麻醉科主任岗位说明书

合集下载

01麻醉手术科主任岗位说明书

关键职责
职责描述
工作标准（绩效要点）
内部管理
1.制定科室业务发展规划、工作计划并组织实施,督促检查，定期总结汇报。
5年制定一次规划
每年制定一次计划
半年汇报一次工作
2.参加医院规定的相关会议，传达、贯彻会议精神，并督促落实。
按要求
3.开展学科建设工作，满足工作需要。
按目标
4.管理和培养人才，形成持续性发展的学术人才梯队。
账物相符
28.制定物品领用计划，清点物流中心配送物品。
按要求
29.提出新药使用。仪器设备添置等申请（根据科室业务发展需要）。
按需要
科室文化管理
30.组织科室参与医院、科室的各项文化活动。
按要求
31.召开谈心沟通会、文体活动、团队训练等活动，营造积极健康向上的科室文化氛围。
按要求
32.建立本专科特色视频。
按要求
14.组织指导并参与危重患者的抢救工作。
按要求
15.根据手术难易，病情轻重缓急等实际情况，合理调度人力，进行现场指挥和总体指挥，以保证工作的正常运转。
按要求
安全管理
16.制定麻醉科安全医疗措施，杜绝安全隐患。
按要求
17.检查常备仪器、急救物品、药品的完好性。
完好率100%
18.落实各项医疗应急预案。
按计划
5.制定科室经营管理计划，确定科室的经营管理指标，对科室实施目标管理。
每年制定一次
6.参与各级医师的理论水平、业务能力、工作业绩的考核工作等。
客观公正
7.做好本科室医务人员绩效考核，合理分配本科室医务人员奖金。
每月1次
8.组织召开晨会，传达贯彻医院的各项指令、院长布属的医疗和行政任务，布置科室工作。

【VIP专享】手术麻醉科岗位说明书

手术麻醉科主任岗位说明书一. 基本资料岗位名称主任所属部门手术麻醉科二. 工作内容1. 工作概述在业务副院长的领导下，全面负责麻醉科的行政、业务、教学、科研工作。

2. 工作职责管理职责1.主持本科室各种会议，组织制定本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。

2.参加医院规定的相关会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。

3.认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程，及时进行检查督促反馈。

4.为常见的操作尤其是高风险的操作建立工作规范或临床路径，并组织实施。

5.制订本科室工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。

6.在行政、业务对外工作中全权代表科室。

做好科内、科间各种关系的协调。

负责科室的考勤和假期审批。

统一安排本科人员轮换、值班、会诊等事宜，和进修、轮转、实习生的工作。

7.对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。

8.支配使用科室基金。

业务职责1.指导本科任务和人员情况进行科学分工，密切配合手术和对危重病人进行抢救工作。

2.指导本科各级麻醉师做好麻醉工作，参加疑难病例术前讨论，对手术准备和麻醉选择提出意见，必要时亲自参加操作。

3.运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。

教研职责1.定期组织全科进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学，并在日常工作和教学中起模范作用。

2.组织协调科研和新技术、新方法的开展与应用。

3.组织科研实施，审查科内人员论文投稿。

4.妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

3. 工作关系监督管理主治医师、医师、护士长内部关系请示上报业务副院长和相关职能科室岗位工作关系外部关系各业务科室及相关的职能科室三. 任职资格1. 基本要求性别年龄要求性别：不限年龄：男60岁/女55岁以下教育要求学历要求：本科以上学历专业要求：临床医学麻醉科专业从业资格要求执业资格：执业医师，并获主治医师或以上职称工作经验：具备五年以上的麻醉科医师经验和一定的管理经验2. 知识技能要求基础技能要求1.熟练掌握麻醉学专业的基础知识和理论。

02医院麻醉手术科主任医师岗位说明书

学术内外交流任务完成率100%
19.指导下级医生开展科研工作，协助推广新技术、新项目。
按相关要求完成
医德医风
（职业道德）
20.维护病人的合法权益，尊重病人的知情权、选择权和隐私权，为病人保守医疗秘密。
做到零泄密、零投诉
21.遵守各项法律法规、规章制度和医学伦理道德，严格执行各项医疗工作制度，规范服务行为，坚持依法执业。
医院麻醉手术科主任医师岗位说明书
岗位基本信息
岗位名称
麻醉手术科主任医师
所属科室
麻醉手术科
直接上级
麻醉手术科主任
直接下级
麻醉手术科副主任医师
任职资格
执业资格
执业医师
专业
临床医学
学历（学位）
本科
职称
主任医师
工作能力
（关键技能）
1.掌握麻醉手术科学的相关知识与技能，及时跟踪并掌握国内外本专业疾病诊疗的新理论、新技术和发展趋势。
关键职责
任务描述
工作标准
医疗工作
1.落实各项规章制度及医学操作规程，及时进行检查督导反馈。
保证治疗流程规范，无医疗缺陷和事故发生
2.参与本科室主诊医生常规工作会议，讨论本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等方面事项。
优化资源配置，减少成本支出，成本支出在预算范围内
3.主持疑难病例、死亡病例、术前讨论会，进行技术和质量把关。
客观公正
人事管理
8.推荐护士长人选，参与护士长的考核。
按医院规定的程序提名推荐
9.协助科主任协同人力资源部，调配科内医务人员，分配相关工作。
按医院规定程序调配
10.协助科主任初审护士长、科内医护人员的各种请假。
按医院规定审核

手术麻醉科岗位说明书

从业资格要求
执业资格：执业医师，并获主治医师职称
工作经验：具备五年以上的麻醉科住院医师临床经验和一定的管理经验
２. 知识技能要求
基础技能要求
1.掌握麻醉学专业的基础知识和理论。
2.掌握疾病、手术和麻醉对生理机能的影响和处理原则。
专业技能要求
1.掌握手术病人常见并存疾病的病理生理改变及基本治疗方法，在围术期能正确评价其严重程度和手术麻醉的风险性。
2.协助科主任加强对本科医师、进修、实习人员的培训和日常管理工作。
业务职责
1.麻醉前，检查手术病员，必要时参加术前讨论,与手术医师共同研究确定麻醉方法和麻醉前用药，做好麻醉前的药品器材准备,
2.麻醉中，经常检查输血、输液及用药情况，密切观察病情,认真填写麻醉记录单。如出现异常变化,及时与术者联系,共同研究，妥善处理并报告上级医师。
7.对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。
8.支配使用科室基金。
业务职责
1.指导本科任务和人员情况进行科学分工,密切配合手术和对危重病人进行抢救工作。
2.指导本科各级麻醉师做好麻醉工作,参加疑难病例术前讨论,对手术准备和麻醉选择提出意见,必要时亲自参加操作。
3.运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
2.本科室工作业务量、经济收入、医疗质量、成本控制、医疗安全以及科室内部管理情况。
3.科室医德医风建设，患者满意度,院领导及员工对本人管理能力的评价。
4.良好的职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范,认真履行岗位职责。
5.对麻醉科的基本理论和专业知识的掌握程度,对麻醉科专业国内外的新理论、新技术了解、熟悉程度。
3.认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程,及时进行检查督促反馈。

手术麻醉科主任岗位说明书

7.对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。
8.支配使用科室基金。
业务职责
1.指导本科任务和人员情况进行科学分工，密切配合手术和对危重病人进行抢救工作。
2.指导本科各级麻醉师做好麻醉工作，参加疑难病例术前讨论，对手术准备和麻醉选择提出意见，必要时亲自参加操作。
3.运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
五.协调关系
1.本科与院内各部门间关系的协调。
2.本科内部员工关系的协调。
3.本科多环节因素的医患关系的协调。
六.绩效考核要点
1.医院各项指令贯彻执行情况,各种医疗规章制度执行、检查与落实情况。
2.本科室工作业务量、经济收入、医疗质量、成本控制、医疗安全以及科室内部管理情况。
3.科室医德医风建设，患者满意度，院领导及员工对本人管理能力的评价。
5.兼顾职业发展与个人生活，鼓励健康的生活习惯，良好的家庭关系，并承担社会责任，为本科室医生树立榜样。
3.应知法规
基本法规
《中华人民共和国执业医师法》、《医务人员医德规范及实施办法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《医院感染管理办法》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》、《处方管理办法》、《病历书写基本规范》、《抗菌药物临床应用指导原则》以及有关的医疗技术操作规程和本院的医疗制度，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。
3.工作关系
岗位工作关系
内部关系
监督带教
医师
请示上报
科主任、副主任医师
外部关系
各业务科室及相关的职能科室
晋升路径
可晋升至何岗位
副主任医师
由何岗位晋升至此岗位

麻醉科岗位说明书

7、担任临床教学，指导主治、住院、进修、实习医师工作。
3、工作目标和任务
医德医风
全心全意为人民服务，待患者如亲人，廉洁行医。
医疗规范
医疗行为规范，严格贯彻落实规章制度，执行诊疗常规，杜绝医疗差错事故。
医疗工作
完成医疗行政部门下达的各项医疗指标和下达的医疗任务。
教学
完成住院医师培训工作和本科生、进修生教学任务。
3、担任疑难病员的麻醉和教学、科研工作。
业务职责及权限
1、每日按时交班，参加术前讨论，对疑难病员的麻醉计划做出指导性意见。
2、认真执行各项规章制度和技术常规，经常检查本科室的医疗、护理质量，严防差错事故。
3、主动参加危重病员的麻醉及抢救工作，若发生病危、死亡、医疗意外或其他重要问题，应及时处理，并向科主任汇报。
3、及时掌握患者术中生命体征的变化，若发生病危、死亡、医疗意外或其他重要问题，应及时处理，并向科主任汇报。
麻醉科主任医师岗位说明书
岗位名称
麻醉科主任医师
所属部门
麻醉科
岗位编号
（医院统一编）
一、工作内容
1、工作概述：
在科主任领导下，负责麻醉科范围内的医疗、教学、科研及预防工作。
2、工作职责及权限
管理职责及权限
1、协助科主任进行医疗行政管理，严格执行各项规章制度，并对下级执行情况进行监督检查。
2、对副主任、主治、住院、进修、实习医师的诊疗工作进行监督和指导。
三、任职条件
1、基本要求
学历
大学本科及以上。
专业
麻醉学专业。
职称
麻醉科主任医师。
工作经验
具有5年以上副主任医师经验及一定管理经验。
医师资质
有医师资格证书及执业证书（本院注册）、高级职称证书、。

麻醉科主任岗位说明方案

手术室、麻醉科办公室工作时间特征经常加班 Nhomakorabea备注
知识
精通麻醉学相关专业知识，精通医疗管理知识，掌握麻醉学科新技术、新知识
能力
较强的领导能力、良好的人际沟通能力、很强的计划制订和执行能力、熟练使用各种办公软件和网络应用能力、较强的外语阅读和交流能力
从业资格要求
主任医师职称、医师资格证，执业医师证
六、工作特征
使用工具/设备
麻醉用器械、办公自动化设备
工作环境
工作时间百分比5%
工作
任务
负责组织收集制订发展规划所需的资料和数据
根据医院发展战略，制订手术麻科业务发展规划
参与医院年度工作计划的制订
根据医院年度工作计划，制订本科室年度工作计划
对年度计划进行分解，制订月度工作计划
组织落实月度工作计划，并监督执行
根据计划的实际执行情况和外部环境的变化，当计划需要改变时，按计划管理的相关制度和流程进行申报，得到允许后，进行相应的计划的调整，并在计划主管部门进行备案
定期对本科室的成本、收入、利润进行分析
职
责
五
职责表述：负责组织麻醉科的科研教学工作
工作时间百分比:10%
工作
任务
学习运用国内外先进技术、新方法完成科研任务
组织总结工作经验，撰写相关论文
组织开展本部门人员的业务学习和业务训练工作
负责实习、进修人员的带教工作，并进行考核
职
责
六
职责表述：负责内部管理工作
工作时间百分比:5%
工作
任务
制订本学科建设与人才培养工作计划，组织实施，督促检查
职
责
八
职责表述：负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通

手术麻醉科主任岗位说明书

手术麻醉科主任岗位说明书一、基本资料岗位名称：主任所属部门：手术麻醉科二、工作内容（一）工作概述在业务副院长的领导下，全面负责麻醉科的行政、业务、教学、科研工作。

（二）工作职责1、管理职责：（1）主持本科室各种会议，组织制订本科室计划及有效管理科室人力、期力和财力等方面的事项。

（2）参加医院规定的相关会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。

（3）认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程，及时进行检查督倔反馈。

（4）为常见的操作尤其是高风险的操作建立工作规范或临床路径，并组织实施。

（5）制订本科室工作计划和业务发展规划及年度计划并组织实施、监督检查。

（6）在行政、业务对外工作中全权代表科室。

做好科内、科间各种关系的协调，负责科室的考勤和假期审批，统一安排本科人员轮换、值班、会诊等事宜，以及进修、轮转、实习生的工作。

（7）对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。

2、业务职责：（1）指导本科任务和人员情况进行科学分工，密切配合手术和对危重患宅进行抢救工作。

（2）指导本科各级麻醉师做好麻醉工作，参加疑难病例术前讨论，对手术准备和麻醉选择提出意见，必要时亲自参加操作。

（3）运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医月质量。

3、教研职责：（1）定期组织全科进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学，并在日常工作和教学中起模范作用。

（2）组织协调科研和新技术、新方法的开展与应用。

（3）组织科研实施，审查科内人员论文投稿。

（4）妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

（三）工作关系1、内部关系：（1）监督带教：见习医师。

（2）请示上报：主任医师、副主任医师、主治医师、医师、护士长。

2、外部关系：业务副院长及相关的职能科室。

三、任职资格（一）基本要求1、性别年龄要求：性别：不限；年龄：男65岁／女60岁以下。

2、教育要求：（1）学历要求：本科或以上学历，取得学士或以上学位。

（2）专业要求：临床医学麻醉专业。

麻醉科主任岗位职责说明书

麻醉科主任岗位职责说明书一、岗位概述麻醉科主任是医院麻醉科的管理者和负责人，主要负责麻醉科的日常管理和协调工作，确保麻醉科的正常运行，提供高质量的麻醉服务。

二、岗位职责1. 制定和完善麻醉科的管理制度和工作流程，确保麻醉科的工作顺利开展；2. 负责麻醉科的人员招聘、培训和考核，组织麻醉科人员的培训和进修，提高麻醉科团队的综合素质；3. 指导和监督麻醉科医师的工作，保证麻醉科医师严格按照医学伦理和相关法律法规执行麻醉操作；4. 协调和沟通与麻醉科相关的其他科室和专业，确保手术麻醉工作的高效进行；5. 负责麻醉设备和药品的采购、储存和管理，保证麻醉设备的安全、有效使用；6. 参与并组织麻醉科医师的科研、学术交流活动，提高麻醉科医师的科研能力；7. 完成上级领导交办的其他工作任务。

三、任职要求1. 具备医学本科及以上学历，具备麻醉科或相关专业医师资格证书；2. 具有较强的组织管理能力和团队协作精神，有丰富的麻醉科管理经验；3. 熟悉麻醉科的相关法律法规和政策，能够正确判断和处理麻醉科工作中的问题；4. 具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效协调各方资源，解决工作中的冲突；5. 具备较强的学习能力和科研能力，关注麻醉医学科研前沿，推动科技创新；6. 具有责任心和服务意识，能够为患者提供安全、高质量的麻醉服务。

四、工作条件1. 工作地点：医院麻醉科办公室；2. 工作时间：根据医院值班制度，需要经常应对突发事件；3. 工作环境：医疗器械和麻醉药品较多，需要保持整洁和安全。

五、福利待遇1. 薪资待遇：根据医院的薪资制度和个人职称水平进行确定；2. 社会保险：享受医疗保险、养老保险等相关社会保险；3. 假期福利：享受法定节假日休息，年假、病假等；4. 职业发展：有良好的职业晋升空间和培训机会。

六、工作总结麻醉科主任作为医院麻醉科的管理者和负责人，承担着重要的职责，需要具备丰富的麻醉科管理经验和专业知识。

在日常工作中，麻醉科主任要保证麻醉科的正常运行和提供高质量的麻醉服务，同时还需要与其他科室和专业进行协作和沟通。

医院麻醉科主任工作岗位职责岗位说明书

组织总结工作经验，撰写相关论文
组织开展本部门人员的业务学习和业务训练工作负责实来自、进修人员的带教工作，并进行考核
职
责
六
职责表述：负责内部管理工作
工作时间百分比:5%
工作
任务
指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导
负责部门内人员选拔、调配、工作安排、业务培训
负责直接下属人员考核、奖惩及绩效奖金的分配
职
责
九
职责表述：完成上级交办的其他工作
工作时间百分比： 5%
三、权限：
领导权，领导麻醉科的工作
考核权，对直接下属工作的指导、监督及考核权
裁决权，对所属下级工作争议的裁决权
审批权，部门预算范围内财务开支的审批权
检查权，有关规章制度落实情况和工作计划执行情况的检查权
建议权，下属岗位调整，奖惩的建议权
监督权，对麻醉科各项职能履行情况的监督权
负责部门内经费预算制订和使用，各类财务开支审批
负责督促部门内相关人员对各项资产和仪器设备进行保管、维护、保养
职
责
七
职责表述：组织学科建设和人才培养
工作时间百分比：5%
工作
任务
制订本学科建设与人才培养工作计划，组织实施，督促检查
职
责
八
职责表述：负责协调本科与其他科室、单位的工作及信息沟通
工作时间百分比： 5%
从业资格要求
主任医师职称、医师资格证，执业医师证
六、工作特征
使用工具/设备
麻醉用器械、办公自动化设备
工作环境
手术室、麻醉科办公室
工作时间特征
经常加班
备注
知丁
组织落实月度工作计划，并监督执行

麻醉科主任

2.承担特殊病例和疑难病例的会诊工作。
3.指导本科室下级医师做好麻醉工作。
4.充分了解所管患者的医疗、护理情况和实验室检查结果，安全有效的做好麻醉。
5.完成所管患者的麻醉记录、专科操作记录。
6.负责必要的值班任务，值班时需帮助下级医师，及时了解危重患者病情，并作出相应处理。
7.参加各类学术讲座、病例讨论，为下属医生提供专科教学机会，提高他们的学术水平和临床实际工作能力。
8.在教学中起模范作用，利用各种机会进行教学，培养下属医生。
9.参与组织本科室质量控制和改进计划，保证医疗安全科研，指导发表论文。
11.完成领导交办的其他工作。
岗位
工作
标准
1.正确及时完成各项工作，杜绝医疗事故。
2.麻醉科主任对其考核合格。
岗位
聘用
条件
1.生理条件：健康的身体，充沛的精力，持久的工作干劲。
2.资历条件：本科及以上学历，副主任医师及以上资格。
3.专业要求：麻醉专业。
4.知识与技能：具有较高的专业业务水平，丰富的教学和科研经验，有良好的人际沟通和协调能力，熟练使用计算机。
5.经验要求：10年以上本专科工作经验。
麻醉科主任（副主任医师）岗位说明书
内设机构名称
麻醉科
岗位名称
主任（副主任）医师
岗位类别
专技岗位
岗位等级
岗位数量
X
工作
概要
在科主任领导下，根据主任（副主任）医师的医疗权限，独立负责患者的麻醉工作，完成本级别医师所要求达到的知识更新、教学和科研工作。
请示
上报
麻醉科科主任。
岗位
工作
职责
1.负责参加和指导急、危、重、疑难病例的麻醉处理工作。

麻醉科主任岗位职责（精选6篇）

麻醉科主任岗位职责（精选6篇）麻醉科主任篇1一、在科主任领导和主任医师指导下，指导本科住院医师、进修和实习医师施行麻醉；二、担任疑难病列的麻醉处理以及教学、科研工作，承担院内会诊。

三、指导低年级住院医师完成临床麻醉工作。

四、遇有疑难病例或技术问题不能单独处理时，应及时报告上级医师。

五、参加科研和教学，积极开展临床麻醉的研究，参加培训进修、实习人员。

六、严格执行各项，诊疗常规和技术操作规程。

七、参加麻醉恢复室、疼痛治疗工作。

八、协助各科抢救危重病人。

麻醉科主任岗位职责篇21、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培训和理论提高工作。

2、参加、指导急、危、重和疑难病人的`抢救处置工作，担负院内外特殊病例和疑难病例的会诊任务。

3、指导本科主治医师、住院医师做好各项医疗工作，参加指导疑难病例术前讨论，对手术准备和麻醉方案提出意见并作出决定，必要时亲自参加麻醉操作。

4、指导科室的业务学习和“三基”培训。

学习运用国内外先进经验，吸取科研成果，引进新技术，根据本科情况与条件应用于临床，指导临床实践，提高医疗质量。

5、担任教学及进修、实习人员的培训。

6、积极开展科学研究。

7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度、诊疗常规和操作规程。

副主任医师职责可参照主任医师职责执行。

麻醉科主任岗位职责篇3一、在科主任领导和主治医师领导下，负责本科的日常麻醉，进行教学，科研等具体工作。

二、麻醉前检查手术病员，必要时参加术前讨论，确定麻醉方法和麻醉前用药，作好麻醉前的药品器材准备。

三、麻醉中经常检查输血输液及用药情况，密切观察病情，认真填写麻醉记录单，如出现异常变化及时与术者联系共同研究，妥善处理并报告上级医师。

四、手术后应亲自护送病人，并向病区医护人员交待病情及术后注意事项。

五、手术后进行随访，将有关情况记录麻醉记录单，做出麻醉小结。

六、遇到疑难病例不能处理时应及时报告上级医师。

七、严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。

麻醉科主任岗位说明书

麻醉科主任岗位说明书I. 岗位概述麻醉科主任是医院麻醉科的领导职务，负责麻醉科的管理和运作。

该职位要求拥有深厚的专业知识和丰富的临床经验，使其能够有效地组织和协调麻醉科的工作，确保麻醉科在医疗质量和安全方面达到高标准。

II. 岗位职责1. 领导麻醉科团队，制定并执行麻醉科的工作目标和计划。

2. 负责麻醉科设备设施的管理与维护，确保设备设施处于良好运转状态。

3. 确保麻醉科的工作符合相关法律法规和医疗规范，维护医院和患者的权益。

4. 负责培养、指导和评价麻醉科的医务人员，提高团队整体素质和医疗水平。

5. 参与危重患者的麻醉工作，并协助其他科室进行相关手术的麻醉。

6. 协调麻醉科与其他科室的合作，确保手术顺利进行并减少手术风险。

7. 参与医院麻醉相关研究和学术交流活动，提升麻醉科的学术影响力。

8. 处理麻醉科相关的纠纷和投诉，并提供解决方案和改进措施。

9. 完成上级领导交办的其他工作任务。

III. 岗位要求1. 医学本科及以上学历，麻醉学专业背景，具备临床麻醉科工作经验。

2. 具备麻醉科主任岗位相关管理经验，具备一定的团队管理能力和协调能力。

3. 具备较强的沟通能力和组织能力，能够有效与医院其他部门进行协作。

4. 熟悉国家相关法律法规和医疗行业标准，能够合规经营麻醉科工作。

5. 具备良好的职业道德和职业操守，能够严格遵循医疗伦理规范。

6. 具备较强的应急处置能力和判断能力，能够在紧急情况下有效应对。

7. 具备积极向上的学习态度和团队合作精神，能够不断提升个人和团队能力。

IV. 福利待遇1. 薪资：根据综合能力和工作表现进行薪资面议，提供有竞争力的薪酬待遇。

2. 保险福利：提供全面的社会保险和商业保险，保障员工的合法权益。

3. 职业发展：提供广阔的职业发展空间，为员工提供良好的培训和晋升机会。

4. 工作环境：提供舒适的工作环境和完善的工作设施，为员工创造良好的工作条件。

5. 其他福利：公司另提供带薪年假、节日福利、员工旅游等福利待遇。

麻醉科岗位说明书

岗位名称所属部门岗位编号麻醉科主任医师麻醉科(医院统一编)1 、工作概述：在科主任领导下，负责麻醉科范围内的医疗、教学、科研及预防工作。

2、工作职责及权限管理职责及权限业务职责及权限医德医风医疗规范医疗工作教学科研1、协助科主任进行医疗行政管理，严格执行各项规章制度，并对下级执行情况进行监督检查。

2 、对副主任、主治、住院、进修、实习医师的诊疗工作进行监督和指导。

3 、担任疑难病员的麻醉和教学、科研工作。

1、每日按时交班，参加术前讨论，对疑难病员的麻醉计划做出指导性意见。

2、认真执行各项规章制度和技术常规，时常检查本科室的医疗、护理质量，严防差错事故。

3、主动参加危重病员的麻醉及抢救工作，若发生病危、死亡、医疗意外或者其他重要问题，应及时处理，并向科主任汇报。

4、参加会诊、出诊工作，主持临床病例讨论，决定患者的术后去向、转科(院)病历。

5、检查修改下级医师书写的麻醉记录单，负责对主治医师的业务考核。

6、组织本组医师学习运用国内外新技术、新方法，进行科学研究工作，做好资料积累，及时总结经验。

7、担任临床教学，指导副主任、主治、住院、进修、实习医师工作。

3、工作目标和任务全心全意为人民服务，待患者如亲人，廉洁行医。

医疗行为规范，严格贯彻落实规章制度，执行诊疗常规，杜绝医疗差错事故。

完成医疗行政部门下达的各项医疗指标和下达的医疗任务。

完成住院医师培训工作和本科生、进修生教学任务。

按要求完成所承担的科研任务。

受聘主任医师岗位工作者学历专业职称工作经验医师资质1、基本要求大学本科及以上。

麻醉学专业。

麻醉科主任医师。

具有5 年以上副主任医师经验及一定管理经验。

有医师资格证书及执业证书(本院注册)、高级职称证书、。

2、知识、技能要求掌握常见外科疾病的病理生理，全面掌握本专业的理论、基本技能和操作，熟悉本专业相关学科知识。

熟悉本专业国内外现状与发展，不断学习新理论、新知识、新技术有丰富的教学和科研经验。

3、基本素质要求恪尽职守，具有良好的职业道德具有良好的团队合作精神，有为他人服务的精神有良好的管理能力，决断能力，良好的沟通和协调能力，团结协作精神。