国家职业资格项目管理师
项目管理师(PMP_IPMP_CPMP)考试介绍_报考条件_流程_部分大纲
项目管理师(PMP_IPMP_CPMP)考试介绍_报考条件_流程_部分大纲项目管理师分为国外认证(IPMP PMP)和中国认证(CPMP)三种。
IPMP: International Project Management Professional,是国际项目管理协会在全球推行的四级项目管理专业资质认证体系的总称。
目前已有30个正式会员国家及25个非正式会员国家,包括中国在内,2002年起,中国项目管理研究委员会与各大部委合作在中国全面推行1PMP。
IPMP对个人来说,是对项目管理人员知识、经验和能力水平的综合评估证明,不同级别的IPMP证书对应不同的专业水平。
IPMP是一个具有通用性的认证体系,没有行业限制。
项目管理的组织形式在20世纪50-60年代开始被广泛应用,而目前IPMP在我国电子、核工业、国防和航空航天等行业的应用已经很广泛。
从事项目管理的人员和欲从事项目管理的的人员均可报考IPMP。
具体包括工程管理、科技管理、产品管理等相关人员,从事项目管理教学科研的教师,有志从事项目管理的学生。
IPMP申请资格IPMP对各级证书申请人员的资格要求有所不同,申请IPMP的考生需满足以下教育和专业背景要求:A级(Level A)l 职位要求负责过或正在负责单个跨国域项目或多个多公司参与的复杂项目,担任过或正在担任涉及多个公司参与的多个项目的高级项目经理,具有领导一个组织所有项目的能力。
l 学历及工作经验要求类别1:应试申请者具有大专以上学历,具有5年以上的项目管理工作经验,同时具有3年以上跨国域项目或多公司参与的多项目的项目领导人经历,但应试者具有的5年以上的项目管理工作经验在申请日8年前获得的经验无效。
类别2:应试申请者不具有大专以上学历,但具有8年以上项目管理经验,同时具有5年以上跨国域项目或多公司参与的多项目的项目领导人经历。
但应试者具有的8年以上的项目管理工作经验在申请日10年前获得的经验无效。
中国项目管理师(PMP)国家职业资格认证简介
中国项目管理师(PMP)国家职业资格认证简介中国项目管理师(项目管理师:Project Management Professional)国家职业资格认证是中华人民共和国劳动和社会保障部在全国范围内推行的四级项目管理专业人员资质认证体系的总称。
它共分为四个等级,项目管理员、助理项目管理师、项目管理师、高级项目管理师,每个等级分别授予不同级别的证书。
项目管理(Project Management)是20世纪50年代后期发展起来的一种计划管理方法,是指把各种系统、资源和人员有效地结合在一起,采用规范化的管理流程,在规定的时间、预算和质量目标范围内完成项目。
项目管理在发达国家已经逐步发展成为独立的学科体系,成为现代管理学的重要分支,并广泛应用于建筑、工程、电子、通讯、计算机、金融、投资、制造、咨询、服务以及国防等诸多行业。
它一出现就引起举世瞩目。
1975年美国杜邦公司把这种方法应用于设备维修,使维修停工时间由125小时锐减为7小时;1985年美国人在北极星导弹设计中,应用项目管理技术,竟把设计完成时间缩短了两年。
随着中国社会经济制度的深入改革,加入WTO后与国际惯例接轨步伐的不断加快,项目管理的重要性被越来越多的中国企业及组织所认识,企业决策者开始认识到运用项目管理知识、工具和技术可以为他们大大减少项目的盲目性,减少项目中种种失误带来的巨大损失。
而那些拥有良好项目管理教育和实践经验的人员早已成为实力公司追逐的对象。
在美国,从事项目管理工作的初级人员年薪在4.5-5.5万美金左右,中级人员在 6.5-8.5美金左右,高级人员在 1 1-30万美金左右。
诱人的高额年薪以及广泛的就业前景,使得项目管理师成为超越MBA的最炙手可热的"黄金职业"。
拥有项目管理师证书的人可以获得更多的发展机会,将会拥有更辉煌的明天。
中国项目管理师具有广泛的代表性和权威性。
代表了当今国内项目管理专业资质认证的最高水平,得到了国家和社会各界的广泛认可,项目管理师证书已成为项目管理人员执业、求职、任职的资格凭证,项目管理师是用人单位招聘录用人才的主要依据,国家承认,全国范围有效。
项目管理师是什么职称
项目管理师是什么职称问题一:信息系统项目管理师是什么职称 5分信息系统项目管理师是高级职称,信息系统项目管理师属于计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试(即软考)高级资格考试里面的一项考试。
通过本考试的合格人员能够掌握信息系统项目管理的知识体系,具备管理型、复杂信息系统项目和多项目的经验和能力;能根据需求组织制订可行的项目管理计划;能够组织项目实施,对项目的人员、资金、设备、进度和质量等进行管理,并能根据实际情况及时做出调整,系统地监督项目实施过程的绩效,保证项目在一定的约束条件下达到既定的项目目标;能分析和评估项目管理计划和成果;具有高级工程师的实际工作能力和业务水平,可聘任高级工程师职务。
问题二:信息系统项目管理师是什么职称?跟一二级建造师有什么区别?一个是信息产业,计算机系统集成行业一个是建筑行业的信息系统项目管理师也算是职称的一种,通过业绩可以申请成为信息产业部门的项目经理,一二级建造师也是项目经理的一种,只不过是建筑行业的。
所处的部门不同要求的项目经理不同。
不过你过通过考试考试一级或二级建造师不过学计算机的考二级的专业比较难注册。
建议考一级的通信与广电工程专业要求:一、报考条件(一)凡中华人民共和国公民,遵纪守法并具备以下条件之一者,均可申请参加一级建造师执业资格考试。
1、取得工程类或工程经济类大学专科学历,工作满6年(截止至2009年12月31日,下同),其中从事建设工程项目施工管理工作满4年;2、取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年;3、取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年;4、取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年;5、取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。
有两个部门投标或做工程时无论是信息产业部门还是建设部门都有了。
一级项目管理师国家职业资格证书
一级项目管理师国家职业资格证书一级项目管理师国家职业资格证书一级项目管理师国家职业资格证书是一种由我国国家人力资源和社会保障部认可的专业资格证书,是项目管理领域的重要证书之一。
获得一级项目管理师资格证书,是对个人专业能力和业务水平的认可,也是申请项目管理岗位的重要资格条件。
一级项目管理师需要具备扎实的项目管理理论基础和丰富的实践经验,能够独立承担较大规模、复杂性项目的管理工作。
本文将从不同角度对一级项目管理师国家职业资格证书进行全面评估,为读者深入了解其含义和重要性提供参考。
一、资格证书的含义和特点(重复提到一级项目管理师国家职业资格证书)一级项目管理师国家职业资格证书是我国政府部门颁发的一种具有法定资格的证书。
获得一级项目管理师资格证书需要通过国家统一组织的考试,证书的颁发代表着持有人在项目管理领域具备一定的专业知识和实践能力。
与其他项目管理资格证书相比,一级项目管理师国家职业资格证书具有权威性和广泛性,被广大企业和用人单位所认可。
持有人可以在项目管理、招投标等领域获得更多的机会和优势,是提升个人职业素质的有效途径。
二、学习和考试(重复提到一级项目管理师国家职业资格证书)获得一级项目管理师国家职业资格证书需要经过严格的学习和考试。
考试内容涵盖项目管理的理论知识、方法和工具,以及实际案例分析和解决问题能力的测试。
学习包括课堂培训和自主学习两种方式,学员需要全面掌握项目管理的相关知识,并能够灵活应用到实际工作中。
考试难度较大,需要考生具备扎实的理论基础和丰富的实践经验,通过率相对较低。
但是,一旦通过考试并获得证书,将为个人职业生涯带来巨大的机遇和挑战。
三、职业发展和前景(重复提到一级项目管理师国家职业资格证书)获得一级项目管理师国家职业资格证书可以为个人职业发展带来更多的机会和广阔的前景。
项目管理作为一种跨行业、跨领域的管理手段,被广泛应用于各个行业和领域。
拥有一级项目管理师资格证书的人员,具备了在综合项目管理、招标采购、成本控制和风险管理等方面的专业能力,将更容易得到用人单位的青睐。
中国项目管理师(CPMP)国家职业资格考前培训资料
时 间
工作量
C
D
E
F
1.项目阶段和项目生命期概念
为了更好地完成项目实施过程中每个阶 段的各项工作和活动,需要开展一系列有 关项目计划、决策、组织、沟通、协调和 控制等方面的管理活动,这一系列管理活 动便构成了项目管理过程。
1.项目阶段和项目生命期概念
范围规划 进度规划 质量管理规划 风险管理规划
3.项目阶段
(3)实施阶段
1)项目实施准备 2)项目计划执行 3)项目跟踪 4)项目控制
3.项目阶段
(4)项目收尾
1)验收移交 2)合同收尾 3)管理收尾
第四节 项目管理的发展历 程与项目管理资质认证
1.项目管理的发展历程 2.项目管理资质认证
1.项目管理发展的历程
第一节 项目利益相关者
1)项目经理 2)项目团队 3)客户 4)投资者 5)供应商 6)承约(包)商 7)分包商 8)其他利益相关者
第四章 项目管理知识体系 (P22-29)
时间管理
费用管理
范围管理
采购与合同管理
质量管理
项目管理
风险管理
综合管理 人力资源管理 沟通管理
第一节 项目范围管理
项目范围管理就是对一个项目从立项到 完成整个生命期所涉及的工作范围进行的管 理和控制。 项目组织要想成功地完成一个项目,达 到项目目标,必须开展一系列的工作,这些 必须开展的工作内容就构成了一个项目的工 作范围。
1.项目管理的发展历程
国际项目管理发展的趋势:
项目管理的全球化 项目管理的信息化 项目管理的多元化 项目管理的专业化 国际项目管理发展的三个热点: 证书制热 培训热 软件热
信息项目管理师国家职业资格证书
信息项目管理师国家职业资格证书是国家对信息项目管理人员技能和职业水平的认可和检验,证书的颁发标志着持有人在信息项目管理领域具备一定的专业知识和实践能力。
本文旨在介绍信息项目管理师国家职业资格证书的相关内容。
一、证书背景1. 信息项目管理师国家职业资格证书是由国家人力资源和社会保障部和国家标准化管理委员会联合颁发的,旨在规范信息项目管理领域的从业人员,提高从业人员的综合素质和专业技能水平,促进信息项目管理领域的健康发展。
二、证书标准2. 信息项目管理师国家职业资格证书的颁发标准和评定要求是由国家人力资源和社会保障部颁布的,包括考核内容、考核标准、考核方法等,具有权威性和公信力。
三、证书考试3. 信息项目管理师国家职业资格证书的考试由国家人力资源和社会保障部和国家标准化管理委员会组织实施,考试内容涵盖信息项目管理的基本理论、方法和工具,以及案例分析和实际操作等。
四、证书价值4. 持有信息项目管理师国家职业资格证书的人员,在求职、职称评审、企业资质认定等方面都具有较大的优势,证书是证明从业人员专业能力和职业素质的重要凭证。
五、证书管理5. 信息项目管理师国家职业资格证书的管理由国家人力资源和社会保障部和国家标准化管理委员会负责,包括证书的注册、颁发、管理和监督等工作,确保证书的权威性和可信度。
六、证书更新6. 持有信息项目管理师国家职业资格证书的人员需定期参加相关专业培训和继续教育,通过考核达标后方可更新证书,以确保持证人员的专业知识和技能水平与行业发展保持同步。
七、总结信息项目管理师国家职业资格证书的设立和实施,对于规范信息项目管理领域的人才培养和素质提升具有重要意义,有利于促进信息项目管理领域的发展和壮大,保障从业人员的合法权益,提升整个行业的整体水平和竞争力。
持有该证书的人员,应不断提升自身的专业水平,发挥其在信息项目管理领域的示范和引领作用,共同推动行业的发展和创新。
信息项目管理师国家职业资格证书是当前信息技术行业中非常重要的资格证书之一。
职业资格项目管理师国家职业资格标准
职业资格项目管理师国家职业资格标准文稿归稿存档编号:[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-项目管理师国家职业标准1. 职业概况 1.1 职业名称 项目管理师。
1.2 职业定义掌握项目管理的原理、技术、方法和工具,参与或领导项目的启动、计划、组织、执行和收尾过程的活动,确保项目能在规定的范围、时间、质量与成本等约束条件下完成既定目标的人员。
1.3 职业等级本职业共设四个等级,分别为:项目管理员(国家职业资格四级)、助理项目管理师(国家职业资格三级)、项目管理师(国家职业资格二级)、高级项目管理师(国家职业资格一级)。
1.4 职业环境室内、室外。
1.5 职业能力特征身体健康,具有一定的观察、理解、计算、判断、应变、表达、交流、协调及自主学习的能力。
1.6 基本文化程度高中毕业(或同等学历)。
1.7 培训要求1.7.1 培训期限全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。
晋级培训期限:项目管理员不少于90标准学时;助理项目管理师不少于140标准学时;项目管理师和高级项目管理师不少于120标准学时。
1.7.2 培训教师培训教师应当具备系统的项目管理知识,一定的实际管理经验和丰富的教学经验,良好的语言表达能力和知识传授能力。
培训教师也应具有相应级别:培训项目管理员和助理项目管理师的教师应具有项目管理师职业资格证书或有项目管理师国家职业资格标准【最新资料,WORD 文档,可编辑修改】关专业讲师以上(含讲师)专业技术职务任职资格;培训项目管理师的培训教师应具有高级项目管理师职业资格证书或有关专业副教授以上(含副教授)专业技术职务任职资格;培训高级项目管理师的教师应具有高级项目管理师职业资格证书2年以上或有关专业副教授以上(含副教授)专业技术职务任职资格。
1.7.3 培训场地设备可容纳20名以上学员的标准教室;有必要的教学设备、设施;室内光线、通风、卫生条件良好。
项目管理师(国家职业资格二级)专业技能模拟试卷
项目管理师(国家职业资格二级)专业技能模拟试卷(第一部分实务基础)项目管理师(国家职业资格二级)专业技能模拟试卷第一部分实务基础(1~40题, 共40道题, 满分为40分)一、单项选择题(1~40题。
每题1分, 共40分。
每小题只有一个最恰当的答案, 请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)1.风险识别方法不包括()。
(A)访谈(B)头脑风暴法(C)德尔菲法(D)矩阵图分析2.()不是质量检查表的用途。
(A)制定质量标准(B)控制质量(C)分析质量问题(D)评定质量3.随机抽样的方法不包括()。
(A)单纯随机抽样(B)全数检验(C)系统抽样(D)分层抽样4.项目技术评估的内容不包括()。
(A)产品方案和资源利用是否合理(B)采用的工艺、技术、设备是否先进、适用、安全可靠(C)生产工人、技术人员的素质是否符合生产技术要求(D)检测手段是否完备5.项目利益相关者, 通过()联系在一起。
(A)费用(B)组织(C)计划(D)合同和协议卷册二: 操作技能部分(项目管理师国家职业资格二级)第1页(共8页)6.每年年末存入银行300元, 若存款利率8%, 则第7年末可取出()。
(A)2100元(B)2673元(C)2268元(D)4050元7、如果银行利率8%, 为了6年后得到100万元, 现在应存入银行()。
(A)63.01万元(B)92.59万元(C)60.64万元(D)90.34万元8、在8年内, 每年年末等额支付资金5万元, 利率为10%, 与之等值的现值为()。
(A)40万元(B)44万元(C)50万元(D)48万元9、某咨询工作计划三周完成, 实际用了两周时间, 则差异为()。
(A)25%(B)33%(C)67%(D)5%10、一般标书分为()。
(A)商务标和技术标(B)报价和建议书(C)合同条件与技术方案(D)报价清单和技术方案11.()属于偶然因素。
(A)模具的微小变形(B)原材料规格有误(C)原材料品种有误(D)仪表不准确12、质量控制图的控制线是依据()确定的。
项目管理师国家职业资格证书
项目管理师国家职业资格证书一、证书简介项目管理师国家职业资格证书是由中国国家人力资源和社会保障部颁发的专业技术资格证书,旨在评价和认可应试者在项目管理领域的专业知识和能力。
该证书对国内外项目管理人员起到了重要的统一认证标准作用,被广泛应用于企事业单位、政府机构等。
二、证书等级划分项目管理师国家职业资格证书分为初级、中级和高级三个等级。
不同等级的证书要求应试者具备不同的项目管理知识和实践经验,并通过相应的考试获得。
1. 初级证书初级证书适用于对项目管理基础知识有一定了解,并从事相对简单项目管理工作的人员。
获得初级证书的应试者已经具备了基本的项目管理理论和方法的掌握,并能在实践中运用。
2. 中级证书中级证书适用于从事复杂项目管理工作的人员,要求应试者具备扎实的项目管理理论基础和较丰富的工作经验。
获得中级证书的应试者在项目管理方面有着较为深入的理解和实践能力,并且能够独立完成复杂项目的管理工作。
3. 高级证书高级证书适用于在项目管理领域具有卓越成就并已经具备一定影响力的高级项目管理人员。
获得高级证书的应试者在项目管理理论和实践方面都达到了相当高的水平,并在多个大型和复杂项目的管理中有着成功的经验。
三、证书考试内容项目管理师国家职业资格证书考试主要包括理论知识和实践操作两个部分,分别对应着项目管理的理论基础和实际应用能力。
1. 理论知识考试理论知识考试主要测试应试者对项目管理相关知识体系的掌握情况,包括项目管理的概念、原理、方法、工具等内容。
应试者需要通过选择题、填空题等形式回答问题,全面展示自己的项目管理理论能力。
2. 实践操作考试实践操作考试主要测试应试者在实际项目管理中的应用能力。
考试内容通常包括项目计划编制、资源管理、风险控制、质量管理等方面的实际操作题,要求应试者能够准确地分析问题、制定解决方案,并通过实际操作模拟来展示自己的项目管理实践能力。
四、证书持有者权益获得项目管理师国家职业资格证书的持有者将享有以下权益:1. 公信力认可项目管理师国家职业资格证书是国家权威部门颁发的证书,具有较高的公信力和可信度。
项目管理师国家职业资格认证体系介绍
项目管理师国家职业资格认证体系介绍一、中国项目管理师国家职业资格认证体系介绍CPMP 定义项目管理师,是我国对从事项目管理并掌握有项目管理知识和技能的人们的通称;从狭义说,则是我国项目管理专业人员资格认证的一个等级。
中国项目管理师( CPMP )国家职业资格认证是中华人民共和国劳动和社会保障部在全国范围内推行的四级项目管理专业人员资质认证体系的总称。
它共分为四个等级,项目管理员、助理项目管理师、项目管理师、高级项目管理师,每个等级分别授予不同级别的证书。
依据现阶段我国项目管理的水平, CPMP 对从业人员的资质要求做出了明确的规定,除规定所有的人员都必须具备职业道德和掌握项目管理的基础知识、法律法规知识,分别对各个级别的人员,依据其职能范围和工作内容,突出强调了他们应具备的技能和应掌握的知识(包括知识、方法、工具、手段)CPMP 特点CPMP 是一种对项目管理专业人员知识、经验、能力水平和创新意识的综合评估证明,具有广泛的认可度和专业权威性,代表了当今国内项目管理专业人员资格认证的最高水平。
项目管理师证书已成为我国各企事业机构组织对项目管理专业人员素质考核的主要参考因素,是对项目管理专业人员执业、求职、任职的基本要求。
主要表现在以下方面:具有专业资质认证的权威性:中华人民共和国劳动和社会保障部是唯一具有颁发国家职业证书职能的权威机构。
具有系统完善的认证标准:项目管理师国家职业资质认证是一套系统全面的认证体系,它将知识和经验分为若干个核心要素及若干个附加要求进行考核。
对中级以上还需对应试者的专业素质和能力水平以及总体印象等各个方面进行综合考察。
资质能力的划分更为科学:项目管理师把项目管理人员的专业水平分为四个等级,高级项目管理师、项目管理师、助理项目管理师、项目管理员。
每级证书分别表明了项目管理专业人员的执业资质水平,中级以上还注明了专业方向。
因此,项目管理师认证更具科学性与合理性。
培训考试体系完整:项目管理师的培训考试采取标准授权方式,所有培训考试定点机构均需经过劳动社会保障部国家职业技能鉴定中心项目管理专业资格认证管理办公室审核、考察及认可。
中国项目管理师与PMP、IPMP的区别
中国项目管理师CPMP与PMP、IPMP的区别中国项目管理师是国家劳动和社会保障部在全国范围内推行的国家职业资格认证体系,认证从一开始就考虑到与国际接轨,是吸收其精华结合中国的实际国情而建立起来的,从培训考试到评估、审核,均采用当今国际先进的认证体系和方法手段。
项目管理师是一种国家职业资质证书,获得项目管理师证书不仅证明你拥有项目管理专业的知识和技能,更重要的是它是对你所具有的管理能力、实践经验和职业水平的认可和证明,同时还严格考察项目管理者的职业道德和相关的法律法规。
这也是它与国外证书相比较所具有的优势。
PMP及IPMP是系出名门的“舶来品”,分别由美国项目管理学会PMI和国际项目管理协会(IPMA)推出。
其认证方式有所不同,特别是高级别的认证重点在于面试,更注重实践能力,但主观性也更强。
同时,项目管理师国家职业标准是经劳动和社会保障部批准的合法的资格认证标准,而目前外国在中国的项目管理资格认证都没有得到国家有关部门的批准和认可。
美国PMI、欧洲IPMA和剑桥大学已经在中国开展了项目管理的资格认证,为什么还要推出中国的项目管理师资格认证?目前世界各国有许多种项目管理知识体系和资格认证标准存在,这是由于各国不同的历史、文化和管理特点所形成的。
我国实行的是社会主义市场经济,我国的历史、文化和管理的国情与西方有很大的不同,完全照搬照用西方的项目管理体系和认证标准是不符合中国项目管理实际的,因此我国需要既符合中国项目管理实际需求又具有国际通用标准的知识体系和认证标准。
什么是中国项目管理师(CPMP)中国项目管理师(China Project Management Professional简称CPMP) 国家职业资格认证是中华人民共和国劳动和社会保障部在全国范围内推行的项目管理专业人员资格认证体系的总称。
什么是PMP国际认证PMP认证是由美国项目管理学会(PMI)在全球范围内推出的针对项目经理的资格认证体系,通过该认证的项目经理叫"PMP",即Project Management Professional(项目管理专业人士)。
项目管理职业资格试题
A、经典/传统型组织
B、项目型组织
C、强矩阵型组织
D、弱矩阵型组织
13、主要项目管理过程中不包括下列哪项?(A)
A、可行性研究
B、实施
C、计划编制
D、收尾
14、下列哪项最恰当的描述了项目经理在整合中的作用?(B)
9.有效的团队建设导致的主要结果是:( A ) a. 项目情况得到改善 b. 一个高效率、运作正常的团队 c. 团队成员充分理解项目经理对项目的执行负最终责任 d. 项目干系人作为个人和项目组成员发生的作用得以加强 10.减少项目中冲突的主要方法是:( C) a. 举行定期的小组会议 b. 使用小组协调人员 c. 进行谨慎仔细的项目规划 d. 规定严格的讨论制度 11.以下都是不良的团队工作情况,除了:( B) a. 低落的工作氛围 b. 过多的会议 c. 对项目经理缺乏信任 d. 会议效率低下 12.在强和弱矩阵组织结构中,导致冲突的主要原因是: ( D ) a. 沟通障碍 b. 相互冲突的利益 c. 需要统一意见 d. 管辖模糊 13.最常被项目经理拿来解决冲突的方法是:( B) a. 妥协的方式 b. 面对 c. 缓和 d. 谈判
单击此处添加大标题内容
以下那一个因素对于项目成员之间的沟通意义最为重大:(D ) a. 来自于外部的意见反馈 b. 执行情况评估 c. 项目经理解决项目小组成员之间的矛盾与冲突 d. 集中办公 6.项目团队成员如果工作地点不一致,他们倾向于不将自己看作团队的一员。为了改变这种情况,项目经理应该: (C ) a. 保证小组各个成员用电子邮件作为通讯方式 b. 明确要求小组成员遵循组织的任务安排 c. 创造符号或结构,加强地点分散的团队成员的团结 d. 向团队成员提供最先进的通讯方式,并指定其使用方法 7.当组织的功能结构需要用来支持多个项目时,主要的困难将会出现,这是由于:( B ) a. 项目经理的权限造成的 b. 不同的项目优先顺序发生矛盾,从而对有限的资源进行竞争 c. 项目组成员对他们的专长的关注超过了对项目本身的关注 d. 项目经理运用人际技巧来非正式地解决成员之间的冲突 8.以下因素对团队建设影响最小的是:( D) a. 对项目的错误认识 b. 不提供支持的高层管理层 c. 发生困难的项目 d. 对项目组成员的补偿
项目管理三种资格认证的介绍与比较
项目管理三种资格认证的介绍与比较1.中国项目管理师中国项目管理师是由中华人民共和国劳动和社会保障部在全国范围内推行的国家职业资格认证体系,具有广泛的代表性和权威性,代表了当今国内项目管理专业资质认证的最高水平。
该职业共设四个等级:项目管理员(国家职业资格四级)、助理项目管理师(国家职业资格三级)、项目管理师(国家职业资格二级)、高级项目管理师(国家职业资格一级),每个等级分别授予不同级别的证书。
劳动部职业技能鉴定中心集中了一批国内项目管理最著名的优秀专家,建立了项目管理资格认证专家委员会。
该委员会进行了长达两年的不懈努力和科学的论证,编写了《项目管理师国家职业标准》并编撰了《项目管理师资格认证试用教材》。
中国项目管理师培训考试采取标准授权方式,所有培训考试定点机构均需经过劳动社会保障部国家职业技能鉴定中心项目管理专业资格认证管理办公室审核、考查及认可。
中国项目管理师突出了三种能力的培养:1.良好的沟通能力,这已经成为项目管理专业人员首要的技能;2.个人魅力,是指项目经理的个人品质对于团队的影响力;3.组织能力,除了必备的专业知识和专业经验外,作为项目管理人员要有较强的组织能力,宏观把握的能力,从项目的框架、知识、绩效、立项、计划、执行、控制以及收尾等都要全盘把握。
2.美国项目管理专业人员(PMP)PMP(Project Management Professional)是美国项目管理协会发起建立的认证考试,其目的是为了给项目管理人员提供统一的行业标准。
PMP于1999年在全球所有认证考试中第一个获得ISO 9001国际质量认证。
PMP作为项目管理资格认证考试,已在国际上树立了权威性,现在同时用英语、德语、法语、日语、西班牙语、葡萄亚语、中文等九种语言进行考试,现在全世界130多个国家和地区都设立了认证考试机构。
创建于1969年的美国项目管理协会在20世纪90年代初设立了《项目管理知识体系》,并健全了跨行业的“项目管理专业人员资格认证制度”。
项目管理师职业资格认证
项目管理师职业资格认证项目管理师职业资格认证项目管理是一种必要的技能,可以应用在各种不同的场景中,无论是企业管理、工程管理、IT管理、房地产开发或是政府工作。
为了提高项目管理的质量和保障项目的成功,各国政府和企业都普遍认为应该要有专业的项目管理师,在该领域内具有认证资格。
在中国,国务院已正式批准了中国注册项目管理师协会主办的“项目管理师职业资格认证”。
项目管理师职业资格认证是中华人民共和国国家承认的职业技能资格证书,也是评价工程项目管理人员知识、能力、水平的重要标准。
项目管理师职业资格认证考试由中国注册项目管理师协会组织,每年定期进行。
该考试的合格率较低,对于考生的综合素质、业务能力、实践经验、语言能力等方面要求极高。
目前,项目管理师职业资格认证考试已经成为了各大企业和政府招聘、选拔人员的一个重要标准。
拥有该认证可以提升个人的职业竞争力和专业素养,也能够为公司和企业提供更加优质、高效、可持续的项目管理服务,对提高企业竞争力和经济效益都具有非常积极的作用。
项目管理师职业资格认证的要求项目管理师职业资格认证是国家认可的职业资格证书,拥有该证书的人能够有效地管理工程项目,掌握项目管理的核心技术和流程,解决项目过程中可能出现的问题,充分发挥领导和交际能力,促进项目目标的顺利实现。
从以下几个方面来看,项目管理师职业资格认证对于个人和组织来说都具有非常重要的意义。
1. 能力要求通过项目管理师职业资格认证,要求考生掌握项目管理所需的必要知识和技能,特别是能够了解项目的策划、实施、监控、控制、总结和评估各个方面的技巧和方法,也包括项目管理所需的软技能,如沟通、领导、团队协作和决策等。
2. 经验要求项目管理师职业资格考试对考生本人的实际经验和实施项目管理的能力要求也非常高。
根据考试大纲,要求考生必须具有两年及以上的项目管理实际经验,同时还有相关项目管理工作案例的证明和验证。
3. 遵守职业道德规范项目管理师职业资格认证还要求考生必须遵守行业道德规范,避免犯有欺诈、不诚实、虚假和抄袭等行为,同时还需在职业合规和利益平衡方面保持透明度和公正性。
项目管理职业资格证书
项目管理职业资格证书
项目管理职业资格证书是一种证明个人具备项目管理能力和知识的专业认证。
获得该证书能够增强个人在职场中的竞争力,并证明其具备从事项目管理工作的能力和技能。
目前,国际上常见的项目管理职业资格证书有以下几种:
1. 项目管理专业人士(PMP):由美国项目管理协会(PMI)
颁发的证书,是全球认可度最高的项目管理证书之一。
该证书要求申请者具备项目管理经验和知识,并通过一次考试才能获得。
2. 青年项目管理职业证书(YP):由PMI推出的专门针对年
轻项目管理专业人士的证书,适用于年龄在35岁以下的从业者。
同样需要通过考试获得。
3. 国际项目管理师(IPMA):由国际项目管理协会(IPMA)颁发的证书,是国际上公认的项目管理证书之一。
它根据项目管理的四个维度(技术、行为、标准、认知)对申请者进行综合评估,然后通过面试来获取证书。
4. 敏捷项目管理证书(AgilePM):由敏捷项目管理研究院(APMG)颁发的证书,专注于敏捷项目管理方法。
该证书要求申请者通过考试和项目案例展示来证明其熟悉敏捷项目管理。
这些证书的获得通常需要申请者具备一定的项目管理经验和知识,并通过严格的考试或评估来获得。
获得这些证书能够提升
个人在项目管理领域的知名度和专业形象,增加职业发展的机会。
高级项目管理师国家职业资格一级
高级项目管理师(CPMP) 是由中华人民共和国人力资源和社会保障部在全国范围内推行的国家职业资格认证体系。
作为国家职业资格考试,具有广泛的认可度和专业权威性,代表了我国政府对项目管理专业从业人员资格认证的最高水平。
国家职业资格项目管理师证书已成为我国政府部门和各企事业机构组织对项目管理专业人员素质考核的主要参考因素,是对项目管理专业人员执业、求职、任职的基本要求。
无论是国外还是国内,项目管理专业人员已成为企事业争夺人才资源的热点。
中共中央组织部中共中央宣传部中共中央统战部人事部劳动和社会保障部签发《关于高技能人才享受国务院颁发政府特殊津贴的意见》二〇〇八年三月十日(国人部发[2008]24号): “经国务院批准,自2008年起,将高技能人才纳入享受国务院颁发的政府特殊津贴人员选拔范围”,“高技能人才享受国务院颁发的政府特殊津贴的选拔周期、津贴标准、经费来源和发放办法,与享受政府特殊津贴专家相同。
高级项目管理师等同于高级技师,与高级技师同样待遇,享有领取国家政策津贴和退休后养老保险金等多方面待遇,子女共同受益,退休后与退休金直接挂钩!证书实行统一编号,全国通用,终身有效。
对于获得高级项目管理师国家职业资格证书的人才,在待遇和保障制度上,有更多的鼓励和支持。
2008年人力资源和社会保障部、财政部联合发文[人社部发[2008]102号]就有关于2009年调整企业退休人员基本养老金针对取得高级技师(国家职业资格高级项目管理师一级)退休养老金人员每人每月增发(50-150)元。
(各省市倾斜幅度视当地经济情况而定)。
财政部与劳动和社会保障部联合下发《关于调整高级技术工人津贴标准的通知》高级技师(国家职业资格一级)职业资格证书的其津贴为每人每月150-300元(各省市补贴幅度视当地经济情况而定);为此,各个省市行政部门已经发文对获得项目管理师国家职业资格的项目管理人员给予待遇上的奖励和支持。
1、上海市人民政府关于印发《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》的通知(沪府发{2010}28号)中规定,用人单位引进取得国家一级职业资格证书或取得国家二级职业资格证书且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才,在沪工作稳定的人才,专业(业绩)与岗位相符,可以申办本市常住户口。
一级项目管理师国家职业资格证书
一级项目管理师国家职业资格证书一级项目管理师国家职业资格证书是一项非常重要的职业资格证书,它代表着对项目管理知识和技能的全面掌握。
一级项目管理师是指在项目管理领域拥有较高专业素养和实践经验的人员,他们具有独立承担项目管理工作的能力,能够进行项目规划、实施、监控和收尾,具有组织协调、交流谈判和决策分析等综合能力。
1. 了解一级项目管理师国家职业资格证书的内容和要求一级项目管理师国家职业资格证书考试内容主要包括项目管理基础知识、项目管理实务、项目管理工具与技术、管理学基础、市场营销、人力资源管理、财务管理等内容。
要求考生具备较强的项目管理理论基础、熟练掌握项目管理方法和工具、了解管理学的基本知识,以及在市场营销、人力资源管理和财务管理方面有一定的了解。
考试还要求考生具备一定的实际工作经验和项目管理实践能力。
2. 一级项目管理师国家职业资格证书的重要性和价值一级项目管理师国家职业资格证书是对项目管理专业能力的一种权威认证,具有很高的职业价值和社会认可度。
持有这个证书的人员不仅在项目管理领域具有竞争优势,还可以在市场竞争中展现个人的专业素养和能力,提高自身的职业发展和晋升机会。
这也是一种对个人自身专业知识和实践能力的一种验证,对于提高个人的专业水平和职业素养具有重要意义。
3. 一级项目管理师国家职业资格证书的申领和考试要求申领一级项目管理师国家职业资格证书需要符合一定的条件和要求,主要包括具有本科及以上学位等级,有三年以上项目管理实践经验,通过国家职业资格考试并取得资格证书。
考试形式为笔试,包括理论知识和实际应用能力的考查,通过考试后可以获得一级项目管理师国家职业资格证书。
4. 个人观点和理解一级项目管理师国家职业资格证书对于从事项目管理相关工作的人员来说,具有非常重要的意义。
它不仅是对个人专业能力和水平的一种验证,更是提高职业竞争力和发展空间的一种保障。
持有这个证书的人员不仅受益于专业知识和实践能力的提升,还可以在职业发展中展现更多的机会和发展空间。
项目管理师(国家职业资格二级)
项目管理师(国家职业资格二级)理论知识模拟试卷(51~150题,共100道题,满分为100分)一、单项选择题(51~130题。
每题1分,共80分。
每小题只有一个最恰当的答案,请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑)51、成功的项目管理通常是基于()在多大程度上保持他/她对项目做出的承诺。
(A)项目经理(B)职能人员(C)项目团队成员(D)客户主管52、目前,项目进度的BCWS为100,而BCWP为110。
项目目前状态()。
(A)落后于进度计划(B)超前于进度计划(C)超出预算(D)超前于进度且超出预算53、在项目管理中,当运作环境变成()而且项目任务变得()时,对人员和技术的需求就增加了。
(A)动态的,简单(B)静态的,复杂(C)动态的,复杂(D)静态的,简单54、理论上来说,如果项目经理(),项目管理效果最好。
(A)全权管理所有已分配的资源(B)将职能经理看作是下属(C)将职能经理看作是项目组织内能力最强的人(D)是项目组内薪水最高的人55、在大多数项目管理结构中,()是导致最大破坏的潜在因素。
(A)进行范围变动(B)更换项目经理(C)改变优先级(D)更换职能团队56、在()组织形式中项目经理能对雇员有足够的了解以参与他们的工作表现评定。
(A)职能型(B)矩阵型(C)项目型(D)平衡矩阵卷册一:工程类理论知识部分(项目管理师国家职业资格二级)第1页(共13页)57、项目经理和职能经理之间的主要区别是,项目经理可能对()这一项基本管理功能没有控制力。
(A)决策(B)人员配备(C)报酬(D)评价58、沟通的基本要求包括()。
(A)清晰的语言和好的倾听习惯(B)沟通者、编码、信息、媒介、解码、接受者和反馈(C)阅读、写作和倾听(D)倾听、交谈和肢体语言59、在项目沟通中起主要作用的角色是()。
(A)职能经理(B)项目经理(C)职能团队(D)项目办公室主任60、导致不同管理阶层之间冲突的最通常原因是()。
中国项目管理师(PMP)国家职业资格认证简介
中国项目管理师(PMP)国家职业资格认证简介中国项目管理师(项目管理师:Project Management Professional)国家职业资格认证是中华人民共和国劳动和社会保障部在全国范围内推行的四级项目管理专业人员资质认证体系的总称。
它共分为四个等级,项目管理员、助理项目管理师、项目管理师、高级项目管理师,每个等级分别授予不同级别的证书。
项目管理(Project Management)是20世纪50年代后期发展起来的一种计划管理方法,是指把各种系统、资源和人员有效地结合在一起,采用规范化的管理流程,在规定的时间、预算和质量目标范围内完成项目。
项目管理在发达国家已经逐步发展成为独立的学科体系,成为现代管理学的重要分支,并广泛应用于建筑、工程、电子、通讯、计算机、金融、投资、制造、咨询、服务以及国防等诸多行业。
它一出现就引起举世瞩目。
1975年美国杜邦公司把这种方法应用于设备维修,使维修停工时间由125小时锐减为7小时;1985年美国人在北极星导弹设计中,应用项目管理技术,竟把设计完成时间缩短了两年。
随着中国社会经济制度的深入改革,加入WTO后与国际惯例接轨步伐的不断加快,项目管理的重要性被越来越多的中国企业及组织所认识,企业决策者开始认识到运用项目管理知识、工具和技术可以为他们大大减少项目的盲目性,减少项目中种种失误带来的巨大损失。
而那些拥有良好项目管理教育和实践经验的人员早已成为实力公司追逐的对象。
在美国,从事项目管理工作的初级人员年薪在4.5-5.5万美金左右,中级人员在 6.5-8.5美金左右,高级人员在 1 1-30万美金左右。
诱人的高额年薪以及广泛的就业前景,使得项目管理师成为超越MBA的最炙手可热的"黄金职业"。
拥有项目管理师证书的人可以获得更多的发展机会,将会拥有更辉煌的明天。
中国项目管理师具有广泛的代表性和权威性。
代表了当今国内项目管理专业资质认证的最高水平,得到了国家和社会各界的广泛认可,项目管理师证书已成为项目管理人员执业、求职、任职的资格凭证,项目管理师是用人单位招聘录用人才的主要依据,国家承认,全国范围有效。