清凉”慰问方案实施组织委员会，负责活动的策划、组织和监督。

b. 委员会成员包括环境保护部门、慈善机构代表、志愿者组织、科研院校等。

2. 筹备阶段：a. 确定活动内容和时间，制定详细的实施方案和工作计划。

b. 筹集资金，寻求政府经费、企业赞助和社会捐款。

3. 宣传推广：a. 制作宣传册、海报、广告等宣传材料，通过各种渠道进行宣传，包括网络媒体、电视广播、户外广告等。

b. 利用社交媒体平台，开展线上宣传活动，如图片展示、视频分享、气候变化知识问答等。

高温活动慰问方案策划书3篇

高温活动慰问方案策划书3篇篇一《高温活动慰问方案策划书》一、活动背景随着夏季的来临，气温逐渐升高，许多户外工作者和一线劳动者们在高温环境下辛勤工作，为了表达对他们的关心和敬意，特制定本高温活动慰问方案。

二、活动目的1. 关心关爱高温环境下工作的劳动者，缓解他们的工作压力，提高工作积极性。

2. 增强企业与员工之间的凝聚力和归属感，营造和谐的工作氛围。

三、活动主题“清凉一夏，关爱相伴”四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点1. 户外工作场所：如建筑工地、道路施工现场、环卫清洁区域等。

2. 企业内部：如生产车间、办公区域等。

六、参与人员企业领导、工会工作人员、志愿者等。

七、活动内容1. 送清凉物资（1）准备一批清凉饮品，如矿泉水、凉茶、果汁等，送到户外工作者手中，为他们解渴消暑。

（2）发放防暑降温用品，如遮阳帽、太阳镜、防晒霜、清凉油等，帮助他们做好防暑措施。

（3）根据实际情况，为户外工作者提供一些简单的食品，如面包、火腿肠等，补充能量。

2. 开展慰问演出（1）组织志愿者队伍，为户外工作者带来一场精彩的慰问演出，包括歌曲、舞蹈、小品等节目，让他们在工作之余放松心情。

（2）在演出过程中，穿插一些互动环节，如知识问答、抽奖等，增加活动的趣味性和参与度。

3. 进行健康检查（1）邀请专业的医护人员，为户外工作者进行免费的健康检查，包括测量血压、血糖、体温等项目，及时发现和预防潜在的健康问题。

（2）向户外工作者发放健康宣传资料，普及防暑降温知识和健康生活常识，提高他们的自我保护意识。

4. 组织休息场所（1）在户外工作场所附近设置休息区域，提供桌椅、遮阳伞等设施，让户外工作者有一个休息的地方。

（2）在休息区域内配备一些书籍、杂志等，供他们阅读消遣，丰富他们的业余生活。

5. 企业关怀行动（1）企业领导深入一线，与员工进行面对面的交流，了解他们的工作情况和需求，给予关心和鼓励。

（2）对在高温环境下表现突出的员工进行表彰和奖励，树立榜样，激励更多员工努力工作。