项目部组织机构和管理体系

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项目部组织机构设置及主要管理

项目部组织机构设置及主要管理

项目部组织机构设置及主要管理、经济、技术人员情况
(一)、项目部组织机构设置
根据该工程工作内容成立项目经理部,安排有丰富施工经验的人担任项目经理,负责该合同段的工程指挥、协调和组织管理工作。

(详见组织机构图)项目经理部下设七个部门,四个施工队、一个拌合站和一个机械队。

项目部组织机构图:
(二)、各部门职责
质检部:负责工程的全面质量管理、组织推广新技术、新工艺、新设备、新材料;开发新成果以及竣工资料编制等工作。

工程部:负责施工技术、施工测量、工程安全、环保、文明施工。

合同部:负责项目合同管理、工程计划制定、统计、验工计价等工作. 财务部:负责工程项目的财务管理、成本核算等工作。

设材部:负责物资采购、材料管理、设备管理、调度、维修等工作。



部 财 务 部
办 公 室
工 程 部
项目经理
试 验 室
水泥碎石层施工

路面施工队
合 同 部
设 材 部
管道施工队
拌 合

灰土层施工队
项目总工程师
项目副经理
机械施工队
办公室:负责党群、秘书、接待、治安等工作。

试验室:负责全工地的试验、检验等工作。

项目组织机构及管理职责

项目组织机构及管理职责

项目组织机构及管理职责Ⅱ、项目管理人员职责:㈠项目经理职责:项目经理是工程项目的负责人,是项目项目部的领导者。

其岗位职责是:1、与公司经理签订《工程项目承包管理合同书》,对工程项目从开工到竣工交钥匙全面负责,并确保项目承包指标的实现。

2、在公司指导下,选配项目项目部组成人员,明确各成员的职责分工,组织开展工作,实行月度百分考核,并与效绩工资挂钩。

3、熟悉图纸,掌握工程结构,审验工程预算书。

4、听取工程设计交底和预算交底,发现问题及时反馈。

5、主持编制项目施工组织设计和质量保证计划,确认本工程需确认工序,编制作业指导书,保证本项目质量保证体系的有效运转。

6、科学组织,合理安排施工生产,保证计划部位的落实。

7、配合公司共同研究签定分包、加工及劳务合同并认真检查合同履约情况。

8、定期主持召开项目项目部工作例会,协调各成员工作关系,及时发现并解决有关问题。

9、定期、定部位进行项目成本分析,查找问题和原因,制定相应措施。

10、审验工程变更手续,搞好与业主的配合协作,及时办理经济签证。

11、负责安全生产,确保质量达标,搞好防火防盗教育并落实预防措施,各种隐患及时整改,出现事故及时上报。

12、负责竣工收尾工作,抓好项目结算,配合上级与建设单位办理工程验收移交手续。

13、承担工程竣工移交后的保修服务责任。

㈡副项目经理职责:在项目经理的领导下,贯彻执行国家、上级部门和本公司的安全生产法令、法规和规章制度。

参加本单位承担工程的安全技术措施的制定工作。

掌握安全重点部位的情况,检查各种防护设施,纠正违章指挥、冒险蛮干。

坚持原则,秉公办事。

组织项目的定期安全检查,查处的问题督促在限期内整改完毕。

发现重大安全隐患有权制止作业。

参与事故调查、分析和处理工作。

1、对本工程的安全生产、文明、环保施工负责。

2、负责工程施工期间所有危险源的辩识,并制订相应的安全方案和各种应急预案。

3、组织建立安全保证体系和管理网络,对各个部位的安全专项方案进行审核。

项目组织机构及管理措施

项目组织机构及管理措施

项目组织机构及管理措施第一节项目经理部的组织管理1.为了把本项目管理好, 给建设单位一个满意的工程, 我司选派优秀项目经理担任本工程, 按项目管理办法的要求组建项目部。

项目经理部设技术质量、生产安全、材料后勤、经营财务、分包管理五个部分, 分别对项目施工进行全方位管理。

2.项目经理部是本工程全施工阶段的管理层, 在建设单位、监理单位和我公司的指导下, 负责对工程的进度、工期、质量、安全、成本等综合效益进行高效率管理, 行使组织、指挥、计划、监督、控制、协调、核算等职能。

3.本工程施工严格按项目管理办法组织施工, 同时强化项目管理, 建立健全项目管理的岗位职责和管理制度, 保证工程质量达到一次交验合格, 顺利完成本工程的各项计划目标。

4.项目经理受公司总经理的领导, 接受公司各职能管理部门的监督和指导。

并对工程质量、安全、生产进度、文明施工、经营管理、新技术的推广与应用等全面负责。

项目工程师具体负责本工程的技术质量工作。

5、项目经理部直接对本项目负责, 集中公司优秀管理人才, 通过生产中若干要素优化配置及动态管理, 充分发挥和调动项目部各职能部门创新和工作积极性, 从而高度实现合同目标。

6、项目施工的作业层, 必须精心选拔, 参与本项目施工的人员, 必须具有良好的质量意识, 技术水平高, 工作责任心强, 通过优化组合来承担本项目的施工。

第二节项目管理措施1.根据对业主的承诺制定总体方针目标, 如质量目标、工期目标、安全目标、文明施工目标、创建新技术推广应用示范工程等。

我公司将按照多年来积累的成功项目管理经验来运作和管理项目, 形成以项目经理负责制为核心, 以项目合同管理和成本控制为主要内容, 以科学管理和先进技术及手段的项目管理机制, 严格按照ISO9001模式标准建立的质量管理体系来运作, 形成以全面质量管理为中心环节, 以专业管理和计算机辅助管理相结合的科学化管理手段, 以此出色地兑现我公司的质量方针和本工程质量目标。

项目部组织机构和管理体系范文

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项目部组织机构和管理体系1 项目管理机构设置及管理人员配置为加强项目施工管理,确保工程质量和施工安全,提高项目经济效益,按照公司项目管理办法的要求特制定本规定。

1.1 项目机构的设置及管理人员配置原则1、目的性的原则:即按单位工程规模大小、难易程度设机构定编制,按编制设岗位定人员。

2、精干高效原则:即以能实现施工项目所要求的工作目标,尽量简化机构,作到精干高效。

人员配置力求一专多能,一人多职。

同时培养使用新来的大学生,给锻炼的机会,以提高人员素质。

3、业务系统化管理原则:即以业务工作系统化原则作指导,部门划分、人员配备及信息沟通等使其自身成为一个严密的组织系统,能够为完成项目管理总目标而实行合理分工及协作。

1.2 项目班子及机构的设置单位工程规模较大项目应设项目经理、生产副经理、技术副经理(项目总工)、行政副经理、技术质量组(质量员、资料员、试验工、测量工)、生产组(施工员、预算员)、安全组(安全员)、材料动力组(材料员、机械管理员)、安装组(专业施工员、专业质量员)、行政后勤组(总务员)、财务劳资组(会计员、劳资员)等部门。

1.3 项目管理人员配置单位工程管理人员基本配置应符合下表规定:1.4 项目管理人员配置要求1、项目管理人员配置后,报责任管理单位审查备案;所有管理人员必须通过专业岗位培训合格,持证上岗;上岗前责任管理单位或项目部分业务口进行业务技术交底。

2、项目管理人员的岗位职责执行公司管理体系文件SEMP-05的规定。

3、兼职是指项目管理团队内人员一人多职、由上一级管理单位人员代管或由社会专业公司代管,以能满足项目管理要求为原则。

4、单位工程项目管理团队一旦运行,原则上在工程未完之前不得随便更换人员,以保持项目管理的连续性;若确实需要更换人员的,需提前报上一级主管单位批准。

其中项目经理、技术负责人、安全员、质量员的更换必须经公司同意。

5、项目所使用的各岗位人员在施工过程中如遇岗位再教育、培训、有关会议等,项目部及责任管理单位应给予大力支持。

项目组织管理机构

项目组织管理机构

项目组织管理机构一、项目组织机构图本项目实行项目部管理,在施工现场成立项目部。

以项目经理责任制为核心,以质量、进度、安全和资金管理控制为主要内容,以系统管理和先进技术为手段的项目管理机制;同时严格按照ISO9001标准建立质量保证体系,形成以全面质量管理为中心环节、以专业管理和计算机辅助相结合的科学化管理体制,以实现我们的质量方针和本工程质量目标。

项目部组织机构如下图所示:项目组织机构图二、项目部管理机构及其职能现场组织管理机构设置是否科学合理,项目管理体系是否健全,各项管理职责是否清晰明确,是本工程成功的关键。

1、项目管理岗位根据本项目的特点,结合以往工程管理经验,合理设置安全环保、技术质量、生产、商务部等管理岗位,择优配置管理人员,确保对本工程的每个单项工程、每个专业、每个分包单位都能进行高效的、到位的管理,真正做到事无巨细,均有人管理。

委派具有丰富类似工程管理经验的人员任项目负责人,同时组织一个理论及实践经验丰富、业务能力强、高效、精干的项目经理部,对本工程全面实行管理。

2、项目操作分组结合本标段实际情况,分为施工测量作业队、土建施工作业队、安装施工作业队、绿化施工作业队等。

3、各岗位主要职责项目经理部全面负责本工程的施工生产、安全质量和工期进度、环保及文明施工管理,服从和尊重业主、监理、设计,密切配合,做好组织和协调工作。

各职能部门和作业队在项目经理部的领导下,组织实施施工方案、施工计划以及安全、质量、进度、管理等。

项目负责人、技术负责人、生产经理、施工员、安全员等均须明确自己的岗位职责。

1)项目经理(1)作为工地现场的总负责人,负责工程在现场的组织指挥,优化本项目资源配置,保证本项目管理体系的有效运行及所需人、财、物、机资源的合理配置。

(2)作为本工程项目安全、质量保证的第一责任人,负责建立健全安全、质量保证体系,确定本项目安全、质量、进度目标,建立和实施安全、质量生产责任制,确保各项安全、质量活动的正常开展。

项目部管理体系

项目部管理体系

项目管理体系所谓项目管理体系就是指项目组织机构、岗位职责、项目施工、人材机管理以及与公司之间的关系,这些事物全部联系起来形成的一种系统。

一、项目管理主要工作内容项目管理是一个琐碎、负责的事务,它具体工的工作主要有:1.施工准备2.施工过程中的质量、进度、成本、安全文明施工管理;3.竣工结算的整理4.竣工报告以及总结以上内容后边均有详细说明,针对以上工作内容设立项目组织机构,只有这样才能达到公司预期目标值。

二、项目组织机构根据项目需求进行设立项目部,它的作用是为了更好完成公司下达的管理好项目部及项目生产工作任务,目的是为了从人、材、机、安全等方面进行有效的管理,达到预想的效益及效率。

项目组织机构图三、项目部岗位职责3.1、项目经理岗位职责1. 项目经理为工程第一责任人,对项目的进度、质量、成本、安全文明施工全面负责;2. 组织好项目施工准备工作;3. 编制施工总计划、月计划、周计划;4. 编制公司制定的开工报告;5. 根据项目特点结合项目组织机构配备项目管理人员并制定项 目 经 理 各 工 种 班 组 质 量 员 材 料 员 安 全 员 施 工 员 资 料 员 深化设计师师水电工程师 库 管 员 技术负责人 生 产 经 理相对应的岗位职责要求;6.对施工过程中的签证变更、材料选用、人员组织具有否决权利,但要有充分的原由;7.负责与业主、监理、设计院以及周边的街道、派出所等相关单位进行沟通,解决项目问题并及时以书面的形式给公司作出汇报;8.落实、监督周计划实施情况并审批周计划完成情况,形成书面形式汇报给公司;9.审核施工过程中的材料计划,对材料计划负主要责任,严格按照公司材料采购办法及材料采购计划单进行制定材料计划;10.严格按照公司工具管理流程执行,监督对工地的工具及时修复、更换;11.监督工地劳动力生产水平、精神面貌,对不符合项目要求的生产人员进行辞退;12.了解工程管理的法律法规,对当地建设委员会下发的工地管理规定要及时学习及掌握;13.每周、月、半年对项目管理人员做出评定,要及时帮助、关心项目管理人员的生活、技能,对不符合要求的人员要坚持自己的意见给予辞退;14.工程竣工结算及时配合公司预算部、商务部,按照公司结算要求时间内上报给业主或相关单位;15.工程完工后,要及时完成工程竣工报告,以书面形式汇报给公司。

项目部管理制度、组织机构

项目部管理制度、组织机构

项目部管理制度、组织机构1. 项目部管理制度概述项目部管理制度是为了规范项目组织运作,确保项目开展的科学性、合规性和高效性而制定的全面性、系统性的规章制度。

项目部管理制度包括了项目组的组织架构、职责任务、人员岗位职责、制度流程、工作标准等内容,以确保项目规范高效地进行。

2. 项目部组织架构项目部组织架构是项目部在项目开展中所呈现出的团队架构,它是由项目经理为核心组建而成的一个团队。

项目部组织机构通常包括项目经理、项目执行小组、技术部、财务部等专业团队,以及配套管理人员和技术人员等相关职能团队。

2.1 项目经理项目经理是项目部管理制度中最核心的角色,他是项目部的领导者,具有统揽全局的能力。

项目经理的职责包括项目计划的制定、实施和监控等方面。

他要负责协调各专业团队的工作,向上级汇报项目进展情况,同时要保证项目完成质量的高标准。

2.2 项目执行小组项目执行小组是项目部里的主力军,它负责项目的具体实施工作。

项目执行小组通常由项目经理指派,成员包括了各专业团队的负责人和技术人员等。

项目执行小组的职责包括:落实项目计划和安排,解决项目实施中的问题和处理紧急事项。

2.3 技术部技术部是项目部中一支专业性极强的团队,其职责是项目技术的开发和优化。

技术部的人员通常分为硬件和软件两大类。

硬件负责的是项目用到的机器设备的采购、安装和维修等,软件方面则负责的是程序的编写、测试和迭代升级等工作。

2.4 财务部财务部是项目部中一个重要的职能团队,主要负责项目的财务管理工作,包括资金的管理、预算的编制、对外财务报告的撰写、项目成本的控制等。

同时财务部还要对项目的投资进行风险控制和预警,最大限度地确保项目能够按时按质完成。

3. 项目部人员岗位职责岗位职责是项目部管理制度的基础性内容,它对每个岗位工作内容和职责进行了详细的描述,确保项目各职能分工清晰,责任明确、减少人员重复、避免由于职责不清而产生的管理混乱。

3.1 项目经理项目经理是项目部中最高级别的管理人员,他负责项目整体的规划、组织、管理和控制,具体职责包括:项目团队的组建和管理、项目目标的制定、项目计划的编制、项目的实施、监督和控制等等。

工程项目部综合管理制度

工程项目部综合管理制度

工程项目部综合管理制度第一条总则为规范和加强工程项目部的综合管理工作,提高工程项目部各项工作的效率和质量,制定本制度。

第二条适用范围本制度适用于工程项目部的各项管理工作。

第三条组织结构工程项目部的组织结构包括部门设置、职责分工、人员配备等。

1.部门设置:工程项目部包括总经理办公室、市场部、技术部、财务部、人力资源部等。

2.职责分工:各部门负责相应的工作内容,互相协作完成项目任务。

3.人员配备:根据工程项目规模和需求,合理配置各部门人员。

第四条综合管理体系1.总经理办公室负责整体协调、决策和管理。

2.市场部负责项目的市场调研、客户开发、合同签订等工作。

3.技术部负责项目的设计、施工组织设计、技术支持等工作。

4.财务部负责项目的成本控制、资金管理、财务报表编制等工作。

5.人力资源部负责项目的人员招聘、培训、绩效考核等工作。

第五条工程项目管理流程1.项目立项:根据市场部的市场调研结果确定项目立项,编制项目可行性报告。

2.项目招投标:根据市场部的招投标工作,选择合适的承包商。

3.项目实施:根据技术部的设计方案进行项目实施,保质保量完成项目。

4.项目结算:根据财务部的成本核算,编制项目结算报告。

第六条综合管理制度1.文件管理:各部门按照规定的文件管理流程,负责文件的保存、传递和销毁。

2.会议管理:各部门定期召开会议,及时沟通交流,解决工作中的问题。

3.绩效考核:各部门根据绩效考核指标,定期进行绩效考核,激励员工的工作积极性。

4.安全管理:各部门负责项目安全管理工作,确保施工过程中的安全。

第七条综合管理制度的执行1.领导责任:各部门领导要落实综合管理制度,确保制度的执行。

2.员工义务:员工要服从管理制度的要求,忠实履行工作职责,遵守工作纪律。

3.监督检查:各部门领导应定期对综合管理制度的执行情况进行检查,发现问题及时纠正。

第八条综合管理制度的完善和改进1.根据工程项目部各项工作的实际情况,及时对综合管理制度进行完善和改进。

项目部组织机构和管理规范

项目部组织机构和管理规范

项目部组织机构和管理规范一个项目部的良好组织机构和管理规范非常重要,可以确保项目的顺利进行和成功实施。

本文档将介绍一些建议来帮助建立和优化项目部的组织机构和管理规范。

组织机构1. 项目经理项目经理是项目部的核心角色,负责整体项目的规划、组织和控制。

他/她应该具备良好的沟通能力和领导能力,在项目团队中起到统筹和协调的作用。

2. 项目团队一个有效的项目团队是项目成功的关键。

建议项目部设立由专业人员组成的团队,每个团队成员都应具备相应的技能和知识。

团队成员之间应有良好的合作和协作能力,以确保项目的各项任务能够顺利完成。

3. 项目委员会项目委员会是为了监督和指导项目部工作的重要机构。

委员会成员应包括高级管理人员和相关利益相关者,他们会对项目进展以及资源分配等进行监督和决策。

管理规范1. 项目计划项目计划是项目管理的基础,应该在项目启动阶段制定。

计划应包括项目的目标、范围、时间表和资源需求等信息,以确保项目能够按时完成。

2. 项目沟通良好的沟通是项目成功的关键。

项目部应建立沟通渠道,确保项目信息能够及时和准确地传达给项目团队和相关利益相关者。

定期召开会议、使用项目管理工具和技术都可以有助于提高沟通效率。

3. 资源管理项目部应合理规划和管理项目所需的人力、物力和财力资源。

确保资源的合理配置和有效利用,以提高项目的效率和成果。

4. 风险管理项目部应对可能出现的风险进行评估和管理。

建议制定风险管理计划,包括风险识别、评估、应对和监控等措施,以减少风险对项目的影响。

5. 监控和评估项目部应定期对项目的进展进行监控和评估。

建议制定有效的监控指标和评估方法,及时发现和解决项目中的问题,确保项目按照计划顺利进行。

总结良好的项目部组织机构和管理规范对项目的成功至关重要。

通过建立清晰的组织结构,规范的管理流程和有效的沟通机制,可以提高项目的效率和成果,确保项目的顺利实施。

施工项目部安全生产组织机构及目标管理模版(四篇)

施工项目部安全生产组织机构及目标管理模版(四篇)

施工项目部安全生产组织机构及目标管理模版一、概述安全生产是施工项目部工作的重要组成部分,保障安全生产是项目部的首要任务。

为了有效组织和管理施工项目部的安全生产工作,特制定本模板,明确安全生产组织机构和目标管理模式。

二、安全生产组织机构1. 项目部领导小组:由项目部负责人、安全生产负责人、相关部门负责人组成,负责安全生产的总体规划、决策和监督。

2. 安全生产管理部门:包括安全生产办公室和安全员,负责组织和协调项目部的安全工作,制定安全规章制度、安全培训计划和安全防护措施。

3. 安全生产检查组:由安全生产负责人带领安全员组成,定期进行安全检查,发现并整改安全隐患,确保施工过程的安全。

4. 部门安全生产责任人:各部门内设安全生产责任人,负责本部门的安全工作,以及协助安全生产管理部门做好各项安全工作。

5. 班组安全生产负责人:项目部根据施工实际情况设立班组安全生产负责人,负责本班组的安全工作,每天进行安全例会,确保施工班组的安全。

三、目标管理模式1. 设定安全生产目标:根据项目特点和安全需求,设定具体、可衡量的安全生产目标。

2. 制定安全生产计划:在项目启动阶段,制定安全生产计划,明确安全工作的实施步骤和时间节点。

3. 组织安全培训:根据实际需要,组织有针对性的安全培训,提高全体员工的安全意识和技能。

4. 完善安全防护设施:根据施工实际情况,布置合理的安全防护设施,保障施工人员的生命安全。

5. 加强安全管理与监督:定期进行安全检查,发现并整改安全隐患,确保施工现场的安全。

6. 安全奖惩制度:建立健全安全奖惩制度,激励员工主动参与安全管理,同时惩罚违反安全规定的行为。

7. 安全事故应急预案:建立完善的安全事故应急预案,做好应急演练和事故应对工作,及时处置安全事故。

8. 风险评估和管理:定期开展风险评估,制定相应的风险防控措施,降低施工过程中的安全风险。

9. 安全宣传教育:定期组织安全宣传教育活动,提高员工的安全意识和知识水平。

组织机构、体系及管理措施

组织机构、体系及管理措施

目录一、机构设置1二、机构人员组织与保证体系1三、项目部部门职责和权限21、项目经理22、项目生产经理职责23、项目技术经理职责24、工程技术组35、质量安全组46、材料组47、综合办4五、工程进度计划与措施51、管理措施52、技术及组织措施5六、质量目标与保证措施6七、工程质量管理措施6八、施工技术管理措施81、图纸的熟悉、审查的管理制度82、施工组织设计制度83、技术交底制度84、材料检验制度85、工程质量检查和验收制度96、工程技术档案制度97、技术复核制度98、技术责任制9九、安全目标、安全保证体系与措施91、安全管理目标92、安全防护措施93、安全保证措施10十、资源供应配备计划与管理措施131、材料设备供应132、材料工具管理133、机械、设备管理措施14项目组织机构与工程主要管理措施一、机构设置为了提高施工管理水平,本工程实行项目法施工。

成立“项目工程项目部”,代表公司对本项目实施全方位管理。

项目部管理机构设三部一办,各部室、施工队负责人由公司具有施工组织、管理和技术管理能力的骨干力量组成。

同时,为了保证工程管理的延续性和有效性,本工程项目经理和项目管理人员在施工过程中始终坚持现场工作,不兼职,不调换。

二、机构人员组织与保证体系1、组织结构分为公司和项目部两个阶层。

公司对项目进行全面管理和指导,并设指挥长一人,对工程现场进行管理和对甲方、监理进行沟通,并做好上级领导安排的工作任务。

2、项目部在上级领导的安排下,主要负责工程的生产、进度、质量、安全文明施工等具体工作,对工程进行全面管理和施工,对工程总体的具体任务和目标进行实施,确保工程按照既定计划完成。

3、项目部组织机构4、质量、工期、安全保证体系与组织管理结构图见附表。

三、项目部部门职责和权限1、项目经理(1)接受建设单位指挥部管理及总公司的领导,认真贯彻执行国家的政策、法规、法令和公司关于建设工程的有关文件规定。

(2)贯彻执行公司质量方针、安全生产方针,确保工程质量目标和安全目标达到规定要求。

项目管理组织机构及组织措施

项目管理组织机构及组织措施

项目管理组织机构及组织措施项目管理组织机构及组织措施第一节组织机构一、项目部主要管理人员构成项目部主要管理人员包括项目经理、项目技术负责人、项目内业技术员、质量监理员、材料主管和安全管理员。

二、项目部管理网络图项目部管理网络图包括各职能工作岗位,如材料部库管员、材料员、质检员、搬运班组、项目总工长、安检员、内业技术员、普工班、水电工长、焊工工长、泥工工长、漆工工长、木工工长和安装工长等。

三、组织机构职能针对本次装修工程工期紧凑、实施性质特殊的情况,我公司分项、分系统地建立各职能工作岗位,并由专人任职,各负其责。

在工程实施过程中,各职能部门负责人紧密协作,每天开生产碰头会,互相汇报各自负责项目的工作情况,解决各种工序重叠、交叉、交接等可能存在的问题。

提出将要进行工作的意见及建议,以便于各工序的有机衔接,确保工程总体进度和质量目标计划顺利实施。

四、主要管理人员职责1、项目经理职责:项目经理负责统筹工程施工的全面工作,检查、监督本工程项目管理人员的工作,全面负责工程施工质量及施工进度,负责材料的预算、采购及使用,全面负责技术资料、检验评定资料、隐蔽验收资料的归档整理,全面负责与甲方及各相关单位之间的协调工作,全面负责处理施工过程中遇到的各种问题,负责与建设单位及其它单位搞好关系。

2、质量监理员职责:质量监理员负责全面组织实施质量管理工作,负责施工工期间的质量检查,督促作业层实施“三检制”、“工序交接制”,落实质量检查记录,对无质检记录的不予工程结算,负责施工中的质量检查,提出整改意见,检查整改结果,负责结算书上签注质量结果,提出有关质检的奖罚结论,负责按验收规范要求,提出质检情况,监督作业队伍执行,审核隐蔽工作,保证隐蔽无隐患,负责准备完整的质检资料,在交工前三天呈有关部门。

3、安全管理员职责:安全管理员负责工程现场安全,检查安全生产情况,加强“四品”、“五监边”的防护工作,检查“三宝”的使用,加强现场机具设备管理,严禁非操作人员动用机具设备,负责检查施工用电、临时用电、照明用电是否符合安全标准,对施工中存在的安全隐患,及时提出整改意见,并检查执行情况。

施工项目部组织机构

施工项目部组织机构

施工项目部组织机构
一、项目经理部
项目经理部是施工项目管理的核心,负责全面组织、协调和管理项目的各项工作。

项目经理部由项目经理、副经理、项目总工等组成,下设办公室、计划科、技术科、物资科、财务科等部门。

二、工程技术部
工程技术部是负责项目技术管理的重要部门,包括技术管理、设计管理、工程计量和验收等方面的工作。

工程技术部由总工、技术负责人、专业工程师等组成,下设设计科、工程科、计量科等部门。

三、施工管理部
施工管理部是负责项目施工管理的重要部门,包括施工组织、进度控制、成本控制等方面的工作。

施工管理部由施工经理、施工员等组成,下设施工科、材料科等部门。

四、质量安全部
质量安全部是负责项目质量管理和安全管理的重要部门,包括质量检查、安全检查等方面的工作。

质量安全部由质量经理、安全经理等组成,下设质量科、安全科等部门。

五、物资设备部
物资设备部是负责项目物资采购和设备管理的重要部门,包括物资采购、设备租赁等方面的工作。

物资设备部由物资经理、设备经理等组成,下设物资科、设备科等部门。

六、财务部
财务部是负责项目财务管理的重要部门,包括资金筹措、资金使用、成本控制等方面的工作。

财务部由财务经理、会计等组成,下设财务科等部门。

七、综合办公室
综合办公室是负责项目综合事务管理的重要部门,包括行政管理、人事管理、后勤保障等方面的工作。

综合办公室由办公室主任、人事管理员等组成,下设行政科、人事科等部门。

项目部人员组织架构

项目部人员组织架构

项目部人员组织架构
一、概述
深圳市XX公司的项目部人员组织架构采用直属和分支机构相结合的
形式,它拥有有效的管理体系以及完善的管理机制。

项目部的职能是分析、制定并实施项目的组织计划,以达到满足项目客户和完成任务的期望。

二、组织架构
1、直接管理部门
项目部的直接管理部门下设项目中心、经营管理部、IT&软件服务部、招标投标部等等,它们负责项目的管理、运营、开发和采购等。

(1)项目中心(Project Center):负责主导项目的整体规划、项
目基础设施的建设、实施安全等管理。

(2)经营管理部(Operational Management Department):负责项
目的日常经营管理,包括总体计划制定、项目人员调配、预算申请和项目
收款等工作。

(3)IT&软件服务部(Information Technology & Software
Service Department):负责项目的软件开发、安装和维护,为客户提供
专业的技术支持和服务。

(4)招标投标部(Bidding & Tendering Department):负责项目
的招投标工作,协调联合体、代理商和供应商的合作。

2、分支机构。

项目管理体制及组织机构

项目管理体制及组织机构

长宁家园7#~12#楼及人防地下车库工程项目部管理体制及项目组织机构安徽省晋源建筑安装工程有限公司二O一一年六月本项目将全面实行项目经理责任制和项目成本核算制,以生产要素的优化配置和动态科学管理为基本特征,按照安全文明生产的基本管理体系标准对该项目进行全过程、全方位的科学管理。

1、建立工程项目经理部:成立以项目经理为主,项目副经理、项目总工为辅的主要领导核心,由施工员、安全员、技术员、质量员、资料员、预算员、安装施工员等组成的管理班子,全面负责工程全过程的施工准备、施工实施、竣工验收的具体工作。

2、项目组织结构及管理技术力量配备详见项目经理部组织机构图组织体系、质量体系、安全体系1.组织体系2. 质量体系3 .安全体系3、项目管理人员岗位职责3.1项目经理岗位职责○1向公司经理负责,全面负责项目各项管理工作,是项目总负责人,接受公司各职能部门的监督和指导;○2是项目质量和安全的第一责任人,对本工程的质量和安全全面负责,明确项目经理部各部门的质量和安全责任,并督促其履行职责;○3负责组织实施公司的质量体系文件,组织制定并实施项目质量管理措施及各分部分项工程质量检验评定;○4履行公司质量体系文件规定的各项职责;○5负责项目资金的全盘控制及运作;○6全盘控制项目成本,定期组织项目成本的核算;○7负责分供方的选择、签约及参与工程承包合同的评审工作。

3.2项目副经理岗位职责:○1协助项目经理搞好项目各项管理工作,对工程的质量、安全、进度、文明施工等进行全盘控制;○2负责与发包人、监理单位、设计人及上级行政主管部门的对接及有关协调工作;○3贯彻上级主管部门有关施工生产计划、指令、文件,主持编制月生产计划及资源需用计划,监督并督促有关部门实施;○4协助项目经理搞好项目成本控制,主持项目成本核算工作;○5参与分供方的选择、签约及工程承包合同的评审工作;○6协助项目经理履行公司质量体系文件规定的各项职责;○7协助项目经理组织实施公司的质量体系文件、组织制定并实施项目质量管理措施及各分部分项工程质量检验评定;○8定期主持召开项目经理部生产例会,定期组织并主持项目分包商及发包人指定分包商的项目协调会;○9主持重大安全方案的编制并组织重大安全事故的处理工作,定期组织项目安全检查;⑩组织并主持项目重大质量事故的处理工作,主持项目项目竣工验收;⑪负责对内对外函件的批示,并检查其落实情况。

项目部质量管理体系及制度(5篇)

项目部质量管理体系及制度(5篇)

项目部质量管理体系及制度新建太原南站框构顶进项目部质量管理体系一、质量组织体系项目部成立质量管理领导小组,依照规定对本合同段工程建设过程中的质量工作进行管理、监督、指导、控制。

1、成立项目部质量管理领导小组组织机构(见附图1)组长:刘大鹏、许超副组长:温卫军、穆建军、徐琨、韩星成员:董贺云畅虎兵张栋韩建成童伟倪欣其他各部室有关人员、各作业队队长2、质量管理领导小组职责:(1)总体负责统一安排新建南站框构工程的质量管理工作,对质量重大事项做出决定。

(2)按照上级要求组织制定项目部质量目标、方针;组织编写指挥部质量管理制度和办法,建立健全质量管理体系,落实各项质量管理制度;检查标段内质量制度的落实情况。

(3)审定质量管理办法、质量创优规划。

(4)按照上级有关要求对各作业队的质量工作进行统一安排或专业检查、监督、指导;定期组织施工质量大检查。

(5)制定目标质量责任考核办法,严格考核标准,确保质量目标的实现。

(6)负责对工程质量的日常检查、监督,负责对事故苗头、重大隐患造成的影响和损失的处理。

(7)组织召开质量例会,对质量事故隐患、存在的问题、质量通病安排责任部门、责任人落实。

(8)推进“三标”管理体系运行并贯穿工程的始终;督促、检查作业队落实工程质量创优工作。

(9)负责对质量事故的上报、配合上级调查、处理。

3、项目部质量组织体系见图1要求各作业队成立相应的组织、逐级负责、责任到人,制定、落实本作业队有关部门、人员质量责任制。

二、质量监督体系1、项目部质量监督体系见附图2.2、项目部质量管理领导组人员、部门主要职责:组长:总体负责新建南站框构工程的总体质量工作,确定项目部质量目标、指标,为实现目标提供资源保证,对重大事项做出决定。

副组长。

总体负责组织制定新建南站框构工程的质量目标、方针;督促、检查、指导各业务部门的工作;主持质量交班会,对质量隐患、问题安排责任部门、责任人落实;组织每月的质量大检查、质量例会;组织权限内的质量事故调查、处理。

项目部组织架构

项目部组织架构

项目部组织架构一、机构设置我公司挑派具有丰富类似工程施工经验的项目经理,配备具有类似工程施工经验的优秀管理人员、技术人员,抽调技艺高超的专业施工队伍,对工程施工实施全过程的施工组织管理,全面履行计划、组织、协调和监督职能,实行统一计划,统一管理,统一调度。

项目部设项目经理、技术负责人、施工员、质检员、安全员、材料员,主要负责处理项目各项业务的正常工作,以及与建设单位、其他社会相关部门的联系协调工作。

二、各机构主要人员分工及职责项目经理1、项目经理负责本工程项目的内外协调工作,负责自合同签订至工程竣工验收全过程中的成本、安全、进度和质量的项目管理工作。

2、认真贯彻执行国家有关安全生产方针,劳动保护政策,法规和上级有关决议,并负责检查实施,确保工程安全生产。

3、对本工程必须严格执行国家和地方有关工程施工标准和技术规范,确保本工程质量全面达到优良(公司内部标准)。

4、组织编制、部署、审批本工程的施工进度计划及具体实施情况。

督促检查本工程各职能部门人员的执行情况,并安排有关的计划及调整措施,确保本工程按时完成。

5、负责组织和参与本工程的生产会议,遇重大问题及时向公司领导汇报。

6、协助公司领导和公司有关部门依据合同条款规定,对本工程有关条款的回收和使用工作。

7、坚持‘求实创新,至诚效劳’的原则,带领项目部部分员工恪守“廉洁奉公,终于职守”的工作规范,增强项目部内部廉正建设,严厉财务制度,增强财务管理,杜绝项目部不正之风和腐败现象。

项目技术负责人1、对本工程施工中的安全、质量、进度等一切技术问题负全面责任,并协助项目经理加强本工程的全面管理。

2、组织项目部有关人员进行施工图自审及交底工作3、负责施工项目的技术、质量、计量的标化管理工作,组织进修和贯彻执行有关的技术尺度、规范及质量检验尺度。

4、负责与业主、设想单位洽谈施工项目的有关技术问题,并负责技术资料的签证。

5、负责对紧张分项工程和枢纽部位进行技术交底,负责技术和谐、技术难关处置惩罚,并督促落实整改步伐。

项目组织机构及管理人员配备情况

项目组织机构及管理人员配备情况

一、项目组织机构及管理人员配备情况1、项目部组织机构和管理体系①项目管理机构设置及管理人员配置为加强项目施工管理,确保工程质量和施工安全,提高项目经济效益,按照公司项目管理办法的要求特制定本规定。

②项目机构的设置及管理人员配置原则目的性的原则:即按单位工程规模大小、难易程度设机构定编制,按编制设置岗位定人员。

精干高效原则:即以能实现施工项目所要求的工作目标,尽量简化机构,作到精干高效。

人员配置力求一专多能,一人多职。

同时培养使用新来的大学生,给锻炼的机会,以提高人员素质。

③项目机构的设置单位工程规模较大项目应设项目经理、生产副经理、技术副经理(项目总工)、行政副经理、技术质量组(质量员、资料员、试验工、测量工)、生产组(施工员、预算员)、安全组(安全员)、材料动力组(材料员、机械管理员)、安装组(专业施工员、专业质量员)、行政后勤组(总务员)、财务劳资组(会计员、劳资员)等部门。

2、项目管理人员配置要求①项目管理人员配置后,报责任管理单位审查备案;所有管理人员必须通过专业岗位培训合格,持证上岗;上岗前责任管理单位或项目部分业务口进行业务技术交底。

②单位工程项目管理团队一旦运行,原则上在工程未完之前不得随便更换人员,以保持项目管理的连续性;若确实需要更换人员的,需提前报上一级主管单位批准。

其中项目经理、技术负责人、安全员、质量员的更换必须经公司同意。

③项目所使用的各岗位人员在施工过程中如遇岗位再教育、培训、有关会议等,项目部及责任管理单位应给予大力支持。

3、项目部各岗位职责①项目经理贯彻执行国家和地方有关的法律法规和公司各项规章制度及公司的管理方针和目标,对项目部的工程质量、环境保护、职业健康和安全及施工现场管理负全面领导责任。

1)负责对工程项目实施全过程管理工作。

2)负责贯彻公司的管理方针和目标/指标,并组织宣贯、分解落实。

3)负责项目部的组织机构设置、资源配备,明确相关人员的职责和权限。

4)批准项目施工计划、物资采购计划和机械设备租赁、检修、维护保养计划。

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项目部组织机构和管理体系1 项目管理机构设置及管理人员配置为加强项目施工管理,确保工程质量和施工安全,提高项目经济效益,按照公司项目管理办法的要求特制定本规定。

1.1 项目机构的设置及管理人员配置原则1、目的性的原则:即按单位工程规模大小、难易程度设机构定编制,按编制设岗位定人员。

2、精干高效原则:即以能实现施工项目所要求的工作目标,尽量简化机构,作到精干高效。

人员配置力求一专多能,一人多职。

同时培养使用新来的大学生,给锻炼的机会,以提高人员素质。

3、业务系统化管理原则:即以业务工作系统化原则作指导,部门划分、人员配备及信息沟通等使其自身成为一个严密的组织系统,能够为完成项目管理总目标而实行合理分工及协作。

1.2 项目班子及机构的设置单位工程规模较大项目应设项目经理、生产副经理、技术副经理(项目总工)、行政副经理、技术质量组(质量员、资料员、试验工、测量工)、生产组(施工员、预算员)、安全组(安全员)、材料动力组(材料员、机械管理员)、安装组(专业施工员、专业质量员)、行政后勤组(总务员)、财务劳资组(会计员、劳资员)等部门。

1.3 项目管理人员配置单位工程管理人员基本配置应符合下表规定:1.4 项目管理人员配置要求1、项目管理人员配置后,报责任管理单位审查备案;所有管理人员必须通过专业岗位培训合格,持证上岗;上岗前责任管理单位或项目部分业务口进行业务技术交底。

2、项目管理人员的岗位职责执行公司管理体系文件SEMP-05的规定。

3、兼职是指项目管理团队内人员一人多职、由上一级管理单位人员代管或由社会专业公司代管,以能满足项目管理要求为原则。

4、单位工程项目管理团队一旦运行,原则上在工程未完之前不得随便更换人员,以保持项目管理的连续性;若确实需要更换人员的,需提前报上一级主管单位批准。

其中项目经理、技术负责人、安全员、质量员的更换必须经公司同意。

5、项目所使用的各岗位人员在施工过程中如遇岗位再教育、培训、有关会议等,项目部及责任管理单位应给予大力支持。

2 项目部管理体系组织机构图3 项目部质量保证体系图4 项目部职业健康安全、环境保证体系图行政管理线群众监督线安全监督线分公司(公司)相关部门监督线3565项目部各岗位职责5.1项目经理贯彻执行国家和地方有关的法律法规和公司各项规章制度及公司的管理方针和目标,对项目部的工程质量、环境保护、职业健康和安全及施工现场管理负全面领导责任。

是项目管理的第一责任人,保持项目部QEHS管理体系运行的有效性。

具体负责:1)负责对工程项目实施全过程管理工作。

2)负责贯彻公司的管理方针和目标/指标,并组织宣贯、分解落实。

3)负责项目部的组织机构设置、资源配备,明确相关人员的职责和权限。

4)负责产品实现过程、EHS管理过程策划并参加管理评审。

5)批准项目施工计划、物资采购计划和机械设备租赁、检修、维护保养计划。

6)主持编制项目施工组织设计,审定工程项目施工方案。

7)负责持物资采购、劳务、机械租赁及专业服务供方的调查、评价,组织审查、签定工程项目物资采购合同、劳务供方、机械租赁供方承包合同。

8)组织工程项目交竣工验收工作。

9)负责与顾客的联络、沟通和交付后的服务的实施工作。

10)分管财务劳资组。

5.2生产副经理1)对项目部的施工过程负组织、执行管理责任。

2)负责编制工程项目环境管理方案和职业健康安全管理方案。

3)负责工程项目施工现场安全管理、材料动力设备管理、文明工地管理。

4)负责现场大型设备及脚手架的验收工作。

5)负责制定、审查工程项目的资源管理计划、施工计划、物资采购计划。

6)组织实施工程施工方案、环境和职业健康安全管理方案。

落实安全措施,消除事故隐患。

7)负责组织职工入场教育培训,进行重要环境因素、重大危险源辨识与风险评价结果的交底。

8)主持物资采购、劳务、机械租赁、专业服务供方的调查、评价。

9)分管生产组、安全组、材料动力组。

10)做好施工日志记录。

5.3技术副经理(项目总工)1)对项目部的施工技术、质量管理负组织、执行管理责任。

2)负责项目部内部及外部技术质量活动的组织与沟通、协调。

3)参与图纸会审和技术交底的组织工作,并负责设计变更的复核确认。

4)负责施工组织设计/施工方案的编制,负责解决施工中的技术问题。

5)参加专业监理工程师组织的分项工程验收。

6)负责测量、检验、试验管理工作。

7)负责不合格品的评审、处置及纠正和预防措施实施、验证工作。

8)负责工程项目竣工技术资料编制工作。

9)参与物资采购、劳务、机械租赁、专业服务供方合同评审。

10)分管技术质量组。

5.4、行政副经理1)负责项目部治安保卫、消防、办公、生活后勤工作。

2)负责组织本项目治安案件、突发性公共卫生事件、消防和人身伤害事故、事件应急计划/预案制定和实施检查。

3)负责项目部员工职业病预防工作的管理。

4)分管行政后勤组。

5.5安装副经理1)对项目部的安装工程负组织、执行管理责任。

2)负责项目安装工程施工的资源配置,明确相关人员的职责和权限。

3)负责安装产品实现过称的策划,批准安装工程物资、劳务、机具的采购计划,进行供方评审并签订合同。

4)负责安装组与项目部其它业务组的接口和协调工作。

5)参加安装工程的验收工作。

5.6技术质量组1)负责QEHS管理体系文件、工程技术文件的管理。

2)负责技术措施的制定,解决施工中的技术问题。

3)负责进货及施工过程的检验、试验的管理,对工程质量实施监督检查工作。

4)负责检验、测量和试验器具的校验、鉴定、台账管理工作。

5)负责工程项目测量定位放线工作。

6)组织不合格品评审、处置及纠正和预防措施的实施、验证。

7)负责工程项目技术资料与质量记录的收集、整理和保管工作。

8)参加技术交底,培训工作。

9)参与图纸会审,编制施工组织设计、施工方案。

5.7生产组1)实施施工过程控制及文明施工管理。

2)编制项目部的月、周作业计划,提出材料需用计划。

3)负责工程的预、决算和统计工作。

4)负责施工过程中班组自检、互检、工序交接的管理。

5)工程项目的环境因素识别、评价,确定重要环境因素及其影响控制措施。

6)制定环境事故、事件的应急方案,并做好应急准备与响应。

7)负责现场污染物排放的管理。

5.8安全组1)负责项目部的施工过程安全管理。

2)监督项目部安全技术措施的实施,负责特种作业人员资格管理;监督、检查安全工作和施工环境。

3)对工程项目的危险源辨识及风险评价,确定重大危险源及其风险控制措施。

4)参与组织入场教育,参与职业健康安全管理方案及各项安全施工技术(措施)、专项施工方案的编制。

5)监督文明施工和过程安全控制,制止项目部不安全行为的发生。

5.9材料动力组1)负责项目部施工现场和材料仓库的材料管理工作。

2)实施物资供方调查、评价、复评工作,并保存记录。

3)编制材料采购计划及采购合同和执行实施。

负责对进场材料的验收工作。

4)负责施工现场化学危险品的储存、发放和使用过程的管理工作,防止环境污染,预防职业危害。

5)负责施工现场机械设备的日常管理和检修/维护保养及安全监控、管理工作。

6)负责劳动防护用品的采购和发放。

5.10安装管理组1)组织项目安装工程的施工过程实施及控制。

2)负责对安装项目QEHS管理的控制。

3)对安装工程实施自检,检验、实验工作。

4)负责与项目部其它业务组的接口和协调工作。

5)对安装工程资料进行编制、收集、整理。

5.11财务劳资组1)负责项目部管理人员、操作人员资格审查及培训,实施入场教育的组织工作。

2)对劳务供方调查、评审,并保存记录。

3)负责项目部合同管理。

4)负责项目部财务管理工作。

5)项目部各项费用的管理工作。

5.12行政后勤组1)负责项目部的行政后勤管理工作。

2)负责现场治安、保卫和消防及门卫的管理工作。

3)负责项目部的突发性公共卫生事件、消防应急计划/预案组织实施。

4)负责现场文化建设,活跃职工文化生活。

5)负责施工现场环保、资源及能源消耗的管理工作。

6)负责办公生活设施、员工食堂的管理工作。

7)负责员工职业病预防工作。

5.13技术员1)参与施工图纸会审、编制施工组织设计、方案。

2)负责指导施工班组按施工组织设计、方案、技术交底、作业指导书组织施工,责解决施工中的技术问题。

3)对不合格品评审、处置,实施纠正和预防措施。

4)参与工程项目的隐蔽验收和技术复核工作。

5)负责工程前期报建手续、地质勘查、人工地基检测、安全及功能检测资料的收编审查工作。

5.14质量检查员1)监督进货物资的质量检验、验证工作。

2)负责对工程质量检验、验证和跟踪检查。

3)监督、报告不合格品评审、处置及纠正和预防措施的实施情况。

4)编制检验批及分项、分部工程质量验收资料,工程质量报表。

5.15资料员1)实施项目部文件的领取、分发、登记保管工作。

2)负责收集、整理和保管施工过程中发生的工程技术资料、质量记录,整编竣工资料并移交、归档。

3)负责按规定上报相关报表。

5.16 试验取样员(计量员)1)负责进货物资的取样送试工作。

2)负责各种配合比的委托和现场的试验工作。

3)按规定要求制作养护砼和砂浆试块,并按时送试。

4)负责监督砼、砂浆的计量工作,并建立台帐。

5)实施检验、试验仪器的送检、校验保管及管理。

6)负责质量控制资料编制、收集、审查。

5.17 测量员1)负责工程项目的定位放线,高程引测及传递,轴线控制及测量成果图的绘制工作,保存好测量成果资料。

2)负责测量仪器的保管和保养、送检校验工作,移交校验记录。

5.18施工员(工长)1)实施项目部的月、周作业计划。

2)提出物资需用计划和采购要求。

3)科学组织人力物力,按时完成进度计划,实施施工安全、技术交底工作。

4)实施工程项目的隐蔽验收和技术复核工作,并编制质量记录。

5)负责做好施工记录、特殊过程的连续监视及记录。

6)组织进行工序交接,对本专业工种(含劳务供方)的实施过程控制。

7)落实安全、文明施工及工程质量和环境保护的具体措施。

5.19安全员(环保员)1)监视项目人员按法律、法规、规章制度做好安全生产和文明施工。

2)参与各项安全技术措施/方案的制定及安全施工技术交底,对施工过程中的安全进行跟踪检查。

3)负责各项安全防护设施的检查及验收工作,监视劳动防护用品的正确使用,对重要环境因素和重大危险源及其影响、风险实施重点监视和控制。

4)负责机械设备和防护设施的安全验收,监督检查安全施工环境。

纠正违章操作和违章指挥。

5)负责监控施工噪声排放和现场扬尘。

6)定期进行安全教育,按时上报现场安全(信息)报表。

7)参与处理工伤事故,保护事故事件现场,保存安全事故记录,及时上报。

8)负责特种作业人员资格管理。

9)负责安全环保相关资料的编写、收集、审查工作。

5.20机械设备管理员1)负责工程项目施工机械、设备的安装、维修保养及管理工作。

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